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事务所工作有风险吗

2016-09-29 10:12:56 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 文章库 浏览:

导读: 事务所工作有风险吗(共6篇)会计师事务所风险及其对策会计师事务所风险及其对策会计师事务所存在的原因一、会计师事务所风险形成的原因(一)会计师事务所资本市场与有效治理结构的缺乏我国现阶段尚未建立起规范、有效的资本市场,也未能形成有效的职业经理人市场机制和真正意义上的企业法人治理结构。上市公司的管理当局缺乏强调会计信息真实性的内在...

会计师事务所风险及其对策
事务所工作有风险吗 第一篇

会计师事务所风险及其对策

会计师事务所存在的原因

一、会计师事务所风险形成的原因

(一)会计师事务所资本市场与有效治理结构的缺乏

我国现阶段尚未建立起规范、有效的资本市场,也未能形成有效的职业经理人市场机制和真正意义上的企业法人治理结构。上市公司的管理当局缺乏强调会计信息真实性的内在动机和提高独立性审计服务质量的自愿性需求。相反,为了提高自身的绩效薪酬、保证配股资格、避免被特别处罚或被摘牌,为了进行内幕交易和操纵市场,上市公司的管理当局普遍存在虚构会计信息、操纵利润等舞弊冲动。因此,一方面,舞弊因素的增加导致了注册会计师审计业务的难度,注册会计师难以查出舞弊导致的错报;另一方面,上市公司更倾向于聘请缺乏职业道德的、能够串通舞弊的会计师事务所。

(二)诉讼案件与赔付金额的日益增多

会计师事务所和注册会计师执业不当的诉讼案件和赔付金额越来越多,职业赔偿保险公司的调查分析表明,由国际上著名会计师事务所通告索赔的数量日益增多,同时索赔发生的次数也越来越多,索赔金额迅速攀升。据调查,1974-1989年,会计师事务所清偿索赔数额为18亿美元,而1980—1995年,索赔金额上升至95亿美元。导致了目前“诉讼爆炸”和“保险危机”的局面,注册会计师的职业谨慎和专业胜任能力成为社会关注的焦点。

(三)注册会计师执业难度的增加

随着经济的发展,企业的组织结构、经济业务越来越趋于复杂,会计制度的不断改革使得会计处理方式更多涉及主观判断,从而增加了注册会计师的执业难度。从内部因素看,很多事务所缺乏相应的质量控制机制,或者虽然设计了质量控制机制但没有得到有效执行;事务所工作人员缺乏应有的执业谨慎和执业所需要的知识和技能,一味追求业务,缺乏专业服务精神,人员素质参差不齐。

会计师事务所存在着哪些风险

会计师事务所内部风险控制
事务所工作有风险吗 第二篇

会计师事务所内部风险控制

苏州正勤会计师事务所 Suzhou Zhengqin Certified Public Accountant's firm

地址:苏州市相城区相城大道168号新尚商业广场A座906室

E-mail:mxscpa@126.com

电话(Tel):(86) 0512- 67781896 传真(Fax):(86) 0512-67781896 邮政编码(P.C):215000

会计师事务所内部风险控制

注册会计师审计是随着商品经济的发展,由于经营权与所有权的分离而应运而生的,是市场经济发展的必然产物,是市场经济监督的重要组成部分,所有权人以及债权人关注自身权益,依赖于注册会计师的审计结果,会计师事务所接受委托,对被审单位的会计报表和其他资料及其所反映的经济活动进行审查并发表意见,合理保证被审会计报表的可信度。由于注册会计师的这一职业特性,决定了注册会计师行业是一个风险行业。目前,在中国,会计师事务所作为市场经济的一个主体,在市场经济中发挥着越来越重要的作用,注册会计师如果工作失误或犯有欺诈行为,将会给委托人或依赖审定会计报表的第三人造成重大损失,严重的甚至导致经济秩序的紊乱。因此,为了强化注册会计师的责任意识,国家通过立法来明确注册会计师的责任。《注册会计师法》、《公司法》、《证券法》及《刑法》对注册会计师的法律责任都有专门规定,同时,最高院针对验资及证券市场的虚假陈述制定了四个司法解释,会计师事务所因审计失败导致诉讼、行政处罚、乃至于倒闭的案件时有发生,“银广厦”事件、“红光”事件给了注册会计师许多的启示,如何控制审计风险,建立科学有效内部风险控制制度,做大做强会计师事务,已成为会计师事务所非常关注的问题。

一、审计风险与审计风险产生的原因

认识审计风险与审计风险产生的原因是会计师事务所进行风险控制的第一步,审计风险是会计报表存在重大错报或漏报,而审计人员审计后发表不恰当审计意见的可能性。它包括固有风险、控制风险和检查风险。固有风险是假设被审单位不存在相关内部控制时,产生重大错报或漏报的可能性,控制风险是指产生了重大错报或漏报,而未能被内部控制防止、发现或纠正的可能性,而检查风险是被审单位会计报表存在重大错报或漏报,而未能被实质性测试发现的可能性。 在审计风险的三个构成要素中,固有风险和控制风险与被审计单位有关,注册会计师对此无能为力,但注册会计师可以通过对被审单位的了解以及进行符合性测试,对被审单位的固有风险和控制风险的高低做出评估,在此基础上,注册会计师便可确定实质性测试的深度与广度,以便将检查风险与总的审计风险降到

可接受水平。

既然审计风险与会计师事务所、被审单位都有普遍联系,而会计师事务所、被审单位作为经济市场主体,又同时受到市场风险的影响,因此,审计风险产生的原因可以分为外部和内部两个方面。

(一)外部环境导致的审计风险

1、被审计单位为实现其目的,制造虚假会计信息,从而加大了会计师事务所的风险。

目前,我们国家资本市场正在处于发育阶段,缺乏真正意义上的企业法人治理结构,有些公司的管理当局有的为了增资扩股、保证“配股资格”,有的为了避免被“特殊处理”或被“摘牌”,有的为了获取银行贷款等等,在这些利益的驱驶下,企业粉饰会计报表、操纵盈利,导致审计风险加大。

2、被审计单位内部管理薄弱

目前,会计师事务所服务的对象内部管理普遍薄弱,内部控制形同虚设,会计信息普遍失真,导致审计风险加大。

3、审计客体的业务日趋复杂也增加了注册会计师的审计风险

随着市场经济的发展,,经济环境日益复杂,各种经济组织之间的交易类型、工具不断变化,如企业购并、非货币性交易、衍生金融工具等,企业规模不断扩大,其中运作也日趋复杂,使审计客体复杂化。从而增加了审计人员发表正确审计意见的难度,也导致审计风险加大。

(二)内部环境导致的审计风险

1、会计师事务所以及审计工作人员的素质

作为审计主体的会计师事务所及其审计人员整体素质不高,员工的在职培训不足,业务知识及专业水平适应不了业务发展的需要,是形成审计风险的内在原因。审计人员专业技能的不足及实务经验、风险意识的欠缺,使其难以作出适当的专业判断,从而不能准确把握审计风险。

2、部分会计师事务所质量控制体系不健全。

【事务所工作有风险吗】

部分会计师事务所存在业务经营上的“短期化”行为,没有建立严格的业务质量控制机制体系,缺乏长远经济利益的驱动及品牌意识,不能正确处理经济利益与业务质量的辩证关系,难以主动保持其审计服务的高独立性,影响了执业行

为的规范和业务报告的质量。

3、部分审计人员缺乏职业道德

不可否认,会计师事务所也存在少数审计人员缺乏职业道德,不能保持应有的职业谨慎、勤勉尽责,更有甚者,与被审计单位一起弄虚作假,粉饰会计报表,增加了审计风险。

二、会计师事务所内部风险控制

针对审计风险产生的原因,会计师事务所应加强和重视内部风险控制制度的建设,在整个风险管理的过程中,控制风险是会计师事务所内部风险控制制度要达到的核心目的。内部风险控制制度主要应从以下三个方面入手控制风险:【事务所工作有风险吗】

(一)严格执行《独立审计准则》,就审计准备、审计实施和审计终结三个阶段建立完备的内部风险控制制度,有效地控制审计风险。

1、审计准备阶段审计风险的控制制度

充分了解被审单位,特别是被审单位的业务性质、经营规模和组织结构,经营情况及经营风险,同时,应当考虑事务所自身能力和能否保持独立性。在决定承办审计事项后,与业务委托人签订明确的审计业务约定书,并取得其管理当局声明书。审计业务约定书具有法律效力,它是确定会计师事务所与委托人之间权利和义务的重要文件。它规定了所执行业务的性质、审计对象、双方的责任即会计责任和审计责任等事项。被审单位管理当局声明书是一份表明其对所提供的会计报表及相关资料的真实性,并对审计工作不加以限制的书面证明,这对减轻注册会计师的审计风险具有十分重要的作用。此后,注册会计师应充分了解被审单位的经营业务及所属行业的基本情况,弄清楚对会计报表具有重大影响的事项、交易及惯例的情况下,编制总体审计计划和具体审计计划。

2、审计实施阶段审计风险控制制度

根据审计计划确定的范围、重点、步骤和方法等,进行取证、评价,借以形成审计结论,这是实现审计目标的中间环节。它是审计全过程的中间不可缺少的步骤,其主要工作应包括:对被审单位内控制度的建立和遵守情况进行符合性测试,根据测试结果修订审计计划;对会计报表项目的数据进行实质性测试,根据其测试结果进行评价、鉴定。在这一阶段中,注册会计师不可能把全部的错误事项都审计出来,所以审计风险总是存在的。这就要求注册会计师自己应严格遵循

专业标准的要求执业,时刻保持慎重的警惕,尽量降低审计风险。

3、审计终结阶段审计风险控制制度

出具审计报告、发表审计意见是审计的终结阶段,即审计的最后阶段。注册会计师应严格执行《独立审计准则》,特别需要建立三级复核制度,三级复核制度的建立和有效运行,这是事务所风险控制的基础。三级复核制度真正发挥作用了,各级复核人员能够充分履行责任,不流于形式,不做表面文章,那么行业内的许多错误是可以避免的。

(二)严格执行《质量控制准则》,建立质量控制的内部控制制度

1、职业道德方面

建立相关制度,督促全体专业人员遵守职业道德规范,恪守独立、客观、公正的原则。注册会计师作为一种职业存在,就需要具有相应的职业道德,职业道德是注册会计师生存的根本,也是控制审计风险最为有效的办法。

2、专业胜任能力方面

建立相关制度,首先是会计师事务所要具有专业胜任能力,其次选派具有专业胜任能力的审计人员组成项目组,确保审计质量。会计师事务所是知识密集型企业,在进行审计业务的过程中,离不开审计人员的职业判断,因此审计风险很大部分来自审计人员的职业素质,事务所有责任有义务建立学习型组织,不断提高审计从业人员的职业素质。

随着市场经济的发展,经济环境越来越复杂,事务所只有通过不断学习,不断进行管理创新、制度创新,才能适应新的经济环境,增强自身的竞争能力,延长寿命。

【事务所工作有风险吗】

第一,从事务所当前问题或需要切入,尤其是从改善事务所人员素质入手,鼓励和帮助个人自主学习,形成良好的学习氛围,并搭建初步的学习平台。带动个人心态、思维、能力向积极方向转变,并让这种转变落实到个人工作绩效的提高上,形成良性循环。这一阶段是学习型组织文化形成的初级阶段。

第二,从事务所局部(部门/ 团队)问题或需要开始,尤其着眼于部门/团队绩效的提升。通过团队学习机制和氛围,以及局部的知识共享平台,一方面巩固第一阶段个人学习的成果,另一方面将个人智慧逐步转变为“1+1>2”的团队智慧,其中包括团队的愿景、心智模式、协作能力与解决问题能力的提升,并

关于会计师事务所风险及其对策研究
事务所工作有风险吗 第三篇

关于会计师事务所风险及其对

策研究

作者姓名:【事务所工作有风险吗】

专业名称:会计与审计

指导老师:刘光军 副教授

摘要 会计师事务所执业风险日益增加,建立有效的风险应对与管理措施是每个事务所必须考虑的问题。从会计师事务所的内部治理来看,加强人力资源管理、严格事务所的质量控制和业务管理都能够有效控制执业风险。本文拟从与风险管理直接相关的职业风险基金的提取和法律咨询两个方面探讨会计师事务所的风险及其应对措施。

风险管理是企业管理体系的关键组成部分。如何切实的进行风险管理,建立风险管理机制,是企业管理走向成熟过程中必须要解决的问题。会计师事务所要将方法论和应用结合起来,并在此基础上,结合会计师事务所营销模式的特点,分析传统的营销模式的不足与缺陷,并分析风险管理的基本理论知识,建立会计师事务所营销过程中的风险因素识别、解决方案,进而分析会计师事务所的营销策略,指导企业把风险管理落实到营销的各个环节之中去。 本文将就当前会计师事务所的营销特点及策略,项目风险管理的相关基本理论知识,当前项目风险管理的不足与缺陷,在项目风险管理与会计师事务所营销之间找到切入点,从项目管理的角度提出会计师事务所营销的风险因素、识别方法及解决方案,进而对营销策略等方面进行研究。从而对现有的会计师事务所的营销策略进行比较分析,指出其不足之处,并针对现有的项目风险管理模式进行分析。将风险管理的评估指标体系和会计师事务所的营销策略相结合,指出会计师事务所营销中的风险因素及其识别方法,并在此基础上提出适于会计师事务所的营销策略。

关键词 :会计师事务所 风险管理 内部治理

I

Abstract

Accounting firms increasing risk, establish the risk response and effective management measures is that each firm must consider the question. From the accounting firm's internal governance, strengthening human resources management, quality control and business management strict accounting firms are able to effectively control the risk in practice. This article two aspects consulting extraction and legal occupation risk fund from risk management is directly related to the discussion on risk and Countermeasures of accounting firms.

Risk management is the key part of the enterprise management system. How to carry on the risk management, establish the risk management mechanism, is the enterprise management maturity process must solve the problem. The accounting firm to unify the methodology and the application, and on this basis, combined with the characteristics of the marketing mode of the accounting firm, the analysis of the shortages and defects of the traditional marketing mode, and analysis of the basic theoretical knowledge of risk management, identification of risk factors, the process of establishing the accounting firm marketing solutions, and then analyzes the accounting firm marketing strategy, guide enterprises to carry out the risk management in the marketing each link. Marketing characteristics and strategy in this paper on the current accounting firm, knowledge of the basic theory of project risk management, deficiencies and defects of the current project risk management, find the breakthrough point in the project risk management and the accounting firm marketing, proposed method for identification of risk factors, the accounting firm marketing and solutions from the view of project management, and then study on the marketing strategy etc.. Thus on the existing accounting firm marketing strategies are analyzed, pointing out its shortcomings, and

II

according to the existing project risk management pattern analysis. By combining risk management evaluation index system and the accounting firm marketing strategy, and points out that the risk factors of CPA firms in marketing and its identification methods, and on this basis for the accounting firm marketing strategy.

Keywords: The accounting firm, Risk management, Internal governance

III

目录

摘要 .................................................................................................................. I Abstract .......................................................................................................... II 目录 ............................................................................................................... IV

前言 ................................................................................................................. 1

【事务所工作有风险吗】

1会计师事务所审计风险概述 ...................................................................... 2

1.1审计风险形成的原因 ........................................................................ 2

1.1.1审计风险形成的外部原因 .......................................................... 2

1.1.2审计风险形成的内部原因 .......................................................... 3

1.2审计风险控制体系 ............................................................................ 3

1.3审计风险控制的体现 ........................................................................ 4

1.4会计师事务所现有业务发展的特征 ................................................ 5

1.4.1事务所业务增长迅速 .................................................................. 5

1.4.2业务种类雷同 .............................................................................. 5

1.4.3收入来源主要是法定审计业务 .................................................. 6【事务所工作有风险吗】

2会计师事务所风险形成的原因及分析 ...................................................... 7

2.1事务所资本市场与有效治理结构的缺乏 ........................................ 7

2.2会计人员能力过低 ............................................................................ 8

2.2.1专业素养还待提高 ...................................................................... 8

2.2.2后续教育力度不够、职业道德还需提高 .................................. 8

2.3内部原因引起风险 ............................................................................ 9

2.4业务性质引起风险 ............................................................................ 9

3加强会计师事务所风险控制对策 ............................................................ 11

3.1强化会计师事务所内部治理 .......................................................... 11

3.2完善职业风险基金制度、提升业务素质 ...................................... 11

3.3加强审计风险内部控制 .................................................................. 11

3.4加强审计风险业务风险控制 .......................................................... 13

IV

会计师事务所工作总结
事务所工作有风险吗 第四篇

[篇一:会计师事务所2012年工作总结]

我们xx会计事务开业不到一年,已取得了可喜的成绩。在市xx部门的大力支持下,我们各项业务开展得很顺利,公司营业额稳步上升,现就xx年一年来的工作总结如下:

一、取得可喜的业绩,稳步的迈出第一步

我所自xx月开业以来,本着客观、独立的立场和实事求是的原则,始终坚持“诚信为本,操守为重”的执业理念,秉承以质量求信誉、以信誉求发展的服务宗旨,以维护社会公众利益为根本。在严格遵守注册会计师基本准则的基础上,广开客源、大力开拓各种业务,提高效益,自开业近两个月来已做了11项审计,40项验资,shuì票,进行增zhí shuì进项税抵扣,强行会计人员进行帐务处理,这是违背税法,是一种犯罪的行为;对企业待处理财产盈亏,不经上级主管部门审核审批,强行要求会计人员进行帐务处理;进行了财务改革已发现供销部门在财务上交了现金,财务上未入帐的现象;厂里某些部门对外工程或设备加工,财务上已无法进行监督,已失去会计的监督职能。现我深深地体会到,国有企业不重视企业管理,只重视规模效益,不重视市场的变化,搞一些虚假的经济责任制,不求实际,企业闭门造车的搞生产,更不重视财务工作者的脑力劳动,每年财务部门给厂里提了不少合理化建议,厂里都不完全认真予以采纳,这是国有企业体制造成。如国有企业在材料采方面,是一种盲目性的,生产部门提出急需材料,供应部门采购回来,价格上由供应部门确定,没有严格的监督措施,造成材料物资积压,资金形成极大的浪费,企业资金自然而然就越来越紧张。时间一久,这些材料生产上用不上了,只有等待 统一报损。国有企业管理不合理,跟不上社会发展形势,是国有企业的人和管理体制造成,也是目前国有企业最普遍的现象,在销售方面,销售部门从不主动去争取市场,占领市场,拓展市场,任由市场变化,最终使国有企业在市场上所占的位置越来越小,面临困境。这类问题在国有企业我如牛毛,都是国有企业的人和体制造成,在这种体制下,形成人浮于事,人心不定,虽然有自己的理想,却得不到应有的发挥,也不可能得到实现。我曾经抽业余时间,对厂历史资料进行过认真研究分析,由于国有企业管理上失控,造成厂损失每年大约在800万元左右,形成费用年年增,利润年年少,负债年年增,市场年年小,企业已形成无法挽救的局面。

作为一位普普通通的会计人员,在这种环境中生存和工作,自己的专长和专业水平得不到应有的发挥,使自己在工作中感到十分苦脑,思想十分矛盾,想询求一个自己能发展的空间,在实际业务工作中,边学习边工作,积累经验,不断更新自己的专业知识和业务水平,为社会经济建设出一份力。

企业破产使我深深地体会到,在外打工容易,如“今天不努力工作,明天就要努力找工作。”私人企业管理不规范,许多经济业务本是很简单的,却变成了很复杂的经济业务了。在工作中,并不是应聘什么工作,就做什么工作,工作并不是单纯的干自己的本职工作,平时还要兼一些本职之外的事来做。工作虽然十分辛苦,但心里压力很大,这种工作环境却锻炼了我。如干完本职工作之后,还要兼一些办公室的工作,对每周的工作总结,会议记录,每日快讯的网络传送,都必须要由自己完成,私人或个人的经济帐目,还需帮助清理等一系列的工作。只要在工作中不停地做事,这总是好的呀。私人企业虽然工作忙一些,但他也是为社会创造财富,为社会解决一部份就业问题,这总是为社会出了力呀。总而言之,在工作中,无私心杂念总是把工作做得好的。

[篇六:信诚会计师事务所第八年度工作总结]

第八年度,在全体员工的共同努力下,信诚会计师事务所秉着独立、客观、公正的审计工作原则,严格遵守国家的法律法规,维护投资者的合法权益,受到了社会的广泛好评,同时事务所的业绩也创下了新高,取得了社会效益和经济效益的双丰收。现将我所第八年度工作总结如下:

一.认识明确,高度重视,认真进行安排布置

我所全体成员对erp实验中心老师所提出的要求以及相关经营规则进行了认真的学习,对做好事务所工作进行了认真地研究和讨论,认为审计是我所的一项重要工作,并结合我所的实际,做出了具体的安排布置。了解会计师事务所的机构设置,进行相应的分工,制订具体的审计计划,编写审计程序,编写详细的审计规则,学习审计方法,为审计工作做充分的准备。

二、联系实际,突出重点,会计工作扎实深入

在营业期间,我所成员依法规范执业、诚信周到服务、注重执业质量,根据老师的要求,进行了认真的工作。在接受单位委托的时候,我们秉着客观、公正的精神,对其进行审验,出具验资报告、资产评估报告等。在实事求是的原则上,对照内容和要求认真进行自我检查。

三、肯定成绩,明确方向,进一步做好审计工作

一年来,我所在所长的领导下,在全体成员共同积极努力及支持下,在第八年度,我们虽然作出了一点成绩,积累了一些工作经验。但与老师的要求相比还存在一定的差距,回首一年来,还有许多方面不尽如人意。但是我们相信,对于我们来说,这仅仅是个良好的开始。我们有决心也有信心以老师的要求为指导,围绕事务所的中心工作勇于创新、勤于实践、锐意进取,努力工作,力争开创我所工作的新局面!

会计事务所实习总结
事务所工作有风险吗 第五篇


[篇一:会计师事务所实习总结]

这两个半月的实习生活,总的来说很难忘。第一次真正的去一个会计师事务所实习,所里可以说是一个对专业知识要求很高的地方,而我只是一个自学过cpa会计和税法的学生,我努力让自己尽快赶上所里的步骤。

刚申请要来这个所里的时候,我递简历都很紧张,紧张到连记杨主任的qq号记了三遍都记错了,因为是老师推荐的,说心里话,还是挺在意的,希望不要给老师丢脸。但是,杨主任人挺好,像个慈祥的卡通爷爷,让我心理踏实了很多,顺利递了简历。会计事务所实习总结

11月27日正式开始实习前,shuì那次讲课,讲的不错。从理论和实践上都做了很好的解释

2、审阅底稿的时候,缺乏耐心。第一次接触底稿的时候,不知道底稿来的前因后果,都是瞎做的。杨蓓叫我怎么做,我就怎么做。后来,无意间发现,其实杨蓓有时候也不懂,瞎搞了半个月,终于在刘轩的口中悟出了,做底稿要说明其中你做的结论的前因后果。最近一次又开始审底稿,我发现我还是不够耐心。李经理拿的底稿,格式是很不错,但也没有必要非得和那个底稿做的一模一样。同样的问题,整个所里也存在,每次看朱美丽整理底稿的时候,她要求每个底稿都要做的一模一样的,看她也辛苦,我觉得也挺别扭。我觉得做底稿,在形势上可以放松一点,你比如说做审主营业务收入这个科目的税审时,可以增加一些趋势图,让税审结果看起来更清楚。真想做好底稿,真得花很大的功夫,而我每次都被底稿的形式搞的很烦,不能用心做,而在内容上却忽视了很多。

3、跑过几个单位,但是没有一次能自己独立做过一个项目。第一次跑单位,是和一家客户探讨服务价格的问题;第二次跑单位,是给昊业怡生公司送报告;第三次,是保利丰华清算业务,接触了一下公司的账簿。没能在所里独立做一个小项目,真觉得自己还不算一个合格的实习生。

当然,整个实习过程中,还是接触到了很多东西。体会最深的一点就是:自己的专业知识还是很欠缺,只希望有一个人把我置于某个高度,我就能做的更好,学的也更好。

在生活上,小妹妹于濛、佐小婷,小弟弟小方……真的让我觉得自己在所里还不是很寂寞;杨蓓还经常和我聊我们温州人的习俗,让我觉得她挺了解温州人的,挺随和……起所里某个人天天不洗脚,某个人一大早还能用梵语念佛经还挺让人吃惊的……坐我隔壁带黑框眼镜的姐姐,很是喜欢她,不知道为什么,嘿嘿,今天还把我心爱的彩球送她了。

实习结束了,嘿嘿,一切将归于平淡,继续奋斗和学习……

[篇二:在会计师事务所实习总结]

实习已经过去将近一个月了,思前想后还是得总结一下打工生活滴-反正开学得交实践论文,那——就不妨一石二鸟啦。

身为会计专业的学生,同时又对审计怀有浓厚的兴趣,因而我选择到会计师事务所实习,尝试去感受审计工作的甜酸苦辣。

正式实习的前几天我就已经在网上查清楚到工作地点的公交路线,又牢记着具体的地址,心想万无一失了。谁知道实习的第一天按着在网上查出来的路线下车后,问了在车站维持秩序的保安和好几个路人都没有一个人知道我工作的那栋大厦在哪里。我着急了,怎么可以在实习的第一天出现这种意外呢?于是我见到保安人员就拦截,终于我碰到的第二个保安知道大厦的所在,朝他指着的方向望去才发现那栋大厦正在装修,整栋建筑都被竹竿和绿色的尼龙布给包起来了,怪不得我老找不着。在我的加速奔跑下最后在上班时间的前五分钟到达了办公室。

办公室给我的第一感觉就是“空密交错”。“空”指的是偌大的办公室却没几个办公人员;“密”指的是一排排的办公桌上摆满了层层叠叠的纸张。简单的景象却深刻的反映出了审计工作的最本质的特点:忙。办公室里工作的职员少是因为大部分的员工都出外勤了,而办公桌上堆满的是审计报告的工作底稿。审计工作的大部分就是由外勤和出具审计报告构成的。找到了自己的位置后我的上司给我的第一个任务就是看底稿。我才发现审计工作也分很多种,最普遍的当然是年度审计啦,除此之外还有劳保金的审计,离任审计等专项审计。而目前等待整理的底稿中最多的就是年审了,我就先看年审的底稿。其实底稿的格式都一样,首先是封面,接着是索引,然后是总体的审计计划,最后是具体业务的审计。

由于前三项的内容都相似,所以对我来说价值最大的就是具体业务审计的部分了。这部分是审计工作的精髓,凝聚了审计工作的过程。审定了的科目都汇集与此,每个科目都由具体审计计划,审定表,抽查表组成。后来我从上司口中得知并不是每一个会计科目都有审定的必要,只有被审计单位年度财务报表上出现了的科目才需要审定。而审定表上需要填写的内容有年初审定数,就是财务报表上的年初数;未审定数,就是我们核对了被审计单位的明细账与总账相符后,总账上填写的科目的本年发生额;已审定数,就是把年初数和发生额相加后的本年余额。一般来说,已审定数是和被审计单位提供给我们的财务报表上的数字相同的,如果出现不符就是被审计单位的财务工作出现问题了。除了核对明细账和总账外,审计人员还需要从被审计单位的账簿中抽出一定数量的业务,再检查这些登记入账的业务的记账凭证是否填写正确,记帐凭证后附有的原始凭证是否齐全。而这项工作的过程就记录在抽查表上。如果财务报表上的存在本年没有发生额的科目,那么这个科目就没有抽查的必要了。

大概看懂了一点审计工作底稿后,我就开始整理工作底稿的工作了。其实这是一个重复性很强的工作,但由于每间公司的业务不同,底稿的内容也各不相同,我就趁着这个机会努力吸取知识,找出不懂的地方抓紧时间请教上司,却也感到其乐无穷。毕竟理论与实践是有着差别的,有时候甚至存在鸿沟。而实习的一个重要目的是感受这些鸿沟并对此作出应有的思考。

我实习的第一个感悟是实习价值的高低取决于自身的积极性。在一个完全陌生的环境里,有太多太多的事情你没有能力把握了。比如是否可以碰到一个主动教导你并且放手让你做业务,再指出你的错误帮助你进步的上司。能遇到这样的上司实属难能可贵,一般情况下前辈们都只顾着自己的工作,交代你做些基本的业务,做好了他看到有错误的地方就自己改掉了,也不会特地的去向你指出。因此到最后自己做的工作到底规范与否根本无从知道。这时候解决的办法就只有碰到疑惑的问题时抓住时机去发问,把握自己可以把握到的尽量让实习更具价值。

第二个感悟是实习不但是一个提高动手能力的机会,更是一个锻炼交际能力的时机。与办公室里的上司前辈们保持良好的关系,可以让你尽快的熟知公司的情况,在遇到困难的时候也能够及时的得到帮助。很高兴的是我做到了和公司的前辈以及实习生相处融洽的这一点,让我在实习期间心境愉快并得到意外的收获。第三个感悟是在不断的挖掘与发问中我渐渐了解到内资会计师事务所在激烈的行业竞争中的生存困境。为了尽可能的降低营业成本,以比较优惠的价格吸引客户,留住客户,内资所的一些工作程序存在着不太规范的情况。比如信函的发放上,规范的做法是会计师事务所直接把信函送到被函证的单位的,但内资所为了节约成本会让被审计单位自己完成函证。在事务所林立的情况下,一方面事务所要创造利润,另一方面要保证审计报告的质量。当两者产生矛盾的时候,特别是发生尖锐的矛盾,关系到事务所生存发展的情况下,很多时候事务所会以折衷的方法,降低审计工作质量来谋求生存。

随着时间的流逝,实习生日渐增多,由于我是第一个进公司的实习生,学习东西比他们早,工作也完成得不错,负责管理实习生的职员就把教导后进实习生整理审计工作底稿的工作交给了我去完成。所谓人多力量大,在大家的努力下很快经过整理的底稿替代了没整理的底稿占领了一个又一个桌面。这时实习生的管理员就教我如何对已经整理过的底稿进行归档、装订、贴条、保存。

由于工作并不难,我很快就把从整理底稿到将底稿保存到铁柜里的这条流水线掌握到手了。当哪个实习生没有工作问我有什么可以帮忙的时候我总能交代她们新的工作,也很乐意把我掌握到的知识告诉她们。因为其他实习生对前辈们都有畏惧感,同时觉得我能把工作都完成得很好,所以她们碰到问题的时候就会选择首先向我询问;又因为管理员在实习生中与我沟通得最好,所以有什么任务都会交给我去做。最后就变成这样一种局面:办公室里名字被叫得最多次数的就是我了,从刚开始在办公室里走渐渐变成在办公室里跑来跑去。由于交给我的工作比较多,而帮助其他实习生解决一些工作上的问题也需要时间,我无法在短时间里完成交与的任务。

所以我开始把手上的工作分派给其他工作量比较少的实习生,让每个人都有充足的工作。再后来,实习生的数量继续增多,中间就会出现一些沟通方面的问题。实习生中碰到诸如此类的问题时她们也会告诉我,希望我能够从中帮忙解决。而我在尽力化解沟通障碍的同时也能保持与实习生非常良好的关系。

其实在实习之前我就给这个实习定了一个目标:感受审计工作。我不刻意要求能学到很多的审计知识,能独立的完成审计的业务,这些对于一个实习生来说也不现实。我只希望能感受审计人的生活,体会事务所工作的氛围,了解我理想的行业是否真的适合我。而结果是我得到远远超过了我开始的要求。其中最珍贵的不是加深了对审计这个行业的理解,而是实习带给我的成就感,让一直带点自卑情结的我明白到自己的能力。进入大学以后在参加的活动中我都扮演着一个teammate的角色。而实习中虽然没有定位职位,我就自然而然的成为了实习生里的leader的角色,从教导工作,分配任务到调解矛盾,一步步走来我都能把它们完成到位。上司和实习生们对我的信任让我更认真细致的完成自己的工作也增添了我的一份自信。真的,自信和出色是相得益彰的,而这些也是快乐的源泉。实习期间和大家一起工作,一起成长我感到由衷的喜悦。

到了最后,我都舍不得离开实习的岗位了,还有几个实习生叫我不要走,我深切的感受到短短一个月里大家结下的深厚的情谊。很庆幸自己得到了这个实习的机会,一个让我更自信的去面对即将到残酷的“卖身”期的经历。

[篇三:会计事务所实习总结]

来到金桥税务师事务所已经两月了,时光荏苒如白驹过隙,在这短短的两个月的时间里,我们成长了、学习了也被教育了。在两个月前开始的本次会计实习,采取理论与实际相结合的实习的方式,再通过实践操作来巩固学习到的理论知识。

金桥税务师事务所是一个团结的大家庭,是一个有凝聚力有战斗力的团队,而我身在其中也受益匪浅!作为一个刚刚步入社会的学生,作为一个初出茅庐的工作者,作为一个需要接受社会再教育的年轻人,我所不知道和需要学习的和改变的实在太多。可是在姜所长的精心关照下,领导的指导教育下,在各位同事的悉心帮助下,在外面这个集体的整体温暖的氛围里,我得到了成长和进步!

在业务上熟悉并掌握会计流程的各个步骤及其具体操作--包括了解账户的内容和基本结构,了解借贷账户法的记账规则,掌握开设和登记账户以及编制会计分录的操作、原始凭证填制和审核的操作以及根据原始凭证判填制记账凭证的方法。得到了在学校里没有的实际工作经验,在专业水平上得到了极大的提高!

在思想上,树立了正确的人生观,价值观,工作观!我坚持自我的反省且努力地完善自己的人格,无论什么情况下,我都以品德至上来要求自己,而遵守职业道德是能胜任这项工作的基本前提,无论何时何地我都奉行严于律已的信条,并切实地遵守它。另外,爱岗敬业是能做好工作的关键,爱岗敬业就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,不积跬步,无以至千里,不善小事,何以成大器,从我做起,从小事做起,从现在做起!

在工作态度上,由于会计工作的特殊性,要求我对于会计工作业务要熟悉,对待纷繁复杂的各项数据要有耐心。我感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力还是有限的,所以总是不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有一定的进步。经过不断学习,不断积累,我能够从容处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位工作的正常进行,我能够以正确态度对待工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去,积极提高自身素质,争取工作的主动性,从而具备了较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

有效的团队工作可以提高工作效率。因为会计工作需要和众多方面打交道!为此我和我的同事以及公司的各个部门形成了一个紧密的团队。在工作中我不光自己努力工作,同时也和同事之间处理的非常好。在工作中除了互相学习外,生活中我也经常和同事交流,了解各自内心的想法,相互出主意、想办法。对于自己由于各方面原因导致的工作中的不足,方法上的错误,同事们都会真心诚意的帮助我找原因、想办法。对于其他同事的问题,我也会在力所能及的情况下,和其他人一道,帮助他。我们共同学习,共同进步,形成了一支有凝聚力、有战斗力的团队!

2011已成为过去,在2012这新的一年里,我决心百尺竿头,更进一步,立足本职,以严格要求为准则,锐意进取,使自己有新的进步,为事务所作出更大的贡献。

[篇四:会计事务所实习总结]

一、实习单位情况介绍

中威华浩会计师事务所,经市财政局批准设立,在市工商行政管理局登记注册,具有独立法人资格。全所现有员工20xxxx人。其中:注册会计师8xxxx,注册资产评估师3xxxx,注册税务师3xxxx,具有高,中级专业技术职称者占4xxxx,大专以上学历者占9xxxx,45岁以下中青年占8xxxx。是一家由会计,金融,法律,工程,经济管理等方面专业人才组成的,具有综合服务功能的会计中介机构,能为社会各界客户提供全面优质的专业服务。

中威华浩会计师事务所具有财政部批准的对中央所属国有特大型企业进行年度会计决算审计的资质,中国注册会计师协会,中国人民银行批准的金融企业审计资质,市财政局批准的对市国有大中型企业审计资质,建设部批准的工程概(预)算,工程决算审计资质。市国有资产管理局批准的资产评估资格。

作为国内大型会计师事务所,牢固树立信誉为根本,质量为生命,客户为上帝的执业理念,恪守独立,客观,公正的执业原则,建立有完善的内部经营管理机制和内部业务质量控制制度。行之有效的业务培训制度更为培养专业人才,不断提高整体素质,提高事务所执业水平奠定了坚实的基础。中威华浩会计师事务所擅长的金融业,制造业,商业,房地产业的审计业务。近年来,已为近万家企,事业单位,机构提供了专业服务,涉及机械,电子,医药,化工,建材,纺织,交通运输,冶金,电力,煤炭等诸多行业。

中威华浩会计师事务所注重同国内同行,国际著名会计事务所及评估机构间合作与交流,努力学习国际先进经验,不断提高服务质量与执业水平。

二、实习内容

实习期间按照要求和公司安排主要完成以下实习工作任务:

1、了解会计师事物所机构组成,人员职责,基本业务。

2、分别熟悉事物所各种会计业务的操作流程,行业规范,协助会计师完成各类业务。

3、配合工作人员完成各种办公室日常工作。

我被分配在公司审计2部进行实习,现按照时间进度将实习内容报告如下:

第一天早上8:30正式到公司报道,随后由负责审计业务的主任会计师给同时去实习的四人开会,详细介绍了中威华浩会计师事务所的具体情况,主要从公司发展历史,机构人员设置,经营业务范围以及目前经营状况等方面做了说明,同时对我们实习人员提出的相关问题做了解释说明。最后,明确了我们实习期间的主要工作任务,并提出了相关要求和期望,鼓励大家在新的环境里认真学习,努力工作,争取在实习期间有所收获。

之后,交由公司办公室主任李老师具体负责我们在公司实习期间的事项安排,我在事务所的实习也便正式开始。

开始两天时间,在事务所内跟随李老师熟悉情况,并帮忙完成各项办公室日常事物。先将2011年度出台的各项会计政策文件整理成册,并每人配发一份,每天空闲时间自己学习翻阅,了解最近的会计政策,从宏观经济,会计制度,证券,法律等等方面作以了解,这些都是在今后的工作中经常用到的法律法规,给我们提供了很好的学习机会,使我们获得了行业相关的第一手资料。

会计师事务所有大量的文件档案,而且多数都是需要长时间保存的,很多也是需要随时翻阅查看的资料,这就对档案管理保存提出了较高的要求。办公室主任李老师带领我们xxxx实习学生进行了一些档案整理工作。我们将过去两三年的档案重新码放整齐,并按序号做以说明。在这期间进行了不少的体力劳动,搬运成捆的厚重的档案让我们这些即将毕业的大学生们体会到了新的锻炼。另外,老师还手把手的教我们文档的装订方法,几个人一同练习,从排序,打孔,穿线一直到最后的粘贴,编号,最终能够将一落零散的报告底稿整理成完整的报告文件并排放整齐。就是这些看似简单不经意的工作我们这些在校的学生要是不经过锻炼是没有办法做好的,而这些工作也正式以后从业中最最基本的。在此期间,我们也有机会看到了大量的审计报告,验资报告,工作底稿等等一手的文字材料,让我们真实的感受到了事务所的具体工作,那一本本厚重的档案就是这些工作的最好见证。

实习第四天的时候,事务所安排了一位有着多年从业经验的注册会计师王老师给我们授课,主要讲述了审计业务的操作。与大学课堂上的讲授不同,这里更注重工作环节中的实际应用,整个讲述过程都对照着完整的审计报告,从工作底稿的第一页开始一直到报告的完成送交课户,让我们对审计业务有了更直观的认识和体会。随后,我们各自学习,翻看一本本审计报告尤其是工作底稿,使自己对其有更深刻的认识。

实习期间的时间过的是很快的,一个星期结束了,我在第一周里主要完成了对会计师事务所的基本认识,协助处理了事务所办公室日常工作,并对审计业务有了初步的了解。

第二周一开始,开始进入审计业务的实际练习操作阶段,主要是在注册会计师老师的指导下做一些测试工作,协助完成工作底稿。起初,比较生疏,就先自己翻看客户提供的各种资料,包括凭证,总分账,明细账,固定资产明细表等等。然后开始进入抽查凭证工作,开始由老师写出需要抽查的内容和项目凭证号,我们实习生只负责查找凭证是否相符,尤其是涉及大额支出项目,计提折旧项目以及涉及税金项目。抽查凭证工作是审计过程中一个至关重要的程序,很多问题都是在抽凭时发现和暴露出来的。在我们逐渐熟悉抽查凭证的原则和方法后,便独立完成抽查工作,决定抽查的项目并签署审计抽查意见。在此过程中,会遇到一些问题,例如凭证号不相符合,原始凭证不完整等等,在经过老师确认指导后我们写下自己的意见建议。在完成这一工作中,虽然抽凭并不难,但查找对照比较烦琐,而且责任重大,让我有较深刻的体会。

由于我们接触的业务都是相对比较简单的,没有特别复杂的审计过程,在完成底稿后,我们又参与资产负债表和收支平衡表的编制核对过程,将各项数据综合统一后与客户提供的报表相对照。

这些都是在事务所里协助老师做的比较零散的工作,但是的确学到了不少东西,很多看似简单的问题有时自己都会遇到麻烦,在此解决过程中也积累了不少经验。

周三,我和另外一个实习同学一起和注册会计师王老师出外勤,完成年度审计业务,客户是中华商标协会。中华商标协会(cta)是为了促进社会主义市场经济建设,创立中华民族品牌,经中华人民共和国民政部正式批准成立,并由中华人民共和国国家工商行政管理总局直接领导的全国性民间社团组织。于1994年9月9日,协会由中国享有盛誉的企业和地方商标协会,商标代理机构,法律及学术界的专家自愿组成。我们在早上九点抵达业务现场后,老师和客户做了适当沟通后,我们便开始了紧张的工作。主要对中华商标协会2011年度财务状况进行审计,同时还要审计其下属的中华商标协会商标鉴定中心。两者一个属于行业协会,符合事业单位会计政策,另一个则属于赢利性的组织。在老师的指导下,我们很快进入了工作状态,面对满桌子的账本,凭证,我们一项项工作逐次进行,有条不紊。另外,客户的会计处理比较规范,会计电算化比较完备,所以使得我们的工作进展也比较顺利。中午草草吃完午饭后,我们一刻不停的继续工作,由于此业务要在一天内完成现场工作,所以工作量非常大,在晚上6点半我们顺利完成所有工作,返回事务所。这一天的外勤工作十分紧张而又让我受益匪浅,我真真体会到了出外审计的感受,体会到了会计师忙碌的工作状态。

周四,我们在事务所协助完成昨天现场工作的后续工作,整理完成工作底稿,完成审计报告的编写,并装订成册,直到送到客户手中,心中有一种说不出来的感觉,因为那里面包含着自己的工作,包含着自己的努力,也包含着自己的成就感。

之后两天,事务所多数老师都出外勤了,恰好又有两个业务需要很快完成,主任会计师便领着我们几个实习学生一同工作,同样是紧张而又有条不紊,最终按照要求完成了对中国医药工程设计协会和全国工商联中华珠宝业协会的审计工作,并出具审计报告。

这样,我在中威华浩会计师事务所有限公司为期两周的实习就结束了,时间虽短,但内容丰富,让我受益很深。

三、收获与感想

通过这次在会计师事务所的实习,使我在即将毕业前学到了很多东西,很多课本上没有而工作以后又必须具备的东西。

明白事务所工作的主要职责范围,机构构成,学到了一些必备的办公室事物处理,了解了最近的会计政策法规,并逐渐熟悉了审计业务的流程以及关键步骤。

体会到作为会计师事务所外部审计职责的重要性,无论从社会发展还是企业生存,完善的财务制度>是至关重要的,而作为会计师事务所,肩负着外部审计这一重任。而作为事务所人员必须具备良好的个人品质,同时应具备较好的业务能力和身体素质,这样才能很好的适应并胜任这一重要的工作。

同时,作为事务所的实习人员,在审计过程中看到了很多的账本账册,也体会到了作为企业或者单位会计人员的工作。会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。每一笔业务的发生,都要根据其原始凭证,一一登记入记账凭证,明细账,日记账,三栏式账,多栏式账,总账等等可能连通起来的账户。这为其一。会计的每一笔账务都有依有据,而且是逐一按时间顺序登记下来的,极具逻辑性,这为其二。在会计的实践中,漏账,错账的更正,都不允许随意添改,不容弄虚作假。每一个程序,步骤都得以会计制度为前提,为基础。体现了会计的规范性。对于登账:首先要根据业务的发生,取得原始凭证,将其登记记账凭证。然后,根据记账凭证,登记其明细账。期末,填写科目汇总表以及试算平衡表,最后才把它登记入总账。结转其成本后,根据总账合计,填制资产负债表,利润表,损益表等等年度报表。这就是会计操作的一般顺序和基本流程。

另外,财务,审计本身就是比较烦琐的工作,面对那么多的枯燥无味的账目和数字时常会心生烦闷,厌倦,以致于错漏百出,而愈错愈烦,愈烦愈错。必须调整好心态,只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。

对于这次实习,同样存在着一些不足之处。一是实习时间短,两周时间不足以对事务所所有业务都有一完整的了解,对于审计业务也是浅尝辄止,没能接触到更多业务类型;第二,参与审计的都是业务较为简单的诸如行业协会等,没有涉及规模较大,业务繁杂的大中型企业;第三,对于课本学习内容有所遗忘,以至于在实践过程中时常不知如何解决。

对于以上问题,还需要在今后有机会的实习过程或者工作过程中注意改进和解决。

总之,这半个月的实习使即将走上工作岗位的我受益匪浅!

[篇五:会计事务所实习总结]

一、实习目的

什么是会计?会计以货币为主要计量单位,以提高经济效益为主要目标,运用专门方法对企业,机关,事业单位和其他组织的经济活动进行全面、综合、连续、系统地核算和监督,提供会计信息,并随着社会经济的日益发展,逐步开展预测、决策、控制和分析的一种经济管理活动,是经济管理活动的重要组成部分。

仅从概念可知,会计是一种操作性与经验性很强的职业,仅有理论知识,缺乏与实践接触,哪怕学富五车也无法动手做账。书本不是活生生的账本,题目不是千变万化的真实凭证。企业绝不会要自己心里还在打鼓的新手。因此,大学生毕业之前的实习是十分有意义的!

二、实习单位情况介绍

中瑞岳华会计师事务所是中国注册会计师协会常务理事单位,具有财政部、证监会授予的证券业务审计资格,财政部、证监会及香港联合交易所授予的内地从事h股企业审计业务资格,中国人民银行首批推选的金融机构审计单位,最高人民法院授予的司法鉴定资格等执业资格。在中国注册会计师协会发布的<2008年度会计师事务所综合评价前百家信息>、<2009年度会计师事务所综合评价前百家信息>、<2010年度会计师事务所综合评价前百家信息>中,中瑞岳华连续三年名列本土所第一名。

中瑞岳华坚持总部在北京、市场在全球、执业在各地的规模化发展战略,不断完善内部治理结构,在上海、天津、深圳等省市设立了21家分所,另在香港设立了中瑞岳华(香港)会计师事务所,在新加坡设立了中瑞岳华(新加坡)会计师事务所,形成了强大的国际型专业市场服务网络。

中瑞岳华会计师事务所有限公司深圳分所是中瑞岳华在深圳设立的分支机构。该所在人事、财务、业务、执业标准、内部控制、技术应用、质量控制与风险管理等方面由总部统一管理。该所享有总所的资质,是总所授权的执业分所。

深圳分所现拥有员工82人,其中注册会计师23人,注册评估师3人,注册税务师6人。员工中硕士以上学位占10%,学士学位占68%。本所目前设立了审计部、税务部、国际业务部、评估部、会计服务部、质量监控部、培训部、技术部、行政运营管理部。

深圳分所自2005年设立以来,业务涉及航空、航天、金融、电子、电力、电信、机械、农业、文化、,房地产等诸多领域。除审计业务外还包括税务服务以及企业内控制度方面的咨询服务。

深圳分所秉承中瑞岳华的执业理念、严格执行风险控制标准,依托高素质的专业队伍,在业界赢得了良好的声誉。自2007年中瑞岳华加入rsm国际集团以来,该所每年都会选拔部分专业人员赴境外rsm成员所交流、学习。

三、实习项目介绍

来到中瑞岳华会计师事务所深圳分所,我所参加的项目是飞亚达集团2011年度财务报表审计。

飞亚达(集团)股份有限公司是中国钟表行业唯一一家上市公司,中国著名钟表企业,主要从事飞亚达手表及其零配件的研发、制造、销售,其销售网络覆盖全国。飞亚达公司自成立以来,获得多项殊荣:已被授予“中国钟表之王”称号、并是目前国内表业唯一一块“中国驰名商标”。该公司总的经营策略是:突出主业、加速工商一体化进度,重点发展高科技项目。该公司的“飞亚达高科技工业园区“已竣工,集高新技术、科研、生产于一体,是该公司重点发展项目之一。

四、实习内容

在中瑞岳华会计师事务所深圳分所,我所做的最主要的就是审计助理,帮助其他审计师一同完成飞亚达集团2011年度财务报表审计,这让我看到了在书本上看不到的知识,学到了许许多多的技巧。当然,我也试着做了一些会计实践,深切感受到了会计的一些难点,也让我体会了会计的这门艺术,让我颇有心得!

入所培训完毕后我被分配到了审计部,跟随邢向忠经理。现在仍清楚的记得当初第一次踏进审计部办公室的情形,一百多平米的办公室层序显露的摆满了办公桌,可是却不见几私人影,可谓既密又空。“空”指的是偌大的办公室却没几个办公人员;“密”指的是一排排的办公桌上摆满了层层叠叠、堆积如山的纸张。经助理姐姐分析才知道,办公室里工作的人少是由于大部分的员工都出外勤了,而办公桌上堆满的是审计报告的工作底稿。审计工作的大部分就是外勤和出具审计报告。

第一次出外勤的公司就是飞亚达集团,主要工作是抽查凭证。当时看着那堆积如山的凭证,根本不知从哪儿下手,由于当时甚至还不知道“抽凭”到底需要干什么工作。观望了片刻之后,我鼓起勇气向助理请教,他也很耐心的教我怎样做,主要是对资产负债表和损益表上的会计科目抽查一些当年的记账凭证,特别是凭证反面的附件,都需要一一注明。虽然这是一项很简略单纯的工作,但是经过实际操作发现,者也还是很有技巧和收获的,对于应收账款、预付账款、其他应收款、预收账款、其他应收款等往来账项要尽量多抽一些,而且主要抽取大金额的;财务费用的金额一般金额较小,主要是手续费和存贷款利息;管理费用一般会有很多二级明细,最好每个明细都要抽到,由于能够接触到这些最原始的记账凭证,所以对于一个公司的财务人员应该如何记账也有了大致的印象。

审计工作的很大一部分就是需要填写工作底稿。这就是起先我看了三天的工作底稿的造成了。每个会计科宗旨审定表上需要填写年头数(也就是上年审计报告的年末数),未审定数核对了被审计单位的明细账与总账相符后,总账上填写的科宗旨本年发生额;已审定数,就是把年头数和发生额相加后的本年余额。一般来说,已审定数是和被审计单位提提供我们的财务报表上的数字相同的,如果出现不符就是被审计单位的财务工作出现问题了。除了核对明细账和总账外,审计人员还需要从被审计单位的账簿中抽出一定数量的业务,再检查这些登记入账的业务的记账凭证是否填写正确,记账凭证后附有的原始凭证是否齐全。例如对于收入的截止性测试,我们需要找到2009年的最后一笔收入和2010年的第一笔收入的凭证并且复印,然后看二者的发票号是否连号,若不连号是何种原因招致而成,这些都是需要最终记载在工作底稿中。

实习的过程酸甜苦辣,但总的来说对自己还比较满意,工作完成得还算不错,与经理和助理相处也很和好,这真的是一笔很大的财富。

五、实习的收获与感想

(1)小事情储藏大学问

作为一个审计助理,往往都是从非常简略单纯的东西做起,也就是很多人说的“打杂”,只是反复机械地做着不用思念的操作性的东西,例如整理工作底稿、抽查凭证、复印打印?但从一开始我就不是怀着打杂的心态做事,我告诉自己这是一些基础性的东西,我唯有把这些工作都做好了,经理才能委派给我更多其他的更有技术含量的任务。拿复印打印这件事来说,在这过程中我学会了使用复印机打印机,也懂得了怎样去调整需要打印的底稿,去注意很多细节性的东西,比如底稿中的数据没有做好链接、字体的悦目、版面的布局等问题,现在自己一看就知道问题出在哪了。因此,实习价值的坎坷不决定于实习工作本身的贵贱,而取决于我们自身的死力和主动水平。

(2)做事情脑快才能手快

这是我的项目经理邢向忠给我的针砭箴规。不论干什么事情,唯有心中有数,条理清楚,这样才能更好更快的完成工作任务。譬如,下午回来需要整理工作底稿,那厚厚的一摞资料需要分类整理,如果东一榔头西一棒,怕是整理大半天也弄不出来结果,这样的工作效率在时间比金钱还珍奇的审计工作里可是万万行不通的,若是稍微动一下脑筋,把每个科目都贴上一个小标签,这样查找起来就轻车熟路很容易了。再比如在每个公司的审计工作刚刚开始的时候,企业都会把审计时间全部的单据、发票提供出来,这就需要很有条理的去整理好,免得用的时候找不到,耽搁时间,耗损精力,误了事情。这一点对我感触很深,在以后的学习和工作中要有认识的训练自己这方面的能力和素质。

(3)心态成长、压力处理

开始工作第一天,项目经理就说审计这行很累,要有受罪的打算,忙的时候每每加班到晚上两三点,而且需要整天对着电脑,让自己整体处于思念的状态。也确实如此,实习每天下班回到住处,人的精神和体力确实有时候会感到不支,但又是那么充实。有人说干审计是加快折旧,吃的是青春饭,赚的是血汗钱。试想,现在哪一个行业不辛苦呢?关键在于自己以什么样的心态去面对。同时从事审计工作,有一个很大压力性的东西,那就是cpa的考试,可以说唯有通过了cpa才能真正在审计这个行业站稳脚跟。所以,自己要想在这个行业有所成就,就应该在这方面加把劲。

(4)生存尤可贵

在实际工作的耳濡目染中,我渐渐了解到会计师事务所在猛烈的行业竞赛中的生存困境。在实务工作中,有时候为了尽可能的下降生意业务本钱,以比较优惠的价钱吸引客户,留住客户,一些工作标准存在着不太榜样的情况。比如询证函的发放,榜样的做法是会计师事务所直接把信函发给被函证单位,但事务所为了节约本钱和少给客户添麻烦会让被审计单位自己完成函证。因此,一方面事务所为了生存需要创造利润,另一方面要保证审计报告的质量。而当两者产生抵牾的时候,特别是发生尖锐的抵牾,关系到事务所生存发展的情况下,很多时候事务所会以折衷的方法,下降审计工作质量来谋求生存。

(5)学习永无止境

实习后最强烈的感想就是自己所学的东西太少,该学的东西太多了。专业知识、沟通能力、表达能力、反响能力、英语、cpa考试?要想适应社会,我们要不断的学习,不断的进步自己,在实践中锻炼自己,使自己在猛烈的竞赛中立于不败之地!

六、实习总结

此次的实习为我们深入社会,体验生活提供了难得的机会,让我们在实际的社会活动中感受生活,了解在社会中生存所应该具备的各种能力。利用此次难得的机会,我努力工作,严格要求自己,虚心向财务人员请教,认真学习会计理论,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些基本的会计技能,从而意识到我以后还应该多学些什么,加剧了紧迫感,为真正跨入社会施展我们的才华,走上工作岗位打下了基础!

作为一名未来的会计人员,我们现在刚刚起步,往后会学到更多的东西,并且有很多东西需要我们自己去挖掘。由于会计行业的特殊性我只能参加单位中较为简单的工作及帮助会计进行帐目的核对等工作。虽然工作不难,时间也不长,但我仍十分珍惜我的第一次真正意义上的实践经验,从中也学到了许多学校里无法学到的东西并增长了一定的社会经验。

会计师事务所实习日记
事务所工作有风险吗 第六篇

今天我还是被安排出外勤,由于今晚上需要参加酒业协会的培训,所以就穿着正装,感觉非常的正式,公司比较少人这样的着装,于是有点紧张。

上午的第一项工作就是进行了企业现金盘点,查证公司上年度的余额和今年发生的现金收付支出,同时把“报表日余额+收入-支出=现金盘点日余额”公式温习了一次,实操了一次。第一次去找出纳和财务经理的,怕自己没有经验,会手忙脚乱的,但是出纳一开始就微笑的接待,让自己放松了很多,大家就这样非常free的工作起来,很顺利的我的第一次现金盘点就完成任务了。

公司工作不分辈分的,在事务所,我想需要提高的一件事就是吃饭速度,因为经常在忙着业务,连吃饭的时间都很少,所以师兄说在事务所三种时间少:吃饭时间、睡觉时间、体育运动时间。于是必须让自己吃饭速度很快,正如今天中午吃放大概用了5分钟,应该是我吃饭以来最快的记录了。从一个侧面反映了工作的压力大吧,尤其是报表日,经常是熬夜到三四点。

对于证书,小卢说,cpa、税务师真的很重要,对于做这一行的,是一定要的,不仅是证书,也是提升能力的一个过程,特别是在所里工作,会让你有更深刻的体会,而且整个的水平也是不同。

这几天总是想起中心,想起战友们和老师们,或许是又到了换届阶段,今天突然又想起黄老师的一句话,只有先服务好其他人,才可以让其他人来服务你。我想这其中就是,必须先付出才有收获,同时也是体会到服务者的心态和被服务者的心态,要学会换位思考才是最重要的。真的很想念在中心的日子,尤其每次进黄老师的办公司,都能够给你很大的启发,很有儒雅的感觉。会计师事务所实习日记

晚上去酒会时,去kfc吃饭,是我第一次看到有人吃完食物,竟然把垃圾和盘子都亲自端去垃圾桶扔掉,让我感到一种无名的感触,觉得这个人很有素质,原来这个人也是和我们一起培训酒会的,接触过程中让人感到很有内涵和素养,或许是学习酒店管理、社交等专业的,但是那种散发出来的魅力很吸引人。

自己也需要努力和学习,去提高自己的素养和素质,提升自己的魅力,()提高内涵!


会计师事务所实习日记(二)

这个寒假,我进入了会计师事务所,开始了我的实习生活。这是一家小会计师事务所,包括所长在内有10名注册会计师。事务所的业务主要为年报审计、改制审计、破产审计、代理记账、资产评估等业务

为了能够在实习过程中学到更多东西,就得先要有扎实的专业知识。因为我本来学的是会计,对于审计知识还是有些陌生。在去参加实习之前,我学习了审计的一些基本知识:比如一些基本的审计程序,各个业务循环的一些知识,还有关于风险导向审计,关于一些重点会计科目的审计要点。之前的关于理论知识的学习,对我后来的实习奠定了坚实的基础。。

在实习那段期间,我主要从事写工作底稿、抽查凭证、复算利率等工作。从第一天进会计师事务所学习他们做的工作底稿,学习怎么抽查凭证,理解怎么复算利率开始,随着参加的项目越来越多,越来越复杂,随着对审计业务的熟悉,我开始喜欢上了事务所的工作。每一天,我都按时去上班,改掉了我睡懒觉的习惯。每一天,我都勤勤肯肯地做事情。每一天,我都会解决一些审计实务方面的问题,让我的理论知识得到运用的同时,也让我认识到了理论与实务的一些区别。


会计师事务所实习日记(三)

实习的前几天,我没有参加任何项目,而是先学习他们以前审计时留下的工作底稿。以前学习审计工作底稿那一章的时候觉得很难记住审计工作底稿中应包括哪些内容。但是在看了他们做的底稿之后,一下子就把内容记住了。到现在,我总算是体会到了理论与实践相结合所能产生的巨大的正效应。审计工作底稿,首先是要有一个关于底稿中的符号说明,还有索引号之类的。接着就是要有审计业务约定书、管理层声明书、审计后出具的报告以及审计过后的财务报表。关于被审计单位的营业执照、纳税登记表、基本情况说明一类的也应该整理于审计工作底稿中。如果被审计单位属于特殊行业,还应该提供相关的文件。最后就是实施审计程序的过程中所产生的一些工作底稿、各会计科目审定表和一些凭证抽查记录。实施了盘点程序的,还要有相应的盘点表。实施了函证程序的,函证也应该包括在其中。大概看懂了一点审计工作底稿后,我就开始整理工作底稿的工作了。其实这是一个重复性很强的工作,但由于每间公司的业务不同,底稿的内容也各不相同,我就趁着这个机会努力吸取知识,找出不懂的地方抓紧时间请教上司。毕竟理论与实践是有着差别的,有时候甚至存在鸿沟。而实习的一个重要目的是感受这些鸿沟并对此作出应有的思考。

抽查凭证也是一项非常重要的工作。因为每一年企业都会把去年的报表拿到事务所审计,由事务所审计后出审计报告。所以,抽查凭证是必不可少。既然是抽查凭证肯定就不是每一笔业务都要过目,要抓住每个科目的重大发生额,这不仅仅是要有很强的专业知识,而且还要有丰富的实践经验。前几次都是由事务所的老师引导我们,教会我们怎样去判断是否抽查这笔金额。在经过反复几次的实践后,我渐渐地可以自己独立的抽查凭证,但有时候还是不能准确把握要抽查的金额,可能是缺乏一些经验吧。

在审计的过程中也会遇到一些计算,比如贷款利息,存款利息等。这些我们要根据企业提供的银行原始凭证进行复算,再对照企业做的帐。检查企业是否按照实际的利率计提利息。很多事情看似简单,但是一旦上手有时就挺复杂的。或许这就是实践与理论的差别。

我实习的第一个感悟是实习价值的高低取决于自身的积极性。在一个完全陌生的环境里,有太多太多的事情你没有能力把握了。比如是否可以碰到一个主动教导你并且放手让你做业务,再指出你的错误帮助你进步的上司。


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