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民主生活会

2016-07-07 09:55:51 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 民主生活会(共6篇)民主生活会批评与自我批评发言稿民主生活会批评与自我批评发言稿开展批评与自我批评,是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲,是重要的反思自我,提高自我的机会。通过自我省视、自我调整,自我教育、自我提高、自我完善。使我们的工作思路更清晰,目标更明确。在一个...

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民主生活会批评与自我批评发言稿
民主生活会 第一篇

民主生活会批评与自我批评发言稿

开展批评与自我批评,是我们党在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。对个人来讲,是重要的反思自我,提高自我的机会。通过自我省视、自我调整,自我教育、自我提高、自我完善。使我们的工作思路更清晰,目标更明确。

在一个单位工作, 我们每个人都会或多或少的存在这样或那样的问题和不足,非常感谢,刚才各位成员给我提出的批评与建议,我都虚心接受并在今后的工作中不断改进。

一年来,虽然做了一些工作,但与上级要求和职工期望还有较大差距,现根据民主生活会的要求,结合本次民主生活批评与自我批评这一主题,通过与班子成员交心谈心,对一年的工作进行了全面总结,对自己思想生活工作情况进行了彻底的反思,发现自己还存在知识水平工作能力等诸多方面的问题和不足,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和同志们作简要的汇报,讲得不够的地方请领导和同志们批评指正。

一、自己存在的一些问题:

1、学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重,在工作中,只注重工会业务工作方面的学习,对其它专业知识学习较少,特别是理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到精益求精。有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问

题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

2、政治理论方面的内容看的少,市场经济理论,法律知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广,在思想上对本职工作应具备全面的素质,掌握更多知识的重要性认识不足。

3、开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情,不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此,认为开展批评与自我批评也不一定就能解决问题。

4、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对群众的批评和对单位的同事指导及批评,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,对工作方法,处事艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。

5、在工作要求上,工作的标准要求不够高,满足于干完成,求数量与求质量没有机地结合起来,没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来,虽然能按照完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不能高,干些工作就有满足感的倾向。

6、在工作创新上,对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃,斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。在工会工作上沿用老套路开展工作,在组织职工的活动方法形式不够灵活多样。

7、协调能力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。,在平时工作中,只管工作,而不管与人交流,不生动活泼,特别是与领导及部分同志

的沟通少,与社会的溶合度也不够,认为只要工作做好,工会活动开展了,就是万事大吉了,这样造成有时工作不细致。

二、存在上述问题的根源:

经过分析以上的缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性,按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果,若长期如此,对自己不加以严格约束,不采取取长补短的措施的话,将会给今后工作带来不便.

应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松,特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比以前减弱,以前我对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱,甚至拒绝承认,不加悔改,这对自己的进步是毫无好处的,也是严重损害自己的发展与成长。

归到根本,这其是人生观、世界观模糊的问题,对许多事物存在模糊认识,对社会的发展没有十分准确的认识,对客观存在没有正确的分析的结果,这也是放松自己的学习的后果,不从自己的主观意识、自身存在的问题出发,来认识自我,来改造自我,而强调客观世界对自己的影响,强调其不可改变性,存在一种畏惧心理,存在无力回天的意识,从而在生活生产过程中产生一种消极的心态,由于对自己压力不够,从而产生动力不足,进取心不强,改造自己的力度不够。同时,我也还存在一种浮躁心理,急躁心态、急于求成的思想,毅力不够,具体行动不足。

三、今后努力的方向:

一是要加强学习,特别是关于学习贯彻中央总工会关的指示精神和新

疆总工会的指示精神等方面内容,只有通过学习,我们才有新思想,新思路,新观点,新方法,才能不断改造自己的人生观、世界观,树立远大目标,坚定社会主义信念,提高自身素质,紧密联系群众,调整心态,制订可行计划,努力工作,不断提高工作水平,提高为服务水平,充分展示自己的能力和水平。

二是要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因,克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

三是要立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,努力学习科技和岗位专业知识,良好地完成工作计划和工作任务、生产任务,争创岗位专业技术的最高水平,兢兢业业、任劳任怨、做好工作、多出成果。进一步对照检查自己的缺点和不足,提出改进方向措施,勤奋学习,努力工作,做一名合格的共产党员、高素质的完成本职工作。

没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在座的领导和同志们给予中肯的批评。总之,在今后工作中,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态,恪尽职守,奋发有为,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。

对班子成员的意见和建议:

我感到,我们党委领导班子成员政治理论素质普遍较高,工作能力具有

改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严已律已,廉洁奉公。

不足之处:由于工作繁忙,与普遍党员谈心的次数少。

二0一三年十二月十八日

开展批评与自我批评,是党员的一项组织生活制度。领导总说这种制度好,但真好还是假好那得看他的组织形式,看人,看对象,看是怎样的一个群体在开展这项活动。如果是上级与下级一起开这种会时,你说下级敢说真话,敢真批评吗?纵然是批评,也是挑那些不痛不痒不伤原则的话说。因为中国人的文化传统里,领导是很难接受别人的批评和意见的。就算真的有错,你也不能公开的,一针见血的指出来,中国人的文化传统里还根植了奴性的观念,所以,作为部属,作为一名优秀的下属,你都要时刻学会察颜观色,深刻领会领导的意图,决不做违背领导意愿的事。为此,在不平等的条件下开展批评与自我批评是虚假的,也是形式的。但是,如果是在一群同事当中,在一个可以畅所欲言的环境里开展这种活动,也是

民主生活会会议记录
民主生活会 第二篇

民主生活会会议记录

会议时间:2013年3月2日

地 点:会议室

主 持人: 李书记

参加人员:顾校长 李主任 宋俭中主任 陈主任 王主任 历主任

宋铁路主任 崔伟团书 董春华 李丽娜 王淑兰 李玉凤

刘香清 孙晓华 苗华 田升杰 王鑫

记 录人:李主任

主 持 人:李书记(兼工会主席)

会议主题:廉洁从政民主生活会

1、李书记:为“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政准则》切实加强领导干部作风建设”我校特别召开领导干部群众民主生活会,开展批评与自我批评。

一、回顾2013年民主生活会整改落实情况。【民主生活会】

上次民主生活会,我们对工作中存在的问题进行了深刻剖析,对如何整改制定了措施,主要情况是: 一、制定学习计划,明确学习步骤,通过学习进行交流。

二、强化宗旨意识、密切联系群众,使我们各项工作更加贴近基层,贴近群众,贴近实际。 三、改进工作作风、树立良好形象,树立了正确的权力观、地位观、利益观,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,保持了党员领导干部勤政廉洁良好形象。

二、存在的主要问题和不足

1、理想信念结合实际不密切。缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

2、理论学习不深入。对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

3、工作作风不过硬。 工作中对“快”、“深”、“严”、“实”、 “韧”的体现还不够。

4、自身建设不全面。尽管能以共产党员的标准要求自己、管住自己,自觉遵法守纪,严格按照各项规章制度办事,但对周围事物的要求仍不够严格。

三、今后改进措施。

1、继续加强政治理论和业务学习,努力提高自身素质。按照《廉政准则》的要求,深挖思想根源,进行自我批评,用党员的规范化行为准则指导自己的思想和工作实际。不断学习本职业务,用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。坚持理论联系实际,深入实际调查研究,在理性思考中活化思维,提升境界。

2、进一步改进工作作风。多角度、高标准、严要求、高质量地开展工作,脚踏实地的投入到学校工作中去。

3、加大协调工作力度。大胆创新,锐意进取,努力钻研,及时发现存在的问题和不足,充分利用所掌握的理论知识来指导实践,不断提出改进工作的新办法、新思路。

4、全面强化廉政自律意识。继续坚持廉政自律,自觉遵纪守法,带头落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格遵守和维护党的纪律,始终做到“自重、自省、自警、自励”,做到不为名利所累、不为物欲所惑、不为人情所忧,堂堂正正做人,老老实实干事,保持一身正气,两袖清风,永葆共产党人的政治本色。

2、顾校长:自身党风廉政建设方面的情况汇报。

一是加强理论学习,努力提高自身拒腐防变的能力。

二是增强自律意识,自觉遵守廉洁从政的有关规定。

三是在执行党风廉政建设责任制方面,能够按照中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的要求,执行党风廉政建设责任制的各项规定,认真履行党风廉政建设工作目标责任状,较好的完成了自己所承担的责任目标。

一年来,尽管自己在加强党风廉政建设方面,时时处处严格要求自己,但仍存在一些问题,如有时接受别人宴请、接收一些土特产品的问题。在今后的工作中,一定要进一步加强政治理论学习,努力提高个人修养,加强党性锤炼,时刻保持清醒的头脑,做到防微杜渐,警钟常鸣,进一步增强法制和纪律观念,提高为人民服务的意识和水平,做一名称职的党员干部。

3、陈主任:联系自己思想和工作实际,认真进行党性分析,开展批评与自我批评,深挖思想根源,认识问题,解决问题,并制定了整改措施,明确了今后努力的方向:

一、存在的主要问题

1、理论学习不够。

2、工作作风不够扎实。

3、决策民主化不够。

4、在纪律观念上:贯彻国家路线、方针政策的自觉性不够强。政治洞察力和敏感力仍很欠缺。

二、存在问题的原因

1、理论学习不够,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质理解不深、不透。

2、世界观改造不彻底,使党风廉政建设贯彻不够彻底。

3、“公仆”意识不够,宗旨观念不强,淡化了群众观点,造成某种程度上的官僚主义。

三、今后努力的方向

1、加强党性锻炼,树立正确的世界观、人生观、价值观。【民主生活会】

2、自觉加强党风廉政学习教育,做到“正人”先“正己”。

3、贯彻民主集中制原则,努力改造思想工作作风,坚持实事求是的思想路线。

4、李主任:廉洁从政,科学自律

存在的主要问题及成因

1、在学习过程中存在差距,学习有时紧有时松,刻苦钻研精神不强。

2、深入基层调查研究不够,在工作作风上深入基层调研少。

3、在自身建设上,由于学习钻研业务不够扎实,在指导工作上存在着联系实际把握不准,思想观念陈旧,不能用科学发展指导工作问题。

4、廉洁自律方面需要进一步加强。

二、整改措施和努力方向

1、理想信念和政治思想学习方面。

2、是在党性原则和党性修养方面。

3、是工作作风和生活作风方面。

4、是在廉洁自律方面。

5、宋主任:关于近期工作的感受,及关于自身不足的剖析。

感想之一,作为一名领导干部必须有责任心。

感想之二,群众是一切工作的力量源泉。

感想之三,领导干部必须率先垂范。

问题之一,学习不够深入。

问题之二,领导水平和对外协调能力还需在今后工作中进一步加强。 问题之三,小节问题需要改进。

今后我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家起团结奋斗、发挥优势,努力开创工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!

学习条例座谈会

时 间:2013年9月8日

地 点:会议室

主持人:李书记

记录人:李主任

出席人员:工会组委会、各组组长

李书记:同志们,今天的民主生活会,主要有二个内容:一是在认真学习两个《条例》后,怎样进一步学好、贯彻落实好;二是通报民主测评情况。

1、两个《条例》,我们已组织党员干部分期、分批进行了学习,两个《条例》的颁布实施,一方面体现了我们党以民主监督的形式保证党的队伍纯洁性,保证党的纪律的严肃性;另一方面将法律机制引入到党的队伍建设中来,使执政党的地位得到进一步的巩固和加强。作为一名党员、一个干部怎样通过学习贯彻落实两个《条例》来保持共产党员的本色是我们这次民主生活会的主要内容之一,也是摆在每个共产党员及每个干部面前的一项重要的政治任务。当然,我们在要教育人的前提下,首先要受教育,自己学得好、过得硬,然后才能去教育人,才能有说服力,平时我们不仅要管好自己,还要管好配偶、子女和身边的人,使四周围的人通过学习拥有正确的权力观、地位观、利益观,忍得住清苦,耐得住寂寞,管得住小节,经得起诱惑,不断提高拒腐防变的能力,我作为一个书记更应严格要求自己,认真学习和遵守两个《条例》,做好表率。

2、我也和组员进行了个别的谈心谈话,思想交流。总的来说,我们的班子成员在教师的心中是一个凝聚力强、团结和睦、办事能力很强的团体,所以教师也给予了我们很高的评价,打的分数也很高,领导也给予了肯定,得到了认可。希望大家在今后的工作中发扬成绩,纠正不足,争取更大的成绩。目前,我们将面临中考,作为我首先要端正态度,随时听从组织安排,在其位谋其职,作为我们大家也要有正确的认识,做好本职。下面,请各位同志结合自己的工作实际谈谈感想以及对今后工作的打算和建议。

陈主任:虽然说在领导班子我算是一名老同志了,但是作为一名党员,我还有许多要学的,如怎样做才能成为一个合格的党员等,在工作中我会带好新同志,让她真正能独立完成工作,也会尽自己的力量做好领导的助手,为领导出谋划策。

李主任:田锐在工作上、人际上都是无可非议的,在工作上给予了我很大的帮助,是个好助手;对于教徒弟是尽心尽力,没有保留,是个好师傅;对于同志能互帮互助,是个好同志,所以我希望在座的新同志要向她学习,学习她的优点。

宋主任:在咱们学校期间给我最大的感受就是学校的氛围好,这不是说这里的环境好,比较现代化,而是说学校的团结精神。不管是领导还是各位老师,都给予了我很大的帮助,李书记亲自教我怎样与同事打交道、如何做好工作台帐、怎样做一个老师心中的好干部。所以我工作起来心情好了,积极性也很高了。我的缺点是有时做事粗心,考虑问题不够周到,魄力不够大。我一定在今后的工作中努力改正这些缺点,把工作做得更好,当好领导的助手。 崔伟团书记:在这次测评中,李主任的优秀称职率是100%,这说明了在同志的心中,你的工作已得到了认可。我希望你在今后的工作中进一步发挥年轻党员的作用,多挑一些重担,改变以前在厂的一些工作方法,更好地融洽到大家里来。

历主任:我们学校就像个大家庭一样,在这里工作很愉快,大家都很照顾我,让感觉在这个环境工作很舒服。不过,我也有些不足之处,比如说:不经常去个教科研办公室走动,以致于有些人对我的工作作风不熟。另外,可能是由于我的性格比较内向,我做事没什么魄力,没什么冲劲,这一点,我会在以后的工作中争取改进。在今后的工作中,我会更加认真,

2016人民法院民主生活会思想汇报
民主生活会 第三篇

尊敬的XX领导:

为进一步贯彻落实党的十六大和十六届四中全会精神,切实搞好对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》的学习宣传和贯彻落实工作,永远保持共产党员的先锋模范作用,我院按照上级要求结合保持共产党员先进性教育活动,以及如何贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》,分别召开了以“保持共产党员先进性,树立正确权力观、地位观、利益观”和“规范司法行为,促进司法公正”为主题的民主生活会。现将有关情况汇报如下:

一、思想上重视,行动上有计划

首先在思想上认识到:批评与自我批评是我党的优良传统,它对于活跃党内民主生活,加强领导班子建设起到了非常重要的积极作用。因此在年初制定本院的党风廉政工作计划时,就考虑到要结合今年在全党开展的“保持共产党员先进性教育”活动及对于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》的学习召开两次民主生活会,并研究决定每一次民主生活会都应确立一个主题。要求参会人员结合本职工作,围绕该次民主生活会的主题,开展批评与自我批评,以总结经验,找出差距。通过民主生活会的形式,依靠自身的力量,纠正工作中的缺点错误,不断加强领导班子建设,活跃党内民主生活。

二、围绕会议主题,开好每一次民主生活会

“公正与效率”是新世纪法院工作的主题,坚持司法公正,贯彻落实好司法为民,是法院工作的要求;而法院工作的好与坏,与法院工作人员的政治思想素质、职业道德水平是分不开的。为认真实践“三个代表”重要思想,坚持立党为公、执政为民的基本理念,切实做到“公正司法,执法为民”,我们在不同的阶段,根据上级部门具体的工作重点及要求,精心准备,分别确立了各次民主生活会的主题。

按照统一安排,法院今年是第一批参加“保持共产党员先进性教育”活动的单位,因此,我们结合“保持共产党员先进性教育”活动,在院内各党支部、各党小组分别召开民主生活会的基础上,院党组一班人运用批评和自我批评的武器在五月召开了一次以“保持共产党员先进性,树立正确权力观、地位观、利益观”为主题的民主生活会。

民主生活会上,我们要求与会人员在积极参加保持共产党员先进性教育,认真学习《保持共产党员先进性教育读本》撰写党性分析材料的基础上,运用批评和自我批评这个武器,在民主生活会上畅所欲言,总结经验,找出差距,有针对性地制定各自的整改措施。

三、在十月份召开的民主生活会的主题是:“规范司法行为,促进司法公正”。

在民主生活会上,我们以落实本院党组在“保持共产党员先进性教育”活动中所制定的整改措施为契机,结合在年中所进行的专项集中学习,以及对《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》的学习宣传,联系实际,对照整改措施,认真反思自己的一言一行,是不是顺民意,合民心,是不是代表了广大人民群众的根本利益。我们所办的每一件案件是不是都能像宋鱼水那样做到“辨法析理”,使当事人“胜败皆服”。作为基层人民法院的法官是不是像金桂兰那样有一种:把“一心为民”的宗旨贯穿于自己的全部司法活动,尽心竭力做好本职工作的务实精神;是不是做到了像金桂兰那样:“对于多数群众来说,一辈子可能就进一次法庭,所以我要让他们在这仅有的一次与法律的接触活动中,受到公正的待遇。”

民主生活会是我党依靠自身力量解决问题和矛盾的基本方法,是加强党内监督的一项重要政治制度。在民主生活会上,我们一方面认真学理论、学政治,加强党性修养,提高理论水平;另一方面又不断地反思自己的所作所为,是不是真正做到了把全心全意为人民服务作为人生的最高追求。通过学习讨论,与会人员形成了共识,就是:作为一名人民法官,必须要有真心诚意为人民谋利益的强烈的事业心和忘我的敬业精神,只有这样才能在人民群众心目中树立起人民法院严格依法办事,文明执法的公正形象。

汇报人:XXX

2016年X月X日

2015民主生活会总结
民主生活会 第四篇

第1篇:大学领导专题民主生活会工作总结

按照省委的安排,我联系郑州大学的教育实践活动并参加这次专题民主生活会。近期,我先后三次来到学校,召开座谈会听取师生员工意见,与永扣、炯天同志就活动开展交换看法。会前,我同清孟同志反复商量研究,请功勋同志专门介绍了督导工作开展情况,与永扣同志就民主生活会准备情况进行了沟通,和联络四组的同志一同审议了专题民主生活会的筹备方案,调阅了班子和班子成员的对照检查材料,查看了征求到的原汁原味意见和建议,了解了第一环节群众民主评议情况。昨天,又专门同领导班子成员逐一进行了谈心谈话。总的感觉,大家思想上很重视,态度上很认真,学习抓得比较紧,谈心谈话比较坦诚,剖析分析比较深入。特别是,坚持即知即改、立行立改,建立了“三学、四照、五抓”的工作机制,组织实施了“图书馆敞亮项目”、“平安校园建设项目”、“后勤管理水平提升项目”、“生活需求保障项目”、“青年教师成长项目”等五大项目,着力解决制约学校发展的瓶颈问题和师生员工反映的突出问题,受到了广大师生员工的肯定,教育实践活动取得了阶段性的成果。

这次郑州大学领导班子专题民主生活会用了三个半天的时间,开得很好,既严肃认真,又气氛热烈,体现了总书记“真刀真qiāng、刺刀见红”和要有点“辣”味的要求,收到了团结—批评—团结的效果。刚才,功勋同志代表省委第16督导组对这次专题民主生活会给予了充分肯定,也指出了不足、提出了要求,我都同意。我感到这次专题民主生活会,主要有以下几个特点:一是准备充分。会前广泛征求意见,认真梳理意见建议,开展谈心交心,深刻剖析思想根源,反复修改对照检查材料,为开好专题民主生活会奠定了良好基础。二是态度端正。查找梳理班子和个人存在的问题,没有躲闪回避,基本符合班子和每位同志的实际。不为人际关系所累,敢于向好人主义说不,能够自觉地、认真地开展批评和自我批评,经受了一次严格的党内生活锻炼。三是主题突出。大家的对照检查材料也好,开展批评与自我批评也好,都能够围绕“四风”问题展开,体现了问题导向和整风精神,靶子找得准,问题摆得实,根源挖得深,做到了见事见人见思想。四是批评真诚。每位班子成员都进行了严肃认真的批评和自我批评。大家放下思想包袱、勇于晒问题、自我揭短亮丑,敢于点准麻骨、找准问题、切准要害开展批评,一些问题提得比较尖锐,普遍红了脸、出了汗。五是方向明确。班子明确了整改重点,每位同志谈了整改方向,提出了具体的整改措施,无论是班子还是个人,都体现了即知即改、立改立行、注重治本、建章立制,具有较强的针对性和可行性。总的来看,这次专题民主生活会,大家坚持高标准、严要求,认真学习借鉴了兰考县委常委班子专题民主生活会的经验做法,深入实在查摆问题,掏心窝子交心谈心,深刻进行自我剖析,动真格开展批评和自我批评,讲的都是真话、实话、心里话,体现着大家对党和事业的忠诚、对同志的真诚,达到了统一思想、共同提高、增进团结的目的。

习近平总书记在出席指导兰考县委常委班子专题民主生活会上强调指出,作风建设是永恒课题,要标本兼治,要在抓常、抓细、抓长上下功夫。开好专题民主生活会只是一个好的开端,要防止产生开了民主生活会就等于“闯关”成功、可以万事大吉的错误思想。活动越往后,越要强调坚持高标准,善始善终、善做善成。要按照中央部署,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终,切实落实省委“一学三促四抓”部署,深化和巩固专题民主生活会成果,扎实推进第二批教育实践活动的深入开展。为此,我就进一步开展好高校教育实践活动讲四点意见。

一、提升认识,不断增强活动的自觉性坚定性

思想是行动的先导,要想使教育实践活动取得好的成效,首先要解决好思想认识问题。从活动开展以来的情况看,高校各级领导班子、领导干部和广大师生党员对活动是重视的,参加教育实践活动的整体情况是好的,但也有个别党员干部对活动的重要意义、方针原则和具体要求认识还不够深刻,把握还不够准确,信心还不够足。这就需要进一步抓好深化思想认识问题。

一要坚定决心。总书记多次强调,党风问题、党同人民群众联系问题是关系党生死存亡的问题。当前,我们党脱离群众的危险比过去大大增加,没有危机感和紧迫感,看不到问题和症结所在,那离危险就不远了。全省各级党组织和党员干部都要站在党要管党、从严治党的政治高度,站在夯实党的执政基础、巩固党的执政地位的战略高度,站在实现中原崛起、河南振兴、富民强省的全局高度,深刻认识开展好活动的重要性和紧迫性,不断增强必须搞好活动的决心。

二要增强信心。从高校教育实践活动看,各单位都高度重视,但也存在个别同志信心不足,有随大流思想。在第一批活动中,也有类似这种怀疑态度、观望心态。但是,由于我们坚持领导带头,真抓实做,活动最终取得了明显成效,得到了中央和群众的认可。特别是,习近平总书记把兰考县作为第二批教育实践活动的联系点,先后两次亲临兰考指导教育实践活动的开展,充分体现了党中央对教育实践活动的高度重视,也为我们搞好教育实践活动做了示范。我们一定要统一思想,坚定一抓到底、抓出成效的信心。

三要持之以恒。教育实践活动开展以来,高校严格落实中央和省委要求,把学习弘扬焦裕禄精神作为主线,分层分类抓好学习,广开言路汇集民意,原汁原味反馈意见,立行立改抓了一批实事,受到了学校广大师生的肯定。要确保教育实践活动取得实效,必须持之以恒,狠抓落实,善始善终,善做善成。

二、标本兼治,持续抓好作风建设

习近平总书记指出,作风建设只有进行时,没有完成时,绝不是权宜之计,而是永恒课题;作风建设不但要治标,更要治本。高校教育实践活动要在讲认真上下功夫,以严格的尺度来衡量,用坚定的决心来纠正,坚决杜绝用形式主义反对形式主义,不走形变味、做夹生饭。

一要经常抓、见常态。风气的养成重在日常教化,作风建设贵在常抓不懈,要把作风建设时刻摆上位置、有机融入日常工作。各高校领导班子特别是主要负责同志要把作风建设紧紧抓在手上,列入重要议事日程,经常分析党员干部和教师队伍作风状况,及时掌握苗头性、倾向性的问题,采取有针对性的措施。要把作风建设列入院系班子和教师责任目标考核体系,作为选拔任用、奖惩、岗位聘任的重要参考依据,努力把作风建设的各项要求落到实处。

二要深入抓、见实招。作风建设,重在抓细节,必须环环抓。作风建设的成效不在于开了多少会、讲了多少话、发了多少文,而是看做了哪些事情、解决了什么问题。中央选择将抓景区会所、办公用房、公车配备、出差餐饮这些具体事情作为加强作风建设的突破口,就是要从细节处着手,养成习惯。我们要坚持正确的方法,从看似生活中的小事儿抓起,从师生员工和社会反映的具体问题抓起,一一回应、具体解决,积小胜为大胜,最终将“四风”这块硬骨头啃下来。

三要持久抓、见长效。作风问题具有隐蔽性、顽固性,抓好作风建设非一日之功,必须抓长、长抓,扭住不放,持之以恒,久久为功。要认真落实作风建设各项制度,做到有章必循、违规必究,摒弃活动“刮一阵风就过去”的思想,打破作风建设“抓一抓就好一些,放一放就松下来”的怪圈,确保一抓到底、抓出成效。

三、坚持不懈,推动教育实践活动深入开展

目前来看,我省高校教育实践活动进展顺利,正处于查摆问题、开展批评环节。这个环节很重要,要坚持不懈抓紧抓好,推动教育实践活动扎实深入开展。

一要进一步检查反思。随着专题民主生活会的召开,大家对“四风”问题的认识不断深化,对“四风”问题的具体表现和危害认识得越来越深刻。在今天的民主生活会上,郑大领导班子共查摆了19条遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定和省委省政府若干意见、“四风”方面存在的突出问题。应当说,问题找得比较准,“影像”比较清晰。下一步,要结合群众民主评议情况和专题民主生活会情况,进一步检查反思,看看哪些问题还没有检查到位,哪些重要问题还检查得不够深刻,最大限度地利用好这次相互批评的积极成果,使自己真正受到教育,思想得到升华提高。

二要抓好整改落实。习近平总书记强调,征求意见也好,个人对照检查也好,根本目的是要解决存在的问题,把正确的认识落实到行动上。民主生活上查摆问题是前提、是好的起步,关键还在于整改。要紧紧扭住梳辫子、拉单子、建台账这个抓手,抓个性问题的立行立改;抓共性问题专项治理,把落实中央八项规定作为切入点,集中开展专项治理;抓广大师生期盼的实事,着力解决民生问题,量力而行,尽力而为;抓关系改革发展稳定的大事,深入研究,创新举措,推动学校健康快速可持续发展。通过“四抓”,着力解决发生在群众身边的“四风”问题,拉近与群众的距离,密切与人民群众的联系。

三要抓好建章立制。制度建设是实现反对“四风”、改进作风制度化规范化常态化的根本保障。要结合实际,认真梳理,修订完善已有制度,建立健全新的制度,及时将教育实践活动中的好经验、好做法用制度形式固定下来,坚持下去。要围绕解决阻碍教育事业发展的突出问题、社会反映强烈的问题和服务师生员工迫切需要改进的问题,制定“管用”、“可持续”的规章制度,以制度建设固化作风建设成果,形成党的群众路线教育实践活动的长效机制。

四、求真务实,把生活会效果转换成实际行动

求真务实是党的思想路线的核心内容,也是践行党的群众路线的必然要求。总书记提出了“三严三实”的要求,强调我们要“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”。开展教育实践活动,必须要按照“三严三实”的要求,突出求真务实,出真招、办实事,下真功、求实效。群众评价我们不是看修改了多少遍对照检查材料、查摆了多少问题,而是看反映的问题是否有回音、是否得到了解决。因此衡量活动的成效,不在于讲什么,关键在于做什么、怎么把民主生活的效果转化为推动高等教育事业发展的实际行动。

一要坚定理想信念。高校领导班子建设,理想信念是关键。没有领导班子和领导干部政治上的坚定,是一定做不好教书育人工作的。高校是培养人才的重要阵地,加强对青年教师和青年学生的理想信念教育,是高校思想政治工作的一项重要内容。必须牢牢把握党对高校意识形态领域的领导权和主动权,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,以社会主义核心价值体系为引领,深入开展中国特色社会主义和“中国梦”的宣传教育,推动广大党员干部和青年学生进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。

二要强化宗旨意识。“四风”问题产生的根源是宗旨意识的淡漠、群众观念的淡化。具体到高校,就是没有真正把师生的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。要紧紧围绕“建设一所什么样的大学、怎样建设这样的大学”、“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”这两个根本问题,夯实基层党建工作,加强师德师风、教风学风建设,更好的服务广大师生、服务教育教学、服务经济社会发展,努力办好人民满意的高等教育。

三要全面深化改革。要把开展教育实践活动作为推动学校改革发展的有力契机,全面深化高等教育改革创新,推动高等教育持续健康发展。要牢固树立“大学之大,非大楼之大,乃大师之大”的思想,用改革的思维破除“官本位”意识,淡化行政权力,强化学术权力,形成尊师重教的浓厚氛围。要加快大学章程建设,推进现代大学制度建设和依法治校工作,大力推进高校治理体系和治理能力现代化。要高扬改革创新旗帜,以协同创新为抓手,加快学校转型发展与内涵建设步伐,全面提高教育教学质量和办学水平。要不断深化学校内部管理体制改革,积极创新办学体制、管理体制、产学研合作机制和人才评价机制,以体制机制的创新激发活力,推动高校在服务全省经济社会发展中发挥更大作用。

最后,希望郑州大学以这次专题民主生活会为契机,解决好自身存在的问题,以更好的精神状态围绕中心、服务大局,不断改革创新,切实转变作风,把各项工作做得更好,为早日实现建设高水平大学的目标而努力奋斗。也希望全省高校在接下来的教育实践活动中,再接再厉,乘势而上,取得新的成绩,努力为实现中原崛起、河南振兴、富民强省作出新贡献。

第2篇:局党委专题民主生活会总结

根据市纪委、市委组织部、市委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》(青组〔2015〕13号)要求,现将局党委召开专题民主生活会的有关情况报告如下:

一、会前准备情况

按照中央、省、市委统一部署,根据局党委群众路线教育实践活动实施方案的安排,局党委班子成员在加强学习教育、广泛征求各方面意见的基础上,加强了相互间的谈心谈话,认真开展批评与自我批评,亲自撰写对照检查材料,为召开一次高质量的专题民主生活会奠定了坚实的基础。

(一)认真组织开展学习教育,进一步提高思想认识水平。

一是制定下发了《青岛市盐务局党委党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节工作安排》,加强了对全系统学习教育、听取意见环节的指导。二是建立健全了学习制度,对学习教育提出了明确要求。局机关确定每周五的下午为机关党员、干部集中学习时间,包括局党委成员在内的全体机关党员、干部都要参加集体学习,有特殊情况不能参加的回来后要进行补课。除组织好集体学习外,局党委成员还带头自觉抓好日常自学,带头记学习笔记,撰写心得体会。三是积极抓好了规定内容的学习。组织党员、干部认真学习了中央规定的(《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约,反对浪费——重要论述摘编》)三本书的内容,集中5个半天的时间对中国特色社会主义理论体系等5个专题的部分内容进行了集体学习,其余内容由党员、干部自学。四是认真加强了党员干部的思想教育。组织局机关全体党员、干部参观了中共青岛历史

展,重温了青岛党史,接受了党史教育。加强了警示教育,组织50余名党员、干部观看了大型反腐倡廉现代吕剧《断桥惊梦》,接受了一堂生动感人的警示教育实践课。组织机关全体党员、干部观看了《从群众中来到群众中去》专题讲座和《生命的承诺》学习教育片等。

(二)广泛征求意见建议,认真查摆存在的问题。

一是到联系点听取基层干部职工意见。教育实践活动伊始,班子成员就深入到各自的联系点同局属单位、用盐企业、食盐零售店的干部职工群众进行座谈交流,广泛听取意见,一起查找局党委班子和成员在"四风"方面存在的问题。二是通过调查问卷形式征求意见。局党委教育实践活动领导小组办公室通过金宏网向市直各有关部门、单位,向局属各单位,并通过局属各单位向服务对象进行了征求意见。三是召开座谈会征求意见。利用局半年工作会召开之机,认真向局属各单位负责人听取意见。四是我们还利用政风行风日常评议听取社会监督员对盐业工作的意见建议。经过广泛地听取和征求意见建议,我们共征集到意见建议近30条,我们对征集到的意见建议进行了认真梳理和分析研究,为下一步查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制奠定了基础。另外,按照市委的统一部署,我们认真开展了"接地气、连民心"实践活动,组织局机关26名党员干部到所居住社区进行了报到,登记了有关信息,了解了社情民意,体验了社区工作,加强了与社区的联系;制发了《关于开展机关党员干部进农村、爱心帮扶"结穷亲"活动的意见》,对进农村活动进行了安排部署,组织局机关20名副处级以上党员干部同平度市明村镇唐戈庄村的26户困难户进行了结对帮扶,并组织了中秋节慰问困难户活动。通过开展系列活动,提高了党员干部的群众意识和践行群众路线的自觉性。

(三)认真开展谈心谈话,进一步增进了共识。

根据工作安排,局党委认真开展了谈心谈话,主要负责同志与班子成员逐一进行了谈心,班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间也相互进行了谈心。通过敞开心扉、坦诚相见地相互谈心,班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间相互沟通了思想、增进了了解、取得了共识,同时,通过谈心谈话大家相互查找了"四风"方面存在的问题,提出了改进的建议。

(四)认真撰写对照检查材料,进一步提高认识,查找问题,明确整改方向。

自己动手撰写对照检查材料是群众路线教育实践活动要求的一项重要内容,是进一步提高思想认识、分析查找"四风"问题、明确整改方向的重要措施。局党委领导班子对撰写对照检查材料思想认识到位,高度重视,把撰写对照检查材料作为一次再学习、再认识、再剖析、再提高的过程。局党委领导班子的对照检查材料是在局党委的领导下,由党委书记主持起草的;班子成员的对照检查材料严格按照市委"突出自己动手"的要求,每名班子成员自己亲自起草。在材料起草过程中,坚持严格按照市委提出的内容、字数、把自己摆进去等有关要求,认真撰写。材料起草完成后,经过市委督导组的审核把关,并进行了数次修改,报送到市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室,经过办公室的多次修改把关,几易其稿,最终定稿。每次修改,局党委领导班子成员思想都有新的认识、新的提高,为开好专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。

二、专题民主生活会情况

在市委督导组和市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的指导下,经过认真充分地准备,11月28日,局党委召开了专题民主生活会。局党委5位班子成员全部出席会议,市委督导组全体同志列席了会议。

专题民主生活会的议程共有4项:第一项,由党委书记王建中同志代表局党委班子作对照检查。第二项,局党委班子成员分别作对照检查、开展批评和自我批评。每位班子成员作完对照检查后,班子其他成员对其提出批评意见和建议,之后本人对班子其他成员提的意见和建议作表态发言。会上,班子成员本着对同志高度负责的态度,坦诚而又严肃认真地开展了批评和自我批评。经过查找,形式主义方面,有的同志认为存在学风浮的问题,学习不够经常、不够深入、不够系统,自觉学习的氛围不够浓厚。工作上有时存在着作表面文章的问题,提出口号多、规划多、工作部署多,但措施不过硬,抓落实的力度不够。有的同志认为文风不正的问题一定程度上还存在,对上级文件学习不深、理解不透,照抄照转上级文件,结合盐业实际不够,缺乏可操作性。官僚主义方面,有的同志认为自己群众观念有所淡薄,对群众的切身利益问题不够关心,特别是对一些历史遗留问题迟迟找不到彻底解决的办法;有的同志关心干部职工的工作多一些,对干部职工的思想、生活和进步关心不够,同干部职工沟通交流较少,为干部职工解决实际问题少。有的同志认为自己深入基层调查研究少,有时存有凭主观想象研究部署工作的情况,有时虽然下去了,但调研工作仅停留在表面,没有沉到底,对基层提出的问题,出谋划策少,具体帮助少,没能及时帮助解决。享乐主义方面,有的同志认为自己进取意识不强,缺乏干事业的气魄,缺乏争创一流的精神,工作投入精力少,标准要求不高。有的同志认为自己随着年龄的增长,有"船到码头车到站"的想法,不思进取,不求有功、但求无过,满足于维持现状。有的同志认为自己改革创新精神不强,工作新思路、新办法不多,推动工作、解决问题的能力不强,面对问题存在畏难情绪。有的同志认为自己担当意识不强,工作上不愿负责、拈轻怕重,对分管部门和单位的工作和上报的材料把关不严,致使上报、外发的材料存有严重瑕疵。有的同志认为自己对工作指导不力,喜欢当"二传手",有时候分管部门、单位出了纰漏不是从自身找问题,而是把责任向别人身上推。奢靡之风方面,有的同志认为自己勤俭节约、艰苦奋斗意识有所淡薄,在公务接待方面不注意勤俭节约,有时候存在公务接待超规格和铺张浪费的现象,有时候有借外出开会之机顺便旅游的现象,有的存在相互吃请、接受下级吃请的现象等等。

第三项,市委督导组朱永进书记作了点评讲话。朱书记代表市委对局党委专题民主生活会给予了充分肯定,指出这次专题民主生活会上,各位班子成员都拿起了批评与自我批评的武器,紧扣主题、聚集"四风",结合实际进行了深刻的自我剖析,并对其他成员提出了诚恳的建议和意见,达到了市委对各党委召开民主生活会的要求,是一次高质量的民主生活会。对专题民主生活会总结了4个主要特点:一是会前准备充分认真;二是聚集"四风",认真剖析;三是书记带头,示范作用好;四是民主气氛浓厚,成效明显。指出了存在的不足:一是从思想根源上还需要进一步挖掘,对照检查还有深化细化的空间;二是互相开展批评还有所保留,还没有完全敞开心扉,还有所顾虑;三是整改措施还不够具体,特别是对所属单位的审计与监督方面措施少;四是剖析材料中的个别词句尚需进一步斟酌与修改等。对下一步工作提出了五点要求:一是要继续深入学习贯彻好习近平总书记一系列重要讲话精神;二是要认真解决好这次教育活动查摆出的问题,对于党委剖析材料中的问题要对号入座加以整改,要让群众看到整改的成果;三是要运用好这次教育活动的成果。四是要结合实际情况建章立制。五是要抓好所属单位的组织生活会。朱永进书记点评结束后,王建中同志代表局党委班子作了表态发言。

局党委通过召开专题民主生活会,按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求,以为民务实清廉为主题,聚焦"四风"突出问题,明确了下一步整改落实、建章立制的思路和措施。各位班子成员普遍感到经受了一次深刻的马克思主义群众观教育和党性党风的锻炼,取得了"红脸出汗、加油鼓劲"的效果,进一步找到了自身存在的差距,提高了发现和解决自身问题的能力,宗旨意识、群众观念进一步增强,为进一步加强自身建设奠定了基础。

三、制定整改措施等情况

专题民主生活会后,局党委立即责成局教育实践活动领导小组办公室认真抓好专题民主生活会后的整改落实、建章立制环节的工作,认真抓好各项整改措施的梳理、落实工作,进一步固化专题民主生活会的成果,努力把民主生活会和教育实践活动取得的成果,转化到促进青岛盐业干部职工精神面貌的根本转变上来(

下一步,我们要重点抓好以下几方面工作:

一是以学习贯彻党的十八届三中全会精神为契机,认真抓好习近平总书记一系列重要讲话精神的学习。通过反复加强学习,进一步领会新一届中央领导集体治国理政的总体思路和理念,更好地把思想统一到中央决策部署上来,为坚定地贯彻落实中央决策部署奠定坚实的思想基础。

二是认真对局党委领导班子对照检查中查摆的问题、整改落实措施进行责任分解,该建章立制的建章立制,该抓好工作落实的抓好工作落实,确保活动取得扎扎实实的成效。对查摆出来的问题,坚持一个一个整改,并在一定范围内公开,接受群众监督,推动作风整体转变,使贯彻党的群众路线成为党员干部长期自觉的行动。

三是继续抓好教育实践活动其他工作的落实。认真高标准地抓好机关党委和局属各单位党组织领导班子专题民主生活会的召开,认真抓好基层党组织的组织生活会的召开,指导局属各单位抓好专题民主生活会后整改落实、建章立制环节的工作落实。

第3篇:镇领导班子民主生活会总结

按照县委“三增一做”活动要求,我镇于2015年7月21日上午召开镇领导班子民主生活会。会议以“争做群众贴心人”为主题,领导班子成员深入开展了批评与自我批评,认真对照“三增一做”活动要求,针对各自实际认真查摆工作、思想、作风等方面的问题,并科学制定了整改措施和今后的努力方向,民主生活会的召开,进一步统一了领导班子成员的思想认识,营造了争做群众贴心人的浓厚氛围,推动了“三增一做”活动不断向纵深开展。

一、高度重视,认真部署

镇党委高度重视开展民主生活会,对这次民主生活会进行了精心部署。一是明确会议主题。结合活动要求,在广泛征求意见的基础上,确定此次民主生活会的主题是“坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,争做群众贴心人”。二是制定会议方案。按照上级统一部署,研究制定了《沙城镇“三增一做”民主生活会方案》,明确各阶段所做工作,确保民主生活会顺利召开。三是统一思想认识。镇党委主要领导与班子成员分别谈话,要求充分重视民主生活会的召开,认真做好前期准备工作。

二、查摆剖析,认真推进

经过充分的准备,2015年7月21日上午,我镇领导班子成员在镇会议室召开了“三增一做”主体活动民主生活会,会议由镇党委书记王俊英主持。镇领导班子成员紧密结合“三增一做”主体活动的基本要求和前期征求意见情况剖析自已的问题和缺点,勇于开展批评和自我批评。

会上班子成员畅所欲言,就个人在理论学习、宗旨观念、责任意识、工作思想作风、求真务实,联系群众、工作实际等方面存在的问题进行认真的分析,虚心接受了其他成员的批评和意见,并提出了具体详细的整改措施。【民主生活会】

三、措施具体,成效明显

由于这次专题民主生活会准备充分,内容丰富,态度端正,严肃认真,做到了谈思想深入细致,谈工作不怕揭短,民主气氛热烈浓厚,针对查摆出的问题,领导班子快速制定举措,从而达到了增进团结、解决问题和促进共同进步、推进工作的目的。

1、全体班子成员的学习兴趣、积极性、自觉性普遍增强。通过民主生活会,班子成员学习的兴趣得到了激发,学习的积极性、自觉性大大增强。

2、对“三增一做”主题活动基本要求,特别是领导干部对树立群众观点、正确的权利观、利益观有了更深刻的理解。班子每个成员不仅在思想上更加坚定了理想信念,进一步树立起了正确群众观点。

3、进一步加强了党的民主集中制原则。通过这次民主生活会,使全体班子成员进一步明确了坚持民主集中制原则的重要性,增强了严格按照党的组织原则和程序办事,重大问题坚持集体讨论决定的自觉性。

4、谈心交流意识增强。在这次专题民主生活会上,同志们坦率发言、真诚相待、勇于开展批评与自我批评,特别是班子每个成员都能够积极开展谈心活动,及时交流思想,沟通情况,消除隔阂,增进团结,互相帮助,从而极大地增强了班子整体的凝聚力和战斗力。

5、组织纪律性进一步增强,工作积极性、责任心明显增强。通过这次民主生活会,大家都以身作则,率先垂范,全心全意为人民服务的基本要求,以高度的政治责任感查找问题,落实整改措施,努力完成自己分管和负责的各项工作,以自己的模范行动带动广大党员干部认真开展批评与自我批评,认真进行整改,收到较为明显的成效。

第4篇:2015年10月党员民主生活会报告总结

根据《***关于开好2015年党员领导干部民主生活会的通知》(*党发201534号,以下简称《通知》)的要求,我单位于2015年10月10日以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题召开了党员领导干部民主生活会。参加本次民主生活会的同志有:领导班子全体成员及各处室负责人,并特别邀请**同志到会进行指导。会议由党组书记**同志主持。班子成员都紧紧围绕主题,认真开展批评与自我批评,与会同志对领导班子及成员和单位工作进行了客观、中肯的评议,会议取得实效。现将召开民主生活会的具体情况报告如下:

一、党组高度重视,会前充分准备

民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。这次以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题的党员领导干部专题民主生活会,对于进一步加强党员领导干部的思想政治建设和作风建设,提高办领导班子落实科学发展观和审计“免疫系统”理论的能力具有重要的现实意义。为了开好这次民主生活会,党组高度重视,会前积极筹备、精心组织,做了扎实、充分的准备工作。

一是精心制定方案。6月15日,接到***下发的《通知》后,党组成员认真学习了文件精神,并专门召开党委会议,研究部署本次民主生活会的计划。在纪检组长**同志的亲自指导下,7月22日,我办下发了《***关于开好2015年党员领导干部民主生活会的通知》(****201515号),要求各处室的民主生活会在9月20日前全部结束,将会议记录、班子成员发言提纲和民主生活会报告报送机关党委。经过近两个月的基层调研和准备,广泛听取了党员干部对办领导班子及其成员的意见和建议,结合****来我单位指导检查工作的讲话精神,机关党委认真制定了民主生活会工作方案,于9月21日,以《*****关于召开以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题的民主生活会工作方案的请示》(***发201514号)上报***。

二是认真组织学习。接到*党组下发的《通知》后,机关党委就将胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会上讲话、党的十七大报告、《中共中央办公厅国务院办公厅关于党政机关厉行节约若干问题的通知》(中办发〔2015〕11号)等中组部、中纪委要求民主生活会学习的文件以书面和电子数据包形式发放给办领导班子成员及各处室。全体党员干部都以极大的热情进行了认真自学,各处室在自学的基础上组织专题学习,有的处室还自己查找、补充学习材料,扩大学习范围。认真开展谈心活动。办领导班子成员之间、班子成员和分管处室处长、各处处长与普通干部之间,开诚布公、推心置腹,坦率地交流思想、交换看法。通过学习和谈心,大家提高了认识,为召开专题民主生活会奠定了思想基础。

三是广泛征求意见。在部署本次民主生活会之初,**同志就提出,各处室要以高度的政治责任感,真正开好本部门的民主生活会,本着对领导班子负责、对单位发展负责的原则,积极征求各方面意见,并责成机关党委收集意见、建议。机关党委下发了《******“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”民主生活会征求意见提纲》,人教处下发《****关于开展解放思想大讨论的通知》。各处室先后召开了民主生活会,各处室采取专题会议、集中座谈、个别谈心、问卷调查等多种形式,广泛、深入地听取了干部职工的意见。广大干部职工就我办目前存在的一些问题和不足纷纷献言献策,机关党委汇总后共征集到意见和建议数十条,可归纳为两方面共计十三项。

四是准备发言提纲。领导班子成员以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题,在认真学习理论材料和开展谈心活动的基础上,特别是在分管领导和机关党委分别参加各处室的民主生活会过程中,对照群众反映和个人查找的问题,就个人思想、作风建设、开拓创新能力、推动发展、廉洁自律、群众工作等方面,进行深刻的自我剖析,认真撰写发言材料,准备好内容具体、客观的发言提纲,为批评与自我批评打好基础,确保本次民主生活会务实、高效。

二、开展批评与自我批评,认真查找问题

本次民主生活会,先由*书记结合十七届四中全会精神讲了一下要求,机关党委专职副书记**同志汇报了民主生活会前期组织、准备情况,人教处处长**同志通报了征集群众意见的情况。领导班子成员结合***指导检查工作的讲话精神,积极开展批评与自我批评,认真查找问题,并从世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的高度剖析了思想根源。存在的主要问题如下:

一是思想不够解放,创新意识不强,存在满足现状、固步自封的苗头。许多同志认为我们各项工作大都排在前列,已经很不错了,以老办自居,盲目乐观,安于现状,不愿接受新事物,缺乏创新意识和开拓精神。

二是虽然各项工作成绩都不错,但缺乏精品和自己的特色,在体制机制方面发挥建设性作用还不突出。

三是加强干部队伍建设问题。***视察时提出要“打造高素质的干部队伍,促进**的可持续发展”。干部队伍建设是最大的任务,也是进一步发展中面临的一个主要问题。

四是进一步加强理论研究和机关文化建设的问题,理论研究和机关文化建设是事业的重要组成部分,是事业生存和发展的基础工程。我们对这项工作很重视,也一直在做,但还不够深入,没有形成体系和氛围。

五是领导班子还深刻发掘自身性格、工作方法等方面存在的不足。就性格比较急躁,批评时不够讲究方法;业务指导不够深入;对分管处室指导上不均衡;与普通干部谈心较少;指导工作模式化,方法比较单一等方面开展了批评与自我批评。

三、整改措施积极、得当,民主生活会取得实效

本次民主生活会上,针对目前存在的思想不够解放、工作缺乏精品、方法创新力度不够等情况,提出如何在工作中打造特色和在项目中出精品,如何全面加强干部队伍建设、打造高素质干部队伍,如何加强理论研究和机关文化建设等一批整改的意见和建议。会议取得实效。

一是针对思想不够解放,创新意识不强,存在满足现状、固步自封苗头的问题,要不断解放思想、与时俱进,充分认识新形势、新任务,摆正位置。同时,加强制度建设,完善相关制度,鼓励创新,打破僵化的思想意识,形成勇于创新、乐于创新的工作氛围。在未来的处室、人员考核中,加大对创新的考核。

二是针对工作中缺精品、缺特色的问题,在进一步解放思想、鼓励创新的同时,要进一步深入学习和掌握国家宏观经济政策,开拓眼界,培养宏观意识、大局意识和精品意识。另外,要学习先进兄弟单位的经验、做法,以人之长补己之短,实现全面发展。

三是针对干部队伍建设的问题,进一步加大对年轻干部的教育和培养力度,要培养他们敢打硬仗、求真务实、吃苦耐劳、勇于奉献的精神,要在工作能力、工作作风、个人修养方面加强教育培养。逐步建立起青年干部成长的平台,给青年干部压担子、加任务,使其能够挑战更艰巨的工作和任务,锻炼年轻同志的工作能力,实现**可持续发展。

四是针对进一步加强理论研究和机关文化建设的问题,要抓住工作中面临的重大问题,兴起一个总结经验、深化理论研究的热潮。同时,以创建学习型机关为抓手,大力推进以“严谨、创新、清廉、奉献、文明、守纪、风正、和谐”为重点的机关文化建设。

五是领导班子成员针对自身性格、工作方法等方面存在的不足,提出要加强自身修养,改进工作方法,改变思想观念,多与普通干部谈心,特别是多关心年轻干部。

领导班子成员开展自我批评后,各位处长也开诚布公、各抒己见,对领导班子在各项工作所取得的成就和经验进行评议。大家普遍认为,办领导班子是一个团结、和谐、有战斗力的集体,有能力带领大家实现打造高素质的干部队伍,促进***的可持续发展的目标。最后,*书记对本次专题民主生活会作了总结和评价,他指出这次民主生活会准备充分、主题鲜明、求真务实,特别是领导班子态度端正、准备充分、认识明确,很好的开展了批评与自我批评,处长们的评价也实事求是、非常中肯。***同志表示会后要对民主生活会上大家提出的建议和意见进行汇总、整理,党组还要开会,抓好整改工作的落实。

第5篇:民主生活会总结

一、认真研究、精心部署、做好充分的准备。

我支部收到《关于召开2015年党员领导干部民主生活会的通知》后,及时召开支委会进行认真学习、研究,结合本机关的工作实际,制定了具体方案,并组织全体党员进行了学习部署。同时会前派出专门的征求意见小组深入群众,通过召开座谈会,分别谈话,民主测评,发放征求意见表等多种形式征求干部群众意见。

二、基本情况。

民主生活会在本单位三楼会议室召开,会议由支书主持。会上,与会党员认真学习了吴官正在全国落实党风廉政建设责任制会议上的讲话精神。在学习文件、领会文件精神的基础上,大家都联系实际进行了对照检查,以剖析自己不怕严、听取意见不怕“刺”,亮出问题不怕丑,触及思想不怕痛的精神认真开展批评与自我批评,自觉找出自身的差距和不足,并针对存在问题提出了初步的整改措施。这次民主生活会自始至终处于“团结—批评—团结”的原则立场上,做到“知无不言,言无不尽,言者无罪,闻者足戒”,把存在的问题摆到桌面上来讲,真正讲到了点子上,说到了要害处,会议开得严肃、活泼、轻松,达到了较好的效果。

三、存在问题

1、理论学习方面联系实际做得不够。一些干部除参加单位组织的集体学习外,安排自学时间较少,学习理论、钻研业务的自觉性不高。有的虽然学习了,但往往流于形式,应付了事,或者在运用理论解决实际问题上下功夫不够,理论知识学得不够深透。

2、缺乏与时俱进的创新精神。一些干部习惯于凭经验办事情,凭老方式老办法想问题,缺乏主动性、创造性,不注意汲取新鲜经验、探索新路子,而是因循守旧。有些干部满足于对上对下好交待,不冒尖、不落后,不担风险不惹麻烦,缺乏上进心和创造性。

3、支部活动形式不够活。支部活动“三会一课”虽然正常,但是照本宣科的形式上多了一些,只读书读报然后讨论的学习形式效果不显著,支部活动内容单调。

4、批评和自我批评存在走过场。一些干部本着只栽花少种刺的思想,对一些问题不敢大胆提出批评指正,怕得罪人,老好人主义思想严重。

四、整改措施

1、坚持理论联系实际,学以致用。克服浅尝辄止的学风,摈弃学而不研,读而不深的作法,在学深学透上下功夫,一要掌握理论精髓;二是善于把理论运用于实践。倡导在机关党员干部中形成“勤动眼多研读,勤动脑多思考,多动腿搞调研,多动手写文章”的风气。

2、坚持解放思想,实事求是的思想路线,以创新精神推进政协工作。切实解决党员干部思想作风上存在的因循守旧等问题,要勤于思考,勇于探索,敢于创新,以与时俱进的思想观念做好本职工作,积极参政议政,推动政协工作不断向前发展。

3、改进支部“三会一课”的形式和内容,把有效的形式和丰富的内容结合起来,使“三会一课”更有实效,改变过去只读书读报然后讨论的简单形式。

4、开展深细的思想政治工作。支部班子成员要带头开展批评和自我批评,促进民主风气的形成。并定期或不定期与机关党员干部谈心交心,发现问题及时批评指出,充分利用各种形式开展各项活动,促进干部之间的思想沟通,交流感情,有效消除隔阂,增强团结。

第6篇:领导班子专题民主生活会总结

根据*党办(2015)××号文件精神,我院2015年度领导班子以加强思想政治建设为主题的民主生活会于2015年*月××日召开,现对此次会议情况作如下汇报:

一、专题民主生活会的准备

为开好此次民主生活会,根据*党办(2015)××号文件的要求和步骤,我院认真做好会前准备工作。

1、广泛征求意见,找准领导班子在思想政治建设方面存在的突出问题。根据文件精神,为开好此次民主生活会,我院党组及时在全院干警大会上通报了此次民主生活会的时间和主题,以科室为单位在全院干警中征求院领导班子在思想政治建设、执法作风、执法力度、廉洁勤政等方面存在的问题,同时向人大、政协、纪检委、政法委、公安、法院等单位和部门广泛征求了意见,为找准问题和切实整改打下了良好的基础。

2、认真学习,提高认识,为开好民主生活会奠定思想基础。根据市委要求,我院领导班子成员在过去学习的基础上深入学习了《十六大工作报告》、十六届四中、五中全会有关文件、胡锦涛总书记“七一”重要讲话等重点篇目,同时认真做好读书笔记,写出了心得体会,通过学习统一了思想,提高了认识,为开好民主生活会奠定了思想基础。

3、深入开展了谈心活动,班子成员之间开诚布公,坦诚相见,沟通了思想,增进了理解,加强了团结。在认真学习和深入谈心的基础上,院领导班子成员深入进行自我剖析,积极开展批评和自我批评,写出了针对性强,质量较高的民主生活会发言提纲。

4、根据广泛征求意见和自我查找问题,我院党组确定了此次民主生活会中重点解决的问题,即改进学风,加强政治理论学习的系统性和主动性;进一步解放思想,开拓创新,全面充分履行检察职能;强化宗旨观念,增强为人民服务意识;努力提高干警的整体素质,加大执法力度,提高执法水平等方面存在的问题。的要求和步骤,我院认真做好会前准备工作。

二、专题民主生活会的召开

*月××日下午,我院领导班子加强思想政治建设专题民主生活会正式召开。由院党组5名成员及院各科室中层领导参加的专题民主生活会按照有关要求顺利进行。

首先院领导班子成员依次对在近年来思想政治建设、工作风建设等方面存在的问题和差距,进行了开诚布公的自我剖析和自我检查,他们的发言从挖思想根源入手,结合自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面,系统地、逐条地检查,在自我对照检查中,他们不谈成绩,只谈问题,深挖细找,深深触及个人的内心世界和“三观”的改造,敢于正视自己存在的问题和不足,敢于切入实质和要害,对问题不遮丑、不护短,不拉客观,是什么问题就谈什么问题,有什么问题就谈什么问题。在领导班子成员自我批评过后,大家又开诚布公地开展了批评,大家抱着知无不言,言无不尽,言者无罪,闻者足戒的态度,对领导班子和领导干部近年来在检察工作、作风建设上存在的问题、差距、不足进行了诚恳地批评,提出了合理的建议和希望,大家发言踊跃,不带有任何个人成见,从加强我院领导班子和领导干部思想政治建设上提出了很多有益的意见和建议,提出的问题具体、实际,把很多领导班子和成员意识不到或认识浮浅的问题,都摆了出来,对我院今后开展各项工作很有价值、很有启迪、很有帮助。

三、专题民主生活会的效果

这次我院召开以思想政治建设为主题的民主生活会是在党的十六届五中全会召开不久后进行的,总结前一段时间我院在抓业务、队伍建设及“两个文明”建设方面离党和人民的要求还有一定的距离,按照党的解放思想、实事求是的思想路线和检察工作的总体方针的要求以及十六大、十六届四中、五中全会精神,在我们的检察工作中确实存在着很多不容忽视的问题,这些问题解决的好与差直接关系到如何按照党在新的历史时期的基本路线和基本纲领指导具体的检察工作,和检察队伍建设至关重要,从这个高度去认识这次专题民主生活会将对我院今后的各项工作具有重要指导意义,通过领导班子和领导干部在会上的自我检查、深刻认识和对今后的整改方向和措施的制定,通过大家对班子及成员提出的意见和建议,与会人员一致认为:这次我院召开的专题民主生活会开的及时,思想认识统一、明确、到位,查摆的问题具体,提出的意见和建议合理,有针对性,与会人员气氛融洽,对改进和提高我院领导班子和领导干部作风建设具有实质性的作用,这是近几年来我院比较成功的一次专题民主生活会。

2015集团公司专题民主生活会
民主生活会 第五篇

【民主生活会】

第一篇:集团有限公司民主生活会制度

××××集团有限公司

领导班子民主生活会制度

第一条为健全党内民主生活,加强领导班子和班子成员的思想建设和作风建设,有效地进行党内监督,增强班子团结,发挥企业党组织政治核心作用,制定本制度。

第二条集团公司领导班子及基层领导班子民主生活会每年召开1次,根据需要也可随时召开,由党委书记或副书记主持。

第三条民主生活会的议题要根据上级党组织要求确定。上级无规定的,方可自行确定。

第四条民主生活会的内容:

(一)班子成员按照民主生活会议题进行自我总结和检查,汇报自己贯彻执行党的路线方针政策和执行上级决议决定、领导班子自身建设和实行民主集中制、坚持群众路线和改进领导作风、廉洁自律、工作和学习等方面的情况,总结经验,找出差距,明确努力方向;

(二)班子成员之间认真开展批评与自我批评。

第五条民主生活会要做好充分准备:

(一)民主生活会召开前,党委要就生活会议题内容征求党内外群众意见。由党委职能部门组织人员收集群众意见,汇总分类,对班子整体的意见汇报给党委书记或副书记,对班子成员个人的意见反馈给本人。

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(二)民主生活会的内容和要求应事先通知与会者,班子成员根据议题和群众反映的意见或建议,认真做好书面发言提纲。

(三)集团公司民主生活会召开之前要报告兵器集团党组或省国资党委。

(四)子公司领导班子和直属单位领导班子民主生活会召开之前要向集团公司党群工作部报告。

(五)民主生活会必须做好详细记录,会后应按要求向上级党组织报告民主生活会情况。

第六条 党群(委)工作部和纪检监察部负责民主生活会的具体工作。

第七条子公司所属单位民主生活会由子公司党委安排定期召开。

第八条要求:

(一)班子成员要严格遵守民主生活会制度,原则上不许请假,有特殊情况向党委书记或副书记请假。

(二)班子成员必须以积极的态度参加民主生活会,遵循团结—批评的自我批评—团结的方针,严肃认真地开好民主生活会。

(三)民主生活会中检查和反映出来的共性问题要制定具体整改措施。

第九条本制度自印发之日起施行。

第十条本制度由集团公司党群工作部负责解释。

-2-

第二篇:集团公司2015年教育实践活动专题民主生活会情况报告

集团公司2015年教育实践活动专题民主生活会情况报告 根据中央统一部署和集团公司党的群众路线教育实践活动的总体安排,11月21日至22日,集团公司党组召开了教育实践活动专题民主生活会。领导班子及班子成员对照党章和中央有关规定,联系实际,聚焦“四风”,直面问题,逐一作对照检查,以整风精神深入开展批评与自我批评,查找不足,深刻剖析,进一步明确整改措施与努力方向。这次会议严肃、认真,坦诚、热烈,达到了民主生活会“团结—批评—团结”的目的,富有成效。第35督导组组长出席会议并讲话。集团公司监事会主席到会指导。集团公司全体党组成员参加会议,党组书记、总经理王寿君主持并作总结发言。现就有关情况报告如下:

一、精益求精 准备充分

会前的精心准备是开好高质量专题民主生活会的重要基础与保障。民主生活会召开前,集团公司党组高度重视,认真贯彻落实中央《关于认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神切实开好专题民主生活会的通知》精神,制定了详实的《教育实践活动专题民主生活会方案》,在“广”、“准”、“深”、“诚”和“实”五字上狠下功夫,高质量精心筹备专题民主生活会。

一是在听取意见上突出“广”。 集团公司坚持“开门搞教育”,努力做到全方位、深层次听取意见和建议。在第一环节深入基层 1

一线、个人访谈、民主测评、发放调查问卷、网络无记名调查、设臵意见箱、开通热线电话等方式广泛听取意见的基础上,又积极拓展渠道,通过“请进来”与“走出去”相结合的方式深化听取意见工作,拓展听取意见的广度与深度。一是请分管部门的党员群众帮助“找”。二是召开退休老同志座谈会帮助“查”。三是请集团科技委的领导座谈,帮助“提”。四是建立职工群众监督与反馈长效机制,形成网络无记名调查常态化。五是走访兄弟单位,以“外部视角”进一步查找“四风”问题。六是领导班子成员再次深入基层调研,再次征求意见,再次提升认识。经统计,共征求到意见和建议187条,其中关于集团公司领导班子“四风”方面的问题98条,涉及职工利益的突出问题、对集团公司发展的建议共76条,对推进集团公司教育实践活动的建议13条,经认真梳理,形成了高质量的19类30条汇总意见,达到全面覆盖、广泛听取、聚焦“四风”的实际效果。

二是在对照查摆上突出“准”。在查摆问题过程中,集团公司党组针对班子及领导个人,提出了努力做到一个“准”字的总要求。集团公司党组在经多种渠道反复征集意见汇总后,由多到精,由粗到准,将意见和建议按“四风”分门别类,精心梳理党组问题,在此基础上,先后召开了教育实践活动领导小组办公会、党组专题会,研究意见和建议,在保持原汁原味的基础上,围绕一个“准”字下功夫,将征集到的意见由187条梳理到95条,再经过反复沟通酝酿,形成了高质量的19类30条汇总意见,确定了

集团公司领导班子“四风”问题清单。党组成员也认真对照征求的意见和“自画像”,按照“四风”22条问题,逐条排查,逐条剖析,在“群众提、自己找、上级点、相互帮”的基础上,对征求到意见和建议187条进行分解,由表及里,由浅入深,认真查摆个人问题。围绕“四风”普遍查摆出了近20个方面存在的问题,有的领导还查摆出了25、26个方面的问题,在查摆这些问题的过程中,领导班子成员均进行由表及里、由浅入深的反复分析和归纳,确保找准找实自身问题。

三是在剖析检查上突出“深”。在查摆个人存在问题的同时,领导班子及成员从思想认识、党性观念、精神状态等方面深刻剖析。党组班子和党组书记的对照检查材料均在10000字以上,其他党组成员的对照检查材料均在8000字以上。王寿君还亲自主持集团公司领导班子对照检查材料起草工作,多次征求意见,反复修改,先后5次召开党组专题会议进行研究,反复征求总部与成员单位主要领导及退休老同志的意见,认真听取和研究中央督导组的反馈意见,不断修改完善,先后易稿20多次。集团公司每位党组成员皆亲手撰写对照检查材料,大家白天正常工作,晚上加班加点思考撰写,有的同志甚至在办公室写到凌晨,几上几下,反复打磨,越写越深入,越写越明白,在反复修改中深化剖析,提升认识,在反复修改中触动思想、触及灵魂。王寿君对材料皆进行一一认真审阅,中央第35督导组更是严格把关,及时反馈准确、中肯的意见,给予耐心细致的指导和帮助。

四是在谈心交流上突出“诚”。深谈心,真交锋。本着诚心诚意的原则,集团公司班子成员在8月份个别谈心的基础上,又于9月份开展了集中谈心活动。党组书记与党组成员之间、党组成员相互之间、党组成员与分管部门领导之间皆深入开展谈心活动。谈心交心聚焦“四风”、突出重点,谈心交流时间均超30分钟,每位领导请对方至少提出2条问题。此外,每位领导班子成员还与3名以上的职工群众代表开展谈心谈话,并形成详实记录,报主要领导审阅。通过会前充分谈心交心,大家开诚布公地相互帮助找准问题、找准根源、制定整改措施,达到了把问题谈透、把思想谈通、把意见谈好的目的。同时,放下了思想包袱、消除了思想隔阂,统一了思想认识,为民主生活会上开展有效批评和自我批评打牢基础,营造良好氛围。

五是在解决问题上突出“实”。找准问题是关键,落实解决才能见成效。集团公司党组和党组成员不仅查摆了问题,剖析了原因,确定了整改思路,拿出了切实可行的整改措施,而且对“四风”突出问题进行专项整治并加强制度建设:一是整治文山会海、检查评比泛滥。二是整治“门难进、脸难看、事难办”。三是整治公款送礼、内部吃请、奢侈浪费。四是整治超标配备公车、多占办公用房。五是整治“三公”经费开支过大。六是整治侵害群众利益行为。同时,认真梳理已有制度、建议健全相关制度并加大制度执行力。

二、揭短亮丑 坦诚交心

会上,党组书记介绍了会前准备工作情况并代表党组作对照检查。党组成员、纪检组长通报了党组征求意见情况,随后,党组成员逐一发言,每位党组成员发言结束后,其他党组成员逐一对其开展批评,提出意见,批评结束后本人进行表态发言。党组书记代表集团公司领导班子作对照检查。对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求和群众期盼,领导班子认真遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定精神和转变作风基本情况,深入查摆“四风”存在的15个方面突出问题。

一是形式主义方面,主要存在抓学习不紧不实,文风会风不正,调查研究漂浮走过场,重要问题思考谋划有时脱离实际,抓工作重“喊”不重“做”。

二是官僚主义方面,主要存在对解决涉及群众利益事项关注不深,选人用人标准不严、程序不周,考核不力、决策质量不高,民主科学化不够,急于求成急功近利问题较重。

三是享乐主义方面,主要存在奋发作为精神不强,攻坚克难勇气不足,自我要求标准不高。奢靡之风方面,主要存在铺张浪费较为严重,存在超标用房配车问题,有公款吃喝变相旅游现象。

针对这些问题,党组进行了深刻剖析,一致认为,“四风”问题的根源在于思想武装抓得不到位,强化与群众血肉联系上抓得

不紧不实,开展批评与自我批评的质量不高,坚持求真务实不够有力,并逐一提出整改措施和今后努力方向。

紧接着,党组书记带头深入查摆自己在“四风”方面存在的问题,对照标准找差距,从理想信念、实事求是、联系群众、奋斗进取等方面进行深刻剖析,作诚恳自我批评,并虚心听取班子其他成员提出的意见。在每位党组成员作对照检查后,党组书记带头作公正客观、直截了当的点评,谈问题、点不足,直言不讳、开诚布公,以实际行动为班子其他成员作了示范标杆。在主要领导的带动下,按照“一人谈、众人帮、逐人进行”的方式,集团公司每位党组成员开展批评与自我批评时皆彰显勇气与党性:自我批评直奔主题,紧扣“四风”,谈真问题,真谈问题,敢于揭短亮丑,不遮遮掩掩,既查摆了共性问题,又突出了各自个性特点。大家自我批评态度诚恳、剖析深刻,针对性强,并着眼求真务实提出整改措施。在互相批评时,实事求是,开诚布公,真提意见,提真意见,坦诚相见,有什么说什么,有什么讲什么,“句句忠言、道道良药”皆传递着对社会、对企业、对职工群众的责任和搞好企业科学发展的迫切愿望;“真刀真枪、掏心见胆”皆彰显公心为大,公利为重,党的事业和人民利益高于一切共产党员的勇气与党性。

三、增进信任 凝聚共识

一天半的民主生活会有交流、有交锋、有交心、有共识、有共振、有共勉。会议既有红脸出汗的紧张严肃,又有加油鼓劲的宽松和谐,达到了共同改进,共同提高的目的。大家一致认为,这是一次“体检”最全面、教育最深刻、思想触动最深、收获最大的民主生活会,增进了信任 凝聚了共识,提振了信心!大家纷纷表示,要继续认真搞好教育实践活动,特别是在整改落实和建章立制方面狠下功夫,确保教育实践活动取得真正实效。会上,督导组组长对集团公司领导班子专题民主生活会给予了高度评价,他概括了四个特点:一是会前准备扎实,二是认真开展了批评与自我批评,三是整改方向明确、措施可行,四是主要领导带头作用发挥较好。五要把教育实践活动不断引向深入,在今后的工作中,要细化完善改进措施求落实,建立长效机制上求成效,使批评与自我批评成为解决党内矛盾和清除党内各种政治灰尘的有力武器,使党的群众路线进一步发扬光大。

下一步,集团公司将进一步把教育实践活动引向深入。一是要认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,二是在解决突出问题上要更加深入扎实,三是在加强党性锻炼上要更加深入扎实,四是在培养良好作风上要更加深入扎实,五是在完善和执行制度规定上要更加深入扎实,六是在联系实际推动工作上要更加深入扎实。

第三篇:某集团2015年度民主生活会总结

某集团2015年度民主生活会总结

今年是建党90周年,也是市县乡三级领导班子换届年。根据镇党委文件要求,月日,我集团公司安排召开了领导班子民主生活会。会上,全体班子坚持以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神为指导,围绕“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”主题,认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话,深刻领会讲话精神实质,紧密联系思想和工作实际,认真查摆问题,开展批评和自我批评,并提出的切实的措施和建议。现将我集团公司民主生活会情况作如下汇报:

一、认真组织学习,广泛征求意见。

某集团党支部高度重视开展民主生活会,专题召开了全体党员大会,深入学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话,认真学习党中央和省委关于严肃换届纪律“五个严禁、十七个不准和五个一律”等有关要求,对照学习杨善洲同志“两袖清风,清廉履职,忘我工作,一心为民”的先进事迹。

广泛听取群众的意见、建议,并结合学习心得体会,精心撰写发言提纲,紧密联系思想和工作实际,确定好民主生活会的主题和重点解决的问题。

二、召开民主生活会,充分交流思想,认真开展批评与自我批评。

某集团董事长、党支部书记xxx同志在会上再次组织大家学习上级有关文件精神和党支部组织生活制度的有关内容,进一步统一了支部思想。党支部负责人同支部成员之间、支部成员相互之间认真开展谈心活动,充分交流思想,达到促进团结、共同提高的目的。

党支部成员在会上端正态度,认真开展批评与自我批评。在开展批评中大家都能站在大局的高度,站在维护好广大群众利益的角度,直言不讳,坦诚相见,同时注意方式方法;在自我批评中,敢于正视自己的不足之处,进行自我剖析,直奔主题,深入查找存在的问题和不足,既把握了问题的方方面面又突出了问题产生的思想根源。

会议自始至终都充满着民主、诚挚、团结、求实的氛围。

三、抓好整改,服务集团公司发展大局。

通过召开民主生活会,某集团党支部对一年来的工作给予了充分的肯定,全体支部成员继续发扬团结奋进、默契配合、创新求实的精神,凝聚力和战斗力有增无减。

在会上,以“三力建设”为统领,对照县委“用心、会干、干成”的要求,贯彻“不讲条件、提速提效”精神,深刻分析工作目标完成情况,查摆制约集团公司发展以及与群众利益密切相关的重点问题,并制定出整改措施;认真学习、严格遵守换届工作纪律,讲党性、顾大局、守纪律;认真落实党风廉政建设责任制,自觉践行廉政承诺,深入排查,整改作风建设方面存在的问题,树立廉洁勤政的良好形象。

本次民主生活会,广大党员认真开展批评与自我批评,敢于面对问题,并认真制定整改措施,收到较为明显的成效。进一步强化了党支部成员的党员意识,认识到充分发挥党员的先锋模范作用的重要性,让每一位党员也深刻认识到自己的努力方向,对今后的工作和生活具有重要的促进作用。

【民主生活会】 第四篇:集团民主生活会汇报

**集团学习实践科学发展观专题民主生活会情况汇报

为认真落实州委组织部《关于以“科学发展观、造福人民”

为主题认真开好各级党员领导干部民主生活会的通知》精神,**

集团领导班子于2015年12月4 日,召开了以“科学发展观、

造福人民”为主题的专题民主生活会。民主生活由集团党委书记、

董事长***同志主持,集团中层以上干部、各支部书记、州政协

委员、退休老干部代表参加了会议。昌吉州纪检委同志指导组一行也参加了会议并作讲话。会议开得圆满成功,

富有成效,达到了预期目的。现将有关情况报告如下:

一、高度重视,精心安排

集团主要领导对本次民主生活会高度重视,把此项工作纳入

重要工作日程,把它作为提高班子政治理论素养,提高驾驭市场

经济能力,加强党风廉政建设的重要措施来抓,并切实担负起领

导责任。自州委组织部相关文件下发后,**集团立即按照通知精

神对专题民主生活会进行专门部署,并就开好专题生活会向班子

成员提出了具体要求。全体班子成员能够正确认识召开此次专题

生活会的重要性和必要性,充分利用时间,自觉学习胡锦涛同志

在第十七届中央纪委第二次全会上的重要讲话及党的十六大以

来中央关于科学发展观的一系列重要论述,并结合正在开展的

“解放思想大讨论”学习实践活动展开研讨,增强用理论武装头

脑和有效落实科学发展的能力。在此基础上,通过发放征求意见

表广泛征求对班子成员的意见和建议,有针对性地准备发言提纲。专题民主生活会上班子成员结合各自工作实际和学习体会认真讨论了对解放思想和科学发展的认识及提高可持续发展能力、加快粮食产业化经营的方法措施,并诚恳地查摆了自身存在的不足和薄弱环节,广泛开展了批评与自我批评,制定了下一步的改进措施。

二、统一思想,提高认识

通过集中的系统学习和按照提纲要求的自我学习以及民主生活会上的再学习,集团领导班子成员对科学发展观的理论体系、实践意义和解放思想的重要性有了进一步认识,提升了领导班子理论水平,提高了党员领导干部工作能力,增强领导了班子科学决策能力,创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题、提高发展质量和效益,对实现***州粮食产业化经营起到了积极的推动作用。班子成员均表示,一定要在工作中继续加强学习,结合各自工作实际分析当前,谋划长远,坚持以人为本,牢牢把握发展的第一要务,协调发展、统筹发展,共同开拓粮食工作的新局面。

三、深刻反思,查摆问题

在专题民主生活会上,集团领导班子成员认真查摆了各自在思想和工作中存在的不足和薄弱环节班子成员结合个人思想、工作实际,以严肃、认真、求实的态度,结合学习调研阶段调研成果和建议意见反馈,着力进行“四对照、四查找”,认真梳理

查找在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,提出了今后努力的方向和整改措施。班子成员之间还进行了批评和自我批评,坦诚地指出了彼此没有谈到的问题。通过批评和自我批评,总结出一些不符合不适应科学发展观的突出问题。主要表现在:一是在树立解放思想、科学发展的理念方面还有差距;二是在以人为本、统筹发展方面还有差距;三是在优化发展环境,促进科学发展方面还有差距;四是在提高领导科学发展能力方面还有差距;五是在管党、治党,加强党的建设方面还有差距。 班子成员紧紧围绕粮食购销企业如何发展探寻突出问题的本质和根源。班子、班子成员之间坚持重在分析问题,总结经验,重在明确方向,不纠缠历史旧帐,不纠缠个人责任,不拘小节,认真开展批评与自我批评,开诚布公,客观地、辩证地看待发展中的成绩和问题,破除影响和制约科学发展的思想障碍,通过相互谈心解开了思想疙瘩,心情舒畅,消除误会,达到了民主、团结、务实、鼓励、创新的氛围。

民主生活会上来到班子牢牢把握集团公司确定的三个发展目标,即:“粮食产业化经营,仓麦园面粉新建项目的开发,稳定粮食购销主业”,形成了促进粮食经济产业链全面、协调、可持续发展的思路民主生活会即解放了思想又统一了思想,理清了发展思路,明确了发展方向。

四、制定措施,加强改进

为提高本次民主生活会的针对性实效性,民主生活会前,一是领导班子成员认真学习了《科学发展观重要论述摘编》等科学发展观的有关论述,提升了思想认识。二是抓班子谈心。班子成员之间多次反复开展相互谈心活动,并认真征求各自部门,各基层单位的意见和建议,从而拓展了谈心活动的广度和深度。三是抓意见收集。围绕加快企业发展,广泛动员大家献计献策,通过上级点,发征求意见表等多渠道、多形式向党代表、人大代表、政协委员、群众代表和专家等广泛征求、收集意见建议,重点梳理出意见和建议条。四是抓材料撰写;按照实事求是的原则认真起草了集团领导班子贯彻落实科学发展观情况分析报告,分析报告总结经验到位、查找问题准确、分析原因深刻、发展思路清晰,同时班子成员分别撰写了个人发言提纲,结合各自分工重点,在贯彻落实科学发展观、党性党风党纪等方面查找自身存在问题并进行深入分析。在查找问题的基础上,制定了相应的改进措施;

一是要加强理论学习。通过理论学习,提高领导干部的政治修养,提高领导班子的执政能力、决策能力、承担责任的能力。要完善领导班子学习制度,以研讨、座谈、撰写理论文章等方式开展学习活动,提高学习效率。

二是加速实施三大发展目标。重点在粮食工业方面,要继续加快推进仓麦园建设,努力使园区早成规模、早出形象,打响知名度。通过政策、资金的支持、提高精深加工水平,增强核心竞

争力。

三是要加强干部作风建设。要以提高执政和科学决策能力为重点,把干部队伍建设成为善于领导、善于科学发展,懂经营会管理的坚强领导集体。要进一步加快完善公司法人治理结构和内部管理机制,加强机关作风建设,努力创造良好的经营管理环境。要清正廉洁、艰苦奋斗,牢固树立起勤俭持家的思想,要团结协作、和谐共事,班子之间、成员之间,各部门之间,都要统一思想,统一步调,做到思想上合心、工作上合力、行动上和拍,齐心协力完成好州党委、政府赋予的工作任务。

集团班子及全体班子成员有信心、有决心,以此次专题民主生活会为契机,全面提升领导干部学习和实践科学发展观的能力,确保昌粮集团的发展在科学发展观的正确指引下,粮油购、销、调、存、加及精神文明建设和谐、稳步、快速发展。

第五篇:集团召开2015年度领导班子专题民主生活会

集团召开2015年度领导班子专题民主生活会

本网讯 10月9日,集团召开2015年度领导班子专题民主生活会,集团领导班子全体成员参加了会议。国务院国资委企业领导人员管理二局调研员张明明、纪委一室二处处长满河涌、监事会18办事处副主任李金凤、专职监事罗雯出席了会议。

根据中央纪委、中央组织部和国务院国资委党委的要求,2015年度,集团领导班子民主生活会以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”为主题,结合述廉议廉一并进行。上午按照国资委党委《关于在中央企业开展述廉议廉工作的意见》的要求进行述廉议廉;下午结合领导班子及成员年度考核评价反馈情况召开专题民主生活会。

党委书记于世良主持会议。他首先通报了民主生活会的准备情况。集团党委下发了《关于为集团领导班子2015年专题民主生活会征求意见的通知》,所属各单位以书面形式提出了意见建议,在集团总部采取召开员工座谈会、中层负责人座谈会、设置意见箱等方式,广泛征集党内外群众的意见和建议。集团领导班子成员之间开展了互相谈心活动,针对考核评价中反馈的问题和互相谈心中指出的不足,结合征求到的意见和建议,分析原因,剖析根源,查找差距,撰写发言提纲,为开好专题民主生活会做了充分准备。在会上,班子成员结合去年以来思想和工作情况,联系班子和个人思想作风实际,针对考核评价中反馈的班子和个人存在的问题,主要就素质能力、履行职责、廉洁自律等方面进行检查、总结,讲思想,讲工作,讲体会,开展批评和自我批评。

这次专题民主生活会,既是一次充分发扬党内民主的集体谈心会,也是进一步加强领导班子自身建设的促进会,班子成员沟通了思想,形成了共识,增进了团结,既总结过去又谋划未来。班子成员表示:当前集团的发展任务重,大家的压力非常大,但我们一定不能辜负上级领导的期望和信任,要努力提高班子综合素质和经营管理能力,增强班子的凝聚力和战斗力,创建一个业务上精通、思想上可靠、组织上信任、广大员工拥护的好班子,为国有经济的发展做出更大的贡献。

河南新闻郑州新闻

5月31日上午,漯河市旅游局召开了学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会。漯河市委学习实践科学发展观活动第九指导组和市纪检委有关领导同志出席会议并予以指导,局机关全体党员及非党员同志、景区(点)和星级饭店负责人代表参加了此次会议。

会议由漯河市旅游局调研员胡联北主持。胡局长首先代表未能到会的程爱红局长通报了市旅游局民主生活会的筹备情况及群众对局领导班子及个人的意见和建议的征集情况。胡局长指出,漯河市旅游局按照活动要求,采取多种形式面向社会各界广泛征求意见,其中发放征求意见表300余份,回收280多份,征求到的意见建议共 8大类300多条。局党组对征求到的意见和建议进行了认真的分析和研究,仔细查找出了领导班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,主要表现在:一是学习的系统性不强,对科学发展观的学习还不透。二是思想观念不够解放,发展理念跟不上形势需要。三是旅游外事侨务的职能优势发挥还不够。四是在加强队伍建设上还存在不足。五是班子自身建设还存在一定的差距。他进一步指出了局党组领导班子今后努力方向和整改措施:一是进一步解放思想,更新观念;二是进一步求真务实,转变工作作风;三是突出工作重点,找准工作突破口;四是进一步加强干部队伍建设,提升机关效能;五是进一步加强领导干部自身建设。胡局长强调,县级干部要分别就个人在学习实践科学发展观活动中存在的问题进行自我剖析,紧密联系个人作风建设和工作实际,按照“五对照、五查找”的要求,认真查找个人在贯彻落实科学发展观方面存在的问题和不足,开展自我批评,明确努力方向和整改措施。胡局长讲后,市旅游局机关干部和各位代表本着“知无不言、言无不尽”和“与人为善”的原则,对领导班子及县级干部提出批评意见和建议。

随后,市委学习实践活动领导小组有关领导发表讲话,并表示漯河市旅游局对此次专题民主生活会准备充分,主题明确,领导班子查找问题深入,自我剖析深刻,班子成员之间的批评与自我批评态度诚恳,领导班子的整体工作思路科学明晰、整改方向明确,同时,也为全市旅游业如何科学发展提出了许多建设性意见和建议,此次会议开得圆满成功,达到了预期效果。

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2015民主生活会制度
民主生活会 第六篇

第1篇:党的组织生活制度

党的组织生活制度主要有:

(1)“三会一课”制度。支部党员大会一般每3个月一次,支委会和党小组会一般每月一次,党课一般每季度一次。

(2)民主生活会制度。支部委员会和党小组的民主生活会一般每半年召开一次。支部委员除参加支部委员民主生活会外,还要自觉参加所在党小组的民主生活会。

(3)党员汇报制度。党员一般每半年应就执行党组织的决议和本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党小组或党支部作一次汇报。

(4)民主评议党员制度。党支部每年要进行一次民主评议党员活动,同时向上级党组织推荐表彰优秀党员,严肃处置不合格党员。

第2篇:七项组织生活制度

会议制度的主要内容和要求

党支部的会议制度,主要包括支部党员大会制度、支部委员会制度和党小组会制度。落实好会议制度,有利于加强党支部的集体领导,实施正确决策;有利于党员直接参与中队工作和管理党内事务,调动他们的积极性;有利于加强对党员的管理,使党员人人都在党组织的监督之中。

一、支部党员大会

根据《政工条例》的规定,支部党员大会一般每月召开一次。什么时候召开,讨论什么议题,应由支委会讨论确定。作为党支部的最高权力机关,其职权是:①讨论贯彻执行上级决议、指示的措施;②讨论和决定中队的重大问题;③讨论和批准支部委员会的工作报告;④选举支部委员会和出席上级代表大会的代表;⑤作出吸收和处分党员的决定。

召开支部党员大会前,要向全体党员预告召开大会的时间、议题,既让党员充分酝酿作好准备,也好让外出的党员按时赶回参加会议。党支部书记在主持支部党员大会时,一般按以下程序进行:

(一)统计人数。主持人一般由书记或副书记担任,先宣布“准备开会了,请统计一下到会人数。”统计人数有两种方法:一种是组织委员清点人数后向主持人报告,应到X名,实到X名;另一种是由各党小组长报告人数。到会的正式党员超过应到会正式党员的半数以上方可开会。

(二)宣布议题。待清点人数结束后,主持人即宣布今天大会的议题是什么(一个或几个议题),并就此进行动员式的简短讲话,内容包括为什么要讨论这个议题,要求党员以什么样的态度参加讨论等。

(三)展开讨论。主持人作简短动员后,询问一下到会的同志还有什么不清楚的没有。如有,则讲;如无,则算。随即主持人宣布“现在开始讨论,请同志们积极发表意见。”展开讨论一般有两种形式:一是每个党小组派一至二名代表发言;二是全体同志自由式的发言。党内会议讨论问题,发言者不必“报告”,自己用“我谈点看法”、“我说几句”、“我谈点意见”开场即可。讨论如果冷场,主持人要注意做好启发引导工作;如果场面非常热烈,主持人要注意防止讨论跑题。

(四)归纳意见。对一个议题进行深入讨论后,很可能会出现多种不同的意见。对此,主持人要边听大家的发言边归纳,将大家的意见进行梳理。

(五)表决并形成决议(

二、支委会

《政工条例》规定:“支部委员会根据需要召开。”这是指在支部党员大会休会期间,支委会负责处理党支部日常工作,根据工作需要及时召开会议,集体讨论决定和处理本单位的重大问题。召开支委会前要做好准备,通常由书记或副书记提出议题并准备初步意见,告知支委预先进行思考。召开支委会时,一般由书记主持,其程序是:①宣布开会及议题。②逐个议题进行讨论。书记、副书记要在其他委员充分发表意见后再发言,以免堵塞言路。③进行表决并形成决议。④明确落实决议的分工。属于军事、后勤工作方面的问题,由中队长负责抓落实;属于政治工作方面的问题,由指导员负责抓落实。

三、党小组会

《政工条例》要求党小组会每月召开一次。根据需要也可以增加开会次数。党小组会由党小组长主持,主要用于党员汇报思想、开展批评和自我批评、讨论发展党员等。党小组会结束后,要主动向党支部汇报情况。

党日制度的主要内容和要求

党日,是指党的组织和党员进行党的活动的专门时间。《政工条例》规定:“每周用半天时间进行党的组织活动。”这就为落实党的组织生活制度从时间上提供了保证,为党支部组织生活正常化制度化提供了条件。

一、党日制度的主要内容

1、召开党的会议。支部党员大会、支委会、党小组会等,一般安排在党日时间进行;有时也可用来传达学习上级党组织的会议和文件精神。

2、进行党的教育。组织党员学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习党章和党的基本知识,进行党的路线方针政策和党风党纪、做合格党员教育等。

3、开展组织生活。如组织评议党员,召开民主生活会,听取党员的思想汇报,表彰宣扬先进,检查党员完成党支部交给的任务的情况等。

4、处理党务工作。选举出席上级代表大会的代表,改选支委会,讨论发展党员,进行党员鉴定,研究党纪处分等。

二、落实党日制度的基本要求

1、要制定好计划。计划包括三个方面:一是年度党日活动计划。党支部应根据上级党组织和政治机关的要求,结合本支部的实际情况,对一年的党日活动作出大体安排。二是每月党日活动的安排。根据年度党日活动安排和当前的形势任务以及上级有关指示,对每月党日活动的时间、地点、内容、形式和组织实施,作出具体安排。三是每周党日活动要列入中队工作周操课表。在周操表里不要笼统写“党日活动”,应写上党日活动的具体内容,如召开党小组会、党员汇报思想等,这样,大家一目了然。

2、要作好准备。要严格按照组织活动的计划安排,及早做好各项准备工作,不要仓促上阵。关键是支委会要搞好分工,组织者要切实负起责任来,该拟定方案的要拟定方案,该备课的要备课(对备课的要求,云南省丽江支队石林中队一干部“两个教育”的七个专题教育,所有备课内容不到5000字),并成竹于胸。除此之外,还要“安民告示”,让全体党员都知道本周组织活动干什么,自己的任务是什么,心中有数,早做准备。

3、要抓好落实。一是时间的落实。党日时间为每周五下午,不能随意占用,挪用党日时间需经团以上政治机关批准。凡因特殊情况占用党日的,可事先安排党日,或事后补上。各级都应有这样的法规意识。二是人员的落实。参加组织生活是每个党员的权利和责任,党支部要逐个通知到个人,外出办事或在附近出差的,也应赶回参加,不能把党日看成是可有可无的事,不能在党日时间派公差。三是内容的落实。党日活动一经作出安排,要保持其系统有序,不要随意变来变去。比如进行党员先锋意识教育,就要按上级的要求,一课一课地循序渐进,每课都要落实。

4、要注重效果。要紧密结合官兵的思想实际,上一次党课,组织一次活动,都要有针对性,好的要表扬,不足之处要批评指正,不能空对空。要注意严肃性与生动性相结合。党日活动的严肃性体现在对党员的严格要求上,而在方法上,应当采取生动活泼的形式,使思想性、知识性、娱乐性融于一体,增强党日活动的效果。要做好党日活动登记,经常讲评情况,搞好补课。

党课制度的主要内容和要求

党课制度是党组织采取集中讲授和分开讨论的方法,对党员进行特殊教育的一种基本制度。《政工条例》规定:“每月进行一至二次党课教育。”为了抓好党课制度的落实,党支部书记要掌握以下两个方面的问题:

一、党课教育的基本内容

党课教育的目的是为了提高党员的政治思想素质,增强先锋队意识。因此,党课教育的内容应该具有政治性强、联系思想紧的鲜明特点。党课教育的内容主要有:

1、党的基本理论教育。组织党员学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,确定自己的行动指南,用辩证唯物主义的立场、观点、方法去分析、解决问题。

2、党的现行政策教育。每当国家和军队的重大政策出台,每当面临一些重大事件,都要及时进行这方面的教育,使党员自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。

3、党的基本知识教育。主要包括党的性质、纲领、宗旨和组织原则、生活准则、党员的权利和义务教育等,以增强党员的党性观念。

4、党员思想品德教育。主要包括品德修养和人生价值观等,不断提高党员的思想觉悟,做毛泽东同志倡导的“五种人”。

5、党的优良传统教育。帮助党员了解党的奋斗历程、优良

传统和优良作风,增强光荣感、使命感,自觉为党旗增辉。

二、党课教育的实施程序

党课教育作为党支部组织生活的一项基本制度,其实施的程序是:

1、计划。党课教育的内容,一般由团以上政治机关确定,中队党支部只需要制定详细的实施计划,包括每课的内容、时间、地点、授课人、配合形式和具体要求等。

2、备课。党支部书记、副书记和支委担任授课人。党支部书记要与授课人一起研究讲课提纲,督促他们编写好教案,必要时还可组织试讲。

3、讲课。以全体党员集中上课的形式进行。授课人要注意按讲课的基本要求组织授课,层次要清楚,主题要鲜明,重点要突出,不要光念讲稿。听课人要集中精力听讲,并做好笔记,也可提问。上课时可吸收要求入党的积极分子参加听课。

4、讨论。讲课之后,通常以党小组的形式组织党员进行讨论,人员少时也可以组织全体党员集中在一起讨论。主要是为了消化教育内容,进而引发党员课后的思考。讨论的情况要收集归纳,必要时对疑难问题再集中进行讲解。

报告工作制度的主要内容和要求

报告工作制度是指支委会定期向支部党员大会报告工作的一种制度。这种制度是落实民主集中制的基本要求,是坚持集体领导的必要程序,是发挥党支部战斗堡垒作用的重要保证。

一、报告工作的主要内容

报告工作的内容包括三个部分。第一部分,主要是支委会怎样履行职责,在加强思想政治领导,支委会和全体党员落实支部党员大会决议,党员发挥先锋模范作用,加强党支部自身建设和对团支部、军人委员会的领导方面,有什么好的做法和成绩。第二部分,主要讲存在的问题,以及原因和教训。第三部分,主要讲下一阶段党支部工作的主要任务或改进支部工作和加强支部自身建设的措施。

二、报告工作的一般程序

支委会向支部党员大会报告工作的程序;实际上包括准备工作程序和大会报告工作时的程序。

准备工作程序为:①根据支委会的决定,由支部书记或指定其他支委起草工作报告;②召开支委会或支委扩大会(吸收党小组长参加)集体讨论修改工作报告。

大会报告工作时的程序为:①由党支部书记或副书记向大会报告工作;②党员进行讨论,对支委会的报告提出修改、补充意见;③大会表决,在归纳吸收正确意见的基础上,对工作报告进行表决,形成决议。

三、报告工作的基本要求

落实好支委会向支部党员大会报告工作制度,要注意五个问题:一是坚持定期报告。正常情况下是每季度报告一次,如遇执行重大任务也可作阶段性的专题报告,不能借口工作忙而忽视。二是工作报告要体现党支部工作的特色。重点是支委会履行职责,发挥支部作用和自身建设的情况,切不可象连队年度工作总结那样,方方面面都讲到,防止党政不分、包揽一切。三是要坚持实事求是的态度。报告工作既要讲成绩,又要讲问题,不能只讲好听的,报喜藏忧。四是要充分尊重党员的民主权利。讨论时要让大家广泛发表意见,哪怕是偏激的言词也不要紧,让人家把话说完。五是不断改进党支部的工作。报告工作的目的在于接受党员的监督,支委会对提出的意见、建议,要认真研究,积极加以改进。

民主生活会制度的主要内容和要求

民主生活会制度是支委会或支部党员大会定期专门召开的民主生活会的一项制度。根据《政工条例》的要求,每半年召开一次支部委员会和支部党员大会进行交心通气,开展批评和自我批评,增强团结,改进工作。

一、民主生活会的基本内容

民主生活会通常有支委民主生活会和支部党员民主生活会两种形式,主要检查:学习贯彻党的路线方针政策、落实上级党委的指示、坚持党支部集体领导、党员发挥先锋模范作用、加强党支部自身建设等方面的情况,一次以一两个方面为重点,认真查找存在的问题和薄弱环节。

二、民主生活会的—般程序

从民主生活会的准备开始至会后的工作,按以下程序进行:

1、确定会期,告知委员作准备。支部书记、副书记确定召开民主生活会的时间和主题后,提前告知支委作好发言准备。书记与副书记之间、委员与委员之间开展谈心,沟通思想,交流看法,增进了解。与此同时,书记还要将开会的时间、主题向上级党委和政治机关报告。

2、发扬民主,广泛征求党员的意见。在会前应以党小组为单位,给支委会提意见和建议,用书面或口头的形式向党支部报告。党支部书记要归拢意见,并在支委民主生活会上通报。这样,支委会的民主生活会就有了广泛的群众基础。

3、召开会议,开展批评与自我批评。这是至关重要的一个程序。党支部书记首先要在支委会上作简短动员,帮助支委进进一步提高认识,以对党支部负责和对同志负责的态度,积极诚恳地发表意见,同时还应表明个人的态度,欢迎大家对自己提出批评意见。接着,按支委、副书记、书记的顺序发言。每个支委都要敞开思想,敢于揭短亮丑,既检查自己存在的问题,又给别人提出批评意见。每个支委均可多次发言,或在他人发言时插话补充意见。

4、报告情况,接受上级党委和群众的监督。召开民主生活会时要指定专人作好会议记录,会后进行归纳整理。一方面将情况报告上级党组织,使其了解情况,给予指示;另一方面,还要将会议的主要情况和改进措施向全体官兵通报,接受群众的监督。

三、组织民主生活会需要注意的几个问题

一要突出民主生活会政治性、思想性、原则性的特点,不能开成学习会、工作会;二要引导大家广开言路,努力营造勇于开展批评、乐于接受批评的气氛,既不能光评功摆好,又不能借机发泄个人恩怨,以保证民主生活会的质量。三要抓好整改,会上有些问题暂时解决不了,有些问题还没有解决,党支部书记不要因会议结束而了事,还应跟踪抓好巩固工作。

党员汇报制度的主要内容和要求

党员汇报制度是党员定期向党组织汇报思想和工作情况,以加强党组织与党员的联系,加强党员队伍管理的一项制度。根据《政工条例》的规定,党员每月向党组织汇报一次。

一、党员汇报的主要内容

《政工条例》要求党员向党组织汇报思想、工作和完成支部分配任务的情况,主要包括五个方面的内容:一是近期的思想情况,有些什么想法和变化;二是执行党支部的决议和完成组织交给任务的情况;三是近期工作情况,完成本职工作如何;四是了解掌握的好人好事和不良现象,以及群众的情绪和要求;五是对党组织或党员提出的批评和建议等。

二、党员汇报的一般方式

党员汇报的方式是灵活多样的,通常有三种方式:①集中汇报。即在党小组会或支部党员大会上汇报,而以党小组会的形式居多。党支部书记每月要安排一次党小组会,让党员有专门时间向党组织汇报。②个别汇报。就是党员向党小组长、支委或党支部书记单独汇报,遇到重大问题应当及时汇报。党小组长、支委、党支部书记要认真听取汇报,不得以工作忙而拖延推脱。③书面汇报。外出时间较长时,每月应向党组织作一次书面汇报。

三、坚持汇报制度要注意的几个问题

一是要讲真话,讲心里话。党员向党组织汇报,应该襟怀坦白,实事求是,做到“无事不可对党说,无话不可对党言”,有什么事就说什么事,心里怎么想的就怎么讲。要防止讲假话,心里想的是一套,嘴里讲的是另一套,甚至欺骗组织。

二是要形成自觉,一以贯之。党员向党组织定期汇报思想是建立在自觉的基础上的,无论工作多忙,或是出差外出,都要及时向党组织汇报。作为党支部书记,一方面要专门安排时间让党员汇报思想,另一方面要注意提醒党员主动向党支部汇报。

三是干部要带头,做好样子。干部党员不论职务高低,党龄长短,都应以普通党员的身份主动向党组织汇报思想,不能当“特殊党员”,不能离开战士党员的监督,特别是作为党支部正副书记的指导员和连长,更要放下“架子”,做好样子。

四是认真对待,解决问题。无论是党支部书记、副书记、支部委员,还是党小组长,对党员的汇报都要认真听取,不能抓“小辫子”。对党员反映出的好思想要表扬鼓励;对党员的思想问题,要加以引导和帮助,如因工作和家庭困难引起的思想反映,应合情合理地予以解决;对党员提出的建议和意见,合理的要尽量采纳。

民主评议党员制度的主要内容和要求

民主评议党员制度是党组织依据党员标准,采取评议的形式,促使党员接受群众监督的一种制度。《政工条例》规定每年至少评议党员一次。根据基层的情况,一般结合半年和年终工作总结进行两次。

一、民主评议的内容

《政工条例》指出:“对党员特别是干部党员的思想、工作、作风和模范作用,采取党内与党外相结合的方法进行评议。由此可见,民主评议党员一般包括四个方面的内容:①思想情况,主要看政治学习是否自觉,政治立场是否坚定,道德品质是否端正,利益关系处理是否恰当,精神状态是否高昂。②工作情况,主要看是否热爱本职,对待工作的热情和工作标准高不高,接受任务是否愉快,完成任务怎么样。③作风情况,主要看是否坚持实事求是的态度,想问题抓落实是否从实际出发,处事是否公道正派、不徇私情,干工作是否雷厉风行、深入扎实。④模范作用情况,主要看共产党员的先锋队意识强不强,工作上是否吃苦在前、勇挑重担,危急关头是否挺身而出、敢站前排,日常生活中是否严格自律、享受在后。

二、民主评议的一般程序

民主评议党员应相对集中时间进行,其程序可分为六步:

第一步:动员教育。党支部召开中队军人大会或党员大会,学习有关文件精神,讲清评议的指导思想、目的、意义和方法。第二步:党员自评。动员教育后,要安排一定的时间给党员作准备。在此基础上,党员在党小组会上进行自我检查。

第三步:民主评议。召开全中队党员大会或军人大会,由党员和群众面对面地、指名道姓地对某个党员提出批评意见。

第四步:综合分析。召开支委会,根据党员的评议和群众的意见,进行综合分析,对每个党员的优缺点作出评价。

第五步:通报情况。一方面,支委会要把对每个党员的评价转告本人;另一方面,要召开全连军人大会或党员大会,由支部书记报告评议党员的情况,对党员逐个讲评。

第六步:组织处理。对不合格的党员,要按照党内处理不合格党员的有关规定和程序,提出处理意见。对存在的主要问题,党支部和党员群众要分别制定整改措施,并抓好落实。

三、坚持民主评议党员制度应注意的几个问题

一是要消除思想顾虑。在评议党员时,无论是干部、党员还是群众,都会有些思想顾虑。比如干部党员怕“丢面子”,普通党员怕“伤友情”,团员青年“怕报复”。因此,党支部要认真搞好思想动员,引导党员正确对待自己,正确对待群众的批评;引导群众关心党支部建设,爱护同志,勇敢地拿起批评和自我批评的武器。

二是要坚持实事求是原则。党支部不要事先划框框、定调子,真正使群众畅所欲言。要坚持面对面地提出批评意见,不能采用在表格里打“√”打“X”的形式。要敢于揭露矛盾,不要群众讲一点你就解释一番,甚至掩盖问题。要贯彻“团结—描评—团结”的方针,坚持从团结的愿望出发,不要把评议搞成了变相的整人。

三是要充分调动积极因素。在评议过程中,要注意保护党员和群众的积极性,让大家充分发表意见。在评议过后,对个别问题较多、群众意见较大的党员,要耐心进行帮助,把群众的批评看成是对自己的爱护,振奋精神,变压力为动力。

第3篇:民主生活会制度

一般要围绕党的中心工作和现阶段的工作任务谈思想、谈认识,上级学校党组织要求召开的民主生活会要结合实际确定内容。

1、传达中央和上级党组织的指示、决定、报告和文件,结合实际,认真学习和讨论,提出意见和建议。

2、组织学习政治理论,学习党的路线、方针、政策,学习党章和党的基本知识,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,不断提高党员的思想觉悟和政治理论水平,增强党性修养。

3、听取党员思想汇报,检查党员工作和学习以及支部交办任务的完成情况。

4、开展批评与自我批评。引导党员正确开展批评与自我批评,分清是非,坚持原则,根据“团结--批评--团结”的原则,严格要求,热情帮助,真正达到弄清思想,团结奋进的目的。

5、分析群众的思想情绪,关心群众的生活,反映群众的意见和要求。

6、讨论发展党员的工作情况,制订培养、教育和考察积极分子的具体措施,检查落实情况,总结党建工作中的经验,查找存在的问题,讨论预备党员的转正问题。

7、检查党员执行党章和《关于党内政治生活的若干准则》的情况,讨论党员在党风党纪方面存在的问题,弘扬正气,表彰先进。对犯有错误的,违犯纪律的党员提出批评,进行教育,帮助党员端正党风,自觉遵守党的纪律。

8、组织党员参观革命遗址,使党员接受党史和优良传统的教育,组织党员观看教育有意义的电影、戏剧、参观社会主义建设新成就,听取先进典型和烈士事迹报告

第4篇:党内生活制度

一、党内民主决策制度

民主决策是党的领导活动的核心。党组织和领导成员必须按照民主集中制原则,深入调查研究,广泛听取各方面的意见和建议,充分发挥党内民主,搞好民主决策。

(一)决策范围

1、贯彻执行党和国家、上级部门重要方针、政策、指示、决定的意见和措施。

2、发展规划、工作部署、重要财物的安排使用以及涉及全局性的重要事项。

3、党的建设及干部推荐、任免、调动、奖惩等。

4、有关群众利益方面的重要问题,及其他需经集体讨论决策的重要事宜。

(二)决策形式

1、决策形式一般采用会议的方式。会议由党组书记召集并主持。

2、党组成员均应出席。有特殊原因须请假。要有三分之二以上成员参加才能开会。

3、会议召开前,将会议时间、议题通知与会人员。

4、党组主要负责人事先要与各领导成员通气,各成员拟请集体讨论决策的问题,应在召开会议前与主要负责同志取得联系,以便安排。

(三)决策方法

1、决策前要做充分的准备,坚持走群众路线,深入调查研究,广泛听取党员群众的意见,按分工拟制好实施方案,然后在会上集体研究、审查、作出决议。

2、会议讨论时,每个成员都要充分发表自己的意见。都应提出有情况、有分析、有措施的方案和建议,充分进行酝酿、协商和讨论。对不同意见,要认真考虑。讨论要做到“三不”即:不作无原则的争论,不作无根据的发言,不武断的否定少数人的意见。

3、决策时要按民主集中制的原则进行。坚持少数服从多数,实行“一人一票表决制”。表决时可采取举手或无记名投票的方式,获得半数以上通过为有效。票数相等时,应暂缓作出决议,待意见取得一致时,再行决议。如一时先法取得一致,可请上级党委给予裁决。

4、做好会议记录和归档工作,并注意保密。

5、成员个人无权决定应由集体讨论决定的重大问题,也无权改变集体形成的决定。

6、凡会上讨论的所有问题,不论意见有否分歧,也不论是否形成决议(包括已作出的决定尚未公开的)均要严守纪律,不准任意外传、泄露。

(四)执行和反馈

1、党组成员必须坚决执行集体作出的决定。个人有不同意见,可以保留,但会后不得在任何场合有任何反对的言行。

2、党组成员要按分工明确职责,在自己的职责范围内积极主动地开展工作,处理问题不等、不推、不拖,敢于负责。

3、主要负责同志要定期听取各成员汇报工作,掌握集体决议的实施情况,发现问题,及时研究有关措施。

4、书记或其他成员个人对没有经过讨论的重大问题,一般不能随意拍板。临时处置问题,应及时向组织汇报。

5、成员要互相尊重并全力支持书记的工作,领导成员之间要互相学习,互相支持,互相谅解加强合作,共同维护团结。

二、“三会一课”制度

“三会一课”是基层党组织生活的有效形式。因此国土资源局党支部建立健全“三会一课”制度,以严格党的组织生活。

(一)支部党员大会。一般每季度一次。由支部负责同志主持。根据工作需要,可适当增加召开次数。党员大会的主要任务是:学习贯彻党的路线、方针、政策,传达上级党组织的有关文件和指示;总结报告支部工作,征求党员意见;讨论加强党的自身建设的有关问题,开展批评和自我批评;讨论决定支部工作中的重大问题等。党员大会讨论决定重大问题时,必须有支部半数以上有表决权的党员出席,并经支部半数以上有表决权的党员同意,决议方为有效。

(二)支部委员会。一般每月一次,由支部书记主持。若工作需要可随时召开。主要内容是学习上级党组织的有关文件和研究贯彻落实的具体措施;讨论加强支部自身建设问题,对需提交支部党员大会讨论决定的问题提出初步意见;讨论决定职责范围内的其他重要问题。支部会议坚持民主集中制原则,充分发扬民主。支部书记不能搞“一言堂”。讨论决定总量时到会委员必须超过支委人数的半数,所做的决定才能有效。

(三)党小组会。每月一次,由党小组长主持。主要内容是:学习上级有关文件;讨论贯彻支部决议;交流思想,开展批评和自我批评;讨论发展党员的问题等。每个党员不论职务高低,都必须编入一个党小组,参加党小组会。党小组长应将召开党小组会的情况及时向党支部汇报。

(四)党课。一般每季度一次。可以支部为单位上课,也可以由基层党委统一组织,集中上课。党课的内容要根据党的中心任务和上级党委安排,从实际出发,针对党员当时的思想状况确定,每次集中解决党员思想方面存在的一两个突出问题。党课教育的形式要多样化,做到集中听课与分散讨论相结合。上课教育与开展生动活泼的活动相结合。每次党课,基层党委或党支部应提前确定教育内容,并安排好主讲人,认真进行,保证党课教育质量。

(五)每个党员必须按期参加“三会一课”活动。党支部和党小组要分别建立《三会一课记录薄》。对无故不参加的党员,要严肃批评教育。超过6个月不参加组织生活的,要按党章规定进行组织处理。每次党小组会、支部委员会、支部党员大会之前,党组织应将会议的主要内容通知所有党员,提前做好准备。开会时应由专人做好记录。

(六)机关党工委每半年对党支部“三会一课”活动的情况进行一次检查,并将检查情况予以通报。

(七)除“三会一课”外,党支部可定期或不定期举办党员活动日活动。党员活动日的内容,可以向党员讲形势、报告工作,可组织党员学习党内文件和文化知识,还可以结合工作开展各种有益的活动。

三、民主生活会制度

严格党内民主生活,是加强党员管理,对党员进行批评监督,促进党员发挥先锋模范作用的一项组织措施,也是新时期加强党的建设的一个重要内容。各级党组织都必须坚持党内民主生活会制度,严格党的组织生活。

(一)党组民主生活会和支部民主生活会,每半年召开一次。由党组书记和支部书记主持。

(二)党的民主生活会是党章规定的一项制度,各级党组织都要自觉执行。党员除遇特殊情况请假外,均应按时参加。

(三)民主生活会要坚持政治性、思想性和原则性,紧紧围绕本单位实际,以解决贯彻党的路线、方针、政策及改革、开放中存在的倾向性问题、突出矛盾和党风问题为主要内容。每次民主生活会要突出重点,根据上级党委的要求,集中解决领导班子和干部自身存在的一两个主要问题。

(四)民主生活会要在有充分准备的基础上进行。党组和支部在民主生活会召开前,应采取召开座谈会和个别谈心等形式征求党内外群众的意见,确定民主生活会的中心议题,并将意见整理后提供党委、支部成员参考。

(五)召开民主生活会,要提前三天将会议时间、议题及有关事项通知与会人员。民主生活会要指定专人详细记录。会后将记录送上级党委组织和纪检部门。

(六)民主生活会要解决领导班子存在的实际问题。会议召集人要以身作则,带头开展批评与自我批评。与会人员要严于律已,以诚相见,敢于揭露矛盾,讨论是非,开展批评与自我批评应实事求是,与人为善。不能以讨论日常工作代替研究自身建设,不能把民主生活会开成工作总结会。民主生活会提出的问题要研究具体措施,确保落实与解决。

(七)上级党委和有关部门要加强对下级党组织的民主生活会的监督指导。必要时要派人参加下级组织的民主生活会。对民主生活会了过场的;要进行批评并责成其重新召开;上级党组织要经常督促检查,注意总结和推广经验,提高民主生活会的质量。

第5篇:民主生活会制度

民主生活会,是指党员领导干部召开的旨在开展批评与自我批评的组织活动制度。民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。

(一)会议的必要性

支部委员会一班人在工作中接触比较多,平时在思想上、工作上难免产生不同看法和意见。因此,定期召开支部领导班子组织生活会,就思想、作风和工作上的问题互相交换意见,谈心通气,开展必要的批评和自我批评,互相帮助,互相监督、总结经验,统一思想认识,就显得十分重要和必要。它有利于支部一班人提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性;有利于端正党风,增强团结,密切党群关系,有利于加强集体领导,不断改进领导工作;有利于加强党支部的思想、作风建设,形成坚强的领导核心。

(二)会议的原则

组织生活会应遵循实事求是的原则和团结——批评和自我批评——团结的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性。会议应围绕议题交流思想认识,总结经验教训,以以诚相见、与人为善的态度开展批评,达到统一思想,增强团结,互相监督、共同提高的目的,防止把会议开成单纯的汇报工作或研究部署工作的会议。

(三)会议参加对象

参加对象应为支部委员会全体成员,实到会人数应大于应到会人数的80%。如有必要可邀请同级行政党员领导干部参加。同时,可请上级党组织派员参加,请有关党小组长或党员骨干列席。列席人员可以发言,提出批评和建议。

(四)会议时间安排

支部委员会组织生活会一般每年两次;上半年的组织生活会应在七月底前召开;下半年的组织生活会应在翌年一月底前召开。如有必要,可适当增加组织生活会的次数,遇特殊情况需要延期召开的,应经上级党组织同意。

(五)会议基本内容

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示、本组织决议的情况。2、加强领导班子的自身建设,维护“一班人”团结,实行民主集中制的情况。3、发扬党的优良传统,艰苦奋斗,清正廉洁,遵纪守法,端正党风和纠正行业不正之风的情况。4、坚持群众路线,改进领导作风,深入调查研究,密切联系群众。5、其他重要问题。

(六)会议工作程序

1、做好会议前的准备1)根据本支部、本单位中心工作或支部班子成员中存在的主要问题和上级党组织的要求,确定重点议题。2)提前十天将会议日期和议题通知应到会人员,使其做好准备。3)提前一周报告上级党组织,以便上级党组织派人参加。4)支部班子成员在会前要交换意见,沟通思想。5)听取或征求党内外群众的意见和建议。2、开好会议1)组织生活会由支部负责人召集并主持。2)通报上次民主生活会提出的问题的整改情况。3)通报党内外群众的意见和建议。4)主持人要带头开展批评和自我批评,引导大家畅所欲言。5)围绕会议议题,与会同志充分发表意见,认真开展批评和自我批评。6)因故缺席人可以提交书面发言,书面发言由主持人在会上宣读并列入会议记录。7)在会议上对检查和反映出来的问题应由支部解决的要积极制订改进措施,切实加以解决需要上级党组织帮助解决的,应在会后向上级党组织报告。8)如有必要,上级党组织要委派负责人员参加,给予会议以具体指导。9)专制会议记录本,并认真作好组织生活会的会议记录。3、会后工作1)会后十天内,要向上级党组织报送会议情况的书面报告和会议记录。报告的主要内容是开展批评与自我批评情况,检查出来的主要问题及整改措施,对上级党组织的建议和意见等。2)主持人或由主持人委托出席会议的其他同志将会议情况和批评意见转告缺席人。3)对会上提出的问题,及时落实整改措施。对群众普遍关心的问题,要将整改措施用适当的方式向群众公布,接受群众监督。4)与会人员必须遵守保密纪律,需要保密的内容,不得外泄或扩散。对违反保密纪律的人,应视情节轻重给予必要的处理。5)对未经上级党组织同意而不按时召开组织生活会的支部主要负责人以及无故不参加民主生活会的班子成员,应给予批评教育。

(七)会议注意事项

1)要认真做好会议前的各种准备工作,尤其是要根据本单位的工作和支部班子的实际,确定好会议的中心议题,突出解决一两个实际问题,防止中心大多,议题不明,发言东拉西扯,漫无目标,不能真正解决存在的实际问题。2)对班子或同志中存在的问题,既要本着坦诚恳切的态度,做到对事不对人,把问题讲清楚。又要坚持揭短不怕痛,打开窗户说亮话,防止轻描淡写,浅尝辄止,或者言不由衷。3)组织生活会制度是党组织活动中的一项基本制度,要坚持这项制度,切忌随便变更日期,一暴十寒。支部班子成员除了过好班子组织生活会以外,还要无条件的以普通党员的身份参加支部或党小组的组织生活会,接照组织生活的要求,积极参加学习、讨论,如实汇报自已的思想和工作情况,诚恳接受支部和小组分配的任务,接受组织的教育和监督,切忌自觉或不自觉地以领导者自居,动辄作指示提要求,把生活会变成布置工作的会议。

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