关于对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型【五篇】

导读：　党员是政党的基石和细胞。党员的数量决定着党的规模和群众基础，党员的素质在很大程度上决定着党的水平。 以下是为大家整理的关于对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先...

党员是政党的基石和细胞。党员的数量决定着党的规模和群众基础，党员的素质在很大程度上决定着党的水平。 以下是为大家整理的关于对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型的文章5篇 ,欢迎品鉴！

【篇一】对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型

　　2020度“对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型”查摆剖析对照检查材料22篇02020年度“对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型”查摆剖析材料按照党支部开展组织生活会的要求，我紧紧围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届五中全会精神，巩固深化去年主题教育成果，提升基层党组织政治功能和组织力，弘扬伟大抗疫精神”主题，通过交心谈心、听取意见建议等形式，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，结合自身实际进行了党性分析，现就个人在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面对自己进行剖析报告如下。

　　一、对照查找出的主要问题（一）对照合格党员标准。作为一名党员干部，我能够立足岗位，按照合格党员的标准来要求自己，能够认真学习党的基本理论，贯彻执行党的基本路线，自觉遵守党的纪律和国家的法律，维护党的团结和统一，自觉站在党和人民的立场上看待个人的得失。但还存在四个方面的问题：

　　一是在学习上，还存在深度不够的问题。比如，在平常的学习中，我只是在记忆的水平上停滞不前，并没有多读书、多分析时事去深层次的理解。

　　二是在政治意识上，还存在党性不强的问题。面对社会上形形色色的思潮和现象，有时是非观念淡薄，正义感退化，对社会上的不良风气、不道德行为不愿不敢挺身抵制；有时在工作中缺乏斗志和激情，党员作用发挥不积极，党员义务的履行不主动。

　　三是在行动上，还存在缺乏开拓和主动精神。有时心浮气躁，急于求成，平稳有余，创新不足;有时处理问题时思考得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少。比如，对涉及群众利益的“六稳”“六保”工作做得不够细致，没有真正做到群众的心坎上。

　　（二）对照入党誓词。

　　一是加强党性修养不够。一方面是学习的主动性不强，往往是为了学习而学习，深学弄懂、学以致用不够;学习的自觉性不够，满足于浅尝辄止。尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫。另一方面作风不够踏实，有时有些浮躁;工作的主动性不强;艰苦奋斗的作风做的不够，有时不够节约、待人接物不够谦虚。

　　二是为人民服务的宗旨观念不牢。工作中，为人民服务的公仆意识有点淡化，没有真正做到想群众之所想，急群众

　　之所急。

　　（三）对照身边先进典型。

　　一是律己不严的问题。主要表现为有时把自己等同于一般群众，艰苦朴素作风不够，学习的自觉性不高，在学习中只是按时参加，实际效果不明显。

　　二是联系服务群众不够紧密。与群众有效联系、面对面与交流方面做的还不够，不能及时了解群众的所思所想所盼，不能及时帮助群众解决困难。特别是在下基层调研时，还浮在表面，听取干部意见多，听取群众意见少，没有真正深入群众中去了解情况。

　　二、存在问题的原因分析一是理论学习有所放松。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不系统、不深入，思想建党、理论建党的观念意识有待加强，对照“往深里走、往心里走、往实里走”要求还有差距，没有把握精神实质。

　　二是宗旨意识有所淡薄。在实际工作中，往往满足于做好眼前的工作，对其他方面很少去想去做。

　　三是进取精神有所弱化。虽然自己干事创业这股劲没有松，但有时工作千头万绪、冗杂繁多，想一点点来，多听听、多看看，客观地讲影响了工作效率。

　　三、 努力方向及整改措施通过查摆问题，寻找原因，我找到了问题的根源。针对

　　自身的问题和不足，在以后的工作、学习当中，我要以这次共产党员先进性教育活动为契机，努力在以下几个方面加强整改。

　　一是强化理论学习，提升政治素养。在今后的学习和生活中，我要坚持把学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神作为当前及今后一个时期的首要政治任务，始终在政治立场、政治方向、政治原则上同以习为核心的党中央保持高度一致，真正把对表看齐的政治要求内化于心，外化与行，以新思想引领新征程，以新姿态奋进新时代。

　　二是加强党性修养锻炼，强化宗旨意识。我要时刻牢记“两个务必”，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，做到“为民、务实、清廉”。在工作中，要时时刻刻发挥表率作用，吃苦耐劳，以身作则，作共产党员的表率。真正做到“平常时期看得出来，关键时刻能冲得出来，危难时刻豁得出来”。我要时刻把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己人身格言，充分发挥共产党员的先锋模范作用，增强抓落实的本领，担当作为、狠抓落实，多想事、多干事、干好事、干成事、不出事，吃苦耐劳，乐于奉献，勤勤恳恳，快节奏，高效率，高质量地工作。

　　以上对照检查，问题查找还不到位，剖析分析还不透彻，

　　整改办法还不具体，请同志们提出批评意见，我将诚恳接受，逐一认领，并保证在以后工作中认真整改。

　　02020年对照合格党员标准、入党誓词、身边先进典型，联系实际党性分析组织生活会个人对照检查材料按照本次组织生活会要求，我认真学习了党的十九届五中全会精神，《习近平谈治国理政》第三卷，习近平总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话，习近平总书记对甘肃的重要指示批示精神，党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等内容，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，结合征求到的意见建议，联系实际进行党性分析，认真查找自身存在的问题和差距，明确了今后努力方向和整改措施。现对照检查如下：

　　一、存在的主要问题（一）在政治方面。

　　能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉践行“四个意识”坚决做到“两个维护”，但对照新要求，仍存在以下不足。

　　一是政治使命感不强。对社会上

　　的一些错误言行、负面言论，坚决抵制、及时纠正不够。

　　二是在加强基层党组织政治功能方面能够严格按照常态化要求，积极参加中心组学习、党小组学习等各项组织生活，但大多数是被动学习和参与，发挥一名党员的模范带头作用效果不明显。

　　（二）在思想方面。

　　能够及时学习党的十九届五中全会等新思想。但对照学用结合、学践结合还有差距。。

　　一是思想不够开阔。思维僵化、因循守旧、对新形势新问题不敏感，面对新情况、新问题，缺少开拓进取精神，不善于跳出圈子看问题。比如，在工作上，总是强调以后是怎么做，上级是怎么要求的，真正结合实际研究思考的不多。

　　二是干事创业的动力不足。满足于已有成绩，开拓进取精神有所松懈。

　　（三）在学习方面。

　　一是学习主动性和自觉性不强。习惯于以干代学、以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。

　　二是学习深度不够。虽开展了学习强国，甘肃党建app等学习，但还是在学上浅尝辄止，满足于学过了，看过了，但学的不深不透，掌握的不够全面。比如，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，对热点、焦点问题缺乏深层次互动和思想交流。

　　（四）在工作方面。

　　虽能够认真落实上级决策部署，扎实做好各项工作。但对照新标准，仍有差距。一是攻坚克难的勇气不够。面对困难问题有顾虑，不敢为、不愿为。比如，遇到信访纠纷等矛盾时，不能很好地解决问题。

　　二是重形式轻实效。习惯以工作落实工作，要求干什么就看什么，存在重形式轻实效的问题。

　　（五）在能力方面。

　　一是习惯于“吃老本”，处理工作凭经验办事，不能用解放思维来思考和解决问题。

　　二是学习成果转化不明显。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想及解放思想推动高质量发展方面内容学的较多，但仅停留在“纸上谈兵”，理论与实际结合的不够紧密，思之不深、谋之不实，未能做到知行合一。

　　（六）在作风方面。

　　。

　　一是缺乏艰苦奋斗的精神。不敢主动担当，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。

　　二是开拓进取精神有所弱化。攻坚克难的勇气、担当负责的胆气在不同程度减弱，工作创新不足，缺少前瞻性，存在安于现状思想，工作能够顺利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闯劲。有时习惯多一事不如少一事。做好自己的本职工作，只要不出差错就好，对工作中的矛盾、前进中的困难甚至阻力，慢慢丧失了较真精神，没有敢于动真碰硬的

　　想法。

　　三是勤俭节约意识缺乏巩固。虽然在生活中注意节约，但有时会存在浪费现象。比如，离开办公室、宿舍时不能随手关灯，关闭电脑，浪费电力资源。在打印材料的过程中，有时会浪费纸张。

　　二、产生问题的根源深入分析了问题产生的根源。主要有以下几点：

　　（一）理论修养不高，理想信念松懈。政治学习和理论修养不足，逐渐放松了对自己的要求，久而久之淡化了“全心全意为人民服务”的根本宗旨。

　　（二）群众观念不强，宗旨意识弱化。由于自己没有深入基层，向人民群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时，导致工作上群众观念淡薄、宗旨意识弱化。

　　（三）进取意识不强，党性修养淡化。对党员要不断增强党性修养的认识不到位，从思想上放松了自身党性锻炼的自觉性，滋长了容易自我满足的情绪。没有时刻以共产党员的标准来严格要求自己，没有很好地把自己工作过程和党性锻炼结合起来，没有自觉把加强党性修养作为终身的必修课长期修、经常修，使之成为克服自身存在问题的利剑。主观上不求有功、但求无过的思想严重，面对困难缺乏勇气、决心、毅力，缺乏深入钻研、艰苦奋斗的精神，不愿碰触一些问题和死角，不敢尝试从传统的模式中解放，从而导致大局观念缺失、进取心不够、思想状态懒惰松懈。

　　三、整改措施和努力方向针对查找查摆出来的问题，我将努力从以下几方面抓好整改：

　　。

　　（一）加强理论学习，坚定理想信念。在今后的工作中，我将认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及十九届历次全会精神，加强对惠农政策、法律法规、当代经济发展、民政、住建业务知识等方面的学习，努力戒除形式主义的学习方式，注重学以致用、举一反三，力求将所学内容转化为促进农村发展的动力。

　　（二）提高党性修养，增强宗旨观念。

　　一是自觉加强党性修养，增强党的宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。

　　二是牢记党的宗旨，始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同广大群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。三是坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为群众办实事、办好事，以经受得住历史的检验。

　　（三）改进工作方法，提高服务水平。一是在学好政治理论的同时，根据工作需要和自身实际相结合，坚持学习相关业务知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。

　　二是坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，

　　树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。三是提高服务质量。把优化服务作为根本要求，强化责任落实，不断提高服务水平，努力让领导满意、基层满意、群众满意。

【篇二】对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型

　　一、学习不够。

　　主要表现在：一是自学意识不够强，没有“钉子”精神。不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习，使自我素质在学习方面提高不快；二是没有认真组织集体学习，作为“一把手”，自己应该以积极组织和参加集中学习，但实际工作中却没有组织好集中学习，致使学习时间、学习内容和学习效果没有“三落实”；三是重业务、轻学习。由于忙于日常业务工作，片面强调要完成上级交办的多种任务，认为农村信用社的工作重点是存款、贷款和收息盘活，因而冲淡了学习内容，削减了学习计划，使各项学习规划流于形式。

　　大家都知道，学习需要很多时间。客观上由于日常性的琐碎事情比较多，需要花费许多时间和精力去完成；主观地自己存在自满情绪，在联社主持全面工作几年了，目前的水平完全可以应付一般性工作，不愿意下苦功夫去学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。以及金融法律、法规，缺乏吃苦精神和耐性，存在不必再去找着学的思想，以致于渐渐缺乏学习的习惯，失去了对自身知识结构“更新换代”的自觉意识；对政策、法规掌握不是十分全面、是非标准有时模棱两可，其原因是学习中满足于“蜻蜒点水”，浅尝辄止；遇上处理具体事情，往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。

　　由于理论功底不够深，业力知识不够学习全面，使本人、班子和员工学习教育失控，学习笔记、心得落空，人员素质不能完全适应新形势发展的需要，所以执行上级指示，贯彻中央各项金融政策上有走样、偏差现象，主观随意性较强，在政策许可的范围尽量的放松，造成不好的影响。

　　二、管理工作缺乏力度。

　　辖内信用社违法违规经营有所存在，尤其是在费用开支、贷款发放上存在不少问题，基层信用社财务开支自主权过大，部分信用社滥开乱支、乱发福利；大额贷款没有按程序上报审批，私自化整为零，多头贷款，垒大户。虽经审计部门和财务部门多次检查，但对查出的问题往往是通报批评处罚了之，没有考虑如何从根本上解决这类问题，所以导致有些违规违纪现象反复出现，有时发生，影响了信用社的改革和发展。

　　三、工作作风有时不够扎实，缺乏主动性和创造性。

　　一是在贯彻执行党的有些金融方针政策上，态度不是十分坚决。如贷款期限过短，与农业生产周期不相适应，上浮利率虽未超出人民银行规定标准，但加重了农民的负担等。

　　二是工作不够踏实。平常说的多、干得少；制度定的严，执行时宽松；对人管理、批评的多，讲道理的少，尤其是对自已要求不严，说话随便，不注意小节。工作中满足于开会发文件，督促检查、指导落实不力，对上级行的重大决策和工作部署，缺乏主动性和创造性，工作效率不高，工作效果不佳，有的甚至留有尾巴，对基层和机关出现的问题，在处理时不是十分果断，特别是涉及处理和处罚人时，心慈手软，没硬起手腕。

　　三是工作标准和要求定的不高，欠主动，缺乏新思路。没有很好地沉下去，解剖麻雀，抓点带面，工作满足于一般抓法，新思路出的少，指导工作缺乏针对性和力度。如对农村信用社的信贷资金运用的情况调查不透，研究的不够，对怎样运用信贷杠杆支持农业结构调整，怎样让信贷资金的安全性、流动性和效益性得到最佳配合等方面，缺乏思路，不能很好地适应社会主义建设对农村金融的要求。

　　四是作风不够深入。在机关多，下基层少；抓日常工作多，深入调查研究少；忙于事务多，接触群众少；即使下去了，往往是听听情况，坐车看看转转。而真正深入到干部职工家中，听他们的呼声，征求他们的意见，掌握第一手材料比较少。对群众普遍关心的热点、难点问题缺乏解决的办法和力度。

　　存在的主要原因是：调查研究少，自以为是，懒散思想作怪，不愿做深入细致的调查研究，只满足掌握一般情况，制度定了，标准也有，但执行起来松，认为“为一个人不容易，得罪一个人很容易”。感到不是多大原则性的问题就算了。由于对制度执行不得力、不深入，使用些制度棚架起来，干部职工的主观能动性并没有完全调动起来，将勤罚懒的机制没有完全运作起来，根本没起到约束、管理、规范的功能。

　　四、廉洁自律不够。

　　陪客多、吃喝多，放松了对自己的要求，说是讲形象，实际上是讲面子。陪吃、请吃、吃请都是违反纪委的规定，尤其是超标准增大了单位的费用开支，丢掉了勤俭节约的好作风，在社会上、群众中造成了不好的影响，按照廉洁自律是不允许的，我作为联社××，是决策者、领导者，不担没有制止、取消，反而支持和同意，负有领导责任。

　　五、做思想政治工作不够。

　　只善于一般要求、一般教育、一般号召，不善于做深入细致的思想政治工答，与职工交心时间少、次数少，加之批评多，态度过于严肃，职工一时难以接受，事后又没有及时跟踪、反馈信息，不掌握职工是否能接受和是否愿意接受，以便及时改进工作方法。

　　追其原因：一是总感到没有那么多的时间和精力，去逐个谈心，做耐心细致工作；二是认为在信用社工作条件好，工资高、福利好、工作轻松，哪有那么多思想问题。所以，与同志交心、谈心，沟通不够，态度严肃，说话生硬，沟通不到位，联系职工思想、困难和矛盾不贴切，再加上对有些问题处理上，宣传解释不够，只停留在表面和现象上，透明度不够，造成部分职工对有些问题了解不全面、不准确，时常发生信访件问题也从一个侧面说明思想政治工作不到位。

　　六、在干部选拔任用方面有疏漏现象，对干部职工关心不够。

　　首先是选人的视野不宽，用人的胆子不大。对干部深入了解不够，对党员干部队伍思想状况研究分析的不透，存在着重使用、轻培训教育的思想。在班子建设和干部的选拔任用上，注重在自己熟悉的干部中考虑的多，使一些政绩和能力转交为突出的年轻干部没及时提拔任用；其次是信用社领导班子调整中，考虑得不够周密。少数信用社班子整体结构不尽合理，整体功能难以充分发挥；第三是对干部疏于管理和教育，使一些干部犯了错误。对有些干部在考核中已经发现的缺点，未能及时中恳地指出或进行严肃地批评教育，使小缺点变成了大错误，最后受到党纪、政纪的处分；第四是对基层干部职工关心体贴不够，平常下去，与社主任接触的多，与一般干部、党员、业务骨干接触的`少。对他们的思想、工作、家庭、身体等情况了解更少。不能与广大党员、干部、业务骨干打成一片，广交朋友。对他们只知道压任务，缺乏政治上的关心，思想上的沟通，生活上的体贴。对个别家庭特别困难的干部照顾不够，解决不力，一定程度上影响或挫伤了他们工作的积极性，甚至伤了一些干部的心；第五是对老干部关心体贴不够。对老干部政治、生活落实情况过问的不多，平常登门看望少，主动听取征求意见少，对老干部提出的一些问题，说明解释少，帮助解决少。

【篇三】对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型

　　按照本次组织生活会要求，我认真学习了党的十九届五中全会精神，《习近平谈治国理政》第三卷，习近平总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话，习近平总书记对甘肃的重要指示批示精神，党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等内容，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，结合征求到的意见建议，联系实际进行党性分析，认真查找自身存在的问题和差距，明确了今后努力方向和整改措施。现对照检查如下：

　　一、存在的主要问题

　　（一）在政治方面。能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉践行“四个意识”坚决做到“两个维护”，但对照新要求，仍存在以下不足。一是政治使命感不强。对社会上的一些错误言行、负面言论，坚决抵制、及时纠正不够。二是在加强基层党组织政治功能方面能够严格按照常态化要求，积极参加中心组学习、党小组学习等各项组织生活，但大多数是被动学习和参与，发挥一名党员的模范带头作用效果不明显。

　　（二）在思想方面。能够及时学习党的十九届五中全会等新思想。但对照学用结合、学践结合还有差距。一是思想不够开阔。思维僵化、因循守旧、对新形势新问题不敏感，面对新情况、新问题，缺少开拓进取精神，不善于跳出圈子看问题。比如，在工作上，总是强调以后是怎么做，上级是怎么要求的，真正结合实际研究思考的不多。二是干事创业的动力不足。满足于已有成绩，开拓进取精神有所松懈。

　　（三）在学习方面。一是学习主动性和自觉性不强。习惯于以干代学、以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。二是学习深度不够。虽开展了学习强国，甘肃党建app等学习，但还是在学上浅尝辄止，满足于学过了，看过了，但学的不深不透，掌握的不够全面。比如，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，对热点、焦点问题缺乏深层次互动和思想交流。

　　（四）在工作方面。虽能够认真落实上级决策部署，扎实做好各项工作。但对照新标准，仍有差距。一是攻坚克难的勇气不够。面对困难问题有顾虑，不敢为、不愿为。比如，遇到信访纠纷等矛盾时，不能很好地解决问题。二是重形式轻实效。习惯以工作落实工作，要求干什么就看什么，存在重形式轻实效的问题。

　　（五）在能力方面。一是习惯于“吃老本”，处理工作凭经验办事，不能用解放思维来思考和解决问题。二是学习成果转化不明显。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想及解放思想推动高质量发展方面内容学的较多，但仅停留在“纸上谈兵”，理论与实际结合的不够紧密，思之不深、谋之不实，未能做到知行合一。

　　（六）在作风方面。一是缺乏艰苦奋斗的精神。不敢主动担当，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。二是开拓进取精神有所弱化。攻坚克难的勇气、担当负责的胆气在不同程度减弱，工作创新不足，缺少前瞻性，存在安于现状思想，工作能够顺利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闯劲。有时习惯多一事不如少一事。做好自己的本职工作，只要不出差错就好，对工作中的矛盾、前进中的困难甚至阻力，慢慢丧失了较真精神，没有敢于动真碰硬的想法。三是勤俭节约意识缺乏巩固。虽然在生活中注意节约，但有时会存在浪费现象。比如，离开办公室、宿舍时不能随手关灯，关闭电脑，浪费电力资源。在打印材料的过程中，有时会浪费纸张。

　　二、产生问题的根源

　　深入分析了问题产生的根源。主要有以下几点：

　　（一）理论修养不高，理想信念松懈。政治学习和理论修养不足，逐渐放松了对自己的要求，久而久之淡化了“全心全意为人民服务”的根本宗旨。

　　（二）群众观念不强，宗旨意识弱化。由于自己没有深入基层，向人民群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时，导致工作上群众观念淡薄、宗旨意识弱化。（三）进取意识不强，党性修养淡化。对党员要不断增强党性修养的认识不到位，从思想上放松了自身党性锻炼的自觉性，滋长了容易自我满足的情绪。没有时刻以共产党员的标准来严格要求自己，没有很好地把自己工作过程和党性锻炼结合起来，没有自觉把加强党性修养作为终身的必修课长期修、经常修，使之成为克服自身存在问题的利剑。主观上不求有功、但求无过的思想严重，面对困难缺乏勇气、决心、毅力，缺乏深入钻研、艰苦奋斗的精神，不愿碰触一些问题和死角，不敢尝试从传统的模式中解放，从而导致大局观念缺失、进取心不够、思想状态懒惰松懈。

　　三、整改措施和努力方向

　　针对查找查摆出来的问题，我将努力从以下几方面抓好整改：

　　（一）加强理论学习，坚定理想信念。在今后的工作中，我将认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及十九届历次全会精神，加强对惠农政策、法律法规、当代经济发展、民政、住建业务知识等方面的学习，努力戒除形式主义的学习方式，注重学以致用、举一反三，力求将所学内容转化为促进农村发展的动力。

　　（二）提高党性修养，增强宗旨观念。一是自觉加强党性修养，增强党的宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。二是牢记党的宗旨，始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同广大群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。三是坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为群众办实事、办好事，以经受得住历史的检验。

　　（三）改进工作方法，提高服务水平。一是在学好政治理论的同时，根据工作需要和自身实际相结合，坚持学习相关业务知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。二是坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。三是提高服务质量。把优化服务作为根本要求，强化责任落实，不断提高服务水平，努力让领导满意、基层满意、群众满意。

【篇四】对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型

　　我结合过去一年在岗位上的情况，对照党章、党员对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型联系实际进行党性分析，从政治、思想、学习、工作、能力作风等方面，梳理查摆自身在问题，进行自我批评。

　　自我存在的问题：

　　1、在政治意识方面，精神状态跟不上，把自己混同一般群众，未能积极抓紧政治纪律和政治学习。高标准的意识还不够强。

　　2、在思想观念方面，创新意识不强。具体表现在，未能深入思考问题，一心想着只要管理好自己岗位上的工作，不犯错误就行，欠缺创新。

　　3、在工作作风方面，自己对待工作是认真负责的，但在工作任务繁重，头绪多的情况下，有时有满足于过得去，还行的现象。若发现在管理工作中出现了新的问题，往往思考过多，导致顾虑也多了，就会局限地先解决眼前问题，导致大局统筹工作的站立点不够高。

　　4、在学习方面，对新的理论知识学习不够，未能很好地运用学习强国App这个工具去帮助提升自己的思想政治意识，有时候以完成任务的心态去进行学习强国打卡，走马观花。

　　整改措施：

　　1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。加强党性的锻炼，以科学发展观武装自己的头脑，积极运用学习强国APP，并把好的文章和视频分享给身边的同事，朋友。

　　2、树立创新精神。作为一名共产党员，我要时刻保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性。在工作中学会善于总结和观察，开动脑筋，勇于提出自己的想法，提高开拓创新意识。

　　3、关爱群众，带领群众坚持求真、务实，把党的思想建设放在首位，进一步增强政治意识，大局意识，勇于担当作为，充分发挥先锋模范作用，共同进步。

【篇五】对照合格党员标准对照入党誓词对照身边先进典型

　　按照《县委组织部关于召开党支部20-年度基层党组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》开要求展组织生活会的要求，会前，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及系列讲话精神，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型，结合征求到的意见建议，联系实际进行党性分析，认真查找自身存在的问题和差距，明确了今后努力方向和整改措施。形成如下汇报材料：

　　一、存在的主要问题

　　（一）对照合格党员标准。一是政治觉悟不够高。尽管自己始终把讲政治、有信念作为首要政治要求，大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，但对社会上、网络里传播的一些消极议论和调侃段子所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，不善于从政治上分析情况、思考问题做出判断，政治觉悟还不高。二是规矩意识不够强。尽管自己工作中时刻把讲规矩、有纪律作为执纪前提，始终坚持该请示请示，该汇报汇报，也清楚哪些是约束“红线”，哪些是行为“雷区”，但因时间关系或者其他原因，有时存在电话请假或者事后补手续等问题。三是家国情怀不够浓。对“爱国如家”“国而忘家”“修身齐家”等传统文化蕴含的君子追求、理想人格领悟不深，特别是对社会主义核心价值观所倡导的新时代家国情怀和君子人格在国家、社会、个人三个层面的价值认识没有达到国家意志与个人诉求的交互连接和日常生活的有机统一，平时关注国家或者组织为我们做了什么多，而没有想自己为国家和组织能做什么、做了什么少，这归根到底都是家国情怀不浓的表现。

　　（二）对照入党誓词。一是遵守纪律不够严格。自己长期在基层一线工作，偶尔由于个别群众的无理刁难或者故意捣乱，自己和个别群众爆粗口、说脏话，争的面红耳赤、气急败坏，现在回想这是对群众态度恶劣、简单粗暴，执行党的群众纪律不够到位的具体体现。二是工作不够积极主动。有时候当遇到急难险重任务时，自己思想顾虑过多，过于小心谨慎，工作起来缩手缩脚、按部就班。

　　（三）对照革命先烈和身边先进典型。一是律己不严的问题。主要表现为有时把自己等同于一般群众，艰苦朴素作风不够，学习的自觉性不高，在学习中只是按时参加，实际效果不明显。二是联系服务群众不够紧密。与群众有效联系、面对面与交流方面做的还不够，不能及时了解群众的所思所想所盼，不能及时帮助群众解决困难。特别是在下基层调研时，还浮在表面，听取干部意见多，听取群众意见少，没有真正深入群众中去了解情况。

　　二、产生问题的根源

　　以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下四点：

　　(一)是理论学习有所放松。没有把政治理论学习放在重要位置，放松理论学习和思想改造。对政治理论学习缺乏深入了解，流于一知半解，影响了理论水平的提高。

　　(二)是宗旨意识有所淡薄。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了,致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题,创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　　(三)是进取精神有所弱化。自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在业务学习上就学习抓学习，而不去研究思考问题，业务知识透支、业务能力有所欠缺，自己已经意识到了,又不及时去弥补,安于现状，思想上放宽自己，没有时刻提醒自己注意全面发展，紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。

　　(四)是工作标准有所降低。工作中有依赖思想，有时会想反正有分管领导，无需我过多思考，无形中降低了工作标准和工作要求，没有很好地发挥自身作用，造成工作被动，导致了工作上不能达到十分的满意。

　　三、整改措施和努力方向

　　通过对自身存在问题的排查，更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进。

　　（一）加强理论学习，坚定理想信念，做政治上的明白人。系统学习习总书记系列讲话精神，认真学习党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，用党的最新理论成果武装自己，往深里学，往心里走，在学懂弄通做实上下功夫，不断提高政治判断力，始终同党中央保持高度一致，增强“四个意识”,坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　（二）加强党性锤炼，强化宗旨意识。牢记全心全意。为人民服务的根本宗旨，时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己，既要以身作则，率先垂范，更要切实履行好自身职责，在本职岗位上不断改造自我，增强党性，以强烈的事业心和责任感，扎扎实实的干事，堂堂正正的做人,培养高尚的道德情操，不断增强党性修养。

　　（三）保持廉洁自律，增强防范能力。自觉遵守制度规定，按照领导和部门要求，出勤出力，主动践行，乐于付出，甘于奉献，不搞特殊化，不脱岗溜岗，合理安排私事，保证工作时效;凡事多商量不急躁，多研究不冒险，多调查不盲目，切实提高工作效率;时刻自警、自省、自重，严格遵守《廉政准则》规定，坚守清贫底线。

　　以上个人对照发言，不妥之处，恳请大家批评指正！

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