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庸懒散浮拖,整改报告

2016-08-04 09:43:52 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 庸懒散浮拖,整改报告(共6篇)庸懒散浮拖单位个人自查整改报告(通用版)“庸懒散浮拖”问责行动自查整改报告(*年*月)自开展治理“庸懒散浮”活动以来,自己认真学习领会有关精神,并结合自身工作实际,根据单位召开的整治“庸懒散浮拖”活动会议精神,对照自身的思想、纪律、工作、作风等方面进行了检查和剖析,并针对自己存在的问题查找原因,制定...

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庸懒散浮拖单位个人自查整改报告(通用版)
庸懒散浮拖,整改报告 第一篇

“庸懒散浮拖”问责行动自查整改报告

(*年*月)

自开展治理“庸懒散浮”活动以来,自己认真学习领会有关精神,

并结合自身工作实际,根据单位召开的整治“庸懒散浮拖”活动会议

精神,对照自身的思想、纪律、工作、作风等方面进行了检查和剖析,

并针对自己存在的问题查找原因,制定相对应的整改措施。切实转变

作风,提高工作效率,现就自己自查自纠情况报告如下:

一、存在的主要问题

(一)、创新意识及进取意识不强,性情急躁,有时工作方法简单。

(二)、作为一名??,主动学习的意识不够强,“钻研”精神不

够。不善于在平时的工作中抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质

在学习方面提高不快。学习时间、学习内容和学习效果没有很好的落

实到位,不注重知识的全面、系统学习。不注重更新知识,遇上处理

具体事情,往往是不能很好地分析情况、处理问题,在学习上坚持不

好,有畏难情绪。

(三)、学习缺乏主动性,不系统、不深入。学习不够主动,往往

要学校组织学习时才学习,在日常工作中创新性地开展工作的思想不

够明确,还缺乏与时俱进的做法。在具体的工作中思路不宽,只满足

于完成上级交代的即时任务或学校的基本任务。在开展的日常工作中

感觉思路不够宽,与同事之间的工作相互协调做得不够好,

- 1 -【庸懒散浮拖,整改报告】

(四)、工作中有时满足于现状,进取精神不够强劲。

(五)勤学善思、突破创新推进工作力度还不够

工作中存在以实践、以工作代替学习的倾向,缺乏把学习当作一

种责任、一种境界的自觉行动。在突破常规、创新措施推进工作方面,

方法不多,力度不够,没有主动思考工作,改革工作。

二、存在问题的主要原因

(一)、没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想

改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没

有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高。

【庸懒散浮拖,整改报告】

(二)、缺乏进取精神,工作中有依赖思想,依赖于上级的工作安

排,满足于自身的知识和经验。

(三)、自我要求有所放松,平时没有时刻提醒自己在“慵懒散浮

拖”方面存在的问题,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。

三、整改措施和努力方向

对于存在的问题和不足,我决心加强学习,自我剖析,提高认识,

提高素质,拓宽思路,用以人为本、执政为民、联系群众的理念引导

和促进各项工作顺利开展。

(一)加强理论学习,进一步落实科学发展观的能力

在今后的工作中,我将坚持在学中干,在干中学,把科学发展观

贯穿于工作的全过程,解决工作中存在的突出问题。在提高学习能力

上下功夫,以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。在提高工作

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【庸懒散浮拖,整改报告】

能力上下功夫,按照科学发展观的要求,不断提高实际工作能力和水

平。在提高工作落实能力上下功夫,进一步明确抓落实的标准、重点

和程度,确保各项工作任务落到实处。

(二)转变思想观念,进一步筑牢作风建设

坚持求真务实、真抓实干,增强工作的责任感和紧迫感。一是在

改革创新上下功夫,主动研究新办法、采取新举措,经常深入调研、

把握规律,不断推动工作向前发展;二是在抓好落实上狠下功夫,察

实情、讲实话、办实事、求实效,定下来的事情就要雷厉风行、抓紧

实施,部署了的工作就督促检查、一抓到底,一步一个脚印地把各项

工作推向前进;三是敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚,不

因循守旧,不安于现状,大胆地投身到改革的生动实践中去,不断总

结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作

新局面。

(三)强化宗旨意识,进一步提高服务水平

始终坚持以人为本执政为民理念,树立心系群众、服务人民的良

好风气,密切党同人民群众的血肉联系。坚持为民办事,牢固树立正

确的政绩观,在感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众,

真心实意地为群众谋利益,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为

民所系。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,不断

增强创新意识,使自己的一言一行都要以先进党员的良好形象为出发

点。

(四)无私奉献、艰苦奋斗,进一步保持党员良好形象

牢固树立科学的世界观、人生观、价值观,把个人的追求融入党

的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益。做到个人利益无【庸懒散浮拖,整改报告】

条件地服从集体利益、国家利益,保持思想道德的纯洁性,正确对待

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权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响,在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,在用权上克己奉公,廉洁不以权谋私,不贪污受贿;在工作作风上,深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之急,忙群众之所需。

总之,在今后的工作中,重实际、办实事、求实效,创造性地工作。努力克服“慵懒散浮拖”的思想,在工作中勇于开拓创新,不断探索真理、研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,力争为??(单位名称)发展多作贡献。

被告人:×××

时间:×年×月×日

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整治庸懒散浮拖问题自查报告
庸懒散浮拖,整改报告 第二篇

关于庸懒散浮拖专项整治的自查报告

近期,我校为贯彻上级的文件精神,积极开展了庸懒散浮拖专项活动。在这次集中整治活动中,我严格按照要求,认真学习和反思,深入细致地查找了思想上、工作上存在的问题,现就本人自查自纠情况报告如下:

一、存在的主要问题

1、在“庸”方面。不善于运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的政治思想来武装自己的头脑,不能更好地从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,对事物的理解不深刻、不全面。政治学习中有“走过场”,流于形式,敷衍了事的现象出现。专业理论知识的学习不积极主动,认为自己现有的水平完全能胜任工作,存在着“夜郎自大”的心理。

2、在“懒”方面。平时对于自己的小缺点、小差错得过且过,懒得去彻底改正。日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固,喜欢按部就班,得过且过。

3、在“散”方面。缺乏尽心尽力忘我工作的精神,在工作期间办私事、观看或下载影视等与工作内容无关的行为存在;会场上交头接耳、打电话的行为时有发生;有对同事或学生态度生硬等现象。

4、在“浮”方面。在工作中有时存在急于求成的情绪,缺乏务实精神和扎实作风, 存在“好大喜功”,“沽名钓誉”的心理,工作停在表面,有时图应付,讲得很多,做得很少,布置安排较多,件件落实到位的却很少。有些工作安排不能和实际情况结合起来,达不到因

地制宜的效果。

5、在“拖”方面。工作主动性有所欠缺,怕吃苦,图安逸享乐,上级交办的工作任务不及时去做,等到催收了才手忙脚乱进行加班加点地赶,图应付,有时甚至是一拖再拖,把任务“拖黄”,致使上级工作安排不能落到实处。

二、整改措施

通过本次整治活动的开展,今后我将把转变工作作风,提高工作能力做为重点,充分发挥自身作用,展示自身才能,不断增强师德师风修养,与时俱进,开拓创新。决心做到以下几点:

1、嗤“庸”,加强学习。强化对学习重要性的认识,端正学习态度,树立终身学习的理念,达到学以立德、学以增智、学以长才的目的,避免自己成为一个庸碌无为的人,努力让自己成为一个德才兼备的合格教师。

2、戒“懒”,勤奋工作。在教育教学工作中,要逐步克服懒惰的不良习惯,增强服务意识,坚持做到“口、手、脑、腿”的“五勤”,踏踏实实、力所能及地为师生做好应做的事,大胆进行课堂教学改革,不断提高教学质量。

3、忌“散”,祛除私心。一要提高修养。加强自我管理、自我约束、自我完善,在工作中时时处处注意自己的一言一行,不该说的话一定不说,不能做的事一定不做,讲政治、讲纪律,讲服从,工作不计报酬不打折扣,认真履行自己的职责,尽到自己的义务;二要宽以待人。对待领导和同事要讲团结,讲友谊,讲感情,讲理解,互相关

心,互相爱护,互相帮助;三要严于律己。要做到“三慎”:一是慎微,要防微杜渐,防患于未然;二是慎独;要做到自觉地遵守纪律,领导在场和不在场一个样,有明确要求和没有明确要求也要自觉遵守纪律。三是慎终,要自始自终都不能放松对自己的严格要求。

4、克“浮”,踏实做事。一是潜下心来,集中精力抓工作,要以小见大,从小事、基础的事抓起,把简单的事干得不简单,把平凡的事干得不平凡;二是要增强责任意识,本着对工作高度负责的精神去干每一件事情,一是一,二是二,不能有“差不多、凑合,勉强”等说法。三是要有“三恒”:有恒心,有恒劲,有恒志。干工作要坚持不懈,持之以恒,不能半途而废,切忌一项工作还没有很好落实,又出不切实际的“新花样”。狠抓落实,要有一股“看准了不放手,干不成不松手,干不好不丢手”的劲头。要有崇高的理想信念,有为了党的教育事业终身奋斗的远大志向

5、拒“拖”,提高效率。增强效率意识,树立雷厉风行的工作作风,做到急事急办,接到上级安排的任务能办的马上就办,办就办好,办出成效,对工作的承担要按时按质不折不扣地完成,不推诿扯皮,不敷衍塞责。

2015庸懒散浮拖问题专项整治工作报告
庸懒散浮拖,整改报告 第三篇

庸懒散浮拖问题专项整治工作报告

为贯彻落实习总书记系列重要讲话精神、中央巡视组反馈意见和四川省庸懒散浮拖问题专项整治工作领

导小组(扩大)会议精神,11月28日,XX镇庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组印发了《青城山镇开展庸懒

散浮拖问题专项整治工作实施方案》,拉开了xx镇党委、政府庸懒散浮拖问题专项整治工作序幕。

会上通报了近期xx市纪委明察暗访情况。针对镇纪委提出的工作要求,结合食药监存在的问题,对工作中存在的"庸懒散浮拖"进行坚决、严格整治:

一是严格按照政府上下班及中午用餐等时间节点的要求执行,坚决杜绝上班迟到、早退和在早上9点钟后到外边用早餐现象发生;

二是严肃工作纪律,坚决杜绝上班时间玩手机、上网看电影等干与工作无关的事发生;

三是认真履职尽责,做好每天办公室外出公示栏的及时更新,坚决杜绝外出公示与真实去向不符现象发生;

四是加强思想学习,积极进取,努力提高自身业务能力,坚决杜绝工作懒散、效率低下、推拖延办现象发生。

庸懒散浮拖问题专项整治工作针对部分干部精神不振、担当不力、为官不为、缺乏改革意愿和工作热情、庸懒散浮拖现象不同程度存在的问题,按照"严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实"的要求,着力做到提升干部队伍整体素质,促进监管事业发展。

按照文件精神,XX镇食药监所按照"迅速治标、制度治本、推动工作"思路,在科室内部集中开展了关于庸懒散浮拖问题的学习讨论,并对照中央巡视组反馈意见、对照全市面上梳理的庸懒散浮拖现象等查摆具体问题,要求个人列出整改清单,对照清单积极开展领导批评、同事点醒等工作,纠正自身不良行为。

一是要深刻认识专项整治工作的重要意义,开展"庸懒散浮拖"问题专项整治是中央从严治党,教育引导广大党员干部增强为党兴党的一项重要举措,要以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,坚决打好这场专项整治攻坚战。

二是要牢牢抓住专项整治工作的关键内容:治"庸"关键在学习,提高能力;治"懒"关键在责任,提振精神治"散"关键在纪律,严肃风气;治"浮"关键在求真,强调务实;治"拖"关键在增效,狠抓执行。

三是要认真落实专项整治工作的具体要求,加强组织领导,强化学习教育,开展自查整改,发挥领导带头作用,结合当前工作解决突出问题,把开展专项整治与做好审判工作、加强队伍建设紧密结合起来,进一步加强作风长效机制建设,确保专项整治工作取得实效。

【庸懒散浮拖,整改报告】

目前,XX镇食药监所关于庸懒散浮拖问题的专项整治工作已完成以"学习讨论,(

,进入"集中整改,从严问责"的第二阶段。通过开展此次专项活动,将逐步增强青城山镇食药监所工作人员担当意识,转变工作作风,提升能力素质,振奋精神状态,提高行政效率。努力造就一支高素质的食药监管队伍,为促进人民群众身体健康和生命安全提供坚强保障。最后强调我们要认清当前治理庸懒散浮拖得迫切性与重要性,自觉履行各项工作制度。

拓展阅读:开展庸懒散浮拖问题专项整治情况汇报

为深入贯彻落实中央、省、市、区关于改进工作作风、密切联系群众的规定,进一步提升社工精神面貌,增强服务效能,xx社工组织召开了整治"庸懒散浮拖"问题专题会议,会议由社工党支部书记xx主持,社区全体工作人员参加了会议。

一、召开学生和家长座谈会

根据《xx市开展庸懒散浮拖问题专项整治问题工作的实施方案 》(x治庸组发〔2015〕1号)精神,为了解服务对象对社工工作的意见和建议,以便在日后工作中满足服务对象的需求,提供针对性服务和提高服务质量。由xx市民政事务中心和xx市社会工作者协会联合开展的xx市学校社会工作示范项目――xx小学社工站于近期,在xx小学学生及家长间,开展了关于收集服务对象对庸懒散浮拖问题意见的座谈会。

座谈会上,学生和家长对社工站提供的各项服务表示了肯定,但在活动的具体开展上,学生希望能够提前通知,准时开展,能够更加有针对性;家长希望学校社工站的服务能更具创新性,同时开展关于家庭教育和亲子沟通方面的小组和讲座,协助其了解更多的教育孩子的知识。

通过座谈会,学校社工站积极听取了服务对象的意见和建议,根据这些意见和建议社工将在以后的工作中坚持"助人自助、服务他人"的工作理念,以服务对象需求为导向提供更加专业化、优质化的社工服务。

二、召开社区居民座谈会

社工中心为提高工作效能,提升服务质量,贯彻落实《xx都市开展庸懒散浮拖问题专项整治问题工作的实施方案》(x治庸组发〔2015〕1号)精神,积极配合xx市开展的"庸懒散浮拖"问题专项整治工作,社工中心在居民活动室内开展了征求服务对象意见的座谈会,部分居民代表参与。

座谈会中,社工中心的工作得到了社区居民的认可和肯定。大家普遍反映踏水社工中心在办公条件较差的情况下,依然坚持在踏水社区内开展各类社工服务,特别是在活动过程中对待老人、儿童都极为耐心、细心。有居民提到,开展群众性工作是有一定难度的,但社工用心的工作态度,让居民很满意,社工在工作中也无"慵懒散浮拖"等不良作风。同时,居民对本次实事求是征求服务意见的座谈会也给予了极大的肯定。

另一方面,居民们也提出,希望将来中心的活动能够更多元,希望居民自助茶坊的活动更丰富多彩。期望社工一直秉承务实的工作作风,把工作做到实处,使得邻里关系更和谐,增强社工和居民间的相互了解及信任,建立起良好的服务关系,推进社区社会工作的专业化进程。

通过此次专题会议,社区工作人员进一步认识到"庸、懒、散、乱"对实际工作带来的危害,增强了责任意识,有效改进社工工作中不良风气,提高了工作效率,更大地提高了工作热情和干劲。

2015庸懒散浮拖问题个人整改清单
庸懒散浮拖,整改报告 第四篇

庸懒散浮拖问题个人整改清单

一、庸

1、学习不够深入

具体表现:党务和人事的能力不强,还不能适应新的形势和任务的需要。

具体整改措施:加强党务和人事知识学习,提高工作能力。

2、进取心不强

具体表现:对工作没有目标,满足于完成领导安排的工作任务,对全局人事工作缺乏远见,对人才规划考虑不周到。

具体整改措施:加强党性修养,增强进取心。

3、创新意识不足

具体表现:视野不宽,对如何做好新形势下党务工作思考不够,办法不多。(

具体整改措施:努力学习,拓宽视野,做好新形势下党务工作和人事改革工作。

二、懒

4、执行力有待提高、效率不高、服务还需要完善

具体表现:有慢作为的现象,对领导安排的工作完成不及时,如:党员活动室改造缓慢,安排的安全培训班没有能及时开展。

具体整改措施:合理安排工作,增强计划性,提高执行力。

三、散

5、管理不严格,执行制度不严。

具体表现:管理上有得过且过的思想,有时不愿意得罪人,对于别人做得不对的地方也不愿意多说。有时上网过多。

具体整改措施:严格管理,按照制度办事。

【庸懒散浮拖,整改报告】

四、浮

6、深入基层,深入实际多思考,解决实际问题不够。

具体表现:起草文件有时满足于照抄照搬,没有很好的我局实际工作相结合,解决实际工作存在的问题。

具体整改措施:多深入基层,了解实际情况,多解决实际问题。

五、拖

7、工作中有拖和等的问题

具体表现:有时工作不在状态,当一天和尚撞一天钟,对工作推动力度不够。

具体整改措施:严格要求自己,作好表率作用。

2016红十字会庸懒散浮拖整治工作方案
庸懒散浮拖,整改报告 第五篇

为认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和中央巡视组反馈问题整改意见,根据庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组关于印发《开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案的通知》文件要求,为扎实有效开展好我会庸懒散浮拖问题专项整治工作,现制定如下实施方案如下。

一、主要目标

紧紧围绕中央从严管党全面贯彻落实习近平总书记关于从严治党和巡视工作的重要讲话精神,按照“三严三实”的要求,深化党的群众路线教育实践活动整改,认真执行省委“两个意见”。强力推动、集中整治庸懒散浮拖现实问题,使党员干部工作作风和精神状态在短时间内迅速好转。一是要在高压态势下,着力整治担当乏力的问题,实现治“庸”提“能”,着力整治精神懈怠的问题,实现治“懒”正“气”,着力整治纪律松懈的问题,实现治“散”聚“力”,着力整治作风漂浮的问题,实现治“浮”定“神”,着力整治效率低下的问题,实现治“拖”增“效”。二是要探索建立应对“为官不为”的作风建设长效机制,推动工作。通过集中整治、标本兼治,持续深入改进作风,纠正不良风气,端正不良行为,增强工作动力,激发干事热情,有效推动全面完成今年各项目标任务。

二、整治内容

从现在起,集中一个月时间,在我会开展庸懒散浮拖问题专项整治工作。主要从五个方面进行专项治理,着眼解决突出问题。

(一)治“庸”。主要解决能力问题,切实提高红十字会党员干部职工履行职责、求真务实、开拓创新的能力。一是解决工作状态不佳的问题。重点整治精神不振、暮气沉沉,在岗不在状态,工作不出力,不思进取、消极懈怠,盲目决定或违反程序作出决策等问题。二是解决工作能力不足的问题。重点整治政策理论水平不高,不深入基层了解实际,在其位不谋其政,思路不清、办法不多,拈轻怕重,工作长时间打不开局面等问题。三是解决开拓创新不够的问题。重点整治大局观念淡薄,因循守旧、按部就班,办事只套框框,不敢想、不敢试,缺乏攻坚克难、创新突破的精神等问题。

(二)治“懒”。主要解决效率问题,切实增强红十字会党员干部爱岗敬业的主动性和自觉性,全面提升工作效能。一是解决工作执行不力的问题。重点整治对上级作出的决定和安排虚于应付,有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,不顾大局、各行其是,推脱责任、不敢担当等问题。二是解决服务态度不好的问题。重点整治群众观念淡薄,群众满意度低,门难进、脸难看、话难听、事难办、服务态度冷漠生硬、言行举止不文明礼貌等问题。

(三)治“散”。主要解决风气问题,切实把红十字会党员干部的思想和精力集中到干事创业中来,形成良好的政务风气。一是解决作风纪律不严。重点整治自由散漫,上班迟到早退,擅自离岗,有事外出不按规定请销假,工作时间上网聊天、玩游戏、看电影、吃早餐,外出喝茶、打麻将、休闲娱乐,工作日中午饮酒,酒后驾车以及不遵守会议纪律,未经允许缺席会议、请人代会、提前离会等问题。二是解决监督管理不力的问题。重点整治监督渠道不畅通,监督措施不落实,不按规定进行监督检查,制度执行力不强,责任追究偏宽偏软等问题。

(四)治“浮”。主要解决工作浮躁,作风不实。重点整治不愿走基层、深入一线、面对面帮助基层和群众解决问题,习惯遥控指挥,凭经验、想当然干事等问题。

(五)治“拖”。主要解决办事效率不高的问题。重点整治办事拖拉、推诿扯皮,首问责任制和限时办结制执行不力,应公开的信息不及时公开,应受理的事项不及时受理,应告知的事项不一次性告知等问题。

三、方法步骤

(一)第一阶段:学习讨论、查摆问题

1.做好动员部署。积极召开动员部署大会,要按照《开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》的要求,结合本会实际情况,制定本会开展活动的具体实施方案,明确目标任务、工作重点和具体措施。

2.加强集中学习教育。采取集中学习与分散学习、重点抓好“六个专题”学习:学习习近平总书记系列重要讲话,学习中央巡视组反馈意见,学习省委十届五次全会精神,学习东明书记重要讲话,学习省委落实巡视整改暨党的群众路线教育实践活动整改深化工作会议精神,学习省委“两个意见”,切实增强参与专项整治的自觉性和责任感。

3.对照查摆具体问题。突出问题导向,对照教育实践活动群众反映的问题,对照庸懒散浮拖现象、对照先贤先辈先进等四个方面,深入查摆工作之庸、服务之懒、思想之浮、纪律之散、作风之拖具体问题。采取自己查、班子找、群众提、领导点等多种方式,从领导班子、普通职工等不同层面查问题、找差距,认真梳理“庸懒散浮拖”反映在班子运行、组织纪律、机关效能、日常行为等方面的具体表现。要形成“两张清单”,每个领导和党员干部职工个人都要列出问题整改清单,明确任务书、时间表和责任人,坚持立查立改。

(二)第二阶段:集中整改、从严问责

1.进行自查自纠。重点对照“两张清单”先行先改:领导班子对照单位整改清单,党员干部职工对照个人整改清单,采取领导批评、同事点醒、群众监督等方式,指出问题要害,点出思想根源,立即纠正问题,做到立行立改、见诸实效。

2.严格问责处理。对专项整治中发现的问题,视其情节轻重和影响程度,按照有关规定进行问责处理。问题轻微的,要及时批评教育;性质较为严重的,要通报批评、责令书面检查,限期整改;性质严重、影响面比较大的,要从严作出组织处理或纪律处分。

(三)第三阶段:巩固提升、建章立制

推动建立长效机制。总结运用教育实践活动和专项整治成功经验,进一步健全完善考核激励机制,严肃组织纪律制度,行政效能建设机制,党员干部日常教育管理机制,失职渎职查处问责机制等方面的制度机制,切实建立预防和惩治庸懒散浮拖问题的制度体系。加强监督体系建设,加强对集中整治专项工作各个阶段和环节的监督检查,加强明查暗访,充分发挥群众的监督作用。严格考评奖励。要把庸懒散浮拖问题专项整治工作开展和作风建设情况,与年度各项考核相结合,作为年终考核的重要指标,树立正反典型,确保庸懒散浮拖问题专项整治工作深入开展、取得成效。

四、组织领导

(一)强化组织保障。把专项整治工作作为一项重要政治任务,切实加强组织领导和统筹安排。成立红十字会庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组,常务副会长为组长,下设办公室。制定专项整治工作方案,确保责任到位、任务到位、措施到位,迅速启动专项整治工作。

(二)强化工作措施。按照州、县专项整治统一部署,倒排时间、倒逼进度,实行项目化推进,在12月初动员部署到所有党员干部职工,确保12月底全面完成各项整治任务。建立专项整治信息报告制度,重大情况要及时报告。

(三)加强宣传引导。要充分利用宣传展板、网站等媒介,采取多种形式,全方位、高密度抓好宣传工作,既宣传正面典型、发挥示范作用,又注意曝光反面典型、开展警示教育,树立起奖勤罚懒的鲜明导向,为搞好活动营造良好氛围。强化宣传导向,营造浓厚氛围。

(四)强化工作结合,切实做到两促进。我会要把开展庸懒散浮拖问题专项整治工作,与教育实践活动“回头看”和深化整改落实、与学习贯彻省委十届五次全会精神、与推动我县红十字事业发展和圆满完成全年目标任务结合起来,努力实现两手抓、两不误、两促进。

2016乡正风肃纪自查报告
庸懒散浮拖,整改报告 第六篇

乡正风肃纪自查报告

为深入贯彻党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作,认真落实中央八项规定的要求和干部廉洁从政的各项规定,在县委县政府的统一部署下,进一步推进我乡正风肃纪工作有序开展,党委高度重视,迅速行动,精心策划,狠抓落实,坚持在宣传上突出主题,在落实上狠下功夫,在整改上力求实效,以正风肃纪专项行动工作促进各项工作目标任务健康有序发展,取得了明显成效。并明确了今后的努力方向和改进措施。

(一)层层落实责任

一是我乡狠抓党风廉政建设责任制落实。签订《反腐倡廉建设工作目标责任书》,并将工作任务分解,将党风廉政建设责任目标细化落实到具体责任人,抓好各项任务的跟踪落实。

二是高度重视群众反腐倡廉诉求。按规定向全乡公开举报投诉电话、设置举报箱,畅通电话、网络等群众信访的渠道。并且经常到联系村了解收集群众关心的热点难点问题和反映强烈的突出问题,采集反腐倡廉信息。完善信访办理机制,制定相应信访办理办法,严格落实责任制,确保事事有回音,件件有落实。

三是严格教育、管理、监督党员干部。组织全体干部职工认真学习《廉政准则》、观看廉政警示片等,严格执行领导干部民主生活会、述职述廉、党员领导干部重大事项报告等制度,认真落实领导干部廉洁从政“早发现、早提醒、早纠正”机制。

四是加强惩防体系制度建设。全面发挥惩防体系基本框架作用,积极探索建立长效机制,不断提高防腐拒变的能力水平。建立以制度行权,靠制度管人,按制度办事的有效机制。

五是认真开展“四风”整治活动。认真贯落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府、县委县政府具体规定及《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》等规章制度,坚持艰苦奋斗、厉行勤俭节约,切实纠正四风方面存在的突出问题。按照相关规定,厉行节约,禁止公车私用,减少“三公”消费,杜绝公务消费中的奢侈浪费行为。

(二)执行力提升

一是我乡深化执行力提升,着力改进工作作风。以执行力提升为抓手,严格执行中央、省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众相关规定,全面提升我乡干部职工围绕中心工作执行。深入治理“庸、懒、散、奢”等活动。

二是加强宣传,增强群众反腐倡廉的信心。一是在全乡干部职工及家属间进行政策宣传。二是进行廉政政策等宣传,向群众进行广泛廉政宣传,充分调动大众参与反腐倡廉积极性。

三是加强纪检队伍建设,提升整体素质。以“转职能、转方式、转作风”为重点,强化纪检监察队伍的教育、监督、管理,依据党章和行政监察法,厘清职能、找准职能、找准定位、突出主业、强化监督和执纪问责,把工作聚集到党风廉政建设和反腐败斗争,做到不越位、不缺位、不错位。强化学习教育,坚定理想信念,站稳政治立场,牢记党的宗旨,谨记历史使命,大力加强我乡纪检干部队伍思想、组织、作风、能力和制度建设,提升纪检干部的综合素质和履职水平。**乡狠抓工作落实,形成从严治党作风新常态,从干部职工的工作作风、思想教育、管理监督、纪律约束、干部选用等方面严格严治;集中开展了庸懒散浮拖、公车整治、违规发奖金工资补贴、收受红包礼金、正风肃纪等多个“专项整治活动”,一旦发现问题严查严办,绝不姑息。

(三)建章立制促长效

为切实增强广大党员干部遵纪守法的自觉性,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线,通过学习《廉政准则》和“两项法规制度”,进一步从思想上提高贯彻落实党风廉政建设各项法规政策的自觉性。并把学习当作党员干部的一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本来抓。大力推进廉政文化宣传,开展知识竞赛和文体活动,在丰富群众文化生活需求之际,也潜移默化的教育着党员干部、群众,起到了廉政文化润物细无声的良好效果。各村、社区书记普遍走上讲堂,通过上廉政党课的方式进行正面教育和警示教育,营造出“人人学勤廉典型、事事要创先争优”的氛围,树立为民、务实、清廉的干部形象,使党员、干部的群众满意度进一步提升。

建立每月定期学习的长效机制,组织开展《中国共产党党内监督条例》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等廉政学习教育5次;建立定期总结回顾制度,结合工作细化分解党风廉政建设和反腐败工作任务,每季度检查回顾一次党风廉政建设责任制落实情况,并形成常态管理。严格落实“一案双查”制度,实施并完善单位主要负责人“三个不直接分管”制度,进一步强化对“一把手”权力的监督制约;围绕提高党风廉政建设社会满意度评价基础工作,制定了2016年度实施方案,将各项指标细化分解,并进行广泛宣传,对发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延的,不仅要追究党委的主体责任,又要追究纪检监察组织的监督责任,同时还要追究分管领导的责任,形成高压态势。

**彝族乡始终严格按照党风廉政建设的相关规定来要求干部职工,通过自查自纠等形式,杜绝一切歪风邪气,经自查自纠**乡无公款吃喝现象,没有干部职工收送过烟酒茶、土特产、纪念品和红包等现象,更没有违规参与过工程建设招投标;在人情消费方面,都主动按照相关制度要求,公私分明,也不存在公车私用的情况。在“三公”经费方面,没有工作人员公务出国、出境,没有新购公务用车,没有乱消费、高消费或者假公济私等现象,更没有干部职工在履行工作职责时发生超标准的消费行为。自觉接受党组织和人民群众的监督。

(四)加大力度查办案件维稳定

我乡走进村组查办引起矛盾纠纷的案件,查办各类违反政治纪律和组织人事纪律的非法案件。耐心积极的处理民工工资拖欠问题,得到了良好的反应,有效避免了重大安全事故的发生,严肃查办移民后续发展、各项建设工程招投标、土地管理、环境保护等领域的案件;**彝族乡信访比较集中的问题实施网格化管理,整合片区领导、联村干部和维稳信息员等资源,将所有矛盾问题划分到片区、细化到网格、落实到个人,最大限度地监督所有干部,最大限度地处理急难问题。

(编辑:圆圆)

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