科级干部竞岗述职报告

导读：　科级干部竞岗述职报告(共9篇)科级干部竞争上岗述职报告竞争上岗述职报告尊敬的各位领导、同志们：你们好！非常感谢组织为我提供这次锻炼和提高自己的机会。我为能参加这次科级干部竞争上岗而感到荣幸和自豪，我要竞争的岗位是XX单位副科长。一、个人基本情况我叫XX, XX岁，XX人，大学本科学历。2006年7月参加工作后一直在XX单位XX科...

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科级干部竞争上岗述职报告
科级干部竞岗述职报告 第一篇

竞争上岗述职报告

尊敬的各位领导、同志们：

你们好！非常感谢组织为我提供这次锻炼和提高自己的机会。我为能参加这次科级干部竞争上岗而感到荣幸和自豪，我要竞争的岗位是XX单位副科长。

一、个人基本情况

我叫XX, XX岁，XX人，大学本科学历。2006年7月参加工作后一直在XX单位XX科工作，主要分管基层党建、宣传报道、档案和人事管理；2009年9月我怀着对XX事业的满腔热情，通过了XX单位招聘考试，进入XX单位XX科，正式成为了一名光荣的XX工作者；2011年8月进入局组织人事科工作，现主要分管社会保险、劳资统计、舆情监控和部分党务及人事管理工作。

通过几年来的工作实践和锻炼，在领导的关心和鼓励下，在同志们的支持和帮助下，通过个人的不断努力我完成了从一名大学生到一名光荣XX人的转变与进步，这期间也取得了一些成绩。宣传报道稿件曾多次被政务信息网、《XX工作》、《XX组工》发表，也曾荣获XX区“优秀共青团员”、XX区档案工作年度先进个人、XX市XX系统第二届职工运动会先进个人等荣誉称号。

二、近三年工作业绩

三年来，我对工作的认识已经由一份职业上升到作为一份事业来开创的高度，我也愿意为XX单位继续奉献自己的青春和热情。

（一）从事巡查工作期间。不怕吃苦、用心干事，以实际行动践行“完成、完好、完美”的工作标准。正是出于对xx事业的热爱之情，在怀孕期间依然坚持上路巡查，发现问题及时上报并妥善处理。产假结束立刻返回工作岗位，继续履行一名巡查员应尽的职责。

（二）从事组工工作期间。时常会遇到时间紧任务重的 工作，为了高质量的完成好领导和上级业务部门交办的紧急任务，主动加班，从无怨言。经常出门上班时女儿还没醒，好几次回到家中时孩子已经睡熟了，尽管如此我依然无怨无悔，因为许许多多的同事们也都是这么过来的。

（三）其他业务工作。接管社保工作后，我结合自己在档案管理方面的工作经验，耐心细致的完成了全局XXX名职工03-10年度社保档案分档入册整理工作；办理档案转入XX人次，档案转出X人次，新建社保人员档案XX份，注销社保档案XX份。另外，多次往返市、区医保部门为老工伤职工办理工伤登记和体检费用报销工作。在今年3月份接管舆情监控工作以来，已上报负面舆情89条，并已在《XX组工》上发表一篇专题网评文章。

在目前自己所分管的社保、党务和劳资统计工作中，我能够做到政策掌握正确、工作程序明确、相关数据准确。同

时，我也深深地知道，组织人事工作往往与同志们的切身利益紧密结合。因此，我更加注重培养自己在工作中认真细致的态度，以对同志们高度负责的态度开展工作，力求在工作中不断提升自己的综合能力与素质。

三、竞争优势

今天我要竞争的职位是副科长，对照岗位要求，我不仅具备《竞争上岗实施方案》所必备的学历、任职年限等基本条件，结合个人工作经历，特别是曾经和现在都在组织人事部门工作的经验，我还具有以下优势：

（一）六年时间三个不同的工作环境和岗位，不仅丰富了我的人生阅历，使我具有了强烈的事业心和责任感，也促使我养成了乐于学习、勤于思考、适应性强、善于接受新生事物的好习惯。

（二）具有良好的沟通能力和敏捷的反应能力。从事城管巡查工作期间，每天要与形形色色的群众和经营者们打交道。当面对他们的询问或是对我们工作不理解的时候，都能够保持良好的心态、冷静的思考，不畏惧、不退缩，动之以情、晓之以理、耐心细致的做好解释和劝导工作。针对不同类型的事部件问题，及时灵活的采取不同方式进行妥善处理。

（三）具有较强的政治素质和大局意识。作为一名组工干部，能时刻牢记为人民服务的宗旨，认真贯彻落实科学发

展观。在思想上、政治上与局党委保持高度一致，坚持在大局下行动,主动为大局服务，听招呼、守规矩。在工作中能以良好的团队协作意识和能力，与同志们一起出色地完成好领导交办的各项工作任务。

（四）具有良好的思想道德修养。自己平时十分注重个人修养，踏踏实实做事，老老实实做人，为人正直，坚持原则，能够客观、公正地看待问题。在日常工作生活中，尊重领导、尊重老同志，并发挥个人特长，主动帮助他人。

通过六年多的工作，我还有三条体会：一是必须有一个好的心态，尤其是在工作遇到困难挫折之时，保持好的心态至关重要；二是必须有一个好的环境。这个环境既包括好的领导和好的同志，也包括好的机制和好的氛围。三是必须有一个好的坚守。即：不怕没压力就怕没动力，不怕不会干就怕不去干，不怕干不好就怕不用心，不怕没荣誉就怕没作为。

四、今后工作打算

如果各位领导和同事们能够给我这个机会，让我担任副科长一职，我将在以后的工作中全力做好以下四点：

（一）当好科长的参谋助手。我会尊重科长的领导，不越权、不越位；不断提高政治敏锐性和鉴别力，强化大局意识，找准定位，突出重点，积极思考、建言献策，为科室的工作竭尽全力。

（二）争做科室的业务能手。作为科室的副科长，一定要成为科室的业务骨干，我会进一步发挥积极性和主动性，

以“高品质、高能力、高修养”的标准严格要求并不断提升自己，在具体工作中替科长分担、为科长把关。

（三）协助科长带好队伍。团结带领科室的所有同志，服从科长领导，听从科长指挥，积极营造良好氛围，齐心协力做好科室工作。

（四）不断创新工作思路。城管系统面临的任务艰巨而复杂，这就需要自己在今后的工作中要勇于开拓创新，勇于大胆实践，不断总结以往工作经验，谋划新思路，采取新举措，开创新局面，为科室、为科长争荣誉。

当然我也知道，人生旅程并非一片坦途，不管这次竞争上岗成功与否，我都会以这次的竞争为契机，振奋精神，加倍努力，不断提高并完善自己。为争创XX品牌积极作为，用“一流”意识打造新的工作亮点，为建设繁荣文明的首善之区作出自己应有的贡献！

请大家支持我。谢谢！

科级干部竞聘述职报告
科级干部竞岗述职报告 第二篇

科级干部述职报告

尊敬的各位领导：

大家好！

我叫***，来自***。***毕业于***，同年留校任****，13年10月经学校推荐，借调至省委高教工委工作。本次申报*****一职。下面，我从两个方面对本次申报工作做以汇报，不妥之处，请各位领导批评指正。

一、近年来的工作总结

辅导员工作方面。先后带班39个，学生1300余名，工作中坚持主体性教育理念，促进学生全面发展。1.注重制度建设，推动学生在良好习惯中成长。制定完善各类学生管理制度15项。2. 注重以赛促学，推动学生在自主学习中成长。所带学生获省级以上竞赛奖励80余人次，所带毕业生考研达线率达30%，超额完成学校任务。3. 注重社会实践，推动学生在知识运用中成长。10、12年两次带队参加大学生暑期社会实践活动，获得省级优秀团队荣誉称号。

学生党支部书记工作方面。党员发展中坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的新16字方针，组织建设中注重发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。支部被授予校****荣誉称号。

***工作方面。圆满完成***安排的各项任务，工作得到主管领导的认可和肯定；积极协助学校在*****工作中取得优异成绩，协助****等会议在我校举行。

个人理论学习方面，先后主持参与课题研究7项，其中省级以上3项。发表论文9篇。 在推进工作的同时，个人也取得了一些成绩，先后获得“***社会实践先进个人”、校“首届辅导员职业能力竞赛一等奖” 、“优秀共产党员”、“十佳辅导员”、“创业大赛优秀指导教师”、“科技作品竞赛优秀指导教师”等荣誉。

二、对申报岗位的设想

我是****专业研究生，对****有过系统学习；曾多次参加课题研究，有扎实的课题研究基础；担任***工作期间，一直承担****报告起草工作，在****期间，参与了*****主要报告和文件的起草工作，有较好的文笔。我的主要工作设想：

1.以最短的时间熟悉新岗位、新工作。

2.根据处室统一安排，*****。

3.集中精力做好*****安排的各项工作。

4.做好其他职责范围内的各项工作，同时做好服务工作。

****年来校求学，****年留校工作，我在*****经历了人生最重要的***年，感谢***对我的培养和帮助，感谢各位领导对我的关心和支持，无论本次竞聘能否成功，我都会始终如一地做好本职工作，为***的发展贡献自己的力量。

谢谢！

竞聘副科长述职报告
科级干部竞岗述职报告 第三篇

竞争上岗述职报告 尊敬的各位领导、同志们： 你们好！非常感谢组织为我提供这次锻炼和提高自己的机会。我为能参加这次科级干部

竞争上岗而感到荣幸和自豪，我要竞争的岗位是xx单位副科长。

一、个人基本情况

我叫xx, xx岁，xx人，大学本科学历。2006年7月参加工作后一直在xx单位xx科工

作，主要分管基层党建、宣传报道、档案和人事管理；2009年9月我怀着对xx事业的满腔

热情，通过了xx单位招聘考试，进入xx单位xx科，正式成为了一名光荣的xx工作者；2011

年8月进入局组织人事科工作，现主要分管社会保险、劳资统计、舆情监控和部分党务及人

事管理工作。

通过几年来的工作实践和锻炼，在领导的关心和鼓励下，在同志们的支持和帮助下，通

过个人的不断努力我完成了从一名大学生到一名光荣xx人的转变与进步，这期间也取得了一

些成绩。宣传报道稿件曾多次被政务信息网、《xx工作》、《xx组工》发表，也曾荣获xx区“优

秀共青团员”、xx区档案工作年度先进个人、xx市xx系统第二届职工运动会先进个人等荣誉

称号。

二、近三年工作业绩 三年来，我对工作的认识已经由一份职业上升到作为一份事业来开创的高度，我也愿意

为xx单位继续奉献自己的青春和热情。

（一）从事巡查工作期间。不怕吃苦、用心干事，以实际行动践行“完成、完好、完美”【科级干部竞岗述职报告】

的工作标准。正是出于对xx事业的热爱之情，在怀孕期间依然坚持上路巡查，发现问题及时

上报并妥善处理。产假结束立刻返回工作岗位，继续履行一名巡查员应尽的职责。

（二）从事组工工作期间。时常会遇到时间紧任务重的 工作，为了高质量的完成好领导

和上级业务部门交办的紧急任务，主动加班，从无怨言。经常出门上班时女儿还没醒，好几

次回到家中时孩子已经睡熟了，尽管如此我依然无怨无悔，因为许许多多的同事们也都是这

么过来的。

（三）其他业务工作。接管社保工作后，我结合自己在档案管理方面的工作经验，耐心

细致的完成了全局xxx名职工03-10年度社保档案分档入册整理工作；办理档案转入xx人次，

档案转出x人次，新建社保人员档案xx份，注销社保档案xx份。另外，多次往返市、区医

保部门为老工伤职工办理工伤登记和体检费用报销工作。在今年3月份接管舆情监控工作以

来，已上报负面舆情89条，并已在《xx组工》上发表一篇专题网评文章。 在目前自己所分管的社保、党务和劳资统计工作中，我能够做到政策掌握正确、工作程

序明确、相关数据准确。同 时，我也深深地知道，组织人事工作往往与同志们的切身利益紧密结合。因此，我更加

注重培养自己在工作中认真细致的态度，以对同志们高度负责的态度开展工作，力求在工作

中不断提升自己的综合能力与素质。

三、竞争优势

今天我要竞争的职位是副科长，对照岗位要求，我不仅具备《竞争上岗实施方案》所必

备的学历、任职年限等基本条件，结合个人工作经历，特别是曾经和现在都在组织人事部门

工作的经验，我还具有以下优势：

（一）六年时间三个不同的工作环境和岗位，不仅丰富了我的人生阅历，使我具有了强

烈的事业心和责任感，也促使我养成了乐于学习、勤于思考、适应性强、善于接受新生事物

的好习惯。

（二）具有良好的沟通能力和敏捷的反应能力。从事城管巡查工作期间，每天要与形形

色色的群众和经营者们打交道。当面对他们的询问或是对我们工作不理解的时候，都能够保

持良好的心态、冷静的思考，不畏惧、不退缩，动之以情、晓之以理、耐心细致的做好解释

和劝导工作。针对不同类型的事部件问题，及时灵活的采取不同方式进行妥善处理。

（三）具有较强的政治素质和大局意识。作为一名组工干部，能时刻牢记为人民服务的

宗旨，认真贯彻落实科学发 展观。在思想上、政治上与局党委保持高度一致，坚持在大局下行动,主动为大局服务，

听招呼、守规矩。在工作中能以良好的团队协作意识和能力，与同志们一起出色地完成好领

导交办的各项工作任务。

（四）具有良好的思想道德修养。自己平时十分注重个人修养，踏踏实实做事，老老实

实做人，为人正直，坚持原则，能够客观、公正地看待问题。在日常工作生活中，尊重领导、

尊重老同志，并发挥个人特长，主动帮助他人。 通过六年多的工作，我还有三条体会：一是必须有一个好的心态，尤其是在工作遇到困

难挫折之时，保持好的心态至关重要；二是必须有一个好的环境。这个环境既包括好的领导

和好的同志，也包括好的机制和好的氛围。三是必须有一个好的坚守。即：不怕没压力就怕

没动力，不怕不会干就怕不去干，不怕干不好就怕不用心，不怕没荣誉就怕没作为。

四、今后工作打算

如果各位领导和同事们能够给我这个机会，让我担任副科长一职，我将在以后的工作中

全力做好以下四点：

（一）当好科长的参谋助手。我会尊重科长的领导，不越权、不越位；不断提高政治敏

锐性和鉴别力，强化大局意识，找准定位，突出重点，积极思考、建言献策，为科室的工作

竭尽全力。

（二）争做科室的业务能手。作为科室的副科长，一定要成为科室的业务骨干，我会进

一步发挥积极性和主动性， 以“高品质、高能力、高修养”的标准严格要求并不断提升自己，在具体工作中替科长

分担、为科长把关。

（三）协助科长带好队伍。团结带领科室的所有同志，服从科长领导，听从科长指挥，

积极营造良好氛围，齐心协力做好科室工作。

（四）不断创新工作思路。城管系统面临的任务艰巨而复杂，这就需要自己在今后的工【科级干部竞岗述职报告】

作中要勇于开拓创新，勇于大胆实践，不断总结以往工作经验，谋划新思路，采取新举措，

开创新局面，为科室、为科长争荣誉。 当然我也知道，人生旅程并非一片坦途，不管这次竞争上岗成功与否，我都会以这次的

竞争为契机，振奋精神，加倍努力，不断提高并完善自己。为争创xx品牌积极作为，用“一

流”意识打造新的工作亮点，为建设繁荣文明的首善之区作出自己应有的贡献！ 请大家支持我。谢谢！篇二：竞聘述职报告 技术总结

本人张宝林现年34岁，中专学历，从事信号工14年，具备信号工技师职业资格。工作

以来未曾发生任何安全责任事故，现任徐北信号车间七场南工长。现将近年来工作情况总结

如下：

1、 立足岗位，尽职尽责保安全，本人以强烈的责任感和高度的敬业精神在自己的工作

岗位上做出了较突出的成绩。我始终将安全生产放在第一位，做到遵章守纪保安全，设备质

量保安全，业务素质保安全，思想稳定保安全。06年孟家沟枢纽电气化开通时，我连续两个

月参加了各个站场的开通和设备整治工作；09年参加的徐州客站大修工程，技术标准和安全

可靠性要求高，在安装复式交分道岔时，由于工务线路问题，造成道岔施工不是尺寸不合格

就是难以调整，我经过反复计算研究结合日常经验，调整了部分道岔的打眼尺寸，保证了道

岔的正常安装，大大提高了工程的进度；09年值班的一个下午管内712/740dg发生红光带，

我快速的判断出为短路故障，但故障点非常隐蔽，此时如不及时排除故障，将影响到接发车

作业。我冷静下来仔细的查找，终于发现并排除了短路点，使列车正常发出，确保了行车安

全。在日常的工作中，我注意加强和职工的交流沟通，做好职工的思想工作，积极帮助解决

其生产生活中遇到的困难，使其感受到大家庭的温暖，精神饱满的投入到安全生产中。

2、加强学习，不断提高业务水平。电务系统属于技术密集型部门，设备科技含量高，专

业系统性强，更新换代快。工作中，我加强专业理论知识的学习，熟悉了信号设备的工作原

理、电气特性，熟练掌握了设备维修方法，为做好本职工作奠定了良好的专业理论基础。我

积极参加段举办的培训班，充分利用业余时间加强zpw-2000a区间移频闭塞、25hz相敏轨道

电路、计算机联锁、智能电源屏等新设备、新技术的学习，更好的适应工作岗位需要。 在加

强理论学习的同时，我更加注重向实践学习，在学中干，干中学，不断提高发现问题、解决

问题的能力。对于刚上道运用没多久的25hz相敏轨道电路，周围很多人都不熟悉它的“脾气

性格”，一提到它就头疼。我找来相关资料，系统的学习了它的结构组成、工作原理、技术标

准、动作特征。在实际的维修中注重积累经验，将各种观察到的现象、数据记录下来并加以

分析比较，总结出规律，用于更好的解决维修工作中遇到的如电压波动、电流不平衡 等问题。

由于在现场维护作业中不能随便动设备，我于是利用休息时间到段教育基地练习，一个个端

子、一个个线头的试验，为快速判断查找故障提供了大量的第一手资料。功夫不负有心人，

在05年度的路局技术比武中，我获得了室外项目组第一名。06年被评为全路技术能手，破

格晋升为工人技师。

3、本人将在今后的工作中 立足工长岗位保安全，大力抓好安全管理提高设备质量，同

时加强业务技术学习，提高业务水平，增强故障处理能力，为段的安全生产和铁路跨越式发

展做出自己应有的贡献！篇三：竞聘副队长述职报告 述 职 报 告

尊敬的各位领导、各位评委： 大家好！

我叫xxx，现任xxx技术员，我竞聘的岗位是副队长岗位。

一、个人基本情况

我于2011年7月毕业于西安石油大学，石油工程专业，中共党员。我先后在井队担任钻

工、实习技术员、技术员，负责技术管理工作，现任xxx队技术员。 我自参加工作以来，立足岗位，脚踏实地，努力工作，获得如下荣誉： 2012年见习论文答辩获xxx三等奖； 2012年度荣获xxx《文明建设先进职工》荣誉称号；

二、竞聘优势

1、具有吃苦耐劳，爱岗敬业的工作精神。通过这几年的工作总结，我深深地懂得了一个

道理，那就是作为一名基层的技术员，不能只会“纸上谈兵”，空讲理论。只有扑下身子扎根

一线，不断的在实际工作中磨砺和充实自己，这样才能在技术工作上有所创新，有所作为。

为此，在井队的生产中，我都乐于承担工作，勤于动手。在队内工作紧张时我常常是白天现

场参加工作，晚上再整理技术资料。对待工作我从不挑三拣四，更不会怨天尤人，踏踏实实、

兢兢业业干好本职工作。

2、较强的业务能力。担任技术主管以来先后完成过直井、长裸眼定向井，探井，非常规

井。其中2012年负责施工的大xxx区块4口五段制定向井，克服井型复杂、裸眼段长、海水

钻井液等各种困难， 高效快速的完井，多次创出区域最高纪录，其中xxx井因建井周期短，井身轨迹优而获

得xxx“优质高效功勋井”称号。2013年负责施工xx区块2口非常规定向井，该地区井地层

压力高，油气显示异常活跃，且此区域井在沙河街组地层降斜严重，作为井队技术负责人，

在开钻之前及时收集周围井的信息，严把技术关，在钻进至主力油层后，密切监控，落实好

各项技术参数，优质高效完成此区块井的施工，两口井平均节约周期15天，且三大质量均符

合标准，获得了甲方一致好评。

3、较强的值班带班管理能力。2013年9月在调任xxx队任职技术员时，通过自身的努

力得到了井队领导的信任，在将近8个月的工作中一直担任夜班值班干部，在此期间迅速积

累了较强的生产管理能力和处事能力。

4、较强的学习能力。我在工作后仍坚持学习，积极参加公司组织的各类学习和培训，不

断提高自己的管理水平和专业水平，并把学到的东西灵活运用到日常生产工作中，做到学以

致用。

三、任职后打算

今天公司给我这次发挥才能的机会，我愿意尝试，在工作中实践，在实践中成长。虽然

说在副队长这个岗位的前面加了个“副”字，但在生产现场中却发挥着重要的作用。所以，

如果我有幸当选副队长，我将通过以下几个方面开展工作：

一、强化技术管理，确保安全施工。“科学技术是第一生产力”所以在钻井施工中技术是

保障，技术是核心，只有依靠技术才能不断提高钻井工作效率。钻井现场有着太多的“经验”，

没有一种严谨的工作态度，则会 “千里之堤溃于蚁穴”，一个很小的失误都有可能造 成重大的工程事故。

二、严抓工程质量，促进生产进度，做队长的好助手。严格遵守公司各项规章制度。在

生产过程中，严格执行技术措施，落实好技术参数，严把质量关。在组织生产中要提前做好

计划，结合生产工况，合理安排人员，在保证安全的前提下抢抓时效，协助好队长，充分调

动大家的积极性，保质保量完成各项生产任务。

三、加强业务学习，提升自身综合素质。钻井技术一直在不断的更新，如果我们仅仅依

靠原有的专业知识，已经不能满足现阶段的技术管理工作的需求，这就要求我们自身要不断

提高专业技术水平，勤于思考，加强学习，及时掌握最先进的理论与技术。 尊敬的各位评委，不妥之处，请各位评委批评和指正。不管我是否应聘上，我都会保持

一颗平常心，在今后的工作中立足于本职，继续增强自身的学习和培养，为公司的稳定发展

尽自己的微薄之力！

谢谢大家！篇四：2015竞争上岗述职报告 2015竞争上岗述职报告 第1篇：竞争上岗述职报告 尊敬的各位领导、同志们： 你们好！非常感谢组织为我提供这次锻炼和提高自己的机会。我为能参加这次科级干部

竞争上岗而感到荣幸和自豪，我要竞争的岗位是xx单位副科长。

一、个人基本情况

我叫xx，xx岁，xx人，大学本科学历。2015年7月参加工作后一直在xx单位xx科工

作，主要分管基层党建、宣传报道、档案和人事管理；2015年9月我怀着对xx事业的满腔

热情，通过了xx单位招聘考试，进入xx单位xx科，正式成为了一名光荣的xx工作者；2015

年8月进入局组织人事科工作，现主要分管社会保险、劳资统计、舆情监控和部分党务及人

事管理工作。

通过几年来的工作实践和锻炼，在领导的关心和鼓励下，在同志们的支持和帮助下，通

过个人的不断努力我完成了从一名大学生到一名光荣xx人的转变与进步，这期间也取得了一

些成绩。宣传报道稿件曾多次被政务信息网、《xx工作》、《xx组工》发表，也曾荣获xx区优

秀共青团员、xx区档案工作年度先进个人、xx市xx系统第二届职工运动会先进个人等荣誉

称号。

二、近三年工作业绩【科级干部竞岗述职报告】

三年来，我对工作的认识已经由一份职业上升到作为一份事业来开创的高度，我也愿意

为xx单位继续奉献自己的青春和热情。

（一）从事巡查工作期间。不怕吃苦、用心干事，以实际行动践行完成、完好、完美的

工作标准。正是出于对xx事业的热爱之情，在怀孕期间依然坚持上路巡查，发现问题及时上

报并妥善处理。产假结束立刻返回工作岗位，继续履行一名巡查员应尽的职责。

（二）从事组工工作期间。时常会遇到时间紧任务重的工作，为了高质量的完成好领导

和上级业务部门交办的紧急任务，主动加班，从无怨言。经常出门上班时女儿还没醒，好几

次回到家中时孩子已经睡熟了，尽管如此我依然无怨无悔，因为许许多多的同事们也都是这

么过来的。

（三）其他业务工作。接管社保工作后，我结合自己在档案管理方面的工作经验，耐心

细致的完成了全局xxx名职工03-10年度社保档案分档入册整理工作；办理档案转入xx人次，

档案转出x人次，新建社保人员档案xx份，注销社保档案xx份。另外，多次往返市、区医

保部门为老工伤职工办理工伤登记和体检费用报销工作。在今年3月份接管舆情监控工作以

来，已上报负面舆情89条，并已在《xx组工》上发表一篇专题网评文章。 在目前自己所分管的社保、党务和劳资统计工作中，我能够做到政策掌握正确、工作程

序明确、相关数据准确。同时，我也深深地知道，组织人事工作往往与同志们的切身利益紧

密结合。因此，我更加注重培养自己在工作中认真细致的态度，以对同志们高度负责的态度

开展工作，力求在工作中不断提升自己的综合能力与素质。

三、竞争优势

今天我要竞争的职位是副科长，对照岗位要求，我不仅具备《竞争上岗实施方案》所必

备的学历、任职年限等基本条件，结合个人工作经历，特别是曾经和现在都在组织人事部门

工作的经验，我还具有以下优势：（一）六年时间三个不同的工作环境和岗位，不仅丰富了我

的人生阅历，使我具有了强烈的事业心和责任感，也促使我养成了乐于学习、勤于思考、适

应性强、善于接受新生事物的好习惯。

（二）具有良好的沟通能力和敏捷的反应能力。从事城管巡查工作期间，每天要与形形 色色的群众和经营者们打交道。当面对他们的询问或是对我们工作不理解的时候，都能

够保持良好的心态、冷静的思考，不畏惧、不退缩，动之以情、晓之以理、耐心细致的做好

解释和劝导工作。针对不同类型的事部件问题，及时灵活的采取不同方式进行妥善处理。

（三）具有较强的政治素质和大局意识。作为一名组工干部，能时刻牢记为人民服务的

宗旨，认真贯彻落实科学发展观。在思想上、政治上与局党委保持高度一致，坚持在大局下

行动，主动为大局服务，听招呼、守规矩。在工作中能以良好的团队协作意识和能力，与同

志们一起出色地完成好领导交办的各项工作任务。

（四）具有良好的思想道德修养。自己平时十分注重个人修养，踏踏实实做事，老老实

实做人，为人正直，坚持原则，能够客观、公正地看待问题。在日常工作生活中，尊重领导、

尊重老同志，并发挥个人特长，主动帮助他人。通过六年多的工作，我还有三条体会：一是

必须有一个好的心态，尤其是在工作遇到困难挫折之时，保持好的心态至关重要；二是必须

有一个好的环境。这个环境既包括好的领导和好的同志，也包括好的机制和好的氛围。三是

必须有一个好的坚守。即：不怕没压力就怕没动力，不怕不会干就怕不去干，不怕干不好就

怕不用心，不怕没荣誉就怕没作为。

四、今后工作打算

如果各位领导和同事们能够给我这个机会，让我担任副科长一职，我将在以后的工作中

全力做好以下四点：

（一）当好科长的参谋助手。我会尊重科长的领导，不越权、不越位；不断提高政治敏

竞聘述职报告(个人经历)3篇
科级干部竞岗述职报告 第四篇

竞争上岗述职报告要怎么写？如何才能让自己的竞争上岗述职报告被领导赏识？竞争上岗述职报告都要注意那几个问题？竞争上岗述职报告范文哪里有？下面为您提供了几篇优秀的竞争上岗述职报告，希望您得偿所愿。

竞争上岗述职报告1

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

我叫王志斌，35周岁，中共党员，本科学历。非常感谢组织给我这次参与竞岗的机会，下面就个人情况作以简单汇报：

一、 个人简历

本人于1997年毕业于牡丹江林业电大普专班。所学专业是会计电算化，毕业分配至牡丹江林管局审计处工作，期间在哈工大会计学专业函授班学习，2005年11月晋升主任科员。自参加工作以来一直从事审计和财务工作。

二、 思想道德素质

参加工作以来，我始终服从管理局党委、管理局号召，坚持学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，努力实践“科学发展观”。一直以党员干部的标准严格要求自己，在实际工作中，廉洁奉公，依法办事，不徇私情。尤其在财务科工作期间，能够坚持原则，秉公办事。获得领导和群众的认可。

三、 主要工作业绩

自参加工作以来，历经审计处档案员、助理审计员、主审等工作岗位，积累了一定的业务经验，丰富了工作经历。协助处长从事多次经济责任审计、财务收支审计、经济效益审计和林产工业厂家资产重组等审计工作，养成了严谨、认真、细致的工作作风，为人正直，积极向上，工作效率较高。在处长的正确带领下，在同志们的帮助下财审业务得到较大提高，连续多年被评为总局审计系统先进工作者和牡丹江林管局优秀共产党员。

我是2010年8月调至财务科工作，正处于机制改革，财政统发时期，任务繁重、工作细致。本人能够按照上级主管部门的要求、局长的指示、处长的安排，兢兢业业、按部就班地进行会计业务工作。用实际行动践行全心全意为机关服务的思想，严格遵守财政、财务法律、法

规以及管理局规定，认真履行会计岗位职责，自觉按章按律办事。得到了各级领导的认可，我个人还被光荣的评为2010年度牡丹江林区优秀共产党员。

四、 廉政建设方面

多年来我能够自觉抵制腐败，自觉地以党纪政纪约束自己，通过组织教育、自我约束、大家帮助，自觉树立公务员良好形象，始终做到自重、自省、自警、自励。

作为财务工作者，掌握着财权，整天跟“钱”打交道，受利益诱惑的机会很多，我能够时刻把握好自己，本着平常心理财，不为私利所动，不为杂念所扰，以职业道德为重，向党员标准看齐。

五、 下一步打算

一是继续严格执行党的路线、方针、政策和管理局党委、管理局的各项规定，努力践行“三个代表”；二是继续深入学习和掌握业务理论知识和新时期工作技能，力争起到分管业务部门“排头兵、领头羊”作用；三是在处长领导下，做好分管业务部门工作，团结同志，顾全大局，尽职尽责地做好份内工作；四是廉洁奉公，依法办事，时刻以党员的标准严格要求自己。 本次如未能上岗，证明我资历阅历不足，能力不够，我愿一如既往继续努力工作，绝不辜负领导和同志们的厚望。以上是我竞岗报告，请领导和同志们指正。

谢谢大家！

竞争上岗述职报告2

尊敬的各位领导、各位同事：

今天，我怀着十分激动的心情，来参加区局副科级领导干部的公开选拔述职。本人现年32岁，2000年4月参加税务工作，10多年来我一直坚守在**局这个光荣而团结的集体中，先后在。。。。科工作，现在主要负责。。。。的工作。下面我就自己几年来“德、能、勤、绩、廉”五个方面的情况向组织和同志们作具体汇报：

一在“德”方面

自觉加强政治学习，提高思想觉悟。深入学习贯彻和落实党的十七大精神，积极参与科学发展观学习教育活动，保持政治上的清醒和坚定，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确

的世界观、人生观和价值观，坚持以人为本，自觉遵守社会公德和职业道德，尊重领导，团结同志，严以律己，热情待人。

二在“能”方面

努力加强业务学习，提高个人素质。本人始终坚持一边工作一边学习，始终保持虚心好学的态度，虚心向领导请教，向同事们学习，使我在工作上迅速成长起来。多年的业务工作，使我比较全面地掌握了税收工作的基本流程和各种税收信息化应用系统，练就了处理税收业务的过硬本领，具备一定的业务能力和较强的原则性，在工作中能够保持清醒的头脑和良好的心态。特别是从07年到现在，负责信息中心的工作，使我有机会拓展自己的视野，业务水平和综合协调能力有了长足的进展，分析问题和解决问题的能力有了显著提高，积累了丰富的科室管理经验，也使我充满信心地走上这个副科级领导职位的竞选台

三在勤方面

勤奋工作，提高业务能力。走到今天的岗位，工作能够取得一定的成绩，与党组织的精心培养，与局领导的细心呵护，与各位同事们的信任和支持是密不可分的。因此，我百搬珍惜这难得的机会，对工作兢兢业业，不敢有丝毫的懈怠，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。

四在绩方面

通过自己勤奋学习和努力的工作，我先后获得过省市局业务能手、市局优秀公务员、获市局嘉奖一次，区局先进工作者等多项荣誉。

五在廉方面

“公生明，廉生威”这是廉洁力量的真实写照。一直以来我牢记“两个务必”，“遵守四大纪律八项要求”，以高标准严要求，自觉加强个人休养，以身作则，加强党风廉政建设学习，坚持自查、自省、自厉，强化廉洁意识，努力保持一身正气。始终以“做官一张纸，做人一辈子”铭言警示和指导自己。

成绩已是过去，光荣的税收事业还将继往开来。竞争上岗的结果必然是有上有下，对此我早以一颗平常心来对待。如果得到领导和大家的信任，竞选成功，我会再接再厉，以更加务实的工作作风在新的平台上展示自己的才华，为税收事业的发展贡献自己的力量。我想，只要有对税收事业高度负责的事业心和责任感，有开拓进取、勇于创新、虚心好学的精神，紧紧依靠区局党组的正确领导，加强同各兄弟科室之间的协调配合，就一定能够把工作做好。如果竞争落选，说明我在某些方面与这个职位的要求还有一定的差距，我将把这次竞争作为一

次锻炼自己能力、查找自身不足的机会，一如既往地努力工作，在自己的岗位上认真履行职责。

无论竞争结果如何，我都会欣然接受，请大家给我一份公正的评价。谢谢大家!

竞争上岗述职报告3

大家好！今天，在竞争上岗这个庄严、神圣的讲坛上，我认真、诚恳地向各位汇报自己的基本情况，让大家对我有更加深入的了解。同时，也衷心感谢你们给与我这次难得的参与竞争和接受挑选的机会。感谢各位领导和同志们多年来对我的关心和支持。

我今年38岁，大学文化，中共党员，职称为讲师，现任办公室主任科员，具体负责文秘综合工作。1989年毕业于大学中文系，毕业后担任语文教师。1995年3月借调到办公室，1996年参加省直机关第一次公务员考试，于1997年1月正式进入机关。其间，于1998年10月至1999年5月参加省救灾重建和促进农村工作工作队赴农村工作8个月，并被评为省先进工作队队员。在这里，我以平常的心态，竞争机关副处长职位。

我进入机关已经10年。10年里，我得到了锻炼，得到成长。作为一名办公室综合秘书，我认真履行职责，发挥自己的特长，注意积累知识，提高能力。我的具体工作，大家叫做写材料，或者笔杆子，我也深感这个职位压力巨大，责任重大，因为局里的的各种材料，代表着全局的形象，从我手里出去的材料，要经得起考验，要能够出新意、有创新。这几年，我在写材料中，注意积累，注意能力的培养，重点学习国家和省的各项工作部署，特别是本部门方面的方针政策，我都深入学习，认真钻研，并结合我省工作实际，运用到材料之中。近几年，全省工作会议的省领导讲话，局重要会议上的领导讲话、工作汇报，局组织的调研活动等材料，有相当一部分出自我手，而且得到了领导的肯定。同时，我还负责督办、催办工作、信息工作，参与局重要会议、大型活动的筹备工作，都出色完成了任务。这些，都是对自己丰富知识和培养能力的绝好锻炼，在语言表达、文字组织、综合协调、计划决策、宏观管理等方面，都打下了一定的基础。

我个性比较沉稳，不爱拔尖，不善张扬，而且为人本分，随和大度，时时处处以“堂堂正正做人，老老实实干事”作为自己的座右铭。对同志和谐相处，以诚相待，对基层同志热情接待，对领导尊重敬重，为人热情礼貌。参加这次竞争，我将“不以一时之得意，自夸其能，更不以一时之失意，自坠其志”。无论如何，我都将以这句话自勉，一如既往地扎扎实实做事，实实在在做人。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在改革创新中完善自己。如承蒙各位领导和同志们的信任，让我走上责任更大的工作岗位，我将努力用一颗火热的心，勤学、苦干、自律、创新，为大家，为我局的工作，为党的事业贡献出更大的力量。

一是尽快完成“两个转变”，进入工作角色，迅速完成由独立工作向组织协调转变，由“领导交办，办就办好”向“怎么去办，怎么办好”转变。用“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的标准严格要求自己，找差距、明方向、理思路，着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力，从完成工作出发，做到“四个好”，即当好参谋，写好材料，搞好协调，做好服务。

二是着力发挥“两个特点”，营造轻松和谐的工作氛围。作为年轻干部，“活”与“新”是我们的特点，在工作中，多理解尊重、少埋怨非议，多责己喻人、少横眉冷对，多将心比心、少冷漠无情。做到“三个适度”，即冷热适度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；宽严适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解、少埋怨，多尊重、少指责，多情义、少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

三是努力抓好“两支队伍”，即处室班子队伍和骨干队伍。针对年轻干部根基浅、经验少、威望低的实际情况，争取处理好传统与现代、守业与创业的关系，打牢自己的思想和理论基础。要按照“三个代表”和科学发展观的要求，励精图治，用“以德铸威，以才树威，以干扬威，以廉生威”来树立年轻干部的形象。顺应时代潮流，尊重每个同志的个性，有功不争，有过不诿，充分展现出一名年轻干部应有的胸襟和气度。

如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去要求我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。 尊敬的领导，亲爱的同志们，我在机关工作10年，我热爱这个团结、奋发、向上的集体，热爱我所从事的工作，热爱我所钟爱的体育事业，热爱与我相处的同志们。我为能够在这个集体而骄傲和自豪。我为我们的成功而欢呼跳跃，也为我们的失利而扼腕叹息，我已经深深地与单位融为一体。为事业的发展贡献更多的力量，是我的理想和愿望。请各位领导和同志们投我一票，我不会辜负你们的厚望，我会加倍努力。请组织和同志们考验我，信任我，为我加油。

领导岗位竞聘述职报告
科级干部竞岗述职报告 第五篇

述职报告

尊敬的领导，各位同事，大家好。

今天我有幸在这里参加省人事厅公务员处组织的****副厅长岗位竞聘，首先要感谢组织给我这个机会，同时也要感谢各位领导和同事们这么多年对我王**的培养，信任和支持，现将个人任现职以来的工作，学习和生活情况汇报如下， 王**，男，1976年6月生，大学本科，中共党员、现任**厅**处主任，主任医师，兼职支部委员。1987年7月参加工作以来，历任*省防疫站，医师和主管医师。主要在原*省公卫处，食品处，和*省疾控消毒处从事管理和专业技术工作，2000年-2003年在北京大学学习，取得**学历。2005年3月由*省疾控中心调入卫生厅从事卫生监督执法工作。2008年5月由人事厅公务员处任命为处室主任（副处职）至今。 任现职以来，我始终坚持以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论，三个代表和处学发展观为自己行动的指南，以党员廉洁自律规范严格要求自己，工作和生活中坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事，在多年的卫生防疫工作中严格要求自己，坚持公私分明，克己奉公，不拿单位一分一毫，生活中我是一个艰苦朴素，勤俭节约，遵纪守法的好公民。在多年的卫生执法工作中，坚持反腐倡廉，勤政为民，努力做到廉洁用权，从未有过发生以权谋私的行为，自觉维护了人民根

本利益和**省卫生执法的权威。

尊敬领导，团结同志。可以说这么多年来我始终坚持服从领导安排，团结同事，以爱心和善心对待每一位同事的个人处事原则，没有和单位任何一个同事红过脸，掐过架，在处室工作安排上坚持公平正义，凡事坚持商量和规矩的原则来完成上级领导交代的各项工作任务。为人正派，不具私利，在对待年轻入职人员上，坚持培养他们吃苦在前，享受在后的工作作风，努力引导他们积极向上的工作态度，锻炼他们刻苦专研业务，提升自己专业技术本领，毫无保留传授现场工作方法，严格要求他们不断学习，不断创新。2014年指导处室2位年轻同志完成学术论文撰写工作，并在国家公开刊物发表，极大培养他们善于总结和积累的兴趣。同时本人作为第一作者撰写的论文《*省卫生监督厅快检技术现状与发展趋势》一文在2014年卫生计生委在太原举办的检验学术会上大会交流并获得优秀论文评奖。

工作中坚持深入现场，扎根现场，作为一个处室主任，这么多年来我是始终坚持深入现场，可以说基本有超过三分之二的时间是和处室同事在现场工作，不管远在早日开通的巴中站，近在刚开通沪宁线上的小小德州站，或者是仅有1人值班的哈大线上炮台山东西给水点、乘降厅，还是繁华五星级北京大酒店都有我前往工作留下的痕迹和足迹，29年始终如一日的挚爱着这份卫生防疫工作，过去在单位汽车紧张

的情况下曾多次转乘3次公交车到达****，也曾转乘坐私人摩托去过土八溪和王庙站。我个人认为只有深入现场，你才能准确了解现场工作存在的问题，难点，才能体察职工工作态度，工作能力，才能找出管辖单位存在的卫生安全隐患。也只有跟同事们打成一片，才能起到示范和引领带头作用，才能更好团结大家完成好每一件工作。2015年10月以后，我厅在的处室减少一名工作人员，我毫不犹豫自己直接接手这位二线同事的具体工作任务，这种接地气工作作风这也是一个共产党员坚持冲锋在前，吃苦在前应有的品德。过去的这些年不管是重大活动保障，应急救援救灾，还是到基层偏远伙食团、分散水源监督检查，我都坚持这个工作态度，坚决克服人浮于事的浮躁思想。

作为一个专业技术岗位的管理者，不但要有踏实肯干的实干精神，也要有勤于思考，善于谋略的才干以及创新融合、引领担当的勇气，这些年来，我不满足于现有工作模式和方法，积极探索工作新方法，勇于创新。为改善农村给水，伙食团监督检查方式方法，拟定了快捷简便和实用的农村水源监督检查表、单位伙食团检查表，**省大型公路客运车站病媒生物防制监督检查等实用文书表格，得到厅领导支持并在全厅推广应用，全过程监督写实资料得到监督处2015年度半年考核的认可，并推广到北京、贵阳等同行单位。在我厅未建立互联网台账资料前，为规范处室管辖单位台账，通过

自学建立了ACCESS数据库台账，方便单位查找和删减。这些年来在厅内制度建设中，认真完成了领导分派给我的一些制度完善工作，完成了《**监督厅快检抽样程序》，《**卫生监督厅快检管理办法》等多项工作任务。在全局的一些示范性工作中，勇于担当。“**厅食品安全示范单位”“创建全国无鼠虫害车站机场”等活动我本人都多次深入示范点，利用自己专业技术知识，细心耐心指导基层单位创建达标，努力践行“空谈误事，实干兴邦”工作作风。

现在我在这里参加副厅长岗位竞聘述职，不是为我过去点滴防疫工作成绩的笔下生辉，这次副厅长的岗位竞聘，给了我们每一个参与者诠释美丽人生的公平机会，不管结果如何，首先要以一个平常人心态来参与，竞争上岗了不是自己官运亨通，而是一种责任，要有一个管理者勇于引领，敢于担当，创新发展的精神和责任，紧密团结在厅长周围，按照“凡是部、委、厅做出的决策，我们坚决照办，凡是厅长做出的安排，我们坚决执行，凡是群众的困难和合理的诉求，努力去帮助”，做好厅长的助手，在新的岗位上上按照省委党组提出了“六大创新”，和**总在2016年全省卫生工作会上的要求，为加强我们的防疫工作的转型、创新、融合和提升，全心履职尽责。如果没有竞争上岗，说明自己工作能力，管理水平还存在缺点，在今后的工作中还需要更加努力改进和提高，做到潜心学习，悉心研究，静心思考，老老实实做

一个学习型、实干型的专业技术干部。坚守信念，严守底线，遵守规范，按照省委提出的“奉献社会，热爱**省，敬业精道，创新领先”的**药监职工核心价值观要求，以习总书记近期在全国食品安全会上的“四个最严”的精神为契机，为提升**省食品安全水平认真履职尽责，努力成为一个政治过硬，业务过硬，责任过硬，纪律过硬，作风过硬的卫生执法工作者，以干在实处，走在前列的精神状态，去完成上级交代各项防疫工作任务。

我的个人述职完了，谢谢大家。

如有不妥之处，请在今后的工作生活中给我指正。我将虚心学习，乐于接受。最后祝大家工作顺利，身体健康。

述职人：王**

2016年6月2日

2016科级干部竞争上岗述职报告
科级干部竞岗述职报告 第六篇

科级干部竞争上岗述职报告

尊敬的各位领导、各位同事：

大家下午好!

今天能参加部机关科级领导干部拟任人选民主推荐，这是部务会给我的一次检验、学习、提高的机会。我格外珍惜。

首先，简单汇报一下个人简历。我是***，1986年10月出生，研究生学历，中共党员。2016年7月，大学毕业后，选调到布拖县牛角湾乡工作;2016年10月到县经济局工作，先后担任经济股股长、行政审批股股长、办公室主任;(其间：2016年10月14日—12月24日在州委党校2016届选调生班培训学习，2016年4月7日—22日在攀西片区产业园区培训班学习; 2016年5月14日-20日在“凉山跨域发展招商引资系统干部”培训班学习。)2016年11月，到合井乡人民政府担任副乡长;2016年6月进入部机关，先后在办公室、组织二科、组织三科工作。

回顾过去，感慨万千，五味杂陈。5年的工作历程中，流淌过奋勇拼搏的汗水，闪烁过成功喜悦的泪光，接受过表彰和奖励，忍受过不解和委屈……这些都是我人生中宝贵的财富，它让我思想素养得到升华，能力素质不断提高，让我感受到了人生的充实与激情。总之，个人的进步与组织的关心紧密相连，汗水和成功心有灵犀。借此机会，我要感谢各位领导始终如一的关心，感谢同事们的无私帮助。

参加这次科级干部职位竞争，我认为自身有四个优势。

一是基层工作经验比较丰富。从2016年进入《乐山新闻天天报》开始，5个不同环境的工作岗位，丰富了我的人生阅历，培养了我乐于学习、适应性强、善于接受新生事物的好习惯。特别是在布拖工作的4年时间，乡镇、农村、工业经济、商贸流通、科技、招商引资、供销社、信访维稳等多岗位的工作，磨练了我的意志品质，培养了我对基层群众的感情，增强了统揽驾驭全局工作的能力。这些为我做好工作奠定了坚实基础。 二是有一定的文字表达能力。工作几年来，每天都在与文字打交道。可以说，文字已经融入我的血液，成为生命中的一部分。在布拖工作期间，独立完成《布拖县志•轻工业志》和《凉山工业成就展•布拖篇》，参与起草《十二五规划》、《党代会报告》、《政府工作报告》等10余项重要文稿，先后在《凉山日报》、州党政网、布拖党政网、《火把期刊》等刊发评论文章、散文、调研报告、信息简报等170余篇。在部机关工作一年来，协助完成领导讲话稿、党建现场会、典型事迹打造、经验交流发言、总结报告等30余篇，独立起草《“四型”党组织创建活动实施意见》，编发凝聚活动、主题教育活动、基层党建、组工信息、各类图文动态信息等120余期，在《凉山日报》、《凉山新城市报》刊发文章21篇，通过反复的材料磨练，锤炼了思想，强化了宏观思维能力，提高了准确把握工作的水平。 三是具有团队意识和协作能力。我始终树立团结就是胜利，协作就是能力思想意识。与科室同事协力完成了凉山基层干部(大学生村干部)暨乡土人才“四合一”专题培训、四川省凉山基层干部(大学生村干部)培训中心揭牌仪式、木里藏区重大项目推进会暨基层党组织集中教育整顿、基层组织建设年推进片区现场会、全州基层干部赴州外大培训、“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动、全州基层党建工作暨“四型”党组织创建活动(西昌)推进会等10几项重大工作，完成了大学生村官罗传宝、吴节丹同志先进事迹材料、“百日攻坚”、“万名干部下基层、凝心聚力促跨越”总结表彰、凉山州大学生村官典型经验交流材料等20余项基层党建工作。可以说每一次艰巨任务的完成，都是团队协作、团结战斗的结果。 四是充满工作激情和动力，具有很强的责任感和事业心。工作中，我始终把责任放在第一位，深感责任胜于能力，始终保持饱满的工作热情和积极进取的乐观心态。我热爱组织工作，并能注重培养自己的职业道德和敬业精神。能在组织部门工作，机会难得。我一直怀着感恩报恩的心全身心投入工作，以实际行动回报组织。

尊敬的各位领导、各位同事，如果你们能把这次机会赋予我，我将尽心竭力干好本职工作，奋勇争先实现自身价值。在以后的工作中有三点思考：

在工作理念上。一是找准工作方向感，正确定位，当好参谋助手。思想的高度决定人生的高度，方向明确了才有目标，工作才能打得开局面，才能事半功倍。二是保持积极主动的工作状态、昂扬向上的精神状态和良好的心态。严格要求自己，能追思想追思想，追不上思想就跟行动，扑下身子认真干事，立说立行，努力成为作风上的好榜样，业务上的多面手，工作上的活字典。 在工作思路上。坚持做到常规工作常规推进、日常工作日常推进、重点工作重点推进，学会用十个手指“弹钢琴”，注意把握轻、重、缓、急，既抓住中心环节、又兼顾其他各项工作。同时，注意自我“减压”和“减虚”。减压就是工作讲究效率，绝不拖沓，不加班尽量少加班;减虚就是多干实事，不务虚功，少做无用功。 在工作方法上。做到“三个自如”：一是收放自如，组织工作要提得起放得下，不要让工作成为负担，真正做到轻松生活、快乐工作。二是从容自如，无论工作过程多么困难、多么繁忙，都要不慌不忙，工作不能有硬伤，要肯定脑筋、敢于提建议。三是应对自如，始终掌握工作主动权。习近平同志指出：摸石头就是摸规律，摸着石头过河就是摸着规律过河。要做好新形势下组织工作，就必须不断学习、不断思考，善于研究新问题，开拓新思路，推出新举措，培植新亮点。

最后，套用肯尼迪总统所说的一句话：大家不要光看我现在说了什么，更要看我在以后做什么。无论这次结果如何，我都会正确对待，胜不骄、败不馁，以饱满的热情继续努力，争取新的进步。

我的演讲完毕。谢谢大家!

科级干部竞争上岗述职报告

尊敬的各位考官、各位领导、各位同事：

大家上午好!

卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着*年的工作经验，今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加科级干部的竞聘，自信有能力挑起此重担。20**年8月，研究生毕业的我通过激烈的竞争考入市人大机关.回顾这几年来在人大这个温馨和谐的大家庭工作生活的经历，我感想很多，感受颇深。首先是感谢。感谢各位领导和同事多年来对我的关注、关心和支持。我将常怀感恩之心，常怀感激之情，努力工作，扎实工作。其次是感动。人大机关工作任务多，无论是常委会领导还是机关普通工作人员都兢兢业业、默默无闻，尤其是一些老同志，他们爱岗敬业，淡泊明志、踏实勤奋，让我深受感动。三是感言。身处地方最高权力机关的人大，当我看到事关重大发展的决策，如永久性保护绿地、区域供水、提升城市品质等决议的出台，当我看到一篇篇调研报告、人大内参提出的建议受到市委、市政府领导的重视并付诸实施，我的自豪感油然而生，我为我是人大人而骄傲，我为我是人大人而自豪。

下面汇报一下工作几年来的情况，也是我竞争上岗的有利条件：

1、坚持学习。我认真学习xxxx、科学发展观的重要思想，中共xx届四中、五中全会精神以及市委全委会精神，不断加强自己的思想政治修养。认真学习人大业务知识，对人大的当家法律，《代表法》、《地方组织法》、《监督法》等7部法律，是读得熟、记得准，为今后更好地工作奠定基础。认真学习专业知识，我所从事过的财经工委还是现在的环资城建工作业务性很强，我不断给自己充电，参加上海财经大学mba学院的培训，大量阅读环保、城建方面的书籍和杂志，不断提升自己的专业素养。认真学习新闻宣传、电脑、摄影等方面的知识，这对从事文字工作的人来说，是必备的。

2、增强业务能力。人大监督范围很广，懂法律、懂政策、懂业务是对工作人员的基本要求。我不断提高自己的文字综合能力。工作几年来，我负责起草过各种类型的文字材料，既有预决算审查报告、专题调研报告、也有委员会的总结报告。我起草的报告条理清楚、重点突出，意见中肯，得到委员会领导的肯定。我也积极思考，学而不思则罔，只有勤于思考，才能形成清晰的思路、正确的思维、科学的谋断。工作几年来，我已经在《人民与权利》、《江苏农机化》、《扬州内参》、《扬州社会科学》、《扬州日报》等杂志和报纸发表多篇文章。

3、注重协调合作。去年我和机关2名同志组成扬州市人大机关代表队去省里参加比赛，大家相互鼓励，团结合作，最后获得三等奖，为人大机关争得荣誉。在委员会的工作中，我承担了预算审查组活动和专业组代表活动的具体组织联络工作，参与了2016年全省人大财经工作会议等大型会议的组织，特别是去年区域供水决议落实情况专项工作评议活动，工作量大，任务重，我都能把协调和联络工作落到实处，做到领导满意、代表满意、自己满意。

最后，汇报一下，自己下一步的工作打算：

1、要立足本职，努力拓宽视野。做好本职工作是我们的立身之本，科级干部是一个重要的层次，起着承上启下的作用。我要在做好本职工作的同时，时刻关心人大工作的全局、关心全市经济社会发展的大局。“身在陋室，胸怀天下”。人大机关工作人员少，与一府两院的工作都有联系，如果把自己的思路局限在部门的小圈子里，不关心全局，我们提出的意见建议就有可能过于片面，影响人大监督的权威和实效。

2、加强调查研究，严格依法办事。调查研究是人大干部的基本功，只有沉下身子，深入基层，倾听人民群众的呼声，反映人民群众的疾苦，才能体现我们党执政为民的理念。同时人大工作法律性强，对人大干部素质要求高。王燕文书记在市六届人大四次会议上要求全体人大代表：必须紧紧围绕党委和政府的中心工作，服从服务于全市工作大局，依法履职尽职，我想这同样适用于我们人大机关的干部。

3、热爱人大工作，保持良好的心态。俗话说：“有为才能有位，有位必须有为”。作为人大机关工作人员，要热爱人大工作，用一颗感恩的心去努力工作。不能因为提拔机会少而抱怨，要问自己参加工作是为了什么，要问自己在岗位上是否有所作为。我要把自己全部的心思和热情投入到自己所从事的工作，干一行，爱一行，永远保持一份良好的心态。

记得香港首富李嘉诚说过，他在用人方面不喜欢“大材小用”，也不喜欢“量才适用”，而是喜欢“小材大用”。因为“大材小用”纯属浪费，“量才适用”容易让人自满、使人懒惰，只有“小材大用”才有利于激发员工的潜能，促进工作的创新，从而达到事业和个人的共同发展的目的。如果各位领导、各位评委、各位同事给我一个“小材大用”的机会，我将尽我所能，做好本职的工作!

谢谢大家!

2015民政局科级干部个人述职报告
科级干部竞岗述职报告 第七篇

文章标题：民政局科级干部个人述职报告

__年，我主要是协助局长做好低保、社救、福利企业、老龄、民间组织等。一年来，在局长的带领下，在全局同志的帮助支持下，我本着勤奋、关心同志的原则，认真学习有关政策法规，领会上级部门文件精神，较好地完成了各项任务。现述职如下：

一、二00五年取得的成绩

我区被辽宁省民政厅评为城市低保规范化管理优胜区，同时，渤海街道、创新街道和振兴街道研究院社区被评为城市低保规范化管理优胜单位。

二、情况

（一）、参加保持共产党员的先进性活动情况

一年来，我始终按照党中央关于开展保持共产党员先进性教育活动的部署要求，努力学习，自我完善、自我提高。通过学习，我对民政的重要性有了进一步的认识。

民政就是代表政府为民施政，就是把党和政府的各项政策落到实处，把各项惠民措施送到千家万户。民政人能否脚踏实地、不折不扣地开展，直接影响到人民群众与各级党政机关的关系，影响到党和政府在人民群众中的崇高威望。贯彻落实城乡低保政策，客观上就要求我们每一名民政者在中求真务实，深入百姓家中调查核实，充分掌握第一手资料，既要准确把握政策，又要灵活把握，切实解决好困难群众的生产生活问题。使他们有一个基本稳定的生活条件，能够安居乐业。可以说，民政系统先进性教育活动的效果，写在百姓的脸上、挂在群众的嘴上。我们民政部门在春节期间，按照区委、区政府和上级民政部门的要求，开设困难群众生活救助热线，就受到了困难群众的欢迎。作为一个民政系统的党员，就是要通过为群众提供高质量服务、为群众解决实际困难，切实体现党员先进性。一是为群众服务要有热心。对办事群众要笑脸相迎，热情接待，可办、能办的事情要积极办理。坚决克服门难进、事难办、脸难看的衙门作风。二是为群众解困要有诚心。真心诚意办实事，既是组织对我们的要求，也是群众之所盼。我们要深刻学习领会保持党员先进性教育活动的意义，心系困难群众，力尽所能为群众办实事、做好事。三是在本职岗位上要有平常心。立足本职、爱岗敬业，干一行、爱一行、专一行，在平凡的中，去体现共产党员的先进性，实现人生的价值。

（二）、城乡居民生活最低保障

1、我们在中既实行了以人为本的分类救助，又实现了动态管理下的应保尽保。2015年全区共有低保对象2220户，5003人，其中：城市1710户，3867人；农村非农194户，407人；农村316户，729人。累计发放保障金574.1万元。进一步加大社会救助力度，扶助弱势群体，临时救济2525人次，累计发放临时救济金86.25万元。

一是提高城市低保救助的针对性和实效性，根据市民政局对分类救助内容的调整，重新核定了分类救助人员及标准，全区低保分类救助人数720人，累计发放分类救助金29万元。

二是进一步完善我区城市社会救助体系，缓解城市最低生活保障对象患重大疾病的医疗困难。根据盘政办发[2015]97号关于印发《盘锦市城市最低生活保障对象重大疾病医疗救助办法》的通知精神，成立了兴隆台区城乡居民最低生活保障对象重大疾病医疗救助领导小组，拟定了具体实施流程。自2015年6月实施大病救助以来，共救助24人，救助金额9.96万元。

三是完善农村最低生活保障体系，提高农村困难群众的生活水平。2015年初，我们根据新出台的农村低保政策对全区农业人口的困难户进行全面入户调查，经调查核实，将符合农村低保条件的284户，673人及时纳入低保。

四是及时发放低保户取暖补助1077户，66.3万元，确保了低保对象安全过冬。

（三）、社会救济和扶贫帮困

一是节日期间开展形式多样的慰问活动。（1）2015年春节前夕，对全区3518户困难群体进行临时救助，共发放救助金112.3万元。其中：城市低保户1564户，每户200元，共发放救助金31.28万元；农村低保户261户，每户200元，共发放救助金5.22万元。并在财政预算内列入部分资金予以解决贫困家庭出现的特殊困难，发放救助金30.8万元，救助414人次。（2）报请区委、区政府同意，从2015年4月起，为我区45名参加过抗日战争、解放战争、抗美援朝的在乡老复员军人办理低保。按照目前的城乡低保政策和标准，按照他们的户口性质，对其本人予以享受最高标准的低保待遇。（3）在“六.一”前夕，走访慰问我区在省孤儿学校读书的孤儿，与孩子们一起参加了省孤儿学校建校四十周年的校庆活动。目前，我区共有在校孤儿10名，良好的教育和管理使他们健康成长。

二是实施临时救助，开展居家养老。继续为居家养老人员发放居家养老补助金，全区共计6户，每月发放居家养老补助费200元/人，共计1.44万元。

三是2015年我区投入资金6万元，维修、翻建农村困

难户的险房20户、59间；投入资金7.5万元，改造贫困户土（危）房5户10间。

（四）、社会福利一是2015年初，在全区组织开展了扶贫帮困捐助活动，共收到捐款41万元，衣物7000多件，物折款31万元。同时对库存物品进行了全面清理和归类，为各街道的扶贫超市连锁店下发各种衣物3500多件，为市捐助中心调拨11000多件。二是对2015年农作物受灾情况及时统计上报，并在2015年春节前将市下拨救灾口粮2万斤及时发放到位。同时我们制定了救灾备灾预案和汛期值班表，购置了帐篷等防汛物资，为今年的防汛救灾做了充分的准备。三是加强对养老院的服务与管理。2015年，我区投资30万元为养老院改造采暖设施，安装10台太阳能热水器及切菜机等炊灶具，既节约了能源，又方便了老人。养老院在抓环境绿化、美化的同时，全年自产有机猪肉2500公斤，加工豆制品750公斤，自产有机蔬菜4500公斤，增加院办经济收入6万元。目前，在院养员63人，其中：城市“三无”28人，农村“五保”35人，全年拨付养员生活费49万元。散居“五保老人”41人。政府每年拨付“五保老人”生活费19.27万元。四是加强福利企业的指导、服务与监督。深入各福利企业了解其效益及残疾职工的待遇、保险等情况，帮助他们协调税务和工商的业务关系。目前，4个福利企业运转良好。三、具体做法：（一）、学习政策法规提高水平认真学习相关的政策法规和上级部门的文件，经常与同志们研究探讨，相互学习。着重学习浏览了《盘锦市城市居民最低生活保障实施细则》、《盘锦市城市居民最低生活保障分类救助办法》、《盘锦市城乡低保对象大病救助办法》、《老年人权益保障法》、《社会福利生产政策选编》以及有关社救和民间组织的相关文件，增强自己把握政策的能力。（二）、加强基础建设实行规范管理1、利用参加全省城市低保规范化管理检查评比的机会，到各兄弟市县学习他们的管理方法，并及时将所见所闻反馈到局里，与大家共同探索符合我区实际的管理模式。2、抓住省市低保规范化检查及分类救助的契机，重点对低保户进行入户调查和对民政助理日常审核的监督指导。发现问题及时纠正、及时处理，保证了我区的低保不重不漏、应保尽保。（三）、走访调查掌握详实资料中，注重摆正领导与服务的关系，着重做好局长与业务人员的协调与服务，做到服务与服从相结合，逐渐熟悉局长的思路和习惯，学习局长的经验和方法，全力以赴地配合局长做好所分管的。针对难点、热点问题，及时请示、汇报，求得局长的支持与指点。同时，经常抽出时间与人员们深入基层走访调查，力争掌握第一手资料。1、农村低保新政策出台后，为了确保新老政策之间的平稳过度和春节前的社会稳定，我与人员加班加点做好测算，严格按照政策规定办事，杜绝人情保，及时将困难群体纳入保障范围。2、在农村险房维修的中，我与人员一起入户，实地查验险房。最后，确定险房户20户，并及时予以维修或翻建，保证了农村困难户的生命财产安全。四、存在的问题和缺点：1、政治理论学习不够主动，除正常参加支部学习外，把主要精力都放在了处理业务上面，顾及理论学习的时间较少，尤其是不习惯做笔记的毛病需要在今后的中加以克服。2、中虽然经常提醒自己要注意方式方法，但仍然存在着急躁情绪，处理问题时还不够冷静，今后的中需要继续注重自身素质的提高。以上是我对一年来的回顾和述职，请各位领导和同志多提宝贵意见，以便我在今后的中克服缺点，发扬成绩，提高水平，为做好我区的民政、维护社会稳定做出自己的贡献。

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2016生产部长竞岗述职报告范文
科级干部竞岗述职报告 第八篇

生产部长竞岗述职报告范文

各位领导、各位同事：

大家好! 我叫，于2016年6月到颐宝生物科技有限责任公司接受企业文化熏陶和领导教育，经过一年多的不懈努力，促使我有信心、有能力站在这个竞聘的舞台。首先感谢领导再次给了我展示自身才华.实现人生奋斗目标.展现人生价值魅力的机会。

各位领导，各位同事，今天我竞聘的工作岗位是颐宝生物科技有限责任公司生产部副经理岗位。我之所以竞聘副经理，主要缘于以下四个理由：

第一，竞聘生产部副经理有利于提高自身的素质，全面发展自己。

2016年11月我到颐宝生物科技有限责任公司任生产管理中心做文员，2016年3月任生产管理中心内勤主管，主要负责协助搞好办公室事务的管理;单位收发文的转发与登记;会议纪要整理及存档;各种文件管理文字材料的打印和复印;统计车间员工每天的上班签到情况;车间宣传板面的更换;完成单位领导交办的其它工作

每一次工作的调整和岗位的变化，对我人生阅历的丰富和能力的提高都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于锻炼自己，获取多方面实践经验，提高自身综合素质。

第二，我认为自己具备担任该职务所必须的政治素养和个人品质。

(一)、我的敬业精神比较强，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨;

(二)、到生产部后，我积极向各个同事学习专业知识，及时参与各项专业培训并身体力行到工作实践中。在刘总，刘工的热情帮助下我很快学习到了饮料行业的专业知识和设备常识，更重要学到了员工身上的不怕吃苦，任劳任怨的老黄牛精神。

(三)，在闲暇之余喜欢看专业书籍，在书中汲取更多更好的专业知识和管理知识。通过学习我不但掌握了专业技术知识而且坚持理论联系实际、勤于思考，注重发挥大家的主观能动性，集中群众智慧，这对生产部副经理工作尤为重要。

(四)，我办事稳妥，处世严谨，严于律已，宽以待人，善于团结同志，具有良好的协调能力。具有带领团队和管理团队的阅历和经验，曾经在中秋节组织联欢会，使大家在紧张地工作之余，感受到了企业的温暖。使大家领落到企业的另一种美.得到领导的肯定啝全体员工的一致好评 。 另外我积极组织、培训员工参加南阳举办的“两节一会”不仅有力地宣传了企业文化.还提高了企业的知名度。是更多的客户了解了我们的公司.并且表达出了愿意和我们合作的意愿

(五)工作作风优势

工作热情大方、尽职尽责，任劳任怨，敢于承担责任;以身作则严已律行，大批量生产时自觉上班十二小时，自觉加班;能够是非分明积极主动完成领导交办的各项事务;在员工中树立诚实、正直、阳光、积极向上的良好形象。

第三，我认为自己具备担当该职务所必须的知识和能力。

生产部副经理的工作具有特殊性，体力劳动和脑力负担都比较大，要求必须具备良好的组织纪律性、这是做好生产部副经理工作的基础。除此而外，要做好生产部副经理的工作，还必须具备丰富的业务经验。我长期从事助理工作，通过理论学习和工作经验实践我认为生产部副经理主要负责全面主持本部的管理工作。行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务;

通过多岗位的锻炼和理论学习我已经熟悉并且掌握了生产部副经理的工作职责以及管理要点，管理工作方法，我相信我有能力胜任生产部副经理职务

第四，年龄上的优势。

如果说18岁至60岁是人生最精彩的时段，那么，根据黄金分割原理，29岁正是人生最精彩时段中的巅峰。丰富的人生阅历，使我具备中年人稳健踏实、冷静超越的年龄特征;巅峰的年龄时段，使我拥有青年人精力充沛、激情拼搏的性格特征。

以上这些，有利于我能够更快地进入生产部副经理角色，开展工作。如果我能够竞争上生产部副经理这个职位，

(一)、加强政治理论和业务知识学习，不断提高政治思想觉悟和业务工作能力，尽快进入生产经营部副经理角色。

作为公司中层管理岗位领导人员，不仅要有一定的政治理论水平，而且还要有过硬的业务工作能力，才能胜任工作需要，首先，在工作中坚持学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论以及江总书记“三个代表”重要思想，政治立场坚定，遵纪守法，廉洁奉公。增强责任心和使命感，发扬“艰苦奋斗，开拓进取，务实创新，忘我奉献”的精神，尽职尽责把本职工作搞好，其次加强业务学习，协助配合经理工作，团结周围职工，在自己所积累的工作经验上虚心向他们学习先进的工作方法，使自己的工作思想向健康方向发展。

(二)、抓生产是生产经营部的重点工作。

抓生产是生产经营部的重点工作，是制定生产经营目标并督促各部门完成任务，因此就要对各公司全面了解其过去一年的经营情况，掌握可靠的资料后，组织经营部人员对其进行下达生产任务的方案，提交经理。要求各部门领导签定生产任务目标责任书，生产任务下达后，组织经营部人员定期或不定期下到各部门了解生产经营情况，发现问题及时纠正，并向经理汇报，使经理能及时的掌握第一手材料，更好地对公司经营作出良好的决策。

(三)、抓好安全生产。

“安全第一、预防为主”，是生产所坚持的方针，安全与效益是成正比的，安全管理抓得好，企业的效益就跟上去，因此在抓生产的同时要做好安全管理工作，生产经营部要督促所属公司建立健全安全生产责任制度，落实各级安全生产责任人

各位领导，各位同事，参加这次竞聘，对我来说也是一个学习和提高的过程，是对自我的一种挑战，今天，站在这里的我，恰如在站台等候上车的旅客，手中的车票已经攒出了汗渍，但我相信沿着在坐各位开辟的绿色通道，自己一定能够搭上今天的幸运快车。

不过如果我在竞聘中不能取胜的话，我仍将一如既往的努力工作，为公司的蓬勃发展奉献自己的微薄之力。

谢谢大家!

生产部长竞岗述职报告范文

尊敬的领导、同志们：

大家好!

首先感谢领导和同事们给我们提供了这次中层骨干公开竞聘的机会。这次竞聘上岗是xx公司新形势下企业管理的需要，是企业改革的良好开端，我参加竞聘的目的是通过竞聘来挑战自我，超越自我，追求进步，主动给自己更大的压力，并积极化压力为动力，为xx公司的发展做更大贡献。

本人xx，现年41岁，是一名有着25年工龄的普通水电人。1984年初中毕业后，通过了xx电站组织的第一次全县招工考试，开始了自己职业生涯。参加工作后，我先后取得了中专毕业证书、电气维修职业技师证。我长期从事发电运行和电气检修工作，并担任过运行副班长、班长，检修班副班长、班长，发电站副部长等职，多次评为先进工作者，并在技术比武中获得过技术尖子称号。

今天，我竞聘的职位是生产技术部部长。我的成长过程，得益于xx公司历任领导的信任、培养和支持，以及同事们的热心帮助。你们的鼓励，让我一步一步提高业务素质，逐步走上领导岗位。二十余年里，我先后从事了发电运行和电气检修工作，并具备本岗位所需的专业技能和生产管理知识，特别是对发电厂所有的设备性能和运行状况非常了解，掌握了电厂主要设备相关的安全规程和专业知识。对电厂生产的各个环节及操作规程非常熟悉。在电网管理方面，我多次参加站区电网改造，独立完成计量装置的安装工作，对各种计量仪表较为熟悉。还经常学习电网的安全知识，熟悉安全规程，对电力电网的安全管理有扎实的基础。过硬的专业技能，是我参加竞聘的最大优势。

在工作和生活中，我是一个正直坦诚、光明磊落的人，大事讲原则，小事讲风格，不搞小动作。随着生活经历的丰富，处理人际关系的能力也日趋成熟，协调能力不断增强，工作作风也日益严谨，同时工作责任感也大为提高，相信我有能力把事情做好。

如果我当选了，我将继续加强自身的修养，通过学习完善自己的管理理念，把大局观念、服务思想贯彻到工作细节中。

首先，要弄清职责范围。生产技术部是一个技术性、综合性很强的部门，联系的工作对象也很多，既有库区电网的用户，也有近区电网的厂家，还要为发电部提供技术支持，为广大职工提供水电维修管理的服务，根据工作范围，确定哪些关键设备，哪些重点部位作为管理的切入点。

其次，牢记安全这个主题，做好安全用电、用电监察工作。对库区、直供用户进行不定期的安全检查，为广大用户的和谐安宁保驾护航。

再次，团结好同事，共同完成工作任务。生技部是一个大部室，工作相对多而杂，需要所有成员齐心协力来完成。作为部室负责人，坚持以身作则，估到吃苦在前，享受在后。遇事多征求同事的意见，把问题解决在萌芽状态。

我相信我们公司竞争机制的引入，将是公司事业走向辉煌的一个新的起点，因为公平、公正的竞争机制必将会使众多优秀的人才脱颖而出，为公司的发展献计献策，让大家看到人生成长成才的希望。基于对水电事业的热爱和积极向上的进取心，我有能力有信心把生产技术部的工作做好。

当然，如果我落选了，我会做到得之坦然，失之淡然，得失之间，随其自然，因为这是我多年的座右铭，我会一如既往的努力做好自己的本职工作。

最后，春节将至发，借此机会，提前预祝大家节日快乐，身体健康，万事如意!谢谢大家!

2015区妇联科级干部述职报告
科级干部竞岗述职报告 第九篇

文章标题：区妇联科级干部述职报告

根据组织要求我从德能勤绩廉几方面加以，向组织汇报一年来自己的思想和情况。

一、在学习中提高认识，在保持党员先进性教育中升华自己的思想。

因为从事的是妇女，及时了解党的方针、政策，了解党政所急、妇联所能、妇女所需，是做好的前提。因此中始终坚持理论学习。

1、抓学习，提高自身素质。坚持理论学习与业务相结合，学习邓小平同志的特色理论、学习“三个代表”重要思想、学习党的十六届三中、四中全会精神、学习全国妇女九大报告、学习市委、区委的全委会报告等；坚持学习《马克思主义妇女观概论》、《国际妇女运动和妇女组织》、《“四自”精神教育读本》等妇女干部素质教育丛书；学习《妇女法》、新《婚姻法》、《妇女权益与法律保障》等法律法规知识；经常学习中国妇运、中国妇女报上的文章，针对典型案例带领妇联人员进行分析讨论。2、认真参加保持共产党员先进性教育活动。学习中做到有学习计划、有学习笔记、有心得体会、有反思材料。在第一阶段的学习中，重温了党章，认真学习各级领导讲话，学习孔繁森、任长霞、杨雨润、牛玉儒等同志的先进事迹，用典型精神激励自己。在整改阶段认真查找不足加以整改。对照不足写出反思材料。通过学习自身的素质得到提高，服务意识进一步得到强化，对本职起到促进作用。二、努力抓好妇联的各项。中坚持“一手抓发展，一手抓维权”，主要做了以下几项。（一）、认真抓好“双学双比”竞赛活动。一是强化培训，在农村以“农村妇女科技培训工程”、“项目进家庭”活动为载体，抓好新知识、新技术的培训、推广和应用。二是协调好农村富余女劳力转移就业。对16---60岁人员的就业档次、去向、范围进行摸底调查，目前已有近400人通过“阳光工程”实现就业。三是抓典型引路。先后树立了养花能手李景珍、养菇能手王桂珍、养狐能手刘秀芬等女典型。（二）、继续开展“巾帼建功”竞赛活动，促进城镇妇女创业。一是建立培训基地。巩固原有的盘锦苇艺、花卉栽培等培训基地，今年又把春玉美容中心、富祥酒楼作为我们新的培训基地。目前建立省级再就业培训基地1个，市级培训基地1个，区级培训基地4个，去年先后为338名女工进行美容和苇艺培训。二是围绕再就业，以妇女手工制品的“无围墙工厂”，吸纳大批妇女足不出户创新业。振兴街道研究院社区与北京一家公司挂钩，组织13名下岗女工做手工花束，已完成三批产品，新生街道新华社区24名下岗女工为外贸加工工艺品，月收入400元。各级妇联积极与劳动部门协调全年有270名下岗女工走上公益岗位。深入开展“巾帼文明示范岗”创建活动，树立了全国创业标兵雒波、优秀女党员孙迅等妇女典型。（三）、深入开展“文明家庭”创建活动。在创建活动中广泛宣传《公民道德建设实施纲要》，开展了“新世纪家庭读书”活动、争做合格小公民活动、与宣传部、精神文明办联合开展了“好媳妇”争创活动，在兴海街道、兴盛街道评出13名“好媳妇”和“好媳妇标兵”。并大张旗鼓地进行表彰。（四）、认真开展维权。1、发挥“兴隆台区妇女儿童维权救困基金”的作用，为2名陷入困境的妇女儿童提供了援助。2、发挥兴隆台区妇女维权联席会的作用，协调各成员单位和社会各方面力量，维护妇女儿童的合法权益。同市妇联一道与区法院协调，为欢喜街道因为家庭暴力防卫过当造成丈夫死亡的赵静争取到判三缓三。3、开展了“零”家庭暴力社区争创活动。每个街道都成立了相应的组织，设立18个试点社区，接待上访案件96起，结案率达98。4、做好两个规划中期评估的自检自查。召开妇儿工委成员单位会议，布置中期评估。市妇儿工委对我们的给予肯定。（五）、以活动为载体，力求妇联的新特色1、利用各种节日开展活动：“三八”节期间举办“三创”活动妇女才艺表演，同时展出30多名下岗女工的手工制品；“母亲节”与鼎信商厦联合举办“母亲节，激情广场活动”，“六一”儿童节与文教局联合举办少儿专场演出。用这些活动展示广大妇女儿童的精神面貌。2、在全区范围内开展家庭助廉活动，印发了10000份倡议书，让每一位家庭成员都增强责任感，共同坚守家庭这个反腐保廉的重要阵地。3、开展了争做“五小”公民活动。4开展了争创节约型家庭活动。5、在全区少年儿童中开展“好娃娃杯”少儿书画大赛，征集近千幅作品。三、警种长鸣，搞好党风廉政建设。一年来，自己在中能够遵守党风廉政建设的各项规章制度，严格执行《廉政准则》和党员廉洁自律的各项规定。能从全面推进党的建设新的伟大工程的战略高度，进一步认识新形势下反腐倡廉的极端重要性，真正树立起全心全意为妇女姐妹服务思想。存在的不足：1、中理论学习较多，但指导实践较少，深入基层调研不够。2、中还有急躁情绪，方法、领导艺术水平有待进一步加强。这些我将在的今后中认真克服。

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