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两学一做民主生活会对照检查材料 两学一做民主生活会对照检查材料 乡镇

2017-02-16 11:35:03 编辑:小婷婷 来源:http://www.chinazhaokao.com 报告 浏览:

导读:   两学一做学习教育开展以来, 按照区委和局党组的要求,我认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于严守党规党纪、全面从严治......

  “两学一做”学习教育开展以来, 按照区委和局党组的要求,我认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于严守党规党纪、全面从严治党系列重要论述。以下是中国招生考试网www.chinazhaokao.com 分享的两学一做民主生活会对照检查材料 两学一做民主生活会对照检查材料 乡镇,希望能帮助到大家!

  第一篇两学一做民主生活会对照检查材料 两学一做民主生活会对照检查材料 乡镇

  自开党的群众路线教育实践活动以来,通过支部学习和个人自学,对此次教育活动的目的和意义有了进一步深刻的了解,通过撰写心得体会、记学习笔记、参加民主生活会进行批评与自我批评,自我剖析、自我反思,我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识,现归纳总结并提出整改措施,以求自己在党组织的教育帮助下,在今后的学习、工作和生活中不断总结经验,吸取教训,扬长避短,实现自我完善,在各个方面得到更大进步和提高,做一名合格的党员。

  一、自身作风建设情况

  作为一名中共党员,本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。具体表现在:

  一是认真做好本职工作,努力提升素质本领。在日常工作中,本人能够做到戒骄戒躁,踏实苦干,不弄虚作假,不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务,待人热情,与人为善,能够做到密切联系群众。二是站稳立场,坚持原则。本人在政治上始终与党中央、市委、市政府保持一致,努力执行党的各项重大决策,始终保持端正的思想;在工作中能够做严禁端正,维护党和青年群体的合法利益。三是生活作风良好。

  本人始终秉承积极向上的生活态度,始终保持积极健康的业余爱好,生活习惯良好有序,无不良嗜好。注意节俭,吃穿有节,消费有度,不奢靡,不消沉,不堕落。四是廉洁自律,维护青年群众利益。本人在工作中时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,运用好、发挥好共青团联系和凝聚青年群体的桥梁纽带作用,自觉做到以群体利益为先,切实为群众谋福利,坚决杜绝滥用权力、以权谋私。

  无论在工作还是生活中虽然都能够求真务实、真抓实干,努力钻研本领知识,但结合自身工作的实际情况,对照“四风”要害,结合“两学”、“三对照”、“四查找”的要求和标准,自己在思想觉悟、纪律意识、工作作风、价值取向等方面还存在很多问题和不足。

  二、自身存在的突出问题

  学习上的深度和广度不够,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与青年工作有关的内容,对经济理论、社会科学及新事物、新知识学习掌握的不够好,理论与实践有些脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。此外很多时候,只注重表面学习,只满足于片面地引用个别原理,没能深刻地准确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质,这对于自身的发展和工作的促进都是不利的。

  政治敏锐性不高,学习思考和洞察力待加强。对当前世界形势的发展变化了解不足,对国家方针政策的领会思考不全面,思想上的重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作,不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件,从一定程度上束缚了自己的思想,难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。工作作风还需要更加扎实,有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是首先考虑怎样做到最好,导致工作中产生了一些急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

  创新意识不足。对新知识、新事物的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有松懈现象,工作标准上有时不够严格,只求达标,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。有时认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行。

  服务意识有待进一步提高。有时过于强调原则性,没有从基层单位和服务群体的角度去思考问题,导致有些工作或活动因考虑不周而出现盲点或欠缺。

  三、存在问题的原因

  通过认真剖析和总结,上述问题产生的主要原因有:一是对加强学习的重要性认识不够;二是开拓进取精神仍然不足;三是个人修养不强。今后,必须认真履行党员义务,严守党的纪律,牢记党的宗旨,坚持不懈地抓好学习,提高自己的理论水平和业务能力,身体力行“三个代表”重要思想,时刻警醒。

  第二篇两学一做民主生活会对照检查材料 两学一做民主生活会对照检查材料 乡镇

  2016年,XXX镇领导班子坚决贯彻落实党的十八届六中全会精神、自治区第九次党代会精神和自治区深入贯彻落实习近平总书记关于xq工作总目标再动员会议精神,深入学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,自觉把思想、认识、行动、步调统一到中央、自治区党委、地委和县委各项决策部署上来,立足“两学一做”学习教育,严格按照“五找五查五做”活动要求,不断提升班子政治素养,增强班子的凝聚力、战斗力。

  一、查摆“七个方面”存在的突出问题

  一是“理想信念模糊动摇”方面存在的突出问题。

  1.宗教极端势力斗争的复杂性认识不到位,不能及时发现‘两面性’宗教人士。如:2016年全年通过宗教人员自首悔过工作收集宗教人士自首问题1200余条,有些问题比较严重。

  2.对与“三股势力”斗争的长期性认识不足,持续开展WW工作的思想准备不够,落实WW工作时紧时松,不能自始至终地坚持抓好每一项WW工作。如:开展值班督导检查工作不规范,没有形成督导方案,对一级响应期间卡点值班人员的用餐、休息考虑不周全。

  3.对辖区存在的深层次问题分析不够,解决问题的办法不多,落实力度不强,对中央关于xq工作的战略部署认识不到位,研究领悟不透。如:辖区喀让古管理区地处偏远,群众学历水平普遍较低,是易受极端思想渗透到区域,该区域孩子上学距离中学较远,但是一直没有想办法解决好这一问题。

  二是“党的意识淡化”方面存在的突出问题。

  1.对经济发展和长治久安相统一的认识不深,领导班子大量精力用在了维护社会稳定方面,对经济发展的集中讨论少,长远谋划不够,农村产业机构调整升级进度需要提高。如:随着国家逐步放开棉花价格,辖区农业产业受到的冲击比较大,领导班子对未来的农业发展方向研究的少,规划的不够。

  2.领导班子对基层党组织政治生活的规范性指导不够,基层组织工作规范性动作跑偏走样的情况时有发生。如:党员发展中,部分领导干部没有按要求认真参与预备党员考察工作;党员领导干部没有对基层党组织“三会一课”的进行规范性指导。

  3.班子的凝聚力有进一步提升的空间,成员间沟通、协调的意识仍需提高,急、难、险、重任务的担当意识有待提高。如:班子内老同志对新同志的经验传授不够,对组织赋予的重要工作任务不能愉快的接受。

  三是“宗旨观念淡薄”方面存在的突出问题。

  1.领导班子宗旨意识需要进一步加强,对群众反映的涉及生产生活的重点、难点问题需要加大解决力度,领导干部对分管站所存在管理不到位的问题。如:2015年轧花厂家属区拆迁中有一户职工对拆迁款存疑,至今仍未能协调好当事双方,对群众反映的夏季自来水压力不足问题的解决滞后,领导干部对分管站所的情况掌握不够,对站所干部的诉求了解不及时。

  2.引领群众、教育群众的方法不多、载体单一,理论政策的把握能力、宣传能力需要进一步提高,做群众工作的方法需要进一步提升。如:平时宣传教育中对群众宣传理论政策多,但是交流不够、倾听不够。

  3.存在重复部署工作的问题,对工作落实情况的监督检查不到位。如:部署工作之前,调查研究不充分,落实工作的制度制定不规范,影响了各项工作既定目标的达成,抓工作的监督检查不到位。

  四是“精神不振”方面存在的突出问题。

  1.党员干部党课学缺乏创新,阐释深层次问题的能力不足、讨论不够、拓展不宽,党课教育存在过度“实用主义”的问题,对理想信念的阐释不够。如:党课学习以工作实用性政策理论为主,缺乏对经典理论专著的集中学习。

  2.现代化党员教育手段应用不足,对现代远程教育开展次数不足,设备利用率不高,党员教育内容结合实际不足。如:领导干部平时对现代远程教育授课活动的组织不到位,对通过现代远程教育系统开展学习重视不足。

  3.党组织开展的各类调研、宣传教育活动群众主动参与意愿不足,积极性不高,党组织活动吸引力不足。基层党组织战斗堡垒的号召力有待加强、党员干部先锋模范的旗帜作用引领不够。如:年轻群体对党的路线方针政策了解不深,对党员先进性的感触不深。

  五是“道德行为不端”方面存在的突出问题。

  1.道德教育不够,重视政策性理论的学习教育,忽略了个人道德品质的提升。如:平时通过政治学习,第一时间传达了上级会议精神,但是开展道德品质提升的学习内容不多,课时不够。

  2.以上率下不够。如:领导班子在开展工作中,存在标准不高,落实不严的问题,对一些可以更细化、具体化的内容,没有细化。

  六是“影响民族团结”方面存在的突出问题。

  1.自发性开展民族团结活动的社会氛围依然不浓。如:结对认亲工作投入的时间不少,但是投入的情感不足,机关内部开展民族团结集体活动不够,同志关系没有化作浓浓的兄弟姐妹感情。

  2.《自治区民族团结进步工作条例》的学习与工作落实结合实际不够,开展学习没有入脑入心,落实条例存在浮在面上的情况。如:每周干部都按要求走访了民族团结结对子家庭,但是到群众家里问点家长里短、排长照片就打道回府,与群众的深度交流依然不够。

  七是“落实WW责任不力”方面存在的突出问题。

  1.督查落实不足,问责较少。如:对违反WW工作纪律的界定不清晰,相关问责制度不规范,WW工作常态化巡查制度落实不到位。

  2.开展WW工作的计划性不足。如:工作中缺乏稳扎稳打、步步为营的耐心,对一些需要长期不懈努力解决的问题过于急躁,对WW阶段性工作重心的把握不够准确,准备不充分。

  二是查摆“八个带头”方面存在的突出问题

  一是“带头坚定理想信念”方面存在的突出问题。

  1.对乡镇干部、退休老干部、村干部的关心不够。如:逢年过节没有做好乡镇干部、退休老干部、村干部的慰问活动,对干部心理状态的了解掌握不及时,对干部食堂管理重视不够。

  2.贫困户资助帮扶力度有待增强,对贫困户的具体帮扶措施不足。如:今年4月所有的机关干部都按要求给贫困户购买了鸡苗,但是成活率怎么样?群众适不适合开展家禽养殖?等问题的调查不深入。

  3.部分党员干部亮明党员身份不到位。如:有些领导干部没有按要求佩戴党徽,在公共场所对不文明行为发声亮剑不够。

  4.党员领导干部的先锋模范形象树立的不明显。如:在急、难、险、重工作任务中扛旗帜、当标兵的意识不足,引领群众的作用发挥的不明显。

  二是“带头严守政治纪律和政治规矩”方面存在的突出问题。

  1.对两面人危害认识不足,存在五个报告清楚落实不力,收集线索不到位的现象。如:领导干部开展蹲点工作,应该对辖区群众的基本情况比较了解,但是碍于面子,总觉得宗教氛围浓一点只要不违法就算了。

  2.对“三股势力”危害认识不到位,五个报告清楚落实不力,收集线索不到位的现象。如:乌尊村常年累月没有报告事项,但是经不起严打深挖,深挖后宗教极端思想的传播的范围还很广,甚至有党员、干部亲属涉及其中。

  3.服务意识有待加强,部分干部对来政府办事的群众态度不热情,耐心倾听不够,协调解决不够。如:碰到群众来乡政府办事,不闻不问,也不向群众说明办事的流程。

  4.开展工作相互协调配合的意识有待提高,“补台不拆台”的协作意识需要加强。如:清查行动中,各部门抽调人员难,总希望自己组队人员多一点。

  三是“带头树立和落实新发展理念”方面存在的突出问题。

  1.非公企业党组织延伸不到位。如:全镇2个非公企业没有建设党组织,没有派驻党代表。

  2.“两学一做”学习教育中外出党员联系不到位,组织开展网络学习的组织不到位。如:至今党建办已联系外出党员26人,已按照要求对他们进行了送学活动,但是开展的频率较低,偶尔还有外出党员不在线。

  3.本单位向外界宣传推送不足。如:没有对辖区风土人情的及时做梳理整理,没有通过网络推介本地的特色风景。

  4.对本单位网络宣传不足。如:没利用网络新媒体对外大力宣传XXX镇。

  四是“带头攻坚克难、敢于担当”方面存在的突出问题。

  1.对值班工作管理缺位,存在老好人思想,不愿得罪人。如:对值班干部漏岗缺岗现象部分领导干部只是口头教育,不能严格按制度执行。

  2.对机关干部中存在的不良言论没有及时制止,做干部思想政治工作不及时。如:对一些干部一级响应期间的怨言没有及时做教育疏导。

  3.对宗教人士中两面人发现的力度不够,教育批评不够,政治立场把握不够。如:虽然对宗教人士进行了长期的分类鉴别,但宗教人士队伍中的两面人依然存在,在自首悔过活动中宗教人士自己交代的一些问题还比较严重。

  4.对党员队伍中两面人发现的力度不够。如:部分党员笃信宗教的问题发现、了解到不深入,基层党组织仍存在知道装不知道的情况。

  五是“带头落实全面从严治党责任”方面存在的突出问题。

  1.后备干部管理体系不健全,缺乏从储备到使用全套的评价体系;如:基层后备干部人员长期档案缺失,拟任用时缺少后备期间的表现鉴定,镇党委就缺乏评价的依据,影响了工作的开展。

  2.对自主创业工作的政策引导力度不够,对技能培训工作的目的设计存在缺陷。如:每年都投入大量资金用于农牧民的技能培训,但是培训一直在缝纫、餐饮等项目上打转转,由于培训时间受到限制,一些技术含量较高的项目培训效果难以保证。

  3.抓基层党建工作时紧时松,持续性不强,连贯性不足。如:领导来检查就突击抓各项工作的落实,但是平时只重视重点工作的推进。

  4.部分领导干部抓基层党建工作存在缺位、失位的情况。如:部分领导干部对党建工作核心目标理解领会不到位,推进工作的标准不高,导致工作结果与上级的要求之间存在很大的偏差。

  六是“带头落实民族团结的各项部署”方面存在的突出问题。

  1.民族团结示范工程建设不到位。如:存在示范村建设思想认识统一度不高、载体不足、活动主体缺失的问题,部分村的群众开展民族团结活动,难以找到合适的对象。

  2.各类“示范户”的评选自发程度不高。如:存在为了工作而评选的情况,失去了示范户应有的模范带头意义,推先选优活动在群众中的认可度、含金量不高。

  3.存在部分领导干部承诺不践诺的情况。如:平时进村走访多,了解困难多,但是现场办公、现场拿方案少,打击了群众建言献策的积极性。

  4.给群众回复问题不严谨,甚至一些自己不清楚的问题也随意答复。如:在与群众中交流中,没有把握好分寸,没有把握的事情,在缺少核实的情况下就给予答复。

  七是“带头全力以赴打赢WW这场硬仗”方面存在的突出问题。

  1.偏远散户管理不到位。如:至今仍有部分偏远撒户“四防三铁一墙”未落实,有些群众的技防设备维护没有做好跟进。

  2.技防体系建设不到位。如:技防落实还存在死角,各村的技防设备相互孤立,没有形成体系,技防设备日常维护不到位。

  3.值班备勤工作督查工作落实不到位。如:平时督导检查工作的频率不高,对偏远村的检查过于松懈。

  八是“带头牢牢占领意识形态领域的阵地”方面存在的突出问题。

  1.群众性文化引领有所欠缺。如:精神文明宣传活动开展的数量不足、品质不高,难以满足群众日益增长的文化生活。

  2.体育活动开展较少。如:开展群众性体育活动的场所数量少,群众性体育活动基础训练设施薄弱,各类体育器材配备数量有限,各类体育活动组织的少。

  我们将对照查找出的问题,从抓好整改落实、完善长效机制入手,将政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识作为领导班子建设的重点,以严明的纪律、优良的作风、务实的工作,确保“两学一做”学习教育取得实效。

  以上是我代表班子作的对照检查,恳请各位领导和同志们提出批评意见。

  第三篇两学一做民主生活会对照检查材料 两学一做民主生活会对照检查材料 乡镇

  按照上级党委和党支部的要求,为推进“两学一做”学习教育工作,通过党性剖析,达到严格党内生活,增强党性意识,提高党性修养,争做“四讲四有”共产党员。下面就个人党性进行深刻剖析。

  一、党的理论修养方面。能够做到勤奋好学、学以致用,积极参加“两学一做”学习教育和党支部组织的各种学习活动,坚持问题导向,聚焦问题根源,要扎实深入“学”起来,逐条逐句通读党章,要尊崇党章、遵守党章、维护党章,不断提升综合素质和工作能力。自觉遵守政治纪律,坚决拥护党的领导,按照优秀党员标准严格要求自己。

  二、党的道德修养方面,能够主动带头学习“八项规定”,自觉抵制不正之风,坚决抵制各种腐败现象的发生。坚决同各种违法违纪行为作斗争。

  三、执行党的工作方面。按照局党委全年工作目标任务的要求,落实《固镇县交通运输局重点工作目标任务台账管理办法》,做好分管工作,在局党委的要求下,带领两科室人员,做好维修、驾培、公交等分内工作。积极配合所长做好全所其他各项工作。

  四、党的作风修养方面。在运管工作中,坚决贯彻中央、省、市、县委、局党委的方针政策和工作部署。自觉做好党员模范带头作用,工作方面求真务实、讲真话、做实事。

  细化行为规范,强化纪律约束。

  下一步,我将继续认真学习贯彻“两学一做”中的精神,按照党支部的各项要求,把“两学一做”学习教育作为今后工作重点任务,从严要求,向实处发力,确保学习教育不走样,工作要求落到位,为实现中国梦、强国梦、开启现代化,建设新征程提供坚强的政治保证。

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