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某单位2020年上半年度意识形态工作总结汇报

2020-08-17 14:43:53 编辑:小婷婷 来源:http://www.chinazhaokao.com 报告 浏览:

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  总结汇报是会议领导同志对会议召开的情况和会议所取得的成果进行总结的陈述性文件。以下是中国招生考试网分享的某单位2020年上半年度意识形态工作总结汇报,希望能帮助到大家!

  某单位2020年上半年度意识形态工作总结汇报

  为深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要思想,牢牢把握正确思想,2020年上半年,我单位结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,意识形态领域的工作取得很大进展,现将有关情况总结如下:

  一、上半年年度意识形态工作开展情况

  1、强化组织领导

  高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入干部年度目标考核,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实单位一把手意识形态工作“第一责任人”制度,加强对意识形态工作的领导,定期听取意识形态领域工作情况汇报,牢牢把握意识形态工作的主导权,充分发挥工会组织管理指导和协调作用,切实加强对理论武装、党员教育、社会舆论、对外宣传等工作的领导。成立意识形态工作领导小组,具体负责对意识形态工作的协调指导和督促检查,形成了意识形态工作有人问有人管有人抓的组织工作体系。

  2、加强党员干部学习教育

  将意识形态工作纳入党员干部的学习教育中,作为一项重点工作来抓。组织党员干部认真学习贯彻以习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是在中央、省、市、县委关于群团工作、工会工作的一系列新部署新要求,切实把思想和行动统一到中央、省、市、县委的决策部署上来,自觉承担起引导干部群众听党话、跟党走的政治责任。上半年多次召开党员大会、讨论学习会,并坚持党组理论中心组学习,严格落实“三会一课”“主题党日”等党的组织生活制度,引导党员干部不断增强政治定力,在贯彻落实党的路线方针政策上发挥带头作用。

  3、全面提升文化软实力

  坚持以人民为中心的创作导向,倡导讲品味、讲格调、讲责任,抵制低俗,庸俗、媚俗,坚持思想精深、艺术精湛、制作精良相统一,坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一,助推 文化产业、文化事业向前发展。

  4、关注意识形态问题和风险点

  我单位定期通过召开党支部会议,对全局意识形态工作进行研判。分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要事务等在民意中的苗头倾向性问题,有针对性地进行引导。召开意识形态专题会议,听取工作情况汇报,研究解决重要问题。同时坚持监督检查严要求,要求每位干部时常反省自查自己的工作生活,对思想意识形态的转变和新生保持高度的警惕,及时解决问题,排除风险点。

  二、当前意识形态方面存在的问题

  尽管我单位在意识形态领域工作中做了很多努力,也取得了一定的成绩,但是也存在不容忽视的困难和问题。一是一部分党员干部对意识形态工作的重要性认识不足,存在重业务轻思想工作的倾向;二是宣传思想工作方法有待进一步探索,干部队伍政治理论素养需进一步提升。

  三、下一步主要工作

  下一步,我单位将加大力度推进意识形态工作,塑造正确的价值观和舆论导向。

  1、强化责任担当,提高责任感和使命感。我们将从讲政治的高度,树立坚强的政治意识、坚定地阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识,切实履行好意识形态工作主体责任,进一步细化任务,层层传导压力。

  2、加强舆论宣传引导,不断增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步落实党支部责任主体,为新时代全面建设经济强县、美丽南和凝聚强大的精神力量。

  某单位2020年上半年度意识形态工作总结汇报

  2020年,我单位坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕《意识形态责任制基层落实年实施方案》明确的工作任务,全面落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作主动权,围绕中心工作,扎实做好意识形态工作。现将全年意识形态工作汇报如下。

  一、主要工作开展情况

  (一)全面落实意识形态工作责任制。年初按新机构设置,及时调整了意识形态领导小组,统一领导、组织、协调意识形态工作。党组领导班子切实履行主体责任,对全单位的意识形态工作作出总体安排和目标要求。党组书记作为第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地管导向,带头维护网络意识形态安全,全年共召开×次党组专题会议,研究部署意识形态工作。扎实推进意识形态“基层落实年”行动。印发了2020年意识形态工作责任制基层落实年实施方案,再一次明确了各党总支、党支部的主体责任、书记的第一责任人责任、分管领导的直接责任和班子成员的“一岗双责”责任。各(总支)支部制定了本支部的年度意识形态工作要点和防范化解意识形态领域风险的“清单”;

  认真梳理意识形态风险隐患,制定意识形态风险防控表和网络意识形态应急处置预案。各基层党组织落实意识形态工作责任的主业意识、防范化解意识形态风险的工作水平、意识形态工作的能力素质、意识形态工作责任制的落实效能得到全面提升

  (二)着力抓好思想理论武装。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,及时传达学习习近平总书记重要讲话精神。2020年上半年,党组中心组共组织集中学习×次,交流研讨×次,其中围绕习近平总书记重要重要讲话精神等内容开展了×次中心组专题研讨交流。传达学习习近平总书记在×××座谈会上的重要讲话精神、关于×××重要批示精神,并对相关落实工作进行研究部署,推动落实。先后×次召开党组会传达学习党的十九届四中全会精神,组织党的十九届四中全会精神学习专题辅导。分别邀请×××、×××、×××等同志在了×次专题讲座。组织党员干部到×××、×××、×××等地接受革命传统教育。组织开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育×次,不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  (三)切实加强宣传和舆论引导。2020年上半年在各级各类媒体发表新闻共计×篇/条;

  在×××日报、人民网及×××经济网开设专栏;

  组织媒体采访×余次,开展主题采访×次,召开新闻发布会×次,编辑出版内部刊物《信息交流》×期;

  微信公众号发布信息×篇,微博发布×篇,开设“不忘初心、牢记使命”“扫黑除恶”多个专栏;

  开展学习教育知识有奖问答活动。积极协助地方政府发布权威信息,推动舆情报告制度,持续做好舆情监测,及时掌握舆论动态,主动回应社会关切。积极开展舆论引导,树立正确舆论导向,有效消除各类突发网络舆情事件风险隐患。强化问题意识、风险意识,全面梳理本系统本部门本单位意识形态领域风险点,对存在的问题立行立改,注重实效,严格落实舆情“日调度、周研判、月会商、重大敏感舆情随时会商”工作机制,立足“早发现、早研判、早化解”,定期分析研判意识形态情况,有针对性地进行引导并做出安排。

  (四)做好网络安全和信息化工作。密切关注网络动态,开展了网络意识形态风险排查,重点对涉及门户网站专栏内容、“两微一端”、公众号等重要阵地进行排查,清理不合格用户×个,规范了全部用户的登录密码。并采取系统监测、人工复核的方式针对网站发布信息可能存在审核不严谨、内容不规范所造成存在敏感词汇、领导人名字排序有误、语句描述错误、错词、错别字等现象进行文字内容监测,更新频率高的栏目每天一次、更新频率低的栏目每月一次,监测发现的问题第一时间进行处理,全年共完成×次文字检测和修改。经梳理,目前尚未发现风险隐患、政治谣言、有害信息等负面舆情。

  二、存在的不足

  2020年上半年,以开展意识形态“基层落实年”行动为契机,落实意识形态工作责任,压实意识形态工作任务,意识形态工作中取得一定成效,但也存在一些不足。一是意识形态工作的合力尚待增强。意识形态工作涉及到每个单位,每名党员干部,具有系统性、复杂性严峻性,不能只依靠个别单位单打独斗,要形成各方联动、齐抓共管的合力。二是意识形态工作方式的创新不够。步入移动互联网时代,既有的工作方法很难实现理想的工作效果。要强化互联网思维,积极推动意识形态工作方法创新,探索“网上网下、线上线下”综合立体的工作方法。三是部分党员干部对意识形态工作的认识不够清晰。认为意识形态工作比较抽象,找不到工作切入点,把意识形态工作简单等同于理论学习,没有认识到意识形态工作的重要性,从而导致做意识形态工作的主动性、针对性不够强。

  三、下一步工作思路

  在下一步工作中,将认真落实中央和省党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,找准着力点和突破口,推动意识形态工作再上新台阶。一是抓责任落实。继续坚持把意识形态责任制落实情况列入年度考核,把意识形态工作作为民主(组织)生活会和述职报告的重要内容,进一步增强“四个意识”,践行“两个维护”。二是抓理论武装。坚持党组中心组学习示范引领,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大以及党的十九届二中、三中、四中全会精神,创新学习方式,增强学习实效。三是抓舆论引导。围绕重点工作,主动宣传报道,定期组织新闻发布,牢牢把握话语权。针对热点敏感问题,主动分析研判,及时回应关切,做好线上线下的舆情处置工作,确保不发生重大舆情。

  某单位2020年上半年度意识形态工作总结汇报

  今年以来,市安监局认真把握“经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的内涵,根据上级部署和要求,围绕安全监管中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我局20__年意识形态工作总结汇报如下:

  一、统一思想,构成工作共识。

  中共马鞍山市委办公室《关于印发党委(党组)意识形态工作职责制实施细则的通知》下发后,我局用心行动、迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体职责,书记是第一职责人,分管领导承担直接职责。明确了党组的职责资料、工作的相关制度、追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的职责意识和使命担当,到达统一思想,齐抓共管的目的。目前,全局上下没有发此刻意识形态方面存在明显问题的人和事。

  二、明确职责,健全工作机制。

  局党组中心组在学习《党委(党组)意识形态工作职责制实施细则》的基础上,进一步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度、职责科室,以及一些具体状况的处置办法。修订《安监局领导干部党风廉政职责清单》,并按照党风廉政建设职责制和“一岗双责”的要求,局党组与各级党员干部签订“党风廉政建设职责书”,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要资料纳入其中,进一步明确局领导抓意识形态工作的具体职责,把意识形态工作作为考察评估的基本资料,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。透过建章立制,逐步构成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从资料到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

  三、抓住关键,增强工作实效。

  在对象上,抓住离退休老干部等关键人员,透过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全局意识形态工作的“大头”。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住会堂、饭堂及微信、信息等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

  四、夯实基础,引领正确导向。

  局党组不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用党组中心组扩大会,认真组织学习党的十八届五中、六中全会精神,学习习近平总书记重要系列讲话、“一准则两条例”、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党组工作条例》、《党委工作方法》等重要理论,今年以来先后组织19次党组中心组扩大会,进行集中学习。利用“道德讲堂”,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风尚;持续开展安全生产月活动,透过安全知识进企业、进校园、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,发放安全生产宣传品、举办安全生产板报评比,举办安全生产知识演讲比赛,大力营造安全和谐的社会氛围;用心组织志愿者20多人到结对帮扶村―当涂县三联村开展帮扶活动,并走访慰问了孤寡老人、留守儿童、困难老党员,先后为三联村筹措资金近百万元,为该村建桥修路等。深入帮扶结对单位含山县清溪镇白衣村慰问20户贫困家庭。透过组织系列活动,帮忙广大干部群众正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践,引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态。


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