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纪律作风教育整顿活动剖析

2016-04-11 09:37:26 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 纪律作风教育整顿活动剖析(共5篇)纪律作风教育整顿个人剖析材料纪律作风教育整顿活动的个人剖析材料为坚决贯彻依法从严治警方针,坚决执行《公安机关人民警察纪律条令》,坚决防止公安民警违反“五条禁令”问题反弹,根据交警支队《文山州公安局交警支队关于印发集中开展纪律作风教育整顿工作方案的通知》文公交发〔2012〕75号文件精神和要求,大队决...

篇一:《纪律作风教育整顿个人剖析材料》

纪律作风教育整顿活动的个人剖析材料

为坚决贯彻依法从严治警方针,坚决执行《公安机关人民警察纪律条令》,坚决防止公安民警违反“五条禁令”问题反弹,根据交警支队《文山州公安局交警支队关于印发集中开展纪律作风教育整顿工作方案的通知》文公交发〔2012〕75号文件精神和要求,大队决定在大队全体交警、职工队伍中集中开展为期一个月的纪律作风教育整顿活动。自活动开展以来,本人按照纪律作风整顿教育活动的总体部署,根据大队党支部的作风教育整顿动员会会议精神,对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高,现将认真检查和剖析自身存在的问题,陈述如下:

一、存在的主要问题:

1、思想观念不够解放。在思想观念中摆脱不了一些条条框框和陈旧观念的束缚,存在思维定势,习惯于墨守成规、遇事求稳怕变,主要表现在对发展机遇认识较慢、对政策制度理解较慢、对新生事物接受较慢。

2、自身学习抓得不紧。理论学习蜻蜓点水、浅尝辄止,满足于一知半解,缺乏深入地系统地学习研究。同时存有经验主义的倾向,不是运用党的最新理论成果指导工作、分析问题,而是凭经验判断和处理一些事情,出现认识滞后、事倍功半的现象。

3、自我要求不高。工作中不能对自己“高标准、严要求”,工作态度不够积极主动,没有发挥自己的主观能动性,主动的、创新的去解决工作中遇到的问题。

4、工作不够积极主动。对领导安排的工作,虽然都按时完成了,但工作积极性、主动性不够高,工作成效不太显著,表现在工作片面性、随意性较大,而且在工作中,看表面现象多,看实质问题少,注重近期效应,忽视长期影响,缺乏预见性探索与研究。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习,自学少,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,思想上产生了松懈,造成全心全意为人民服务的宗旨意思淡化,群众观念薄弱。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。纪律作风教育整顿活动剖析

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

4、执政为民意识不强,宗旨观念淡薄。没有真正把群众利益放在第一位,作决策、想问题不能时时处处从群众利益出发,工作方法较简单,有时态度不好。缺乏较强的事业心和责任感,心思不是全用在为民办实事上,没有把为人民服务这一宗旨放在首位。向群众多解释不够,向群众宣传党的方针、政策不够。自己的群众观没有真正树起。

三、针对上述问题和不足,今后的努力方向和主要整改措施是:

1、狠抓学习,努力提高理论水平。一是要牢固树立终身学习的理念;二要认真落实学习计划,强化理论学习的系统性、针对性和实效性;三要拓宽学习领域、改进学习方法,不断增强自我学习、自我加压、自觉完善的积极性和主动性,通过学习实践,切实提高工作能力。

2、严于律己,积极主动地去学习新事物接受新观念,认真学习业务知识,充实自我,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现整体素质有新的提升。

3、更新观念,开拓创新,消除不思进取,内动力不强的不良思维。创新是一个民族的灵魂。只有树立创新思想才能摆脱陈旧观念的束缚,要牢固树立科学的发展观,不断推陈出新,工作才会有起色。为此,自己在工作中必须具备勇于创新的精神,做到要组织要求我做

为我要主动做,变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作,把组织交给的任务完成好,做一名合格的政府干部。

4、牢记宗旨,勤政为民,加强纪律,切实改变作风不实的面貌。针对自己工作不深入,作风不踏实,勤政为民服务意识不浓的表现。通过学习,认识要大大提高,彻底改进自己工作和思想不相适应的环节,切实加强自己的纪律观念,严格遵守各项规章制度,以务实的姿态迎接新的工作挑战。一是做到多调查研究,多为群众办事,多了解民情,多化解民怨,二是多宣传党的方针政策,按照科学发展观的要求,多为群众研究发展路子,严格执行好党委政府制定的各项纪律,强化自我约束,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,为文山经济腾飞和人民富裕作出自己的努力。

以上是我本人在作风纪律教育整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析,如有不足之处,希望大家及时批评指正!总之,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,为党的交管工作添砖加瓦。

篇二:《纪律作风教育整顿个人剖析材料》

纪律作风教育整顿活动的个人剖析材料

自纪律作风教育整顿活动开展以来,本人按照纪律作风整顿教育活动的总体部署,认真学习“三项纪律”、“五条禁令”、公安局处文件指示精神、“六条禁令”,结合支队细化措施,对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高,现将认真检查和剖析自身存在的问题,陈述如下:

一、存在的主要问题:

1、思想观念因循守旧。在思想观念中受到一些条条框框和陈旧观念的束缚,存在思维定势,习惯于墨守成规、遇事求稳怕变,主要表现在对新的法律法规学习进度没有及时跟上、对政策制度理解较慢、对新生事物接受较慢。

2、工作不够积极主动。对领导安排的工作,虽然都能够不折不扣地完成,但工作积极性、主动性不够高,工作成效不太显著,在业务方面存有依赖性,对领导指示和工作布置存在依赖性,缺乏主动性、预见性。工作中不能对自己“高标准、严要求”,工作态度不够积极主动,没有发挥自己的主观能动性,主动的、创新的去解决工作中遇到的问题。

3、自身学习有待加强。理论学习蜻蜓点水、浅尝辄止,满足于一知半解,缺乏深入地系统地学习研究。同时存有经验主义的倾向,

不能得心应手地运用党的最新理论成果指导工作、分析问题,而是凭经验判断和处理一些事情,出现认识滞后、事倍功半的现象。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,有些甚至是难以避免的,但是主观因素也是不可否认的。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:政治思想理论学习不能丝毫松懈,业务水平不高,工作经验有待积累。

二、今后的努力方向和主要整改措施。

1、加强政治思想理论学习,努力提高理论水平和思想觉悟。认真学习党的方针政策,严格执行党和政府制定的各项政策方针,强化自我约束,模范遵守党的各项纪律,自觉接受党的纪律和群众监督,文明执法、微笑服务,全心全意为人民服务。

2、牢固树立终身学习的理念,切实提高业务水平。在工作、生活、学习过程中强化理论学习的系统性、针对性和实效性。不断拓宽学习领域、改进学习方法,不断增强自我学习、自我加压、自觉完善的积极性和主动性,通过学习实践,切实提高工作能力。

3、结合工作实践,不断积累工作经验。在做好本职工作的同时,不断取长补短,及时把好的方式方法记录下来,不断探索新的有效的工作方式方法,争取处理各项工作事项的时候能够更加得心应手。更加高效地完成党、单位交给的各项任务,为以后更好地完成党、单位交给的更多任务积聚力量。

篇三:《纪律作风教育整顿个人剖析材料》

纪律作风教育整顿个人剖析材料

——###

为认真贯彻落实“纪律作风教育整顿”活动。通过纪律

作风方面的教育,我深刻地认识到当前在森林公安队伍中开

展纪律作风教育整顿活动的正确性和必要性,而教育整顿活

动的开展必将有利地推动正规化建设的步伐,特别是对各项

工作中依然存在的突出问题起到好的督促整改的作用。下面

我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思,深刻检讨,

发现自身存在许多不足之处,现剖析如下:

一、自身存在的问题

(一)在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我

满足,认识较浅。对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机

感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏

差,态度不够端正。

(二)工作中缺乏顽强拼搏精神,专业业务素质没有进

一步提高。主要表现在:一是工作按部就班凭经验办事的“经

验主义”;二是满足现状,缺乏再接再厉、持之以恒的精神;

三是正确运用科学理论,探索新时期政治工作的新路子,不

断提高业务素质和领导艺术水平方面下功夫不够。

(三)工作缺乏批评和自我批评开展积极健康思想斗争

的勇气。主要表现在:一是对批评和自我批评的深刻含义作

用认识不足,没有看到这一有力武器的效应;二是“怕”字

当头,怕讲不准,怕伤和气。以至于班子成员之间、同志之

间“一团和气”,积极健康的思想斗争开展不起来。

(四)工作开展的深入程度不够,在总结提高的能力上

有待加强。在实际工作中,自己有明显的“忙于事务,被动

应付工作”的痕迹,创一流业绩、建一流大队的持之以恒的

后续力量不足,只求工作任务的完成,不去认真思考,认真

总结,从而没能很好的在经验中提高自己。

二、问题存在的原因

(一)对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,在

政治学习时存在应付心理,没有把参加政治学习和主动接受

思想教育作为一名森林公安民警的必修课来认真对待。因

此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只

是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把

握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。平时虽

然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上

未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,

只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,使自

己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作

用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化和教条化。

(三)业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务

水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有

提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,

而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作

中有时比较盲目,缺乏一定自信。

(四)工作方法简单。只安于表面,处理事情方法比较

简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深

层次的分析,思考不深刻。

(五)事业心责任感减退,自身要求不够严格。没有真

正沉下心来进行开展日常工作和自身业务知识的加深上,同

时心里也有一些“等、靠、慢”的情绪。

三、解决问题的措施纪律作风教育整顿活动剖析

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪

律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不

仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽

东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思

想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件

精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论

修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪

律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党纪律作风教育整顿活动剖析

性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自

励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作纪律作风教育整顿活动剖析

风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项

任务。

2、再修条令条例和规章制度课,切实从思想深处摒弃

一切不利于工作、不利于部队管理的错误想法,确立立警为

公、执法为民的思想,确立求真务实,真抓实干的思想,确

立依法治警、从严治警的思想,进一步严格要求自己,做一

名真正合格的森林公安民警。

3、在工作方面求真务实,真正沉下心来抓工作,勇于

吃苦,勇于奉献,不等不靠,增强事业心责任感,加强自身

表率作用。

4、加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,最

大的问题是要加强业务学习,只有狠下决心,提高对学习业

务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务

实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一

行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想。

以上就是我在此次作风纪律教育整顿中的剖析心得和

对今后工作的打算,请领导和同志们批评指正!

篇四:《纪律作风整顿自我剖析》

[篇一:干部思想纪律作风整顿自我检查]

在这次“干部思想纪律作风整顿教育”活动中,通过认真学习教育和深入思考,对自己在日常生活工作中存在的问题也有了更进一步的认识。现对照本职工作就自身存在的问题进行一下剖析:

一、目前存在的问题

1、作风漂浮,责任不强。平时工作中有时拖拖拉拉,缺乏果断和胆识,这直接导致工作效率低,对有些工作缺乏认真的态度,没有做深入细致的研究,只安于做好领导交待的任务和自己份内的工作,只求不出问题被动的工作,缺乏上进意识。

2、纪律散漫,要求不严。纪律作风整顿自我剖析。表现在:请假有时没有按时到岗,有时开会学习纪律不强、开小差,没有细致的做好学习笔记,导致领导会上交办的工作没有全面的贯彻执行。工作中有时出现小失误,及内业资料,但不够主动认真。平时虽然经常学习一些施工规范的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来。

(二)工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么,主动考虑工作、发现问题的能力还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;缺乏大胆管理,埋头工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同事们谈心交流不够,谈思想、交流经验较少。

二、存在问题的根源

考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面:

一是学习积极性不足,理论水平还达不到独立管理现场的要求。提高现场管理水平是对技术干部的基本要求,现场管理水平的高低,决定着一名技术干部工队管理水平和施工组织能力。自己学习的自觉性不高,主动性不强,安于一知半解,在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样,才使自己在思想上做得不够,在工作的开拓进取上也就存在着差距,这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

二是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前施工生产的新形势,创新意识和其他同事相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

三、整改措施和努力方向

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在理论知识、现场管理方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照项目部的要求,按照施工需要的要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的现场技术干部。

一是加强理论学习、不断丰富自己的理论知识。当前,工程条件复杂多变,技术干部如果不保持心态上的警惕,不增强危机意识,是非常危险的。只有全面、系统、准确地学习和领会,才能融会贯通,把握其理论实质,掌握科学的施工方法。我将继续深入学习施工规范,坚持理论联系实际,用科学的思维方法观察问题、分析问题,牢固掌握正确的施工方法和施工组织方案,做到理论上更加丰富,管理上更加成熟。认真学习和领会项目部的方针政策,激发爱岗敬业的热情,积极投身到现场管理中去,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习安全规程,不断提高自己的安全意识,提高施工现场的安全指数,保证施工人员的安全。

二是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。充分发挥管理者的作用,针对新情况、新问题,抓住队伍管理、施工组织中的薄弱环节,大力开展调查研究,掌握施工现场的详细情况。进一步解放思想,求真务实,开拓进取,增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,牢固树立大局意识。讲究工作策略,注意工作方法,增强工作主动性和科学性,工作要想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到“有的放矢”。

三、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

四是摆正位置,充分发挥技术员职责。严格自我管理与监督,严格纪律和要求。工作中要讲原则,讲纪律,讲方法,不该得的不得,不该要的不要,不该办的不办,同时要善于查漏补缺,及时补位,争做一名优秀的技术干部。

总之,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,为项目部的“标准化建设”添砖加瓦。

[篇三:纪律作风自我剖析]

在这次“纪律作风整顿教育”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题

1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无参与赌博,又无考试作弊,更无开无牌无证、假牌假证车,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

2、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。

3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避 的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、在日常生活中,有时错误地强化自身的管人者角色,耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行,这些都是警察意识错位的具体表现。

[篇四:车管所纪律作风教育整顿自我剖析]

自开展保持纪律作风整顿教育活动以来,我严格按照支队纪律作风整顿教育活动的总体部署,进一步加强作风建设,严肃纪律,对照自己工作的情况,逐一对照入座,寻找差距,梳理出自己存在的问题,进行了深刻的剖析,现剖析如下:

一、存在的问题:

1、业务知识不足,理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期人们警察的要求。

2为群众服务意识淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。

3、工作意识不强,工作作风不够扎实,执法理念不强。

二、存在问题的主要原因

考虑自身存在的这些问题,有着诸多方面的思想根源,其中有客观的因素,但更重要的是主观因素造成的。

1、对政治学习,敷衍了事,思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用。

2、在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强,离领导和同志们的要求还有较大差距。

3、创新意识和其他同志相比还有差距,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

三、今后的整改措施

1、强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。认真学习和领会党的各项方针政策,激发爱岗敬业的热情,积极投身到日常工作中,在凡的岗位上做出自己应有的贡献。

2、进一步改进作风,在求真务实上狠下功夫。工作中,我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,灵活运用合理的方法和措施,勇于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到全心全意为人民服务。

3、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以<人民警察法>为行动准则,服从大局,听从指挥,进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

篇五:《作风纪律整顿心得体会》

[篇一:作风纪律整顿心得体会]

2011年11月4日在县政府六楼会议室召开全县村级组织换届选举工作会议中,县委李书记观察出我县干部存在会风、干部纪律、作风等暴露出的问题,当场给予严厉批评。根据李书记指示精神,近期在全县开展加强干部思想作风纪律建设,树立良好的干部形象,形成纪律严明、真抓实干的优良作风,确保2011年末各项任务目标的如期实现。我认为此次干部思想作风纪律整顿很有必要、很及时。下面我就本人开展干部思想作风纪律教育整顿活动,谈点自己的认识和体会:

一、开会就是上传下达,通过传达、学习、培训等具体内容,从而下达任务。作风纪律整顿心得体会。作为一名干部,在进入会场前要仪容仪表整洁,精神饱满,带上笔记本,认真听讲。要耳听,思敏,


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