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2015年押运工作计划

2016-09-05 13:27:08 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 2015年押运工作计划(共5篇)xx农商银行安全保卫部2015年工作计划农商银行安全保卫部2015年工作计划为规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行可持续健康发展。根据省联社安全管理要求,结合我行安全保卫工作管理实际,特制定本计划。一、工作目标坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负...

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xx农商银行安全保卫部2015年工作计划
2015年押运工作计划 第一篇

农商银行安全保卫部2015年工作计划

为规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行可持续健康发展。根据省联社安全管理要求,结合我行安全保卫工作管理实际,特制定本计划。

一、工作目标

坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证农商行员工生命和财产安全”的基本工作任务为重点,以切实抓好安全保卫工作为目的,促进我行安全保卫工作整体水平再上新台阶。

二、工作思路

(一)加强教育与学习,增强防范意识,筑牢“人防”战线。 安全保卫工作是强化内部管理、防范风险,保护农商行安全和可持续发展的基本要求。全县员工要对安全保卫工作认识到位,强化安全保卫责任意识,要有居安思危思想,提高学习的主动性、积极性,要在学习中求进步、在学习中化整改、在学习中严执行。计划于第二季度初举办一次安全保卫工作专项培训,参加人员包括支行分管安保副行长、网点负责人

等,此次作为一级培训,要求回去后组织其他员工进行二级培训,培训内容包括从方面 :一是学习安全保卫规章制度和上级保卫会议、文件精神,了解社会治安、金融安全形势,掌握各种突发安全事件处置预案的操作程序;二是组织参会人员进行模拟演 练和各项制度、防暴预案的学习,使全县干部职工熟练掌握防范要领,熟悉消防、自卫、报警等器材的使用方法和性能,保证遇有险情时能够临危不惧、处置有方。其次,各支行要按要求做好如下工作:1、按照要求每季度至少组织一次所有网点实施处置突发事件应急预案的演练和消防防火演练,要求做到有部署、有方案、有影像资料;2、组织全辖员工进行安全保卫专业技能培训;3、每月至少召开一次安全保卫工作列会,安排落实安全保卫及安全防范教育工作。

(二)构铸“防火墙”

一要继续加强物防建设。首先,要进一步加强营业场所安全防范设施建设。在全行营业网点安全防范设施基本达标的基础上,按照公安部、省联社及相关部门对安防设施建设的要求,进一步完善和提高安防技术水平,本着“缺什么、补什么”的原则,加大安防经费投入,对现已安装的电视监控系统、“110”红外线报警装置等,要加强维护保养,随时处于良好运行状态。其次,要加强营业场所消防设施管理。

新建改建办公楼和营业网点要及时配足配齐消防设施,并制定消防安全管理细则,确保办公楼(院)和营业场所消防设施始终处于良好状态。

二要继续加强技防建设。充分发挥物防设施的多重作用。组织全体员工进行物防设施使用维护和管理的培训,使员工熟练掌握安全防范设施的使用功能,充分发挥安防设施的作用,尤其要正确使用监控系统开启程序,“110”的撤、设防功能、灭火器、灭火枪的正确使用等,以确保安防设施发挥其应有的功效。加快建设远程监控系统,进一步延伸监控范围。

三要继续加强人防建设。加强保卫队伍的全面建设,提高整体素质和防范风险的能力。一要加强政治学习、法律法规和思想教育,不断提高政治思想觉悟和理论水平。切实加强保卫业务和技能培训,今年内要采取多种培训方式,包括实弹演练、体能训练、防抢及防爆、野外拓展训练等。一是为进一步加强金融护卫队伍正规化、军事化建设,努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、战斗力强的作战队伍,计划于3-4月份进行军事化训练,邀请惠东县武警中队仕官指导训练,内容包括部队政治、纪律教育、列队训练、体能训练、军体拳训练等;二是为进一步强化安全保卫人员对枪支的规范操作,提高保卫人员抵御风险和对突发事件应急处置下防暴、防抢实战能力,计划于第二季度举办实弹射击演

练;三是为进一步增强团队精神,释放压力,激发员工潜能,陶冶心智,提高工作热情,更好地为业务发展创造有利条件。计划于第三季度举办一次野外拓展训练;四是为进一步掌握突发应急处置要点,熟练了应急操作程序,提高了突发事件处置能力,更使员工进一步增强了安全防范意识,增强了做好奥运稳定工作的紧迫感、责任感。计划于第四季度举办一次防抢、防爆应急演练。二要强化员工队伍管理,大力倡导学法、知法、守法以及用制度来规范约束自己言行的自觉性,正确引导和严格落实有关安全保卫工作的管理措施和处罚办法,通过强化管理,把安全保卫队伍建设成为一支“来之能战,战之能胜”的高素质队伍。

(三)强化检查监督,严格落实各项安全保卫制度。 各项安全保卫工作制度是多年实践经验和教训的总结。要不折不扣地贯彻执行。认真分析过去所发生的案件事故,无不与违 章操作有密切的关系。十案九违规已是不争的事实。因此,加大安全检查监督,保证各项规章制度落实,是做好安全保卫工作的重中之重。安全检查要注重实效,切忌走过场,通过检查发现问题,解决矛盾,将案件事故消灭在萌芽状态。对屡查屡犯或一些问题、隐患长期得不到纠正的,不管涉及到谁,都要按规定处理,决不姑息迁就 。

(四)提高认识,加快推进异地库建设。要充分认识到异地库设立能有效减少押运途中的风险,节省人力、物力,

网点营业时间得到有效保障。分阶段分批实施:第一批(4个网点):xx支行、安x支行、xx支行和x口分理处等,计划于5月份启用。第二批(8个网点):x化支行、xx支行、莆x分理处、亚x分理处、xx支行、第一分理处、xx分理处、xx分理处等,计划于7月底建成启用;第三批(8个网点):xx支行、xx分理处、xx分理处、xx分理处、吉x支行、桥x分理处、x城分理处、商x城分理处等,计划于11月底投入使用。其余待明年分步实施 。

(五)建立安防设施台账,规范安防设备器材的管理。 为及时掌握各营业网点安防设施器材的使用情况,避免不必要的资源浪费,要求应按各营业网点建立安防设施台帐。对不合格的设施及时进行维修和更换,对各种报警设施及电视监控、110报警系统定期进行检修,确保各项安防设施工作状态良好。此项工作预计于9月份完成。

(六)加强网点验收工作,确保及时投入运营。协调市办、银监及公安部门做好新建、改建网点、自助银行的验收工作和部分营业网点的搬迁整合计划。

(七)其他方面。远程监控视频管理:一是要求监控系统要实行权限等级管理,远程维护需要实行授权方可进行操作;二是监控登录口令要求8位以上,并且组成要字母+数字;三是x农中心监控主机需要单线分离连接,确保24小

2015年安全工作计划
2015年押运工作计划 第二篇

XXXX公司

2015年安全、环保、职业卫生工作目标及保证措施 为严格落实XX公司2015【1】文件精神,全面提升XX公司安全生产管理水平,努力实现年度职业安全卫生工作目标,现就做好2015年职业安全卫生工作作出如下安排:

一、指导思想

以XXXX2015【1】文件精神为指导,牢固树立“生命高于一切,一切服从安全”的安全理念。紧紧围绕各装臵长周期、安全、稳定生产,全面落实以安全生产责任制为主的各项安全管理制度,大力提高员工队伍安全业务技术素质,全力保障员工身心健康,积极推行安全标准化工作,广泛开展各种形式的安全检查,大力整治各种事故隐患,不断夯实安全管理基础,尽力实现职业安全卫生管理目标,确保一方平安。

二、安全、职业卫生管理目标

三、工作重点、保证措施及要求

(一)强化安全责任目标管理,层层签订安全目标责任书,实行一级做给一级看,一级对一级负责

1、XX公司总经理与各职能科室及车间(中心)、车间(中心)与各班组分别签订年度安全环保目标责任书;

2、员工以班组为单位对车间(中心)作出职业安全卫生环保承诺,要求签名并公示上墙;

3、各单位对XX公司量化的年度安全、职业卫生、环保管理目标进行分解,并制定具体的年度安全工作计划及工作措施,确保职业安全卫生环保各项工作的落实;

4、各单位要认真做好内部安全环保责任目标考核兑现工作。

(二)进一步落实“一岗双责”管理制度

1、各级管理人员都应清楚地认识到安全管理是各自应履行的基本职责,并且要求在履行岗位工作职责时首先要想到安全风险并加以控制和防范,做到“管生产的必须管安全、管设备的必须管安全”、“谁主管、谁负责”、“谁签字、谁负责”;

2、各单位负责人要做到“五个亲自”即:亲自组织制定安全工作计划并实施;定期亲自组织召开本单位安全生产会议;亲自带队进行安全检查;亲自组织开展危险及有害因素辨识、评价及风险控制;亲自宣贯单位安全文化,并讲授安全知识;

3、各单位要结合实际情况适时对“一岗双责”管理制度进行修订,确保各级各类人员岗位工作职责和安全职责一清二楚;【2015年押运工作计划】

4、各单位要定期对各级各类人员的“一岗双责”履职情况进行考评。

(三)进一步推进安全标准化相关工作,提升整体安全管理水平

XX公司各单位目前安全管理水平与安全标准化规范要求相比还有一定的差距,安全管理部要结合公司实际,继续推行安全标准化工作(具体工作方案另定),争取在年内整体达到安全标准化一级的要求。

(四)修订完善各项规程和安全管理规定或实施细则

1、各单位对现有的岗位操作规程、设备维护检修规程和安全技术规 程等要根据质量、环境、职业健康安全和能源管理体系要求,接合装臵实际运行状况,及时进行修订和完善,并按程序进行审核、审批,确保操作、维修有标准、安全红线不逾越;

2、各单位要结合自身特点,以公司体系文件为准则,完善各项安全管理具体规定或实施细则,并按程序审核、审批后执行,确保各项安全管理在制度层面上细致、全面、具体。

(五)落实培训教育制度,提升全员水平

1、各单位要严格执行公司安全培训教育制度,安全培训教育工作要做到年初有计划、实施有方案、教育有课件、效果有验收、验收有奖惩;在做好各项安全基础教育的同时继续深入开展形式多样的“八懂四会”教育,按照“一月一专项”要求,将“八懂四会”教育作为日常性的工作来抓,安全管理部要每月对各单位执行情况进行检查,并将检查结果纳入月度考评;

2、对各项规程和安全管理制度(安全体系文件、规定或实施细则)各单位要组织全体员工(包括外派员工)认真进行学习领会,要求全面了解并进行考试验收。对学习了解情况员工关系科和安全管理部要定期进行检查;

3、员工关系科要制定管理人员准入条件,用人要强调基本的文化素质、心理素质及安全素质,严把准入关,并做好新聘管理人员任职前的安全教育培训工作;

4、各单位要做好安全管理人员的“梯队建设”,推行班组兼职安全员制度(由安全管理部制定管理办法),保持安全管理队伍的稳定,确保安全工作有效延续;

5、把好新进人员“三级”安全教育关,员工关系科、车间及班组要严格按照教育内容和时间要求,组织好安全教育教材,扎实开展好各级安全教育,要求教材适合、内容有针对性、形式多样化,确保教育培训效果;

6、强化外派员工的教育培训,员工关系科及各用工单位要把好外派员工的“入口关”,确保外派员工的年龄、身体素质、心理素质和文化素质均符合制度要求;员工关系科要认真组织好外派员工进行一级安全教育,各用工单位要严格落实好二、三级安全教育,并将外派员工的日常教育培训纳入年度计划,定期开展各项安全业务技能培训;在安全管理上把外派员工视同正式在编人员,在生产过程中同布臵、同检查、同考核、同奖惩;

7、员工关系科要落实好外来参观、实习人员的安全教育培训,对实习人员严格按照员工“三级”安全教育的程序和要求进行;

8、各单位要配合做好特种作业人员的安全培训取证、复审,保证特种作业人员持证上岗率100%;

9、各单位做好所辖区域外来施工作业人员开工前的安全培训教育工作,教育培训内容主要包括作业点危险有害因素及防控措施,在生产现场应遵守的事项以及自防自救等知识等。

(六)完善工艺自动化控制及安全联锁设施

1、生产技术部、设备动力部要结合装臵实际,对危险化工工艺及重点工艺参数、特护设备的检测、报警以及自动控制和联锁设施定期进行进行检查,不断完善;

2、电气、仪表车间要确保综合自动化系统、DCS系统、ESD系统正常运行,为打造智能工厂奠定基础;

3、各单位要严格执行《XX公司联锁管理制度》,对于工艺及设备联锁的投入和切除应按程序审批后执行。

(七)强化关键装臵、重点部位、重大危险源的安全管理

1、各单位要严格执行公司《重大危险源管理制度》和《关键装臵和重点部位安全管理制度》,安全管理部要组织做好关键装臵、重点部位、重大危险源的辨识、登记、建卡、挂牌等工作;

2、仪表车间要按照《危险化学品重大危险源安全监控通用技术规范》(AQ3035)、《危险化学品重大危险源罐区现场安全监控装备设臵规范》(AQ3036)落实好监控措施,每月检查运行情况并做好记录;

3、落实好厂、车间、班组三级监管责任人,并挂牌明示,并定期检查运行情况,确保关键装臵、重点部位及重大危险源的安全运行;

4、设备动力部要修订完善特护设备管理规定,明确职责,理顺管理流程,制定管理标准并严格执行,并将特护设备的运行状况纳入车间绩效考核;

5、生产技术部要加强关键装臵、重点部位、重大危险源主要工艺指标的监控和考核,确保工艺安全;

6、相关单位每月要定期开展关键装臵、重点部位、重大危险源的安全检查,重大危险源的检查记录要上报至安全管理部存档,XX公司重大危险源的综合检查记录由安全管理部上报公司安全环保部存档;

7、各单位要根据关键装臵、重点部位、重大危险源的特点编制相应的现场处臵预案,按程序进行审批后执行,并定期组织培训和演练;

8、各单位要按照规范要求健全和完善关键装臵、重点部位、重大危险源的安全责任标牌、安全警告牌和周知牌。

(八)加强特种设备管理,确保特种设备安全稳定运行

1、设备动力部要组织各使用单位建立完善特种设备档案,分别建立、健全特种设备二级管理台账并定期更新;

2、各使用单位、仪表车间要加强特种设备安全附件的管理,做好定期校验工作,确保安全附件有效;

3、设备动力部要组织做好特种设备的定期检验工作;使用单位应经常查阅档案和台帐,对已到检验周期的设备提前向设备动力部上报检验计划,确保特种设备检验率100%;

2015年保安工作思路
2015年押运工作计划 第三篇

2015年保安工作思路【2015年押运工作计划】

尊敬的局领导:

根据安排,现就2015年保安工作思路打算汇报如下:

一 2015年保安工作总体思路

2015年保安工作要在局党委的领导下,以习近平总书记系列讲话为引领,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,深入学习贯彻中央、省委政法工作会议和全国、全省公安厅局长会议精神,紧紧围绕“12334553”总体工作新思路;以“诚信规范求发展”为指导,坚持社会效益,经济效益双增收,以突出队伍建设,推动企业发展,确保绝对安全为重点,深入推进“服务社会经济发展,服务社会秩序稳定,辅助警务活动”三大职责,继续围绕“提高工作效率、提升薪资待遇、改善生活条件、树立主人翁意识”四个稳定发展基础,按照“落实规章制度、规范勤务行为、提升服务水平、提高市场竞争力、促进企业发展”的思路,主动适应保安市场发展新常态,进一步规范保安服务活动,提升保安服务能力。

二 2015年保安工作目标

以确保“绝对安全”为抓手,坚持社会效益为主、经济效益为辅双轨驱动,提供100个以上就业岗位,经营收入比

上年增加15%以上;以社会公益性为出发点,不断把为社会经济发展提供服务、为社会秩序稳定提供服务、为公安工作提供辅助的职责强化落实;以市场需求为导向,依法规范服务行为、努力提高市场竞争力,努力提升服务水平,完善保安资格培训;主要业务规范发展,武装押运规范达标,技防业务创新发展,驾驶员培训优质高效,天眼百卡运维完好率95%以上,辅警(警官培训、餐厅服务)后勤保障及时到位。努力使酒泉保安在全面深化改革的关键之年稳定发展。

三 具体工作措施

(一)严格落实“一岗双责”和“党风廉政建设主体责任”,切实加强保安队伍建设,确保2015年保安队伍“零违纪”。

(二)严格落实资格上岗规定,上半年全部保安员通过资格考试并持证上岗。建立保安员学习培训机制,把提升保安员的自身责任和业务水平作为提升服务水平的基础抓紧不放。

(三)从严治队和从优待员相结合,把企业利润最大化的用于提高员工的薪增福利,使每一位员工都能体会到企业发展带来的实惠,不断增强保安职业的吸引力,提升保安员的职业荣誉感。

(四)加强硬件设施投入,提高科技防范水平,在完善移动视频实时监控的同时,下半年建成款箱电子标签跟

踪识别系统,提升保安押运安全防范能力。

(五)以学习教育为基础,以制度落实为保障,通过检查督促,及时发现解决队伍管理、勤务执行中存在的问题,确保实现不发生因违反操作规程或教育管理不到位造成监守自盗或内外勾结等盗抢案件;不发生因管理制度不落实,造成守押专用弹丢失、走火、伤人等恶性案件;不发生因安全防范工作不到位,发生群死群伤重大交通、治安等事故;不发生因侵犯保安员正当权益,造成罢工、停运等影响客户正常经营的事件。

2015年安全生产工作计划
2015年押运工作计划 第四篇

安全生产的工作计划

一、检查范围和重点内容

(一)共性内容

1、各村(居)、各相关单位(企业)安全生产监管职责落实情况,主要检查安全生产党政同责“五个全覆盖”落实情况;《安全生产工作的方案》落实情况。

2、各类生产经营单位安全生产主体责任落实情况,主要检查领导责任是否到位,各类人员是否熟悉安全管理职责和安全操作规程,是否建立事故责任追究制度;隐患治理是否到位,是不经常开展隐患排查整治,是否排查纠正违规违章行为;安全培训是否到位、各类安全设施是否工作正常,安全生产条件是否具备。

3、安全生产应急预案编制、修订、备案、演练情况。

(二)重点行业领域检查内容和分工:

1、道路交通运输

(1)道路运输管理部门落实各项安全监管责任制度、认真履行“三关一监督”职责,突出检查农村客车、重型货车、危险货物品运输车等情况;(2)道路运输动态监控平台(GPS)管理和使用情况;(3)道路运输企业履行安全生产主体责任,开展安全生产隐患排查治理工作,加强从业人员、运输工具安全管理等情况;(4)农村公路桥隧隐患排查整治情况;(5)农村公路桥隧安保设施情况,交通标志、标线是否齐全;急弯陡坡路段是否有警告、警示标志标线,事故多

发路段应设置振荡减速带、防撞墙等其他安全防护设施落实情况;危险桥梁涵洞和隧道是否设置了警示标志情况;施工作业现场的安全管理设施完备情况;(6)公路非法超限超载治理、狠抓源头监管和路面整治情况;(7)县乡道路畅通保障情况,安全设施设备完好情况,应急设施完好情况;(8)危险化学品运输企业经营资质、罐式危险化学品货物运输车辆的安全状况、驾驶员、押运员、装卸人员等的从业资格培训、考试工、发证情况及掌握必需专业知识、应急处置知识情况。(乡企业办牵头负责组织)

2、长输油气管网

(1)执行《中华人民共和国石油天然气管道保护法》情况;(2)管网建设符合有关安全规划和符合安全标准情况;

(3)协调处理本行政区域管道保护的重大问题,指导、监督有关单位履行管道保护义务,依法查处危害管道安全的违法行为情况;(4)长输管道占压和安全距离不足等隐患的整改落实情况;(5)督促、检查有关部门依法履行管道保护职责情况和组织排除管道的重大外部安全隐患情况;(6)管道企业遵守安全生产规章制度和操作规程情况。(乡安监站牵头负责组织)

3、城镇燃气

(1)执行燃气安全技术规范、操作规程,落实燃气经营者指导用户安全用气责任落实情况;(2)针对城镇燃气中存在的老旧管网、违章压占管线、安全间距不够和与市政管网交叉带来的安全隐患等问题,加大排查治理力度和实时监

控工作,采取切实可行措施消除各类隐患情况。(乡城建办牵头负责组织)

4、建筑施工

(加强施工现场安全管理,排查治理起重机、物料提升机、施工升降机、吊笼、脚手架等设施设备安全隐患,落实防坠落、防物体打击、防触电、防倒塌措施情况;(2)查处违反法定建设程序和违法分包、转包、挂靠等行为情况;(乡城建办牵头负责组织)

5、人员密集场所和消防

(1)单位落实消防安全主体责任,消防安全责任人、管理人依法履行职责情况;(2)制定并落实消防安全制度、消防安全操作规程情况;(3)制定灭火和应急疏散预案,并组织演练情况;(4)开展防火检查、巡查和员工消防安全教育培训,消防安全“四个能力”建设达标情况;(5)消防控制室人员持证上岗并在岗在位,掌握自动消防设施操作程序并能熟练操作情况;(6)单位总平面布置、防火间距、消防车通道以及建筑耐火等级、防火分区、安全疏散等符合消防技术标准要求情况;(7)建筑消防设施设置符合消防技术标准要求,定期进行维护保养并完好有效情况;(8)人员密集场所室内装修材料、建筑保温材料符合消防技术标准,外墙门窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物情况;(9)人员密集场所是否违章搭建彩钢板临时建筑情况;(10)建设工程施工工地彩钢板搭建的宿舍、办公等临时用房彩钢板的芯村、安全疏散是否符合消防技术标准要求情况;(11)单

位是否依法建立专职消防队或志愿消防队,是否组织开展消防专业技能训练情况;(12)在本地区具有一定规模的人员密集场所、易燃易爆单位和高层地下公共建筑,是否按照本地区火灾高危单位管理要求,定期开展消防安全评估,采取更加严格的人防、物防、技防措施情况;(乡综治办牵头负责组织)

6、危险化学品

(1)企业从事危险化学品生产、经营、储存、使用所应具备的各种安全生产证照是否齐全有效,新建项目是否进园区,是否严格执行“三落实”制度;(2)是否建立健全并严格落实全员安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程,并严格执行领导带班值班制度;(3)各类从业人员是否培训合格,依法持证上岗;(4)“两重点业重大”工艺和设施是否实现自动化控制管理,可燃有毒气体泄漏报警系统是否处于正常状态,动静密封点管理是否到位,是否存在设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统的情况,是否建立了异常工况处置管理制度;(5)是否按照《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》要求排查治理隐患,对日常安全检查、安全审查和安全评价中发现的隐患是否已全部整改到位,重大安全隐患未整改到位前是否落实了停产措施;

(6)是否严格执行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业审批,是否存在作业人员无证操作;(7)是否存在违章作业、脱岗、违章指挥和强令他人冒险作业的情况;(8)是否严格执行危险化学品

采购和销售审验制度,是否建立销售台账和用户档案,是否为危险化学品用户提供了“一书一签”,是否存在超装现象;

(9)是否建立了危险化学品输送管道管理制度,对进入厂外公共区域的危险化学品管道是否建立定期巡查、调度协调、应急处置和隐患上报等制度,是否具备管道漏检、试压等手段和设备;(10)是否持续开展安全生产标准化工作;

(11)指导、协调、监督危险化学品运输安全监管。(乡安监站牵头负责组织)

7、特种设备

(1)特种设备安全法律法规执行情况;(2)特种设备设计、生产、使用、维修、检测检验安全监管情况;(3)特种设备作业人员持证上岗情况;(4)锅炉的安全运行情况,严查常压锅炉的带压运行。(乡安监站牵头负责组织)

8、烟花爆竹

(1)烟花爆竹批发企业流向信息系统使用情况;(2)各批发仓库、零售眯现场管理情况;(3)销售合同执行否严格规范;(4)灭火救援应急疏散预案是否完善并组织开展演练;(5)重点岗位人员是否持证上岗。(乡安监站牵头负责组织)

教育、文体、卫生、农业等其他行业领域根据各行业特点和实际,制定检查内容,组织安全生产大检查。

各村(居)、相关单位(企业)要参照乡大检查内容和分工,结合自身实际,明确本辖区各行业领域大检查内容和分工。

2015年度保安公司安全工作重点及计划
2015年押运工作计划 第五篇

2015年度保安公司安全工作重点及计划

为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,强化安全生产意识,落实安全生产责任,实现安全生产目标,保障生产安全,为创造一个安全稳定的发展环境。按照国资委、市公司安全工作的部署安排。以及安全生产目标的要求,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观。坚持安全第一,预防为主的方针,牢固树立安全生产责任重于泰山的观念,强化对安全生产工作的领导。全面开展安全生产大检查,继续深化安全生产专项整治,推动服务区加强基础工作,依法强化监督管理,努力实现服务区安全生产状况的进一步稳定好转,特拟定2015年安全生产工作计划:

一、主要目标

1、是各部门安全生产状态稳定好转,要求火灾事故为零,重大伤亡事故为零。

2、是无重伤、重大及重、特大安全生产事故

3、是无大泄漏、中毒事故,无大特种设备事故

4、是无负主要责任的交通事故或公共安全事故【2015年押运工作计划】

二、具体安排

1、第一季度详细制定2015年安全工作计划与目标,调整安全生产领导小组成员,完善各成员职责。开展第一季度的各项检查整改与火灾隐患整改工作,搞好春节期间节假日值班,加强安全巡查。

2、第二季度明确目标任务、明确安全生产管理与宣传教育行动,完善各项安全生产应急预案。做好五一节期间消防、车辆、人员等检查,开展安全生产月活动,制定具体实施方案。开展第二季度安全生产工作检查与火灾隐患整改工作,做好发现问题及时整改。

3、第三季度加强安全检查与隐患整改,重点对押运枪支、车辆管理,消防安全等检查整治工作。开展防事故的夏季安全战役工作,开展第三季度安全生产工作检查与火灾隐患整改工作。

4、第四季度开展火灾隐患普查整治工作,各部门做好检查、演练活动与方案总结,做好国庆、中秋期间安全生产和稳定工作,开展第四季度安全生产工作检查及年终考核。

三、工作要点

坚持安全第一、预防为主的方针,通过全面落实安全防范措施,达到预防和排除隐患的目的。

1、严格按照《枪支安全使用管理规定》的要求和有关规则制度进行押运勤务全过程操作,杜绝在勤务操作中嬉笑打闹的现象发生,通过监控设备对勤务操作进行跟踪调查,确保勤务运行规范、安全。

2、抓好人员队伍建设。通过学习、安全警示教育、事故安全等打牢队员安全思想,确保队员遵规守纪,一切行动听指挥。

3、严格落实运钞车安全使用管理规定,在行驶中按规定速度行驶,克服麻痹思想和侥幸心理,调度室要充分发挥车辆监控系统的作用,防止速度过快,违反交通、开英雄车的现象发生。

4、要定期召开安全工作会议,明确分工,细化职责,深化落实,时刻敲响安全警钟。

5、组织开展应急方案的演练,提高队员应急水平,确保在防突应急情况下能确保人身和财产安全。

6、强化保安员的监督和检查力度,促进保安员自身形象的服务质量的提高

7、其他部门如财务、民爆部门都要按照各自的规章制度进行操作,杜绝违规作业。

四、加大安全检查力度,加强隐患治理整改,明确责任制与人员培养

1、认真做好每月的常规安全检查,及时发现并解决安全隐患,并每月按期将各部门安全

隐患自查情况上报,安全检查的重点是制止、查找隐患。

2、各部门的安全隐患,严格按时保质保量按照整改措施进行隐患整改,不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。对较难处理隐患,定时、定人、定措施进行全面监护,统一协调整改。

3、进一步完善安全生产的目标责任制管理,层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。并实行谁主管,谁负责;谁的岗位,谁负责,谁违章,谁负责的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。

4、抓好保安人员的安全培训取证、复审,保证100%有效持证上岗。

5、组织开展公司安全活动,抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。严格执行《安全管理制度》和安全标准化相关规定,明确各自安全职责,增强安全意识,提高安全技能,提升管理水平。

安全生产管理工作永远都没有懂点,我分公司将认真贯彻安全第一,预防为主,综合治理的方针,强化安全生产管理,把各项安全管理工作落到实处,要努力营造全员参与安全管理工作的企业安全文化氛围,抓好我分公司2015年度各项安全生产管理工作。

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