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消防队工作计划范文

2019-11-04 14:06:57 编辑:小婷婷 来源:http://www.chinazhaokao.com 工作计划 浏览:

导读:   消防安全保卫人民生命财产,至此年末,消防队特制定以下工作计划,以下是中国招生考试网分享的消防队工作计划范文,希望能帮助到大家! ...

  消防安全保卫人民生命财产,至此年末,消防队特制定以下工作计划,以下是中国招生考试网分享的消防队工作计划范文,希望能帮助到大家!

  消防队工作计划

  2018年是深入贯彻党的“十九大”精神,全面落实科学发展观,强力推进部队正规化建设、基层基础工作建设及警营文化建设及提升部队灭火救援实战化的攻坚时期,推进消防信息化建设为载体,构建和谐的警民关系为依托,求真务实,真抓实干,为全面建设和谐平江提供良好的消防安全环境。

  一、力求在灭火救援及部队管理上有新突破

  (一)全力推进灭火救援实战化。大队以实战化为突破点,紧紧围绕能打仗、打胜仗这个总要求,按照总队统一部署,始终以部队管理、队伍稳定为抓手,以提升部队战斗力为标准,坚持“以练为战,以战促训,贴近实战,战训结合”的原则,加快转变部队战斗力生成模式,全力提升部队灭火救援实战化水平。

  (二)提升多种形式消防队伍建设。根据《中华人民共和国消防法》及《国务院关于加强和改进消防工作的意见》等国家相关法律要求,力求在2018年全县建立专职消防队和成立志愿消防队。提请政府出台政策规定,从队伍人员数量规模、办公生活训练场地、车辆装备配备、经费保障、执勤备战、管理机制等方面出台一系列的举措,确保在队伍建设上有新突破。

  二、力求在政治建警上有新成果

  (一)提升党委班子综合决策能力。领导班子的好坏,直接影响到整个大队的发展方向,坚持民主集中制,贯彻执行党委统一的集体领导下的首长分工负责制,按照创建学习型班子的要求,坚持党委中心组学习制度,全面加强大队党委的思想、组织、能力、作风建设,深入开展“争创一个好班子、争当一对好主官”活动,争做严守纪律的表率,全面提高党委班子的凝聚力、战斗力和综合决策能力,积极组织开展班子规范化建设活动,充分发挥党委班子的核心作用。

  (二)政治教育上创精品。坚持把思想教育工作作为工作的重点,以正确的政治思想及创先争优成果引导官兵,组织政工干部制作基础教育多媒体课件,利用电教室实行多媒体教学,认真开展学习专题政治教育,邀请专家教授进行专题辅导、开展形势报告会等教育手段,全面深化历史使命、理想信念、战斗精神等政治意识,充分用党的创新理论成果武装官兵头脑、指导工作实践、推动工作发展。坚持在全年的政治教育中,建立分层施教、分工负责、分析提高和改进教育方法等教育模式,强化“两个经常性”工作,全面提高政治教育的针对性、实效性,筑牢官兵思想防线。

  (三)警营文化建设上出新招。全力加强警营文化建设,丰富官兵文化生活,注重培养军地两用人才,鼓励官兵报考各类学历教育考试,到驻地学校学习,特别是充分利用军人俱乐部,加强官兵学习的主动性,积极开展向先进典型学习活动,促进争做“优秀共产党员”、创建“先进基层党组织”的主动性。

  三、力求在后勤保障和装备使用管理上有亮点

  (一)进一步加强部队财源建设。认真落实总队,支队相关文件精神,全面提升部队后勤综合保障能力,确保大队本级消防业务费基本支出达到最低保障标准,利用政策,按照总队,到队的要求,全面加强装备建设,确保执行重大临时性任务、夜间执勤补助等项目经费支出。

  (二)严格落实财务管理机制。落实经费管理责任制,加强预算管理。将经费、物资和债权债务全部纳入预算管理范畴,科学编制并严格执行预算。严格经费开支审批,控制行政性消耗支出,严格控制大队接待性开支。健全监督制约机制,加强固定资产管理,完善资产管理台账,明确资产管理职责,加强资产管理,防止部队实物资产流失,加强财务制度建设,加大用制度管钱、管物、管事力度,正规财务工作行为和秩序。

  (三)加强消防装备的使用与管理。一是加强对装备技师的培训和管理;二是要对现有装备器材、车辆进行清理,全部登记造册,对装备生产厂商、工作原理、性能参数、保养须知等情况人人过关;三是强化驾驶员对特种车辆的操作技能。

  四、力求在消防监督执法能力上有新举措。

  (一)加快推进消防工作社会化进程。将消防工作与政绩考评挂钩,纳入政绩考评范畴。一是每半年分析一次消防工作形势,通报辖区重大火灾隐患、典型非法违法行为,曝光一批重大火灾隐患;二是出台消防工作重大问题、重大火灾隐患整改约谈机制,促进工作开展;三是出台多警联勤机制,主要是要明确公安各警种在消防工作中的职责,明确公安派出所的责、权、利的问题。

  (二)创新单位消防安全监管模式。健全完善政府消防安全目标管理体系,切实将消防工作纳入政府目标考评内容,加大消防工作纳入党委、政府日常督查管理的范围。一是推行消防安全重点单位星级管理模式,每年实行重点单位星级评定模式,推动工作落实;二是消防监督管理实名制,在单位醒目位置公示单位消防管理人员的基本情况,出台相关规定;三提升消防控制室达标,要求单位加强对上级文件精神要求和达标标准学习和落实。

  (三)提升执法水平和服务质量。推行消防行政执法标准化管理和网上考评制度。一是强化阳光执法,对大队所有受理的项目进行及时公示,将受理时间、承办人员、办结时间、监督电话进行公示,虑心听取群众意见;二是加强执法回访,每件事项办结后按排专人进行回访,如实记录,将执法活动纳入全程监管。

  (四)抢占消防宣传阵地。建立健全消防安全培训制度,加强志愿消防宣传队伍建设。一是加大消防宣传力度,印刷固定消防宣传标语,要求每个村(社区)在醒目位置印刷几条固定消防宣传标语,全面开展城乡、单位的消防宣传;二是开展建设工地夜校培训,加大物业小区、社区消防宣传培训;三是以消防快板,花鼓戏的形式,开展消防安全大普查、万人驻村大宣传,全面创新宣传模式,扩大消防宣传面。

  消防队工作计划

  一、坚持政治建警,进一步提升班子和队伍建设水平

  (一)大力加强大队党委班子建设。按照提高“四个能力、两个水平”和建设“政治坚定、开拓创新、团结协调、勤政廉政”的总要求,认真贯彻落实《公安消防部队党委班子建设标准(试行)》,坚持民主集中制,贯彻执行党委统一的集体领导下的首长分工负责制,按照创建学习型班子的要求,坚持党委中心组学习制度,全面加强大队党委的思想、组织、能力、作风建设,继续深入开展“争创一个好班子、争当一对好主官”活动,争做严守纪律的表率,全面提高党委班子的凝聚力、战斗力和综合决策能力,充分发挥党委班子的龙头核心作用。

  (二)大力构建和谐警民关系。深入贯彻落实全国公安厅局长座谈会、公安消防部队政治工作座谈会精神,积极构建和谐警民关系。一是认真开展“和谐警营大家谈”活动,进一步加强官兵之间的思想沟通和情感交流,建立新型和谐战友关系,构建和谐的警营环境,激发广大官兵安心服役和爱岗敬业热情,进一步促进部队安全稳定,增强部队凝聚力和战斗力,为部队更好地履行职责使命提供坚强有力的思想保证。二是牢固树立以人为本的群众观,把维护人民群众的利益视为已任,做到勤政为民、廉洁从警、严格执法、模范守法,在群众中树立公正、廉洁、诚信、严明的执法形象。紧紧依靠地方党委政府、公安机关各部门的协调行动,以良好的工作业绩赢得人民群众的信任,树立消防部队良好形象,进一步改善警民关系,

  (三)强化官兵思想政治教育。认真开展学习实践科学发展观专题教育,坚持用科学发展管武装官兵头脑,抓好忠诚教育和社会主义法治理念专题教育,大力开展学习抗震救灾英模活动,继续开展爱国奉献、革命人生观、尊干爱兵、艰苦奋斗和历史使命、理想信念、战斗精神、社会主义荣辱观等基础教育,大力弘扬新时期公安消防精神,使广大官兵树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观,增强广大官兵的职业自豪感和荣誉感,始终煅造官兵在各项工作中奋发向上的精神状态。实施分层施教、分类排队、分工负责、分析提高和改进教育方法的“四分一改”教育模式,强化“两个经常性”工作,在思想政治教育针对性、实效性上下功夫。结合实际深入开展反腐倡廉、“五条禁令”和“四个严禁”专题教育,筑牢官兵思想行动的“坚固防线”。

  二、坚持从严治警,进一步提升部队正规化建设水平

  (一)大力开展大、中队达标创优活动。一是按照《云南省公安消防部队大(中)队建设标准》和《昭通市公安消防部队“六化”建设实施意见》的要求,继续巩固“六化”标杆单位建设成果,大力开展大、中队达标创优活动,确保大、中队顺利通过达标验收。二是以养成促管理,进一步规范大(中)队组织管理指挥流程、内务、库室、营院、礼节礼貌、接待流程、台帐等的规范,牢固树立长期抓、反复抓的思想,把抓养成贯穿于一切活动,培养官兵良好的行为举止,严

  格的纪律作风,完善建立正规的执勤秩序、训练秩序、工作秩序和生活秩序,使大、中队正规化建设始终保持较高水平。三是制定《大关县消防大队干部、士官、战士量化管理实施细则》,对干部、士官、战士实施量化考核,及时兑现奖惩,确保部队“四个秩序”正规。四是坚持思路方法创新、管理制度创新、器材装备创新和管训手段创新,使部队正规化建设在不断创新过程中实现可持续发展,有力地促进了部队战斗力的提升。

  (二)深入抓好安全防事故工作。一是狠抓安全防事故五项制度的落实,重点抓好《公安消防部队安全工作规定》和《公安消防部队车辆安全管理规定》的贯彻落实,层层签订《预防行政责任事故(案件)领导责任状》和《保证书》,严肃事故、案件责任追究制度和倒查制度,坚持做到“问题不整改不放过、责任人没有处理不放过、整改措施不落实不放过、官兵没有受到警示教育不放过”。二是继续强化“8432”安全防事故(案件)监管机制的贯彻落实,抓好集中教育整顿,认真开展“安全月”、“安全竞赛”活动,创新5月、10月“安全月”活动的内容和方法,通过教育整顿活动,确实查找出部队在管理教育和安全防事故工作方面存在的问题并狠抓整改和落实,严防各类事故和违法违纪案件的发生。三是加强对休假、公差、8小时以外等零散人员的监控管理,杜绝失控漏管现象的发生。四是继续推行安全防事故风险抵押金制度,制定完善《安全防事故风险抵押金规定》,通过经济杠杆作用进一步强化部队安全防事故工作。五是认真做好内部督察工作,加大对部队执勤值班、管理教育工作的检查督促力度,严肃查处督察中发现的问题。

  消防队工作计划

  为全面做好消防安全工作,确保人们的生命财产免受损失,紧紧围绕“以人为本、安全第一”的思想,以防范胜于救灾,责任重于泰山的使命感和责任感,明确消防安全职责,强化消防安全管理,广泛深入地开展消防安全宣传教育,大力普及消防法律法规,切实提高公民的消防安全意识;将消防安全监管工作作为预防和减少火灾事故的一项治本措施,加强社区消防建设,有效地预防和减少安全事故的发生。特制定2018年消防工作计划:

  一、消防队在2018年加大检查消防安全力度。

  进一步增强消防安全责任主体意识,提高自身防范水平,加强对员工的消防安全教育,积极开展应急预案的演练,全面提高本单位处置突发事故的能力,切实降低火灾、爆炸等事故发生的可能性。针对检查存在的问题,特别是极易引发群死群伤火灾事故的隐患积极采取坚决果断的措施,严格落实整改责任制,并进行跟踪督促,进一步稳定消防安全形势。

  二、积极开展消防安全宣传力度。

  提高我公司对做好消防安全管理重要性和必要性的认识,从而在源头上消除火灾隐患。采取多种形式的消防安全知识宣传活动。一是积极落实推进消防“四个能力建设”工作。通过“安全宣传月”、“119消防宣传日”宣传消防知识,张贴消防警示牌,牢固树立消防法制观念和安全防范意识;加大消防知识培训力度。对广大干部职工开展全方位、多层次的消防安全知识培训,从而把抓好消防安全作为管理的重要内容和自觉行为,不断提升我公司的消防安全管理水平。

  三、强化对我公司消防安全工作的管理和引导。

  转变观念,使之从“要我防”变成“我要防”,从而使消防工作管理变被动为主动。根据《中华人民共和国消防法》、等法律法规,加强消防组织建设,认真履行消防安全职责,落实各级防火安全责任制。

  做好广大职工的消防培训工作,使他们懂得必要的消防知识和灭火技能。定期组织防火检查,对本企业存在的消防安全方面的隐患提出改正意见,及时消除火灾隐患。要按照国家有关规定配置消防设施和器材,定期更换泡沫灭火剂,定期对消防器材进行年检。建立防火档案,制定灭火和应急疏散预案,定期组织消防演练。


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