统计小结

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统计小结篇一
《统计个人工作总结》

2007-2008年上半年个人工作总结

2007年以来，在领导以及同事的关心、帮助下，我爱岗敬业，尽职尽责，坚持务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作，工作能力、业务管理水平、思想觉悟等方面有了进一步的提高。现将2006年的工作情况总结如下：

（一）爱岗敬业、恪尽职守、踏踏实实做好本职工作。 一是做好日常统计数据的搜集、整理、汇总和分析工作，一方面加强对统计原始数据采集的规范化管理，加强对统计数据的审核和监控，保障统计数据质量；另一方面借助BW系统高质量、高集成的信息分析平台，对经营数据进行深层次的挖掘分析，及时完成对各种业务经营数据的抽取、分析和展现，为经营决策提供强有力的数据支撑。 二是坚持内控制度日常化，出色完成总部内控检查任务。首先加强省市两级公司的沟通，多交流，多探讨，发现问题早解决、早处理；其次注意和省外兄弟公司的交流，多吸取宝贵经验，弥补自身不足；第三采取以会代培的方式，对全省统计人员开展内控制度统计流程的培训，逐一分析统计流程的内容，逐一落实各个控制点的执行情况；最后在部门领导的支持下，加强对各个市分公司的内控执行情况进行检查，查缺补漏。经过全省统计人员的共同努力，在2007年8月份总部内空检查中，按照公司领导管理零缺陷的要求， 1

统计工作流程再一次以控制点100分的成绩完成了今年内控检查工作，实现统计内控流程检查连续三年满分的好成绩。

三是完成统计技术比武任务。2007年，销售公司第一次举行统计分析管理岗位技术比武活动，在公司领导的高度重视下，在部门领导的大力支持下，在同事的密切配合下，我和全省统计人员一起刻苦学习，抓紧训练，积极应战，在全国27个参赛队伍中取得团体第九名和个人铜奖的好成绩。

四是实现从业务统计二期系统到BW成品油经营分析系统的转换。一是为配合2007年元月1日BW系统上线，按照销售公司要求，提早部署，抓紧系统报表测试，及时开展系统培训，保证BW按时上线，实现了从业务二期到简易ERP，再到BW的新的跨越。二是结合ERP系统上线，在盈科顾问的支持下，实现BW与ERP接轨，提升BW综合分析功能。

五是完成统计工作检查任务。为落实内控制度《12.3生产经营统计业务流程》每年对统计工作进行检查任务，2008年上半年采取抽查走访的方式先后对郑州、驻马店、中原分公司的统计工作进行了多方面、多角度检查，从统计机构设置到人员的配备管理，从统计原始数据采集到统计报表的汇总，从统计关键指标的划分到数据质量的把关，从统计资料的整理保管到统计数据的分析，不但加深了对基层统计工作的了解，而且及时弥补了日常工作的不足。

六是落实08年新版内控制度，修订统计规范化管理流程。为了落实08年新版内控制度，提高统计工作质量，使统计报表能全面、准确、及时、完整地反映全省成品油进销调存情况，今年上半年，结合上半年的统计工作检查，对统 2

计机构和统计人员设置情况、统计人员岗位责任制和统计数据收集工作管理办法进行了完善和修订。同时，落实内控办内控检查要求，及时做好自查工作。 （二）加强自身学习，刻苦钻研业务，提高工作能力 自接管统计工作以来，我时刻注意自身专业素质和业务素质的提高，注重理论知识与业务实践的结合。多次参加同级培训和统计分析研修班，这不但使我提高了专业技能和业务素质，而且开拓了视野，使我对于统计管理和统计分析工作有了更深刻的认识，为以后更好的进行统计管理和分析工作打下更好的基础。

回顾这一年多来的工作，我始终坚持以大局为重，不计较个人得失，积极学习，工作主动，圆满完成领导交办的各项工作任务。尽管有了一定的进步和成绩，但在工作中我还存在一些不足，一是不够注重细节，考虑问题不够全面，使得有些工作做得不够完善；二是服务不够到位，有时会忽略一些东西，对情况变化不够敏感，没能完全领会有些工作的要领；三是需要进一步拓宽业务知识、提高专业技能，从而更好地促进本职工作的开展。

今后我将继续发挥自身的长处，认真改正缺点，加强学习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，使工作水平得以有质的提高，为构建和谐创新型企业多做贡献，不辜负领导和同志们的期望。

二〇〇八年六月二十三日

3

统计小结篇二
《统计工作总结》

工 作 总 结

从事统计工作以来,在领导以及同事的关心、帮助下，我

爱岗敬业，尽职尽责，坚持务实的工作作风、坚定的思想信

念和饱满的工作热情，较好地完成了自己的本职工作和领导

交办的各项工作，工作能力、业务管理水平、思想觉悟等方

面有了进一步的提高。在工作中我学到了很多知识和经验。

统计工作对我来说是一个陌生的工作，我由不懂到懂，由肤

浅到深入，由难到易，可以说这个过程是艰辛而美丽的。从

工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生

旅途都有很大的影响和帮助，也算我人生的一次不小的转折

点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。我想无

论开始从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨

练。做统计一年多以来在工作中不断的磨练了我的意志,同

时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。我想无

论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作，就

要爱岗敬业，尽职尽责的去认真完成我的工作。

工作职责：

负责制订公司销售与订货数字化目标，分解目标，推移

管理，负责销售目标及库存指标完成情况的跟进与分析，提

交可行性解决方案;负责制订商品管理的工作规范及运作流

程，准确记录当天的各种数据，并输入电脑存档。 负责每

周统计各工序质量报表，进行数据分析，制定措施。 负责

月底汇总上报各产品指标、数据及定额员工生产数据统

计。 负责公司设备台帐的建立、修订、整理工作。 负责

公司质量档案的管理工作，包括建立质量档案和收集质量档

案信息的工作。负责公司运营状况分析，包括渠道、消费者、

商品、竞争品牌分析等，提供高质量的分析报告，为公司市

场发展及营销策略制订提供可行性建议；熟悉出纳工作，精

通各类EXCEL使用，将所学的财务知识运用到工作中，既不

荒废了3年专业知识的学习，又能将现有工作做得更好。

统计这份工作要求我。首先要敬业。要用积极的态度全

身心的投入工作，即然选择了这个职业，选择了这个岗位，

就要全力以赴，尽职尽责地去完成。二是要以严谨细致的态

度对待工作。在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计

对我来说是一项细致的工作，它的要求很严格,它要求我必

须认真、细致。,数字一定要准确无误,。无误的数据便于以

后的查账，所以，必须要认真,仔细无差错。这就要求我们

在做其它工作时也是必须用严谨细致的态度对待工作。三是

责任心.工作对我们来说就是一种责任.我们有义务尽心尽

责的去完成,去负责.所以工作的好坏,也取决于你对工作的

责任心.四是工作的高效率。对我来说提高工作的效率就是

要多学习，从学习中汲取好的可以提高效率的知识，再就是，

将问题细化，在短时间内决定，对任何事情都要当机立断，

设定具体时间安排工作，给自已制定严格的最后期限。 工作的过程中，难免也出现一些不快乐的事情。我也曾为工

作的压力狭益过、郁闷过、焦虑过。每个人的工作任务在逐

步繁重与细化，工作压力大也是必然。因为在这个物竞天择

的自然中强者生弱者亡的法则是不变的，如果自我消极、抱

怨永远会成为弱者。不良情绪有时也曾影响过我的工作效

率，只是适时调整自己的心态，寻找平衡切入点才是真的有

效。我想只要超越自身的狭益、焦虑等消极心态，以积极、

健康的情绪来面对工作中的困难与挑战就可以了。我发现快

乐的工作法宝就是以宽恕与感激的心态看待我们每天的工

作。

回顾这一年多来的工作，我始终坚持以大局为重，不计

较个人得失，积极学习，工作主动，圆满完成领导交办的各

项工作任务。尽管有了一定的进步和成绩，但在工作中我还

存在一些不足，一是不够注重细节，考虑问题不够全面，使

得有些工作做得不够完善；二是服务不够到位，有时会忽略

一些东西，对情况变化不够敏感，没能完全领会有些工作的

要领；三是需要进一步拓宽业务知识、提高专业技能，从而

更好地促进本职工作的开展。

今后我将继续发挥自身的长处，认真改正缺点，加强学

习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，

使工作水平得以有质的提高，为构建和谐创新型企业多做贡

献，不辜负领导和同志们的期望。

员工:王敏敏

2012年5月5日

统计小结篇三
《统计个人工作总结》

XXX有限公司XX部

—XXX

电力生产统计工作的一年以来,在工作中严格要求自己,按照中国华电集团公司、地方各级政府部门、公司的规定和要求,严肃认真地完成了各级管理部门下达的电力生产统计工作任务，现将一年来的电力生产统计工作做如下总结:

一、认真执行电力生产统计规定，自觉维护统计工作的严肃性,真实性

按照集团公司的规定，持证上岗，如期完成云南华电镇雄发电有限公司电力生产统计月报表及年报表统计上报工作。在统计工作中坚持原则，实事求是,保证统计工作做到及时、准确、无误的上报。（确保上报数据及时、准确、无误。）

本人自从2010年从事统计工作以来，在2012年8月至2013年7 月这一年时间里，及时填报集团公司下达的各种生产月报表，年报表等。

及时、准确、真实（无误）地完成各类统计上报任务，确保数据的平衡关系、逻辑关系、指标对应关系、计量单位等正确。

二、及时完成地方政府部门规定的电力生产统计上报工作 地方政府部门要求的电力生产统计工作，主要是工业总产值、能源耗量完成情况的上报工作，这项工作是电力生产统计的重要工作之一，它是生产统计的基础。我严肃认真地管理电力生产统计工作，有效地完成工业总产值、能源耗量完成情况上报工

作，按期完成地方政府部门下达的统计年报、半年报报表、季度报表、月报表等各项工作。

三、贯彻统计管理制度、优化统计标准。

在工作中,我特别注意收集整理历史数据,力求保持统计数据完整性与连贯性，并按规定做好统计数据立卷、归档、交接和保管等基础工作,在此基础上认真完成日常统计分析，在需要的时候能够快速的为领导提供准确的统计资料, 上级主管部门及华电集团公司要求报表报送的时间日趋紧迫，在这种情况下，对我来讲的确有一定的困难，但在专业领导和有关部门的大力支持帮助下，认真填报，准确地将集团所需的数据、报表及时地报到了相应的部门，如期的完成了集团公司和上级统计部门报表和统计分析工作，得到了上级统计部门的肯定。

四、积极砖研统计业务知识，不断提高统计工作水平和能力，加强学习,提高个人工作素质.

随着人们对电力生产指标重视的逐步提高，电力生产指标统计工作得到了国家、政府和企业的高度重视,我决心在工作中，认真的执行《中国华电集团公司统计管理办法（试行）》，及时、准确、无误的完成公司电力生产专业的统计报表和分析工作，真实的反映企业的生产情况,给各级领导准确提供相关资料和数据,为领导科学决策尽上一点微簿之力.在今后的工作中，努力学习，不断提高自身素质，与时俱进，进一步做好电力生产专业的数据统计工作,争取在统计工作中取得新成绩。

二零一三年九月一日

统计小结篇四
《统计工作总结》

西安永华集团有限公司统计年度总结

2013年度，在上级业务部门的帮助指导下，我的统计工作在各

级领导的关怀和重视下，圆满地完成了2013年企业一套表、季报，

月报工作，从基础工作和报表质量看，取得明显进步，现总结如下：

一、加强统计基础，努力提高数据质量。

统计数据质量的提高，前提是统计基础的完善，因此今年以来，

继续学习改进统计基本工作，继续学习统计网络的填报规范化，取整

的坚决不留小数，做到纸质报表与网络报表的一致性，统计台帐的健

全，使统计质量有了很大的提高。

1、进一步健全工业统计台帐。

继续加强统计台帐建设，通过台帐的健全，保证了统计资料的客

观与正确，衔接与真实。

2、继续加强自身的业务学习。

通过理论的统计学习，在统计工作中不断地实践，为确保数据

质量的真实、准确、及时性。在能源报表天然气的数据采集，采用实

地抄表和发票的核对，在上级部门对我公司统计工作执法检查中，认

识到了自己的不足，对统计工作有了更深入的理解与应用。

二、加强统计分析，提供统计信息的准确性 。

加强对市场形势、趋势的分析，结合统计理论的配比原则，分析

本公司销售额、产值产量和用电量的匹配性；及市场的形势所造成的

人员缩减、产量下滑、天然气使用减少的各种因素的相关性，在分析

的过程中发现在各种因素的影响下，截止11月月底，产值同比上升

1.71%、销售额同比下降19.61%。因此在审好报表的同时，也加强了对数据的详细分析。统计分析在资料分析的基础上，着重加强了对相关指标有趋势的分析，在深层次原因和特点结构上进行分析，加强统计分析的基础上，在提供统计信息上下功夫，较好地发挥了统计信息的优势。辅助公司的决策及管理。

三、配合统计执法检查，保证统计数据的及时性、真实性、匹配性。

在4月25日上级部门对我公司的统计执法检查现场检查中，我公司完全予以配合，并认真听取上级领导的意见，结合本公司实际情况，对统计工作的统计方法、天然气数据采集渠道做了沟通，并相互认可。在此次检查中发现了自己的疏忽大意：“汽油误填至非工业生产消费”栏目里。上级部门及时予以指出，并查看了单位及个人的统计资格证；其他报表的填制都符合要求，台账规范。

四、今后的工作思路

通过一年来的统计工作，对下年的工作要求，有一个新的认识和提高。在业务水平上，工作效率上有一个新的打算，促使今后的工作做得更好。针对本职工作的要求：首先保持年度工作机制要求，继续发挥一年来的工作优势，推进今后运行；其次加强做好以下几项工作：

1、认真总结经验，分析存在的问题，及时、高效地完成2014年的定期报表。

2、加强统计服务，全面提升统计服务水平。加强经济社会发展调查，

加大统计分析力度，实现分析形势、内容和质量三个方面的突破。

3、加强业务水平的提高、提高工作效率和加强工作职责。特别是抓住工作中的重点、难点，确保统计数据质量，搞好统计分析。

4、认真做好明年的重点工作，以全面保质保量的完成工作任务。

西安永华集团有限公司 2013年11月28日

统计小结篇五
《统计工作总结》

统计工作总结

准确的统计信息是公司领导正确决策的基础，没有准确的统计数据，就无法准确反映公司经济运行情况及存在的问题，也就无法对经济形势做出正确的判断和决策，不能按照统计部门的要求保质保量按时报送。近年来，公司领导高度重视统计工作，配备得当人员，相关部门配合顺畅有序，公司的统计工作水平得到了显著提高。统计工作总结如下：

(一) 公司在统计体制改革、人员力量配备、经费保障等方面采取了很多措施，增加了统计工作人员，健全完善了统计工作体系，进一步夯实了统计基础建设，确保统计数据源头的工作质量。指定公司领导主抓统计工作，制定了《财务信息采集使用管理暂行办法》、《财务报告编制管理办法》等与统计工作有关的规章制度，为做好统计工作保驾护航。

(二) 扎实做好统计基层基础工作。围绕“人员专职化、台账规范化、管理制度化、调查法制化、手段现代化、经费有保障”的“五化一有”目标，夯实统计基础工作。各统计部门均具备独立的办公场所，同时配备了优良的微机、打印机、办公桌椅等，确保统计工作的顺利进行。逐步完善统计工作考核制度和岗位责任制度，理顺了原始记录和统计台帐、统计报表信息使用、数据审核等流程；建立了统计资料归档及保密措施。

(三) 按时完成统计工作。公司严格执行国家统计报表制度，统计人员认真学习《统计法》和统计报表有关的规章制度，虚心向统计局有关领导专家学习，积极采用科学的统计方法，系统地调查研究，对待每一个统计数字和统计调查分析，严肃认真，确保统计数据的质量，及时收集、掌握重要经济指标，通过静态和动态、纵向和横向的比较分析，充分反映公司的经济运行态势，提高统计分析的水平，为促进公司经营管理目标的实现和公司领导经营决策、经济发展提供了科学依据。

(四) 公司领导严格要求提高统计数据的准确性。统计数据质量是统计工作的核心所在，公司坚持实事求是，弘扬求真务实精神，努力提高各部门的数据质量，规范基础工作，确保源头数据真实有效。统计报表有关数据直接从公司原始记录、统计台账、会计报表中取得，报表数据和有关记录项目能够保持一致，保证统计报表资料的真实完整。

(五) 公司重视统计资料管理工作，报表档案管理科学化。公司按照统计信息化的要求，运用计算机处理企业统计数据的采集、汇总、分析和上报工作。每年结合企业的现实情况，完善各项档案管理制度，制定档案管理考核规定，统计台账分门别类地进行登记、整理，年终汇总表册存档，坚持从严规范、从细抓起，狠抓档案的归档率、完整率、准确率，加大考核力度。在档案资料的接收、借阅复制工作中，

严格遵守档案的保密制度、交接制度和借阅利用制度，认真做好收存、借阅登记。

(六) 加强统计知识学习，全面提升人员素质。公司一是对统计人员进行知识学习培训，提升综合能力。二是增强责任意识，加强作风建设。提倡爱岗敬业、锐意进取、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，严肃工作纪律，恪守职业道德，提高工作效率。三是完善激励机制，奖惩分明。四是加强公司文化建设，努力营造团结和谐的工作氛围。

二〇一二年八月十五日

统计小结篇六
《统计方法小结》

统计方法小结

一、两组或多组计量资料的比较

1.两组资料：

1)大样本资料或服从正态分布的小样本资料

(1)若方差齐性，则作成组t检验

(2)若方差不齐，则作t’检验或用成组的Wilcoxon秩和检验

2)小样本偏态分布资料，则用成组的Wilcoxon秩和检验

2.多组资料：

1)若大样本资料或服从正态分布，并且方差齐性，则作完全随机的方差分析。如果方差分析的统计检验为有统计学意义，则进一步作统计分析：选择合适的方法（如：LSD检验，Bonferroni检验等）进行两两比较。

2)如果小样本的偏态分布资料或方差不齐，则作Kruskal Wallis的统计检验。如果Kruskal Wallis的统计检验为有统计学意义，则进一步作统计分析：选择合适的方法（如：用成组的Wilcoxon秩和检验，但用Bonferroni方法校正P值等）进行两两比较。

二、分类资料的统计分析

1.单样本资料与总体比较

1)二分类资料：

(1)小样本时：用二项分布进行确切概率法检验；

(2)大样本时：用U检验。

2)多分类资料：用Pearson 卡方检验（又称拟合优度检验）。

2. 四格表资料

1)n>40并且所以理论数大于5，则用Pearson 卡方检验

2)n>40并且所以理论数大于1并且至少存在一个理论数<5，则用校正卡方或用Fisher’s 确切概率法检验

3)n￡40或存在理论数<1，则用Fisher’s 检验

3. 2×C表资料的统计分析

1)列变量为效应指标，并且为有序多分类变量，行变量为分组变量，则行评分的CMH 卡方或成组的Wilcoxon秩和检验

2)列变量为效应指标并且为二分类，列变量为有序多分类变量，则用趋势卡方检验

3)行变量和列变量均为无序分类变量

(1)n>40并且理论数小于5的格子数<行列表中格子总数的25%，则用Pearson 卡方

(2)n￡40或理论数小于5的格子数>行列表中格子总数的25%，则用Fisher’s 确切概率法检验

4. R×C表资料的统计分析

1)列变量为效应指标，并且为有序多分类变量，行变量为分组变量，则CMH 卡方或Kruskal Wallis的秩和检验

2)列变量为效应指标，并且为无序多分类变量，行变量为有序多分类变量，作none zero correlation analysis的CMH 卡方

3)列变量和行变量均为有序多分类变量，可以作Spearman相关分析

4)列变量和行变量均为无序多分类变量，

(1)n>40并且理论数小于5的格子数<行列表中格子总数的25%，则用Pearson 卡方

(2)n￡40或理论数小于5的格子数>行列表中格子总数的25%，则用Fisher’s 确切概率法检验

三、Poisson分布资料

1.单样本资料与总体比较：

1)观察值较小时：用确切概率法进行检验。

2)观察值较大时：用正态近似的U检验。

2.两个样本比较：用正态近似的U检验。

配对设计或随机区组设计四、两组或多组计量资料的比较

1.两组资料：

1)大样本资料或配对差值服从正态分布的小样本资料，作配对t检验

2)小样本并且差值呈偏态分布资料，则用Wilcoxon的符号配对秩检验

2.多组资料：

1)若大样本资料或残差服从正态分布，并且方差齐性，则作随机区组的方差分析。如果方差分析的统计检验为有统计学意义，则进一步作统计分析：选择合适的方法（如：LSD检验，Bonferroni检验等）进行两两比较。

2)如果小样本时，差值呈偏态分布资料或方差不齐，则作Fredman的统计检验。如果Fredman的统计检验为有统计学意义，则进一步作统计分析：选择合适的方法（如：用Wilcoxon的符号配对秩检验，但

用Bonferroni方法校正P值等）进行两两比较。

五、分类资料的统计分析

1.四格表资料

1)b+c>40，则用McNemar配对卡方检验或配对边际卡方检验

2)b+c￡40，则用二项分布确切概率法检验

2.C×C表资料：

1)配对比较：用McNemar配对卡方检验或配对边际卡方检验

2)一致性问题（Agreement）：用Kap检验

变量之间的关联性分析六、两个变量之间的关联性分析

1.两个变量均为连续型变量

1)小样本并且两个变量服从双正态分布，则用Pearson相关系数做统计分析

2)大样本或两个变量不服从双正态分布，则用Spearman相关系数进行统计分析

2.两个变量均为有序分类变量，可以用Spearman相关系数进行统计分析

3.一个变量为有序分类变量，另一个变量为连续型变量，可以用Spearman相关系数进行统计分析

七、回归分析

1.直线回归：如果回归分析中的残差服从正态分布（大样本时无需正态性），残差与自变量无趋势变化，则直线回归（单个自变量的线性回归，称为简单回归），否则应作适当的变换，使其满足上述条件。

2.多重线性回归：应变量（Y）为连续型变量（即计量资料），自变量（X1，X2，…，Xp）可以为连续型变量、有序分类变量或二分类变量。如果回归分析中的残差服从正态分布（大样本时无需正态性），残差与自变量无趋势变化，可以作多重线性回归。

1)观察性研究：可以用逐步线性回归寻找（拟）主要的影响因素

2)实验性研究：在保持主要研究因素变量（干预变量）外，可以适当地引入一些其它可能的混杂因素变量，以校正这些混杂因素对结果的混杂作用

3.二分类的Logistic回归：应变量为二分类变量，自变量（X1，X2，…，Xp）可以为连续型变量、有序分类变量或二分类变量。

1)非配对的情况：用非条件Logistic回归

(1)观察性研究：可以用逐步线性回归寻找（拟）主要的影响因素

(2)实验性研究：在保持主要研究因素变量（干预变量）外，可以适当地引入一些其它可能的混杂因素变量，以校正这些混杂因素对结果的混杂作用

2)配对的情况：用条件Logistic回归

(1)观察性研究：可以用逐步线性回归寻找（拟）主要的影响因素

(2)实验性研究：在保持主要研究因素变量（干预变量）外，可以适当地引入一些其它可能的混杂因素变量，以校正这些混杂因素对结果的混杂作用

4.有序多分类有序的Logistic回归：应变量为有序多分类变量，自变量（X1，X2，…，Xp）可以为连续型变量、有序分类变量或二分类

统计小结篇七
《统计培训小结》

培训小结

近期，我有幸参加了统计从业资格培训班学习，简单了解了统计学和统计法基础知识，及统计专业知识和实务。为期2天的学习，让我对统计相关知识有了更深的理解。

通过学习，我深刻的认识到统计虽然表面只是个跟数字有关的工作，但实际中它跟我们的生产和生活息息相关。大到一个国家的发展，小到一个家庭的经济状况，都离不开统计工作。收集数字资料，对我们了解过去，展望未来，都有它不可替代的功劳。而在从事统计工作过程中。我们应该从自身的工作出发，严格按照统计工作的要求，对搜集的数字资料负责，做到科学严谨，尽量减少统计工作中可以避免的统计误差。

除了学习统计的基础知识和统计实务，还学习了统计法基础知识。让我们对统计人员自身的职权和职责有了更深的了解。为了准确及时的完成统计任务，我们应该充分利用统计人员的权力，把工作中出现的问题有效合理的处理好。

同时在工作中，也要依法履行统计人员的职责，如实搜集、报送统计资料，不得伪造、纂改统计资料，不得以任何方式要求任何单位和个人提供不真实的统计资料;应当坚持实事求是，恪守职业道德，对其负责搜集、审核、录入的统计资料与统计调查对象报送的统计资料的一致性负责。实事求是、不出假数是统计职业道德的核心内容。依法统计、严守秘密是依法行政在统计工作中的具体要求。统计资料有些关系到国家、企业、个人的秘密，在提供资料时要经过严格的核定、审批和备案。不得随意公布和提供。

另外，准确、可靠的统计资料也是整个统计工作质量的基础。为了保证数字资料的准确性，在工作中要控制好登记误差，采取各种措施，防止误差的发生，把它缩小到最低限度，把它控制在允许的范围内。

从这次培训学习中，我觉得收获不小，加深了对统计工作的理解，及统计法律的相关基础知识，同时也知道该如何在工作中去做好统计工作，不断的提高专业知识，提高统计工作的质量。为国家和企业贡献自己一份小小的力量。

单位

签名：

2013.11.18

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