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市委办公室,讲话

2016-07-26 12:26:19 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 市委办公室,讲话(共6篇)市委办公室主任在全市办公室工作会上的讲话在全市党群工作会议上的讲话市委常委、市委办公室主任(2014年2月 日)同志们:按照这次会议的安排,我就办公室系统的工作,讲三个方面的意见。一、总结成绩,正视不足,进一步增强做好党委办公室工作的责任感和使命感2013年,在中共**市委的坚强领导下,全市人民紧...

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篇一:市委办公室,讲话
市委办公室主任在全市办公室工作会上的讲话

在全市党群工作会议上的讲话

市委常委、市委办公室主任

(2014年2月 日)

同志们:

按照这次会议的安排,我就办公室系统的工作,讲三个方面的意见。

一、总结成绩,正视不足,进一步增强做好党委办公室工作的责任感和使命感

2013年,在中共**市委的坚强领导下,全市人民紧紧围绕“****”总目标,以“****”为动力,大力实施“1234”工程,拼搏实干、攻坚克难,经济社会发展水平实现全面提升。全年实现生产总值***亿元,完成公共财政收入**亿元,在2013年度全国中小城市综合实力百强县中居第***位,比上年跃升*个位次;在全省县域科学发展考核中跃居第**位,前移*个位次,获得全国绿化模范市、国家卫生城市、全国首批循环经济示范市、全省生态文明乡村建设工作先进市、##市科学发展考核县域经济综合实力第一名等多项荣誉。

发展成绩来之不易,这是全市上下同心协力、团结奋斗的结果,也凝聚着各级党委办公室同志们的心血和汗水。一年来,各级党委办公室充分发挥职能作用,谋大局、抓落实,重规范、优服务,做表率、树形象,以饱满的热情、务实的作风为全市经济社会发展做出了重要贡献。一是政务运作更加顺达高效。

坚持以服务决策为核心,围绕我市经济社会发展的中心工作,紧贴领导工作思路,起草撰写了大量有较高水平和参考价值的会议讲话、文件文稿等文字材料。市委办公室牵头开展的“调查研究年”活动成果丰硕,累计收集各部门单位上报调研报告123篇,在《今日**》、《**工作》开辟 “调查研究年”活动专栏,择优遴选28篇调研报告陆续予以刊发,并分两期汇集整理优秀调研报告70余篇报送市领导参阅。加强信息工作考核,制定完善了我市信息工作考核细则,调动了各级党办信息工作积极性,累计上报省委、##市委各类信息738条,采用129条,全市信息工作在##年终考核中名列前茅,真正发挥了“智囊团”和“思想库”的作用,推动了各级党委政务工作的高效运作。二是事务服务更加有序高质。去年我市相继部署开展了“###”连心工程、创建国家卫生城市、城乡环境综合整治、乡村文明行动等重大活动,各项工作任务重、头绪多,党委办公室在高质量做好文电办理、机要保密等日常工作的基础上,统筹兼顾、精心谋划,有条不紊地做好了会务组织、公务接待、应急处理等保障服务工作,做到了忙而不乱、运转有序,全年共接待中央、省、##市领导调研视察70余次、各地考察团20余个,以高效的组织、优质的服务赢得了广泛赞誉。特别是在迎接##两次项目观摩会上配合紧密、组织严谨,为我市蝉联##项目考核第一名做出了积极贡献。在督查督办上,围绕重点工作、重点项目、民生实事,明确任务、细化责任,保证了工作进度。加

强了对各乡镇部门重要考核指标的动态监测,扎实落实市领导“月交流、季观摩、半年评议、年终总评”和乡镇街道“一季一调度评价、一年以考核排名”制度,保证了创卫、供热管网改造、十件为民所办实事等重大任务和工程的如期完工,为全市各项工作的推进落实做出了贡献。三是干部队伍更加坚强有力。全面加强理论学习、业务培训和实践锻炼,党委办公室干部队伍的政治素养和业务能力进一步提高。在抓好了党的十八大、十八届三中全会精神以及习总书记一系列讲话精神学习的同时,积极响应市委部署要求,主动参与到“###”工程中来,在大调研、大走访的基础上,立足职能优势,为群众做了大量实事好事,在联系服务群众的工作实践中,锤炼了作风,磨练了意志。继续创新用人导向机制,更多地将各级党办系统中有能力、肯干事、能吃苦的同志提拔重用到领导岗位上来,在节前的人事调整中,20个乡镇街道党政办主任就提拔重用了9人。这种导向进一步强化了“有为”才会“有位”的用人理念,激发了党员干部干事创业的热情。

在肯定成绩的同时,我们也必须清醒地认识到自身存在的问题和不足。一是学风还不浓厚,深入学习政策、研究工作的主动性还不高,有时存在以干代学、急学先用的现象;二是调查研究不够深入,调研报告质量不高,缺乏实效性与针对性;三是在办公、会务、接待等方面上,对于八项规定及反对四风的贯彻落实还不够细致,没有形成常态化、制度化;四是在队

【市委办公室,讲话】

伍建设上,有些部门人员配备不齐,队伍结构不合理,特别是文字材料人才缺乏,没有形成良性人才梯队。“思然后知不足,知不足后思进”。对此,各级党委办公室一定要引起高度重视,找准症结,主攻不足,采取切实有效的措施,认真加以解决。

二、高标定位,创新突破,全力推动党委办公室工作再上新水平

今年是贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年,也是全市上下乘势进取、攻坚突破的关键一年,党委办公室工作面临着一系列新任务、新课题、新挑战,特别是市委十三届四次全会又提出了继续大力实施“1234”工程的总体部署,这些都要求党委办公室必须主动适应新形势、新要求,站在更高的起点上,自觉围绕党委中心工作,登高望远、胸怀全局,超前思维、敏捷反应,认清形势、自觉履职,努力开创新形势下“三服务”事业科学发展新局面,为“****”作出新的更大贡献。【市委办公室,讲话】

(一) 勤思善谋,服务领导,当好“参谋员”

党委管方向、谋全局、抓大事,这就要求党办系统必须胸怀全局,兵谋将事,坚持在大局下思考问题、开展工作,以三个“高”的标准发挥好参谋助手作用。一是高质量起草文稿。文稿质量是衡量办公部门政务服务水平的重要标尺。文稿起草要坚持领导满意、基层认同、指导实际的原则,正确传达上级指示精神,准确体现领导意图,如实反映基层实际。要在全面

掌握政策文件、业务知识和实际情况的基础上,多出创新的思想,多谋创新的办法,多提创新的对策,做到用简短的篇幅容纳丰富的内容,用朴实的语言表达深刻的道理。二是高标准采编信息。信息是领导掌握真实情况、作出科学决策的重要基础。各级党委办公室要增强捕捉信息的敏锐性,拓宽采集渠道,创新报送方式。报送的信息要“精、准、实、快”,体现大局工作的重点、经济发展的热点、基层实践的亮点和群众关心的焦点,努力为领导提供更多有价值、有见地、有分量的决策信息。今年,市委办公室将继续完善信息工作考核机制,加强信息工作考核力度,实行半月一通报制度,并将各部门单位考核情况直接通报给本单位党委一把手,切实提高对信息工作的重视程度,确保使我市信息工作继续保持##领先地位。三是高水平调查研究。结合开展第二批群众路线教育实践活动和全市办公室系统“调查研究深化年”的有利时机,增强全员调研意识,在“调查”上下功夫,多深入实际、深入基层、深入群众,体察和了解社情民意,寻求加快经济社会发展的科学对策与办法;在“研究”上下功夫,对制约经济社会发展的难点问题,要深入细致进行思考研究,提出有效对策,并形成系统调研成果,力争使更多的调研建议转化为领导的决策。

(二) 着眼全局,统筹兼顾,当好“协调员”

办公室部门处在沟通上下、联系左右的枢纽位置,工作千头万绪,涉及方方面面,必须搞好综合协调,提高统筹能力,

篇二:市委办公室,讲话
市委书记在市委办公室全体人员会议上的讲话

张新实在市委办公室全体人员会议上的讲话

(2006年5月9日)

今天很高兴与市委办公室全体同志见面,商谈如何抓好当前及下一阶段工作。自市委、市政府主要领导调整以后,我们面临着两大任务:一是换届的准备工作,在省委、省委考察组的领导和指导下,紧锣密鼓地做好各项工作尤其是干部工作;二是思考在已有的基础上如何继往开来,突破宿迁,推动全市改革开放和经济建设更快更好地发展。

近段时间,办公室同志做了大量工作,协助市委、市政府先后筹备、组织召开了全市干部大会、全市干部教育培训领导小组会议、全市农村工作会议、全市旅游工作会议等,昨天,我们还召开了全市干部教育培训动员大会,提出了“创建学习型机关,引领宿迁创业文化”,明确提出要加速培养宿迁干部的第三种特质,不断把宿迁各项工作推向前进。当然,在目前的宿迁,还是要弘扬主旋律,大力开展招商引资、工业突破、项目推进。“五一”期间,我曾两次带队外出招商,就是要提醒大家高扬工业突破的大旗,唱响主旋律,一时一刻不能忘掉这项重点工作。我到市委工作时间不长,市委办的同志协助我做了大量工作,特别是为我直接服务的同志很辛苦,加班加点,并创造性地开展工作,提出了一些新的思路、观点,对我启发很深,我从心底里感到大家是实实在在地支持我工作,说明市委办公室的同志政治、业务素质比较高,队伍也是整齐的。借此机会,向同志们表示谢意。

市委是全市的领导核心,市委办作为市委的重要办事机构,大家应该深感使命光荣、责任重大,要自觉当好市委的参谋、助手,要方方面面走在前面,在加快发展过程中发挥聪明才智,竭尽所能做好各项工作,为建设宿迁、突破宿迁贡献力量!

下面,我提六个方面希望和要求,与同志们共勉。

一、政治上坚定,理论功底深

市委办是执政党机关的最重要办事机构之一,政治上要和党委保持高度一致,这是基本要求。无论是在什么情况下,都要始终保持政治上的敏感性、坚定性,特别是在关键时刻、大是大非面前,更是考验我们干部政治素质的时候。因此,必须切实加强政治学习,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,这与马克思主义是一以贯之的,是我们必备的基本功。当然,加强学习不是坐在这里,读几本书,辅导辅导,而是要把学习变成自觉的行动、良好的习惯、日常生活的一部分。大家来自不同的地方,年龄、经历也不一样,理论功底存在差异,有的人虽然年轻,但由于好学善思,功底很深;有的人虽然年纪大,但因为长期学习不够,功底还不如年轻人。理论学习的功底并非一日之功,学习要日积月累,厚积薄发,要有悟性,把学习当作内在的、终身的追求。如果每天能掌握一、两个观点,或者了解一、两个提法,我看这就达到了学习的目的。加强学习,学什么?当前,重点是要学习现代科学知识,特别是与工业突破、招商引资、项目推进等工作密切相关的知识。工业要熟悉,城市规划、建设与管理要熟悉,金融知识也要了解,科技领域有哪些最新的动向、哪些前沿的理论,也要有所涉猎,依法行政,法律知识也得懂。办公室的同志,政治上坚定是基本的,但现代科技知识应该是和理论功底融会贯通的,不能狭隘地说理论功底就是政治理论。马克思、恩格斯研究《资本论》的时候,也运用了大量的社会科学和自然科学的方法,恩格斯就是自然科学家,他写的自然辩证法,充分体现了他对自然科学的了解,马克思研究了大量的社会学,在分析批判的基础上产生了马克思主义。我们要成为全面的理论功底比较深的人,就要带头学习,要涉及多领域、多学科,否则别人知道,我们不知道,就被边缘化了。特别是随着新的形势发展,一些新的领域、新的知识不断应运而生,我们如果知识层面还停留在传统的马克思主义,对这些新领域、新知识不了解,就无法以马克思主义理论来指导工作实践。我们的干部应该是复合型干部,知识面宽、能力强的干部,特别是在改革开放、建设社会主义现代化事业当中,多掌握一些本领,无论是对胜任当前工作,还是今后从事新的事业,都将十分有益。在办公室工作是幸运的,是人生一个难得的历程,一个不错的台阶,

也许更是人的一生中最美好也是个人素质提高最快的时光,大家从事这项工作,能触类旁通,互相启发,擦出思想火花,这些对个人成长很有益处。过去,有人说办公室的同志提拔比较快,办公室的同志进来的时候是经过挑选的,来了之后又勤奋学习、奋发向上,进步快一点,也合情合理,当然这也要因人而异,成长要有环境,修行在个人。

【市委办公室,讲话】

二、工作上敏行,办事效率高

昨天,在全市干部教育培训动员大会上,我提出宿迁的干部,要由过去的认理讷言向明理敏行转变。“一嗓子喊到底”是对的,“催耕催种,挖河打坝”,需要这种精神。然而,在发展市场经济的新阶段,我们面临着加快推进工业化、城市化、经济国际化的繁重任务,各种新情况、新问题不断出现,各种矛盾纷繁复杂,所以我们既要提倡令行禁止,“一嗓子喊到底”,更要注重发挥主观能动性,强调贯彻的自觉性、落实的创造性。市委、市政府重大决策部署,在基层不仅能雷厉风行贯彻好、实施好,而且在贯彻过程中能够创造出新的东西来。苏南地区的领导干部很精明,上级一句话讲下来,基层能办的很好。这是他们接触面广,见识较多,在工业化进程中锤炼出来的,敏行胜于讷言。我希望办公室的同志在敏行方面能做表率,既要埋头苦干,也要善于表达和交流。表达是思想、思维、思路的外在反映。对于市委办的同志,应该说我还是比较满意的,像搞综合文字的同志,一篇文稿布置下来,大家能集思广益,很快形成一些观点,提炼出几条然后分头去写,整合起来就是不错的文稿,办事效率比较高。其他方面,像接待、文档、督查、信息、调查研究等方面也都不错,有的走在全省前列。当然,我们不能满足于现状,放眼周边,放眼发达地区,放眼大城市,我们的工作还有差距,这是不争的事实。我们要敢跟高手过招,敢与强者相比,跟高手过招才能提高水平,与强者相比才能提高标准。我要求组织部门今后要采取措施,把一些干部送到北京、南京“上挂”,到大机关以及到工作繁忙、任务比较重的地方去锻炼,去体验,去耳濡目染、潜移默化。宿迁现在的经济增长点还相对较少,行政管理事务也比较简单。如果我们的城市有50万、70万、90万人,那么我们管理对象就多,服务层次就多,工作环节也就多。随着经济社会发展的加快,我们的工作任务会越来越繁重,面对的情况会越来越复杂,我们必须养成一种工作上敏行的作风,麻利地去处理工作,不拖拉,不推诿,互相配合,每个人都要利利索索、互相支持、相互帮助。办公室是个整体,把工作搞好,必须创造一种紧张快干、大干快上、高效运转的氛围。当然,办公室也存在苦乐不等、忙闲不均现象,也不是大家都加班加点,加班加点只集中在少数同志,希望其他同志要理解他们,支持他们,减少他们的工作压力。

三、文字上善思,领悟能力强

办公室的同志,特别是市委办的同志,属于机关里的“技术工种”,无论是从事什么样的工作,都要在文字上有所建树,都要有“两把刷子”,能够被别人所称道,有自己的“绝活”,否则的话,你就不能称得上完全胜任办公室的工作。文字表面上是“方块”,实际上是思维,背后是能力。有人说,我不搞文字工作,很轻松,我说你那是虚度,不能有这种侥幸心理,即使没有以文字为主业,但是还是要利用时间来写点文章,写点“豆腐块”也行,在报纸、杂志上发表,哪怕是提供一点信息也可以,要笔耕不辍,这样才能不断提高。机器不用要生锈,脑子不用要笨拙。我过去也搞文字工作,体会过呕心沥血、食不甘味、夜不能寐的感觉。一篇文章没写好之前,日思夜想、茶饭不思。但是,痛苦就是磨练,付出必然有回报。在文字上有建树的同志,往往思路比较敏捷,条理比较清晰,观点比较鲜明,他们用逻辑思维、归纳整理、演绎推理等方法从事其它工作也有极大帮助,对个人成长和后天的事业都有好处。我们要对搞文字,特别是能搞好文字,加上其他方面素质也比较好的同志高看一眼。水平取决于个人努力程度,文字上的悟性,主要是在实践当中提高的。虽然先天条件有差别,但后天以勤补拙很重要。要么不干,要干就干最好。一件事情下来之后,要能心无旁骛、苦思冥想把它做好,不达目的不罢休。如果三心二意,没有兴趣,就达不到这样的境界。人生在世不过几十年,能够干好几件事情,能够被别人所称道,应该感到很欣慰,应该感到是一种难得的经历。办公室同志要有这样的理想,有这样的理想才会有兴趣,枯燥的文字才能变成跳跃的音符。搞文字很辛苦,但是一旦文章瓜熟蒂落之后就会有成就感,这就是从痛苦到幸福的过程。我相信所有搞文字的人都会有这样的感觉,办公室的人就应该这样,要有悟性,要认真地干好每一件事情。

四、才艺上多能,潜质展现全

办公室的同志,应该说学历层次都比较高,而且也比较年轻,可塑性比较强。宿迁的大多数人跟大都市人张扬的个性、多能的才艺比还是有差距的,但不是说我们不行、不能,而是大量的潜质没有展现出来。人的潜质是无穷的,才艺也是多方面的,关键是看自己善不善于、敢不敢于、而且能不能够把它展现出来。人的潜质不发挥是一种浪费。仇书记在宿迁的时候,举办了大量的干部培训,包括计算机、普通话、英语等,我们都要运用好。计算机是一个才艺,市委办公室的所有同志都要会计算机,要实行无纸化办公。还要下决心学习其它方面的才艺,办公室同志普通话、计算机、英语、唱歌、打球的水平都要拿得出、过得硬。办公室可以专门组织这方面培训,当然主要还是靠自己,平时多学、善练。人生在世虽然不能样样都行,但最起码的才艺还是要有的。全省13个地级市市委办的同志走到一起,我们宿迁的干部不能低于苏南同志的水平。苏南干部10年前还不如我们现在的水平,但是因为苏南经济发展快、接待任务重、实践机会多,修炼出来了。大家要破除弱势心理,加快赶超他们,充分展示应有的才能。

五、生活上多彩,个人形象佳

创业文化反映在方方面面,干部要引领创业文化,干部对生活的态度,对社会有很强的引导作用。我们不是一味要追求时尚的潮流,但最起码对促进消费、创造丰富多彩的生活要发挥推动作用。干部个人的衣着打扮、言谈举止,既代表着政府的形象,也代表主流社会的形象。干部队伍如果都委委琐琐、死气沉沉,我们的社会怎么能前进?干部除了繁重的工作任务之外,生活上要积极向上、衣着光鲜、身体健康、才艺丰富,到哪里都朝气蓬勃,不邋邋遢遢,不病病歪歪,不缩手缩脚。穿一件好衣服,让人觉得心情舒畅、身心健康,这种感觉是金钱买不来的。我们要改变过去着装一律黑压压,一件衣服穿多少年总是不变,让人觉得很压抑的现象。要衣着得体大方、简洁明快、干净整齐,这应该是基本的要求。今后,除了会议、接待要求着正装外,一般性会议、活动都提倡着装款式多样、色彩丰富。要学会生活,要把钱拿出来积极消费。要敢于穿、敢于用,咖啡吧、茶吧、网吧、非营利性的舞厅等都可以去。要求机关干部加强体育锻炼,与其拿钱出来看病买药,不如拿钱出来买体育运动器械,挤出时间锻炼身体。健康的好处是“自己不受罪,家人不受累,减少医药费,有利全社会”,生活质量好,工作效率高。市委办的同志要走在前面,创造新的生活方式。

六、作风上正派,群众口碑好

作风正派是衡量一个人基本素质的重要方面。市委办是党的核心部门,是宿迁最高领导机关的中枢。要说我们没权,大家都是普通的工作人员;要说有权,我们的一言一行、一举一动都可能被理解为领导的意图、市委的决定,甚至有的人没有权力也能制造权力,暗示某些方面的问题,造成人家疑疑惑惑。你们是领导身边的工作人员,党的纪律对此有明确的要求,就是要管好领导身边的工作人员,这是党风廉政建设责任制的重要内容。大家一定要保持清正廉洁的形象,保持正派、正义的形象,在违反党的纪律、组织原则的事情上,不要有任何侥幸心理,不要有任何私心杂念。正当的物质利益要求、正当的愿望可以通过组织渠道说出来,我们会尽力帮助大家解决,但你个人绝不能自行其事,“拉大旗做虎皮”,打着领导旗号谋取私利。宿迁干部要保持一身正气,宿迁机关要保持良好形象,最大的衡量标尺就是群众的口碑。大家只要清清白白做人、认认真真做事,在任何时候都不会吃亏。有些人可能为一时之利得到好处,心满意足,但是他失去的是群众的口碑、领导的印象、同事的评论,这也许是他一生一世都无法挽回的。国外对公务员的要求,最根本的是不能说谎,我们看是小事,国外是当作一生的污点,而且有了劣迹以后,一生都不能升迁,甚至不能得到退休以后应有的待遇。国外的法律、法规体系以及高薪养廉的制度,使公务员感到违法违规得不偿失。当然,我们中国还没有到高薪养廉的阶段,但是凭我们的党性、凭我们现在的待遇和今后退休给大家的保障,我们也应该做到在自己的岗位上非分之念不可有、非利之钱不能拿。我们不希望市委办的同志在这方面出问题,大家做的工作再好,以前的整体形象再好,只要是出了问题,说明工作制度和机制就有问题,监督和管理就有问题,连累的是大家,给市委办公室牌子上抹了黑。所以,请大家好自为之,慎行、三思。【市委办公室,讲话】

以上是我想到的几个方面的问题,与大家探讨,也算是与大家共勉。

篇三:市委办公室,讲话
2015市委办公室竞职演讲稿

演讲稿一:市委办公室信息科科长竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:

今天,我参加竞争的职位是信息网络科科长。真诚的感谢大家给予我这次竞争的机会!我将十分珍惜和把握好这次机会,锻炼自己,发展自己,提高自己,努力把自己培养成为一名优秀的信息工作者。

经过长期的工作实践和学习锻炼,在各位领导无微不至的关心下,在各位同事真诚无私的帮助下,我觉得自己在工作、学习、生活等方面已取得了长足进步,能够胜任信息网络科科长。其理由有四点:

一是具有勇挑重担的信心。要干好一项工作,首先必须热爱这项工作。

今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进步的真实体现。信息网络科的工作涉及面广,任务繁重,难度较大。“艰难困苦,玉汝于成”。我认为越是艰巨的工作,越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,拓展新视野,挖掘新潜力,提高自身综合素质。如果组织上把这项重任交给我,我将始终保持高度的责任感,坚强的事业心,与同事们一道团结拼搏,战胜困难,不折不扣地完成各项工作任务,让领导放心,让同事满意。

二是具有扎实的工作作风。我以前一直在企业工作,企业是以追求利润最大化为目的的,所以单位每年都会围绕企业发展进行各种各样的改革,扎扎实实的工作作风和诚实守信的道德品质在改革时便会显示出巨大的优越性,反之,这种环境和压力又更加促使我们不断自觉的培养良好的工作作风和奠定更加扎实的专业功底。来到办公室以后,“吃苦耐劳,默默无闻,求真务实”的办公室文化又更加激励着我,使自己进一步坚定了“老老实实做人,踏踏实实做事”的人生信条。

在实际工作中,不管领导交给的工作任务轻重与否,我从不讨价还价,从不拈轻怕重,从不敷衍塞责,总是以愉快的心情去接受任务,以最大的努力去克服困难,以拼搏的精神去履行职责。每一点成绩,每一次进步,都为自己的苦干实干而感到欣慰;尽管自己有时对工作的效果不太满意,但尽力而为了,也问心无愧。

三是具有强烈的学习欲望。不断学习、善于学习,既是现代社会发展对我们所提出的要求,也是我们在日益激烈的竞争中不被淘汰的生存之道。办工作节奏快、政策理论性较强、文化底蕴深厚,如果固步自封、疏于学习、不思进取,就会如同逆水行舟、不进则退。我自从来到办公室,就始终把加强学习作为干好工作的奋斗目标,严格要求自己围绕工作重心时时学习、处处学习,不断调整学习思路、拓宽知识领域、更新知识结构。通过学习,进一步解放了思想,活跃了思维,树立了一定的超前意识,这有利于较快的接受新生事物,有利于在工作中发挥主观能动性,有利于打开新的工作局面。

四是熟悉业务知识。来到办公室以后,我一直在信息网络科工作,通过对上报信息长时间的收集、提炼和编写,逐步熟悉了其写稿方法、用稿方向、采用特色,积累了一定的工作经验。信息网络科另外一项重大职责,就是干好办公室局域网的维护工作,过去一年多来,通过对局域网的维护,使我更熟悉了它们的性能,维护起来更加得心应手,这有利于更好地履行科室的工作职责。

同时,通过近一年的联系领导的工作实践,进一步筑牢了写作功底、提高了调研能力、丰富了工作经验,熟悉了职能职责范围内的相关工作。以上这些有利条件,使我能更快、更好地进入信息网络科科长的角色,顺利地开展工作。

如果我能够竞争上这一职位,我将坚持以“三个有利于”为标准,坚持以人民群众的利益为重,振奋精神,锐意进取,与时俱进,以优异的工作成绩向办公室领导和同事交一份满意的答卷。“千里之行,始于足下。”我将通过以下四个方面的努力,认真履行岗位职责,争取成为一名合格的中层干部。

一、转变角色。即尽快实现角色的转变,认真履行信息网络科科长的职责,既当指挥员,又当战斗员,与科室的同事思想上同心,目标上同向,工作上同步,事业上同干,大力调动每个人的积极性,尽力发挥整体优势,着力营造一个良好的工作环境。为了适应角色的转变,我将更加努力地学习,既学业务知识,也学理论知识;既在书本上学,也向办公室领导和其他同事学,还要在实践中学,把学习和工作有机地结合起来,不断提高自己的知识水平和业务能力。

二、勤奋工作。积极发挥“镙丝钉”的精神,不怕苦,不怕累,刻苦专研,扎实工作,努力做到“三勤”:手勤,事必亲躬,身体力行,带着同事干,把各项工作做实做细;脑勤,勤学善思,注意研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题,探索新的工作思路,为领导决策多出好点子;嘴勤,多向领导汇报工作,多向相关科室通报情况,多向同事沟通思想,加强协作,密切配合,齐心协力把工作干好。同时,要花一定的精力抓科室管理,着重从抓制度建设着手,健全和完善各项规章制度,并狠抓落实;积极争取领导,进一步理顺信息工作渠道,强化信息工作薄弱环节,力争使科室管理规范、秩序井然、信息渠道畅通。

三、搞好服务。作为一名科室负责人,应把上为领导分忧,下为群众服务,作为工作的出发点和落脚点。工作中,我将经常加强调查研究,掌握第一手资料,提出有价值的意见和建议,为领导决策服好务;要与同事以诚相待,和谐相处,互相理解,相互信任,相互支持,真诚地帮助科室同事解决工作、学习、生活中遇到的困难,充分调动大家的工作积极性;要牢固树立全心全意为人民服务的思想,热情为基层服务,为其它科室服务,为领导服务。

四、改进作风。就是要努力克服自己思想、学习、工作、生活中存在的问题和不足,进一步改进工作作风,不断加强自身修养,切实提高综合素质,树立勤政廉洁的良好形象。我认为,好的作风也能产生生产力。只要自己树立了好的工作作风,就一定能带动整个科室作风的改进;只要用好的作风去干工作,就一定能干出好的工作成绩。各位领导、各位同事,古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,不论上下,我都将以这句话自勉,一如既往地努力学习、勤奋工作、做好自己的份内事。

谢谢大家!

演讲稿二:市委办公室领导竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我叫蔡和平,去年我运气不错,有幸转业到市委办这个人才济济、团结又温暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,扪心自问,我能立什么?我深思过,迷惘过,也无奈过。古人讲:天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的而立之年留下点什么……

站在大家面前有点单瘦的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,愚钝而不懒惰,正直而不固执。我1989年9月考入空军飞行学院,学过飞行,后因视力下降停飞改做地面工作,干过排长、指导员、干事,大学文化,中共党员,XX年9月转业。在有206名军转干部参加的进政法系统考试中,我名列第二,原以为能谋个警察的差事也就心满意足了,没料到能非常荣幸地被选拔到首脑机关市委办工作,在此,我衷心感谢领导和同仁的厚爱。与大家共事一年来,我既有不小的压力,更有无穷的动力。

我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加《新益阳》编辑部副主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:

一方面我认为自己具备担任副主任的素质

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我是一个农村伢子,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。当兵前,我参加过“双抢”,上山砍过柴禾;当兵后,经受过炎炎烈日下负重五十多斤日行军五十公里的考验,更经历了八年大西北恶劣自然环境和艰苦生活条件下的磨练,特别是严格的军营生活培养了我“流汗流血不流泪”和“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。我热爱文秘工作,平时爱读书看报,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到办公室工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神,初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。还自学了计算机知识,能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等。我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在上百人的连队工作,既要维护连队干部的权威,又要和战士们打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,同战友们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了战士们的爱戴,在我转业离队时,好多的战友因舍不得我离去而泪流满面,自发地敲锣打鼓为我送行。到市委办工作后,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同事的肯定。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。12年的军旅生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今,我仍然清晰的记得离开部队时一位老首长语重心长对我讲的话:小蔡啊,你不管到哪工作,在什么岗位上,作为一个经过部队多年摔打的共产党人,做什么事不仅要上不愧党,下不欺民,更要对得起部队的培养和自己的良心。

另一方面我认为自己具备担任副主任的才能。

一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是到地方工作后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的文字基础。“腹有诗书气自华”。我在中学阶段就爱好文学,参加过文学社,17岁时就发表过诗歌,在部队有二十多篇文学、新闻作品和理论文章在省级以上报刊发表。到督查室工作后,在领导和同事的帮助下,我的文字综合水平又有了一定的提高,我撰写的《我们是怎样提高督查工作权威的》在今年的第一期《当代秘书》杂志上刊发后,广西、山西等兄弟省市的督查部门纷纷来信要求我们寄送资料,供他们取经学习。

三是有一定的管理能力。我在部队工作期间,在基层连队任职达五年之久,从事过连队的日常管理和思想工作。在我的任期内,我所在的警卫连是军区空军的基层达标先进连队,我还带队参加过军区空军警卫专业大比武,获得了第三名,本人也荣荣立了三等功,最重要的使我积累了一定的管理经验。

四是对编辑工作有初步了解。转业前我当过近两年的新闻干事,在空军报社实习过三个月,是空军报的特约记者和解放军报的特约通讯员,从事过团里简报和广播稿的主编工作,对摄影也不是个外行。在督查室工作的一年时间里,我主要从事《益阳督查》、《民情调查》的编辑,应该说我对编辑工作也算得上一知半解。

假如我有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。

第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重主任的核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。

第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。【市委办公室,讲话】

第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把《新益阳》办成更具前瞻性、可读性、指导性、思想性和有益阳特色的党委机关刊物。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到办公室工作的时间短,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

谢谢大家!

演讲稿三:市委办公室副主任竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我叫××,去年我运气不错,有幸转业到市委办这个人才济济、团结又温暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,扪心自问,我能立什么?我深思过,迷惘过,也无奈过。古人讲:天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的而立之年留下点什么。

站在大家面前有点单瘦的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,愚钝而不懒惰,正直而不固执。我1989年9月考入××学院,学过飞行,后因视力下降停飞改做地面工作,干过排长、指导员、干事,大学文化,中共党员,××年9月转业。在有206名军转干部参加的进政法系统考试中,我名列第二,原以为能谋个警察的差事也就心满意足了,没料到能非常荣幸地被选拔到首脑机关市委办工作,在此,我衷心感谢领导和同仁的厚爱。与大家共事一年来,我既有不小的压力,更有无穷的动力。

我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加《××》编辑部副主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:

一方面我认为自己具备担任副主任的素质

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我是一个农村伢子,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。当兵前,我参加过“双抢”,上山砍过柴禾;当兵后,经受过炎炎烈日下负重五十多斤日行军五十公里的考验,更经历了八年大西北恶劣自然环境和艰苦生活条件下的磨练,特别是严格的军营生活培养了我“流汗流血不流泪”和“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。

爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。我热爱文秘工作,平时爱读书看报,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到办公室工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神,初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。还自学了计算机知识,能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等。我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。

我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在上百人的连队工作,既要维护连队干部的权威,又要和战士们打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,同战友们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了战士们的爱戴,在我转业离队时,好多的战友因舍不得我离去而泪流满面,自发地敲锣打鼓为我送行。到市委办工作后,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同事的肯定。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。

11年的军旅生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今,我仍然清晰的记得离开部队时一位老首长语重心长对我讲的话:小蔡啊,你不管到哪工作,在什么岗位上,作为一个经过部队多年摔打的共产党人,做什么事不仅要上不愧党,下不欺民,更要对得起部队的培养和自己的良心。

另一方面我认为自己具备担任副主任的才能。

一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是到地方工作后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的文字基础。“腹有诗书气自华”。我在中学阶段就爱好文学,参加过文学社,17岁时就发表过诗歌,在部队有二十多篇文学、新闻作品和理论文章在省级以上报刊发表。到督查室工作后,在领导和同事的帮助下,我的文字综合水平又有了一定的提高,我撰写的《我们是怎样提高督查工作权威的》在今年的第一期《××》杂志上刊发后,广西、山西等兄弟省市的督查部门纷纷来信要求我们寄送资料,供他们取经学习。

三是有一定的管理能力。我在部队工作期间,在基层连队任职达五年之久,从事过连队的日常管理和思想工作。在我的任期内,我所在的警卫连是军区空军的基层达标先进连队,我还带队参加过军区空军警卫专业大比武,获得了第三名,本人也荣立了三等功,最重要的使我积累了一定的管理经验。

四是对编辑工作有初步了解。转业前我当过近两年的新闻干事,在空军报社实习过三个月,是空军报的特约记者和解放军报的特约通讯员,从事过团里简报和广播稿的主编工作,对摄影也不是个外行。在督查室工作的一年时间里,我主要从事《××》的编辑,应该说我对编辑工作也算得上一知半解。

假如我有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。

第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重主任的核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。

第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把《××》办成更具前瞻性、可读性、指导性、思想性和有益阳特色的党委机关刊物。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到办公室工作的时间短,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

谢谢大家!

演讲稿四:市委办公室督查室副主任竞聘演讲稿

大家好!此时此刻我很激动,这次办公室把各个科室的副科长职位拿出来让每一位符合条件的同志竞争上岗,不仅体现了办公室贯彻中心和省委精神,推进用人制度改革的力度,更充分展现了市委及办公室领导求贤若渴、不拘一格选拔人才的气度和胆识。我能站在这里参加竞岗,就是以实际行动支持办公室的改革,主动站出来接受领导和大家挑我70年出生,大学文化。89年1月毕业分配到市委办公室秘书二处工作,94年6月加入中国共产党,97年3月任副主任科员。

一、在秘书二处工作表现的汇报。我在秘书二处工作时间较长,秘书二处的主要职责是做好“服务”,上为市委领导服务,下为市直各单位、县区服务。在此期间,通过向接触到的文件学习、向书本学习、向老同志学习。按照《中国共产党机关公文处理条例》上所要求的拟文核文、公文处理的程序等,做到了来文拟办意见正确,领导批示件办理及时,熟悉把握会议组织的规范和标准、接待活动的协调和服务等工作。

多次参加了中心、省委领导来芜的接待活动以及市里召开的各类会议,乐于做好有关服务工作,办理的质量令领导满足,圆满地完成了领导交办的任务。秘书二处的收文发文工作在别人眼里,也许就是收收发发,再简单不过,其实秘书二处的公文处理工作既繁重又复杂,而且责任重大,它是市委的前沿阵地,又是一项幕后工作,是默默的奉献。天天收到大量的文件、刊物、资料,要经过签收、整理、筛选、登记、分发、装封、交寄等环节,每一个环节都需要专心致志,科学有效地去做,既不能延误,不能出差错,更要做好公文保密和公文存档。我在做好天天日常工作的同时,还在科室领导的支持下对有些方面进行了改进,比如采用电脑软件打印传阅标签、传阅件按流水号登记等,使处理流程更具科学性,降低了劳动强度,缩短了流转时间,使中心和省、市委文件能及时地传递到基层。

二、申报督查室副主任职位竞岗的优势:

(1)有良好的工作作风。十多年机关工作的磨炼,从领导和同事们身上潜移默化地学到不少知识。由于领导的帮助、教育和机关严格、缜密的工作培养了我,也使我养成了及时总结成功经验和失败教训的良好习惯,精益求精、不断开拓创新的进取精神。又培养了我令行禁止、严守秘密的工作作风。再加上善于开动脑筋,善于发挥主观能动性,不论碰到什么困难都能想办法去解决。我想这一切都有助于我在市委督察室工作职责的履行。

(2)尊敬领导、团结同志、关心他人。我认为,只有具备共产党员的博大胸怀,才能做到顾全大局,淡泊名利;只有具备“大事讲原则,小事讲风格”的团结精神,才能营造团结和谐的氛围;只有创造一个心齐气顺的工作环境,才能充分调动人的工作积极性;只有让每个人的潜力得到充分的发挥,科室里的工作才能更上一层楼。下面再来谈谈我的工作设想:督查室工作目标主要是以做好“两个服务”为宗旨。

紧紧围绕市委和市委办公室中心工作,努力探索一条适合我市秘书工作的新路子,使所在科室成为全省上游、全市一流的科室。就要在科室主任的的带领下,依靠全科室同志不懈努力和默契配合,工作中克服缩手缩脚,增强创新意识。

克服消极应付,增强积极主动意识。摆正关系与位置,工作做到位。我想在督查室如何搞好“两个服务”,这里面也大有文章可作。我希望能在我所热爱的岗位,与同事们一道探索服务的新水平、新境界。按照办公厅领导在机关全体干部会议上倡导的把机关处室创建成学习型处室,每位同志努力成为学习型个人的要求,不断地学习、学习、再学习,加强自己的政治、业务知识学习,提高自己的整体素质,增强服务能力,提升服务水平。

积极主动地从自己做起,配合科长做好协同作战的工作。遵守制度,促规范化建设;做好形象、作风建设;将工作职责、办事程序、办事依据、办事纪律、办理结果定期或不定期进行通报和汇报,不断改进。提高工作效率,在工作中发扬“让我来办、马上就办、办就办好”的作风,提高“两个服务”的质量和水平;牢固树立为人民服务的思想,努力做好为市委领导服务、为200多万芜湖人民服务。

各位领导、同志们,我到办公室工作至今,深切地感受到在机关干部身上体现出的那种锲而不舍、刻苦钻研的学习精神和埋头苦干、爱岗敬业的奉献精神,从他们身上受到了强烈的震撼和鼓舞,也激发我参加这次竞岗的勇气。我愿将这次竞岗的激励化作永恒的动力,不断加强自己的学习,开拓自己的潜力,为芜湖经济发展做出更大的贡献。感谢组织上给我提供的这个机会。也盼望组织上给我提供一个施展抱负的空间。同时也请组织放心,无论这次竞岗的结果如何,我都将正确对待,一如既往地做好本职工作。谢谢大家。选,同时借此机会,增进领导和同志们对我的了解。

篇四:市委办公室,讲话
2016市委办公室科长竞争上岗演讲

【市委办公室,讲话】

各位领导,各位评委,同志们:

我叫张,现年34岁,大学文化,中国共产党党员。1988年7月,大学中文系毕业后,在市卫生局参加工作,先后任局办公室、人事科科员,团委副书记、书记,党委办公室主任,1995年6月到市委办公室工作,1999年3月任综合科副科长、主任科员。近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,自己在思想上、工作上都取得了新的进步。借此机会,向所有关心、支持我成长的领导和同志,表示衷心感谢!这次我们市委办公室对部分科长岗位实行公开竞争,对于调动广大干部干事创业的积极性,激励年轻干部全面发展,健康成长,具有重要作用。作为符合条件的干部,都应当积极参与,公平竞争。

我参加竞争的优势主要体现在三个方面:一是具有比较扎实的理论文化功底,在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平,眼界宽,悟性好,出手快,善于把握大的发展趋势,能够准确领会领导意图,及时而创造性地完成领导交给的工作任务。在从事卫生人力资源开发、共青团和督查工作中,特别是在今年起草几个大型领导讲话的过程中,都较好地体现了这一点,得到有关领导的肯定与认可。二是经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了自己多方面的能力,能说,能写,能干事,干成事。参加工作十三年来,从事过文秘、人事、宣传、共青团、党务、督查、综合等多项工作,都取得了明显的成绩。三是经历过农村艰苦生活的磨炼,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,颇具同情心,乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。如果这次竞争成功,我将和全科同志一道,发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神,扑下身子、默默无闻,扎扎实实地做好各项工作,园满完成领导交给的各项任务。

在工作和生活中,要突出做好三点:一是加强自身修养。内圣方能外王。要不断在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。二是多向领导汇报,搞好与兄弟科室的协作配合。要经常向主管领导请示,了解领导要求,琢磨领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。要虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志多出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。

如果通过这次竞争,自己保持原地不动,我也会加倍努力,干好工作,请领导和同志们放心!谢谢大家!

篇五:市委办公室,讲话
2015年述职报告(县委办公室主任)

县委考核组各位领导、同志们:

一年以来,作为县委办公室主任,我和办公室一班人,围绕党委工作中心、突出调查研究、文稿起草两个重点、积极发挥参谋助手、督促检查、综合协调三大作用,狠抓思想建设、组织建设、业务建设、作风建设,办公室“三服务”的工作质量和整体水平不断提高,保证了县委各项工作的有效运转。我本人作为主要领导做了一定的工作,发挥了—定的作用。下面,按照年度考核的要求,就自己一年来履行职务和自身建设的情况作简要汇报,请予评议。

一、思想政治情况

作为一名党员干部,我始终坚持自觉地同党中央和上级党组织保持一致,能够认真地贯彻执行县委的各项方针、决策,服从县委领导,积极为县委领导工作服务。先后认真研读了邓小平、江泽民同志关于改革、发展、稳定及党的建设的有关论述文章,比较系统地学习和研究了十六届三中、四中全会精神,积极参加“两个务必”学习、宣传教育活动,结合教育,对自己在作风建设上存在的差距进行反思和对照检查。认真接受“两个条例”的学习教育,学习中,在通读原著的基础上,能够联系国内外形势和工作实际,坚持记学习笔记写心得体会,并和其他职工一样,接受单位学习秘书的统一检查,为办公室坚持学习制度,搞好职工政治思想教育起了模范带头作用。同时,在各阶段、不同专题的学习和思考过程中,我力求在准确把握所学理论的科学体系和实质内涵上下功夫。注意结合本单位的实际,坚持用理论指导工作、分析形势,注意坚持把贯彻落实中央的精神和省、市县委的要求同具体工作结合起来,力求在为县委决策服务、为基层服务、为领导服务的过程中将上级精神和领导意图准确、及时地体现出来,并将督查落实县委决策部署和重大工作安排作为主要任务,在政治上、思想上、行动上始终同党委保持高度一致,始终保持了政治上的清醒和坚定。通过各个方面的学习,进一步加深了党的路线、方针、政策的理解和认识,政治素质有了一定提高,服务水平和 工作水平也有了一定进步,增强了工作的责任心和紧迫感,为做好各项工作奠定了基础。

二、履行工作职责的情况

作为县委办公室主任,我在坚决贯彻执行县委决策部署的同时,能够,积极地发挥主观能动性,坚持以团结、协调、高效、务实、表率为基本要求,比较好地发挥了参谋助手、枢纽协调、督促检查、后勤保障的作用,为全县的发展做出了努力。一年来,主要做了以下几方面的工作。

一、重视了办公室领导班子建设。办公室有职工20余人,分布于10多个岗位,是县委机关人数最多的部门。如果没有一个有吸引力、凝聚力的团结、战斗的领导集体,搞好工作是不可能的。这方面,我首先是坚持了维护班子民主集中制上的团结。作为主要领导,我注意自己民主作风的养成,坚持有事与副职商量,坚持重大事务召开室务会制度,集体决定,分头负责。这样做的结果是集中了大家的智慧,减少了失误,增强了成员的班子意识,推动了团结配合。对于副职分工的工作,我一般都不去干涉,给他们以充分的信任。而对我自己分管的工作,我都尽可能地征求他们的意见,求得他们的支持配合,这样就比较好地调动了副职的积极性,维护了班子的团结。

二、抓职工队伍素质建设。我注意把不断提高职工的思想政治素质,树立好的办公室人员形象放在首位,坚持职工学习制度、党员生活会制度。对于县上安排开展的各种学习教育活动,我都及时主持召开有关会议或者建议召开支委会研究部署,并指定专人具体抓落实。一年来,先后开展了党的十六届三中、四中全会精神的学习宣传、“两个务必”教育、“两个条例”的学习教育等活动。通过组织集体学习讨论、检查学习笔记、组织辅导等形式,收到了较好的效果。为了使办公室职工队伍始终保持一个好的素质和好的形象,我坚持对办公室作风纪律的经常性教育,严格要求。对于个别不遵守纪律、作风拖拉、办事不力的同志,及时进行谈话批评。为了不断提高职工的业务素质,我还在经费紧张的情况下,订阅了10多种报刊,为各个岗位分别订阅了业务刊物。在日常工作中,我坚持与秘书一起讨论文稿提纲,帮助他们提高写作能力。办公室的职工队伍素质一直保持了稳定提高的势头。

三、积极参与政务。作为办公室的领导,我参与政务工作主要是通过为县委和领导组织文件来实现的。在我担任县委办公室主任以来,办公室为县委领导工作起草、组织了大量事关全县工作的安排部署、指示意见、政策措施、领导讲话、工作汇报等方面的文稿。这些文件或者由我主持组织,或者由我审看阅改,融进了自己对全县经济发展、牧农村工作、企业改革、精神文明建设等方面工作的思路、意见和建议,从而比较好地履行了办公室和我本人参加政务的职责,为全县的发展作出了自己的努力。

四、组织搞好服务。通过办文、办会、办事等大量具体、繁杂、辛苦的工作,搞好服务是办公室工作的重要职责。办公室为县委起草制发各类文件、讲话、汇报、调研报告200余份,130余万字,比较准确地体现了领导意图,比较好地发挥了文件在领导、指导全县工作中的作用。今年以来,县委办公室向市委办公室上报信息近500条,督查专报35期,切实保证了全县重大事件和重要情况的及时上报,没有发生过误报、漏报、瞒报的情况。召开全县性会议8次,召开常委会、联席会议、书记办公会议19次,接待上级来人来访和安排县委领导外出开会、出差、下基层调研200余次,县委办公室都提供了比较及时、周到的服务和组织工作,没有发生误时、误事的情况。作为办公室主要领导,我比较好地履行了布置安排、督促检查的职责。

五、努力搞好协调工作。协调工作是县委办公室工作的一项主要内容,也是我作为办公室主要领导的一项重要职责。今年以来,我在繁忙杂乱的情况下,注意及时沟通与县委各部门、政府各部门以及人大、政协办公室等部门和县级几大班子领导的联系,注意以诚恳的态度,求得他们对县委办公室工作的理解、支持、配合和帮助。在具体工作中,凡是需要两家以上共同处理的事务,我都注意积极完成属于自己的工作,并为对方的工作提供尽可能的方便。其他部门同志来办公室办事,我都注意并要求我们的其他同志以热情的态度,积极予以配合。县委、政府各部门、人大、政协办公室以及驻肃各单位都给了县委办公室工作充分的理解、有力的配合和及时周到的帮助支持。各大班子的县级领导也给予我 们履行职务以极大的方便。我们之间在联合发文、共同筹备会议、接待上级来人、车辆使用等方面,没有发生过不愉快的现象。在一些具体工作中,我们之间都达成了一种默契,一般情况下,不用领导出面,下面的同志就可以办妥。有力的协调工作,推动了各方面关系的融洽,为县委工作的顺利开展创造了有利的环境和条件。

六是狠抓制度建设。一方面,我们把过去工作中形成的一些好的制度和外地、基层创造的一些成功经验加以归纳、提炼和修订,健全完善了岗位职责和规章制度,修订完善了《县委办公室信息工作考核办法》、《县委办公 “2015年述职报告(县委办公室主任)”版权归作者所有;转载请注明出处! 室督查工作考核办法》,从而使办公室从政务到事务,从政治工作到业务工作,从领导到一般工作人员,都有了一套完善的规章和制度,。另一方面,狠抓规章制度的落实,我们坚持从日常工作抓起,把个人的自律、制度的约束和组织的监督有机地结合起来,做到了事事有人负责,工作有章可循,管理有据可依,保证了办公室工作的整体工作效率和质量,使办公室管理工作逐步走上了制度化、规范化、科学化的轨道。

七是不放松廉政建设方面的学习。在廉政建设方面,我始终保持清醒的头脑,在待人接物上严于律己,谨慎处事,清白做人。能一贯地严格遵守和执行廉洁自律有关规定,从工作纪律、廉洁要求、作风建设方方面面做起,自觉接受群众监督,时刻牢记为人民服务的宗旨,做到了坚持原则、公正处事,自己和办公室没有出现不廉洁行为。

三、存在的不足和今后努力的方向

一年来,由于县上各个班子、各位领导的具体领导和部门同志的支持配合,为自己履行职务创造了优越的环境和条件,使自己比较好地完成了所担负的工作任务。自己在学习和工作方面总体看有发展,有进步,有成绩,但也有差距,工作上还不同程度地存在着欠缺之处,主要表现在:一是理论学习的系统性不强,对理论理解不深,以致于自己的思想政策水平还不能完全适应飞速发展的形势,导致了工作的预见性、超前性不强。在今后工作中,要更进一步加强“三个代表”重要思想和业务学习,更快更好适应今后的工作。二是调查研究少,在基层工作时间少。三是办公室文字工作力量今年以来无论从人员数量还是人员素质都有了明显的提高,但文字材料工作还不能完全适应领导的要求,今后在这方面要进一步加强。

以上汇报,如有不妥,请县委考评组、与会领导批评指正。, “2015年述职报告(县委办公室主任)”版权归作者所有;转载请注明出处!

篇六:市委办公室,讲话
2015市委办机关党委书记在市委办工作会议上的讲话

(一)在机关中继续开展“争创学习型机关,争做学习型干部”活动。在开展这项活动中,我想主要是抓好学习、培训、教育等三个方面工作。我着重讲学习和培训两个方面。学习方面主要开展三个专题的学习。第一个专题是十六大精神、十六届三中全会决定,这是无可非议的。我们重点学习科学的发展观这一章节,请专家、教授或者是老领导给我们作专题报告。结合惠州发展状况,结合国际国内形势来讲,这对我们为惠州建设作出贡献有促进。第二个专题是《中同共产党党内监督条例》的学习。这是比较新的,是2015年1月11日召开的中纪委第三次全体会议表决通过的,是我国建党82年、执政54年来制定的第一部党内监督条例。因此,要求全体党员,特别是领导干部要加强这方面的学习,掌握条例,运用条例,认清中央、省、市的要求。另外还要以支部为单位组织学习,加强支部“六有”达标工作。第三个专题是胡锦涛总书记在中纪委第三次全会上的讲话。这个讲话里我们要选部分章节,就是求真务实的工作作风,也是以支部为单位组织安排。这三个专题是我们今年机关党委学习的重点内容,采取请专家授课、以支部为单位组织学习之外,在我们机关里面还要抓好几个方面工作。一个是市委办领导成员中心组的学习。要求在学习当中写出心得体会文章,提高认识。还可以通过《学习与交流》这个刊物刊登,这是对每个干部一种促进,大家都可以在学习中互相交流。另一个是组织党委成员进行学习有关的条例和理论文章的重点章节。再一个是以支部为单位,要把握好市委领导参加支部的组织生活。3月份各个支部要进行自查,看看2015年市委领导参加各支部的学习活动情况怎么样,过双重组织生活情况怎么样,还有支部“六有”达标的情况怎么样,市直工委和组织部将进行检查。

培训方面要按照中央和省提出的大培训、大提高的要求,机关干部在1-3年内要全部培训一次。我们主要抓三个方面。1、组织好市一级和各部门的培训。比如组织部培训计划内的中青班,处级干部学习班,科级以下的轮训班,普法学习班和普法考试,以及政治理论专题报告等。2、加强干部业务知识和工作能力的培训。从去年“七个一”工程落实的反馈情况来看,效果很好。今年各部门要面对新的形势,根据不同的业务、不同的需要,要有所创新,要以支部为单位开展业务大练兵,推动“七个一”工程的落实。三是组织负责干部人事工作部门,认真学好《干部人事制度改革实施纲要》和《干部任用条例》。管干部人事的同志要掌握、领会纲要条例精神。还要求秘书二科的同志采取多种形式熟练掌握“七会”,提高各方面的水平,使各位干部成为党务的政策通,人事干部的活字典和业务工作的多面手。

(二)深入开展“保先”教育活动。保持共产党员的先进性教育活动是中央提出来的,中央决定今年的第四季度将在全国开展这项活动。在开展这项工作之前,我们要以支部为单位,做好几项工作。

一是开展调研活动。包括几个课题:第一个是掌握党组织建设的现状;第二个是摸清党员队伍存在的思想状况;第三个是当前突出的热点难点问题。这些都需要我们先做好宣传、引导、调查和摸底,熟悉情况,做好规划,制定措施,安排好活动,与中央保持一致。

二是配合“保先”教育,抓好支部“六有”达标的同时,要继续做好联系点的工作。我们市委办和市直工委、组织部的联系点是信访局支部和保健办支部。

三是计划在3月左右召开党委成员会议,把各项工作布置下去。今年6月份还有一个党建工作总结会,先进党组织和先进党员表彰会。

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