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2016税务分局长,总结

2016-11-21 11:02:42 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

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2016税务工作个人总结
2016税务分局长,总结 第一篇

2016税务会计述职报告 税务会计述职报告为大家提供税务会计在本职岗位在任职期间的个人履职报告,针对个

人的工作职责完成情况,以及工作学习情况进行反思汇报。下面是小编整理的税务会计述职

报告范文 税务会计述职报告 2016年已经过去,回顾近一年来的工作,感触良多,收获不小。近一年来,在财务部和

公司的正确领导下,各部门的全力支持下,财务全体成员的鼎力相助下,严格自律,规范管

理,踏实工作,热情服务,履职尽责,任劳任怨,较为圆满完成各项任务,实现了既定目标,

达到了预期效果,锻炼了自己,提高了财务管理水平。当然,在取得一定成绩的同时也存在

些许不足,在此,对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢!下面就我近一年的工作情况向

各位领导和同仁作简要汇报:

一、 会计基础工作学习及理解

(1) 认真学习执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的学习,规范和学习记账凭证的

编制,特别是对财务软件的学习和利用,掌握了帐套的设置和基础数据的转化,以及系统管-

理-员的基本操作,固定资产模块的设置及基础的录入。全面掌握了该财务软件的基本操作。

(2)学习了局里及矿上的财务发展和核算的内部制度,重点了解我局的内部银行的设置,

和局往来账户的管理,对局和我矿的承包财务结算有了很好的认识和理解,为自己在以后的

发展有了很好的基矗

(3) 学习了编制矿上需要的各种类型的财务报表及申报各项税金。由于我单位是以采矿

为主,材料品种多,成本项目多,并且涉及到很多,所以需要编制很多的财务报表,这点也

是我们财务工作的难点。重点是报表的准确性和及时性,随时为上级单位提供准确的财务资

料。

二、费用成本、在建工程方面的学习。

(1)学习了的材料核算的管理,明确了成本费用的分类,项目管理,分部门项目管理,真

实反映当期的成本,为绩效管理提供参考依据。我矿也算是一个比较大的煤矿,每月的材料

不但数量多,而且品种多,这也给财务成本和材料的管理带来了很大的不便,虽然我们试用

过存货材料的软件管理,但是就因为材料品种多,出入平凡,所以存货管理软件不适合我们

的矿的材料的管理。因此我矿就用人工分工的管理方法,取得了很好的效果。但材料管理好

了,到结转成本的时候又遇到了很大的问题,我们成本项目共十三类,还要按各个部门分类,

而且又要符合我们矿上的内部考核,这样我们的工作量很大。通过认真的学习和探讨,我们

把部门核算和内部考试实质性的结合在一起,再结合我们的财务总账,很明显的减少了我们

的工作量,使得工作更简化和明了。通过这件事我明白了,干财务工作只有你自己经历过,

你才能明白它说明了什么问题,更能好好的改进 和完善财务核算办法。

(2)学习了成本核算管理,全面地掌握了材料成本差异管理。 从材料采购到材料入库再到材料分配的管理都得到了很好的学习。但是材料会计学习中

最重要的要说材料成本差异,这是干好这项工作的关键。我们单位是采用计划成本核算,也

就是每月的入库就是按照我矿预订好的材料单价入库,但我们实际的单价还是和我的计划有

一定的差异,这就是材料成本差异,但在实际做中会遇到很多的问题,比如说正负差异的处

理,差异率的计算等。从这点我学习到理论和实际结合得运用,使我更好地掌握了差异的核

算。

(3)学习在建工程的管理,及资金来源的核算管理。 由于我矿刚刚起步,需要的设备在不断的增加,以供生产的需要。所以每年的在建工程

也在不断的上升。学好工程的管理其实是资金来源的管理。你把资金来源弄清楚,工程也就

弄清楚,这是我们在课本没有学到的,只有在实际中才能学习。通过这点我认

三、我对财务管理的总体影响及理解认识。 财务管理是利润的管理吗?利润大了,企业就盈利里吗?我认为以利润来考核企业,第一,

他没有考虑到投入。比如说:a企业今年实现利润100万,b企业实现利润150万,你说哪个

企业好,但很多人会认为当然是b企业了。其实他们是没有考虑到投入和产出。假如a企业

投入10万,b企业投入100万,你说那个企业好?其实这里面还要考虑财务风险,这只是我

个人对财务的一点认识。 在工作之中也存在很多不足,主要表现在:在本职工作上,由于经验和专业水平不足,

有很多地方做的不到位,不够熟练。总之,在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现

一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的

一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。公司的快速发

展催人奋进,我决心在今后的工作中,严于律已,勤奋学习,在本职岗位上做出更大的贡献。 以上这篇是税务会计述职报告。就为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这

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企业税务会计工作计划篇二:2016年个人工作总结 2016年个人工作总结

2016年个人工作总结 一年来,在领导的领导和培养下,我加强学习锻炼,认真履行职责,积极调整心态,使

我不论在思想认识上还是工作方法上都有了很大进步,鉴别力进一步增强,执行力进一步强

化,承受力进一步提高。现将今年工作完成情况和明年工作思路总结如下。 一、2016年工作总结 今年是我工作的第四个年头,又身处办公室这样的综合性服务部门,一直以来,我始终

牢记不与上级争锋,不与同级争宠,不与下级争功的三不原则,在委局领导的支持和帮助下,

全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好地完成了各项工作任务。

(一)加强学习,努力增强鉴别力。 一是加强理论知识学习。今年,主要以学习党的十八精神为主线,分阶段、分类别学习

相关理论知识,全面回顾了中国共产党十七届历次中央全会精神,全文通读了党的十八大报

告,自觉学习了十八大精神辅导材料,系统整理了习近平总书记在常委见面会上的讲话、在

十八届中国共产党中央政治局第一次集体学习时的讲话和在首都各界纪念现行宪法公布施行

30周年大会上的讲话等履新后的重要讲话,政治敏锐性不断增强,政治立场进一步坚定。 二是加强业务知识学习。业务知识,常学常新。今年,重点围绕加强党的纯洁性、党性

党风党纪教育、治理慵懒散奢、开展调查研究等方面,进行业务知识学习。十八大结束后,

我重点学习了中国共产党中央纪律检查委员会向党的十八大的工作报告和十八届中央纪委第

一次全体会议精神等,对今后工作思路有了大概了解,努力做到心知肚明,为更好地服务委

局各部门开展好明年工作奠定良好基础。 三是注重知识更新。要学做事,首先要学做人。要想以崇高的品德、高尚的情操和良好

的修养赢得尊敬,就必须靠长期学习和刻苦磨练才能得来。今年,我利用业余时间通读了《苦

难辉煌》、《明朝那些事儿》、《摇晃的中国》、《生活周刊》、《南方周末》、《经济观察报》等书

籍报刊杂志,努力避免知识老化、思想僵化、能力退化,不断增长知识、增加智慧、增强本

领,视野和思路得到进一步开阔。

(二)认真履职,不断强化执行力。 今年,在调研信息、督查督办、文字材料、接待服务等日常工作中,我努力做到不让领

导布置的工作在我手中延误、不让需要办理的文电事项在我手中积压、不让到办公室联系工

作的同志在我这里受到冷落、不让委局机关和办公室的形象在我这里受到影响。回顾今年的

工作,我认为主要有以下几个特点: 第一,在计划上注重有序。一年来,根据办公室整体工作安排,由我牵头组织的调研服

务、会务保障、接待考察等工作共计30余次。工作中,无论涉及多少单位,无论涵盖几个内

容,我都坚持事无巨细地制定方案、拟定计划,努力做到按部就班、有条不紊,充分体现了

计划性。也正是这种计划有序的工作方式,使我在各项工作中逐渐变得沉着冷静、自信成熟。 第二,在协调上注重有方。今年,全市系统运动会交由我区承办,作为全市性的体育赛

事,不但委局领导甚至区委区政府主要领导都高度重视,明确提出要办出特色,办出水平。

为了完成好任务,在这项工作中,我作为组织者之一,在委局领导的领导下承担了一些协调

工作。工作中,注意方式方法,尤其是运动会当天,作为东道主和主办方的联系人之一,承

担着协调各方、服务全局的重要职责,仅仅是当天上午就接打电话上百次,为运动会的胜利

召开做出了自己的贡献。 第三,在落实上注重有力。今年,在督促完成委局57项折子工程和两件政协提案的过程

中,我始终坚持沟通在前、协调在先,注重督查、注重落实,尤其是在提案件的办理中,与

承办部门、提案代表和政府办等相关部门,保持了密切沟通,提前给予了答复,受到了各方

好评。 第四,在反馈上注重有声。作为办公室的一员,平时的很多工作都需要得到反馈性信息。 可以说,任何一次会议的成功举办,任何一次接待工作的顺利完成,任何一项领导批示

的落实,都需要反馈,都离不开反馈,这就要求我必须做到在工作中坚持事事有反馈,反馈

必有声。 回顾一年来的工作,我虽然取得了一些成绩,积累了一些经验,收获了一些希望,但是,

实事求是地说,与领导的要求和自己的期待还有不小差距,主要表现在:在工作的韧劲上有

待进一步历练,在工作的方式上有待进一步成熟,在工作的状态上有待进一步调整。总之,

回顾取得的成绩,固然可喜,值得欣慰,但面对未来,仍感任重道远、不敢懈怠。

(三)调整心态,逐步提高承受力。 一年来,在工作中,我明显感觉到自己遇到了所谓的三年之痒,工作疲态初显,出现了

诸如状态起伏、动力不足等现象,一定程度上影响了工作效率。面对这些,()我对自己做了

认真分析,及时进行自我加压,主动查找差距,并采取每天晨练、早睡早起、坚持业务知识

学习等措施,努力保持精力的充**、工作的高效、斗志的高昂和信心的坚定,逐步提高了自

我承受力。

二、明年工作思路 2016年,对于我个人而言,机遇与挑战并存。最大的机遇是工作上逐步驾轻就熟,最大

的挑战就是在这个时候容易迷失自我。因此,对于下一步的思路,我想,还是通过着重抓好

以下四点,实现以点带面,寻求自我突破。 一是找准切入点。无论做什么事情,都有个找切入点的问题。切入点找到了,找准了,

工作不仅主动,还能起到纲举目张、全局皆活的作用。初步打算,明年准备以月度总结为切

入点,以信息的形式将委局工作任务完成情况进行月度分解,以达到督查督办的目的。 二是把握着力点。着力点,顾名思义就是致力于完成某项任务或工作时重点着手之处。

作为办公室的一员,明年将重点围绕会务组织、文字综合、接待考察、文电办理等着 力点开展工作,分门别类完成好分内工作,不断提高工作效率。

三是开拓创新点。创新,某种意义上可以说就是人无我有,人有我优;人无我有,人有

我新。办公室工作,任务繁杂,头绪众多,要想实现创新,难度较大,但是,有难度并不代

表没出路,如果对自己的分内工作加以梳理,无论是会务组织,还是文电处理,都能找到创

新点。 四是激活兴奋点。常言道兴趣是最好的老师。时间长了,每一个人都会产生职业倦怠感,

遭遇发展的瓶颈。这个时候,如何在平时的工作中,有效激活自己的工作兴奋点,对于提高

工作效率具有十分重要的作用。 最后,用一句话作为本年度的工作总结下一年度的开始,也就是:前行,需要坚持;坚

持,必然前行。这既是自励,更是共勉。 以上所述,仅为自己的一点不成熟的思考,不妥不当之处,敬请批评指正。篇三:2016

营运管理个人工作总结 2016营运管理个人工作总结 营运管理个人工作总结 时间过得飞快,不知不觉中,充满激情的2016年已过完一半,回首2016年营运管理工

作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,本人自

二月份加入到营运部,融为这个集体的一份之以来,本着对工作的热爱,抱以积极态度,用

心做好每件事,干好这个营运管理工作,充分利用这一平台提升自身的组织协调能力,回顾

历程,收获和感触颇多。

(一)强化形象,提高自身素质。为做好营运管理工作,坚持严格要求,注重以身作则,

以诚待人。 营运部工作最大的规律就是无规律,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦

与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,细心学习他人长处,

改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自身的专业素质有所提高。

(二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍

得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实,

脚踏实地,埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守各项规章

制度,尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持

做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司良好形象。

(三)强化职能,做好服务工作。工作中,注重把握根本,努力提高服务水平。在这半

年里,不管遇到上的困难,都能和同事积极配合做好工作,心都能往一处想,劲都往一处使,

不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。 通过领导的培养与工作各方面的支持,以及自己的努力,半年来自己的营运工作,还是

取得了一定的突破。在营运三组,能基本上100%的完成收费任务,并对原青蛙王子位置引进

欢声笑鱼品牌,在店庆赞助活动中,也能较好的完成公司领导交代的工作;在营运 一组,收费率达99.93%,出租率达到100%,创收任务完成57.49%, 这半年来取得的工作成绩得到了领导的肯定,在第三季度安排我代为管理营运一组的组

长一职,这些都离不开公司领导的严格要求与培养,对我来说这将是一个很大的机遇与挑战,

对于下半年的工作,我罗列了以下的工作计划及安排:

1、不定期组织本组工作会议和每日早晚例会,传达上级指示精神,反映员工及柜组情况,

起承上启下的作用;

2、认真协助营运总监工作,落实每天的工作内容,发现违规及时纠正;

3、了解本组人员思想状况,排除不良倾向,即时汇报,研究予以解决;

4、严格落实本组员工遵守工作流程、工作要点和规章制度,培养高度的责任感和工作热

情。

5、熟悉本组员工的工作状况,()分析容易出现的问题并提出解决问题的基本要领;

6、不定时巡视各岗位,指导本组员工工作并督促完成;

7、宣传团队精神,弘扬企业文化,牢记公司宗旨,增强员工的凝聚力和向心力;

【2016税务分局长,总结】

8、组织市场调查,反映卖场存在的问题及顾客的真正需求,定期进行总结报告;在三季

度完成主通道的招商工作,并对南广场的空铺进行招商;以及对于明年公司品牌升级,对一

些意向商户的储备。

9、努力学习有关知识,对复杂的要领能考虑到每个细节,对员工能采用不同的领导方式

和督导方式;

11、组织并参与策划有利于商户销售及品牌推广的促销活动;

12、主持本组会议,分析工作现状,提出工作要求和解决办法,明确工作目标;

13、解决问题要有章可循,注重个人修养,给员工树立良好形象;

14、分配区域的招商,收费及创收任务,以及各种指标,随时关注各种指标的完成情况;

5、完成上级领导下达的其他工作任务; 公司领导让我担任一组代组长,这不是权力的象征,而是赋予我一种责任。因此,这对

我来说是一次非常难得的受教育过程。感谢领导对我的关心,我一定虚心学习,认真并加倍

努力的工作。虽然实际工作中还困难重重,但我将始终严格要求自己,始终以高度的责任感,

保持锐意进取、勇于创新、与时俱进的精神状态,挑战风险、迎难而上、勤奋敬业,为世纪

金源的未来,奉献自己的力量。篇四:2016新员工个人工作总结 2016新员工个人工作总结

新员工个人工作总结 来xx工作已经快一个月了,整洁明亮的办公环境、现代专业的办公设施,都在映衬着

xx人做事的专业和严谨,很荣幸自己能加入这个团队。 对我而言,工作环境从最开始的完全陌生,到现在逐渐熟悉了解,工作内容也从刚开始

的不知所措,到如今能基本及时完成领导安排的任务。在这里首先要感谢部门同事和领导给

予的帮助、鼓励。当然在工作中我还有很多不足之处和需要改进的地方:

1.对于工作的理解和思路有待加强。要搞清楚自己的职责所在,安排好工作计划,合理

高效的做好每一件事,严格按照领导的要求执行,遇到问题和困难,要及时向主管领导反应,

绝不可停滞不前,做到每天完成今日计划内的工作。【2016税务分局长,总结】

2.要严格要求自己,提高专业知识能力。利用休息时间主动学习,通过现场,书本,咨

询等多种方式提高土建专业知识。计划节点专员是一个对工程,设计,成本,营销知识都有

所要求的职位,我深知自身存在的不足,要花时间花力气刻苦学习专业知识,努力做好各部

门的计划跟踪、落实情况。

3.要努力将工作做到极致。每天的工作不能当作应付交差,要注重细节,高标准高质量

的完成。例如会议纪要的整理,目的不能只局限在记录文字内容,要做到文本格式、语言组

织、字体大小、页面布局的统一,同时跟进纪要里的每一项工作是否落实。不懂的地方多向

同事、()领导请教,增强团队意识,提高工作绩效。

4.加强xx内部管理制度的学习。从思想到行动向xx要求的标准靠拢,遵守规章制度,

加强自身内务管理,团结部门同事,改变从前工作和生活中存在的陋习。

5.要有克服困难的决心和方法。作为一个新人,在将来的工作中不可避免的会遇到各种

矛盾和困难,首先要有不怕吃苦、勤奋学习、战胜困难的决心,理清工作思路,努力钻 研找到解决问题的突破点,强化制度和执行力,快速有序的推进各项工作。在困难和问

题中提高自己的工作能力和管理水平,为部门和公司创造价值。篇五:2016财务工作个人年

度工作总结

2016财务工作个人年度工作总结

2016年税务个人总结范文
2016税务分局长,总结 第二篇

回顾过去的一年,我在领导的指导和同志们的帮助下,以党员的标准严格要求自己,认真刻苦学习,勤奋踏实工作,清正廉洁,团结同志,顾全大局,学习和工作生活上都取得新的进步,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况加以总结。

一、在学习和思想方面,多层学习,内强素质

一是加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学习内容的安排上,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的xx大和党的xx届四中全会精神、邓小平理论、党风党纪等,学习中做到四勤,即勤看,勤听,勤记,勤思,通过学习,我提高了自己的政治觉悟和思想水平。精神上感觉更加充实。二是按照市局(公司)******教育活动安排,认真学习、深入领会***局长、***局长的工作报告、***局长在全市**政治工作会议上的重要讲话及盛市局(公司)教育活动实施方案等指定篇目,书写笔记,与同事互相交流、互相切磋,通过学习切实认识到******教育活动非常及时、非常必要、非常重要的。三是注重专业技能方面的学习,以保持良好精神状态,努力提升自身的专业水平,不断为行业的发展做出更大的贡献的使命感和责任感融入追求更新更丰富的知识学习中,把所学融入工作、用知识提高效率。

二、在工作方面,勤奋务实、尽责尽职

在工作中,我能够保持思考的心态,对于工作经验及时总结,对于缺点及时改正,通过不断的思考和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,我始终以身作则,对自己高标准、严要求,恪尽职守,执着追求,服从领导分工,在科室工作人员较少的情况下,树立大局意识,积极分担部门工作,与同事凝心聚力,共同开展好部门工作。对待工作,我紧紧围绕服务基层的理念,严格坚持公正、公平、科学的原则,对每一份报告都做到严要求、高效率,以求为基层的执法工作提供更好地服务。

三、在生活上,积极向上、遵章守纪

在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,平时能够严格要求自己,注重日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对铺张浪费,杜绝腐败现象的滋生蔓延;纪律上遵纪守法,自觉接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。

丰碑无语,行胜于言,总结是为了更好的行动,实践是检验真理的唯一标准。xx年,请党组织继续监督和考验我,我将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态,牢记使命,不断超越,振奋精神,扎实工作,锐意进取,开拓创新,用实际行动为党徽添彩、党旗增色,做一名优秀的共产党员。

2016年税务所工作总结
2016税务分局长,总结 第三篇

2015-2016税务师事务所年度个人工作总结 财务部门工作总结 时间如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的

战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。 xx年初,置业公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财

务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,会计核算、财务管理工作纳入财

务部。**年*月份集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;**年*月份集团

公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部,要求管理水平的不断地提升,

外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这

不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了,下面总结一下一

年来的工作。

一、职能发展

过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。 *、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依

据。

*、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。使会计报表更

趋于管理的需要。

*、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。 *、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统

筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。 财务合同管理月总结

公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时

也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。 为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自

给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事

情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管

理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提

高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算,在

考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响

问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了

工作布置。

*、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级

明细科目进行梳理,并对明细科目作简要说明,目的,一是统一核算口径,保证数据归集及

分析对比前后的一致性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本

月已完成,并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。 *、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符

合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理

报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一

次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式。 *、针对外地公司远离集团公司,财务又独立设立核算机构,为加强集团公司对外地公司

的管理,保证核算的统一性、信息反馈的及时性,提出了与驻外地公司财务工作联系要求。

**月份与宁波公司财务进行交流,将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报

集团公司的报表都进行了明确。 *、对各公司进行一次内部审计,目的,是对各公司经营

状况进行一次全面地了解,为今后财务管理做好基础工作。 *、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。为了使会计核算工

作规范化,重新提出《财务工作要求》,要求从基础工作、会计 核算、日常管理三方面提出,目的是打好基础。内部开展规范化工作,从会计核算到档

案管理,从小处着手,全面开展,逐步完善财务的管理工作。 *、会计知识的培训,我们从三方面考虑培训内容,一是《会计法》,要了解会计知识,

首先要了解这方面的法律知识;二是会计基础知识,非专业人员学习这方面知识的目的要明确,

目的是为了看懂会计报表,为了能看懂报表,就要了解一些基础的东西;三是如何看报表,这

是会计知识培训的重点。

经过调研、沟通、设计,于****年**月推出《成本费用明细分类目录及说明》;于****

年**月**日推出《会计报表管理试行办法》;****年*月**日推出《会计凭证管理试行办法》。 会计报表推出执行*个月后,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比较科学,能

比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性,销售收入与结算利润有一个时间

上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增添一个表补

充;另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已

设计好“会计报表

(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本情况表》”。 会计凭证

使用涉及到每个公司和部门,下文后财务部进行电话通知,*月份实行逐步换新的办法,*月

份要求全面试行。试行一个月时间来看,主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎

么走。针对这些问题,我们组织各公司综合管理人员进行交流,明确有关事项,解决设计上

的不足。****年*月份,针对会计凭证管理试行情况,再一次征求各公司对报销单据意见,根

据大家的建议,对会计结算单据作进一步完善,并于****年*月**日下发了有关规定。 经

过财务合同管理月活动,财务部的管理意识加强了,管理能力也得以提高,财务部从会计核

算向财务管理迈出了关键的一步,但我们的管理水平离公司发展的需要还有很大的差距,需

要我们不断地完善和提高。

二、职能管理

(一)核算工作 核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算

与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。 *、会计审核

会计审核是把好企业经济利益的关键,严格按有关规定执行,决不应个人面子而放松政

策。

如,亲亲家园项目地处余杭良诸,根据税法规定建筑安装工程专用发票必须使用项目地

【2016税务分局长,总结】

税务机关提供的发票,否则建设单位不得在税前列支,为此我们对工程发票的来源严格审核,

并将此项规定传达到项目公司,目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续,

并使用当地税务机关提供的发票。在审核中发现一些临时工程、零星工程的施工发票未按规

定办理,我们在严格审核退回的同时,帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜,使

企业双方利益都得到有效的保障。 *、材料核算

材料占工程成本比重较大,同时也是保证产品质量的重要因素之一。通过甲供材料的方

式,解决了这方面的质量问题,但在价格这个不确定因素上难以控制,从下半年开始建筑材

料价格不断上升,甚至出现断货现象,特别是水泥价格翻一番,还提不到货,为了确保工期

顺利进行,配合材料部门调整采购结算方式,由原来的先提货后付款改为先付款后提货。 公司与供货商结算材料款一般较迟,现在送货清单是在结算时才转到财务,一是造成财

务不能及时向用料施工单位结算材料款,二是由于时间较长给财务与施工单位核对增加难度,

已发现过送货清单的领用人签字与用货单位的签字不符的问题。如:杭州友联建材有限公司

供应的“楼梯砖”,****年**月**日供给浙江大经有限公司和****年**月**日供给浙江闻堰建

筑有限公司“楼梯砖”于****年*月*日前来办理结算,时间跨度近一年,在与施工单位核对

时 发现浙江大经材料员签名非本人手迹,当时该款项未办理结算支付,要求核对无误后再

付货款。

在材料采购调拨过程中,我们感觉在材料管理的“采购---供货---结算”三个环节中,

我们只掌握了两头,对供货这一环节掌握不够,材料供应均由厂家与施工单位交接,我方是

否参与验收不清楚,因收货单上无我方人员的验收签字,这就无法掌握材料实际到场的品质

与数量。如*月份与施工单位核对钢材时发现同一份“供货单”,施工单位提供的“收货联”

与厂家提供的“结算联”在钢材等级上出现差异,经核实,是厂家供货时未注明等级,发现

后也未及时补救,只在“结算联”上进行了修改。提醒我们如何管理好材料“采购---供货---

结算”三个环节,特别是供货环节监控管理。 *、会计内部报表执行 对*月份会计报表审核中发现存在的问题,如:①@#¥公司的“费用明细表”明细目录未

按新规定执行,使用的仍然是老格式,发现后要求重新调整编制;②宁波公司未按新表编制,

因为信息传递上的出了问题,已通知从*月份报表按新表式编制。对这件事的反思,一项新工

作的推行,一是要责任人大力宣传并监督执行,二是执行人足够重视并自觉执行,只有这样

一项新工作才能有效地推行。 对会计报表推出执行*个月后进行反检,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比

较科学,能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性,销售收入与结算利润

有一个时间上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增

添一个表补充;另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面

地反映。已设计好“会计报表(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本

情况表》”。并布置集团公司和嘉和公司在编制*月份报表时试行。本打算在*月份报表中全面

推广,因这项工作的前期工作量较大,由于*月份开展税务自查工作把此事担搁了,要求*月

份落实执行。

*、销售管理篇二:2016税务个人工作总结范文 2016税务个人工作总结范文 税务个人工作总结 时光荏苒,光阴似箭,2016年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的一年,我在领导的

指导和同志们的帮助下,以党员的标准严格要求自己,认真刻苦学习,勤奋踏实工作,清正

廉洁,团结同志,顾全大局,学习和工作生活上都取得新的进步,现将我一年来的思想、工

作和学习等方面的情况加以总结。

一、在学习和思想方面,多层学习,内强素质 一是加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理

论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学

习内容的安排上,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的十八大和党的十八届

一中全会精神、邓小平理论、党风党纪等,学习中做到四勤,即勤看,勤听,勤记,勤思,

通过学习,我提高了自己的政治觉悟和思想水平。精神上感觉更加充实。二是按照市局(公

司)******教育活动安排,认真学习、深入领会***局长、***局长的工作报告、***局长在全

市**政治工作会议上的重要讲话及盛市局(公司)教育活动实施方案等指定篇目,书写笔记,

与同事互相交流、互相切磋,通过学习切实认识到******教育活动非常及时、非常必要、非

常重要的。三是注重专业技能方面的学习,以保持良好精神状态,努力提升自身的专业水平,

不断为行业的发展做出更大的贡献的使命感和责任感融入追求更新更丰富的知识学习中。

二、在工作方面,勤奋务实、尽责尽职 在工作中,我能够保持思考的心态,对于工作经验及时总结,对于缺点及时改正,通过

不断的思考和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,我始终以身作则,

()对自己高标准、严要求,恪尽职守,执着追求,服从领导分工,在科室工作人员较少

的情况下,树立大局意识,积极分担部门工作,与同事凝心聚力,共同开展好部门工作。对

待工作,我紧紧围绕服务基层的理念,严格坚持公正、公平、科学的原则,对每一份报告都

做到严要求、高效率,以求为基层的执法工作提供更好地服务。

三、在生活上,积极向上、遵章守纪 在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,平时能够严

格要求自己,注重日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的

侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴素,

勤俭节约,反对铺张浪费,杜绝腐败现象的滋生蔓延;纪律上遵纪守法,自觉接受监督,抵

制腐朽思想的侵蚀。 丰碑无语,行胜于言,总结是为了更好的行动,实践是检验真理的唯一标准。2016年,

请党组织继续监督和考验我,我将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态,牢

记使命,不断超越,振奋精神,扎实工作,锐意进取,开拓创新,用实际行动为党徽添彩、

党旗增色,做一名优秀的共产党员。篇三:财政所工作总结及2016年工作计划 财政所工作总结及2016年工作计划 财政所工作总结及2016年工作计划 2015财政所从思想上高度与乡党委、政府保持一致,工作重心放在我乡中心工作和重点

工作上,在认真完成好本部门工作的同时,积极配合其他部门的工作,认真努力做好上级和

领导交办的工作任务。具体工作情况如下:

1、对各项账目进行了及时整理、入账、归档。

【2016税务分局长,总结】

2、对非税收入全部上缴国库。

3、按照领导的要求协调、督导、辅助国税、地税按时完成收入任务,1-10月完成收入

3161万元,超额完成同比任务。

4、对专项资金按规定落实立项、预算编制、分配拨付,重点确保了涉农资金收支安全,

并通过了上级专项审核。

5、及时同银行对账,及时发现问题和纠正问题。有效的保障财务资金的安全性、规范性、

和有效性。

6、无条件的加班加点落实粮食直补工作,核对21个村的65459.85亩地亩数及相关信息,

及时为8628个农户发放补贴共达489.1万元。 7,认真做好北京现代征地补偿,中核项目征地补偿等工作,资金已拨付到村,目前正在

发放进行中。

8、认真落实乡镇基层补贴,职级并轨,以及公车改革等工作的申报审批工作,确保零失

误。 工作中存在的不足:一是机关纪律方面坚持不到位,出现一些小问题,目前已全部进入

整改阶段。二是业务理论知识方面不成熟,有些工作做的不到位。结合存在的不足和今后要

完成的工作,财政所将在2016年确定>工作计划如下:

1、 进一步加强全所人员业务理论知识学习,多到上级和兄弟乡镇去学习经验。

2、 勤和税务部门联动,加强税源管理,下大力度进行土地占用税征收,将收入缺口追

回来。

3、积极请示上级为我乡农村民生事业、文化生活等受益项目争取资金。

4、最大限度为现代项目、中核项目做好服务工作。篇四:2016工商所个人工作总结

2016工商所个人工作总结

工商所个人工作总结(一) 20**年上半年,在市工商局党委的正确领导下,贾岭工商所紧紧围绕工商服务年重点工

作要求,以干部队伍教育整顿为契机,坚持科学发展观,全所干部团结一心,克服整治任务

重、工作时间紧,辖区矛盾多等诸多困难,全面履行基层工商所的各项职能,队伍建设、内

务管理、业务工作等方面均取得了一定的成绩,圆满完成了年初制定的各项工作计划。 上半年工作回顾

一、以队伍建设为抓手,提升干部综合素质1、加强内务制度管理,促进干部个人养成。

一是抓好制度建设,进一步强化廉洁自律制度、财务管理制度、工作纪律制度,和政务公开、

行政许可、监管执法、消费维权等业务工作制度。以制度管事,以制度管人,把全所各项工

作和干部行为都纳入规范,要求全所每位干部在内务管理、值班制度、接待受理制度、劳动

纪律、着装要求、请假制度、卫生习惯的养成等细节方面,思想上、行动上都不能有丝毫松

懈,必须严格遵照制度执行,形成了所内干部用制度自律的习惯。 二是强化责任制建设,细化内务管理分工,办公室物品摆放要求统一整齐,把培养干部

责任意识和工作结合起来,达到了落实责任制度与各项工作进步的两不误、两促进。 三是加强干部学习教育,通过定期开展思想政治学习,组织干部对党的十七大精神、邓

--理论和三个代表重要思想的再学习再讨论,以及强化所有干部的纪律和组织观念,培养干

部全心全意为人民服务的奉献精神。通过加强法律法规及业务知识的学习,优化专业技能素

质。做到精通自身所从事的分管工作的专业知识,努力成为本岗位的行家里手,提升工作能

力和业务素质。2、加强廉政教育工作,展现工商良好形象。根据党风廉政和政风行风建设的

工作要求,我所全体干部签订了党风廉政和政风行风建设责任承诺书,把党风廉政和政风行

风建设责任要求内化到每个干部的思想中,传递到每个干部的具体行动上。今年以来加大了

对干部的廉政教育和工作纪律教育,逢会必讲,从小事抓起,细节抓起,同时,通过组织干

部观看警示教育影视片、参观反腐倡廉展览、读书思廉等一系列活动,并要求每人每季上报

一篇学习体会,进一步培养干部的廉政信念和廉洁信仰,提高全所干部的廉政认知水平,增

强工商廉政文化的感召力。

二、以工商服务年重点工作为抓手,提升监管执法效能

1、做好企业、个体年检验照工作。根据市局《关于做好20**度我市年检和个体户验照

工作的通知》要求,我所克服人手少、户数多等不利因素,积极寻求业务科室指导。首先,

拟定了验照、年检工作计划及工作流程,成立年度验照工作领导小组,统一布置、调度、指

挥、落实。其次,组织参与年检、验照干部对年检、验照工作要求及相关程序进行培训,为

年检、验照工作顺利开展打好基矗 第三,明确岗位责任,以组划分实施组长负责,由监管区域责任人督促经营主体年检、

验照。由于准备充分、措施到位,截至6月底个体验照279户,企业年检参检24户。

2、积极开展各类专项整治。根据市局的工作安排,我所主动靠前,积极行政,开展一系

列专项整治行动。一是开展20**红盾护农行动,扎实推进社会主义新农村建设,重点清理种

子、化肥、农药市场,与辖区内4家农资经营户签订了责任状。 二是开展了对不合格家电的清查、对猪肉市场清查等十余次专项整治行动。 三是落实节日市场整治,重点检查与人民群众身体健康和生命安全密切相关的各类食品,

尤其是肉类食品、粮油、奶粉、豆制品、活禽类、水产品等重要商品;加大对索证、索票和

进货台帐的检查力度,严格检查各类食品的有效期,确保老百姓节日期间的消费安全。四是

推进限塑令执行,通过组织超市门店店长学习《产品质量法》、《商品零售场所塑料购物袋有

偿使用管理办法》等有关法律法规,强化自律意识;建立市场内塑料购物袋进货、销货台帐,

随时备查,对违反规定使用超薄塑料袋的行为,及时予以制止,情节严重的,依法予以查处。

2015-2016税务师事务所年度个人工作总结
2016税务分局长,总结 第四篇

2015-2016税务师事务所年度个人工作总结

财务部门工作总结 时间如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

xx年初,置业公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,会计核算、财务管理工作纳入财务部。**年*月份集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;**年*月份集团公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了,下面总结一下一年来的工作。

一、职能发展

过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

*、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

*、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。

*、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

*、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

财务合同管理月总结

公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算,在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。

*、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理,并对明细科目作简要说明,目的,一是统一核算口径,保证数据归集及分析对比前后的一致性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成,并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。

*、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式。

*、针对外地公司远离集团公司,财务又独立设立核算机构,为加强集团公司对外地公司的管理,保证核算的统一性、信息反馈的及时性,提出了与驻外地公司财务工作联系要求。**月份与宁波公司财务进行交流,将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进行了明确。 *、对各公司进行一次内部审计,目的,是对各公司经营状况进行一次全面地了解,为今后财务管理做好基础工作。

*、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作规范化,重新提出《财务工作要求》,要求从基础工作、会计

2016年税务稽查工作总结
2016税务分局长,总结 第五篇

2015年税务稽查年终总结模板 xx年税务稽查年终总结模板 回顾一年来的工作感慨颇多,我稽查三科的同志们在“三个代表”思想的指引下,在分

局领导班子的正确领导和亲切关怀下,在兄弟科室的大力支持下,胜利地完成了各项工作任【2016税务分局长,总结】

务。现将一年来的工作情况总结如下:

一、 强化“稽”字 认真履行职能 xx年的税收任务对于我局来说十分艰巨,摆在我科面前的稽查任务也非常沉重,全年共

给我科下达稽查户数200多户,稽查任务100万元。为了完成这些硬指标,我科全体同志集

思广益、群策群力,积极发挥人的主观能动性。我科根据年初工作会议上的“五要”(1、税

费收入要确保,2、征管手段要优化,

3、科技兴税要到位,4、党风建设要严明,5、文明服务要优化)讲话精神,认真开展了

稽查工作。我科的稽查对象大多是注销、变更企业,特别是注销企业有两种原因:一是无力

经营,二是合并改制。把握好注销企业的最后一关,防止税款流失是我们的重要任务。工作

中,我们采取了动态稽查、询问稽查、比较稽查、信息稽查、关联稽查等方法,将每一户接

受稽查的企业的纳税情况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查,并将检查情况及时

向分局审理委员会汇报,按照审理委员会的意见进行处理。 税务稽查是打击偷漏税的最直接的手段之一,其基本职能有稽审、监控、惩处、督导、

促收等,我们在稽查时有效的将这些职能有机地结合起来,体现了税务稽查工作的特点。

二、 着眼“稳”字 确保收入完成 由于目前我区企业的经营情况不是很好,经济效益下滑,资金周转不畅,导致税收收入

很难完成。税收收入是我们工作的中心,市局考核收入计划按平均进度考核,这就要求我们

稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐,每当查补出税款时,我们就立即组织入库。由于

企业有困难,总想一拖再拖,我们就 再三做工作,采取“说破嘴、跑断腿”穷追不舍的工作态度催缴入库,保证了全局一盘

棋的步伐。

三、 狠抓“素”字 解决营养不良 干部自身素质的高低直接反映着稽查质量的高低,为了保证稽查质量,我科的同志们在

跟上分局的业务学习的同时,本着缺啥补啥的原则,结合全国税务执法资格考试,自己每天

抽出半个小时的时间“充电”,着重解决工作中急用的知识,掌握最新的税收动态,了解最新

的税收政策。通过学习每个人的查帐水平有了较大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪【2016税务分局长,总结】

浅。我国以加入wto,我们必须跟上时代的步伐,否则将被时代所淘汰。在做好业务学习的同

时,我们没有放松政治理论的学习。今年我们着重学习了xx“三个代表”的重要思想,学习

了xx“7.31”讲话以及在“xx大”上的报告,提高了我们每个人的思想理论水平,为践行“三

个代表”重要思想打下了坚实的基础。通过一系列政治业务学习,每位同志的自身素质都有

了不同程度的提高,稽查业务更加精通了,税收政策、法规掌握更加准确了,执法程序更加

规范了,政治立场更加坚定了,大大提高了工作效率。

四、 力求“准”字 贯彻税收政策 在贯彻税收优惠政策方面力求准确,我们按照分局制定的“四无”承诺,准确无误地加

以贯彻,我们利用稽查工作得天独厚的便利条件,具体落实不走过场;在稽查质量上力求准确,

“准”在稽查当中很重要,它是稽查结果的综合体现,我们在实施稽查前,先对被查企业纳

税情况进评估,找到最佳切入点。实施稽查时,为了政策掌握的准确,我们还经常咨询综合

科的同志,求得帮助,一年来我们稽查过的企业没有因我们的稽查结果而发生争执。

五、 推进“优”字 提高服务水平 经过几年的“双评”工作,我们更加牢固地树立了优化服务意识,我们时刻没忘以服务

经济发展,服务纳税人作为出发点,改变了过去只注重要求纳税人履行义务、忽视纳税人权

利,只注重行使征税权利、忽视对纳税人服务的倾 向,我们摆正了执法与服务的关系,增强了服务意识,将服务寓于稽查中,赢得了纳税

人的理解与支持,从而保证了工作的顺利开展。

六、 不忘“廉”字 树立地税形象 清正廉洁、务实高效,是我局的治局方略,我们严格按照分局年初签定的党风廉政建设

责任状,一级负责一级。一年来,我们认真参加分局的各类廉政建设活动,认真学习关于税

务干部廉洁自律的有关规定,认真收看廉政教育片,做到了警钟长鸣、防微杜渐。平时我们

还结合每个季度的廉正写实,全体同志重温自己所写的廉洁自律保证书。全年累计拒吃请10

余次,还谢绝了礼金。我们的做法得到了纳税人的好评。

七、 提高“率”字 增强稽查质量 考核指标中,对选案中标率、查补入库率、处罚率、滞纳金加收率分别要求达到60%、

80%、10%、100 %.表面上简单的数字,实际上标准是非常高的,这就要求我们在稽查中既要

高标准又要严要求。稽查中我们不论税种大小税额多少,都认真对待一丝不苟,为了做到这

一点,我们没少得罪人,尽管如此,我们也乐此不疲任劳任怨。正是有了全科同志的共同努

力,才保证了稽查质量。

八、 突出“严”字 遵守规章制度 我局是全国税务系统文明服务示范单位,是省级文明单位标兵,分局的要求是非常严的,

各项规章制度较细,平时考核又多。为了树立良好的地税干部形象,我们全科同志认真遵守

规章制度,自觉严格要求自己,“严”字当头,与局领导班子保持一致,时常温习税务干部的

要求和标准,全年没有发生违规现象。

九、 强调“宣”字 普及税法知识 宣传税法是我们的一项工作内容,今年四月税法宣传月期间,我科负责了两幅大的宣传

条幅,接到任务后,我们立即行动,克服了诸多困难,圆满地完 成了任务。此外,我们还负责了市局税法宣传的部分工作,得到了市局领导的肯定。平

时,我们在稽查时也不忘税法的宣传,随时随地解答一些人的咨询,得到了纳税人的好评。

十、 其他方面

1、地域管理,我们担负电力办事处,尽管路途比较远,天气寒冷,我们照样按照分局的

要求做好地域户籍管理,及时将检查情况报告有关科室。

2、临时工作,我们对局里安排地临时工作,积极按时间、按规定保质保量完成。

3、存在的不足,我们的稽查质量有待进一步提高,特别是我们的检查表及文书的制作还

需下大力气,这些都是我们今后需努力的地方。篇二:2015税务稽查个人年终工作总结 2015税务稽查个人年终工作总结 干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质,更要有过硬的思想素质作保障,才能在这个

物欲横流的商品社会中立于不败之地,详细内容请看下文税务稽查个人年终工作总结。 第一,端正思想作风,提高思想政治素质。 x年初,我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》,并开展了

深入广泛的讨论。4月份,在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后,全组同志

集中学习了龚局长会议讲话,我们根据各自在工作中存在的问题,认真反思,揭摆问题,强

化了政治思想觉悟和法律意识。 第二,参加社会实践,加强廉政教育。 3月份,通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色

各样的贪官和腐败分子,无一不是在理想信念上动摇和失落,以至于背离和背叛,他们理论

上不学,党性上不修,政治上不坚,经不起权力和利益的诱惑,接受了腐朽落后的思想观念,

突出了私字,放大了权字,纵容了贪字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪,喊着:“妈妈,

能不能等等我”。试想他今年已经50岁了,还有16年才能出来,到那时,他的双亲很可能已

经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。 回来后,我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改,每人写下了近万字的思想认识,大

家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守,在生活上艰苦朴素、廉洁自律,做一个岗位上

离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。 第三,提高业务技能,参加各种形式学习。 宋雨同志今年通过层层考核选拔,荣膺分局“人才库”一员,她给科里同志进行了稽查

业务培训和所得税业务培训。在她的带动下,大家比学习、比素 质、比能力。今年7月1日《行政许可法》颁布之前,分局组织可《行政许可法》知识

竞赛,王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。篇三:税务稽查年终个人总结

2015

税务稽查年终个人总结2015 今年我在省局和市委、市政府的正确领导下认真实践三个代表重要思想始终坚持依法治

税、从严治队的方针率领全市多名国税干部职工团结战斗奋力拼搏圆满完成了全年各项工作

任务,以下就是税务稽查年终个人总结。 我被省人事厅、省国税局联合授予全省国税系统先进工作者称号。回顾一年来的工作我

主要是在四个方面下功夫、加强学习与时俱进。 一学习理论提高政治思想素养。 一年来我始终把提高自身政治素质放在首位持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓

小平理论和三个代表重要思想并坚持理论联系实际把学习理论与提高观察分析问题的能力结

合起来注重从政治上、全局上观察、分析和处理问题与国税工作实际结合起来创造性地抓好

组织收入、税务改革、干部管理等各项工作与增强党性观念改造世界观、人生观、价值观结

合起来增强拒腐防变能力。

二钻研业务提高税收实践能力。 作为一名市局国税领导干部熟悉税收政策、通晓税收规律是一项必备的基本功。为了提

高业务水平我努力钻研税收业务工作中遇到政策疑难问题及时请示上级领导并征询身边一些

熟悉业务、经验丰富的同志的意见不断完善工作决策减少工作失误。同时我自觉紧跟时代要

求带头学习掌握计算机操作技术应用办公自动化系统了解金税工程相关知识还广泛涉猎经济、

法律、管理、历史等学科的知识不断拓宽视野丰富积累知识奠定了坚实的素质基础。 三联系实际提高统揽全局水平。 深入基层调研到实践中去寻找答案是提高领导水平的有效途径。一年来我每月用将近一

半的时间下基层先后就组织收入工作、信息化建设、基层国税单位作风建设状况、税收服务

等问题开展深入细致的调查研究。在充分掌握第一手资料的基础上形成了《关于税收信息化

建设若干问题思考》、《国税部门作 风建设的现状及对策》、《关于国税部门贯彻三个代表思想的着力点》等调研文章并都及

时转化成了工作思路指导了工作实践。篇四:2016税务个人工作总结范文 2016税务个人工作总结范文 税务个人工作总结 时光荏苒,光阴似箭,2016年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的一年,我在领导的

指导和同志们的帮助下,以党员的标准严格要求自己,认真刻苦学习,勤奋踏实工作,清正

廉洁,团结同志,顾全大局,学习和工作生活上都取得新的进步,现将我一年来的思想、工

作和学习等方面的情况加以总结。

一、在学习和思想方面,多层学习,内强素质 一是加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理

论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学

习内容的安排上,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的十八大和党的十八届

一中全会精神、邓小平理论、党风党纪等,学习中做到四勤,即勤看,勤听,勤记,勤思,

通过学习,我提高了自己的政治觉悟和思想水平。精神上感觉更加充实。二是按照市局(公

司)******教育活动安排,认真学习、深入领会***局长、***局长的工作报告、***局长在全

市**政治工作会议上的重要讲话及盛市局(公司)教育活动实施方案等指定篇目,书写笔记,

与同事互相交流、互相切磋,通过学习切实认识到******教育活动非常及时、非常必要、非

常重要的。三是注重专业技能方面的学习,以保持良好精神状态,努力提升自身的专业水平,

不断为行业的发展做出更大的贡献的使命感和责任感融入追求更新更丰富的知识学习中。

二、在工作方面,勤奋务实、尽责尽职 在工作中,我能够保持思考的心态,对于工作经验及时总结,对于缺点及时改正,通过

不断的思考和积累,逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员,我始终以身作则,

()对自己高标准、严要求,恪尽职守,执着追求,服从领导分工,在科室工作人员较少

的情况下,树立大局意识,积极分担部门工作,与同事凝心聚力,共同开展好部门工作。对

待工作,我紧紧围绕服务基层的理念,严格坚持公正、公平、科学的原则,对每一份报告都

做到严要求、高效率,以求为基层的执法工作提供更好地服务。

三、在生活上,积极向上、遵章守纪 在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,平时能够严

格要求自己,注重日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的

侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴素,

勤俭节约,反对铺张浪费,杜绝腐败现象的滋生蔓延;纪律上遵纪守法,自觉接受监督,抵

制腐朽思想的侵蚀。 丰碑无语,行胜于言,总结是为了更好的行动,实践是检验真理的唯一标准。2016年,

请党组织继续监督和考验我,我将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态,牢

记使命,不断超越,振奋精神,扎实工作,锐意进取,开拓创新,用实际行动为党徽添彩、

党旗增色,做一名优秀的共产党员。篇五:精选税务稽查年终工作总结范文 精选税务稽查年终工作总结范文 xx年是我局进入新世纪以来组织收入最为困难的一年。一年来,自己在县局党组的正确

领导下,在同仁的密切配合下,严格执行各项税收法律、法规、规章,坚持政治理论、廉政

教育和业务学习不放松,自己努力工作,开拓进取,尽职尽责,圆满完成了各项工作任务,

并取得了一定的成绩,较好的履行了岗位职责。现将一年来的思想、工作、学习以及廉政方

面的情况汇报如下:

一、刻苦学习、精心准备、不走过场,参加全国税务系统稽查人员业务考试取得111分

的好成绩

轰轰烈烈的全国税务稽查考试于3月28日落下帷幕,尽管看书和不看书大体效果差不多,

看书不能比不看书多答多少分。但是,我认为,学习的人还是学到了真东西!不怕没用。通过

这次学习自己学到了许多可以用到实际工作中的知识,学到的知识永远是自已的?,总之,自

己是真的认真学了一回,对以后的工作总是有益无害,或许这也就是总局考试的目的和效果。

二、尽职尽责,努力工作,较好的完成稽查工作任务

(一)、工作完成情况:

(二)、具体做法:

1.服从分配、顾全大局,注重搞好与同组稽查人员的团结,工作中做到了齐心协力、步

调一致。

2.注重检查工作程序的合法性,注重税收法律.法规.规章的正确适用,注重提高检查质

量和检查时效,注重独立完成ctais2.0稽查模块的操作,做到了案件卷宗审理科审理无差错,

被检查对象对检查结果无异议。

3.检查完毕,及时与被查对象的负责人协商查补税款入库事宜,并及时将协商结果和被

查对象办税人员的相关信息通报给执行科,确保了查补税款的及时足额入库。

三、加强计算机基础知识学习,熟练掌握计算机操作技能,努力使自己成为既懂业务、

又能查帐、又懂计算机的高素质的税务稽查人员 稽查相关软件是按现行税收法律、法规的规定编制的应用程序,是用计算机语言表达的

稽查业务工作规程、规范、规定。新税收征管系统要求稽查人员既精通税收业务,还要掌握

计算机操作技能,将二则有机结合,这都对稽查人员的业务素质提出了更高的要求。尽管近

几年自己的计算机知识和操作技能有了一定程度的提高,但是,与要求还存在着一定的差距。 不懂就学,是一切进步取得的前提和基础,为了尽快缩短差距,以适应工作需要,自己

在xx年:

1.有针对性的加强了计算机基础知识的学习和计算机操作技能的练习;

2.侧重学习了[中国税收征管信息系统系统(ctais v2.0)]稽查模块的基本规定和要求;

3.重点对ctais v2.0稽查模块的操作方法进行了练习;

4.学习、练习中做到了:虚心求教、不耻下问,反复练习、反复推敲,直至学懂弄通为

止。

通过努力,自己的计算机知识和计算机操作技能有了新的提高,熟练的掌握了ctais v2.0

稽查模块的基本操作,适应了稽查工作的需要,自身的综合素质得到了进一步的增强,这也

为完成今年稽查工作任务打下了坚实基础。

四、坚持思想政治学习,让自己的思想理论素养不断得到提高。 一年来,自己始终坚持学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论和党的各种路线、方

针、政策;坚持学习xx同志“三个代表”的重要思想;积极参加单位组织的各种政治、业务学

习活动。通过不断学习,自身的思想理论素养得到进一步的完善,思想上牢固树立了全心全

意为人民服务的人生观、价值观,提高了自身素质和认识问题、解决问题的能力。 严格遵守工作纪律,自己能够很好地贯彻落实《廉政准则》,严格执行税务干部“十五”

不准规定,廉洁从税,从未参与过任何一起违纪活动。 作为一名党员,严格遵守了党的纪

律。

全年共捐款两次。

五、工作中存在的不足和今后的努力方向 存在的不足:

1.业务知识学习还不够深入,新的税收知识不断更新,没有及时跟上税收知识的更新。

2.在处理一些事情时有时显得较为急躁。 努力的方向:

1.学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将,坚持不懈地努力学

习各种税收理论知识,着重加强税收法规方面的学习,以适应工作需要。

2.熟练掌握各种业务技能特别是计算机操作,进一步增强自身的综合素质,进一步提高

自身的现代税收管理能力,努力使自己成为既懂业务、又懂计算机,既能查帐、又能管理的

高素质的国税干部。

3.“学精于勤而荒于嬉”,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的提高自己解

决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。 新一年的工作帷幕即将拉开,我将发扬成绩,克服不足,决心:勤奋工作、爱岗敬业,

严格执法、不辱使命,遵纪守法、廉洁从税,高质量的完成xx年工作任务,为自治县经济社

会又好又快发展做出新贡献。

2016税务分局局长三优两促进活动心得体会
2016税务分局长,总结 第六篇

近期省局提出“三优两促进”工作思路以来,作为一名分局长,我积极组织并带头学业务、学理论,尽职尽责,力求从思想上、行动上、工作上与活动要求相对接,努力在“三优两促进”活动中有所得,有所悟。

一、认真学习,深入领会,切实将“三优两促进”精神实质吃深、吃透。

“三优”即以优质税收、优质服务、优秀团队为抓手,全面提升地税工作水平。优质税收,就是税收的质量要高、结构要优、总量要大。优质服务,就是服务的效果让纳税人满意、让社会满意、让党委政府满意。优秀团队,就是干部队伍素质高、作风硬、形象好。“两促进”即以促进经济科学发展、促进社会和谐稳定为目标,全面服务地方经济社会发展大局。

具体来讲,优质税收就是在实际工作中,要依法征收、不虚收、不惜收,确保税收收入的真实性、合法性,税收总量要与地方经济相匹配,税收增长要与经济增长、税源壮大相适应;优质服务就是以纳税人需求为导向,多层次、全方位提供方便快捷的服务,就是让税收更好地支持发展、惠及民生、维护和谐;优秀团队就是领导班子政治坚定,结构优化,团结奋斗,开拓进取,就是广大干部职工个个胜任本职工作,爱岗敬业,身心健康,积极向上。通过加强优秀团队建设,打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、廉洁勤政、充满活力、能打硬仗的地税队伍,不断深化服务内涵、拓展服务平台、丰富服务载体,就能赢得纳税人满意,打造和谐的税收大环境。

在实际工作中,我认真组织分局全体同志将“三优两促进”实质精神弄懂弄通,并从自身做起,发挥带头作用,吃透精神,领会实质,以“三优两促进”工作思路为指导,结合当前的税收工作,谋划工作思路,确定工作重点,力求以此次活动为契机,在分局全面建设上有所突破。同时,组织分局全体同志深入学习全省地税工作会议精神,并专门召开会议,说心得、谈体会,在全分局掀起了学习精神、领会精神、贯彻精神、落实精神的氛围,进一步增强了对“三优两促进”工作思路的深入认识。

二、紧贴实际,融会贯通,切实将“三优两促进”活动要求抓深、抓实。

作为为国聚财的一线单位,我们在实际工作中,克服困难,增强信心,将工作科学细化,层层分解到管理员,落实到企业。同时加强内部管理,各司其职,各尽其责,以高度的热情和责任心,将各项具体工作落实到位,大力堵塞征管漏洞,消除征管死角,在工作中,强化收入质量观念,依法组织税收收入,杜绝有税不收入的现象,做到向项目、向政策、向管理要收入,充分挖掘税收潜力,通过扎实有效的工作践行“三优两促进”工作。

作为重点行业分局,在工作中,我们注重提升征管质量,制定切实可行的工作思路,以夯实基础为目标,定期召开会议,深入谋划工作思路,确定工作重点,在工作中抓根本、抓关键,及时发现问题、找出规律、拿出对策,带动整体工作上水平。

为进一步强化税源管理,我分局落实了建筑业、房地产业项目登记管理制度,逐户建立项目管理台帐,做到分户分项建档,随时掌握项目施工进度、不动产销售情况、缴纳税款等信息资料,建立重点税源台账,对重点税源企业进行全面摸底,及时更新税源变化信息,对税源实施动态跟踪管理,确保数据资料真实可靠,合理分配征管力量,不断夯实征管基础,实现基层整体工作上水平。同时,分局根据每名干部的工作能力、政治素质进行定岗定责,及时细化任务指标,在区局考核分局税费任务的基础上进行二级考核,将收入任务完成情况定期开会通报,连带奖惩,形成了全员抓收入、保进度的局面,极大地调动了干部职工完成任务的主动性和积极性,从而促进了干部爱岗敬业的精神,提高了工作责任心。全面落实各项税收优惠政策,全面落实好省局出台的促进经济平稳较快发展的各项政策规定,综合利用税法规定的多种税收优惠政策,做好主辅企业分离,帮助企业渡过难关,增强企业发展后劲。同时,提供优质服务,落实工作规范,为纳税人提供优质的纳税环境,提高纳税人满意度。增加地方一般收入,提供优质税收,牢固树立税收经济观,自觉服从和服务于经济社会发展大局,自觉地把服务地方经济发展作为地税工作的着力点,充分发挥自身优势,加强对重点项目、重点税种管理,堵漏挖潜,着力增加地方一般性预算收入,着力增加地方可用财力,确保地方税收收入占地方一般预算收入比重稳步提高。

三、健全制度,加强管理,切实增强分局科学化、精细化、规范化管理。

在工作中突出税收规范化管理工作思路,实行对采掘业分户跟踪管理,对房地产业和建筑业项目跟踪管理,合理分配征管力量,不断夯实征管基础,实现基层整体工作上水平。以所得税汇算清缴工作为契机,加强辖区内税源管理;进一步落实税收管理员制度,强化责任意识,严格执行税收业务工作规程,实现税收规范化管理。

在队伍建设上,加强干部队伍建设,以打造一支优秀团队为目标,树立正确的学习导向,按照区局的政治业务学习和廉政教育安排,坚持周五学习制度,从人员素质入手,努力提高全员素质,形成“爱岗敬业、学业务、钻业务”的良好风气,努力建设一支业务精、能干事的干部队伍。并严格上下班、安全值班、着装上岗、文明用语、纳税管理等制度,切实加强基层全面建设。

在廉政建设上,我分局把廉政建设工作贯穿到税收业务工作的全过程,明确兼职监察员,通过教育学习、健全制度、全面监督,全分局今年未发生违法违纪事件,队伍建设进步明显,为税收工作开展起到了较好的保障着用,使各项工作更上一个新台阶。

2016税务干部述职报告
2016税务分局长,总结 第七篇

税务干部述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

一年来,我在上级党组的正确领导下,在税务分局同志的相互配合和帮助下,圆满完成2016年的各项工作任务。现就我一年来的工作学习情况做以下述职。

1、以全面落实科学发展观为契机,加强政治业务学习,提高政治及业务素质。

(一)以"党章"以及"三条例"为指针,坚持学习十七大会议精神和十七届六中全会精神,牢固树立做好税收本职工作和为人为服务的思想。

(二)坚持参加政治业务学习,学习有计划、有笔记、有心得。特别是在抓好自身作风建设的同时开展批评与自我批评,以务实的态度把每一件工作落到实处。真心实意为纳税人排忧解难。

(三)认真学习党纪、政纪条例、法律、法规以及规范性性文件。以近年来发生的几起反面教材进行自我教育,吸取教训。处处警告自己,时刻保持清醒头脑,做到警钟常鸣。

(四)在抓好政治学习的同时,认真学习税收业务知识。主要学习内容有县局下发或转发的业务文件、〈〈税收征管法〉〉及其〈〈实施细则〉〉、积极参加注册税务师考试,努力使自己的业务技能与税收发展的新形势相适应。

二、以"两制"要求为坐标,强化税源管理,提高我分局的征管水平,把行政执法目标责任制和行政管理目标责任制积极有序的执行好、贯彻好,为完成各项工作任务夯实基础。根据我分局分工及"两制"岗位、岗责分配,我主要从事以下几个方面的工作。

(一)做好分局长助手,积极为分局各项工作开展建言献策,同分局长一起制定分局工作计划。团结分局其他同志,努力工作,顺利完成全年各项工作。

(二)做好1至8月计会统工作:正确进行税收收入、入库及欠税情况的核算工作。做好税收会计核算对税收管理、税收计划、收入分析等征管工作提供了可靠依据。(

(三)做好1至8月票证管理:严格执行票证管理的各项规章制度,及时领发各类票证,程序规范、发放手续齐全。帐薄登记准确、及时,定期盘点票证库存,做到帐表、帐实、帐帐相符。票证装订及时、规范。及时、准确缴销票证。及时结报税款并入库。按规定时限报送税收票证领、用、存情况月报表。

(四)所得税管理:按规定的程序、权限受理审核纳税人汇算清缴资料并及时上报。使企业所得税汇算面达到100%。

(五)申报审核、税款征收、企业日常管理等工作:认真做好企业的征管工作,是全面完成县局年初下达我分局的各项收入任务的保障。

(六)按照县局安排,按期完成财税库银税收收入电子缴库横向三方协议的签订和验证工作。

(七)积极开展企业纳税评估工作,评估企业两户,评估税款1.3万元。

(八)其他方面:同分局其他同志一起积极开展辖区内的漏征漏管户的清理清缴工作以及个体房产税、土地使用税征管工作。按照分局安排,积极主动参与清理活动,对清理中出现的问题献计献策,为圆满完成清理工作贡献了自己的力量。

三、存在的不足。一是在思想政治方面虽然对十七届六中全会精神进行了学习,但还没有吃透,与县局要求的还有一定的差距;二是在业务学习方面对有的税收政策还不能完全吃透,有时会出现捉襟见肘的现象,所以还需要进一步学习和理解;三是对"两制"中所规定的有些项目和内容还没有完全理解,以致于使分配的工作不能够更加准确全面的完成;四是对分局内所制定的各类规章制度还没有完全掌握。在今后的工作中,我将努力改正以上不足之处,更好地完成今后的工作任务。

以上述职,如有不妥之处,请领导和同志们批评指正。

2016税务分局述职述廉报告
2016税务分局长,总结 第八篇

各位纳税人:

现将税务分局履行岗位职责和党风廉政建设情况汇报如下,不当之处,敬请各位领导和同志们批评指正。

税务分局现有干部5人,分管镇、镇、镇、乡四个乡镇税收服务管理工作,我分局在县局和乡镇党委、政府的正确领导和关怀下,在各有关部门社会各界的大力协作下,在广大纳税人的大力支持下,我们以提高征管质量和效率为目标,以强化税源管理和优化纳税服务为重点,坚持“聚财为国,执法为民”的治税理念,注重加强自身修养,不断提高自身素质,建设廉洁高效的优秀队伍,努力做到地方党委政府满意、纳税人满意、社会各界满意,为进一步促进国税事业和谐发展尽到我们的职责。

一、履行岗位职责情况

(一)努力学习,不断提高自身素质。树立坚定的政治信念、掌握熟练的业务技能是搞好税收工作的前提。基于这一认识,我们在思想修养和业务能力方面,努力提高自己。牢固树立正确的人生观、世界观和价值观,明确目标,自加压力,加强学习。一是认真学习邓小平理论和十七大精神为指导,深入学习“实践科学发展观”、“七对照、七提高”专题活动。坚持把学习作为干好工作的前提,不断提高理论水平和政治素养,不断拓宽视野和提高判断能力,不断增强具体工作的实际把握能力,不断锤炼提高综合技能。思想上不断更新,观念上不断转变,坚持用与时俱进的思想来指导具体工作。二是利用一切可以利用的时间深入钻研税收业务知识,对新时期的税收工作的指导思想和方法进行了系统的学习研究,丰富了自身的理论知识,拓宽了知识面,提高了综合分析和综合协调能力,为更好地干好基层税收工作奠定了基础。

(二)结合税源专业化管理,提高辖区税收征管效率。针对辖区内点多面广、战线长的税收工作现状,分局全体同志,全力推行精细化管理,落实税源专业化管理改革。一是通过全面开展税源调查,采取分重点时段、分重点路段、分重点行业等方法,切实澄清税源底子,进一步理顺税收工作秩序。使辖区内的v2.0管理业户由原来的297户上升为现在的325户,增长9.43%。二是推动税收管理员由“管户”到“管事”转变。实行分片负责,团队管理,做到有职有责,权责一致。明确了每个税收管理员的工作职责和要求,增强了同志们的工作责任心,完成了由原来单一只管理个体户到现在企业个体双重管理的良好过渡。大家能够在干中学、学中干,能够舒心、顺心、安心地干好本职工作,使每个人都变成“多面手”,以更好的适应新形势下国税工作的需要。三是纳税评估工作抓出成效。由税收管理员直接对所辖乡镇的一般纳税人和小规模纳税人运用实地调查、人机结合、信息共享等方式与企业紧密联系,对企业生产经营、财务管理、纳税申报情况进行全面了解掌握,进行横向和纵向的立体对比,取得第一手数据,全力搞好纳税评估。至今共评估14次,评估税款21.5万余元。四是对纳税人的申报情况进行实时监督和督促,使辖区内纳税人的准期申报率和准期入库率达到100%,使整个辖区实现了无欠税。

(三)优化服务,树立良好国税形象。牢固树立全程服务精细化的管理理念,分局全体同志统一思想、转变观念,树立正确的发展观、权力观。改变过去粗放型管理模式,做到在工作中服务,在服务中工作,兑现各项承诺,在税收政策宣传上全面细致,真正体现了全程服务精细化。一是以办税服务厅为窗口为纳税人尽心服务。上半年推行网上抄报税、财税库银横向联网电子缴税系统,实现企业纳税人无论在任何一家银行开户,均可做到足不出户在网上办理各项申报纳税事宜,方便纳税人;提供各种办税表证单书范本供纳税人参考;摆放涉税资料杂志供纳税人学习。二是切实推行政务公开。不断更新政务公开栏,每月把纳税人各种信息及时公开,把各项税收优惠政策公开,把各项制度公开,让纳税人明白纳税、安心纳税、放心纳税。三是以征收管理为载体,处处体现优质服务。在日常巡查巡管中从自身做起,要求全员着装上岗,使用文明用语,对纳税人提出的疑问及时解答,及时解决,在纳税人办税过程中不设卡、不刁难。克服各种衙门作风和不良风气,实现了在管理中服务,在服务中强化管理的工作目标。

(四)以人为本,着力加强队伍建设。我分局结合辖区内税收工作实际,健全制度,突出强调“以人为本”,以人为中心的观念,在着力搞好自身建设的同时,着重于队伍整体素质的提高,以适应新时期税收工作信息化、规范化的要求。坚持做到政治学习与业务学习相结合,因人制宜、因人施教,本着缺什么学什么,干什么学什么的原则,抓住一切学习机会,要求全体同志加强个人素养,推动整体素质的提高。一是抓好政治学习,经常组织大家学习政治理论,讨论国内外政治经济形势,了解我国政治经济发展动向,增强了同志们的政治敏锐性,时刻保持清醒的政治头脑。二是抓好业务学习。从税收基本理论知识学起,主要抓好税收基础知识,会计知识,《征管法》及《征管法实施细则》的学习,并相互交流学习经验,开展“岗位练兵”活动,不仅营造出了浓厚的学习氛围,也使人员素质明显提升,整体素质得到加强,为干好税收工作提供了保证。三是积极参加各种活动,提高大家的团结协作的思想意识,增强队伍的凝聚力、向心力、战斗力。每月定期组织开展读好书活动,积极参加县局组织的各种活动。四是在实际工作中坚持人性化管理,切实做到以真情感召人、激励人,以理来说服人、教育人,以法律法规提醒人、约束人,弘扬正气,鞭笞邪恶。从而平稳了情绪,校正了心态,使大家懂得大事讲原则,小事讲风格,事事处处以工作大局为重,思想上有问题了就敞开心扉、畅所欲言,在日常工作中不记得失,不记名利,营造干好事,干成事的良好工作氛围,增强了整体意识和团队意识。

二、廉洁自律情况

税收工作具有一定的特殊性,需要经常与人、财、物打交道,如果稍有不慎,就可能出现不廉行为。为此,我们时时处处严格要求自己,始终牢记各项廉政制度和“十禁止”规定,积极参加政治学习,提高自身政治修养,努力加强党性锻炼,保持自身廉洁清正,做到为人处事凭党性,洁身自好讲正气,在与人、与钱打交道时,坚持原则,不徇私情,不搞特殊化,不搞以权谋私,不乱花钱,不请吃,不吃请,不接受企业单位馈赠,实实在在做人,认认真真做事。一年来,全局同志时刻高标准严要求,自觉抵制住了各种歪风邪气,以自身的清正廉洁营造了一个宽松、和谐、安宁的工作环境。大家处处以身作则,事事率先垂范,特别是党员干部的模范带头作用,影响带动分局全体人员做到比干劲、比贡献,争创一流的工作业绩,形成了勤政、廉洁、高效的工作作风和团结奋进干事业的战斗集体,我单位的党风廉政建设工作得到了市、县局的充分肯定,树立了国税部门的良好形象。在7月被中共县委授予创先争优先进基层党组织,3月被县国家税务局授予全县国税系统党风廉政建设优秀单位。但是我们不满足于现状,我们将再接再厉,无私奉献。为地方经济做出应有的贡献。

以上是我分局述职报告,恳请领导、同志们多提宝贵意见,并在今后的工作中一如既往地支持和监督!

谢谢大家!

2016县国税局分局长试用期述职述廉报告
2016税务分局长,总结 第九篇

市国家税务局党组:

我于去年4月份被市局任命为县国家税务局城区税务分局局长。一年来,在县局和地方党委、政府的正确领导和支持下,在有关科室和分局全体人员的大力支持和密切配合下,我紧紧围绕县局总体工作部署,结合分局工作实际,以组织收入为中心,进一步落实税收管理员职责,夯实征管基础,狠抓税源监控,规范执法行为,加强队伍建设,求真务实、开拓创新,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,下面就一年来的学习、工作和廉政情况向大家做以汇报。请领导和同志们评议:

一、勤于学习、善于思考、努力提高自身政治素质和业务能力

走上分局局长领导岗位,我深知要想收好税、带好队,自身必须具备较高的政治素质和业务能力,才能开展好基层税务分局的工作,完成上级下达的各项任务。一年来,我始终把提高思想政治素质和党性修养,当做一种责任,当做提高自己工作能力、领导水平的需求。除了按时参加党组中心组和机关的集体学习外,我利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、十七届五中全会精神和各项廉政规定,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组保持高度一致。特别是在全市开展的“一创双优”集中教育活动中,我通过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为全面做好分局各项工作奠定了良好的思想基础。在加强业务学习方面,我体会到,很多业务工作必须分局局长亲自部署或身先士卒才能更好地完成,分局局长必须业务上过硬才能把握全局工作思路,才能使业务工作有序有效地开展。因此,对业务学习我一直常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。

二、讲团结,顾大局,勤政廉政作表率

作为分局局长,核心任务是把分局一班人团结起来,形成坚强有力的领导集体和积极向上的干事创业氛围。因此,在工作中,我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度,严格遵守组织纪律和各种工作程序,坚持原则,维护大局,心胸坦荡,不存杂念,把分局各项工作放到大局中来把握,既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。作为分局长,必须有好的人品才能服众,才能很好地统领一个分局。我努力做到以下几点:一是以身作则。从工作、纪律、廉洁到优质服务等各个方面,要求同志们做到的,自己必须首先做到,为大家树立一个模版。二是坦诚公正。与同志们用心坦诚相处,处理分局的任何事情都站好位置、选准角度,对事不对人。三是尊重同事。对同志们既能严格要求,也能谅解和包容别人的缺点和不足,大事讲原则,小事讲风格。

在工作和生活中,我严格要求自己,自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习,严格按照领导干部廉洁从政十二条规定的要求和《濮阳市国家税务局税务分局局长廉政监督管理办法》的规定,约束规范自己的从政行为,在一般纳税人管理、发票管理、税额核定、税负调整、违章处罚、纳税评估等方面依法办税,严明公正,在廉洁方面做表率。在做好自身廉政建设的同时,工作中坚持“一岗两责”,大力抓好本单位的党风廉政建设工作,与每位人员签订了全员勤政廉政承诺书,经常组织人员进行反腐倡廉知识学习,引导大家增强工作责任心、廉洁意识和防范执法风险意识,加强对人员的教育和监督,防止“吃、拿、卡、要、报”现象的发生。一年来,本单位未出现任何违法违纪现象。

三、一年来的主要工作和取得的成绩

税务分局是税务系统最基层的单位,基层的工作最实在、最具体,来不得半点虚假和浮漂。为此,我自到城区税务分局工作的那一天起,就下定决心,立足城区分局实际,认认真真工作,踏踏实实干事,各项工作循序渐进,稳步提升。一年来,我和分局全体同志齐心协力,稳扎稳打,一步一个脚印,使各项工作都有了新起色。主要体现在以下几个方面。

(一)税收收入稳步增长

一年来,在组织税收收入方面,我们积极主动,依靠开展税源清查,强化税收分析监控,加强重点税源管理,大力开展纳税评估,保证了分局税收收入的稳定增长。,共组织完成税收收入6388万元,为年度计划5893万元的108.40%,提前一个月完成全年任务。第一季度,组织入库各税

(二)征管质量稳步提升

1.开展税源清查,强化个体管理。为加大个体征管力度,摸清摸透辖区内税源情况,堵塞漏征漏管,去年下半年分局组成两个税源清查小组,对辖区内税源进行了一次全面清查。清查过程中,注重做好宣传解释工作,对部分纳税意识淡薄、经宣传解释仍拒缴税款的“钉子户”纳税人采取了强制措施,对周边商户起到了很好的震慑作用,有力推动了整项清查工作的进展。通过逐门逐户排查,共清理出漏管户68户,全部纳入正常户管理。针对城区分局历史原因造成的个体户未达起征点率过高的问题,我们克服各种困难,做了大量的工作,逐步提高定税户比例,共增加定税126户,调高定税44户,把未达起征点率从年初的55%降到37%。加大对停业户、非正常户、注销户的检查力度,杜绝了假停业、假注销现象的发生,大大提高了征管质量,营造了公平的纳税环境。

2.加强分析监控,提高数据质量。针对市局通报的各项征管指标,我们借助税收分析监控系统这个平台,认真分析对比,找出问题和差距,采取积极有效的措施逐步完善提高。以工作派单的形式将征管指标细化分解到每个税管员,指标到人,明确责任,发现问题,及时解决。通过大家的努力,各项征管指标均有所提升,数据质量无一差错。

3.积极稳妥地推行普通发票换版工作。自去年4月份发票换版工作推行以来,全局上下统一思想,充分认识发票换版工作的重要意义,将发票换版工作分解到有关岗位,责任落实到人,向纳税人做好宣传解释工作,并就换版有关事项及新旧发票的区别、防伪等知识进行内外部的集中培训,积极引导纳税人应用电脑版普通发票开票系统,同时做好旧版发票的验旧和缴销工作。通过推行机打发票,加强了发票管理,规范了发票开具,强化了以票控税。

(三)税收专项整治成效显著

1.认真开展一般纳税人核查。去年5月份,根据县局统一安排,对辖区长期低零申报以及规模较小的一般纳税人进行了核查,查看企业生产经营的真实性、生产能力是否与开具发票数量匹配,是否存在虚开的嫌疑。通过核查,注销一般纳税人2户,取消一般纳税人资格3户。

2.严格进行商贸企业清查。为加强商贸企业的管理,减少执法风险,根据县局安排,分局在去年5月份对辖区内22户商业一般纳税人进行了清查,在清查过程中,重点选取了有一定风险和隐患的企业逐户开展评估。通过清查,对2户核算不规范的成品油经销企业进行了整改。

3.狠抓派单企业税收追缴工作。自去年实行派单工作以来,根据省、市局以及县局下发的派单项目,责任到人,逐项逐户认真落实。共接收派单11户次,补税15万元,其中省局派单的三户纳税人补税7.84万元,家电下乡网点补税3.7万元。

(四)重点税源管理措施到位

我们结合自身实际采取多种措施强化重点税源管理:一是强化信息管税,以电子信息数据和深入企业实地采集的信息数据为基础,全面掌握企业的资金流转、生产运营、货物流通、财务核算等各环节的情况。二是优化资源配置,把业务熟练、经验丰富的优秀人才配置到重点税源管理岗,对重点税源的管理更加专业化。三是深化税收分析,充分利用税收分析监控系统,结合实际,深入分析存在的疑点问题,提高分析的准确率。四是细化纳税评估,根据行业生产经营特点、规律和风险预警开展纳税评估。针对大企业的经营情况和财务核算日趋复杂的现状,在评估中采取“科学分工、集体决策、细化职责、各尽其能”办法,依靠集体的力量和智慧,充分发挥团队评估的优势。初步达到了“科学化管理、精细化管理、专业化管理”的工作目标。

(五)所得税管理成效显著

自去年我到分局工作以来,根据市县局关于加强企业所得税管理的精神,把所得税管理作为一项重点工作来抓,取得的成效非常显著。,组织入库所得税635万元,同比增收416万元,增幅达189%。今年一季度,入库所得税万元。采取的主要措施:一是加强所得税政策宣传辅导,严格企业所得税汇算清缴检查。二是根据税源专业化管理的要求对缴纳企业所得税的重点税源企业加强日常监控。三是对企业所得税政策执行情况进行检查梳理,对福利企业返还的增值税没有并入利润核算的企业转交稽查。四是对享受企业所得税优惠政策到期的县农村信用合作联社进行全面的检查评估,评估税款322万元。

(六)税源专业化管理初见成效

去年5月份,根据税源专业化管理的要求,结合分局税源、人员现状,对现有的税源根据重点税源管理岗、一般税源管理岗进行了重新划分,对辖区内年纳税10万元以上的企业以及风险企业确定为重点税源,由一名副局长主管,对重点税源以外的其他税源划分为一般税源,其中一般纳税人和非增值税纳税人由另一名副局长主管,小规模企业和个体工商户由四名税管员按区域进行管理。对技术含量较高的纳税评估工作,由业务素质强、有一定评估经验的两名同志负责。通过税源专业化管理,形成了税源管理的新机制,即管户与管事相结合、税源分类管理与区域管理相结合、风险管理与日常管理相结合、税收监控分析与纳税评估相结合、工作讲评与绩效考核相结合,突出重点税源管理,强化了税源监控,管理效能得到了有效发挥,征管质量得到明显提升。专业化管理做到了分工有序、人尽其才,人力资源得到了合理调配,责权更加明确,有效地解决了责任淡化问题,使税收执法风险大为降低。

(七)纳税服务迈上新的台阶

分局作为直接面对纳税人的执法服务部门,我们在严格执法的同时,一直把优质服务的理念贯穿到各项税收工作中,全面提高服务质量和效率。一是严格执行国家税收政策,坚持依法治税,降低影响税收执法公正的因素,使辖区内纳税人在同一税负水平下竞争,营造公平、公正的税收环境。二是认真执行国家优惠政策,向企业和个人发放了《优惠政策汇编》等宣传材料,做好减免税、福利企业退税等税收优惠政策的调查落实工作,使税收优惠政策能够最大限度地惠及纳税人。三是完善各项优质服务措施,召开纳税人座谈会,收集纳税人意见和建议数十条;开展纳税辅导,辅导人数达120多人次;建立政务公开栏,实行阳光办税;通过走访、问卷调查、座谈会等多种形式与纳税人沟通,及时了解纳税人的需求,提供个性化服务,实现了“政策进门,服务到家”,受到了纳税人的好评。

五、存在的问题和努力方向

总结自己任职一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,我清醒地认识到自己在工作中还存在一些不足之处,主要表现在以下几个方面:一是政治理论学习抓得不紧,学以致用做得不够好,理论学习和工作实际结合得不够紧密,甚至出现有被动应付的现象。二是思想上还不够解放,在一些工作的安排、落实上和解决一些问题上不够大胆、主动。三是因头绪多,任务重,工作中有急躁情绪。四是领导艺术、领导方法还有待于进一步完善提高。

以上是我的述职报告,请各位领导和同志们评议。

二〇一一年三月十六日

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