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警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍

2016-01-01 12:10:43 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇一《派出所内勤民警年度考核个人工作总结》 ...

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警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇一
《派出所内勤民警年度考核个人工作总结》

派出所内勤民警年度考核个人工作总结

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在本年度被党组织吸收为预备党员。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

一是加强政治理论修养,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三是认真学习法律知识。作为行政内勤负责办理各种证明,另外作为人民警察,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,进一步增强了法律意识和法律观念。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。可以说行政内勤工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,主动询问、认真办理,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,树立好政府窗口的形象;在本所工作中,及时向所长及民警传达各种文件精神,协助所长及民警开展本所工作,尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:如在理论学习上远不够深入、工作经验尚浅、为领导出主意、想办法的时候少。在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

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警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇二
《2011年派出所内勤工作总结》

1、把政治学习放在突出位置,不断加强思想道德修养,认真学习贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观。在工作中,处处以“三个代表”的重要思想来衡量自身工作,对照自身言行,用正确的理论武装自己的头脑,以党员的标准要求自己,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,以人民满意为标准,树立了人民警察的良好形象。

2、岗位上表现出了他强烈的事业心、高度的责任感、任劳任怨的奉献精神以及求真务实的工作态度和严谨干练的工作作风。工作中他在认真学习各项业务知识的基础上,坚持做到了“五勤”即:眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、脑勤。在这年多时间里,他每天都能主动自觉整理派出所院容所貌,保持办公室整洁卫生;还规范了派出所等级达标各项内容,翻新了行业管理、消防、两口一屋的管理档案,加强了内务管理和各项制度的完善;加强了对经费、装备的管理,严格内部各项制度的监督,真正做到了派出所的好管家,领导的好助手。

在做好内勤工作的同时,还经常向老民警请教纠纷调解、调查走访等一系列责任区民警的工作经验,虚心向他们学习。只要接到报警,他就一定积极和责任区民警一起处警,为的就是能够早日融入到群众中,参与调解纠纷30余起,全部处结;办理行政案件4起,刑事案件3起,经县局法制部门检查,未有一起劣质案件。

让户籍员当起自己的师傅,详细了解掌握户籍管理方面的知识,而且在办理事务的过程中还经常向其他老民警请教。他自己也是反复熟悉人口档案管理,还经常深入群众进行调查,积极帮助群众解决实际困难,用最好的服务态度深得群众信任,还为一位七十多岁燥石村的孤寡老人到离墟镇二十多公里远的燥石村调查户籍档案,最后还亲自帮老人到县局审批、落户,并且还帮老人垫付了补录户口的全部费用。老人在拿到崭新的户口簿时激动得不出话来。朱荣同志就是这样,无论什么时候都会把最好的服务留给群众,同时也为派出所的群众工作打下了坚实的基础。

3、本人在工作中遵守国家的法律法规,以五条禁令严格要求自己,立警为公,执法为民,及时帮助一些有困难的群众,使他们感觉到党的温暖,同时也得到了群众得好评。

4、经过一年的工作,本人还存在一些不足,我将积极努力,向老同志学习与同事互相交流,弥补自己的不足,不断提高和完善自己的业务水平,为构建和谐社会贡献自己的力量。

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇三
《户籍内勤工作总结》

户籍内勤工作总结

局党委:

2008年以来,在县局和派出所的领导下,紧紧围绕公安中心工作,较好的完成了全年的各项工作任务,现将一年来的工作总结汇报如下:

一、政治理论

二、围绕中心工作,认真开展二代征换发前的各项基础工作今年,二代征换发前的各项准备工作是派出所的一项中心工作。面对任务重、战线长、头绪多、工作量大的情况,我与派出所民警一道,积极投入工作。一是认真开展人口信息的核对工作。多年来,由于历史积淀的原因,。在人口信息方面有许多问题,为了完成人口信息核对工作任务,我与其他民警一道,按照“乡不漏村、村补漏户、户不漏人、人不漏项”的要求,逐户逐人核对人口信息,为了完成工作任务,我们长期扎根辖区,上门核对信息,做到了人人见面,对于错等、漏等项目,逐一进行核查纠正,全年共纠错/项,纠错率达到了/%。二是完成了人口信息录入扫尾工作。对核对后的人口信息,进行了微机录入工作,截至目前,已经全部完成了辖区/户/人的信息录入工作。并建立了全所人口信息库,上报了人口信息软件,坚持经常性的对数据库进行维

护,积极为群众和相关部门提供人口信息查询服务。充分发挥了人口信息库的作用。三是开展了人像采集和扫描工作。对于收集回来的人像照片,我认真编号,加班加点地进行人像扫描,同时,我还挤出时间,与其他民警一道参与到人像信息的收集工作当中。全年,共扫瞄录入人像/份。四是与其他民警一道,大力开展二代征的宣传工作,先后/次深入辖区,采取组装宣传车、发放挂图资料、开展现场咨询等方法,向群众宣传二代征的有关知识,为二代征的换发奠定了坚实的基础。

三、积极办理证照,提供优质服务作为户籍内勤,我同时负责各类证照的审核和办理工作,在工作中,我坚持做到领导和群众一样、工部职工和居民一样,城市和农村一样,耐心前来办事的群众,始终坚持“四个一”和“三个声”,即对待办事群众,始终做到“一张笑脸、一把椅子、一声问候,一样对待”,始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”,对带办事的群众,凡是手续齐全的,一次办到位,凡是手续不全的,一次告知到位,决不让群众跑冤枉路。为了解决一些边远地区群众办证难的问题,我还经常带上手续上门为群众服务。并推出了流动户籍室,巡回到辖区为群众办理证照,得到群众的好评。

六、不断完善派出所各类台帐,推动派出所等级化建设步伐。先后建立完善了派出所人口管理、行业管理、场所管理、特种物品管理等/类/项台帐,始终做到眼勤、脑勤、手勤、腿勤,规范管理和填写各类台帐,还结合派出所实际,进一步完善派出所实绩量化考核台帐、日工作实绩台帐等一批台帐。按时填报各类业务报表,认真开展统计数据分析、警情社情分析工作,为领导决策服务、为民警服务。按照领导要求,及时起草上报各类材料,结合实际,深入群众开展调研,提出了一些建设性的意见和建议。加强派出所的档案、保密、文秘工作,认真做好上传下达,保证了所领导决策在实际工作当中的落实。

七、积极参与管理防范和侦查破案工作当中。作为一名内勤,我经常积极地参加到管理防范和侦查破案工作当中,在工作当中锻炼自己。今年,我先后参与了“***”、“***”等一批案件的侦破当中 ,全年共参与办理案件/起,从未叫苦叫累。同时,热心为群众提供服务,有力的维护了派出所在人民群众心目中的形象。

当然,在工作中,我还有一些不足:一是由于身处内勤岗位,对业务知识的学习不够重视;二是在户证管理工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。三是在内务管理中有时候存在怕得罪人的现象;四是后勤保障还有不到位

的地方。在今后的工作中,我将努力改正自己的不足,不断强化学习,提高自己的综合素质,更好的为保一方平安贡献自己的力量。

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇四
《浅议如何加强基层派出所内勤工作》

浅议如何加强基层派出所内勤工作

衡阳县公安局 罗爱君 周志刚

派出所内勤既是所领导的参谋助手,又是所内的勤务兵,更是上情下达和下情上报的联络员,在整个公安工作中,具有不可或缺的作用。针对当前我局普遍存在的基层派出所内勤职责不明、压力过大、地位不高、积极性削弱的现状,笔者认为,在新的形势下,要扭转这一局面,应重点从内勤职责、内勤工作和内勤管理三个方面予以规范,以此加强基 层派出所内勤工作。

一、 规范基层派出所内勤职责

派出所内勤应有行政内勤、户籍内勤、财务内勤之分。但实际上,由于我县农村基层派出所警力少,打击、防范任务重,不可能设臵这么多的内勤,多是兼职,并负责责任区工作甚至外勤工作。繁杂的工作常使内勤身兼数职,造成工作上的被动,顾此失彼。因此,规范基层派出所内勤的职责,有助于提高内勤工作的积极性和主动性,更好地为外勤服务,为领导决策服务。一是明确岗位职责。派出所内勤的主要职责是行政管理、文秘档案、资料管理及后勤保障、车辆管理、户籍管理、财务管理和内务管理等工作。内勤的工作杂、任务重,各派出所要根据实际,合理安排工作,根据内勤岗位职责尽量地分流出业务外的工作,减轻内勤工作负

担。二是明确岗位目标。各派出所要制定出适应内勤工作特点的岗位目标,全面提升内勤岗位的档次。三是明确考核办法。派出所内勤工作的考核不能简单等同于外勤民警,应按照因岗定责、岗责一致的原则,制定出符合内勤工作特点的考核办法,客观实际地对内勤工作予以评价,提高内勤工作 的积极性和主动性。

二、规范基层派出所内勤工作

一是规范台帐登记工作。当前,我县基层派出所台帐种类分设过细、过于具体,更没有突出派出所的主要工作。派出所台帐可以规范为执法台帐和行政管理台帐,执法台帐包括接处警、刑事(治安)案件发破、传唤、留臵及行政处罚、刑事处罚等台帐,这是重点。对行政管理也应该做到情况明、底数清,可以将行政管理台帐在微机中规范保存,既方便查阅,又能减少工作量。二是规范统计工作。当前基层派出所的统计工作常存在数字不实、操作不规范等问题。要认真分析统计工作不实的原因,加强责任心,规范统计标准,达到真实的目的。三是规范上报材料。上面千条线,下面一根针,各项工作最后由内勤上报材料,其工作量较大。要想办法为内勤“减负”,比如一些不必上报的材料尽量减少,能合并上报的尽量要求合并上报,力求实事求是,发挥作用。派出所领导也要想办法为内勤减负,一些事务性的事尽量少安排,要亲自动手,用实际行动来减轻内勤压力,避免 “鞭

打快马”。

三、 规范基层派出所内勤管理

派出所内勤是派出所与县局的联系纽带,起着承上启下的作用,要加大对内勤的科学管理力度,充分发挥其桥梁作用。一要选好内勤。内勤需要有扎实的作风、求真务实的态度和勤奋的精神。内勤人选应该由派出所提名、局办公室确任,这样才有利于内勤在工作中平衡处理好业务领导和单位领导的关系。二要用好内勤。内勤必须全面熟悉派出所各项公安业务工作,培养一个出色的内勤十分重要。要制定出内勤岗位任期标准,把握好内勤使用周期,适时交流,通过这个岗位锻炼民警,提高全员民警素质。对不称职的内勤要及时予以调整和更换,及时补充新鲜血液,使内勤工作充满活力。三要肯定内勤。要采取评选“十佳内勤”、“优秀内勤”等形式,对工作出色的内勤予以表彰奖励,同时在评先评优、立功奖励、提拔晋升等方面对内勤予以倾斜,通过多种途径切实提高内勤民警的工作积极性。四要培训内勤。要适当组织内勤民警开展业务交流和考察学习,安排他们到指挥中心跟班学习,提高他们的理论思维能力和综合研判能力。

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇五
《户籍内勤民警先进事迹》

户籍内勤民警先进事迹潘锋同志是绥滨农场公安分局的一名户籍内勤民警,她始终把窗口作为联系群众的纽带。把群众满意作为工作目标,用爱心、诚心、恒心热情接待每一位办事群众,以细致周到、规范快捷的服务,诠释着人民警察为人民的誓言。在工作实践中,她不断创造新的工作亮点,努力打造“文明服务窗口”的崭新形象。在日常工作中,潘锋同志想群众之所想,急群众之所急。她推出了各项便民、利民措施。一是公开了办事制度,公布收费标准,推行了户籍民警文明用语,杜绝服务忌语,时刻微笑服务。二是为方便群众,印发了办理户籍手续明白卡。三是延长办公时间,特别是在升学、参军、办理二代身份证等特殊时期,她自动延长办公时间,加班加点办公,遇到特殊事情,不惜牺牲星期天、节假日。四是在户籍室内准备了桌、椅、开水,笔墨纸张、针线、花镜等用品,方便群众使用。明亮的户籍窗口服务大厅里,所有的设施都渗透着浓浓的人文关怀,一杯水,一张笑脸,一句问候,让居民群众倍感亲切。微笑服务、学习钻研、乐于助人是绥滨农场公安分局户籍内勤潘锋的真实写照。居民随时有事找到潘锋办理户口或查询资料,即使遇到节假日,潘锋想到人家肯定急用,就放弃休息日随叫随到,社保、劳资、工会、社区等各部门遇到上报、统计各类人员,联系不上的就麻烦潘锋给上网查询,她总是有求必应,有时一个部门人员多,她就起早贪黑帮助上网认真查找,方便了各部门的工作,减轻了他们的工作量。户籍工作要细心些,对待群众要用心些,解释政策要耐心些,这是潘锋的座右铭,简单朴素的话语透露出她朴素的服务理念。工作中,遇到事情她总能从居民群众的角度出发,少一些指责,多一些宽容。遇到个别刻薄的群众时,她总是本着服务群众、方便群众的原则,耐心的讲政策、做解释,一时难以办妥的就及时与上级户籍部门请示,直至给群众一个满意的答复。潘锋同志除了有为群众服务的热情外,更重要的是具备较高的业务水平和过硬的工作本领。在“大练兵”中,她刻苦学习、认真钻研公安业务知识和公安技能,很快的就成为本岗位的行家里手,业务尖兵。在担任材料内勤时,派出所的卷宗档案整齐规范,统计数据上报表格准确无误。在全管局公安机关比武竞赛中,参加射击比赛的她,最终以优异成绩名列第一。2010年年底,辖区一名居民的孩子张某因当兵年龄偏小不符合征兵条件,他便找到潘锋,拿出1000元钱让变更张某的年龄,潘

锋当场拒绝,并向他耐心地解释,直到这名居民认识到自己的错误。去年5月份,潘锋最要好的一个朋友到单位找她,想让她给重新上个户口,办个假离婚好贷款用,潘锋没有答应。晚上,这名朋友又和爱人一起带着礼品到家中来,向潘锋诉苦求情,说朋友这么多年,就求你办这一件事,你就帮帮忙吧,但潘锋还是坚决地拒绝了。10多年来,潘锋累计抵制办“关系户口”、“人情户口”100余次,拒礼拒贿20000余元,虽然得罪了不少亲戚朋友,但以清正廉洁的实际行动维护了户籍管理工作的严肃性,用一身正气维护了人民警察的良好形象。长相标致的潘锋知道她名字的人很少,一提起她人们由衷地感叹就是公安局里那个漂亮的“警花”,她就像一朵清新的花开放在绥滨农场公安战线上。(孙佳丽、李良辉)

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇六
《浅谈如何做好公安派出所材料内勤的工作》

浅谈如何做好公安派出所材料内勤的工作

基层派出所材料内勤是所领导的助手和参谋,担负着大量日常事务性工作。事务性工作是整个派出所工作的一个重要组成部分,一般包括生活事务、管理事务、会议事务、接待事务等。它的任务是保证派出所工作的正常运转,高效能地进行职能活动,派出所材料内勤日常事务大体包括对上、对下、对外和业务工作等四个方面。

一、对上事务工作要领

这里所说的“上”是指分局以上领导机关、本所领导,对上的日常事务主要三项。

(一)、怎样请示汇报

材料内勤经常性的报告是必不可少的。

1、请示报告的形式:大体有书面、口头或电话三种,具体采用哪种形式,可视情而定。

2、请示,就是将自己职权之外的应由领导审定的工作事项,呈报上级,请求指示。

3、请示报告的顺序:一般应该按本单位主管该项工作的领导进行请示汇报,无特殊情况,不能越级,向上级领导机关请示重大问题,

必须经本领导批准,不能擅自做主。

4、请示报告的要求:请示报告要说明打算干什么,为什么这样干,怎么干等问题,请示报告要言简意明,开门见山,不要兜圈子绕弯子。

(二)、怎样汇报工作

汇报工作形式上也分为电话、书面、口头三种。

1、平时需注意掌握情况,要围绕本职工作经常进行调查研究,努力达到对分管的工作了如指掌,随时向上级机关和所领导提供有关情况,同时,还要尽可能地多了解其它方面的情况,以丰富自己头脑中的情况储备。

2、汇报要有分析综合、条理清楚:汇报不能象厨子烩菜一样,把什么东西都烩在一起,汇报之前,要对大量素材进行分析选择、提炼,做到主题集中、观点明确、线条清晰。

3、汇报要力戒空洞,有人有事:汇报适当讲一些道理是可以的,但道理必须要紧密结合具体事例来阐述,寓理于事,不能光见帽子不见人,列举事例一定要选择代表性典型事例,过多的事例堆积只会淹没汇报的精彩部分。

4、汇报要实事求是:不能无中生有,任意拔高或光报喜不报忧,汇报必须以事实为根据,客观准确地反映情况。

5、汇报要主动及时:材料内勤不能总是被动地等分局机关和单位领导要汇报,要经常主动地提供情况。材料内勤接到上级通知后,需汇报的材料,无特殊情况不能拖延汇报时间。

(三)、怎样完成所领导交办的事项

1、接受指示要仔细问清。若受领任务时,没有听清也不问,结果不是事情没办彻底,就是误事,听取领导指示,应该做到一听二记,做到四个明确:即承办事项明确,标准明确,要求明确,时限明确,万不可只听个大概就急着去办,以免误事。

2、工作要过细。对所领导交办事项,不论事大事小,都应认真对待,要预先把各个细节问题考虑周全,尽力减小失误。

3、事后要有回声。接受所领导交办的事项,事后一定要及时回复结果,完成较大事项,还要在工作过程中随时汇报进展情况。

二、对下事务工作要领

材料内勤对下的事务往来主要有三项:

(一)、怎样收集综合反映

1、要先下“安民告示”。除非紧急情况,一般应民警下达汇报通知,告诉汇报人应从哪几个方面准备情况,统计什么数字,具体要求是什么,以便民警准备充分,提高汇报质量,防止走过场,规定好了汇报时间,就要按时收集。

2、要善于引导、认真记录。在听取汇报时,应当恰当运用提问讨论等方式,把汇报人的思路紧紧收拢在预定的题目上,防止跑题,对于含糊不清的事例、数字、人名、地名、时间、专业术语等,要当时问清,防止记错,对于有疑问的情况,要及时核实清楚,去伪存真。

3、要及时综合整理。汇报结束后,要在大量零散材料基础上,及时通过逻辑思维进行定性定量分析,整理成较为系统文字材料,需

向领导和上级机关汇报的要及时汇报,不需汇报的也要将整理后存档备用。

(二)、怎样协调派出所与上级机关之间的事务往来

1、要重调查研究,实事求是。调查研究是协调问题的基础,对任何大小问题协调,都必须首先查清情况,弄清事实,然后才能确定如何协调。

2、要从总体目标出发。派出所局部工作与全局整体工作出现矛盾时,要分清主次,作为基层派出所要自觉树立全局观念,自觉在大局下面行动。

3、要注意请示报告。如有些问题牵扯面大、难度大,要及时请示领导。

4、要善于发现规律。有规律性的东西就可以大大提高工作效果,理顺上下关系。

(三)、怎样做好上情下达

派出所材料内勤室是承上启下、联系内外、沟通左右的信息中心,在上情下达中要明确两个方面。

一是什么是上情,主要有上级机关通报,领导的命令和指示,还有通知等内容。

二是上情下达的要求,基本要求是:(1)要简明扼要;(2)要责任到人;(3)要有必要的检查督促;(4)要加强请示汇报。

三、对外事务工作要领

前二个方面,主要是讲内部的工作关系,对外,则是指与辖区街

道、驻区企事业单位以及兄弟派出所等相互不存在隶属关系的单位而言。

(一)、怎样做好接待工作

警民之间、友邻之间的交往不断增加,接待工作一般程序和内容是:

1、要充分准备,各类参观学习、座谈会、征求意见会、向群众述职述廉及联谊会等不断增加,要了解领导的意图,要弄清人数、身份,布置好会场、准备材料、购买必要的茶叶香烟等食品。

2、对照大体对等礼仪原则,搞好迎接工作,对于省市以上重要领导,如有必要应组织民警欢迎,挂欢迎条幅等。

3、接待中,既要热情友好,平等相等,文明礼貌,又要防止铺张浪费,还要坚持内外有别的原则。

(二)、怎样处理来信来访

来信来访,直接关系到警民关系,内外关系,作为材料内勤,必须做到件件有着落,事事有结果,处理来信的程序是:1、拆封。收到来信后,应及时拆封,以免延误急信;2、阅信和登记。阅信时要认真细致,对信中全部内容综合分析,抓住主要问题,弄清问题性质,然后确定处理意见,并将这些登记起来;3、来信呈批。来信登记后及时呈送所领导阅批;4、归口处理。除本所直接处理的来信外,其余按领导的要求归口处理;5、复信。来信处理后,应及时复函告知处理结果。

对待来访要做好下述工作:

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇七
《户籍内勤职责》

户籍内勤职责

户籍内勤在科长的领导下工作,其职责是:

1、 按照上级公安机关的要求,管理好户籍档案,并做好户籍的申报、核查、登记工作。搞好户籍管理的宣传教育。负责毕业生分配的户口迁移、身份证办理工作。配合当地派出所办理职工户口迁移手续。

2、 加强保卫档案的收集、整理、保管和归档工作,做到整齐、统一、美观、便于查找。负责文件、司法部门有关文件收发、登记、传阅、传送、催办工作。负责印鉴的管理。

3、 做好保卫科的接待和上情下达工作,做好各类文字材料的书写工作。负责有关会议的通知、安排。做好会议记录、了解会议确定的各项工作任务,协助领导抓好落实。

4、 保障全科人员办公用品,福利的领取、保管、发放工作。对破获的各类案件、收缴的赃物、赃款依法严格登记、办理法律手续,按规定及时上缴或发还受害单位、个人。

5、 做好与兰大保卫处和辖区派出所业务的联系工作。参与意愿的社会治安综合治理工作。

6、 做好聘用工、临时工的审查、登记、造册工作。

7、 做好民兵、预备役工作。

8、 完成上级领导交办的其他任务。

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇八
《各种警察总结【巡警、交警、内勤、户籍警察、特警、治安警察、刑警、经侦、户政、出入境等等】》

基层派出所内勤(户籍)民警工作总结局党委:

2005年以来,在县局和派出所的领导下,我以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕公安中心工作,较好的完成了全年的各项工作任务,现将一年来的工作总结汇报如下:

一、政治理论学习部分(略)

二、围绕中心工作,认真开展二代征换发前的各项基础工作今年,二代征换发前的各项准备工作是派出所的一项中心工作。面对任务重、战线长、头绪多、工作量大的情况,我与派出所民警一道,积极投入工作。

一是认真开展人口信息的核对工作。多年来,由于历史积淀的原因,。在人口信息方面有许多问题,为了完成人口信息核对工作任务,我与其他民警一道,按照“乡不漏村、村补漏户、户不漏人、人不漏项”的要求,逐户逐人核对人口信息,为了完成工作任务,我们长期扎根辖区,上门核对信息,做到了人人见面,对于错等、漏等项目,逐一进行核查纠正,全年共纠错/项,纠错率达到了/%。 二是完成了人口信息录入扫尾工作。对核对后的人口信息,进行了微机录入工作,截至目前,已经全部完成了辖区/户/人的信息录入工作。并建立了全所人口信息库,上报了人口信息软件,坚持经常性的对数据库进行维护,积极为群众和相关部门提供人口信息查询服务。充分发挥了人口信息库的作用。

三是继续开展了居民身葜さ木乐鼐来砉ぷ鳎簿勒睾胖?份,错号证/份,收缴过期身份证/份。

四是开展了人像采集和扫描工作。对于收集回来的人像照片,我认真编号,加班加点地进行人像扫描,同时,我还挤出时间,与其他民警一道参与到人像信息的收集工作当中。全年,共扫瞄录入人像/份。五是与其他民警一道,大力开展二代征的宣传工作,先后/次深入辖区,采取组装宣传车、发放挂图资料、开展现场咨询等方法,向群众宣传二代征的有关知识,为二代征的换发奠定了坚实的基础。

三、积极办理证照,提供优质服务作为户籍内勤,我同时负责各类证照的审核和办理工作,在工作中,我坚持做到领导和群众一样、工部职工和居民一样,城市和农村一样,耐心前来办事的群众,始终坚持“四个一”和“三个声”,即对待办事群众,始终做到“一张笑脸、一把椅子、一声问候,一样对待”,始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”,对带办事的群众,凡是手续齐全的,一次办到

位,凡是手续不全的,一次告知到位,决不让群众跑冤枉路。为了解决一些边远地区群众办证难的问题,我还经常带上手续上门为群众服务。并推出了流动户籍室,巡回到辖区为群众办理证照,得到群众的好评。

四、熟悉人口,夯实基础工作。派出所的一项重要工作就是人员的管理工作,作为户籍内勤,更是一项义不容辞的工作,为了熟悉辖区的人口,我经常深入到片区了解情况,同时积极帮助解决群众的实际困难,深得群众的信任,对辖区的常住人口、暂住人口、流动人口和重点人口的基本情况,。我都争取做到心中有数,不断夯实人口管理基础工作,今年,为外勤民警提供案件线索/起,从中破案/起。

五、加强派出所内务管理工作,不断改变所容所貌作为一名内勤民警,我始终按照周永康部长四句话严格要求自己,每天按时上下班,自觉主动的整理所容所貌,保持办公室整洁卫生。推进完成了派出所外观标示更换工作,进一步规范了派出所内务管理的各项制度。认真落实民警考勤制度、工作实绩考核制度,坚持按原则办事。做为一名内勤,我主动开展调查研究,为所领导正确决策提供参考依据。加强对经费、装备的管理,严格内部各项制度的监督,不断强化水、电、公物和机关办公秩序、各类资料、台帐等的管理,积极为民警提供后勤保障服务,保证了派出所的正常运转。

六、不断完善派出所各类台帐,推动派出所等级化建设步伐。先后建立完善了派出所人口管理、行业管理、场所管理、特种物品管理等/类/项台帐,始终做到眼勤、脑勤、手勤、腿勤,规范管理和填写各类台帐,还结合派出所实际,进一步完善派出所实绩量化考核台帐、日工作实绩台帐等一批台帐。按时填报各类业务报表,认真开展统计数据分析、警情社情分析工作,为领导决策服务、为民警服务。按照领导要求,及时起草上报各类材料,结合实际,深入群众开展调研,提出了一些建设性的意见和建议。加强派出所的档案、保密、文秘工作,认真做好上传下达,保证了所领导决策在实际工作当中的落实。七、积极参与管理防范和侦查破案工作当中。作为一名内勤,我经常积极地参加到管理防范和侦查破案工作当中,在工作当中锻炼自己。今年,我先后参与了“***”、“***”等一批案件的侦破当中,全年共参与办理案件/起,从未叫苦叫累。同时,热心为群众提供服务,有力的维护了派出所在人民群众心目中的形象。

当然,在工作中,我还有一些不足:

一是由于身处内勤岗位,对业务知识的学习不够重视;

二是在户证管理工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。三是在

内务管理中有时候存在怕得罪人的现象;

四是后勤保障还有不到位的地方。在今后的工作中,我将努力改正自己的不足,不断强化学习,提高自己的综合素质,更好的为保一方平安贡献自己的力量。

文秘岗位

今年以来,我自办公室的直接领导下,立足岗位,不断强化自身的学习和工作,较好的完成了各项工作任务,现将一年来的工作情况总结如下:没有学习就没有进步。对于从事文秘工作的人来说,决定着我必须要在学习上付出比其他岗位多几倍的努力。一年来,我认真学习了党的十六届五中全会精神和邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论文献,坚持用科学发展观来武装自己,使自己在思想上保持了同党中央的高度一致。在狠抓理论学习的同时,我不断学习公安文秘写作的基本知识,虚心的向经验丰富的老同志、老前辈学习,不断提高自己的水平,保证了自己在文秘工作中能够紧跟时代发展前进的步伐,保证了自己在思想上的不落伍。一年来,按照县局和办公室的安排,我积极起草各类文件,特别是在今年各项整顿活动较多的、材料任务重的情况下,我与其他同志一道,经常性加班加点完成领导交办的任务,全年共起草各类文件/份,占全局综合性文件总数的/%,从没有误时误事,全年加班达/天。工作中,我注意做到以下几点:一是认真完成领导交办的任务,不管工作再忙,只要领导交办下来,我总是全力以赴的完成。在今年召开春训会前,我患重感冒已经一个多星期,接到任务后,我没有推辞,立即返回工作岗位,先后起草了局长的主题报告等讲话稿,随后,有主动地投入到会议的筹备工作当中,保证了会议的顺利召开。二是注意质量。在某种意义上来说,文秘的质量直接代表着单位领导的水平,各类材料质量的好坏,首先取决于文秘的水平,为了不断提高自己的水平,我出加强学习为自己充电以外,在每一篇材料成高送审之前,我总是仔细的进行修改,在我自己的能力范围之内,保证了稿件的最好。三是注意稿件的新颖,在起草文件之前,我总是认真地进行构思,能够自己解决的问题,决不照抄照搬,保证文稿能够经受住现实的检验。在做好文秘工作的同时,我还肩负着文件收发、传递、管理的任务,对于来文,我认真及时地进行登记,严格文件的送阅传递程序,对于自产文件,我也逐件进行登记,手续清楚,保证了各项工作部署的落实。

打字员岗位

一年来,我认真学习了党的十六届五中全会精神和邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论文献,坚持用科学发展观来武装自己,使自己在思想上保持了同党中央的高度一致。在狠抓理论学习的同时,我一是不断学习文印打字的基本知识,不断提高自己打字速度、准确率和排版等方面的水平。使自己的工作质量和工作效率有了很大提高。二是强化自己的保密意识,加强对保密法律法规的学习,加强对打字室的管理,严禁无关人员进入打字室,对于涉密文件,严格按照规定的份数打印,不多印,不私自留存,并对每一份涉密文件进行编号,对于涉密事项,从不泄露,确保了密件在打字文印环节的安全。三是严格遵守文件打印各方面的规定,凡是进入打字室的文件,必须见到领导的签字方可打印,不私自为无关人员打印文件资料,加强文件复印管理,严格登记每一份进入打字室的文件,做到了三个不和三个必须:即不私自打印文件,不接受没有经过审批的文件,不传播自己知悉的信息,必须严格文件的流转、严格文件的印制,严格文件的传播范围。四是爱护文印打字设备,节约用材,没有铺张浪费的问题发生。四是随叫随到,急事急办,没有误事误时的现象发生。一年来,共

打印文件、资料/份,复印文件/份,较好的完成了各项工作任务。

机要通讯保密员岗位

一年来,我认真学习了党的十六届五中全会精神和邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论文献,坚持用科学发展观来武装自己,使自己在思想上保持了同党中央的高度一致。一是加强对保密知识的学习,不断提高自己的保密意识,严格按照保密工作的有关规章制度要求自己。在6月份,集中组织开展了全局保密教育工作,组织民警学习了保密工作方面的法律法规,并进行了讲解,组织开展了保密知识考试,提高了全局民警的保密安全意识。二是积极筹备召开了全局保密工作会议。三是加强对密件的管理,严格登记每一份密件,对密件的流转各个环节都作了详细的登记,并对密件进行加锁管理。加强对各单位密件管理情况的检查,组织开展了密件大清理工作。四是严格保密制度建设。完善了保密工作制度,对密件坚持每月清理回收一次,全包了密件的安全。五是加强了对涉密计算机的管理,为每台计算机设置了准入密码,不定期对涉密计算机进行检查,及时纠正失泄密隐患/处。加强了定密工作,对每一份文件严格进行审核,准确定密,没有漏定、乱定问题的发生。六是加强了密码机的管理,及时更换了密匙,保证了密码机的安全。七是严格文件的传递工作,及时送达文件,保证了政令警令的畅通。

档案员个人工作总结

今年以来,在办公室的直接领导下,我立足岗位,认真做好了本职工作。

一是加强学习(略)。

二是狠抓了档案室上等级工作。今年,按照上级公安机关的统一安排部署,公安派出所的档案室全部要建成三级以上档案室,为了确保工作任务的完成,我首先对全局各单位的档案工作进行了初查,并起草下发了全年档案等级化建设规划,对于没有达标的派出所,确定了具体的日程表。同时加强指导,针对***派出所1995年以来近10年档案没有归档,工作任务量大的情况,我利用1个多月的时间,常驻该所进行现场督促指导,并汇报县局同意,将各单位的档案管理员召集起来,集中在该所,采取边整理档案边培训的办法,现场进行指导培训,历时一周时间,终于将***派出所10年多来的档案立卷装档完毕,既完成了工作任务,又使各单位的档案员在实际的操作中学到了档案分类、立卷、归档、管理的基本知识。随后,我又与该所档案管理员一道,共同填目录、写卷皮,同时,我多处收集资料,完成了该所见所以来的大事记,为该所留下了可供查阅、借鉴的资料。解决了该所的一个老大难问题。目前,档案达标已经通过初检,正在审批过程当中。

三是对全局2004年的档案进行了归档,对2005年以来的各类资料进行了整理,为来年归档奠定了基础,全年共归档/件,归档率达到了/%。

四是大力推进档案以件管理的步伐,先后汇报县局投资1万余元,购买了新式的档案盒,为档案规范化管理奠定了基础。

五是按月起草上报了公安大事记,记录了全局发生的大事,为今后留下了资料。

六是积极为各业务部门提供档案资料信息查询,对于各单位请求的查询,我总是耐心的翻阅相关资料,准确的为其提供了档案信息和资料。

七是严格落实档案保护管理措施。对于借阅档案的,严格按照规定审查手续并逐一做好登记,期限届满以后及时回收,同时,落实档案防虫、防蛀、防火、防潮、防盗等各项措施,保证了档案安全。当然,在档案管理工作中,也有一些不足,对一些单位的档案未能及时收缴归档,提供档案信息工作比较被动,积极地开发档案利用价值方面的工作还有不到位的地方。等等。在新的一年里,我将继续发扬成绩,改正不足,推动档案管理水平再上台阶。 法制民警个人工作小结

2005年以来,在县公安局的领导下,我始终坚持“为民警负责、为群众负责、为法律负责”,在法制工作岗位上,认真履行自己的职责,现将一年来的工作情况总结如下:政治理论学习部分(略)工作部分:

一、加强案件审核,确保案件质量。法制工作是公安工作的生命线,自从我从事公安法制工作以来,始终牢记着这个宗旨,今年以来,我继续狠抓案件的审核把关工作,对于每一起报送回来的案件,都逐一的进行审核,认真查找案件办理当中的问题,在审核工作中,我坚持做到案卷不看完不放手,问题不找准不放过,事情不解决不放下。在案件审核当中,共发现各类问题/处,对于这些问题,我都逐一列出清单反馈回案件办理单位。今年,共审核各类案件/案,按照案件审核标准,评查合格案件/案,依照规定退查/案,通过我审核的案件,没有被相关机关退查的问题发生。在案件的研究中,我认真履行法制审核部门的职权,及时提出意见供领导决策参考。当前,随着对公安执法工作要求的越来越严格,有一些办案民警还有些不适应的地方,个别民警对案件的审核把关还有不理解的地方,认为法制部门是在挑刺、找毛病,对此,我总是认真的进行解释,结合现状,在案件的审核过程中,我把原则性和灵活性结合起来,能通过弥补解决的坚决不退查,能现场解决的坚决不发评查通知书,对于一些不大的问题,我多次亲自找到办案人员,进行耐心的讲解,帮助办案人员解决问题,还多次会同办案人员一同进行调查取证,既保证了案件的质量,又在一定程度上消除了办案民警对案件审核评查的抵触情绪。5月份,我还组织各办案单位,进行了案件交叉评比活动,

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇九
《公安警察派出所工作总结动态PPT模板》

警察派出所岗前实践工作总结内勤户籍篇十
《公安派出所出具户籍信息证明工作规范》

关于转发省公安厅、司法厅《关于规范办理有无违法犯罪记录证

明有关事项的通知》的通知

淮公办〔2010〕102号

各派出所:

省厅制定的《公安派出所出具违法犯罪记录证明工作规范(试行)》《公安派出所出具户籍信息证明工作规范(试行)》已于4月1日施行。现将省公安厅、省司法厅《关于规范办理有无违法犯罪记录证明有关事项的通知》转发给你们,请遵照执行。

附:省公安厅、司法厅《关于规范办理有无违法犯罪记录证明有关事项的通知》

二〇一〇年四月

二十六日

江苏省公安厅

江苏省司法厅

文件

苏公通﹝2010﹞99号

关于规范办理有无违法犯罪记录证明

有关事项的通知

各市公安局、司法局:

为规范办理有无违法犯罪记录证明,更好地服务社会、服务群众,现就有关事项通知如下:

一、规范受理范围

对公民因出国定居、留学、探亲或在国内应聘工作等事由申请办理有无违法犯罪记录公证事项,符合受理条件的,公证机构应依法予以受理。对因应聘工作需要,申请办理有无违法犯罪记录公证的,应当认真审查法律、法规、规章是否规定从事该职业必须以无相关违法犯罪记录为前提。法律、法规、规章明确作出无相关违法犯罪记录等从业限制规定的,依法予以受理;法律、法规、规章未作规定的,公证机构和公安机关一律不予受理。

二、规范办理程序

公证机构受理有无违法犯罪记录公证事项后,向申请人出具《补充证明材料通知书》,申请人凭本人居民身份证、《补充证明材料通知书》向被证明人户籍所在地公安派出所申请出具有无违法犯罪记录证明,公安派出所出具有无违法犯罪记录证明后交申请人带回公证机构(《补充证明材料通知书》由派出所留存)。对于被证明人有违法犯罪记录的,公安派出所还应电话告知公证机构。

有无违法犯罪记录公证原则上由本人办理,本人因特殊原因无法亲自办理的,可委托其父母、配偶、子女、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹代为办理。代理人应向公证机构出具代理人居民身份证、授权委托书和亲属关系证明材料。

三、规范核实手续

公证机构对申请人提供的有无违法犯罪记录证明应认真审查,认为有疑义的,应派员向出具证明的公安派出所核实,并提供以下材料:公证机构介绍信、公证人员执业证或工作证、当事人公证事项申请书,公安派出所应积极予以协助。

各公证机构和公安派出所应加强沟通联系,按照本通知规定的范围和程序,本着以人为本、依法办理、热情服务的原则,认真办理有无违法犯罪记录公证事项,积极研究、协调解决工作中遇到的问题和困难。对不予受理的事项,应耐心向当事人做好宣传解释工作,取得理解支持。

附件:补充证明材料通知书(式样)

江苏省公安厅

江苏省司法厅

二 O 一 O 年四 月 二 十 日

主题词:有无违法犯罪记录证明△ 规范办理 通知

江苏省公安厅办公室 2010年4月20日印发

承办人:叶晓俊 校对:戴苏生 附件:

补充证明材料通知书(式样)

申请人姓名:

XXX当事人(姓名、性别、公民身份号码)因赴 国家/地区□定居、□留学、□工作、□探亲、□旅游,或因在国内 需要(因应聘工作需要须注明从事何种职业),向本公证处申请办理有无违法犯罪记录公证。本公证处拟受理此公证事项,现请你持此通知书到当事人户籍所在地公安派出所申请出具有无违法犯罪记录证明。

公证机构地址:

承办公证员: 电话: 传真:

XXX公证处

年 月 日

公安派出所出具户籍信息证明工作规范

(试行)

第一条 为规范本省公安派出所出具户籍信息证明工作,保障公民合法权益,切实做到严格、公正、文明执法,根据有关法律法规及其他相关规定,制定本规范。

第二条 公安派出所应当以实际掌握的情况为依据,坚持维护社会公共利益和尊重公民个人隐私相结合,依据申请人的申请规范出具户籍信息证明。

第三条 本规范所称申请人分为单位申请人和公民申请人。

单位申请人是指因履行职责需要的政府有关部门和公证机构。

公民申请人是指被证明对象本人,无民事行为能力或者限制民事行为能力的被证明对象的监护人。

被证明对象本人可以委托配偶或者直系亲属办理。

第四条 申请人需要公安派出所出具户籍信息证明的,应当向被证明对象户口登记地公安派出所提出书面申请,并提交相关证明材料。

申请提交的相关证明材料应当是原件,原件不能留存公安机关的,同时提交复印件。

第五条 行政执法机关、司法机关因调查办案需要公安派出所出具相关户籍信息证明的,不列入本规范证明范围。

第六条 公安派出所可以出具以下户籍信息证明:

(一)姓名、性别、民族、出生日期、公民身份号码登记项目信息变更更正前的信息;

(二)曾经同户人员间登记的家庭关系;

(三)户口注销情况;

(四)户口迁移情况。

第七条 以下内容的证明,公安派出所不予出具:

(一)未落户证明;

(二)死亡证明(非正常死亡除外);

(三)健在证明;

(四)实际居住地证明;

(五)同一人身份认定证明;

(六)除姓名、性别、民族、出生日期、公民身份号码外,其他户口登记项目信息变更更正证明。

第八条 居民户口簿和居民身份证是证明公民身份的法定证件,公民在从事需要证明身份的有关活动时,应当出示居民户口簿和居民身份证。公安派出所不再对居民户口簿、居民身份证记载信息出具证明。

申请人因居民户口簿、居民身份证遗失或者记载信息与公民实际情况不一致,申请出具户籍信息证明的,公安派出所不予受理,应当按照有关规定为申请人办理补办或者变更更正手续。

第九条 公安派出所对本省有关部门在办理交通事故、工伤事项赔偿,交纳社会保险,落实计划生育政策,购买家电申请补贴等事项过程中,需要认定当事人当前户口性质的,应当告知申请人根据当事人户口登记信息认定,不予出具当事人户口性质证明。对外省单位申请人要求出具户口性质证明的,公安派出所可以出具户口性质取消前被证明对象户口性质证明。

对公民申请人在办理相关事项时需要认定户口性质取消前本人户口性质的,公安派出所可以据实出具。

第十条 单位申请人申请出具户籍信息证明的,应当提交以下材料:

(一)单位介绍信;

(二)单位工作人员有效身份证件;

(三)需要了解被证明对象户籍信息的原因说明。

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