北京个人劳务合同范本

导读：　北京个人劳务合同范本(共4篇)北京市劳动合同范本新编号： BJDL20140901劳 动 合 同 书甲 方：乙 方：签订日期： 2014 年09 月 01 日北京市劳动和社会保障局监制甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、 劳动合同双方当事人基本情况第一条...

篇一:《北京市劳动合同范本新》

编号： BJDL20140901

劳 动 合 同 书

甲 方：

乙 方：

签订日期： 2014 年09 月 01 日

北京市劳动和社会保障局监制

甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同

所列条款。

一、 劳动合同双方当事人基本情况

第一条 甲方

法定代表人

地址：

第二条 乙方 性别

居民身份证号码

家庭住址 邮政编码

二、 劳动合同期限

第三条 劳动合同期限。

本合同有效日期 2014 年 09 月 01 日至 2015 年 08

月 31 日，期满后本合同自行终止。

三、 工作内容和工作地点

第四条甲方招用乙方在我单位 后勤部门 担任 采购 岗位工作，乙方的上岗证号 1009 。

四、 劳动报酬

第五条 乙方月工资标准为 元或按年 执行。甲乙双方对工资的其他约定 甲方可根据乙方实际工作能力

支付工资 。

第六条 甲方每月 31 日前以货币形式支付乙方工资，并出具

工资支付凭证。

五、 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方

应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程

中的事故，减少职业危害。

第八条 甲方负责对乙方进行行业政治思想教育，职业道德、业务技术教育、安全、卫生、交通以及有关规章制度的教育和培训。北京个人劳务合同范本。

第九条 乙方应聘要携带规定期内的体检证明，在符合身体健康条件下方可应聘上岗。

第十条 乙方从事电气焊、土建、水电设备安装、燃油、燃气锅炉作业证等特殊工种作业人员必须带证应聘，持证上岗。

第十一条 乙方必须爱护甲方公共财产，如致使公共财产遭受损失，视情节轻重，给予经济处理；造成重大损失的和构成犯罪的，依法报送监察机关追究直接责任人员刑事责任。

第十二条 乙方应遵守职业道德，提高思想觉悟、职业技能、自身素质、提高放火、防盗意识，避免事故的发生；自觉遵守有关各项交通规则，发生交通事故乙方自行承担其相应责任。

第十三条 乙方必须坚守工作岗位，保证特种设备安全运行，未遵守操作规程造成人身伤亡的，由本人承担相应责任及损失。

六、 劳动合同的解除、终止和经济补偿

第十四条 甲乙双方在解除或终止本合同时，提前一周以书面形式通知对方，乙方做好离岗前的工作交接后，到甲方劳动人事部门办理相关手续，本合同解除。

第十五条 乙方须遵守遵纪守法遵守甲方规定的相关规章制度、劳动管理制度，对严重违法乱纪和规章制度的人员，甲方有权依据本单位相关规定对其严肃处理，如发生违法乱纪行为被依法追究刑事责任的，解除本合同。

第十六条 乙方不能胜任甲方安排的本职工作，经过培训依然不能胜任的，甲方提前三天通知乙方，解除本合同。

七、 当事人约定的其他内容

第十七条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

篇二:《北京市劳动合同范本》

编号：

劳 动 合 同 书

（固定期限）

甲 方：北京城建五市政工程有限公司

乙 方：

签订日期： 年 月 日

北京市劳动和社会保障局监制

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条 甲方 北京城建五市政工程有限公司 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 刘进贵

注册地址 北京市昌平区北七家镇燕丹村北侧3号楼407

经营地址 北京市昌平区北七家镇燕丹村北侧3号楼407

第二条 乙方 性别

户籍类型（非农业、农业）

居民身份证号码 或者其他有效证件名称 证件号码 在甲方工作起始时间 年 月 日

家庭住址 邮政编码

在京居住地址 邮政编码

户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)

二、劳动合同期限

第三条 本合同为固定期限劳动合同。

本合同于 年 月 日生效，其中试用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日终止。

三、工作内容和工作地点

第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。

第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为

第六条 乙方工作应达到

标准。

四、工作时间和休息休假

第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条 甲方对乙方实行的休假制度有北京个人劳务合同范本。

五、劳动报酬

第九条 甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按 执行。

乙方在试用期期间的工资为 元。

甲乙双方对工资的其他约定

第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。

六、社会保险及其他保险福利待遇

第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病假工资。 第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。

第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十五条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第十六条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。北京个人劳务合同范本。

八、劳动合同的解除、终止和经济补偿

第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。

第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

第二十条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

篇三:《2012年北京市劳动合同范本》

北

京

市

劳

动

合

同

甲方（聘用企业）：

企业性质：

公司地址： 邮编：

法定代表人：

联系电话：

乙方（受聘人） 性别 出生年月

文化程度 籍贯 身份证号码

户口所在地 联系电话

备注：

1.合同内容应使用电脑打印或用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印；

2.合同须由当事人签字生效，代签或冒签无效；划改处应经当事人按印认可；

3.合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章，以示唯一严密。

合同编号：

签约地址：

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》

等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动

合同，共同遵守本合同所列条款。

第1条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限：

(一)固定期限：自 起至 止。

(二)无固定期限：自 年 月 日起至法定的的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。自 年 月 日至工作任务完

成时即行终止。

其中试用期自 年 月 日至年 月 日 止，期限为 月。

第2条 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位(工种)工作。

第3条 乙方保证所提供的各种与甲方招聘要求有关的证件的真实性，如提

供不真实的证件或伪造简历，则甲方有权单方面解除劳动合同。

第4条 甲方根据业务经营需要，可临时性调整乙方的工作岗位，安排乙方

临时性工作任务，但时间不超过12个月。乙方完成临时性工作任务后，继续履

行合同约定的工作岗位，乙方如要求留在新的岗位，则必须与甲方协商，经得甲

方同意后可变更劳动合同。

第5条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质

量标准。

第6条 乙方同意在甲方安排的工作地点 从事工作。因工作需要，

经过乙方同意，甲方可变更乙方工作地点。

第7条 乙方实行以下第 种工时制。

(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每

周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会或全体职工和乙方协商后可以

延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保

障乙方身体健康的条件下延长。

(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均

每周工作时间不得超过40小时。

(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。

第8条 甲方延长乙方工作时间的，加点和法定节假日应依法支付加班加点

工资，休息日加班应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第9条 乙方在公司工作期间的职务发明创造的所有权归甲方所有，甲方对

乙方给予一定的物质奖励。

第10条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为

乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全的生产工艺流程，制定操作规程、

工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第11条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动

安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第12条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全北京个人劳务合同范本。

健康的行为，有权提出批评并向公司有关部门检举控告。

第13条 乙方试用期的工资标准为 元／月。

第14条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以

下第 种工资形式：

（一）计时工资。乙方的工资按以下标准发放：

① 年 月 日至 年 月 日,月薪（含职务和养老、工伤、医疗、

失业、生育保险金） 元，年终固定奖金 元，年终浮动奖金 0至 元；

② 年 月 日至 年 月 日,月薪（含职务和养老、工伤、医疗、

失业、生育保险金） 元，年终固定奖金 元，年终浮动奖金 0至 元；

③ 年 月 日至 年 月 日,月薪（含职务和养老、工伤、医疗、

失业、生育保险金） 元，年终固定奖金 元，年终浮动奖金 0至 元；

协定事项：

（1）如乙方泄露待遇情况，一经查实，甲方有权没收应付乙方全部年终奖金。

（2）若乙方违约，甲方有权拒绝发放任何奖金。

（3）如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的标准确定。

（二）计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方计

件工资制度执行。

（三）其他工资形式。具体约定在本合同第40条中明确。

第15条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月25日之

前，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不低于本单位集体合同标准

并不违反国家有关最低工资的规定。

第16条 甲方安排延长乙方工作时间，按照国家相关法律法规及甲方公司制

度予以支付加班工资。

第17条 乙方依法享受法定节假日，假期期间，甲方应按国家和地方有关规

定的标准或劳动合同约定的标准或甲方的规章制度支付乙方工资。

第18条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方

缴纳基本社会保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代

缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方按有关规定为乙方办理社会保险相关

手续。

第19条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示，在订立本合同时，乙

方 确认已接受甲方的公示并理解和接受甲方各项规章制度。

第20条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技

能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

第21条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政

处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

第22条 订立本合同所依据的客观情况发生变化，致使本合同无法履行的，

经甲、乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第23条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第24条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；

录用条件为：①岗位技能： 如期完成上级安排的工作任务…… ②管理要求： 遵守纪律和规章制度，服从工作安排…… ③合作意识： 具有良好的团队合作意识……

④员工心态： 忠诚可靠、积极上进……

⑤其 它： 承担个人风险，为董事会和员工负责……

2．严重（具体情形参见甲方奖惩管理条款）违反劳动纪律或甲方规章制度

的；

3．严重（具体情形参见甲方奖惩管理条款）失职、营私舞弊，对甲方利益

造成重大损害的；

4．同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，

或者经甲方提出，拒不改正的；

5．以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意愿的情况下订立

或者变更劳动合同的；

6．被依法追究刑事责任的。

第25条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式

通知乙方本人：

1．乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另

行安排的工作的；

2．乙方不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

3．双方不能依据本合同有关规定就变更合同达成协议的。

第26条 甲方依照企业破产法规定进行重整的；或者生产经营发生严重困难

的；或者企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需

裁减人员的；或者其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，

致使劳动合同无法履行的，经提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工

篇四:《北京市劳动合同范本》

[篇一:北京市的劳动合同范本]

甲方:________法定代表人或委托代理人:________甲方地址:________

乙方:________性别:________文化程度:________出生日期:________年________月________日

居民身份证号码:________邮政编码:________家庭住址:________所属街道办事处:________

根据<中华人民共和国劳动法>，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限类型为________期限合同。

本合同生效日期______年____月____日，其中试用期____个月。

本合同________________终止。北京市劳动合同范本。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任______岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方执行________工作制。

执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和己方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，

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