导读: 稳岗不裁员承诺书(共3篇)企业不裁员承诺书附件2:企业不裁员承诺书天长市人力资源和社会保障局:我企业郑重承诺,将严格按照规定,用好岗位补助补贴资金,认真履行稳定就业责任,制定稳定就业岗位措施,一年内不实施规模性裁员(合同到期正常终止劳动合同的除外)。企业法人代表签章:企 业 名 称(章):2014年09月28日企业稳定就业岗...
本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《稳岗不裁员承诺书》,供大家学习参考。
篇一:稳岗不裁员承诺书
企业不裁员承诺书
附件2:
企业不裁员承诺书
天长市人力资源和社会保障局:【稳岗不裁员承诺书】
我企业郑重承诺,将严格按照规定,用好岗位补助补贴资金,认真履行稳定就业责任,制定稳定就业岗位措施,一年内不实施规模性裁员(合同到期正常终止劳动合同的除外)。
企业法人代表签章:
企 业 名 称(章):【稳岗不裁员承诺书】
2014年09月28日
篇二:稳岗不裁员承诺书
企业稳定就业岗位措施及不裁员承诺
企业稳定就业岗位措施
我公司由于受到当前行业市场形势影响,公司目前的实际财力和经
营情况已不能完全保持企业人员结构稳定,为了保证我公司现有人员队
伍稳定,维护“保稳定、保民生、保增长”的大局,减轻社会负担,实
现不裁员、不减员,迎难而上,使企业从而进入良性发展阶段的总体布
局;公司特采取了以下几点措施:
一、为了保持公司现阶段人员队伍稳定,在不减员、不裁员的情
况下,通过企业出面与员工沟通并共同协商,在特定的时间段和特定的
市场大环境下,暂时减少员工薪资报酬及福利发放等手段来保障公司经
营的正常运转和就业岗位的相对稳定。
二、通过企业内部培训、以岗位交换等措施来培养员工必须具备
有在两个不同职能岗位任职的能力,公司员工除了能充分胜任目前岗位
的同时还必须熟悉、了解其他的工作岗位,我们的目标是把每一位员工
培养成一专多能的综合性人才,未雨绸缪,以此来防范短期减薪带来的
人员短缺造成减小公司经营规模的风险。
三、针对目前的具体情况,我公司还缩短了工作时间,给予员工【稳岗不裁员承诺书】
更多的休息机会,通过组织各类企业文化活动来丰富员工的业余生活,并通过对员工的培训来提升员工的综合能力,使我公司员工能时刻感受
到来公司上班并不是只为了赚钱,我们努力给员工搭建一个展示自我,表现自身能力的平台,在给员工提供就业岗位的同时还能为员工提供提
升自身能力的平台,使员工在特定的环境里也能感受到企业带给他们的
温暖,使广大员工在困难面前树立与公司一道携手并肩、同舟共济的思
想理念。
四、充分发挥职工干部的先锋模范作用,设立职工干部示范岗,
使职工干部带动周围职工在干好本职工作的同时,为企业如何摆脱困境
出主意、想办法,并归纳总结,形成文字材料,在每月的职工总结会上
进行探讨、商量,最终被所采纳的将给予一定的物质及精神奖励;由此
形成了一种良好的企业文化,同时也形成了一支富有凝聚力、战斗力、
向心力的团队,为企业早日摆脱困境打下坚实的基础。
xxxxxx建筑工程有限公司
2015年 月 日
企业不裁员承诺书
xxx人力资源和社会保障局:
我公司郑重承诺:公司将严格按照规定,用好岗位补助补贴资金,认真履行稳定就业责任,制定稳定就业岗位措施,一年内不裁减员工,三年内不实施规模性裁员(合同到期正常终止劳动合同的除外)。
企业名称(章):
法人代表签章:
2015年 月 日
篇三:稳岗不裁员承诺书
2016单位不裁员承诺书范文
单位不裁员承诺书范文
xx-x人力资源和社会保障局:
我企业郑重承诺,将严格按照规定,认真履行稳定就业责任,制定稳定就业岗位措施,不裁减员工(合同到期正常终止劳动合同的除外)。
企业法人代表签章:
企业名称(章):
年 月 日
企业不裁员承诺书天长市人力资源和社会保障局:
我企业郑重承诺,将严格按照规定,用好岗位补助补贴资金,认真履行稳定就业责任,制定稳定就业岗位措施,一年内不实施规模性裁员(合同到期正常终止劳动合同的除外)。
企业法人代表签章:
企 业 名 称(章):
2016年09月28日
不裁员承诺书辽阳市劳动就业局:
我企业郑重承诺,严格按照规定,用好稳定岗位补贴,认真发行稳定就业责任,在2016年内裁减员工,并将我企业纳入我市的失业动态监测范围,每月按时上报监测数据。
企业法人代表(签章):
企业名称(章):
年 月 日
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