国有企业党建工作情况汇报

导读：　国有企业党建工作情况汇报(共9篇)国有企业党建情况调研报告按照×××下发的关于对国有企业党建工作进行调研检查的通知，×××对企业党建工作进行了调研自查，现将情况汇报如下：一、党建工作基本情况。公司共有员工×××人，其中在职员工×××人，退休及离岗休养×××人。党委下设×××个党支部，入党积极分子×××人，党员×××人，其中在职党员×...

国有企业党建情况调研报告
国有企业党建工作情况汇报 第一篇

按照×××下发的关于对国有企业党建工作进行调研检查的通知，×××对企业党建工作进行了调研自查，现将情况汇报如下：

一、党建工作基本情况。

公司共有员工×××人，其中在职员工×××人，退休及离岗休养×××人。党委下设×××个党支部，入党积极分子×××人，党员×××人，其中在职党员×××人，女性党员×××名。在文化程度方面，大专以上文化程度×××名；在年龄结构方面，35周岁以下党员×××名，35-45周岁党员×××名。另外，能正常参加组织活动的党员×××名，所有党员均能按时缴纳党费。

二、党建工作的主要做法和成效。

×××党委始终将党建工作摆在重要位臵，积极地做好基层党建工作，并取得了一定的成效。具体表现在四个方面：

（一）党组织服务经济的职能得到了一定的增强。党组织能够坚持与时俱进，紧紧围绕党的基本路线和企业生产经营活动开展工作，“围绕经济抓党建、抓好党建促经济”的指导思想得到了进一步明确。党组织服务经济的职能主要体现在三个方面：一是以完善的制度建设，发挥服务生产、监督决策的职能。通过健全并实施《党委班子成员一岗双责制》、《党员领导干部监督检查制度》、《党务政务公开制度》、

《领导班子议事规则》等，从制度上保证了党委监督职能得以有效发挥，将民主集中制原则贯彻到经济决策之中，实现了党组织参与企业重大问题决策的规范化。二是实现了“四同”。即坚持党建工作任务与企业生产经营管理任务同布臵；党建目标与企业年度目标同向；党建工作成效与部门效益同考核；党务政工人员与经营人员同奖罚。三是坚持“服务经济”的职能定位。党组织始终坚持把服务于生产经营作为政治思想工作的出发点和落脚点，正确处理和解决员工思想矛盾。如2013年，公司党委申请为职工调整档案工资，但部分职工对只涨档案工资而不涨现行工资很不理解，不满情绪影响了企业生产运行。针对这一情况，党委班子带领党员耐心细致地做大家的思想工作，在后来召开的职代会上，各部门职工对此都表示了认可与支持，生产服务得以顺利开展。四是坚持“生产经营第一”的原则。企业党组织开展活动尽量以不影响企业生产经营为前提，普遍采用“分散、小型、业余”的原则，保证了企业正常的生产经营活动。

（二）党组织机构设臵得到了一定的调整。一是党务人员得到了强化。从企业负责人到各部门负责人，除未设党支部的基层单位之外，基本实现了党政一肩挑的人员配臵，将党建工作与生产服务相融合，同时在人数较多的机关联合支部设立了支委会，摆正了党建工作的重要位臵。同时，党委负责人和党支部负责人实现“一岗双责”制，使党组织和各

项活动及经费开支得到支持，从而形成了企业经济工作与企业党建工作同步发展的良好局面，较好地协调了党政关系，党务人员设臵得到了强化。二是企业党支部的设臵更趋合理。党委根据企业生产经营状况、党员结构变化和党员分布状况的异动，适时调整支部设臵，使党员管理更加便利。如各职能部门党员数量虽以达22人，有的部门党员人数已达7人，但并未单独设立支部，而统一下辖于机关联合支部。再如×××党支部党员仅3人，但由于其生产性质特殊，党员工作区域分散，便单独设立支部，配齐配强了支部书记，增强了支部的战斗堡垒作用。

（三）党员先锋模范作用得到了一定的发挥。调查中，我们了解到，尽管党员所在岗位不同，但不少党员始终没有忘记自己的义务，在不同的岗位和领域发挥着共产党员应有的作用。如×××的×××，他在×××从综合维修工干起，因业务过硬聘任为技术员，一干就是十几年。2014年×××接管了×××，由于工程技术人员短缺，他被派往前去支援，工资没涨，工作还较以前繁忙许多，但他仍毫无怨言，把工程技术工作管理得井井有条，带出的队伍也健康积极，无愧于共产党员称号。再比如×××党支部书记×××，面对×××和×××两个新接项目，没有成形的管理经验可供借鉴，她从稳定人心入手，解决了人员思想浮动问题，使两个项目平稳过渡，运行良好，充分发挥了党员先锋模范作用。

（四）党内各项活动得到了一定的创新。

一是创新了党组织教育管理的内容和方式。在教育管理内容上，主要是狠抓了思想政治工作。公司党委紧跟党中央精神指引，近年来积极开展了“解放思想学习实践”、“科学发展观”教育、“群众路线教育实践”、“三严三实”等教育活动，以活动为契机，将党的理论与生产服务结合起来，实现了公司发展理念与当前经济形势同步、生产服务方向与实践活动要求同步、党员价值观与党纪党规同步。同时，作为思想政治工作的延伸，党组织在精神文明建设和企业文化建设方面也下了不少功夫。公司党委组织开展各类员工技能培训、道德大讲堂、学雷锋志愿服务活动、困难职工和学子救助帮扶、企业文化进社区等体现企业核心价值观的活动，以企业文化建设成果推进精神文明建设，引导员工树立正确的价值观念。

二是创新了党员发展工作制度。各企业党组织在发展党员上，认真推行公示制、审查制和责任追究制，牢把入口关，新发展党员中，一线党员占40%以上。

三是创新了党管干部的形式。一是干部考察任命方面，采取“自评、互评、民主测评、组织考察”四位一体方法，选拔干部以公开招聘、民主推荐、民主测评等多种形式，将党管干部的意图贯彻到其中。自十八大以来，通过民主选举方式产生的中层干部共12名，基层管理人员共30余名。二

是干部日常管理方面，结合企业自身实际情况出台了“管理人员行政问责制度”、“经理接待日制度”，开通了“总经理投诉热线”和企业微信平台，使管理人员日常工作晒在群众监督的阳光下，既规范管理行为，杜绝不作为和乱作为现象，又拉近了企业与群众的距离，让群众参与企业生产决策，使得一些关系到业主生活的实际问题得到有效解决。

四是创新了廉政建设制度。为了科学地预防廉政风险，党委组织各支部、各部门认真查找风险点，结合物业服务职能进行清权确权、绘制流程图，并坚持内部制衡、科学决策的原则修订制度11项，为预防廉政风险提供科学和制度保证。同时，为强化对企业重大问题特别是资金运作、用人决策上的监督，公司党委着力推行“三重一大”事项廉政风险防控措施，对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资、大额资金使用严格防控，有效防范廉政风险，防止干部在工作发生失职、渎职，最大限度地保护干部，有效地防止不廉洁行为发生。

三、当前党建工作存在的主要问题及原因分析。

调查表明，虽然企业在党建工作方面进行了有益的探索，并取得了一定的成绩，但当前国有企业党建工作还存在不少问题需要解决。

一是部分党员关系与党员本人脱离。×××虽属国有企业，但大部分员工为市场化聘用，不少党员在入职之初便将

国有企业党建工作汇报材料
国有企业党建工作情况汇报 第二篇

国有企业党建工作汇报材料

各位领导：

你们好，我代表嫩江直属库党委和全体员工向各位领导亲临我库检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心感谢。下面我就嫩江直属库党建工作开展情况向各位领导汇报如下：

一、基本情况

嫩江直属库是负责国家粮食的收购、储存、调运和销售任务的国有企业，储存的品种主要是大豆和小麦,库容19万吨。现设党支部两个，党小组三个，有员工87人，其中党员45人，占员工总数的51%。几年来，在公司党委的正确领导下，我们坚持按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展，努力实现党建与储存和轮换同步发展”的目标和要求，在认真落实上级党建工作要求的基础上，不断加强党建创新工作，实现了“三个维护”、“两个确保”的任务目标，促进了农民增收。库党委先后荣获“先进基层党委”、“规范化管理先进单位”、“精神文明先进单位”等称号，共有12名党员被上级评“优秀共产党员”。

二、加强组织建设，发挥模范作用

以“四好领导班子”建设为目标，从班子建设、理论学习、作风建设等方面多管齐下，领导班子的整体素质有了新提高，储备粮规范化管理有了新进步，企业效益有了新提升。一是按照“规范、完善、提高”的要求，全面建立健全了党建工作组织机构，明确了党建工作责任，层层建立了责任制，形成了上下联动，行动一致的良好的党建工作机制，有效地促进了党建工作规范化建设，为开展好党建工作奠定了组织基础。二是坚持民主集中制原则，班子成员间既分工明确又团结协作，重大事情集体讨论决定，小事及时沟通，工作中做到了互相理解、互相支持、互相尊重、互相补台，充分发挥整体作用，党委和支部两级班子的凝聚力和向心力进一步增强，真正起到了领导核心作用，推动了粮食收购、销售和储存各环节工作的开展。三是加强中心组理论学习。坚持

每月至少一次理论学习制度，着重以科学发展观、党风党纪和时事为主要学习内容，坚持用正确的理论武装头脑，指导经营工作有效开展。四是开展实践活动。按照上级党委的要求，几年来，广泛开展了“保持共产党员先进性教育”、“四好”领导班子、“创先争优”等实践活动，在每次活动中，做到了领导重视、组织健全、形式多样、内容丰富，取得了看得见、摸得着的效果，增强了班子的发展能力。

三、提高党员素质，增强双带能力

嫩江直属库党员占员工总数的比重较大，党员作用的发挥直接影响单位的全面建设和整体发展，为此，我们从实际出发，加强对党员的教育和管理，进一步提高了党员素质。一是建立了党员花名册，使党员管理档案化。将每名党员自然情况、学习考评和业务等情况建档立案，以便全面及时了解每名党员的学习教育。二是典型带动。在党员中开展了“党员先锋岗”、“双带”等活动，充分发挥了党员的先锋模范作用，使群众学有先进，赶有目标，在急、难、险、重等任务中，党员都能走在前、干在先，赢得了各项工作主动。三是注重对党员的培养使用。实际工作中，加强了对党员的跟踪培养和考察，对优秀的党员在任职、交流等调整中率先考虑。坚持“走出去、请进来”的方法，抓好党员的业务培训，使党员成为各项工作的生力军。几年来，举办各类培训班15期，培训员工120人次，有效地为企业发展提供了人才保证。

四、搭建阵地平台，创新活动机制

充分利用五四、七一、国庆、元旦等重大节日，组织广大党员开展传统教育和文艺联欢、知识竞赛等活动，寓教于乐，凝聚士气，丰富和活跃了员工的文化生活，以创建“文明示范库、和谐企业等活动为平台，在活动中境况党员勤奋创业的精神，凝聚、动员和鼓舞广大党员群众，进一步巩固党支部的群众基础，使全员在稳定和谐的环境中干事创业，促进了企业整体工作的不断进步。

下步工作

关于国有企业党建工作的调研报告
国有企业党建工作情况汇报 第三篇

关于国有企业党建工作的调研报告

按照通知要求，我市组织专门力量对国有企业党建工作进行了专题调研，现将调研情况总结报告如下：

一、基本情况

我市国有企业现有85个，其中，国有独资企业34个，集体企业51个。共有在岗职工6100余人，党员1438名，其中工人党员892名。在54个企业建立了3个党委，10个党总支，41个党支部；其余31个企业仅有个别党员或没有党员，不具备组建条件。

二、党建工作主要做法和成效

1、加强基层组织建设，夯实党建工作基础

不断健全完善党的基层组织，全市符合组建条件的企业全部建立了党组织，各级党组织班子健全，基本实现了有机构，有人员，有场所，有经费，为党的建设提供了基础保证。

不断加强基层党支部建设，把握基层组织建设年的重大契机，扎实开展国有企业党组织晋档升级，有力推动了基层党支部建设，涌现出一批先进基层党组织。

不断健全党建工作制度机制，先后出台了党建工作第一责任人、党建工作联述联评、党建工作考评等多项制度，基层党组织的制度化、规范化建设不断加强。

不断加强学习型党组织建设，各级党组织重视加强理论武装，认真落实党委中心组学习制度和党员教育培训制度，开展了多种形式的党员培训和素质提升活动。

2、加强党员教育管理，优化党员队伍结构

加强发展党员工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，注重在企业生产一线和青年中发展党员，不断壮大党员队伍，优化党员队伍结构，为党组织补充新鲜血液。

加强党员队伍建设。认真落实党员教育培训规划，深化党员素质工程，严格中心组学习制度和“三会一课”制度，加强党性党风党纪教育，坚定理想信念，保持党员队伍的纯洁性、先进性，充分发挥党员队伍的先锋模范作用，为企业发展注入动力。

加强党性党风党纪教育，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，增强党性修养，保持党员队伍的纯洁性、先进性。认真落实《2009-2013年党员教育培训工作规划》，建立党员教育培训长效机制，立足岗位开展长期性、经常性、针对性培训，努力提升党员队伍的整体素质。

3、发挥政治核心作用，服务企业中心工作

各级党组织始终把思想政治工作摆在党建工作突出位臵，与企业中心工作同计划、同部署、同推进、同考核，切实发挥党建思想政治工作对中心工作的促进作用。各单位结合实际，结合安全生产、节能减排等中心工作，广泛开展多种形式的宣传教育和【国有企业党建工作情况汇报】

主题活动，有力推动了企业中心工作。

认真开展学习实践科学发展观活动。各级党组织紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，精心组织，广泛发动，创新形式，丰富载体，认真完成了各个阶段的工作，实现了预期目标，收到了良好效果，群众满意度测评满意度均达到99%以上。

扎实推进创先争优活动。各级党组织紧紧围绕“推动科学发展”这一主题和“加快转变发展方式”这一主线，以争做“四强”党组织、争当“四优”共产党员为主要内容，在全体党员中大力开展“为民服务”创先争优活动，践行“以人为本，执政为民”理念。以形式多样的主题实践活动为主要抓手，通过党员责任区、党员先锋岗、党员攻关项目等发挥党员的先锋模范作用，构建了载体丰富、特色突出、党群共建的创先争优工作格局。

4、坚持党工团共建，凝聚职工群众人心

各级党组织以党建工作为龙头，坚持党建带团建、党建带工建等，带领群团组织积极发挥各自作用，凝聚职工群众人心。各级工会围绕企业中心工作，不断强化企业民主管理，积极推行厂务公开，广泛开展劳动竞赛，努力构建和谐劳动关系，充分发挥工会的桥梁纽带作用，维护了职工队伍稳定，优化了企业内部环境。各级团组织积极围绕企业安全生产、青年职工业务技能培训等开展了一系列主题活动，组织青年突击队等积极应对企业急难

险重任务，充分发挥了党的后备军作用。

三、党建工作中存在的问题及原因分析

随着现行体制机制以及政策调控对国有企业的影响，我市国有企业普遍面临竞争力不强，经营不景气，效益不好的现状，也给国有企业党建工作带来了很大的压力，我市国有企业党建普遍存在以下问题：

1、基层党建工作开展不够平衡。经营现状好的单位，党组织开展工作比较正常，停破产企业面临党建工作普遍不正常的问题。

2、党组织作用发挥不够明显。随着国有企业的改制重组和关停破产，党组织在部分改制企业的作用和定位变得模糊，在停破产企业不发挥作用或发挥作用不明显。

3、党员队伍教育管理不够规范。主要体现在：破产企业党组织撤销和党员关系转移工作难，停产关闭破产企业党员绝大多数党员外出打工或自谋职业，组织党员参加活动难，有的甚至无法过正常组织活动；党费收缴工作难，部分企业没有按标准收缴党费，有的困难企业，党员连最起码的生活都难以得到保障，收缴党费更显困难。

4、党建工作方法创新不够强。总体看，目前国有企业党建的工作机制、方式方法、评价体系、队伍建设等，继承的多，创新的少，局限于维持现状，理论思考、实践经验都不足，不

善于把现代信息技术和现代科学管理的方法、手段引入到党建工作中来。

四、进一步加强和改进国有企业党建工作的意见建议

1、强化组织领导，提高思想认识。要建立健全企业党组织工作机构，加强党务政工队伍建设。要建立定期召开改制重组、关停破产企业党建工作联系会议制度，及时研究和解决改制重组、关停破产企业党建工作中的新情况、新问题。要明确责任，地方党委要抓全盘协调，企业主管单位党组织、企业党组织要具体抓落实，企业所在地乡镇、街道党委要做好配合工作。要加强舆论宣传和引导，加大对企业党建工作成效、经验和先进典型的宣传力度，为开展企业党建工作营造良好的舆论氛围。

2、规范组织设置，理顺隶属关系。随着国有企业的改制破产，企业党组织的隶属出现了一些新情况新问题，过去按行政归属维系的党组织隶属关系和条块管理格局被逐渐打破。跨行业、跨部门、跨地区和跨所有制企业的出现，对企业党组织的设臵提出了新的要求，因此，我们要根据实际情况，及时调整党组织设臵，理顺隶属关系。

3、加强教育管理，发挥党员作用。要及时妥善地做好党员组织关系的转接工作，任何单位都不得轻视、排挤改制重组、关停破产企业的党员，不得以任何借口拒绝接纳或安臵这些党员。要加强流动党员的教育管理，建立健全流动党员教育管理、

企业党建工作汇报材料
国有企业党建工作情况汇报 第四篇

抓党建、创思路，充分发挥政治核心作用， 全面完成各项生产经营指标 各位领导、同志们： 2011年以来，我公司党支部在党建工作中，以经济建设为中心，以增产、增效、增收为

目标，认真落实十七大精神和“三个代表”重要思想及科学发展观，结合本单位实际，积极

拓展“开放、融入、转变”的党建工作，改进党的生活内容和活动形式，有效的发挥了我公

司党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用，并取得了较好的效果。下面谈一下党建工作

中我们的一点体会，向大家汇报如下： 第一部分：我公司支部在党建工作中的主要做法和体会 今年以来，我公司党支部在镇党委的正确领导下，认真贯彻党的“十七大”精神、学习、

实践“三个代表” 的重要思想及科学发展观，坚持以经济建设为中心，坚持改革，不断深化

公司内部承包机制，紧紧把握发展这个主题，大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治

工作，充分发挥了党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，为全面完成各项承包任务提供了

政治、思想和组织保证，回顾今年来的工作，主要工作和体会有四个方面： 一、党建工作融

入到生产经营中，发挥党组织的政治优势，转变观念，统一思想，为全面完成各项生产经营

指标奠定思想基础。

1、党建工作与“发展生产”相融入，紧密围绕生产实际，统一思想坚定信心，实现了年

年都有新发展。为认真落实公司两会精神，全面完成各项经营指标，我们坚持根据不同时期

工作重点，有针对性地进行 思想教育，和宣传发动工作为完成各项工作目标，奠定了思想基础。一是引导党员、职

工树立积极进取的思想观念，破除满足现状的思想，实现生产月月上台阶。二是党支部坚持

形势任务教育不断线。针对不同时期的工作，重点进行形势任务教育，统一思想，讲形势、

交任务、提要求，要求每名党员做到身边无“三违”，及时的克服和制止了不规范行为。三是

抓好职工稳定情绪工作。针对干部职工调整比较频繁的特点，积极主动地做工作，组织党员

与职工结对子、谈心活动，用一带一的形式，保持了职工情绪的稳定。

2、党建工作与创精品工程相融入，实现优质降耗。一是以创精品工程为龙头，推动质量

标准化作业水平。通过广泛的思想发动和党员的带动作用，职工们的质量意识明显增强，在

实际工作中，较好的摆正了质量与安全，质量与产值的关系，营造了人人关心质量的良好氛

围，促进了达标工作的发展，今年南车戚墅堰机车有限公司涂装库工程被评为江苏省钢结构

优质工程（紫金杯奖）。二是围绕降低成本工作广泛进行艰苦奋斗教育，并组织党员开展修旧

利废和科技降成本等项活动。

3、党建工作与强化安全教育相融入，使职工们的安全意识明显提高。近年来，我们始终

把安全工作作为头等大事来抓，从管理上强化了以人安全为重点，以人为本的管理思想，加

强了现场的安全管理工作，并狠抓了安全规程对号。在安全教育上，增强安全教育的针对性

和时效性，不断改进教育方法， 做到联系单位施工特点有针对性的学习安全规程和进行事故

案例分析，在安全工作中还认真落实了隐患排 查、安全自查等项制度。在党员活动中把党员在安全生产发挥党员先锋模范作用作为重

要内容，经常不断地开展党员身边实现无“三违”、提建议、查隐患，堵漏洞和党员争上安全

放心岗活动，使我公司安全工作得到了稳定进行，保证了安全生产。

二、党建工作融入到深化到制度改革中，为公司快发展、大发展、全面发展提供了动力。

1、我们坚持把解放思想、转变观念、强化改革的超前教育，作为支部的重点工作来抓，

每项改革出台，我公司党支部都抓好超前教育，讲清改革的目的意义、方针、政策，提高职

工对改革的重要性和必要性的认识，增强职工对改革的承受能力，使党员和职工群众能正确

处理好个人与整体利益的关系，积极投身到改革中，另外在各项改革实施过程中，注意了解

职工的反应，及时发现问题解决问题。

2、党支部积极参与并组织进行各项改革工作，一是不断的深化效益承包。今年来，根据

公司下达的承包指标，党支部积极主动地谋划本单位的承包方案，不断完善各项管理制度和

考核机制，为全面完成各项承包指标奠定了基础。二是狠抓各项工作的落实。指标分解后如

何落实十个关键，在日常工作中，不仅参与指标下达，而且注重考核机制，和奖惩机制的落

实，确保了各项指标落实到位 。三是积极稳妥地进行分配制度的改革。在进行广泛的思想教

育的基础上，领导工会积极及时召开职代会，针对改革的具体方案进行了广泛细致的讨论，

征求了党员和职工的意见，完善了各项分配制度。之后又先后召开各种类型的座谈会，保证

分配制度的改革的正确实施。

三、党建工作融入到党员、干部的管理，以作风建设为重点，不断加强了班子建设和党

员队伍建设

1、抓好日常的管理教育，加强了党员的思想建设。今年来，始终把党的思想建设放在党

的建设首位，认真学习、贯彻、落实“三个代表”的重要思想，认真实践三个代表，认真贯

彻十七大精神和实践科学发展观。并组织党员认真开展了“爱岗位、明责任、守纪律”教育

活动。使党员的思想，政治素质有了明显提高，为在改革和各项生产建设中发挥党员先锋模

范作用奠定了思想基础。

2、加强了党的组织建设。今年来，认真落实党员发展目标及规划，狠抓了积极分子培养

和启蒙教育，本着积极慎重的发展方针，成熟一个发展一个，今年来共发展党员2人，完成

了发展规划，有2 名职工写了入党申请书，有1名确定为党的积极分子，壮大了党员队伍，

增强了组织发展的后劲。

3、加强了党建管理，以干部转变作风为重点，加强了干部队伍建设。为确定加强领导班

子和干部队伍作风建设，今年来，按照公司党委安排，重点抓了一下工作，一是认真学习了

转变干部作风的九条规定，加强了教育考核力度，使全公司每名干部都在实际工作中较好的

发挥了作用。二是抓了干部素质的提高，组织干部和班子成员认真学习，有关文件党的路线、

方针、政策，提高干部的政策水平，增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业

务的学习，提高自己的业务水平和工作能力。三是在干部作风的上，提倡调查研究作风，做

到上岗到位，每天工作有记录，发现问题和解决问题。今年来，全公司 干部和班子成员都能严格要求自己，认真落实各自的岗位责任制，为群众做表率，以求

实的精神，扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

四、党建工作融入到素质教育中，以提高全员素质为目标，加强了思想政治工作，在工

作、活动中，突出了以下重点工作。

1、党建工作与班组建设相融入，在进行普遍教育的基础上，把工作的重点下移，充分发

挥班组阵地的党员作用，加强班组职工的思想政治工作，使工作更贴近生产实际，更贴近职

工的思想实际，较好地发挥了思想政治工作优势。

2、党建工作与提升职工素质相融入，以提高职工技术队伍素质为重点，强化了教育培训

工作。①狠抓职工的技术培训。为全面提高职工队伍素质抓了全员安全技术培训，支部参与

和认真制定了培训计划，并狠抓培训计划的落实，为保证培训的有实效，党支部加强了对职

工的考试、考核教育力度，对优秀的给与奖励，对不及格的停止工作，补考及格后方许上岗。

②认真落实岗位规范。为了规范职工的操作行为，以“三化”管理为目标，即管理规范化，

作业标准化，生产秩序化，认真制定了各工种的岗位工作标准和考核标准，制作好牌板，挂

到公司宣传墙上，让职工都能看到，从而起到推动规范化的目的。党员开展了争上安全、规

范、标准岗活动，为完成各项工作任务提供了保证。

3、党建工作与建设精神文明相融入，进一步加强了精神文明建设。一是围绕提高职工的

思想素质，以“爱岗位、明责任、守纪律”活动为主线，实施全员素质提高工程。二是开展

了“诚信安全”活动和“安全篇二：公司企业党建工作汇报材料 公司企业党建工作汇报材料 各位领导： 你们好，我代xx党委和全体员工向各位领导亲临我单位检查指导工作表示热烈的欢迎和

衷心感谢。下面我就xx党建工作开展情况向各位领导汇报如下：

一、基本情况 xx是负责xxx和销售任务的国有企业，销售的品种主要是xx和xx,xx19万吨。现设党

支部两个，党小组三个，有员工87人，其中党员45人，占员工总数的51%。几年来，在公

司党委的正确领导下，我们坚持按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展，努力实现党建与

储存和轮换同步发展”的目标和要求，在认真落实上级党建工作要求的基础上，不断加强党

建创新工作，实现了“三个维护”、“两个确保”的任务目标，促进了农民增收。xx党委先后

荣获“先进基层党委”、“规范化管理先进单位”、“精神文明先进单位”等称号，共有12名党

员被上级评“优秀共产党员”。

二、加强组织建设，发挥模范作用 以“四好领导班子”建设为目标，从班子建设、理论学习、作风建设等方面多管齐下，

领导班子的整体素质有了新提高，xx规范化管理有了新进步，企业效益有了新提升。一是按

照“规范、完善、提高”的要求，全面建立健全了党建工作组织机构，明确了党建工作责任，

层层建立了责任制，形成了上下联动，行动一致的良好的党建工作机制，有效地促进了党建

工作规范化建设，为开展好党建工作奠定了组织基础。二是坚持民主集中制原则，班子成员

间既分工明确又团结协作，重大事情集体讨论决定，小事及时沟通，工作中做到了互相理解、

互相支持、互相尊重、互相补台，充分发挥整体作用，党委和支部两级班子的凝聚力和向心

力进一步增强，真正起到了领导核心作用，推动了粮食收购、销售和储存各环节工作的开展。

三是加强中心组理论学习。坚持每月至少一次理论学习制度，着重以科学发展观、党风党纪

和时事为主要学习内容，坚持用正确的理论武装头脑，指导经营工作有效开展。四是开展实

践活动。按照上级党委的要求，几年来，广泛开展了“保持共产党员先进性教育”、“四好”

领导班子、“创先争优”等实践活动，在每次活动中，做到了领导重视、组织健全、形式多样、

内容丰富，取得了看得见、摸得着的效果，增强了班子的发展能力。

三、提高党员素质，增强双带能力 xx党员占员工总数的比重较大，党员作用的发挥直接影响单位的全面建设和整体发展，

为此，我们从实际出发，加强对党员的教育和管理，进一步提高了党员素质。一是建立了党

员花名册，使党员管理档案化。将每名党员自然情况、学习考评和业务等情况建档立案，以

便全面及时了解每名党员的学习教育。二是典型带动。在党员中开展了“党员先锋岗”、“双

带”等活动，充分发挥了党员的先锋模范作用，使群众学有先进，赶有目标，在急、难、险、

重等任务中，党员都能走在前、干在先，赢得了各项工作主动。三是注重对党员的培养使用。

实际工作中，加强了对党员的跟踪培养和考察，对优秀的党员在任职、交流等调整中率先考

虑。坚持“走出去、请进来”的方法，抓好党员的业务培训，使党员成为各项工作的生力军。

几年来，举办各类培训班15期，培训员工120人次，有效地为企业发展提供了人才保证。

四、搭建阵地平台，创新活动机制 充分利用五四、七一、国庆、元旦等重大节日，组织广大党员开展传统教育和文艺联欢、

知识竞赛等活动，寓教于乐，凝聚士气，丰富和活跃了员工的文化生活，以创建“文明示范

库、和谐企业等活动为平台，在活动中境况党员勤奋创业的精神，凝聚、动员和鼓舞广大党

员群众，进一步巩固党支部的群众基础，使全员在稳定和谐的环境中干事创业，促进了企业

整体工作的不断进步。 下步工作【国有企业党建工作情况汇报】

我们将根据公司党委的统一部署和安排，进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度

拓展，更好发挥先锋模范作用，以“科学发展创先进，求真务实争先锋”为活动主题，以建

立“四好”班子和“四优”队伍 为目标，坚持抓好“三个结合”：一是与规范化、标准化、

精细化工作相结合。以做好技术推广、人员培训和仓储管理工作为基础，推动xx管理业务工

作，促进“规范化管理责任xx、示范xx”活动的开展。二是与党员的岗位特点相结合。要求

全体党员认真履行职责，在各自岗位上争先锋、当模范，争先进、创业绩，积极开展“岗位

作贡献，建功xx”活动。三是与各项党建工作相结合，开展多种形式“创先争优”活动。努

力通过全面开展争先创优活动，努力加快我单位规范化、标准化、精细化管理工作进程，充

分发挥党委核心领导作用、支部战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，加快提升我单位全面

建设工作水平，积极推进xx管理事业和当地经济的健康有效发展。 二：企业党组织工作总结????××××公司成立于×年×月，党支部始建于×年，现有

职工×多人 ，其中党员×人，预备党员×人，流动党员×人。??几年来，党支部认真学习贯

彻党的路线、方针和政策，始终坚持以科学发展观和经济建设为中心，认真抓好党建工作，

以促进生产经营快速发展，以“五好”创建为动力，提高经济效益为目标，不断完善企业内

部各项制度和经营管理机制，充分调动全体员工的积极性和创造性，使公司领导班子的凝聚

力、战斗力得到了增强，干部员工素质得到了提升，使企业的经济效益和社会效益得到了大

幅度提高。对照“五好”企业党组织考核细则，现将创建工作总结如下：??一、强化组织领

导，狠抓班子建设??建立一个好班子是企业发展的关键。我们××公司党支部自××年建立

以来，相对比较稳定，能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的有关法律法规。公司

领导具有较强的开拓精神和创新意识，特别是在了解国内外市场行情，产品开发，信息化管

理等方面年年有新的突破。企业经营班子、运维班子、行政办公成员党员占××%以上，文化

程度均在中专以上，整体素质较好。整个班子形成了一种合力，在干部中具有向心力，在员

工中具有凝聚力，充分发扬民主。利用支部大会等形式向全体党员介绍企业的发展方向及当

前生产经营中的突出问题，充分发挥集体智慧解决生产经营中的难题。支委会、支部大会、

党员扩大会、党员代表会定期召开，并及时收集和反馈员工信息，解决员工所关心的突出问

题。??二、充分发挥党员模范作用，努力营造一支好的党员队伍??有一支高素质的干部职工

队伍是搞好企业生产经营的基础。本支部现有党员×人，预备党员×人，流动党员×人，都

分布在管理、财务、动力、车间等一线主要岗位上，他们在各自的岗位上充分发挥作用，能

起好模范带头作用，已成为公司在生产经营中的中坚力量，并通过党员来影响和带动全体员

工，形成一种团结、向上的工作氛围，营造以“高品质的追求”为核心的企业文化，以达到

“企业的明天，就是我的明天” 的企业精神。党支部安排一次组织党员到××××红色旅游区进行革命教育。召开支部

大会认真学习“十七大”报告、新党章及科学发展观，组织观看教育片。党支部切实做好新

党员的发展工作，重视从中层干部、科技人员、生产一线等骨干中培养和发展新党员，每年

计划发展新党员不少于2名，考察时间都在1年以上。目前除了×名正式党员外，有×名考

察对象，×名培养对象。组织发展工作形成了阶梯形的良好态势。同时坚持成熟一个，发展

一个的原则。严格按组织发展工作的程序和要求，规范操作。??三、以科学发展观为动力，

建立健全一套好的工作机制??有一个完善的机制是促进企业发展的保证。公司落实了党建工

作责任制，组织健全，机构合理，人员充实，有党员活动场所。由支部书记负责党建工作，

在支委会领导下开展企业党建工作，企业的党建工作始终坚持围绕企业的生产经营活动，以

年度经营目标和经营计划为出发点，以营造良好的企业文化为主线开展各项工作。??此外，

公司党支部认真贯彻落实党的民主集中制组织原则，建立了党支部工作制度和党的民主生活

会制度，认真落实“三会一课”制度，每月党组织活动不少于一次，加强对党员的教育、管

理和监督。??四、积极抓好党建工作，创造一流好的业绩。??党支部把抓党建、促业务和做

好政治思想工作调动工作积极性，作为平时做好党建工作的基本方法。坚持以“学政策、学

形势、强信心、强合力”为主要内容。充分发挥企业党组织的思想政治工作。通过开展思想

政治工作，将党的思想和主张渗透到企业生产、经营、管理之中，理顺企业内部的各种关系，

化解矛盾，协调关系，凝聚人心，调动职工积极性。??五、关爱党员，服务员工??企业党组

织建立“五必访”、“四必谈”制度，“五必访”即党员在生病住院时必访、党员“两个生日”

（政治生日和出生生日）时必访、生产生活遇到困难时必访、家有矛盾纠纷时必访和红白喜

事时必访，这样及时送去企业党组织的温暖；“四必谈”即员工刚进企业时必谈、企业产品出

现质量问题时必谈、员工有矛盾时必谈和员工受处分时必谈，尽最大能力配合企业管理层做

好企业员工释疑解惑工作，及时排查化解矛盾。??为更好地帮助困难员工解决生活实际问题，

公司工会通过“1+1”帮困资金对公司内确有实际困难的员工给予一定的困难补助金。??总之，

我们创建“五好”企业党组织工作刚刚起步，在今后的工作中，我们将进一步发挥党支部在

企业民主决策中的作用，不断组织和加强党员的学习，建立党员联系一般职工制度，完善党

建工作责任制和民主管理制度，努力实践“三个代表”和科学发展观，与时俱进，开拓创新，

为建设小康社会贡献力

三：公司企业党建工作汇报材料 各位领导： 你们好，我代xx党委和全体员工向各位领导亲临我单位检查指导工作表示热烈的欢迎和

衷心感谢。下面我就xx党建工作开展情况向各位领导汇报如下：

一、基本情况 xx是负责xxx和销售任务的国有企业，销售的品种主要是xx和xx,xx19万吨。现设党

支部两个，党小组三个，有员工87人，其中党员45人，占员工总数的51%。几年来，在公

司党委的正确领导下，我们坚持按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展，努力实现党建与

储存和轮换同步发展”的目标和要求，在认真落实上级党建工作要求的基础上，不断加强党

建创新工作，实现了“三个维护”、“两个确保”的任务目标，促进了农民增收。xx党委先后

荣获“先进基层党委”、“规范化管理先进单位”、“精神文明先进单位”等称号，共有12名党

员被上级评“优秀共产党员”。

二、加强组织建设，发挥模范作用 以“四好领导班子”建设为目标，从班子建设、理论学习、作风建设等方面多管齐下，

领导班子的整体素质有了新提高，xx规范化管理有了新进步，企业效益有了新提升。一是按

照“规范、完善、提高”的要求，全面建立健全了党建工作组织机构，明确了党建工作责任，

层层建立了责任制，形成了上下联动，行动一致的良好的党建工作机制，有效地促进了党建

工作规范化建设，为开展好党建工作奠定了组织基础。二是坚持民主集中制原则，班子成员

间既分工明确又团结协作，重大事情集体讨论决定，小事及时沟通，工作中做到了互相理解、

互相支持、互相尊重、互相补台，充分发挥整体作用，党委和支部两级班子的凝聚力和向心

力进一步增强，真正起到了领导核心作用，推动了粮食收购、销售和储存各环节工作的开展。

三是加强中心组理论学习。坚持每月至少一次理论学习制度，着重以科学发展观、党风党纪

和时事为主要学习内容，坚持用正确的理论武装头脑，指导经营工作有效开展。四是开展实

践活动。按照上级党委的要求，几年来，广泛开展了“保持共产党员先进性教育”、“四好”

领导班子、“创先争优”等实践活动，在每次活动中，做到了领导重视、组织健全、形式多样、

内容丰富，取得了看得见、摸得着的效果，增强了班子的发展能力。

三、提高党员素质，增强双带能力 xx党员占员工总数的比重较大，党员作用的发挥直接影响单位的全面建设和整体发展，

为此，我们从实际出发，加强对党员的教育和管理，进一步提高了党员素质。一是建立了党

员花名册，使党员管理档案化。将每名党员自然情况、学习考评和业务等情况建档立案，以

公司企业党建工作汇报材料
国有企业党建工作情况汇报 第五篇

公司企业党建工作汇报材料

各位领导：

你们好，我代xx党委和全体员工向各位领导亲临我单位检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心感谢。下面我就xx党建工作开展情况向各位领导汇报如下：

一、基本情况

xx是负责xxx和销售任务的国有企业，销售的品种主要是xx和xx,xx19万吨。现设党支部两个，党小组三个，有员工87人，其中党员45人，占员工总数的51%。几年来，在公司党委的正确领导下，我们坚持按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展，努力实现党建与储存和轮换同步发展”的目标和要求，在认真落实上级党建工作要求的基础上，不断加强党建创新工作，实现了“三个维护”、“两个确保”的任务目标，促进了农民增收。xx党委先后荣获“先进基层党委”、“规范化管理先进单位”、“精神文明先进单位”等称号，共有12名党员被上级评“优秀共产党员”。

二、加强组织建设，发挥模范作用

以“四好领导班子”建设为目标，从班子建设、理论学习、作风建设等方面多管齐下，领导班子的整体素质有了新提高，xx规范化管理有了新进步，企业效益有了新提升。一是按照“规范、完善、提高”的要求，全面建立健全了党建工作组织机构，明确了党建工作责任，层层建立了责任制，形成了上下联动，行动一致的良好的党建工作机制，有效地促进了党建工作规范化建设，为开展好党建工作奠定了组织基础。二是坚持民主集中制原则，班子成员间既分工明确又团结协作，重大事情集体讨论决定，小事及时沟通，工作中做到了互相理解、互相支持、互相尊重、互相补台，充分发挥整体作用，党委和支部两级班子的凝聚力和向心力进一步增强，真正起到了领导核心作用，推动了粮食收购、销售和储存各环节工作的开展。三是加强中心组理论学习。坚持每月至少一次理论学习制度，着重以科学发展观、党风党纪和时事为主要学习内容，坚持用正确的理论武装头脑，指导经营工作有效开展。四是开展实践活动。按照上级党委的要求，几年来，广泛开展了“保持共产党员先进性教育”、“四好”领导班子、“创先争优”等实践活动，在每次活动中，做到了领导重视、组织健全、形式多样、内容丰富，取得了看得见、摸得着的效果，增强了班子的发展能力。

三、提高党员素质，增强双带能力

xx党员占员工总数的比重较大，党员作用的发挥直接影响单位的全面建设和整体发展，为此，我们从实际出发，加强对党员的教育和管理，进一步提高了党员素质。一是建立了党员花名册，使党员管理档案化。将每名党员自然情况、学习考评和业务等情况建档立案，以便全面及时了解每名党员的学习教育。二是典型带动。在党员中开展了“党员先锋岗”、“双带”等活动，充分发挥了党员的先锋模范作用，使群众学有先进，赶有目标，在急、难、险、重等任务中，党员都能走在前、干在先，赢得了各项工作主动。三是注重对党员的培养使用。实际工作中，加强了对党员的跟踪培养和考察，对优秀的党员在任职、交流等调整中率先考虑。坚持“走出去、请进来”的方法，抓好党员的业务培训，使党员成为各项工作的生力军。几年来，举办各类培训班15期，培训员工120人次，有效地为企业发展提供了人才保证。

四、搭建阵地平台，创新活动机制

充分利用五四、七一、国庆、元旦等重大节日，组织广大党员开展传统教育和文艺联欢、知识竞赛等活动，寓教于乐，凝聚士气，丰富和活跃了员工的文化生活，以创建“文明示范库、和谐企业等活动为平台，在活动中境况党员勤奋创业的精神，凝聚、动员和鼓舞广大党员群众，进一步巩固党支部的群众基础，使全员在稳定和谐的环境中干事创业，促进了企业整体工作的不断进步。

下步工作

我们将根据公司党委的统一部署和安排，进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度拓展，更好发挥先锋模范作用，以“科学发展创先进，求真务实争先锋”为活动主题，以建立“四好”班子和“四优”队伍 为目标，坚持抓好“三个结合”：一是与规范化、标准化、精细化工作相结合。以做好技术推广、人员培训和仓储管理工作为基础，推动xx管理业务工作，促进“规范化管理责任xx、示范xx”活动的开展。二是与党员的岗位特点相结合。要求全体党员认真履行职责，在各自岗位上争先锋、当模范，争先进、创业绩，积极开展“岗位作贡献，建功xx”活动。三是与各项党建工作相结合，开展多种形式“创先争优”活动。努力通过全面开展争先创优活动，努力加快我单位规范化、标准化、精细化管理工作进程，充分发挥党委核心领导作用、支部战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，加快提升我单位全面建设工作水平，积极推进xx管理事业和当地经济的健康有效发展。

二：企业党组织工作总结

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