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2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告

2016-11-22 08:42:29 入党申请书 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告(共9篇)2016党风廉政建设和反腐败工作报告2016党风廉政建设和反腐败工作报告要根据反腐败工作总体部署和要求,严格实行党风廉政建设责任制,要把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委、政府及整体工作格局,同经济和业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。按照有关部门的职责进行任务分解,明确责任,提出要求,抓...

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2016党风廉政建设和反腐败工作报告
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第一篇

2016党风廉政建设和反腐败工作报告

要根据反腐败工作总体部署和要求,严格实行党风廉政建设责任制,要把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委、政府及整体工作格局,同经济和业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。按照有关部门的职责进行任务分解,明确责任,提出要求,抓好落实。要严肃纪律,加大责任追究力度,尤其对领导不力、甚至不抓不管、导致不正之风长期得不到治理,屡屡出现重大腐败问题的部门和单位,要追究主要领导责任。

(三)进一步加强和改进纪检监察机关自身建设。

镇纪委要按照第三批保持共产党员先进性教育活动的部署和要求,紧密结合反腐倡廉工作实际,积极开展"做党的忠诚卫士,当群众的贴心人"主题实践活动,认真解决在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,努力做到在思想上确立先进性、能力上体现先进性、工作上展示先进性、作风上实践先进、形象上维护先进性,在全面推进党的建设新的伟大工程中充分发挥职能作用。要带头抓好纪律作风建设、模范遵守宪法法律和党内法规,严格执行工作纪律特别是办案纪律保密纪律;努力学习政治理论和业务知识,继承和发扬党的优良传统,密切联系群众,自觉接受党和人民的监督,切实维护纪检监察机关和干部队伍的良好形象。

同志们,反腐倡廉工作任务繁重而艰巨。我们要按照中央省、市、县和镇党委的工作部署,全面履行党章赋予的职责和任务,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,为我镇落实科学发展观、构建和谐社会,全面建设小康社会做出新的更大的贡献!

2016党风廉政建设和反腐败工作计划
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第二篇

2016党风廉政建设和反腐败工作计划

2016年,县文化广电局党风廉政建设和反腐败工作的思路是:深入贯彻落实党的十八届三中全会和中央、省、市县纪委全会精神。紧紧围绕县委“四强一美”强县战略目标,坚持党要管党、从严治党的方针,以落实党风廉政建设责任制为抓手,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,扎实推进反腐倡廉体制机制创新和制度保障,依法依纪严惩腐败,着力解决人民群众反应强烈的突出问题,为促进我县文化广电事业发展提供有力保证。

一、加强反腐倡廉制度建设,扎实推进惩防体系建设工作

一要继续推进党风廉政建设责任制落实。结合本部门具体业务,对今年的党风廉政工作任务进行分解,将党风廉政建设和反腐败工作任务分级、分项细化,明确分管领导、责任科室和责任人,使责任制工作任务项目化、项目责任化、责任目标化,促进领导干部切实履行“一岗双责”。坚持责任制落实情况的检查考核,并将考核结果列入机关年度考核的重要内容。二要严格执行党的政治纪律,抓好县委、县政府重大决策部署落实。严格遵守党的宣传纪律,坚持正确舆论导向,加强安全播出管理,发挥好广播电视党和政府喉舌作用。加强对“文化惠民工程”、“户户通工程”和“农村数字电影放映工程”等民生工程的监督检查,发现问题及时纠正处理。

二、巩固教育整顿成果,深化作风建设

紧紧围绕全县深化干部作风教育整顿活动,紧扣“提高工作效能和优化发展环境”为主题,强化教育引导,注重日常考核,实行效能问责,通过继续落实好学习教育、干部上下班检查、挂牌上岗、干部去向公示、包抓联系驻村等制度,建立干部作风教育常态化机制,查处干部作风方面存在的突出问题,不断改善服务质量,提高工作效率,在全系统营造公正透明、廉洁高效的服务环境。推动我县经济社会发展和社会和谐稳定作出新的贡献。一是加强网吧和文化娱乐场所监管,规范文化娱乐场所经营秩序;二是杜绝广播电视有偿新闻;三是坚持正确的舆论导向,提高自办节目制作和播出质量,接受社会的评论监督。改善服务态度,提高服务质量,规范服务行为。

三、深入开展反腐倡廉教育,促进党员干部廉洁从政

进一步加强廉洁从政教育,突出党性党风党纪教育,深入开展警示教育、示范教育和岗位廉政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线,认真落实反腐倡廉理论学习、讲廉政党课和领导干部“五个一”制度,促进廉政教育制度化、规范化。深入推进廉政文化进机关活动。配合县纪委发挥广播电视媒体作用,深化对领导干部的廉政教育,办好反腐倡廉广播电视栏目和节目。深化领导干部廉洁自律工作,认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》及相关规定,严格执行党政机关厉行节约各项规定,进一步规范党员干部特别是领导干部的从政行为。

四、推进制度建设,切实加强党内监督

认真执行党内监督各项制度,加强对重大问题决策部署和干部任免执行民主集中制的监督。认真推行廉政风险防控管理工作,认真落实中央《关于实行领导干部问责的暂行规定》及相关配套制度。抓好局党组、局务会议纪要督办制度的落实。全面推进党务、政务公开,按照党务、政务公开目录,聘请党务公开监督员,抓好会议、文件、公开栏、网络等公开,进一步发扬党内民主,强化党内监督,增强党务、政务工作透明度。配合县纪委(监察局)、县委宣传部,重视发挥新闻舆论的监督作用。

五、纠正不正之风,深化部门政风行风建设

强化学习教育,不断提高文化广电从业人员的思想政治素质、道德修养、专业素质和纪律意识,规范从业行为,加强对广播电视节目和广告播放的监管,重点治理各类违法违规医疗广告、有偿新闻及虚假新闻,继续开展抵制低俗之风活动。抓好网吧、文化娱乐场所等文化市场管理,促进文化市场更加规范有序。对重点行政许可部门抓好监管,落实措施。按照县纪委监察局的要求,认真开展深化工程领域突出问题专项治理,“小金库”专项治理,庆典、研讨会、评比表彰过多过滥问题专项治理,公务用车问题专项治理。做好行风评议工作,全面抓好下属单位行风建设。配合县纪委、监察局,做好广播电视行风热线工作。

六、强化查办案件工作,做好信访工作

加强与县第二纪检组的联系,重点查处领导干部中的贪污贿赂、失职渎职案件,严重违反政治纪律、组织人事纪律、宣传纪律的案件,群体性事件涉及的失职渎职案件,严重损害群众利益的案件,行政不作为、乱作为的案件,典型的商业贿赂案件和重点岗位的以权谋私、滥用职权的案件。同时要进一步加强对信访工作的领导,做好信访管理工作。

七、加强领导,明确责任,把反腐倡廉各项工作落到实处

严格执行新修订的《党风廉政建设责任制规定》,不断强化反腐倡廉建设的政治责任和领导责任。领导班子主要负责人要认真履行第一责任人的职责,领导班子其他成员要根据分工,对职责范围内的党风廉政建设切实负起责任,全面抓好局机关和下属单位的党风廉政建设工作。支持好县第二纪检组的工作,自觉接受监督,按要求抓好党风廉政建设工作。加强局纪检监察干部队伍建设,促进全年党风廉政建设各项工作任务圆满完成。

2015年XX公司党风廉政建设和反腐败工作总结报告及2016年工作计划
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第三篇

XX公司2015年党风廉政建设和反腐败工作总结及

2016年工作计划

一、2015年党风廉政建设和反腐败工作总结

2015年是贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中、五中全会精神的关键之年。一年来,XX公司认真贯彻党中央、国务院、中央纪委和集团党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作部署,严格落实“八项规定”要求,将反腐倡廉建设有机融入到“三严三实”教育活动中,继续推进教育、制度、监督、惩处并重的惩治和预防腐败体系建设,着力构建不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,为XX公司稳定发展提供有力保障。 (一)认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,将反腐倡廉建设摆在更加突出的位置 公司通过集中培训和抓好自学等方式教育引导广大党员干部深刻领会党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,切实增强政治意识和纪律观念,坚定不移反对腐败。中纪委五次全会后,公司及时召开党风廉政建设和反腐败工作会,认真学习贯彻全会精神,研究部署新一年的反腐倡廉工作。XX公司新一届党委纪委组建后,对反腐倡廉工作高度重视,认真落实集团党委关于党风廉政建设和反腐败工作

【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

的总体部署和工作安排,严格执行党风廉政建设责任制,反腐倡廉建设取得明显成效。 (二)严格落实“八项规定”,深入开展“三严三实”教育活动,切实改进作风 公司坚定不移的贯彻落实中央八项规定,在改进调查研究、精简会议、厉行勤俭节约等方面作出明确规定。公司坚持抓早抓小抓实,特别是抓住元旦、春节、中秋、国庆等重要节点,从严要求,坚决刹住公款购买赠送月饼、贺卡等年货节礼和公款吃喝等不正之风。在公司全体干部中认真组织开展了规范津补贴自查清理工作和清退会员卡工作,营造了机关风清气正的氛围。与2014年相比,2015年公司文件数量下降30%。 按照集团的统一部署,公司深入开展了“三严三实”教育活动,严格按照工作计划扎实推进,制定了10个方面20项具体整改措施。截至2015年11月底任务已经基本完成。通过教育实践活动,公司突出问题得到有力遏制,联系群众的作风得到进一步加强,改革发展取得新的突破,得到了集团教育实践活动领导小组第6督导组的肯定,教育实践活动达到了预期目的。

(三)加强党风廉政教育,强化监督检查 公司始终把对干部的廉政教育放在重要位置。一年来,结合廉政风险防控机制建设,广泛开展岗位廉政教育;及时向广大干部职工通

报社会上发生的重大典型案例,特别是全面通报了今年以来党中央中纪委查处的各大违纪违法案件,加强警示教育;继续对各部门主要负责同志有计划地逐一开展廉政谈话,对有苗头性倾向性问题的同志进行诫勉谈话,一年来共开展廉政谈话20人次,有效提高了领导干部的拒腐防变的自觉性。 (四)以廉政风险防控机制建设为牵引,进一步完善惩治和预防腐败制度体系 继续推进廉政风险防控机制建设,在明确岗位职责、规范业务流程和找准廉政风险的基础上,认真制定了防控措施,构建防控腐败的责任网络。制定符合公司实际的反腐制度“六条禁令”,严格各项维修工程的审批程序,先集体研究讨论征求意见后再班子过会研究后方可推进,所有研究确定的决议规范存档。

(五)认真做好信访和查办案件工作,加大惩治腐败力度

设立意见箱、网络举报邮箱、举报电话等多渠道的举报方式,加大职工群众对党员领导干部的监督举报,切实履行纪委的监督责任。

(六)加强纪检监察干部队伍建设 按照集团纪委的统一部署,在公司纪检监察干部中开展清理会员卡工作,纪委3人,全部进行了自查清理,并作出“零持有”报告。

在肯定成绩的同时,还应看到公司党风廉政建设和反腐败工作还存在一些不足:个别党员干部反腐倡廉意识还不够强;对重大项目、选人用人等“三重一大”的监督还不到位;对所属单位党风廉政建设和反腐败工作领导力度还不够大等,这些需要在今后的工作中切实加以解决。

二、2016年党风廉政建设和反腐败工作计划

2016年党风廉政建设和反腐败工作的主要任务是:深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以及中央纪委五次全会精神,以改革的精神推进反腐败体制机制创新;严明党的各项纪律特别是组织纪律,切实加强对党员干部的教育管理;深入落实中央“八项规定”,巩固“三严三实”教育活动成果,持之以恒纠正“四风”;以“零容忍”的态度惩治腐败,加大查办违纪违法案件力度;积极履行监督检查职责,自觉围绕中心,服务大局,为进一步深化改革提供坚强保障。 (一)深入贯彻党的十八届五中全会和中央纪委五次全会精神,加强反腐败机制创新和制度保障

1、认真学习贯彻中央纪委五次全会精神。召开公司党风廉政建设和反腐败工作大会,认真学习贯彻中央纪委五次全会精神,部署2016年反腐倡廉工作。召开公司党风廉政建设和反腐败工作领导小组会

议,分解任务,明确责任。各所属单位要结合实际制定年度党风廉政建设和反腐败工作计划,并认真贯彻落实。

2、全面落实惩治和预防腐败体系规划。制定公司《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》,抓好责任分解和检查考核工作,运用好廉政风险防控机制建设各项成果,认真执行集团的相关规章制度,推动惩防体系建设各项任务的落实。

3、认真落实党风廉政建设责任制。由公司分管领导与各部门主要负责同志签订“党风廉政建设责任书”,进一步明确党风廉政建设的责任主体、责任内容、责任考核、责任追究等。教育引导各级党组织尤其是主要领导牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的观念,切实担负起党风廉政建设的主体责任。对党风廉政建设落实不到位,导致发生腐败案件或者不正之风滋生蔓延的部门和单位,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要追究领导责任。

4、以改革精神推进反腐败体制机制创新。认真领会中央关于推进反腐败体制机制创新的精神,牢固树立改革意识和责任意识,坚决贯彻和认真落实中央关于反腐败体制机制创新的一系列决策部署,并结合供销合作社的特点与实际,努力探索形成推进党风廉政建设和反腐败工作更加有效的体制机制和方式方法。 (二)深入落实中央八项规定精神,巩固“三严三实”教育活动成果,持之以恒纠正“四风”

2015年度党风廉政建设及反腐败工作总结2016年打算
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第四篇

2015年度党风廉政建设及反腐败工作总结2016年打算

2015年,xxx区供销社纪检监察工作在区委、区纪委、监察局的领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区纪委全会精神,按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,积极推进惩防体系建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重

预防的方针,全面履行党章赋予的职责和任务,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,为推进全区供销系统的改革与发展,维护供销系统的安定团结提供政治和纪律保证。【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

一、2015年党风廉政建设及反腐败工作总结

㈠ 全面履行党章赋予的职责,积极协助党委抓好党风廉政建设。

2015年8月供销社根据隆发[2015]33号文件,撤销中国共产党xxx区供销社委员会和中国共产党xxx区供销社纪律检查委员会,成立中国共产党xxx区供销社党组。纪检监察工作在认真协助党委(党组)抓好全区供销系统党风廉政建设工作的同时,具体做了以下工作:

1、加强党风廉政学习教育,筑牢反腐倡廉思想道德防线。党风廉政建设和反腐败工作,要做到从源头上预防和治理,就必须要经常性的加强学习教育,警钟常鸣,从而筑牢领导干部、职工的思想道德防线,深入开展“三个代表”重要思想的学习;传达学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委十七届二次全会上的重要讲话、全区党风廉政建设大会、区纪委三次全体会议精神。在此基础上,还认真组织学习贯彻好xx省人民政府《关于违反xx省公务员八条禁令政纪处理的暂行规定》。用两个《条例》和《xx省公务员八条禁令》规定领导干部和职工的行为,促使干部职工廉洁自律。

2、认真学习贯彻党章,进一步加强监督检查,为构建和谐社会提供有力保证。认真开展多种教育活动,把自律与他律、教育与管理结合起来。一是加强对系统内的党员干部的宗旨教育,从思想上解决立党为公、执政为民、求真务实的

【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

问题,始终保持共产党员的先进性和纯洁性;二是加强理想信念教育,使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、地位观和权力观,经得起权力、金钱、秘书园地更多精品原创文章美色的考验,筑牢拒腐防变的思想道德防线。进一步加强反腐倡廉宣教工作,综合运用各种报刊资料、影像、警示教育片等宣传教育形式,不断提高宣传教育的说服力和感召力,真正使宣传教育起到鼓舞斗志激励人、纯洁心灵塑造人、警示教育挽救人、条规教育约束人的作用。

3、积极向党委建言献策,对全区供销系统党风廉政建设工作进行总的安排部署,并于年初制定了《xxx区供销社2015年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》及《xxx区供销社2015年企业领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核办法》,和各支部签订了《xxx区供销社党风廉政建设责任制》;突出强调要求全区供销系统的各项改革必须坚持公开、公平、公正、发扬民主的原则,决不能借改革之机,损害职工的利益,从而使供销社纪委的有关规定及要求在企业改革、内部财务管理、工作接待、班子的选拔任用等方面得到了有效的执行。

4、协助供销社党组和理事会抓好涉及“三农”工作的检查督促和农村合作经济组织创办工作。2015年发展专业合作社17个,综合服务社30个,农产品协会2个。

5、认真学习《行政负责人问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制》四项制度,结合本单位实际情况,制定相应的四项制度,并监督实施。

6、区供销社组成考核组,于2015年11月1日-2015年11月4日,认真对下属7个企业党、政领导进行党风廉政建设考核,考核结果都在90分以上。 ㈡把以人为本作为加强廉政勤政建设的核心

认本文章共2页,当前在第2页上一页[1][2]真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2015-2012年工作规划》,把惩治和预防、教育与监督、深化改革与完善制度有机的结合起来,统筹兼顾、建立健全廉政勤政建设的长效机制,

妇联党风廉政建设工作总结
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第五篇

妇联党风廉政建设工作总结

妇联开展党风廉政建设总结

县妇联领导班子认真贯彻落实党风廉政建设的政策法规和省、市、县反腐倡廉会议精神,严格实行党风廉政建设责任制,廉洁从政,形成了良好的作风,树立了妇女干部的良好形象。

一、统一思想,提高认识,切实增强廉洁自律意识。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,牢记党的宗旨和“两个务必”的要求,充分认识党在反腐倡廉上的决心和取得的突出成效,坚定反腐倡廉必定胜利的信心,打牢了拒腐防变的思想基础。

二、加强学习教育,筑牢拒腐防变的思想防线。采取集中学习和个人自学相结合的方式,加强妇女干部的党性锻炼和修养。组织妇联干部细心阅读,反复钻研两个《条例》和市委《关于切实解决领导廉洁自律方面突出问题的决定》等法律法规,深刻领会实质和精髓,进一步夯实了思想基础,不断增强了全心全意为人民服务的宗旨观念和廉洁从政、遵纪守法意识。大力推进廉政文化建设,坚持经常性教育与集中教育相结合,正面示范引导与反面典型警示相结合,在各种合适场合对妇女干部进行教育,形成廉洁自律教育的强大合力,使妇女干部牢记廉洁自律的各项规定,自觉规范从政行为。目前在妇联系统没有出现不廉洁现象和违纪问题。

三、健全廉政制度,严明工作纪律。着力抓制度建设,根据党和国家党风廉政建设法规制度和有关法律规定,结合妇联实际,制订完善了《XX县妇联系统廉政准则》、《XX县妇联财务管理制度》等制度,对妇女干部的廉政行为进行了规范化建设,做到有章可循、有据可依,并认真抓好落实,取得了良好成效。使大家都能按廉政准则办事,做到自重、自省、自警、自励,清正廉洁,树立了妇女干部的良好形象。

四、领导班子成员廉洁自律,严格执行关于领导干部廉洁自律的若干规定,无不廉洁和违反“十条规定”的行为。按时召开民主生活会,开展批评和自我批评。在财务制度上严格把关,没有用公款报销应由个人支付的费用的问题,没有超标准接待或部门之间互相宴请的问题,50元以上的开支经主席办公会研究。在评先树优时,把是否廉政做为评选各类先进的标准之一,拟出的先进名单都上报县纪委把关,在评选过程中没有谋取私利的问题,也没有吃拿卡要现象。不接受下级妇女组织的钱物。

【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

五、加强个人修养,遵循积极向上的思想道德准则。妇联干部牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,自觉摆正同组织和妇女群众的关系,严格执行“十个不许”等有关规定,淡泊名利,追求积极、健康、向上的生活方式,坚持做到了为政清廉、一身正气,艰苦朴素、办事节俭,乐于奉献、恪尽职守,在干事创业中充分体现了个人价值,为广大妇女做出了表率。

妇联贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况汇报

根据市纪委和市廉责工作领导小组关于党风廉政建设和反腐倡廉工作的安排部署,市妇联继续坚持标本兼治,综合治理、惩防并举,注重预防的方针,坚持做到以责任落实为基础,以思想教育为重点,以制度建设为保障,以公开监督为抓手,以促进发展为目标,扎实开展反腐倡廉工作,严格执行廉洁从政各项规定,有力地促进了我会党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,实现了妇女儿童工作与反腐倡廉工作的同步推进。

一、狠抓责任落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉各项目标落到实处

党风廉政和反腐倡廉建设是妇女儿童工作健康开展的重要保证,为此,我们高度重视,切实把此项工作作为一项重要任务来抓。按照市纪委和市廉责工作领导小组的有关要求,我们及时召开党组会议,对反腐倡廉建设工作进行研究部署,明确了指导思想、工作任务和具体要求,同时,明确了以党组书记、主席朱四红为组长、两名副主席为副组长、各部室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,切实加强对惩防腐败工作的领导,同时明确副主席杨萍负责党风廉政建设和反腐倡廉工作。根据党组的统一安排,我们制定下发了《市妇联党风廉政建设责任制工作意见》、《市妇联领导班子及班子成员党风廉政建设责任目标分解》、《市妇联关于贯彻落实反腐倡廉宣传工作教育工作任务分解表的工作方案》,将市委下达我单位的党风廉政建设责任及反腐倡廉任务进行层层分解,分别明确了单位一把手、班子成员、科室负责人在党风廉政建设和反腐倡廉工作中的具体责任,并明确了违反党风廉政建设有关规定的责任追究范围和惩戒措施。为确保各项工作真正落到实处,班子全体成员自觉签订了《党风廉政建设和惩防腐败体系建设廉政承诺书》,向全体同志庄严承诺在廉政方面模范执行廉洁自律规定,以勤政廉政的形象当好妇女儿童的娘家人。形成了人人思廉、人人保廉、人人促廉的廉政工作氛围,为党风廉政建设和惩防腐败建设工作顺利开展提供了有力保障。

二、狠抓学习教育,切实筑牢拒腐防变思想道德防线

党员领导干部保持廉洁,加强学习是根本。按照市纪委和市廉责工作领导小组的要求,我们通过组织集中学习、自学等灵活多样的形式,在党员干部中认真开展反腐倡廉教育。一是抓好集中学习。为抓好经常性的学习教育,我们把反腐倡廉教育作为党员教育的一项重要内容纳入支部目标管理,在做到教育有计划,经常抓落实。先后组织单位党员干部认真学习了中纪委、省纪委和市纪委全会精神和文件;学习了中央、省、市等各级领导关于加强党风廉政建设和反腐败工作的重要讲话;学习《中共中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律有关规定,使全体人员进一步树立了反腐倡廉的思想。二是组织收看反腐倡廉录像片。为强化学习效果,我们还组织单位党员干部集中观看了薄熙来等重大案件审理新闻片段,并组织大家座谈讨论,通过发人深省的典型案例,使大家进一步认识到腐败对集体、对个人、对家庭、对社会造成的危害,增强了抵制腐败的自觉性。三是上好廉政党课。市妇联主席朱四红以《加强作风建设推进党风廉政建设》为题为全体党员上了党课,要求妇联干部树立正确的事业观、工作观和政绩观,认识践行廉政准则,促使大家把情感化为责任、责任化为动力、动力化为促进科学发展的实际行动。通过学习和教育,全体党员干部的理想信念进一步坚定,宗旨意识进一步牢固树立,廉洁自律意识进一步增强,自觉增强了落实党风廉政建设的责任感和紧迫感,切实筑牢了拒腐防变的思想道

德防线。【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

三、狠抓关键环节,切实规范领导干部廉洁从政行为

一是狠抓制度完善和实施。为进一步做到用制度管权、用制度管事、用制度管人,我们完善了考勤制度、财务管理、公车使用管理等规章制度。为确保制度实施,我们定期召开党风廉政建设会议,及时了解党风廉政建设责任制落实情况和廉洁自律制度实施情况,重点查找班子成员在单位重大事项及住房、用车、通讯工具配备等方面有无违反廉洁自律规章制度的情况,一般干部有无作风疲沓、工作积极性不高、主动性不强、工作不尽心不尽责和门难进、脸难看、事难办及奢侈浪费的问题;有无有令不行、有禁不止等问题。根据掌握的情况,我们还及时充实完善市妇联党员干部廉政档案,对妇联党员干部执行廉洁自律的情况做到心中有数,促使大家从小事做起,从平时做起,防微杜渐,自觉抵制不良社会风气的侵蚀。二是做好政务公开。为增强工作透明度,定期在办公室会上对单位的办公费、邮电费、交通费、招待费、差旅费、会议费等财务支出及党费收缴等情况进行公开,自觉接受全体人员的监督,做到了各项工作公开、公正、透明。通过政务公开,全体人员进一步强化了反腐倡廉意识和勤俭节约意识,在模范执行反腐倡廉规定的同时,严格执行厉行节约有关规定,养成了文印纸正反面打印、下班自觉关灯断电等良好的节约习惯。三是狠抓节日病防治。节日期间是各种不正之风和奢侈浪费行为易发、高发期,为认真治理“节日病”,在“双节”、“五一”、端午、中秋等节假日期间,我们都及早组织全体人员学习市纪委关于“节日病”治理的有关文件,并提出明确要求,做到提前打招呼、敲警钟,防患于未然,有效预防了“节日病”不良现象的发生。四是坚持民主集中制。班子全体成员均始终牢固树立团结意识、协作意识和大局意识,在人事任免、大额财务支出等重大问题、重大事项决策中,始终坚持规范程序,阳光操作,做到发扬民主、集体讨论、会议决定,保证了每个领导班子成员都充分行使自己的权利,有效避免了腐败问题的发生。班子成员之间自觉做到大事讲原则、小事讲风格,做到相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持,形成了民主和谐的良好氛围。五是班子成员带头模范执行廉洁自律有关规定。尽管妇联是一个“清水衙门”,但是班子全体成员在党风廉政及惩防腐败方面从没有丝毫的马虎,始终自省、自重、自警、自励。在工作中,班子全体成员始终坚持以身作则,率先垂范,要求别人做到的,班子成员首先做到,要求别人不做的,班子成员坚决不做,以实际行动严格落实党风廉政建设的有关规定。班子全体成员没有接受单位和个人的现金、有价证券和支付凭证;没有参加公款支付的高消费娱乐活动。没有在住房上以权谋私行为;没有利用公车参与婚嫁活动;没有违规个人经商和收受会员卡等违纪违规行为。

四、廉洁奉公,想方设法为妇女儿童办实事、解难事

在落实廉政建设责任制中,市妇联班子全体成员不断强化全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持想妇女儿童之所想,急妇女儿童之所急,千方百计为妇女儿童谋好事、办实事、解难事,努力树立廉洁奉公、务实为民的良好形象。一是着力抓好妇女小额担保贷款工作,进一步破解创业妇女资金瓶颈问题。规范了妇女小额贷款工作流程,完善了妇女贷款推荐登记、数据上报、典型培育、调研督导、档案管理、回访等制度,并主动加强了与人力资源和社会保障、经办金融机构的协调沟通,促使我市妇女小额贷款工作进一步规范运作,良性发展。目前,全市发放妇女小额担保贴息贷款240万元,扶持妇女40余名妇女在手工编织、零售业、加工业、服务业及种植、养殖等领域创业发展,

辐射带动5000名城乡妇女创业就业。二是着力开展妇女创业就业技能培训,进一步促进城乡妇女就业率和创业成功率提高。开展了以送政策、送岗位、送技能、送服务为重点的各类妇女创业就业扶持行动,发放各种宣传资料2万余份,举办烹饪、家政服务、农业技能等培训班5余期,培训妇女400余人;组织“春风送岗位”女性专场招聘会会2场,300余名失业妇女与用工单位达成就业意向。三是开展“妇女健康关爱活动”,为弱势妇女群体提供帮助。与康平医院联合开展庆“母亲节”关爱女司机健康普查活动,检查项目包括妇科常规检查、乳腺疾病、宫颈疾病排查等项目,使广大妇女做到了妇科疾病 “早检查、早诊断、早治疗”,促进了女性整体健康水平的提升。四是开展送温暖活动,展示妇联干部良好形象。我们高度关注贫困妇女、单亲母亲、老龄妇女等特殊群体,在春节、三八节、母亲节期间积极开展扶贫送温暖,班子成员带着米、面、油等慰问品到贫困妇女家中、市福利院等走访慰问,使她们切实感受到了妇联组织的关怀和温暖。【2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告】

尽管我们在党风廉政建设方面做了很多工作,全体人员能够认真执行廉洁自律的有关规定,但是受社会大环境的影响,我们还存在执行廉洁自律标准不够高的问题。今后,我们将在工作中全面践行科学发展观,认真贯彻落实中央和省市关于加强廉政建设和反腐败斗争的各项规定,以高度的政治责任感和使命感,开拓进取,真抓实干,扎实工作,切实树立“廉洁、高效、务实、创新”的良好形象,为我市妇女儿童事业发展做出新的贡献。

2015区妇联廉政建设和反腐败工作自我检查报告
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第六篇

根据青开办发[2015]43号文件精神,区妇联对二00四年本单位党风廉政建设和反腐败工作的情况进行了自查。一年来,区妇联按照工委(区委)关于廉政建设和反腐工作的一系列要求,结合本单位实际,进行了认真贯彻实施。具体情况如下:

一、强化责任意识,切实加强廉政制度建设

区妇联根据青开发[2015]2号文件精神,狠抓本单位廉政制度建设,严格遵守党风廉政建设的一系列规定。一是制定本年度反腐败实施意见,把全年的反腐败工作纳入规范化管理轨道。二是建立廉政建设群众监督制度,坚持每月召开一次廉政建设民主生活会,由群众对本单位廉政情况提出意见和建议。三是建立财务收支通报制度。针对区妇联经费紧张的实际情况,妇联领导确立了“量入为出”的开支原则,把妇联的财务当成自己家的财务来管理,并且每月向妇联干部通报本月收支情况,严格杜绝奢侈浪费。同时一切帐目交管委财务市管理,实报实销,增强了财务管理的透明度,加大了监督力度。四是坚持领导干部收入申报、礼品登记、重大事项申报制度,由专人负责定期上报。此外还加强了公车使用管理,杜绝了公车私用。

二、认真开展党性党风党纪教育,提高党风廉政建设的自觉性

根据工(区)委和市妇联的要求,区妇联多次组织党员深入学习《“三个代表”重要思想学习纲要》、《中国共产党章程》、《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例(试行)》,围绕中央提出的广大干部必须遵守的“四项纪律”和领导干部必须遵循的“八项要求”认真反思,大家从讲政治的高度,充分认识到把这两项纪律落实到现实工作中的重要意义,收到了很好的效果 。为了有计划、有目的地搞好学习,区妇联首先建立健全学习制度,制定了专题学习计划,对学习内容进行分阶段学习。规定每周学习一次,原则上定为周五下午,每次学习,要求全体党员都应记好笔记,每季度写一篇学习体会,定期交流。每次学习后,大家都进行热烈的讨论,并根据自己的工作实际谈体会。特别是针对江总书记的三个代表,妇联干部们结合自己的工作实际,就如何代表和维护好广大妇女群众的利益问题作了深入的探讨,撰写调研论文六篇。

三、深入基层,切实加强廉政作风建设

区妇联对照党章、党内生活若干准则和廉政建设各项规定,结合群团组织与群众联系密切的实际,切实转变工作作风。妇联领导以身作则,带领妇联干部深入基层,了解群众关心的热点难点问题。年初的工作计划中,就规定妇联干部今年要有一半时间下到基层,并确立了包片包村到人的制度,取得了明显效果。一是妇联领导亲自带队深入全区各街镇,积极开展“三学一创”活动。以妇女学校为基地开展各类教育培训活动,全区202个村(居)都参加了创建活动。活动中邀请卢勤同志来我区授课,有效地促进了我区家庭教育工作的健康发展。邀请区网通公司的专家深入各办事处、镇为近千名妇女群众教授上网知识。开办了村居妇代会主任健身操、太极扇、礼仪知识等培训班,对全区近200名妇代会主任进行培训。由她们再面向基层妇女群众开展培训。举办全区巾帼风采健身操大赛暨“三学一创”成果展示会,展现了新区女性朝气蓬勃的精神风貌和积极向上的健身风采。二是区妇联在深入基层调查研究的过程中发现仍有部分贫困妇女迫切需要帮扶,针对这一群众关心的问题,区妇联继续开展巾帼扶贫活动,今年重新调整了巾帼结对扶贫单位,又有十九户家庭在各妇委会的帮扶下,通过养花、养鸡脱贫致富,每户家庭月均收入达到400元。三是认真做好妇女群众的信访工作,疏通民主监督渠道。组织开展了全区两纲宣传月活动,制作发放两纲宣传手册3000余册。共接待妇女上访59件次,通过提供法律咨询、协调有关部门解决等方式使结案率达到100%。开展了“关爱打工妹权益行动”,从关爱学习、关爱生活、关爱健康、关爱权益、关爱创业等五个方面为外来务工女青年提供各种服务。“外来打工姐妹热线电话”共接来电40余件次,帮助外来打工妇女解决生活中的热点难点问题。四是在妇女就业和创业方面取得新突破。与区劳动局联合举办迎“三八”妇女就业指导培训班,讲解失业妇女就业基本程序和优惠政策、自主创业和职业资格证书制度等规定。举办全区“迎‘三八’妇女就业洽谈会”,600多名妇女与用人单位达成了就业意向。举办农村妇女劳动力技能培训班,首批200名农村妇女系统地接受计算机基础知识、家庭服务知识、商品营业员知识等职业技能理论学习和实际操作训练。五是开启“巾帼社区服务工程”新篇章。举办儿童特长培训班,根据不同年龄开设了儿童画、素描、少儿舞蹈、舞蹈考级、钢琴等专业的培训,帮助不同年龄段的儿童开发智力。发挥“爱心大姐服务社开发区分社”作用,以妇女儿童教育、培训、红丝线婚介所、社区服务工作为主要内容,建设了社区居委会爱心大姐服务网络,把便民利民服务延伸到每个社区。目前已接待用户及求职人员300余人次,成功介绍保姆、钟点工等450人次。开展了“爱心大姐服务餐桌”调研,通过走访学校、发放调查问卷等方式,了解学生和家长的需求,筹备提供学生午餐、托管、功课辅导等服务。

四、加强妇联组织建设,提高廉洁勤政能力。

(一)规范各级妇联组织建设。根据我区机构改革的实际情况,新成立和调整妇委会六个。同时制定了对区直单位妇委会和街道办事处妇联的考核办法 区妇联廉政建设和反腐败工作自我检查报告来自范文搜-

2016审计局党风廉政建设和反腐倡廉工作计划
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第七篇

审计局2016年党风廉政建设和反腐倡廉工作计划

根据上级审计机关文件精神和全市纪检监察工作要点的通知精神,结合我局审计工作的实际,2016年我局党风廉政建设及反腐倡廉工作的总体要求是:以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会及省、市纪委全会精神,紧紧围绕市委、市政府工作中心和大局,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以深化惩防体系建设为主线,以强化队伍建设为重点,以落实党风廉政建设为抓手,切实加强审计机关反腐倡廉建设,贯彻落实中央“八项规定”、省委的六条禁令、孝感市委的75条规定和我市出台的关于作风建设的实施意见,深化审计转型升级,为促进我局党风廉政建设和审计事业科学发展提供坚强保证。

一、充分发挥审计机关在全市惩治和预防腐败体系建设中的职能作用

(一)加大对重大政策措施执行情况的审计监督,确保政令畅通。

1、对重大政策执行情况进行监督。根据审计项目和专项资金调查项目的安排,加强对我市财政预算执行、经济贸易等审计,及时揭示审计中反映新情况、新问题,为市委、市政府科学决策提供参考。

2、加强对民生及重点工程建设资金审计监督力度。围绕市委、市政府确定的今年各项民生工程项目的安排,开展审计监督,着力揭示政策落实不到位、政策目标未实现以及资金分配、管理使用等方面存在严重影响群众利益及违规违纪方面的问题,最大限度发挥专项资金的使用效益,更好地发挥审计监督在推动全市反腐倡廉建设中的作用。

(二)围绕对权力运行的监督和制约,进一步深化经济责任审计。

按照市委、市政府的部署和要求,进一步深化党政领导干部的经济责任审计。一是围绕领导干部在任职期间贯彻执行国家重大方针政策和重要决策、以及重要管理制度和规定等执行情况进行审计监督。二是围绕领导干部权力运行和责任落实两个重点,加强对领导干部民主决策、科学理财以及行政审批、工程招投标、政府采购、国有资产处置等重点领域和关键环节的审计监督,促进领导干部遵纪守法,发挥经济责任审计对权力的控制预警和约束作用。开展审计监督,为市委、市政府全面了解领导干部,加强监督和管理提供可靠的依据。

(三)加大纠风和专项治理力度,发挥审计机关在反腐中的地位和作用。

结合审计项目和专项审计调查项目安排,会同有关部门重点加强城镇保障性住房、政策性农业保险等审计监督,切实纠正损害群众利益的不正之风。深化工程建设领域突出问题专项治理,加强对政府投资重点建设项目审计监督,揭示和查处建设领域违法违规和损失浪费问题。加强对“三公”经费的审计监督。

二、加强反腐倡廉教育,增强审计干部廉洁从政意识

根据市纪委关于党风廉政建设教育活动的总体安排,广泛深入开展反腐倡廉教育和宣传工作,努力营造清正廉洁、干净干事、风正气顺的政治环境。

(一)把握教育重点。要围绕社会主义核心价值体系建设,组织广大党员干部扎实开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育,引导党员干部讲党性、重品行、做表率,不断提高审计干部思想素质和道德品行修养。

(二)通过多种多样的教育形式,扎实开展反腐倡廉教育活动。一是要充分利用党组中心组学习日、机关政治学习日和集中培训等时机,采取自学、专题辅导、讨论交流、案例分析等多种形式,扎实开展党风廉政建设教育活动,并通过举办讲座、报告会、上党课、观看电教片等形式,不断丰富教育内容,增强教育的针对性和实效性,不断提高审计人员的自律意识。二是要围绕保持党的先进性和纯洁性要求,结合审计机关实际,认真开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,弘扬“实、高、新、严、细”的优良作风,着力整治“庸懒散、娇骄暮”等不良风气,努力夯实党员干部思想政治基础。

(三)推进廉政文化建设。以创建学习型机关、创新型机关、和谐型机关、廉洁型机关为载体,结合审计工作特点,深入推进廉政文化进机关、进审计点、进家庭。进一步拓展内容和载体,创新廉政文化建设的形式,深化廉政文化建设的内涵,大力宣传和推广优秀廉政文化成果,促进廉政建设的理念深入人心,在机关形成以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上的良好氛围。

三、全面推进惩防体系建设、深化廉政风险防控工作

(一)认真贯彻落实惩防体系建设工作规划。2016年作为落实惩防和预防腐败工作体系2016-2017年工作规划的开局之年,抓好任务分工、明确责任,认真组织实施,保证任务落实。

(二)突出重点领域廉政风险防控。坚持把廉政风险防控作为深化审计机关惩防体系建设的重要举措,加强动态管理完善长效机制。为此,各科室要严格按照市纪委关于廉政风险防控总体部署和要求,认真抓好贯彻落实。当前,一是要继续围绕思想道德风险、岗位职责风险、制度机制风险建立健全防控措施,加大对廉政风险点防控等级的评估、修正力度,完善查、防、控工作体系,建立健全长效工作机制。二是针对政府投资审计领域是腐败现象易发多发领域,也是全市审计机关廉政风险防控工作重中之重这一特点。各科(局)要加大对政府投资审计廉政风险防控的探索和研究,进一步规范政府投资审计工作,有效预防投资审计廉政风险,构建预防、控制、监管投资审计廉政风险体系,增强从事审计人员自身免疫力,保证政府投资审计健康高效。三是进一步对“三重一大”及一把手等有关制度的落实情况,开展监督检查,坚持用制度管人,用制度制约人,提升制度执行力。

四、认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律各项规定

(一)认真落实党风廉政建设责任制。根据市纪委党风廉政建设总体部署和安排,一是坚持把落实党风廉政建设责任制作为推进反腐倡廉建设的龙头工程,强化工作措施,狠抓关键环节,推进党风廉政建设责任制全面落实。二是不断加强宣传教育,积极营造推进责任制落实的工作氛围,引导机关党员干部增强政治意识、责任意识,认真履行“一岗双责”职责。三是在继续层层签订廉政责任状的基础上,与每个项目的主审或审计人员签订廉政承诺书,明确责任规定,强化责任意识和责任追究。四是把党风廉政建设与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。健全和完善党风廉政建设责任制的内容,按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”要求,认真分解廉政责任,落实“一把手”负总责、副职负分责、科室负责人负主责、审计组长负责制的党风廉政建设责任制体系,各司其职,各负其责,齐抓共管,形成合力。

(二)加强领导干部廉洁自律。各级领导干部要认真学习并严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,自觉遵守审计“八不准”和廉洁自律各项规定。认真执行领导干部报告个人有关事项制度,建立干部廉政档案,并认真落实廉政谈话制度,对违反规定的要及时批评教育,严重的要给予党纪政纪处理。

五、改进工作作风,着力提升机关工作效能

继续巩固深化机关作风效能建设成果,不断加强机关作风和效能建设,树立审计机关良好形象。

(一)扎实抓好政风建设,切实改进工作作风。严格执行中央“八个规定”、省委六条禁令、襄阳21条规定和我市出台的关于作风建设的18条实施意见,把各项要求和责任落实到日常工作中,以更高的标准、更严的要求严以律己,坚决克服大手大脚、铺张浪费,讲排场、比阔气等奢糜之风。加强监督检查,严肃查处有令不行、要禁不止的行为。

(二)加强机关效能建设、全面树立审计人员良好形象。一是不断加大对审计人员自身素质的培养,努力提高业务水平和工作能力,树立求真务实、勤勤恳恳、任劳任怨、雷厉风行工作作风。二是认真执行“首问负责制、办文办事限时制、责任追究”等三项制度,增强服务意识,进一步提高工作效率和工作质量。三是以人人都是机关窗口、事事都是机关形象为切入点,对审计人员在开展审计业务中,能否做到态度和蔼、文明礼貌、不谋私利、平等待人等行为开展明查暗访,并将服务态度、服务水平和服务质量纳入年终考核和优秀公务员评比一项依据。

(三)认真落实厉行节约各项规定。贯彻落实习近平总书记关于厉行节约、反对铺张浪费重要批示精神。加强对公务接待、公务卡使用的监督管理,严肃查处铺张浪费、挥霍公款等问题。强化审计管理,降低审计成本,不断提升行政效能,优化发展环境。

(编辑:新新)

2016县纪委党风廉政建设和反腐败工作情况汇报
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第八篇

文章标题:县纪委党风廉政建设和反腐败情况汇报

(2016年8月2日)

尊敬的张书记、各位领导、同志们:

首先,我代表——苗族自治县纪委监察局向不辞辛苦前来视察的各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,我将——县情、党风廉政建设和反腐败基本情况向各位领导简要汇报。

一、——基本情况

——苗族自治县位于贵州省东北部梵净山东麓,地处黔、湘、渝二省一市交界处。全县国土面积3400平方公里,辖28个乡镇503个村,总人口66万人,其中以苗族为主的23个少数民族人口占总人口的47.06,是1956年9月国务院批准成立的首批自治县之一,也是国家“八七”扶贫攻坚县和新阶段扶贫开发重点县,属典型的“老、少、边、穷”县。

改革开放以来,特别是西部大开发战略实施以后,中国共产党——苗族自治县委继第十次代表大会提出向周边省市开放、建设团结文明的新边区后,十届三次会议又制定了“优化环境、塑造形象,融入湘渝、扩大开放,整合资源、提高质效,抢抓机遇、建设小康”的发展战略,提出了把——建成武陵山区的经济强县、贵州省的畜牧大县、全国锰工业基地和优秀民族文化艺术大县的发展目标。

——境内大兴镇的飞机场是贵州省首个支线机场,通航行程3000多公里;渝怀铁路横贯——40公里,成为——走重庆、到湖南,通江达海的良好通道。境内城镇建设日新月异,有独具民族特色、彰显着英雄气概的世昌广场,清新淡雅、闪现着现代气息的七星广场,南北呼应、错落有致的变电站,横跨松江、气势雄伟的大桥,崭新的中小学大楼,古朴的风雨桥长廊……几年前还比较落后的——,正在被一座生机勃勃的新城所取代,——大地蒸蒸日上、焕然一新。是西部大开发以来的时期,是——苗族自治县经济发展速度较快、质量较好、人民群众得到实惠最多、城乡面貌变化较大的时期。几年来,引进签约和启动建设项目200余个,投融资15亿元,推动全县经济的持续快速健康发展。全县生产总值2001年至2016年以12.6的年均速度增长;财政总收入以28.76的年均速度增长;规模以上工业总产值以65.32的年均速度增长;社会消费品零售总额以13.78的年均速度增长;金融机构存款余额以43.74的年均速度增长;城乡居民储蓄存款以34.41的年均速度增长。

——经济正由传统的农业经济向现代的工业经济跨越。优质商品粮基地、畜牧生产基地、花生生产基地、药材生产基地、茶叶生产基地、杨树生产基地建设方兴未艾;以锰矿、建材、农副产品加工、化工、电力、食品为支撑的工业产业体系初步形成;正大花鼓之乡、寨英滚龙艺术之乡建设成绩斐然,一大批非物质文化遗产被挖掘认定,旅游产业发展迅速,一个个风光旅游、风情旅游、文化旅游、红色旅游景点被纳入边区精点旅游线路之中。农业产业化、山区工业化、苗乡城镇化步伐加快,文化、教育、新闻、卫生、体育、科技等社会事业迅速发展,——政治稳定、民族团结、经济发展、文化繁荣、科技进步、社会和谐,到处是一派欣欣向荣、安居乐业的喜人景象。

我县共有在职纪检监察干部118人,其中委局机关24人,乡镇和县直单位94人。28个乡镇均配齐了纪委书记、纪委专职副书记;县直20个单位配备了纪检组长。县纪委领导班子成员平均年龄37岁,乡镇纪委领导班子成员平均年龄35岁。全县纪检监察干部大专以上学历占总数的90以上。

二、党风廉政建设和反腐败开展情况

(一)加强宣传教育,党员干部拒腐防变能力得到进一步提高。近几年来,我们坚持以“教育为主、预防为先”的方针,把加强党员干部的思想教育特别是党性党风党纪教育作为重点来抓。一是抓好经常性教育。先后在广大党员干部中开展了“五廉”教育、“五珍惜”活动、学习“两个条例”、等活动。二是注重抓学习效果,组织了«廉洁从政»知识测试;开展了以苗歌演唱、文艺表演、党风廉政演讲赛宣传«两个条例»、«投资软环境建设»等活动,营造了廉政文化“大宣教”氛围。三是开展正反典型教育。在全县党员干部中开展了向近几年我县涌现出的先进人物模范学习活动。如2016年7月,我们对经严格推荐、层层评选出的全县30名“勤政廉政先进个人”和20名“助廉保廉贤内助”进行了表彰。通过榜样示范,大大地激发了广大党员干部学先进、赶先进、争先进、创先进的热潮。同时抓好反面典型教育。如2016年9月,组织了铜仁五监狱4名职务犯罪人员来我县现身说法,用他们人生的蜕变历程对全县副科级以上领导干部开展警示教育。三是创新活动形式,增强教育效果。几年来,我们采取以会代训、在媒体开办专栏节目、组织党员干部观看电教片等形式,大力开展道德教育、法制教育和党纪条规教育,使党员干部抗腐拒变能力得到

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2016监察局党风廉政建设和反腐败工作计划
2016年区妇联党风廉正建设反腐败工作报告 第九篇

2016年,我区党风廉政建设和反腐败工作的总体思路是:深入贯彻落实党的十八届四中全会关于纪检监察工作的要求,把依法治国要求落实到纪检监察工作全过程。严格落实党委主体责任和纪委监督责任;明确职责定位,转职能、转方式、转作风;坚决查处十八大后不收敛不收手,问题反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且作为后备干部培养的领导干部;查处十八大后、“八项规定”出台后、群众路线教育实践活动后仍然顶风违纪的行为,为全面推进依法治区,打造公开公正、廉洁高效法治营造良好的纪律环境。

一、明确责任内容,促进党委主体责任落实

党委的主体责任主要体现在选好用好干部、纠正损害群众利益行为、从源头上防治腐败、支持执纪执法机关工作、党委主要负责同志当好廉洁从政表率。各级党委(党组)要切实担负党风廉政建设主体责任,各级纪委(纪检组)要承担监督责任。

一是积极协助,增强主体责任意识。主动向党委汇报党风廉政建设新要求,为党委领导落实、推进反腐败斗争出主意、当参谋。积极协助党委层层签订《“一岗双责”责任书》和《党风廉政建设责任书》,分解落实《区贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2016—2017年实施方案》,形成责任层层传递、压力层层传导的机制,确保反腐倡廉建设工作有人抓、问题有人管、责任有人担。发挥党内审查、反腐败案件查处中的组织协调作用,执好纪、问好责、把好关,切实履行好监督责任。

二是督促检查,推动主体责任落实。有效运用“签字背书”、公开责任清单、开展述廉述德,落实报告制度、党委书记重点约谈、纪委书记提醒约谈等制度。党委书记、纪委书记要就落实“两个责任”情况,约谈分管领导和基层党组织主要负责人,对因履职或落实不到位,导致不正之风长期滋长蔓延,或者出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告的,实行责任倒查和“一案双查”,做到有错必纠、有责必问。

三是强化宣教,发挥主体责任优势。坚持把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署。持续完善“大宣教”工作格局,发挥“区预防职务犯罪警示教育基地”作用。加强廉政文化项目管理,多种形式扎实推进党性党风党纪教育。坚持抓早抓小,突出对党政一把手和重点部门、关键岗位人员的教育,针对部分党员干部存在的苗头性、倾向性问题,及时拉拉耳朵、扯扯袖子,早发现、早提醒、早纠正。

二、强化监督管理,筑牢廉政“防火墙”

从“执行主体”向“监督主体”转变,坚持“执法的再执法、监督的再监督、检查的再检查”的工作思路,充分发挥党风监督员、特邀监察员、新闻媒体、群众监督的作用,综合运用专项检查、重点抽查、线索排查、案件查处、通报批评、公开曝光等方式,把问题导向、责任倒逼贯穿于全过程,加强对各级党政机关、职能部门履行监督和检查职责情况,特别是领导干部落实“一岗双责”情况的再监督、再检查,让监督无处不在,始终处于高压状态。

一是深化廉政风险防控监督。构建政府部门廉政风险防控的动态监控机制,定期对风险点进行排查,跟踪风险点的状态,及时发现新的风险点。加大整改落实监控力度,对整改不到位问题,深入分析原因,进行重点管理。拓展风险防控覆盖面,建立党群工作机构、国有独资企业和学校、幼儿园、社区、社区卫生服务中心要害岗位廉政风险点,全方位、多角度、多层次地排查风险,不留死角,进一步完善廉政风险防控体系,对重要岗位党员干部的违规、违纪和违法行为,做到早发现、快处理、防得住。

二是强化权力运行过程监督。加强党内民主监督,开展基层党组织、部门“三重一大”决策落实情况、党风廉政建设责任书签订情况、“一岗双责”责任落实情况监督检查,坚持用制度管权、管事、管人。围绕区委、区政府中心工作,选取关注度较高的安全生产、动物防疫等两项工作开展立项式监察。完善绩效管理,形成科学有效的绩效管理体系设计、区绩效管理五年规划及绩效管理制度、文件、目标集、指标集,全程跟踪绩效指标的符合性,正确评价各部门的绩效水平。开展部门内部绩效管理诊断和运行情况监督,推动各部门内部绩效管理制度的落实。

三是发挥社会公众监督作用。发挥行风评议员的监督作用,培育两家自治区政风行风示范窗口,开展已评议单位“回头看”活动,巩固政风行风评议工作成果。发挥特邀监察员在机关效能建设中的监督作用,开展明察暗访,及时查纠机关工作人员纪律不严、作风不实、效率不高等问题。坚持公众监督,持续推进公众满意度月测评、月反馈,及时解决百姓反映强烈的突出问题,不断提高政府公信力。

三、严格执纪问责,架设反腐“高压线”

王岐山同志指出:“‘三转’要往监督执纪问责上转。‘三转’的实质就是要求各级纪检监察机关聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务,明确职责定位,突出主业主责,真正把发力点聚焦到监督执纪问责上来。纪委落实监督责任要遵循法治原则,坚持运用法治思维和法治方式监督执纪问责。”

一是加大制度落实不力的问责力度。严格执行自治区党委《关于共产党员、党组织违反党的政治纪律行为的处分规定》,严肃查处在反对民族分裂、维护民族团结和祖国统一等大是大非问题上立场动摇、态度暧昧等违反党的纪律的行为。对《区“三重一大”决策制度监督管理实施细则(试行)》、《关于对领导干部操办婚丧喜庆事宜进一步加强监督管理的通知》、单位(部门)内部绩效管理等制度执行不力行为进行严肃查处,强化对党员干部特别是主要领导干部履行职责和权力行使情况的监督,确保制度执行的刚性约束。

二是加大失职的问责力度。严格落实《区行政效能问责暂行办法》,严肃处理工作推动不力、效能低下,特别是部门“一把手”不履行或不正确履行法定职责,损害行政管理相对人的合法权益,在社会上造成不良影响和后果的行为,严格进行责任追究,防止和减少行政过错。将行政问责与绩效考核、干部年度考核挂钩,加大行政效能问责的惩戒力度。

三是加大作风问题的曝光力度。深入贯彻落实中央八项规定和自治区十条规定,进一步纠正“四风”问题,对节点清查、专项整治、明察暗访中查出的问题进行及时通报,并对主要负责人进行约谈、函询,做到早发现、早提醒、早纠正、早查处,防止小问题演变成大问题。持续关注第二批党的群众路线教育实践活动整改落实情况,继续保持对“四风”问题的有力震慑。

四是加大信访案件的查办力度。充分发挥查办案件的治本功能,做到治标治本交融,提高办案质量。认真落实“查办案件以上级纪委领导为主”的要求和“一案双报告”规定。进一步健全完善线索排查、初核初查、立案调查、审核处理等办案流程管理制度,杜绝选择性办案、盲目性取证、差异性执纪。充分发挥反腐败领导小组的组织协调作用,聚合财政、审计、检察等各部门反腐力量,重拳出击,形成强大震慑。

四、狠抓作风建设,持之以恒纠“四风”

把从严教育、从严监督、从严查处贯彻落实到干部队伍建设全过程,加强理想信念教育,增强宗旨意识;强化监督管理,严肃纪律;坚持有腐必惩、有贪必肃,让党员干部“不想腐”、“不能腐”、“不敢腐”,培养和造就一支求真务实、真抓实干,坚持原则、认真负责,敬畏权力、慎用权力,拒腐蚀、永不沾的过硬队伍。

一是强化纪检监察干部队伍作风建设。树立终身学习理念,把学与思、知与行统一起来,学以致用、用以促学,通过每月集中学习、季度能力测试等方式,切实转变纪检监察干部的思想观念,提升政治鉴别能力。倡导每位纪检干部至少参与其他岗位的一项工作,提升纪检干部担当意识和业务能力。参加上级纪检监察机关挂职锻炼,快速提升纪检干部业务工作的综合素质。

二是强化政权机关党员干部作风建设。增加部门领导廉政教育内容,将人事管理、预算管理、采购管理等知识纳入集中教育课程,集中教育覆盖面达90%,新提任干部教育覆盖率达100%。持续开展“四风”问题专项整治,进一步转变党员干部工作作风。整治违反政治纪律、公款吃喝、陈规陋习、借机敛财、“门难进、脸难看、事难办”等问题。紧抓元旦、春节等重要节点,开展公车私用、公款送礼等专项检查,对查实违反中央八项规定和“四风”问题的典型案件,点名道姓公开曝光,扫除作风之弊、行为之垢,持续积累风清气正的“正能量”。

各位代表、同志们,我们要冷静清醒地认识到党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性。2016年,我们要在市、油田纪委和区委的坚强领导下,保持政治定力,坚定必胜信心,坚持不懈地抓下去,让人民群众不断看到实实在在的成效和变化,回应群众期盼、赢得党心民心。始终保持“作风建设永远在路上”的工作状态,以更新的思路、更高的要求、更实的举措,扎实推进反腐倡廉建设各项工作,努力实现干部清正、政府清廉、政治清明的目标,为全面推进依法治区营造一个风清气正的社会环境!

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