从事故报告看

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从事故报告看篇一
《事故报告书范文》

工伤事故报告书范文

XX 事故发生部门 XX 项目部

事故发生时间 2002 年7 月27 日

事故发生地点 XX1 号公寓

事故类别 机械伤害

伤害程度 轻伤

受伤部位 左手大拇指

编制人

编制时间 2003 2 18

审批 意见

审批人签字

审批时间 2003 2

第2 页

一、事故发生部门

二、事故发生时间

三、事故发生地点

四、事故类别

五、伤害程度

六、受伤部位

七、伤者基本情况

八、事故经过

九、事故原因分析：

十、预防措施

十一、事故责任分析

十二、事故处理意见

第3 页

*** XX 项目部 2002 年7 月27 日 XX1 号公寓 机械伤害 轻伤 左手大拇指 ：

姓 名 性别 年龄 身份证号码 籍 贯 安全教育 安全技术交底 文化程度 有 有 小学 2002 年7 月27 日上午10 点10 分左右，伤者***在一号公寓楼下完大梁准备下二排钢筋时，从K／⑧轴处翻越过去，人体翻过大梁脚踩到地面，支梁的钢管架扣件断裂，导致二排钢筋下滑，二排的钢筋上的钢管压住***左手大拇指，杨鹏飞的工友将钢管松开拉出左手，事故发生后项目立即组织人员送往医院治疗。

经过长达1 个月的治疗，病情恢复良好；2002 年9 月9 日，***发现自己的手指有异常现象发生，项目部管理人员带***到医院检查，检查发现伤口里面由于医生在第一次治疗时对伤口没有清洗干净，导致伤口内部发炎，经过医生第二次处理，病情好转。 目前伤情恢复良好并已医疗终结出院，伤者提出要求协商解决。

1、从事故现场发现，支设大梁的钢管加固扣件断裂下滑，造成钢管下滑是此事故发生的主要原因之一。

2、班组在架设大梁的支架时，大梁与大梁的交叉处应用双扣件加固而班组 用单扣件加固，是此事故的原因之一。

3、从事故发生经过来看，项目部的相关管理人员没有履行自己的工作职责，是此事故发生的原因之一。

事故发生后公司组织项目部召开了安全预防措施交底会，再次重申了管理人员及班组遵守和实施公司制定的《职业健康安全管理制度》的必要性和严肃性；对施工现场进行全面的安全检查，查出的安全隐患按“三定一落实”原则进行整改，对相关的管理人员按“四不放过”原则进行处理。项目部通过认真的总结和学习，以确保类似事故的发生。

1、项目施工员在交底时并没有对该部分说明详细的安全措施，对此事故负直接责任。

2、施工班组在操作时未按照有关安全操作规程操作，对此事故负主要直接责任。

3、项目部安全员在对支撑的钢管架的安全性，没有监督到位负监督不力的责任。

4、项目经理对此事故负领导责任。

第4 页

1、***同志的医疗费按保险条款处理，从保险公司理赔回来的费用用于支付其个人的伤残补助金（公司部分）

2、一次性赔***同志工伤补助费 18000 元（壹万捌仟元整）(包括一次性伤残补偿金、医疗期间的工资、住院护理费、交通费、住院伙食补贴费、营养费、易地安置费等)。

3、一次性支付***同志的工伤补助费的一半及全部医药费由钢筋班班组长刘河明承担，共计14057.45 元（壹万肆仟零伍拾柒元肆角伍分），公司承担一次性支付杨鹏飞同志的工伤补助费的一半，即9000 元（玖仟元整），扣去保险公司理赔回来的5057.45 元（伍仟零伍拾柒元肆角伍分），公司实际应支付的费用为3942.55 （叁仟玖佰肆拾贰元伍角伍分）。

4、医药费已由钢筋班组班组长***垫付，一次性赔偿***同志工伤补助费 18000 元由公司暂行先垫付，其中9000 元（玖仟元）从钢筋班组班组长***劳务决算中扣除。

5、项目施工员在交底时并没有对该部分说明详细的安全措施，对此事故负直接责任，项目部安全员在对支撑的钢管架的安全性，没有监督到位负监督不力的责任。依据《员工手册》中《员工奖惩条例》（修订本）

6.2.2 条C 款的规定，给予 XX 项目部钢筋工长****、项目部安全员****记过处分。

6、扣件断裂是本次事故发生的原因之一，器材部门应从此次事故中吸取一定的经验教训。

厦门XX 建设集团有限公司 2003 年2 月20 日

附件 1、伤者申请书及项目意见

2、事故调查笔录两份

3、项目事故调查报告（包括现场照片 3 张、安全教育材料2 份、安全技术交底材料1 份）

4、伤者家庭困难情况证明

5、工伤处理协议书

第5 页

甲方：厦门XX 建设集团有限公司XX 项目经理部；

乙方：厦门市莆兴建工有限公司XX 项目经理部钢筋班班组长刘河明

丙方： (受伤人) 身份证号码：

2002 年7 月27 日上午10 点10 分左右，伤者****在下完大梁准备下二排钢筋时，准备从K／⑧轴处翻越过去，人体翻过大梁脚踩到地面，支梁的钢管架断裂，导致二排钢筋下滑，二排的钢筋上的钢管压住***左手大拇指，****的工友将钢管松开拉出左手，事故发生后项目立即组织人员将其送往医院治疗。目前伤情恢复良好并已医疗终结出院，伤者提出要求协商解决，经甲乙丙三方协商，现将此事处理如下：

1、三方在公平、合理、合法、自愿、人道主义的基础上进行协商。

2、丙方要求甲方一次性赔偿费18000 元（壹万捌仟元整）(包括一次性伤残补偿金、医疗期间的工资、住院护理费、交通费、住院伙食补贴费、营养费、易地安置费等)。

3、甲、乙、丙三方从签定协议起，丙方关于身体健康等一切问题与甲、乙方无关。

4、甲、乙、丙三方在本协议上签字后，本协议立即生效。

5、本协议签字生效后，乙、丙双方终止劳动关系，并与厦门 XX 建设集团有限公司XX 项目经理部无任何关系。

6、甲暂代乙方支付给丙方的费用按厦门市**有限公司 XX 项目经理部钢筋班与厦门XX 建设集团有限公司XX 项目经理部签定的《安全生产与治安管理经济责任合同》的相关条款及本起事故的事故报告中的相关要求进行办理。

7、本协议一式五份，厦门 XX 建设集团有限公司 XX 项目经理部，厦门市**公司 XX 项目经理部钢筋班班组长***，丙方各执一份，厦门 XX 建设集团有限公司质安部一份。

甲方： 代表签字： 签字时间：2003 年2 月 日

乙方： 班组长签字： 签字时间：2003 年2 月 日

丙方： 签字（手印） 签字时间：2003 年2 月 日

工伤认定需要的材料

申请工伤认定需提交材料：

1、必备材料

（1）工伤认定申请表；

（2）伤亡人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（3）医疗诊断证明（包括初次）或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

2、相关材料

（1）属于履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安行政部门或者人民法院出具的证明材料；

（2）属于因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，用人单位出具因工外出的证明材料；

（3）属于机动车交通事故的，提交公安行政部门出具的事故责任结论证明材料；

（4）属于从事抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，提交相关部门出具的证明材料；

（5）属于因公、因战负伤致残的复员转业军人旧伤复发的，提交革命伤残军人证及指定医院的旧伤复发诊断证明材料；

（6）委托他人申请的，应当同时提交被委托人的身份证明；

（7）其他特殊情况需提交的证明材料。

仲裁申请书范文&劳动仲裁申请书

劳动仲裁申请书

劳动仲裁申请书

申诉人王XX，男，汉族，1980年2月24日出生，住...........。联系电话.......。 被申诉人浙江XX有限公司，住所地温岭市XXXXXX。

法定代表人XXXX联系电话XXXXXXX

申请事项

一、 裁决双方解除劳动合同关系；

二、 被申诉人支付申诉人一次性工伤保险待遇项目如下：

1、 一次性伤残补助金：1600元/月X10个月=16000元；

2、 一次性工伤医疗补助金：1725.4元/月X7个月=12077.8元(06年台州职工月平均工资为1725.4元)；

3、 &nb仲裁申请书实例sp; 一次性伤残就业补助金：1725.4元/月X7个月=12077.8元；

4、 停工留薪期工资：（36天+105天）X53.3元/天=7515.3元；

5、 住院护理费40元/天X36天=1440元;

6、 营养费1000元.

以上各项共计50110.9元。

三、 被申诉人承担本案仲裁费。

事实与理上海劳动仲裁申请书由

2006年10月28日，申诉人与被申诉人签订劳动合同，确立劳动关系，合同中确定申诉人受聘从事不锈钢铆合岗位工作。合同期限止于2008年10月28日。申诉人在工作中报酬方式以计件为主，同岗位月平均工资为1600元。2007年10月5日，申诉人在车间整形取锅时，被冲床压伤右手，造成其右中指近侧指间关节以远不完全离断伤、食指中节指骨开放性骨折伴肌腱、血管、神经损伤、皮肤软组织缺损，环指中节指骨开放骨折伴伸肌腱损伤、皮肤软组织缺损。申诉人受伤后前后住院36天，被申诉人承担了全部医疗费及伤残鉴定费。申诉人受伤事实经温岭市人事劳动社会保障局依法认定为工伤。申诉人所受伤残，经台州市劳

从事故报告看篇二
《事故调查分析报告》

事故调查分析报告

200X年X月X日上午，位于深圳市XX区XX大道XX号的深圳XX线路板有限公司（以下简称XX公司）C栋厂房一楼北侧的盐酸储罐临时储存处靠近泵体出口的PVC输送管道口破裂并与泵出口发生脱落造成泄漏，停机修复后当天并未启动盐酸泵, 到晚上9点钟左右，与盐酸储罐相邻的蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐突然冒出浓烟，产生大量刺鼻气体，致使相邻公司员工几十

人出现身体不适,被XXXX应急处理小组人员及时送往XX医院身检治疗。公司于次日早9点后被XX区安全生产监督管理局责令将引发事故的化学液体储罐及相关车间停产整改。

一、事故经过

200X年X月X日上午，位于深圳市XX区XX大道XXX号的深圳XXXXX路板有限公司（以下简称XXXX）C栋厂房一楼北侧的盐酸储罐临时储存处靠近泵体出口的PVC输送管道口破裂并与泵出口发生脱落造成泄漏，导致管内盐酸的喷洒现象，盐酸气化后产生大量的刺鼻气体。于11时20分左右公司维护部主管巡视时闻到刺鼻气味，初步认定为盐酸储罐临时储存处发生泄漏,立即往储罐临时储存处方向跑去，当快到储罐临时发现地面出现烟雾状酸雾,该主管判定为盐酸储罐临时储存处发生事故并意识到情况的严重性，立即到配电房拉断电闸,知会公司领导后，立即佩带防毒面具走近仔细调查原因,发现地面有黄色状液体,确认为盐酸溶液泄漏，此时公司其他人员也及时赶到，为避免事故造成人员伤害,现场负责人员决定立即用水进行冲洗稀释，并用稀释后的烧碱中和外泄盐酸后用消防砂吸附地面液体,清除后用水冲洗地面,大约20-30分钟处理完毕。事后组织公司技术人员对破损的管道进行修复,

清理了事故现场，将隔壁酒楼两名身体感觉不适的人员送往XX医院体检治疗。随后公司相关部门对引发事故修复后装臵进行了密切观察，直到当晚19时巡视检查时均未发现异常现象，公司以为问题已经得到解决。但到晚上9点左右，与盐酸储罐相邻的蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐口突然冒出浓烟，

同时产生大量刺鼻气体，行政部立即向119及市环保局报警求助, 同时在公司总经理XXX亲自指挥下实施抢险应急处理。在市消防队到达后，储罐温度升高罐体开始软化，公司人员积极配合消防人员对储罐采取喷水冷却措施，使蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐内液体化学反应逐步减慢，至晚上10时30

分左右，有害气体基本停止外冒，在X日凌晨2时由市环保局危险废物处理站来车将已经停止反应的化学溶液拉走，警报至此解除。身体不适人员被及时送往XX医院体检、治疗。当晚事故现场也已经清理干净。

二、事故发生的原因分析

对事故的原因分析通常有两个层次，即直接原因和间接原因．参照国家标准《企业职工伤亡事故调查分析规则》（GB 6442-1986）并结合事故致因理论从直接原因和间接原因两方面进行分析.

1.直接原因

第一次发生PVC输送管道口破裂并与泵出口发生脱落造成泄漏时，由于泵的扬程达到16米，造成盐酸的喷洒现象，而与盐酸储罐相邻的蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐，由于氯酸钠本身容易分解，储罐既没有呼吸阀又没有

采取弯管呼吸道，而是采取储罐顶部孔盖部分封盖的方式，所以喷洒的盐酸下落后部分从顶部孔盖缝隙处溅入蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐，实验表明：

少量盐酸与大量NaCLO3混合发生化学分解反应，刚开始时反应的速度会很

慢，随着反应时间的延长，溶液温度的上升，瀑沸就会发生，因此出现了从第一次出现事故后约９小时才发生蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐瀑沸冒烟的

情况。

２.间接原因

a．技术和设计上有缺陷

按照《常用危险化学品贮存通则》（GB 15603-1995）和《腐蚀性商品储藏养护技术条件》(GBJ 7915-1999)的储存安全条件规定：禁忌物质不得混存，应采取隔离、隔开、分离方式储存。XXXX盐酸储罐和蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐相邻（两者相距仅20cm），并采取半开口非密封储存，直接

导致盐酸泄漏而与蚀刻液（NaCLO3）发生混合，从而引发了盐酸与蚀刻液

（NaCLO3）反应，引起蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐瀑沸和有毒气体泄漏。

临时储存处位于楼后过道，地方狭小，没有密封措施和泄漏抽风措施，与邻近工厂和职工宿舍距离太近等，也是事故发生后，不能有效控制和排除，从而引起事故范围扩大，损失增大的直接原因。

b．对现场工作缺乏检查

第一次盐酸泄漏发生后，XXXX仅仅只做了现场清洁处理和管道修复，并没有仔细检查和分析泄漏有无可能引起其他事故，也就是现场处理不够认真，没有分析泄漏量、泄漏范围，以及泄漏是否对蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐造成影响。这样就造成盐酸泄漏，九个小时内检查人员仅仅只对盐酸储罐检查，并没有检查旁边蚀刻液（NaCLO3）储罐有无反应发生，储罐温度有

无上升，从而导致了蚀刻液氯酸钠（NaCLO3）储罐瀑沸和有毒气体大量泄漏，

影响员工和附近住户人身健康。

c．安全意识不够，教育培训不够

公司管理者和员工安全意识和教育培训都不够，事故的发生就是因为氯酸钠（NaCLO3）溶液和盐酸混存引起，储存地址在通道处导致影响范围扩大，

公司管理者和员工缺乏消防知识和危化品知识，公司管理者安全意识不够，没有积极参加危化品上岗培训。导致不合格的储罐临时储存处变成了长期仓库。

d. 管理制度和责任制不完善、执行不力

从XXXX此次事故发生和引起的后果来看，公司管理制度和责任制存在以下问题：

1.责任制不明确。

储罐临时储存处长期存在，安全隐患始终没有消除，直至出现事故，责任仍没有明确。

2. 管理制度执行不力

在XXXX《危险化学品储存》第五条规定：化学性质或防护、防火方法相抵触的化学危险品，不得在同一仓库或同一储存室存放。可盐酸储罐和蚀刻液（NaCLO3）储罐长期同库混存，明显违背公司管理规定，却没有进行整改。

三、事故教训

a.明确完善责任制。

本次事故与责任不明确有直接关系，储罐长期违章存放，混存隐患始终存在，事故发生前却没有得到整改，与责任人不明确有很大关系。

b.严格执行各种管理制度。

XXXX已制定了《危险化学品储存》管理制度，并提到性质相忌物质混存存在隐患，却始终没有得到贯彻执行。制度执行不力，是此次事故发生的直接原因。

c.加强教育培训。

XXXX有培训部和培训教室，但从此次事故发生来看：安全培训效果不良。楼后通道作为储罐临时存放处，对员工工作环境来看，存在很大事故隐患，却始终没有得到整改，与推行安全培训不力有关。培训内容一定要包含工作岗位及工作环境存在的危险和危害，以及员工避免危害和事故伤害。

d.制定事故应急预案

XXXX从此次事故中一定接受教训：制定切实可行的事故应急预案并定期进行演练。避免事故发生后处理措施不力，导致事故影响范围扩大。

四、事故整改措施和建议

１.安全技术措施

a．重新规划危险物品的存放环境

这次事故的发生，与化学物品储存的环境有很大的关系，按照《常用危险化学品的分类及标志》(GB 13690)和《危险货物分类和品名编号》(GB 6944)规定NaCLO3属于第5.1类氧化剂，盐酸属于第8.1类酸性腐蚀品，而按照《常

用危险化学品贮存通则》（GB 15603-1995）和《腐蚀性商品储藏养护技术条件》(GBJ 7915-1999)的储存安全条件，受影响的物质是不能相邻并且无隔离措施的情况下进行储存，而XXXX却将受影响的物质相邻存放于狭窄的走道，从本质上已经为事故的发生留下隐患，在发生事故时也不便于及时发现和有效处理，因此建议XXXX对化学品的储存环境进行重新规划。考虑到现

从事故报告看篇三
《事故调查报告一》

关于97南航深圳5.8空难事故调查报告(一)

背景：

１９９７年５月８日，中国南方航空（集团）公司深圳公司波音７３７—３００型Ｂ２９２５号飞机，在深圳机场着陆过程中，发生重大飞行事故。我局根据中央领导同志的重要指示和国务院安全生产电视电话会议精神，认真组织事故调查和善后处理，开展全行业安全大检查，进行深刻反思，吸取事故教训，采取措施加强安全工作。现报告如下：

事故发生和善后处理情况

５月８日，南航深圳公司Ｂ７３７-3００型Ｂ２９２５号飞机执行重庆-深圳３４５６次航班任务，飞机于１９：４５在重庆起飞，航路飞行正常，于２１：１７与深圳塔台建立联系。当时机场降大雨，能见度１５００米。飞机第一次降落，由南向北落地，接地三次跳跃后复飞。过５分钟后，机组报告有紧急情况请求其它飞机避让，塔台立即发出了通知。机组做了由北向南反向落地，２１：２８大速度带下俯角触地，随即解体起火失事。机上旅客６５人，其中死亡３３人，重伤８人，轻伤２０人；空勤组９人，其中死亡２人，重伤１人，轻伤６人。

事故发生后，驻机场各相关单位和驻深军、警部门也派人立即赶赴现场救援，飞机火焰被及时扑灭，受伤人员被及时救出送往医院抢救。经对事故现场进行勘察后，连夜予以清理，机场次晨恢复开放。广东省、深圳市和民航总局及中南局、南航等单位领导同志均到达现场组织指挥救援和善后处理工作。经国务院批准，民航总局派出调查组进行事故调查，劳动部、公安部、监察部、最高人民检察院等部门也派人参加事故调查和检查。

在有关单位、部门的大力支持下，事故善后处理工作进展较为顺利。按遇难旅客亲属意愿，２１名泰籍旅客遗体由南航派波音７７７包机于５月１６日送回泰国，１名香港、１１名境内遇难旅客遗体至５月２２日全部在深圳火化。２８名受伤旅客中已有２２名康复出院。目前已与２４名遇难旅客亲属和２１名受伤旅客签订了理赔具结书，其余理赔手续正在协商办理。机组中２名遇难者和１名重伤员的善后事宜也得到了妥善处理。

事故调查结论和主要原因

经总局事故调查组进行现场勘察，对飞行数据记录器进行译码分析，走访目击者和生还的机组成员及旅客等，查明了事故原因和责任，结论是：飞机在最后进近过程中遇到大雨，机组在看不清道面的情况下，违反规定，盲目下降；由于判断高度不准，致使飞机没有保持正确的接地姿态，造成重着陆跳跃，加之机长处置错误，是造成这次重大事故的直接原因。复飞后，由于飞机已经严重受损，部分操纵系统失灵，机组控制不了飞机着陆姿态，以致飞机第二次落地时，大速度带下俯角触地，造成飞机解体失事。这是一起人为原因造成的重大责任事故。

“５·８”重大飞行事故暴露了南航组织领导及飞行人员组织纪律、作风、技术素质等方面存在问题，其主要原因：

一是“安全第一”思想不牢，组织领导不力。自１９９１年１月以来，南航先后发生飞行事故６起（其中运输、通用航空各３起），飞机报废５架、严重受损１架，其中１９９５年安全形势较好，获得总局安全奖。但去年和今年一季度安全形势不好，总局曾反复提醒、明确批示，公司领导没有真正引以为戒，存在盲目乐观和骄傲自满情绪，看不到存在问题严重性。领导民主作风较差，在公司发展上头脑不清醒，听不进不同意见，对“安全与发展”、“安全与规模”的关系上处理不当，管理工作跟不上，整体管理和技术水平下降。

二是部分飞行人员作风涣散，违章违纪。２９２５号飞机机组本次飞行在最后进近过程中遇到大雨，看不清道面，没有按总局“八该一反对”和公司“禁止在大雨中落地”的规定果断复飞，而是盲目蛮干，勉强着陆。该机组执行此次飞行任务，飞行准备不认真，没有针对复杂的天气制订具体的飞行方案。在降落过程中机组配合不好，未能协助机长对处置特殊情况发挥有效作用。这些都说明机组严重违章操作，飞行作风涣散。南航深圳公司对飞行队伍要求不严，思想政治工作薄弱，飞行人员受到拜金主义、享乐主义的侵蚀，思想、作风和纪律方面存在问题比较突出。

三是驭下不严，管理松懈。深圳公司在安全管理、技术管理、队伍建设等方面都存在驭下不严的问题。部分飞行人员“骄娇”二气比较严重，炒股票成风。由于培训和技术管理把关不严，部分机长素质低。“５·８”事故的两名驾驶员分别是从报务员和机械员改驾驶员的，技术水平差；经查阅飞行技术档案，发现责任机长的技术检查记录中有３次“退出下滑姿态晚、着陆仰角小”的不良记录；此次飞行在复杂气象条件下判断高度不准，盲目蛮干勉强落地，发生重着陆后又进行错误处置，导致发生重大事故，说明其技术素质是不能胜任机长的。公司对飞行人员放单飞和转升技术标准存在送人情、迁就照顾现象，部分飞行人员的实际水平与所要求达到的技术标准不相符。

四是安全措施不落实，领导干部失职渎职。领导干部抓安全满足于该说的说了，该讲的讲了，流于形式，不重实效。在对运输生产的组织领导上麻痹大意，放弃责任，安全措施不落实。从“５·８”飞行事故看，机组整体力量弱，不能胜任夜间复杂气象条件下飞行任务，且两名驾驶员单飞时间短（左座驾驶员单飞行２２小时，右座８８小时），这种机组搭配是领导的严重失职。而且，当天下午，深圳航管站气象台多次发出复杂气象和危险天气警报，但深圳公司领导未能引起重视，没有采取有效措施。

应该吸取的深刻教训

在香港即将回归和下半年要召开党的十五大之际，发生“５·８”重大飞行事故，对人民生命财产造成了无可挽回的损失，在国内外造成了严重的影响，我们感到十分痛心。事故发生在南航，总局从领导和管理上负有责任，全局都要从这次事故中吸取深刻教训。

1. 从思想上检查，在一定程度上滋长了松懈麻痹思想和自满情绪。近几年，经过民航上下的共同努力，安全工作取得了成绩。在这种情况下，有的单位、有的领导不能很好地贯彻中央领导提出的居安思危、防微杜渐的要求，抓安全时紧时松、时宽时严。有的单位近一个时期来忽视了思想政治工作，职工思想问题和埋怨情绪较多。有的甚至觉得安全是相对的，不安全是绝对的，没有摆正安全与效益、安全与发展的关系，当安全与效益、发展等发生矛盾时，缺乏“安全第一”的坚定态度。思想出现偏差，必然使安全工作受到影响。

2. 从领导上检查，抓安全的力量有所削弱，精力有所分散。今年是全行业第四次层层签订安全责任书，但一些单位领导的安全责任制落实得不够，对安全中出现的问题征候和苗头抓得不够及时。有的单位领导相当多的精力放在应酬、出国上，外出时间长、次数多。这几年，在抓安全工作中总结的一些行之有效的措施，没有得到很好的坚持和落实。事实再次告诫我们，领导上稍一松懈，安全形势就会出现反复。

3. 从管理上检查，要求不严、有章不循的问题比较突出。民航过去吃过管理不严的亏，造成了工作的极大被动。中央领导同志一再告诫我们要严格管理，驭下要严。近几年民航各项工作取得的成绩，正是从严要求的结果。可是在安全形势比较稳定的情况下，一些单位管理不严的老毛病又复发了，不同程度存在要求不严、有章不循的问题，好人主义、情面关、人情风有所抬头。通过这次事故，我们要在血的教训中警醒，在各个环节把严格管理贯穿到工作的全过程。

4. 从责任上检查，不严肃查处发生的问题，事故是难以避免的。总局过去对南航所发生的

飞行事故处理偏轻，没有严肃追究领导责任。该公司对所发生的严重事故和事故征候，未能按“四不放过”的原则严肃处理，以致问题接连不断地发生，再次酿成大祸。对“５·８”事故以及以后发生的所有安全问题，都必须严格按照安全责任书和有关要求、规定进行查处，真正吸取教训，引以为戒。

从事故报告看篇四
《特种设备事故报告》

从事故报告看篇五
《安全事故处理报告》

安全事故处理报告

1．事故经过；

2007-4-25下午3点左右河北城建公司施工人员在D栋东南侧二层安装风管支架时，将砖块从孔洞边碰下一块，正好掉落到在地下一层施工的中建八局安装公司一工人头上，将该人员的安全帽砸飞，造成该人员头部发晕，后你队郭海军带伤者马上去医院检查，CT结果未见异常，该名工人现正在休养阶段。

2．事故类别；起物体打

3．伤害分析；

1．受伤部位；脑部

2．受伤性质；冲击伤

3．起因物；砖块

4．伤害方式；落物砸伤

5．不安全状态；未采取安全防护措施

6．不安全行为状态；违章操作

7．伤害程度；轻伤

8．处理意见；1．项目部决定对你公司项目负责人罚款200元，安全员100元，

单位1000元。共计1300元，总包给与的所有罚款由你单位自

行承担。

2．对事故施工岗位人员到项目部进行安全培训学习。

3．你单位要加强安全管理，增加施工人员的安全意思，防止此类

事故继续发生。立即对现场所有的施工点段隐患进行全面整

改。

4．以后你单位在发生安全事故，一切后果自行承担。项目部给与

重罚。

5．及时看望伤者，要有积极的态度，将后续工作处理好。

6．其它个劳务队伍要引以为戒，加强安全管理。杜绝责任安全事

故的发生。

中国建筑第一工程局安装公司

奥林匹克国家会议中心配套工程项目经理部

2007-4-26

从事故报告看篇六
《培训资料-事故报告汇总》

目 录

事故类型：

一、 拖车柜型弄错，导致损失

二、 拖车柜型弄错，导致返空造成损失

三、 做错清关资料导致目的港查柜

四、 真正货物属性弄错，导致报关报错

五、 订错柜型导致返空

六、 客户自行提供报关资料却按买单报关安排了

七、 操作员自行确认提单

八、 提货人弄错导致日本代理价格泄漏

九、 报关时重量弄错

十、 无财务指令放货，导致客人此票及前期欠款无法收回 十一、 协助粤海集团惠州分公司避免诈骗的案例以及粤海集团中山分公司被骗的案例分析

十二、 FOB业务诈骗

编码：YY06010060

时间：2006/01/10

事件：拖车柜型弄错，导致损失。

情况描述：

此票业务为AMEXUS拖车报关海运一条龙业务，由操作人员定舱把舱位及派车单传给车队安排拖车，由于船公司错放舱位，放舱时将1*40HQ放成1*40GP，放舱后操作人员未注意舱位有误，车队也未检查出错误并安排拖柜，导致拖车到厂后发现柜型有误导致返空，产生拖车回空费RMB1680，吊柜费RMB1630，其中车队承担RMB600，其余RMB2710为亏损数额

处理对策：

1. 立即跟工厂协商，看是否有其他办法能将损失减少；

2. 跟车队协商，让车队承担部分损失；

3. 在确认必须返空后，尽快安排处理，避免更大损失；

原因分析：

1. 操作员职业警惕性不高，对这票业务责任心薄弱；

2. 车队未核对派车单及SO，导致事故最终形成；

处理结果：

1.货柜返空，最终造成损失RMB2710

经验总结：

1. 加强职业警惕性，加强责任心，对于业务人员及客人给过来的舱位，要求操作要注意与操作记录及托运指令核对，避免事故发生；

2. 要求车队注意审核派车单及舱位，避免事故的最终发生

编码：YY07010250

时间：2007/01/28

事件：拖车柜型弄错，导致返空造成损失

情况描述：

此票业务为桂林山水拖车报关业务，一直由业务人员定舱后把舱位及操作记录交由操作处理，由于MAERSK船公司网站更换系统，业务人员在定舱时未注意将1*40HQ定成1*40GP，放舱后业务人员未注意舱位有误，将操作记录及舱位交到操作处理，操作员丘新苑也未核对操作记录及舱位，将派车单及舱位传真至车队安排拖柜，操作记录及派车单上都标注为1*40HQ，导致拖车到厂后发现柜型有误导致返空，产生拖车回空费RMB8500，吊柜费RMB1530，工厂承担RMB1500，其余RMB8530为亏损数额

处理对策：

4.

5.

6.

7. 立即跟工厂协商，看是否有其他办法能将损失减少； 跟工厂协商，看时候能承担部分费用； 跟车队协商，让车队承担部分损失； 在确认必须返空后，尽快安排处理，避免更大损失；

原因分析：

3. 操作员职业警惕性不高，对这票业务责任心薄弱；

4. 车队未核对派车单及SO，导致事故最终形成；

5. 业务员定舱存在事故隐患，放舱后未核对舱位；

处理结果：

1.货柜返空，最终造成损失RMB8530

经验总结：

3. 加强职业警惕性，加强责任心，对于业务人员及客人给过来的舱位，要求操作要注意与操作记录及托运指令核对，避免事故发生；

4. 业务人员不再自行定舱，由操作人员处理其指定货定舱.

编码：YY05081918

时间：2005/08/18

事件：做错清关资料导致目的港查柜

情况描述：

客户提供原始草稿式清单,我做进口用正规的装箱清单和商业发票.在做的过程中,不小心把“件数”误当作“单价”，结果货款总额产生严重不符，做出来后也没检查，就直接发给代理。代理收到资料后报关员也没检查，就直接递进海关报关。这份严重不符的清关资料引起海关怀疑，决定查柜.(结果又发现其它非我司问题)。其后海关要求提供原始购货付款评证，几经周折，费时半个月，海关才放行这个柜子。

处理对策：

1. 紧密配合代理，了解解决方案

2. 以最快的速度找到原始购货付款凭证

3.

原因分析：

6. 我做这些资料不小心，做完之后也没有检查

7. 代理报关员没有审核资料，将我纸上的错误变成事实

处理结果：

1.

2. 初步结论：损失RMB18000

经验总结：

5. 无论事情再急，都要仔细检查每一步！记住，工作的快只有结合高的质量才有威力！

6. 出了问题，寻求最佳解决方案，力求将损失降到最低。

编码：YY05082023

时间：2005/08/24

事件：真正货物属性弄错，导致报关报错

情况描述：

业务员于大约一个月前问：木地板半成品能否报关（报检），当时我也问过报关行，答案是肯定的。客户打算出柜时，提醒了业务员，业务员也提醒了我，说这个货以前在广州出时要许可证，比较麻烦的，当时没有引起我的职业警惕，我是想只要你是木地板半成品，深圳报检报关绝对没问题，没想到货不对板。 出货当天，客户传了清单过来，纪友隆报关行说不能按照木地板半成品报关。当时我还是没有提醒报关行这个货以前在广州出要许可证。后来查了很多资料，决定用相关木材的总称来报关。报关当天下午海关要求对这个货物进行口头解释，结果口头解释没过关，第二天决定查柜。知道要查柜时，我才提醒纪友隆这个货以前在广州出时要许可证的事。报关行决定找关系快速解决这件事。当时找到一个副科长，已经答应花RMB3000则解决问题。但是例行查柜当时，正科长突击检查，副科长就不敢做主了。事情由此恶化。最终解决问题费用公司承担22760元，客人承担14840元． 处理对策：

原因分析：

8. 我职业警惕性不高，对这票业务责任心薄弱

9. 固执，将错就错，侥幸心理(出货有清单时想到了要提醒，但是想着业务员已经报价给客户，这个时候再说困难再加价显得有点坐地起价，所以就想混过去，等这批货走了再重新议价)

10. 业务员(客户)开始报错品名

处理结果：

经验总结：

7. 加强职业警惕性，加强责任心.不能认为对方给自己什么，自己就一成不变的去做。不但自己要尽到本分的责任，还要提醒对方提醒协作单位，防止事故的发生.

8. 排除侥幸心理,任何一次侥幸，可能都是事故的开始.对一些问题单，跟客户丑话说在前面，总比出了事再说好.

9. 加强常报货物特性的总结，提高工作效率，快速准确解答业务员或者客户关于报关报检的问题.

10. 自己拿不准的问题，一定要问清楚，才能回复客户。避免经验主义，要与时俱进.

从事故报告看篇七
《化工安全事故分析报告》

化工安全事故分析报告

【引言】化工生产企业安全管理尚存漏洞

据国家安监总局有关负责人介绍，从总体上看，我国化学工业整体技术水平不高、基础较差，给我国化工行业安全生产工作带来压力和挑战。工艺落后、设备简陋、自动控制水平低，并且，一些化工和危险化学品生产企业安全生产责任制没有落到实处，安全管理机制不健全，安全管理制度不完善，安全管理水平低。

据了解，目前我国中型化工企业大多为上个世纪60年代至80年代建成的老企业。一些地区化工项目安全准入条件低，化工企业布局不合理，产地远离市场, 大量危险化学品长距离运输，造成运输事故多发频发。

孙华山就曾表示，我国化工和危险化学品生产企业“三违”现象十分严重。违章指挥、违章操作和违反劳动纪律等“三违”问题仍是化工和危险化学品生产事故的重要原因。从近年发生的几起事故来看，有章不循、违章操作、企业安全管理不到位的问题仍然十分突出。有些企业虽然制定了安全生产规章制度，但是没有严格执行。

化工企业安全教育针对性不强，安全培训工作质量不高。当前，我国化工企业特别是中小化工企业从业人员素质低、安全意识和安全技能差，应急体系不健全，没有应急预案，违章作业现象严重，遇险自救或者互救不当现象屡见不鲜。

因此，常导致一些重大事故。

【摘要】

2000年6月30日上午8时05分，江门市某高级烟花厂发生特大爆炸事故，死亡37人（其中男7人，女30人），重伤12人；损毁厂房、民房、仓库10200平方米和一批设备、原材料，直接经济损失3000万元。本文分析江门市某高级烟花厂基本情况、事故发生的经过和原因，总结教训并提出相应改进措施。

【关键字】

烟花爆竹 爆炸事故 安全生产

一、近十年烟花爆竹厂爆炸事故举例

江西上栗县东源乡石岭花炮厂爆炸事故：2000年年3月11日上午9时24分，江西省萍乡市上栗县东源乡石岭花炮厂发生特大爆炸事故，死亡33人，其中在校中小学生13人，不在校的未成年人2人；伤12人，其中重伤2人。

江门市某高级烟花厂“6-30”特大爆炸事故：2000年6月30日上午8时05分，江门市某高级烟花厂发生特大爆炸事故，死亡37人（其中男7人，女30人），重伤12人；损毁厂房、民房、仓库10200平方米和一批设备、原材料，直接经济损失3000万元。

山西花炮厂爆炸事故：2005年1月11日下午14时30分左右，位于山西省襄汾县京安村的襄浏花炮厂突然发生爆炸。截至十二日早上，已有二十五人死亡，九人受伤，这是05年国内发生死亡人数最多的一起安全生产事故。

云南江川花炮厂重大爆炸事故：2006年11月2日18时，位于云南省江川县大街镇伏家营小团山的海浒恒瑞花炮厂的烟花半成品车间、部分装药工房、鞭炮成品仓库发生多处爆炸，造成7人死亡，15人受伤(其中重伤1人、轻伤2人)。

废弃烟花厂爆炸事故：2007年11月26日电11月25日13时左右，山西省运城市所辖万荣县南张乡王家村6名10岁左右的小学生，在本村村东南崖上沟一废弃的烟花爆竹厂内一窑洞玩耍时，窑洞内残存的少量过期炸药爆炸，造成5名小学生死亡1名重伤。

内蒙古致17人死亡爆炸事故：2008年8月30日，赤峰市敖汉旗四家子镇鑫鑫花炮有限责任公司厂区发生爆炸，当场造成15人死亡、2人重伤、4人轻伤，两名重伤者经多方抢救无效先后死亡。事故调查组认定，此次事故是一起因企业违章、从业人员违规而造成的重大安全生产责任事故。

二、事故分析

2000年6月30日上午8时05分，江门市某高级烟花厂发生特大爆炸事故，死亡37人（其中男7人，女30人），重伤12人；损毁厂房、民房、仓库10200平方米和一批设备、原材料，

直接经济损失3000万元。

（一）江门市某高级烟花厂基本情况

江门市某高级烟花厂位于该市江海区外海镇麻一管理区，距市区中心约5公里的山坳里，占地面积2万平方米，建筑面积3700平方米。该厂建于1992年，1993年底投产，是经江门市工商局注册登记的全民所有制企业。企业法人代表先后由江门市土产进出口公司（下称某公司）总经理罗宗祥、梁清鸿担任，证照齐全。但该厂建成后即一直租赁给港商张梓源经营至出事前，某公司一直没有参与经营管理。1999年烟花产量8.87万箱，产品全部出口，创汇额127万美元。

（二）事故发生的经过和原因

1、事故发生经过

经事故现场勘察和调查询问及专家组调查，实验分析，此次事故可以排除自然灾害所致和人为故意破坏造成，已认定是包装二车间装配工万某（男，现年24岁）操作不当所致。对此，万某本人已作供认。当天上午8：05分，万某用气动钉枪对一枚火箭烟花进行装配时，连打两钉都错位，意外引燃所装配的火箭烟花；此时工人丁某（已死亡）正领料路过该处，火箭烟花引燃其手推车上的原料，并引爆了包装二车间内大量待组装的火箭烟花半成品及成品，致使大量火箭烟花四处飞窜，从而引爆了装配车间的成品、半成品；巨大冲击波又引爆了原料库和半成品库内的易燃易爆物品，形成殉爆。爆炸总药量约7吨TNT当量（相当于15吨黑火药），整个厂区瞬间被炸成废墟。万某本人发现烟花爆燃即迅速逃生，受重伤，后经治疗，现已批捕归案。

2、事故原因

A、事故直接原因

（1）装配工万某操作不当。万某于爆炸事故发生前一个多月（5月24日）经在该厂做工的哥哥（已在事故中死亡）介绍进厂，在事故发生前3天未经培训就被安排到包装二车间装配岗位打气钉。在当天作业中，万某由于操作不当，气钉打错位置引燃火箭，以致发生燃爆。

（2）擅自扩建厂房、改变部分厂房用途。1993年初，厂方未按有关规定报建，擅自在包装车间和原料库之间的空地上扩建4幢装配车间，破坏了原有的安全间距，使工房与火药库之间的安全距离由原来的49.5米缩至13米；后又擅自将其中两幢装配车间改成半成品仓库，使包装车间、半成品仓库到原料库连成一线，埋下一旦爆炸殃及全厂的严重隐患。

（3）厂内原料和成品、半成品存放量过大。此次爆炸经专家鉴定爆炸总药量约为15吨黑火药，证明该厂原料、成品、半成品存放量大大超过原江门市公安消防部门核准的1.5吨的火药储量。

（4）盲目扩大生产规模，超编制招用大批工人。该厂年产量从报建设计的5万箱增至1999年实际产量为8.87万箱，职工人数从立项时核定的42人增至事故前229人。生产规模扩大、人员密集而厂区面积没变，致使这次爆炸事故发生时造成重大人员伤亡。

B、事故间接原因

（1）厂方安全生产制度不健全，责任不到位。该厂不但擅自扩建厂房、严重超量存放原料、违规扩大生产规模，而且不按安全规范组织生产。厂内的安全生产制度不健全，责任不落实；新工人上岗前不经安全培训教育，尤其是带药生产工序人员也不经安全培训考核就安排上岗；工厂没有按规定设立安全管理员。该厂投产后曾发生过安全生产事故，但都未能引起足够重视。特别是“3.11”江西萍乡烟花爆炸事故发生后，厂方仍无动于衷，没有及时采取措施，消除事故隐患。

（2）江门某公司有关领导严重失职，租赁后长期放弃对烟花厂生产经营、安全生产的监管。某高级烟花厂是江门市某公司以创办出口创汇基地为由，于1992年成立的全民所制企业。该厂建成后即租赁给港商张梓源经营，但一直以某公司名义申领各种证照。某公司领导虽然仍作为工厂法人代表，却长期放弃对工厂生产经营、安全生产的监管。特别是在安全生产方面依赖港商管理，对港商违反安全生产规定，不断扩大生产规模、擅自加建厂房明知而不予制止，使事故隐患不断扩大。

（3）有关职能部门把关不严，监督检查不力。

江门市外经贸委没有履行安全生产管理职能。江门市外经贸委作为市某公司及其高级烟花厂的行政主管部门，对某高级烟花厂存在的诸多严重隐患早已发现，但未予及时制止。在

没有到该厂进行安全检查和要求该厂提供有关报批材料的情况下，就在该厂上报的许可证审批表中加具意见，使该厂得以通过有关部门的审批，从而在隐患严重的条件下继续生产。

江门市工商行政管理局管理不到位。江门市某高级烟花厂由港商租赁，经营权发生变化长达8年之久，而市工商局一直未能发现并年年给予通过年审，致使港商能够利用全民所有制企业的一系列政策，尤其是把营业执照用于办理易燃易爆安全生产许要证。

省、市公安机关审批把关不严。省公安厅治安处对《烟花爆竹安全生产许可证》核发把关不严。1993年2月，江门市某公司没有按烟花生产企业标准上报设计方案，虚报原料仓库最高储存量为15吨，省公安厅治安处未按有关规定进行审核和验收，就同意按15吨的储存量核发许可证，使该厂原料仓比江门市公安消防部门原核定不得超过1.5吨的最高储存量扩大了10倍；1998年2月，换发许可证时，仍不认真审核，未能发现问题。江门市公安局在审核某高级烟花厂购买国家控制的民爆物品时把关不严，厂方申报多少就批多少，在爆炸事故发生的当月就违规批准其购买了40吨（其中：黑火药、发射药各10吨）。

有关监督部门（包括市公安局、江海公安局、麻园派出所、市安委办）平时监督检查只检查防火、防盗而忽视检查防爆隐患。上述部门自该厂投产以来，每年都检查多次，但没有一次能对该厂厂房布局不合理、超量存放原料这两大重大隐患提出整改意见。可见，这些部门的检查工作马虎，管理不到位，有关人员缺乏必要的专业知识。1993年8月18日，市消防部门检查该厂时，曾发现该厂违规扩建厂房，也提出了“新增建的工房马上补办报建手续，按消防要求，如不合格，应立即停止使用”的整改意见，并将整改意见分别发给市外经贸委、原郊区公安分局、某公司、某高级烟花厂，但有关部门都没有督促落实。江海区外海镇建委报建审批把关不严。1993年某高级烟花厂建成投产后，外海镇建委不按规范要求的距离，批准在紧邻某高级烟花厂西南方建起飞龙机械厂等3家工厂和45间（座）民房，致使这次爆炸波及某高级烟花厂外部分厂房和民房，增大了伤亡和经济损失。

综上所述，江门“6.30”特大爆炸事故是江门市某高级烟花厂、江门市土产进出口公司及有关职能部门违反有关法规和制度而酿成的重大责任事故。

（三）教训和改进措施

“6-30”特大爆炸事故造成伤亡惨重，教训惨痛。这说明我省一些地方、一些企业，对安

从事故报告看篇八
《工伤事故处理报告》

厦门XXXX集团有限公司

工伤事故报告书

事故基本概况

事故发生部门

XXXX项目部

事故发生时间

2002年7月27日

事故发生地点

XXXX1号公寓

事故类别

机械伤害

伤害程度

轻伤

受伤部位

左手大拇指

报告书编制

编制人

编制时间

2003年2月18日

报告书审批

审批

意见

审批人签字

审批时间

2003年2月 日

目 录

一,事故发生部门

二,事故发生时间

三,事故发生地点

四,事故类别

五,伤害程度

六,受伤部位

七,伤者基本情况

八,事故经过

九,事故原因分析:

十,预防措施

十一,事故责任分析

十二,事故处理意见

关于杨XX手指受伤事故调查报告

一,事故发生部门:XXXX项目部

二,事故发生时间:2002年7月27日

三,事故发生地点:XXXX1号公寓

四,事故类别: 机械伤害

五,伤害程度: 轻伤

六,受伤部位: 左手大拇指

七,伤者基本情况:

姓 名

性别

年龄

身份证号码

籍 贯

安全教育

安全技术交底

文化程度

杨XX

男

32

XXXX26701019493

四川蓬安县

有

有

小学

八,事故经过

2002年7月27日上午10点10分左右,伤者杨XX在一号公寓楼下完大梁准备下二排钢筋时,从K/⑧轴处翻越过去,人体翻过大梁脚踩到地面,支梁的钢管架扣件断裂,导致二排钢筋下滑,二排的钢筋上的钢管压住杨XX左手大拇指,杨XX的工友将钢管松开拉出左手,事故发生后项目立即组织人员送往医院治疗.

经过长达1个月的治疗,病情恢复良好;2002年9月9日,杨XX发现自己的手指有异常现象发生,项目部管理人员带杨XX到医院检查,检查发现伤口里面由于医生在第一次治疗时对伤口没有清洗干净,导致伤口内部发炎,经过医生第二次处理,病情好转.

目前伤情恢复良好并已医疗终结出院,伤者提出要求协商解决.

九,事故原因分析:

1,从事故现场发现,支设大梁的钢管加固扣件断裂下滑,造成钢管下滑是此事故发生的主要原因之一.

班组在架设大梁的支架时,大梁与大梁的交叉处应用双扣件加固而班组

用单扣件加固,是此事故的原因之一.

3,从事故发生经过来看,项目部的相关管理人员没有履行自己的工作职责,是此事故发生的原因之一.

十,预防措施:

事故发生后公司组织项目部召开了安全预防措施交底会,再次重申了管理人员及班组遵守和实施公司制定的《职业健康安全管理制度》的必要性和严肃性;对施工现场进行全面的安全检查,查出的安全隐患按"三定一落实"原则进行整改,对相关的管理人员按"四不放过"原则进行处理.项目部通过认真的总结和学习,以确保类似事故的发生.

十一,事故责任分析

1,项目施工员在交底时并没有对该部分说明详细的安全措施,对此事故负直接责任.

2,施工班组在操作时未按照有关安全操作规程操作,对此事故负主要直接责任. 3,项目部安全员在对支撑的钢管架的安全性,没有监督到位负监督不力的责任. 4,项目经理对此事故负领导责任.

十二,事故处理意见

1,杨XX同志的医疗费按保险条款处理,从保险公司理赔回来的费用用于支付其个人的伤残补助金(公司部分)

2,一次性赔偿杨XX同志工伤补助费18000元(壹万捌仟元整)(包括一次性伤残补偿金,医疗期间的工资,住院护理费,交通费,住院伙食补贴费,营养费,易地安置费等).

3,一次性支付杨XX同志的工伤补助费的一半及全部医药费由钢筋班班组长刘河明承担,共计14057.45元(壹万肆仟零伍拾柒元肆角伍分),公司承担一次性支付杨XX同志的工伤补助费的一半,即9000元(玖仟元整),扣去保险公司理赔回来的5057.45元(伍仟零伍拾柒元肆角伍分),公司实际应支付的费用为3942.55(叁仟玖佰肆拾贰元伍角伍分).

4,医药费已由钢筋班组班组长刘河明垫付,一次性赔偿杨XX同志工伤补助费18000元由公司暂行先垫付,其中9000元(玖仟元)从钢筋班组班组长刘河明劳务决算中扣除.

5,项目施工员在交底时并没有对该部分说明详细的安全措施,对此事故负直接责任,项目部安全员在对支撑的钢管架的安全性,没有监督到位负监督不力的责任.依据《员工手册》中《员工奖惩条例》(修订本)6.2.2条C款的规定,给予XXXX项目部钢筋工长林文学,项目部安全员忘建强记过处分.

6,扣件断裂是本次事故发生的原因之一,器材部门应从此次事故中吸取一定的经验教训.

厦门XXXX集团有限公司

2003年2月20日

附件

1,伤者申请书及项目意见

2,事故调查笔录两份

3,项目事故调查报告(包括现场照片3张,安全教育材料2份,安全技术交底材料1份)

4,伤者家庭困难情况证明

5,工伤处理协议书

协 议 书

甲方:厦门XXXX集团有限公司XXXX项目经理部;

乙方:厦门市莆兴建工有限公司XXXX项目经理部钢筋班班组长刘河明 丙方:杨XX(受伤人) 身份证号码: 512926701019493

2002年7月27日上午10点10分左右,伤者杨XX在下完大梁准备下二排钢筋时,准备从K/⑧轴处翻越过去,人体翻过大梁脚踩到地面,支梁的钢管架断裂,导致二排钢筋下滑,二排的钢筋上的钢管压住杨XX左手大拇指,杨XX的工友将钢管松开拉出左手,事故发生后项目立即组织人员将其送往医院治疗.目前伤情恢复良好并已医疗终结出院,伤者提出要求协商解决,经甲乙丙三方协商,现将此事处理如下:

1,三方在公平,合理,合法,自愿,人道主义的基础上进行协商.

2,丙方要求甲方一次性赔偿费18000元(壹万捌仟元整)(包括一次性伤残补偿金,医疗期间的工资,住院护理费,交通费,住院伙食补贴费,营养费,易地安置费等).

3,甲,乙,丙三方从签定协议起,丙方关于身体健康等一切问题与甲,乙方无关. 4,甲,乙,丙三方在本协议上签字后,本协议立即生效.

5,本协议签字生效后,乙,丙双方终止劳动关系,并与厦门XXXX集团有限公司XXXX项目经理部无任何关系.

6,甲暂代乙方支付给丙方的费用按厦门市莆兴建工有限公司XXXX项目经理部钢筋班与厦门XXXX集团有限公司XXXX项目经理部签定的《安全生产与治安管理经济责任合同》的相关条款及本起事故的事故报告中的相关要求进行办理. 7,本协议一式五份,厦门XXXX集团有限公司XXXX项目经理部,厦门市莆兴建工有限公司,厦门市莆兴建工有限公司XXXX项目经理部钢筋班班组长刘河明,丙方各执一份,厦门XXXX集团有限公司质安部一份.

甲方:厦门XXXX集团有限公司XXXX项目经理部

代表签字: 签字时间:2003年2月 日

乙方:厦门市莆兴建工有限公司XXXX项目经理部钢筋班

班组长签字: 签字时间:2003年2月 日

丙方:厦门市莆兴建工有限公司XXXX项目经理部钢筋班杨XX

签字(手印) 签字时间:2003年2月 日

正文共5页第页

从事故报告看篇九
《观看事故案例心得体会》

安全工作心得体会

“关注安全从我做起”！，爱是我们共同的期盼，平安是我们共同的心愿，安全则是平安与幸福的源泉翻开我们的安全警示录，一起起的安全事故历历在目，看着那因事故造成的伤害，看着那触目惊心的事故现场，我心里很沉重！是的，正是这些惨痛的事故，让千万个家庭失去了欢笑的权利。

人是万物之灵，是社会发展之本，社会的发展离不开社会的生产，安全是生产的基石，是企业获取经济效益的根本保证。人作为安全生产的主体，是具体工作的执行者，社会上各样的工作都必须围绕人来开展，离开人什么事情都将无所事事。当今社会提出了许多发展的新理念，要构筑和谐的社会，和谐企业，作为一个安全工作者，我深感身上责任重大，应主动去承担更多的责任，保持良好的精神状态和意志风格，搞好自己的本职工作，安全生产中坚持以人为先。

在安全生产中，必须坚持以人为先，因为人是生产力中最积极的因素，是最具有创造性的，同时也具有破坏性，任何工作都是通过人来完成。当今高科技的使用都离不开人，离开人去谈社会的发展，那不过是水中月，雾中花。当今人类为了征服自然和改造自然及生产自身赖以生存的物质资料，不得不从事一些高危险性的工作，如我们所从事的工作，往往由于人的疏忽三大敌人（麻痹，不负责任，不遵章），常常给企业造成重大的损失和人员的伤亡，既害了国家、企业，最终害的是自己和家人。人是工

作的主宰，其决定性是很强的，如果工作中出现“三查、三对”的思想，会导致今天的恶果吗？如果我们在工作中多一分责任心，少一分麻痹，一切事故是完全可以避免的。安全生产是企业管理的重要环节，企业的管理在于人的管理，抓住“人”这个能动因素，一切工作都要围绕人来开展，这样在安全生产中才会有成绩。正确、恰当的管理好人，才能给企业带来可观的经济效益。只有相信人是安全生产中最积极的因素，多一点人性化的管理，企业才会立于不败之地，我们要万事人为先。

安全与生命，息息相关；爱心与平安，心手相连，作为一名电力企业的职工，我深深地知道：安全，是我们永恒的主题。“高高兴兴上班来，平平安安回家去”是每位职工共同的心声；“奉献爱心创和谐，全员参与铸平安”是“爱心活动、平安工程”的出发点，行动起来，从我做起，从小事做起，从身边做起，形成人人关爱生命，关注安全的和谐氛围。

“爱企业、爱工作、爱生活”是我们每一个职工的心声！企业的兴旺发达，离不开每位职工的奉献和努力。“保证安全生产，防患于未然”是为了我们的明天更美好！让我们都行动起来，为了“平安”这个共同的目标，将安全工作时时抓、事事抓、长期抓，永不放松！

小东流加气站

刘利利

从事故报告看篇十
《2014年度事故汇总分析》

2014年度事故汇总分析

2014年度共发生各类安全生产事故共计14起， 2例工人在宿舍内因突发疾病死亡事故。 安全生产事故造成14人不同程度受伤，其中11人重伤，3人轻伤，1例外架倒塌事故（无人员伤亡），直接经济损失1066549元。从事故类别来看， 8起高处坠落事故，3起物体打击事故， 1起起重事故，1起车辆伤害事故，1起架体倒塌事故。

上述事故类别中，高处坠落事故中造成7人重伤，1人轻伤；物体打击事故造成2人重伤，1人轻伤；起重事故造成1人轻伤；车辆伤害造成2人重伤。从事故统计来看，高处坠落为各类事故之首，造成的伤害人数累计也最多，其次是物体打击和起重伤害事故。

建筑工地五大伤害事故中，高处坠落事故一直居高不下。高处坠落造成伤害的原因无非有如下几点：

1、 从脚手架或垂直运输设施坠落（重伤2人）

2、 从洞口、楼梯口、电梯口、天井口和坑口坠落（重伤1人） 3、 从楼面、屋顶、高台边缘坠落（重伤1人） 4、 从施工安装中的工程结构上坠落（重伤1人） 5、 从机械设备上坠落（0人）

6、 其它因滑跌、踩空、拖带、碰撞、翘翻、失衡等引起的坠落（重伤3人，） 其次的物体打击事故中：

1、 物体打击 空中落物、崩块和滚动物体的砸伤（重伤1人）

2、 触及固定或运动中的硬物、反弹物的碰伤、撞伤（重伤0人、轻伤0人） 3、 器具、硬物的击伤（重伤1人，轻伤1人） 4、 碎屑、破片的飞溅伤害

车辆伤害造成2人重伤，起重伤害造成1人轻伤。 2013年度发生的事故类别和造成的人员伤害如下图所示：

2013年高处坠落事故为6起，造成的人员伤亡为8人，2014年度为8起，造成8人不同程度受伤（其中重伤7人，轻伤1人）。从数字上面看，高处坠落事故并没有得到很好的控制，较2013年（22起）相比，虽然总体事故率有所下降，但是从事故类别来看，高处坠落事故始终站各类事故之首，发生部位相对也较为分散，这说明项目在注重各类易发高处坠落部位（如各类临边洞口）的防护后，相对其他易发部位也存在管理薄落的现象。比如各类临时通道不规范搭设造成的坠落和临时登高设施的踩空、滑落现象。

在项目检查过程中发现，项目在各类登高临时设施的使用方面较不规范，使用的人字梯用木板拼制，中间无拉绳或拉绳使用不规范。这样的登高用具，在人员登高时稍一用力，极易造成踩空滑落或人字梯断裂现象。还有就是绑扎钢筋时，用木板穿在下面的钢筋空隙里面，直接踩在木板上面绑扎上面的钢筋，周边无任何防护措施。大多数项目在临边洞口的防护上，基本都能够按照定型化、工具化的设施设备进行安全防护，但是个别小型洞口，临时搭设的通道方面的防护还有不到位的情况。发生的几起事故，也正是工人在这些部位走动，造成了坠落伤害事故。这些部位的安全隐患，在2015年度的安全检查中，尤其应引起重视。规范各类临时通道搭设，现场各类中小型洞口和隐蔽部位的临边防护，都应该督促现场安全员加强安全管理。

还有就是起重伤害事故，个别项目部还存在使用不符合要求的无证人员在现场进行起重指挥作业，对此现象，公司已发文各项目部，在检查过程中如再发现类似现象，将严格按照文件执行，发现一起处理一起，绝不姑息。从源头上减少安全生产隐患，从而减少事故的发

生。

2014年度2起因疾病死亡事故中，1起为无法预料的心脏病猝死，另外一起为工地超龄人员心脏病突发经抢救无效死亡事故，两起事故赔付金额为320000元，占事故总费用的30%。虽然公司明令禁止超龄人员进场施工，但是项目安全管理方面还是未引起重视，造成该起事故的发生。项目安全员反映说，有时候为了赶工期，分包班组会突击从外面调人进场，并未在安全部门备案，造成安全部门难以对这部分人员进行有效掌控。对于这方面的管理，安全部每到一个项目，都会督促项目加强人员备案登记制度，即使工期紧张，人员登记备案也不应疏忽，应从源头上对进场人员进行有效掌控。在今后的检查中，安全部将采取对现场人员抽查，然后在实名制名单里面核实，对严重违反备案登记的项目，严厉惩处，并予以公示。争取在短期内，有一个好的改观。

安全管理是项目施工过程中贯穿始终的一项工作，目前公司承揽项目多，分布地域广，在建的21个项目中，因其施工特点不同，承包模式不同，所以各项目的安全管理方法也有所不同。但是从事故产生的根本原理中，造成事故的原因却基本相同。人为的不安全因素，个人安全意识，永远是事故产生的首要因素。所以，在以后的安全管理工作中，加强人员安全意识宣传教育，强化专职安全管理人员教育培训，大力推行各类定型化、工具化的安全设施设备，是安全管理中的工作重点。公司加强项目施工现场巡查力度，加强隐患排查整改措施力度，是项目减少安全生产隐患的有力保障。为保证各类隐患的有效整改，从制度上严格执行对项目的奖惩管理措施，形成一种有效地的约束力。

安全管理，预防为主；防微杜渐，警钟常鸣！

安全部

2015-1-28

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