当前位置: 首页 > 实用文档 > 思想汇报 > 水产站站长2016年年终述职述廉报告

水产站站长2016年年终述职述廉报告

2016-11-30 09:36:29 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 水产站站长2016年年终述职述廉报告(共9篇)2016水利站科长述职述廉报告2016水利站科长述职述廉报告水利站科长述职述廉报告尊敬的各位领导、全体职工同志们,大家新年好:按照总站目标责任考核有关要求,现就个人一年来学习、履职、改进作风、廉洁自律等方面情况汇报如下,请大家评议:一、加强学习,提高认识和服务能力面对办公室繁重的工作任务,自己深感知...

2016水利站科长述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第一篇

2016水利站科长述职述廉报告

水利站科长述职述廉报告

尊敬的各位领导、全体职工同志们,大家新年好:

按照总站目标责任考核有关要求,现就个人一年来学习、履职、改进作风、廉洁自律等方面情况汇报如下,请大家评议:

一、加强学习,提高认识和服务能力

面对办公室繁重的工作任务,自己深感知识不足,压力大。为了干好工作,一年来,自己始终把学习放在首位,结合党的群众路线教育实践活动,先后学习党的十八大报告、党章、十八届三中全会公报、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《中央一号文件》、《农业技术推广法》等中省厅有关文件。围绕办公室管理工作,积极主动向领导请教,和兄弟单位交流,向有经验的科长学习,虚心听取他们的建议、作法和批评,取长补短,提高自身工作能力和水平。通过学习,提高认识,丰富知识,增强了干好工作的信心。同时,深刻地认识到,当好一名科长,一是要排除一切私心杂念,有甘愿为单位、职工服务的强烈事业心和责任心。二是工作中始终做到,心要细、腿要勤,不厌其烦,不怕劳累。用一颗真诚、平等、包容的心面对每个人。三是要敬畏工作,敢于负责,敢于担当,不当老好人。四是要充分发挥办公室每个职工的所长,调动每个人工作的积极性,凝心聚力,形成合力,使其工作效能最大发挥。五是要有小事当大事办,虚事当实事办,缓事当急事办的工作原则。总之,只有不断加强学习,提高认识,增强自律意识,才能使自己始终保持正确的工作方向;只有不断加强学习,丰富知识,才能使自己跟上形势发展的需要,促进办公室工作不断取得新成效。

二、认真履行岗位职责,促进各项工作任务全面完成

一年来,围绕全站中心工作及年初签订的目标责任书,自己统筹协调,精心组织,带领办公室一班人,全力以赴抓落实,较好地完成各项工作任务。重点做了以下6项工作:

1、围绕政务工作,始终本着严谨、认真、精益求精的工作态度和作风,组织办公室人员力求干好每件事,完成每项工作任务。一是全年起草上报各种文件材料50余份,在省水利厅门户网报道政务信息41篇,超年度任务4.1倍。其中,自己撰写被采用的信息12条,经自己修改后被采用的29条。2016年自己还被省水利厅宣传中心授予“优秀通信员”。二是组织办公室有关人员按时完成2016年目标承包合同汇编及2016年630余份文件材料整理归档任务。打印各类文件材料560余份。建立健全文件传阅电子管理档案,实行档案报表电子上报,加强了规范管理。三是组织办公室人员切实抓好保密、督查督办和计划生育管理工作。一年来,全站未发生任何泄密事故,重点工作及领导交办的事项从未误时、误事,也未发生计划外生育现象。

2、认真贯彻落实中省厅、总站关于公务接待条例及有关规定,本着勤俭节约,合适得体的原则,全力搞好会议保障、服务及来客接待工作。一是先后配合有关科室完成总站工作会,全站纪律作风教育整顿及党的群众路线教育实践活动动员会等各项会议的服务保障工作。二是先后较好地完成接待省厅、兄弟单位及各市县业务部门领导的任务。同时,接待次数和接待费用也明显减少。

3、强化后勤管理,全力服务保障,抓好节能工作,完成基建任务。一是以抓好水、电、暖、车辆服务保障为重点,组织办公室有关人员及时排除水电暖故障,确保设备安全运行,正常供应。同时,围绕全站的重点工作,认真做好公务车辆合理调配和服务,为各项工作开展提供了后勤保障。二是按照省厅和总站的安排部署,以节水、节电、节气、节油为重点,组织办公室有关人员进一步完善水、电、气、油原始台帐,强化节能管理,较好地完成省厅下达的节能工作任务,水、电、气与2016年相比,分别下降4.8%、5.5%和4.2%,公务车辆花费也相对有所减少。工作细致扎实,成效明显,得到省厅节能办领导肯定。三是按期完成站机关院内供暖主管道的改造维修工程任务,确保按期正常供暖,达到了预期目的。

4、进一步加强房屋出租管理,尽量做到与市场接轨,为单位增加更多的收入。一是进一步完善了房屋出租合同,使房屋出租管理更加规范。二是在认真调研市场的基础上,结合我站出租房实际,通过对出租房价格适当调整,为单位增加了收入。房屋出租费收缴超年度任务22.7%。

5、加强党建及精神文明建设,促进办公室和谐发展。一是通过组织党员认真开展群众路线教育实践活动,学习教育,对照检查,开展组织内部民主生活会,促进党员反思剖析、正确对待、认真解决自身存在的问题。坚定理想信念,增强责任意识,在各自岗位上发挥先锋模范作用,做出优异成绩。二是以学习贯彻党的十八大、十八届三中全会为

主线,通过组织职工集体学习,参加站上组织的各项精神文明建设活动、市上开展的省级文明城市创建活动,提高了思想认识,丰富了文化生活,增强了身心健康。三是加强支部建设。支部开展活动基本做到每月一次,一名同志经过培养,由预备党员转为正式党员。

6、安全生产工作常抓不懈,确保站机关安全稳定。一是围绕站机关院内安保工作,曾多次召开门卫人员专题会议,落实责任,节假日、特别是“7.5”敏感期、十八届三中全会召开期间,自己更是高度重视,进一步强化门卫责任,落实带班领导及值班人员,并每天定时将情况上报厅总值班室,确保信息畅通,确保安全稳定。同时,围绕反恐怖工作,制定下发了总站反恐怖工作预案。一年来,站内未发生任何安保事故。二是始终把站机关的安全生产管理作为工作重点,时刻记在心中,落实在行动上。围绕各个时期的工作重点和重点环节,先后下发关于加强站机关春节、夏季和冬季安全生产工作的通知。根据站上的安排部署,组成安全生产检查组对站机关家属区、病防中心实验室、房屋租赁单位及门面房租赁户的安全生产情况逐户认真检查,对发现的安全隐患,及时下发整改通知书,责成其限期进行了整改;围绕单位公务车辆安全管理,经常对司机进行安全教育,及时排除安全隐患,确保了车辆安全行驶。

三、 多措并举,凝聚力量

工作实践中,自己深刻地认识到,作为一名科长,要带领职工完成站上下达的各项工作任务,不但要抓好管理,强化工作责任的落实,更要凝聚职工的力量,充分调动大家的积极性,发挥主观能动性。一年来,为确保站上各项工作任务顺利完成,一是自己始终把强化管理,落实工作责任作为完成工作任务的重要抓手,认真贯彻落实总站2016年工作会精神,围绕重点工作,结合总站与办公室签订的年度目标责任书,对全年工作进行认真安排部署,分解工作任务,落实目标责任,确保每项工作有人抓、有人管,人人肩上有任务、有责任,件件工作有着落。二是加强全室人员经常性的学习、教育和引导,提高认识,形成共识。三是强化督促检查,确保工作做细、做实,落到实处,取得实效。四是想尽一切办法解决职工的年休假问题。办公室人员多、事务杂、任务重,职工年休假很难安排,制度不能落实的问题一直是挂在自己心上的事,也是自己最头疼的事。2016年,自己想尽一切办法,克服困难,创造条件,在站领导的大力支持下,终于较好地解决了这一问题,办公室12名职工,除自己外,均解决了年休假问题,避免了待遇不公的矛盾,凝聚了人心。

四、积极参加教育实践活动,切实解决自身存在的问题

根据厅党组的有关精神和站党委的安排部署,自己作为总站党的群众路线教育实践活动领导小组成员认真参加了这一活动,通过学习教育,撰写心得体会,对党内开展的这次“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的党的群众路线教育实践活动的重大意义有了明确的认识,通过对照检查,反思剖析、认真开展组织内部民主生活会,对自身存在的问题有了全面、深刻、正确的认识,找出了存在问题的症结和根源,同时,也为彻底解决这些问题,切实改进作风,建立长效机制奠定了基础。

五、始终把专业作为立身之本,不断提高业务水平

作为一名技术干部,自己始终把专业作为立身之本,无论何时、从事何种工作,从未放弃专业。一年来,工作之余,围绕专业,自己先后学习《渔业法》等有关业务技术文章40余篇。陕西新民家鱼原种场鱼苗繁殖大忙季节,根据站上的安排,自己利用周六、周日休息时间到该场进行技术指导,为该场生产鱼苗4.8亿尾,使该场鱼苗产销量及经济效益再次取得好成绩。同时,不断探索总结,提高业务能力,先后在《渔业致富指南》刊物上发表论文2篇,其中《陕西省关中沿黄滩区乌克兰鳞鲤初次人工繁殖试验》一文获第七届陕西水利优秀科技论文三等奖。2016年5月自己还被西北农林科技大学动物科技学院聘请为大学生教学实习基地老师,丰富的实践经验和良好的敬业精神赢得师生一致好评。

六、从严要求,始终保持良好的本色

工作实践中,自己深深地体会到,作一名中层干部,管理着一定的钱和物,工作中只有常怀敬畏之心,常存戒尺之威,始终保持清政廉洁,公私分明,才能更好地履行好职责。一年来,自己始终把廉洁勤政记在脑中,刻在心里,落实在行动上。一是按照党员领导干部廉洁从政若干准则,从严要求。二是认真落实党风廉政建设责任制,管好部门工作及部门内的人。三是严格按章办事。办公用品采购、维修工程、职工体检医院确定等方面,邀请监察室全程参与,全程监督。房屋出租、车辆维修等方面始终做到有章可循,规范管理,公开、公平、公正。总之,在过去的一年里,自己始终保持廉洁自律,全心全意为单位、为领导、为职工服务的本色。

【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

总结自己一年来所做的工作,虽然取得了一些成绩,但离站党委、站委会的要求,职工的期望,还有一定的差距,还有一些不尽人意之处,需要在今后工作中认真改正。由于自己工作方法欠缺,与大家时有磕磕碰碰之处,在此深表歉意。

一年来,正是由于领导的关怀和支持,各科(室)场干部职工的相互协作和密切配合,办公室全体干部职工相互包容,宽宏大量,互相支持,心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,才保证了各项工作任务全面完成。所以,成绩应归功于站领导班子,归功于各部门,归功于办公室全体职工。

借此机会,向大家表示衷心感谢!并致以新年的祝福,祝大家及家人在2016年-马年这一吉祥之年里,身体健康,万事顺意,阖家幸福!

2016年,自己决心在站党政班子正确领导下,以更加振奋的精神,更加务实的作风,更加开拓的思路,带领办公室一班人,全身心地投入各项工作中,为提升和谐总站建设水平做出新的更大贡献。

谢谢大家!不妥之处,请大家批评指正。

水产局领导干部述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第二篇

水产局领导干部述职述廉报告

立足市情谋发展,开发大水面,精养小水面,主抓名特优,不断开拓渔业发展新思路、新途径、新领域,为推动全市农业产业结构调整,加速农村经济发展发挥了重要的作用。现将我局五年来的主要工作报告如下:

一、履行职能情况

(一)以和谐发展为主题,渔业各项生产指标全面增长。截止年底,全市实现养殖面积98万亩,比年88万亩增10万亩,增长8%,比上年增加2.5万亩,增长1.3%。其中水产常用水域养殖面积92.2万亩,比上年增加2.5万亩,增长1.3%;稻田野生龙虾寄养等潜在养殖开发面积5.8万亩,比上年增加【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

4.23万亩。水产品产量达到25.1万吨,比年21万吨增加4.1万吨,增长18%,比上年增1.2万吨,增长4.5%。渔业行业经济总产值达24.9亿元,比年13.5亿元净增11.4亿元,增长3%,比上年增4.2亿元,增长20.4%。渔业产值占农业总产值比重达14.1%,比年13.8%提高了0.3个百分点。鱼苗生产39.9亿尾,比上年增2亿尾,增5%;鱼种生产6.3万吨,比上年增加0.2万吨,增3.6%;投放鱼种5.9万吨,较上年增加0.4万吨,增6.8%;渔民人均增收5663元。占全市人均增收300元的42%,渔业为全市农民人均增加纯收入45.1元。连续五年来我市水产各项主要生产指标均位列全省第五,居荆州、武汉、黄冈、孝感之后,水产业已成为我市农业农村经济的支柱产业之一。

(二)以结构调整为主线,渔业产业结构日趋优化。五年来我局共开展科技下乡入户和科技培训等活动983次,并通过开展科技下乡培训活动成功推广了美国斑点叉尾鮰、中华绒毛蟹、克氏原螯虾、黄鳝、鳜鱼、大口鲶、杂交才鱼、湘云鲫、黄颡、银鱼等10个优势养殖品种和水库网箱养鱼、湖泊围栏养蟹、稻虾共生、鱼禽共生、鱼莲共生、鱼+猪+沼气结合、2:8放养模式、龟鳖生态养殖、种青养鱼和工厂化流水养殖等10种高效养殖模式,使全市放养品种和养殖模式日趋优化。今年全市名特优放养面积达83万亩,名特优产量17.2万吨,实现产值13.65万元,渔业一二三产业比例结构由上年的92.1%、

3.8%、4.1%优化为82.2%、10.2%和7.6%,名特优水产品比重达68%,比上年提

高2.6个百分点。全市生态高效养殖模式总面积达到35万亩。并形成八大养殖区域即:一是虹鳟鱼、金鳟鱼、三文鱼等冷水性鱼类养殖区;二是淡水白鲳、罗非鱼、彩红绸等热带鱼养殖区;三是中华龟、中华鳖等龟鳖养殖区;四是斑点叉尾鮰、鲟鱼等网箱养殖区;五是克氏原螯虾、中华绒毛蟹等虾蟹养殖区;六是湘云鲫、杂交才鱼等新品种养殖区;七是黄鳝等池塘网箱养鳝养殖区;八是银鱼等人工放流养殖区。

(三)以规模渔业为主导,水产板块基地建设日趋完善。几年来,我局按照“基地、文化、社会”三个建设一起抓的思路,使水产板块功能得到充分显现,五大板块基地已基本形成。即:一是以京山为核心呈现出五大公司特色的生态龟鳖产业特种片。二是以钟祥为核心呈现出六大推广特色的网箱鮰鱼产业汉江线。三是以沙洋为核心呈现出五大突破特色的湖田虾蟹产业长湖圈。四是以东宝为核心呈现出四大发展特色的天然银鱼产业漳河园。五是以掇刀为核心呈现出五大基地特色的高效鲫鱼产业中心区。五大水产板块基地现已实现养殖面积50.37万亩,占全市养殖面积的68%,产量15万吨,占全市渔业产量的56%,产值12亿元,占全市渔业生产总值的54.5%。为增强我市水产品的市场竞销力,增加渔民收入起到了举足轻重的作用。

(四)以加工增值为纽带,渔业产加销得到协调发展。加工活,则流通兴;流通兴,则产业旺。五年来,我局始终把做大做强水产品加工作为我局的一项重要工作来抓。截止目前全市已发展9家水产品加工企业,其中年加工能力在10000吨以上的加工企业3家。今年我局通过招商引资已与年加工生产能力在1000吨以上的南湖蓝天公司和东湖食品有限公司达成意向性协议,二个公司将分别落户我市的钟祥市南湖渔场和沙洋县后港镇,使我市水产品加工生产能力将可达到3万吨以上,今年实现加工4530吨,创加工值4702万元,同时我局在实施品牌战略中还打造出11个水产品品牌,即:长湖牌鱼糕、蛟龙牌鱼糕、金星牌黄鳝、长湖风味鱼、漳河保鲜银鱼、漳河虹鳟鱼片、漳河银鱼干、楚龙滋露虾仁、南湖鱼糜、曹武虾仁、长湖丁子鱼。11个品牌产品都已进入了荆门超市,其中长湖牌鱼糕、漳河银鱼干等产品今年还打入了武汉、上海、北京等大都市。长湖牌鱼糕在年还获得了第xx届中国食品博览会金奖。

2016年度述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第三篇

2016年度述职述廉报告

本人承蒙组织培养和群众厚爱,xx年度先后担任了小雄镇党群副书记,政府主要负责人(主持政府工作)等职。一年来,在各级领导关心、培养和同志们帮助、支持下,在各方面都取得了较好成绩。现将一年来本人思想政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下:

一、思想政治情况

本人思想纯洁,积极向上,任何时期都同党组织保持高度一致。本人在思想政治上能以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论为指针,能自觉和坚决地贯彻执行党的路线、方针、政策,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。具有正确的政治方向和观点、坚定的无产阶级政治立场。能正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法,去分清现实生活中一些是非界限,在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上,始终保持清醒的头脑和正确坚定立场,对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。在任何时候,任何条件下,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民的利益放在第一位,思想上相信群众,感情上贴近群众,工作中依靠群众。能牢固地树立共产主义的远大理想,并以此作为自己的精神支柱,从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。

二、学习情况

一年来,本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平同志的建设有中国特色社会主义理论、xx“科学发展观”的重要精神,认真学习党的十七大报告精神和党的现行路线、方针、政策,以及时事政治和本职业务知识。能按时认真地参加镇党委中心组的学习和讨论。在学习上坚持三个字,即“恒、实、谦”,“恒”就是持之以恒;“实”就是理论联系实际,学以致用;“谦”就是谦虚谨慎,永不自满。从而提高了自己理论水平和执政执策水平。

三、工作情况

在工作上,本人能积极大胆,认真负责,实事求是,敬业勤政,深入实际,调查研究,真抓实干,务求实效。

(一)在分管党群工作中。带领两乡镇人员,紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,切实加强党的思想、组织、作风、制度建设,提高乡镇党建工作整体的水平,为推进两乡镇经济和社会各项事业快速发展,提供坚强有力的政治保证、组织保证和制度保证。

(二)在主管小雄镇政府工作中。本人在县委、县府和镇党委正确领导下,在政府一班人密切配合和全镇广大干部群众共同努力下,xx年,我镇国税收入达到130万元,完成计划指标152.9%,地方财政收入88万元,完成计划指标的103.5%;实现财政总收入218万元。农民人均纯收入达到4270元,较好地实现了人代会所提出的目标任务。具体做了以下几方面工作:

1、大力推进经济发展,努力打造“富裕小雄”。一是农业经济效应进一步显现。一年来,我们“建基地,扶龙头,抓服务,促发展”,全镇水产养殖、畜牧养殖、粮果种植业及花卉苗木业等四大支柱产业进一步发展壮大,农业大镇的地位进一步得到提升。全镇今年水产品养殖达2万亩,粮食播种1.4万亩,创建专业合作社3家,培育农业龙头企业1家,建成农机示范村1个,实现长毛兔养殖存栏数1.6万多只,新建高湖、塔坑350亩“乌牛早”茶叶基地,新增官塘塘680亩无公害绿色蔬菜基地,落实五支岙村200亩无公害水稻基地建设,做好了政策性农业保险工作;以省无公害水产养殖基地新东方公司为依托,积极开展与省、市水产技术部门的合作,成功举办了三门县青蟹养殖现场培训会青蟹;以兴津柑橘合作社为平台,争创小雄柑橘品牌。

2016最新加油站站长述职报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第四篇

2016最新加油站站长述职报告

【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

2016最新加油站站长述职报告

尊敬的各位领导,同事们:

你们好!在公司的正确领导和同事的支持帮助下,我认真贯彻党的xx大精神,坚持文明经营、诚实守信的服务为宗旨。一年以来,通过全站员工卓有成效的工作,加油站在很多方面都有了很大的提升和改善,圆满的完成了上级部门下达的各项工作任务。现在将一年来的工作总结汇报如下:

一、经营情况

(1)商品油销售收入:计划收入7800万元,截止11月底完成收入6311.62万元,完成计划的81%;

(2)商品油销售量:计划销售量9600吨;实际完成8085吨,完成计划销售量的84%。

(3)安全生产:全年内职工无人身事故,无非生产性安全事故,实现了安全生产责任书确定的管理目标。

(4)利润指标:计划260万元,实现经营利润251.92万元。完成利润计划的97%。上年度亏损233.07万元,今年圆满完成扭亏为盈18.84万元。

二、主要完成的工作任务

1、实现年内扭亏为盈目标。今年以来,在运输部的直接大力支持下,通过不断创新商品油经营销售、安全管理理念,转变工作思路和销售方式,以灵活多样的措施,实现和落实了上级下达的年内扭亏为盈目标,为加油站今后持续健康发展奠定了坚实基础。

2、政治理论学习教育。及时组织职工传达学习党的xx大精神及公司党政文件精神,使职工及时掌握了解公司改革发展举措,保持了思想稳定。全体职工凝心聚力,信心坚定,思想认识明确,有力的促进了加油站各项工作的持续健康发展。

3、强化安全管理,严抓措施落实。认真贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产方针,始终把安全管理放在首位,及时总结经验,不断创新和探索新的安全管理方法,强化加油站的安全管理,狠抓各项安全管理制度及措施的落实,建立健全各项安全管理制度,补充完善了站库消防安全管理制度,安全隐患排查整改制度,安全交接班制度,成立安全消防督查及应急小组,进一步明确责任,使各项安全管理措施落到实处,筑牢了安全监管防线。积极配合和参与运输部开展的各类安全生产活动,不断加强对职工的安全教育和岗位技能操作培训,从源头上有效预防和消除了各类安全隐患,确保了商品油销售和安全生产。

4、加强基础设施建设,改善生产经营条件。按照县安监局要求,根据公司和运输部的

统一计划和安排,7月至9月间,对加油站超期使用的六个储油罐进行了彻底更换,并对站内安全监控系统、营业设施、取暖锅炉等基础设施进行了升级改造,为完成全年生产经营计划打下了扎实基础。

5、多方联系成品油,保障正常生产供应。9月因市场原因造成成品油供应紧张,加油站为保障集团公司内部单位及铁路生产运输需要,多方联系油源,积极与中石油平凉分公司及中石油各个站点联系直销油,保证了集团公司公路运输和铁路运输正常生产经营用油,为完成全年成品油供应任务做出了不懈努力。

6、强化基础管理,创新经营理念。为实现扭亏为盈目标,在销售公司和运输部的大力支持下,适时调整经营策略,细化管理流程环节,从严控制各类费用开支,逐月进行经营销售量化考核分析,最大限度的降低经营销售成本,实现增收增效。积极寻求与中国石油平凉分公司的合作,增加成品油供应量,以增大成品油销量来保证计划指标任务的落实。不断创新和探索科学管理方法,及时安排人员参加成品油检验、测量、卸油安全操作培训,并引进成品油入库数据测量核算办法,使成品油出入库量数据达到精确化,有效的减少了油品亏损,在一定程度上为加油站谋求增收,创造了新的收入增长点。

7、强化班组核算,实现管理目标。严格落实责任和考核制度,规范管理程序,明确管理目标,通过逐人量化考核,激发职工的工作热情和责任心,使责任目标落到实处,严格实施安全班组核算管理,进一步明确责任,细化班组管理。尽最大努力减少和降低管理费用开支,努力实现节支降耗,经营增效班组核算管理目标。

三、廉洁自律方面

在运输部加油站站长岗位上,本人能够自觉遵守廉洁自律的有关规定,认真贯彻执行党风廉政建设责任制的各项要求,严格要求自己,主动接受监督,严格按照《公司党风廉政建设责任制实施细则》中对运输部的四条规定要求自己,从未发生以权谋私等不廉洁行为。

在以后的工作中,在公司领导的正确领导下,我们会沉着应对和克服商品油销售经营方面存在的不利因素,在增强职工队伍素质和内部管理上下狠功夫,在销售经营等方面取得更大的突破,用扎实的工作作风和工作热情,为公司做出更大的贡献。

2016最新加油站站长述职报告

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

20xx年在分公司的正确领导和大力支持下,以强化内部管理,坚持文明经营诚实守信,用户至上的服务为宗旨,以确保加油站安全无隐患,保障分公司内部单位为目的,一年来通过加油站全体员工卓有成效的工作,加油站在站容站貌、规范服务及员工素质,经营水平等有了较大的提升和改善,我现将一年来的工作述职报告如下,请审查。

我叫**,大专毕业,于20xx年07月进入中国石油**分公司,曾先后担任核算员、便利店主管、加油站副经理、加油站经理等职务,并曾获得20xx-20xx年度**公司优秀共青团员、20xx-20xx年度华中公司优秀共青团员、20xx年华中公司先进生产者、20xx年度**公司优秀核算员、20xx年度**市优秀共青团员、20xx年**公司安全生产先进个人、20xx年**公司'上保强促'劳动竞赛先进个人、20xx年**分公司演讲比赛第二名、20xx年**公司优秀便利店主管、20xx年**公司先进工作者、20xx年**分公司优秀加油站经理等荣誉。2016最新加油站站长述职报告2016最新加油站站长述职报告。我积极参加分公司组织的安全培训、加油站经理培训,计量培训等。职业技能鉴定已通过四级,加油站经理资格证初级等。

二、一年以来工作情况

1、经营情况

(1)成品油计划销售量4500吨,实际完成3982.445吨,完成计划销售(2016宣传部述职报告)量的88.50%。

(2)安全生产,全年加油站员工无人身事故,无非生产安全事故,实现了安全责任书的管理目标。

2、以客户服务为中心,全面提高营销质量

从企业长远发展的角度出发,树立'客户为天'的经营理念,继续细化客户分级管理制度,达到在资源充裕时利用好客户,资源紧张时保证好客户,日常营销中要把优惠让给客户,切实建立起一整套的客户开发、维护、管理体系,以服务赢得客户、留住客户。

3、强化员工安全意识,打造绿色安全环保销售终端【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

在安全的问题上容不得半点疏忽和松懈,牢固树立全员抓安全的意识,稳步推进HSE管理体系,逐步把安全管理工作由目前的传统型过渡到规范化、科学化的管理,真正实现以预防为主的本质安全管理模式。同时加强以岗位责任制为主要内容的全员安全教育培训,提高员工对所在岗位的风险识别和应知应会能力。使安全意识深刻烙在员工的脑海里,思想上时时映现安危意识,操作上严格安全动作,使安全生产落实在细小环节、细微之处,

20xx年我站安全事故为'零'。

4、促销工作要紧抓'品牌价值'和'企业知名度'两个关键主题。

品牌价值是一个企业的名称、标志、外观形象、产品效用等外在的体验,与企业精神、营销理念、服务过程等深层次的文化内涵共同作用于消费者,久而久之,综合感知和思维定势就会在消费者脑海中形成,这便是企业的无形资产。随着零售能力的逐步成熟,根据市场竞争需要和省公司职代会的会议精神,我站利用节假日对便利店进行促销,按照分公司要求推出'办油送好礼,加油享折扣、节日双积分'IC卡、汽油促销活动、端午

节推出'佳节回馈,端午温情'促销活动等,通过开展此类油非互动促销活动使成品油和非油都逐步上升。

#from 2016最新加油站站长述职报告来自 end#

5、强化班组核算,实现管理目标

严格落实责任和考核制度,规范管理程序,明确管理目标,通过考核激发职工的工作热情和责任心,市责任目标落到实处,严格实施班组核算,管理进一步明确责任人,细化班组管理,尽最大努力减少和降低管理费用开支,努力实现节支降耗,经营增效班组核算管理目标。

6、关注员工心声,丰富员工生活、稳定员工队伍。

加油站员工来自五湖四海,人员素质参差不齐,给加油站的管理造成了很多麻烦,一定程度上影响了加油站的经济效益。管理是'人'的管理。只有稳定了人,管理才会出效益。我站本着'以人为本'的管理理念,通过座谈、经验交流等形式加强员工之间的联系,侧面了解员工内心动态,对症下药,从而达到稳定员工队伍的目的。我站平均每周开展一次员工座谈会,相互讨论工作中遇到的问题,商量解决方法。'专管员'制度就是站经理和员工谈心时想到的。

回顾一年的工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在着不足,在业务理论和组织能力上,还有待进一步提高,综合素质上距公司要求还差甚远,在今后的工作中,要进一步强化敬业精神,增强责任意识,诚信的希望各位领导和同事提出批评和建议,使我的工作成绩更上一个台阶。

三、下一步工作计划

1、工作目标

维持全年成品油零售量在0.45万吨以上,力争0.5万吨,其中纯出枪量争取0.46万吨。确保安全生产事故为零,无安全隐患,无行政处罚。为**分公司培养后备计量员、后备核算员,为公司的继续发展输送人才。加强内务管理,全面实行半军事化管理,精细化管理。

2、加强HSE体系建设,全面落实消防安全工作

加强 HSE体系建设,必须做到四个到位; '人员安全培训到位、 管理措施到位、 现场安全监督到位、 制度标牌设置悬挂到位'我们牢固树立'安全第一'的理念,以抓安全为基础,加强HSE体系建设,有效控制损益。积极开展'安全监督大比拼'活动。组织全站参与安全教育活动和安全知识培训,不断强化员工安全意识,完善员工安全知识,提高加油站安全管理水平。针对各时期不同任务和加油站的实际情况,不断完善应急预案体系,有针对性的加强预案演练,提高加油站对事故、灾害的防治能力。深化HSE管理体系建设,对各加油站风险点实行加油站与营销中心两级监控,通过检查、指导、整改三

步落实,切实提高加油站风险控制能力。2016最新加油站站长述职报告文章2016最新加油站站长述职报告出自wk-78500000564739.html,此链接!。【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

3、坚持优质服务理念,不断提高服务水平。

落实加油十三步曲,收银六步曲等服务规范的同时,加强服务手式、说话语气和语调等各方面的培养,公开热线电话和服务承诺等,全方位的为客户提供服务。无论是司机半路没油,还是遇到纠纷,只要往加油站打个电话,加油站都会及时进行帮忙和调解,切实履行服务承诺,在顾客中赢得了良好的口碑。

4、学习先进技术,引进先进设备,实现降废增效,节能环保

先进的技术和设备在加油站的建设过程中占据着不可替代的位置。我站将加大培训力度,或请专家'走进来',或让员工'走出去'以学习先进的科学技术。同时,我站将申请引进油气回收装置等先进设备,只有学习到了先进的技术才能运用先进的设备,实现降废增效,节能环保。

20xx年,我们在分公司的领导下,以扎实的工作作风和工作热情为销售工作,做出应有的积极贡献。

2016最新加油站站长述职报告

公司领导、各位同仁大家好:

我于__年被聘为___加油站长,一年来在_分公司领导的指导和培养下,在各位同仁的热情帮助和积极配合下,自己在思想政治、管理能力、能力、协调能力等方面有了较大的进步与提高。同时也找出自身存在的不足与差距,从而更好地为今后的管理打好基础。下面我就这一年的所作的及今后的思路作以下汇报:

一、思想与品德:

自从20xx年被聘为___加油站站长之后,在这一年期间,在师分公司的严格要求和帮助教育下,无论在政治上,还是在思想上都有很大的提高。明确了一名基层管理者必须拥护党得政策。目前我们正处在教育改革时期,作为加油站的管理人员,就要积极投身到加强加油站管理,提高经济效益中去,为企业的发展做出贡献。明确了当一名合格的基层管理者,必须提高自己为人民服务的本领。在日常中,我时刻严格要求自己,以高度的政治责任感,认真履行职责,积极向党员同志学习,充分利用业余时间刻苦学习油品知识、润滑油知识、消防知识,不断完善自己,使自己成为一名合格的加油站站长。

【水产站站长2016年年终述职述廉报告】

二、素质与能力:

一滴水只有融入大海才能永不枯竭,一个人只有投身集体才能迸发出勃勃生机。作为加油站的一名基层管理者,如何才能带领全站人员为公司争光?如何才能更好提高销售量?如何降低应收款?是每时每刻萦绕在我脑海中的一件大事。为此我在日常中,严格

2016年度最新述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第五篇

2016年度最新述职述廉报告

本人承蒙组织培养和群众厚爱,xx年年度先后担任了小雄镇党群副书记,政府主要负责人(主持政府工作)等职。一年来,在各级领导关心、培养和同志们帮助、支持下,在各方面都取得了较好成绩。现将一年来本人思想政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下:

一、思想政治情况

本人思想纯洁,积极向上,任何时期都同党组织保持高度一致。本人在思想政治上能以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论为指针,能自觉和坚决地贯彻执行党的路线、方针、政策,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。具有正确的政治方向和观点、坚定的无产阶级政治立场。能正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法,去分清现实生活中一些是非界限,在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上,始终保持清醒的头脑和正确坚定立场,对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。在任何时候,任何条件下,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民的利益放在第一位,思想上相信群众,感情上贴近群众,工作中依靠群众。能牢固地树立共产主义的远大理想,并以此作为自己的精神支柱,从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。

二、学习情况

一年来,本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平同志的建设有中国特色社会主义理论、xx“科学发展观”的重要精神,认真学习党的十七大报告精神和党的现行路线、方针、政策,以及时事政治和本职业务知识。能按时认真地参加镇党委中心组的学习和讨论。在学习上坚持三个字,即“恒、实、谦”,“恒”就是持之以恒;“实”就是理论联系实际,学以致用;“谦”就是谦虚谨慎,永不自满。从而提高了自己理论水平和执政执策水平。

三、工作情况

在工作上,本人能积极大胆,认真负责,实事求是,敬业勤政,深入实际,调查研究,真抓实干,务求实效。

(一)在分管党群工作中。带领两乡镇人员,紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,切实加强党的思想、组织、作风、制度建设,提高乡镇党建工作整体的水平,为推进两乡镇经济和社会各项事业快速发展,提供坚强有力的政治保证、组织保证和制度保证。

(二)在主管小雄镇政府工作中。本人在县委、县府和镇党委正确领导下,在政府一班人密切配合和全镇广大干部群众共同努力下,xx年年,我镇国税收入达到130万元,完成计划指标152.9%, 地方财政收入88万元,完成计划指标的103.5%;实现财政总收入218万元。农民人均纯收入达到4270元,较好地实现了人代会所提出的目标任务。具体做了以下几方面工作:

1、大力推进经济发展,努力打造“富裕小雄”。一是农业经济效应进一步显现。一年来,我们“建基地,扶龙头,抓服务,促发展”,全镇水产养殖、畜牧养殖、粮果种植业及花卉苗木业等四大支柱产业进一步发展壮大,农业大镇的地位进一步得到提升。全镇今年水产品养殖达2万亩,粮食播种1.4万亩,创建专业合作社3家,培育农业龙头企业1家,建成农机示范村1个,实现长毛兔养殖存栏数1.6万多只,新建高湖、塔坑350亩“乌牛早”茶叶基地,新增官塘塘680亩无公害绿色蔬菜基地,落实五支岙村200亩无公害水稻基地建设,做好了政策性农业保险工作;以省无公害水产养殖基地新东方公司为依托,积极开展与省、市水产技术部门的合作,成功举办了三门县青蟹养殖现场培训会青蟹;以兴津柑橘合作社为平

台,争创小雄柑橘品牌。以农田水利设施建设为抓手,进一步改善农业生产条件,今年千里清水河道、百库保平安工程目标基本实现,2公里张司岙塘河道清竣、投资260万的五小柱外坦水库大坝漏水工程都已完成,石门水库除险加固工程完成总工程量的70%,为有效防范台风、山洪等自然灾害,实现农业增效、农民增收奠定了基石。二是工业经济稳步发展。1—11月份完成工业总产值9280万元,技改投入490万元,从温岭引回的2家鞋业公司已顺利投产。同时我镇以“个私经济发展年”为契机,建机构、凝共识,搞调研、摸家底,研优劣、明思路,思对策、抓落实,镇党委政府初步拟订了以项目化理念为抓手的个私经济发展对策,编制和完善了《小雄镇个私经济发展五年规划》和镇领导联系重点个私经济发展项目责任制,并带领镇村两级一行80多人到温岭横峰街道进行鞋业考察,召开个私经济发展座谈会、举办了创业培训会,截止11月份,新增个体私营企业40家,超额完成全年县派30家指标;块状经济初成体系,450亩小雄个私经济创业基地规划顺利推进,其中石佛山下120亩一期区块征地、测量等政策处理工作基本完成,目前已有5家、总投资6000多万的个私企业经接洽明确表达了入园意向,这为下一步创业基地的发展奠定了良好基础。

2、深化新农村建设,努力打造“整洁小雄”。⑴完成xx年度村项目库编制工作。共编列村级新农村建设项目165个,计划总投资3155.26万元,其中涉及产业发展项目21个,新村建设项目91个,截止11月份,累计已投入资金2500万元,基本完成全年项目建设任务。⑵整治村等各类建设顺利推进。全镇各级累计投入整治资金600余万元,硬化道路6.5公里,新增绿化面积4500平方米,新增农村公厕18座,新增垃圾箱150只,新增路灯90余盏。年初确定的小雄、高湖2个整治村整治村建设顺利进行,基本达到迎接考核要求;总投资50万元的茂林村、岙底村、埠头村饮水工程已竣工等待验收,西岑东岙自然村、金家岙、茂林等村农居整理工作已完工。投资24万元的镇垃圾中转站已建成投入使用,16个村级垃圾分拣场建设在9月底已完工。⑶按照“三室三栏一中心”要求,顺利推进办公场所规范化建设,其中占地面积200平方米,建筑面积400平方米的埠头村新建办公楼已基本落成,蜍下、小雄两村办公楼修缮、规范化建设工作进展顺利;投资1万元推进5村村级广播室规范建设。⑷扎实开展村规划修编工作。根据县政府、县局的要求,我镇已全部完成去年留下的23个村的测量和规划编制任务,查罚“两违”对象户194户、40.5万元、强制拆除5户,很刹了镇域内违法、违章建筑乱象,同时完成了7户低保户的建房救助申请工作。⑸深入实施农民素质培训工程。我镇在农民培训就业意愿调查的基础上科学制订培训计划,1-11月份共组织农民培训12期,受训农民607人,其中转移就业培训7期、167人,完成167%;农民专业技能培训3期、326人,完成108.67%;务工农民岗位技能培训2期、114人,完成114%,此外,还完成29个行政村的信息平台搭建工作。

2016乡镇农经站站长述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第六篇

述职述廉报告

实行党风廉政建设责任制是党和政府为维护和推进改革发展稳定的大局而采取的一项重大举措,作为镇办公室主任,能否高扬邓小平理论的伟大旗帜,夯实马克思主义的思想基石,是一个大是大非的政治问题,也是是否能够永葆生机和活力的关键所在。

今年以来,在镇党委、政府的正确领导和镇纪委的具体指导下,本人以开展廉政建设活动为契机,加强学习,从严律己,认真履行个人党风廉政建设岗位职责及所作的承诺,努力促进党风廉政建设的深入开展。现就我主管的办公室管理、农经及三资理财工作方面,将个人一年来党风廉政建设职责履行情况报告如下:

一、加强学习,进一步提高党性修养

党风廉政建设是关系党生死存亡的大事。实行党风廉政建设责任制是党和政府为维护和推进改革发展稳定的大局而采取的一项重大举措。今年以来,我除积极参加集体学习外,还先后认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及《廉政准则》一系列规定,尤其是深入系统地学习了党的十七大以来党中央提出的一系列重要理论和市委、区委会议精神、两个《条例》、《纲要》等,深入学习总书记在中纪委第七次全会上的讲话等会议精神,系统学习了《中纪委十七届六中全会》精神,深刻领会其精神实质和丰富内涵,进一步提高自己的政治理论水平,坚定共产主义信仰,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。从自身做起,大力发扬艰苦奋斗的作风,不断加强党性煅炼,以艰苦奋斗的精神抓好分管的各项工作。并认真对照党员先进性标准,自觉纠正不良现象,解决自身存在的问题,努力从思想上、工作上、作风上不断改进。

二、严格要求,树立廉政勤政形象

廉政勤政是对每一个干部的基本要求。我时时刻刻提醒自己,要事事处处遵守党纪国法,严格按照“八个坚持,八个反对”的要求,按照总书记总书记提出的“八个方面优良作风”的要求,坚决克服官僚主义、形式主义、享乐主义,始终执行《廉政准则》和《领导干部廉洁自律承诺制度》中的有关规定,牢记“两个务必”,严把自身清正廉洁这一关,不该做的事不做,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿,努力做到自查、自省、自警、自励。日常生活中,大力发扬艰苦奋斗的作风,作勤俭节约的模范;工作中,虚心听取来自各方的意见和建议,有则改之,无则加勉;民主生活会上,针对自身党风廉政建设责任制执行情况以及廉洁从政情况,认真开展批评和自我批评,并本着严于律已、宽以待人的原则,从团结的愿望出发,提出一些善意、真诚的批评意见和建议,对同志提出的意见,虚心接受,认真改正。

1、加强民生服务中心建设,增强党风廉政建设意识

根据我今年主要负责的业务工作。始终把党风廉政建设摆上突出位置,作为促进机关工作效能工作整体上台阶的重要措施。一是实行目标管理。对照今年党风廉政建设的工作任务,将民生服务中心责任目标分解到个人,做到人人有担子,个个有责任,保证了党风廉政建设责任制工作的落实。二是严格工作制度。从转变作风,提高效率,树立形象入手,要求民生中心每个工作人员要树立全心全意为人民服务意识,不在工作中吃拿卡要。本着勤俭的原则,加强管理,严格经费支出,杜绝了不合理开支,有效促进了党风廉政建设工作的顺利开展。三是加强廉政教育。组织全体人员学习政治理论和廉洁自律知识,通过学习,进一步增强廉政意识,使他们头脑中时刻敲响廉政警钟,从思想上自觉抵制腐败。

2、立足农经管理职能 助推农村党风廉政建设

镇农经站坚持以促进农村经济协调发展、增加农民收入、维护农村社会和谐稳定为重点,认真贯彻落实镇党委、政府农业和农村工作、农民负担监管暨农村土地承包管理工作和构建基层反腐倡廉建设工作会议精神,认真总结经验,不断探索新形势下的工作方式方法,以“村级会计委托代理服务中心”建设为总抓手,以全面推开农村集体“三资”管理工作为契机,充分发挥各项职能作用,狠抓党风廉政建设,为促进全镇农业、农村经济发展和农村社会稳定作出积极的贡献。

一是完善资金管理制度。进一步制度化完善了申请审批制度、专项管理制度、跟踪监督制度、定期报告制度、专项审计制度、联合督察制度、考核监督制度、责任追究制度等八项制度;二是建立规范的资产、资源备案登记制度。在集中清理,摸清底数的基础上,在镇农村财务委托代理中心以村为单位建立村集体固定资产台账和资源台账,对村集体固定资产和资源的名称、数量、使用情况等相关内容进行全面记录。实行固定资产和资源变动报告制度,村报账员要在每月报账的基础上,单独附加报告固定资产增减变动和资源经营与处置变动情况,便于动态管理。

二是扎实开展“三资”清理。

6月份,为进一步摸清底数、界定产权,发现农村集体资金、资产、资源(以下简称农村集体“三资”)管理使用工作中存在的问题,开展了全镇“三资”清理工作。在清理工作的基础上,均将清理资料统一装订成册,建立相应的资产和资源台账,并与村集体签订了“三资”委托管理协议书,进一步规范了“三资”管理工作。

1、规范了“三资”管理程序。农村“三资”清理工作采取群众参与,全面公开公示,实行阳光操作,让基层干部群众共同见证。农经站充分发挥“三资管理服务中心”平台作用和管理作用,积极推进农村集体“三资”清理工作,严格执行“村级‘三资’报账承诺制度”,落实责任,对农村集体“三资”使用情况进行动态化管理。实现了农村集体资产的保值增值。

2、从源头上预防了腐败。加强“三资”监督管理,推行“三资”清理,就是亮出农村集体的“家底”,是一项制度创新,坚持用制度管权、管事、管人,使管理更加规范透明,监管和制约更加到位有力,从制度建设的层面有效规范和约束村干部的从政行为,筑起干部干净干事的安全大堤和预防腐败的“防火墙”,推进了基层民主政治建设,为农村经济社会和谐发展提供了坚实基础。

3、提高了基层组织的认识。开展农村集体“三资”清理和监管代理服务工作,彰显了基层民主,有力地促进了新农村建设和谐。在“三资”清理以前,很多基层组织的领导想不通,认为农村集体的“三资”管理权是村委会,过去把资金实行双代管,现在又搞“三资”清理、“三资”监管代理,把村委会的权利剥夺了。通过这项工作的开展和深入,他们逐步认识到,实行“三资”监管代理不是剥夺了他们的权利,而是多了一道监管层次,规范了管理方式。

今年以来,在党风廉政建设和反腐败工作中,我自己做了一些工作,取得了一定成绩,但与组织要求还有距离。在今后工作中,我将继续深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻党的十七大精神,进一步加强和提高自身及本站所工作人员的思想素质,切实抓好党风廉政建设,为我镇党风廉政建设做出贡献。

2016煤矿工会主席述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第七篇

煤矿工会主席述职述廉报告

尊敬的各位领导:

我是煤矿工会副主席xxx,2016年以来,在矿党政的正确领导下,我立足岗位,始终以高度的责任感和使命感认真履行着自己的职责,认真落实矿井党风廉正建设责任制的有关要求,严格要求自己,自觉接受群众监督,不断提高自己的思想政治素质和业务本领,按照年初制定的各项工作计划稳步推进,积极发挥工会职能,以"双维"工作为重点,以为职工排忧解难为己任,按照**年初职代会和矿井一届五次职代会的要求,紧紧围绕生产经营和安全生产这一中心,开展各项工作,在完善自身建设、加强班组建设管理、协助抓好安全生产、搞好挖潜增效以及开展文体活动方面都取得了丰硕的成果。现将2016年任职期间的工作情况述职如下:

一、以身作则、注重提高

2016年,我坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,特别是在开展"讲正气树新风"主题教育活动和党的十七大召开期间,我认真学习相关资料,不断武装自己的政治头脑,用"三个代表"的重要思想指导自己的言行;在工作中坚持学习有关专业知识,将学到的专业技术理论知识,用于工作实践中;虚心向身边的先进人员学习,取长补短。一年来,我遵守矿规矿纪,每天都是早来晚走,从未因家务事而影响工作,为职工树立了榜样。工作中,我始终以矿井安全生产的大局为重,团结政工科室,在有效的工作范围之内,按照领导的要求搞好一切,受到职工的一致好评。

二、不断转变工作作风,完善监督和协调职能

今年年初,召开了煤矿一届四次职代会,把职工关心的安全生产、经营管理、工资福利等热点问题提交大会讨论,让职工代表谈管理、论决策、提建议、积极参政议政,最大限度的保证职工合法权利的实施。依法履行职责,深入生产实际,密切联系职工群众,在职工中树立了良好的形象,增加了组织的凝聚力和向心力,把倾听职工呼声、反映职工要求、表达职工意愿、关心职工疾苦、维护职工合法权益为重要工作,坚持为职工办实事、办好事、全心全意依靠职工办企业,时刻把职工的疾苦放在心上,真正做到群众利益无小事,提高了工会在职工心目中的地位,努力使工会工作提高到一个新水平。

三、推行民主管理,加大监督力度

在日常的工作中,我要求做好"厂务公开,民主监督"工作,在坚持及时准确地公开矿井生产情况、财务收支情况、工资发放、违规违纪等与职工切身利益密切相关地事项地同时,还按照**工会的要求按时完成"厂务公开,民主监督"日报表的填写和上报工作,不断完善厂务公开制度,始终坚持党政共同负责,行政具体实施、工会职工代表监督的方式运行。在日常的民主管理工作中,充分发挥民主,无论是重大决策、改革事项,还是扶贫济困等内容都通过民主生活会等形式征求职工意见,以职工"满意不满意,放心不放心,拥护不拥护"作为开展各项工作的依据和准绳,切实把工会工作渗透到工作的方方面面。

四、率先垂范、述廉政形象

在工会副主席的岗位上,我就深深的感到党风廉政的重要性。一边是领导的信任,一边是职工群众的支持,同时自己又是一名受企业培养多年的基层干部,只有不断加强自身的廉政素质,才能无悔于组织,无悔于职工。所以,在日常工作中,我不断学习廉政文件精神,严格执行《党风廉政建设考核细则》,按照党风廉政建设责任制的标准,逐条对照,完善自己,始终积极参加有关纪检监察工作会议,领导会议精神,了解党风廉政建设形势。几年来,由于自己严格自律,不断加强学习,在党风廉政方面,从没有出现任何有饽于党纪党规的事,做到了两袖清风、勤政为民。

五、狠抓班组建设,提高职工队伍素质

坚持以科学发展观为指导,进一步学习推广白国周班组管理法,逐步建立起以安全理念为引领,以制度建设为基础,以现场流程控制为重点,以全员素质提升为保证,以考核奖惩激励为手段的班组安全建设模式。强化区队、班组的职工教育培训主阵地地位,全面提高一线职工应知应会和现场操作能力。制定详细的区队班组中、长期培训计划,确定阶段性培训目标和培训措施,按照"干什么、学什么,缺什么、补什么"的原则,狠抓岗位培训。推行以每日一题,每周一课,每月一考试为主要形式的区队、班组"三个一"培训模式,提高一线职工的安全素质和操作技能。深入开展了学习型班组创建活动,提高班组的学习力、执行力和创新力。广泛开展岗位练兵、技术比武、技术革新、劳动竞赛等活动,营造学技术、钻业务、争先创优的浓厚氛围。

六、抓好"两堂一舍"工作,促和谐矿区建设

为进一步推动企业安全发展,促进和谐矿区建设,我作为工会负责人,一是始终坚持以人为本、为职工解难事、办实事的理念,针对冬季来临一线职工升井后能否洗上热水澡,吃上热乎、可口的饭菜,住的干净舒适,保暖等方面,配合其他科室对"两堂一舍"进行了严格检查。二是将为职工提供优质服务作为工作目标,不断加大改善矿区环境,为安全生产提供后勤保障,为职工营造温馨舒适的"家"。2016年,对职工宿舍进行全面改造装修,配置了空调、电视,安装了暖气,并在每个宿舍安排标准床位,使全矿单身宿舍顺利转变为旅馆化管理。

七、抓好"群监"和"协管"工作,进一步完善规章制度。

安全工作是关系职工切身利益的一件大事,今年以来,**安全形势异常严峻,又具有人员多、岗位分散的特点,安全工作更是细之又细、严之又严,因此,在工会主抓的安全线中,我努力抓住"安全群监"和"女工协管"这一安全主线不放松,进一步完善各项规章制度,(

回顾2016年的工作,我虽然取得了一些成绩,但与上级领导、与有关部门和全体职工的支持、关心、爱护是分不开的。同时,在我的工作中也存在有不足之处,今后,我会不断的加强学习,不断适应企业快速发展的需要。

以上述职述廉,请批评、指正!

2016收费站领导班子年终述职述廉报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第八篇

收费站领导班子年终述职述廉报告

20年,在高管局与管理处领导的正确带领下,我们本着“衡而必正,大德广行”的价值品牌和“人和路畅,心悦途安”的核心价值理念,以“全心全意为乘客提供优质服务”的经营理念和“不断提高司乘人员满意程度”的质量方针为指引,按照管理处的要求全面开展工作,解放思想,真抓实干,奋力拼搏,锐意进取圆满完成了本年度的各项工作任务。现将一年来的主要工作情况总结如下:

一、收费任务完成情况。

截止20年12月31日,我站20年度收取通行费6575660万,完成全年任务的1.3%。车辆累计通行上道车辆为4688辆次,下道车辆为102391辆次,总计217079辆次,有理投诉率为零。

全年共减免绿色通道车辆1264辆次,总计减免收费额为140655元,打击假冒绿色通道车辆30余辆次,打击大车偷逃费现象20余辆次,共挽回收费额7000余元。

二、注重团队协作,不断创新管理模式

一年来,我们始终坚持以人为本,注重团队协作,以加强内部管理为重点进行规范化管理,为全站全年工作任务的顺利完成奠定了坚实的基础。

在团结协作方面,我们深知全站工作要实现又好又快科学发展,必须要有一个团结干事的领导体。因此,在工作中,我们一直非常注重各部门的内部团结,做到组织上合体,思想上合心,工作上合力,努力形成互相配合、优势互补、团结协作的集体领导机制。每周由领导班子组织各部门负责人召开例会,充分发挥集体智慧,严格执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的工作程序,总结工作、沟通信息、交流经验、部署工作。一年来,各部门分工合作,没有出现不团结的现象,集体领导能力不断提高。

在创新管理上,结合今年干部作风建设年的要求,对管理模式进行改革为“三化”管理(“规范化、精细化、人性化”)。

(1)规范化管理。以开展“创先争优”活动为契机,提出“立足岗位工作,服务向岗外延伸”的新目标,扎实推进“文明服务”活动,要求职工在做好本职工作的同时,把甜美的声音留给司乘,把真挚的微笑带给司乘,将服务拓展到站口,延伸到岗亭之外。并且在收费广场为过往车辆专门配备了简易修车工具、热水、简易包扎急救药品等一系列便民服务措施。帮助因车辆故障导致无法打火车辆推车,帮助因车辆没油导致无法行驶的司乘人员加油,为因封道滞留的司乘人员送去热水、食物,为受伤司乘人员进行及时拨打120救治等。20年度共做好人好事50余件,并接到司乘人员致电河北交通服务热线的电话表扬。同时,还深入开展站务公开活动,每月公布职工考核、例会通报、职工考勤记录等情况,接受职工监督,提高了工作透明度,稳定了职工队伍。

(2)精细化管理。我站积极响应管理处关于内业资料管理文件精神,建立站内内业资料管理制度,每周由各科室、班组对本部门内业资料进行自查,由稽查小组不定时、不定人对各科室、班组内业资料进行全面检查,确保内业资料完善,归档保存良好。并建立职工个人档案,将职工在站上的个人信息详细记录归档保存。同时,我们不忘加强稽查管理,加大稽查力度,协调各个部门之间的关系,积极调动各个部门参与到稽查工作中。我站通过组织全体职工学习稽查相关文件,使职工从根本上认识到稽查工作的重要性,并对各科室、班组负责人进行严格要求,全年共查处50余起利用各种手段进行偷逃费的车辆,挽回收费额损失7000余元。

(3)人性化管理。定期召开民主生活交流会,广泛征求职工意见,改善职工生活,为职工配发了生活用品,每季度详细制定劳保用品采购计划,保证职工日常需要,做好后勤保障。组织开展包饺子、趣味运动会等文体活动,加强职工之间的团结与沟通,增强凝聚力和集体荣誉感。我们把宿办楼走廊设计成励志长廊,采用当代先进人物和励志格言,精心制作励志展板,同时配备了党建、励志、业务、文学等相关书籍、电子阅览室、健身器材、职工大讲堂等,丰富了职工的业余生活,提高了职工的工作积极性。为积极落实创先争优活动,纪念党的九十华诞,我站与沙圪塔收费站、常屯收费站于6月18日共赴抗大纪念馆参观学习;6月25日组织全站职工观看了影片《建党伟业》;6月29日在我站组织下,站上部分党团职工到大名县乡李二庄村慰问老党员、退伍老红军,为他们送去米、面、油等生活必需品和我们最真挚的问候;8月23日组织全站职工进行“河北高速,青春圆梦”助学募捐活动;10月1日组织站内职工进行“升国旗、唱国歌”活动。这大大加强了广大党员干部职工的思想教育。通过全站职工努力,我站在20年参加的局、处等各项活动取得了较为喜人的成绩。7月我站在《唱支红歌给党听》歌咏比赛中被授予“最佳创意奖”荣誉称号;9月我站与沙圪塔收费站联合组织的篮球队在管理处首届篮球比赛中获得第三名;9月份我站在管理处组织的收费岗位技能竞赛大比武活动中获得第三名;12月我站在管理处首届职工运动会中获得团体第二名及优秀组织奖;我站苗世强同志在高管局组织的“书墨飘香高速路,廉洁和谐谱新篇”书画摄影作品大赛中活动铜奖;我站机电员房赣在高管局的机电岗位技能大比武活动中获得第三名;我站职工李沙在管理处4月份组织的“迎五四,颂党情”演讲比赛中荣获三等奖;我站党员崔海刚同志于7月份被管理处评为“优秀共产党员”。

三、业务学习气氛浓厚

我们每月组织进行收费业务理论考试,并将考试成绩记录备案,作为每月站内评优的参考。通过大家不断学习赶超,逐渐在站内建立起讲学习,树新风,比业务的风气。同时,通过定期的站内考核,让大家进一步清楚自身业务知识的掌握程度,认识到不足,及时充电。让大家认识到要想做到“以人为本,服务司乘”,必须转变服务理念,每个人都要立足实际岗位,摒弃因循守旧、墨守成规的思想,不断去创新和思考地完成本职工作,以适应新时期高速公路发展对职工素质的要求。通过全体职工的努力,我站收费员已达到微笑、形象、语言、手势、服务标准“五统一”,进而提高了整体收费业务水平。

四、重视安全工作,牢记安全第一

我站视安全工作为一切工作的重中之重,完善安全生产的各项应急预案,分析安全生产中可能会遇到的各种紧急情况,本着“安全第一,预防为主”的指导思想,明确安全生产规范的应急流程,从工作实际出发,便于操作执行和检查,从而更有效地应对突发事件,并于年初和各部门签订安全生产责任状。平日注意做好安全检查,查找安全隐患,做到早发现、早报告、早解决、早记录。安全保卫工作不容忽视,防患于未然是最重要的。所以在日常工作中我们要求值班人员当班期间认真对办公区和收费区巡视检查,认真做好记录和对特殊情况的处理上报。同时要求每一名在岗人员加强防范,防止被盗、被抢及火灾等事件、事故的发生。

另外,我们尤其重视作好“五一”、“十一”等长假期间的工作安排。在长假之前,我们严格进行安全综合检查,对灭火器、报警器、照明电灯、给水设备等作了全面检查。(

同时,我们不忘加强应急预案的演练,尤其是应对恶劣天气的应急预案。通过生动、有效的实战演练,增强了职工安全意识,强化了安全理念,提高了职工的安全防范水平。20年度我站共启动应急预案6次,进行预案演练10次,确保站内安全生产工作顺利进行。

五、做好廉洁工作,建立良好社会风气

我们时刻注重研究探索新形势下改进党风廉政建设和反腐败工作的新方法、新途径。严格要求自己,模范遵守党的纪律,带头执行关于领导干部廉洁自律的有关规定。坚持做到自重、自省、自警、自励,带头树立收费站党员干部形象。努力带好队伍,做到清正廉洁、无私奉献。做好廉洁谈话工作,与每位职工进行廉政谈话;不定期地深入一线进行廉政座谈,强调工作人员的廉政学习,决不能放松。抓好日常思想教育工作。根据实际工作、生活中的真实事例,联系本职工作实际,开展系列思想教育工作。认真组织全体员工学习“反腐倡廉”。加强站内人员的廉政教育。注意抓好一线人员的日常教育,强化组织纪律,抓好行风评议,认真解决好广大司乘人员反映突出的问题。平时注意收集司乘人员的意见、建议,并及时反馈,积极整改。在日常工作中大力开展优质文明服务,使我们的收费队伍在司乘人员心目中的形象大大得到提高。

回顾一年来的工作,我们在各项工作上取得了一些成绩,但也存在一些不足。新的一年即将到来之际,我们将继续按照上级有关规定,围绕收费运营管理中心工作,进一步强化学习的自觉性,转变工作作风,规范执政行为,增强廉洁自律和反腐败意识。总结经验,克服不足,力争在明年更上一个新的台阶。

2016文化站站长年终述职报告
水产站站长2016年年终述职述廉报告 第九篇

小编为大家整理了关于文化站站长的年终述职报告,大家一起来看看吧。

主席团成员、各位代表:

我自任旧屋基乡文化站站长以来,在乡党委、政府的领导下,在县文化局的指导下,始终高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习和实践“xxxx”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,认真履行本职工作,与时俱进、真抓实干、尽职尽责、廉洁自律,团结和带领本站职工扎实工作,较好地完成组织交办的各项工作任务,为旧屋基乡文化发展尽了自己的责任。现将我任职以来的履职情况述职如下:

一、思想和学习情况

(一)思想情况 任职以来我始终坚持“四项基本”原则,拥护党的路线、方针、政策,维护党的团结统一,牢记个人服从组织、少数服从多数,下级服从上级。在政治上、思想上和行动上始终和乡党委政府保持一致。

(二)学习情况 学习是提高自己理论水平、更新知识,增强综合素质的需要。在工作中,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx”重要思想,认真学习、贯彻落实科学发展观,通过学习更进一步确立了邓小平理论在自己思想上、工作中的指导地位。

文化站长是基层文化工作的带头人,既然是带头人就要具备与文化工作相关的技能和素质,要坚持学文化,提高自身修养。一是加强对时事、政治、政策的学习。认真学习《关于进一步加强农村文化建设的意见》、《国家“xxx”时期文化发展规划纲要》、《关于加强公共文化服务体系建设的若干意见》和《乡镇综合文化站管理办法》,了解当前和今后文化工作的形式和发展趋势。二是加强文化和专业知识的学习。在参加XX年云南省文化厅举办的文化站长业务培训后,我牢记文化厅副厅长所说的,“每个文化站长至少要学会一门专业技能,不管是吹拉弹唱还是剧本创作或者是摄影技术等”,回到单位后我深刻反思,自己到底擅长什么,应该学什么,一定要找准自己的学习方向和目标,最终达到一专多能的业务水平。

二、工作情况

基层文化工作是一项重要而繁杂的工作,它的工作面涉及广泛,触及群众文化、图书、文物、文化市场、全国文化信息共享工程和农家书屋工程等。旧屋基乡文化站在工作中以挖掘民族文化、发展民族文化为目标,以抓好农村文艺宣传队建设为突破口, 围绕着乡党委政府和上级文化主管部门工作重点扎扎实实开展了一系列的文化工作,并取得了一定成绩。

(一)、干一行、爱一行、专一行是文化站长必备的素质

由于工作需要,我在参加工作第二年就调到文化站工作,且XX年担负起了文化站站长职务。自担任文化站长工作以来,我始终坚守一个信念:热爱文化事业,决心干好农村文化工作,这是我干好文化工作的前提,要做到干一行、爱一行、专一行。做到对工作认真负责,兢兢业业,用一颗赤城的心去对待工作。我相信:在工作中只要把握正确的方向,认真领会文化部门工作精神,结合政府的中心工作,把文化工作放在首位,记在心上,落到实处,就会使工作得到顺利的开展。

(二)、搞好民族传统节日和重大节日文化娱乐活动的组织指导工作

随着经济条件的改善和生活水平的提高,人们对文化的需求也越来越高,为了满足群众日益增长的文化需求,丰富干部职工的业余文化生活,根据县文化局、乡党委政府的工作安排,我积极参与组织、指导各类文化活动,主要有:XX年、XX年罗平县菜花节开节仪式旧屋基刀叉方对的人员组织、排练、道具制作;XX年旧屋基彝族乡首届彝族火把节演出队伍的组织,文艺节目的编排、指导等;XX年罗平县首届新农村文艺汇演旧屋基乡演出队人员组织、节目编排、工作协调,并直接参加演出多个节目,最终我乡荣获团体总分三等奖及多个单项奖;XX年旧屋基乡部分村寨彝族火把节的节目编排、工作协调;多次参加乡党委政府在七.一、国庆等重大节日开展的各类文化体育活动的多项工作。

(三)、加快全国文化信息共享工程和农家书屋工程的建设步伐

“文化信息共享工程”和“农家书屋”工程是社会主义新农村建设和公共文化服务体系的重要组成部分,是农村知识、信息和文化的传播平台,肩负着培养新型农民的使命。经过多方面努力,XX年我乡在文化站内建起了文化信息共享工程站点;XX年在木星村委会建立起了农家书屋;XX年在小新寨村委会建立起了农家书屋,各地藏书1400余册。文化站对每个书屋的图书都进行分类上架,登记造册,达到了农家书屋工程验收标准,且按农民朋友的需求实行对外开放,让农家书屋真正发挥它应有的作用。根据上级主管部门的工作安排,乡文化站计划XX年在旧屋基居委会建立文化信息共享工程站点和农家书屋工程站点,到2016年将全面完成我乡7个村(居)委会的农家书屋工程建设。

(四)、尽心尽力做好本辖区内非物质文化遗产普查工作和文化市场管理工作

按照县文化局对“全国非物质文化遗产普查”的工作安排,XX年5月我乡文化站以高度的责任感对本辖区内的非物质文化遗产进行了挖掘整理和全面的普查。通过收集整理上报了戈丫的《玄通大书》、彝文碑,法湾小寨的“箩箩舞”三个非物质文化遗产项目,最终法湾小寨的“箩箩舞”被列为市级非物质文化遗产保护项目。

文化市场是社会主义市场经济体系的重要组成部分,是社会主义精神文明建设的重要阵地。文化市场对于实现精神文化产品的经济效益和社会效益,丰富和满足人民群众的精神文化生活需求发挥着极其重要的作用。但随着市场经济的进一步繁荣和发展,在文化市场中仍存在着一些不容忽视的问题,如盗版书刊、盗版淫秽音像制品等非法出版物已在我乡境内出现,为加强对我乡文化市场的监督与管理,XX年、XX年乡文化站积级组织、协调乡派出所、卫生院、安检所开展了 “音像市场治理整顿活动”、“净化校园周边文化市场活动”等文化市场管理工作,并取得了一定成效。 各位领导、各位代表,搞好我乡文化建设是一项重要而艰巨的任务,意义重大,任重道远。我在5年文化站长的工作岗位上虽取得一点点成绩,但还存在着很多不足。主要表现在:专业知识不够,工作主动性不高,缺乏创新意识等。今后我将更加努力学习、工作,按照文化部门和乡党委政府的工作安排,认真履行文化站长职责,抓住并用好各种机遇,不断创新活动载体,扩大活动参与面,为丰富广大人民群众的业余文化生活,为建设社会主义新农村和促进我乡文化事业不断发展壮大,做出新的贡献。共2页: 上一页12下一页


水产站站长2016年年终述职述廉报告相关热词搜索:烟站站长述职述廉报告 文化站长述职述廉报告

最新推荐成考报名

更多
1、“水产站站长2016年年终述职述廉报告”由中国招生考试网网友提供,版权所有,转载请注明出处。
2、欢迎参与中国招生考试网投稿,获积分奖励,兑换精美礼品。
3、"水产站站长2016年年终述职述廉报告" 地址:http://www.chinazhaokao.com/wendang/sixianghuibao/754595.html,复制分享给你身边的朋友!
4、文章来源互联网,如有侵权,请及时联系我们,我们将在24小时内处理!