县反腐败会议精神的认识和体会

导读：　县反腐败会议精神的认识和体会篇一《学习中央、省、市、县纪委全会精神心得体会》 ...

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县反腐败会议精神的认识和体会篇一
《学习中央、省、市、县纪委全会精神心得体会》

学习中央、省、市、县纪委全会精神心得体会

2015年1月12日至2月15日，中央、省、市、县纪委全会全部结束，在这期间我认真学习了各级全会精神，根据会议精神，结合自己本职工作，我主要有以下两点认识：

一、增强纪律意识，提高免疫能力。习近平总书记在十八届中纪委五次全会上的讲话，再次强调了严明纪律的重要意义，提出了纪律建设的明确要求，指出了党风廉政建设和反腐败斗争的着力方向。作为一名纪检监察干部，纪律意识关系着能否正确履行职责，因此我要从严自律，管住自己，不断增强自身的免疫能力。一是严守政治纪律。把好方向，在思想上、政治上、行动上始终与党组织持高度一致。树立正确的世界观、人生观、价值观，增强政治敏锐性、鉴别力，经得起各种考验。二是严守工作纪律。就是要从思想上要牢固树立群众观点和公仆意识，着力纠正各种与民争利、侵害群众利益的腐败现象和不正之风，成为群众的贴心人。三是严守办案纪律。就是要严格按照党纪党规的要求认真办理各类案件，不以案谋私，违纪违法办案。四是严守保密纪律。就是要恪守政治操守和从政道德，立场坚定、是非分明，对自己和亲属严格要求，不私自泄露信访举报内容、案件情况等秘密。五是严守廉政纪律。就是要在工作中尤其是办案中，严格要求自己，带头秉公执纪、廉洁自律，坦坦荡荡做事，严格做到自慎、自重、自警、自醒，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，增强拒腐防变的能力。

二、加快推进“三转” 提高执纪监督能力。中央、省、市、县全会讲话对纪检监察干部队伍建设提出明确要求、给予殷切期望，强调纪检监察机关和广大纪检监察干部要深化“三转”，强化监督执纪问责，做到忠诚、干净、担当。一是转职能。明确职责定位，强化执纪监督，从参与者变监督者，加强对主抓者、主责者、监管者的监督，使越位的归位、缺位的到位、错位的正位。二是转方式。注重督促检查，用好约谈、明察暗访等工作方法，强化相关责任主体的责任；更加注重抓早抓小、治病救人，对党员干部身上的问题要早发现、早提醒、早纠正、早查处，对苗头性问题及时约谈、函询，加强诫勉谈话工作，防止小问题酿成大错误；更加注重从严执纪，改进工作方式方法，及时发现、揭露违

纪违法行为，增强执纪监督的震慑力。三是转作风。作为纪检监察机关干部我要以身作则，带头严格执行中央、省、市、县关于作风建设的各项要求，自觉投身到党风廉政建设和反腐败工作中，切实解决工作不实、衙门习气等问题。

作为新入职的纪检监察干部，在新的一年里我将从以下几个方面加强业务学习，自我更新，提高履职能力。一是学深学透党的路线方针政策和法律法规，打好扎实的理论基础。学深学懂学透党的政治理论，在政治上、思想上自觉同党组织保持一致。同时，学习好经济、法律等方面的知识，拓宽自己的知识面，不断适应自己的工作。二是刻苦钻研纪检监察专业知识，培养过硬的业务本领。纪检监察工作有其双重性，既有执行党纪的工作职责，还有执行行政监察的工作职责，工作任务繁杂。通过组内集中学习和自学，学习纪检监察工作中的重点业务程序，掌握相关工作程序、运用规则、有关要求，以及信访、案件调查与行政监察工作知识，把握处理尺度。三是积极参与违纪违法案件查办，磨炼过硬的实战能力。查办案件工作，程序复杂、手续繁多，很能锻炼自己查办案件的能力。四是搞好组内团结，竭尽全力干好工作。案件查办不是哪一个人单独就能完成的，需要组内成员的共同努力，作为第四组的一员搞好组内团结是自己义不容辞的责任，在今后的工作中我将从自身做起，完成好领导交办的工作，做到多请示、多汇报，配合好同事的工作，做到多沟通、多交流。

县反腐败会议精神的认识和体会篇二
《在县纪委第四次全会暨全县反腐败工作会议上的发言【精品】》

在县纪委第四次全会暨全县反腐败工作会议上的发言

今天是纪委全会扩大会，也是一个工作会。关于工作部署的内容，刚才劲松同志作了报告，德生同志宣读了文件，耀华同志作了讲话，这都是经过县委常委会研究讨论通过的，我完全同意。现在的关键是加大落实的力度。下面，我想就全县反腐倡廉工作需要把握的一些要点和要求，讲几点意见。

一、坚持教育先行

最近，胡锦涛同志在中纪委第五次全体会议上再次警示全党：“执政基础最容易因腐败而削弱，执政能力最容易因腐败而降低，执政地位最容易因腐败而动摇。”不廉政，谈不上党的先进性建设；不反腐败，保持党的先进性就是一句空话；要想扎扎实实地加强党的先进性建设，就要毫不留情地惩治腐败。行动的坚定源于思想认识的提高，加强廉政教育是拒腐防变的基础性工作。加强教育，首先要解决思想观念问题。从腐败产生的根源看，现在有两个方面的因素还存在着。一个方面就是封建意识、小农经济思想在执政理念、执政行为上还有根深蒂固的影响。譬如说：有些同志一当上领导，就搞裙带风，喜欢用屋门口的人，设法选调几个“忠于”自己的人，这就是封建意识的遗毒。这样的领导肯定没有威信，肯定要脱离一大批人，到头来必然

使领导班子不团结，领导本人成为孤家寡人。因为一个领导同志的工作，要靠集体的智慧，要靠一班人的全力支持，要靠一批忠于党和人民的干部的齐心协力，决不可能靠几个“忠于”自己的人去左右形势。但对此也要作个客观实在的分析。相当一部分老百姓骂你，斥责这种行为，但自己如果遇到机会可能同样也不放弃、也不拒绝，这是目前的一种文化现象。说明在目前这个经济社会发展的历史阶段，封建意识仍然根深蒂固地存在着。在舆论上至少是非官方舆论上，某人安排自己的人还没有臭到老鼠过街、人人喊打的地步，没有成为压倒性的正面舆论，这就说明封建意识在思想观念上仍然顽强地跟党所强调的做斗争，渗透力非常强，这是我们思想观念上需要克服的一个方面。另一方面，随着市场经济的发展，等价交换思想也在影响着我们的执政行为。权钱交换、权色交易等都是市场经济条件下的负面影响、消极影响在执政行为中折射出来的。上述这两种来自文化、思想观念的束缚，我们必须下决心通过廉政教育等途径加以消除。其次，是要增强教育的针对性。要在分析班子状况的基础上，抓住本单位一个或几个实际存在的问题，加强教育。要把教育的重点放在各级领导干部身上，特别是处在管人、管钱、管事关键岗位的领导干部，对他们进行权力观教育，引导他们正确地用权。要结合开展先进性教育活动，大

力宣传先进典型，突出示范教育，弘扬主旋律，巩固人们思想信念。要对已经查处完毕的案件适期曝光，以教育、警示广大党员干部不断提高廉政意识，引以为戒，力求达到“查处一起案件，教育一批干部”的目的。

二、坚持制度规范

依靠制度惩治和预防腐败，是做好反腐倡廉工作的根本途径。一个单位出现问题，虽然有方方面面的原因，但如果有制度做保证，就会有效地防止思想观念淡薄、意志薄弱等问题的发生，保证班子和队伍不出或少出问题。特别是有些危险地带、容易出问题的关键地带，有了制度保证，就会给干部一个保护，同时也会从整体上增强我们抵御腐败的能力。目前，我们的社会不是一个很成熟的社会，依然是一个不断转型、变化的社会。社会主义市场经济体制还处在不断完善过程中，特别是法制建设、制度建设还有个完善、成型的过程。在这个过程中间，即使有些问题认识到了，有要求，但没有体制、法律做保证，还是会出现一些漏洞。中央之所以强调我们抓制度建设，实质上就是要求从体制上、从源头上治理腐败，让你想犯错误也犯不了。当前，我们要突出抓好《实施纲要》等反腐倡廉各项法规制度的配套和细化，抓紧对现有的规章制度进行梳理，行之有效的要继续执行，不

完善的要充实完善，该建立的要尽快建立。要根据腐败问题易发多发的特点和规律，深化行政审批、财政管理、专项资金管理、干部人事制度等方面的改革，建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，用制度选人用人，用制度管钱管事，用制度规范从政行为，堵塞滋生腐败的漏洞，铲除腐败现象蔓延的土壤，从源头上预防和解决腐败问题。制度要真正起到保证作用，关键是要抓执行、抓落实。制度定了，不能挂在墙上、放在抽屉里，不能发发文件，以文件的运行作为工作完成标志，而是要具体变成实际工作中起作用的好办法。关于落实党风廉政建设责任制的问题，重点还是靠抓班子、带队伍。班子如果是好的，就能保证一个单位的稳定和责任制的落实。有些单位出问题，大多是因为队伍没带好。如果一个班子接二连三出案子，一把手即使本身是廉洁的，也不能说是尽职尽责。各单位各部门的主要负责人都要严格执行党风廉政建设责任制，认真履行“一岗双责”，管好自己，带好队伍，切实担负起党风廉政建设的领导责任。对那些领导不力，甚至不抓不管，导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡出现腐败问题

的部门和单位，要追究主要领导的责任。

三、坚持监督约束

监督约束，就是严格地控权。要建立健全依法行使权力的制约机制，加强对各级领导班子主要负责人的监督，加强对重点环节和重点部位权力行使的监督。要继续深入贯彻落实《党内监督条例》和《党员权利保障条例》，鼓励讲真话、讲实话，使党员更好地了解和参与党内事务。同时要支持

和保证人大监督、政府专门机关监督、司法监督、政协民主监督和包括舆论在内的社会监督。要把事前监督、事中监督、事后监督结合起来，坚持诫勉谈话制度，扩大领导干部经济责任审计的范围，建立健全审计结果的处置机制，使监督的关口前移。要把监督工作做到推进“三化”进程中，特别是实施“工业优先”战略的几大板块中去。“产业强县、工业优先”不能带“病”运行。这也是政治问题，大家要讲大局。担负重责、要职的一些同志都是先进分子，头脑要清醒，要严格要求自己。既要树干事的形象，又要树廉洁的形象。要坚持自重、自省、自警、自励，珍惜自己的人格，珍惜自己的声誉，珍惜自己的政治生命，个人出了问题很可惜，但更重要的是影响了我们整个建设“三个邵阳”的进程。这里特别强调，在和谐发展的大背景下，要把反腐倡廉工作做到基层维稳工作中去，深入重点单位、重点部位，特

县反腐败会议精神的认识和体会篇三
《乡关于认真贯彻落实县党风廉政建设和反腐败工作会议精神的情况汇报》

乡关于认真贯彻落实县党风廉政建设和反腐败工作

会议精神的情况汇报

3月28日，全县召开党风廉政建设会议后，我乡党委、政府认真组织贯彻落实，于4月1日组织召开了机关全体党员、村（社区）三职干部会议。会上，党委书记张建平同志传达了县党风廉政建设会议的精神，总结回顾了我乡过去党风廉政建设工作所取得的成果及存在的不足，积极谋划今年全乡党风廉政建设新发展。现将有关情况汇报如下：

一、认真组织学习，传达贯彻会议精神

乡党委、纪委以全县党风廉政建设会议的召开为契机，将党风廉政与干部思想作风相结合，迅速召开专题会议认真学习会议精神，研究贯彻落实意见。

按照上级会议精神要求，研究部署了今年我乡党风廉政建设工作的工作重心，出台了2011年党风廉政建设工作意见，并立足本乡实际提出一系列新举措，力求达到会议精神真贯彻、真落实。通过学习会议精神，党员干部们加深了对党风廉政建设重要性的认识，增强了做好本职工作的责任感和使命感，切实地把大家的思想统一到了此次全县会议精神上来。

二、建立班子，加强领导

乡成立了以党委书记为组长，乡长、纪委书记为副组长，各驻村领导为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组；各村(社区)党支部、各单位按照要求成立相应的工作领导小组。形成党委领导、部门参与、纪委协调，齐抓共管的工作格局。

三、严格考核，认真落实党风廉政建设责任制

坚持党政“一把手”负总责的党风廉政建设责任制，村﹙社区﹚党支部、村﹙社区﹚委会，政府机关各部门负责人分别与乡党委书记、乡长签订党风廉政建设责任书和廉政建设责任书，机关干部分别与乡党委、政府签订廉政建设责任书，并将党风廉政建设工作纳入年度综合目标考核，实行一级对一级负责，层层落实责任制。细化考核内容，完善考核程序，加大考核力度的方法，对全乡6个村和1个社区落实党风廉政建设责任制情况进行考核，同时将责任制考核与评先评优结合起来。

四、强化措施，将任务落实到基层

按照“为民、开拓、务实、清廉”要求，抓好党风廉政建设和反腐败工作，制定工作实施意见；强化制度建设，重点抓好教育制度、监督制度、预防制度、惩治制度，切实提高反腐倡廉制度的执行力；强化措施，明确任务，突出重点。

一是把党风廉政建设和干部思想作风整顿结合起来。两者密切配合，相互促进。通过开展党风廉政建设带动干部思想作风的转变，干部思想作风的真转变有进一步推进了党风廉政建设的顺利开展。

二是把党风廉政建设与“创先争优”活动结合起来。深入推进党风廉政建设，必须切实抓好宣传教育这个基础工作。用党的先进性武装每一个党员干部，尤其是领导干部，使他们真正做到依法执政和廉洁从政。

三是把党风廉政建设与加强班子建设结合起来。党风廉政建设是检验各级领导班子实际领导能力和工作能力的试金石。领导班子要率先垂范，在廉洁自律上起到鲜明的导向作用。

总之，扎实推进党风廉政建设归根结底还是为了提高党的执政能力，提高政府的行政能力，最终促进全镇经济又快又好发展而服务。因此，就是要不遗余力的解放思想，创新思维，旗帜鲜明的反腐败，促廉洁，努力营造全镇风清气正的党风廉政建设新局面。

县反腐败会议精神的认识和体会篇四
《在全县党风廉政建设和反腐败工作会议上的报告》

围绕中心大局 强化惩防并举

努力实现党风廉政建设和反腐败工作的新跨越

——在全县党风廉政建设和反腐败工作会议上的报告

同志们：

年初以来，中央和省、市纪委相继召开了全会，对今年的党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署，为进一步落实好会议精神，按照会议要求，我对过去一年的党风廉政建设和反腐败工作做以简要总结，并对今年的工作进行安排和部署。

一、去年以来全县党风廉政建设和反腐败工作的简要回顾

去年以来，我们按照标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防的工作方针，紧紧围绕县委十五届党代会确定的各项工作目标，围绕促进县域经济发展这个中心，创新工作方法，加大工作力度，狠抓工作落实，使我县反腐倡廉工作取得了新成效，为县域经济更好更快发展提供了坚强的政治保障。

（一）强化宣传，注重预防，领导干部拒腐防变教育扎实开展

按照构建惩防腐败体系工作的相关要求，我们积极利用多种教育形式加强对领导干部的思想教育，提高领导干部廉洁从政意识，有力推动了我县反腐倡廉工作的深入开展。

1、以入眼入脑入心为目标，扎实开展了警示教育。我们相继组织召开了传达中央纪委“七号”、“八号”文件精神大会和有700多名副科级以上党员干部参加的警示教育大会；举办了由各乡镇党政一把手和县直各部门主要领导及常务领导参加的预警教育培训班，利用专家讲课和播放光碟等手段进行了正反典型教育，确保了警示教育活动收到明显成效。

2、以媒体媒介为载体，认真开展了预防教育。按照廉政文化“五进、五上”的要求，依托富裕具有得天独厚的文化艺术载体优势，开展了一系列预防教育活动，一是依托富裕是“全国漫画艺术之乡”优势，组织全县党政机关干部和中小学师生创作了反腐倡廉漫画作品300余幅，分别在各自单位展出，其中部分作品已被《中国方正出版社》集结成册在全国广泛发行，收到了良好的教育效果。二是在《富裕报》开辟了“社会写真”栏目，发表廉政教育文章28篇。三是在市、县电视台播报了富裕纪委的反腐倡廉工作情况5次；在市以上报刊和纪检监察信息上发稿12篇，较好地宣传了我县廉政教育的新成果。四是与有关部门协作创作并编排了廉政剧《接风酒》，在全市廉政文化剧目竞演中获得二等奖，县纪委由此获得了“最佳组织奖”，该节目代表齐齐哈尔市参加了全省廉政文艺节目汇演，并在省内进行了巡回演出，在社会上得到了强烈反响和高度评价。

3、以强化普及为措施，有效开展了党纪条规教育。在全县近万名党员干部和公务员中开展了“党纪条规知识”答题活动，收回副科级以上党员干部答卷694份；在基层党组织中开展了“廉洁从政”知识测试和《党章》问答活动，强化了党纪条规和廉洁自律各项规定的普及；积极协助县委贯彻落实《实施纲要》各项工作要求，明确分工、落实责任，初步构建起了我县惩防腐败体系建设的基本框架，该项工作在接受市纪委检查时得到了充分肯定，被列为全市惩防腐败体系建设的样板单位。

4、以加强制度建设为重点，认真开展了监督检查活动。严格执行了领导干部个人重大事项申报以及“三必谈、三必做”制度，完善了权力运行的预警、防范和惩戒机制，加强了对领导干部的监督。一年来，累计进行廉政谈话54人、戒勉谈话6人、警示谈话13人，有

27名领导干部向纪委申报了个人重大事项。

（二）关注民生，执纪为民，损害群众利益不正之风有效遏制

按照标本兼治、纠建并举的方针和“谁主管，谁负责”的原则，我们对群众反映强烈的，损害群众切身利益的问题进行了认真治理，取得了较好的效果。一是开展了落实农村义务教育“两免一补”规定的专项检查。一年来，我们对全县使用的农村义务教育“两免一补”资金615.2万元进行了专项检查，未发现挤占挪用、贪污克扣等问题。此外，对发现的4起违犯师德师风案件进行了严肃处理，5名教师被分别给予警告处分。二是进一步加强了医药购销领域专项整治的监管力度。着重检查了县人民医院、县中医院和一些个体诊所，依法查处了4起非法行医案件，没收并销毁伪劣医疗器械和药品价值30多万元；为了规范药品和医疗器械招标采购行为，我们对药品和医疗器械集中招标采购进行了有效监督，共招标药品品种658个，总价值594万元，让利患者34万元。三是严格执行了减轻农民负担各项政策。认真开展了涉农专项治理活动，解决并处理损害农民土地权益问题6件（次），减轻农民负担16.2万元；继续巩固公路“三乱”治理成果，严厉打击并查处了以任何名义的违规上路设卡收费行为，使交通管理秩序呈现出良好态势。四是扎实开展行风评议活动，积极优化县域经济发展环境。制定并实施了《县2007年端正政风行风、优化发展环境最佳最差单位评议活动工作方案》，重新聘请了10名党风、政风、行风巡视员，对全县33个参评部门和16个免评部门进行了巡视，有31个部门在《报》将本单位的业务职能、职责范围、办事程序、收费标准和监督举报电话向社会进行了公开承诺，认真接受了社会监督。在改善经济发展环境工作方面，我们积极协调各职能部门为外来投资者解决了在富裕投资发展中的实际问题，先后走访了30家规模较大企业，就企

业发展中存在的问题征求和归纳出15个方面的意见和建议，已全部及时反馈给相关部门加以解决。

（三）强化监督，执法检查，源头治腐工作稳步推进

一是开展了专项资金的监督检查。我们依法对部分单位2005—2006年两年度上级拨付的专项资金管理使用情况进行了执法检查，共涉及专项资金总额3261.4万元，对检查中发现的5个方面18个问题进行了纠正和处理，并协助相关部门完善了各类专项资金管理制度8项，规范不合理使用资金156万元，收缴违纪资金27.5万元。二是加强了对土地调控政策落实情况的监督检查。会同国土部门严格执行城乡规划，完善了配套制度、工作程序和制约机制，严肃查处了违法用地案件，确保了经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让制度落到实处。去年，全县经营性土地挂牌出让4宗，出让面积3.48万平方米，成交额536万元，全部按规定程序开展；在执法检查中发现并查处了违法用地案件2起，处理当事人4人；认真检查了《招投标法》贯彻落实情况，对涉及建筑面积1.7万平方米，资金2089万元的5项应招投标建设工程进行了认真地监督检查，有效防止了违规违法行为的发生。三是加强了对政府采购行为的监督检查。2007年，全县政府采购使用资金1112.7万元，在有效监督下全部采取公开招标的办法进行，累计节约财政资金76万元。四是对公开选拔领导干部工作进行了广泛监督。在公开选拔科级领导干部和部分事业单位行政首长的过程中，积极在各个环节开展监督活动，保证了选拔工作的公正、公平、公开和透明，维护了选拔工作的严肃性。同时，全程参与了对拟提拔任职领导干部的考察测评活动，认真为县委把好了新提职领导干部的廉政关。

（四）标本兼治，惩防并举，严肃查办了违纪违法案件

为进一步拓宽和畅通案件来源渠道，不断完善信访案件查办程序，

我们制定并试行了《富裕县信访举报件办理程序及管理办法》，建立了信访台账，强化对来信来访的管理，加大了查办力度，使绝大部分问题被解决在萌芽状态，为排查化解矛盾纠纷，以及构建和谐富裕做出了积极贡献。2007年，全年累计接待受理群众来信、来电、来访举报112件（次），其中县委批转交办12件，市转50件（要结果3件），均全部办结；立案16件，结案16件，处分党员干部16人，收缴违纪资金44万元，挽回经济损失270余万元，有效震慑了腐败分子。

成绩的取得是县委正确领导的结果，是全县各部门大力支持的结果，也是喜山书记率领广大纪检监察干部共同努力的结果。同时，我们也清醒地看到我县反腐倡廉建设与县委和上级纪委的要求还存一定的差距和不足：一是惩防腐败体系建设还有待于进一步加强；二是从体制和制度上预防腐败的长效机制还不够健全；三是案件查处质量还有待于进一步提高；四是监督检查力度还需要不断加强；五是政务公开、依法行政、发展环境等方面还有不尽人意的地方。对于上述问题，我们要在今后的工作中认真加以解决。

二、今年全县党风廉政建设和反腐败工作的主要任务

2008年，是全面贯彻落实党的十七大战略部署的第一年，是改革开放30周年，也是恢复和重建党的纪律检查机关30周年，抓好全县党风廉政建设和反腐败工作意义重大、影响深远。因此，站在新起点上，认真领会十七大精神，准确把握中央和省、市纪委全会提出的新任务和新要求，客观分析富裕反腐倡廉建设新形势尤为必要。2008年全县反腐倡廉工作的总体思路是：在市纪委和县委的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以中共中央制定并下发的《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》为目标，以“关

县反腐败会议精神的认识和体会篇五
《新常态心得体会》

新常态心得体会

新常态>心得体会（一）

适应新常态 奋力新作为

自今年5月和7月习近平总书记提出和重申适应新常态这一重大理论概念以来，“新常态”一词成为当下中国的新词、热词、高频词。尤其是党的>群众路线教育实践活动开展以来，党中央坚持党要管党、从严治党，我们所处的政治生态环境发生了巨大的变化，吏治呈现出了不同以往的“新常态”。对此，我们广大党员干部应充分认识、积极适应，争取新的作为。

一、抓铁有痕，作风建设进入“新常态”

党的>十八大以来，新一届中央领导集体以极大>勇气和决心全面彻底地惩腐肃贪、狠刹四风、激浊扬清、标本兼治，一系列雷霆万钧的举措，澄清吏治，提振人心，得到了广大人民群众和绝大多数党员和干部的认可与坚定支持，成为吏治新常态。之所以称之为“新常态”，是因为一系列措施已经逐步常规化，官场的清新状态趋于稳定化。

新常态下，对党员干部的要求发生了变化，党性标准更高，宗旨意识更强，工作要求更实，作风纪律更严，制度约束更紧，氛围风气更清新。事实上，吏治新常态正深刻改变着广大党员干部的言行，在我们身边不知不觉中已发生了显著变化：搞形式少了，求实质多了；讲享乐少了，作奉献多了；随意散漫少了，按章办事多了。个人工作和生活中，“潜规则”干扰少了，工作的精力多了；迎来送往应酬少了，干事创业时间多了；党员干部遇到矛盾和问题时候，回避少了，主动承担多了等等。

吏治新常态是党的十八大党要管党、从严治党的要求，是作风建设抓铁有痕的结果，是政治生态改变优化的表现，是广大干部群众期盼的状态，也是我们广大党员干部创新作为的良好契机。

二、端正态度，思想行为走出“老误区”

吏治新常态是民心所盼、众望所归。然而，有的党员干部对这种新常态还不同程度地存在一些认识误区和行为偏差。首先，从思想认识来看，有的党员干部认为这股清新之风只是一阵台风，刮过了就会“涛声依旧”。他们没有充分认识到党中央正风肃纪的决心和毅力，事实上这种“新常态”完全不同于以往，更不是一场“运动”，而将是长期、常态化的存在，不可能回到以前的状态。其次，从个人心态来看，有的党员干部对于这种新常态出现了难适应、不习惯的状态。有的感叹工作标准太高、要求太严、工作节奏比以前快了，“压力山大”；有的抱怨禁令太多、福利取消、收入减少，感觉“越来越不自由，越干越没意思”等等，出现了观望等待、焦虑埋怨等情绪，期盼狠抓作风建设举措快点结束。再次，从行动作为来看，有的党员干部抱怨“为官不易”，抱着“只要不出事，宁愿不做事”、“不求过得硬，只求过得去”的态度，消极应付，不敢担当，为官不为，等等。

凡此种种，虽然只是少数现象，但其影响和危害却不容小觑。对我们广大党员干部来讲，能不能适应吏治新常态是当前面临的新考验，能不能尽快走出认识误区和纠正行为偏差将关系到事业成败。因此，我们要坚决摒弃那些蒙混过关的思想、法不责众的心态、打擦边球的侥幸，尽快结束那种庸懒散奢的不正常“状态”，步入群众期盼和满意的“新常态”。

三、敢于担当，勤廉奉献争取新作为

在新常态下，我们党员干部应该充分抓住新的机遇，积极迅速调整心态，勇敢地把责任扛在肩上，奋发努力创造新业绩。

一是要打消顾虑，坚定信心。面对新常态，要充分认识到我们党从严治党的坚定决心和持续发力的恒心，彻底丢掉作风建设一阵风的幻想，进一步坚定对中央正风肃纪的信心，打消顾虑，主动调整思维、心态和行为，积极适应这一新常态，迅速在新常态下来谋划和开展自己的工作；要持续深入开展理想信念教育，引导党员、干部增强道路自信、理论自信、制度自信，始终不渝为实现中华民族伟大复兴中国梦而拼搏奋斗。对机关事务工作来说，我们要巩固和扩大教育实践成果，持续改进作风，积极作为，当好“大管家”，扎实做好管理服务保障工作，为全市现代化建设做出自己应有的贡献。

二是要自我约束，规范用权。面对新常态，我们每一个党员干部都要懂得，与其他人相比，做党员、当干部就必须遵守更多的规矩、接受更严的约束，我们要有这样的思想准备和行动自觉。特别是党员领导干部更要加强自我约束，习惯在严于律己中担当责任，习惯以清风正气干事创业，时时处处严格按章办事，成为普通党员、群众的榜样；充分认识到手中的权力是党和人民赋予的，要做到规范用权，“把权力关进制度的笼子里”，切实为群众谋福祉，这是党员领导干部应有的本分和应尽的职责。对机关事务工作来说，我们要进一步加强制度建设，强化用制度管人、管事、管钱、管物，规范服务行为，切实提高管理服务的规范化和科学化水平。

三是要坚守底线，接受监督。面对新常态，我们党员干部要自觉坚守党纪国法、廉洁从政、思想道德的底线，心存敬畏，始终做到自重、自省、自警、自励，做坚守底线的模范，努力成为引领社会风尚的楷模。社会和群众对公务人员尤其是党员干部的监督将无处不在，无论是监督的内容、形式和力度都将比以往更多更大。我们要正确对待群众的批评和监督，把群众的监督作为一面镜子，畅通建言献策、批评监督渠道，主动深入地听取群众的意见建议，经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不断提高自身修养，努力改进工作。对机关事务工作来说，我们要坚持>管理科学化、保障法制化、服务社会化的方向，牢记服务宗旨，主动接受干部职工和社会群众的监督、评判，切实提高服务质量。

四是要着眼全局，谋划长远。面对新常态，我们党员干部要善于从全面深化改革、推进转型升级的大局出发，积极观大势、谋大事；要着眼长远，秉持功成不必在我的理念，坚定发展战略，不搞所谓的“政绩工程”，不贪一时之功，不图一时之名，多干打基础、利长远的事情，既尽力而为，又量力而行，把好事办好。对机关事务工作来说，我们要紧紧围绕中心、服务大局，坚持从全局的角度想问题、办事情，服从服务于全市

改革、发展、稳定的大局，为全市现代化建设提供强有力的后勤保障。

五是要适应期盼，提高标杆。面对新常态，作为党员干部，我们要积极顺应人民的期盼，切实加强自身建设，以习近平总书记提出的“三严三实”要求自己，以焦裕禄精神为标杆，思想境界要更高，履职能力要更强，工作标准要更高，服务效果要更好。在日常工作中，要自觉牢固确立群众观念，多办人民群众期盼和欢迎的事。对机关事务工作来说，我们要坚持“机关满意、干部职工满意、领导满意、社会满意、自身满意”的“五满意”标准，切实提升工作品质，主动回应干部职工和群众期盼与关切，为干部职工和群众多做实事好事。

六是要提振精神，勇于担当。吏治新常态营造了干事创业的良好环境，为能干事、干成事者提供了舞台。面对新常态，我们党员干部要进一步提振精气神，弘扬勇于担当、敢于负责、忠于职守、专于事业的精神，在推进全面深化改革、推进创新发展的大局中展现作为，在服务稳增长、调结构、促改革、惠民生的事业中做出更大成绩，不负党和人民群众的期望。对机关事务工作来说，我们要适应新形势，按照《机关事务管理条例》所赋予和明确的职能要求，克难奋进，迎难而上，积极创新作为，在厉行勤俭节约、推进公车改革、规范资产管理、优化社会化服务中体现后勤战线同志的人生价值，展示机关事务工作者的良好风采。

新常态心得体会（二）

适应新常态 为全县工程质量安全保驾护航

今年来，习近平总书记两提“新常态”，引发各界的高度关注。新常态之“新”，意味着不同以往；新常态之“常”，意味着相对稳定，新常态就是指不同以往的、相对稳定的状态。作为担负全县工程质量安全监管职责的住建部门，如何理解新常态，怎样在新常态下准确把握形势，找准目标定位，以创新的理念和更有效的措施推动全县工程质量安全的健康发展至关重要。

一、面对新形势，要求我们干部职工“时时在状态”

随着我县城镇化的快速推进，我县工程建设质量安全面临新一轮的挑战：工程项目成倍增长，由过去的每年150多项，增加到300多项；建筑面积成倍增长，由过去的150万平方米，增长至每年的300多万平方米；建筑高度的成倍增长，由过去的6层，到现在的11层以上；监管战线已遍布全县各镇。新的监管形势，要求我们不能沿袭惯性思维，对变化了的形势反应迟钝，甚至于浑然不知、依然故我。我们将紧紧抓住“人”这一关键因素，全面加强干部队伍管理，提高业务水平，创新监管方法，打造一支想干事、会干事、干成事、不出事的监管队伍，为全县工程质量安全管理工作提供坚实保障。

二、面对新挑战，要求我们要有精细的监管方法

如何面对新挑战，怎样适应新常态下精细化监管。我局作为全县工程质量安全监管的主体，将在以下十二个方面实现监管工作的新常态：一是做好重要时间节点后复工安全隐患排查的常态化；二是做到每项工程开工前的质量安全强制把关的常态化。三是做

到质量安全隐患排查整改的常态化。四是做到对危险性较大分部工程的重点监控的常态化。五是督促施工单位负责人带班生产的检查的常态化。六是强化企业实现质量>安全生产技术知识>培训及工人安全“三级教育”的常态化。七是实行“差别化”管理，重点监控薄弱环节的常态化。八是开展建筑施工“打非治违”专项行动的常态化。九是开展“安全质量标准化示范工地”创建工作的常态化。十是利用短信平台及时发布安全信息预警的常态化。十一是加强汛期、高温时段及节假日等特殊时期施工安全管理的常态化。十二是加强建筑起重机械安全检查，建立起重机械安全台账的常态化。

三、面对新任务，要求我们有创新的监管理念

面对新的形势和任务，我们必须深刻研判，创新理念，超前谋划质量安全的监管工作，适应新常态。一是强化学习，克服“本领恐慌”。要求监管人员强化质量安全业务知识的学习吸收，更要注重政策理论的更新提升，强化从全局视野中思考自身定位，增强工作前瞻性，提升监管本领。二是创新方法。认真汲取先进地区、合肥市的监管方法，全面启用质量安全现场监管电子平台；三是改进工作方法。始终坚持以问题为导向，打破传统惯性思维模式，不断探索，改进监管方式。用实践来检验创新的成果，用改革创新推动质量安全监管工作实现新突破。

新常态呼唤新作为。只要我们保持高度的责任感、时不我待的紧迫感，勇于担当、主动作为，殚精竭虑谋发展，扑下身子干事业，就一定能在新常态下实现全县质量安全监管工作再上新台阶！

（县住建局 赵世明）

新常态心得体会（三）

在日前召开的中央经济工作会议上，习近平同志发表重要讲话，对我国经济发展进入新常态作了系统阐述。这一重要讲话对统一全党认识、指导今后各项工作具有重大现实意义。学习讲话和会议精神，可以得出以下几点体会 和认识。

“新常态”是一种新的正常状态。之所以说是“新常态”，就是说这种状态不是一阵风。这种“新常态”，将是领导干部从政新的基本环境，因此也就形成了对领导干部的基本的底线，不能违背和僭越。当然这种“新常态”也是会变化的，但是其变化只能是对领导干部的要求更高、更明确，而绝不是相反。

现在仍有少数领导干部对于这种“新常态”持犹疑、观望、猜测的态度，认为中央这样的严要求不可能持续太久。这种判断一方面是出自于以往的所谓“经验”，另一方面则是因为利益关系而怀有一种不切实际的愿望，其实这实在是低估了中央的决心和勇气，也没有认识清楚信息化时代人民群众高度的反腐败积极性和中央坚定的反腐败部署之间的紧密互动、互相促进效果。

实际上，清楚的事实正摆在面前：新一届中央领导集体在以“踏石留印、抓铁有痕”的精神，全面彻底地治

理腐败的顽疾，既抓“苍蝇”又抓“老虎”，既抓小事又抓制度建设，既把腐败分子关进监狱又“把权力关进制度的笼子”，这样的反腐就绝对不是选择式、运动式和有退路的反腐。如果中国的政治生态没有一个完全的改观，“新常态”没有完全稳定和充分到位，中央在这方面的推进是绝不会停止的，何况这已经得到了广大人民群众和绝大多数领导干部坚定的支持。

反腐败带来的官场“新常态”，切切实实地向领导干部们提出了新的要求。权力行使要有明确的边界和规则了，监督无时无刻不在了，以致有些领导干部私下里感慨现在工作不好做了，因此出现了消极应付的现象。这种不作为心态正是对官场“新常态”不适应的典型表现。当然，在官场“新常态”下工作确实要求高多了，所以暂时有所不适应也还可以理解，但是一味抱怨的态度要不得。“牢骚太盛防肠断，风物长宜放眼量”，作为领导干部，应该善于从长远看问题，并且善于从自身找原因，要看到自己同党和人民要求之间的差距，及时调整心态，尽快学会在这样的“新常态”下开展工作，实现自己的“转型升级”，争取在新的条件下、按照新的标准要求，有更大的作为。

加强保障和改善民生工作是坚守底线的基本着力点。国之大计在于民。在新常态下守住底线，关键是坚持民生为本，做好兜住底线、改善机制和完善社会治理3篇大文章。就业是民生之本。在我国就业总量矛盾有所缓解、结构矛盾较为突出的背景下，做好就业工作，要精准发力，确保就业总体稳定。同时，更好发挥市场在促进就业中的作用，鼓励创业带动就业，提高职业培训质量，加强政府公共就业服务能力。按照“公平性、流动性、可持续性”的总体要求，积极推进社会保障体系和社会安全网建设。更加注重保障基本民生，更加关注低收入群众生活，更加重视社会大局稳定。因地制宜发展特色经济，加大对基本公共服务和扶贫济困工作的支持力度。更多面向特定人群和人口，实现精准脱贫，防止平均数掩盖大多数，力争全国各地区各民族一道迈入全面小康社会。

县反腐败会议精神的认识和体会篇六
《兰蓉乡落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神情况汇报》

传达领悟、融合创新，打造发展新局面 ---记兰蓉乡“贯彻落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神”

专题会议

2.7日，元宵节后第一天班，兰蓉乡党委政府便迅速进入全年工作部署状态，召开了全县干部工作会议，认真贯彻落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神。会议由乡长周国华主持，县委常委、副县长杨锡英亲临会场并发表了重要讲话，乡党委书记段学理、乡长周国华亦做出了重要指示。

会议先由乡党委书记组织学习了县委经济工作会议与全县反腐败会议精神，并提出了2012年兰蓉乡“三个好”工作目标：建设一支好队伍、落实一个好制度、发展一个好产业。

杨锡英副县长做了重要讲话，要求大家结合兰蓉工作实际进一步领会落实县委经济工作会议和反腐败会议精神，明确今年兰蓉发展“稳中求进”的总体目标，提出“项目兴乡、产业富乡、广开财源、加快城镇化进程”的工作重点，确立“强化责任落实、优化社会环境、提高效能监督、营造干事氛围”的工作保障措施；并就如何抓好落实、抓好项目建设、抓好当前工作的重点问题做出具体指示。

乡长周国华就如何贯彻落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神做出详细具体的指示，依据县委经济工作会议精神结合我乡实际，对全乡2012年工作进行了重要部署：一是打造“一村一品”特色产业；二是加强中小河道治理、人畜饮水工程、农网改造工程等基础

设施建设；三是落实惠农强农政策，提高民生保障。

会后，在乡党委政府统一安排下，各挂村领导分头下村，在各村主持召开“贯彻落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神”专题会议，并通告会议、访谈、墙报等多种形式进行广泛宣传，在全乡掀起全面学习贯彻落实县委经济工作会议与全县反腐败会议精神、鼓足干劲发展“和谐兰蓉、魅力兰蓉、小康兰蓉、满意兰蓉”的良好局面。

县反腐败会议精神的认识和体会篇七
《08在全县反腐倡廉工作会议》

在全县反腐倡廉建设工作会议上的讲话

王 建 平

2008年3月27日

同志们：

刚才，亮文同志发表了很好的讲话，我完全赞同。2007年，全县纪检监察机构围绕工作大局，切实履行职能，充分运用教育、制度、监督和惩治手段，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为经济社会又好又快发展作出了重要贡献。在此，我代表县委、县政府向全县广大纪检监察干部表示诚挚的问候和崇高的敬意！下面，我讲三点意见。

一、要围绕中心，服务大局，提高反腐倡廉工作水平。

加强反腐倡廉工作，必须把握全县经济社会发展全局，服务党委、政府中心工作，实现反腐倡廉与经济社会发展良性互动。

一要服务发展。发展是党执政兴国的第一要务,也是反腐倡廉工作必须始终着眼的目标和重心。要把反腐倡廉贯穿于经济社会发展始终，让反腐倡廉介入、深入、融入经济建设第一线，保护、支持全县重大经济活动、重点投资项目、重要工作部署，推动经济社会又好又快发展。要建立健全责、权、利相统一的工作机制，加大治庸问责力度，加强对重大决策部署和重点发展项目的监督

检查，切实维护党的纪律和权威，确保政令畅通。要把作风建设作为反腐倡廉的重要内容，建设亲民、务实、清廉的党员干部队伍。要切实改进文风会风，提倡少开会、开短会、开管用的会，集中时间和精力抓落实。要深入开展“纳税人评机关”和“消费者评行业”民主评议政风行风活动，设立行风投诉热线，强化执法监管，提高行政效能和服务水平。

二要推动改革。反腐倡廉要依托改革不断深化，更要保护和推动改革，激发社会发展活力。要着眼于监督权力运行、监控资金使用和规范从政行为等方面，改革体制机制，通过制度建设，提升各级党政机关领导发展的能力和拒腐防变的能力。要坚持宽严相济，坚持监督与保护相结合，严防重处各类消极腐败现象，同时要严格区分一般错误和违纪违法的界限，严格区分探索失误和违纪违法的界限，真正做到旗帜鲜明地支持改革者，鼓励创业者，帮助失误者，惩处腐败者，追究诬告者，营造崇尚创业、敢于创业、乐于创业、支持创业的社会环境。

三要促进和谐。社会和谐既是发展的保障，也是发展的目标。反腐倡廉要致力消除不和谐、不稳定因素，提高人民群众对党和政府的认同度。要严厉查处腐败分子，维护人民群众的利益，促进社会公平正义。通过建立健全反腐倡廉惩防体系，增强党防腐拒变的能力，保持党同人民群众的血肉联系，建立健康向上的政治文化和思想道德体系，在全社会树立正确的世界观、人生观、

价值观，促使全体社会成员协调融洽、和谐相处。

二、要标本兼治，惩防并举，加大反腐倡廉工作力度。

加强反腐倡廉工作，必须深入贯彻胡锦涛总书记在第十七届中央纪律检查委员会第二次全体会议讲话精神，按照“改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设”的基本要求，严格落实“五个结合”，加大工作力度，创新工作举措，建立和完善反腐倡廉惩防体系。

一要筑牢思想防线。把教育作为一项基础性工作抓紧抓好，使党员干部从思想上筑牢拒腐防变的堤坝。要加强政治理论、法律法规、社会主义荣辱观和党风廉政教育，使广大党员干部坚定理想信念，提升道德素养，增进廉洁意识。要整合纪检监察机关和组织、宣传、司法、文化等各部门力量，把反腐倡廉教育贯穿到党员干部培养、选拔、管理、奖惩的各个环节，增强教育实效。要创新载体，积极推进廉政文化进机关、进校园、进社区、进家庭、进企业、进农村活动，增强全社会反腐倡廉意识，形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。

二要加强制度建设。按照用制度管权、管事、管人的要求，大力加强制度建设，做到用制度建设推动工作，靠制度创新解决问题，以制度规范加强管理。要建立健全科学决策和民主监督的程序和制度，完善决策机制，规范运作程序，推进决策民主化、科学化。要建立健全办事公开制度，进一步完善党务公开、政务

公开、村务公开，推行“阳光操作”，以公开预防腐败产生。要进一步完善部门预算、国库集中收付、政府采购、收支两条线等财政管理制度，坚决防止奢侈浪费、“小金库”等违纪违法现象发生。对行之有效的制度，要继续坚持，大力推广。同时要善于从普遍性问题和多发性问题中查找制度漏洞，有针对性地完善制度，不断健全制度体系，更加科学有效地防治腐败。

三要强化监督约束。把监督当作一种爱护，调动各方资源，采用多种方式，对党员干部进行全方位的监督，做到防患于未然。重点抓好贯彻落实党的理论和路线方针政策的督促检查，使党员干部在思想上、行动上始终与党中央、上级党委和县委保持高度一致。要加强党内监督，认真落实党内监督条例，严格执行述职述廉、民主生活会、诫勉谈话等监督制度。要加强民主监督，充分发挥人大代表、政协委员的监督作用，增强监督的合力和实效。要建立健全监督举报制度，促进监督日常化和制度化，通过有效的监督促使干部改进作风、真抓实干、廉洁从政。

四要坚持严惩重处。坚决查办违纪违法案件，惩处腐败分子，严肃党的纪律。要始终保持高压态势，严厉查办官商勾结、权钱交易、权色交易等案件。要着力解决群众关心的热点问题，集中整治党员干部打牌赌博、用公款吃喝玩乐等不良风气。要深入开展专项治理，整治房地产市场秩序，治理商业贿赂，通过重拳惩治，净化环境，促进发展。

三、要加强领导，明确责任，确保反腐倡廉工作落实。

加强反腐倡廉工作，必须依靠坚强的组织领导，采取得力措施，将工作落到实处。

一要加强组织领导。各级党委要把反腐倡廉工作列入重要议事日程，经常听取工作汇报，及时掌握工作情况，研究解决重大问题。要坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，按照统一领导、统一部署、统一组织和重在落实的要求，把反腐倡廉工作摆上重要位置，和本部门业务工作一起部署，一起落实，一起考核。县委旗帜鲜明地支持纪委依法行使职权，做县纪委的坚强后盾。要高度关心纪检干部队伍建设，为他们工作、生活、成长创造条件。

二要强化廉政责任。按照“一岗双责”要求，深入落实党风廉政责任制，做到维护稳定、发展经济坚定不移，预防腐败、端正党风毫不放松。要强化责任分解，做到横向到边，纵向到底，不留盲区。要强化责任考核，严格考核制度，加大考核力度，确保责任落实。单位“一把手”既要管好自己，又要抓好单位的廉政建设。对于未履行廉政责任的，不仅要追究当事人的责任，而且要追究单位“一把手”和主管领导的责任。

三要形成工作合力。坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制，把纪检、监察、司法、审计以及其他职能部门的反腐败力量和资源整合起来，共同推进反腐倡廉建设。各级纪

县反腐败会议精神的认识和体会篇八
《心得体会》

十七届四中全会学习心得体会

姜连臣

中国共产党成立了八十八年，执政六十年，领导改革开放三十年，几代中国共产党人始终以实现中华民族伟大复兴为己任，坚持把马克思主义原理和中国具体实践相结合，团结带领全国各族人民不懈奋斗，战胜各种艰难险阻，不断取得革命、建设、改革的伟大胜利。在为中国六十年来取得的巨大成就感到无比骄傲和自豪之时，作为一名学生党员，我认真学习了当的十七届四中全会审议通过的《中共中央关于加强和改进关于新形势下党的建设若干重大问题的决定》。党的十七届四中全会进一步研究和部署了以改革创新精神、推进党的建设新的伟大工程，传递出我们党在新形势下全面贯彻落实党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，有效应对国际金融危机，保持经济平衡较快发展，夺取全面建设小康社会新胜利，开创中国特色社会主义事业新局面的决心和信心。

通过学习十七届四中全会的重大决定，我深刻认识到会议精神，对党的建设和国家建设的重要性，以及对今后学习和工作的重大指导意义，将其运用于工作、学习的一点一滴，从小事做起。

一、加强学习党的重要决定，在实践中深刻体会理论知识并提高自身素养。在日常生活和工作中，多向书本学习，向实践学习，向群众学习，特别是应该长期坚持马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、社会主义核心价值体系和中国特色社会主义理论体系的系统学习，努力提高自身的理论素养和解决实际问题的能力。

二、满怀工作热情、积极投入工作并提高服务质量。作为一名社工学生，服务他人是必须坚持的宗旨。在学习、工作上，要不断得积极主动地思考工作，创造性地开展工作，切实保护服务对象的利益。

三、要深入调查研究、科学开展工作。在开展服务前，要开展深入的广泛的调查研究，分析工作的难点，找到工作的亮点。制定适宜的服务方案，切忌开空头支票。

总之，十七届四中全会，这是中国共产党作为执政党在全国执政六十年后的一次会议。这是国内外局势多变复杂时期的一次会议，更重要的是在本次会议中。“研究加强和改进新形势下党的建设问题”是重要议程。作为有六十年执政史的中国共产党，其中央委员会再次全面研究部署党的自身建设，其重大意义不言而喻，备受各界高度关注便是在情理之中了。

十四届四中全会学习心得体会

李洪伟

决定总结了中国共产党作为马克思主义执政党加强自身建设的基本经验，指出我们党在长期执政实践中，围绕建设什么样的党、怎样建设党这个重大课题，不断总结和运用自身建设正反两方面经验，借鉴世界上一些执政党兴衰成败的经验教训，探索形成了我们党作为马克思主义执政党加强自身建设的基本经验。

第一，坚持把思想理论建设放在首位，提高全党马克思主义水平。始终以思想理论建设为根本建设，坚持党的思想路线，解放思想、实事求是、与时俱进，坚持真理、修正错误，不断推进马克思主义中国化、时代化、大众化，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，提高运用科学理论改造主观世界和客观世界能力，使党的理论和实践始终体现时代性、把握规律性、富于创造性。

第二，坚持把推进党的建设伟大工程同推进党领导的伟大事业紧密结合起来，保证党始终成为社会主义事业的坚强领导核心。党的建设必须紧紧围绕和服务党领导的伟大事业，按照党的政治路线来进行，围绕党的中心任务来展开，朝着党的建设总目标来加强，着力提高党的创造力、凝聚力、战斗力，为抓好发展这个党执政兴国的第一要务、建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家、坚持和发展中国特色社会主义提供根本保证。

第三，坚持以执政能力建设和先进性建设为主线，保证党始终走在时代前列。把执政能力建设和先进性建设作为执政党建设的根本任务，坚持科学执政、民主执政、依法执政，着力提高党总揽全局、协调各方能力和水平，建设高素质干部队伍，凝聚各方面人才和力量，充分发挥党委领导核心作用、基层党组织战斗堡垒作用、共产党员先锋模范作用，使党始终代表中国先进生产力发展要求、中国先进文化前进方向、中国最广大人民根本利益。

第四，坚持立党为公、执政为民，保持党同人民群众的血肉联系。坚持全心全意为人民服务根本宗旨，坚持以人为本，贯彻马克思主义群众观点和党的群众路线，实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，不断增强党的阶级基础、扩大党的群众基础，使党始终得到人民群众支持和拥护。

第五，坚持改革创新，增强党的生机活力。坚持继承和创新相结合，坚持

用时代发展要求审视自己、以改革创新精神提高和完善自己，不断推进党的建设实践创新、理论创新、制度创新，建立健全以党章为根本、以民主集中制为核心的制度体系，推进党的建设科学化、制度化、规范化，发展党内民主，保障党的团结统一，增强党的创造活力。

第六，坚持党要管党、从严治党，提高管党治党水平。治国必先治党、治党务必从严，实行党建工作责任制，坚持严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，开展批评和自我批评，严肃党的纪律，从关系人心向背和党的生死存亡的战略高度加强党风廉政建设，坚持不懈开展反腐败斗争，坚决纠正损害群众利益的不正之风，不断解决党内存在的问题，始终保持党的先进性和纯洁性。 这些基本经验，体现和深化了对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，必须倍加重视、倍加珍惜，必须作为加强和改进新形势下党的建设的重要指导原则长期坚持，并在实践中不断丰富发展。

加强和改进新形势下党的建设，必须全面贯彻党的十七大关于党的建设总体部署，按照党章要求，着眼于继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐，着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，着眼于增强全党为党和人民事业不懈奋斗的使命感和责任感，着眼于保持党同人民群众的血肉联系，突出重点，突破难点，全面推进思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，提高党的建设科学化水平，进一步把党建设成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党，确保党始终是中国工人阶级的先锋队、同时是中国人民和中华民族的先锋队。

十七届四中全会精神心得体会

时慧

“基础不牢，地动山摇”不是新词汇，党中央一直用这样的形象比喻来告诫自己的各级领导干部、告诫基层组织——基础必须根植在基层中，基层必须根植在民意中。作为世界第一大执政党，调动和整合党的党员资源和组织资源是一个基础性的工作。

因此可以预见，“强基”始终会是新时期党建的一个重要抓手。当前，各地在党员和党组织的管理和建设上也作出了很多积极的探索，以上海为例，近年来一些地区探索的将基层党务工作者收入纳入财政统筹的做法，实际上就是着眼于基础的牢固，已经引起了专家和主管部门的关注。再比如党组织为党员过“政治生日”，强化党员的党员意识;建立党内关怀激励机制，让党员有归属感、荣誉感;开放各类党组织资源，用统筹共建的办法来引导党建要素的流动，实现互联互补互动等。有专家分析，四中全会召开之后，这些领域的工作只会加强不会削弱。

然而基层工作中的新情况新问题也层出不穷。比如，目前党员中45岁以下的中青年占了相当大的比例。叶笃初教授认为，如何加强新一代党员和干部的教育，如何加强新领导班子的团队建设，是近年来在干部换代中出现的一个亟须研究的问题。

此外，各级党员干部尤其是基层党员干部的执政能力强不强，直接影响到党的执政能力建设。有权威媒体评论指出，从当前不断增多的群体性事件来看，一些基层干部在处理社会矛盾上存在本能恐慌，一些干部甚至到了离开公安武警就无法开展工作的地步，不会做群众思想工作，在利益协调上缺少弹性，有的甚至缺少公正性，其带来的结果是，把小事情处理成大事情，把局部问题演变成全局问题。可见，提升干部执政能力已经是时势所趋。

与之相应的是，从去年底以来，县委书记大培训、公安局长大培训、万名组织部长下基层……种种迹象表明，党把干部执政能力建设放在一个极高的位置来谋划。集中研究党建问题的四中全会，也必将在这个方面作出新的部署。

“四中全会的亮点，不是三言两语可以讲明白的。”叶笃初教授表示，就目前自己与党内外同志的交谈和调查实际情况来看，还有相当多的事情是应该办也可以办好的，这体现着一个大国执政党积60年经验达到高度成熟。

学习十四届四中全会心得 李洪伟

中国共产党第十七届中央委员会第四次全体会议今日至18日在北京召开，会议主要议程是，中共中央政治局向中央委员会报告工作，研究加强和改进新形势下党的建设问题。

在新中国成立60周年纪念日前夕召开的此次中国共产党第十七届中央委员会第四次全体会议，备受各界高度关注，其个中原因，笔者以为，在于十七届四中全会将研究党建难点，即发展党内民主、反腐败等广受公众关注的焦点问题，应该说，这也是此次会议的主要亮点。

党建问题是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。只有不断解决好这一课题，才能保证我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列，在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨，在建设中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。

聚焦党建离不开对现实问题的准确判断。当今世界正处在大发展大变革大调整时期。我国经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设全面推进，正在新的历史起点上向前迈进。我国正处于社会转型的关键时期，一方面社会飞速发展，一方面问题频繁出现，如何化解矛盾、促进发展、实现和谐，可以说，这是摆在执政党面前的重要课题。

党要适应这样的新形势，统筹国内国际两个大局，更好地带领全国各族人民聚精会神搞建设、一心一意谋发展，实现党的十七大描绘的宏伟蓝图，必须认真系统地总结党的建设的经验和教训，进一步加强和改进自身建设，进一步巩固、加强、扩大党的执政基础。

十七届四中全会的看点之一是中共如何加强自身建设，特别是如何推进党内民主发展。“党内民主是党的生命”，这是十六大报告就提出来的；十七大又明确提出“尊重党员主体地位”。可以说，推进党内民主发展的原则问题、理论问题已经解决，现在是如何更好地实现和完善党内民主的问题。

比如说，如何实现党务公开问题，如何实行党内民主选举问题，如何实行党内言论开放问题，如何解决党内出现的官僚化问题，等等。尤其是对权力实

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