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行风评议心得体会

2019-06-10 11:24:17 编辑:huantt 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

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  政风行风评议是促进政府部门提高工作质量,改进工作作风的一项重要措施。以下是中国招生考试网分享的行风评议心得体会,希望能帮助到大家!

  行风评议心得体会

  通过开展政风行风评议工作,使我对当前形势有了进一步的认识,认识到政风行风在工作中的重要性;认识到加强廉政教育的必要性;认识到加强业务学习、充实自我、转变思想、提高服务质量的紧迫性。

  政风行风是一个单位工作风气的外在表现,是衡量一个单位整体素质水平的重要标志。民主评议政风行风,是在上级部门的领导下,依靠来自社会各界的群众代表,在全面深入的调查、分析、归纳的基础上,对公共行政机构和服务行业的风气进行公开评议,作出综合评价,其根本目的是促进被评议部门把纠正部门和行业不正之风工作纳入部门和行业管理,推动行业作风建设和各项事业的发展。

  塔城市疾控中心是全市疾病预防的重要单位,肩负着预防疾病,造福人民的重大责任。因此,良好的工作风貌,就有其特性和要求。防疫工作要取得人民群众的理解和支持,要向群众宣传健康保健的重要性,让更多的人了解健康卫生知识;我们疾控中心是肩负着党和政府赋予我们重任的服务行业,其宗旨是通过我们的工作,预防疾病,为社会的发展提供良好的卫生保障。我们的业务工作都要以群众为重要工作对象,因此必须要以群众的满足感和接受程度作为衡量工作成效的重要标准。如何才能取得好的效果?这就需要我们从实际出发,以人为本,认真研究和摸索提高工作水平的途径和方法。

  民主评议政风行风,正是以一种规范和有效的方式促使公共机构为人民服务的原则在工作中得到贯彻。在实际工作中,我们单位一直将提高服务水平作为疾控工作的重要内容。在整体管理上,我们不断加强制度建设,完善设施配套。按照中心民主评议政风行风工作实施方案的规定,要清醒地认识到没有好的作风就不会有一流的服务,就不会赢得群众支持,要正视政风行风评议中发现的问题,努力转变工作作风,继续把政风行风建设工作搞好。

  通过开展民主评议政风行风工作,对民主评议政风行风重要性的认识不断得到增强,我们的综合素质就会得到提高。特别是通过学习,我要认真剖析自己,正视不足,勇于改正缺点,纠正错误,促进工作。通过开展这次民主评议政风行风工作,做到学法,知法,懂法,公平、公正、廉洁、优质服务能力不断提高。

  按照相关要求,结合自己实际工作,通过加强政风建设和行风建设,努力改善服务态度,提高服务质量,增强公仆意识;工作认真负责,积极主动,不敷衍塞责、拖拉攀比;同事之间、科室之间相互协助,做到全局一盘棋,整体一个音,行动一个调。在这次深入开展党风廉政建设和政风行风建设,确实达到转变工作作风、提高工作效率的成效。工作中要发挥主观能动性,勤奋工作,出色完成各项工作任务;积极为群众服务,方便群众,服务群众,让领导放心。

  不断增强和转变观念,不断更新为群众、为单位服务的理念,增强工作积极性、创造性,改进工作作风和工作方法。

  政风行风评议、整顿、监督是一项长期任务,必须常抓不懈。首先,开展政风行风民主评议、整顿是深化“三个代表”重要思想学习的需要。具体到我们检验科,具体到我们每个工作人员,那就是切实、认真、严格地按照国家法规、标准及中心内部各项管理制度进行工作,履行好检验部门的各项工作职责。为中心建立、实施、维护一个良好的行之有效的疾病控制、服务监督、发展决策环境。要认真开展作风纪律民主评议、整顿有利于单位事业的发展,树立单位良好的对外服务形象。我们检验人员作为内部和外部的服务窗口,作风的好坏直接关系着我们单位的形象。近几年来,随着单位及卫生局业务发展壮大,检验工作方面的压力也越来越大。对内要求把好检验质量关,随时提供检验数据供各方面做出相关决策;严格执行检验管理制度,按章办事;不断完善检验科管理制度,规范工作行为同时方便工作。对外要求准确、及时报送相关检验报告书,同时处理、协调好各方面关系。

  在以后的工作中,我一定会加强自身的政治学习和组织纪律性,做到不迟到,不早退,端正学习、会议态度,进一步认真落实所工作的部署和要求,学习借鉴先进经验,进一步加强学习教育,努力促进政风行风建设工作,为树新风、新形象而做出自己应有的贡献。

  行风评议心得体会

  行风建设是社会主义精神文明建设的重要内容,是党风、政风建设的具体表现。加强自身行风建设是保证各项事业持续、健康、协调发展,推动全面建设和谐社会的的重要保证,是我们**部门不断提升服务经济社会发展能力和水平的客观要求,是人民群众对**部门的强烈期盼,是树立**部门良好形象的重要举措。通过对行风建设有关文件精神和 “三个代表”重要思想及全面贯彻落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大精神,结合党的先进性教育的学习,全面总结了自己近几年来的思想、工作和生活等方面的情况,深入剖析,努力做到自我检查,找准问题,对症分析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺点的目的。

  一、个人存在的问题

  1、系统地学习政治理论方面比较欠缺,特别是结合本单位、本行业实际开展理论学习不够。对政治学习抓得不紧,满足于一般化。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的思想深钻细研不够,满足于学习了,不全面、不系统,缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学习内容上,对**专业方面还比较认真,忽视了对市场经济理论和现代科学技术知识的学习和了解,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。

  2、工作作风有待于进一步提高。主要表现在一是不能时刻保持谦虚谨慎的态度,遇到不顺心的事情,如努力工作却又得不到别人的理解时,会有出力不讨好等委屈的感觉,不能保持平和的心态,做到戒骄戒躁。遇到困难和挫折的时候,有时不够冷静,影响自己的思想及工作情绪。二是工作失之于软,管理失之于宽。教育干部职工的思想还不够,组织纪律方面抓得不够严格。虽然建立健全了单位的各项规章制度,但执行起来有时还不能做到严要求。

  3、思想观念仍需解放。在转变职能,服务发展上,思想观念缺乏超前意识和前瞻性,工作方式方法按步就班缺乏创新、独创性的点子,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多,工作争强当先的意识不强。 作为**政府的**职能部门的负责人,首先要围绕区委中心工作,切实地把转变机关作风、提高办事效益、服务为民放在首位,在具体工作中,总认为**工作在体现服务上不好掌握,有难度、有困难,形成了心理上的压力,而没有好地去探索切入点,因而工作上放不大开手脚,思想上不够大胆,满足于现状。

  4、在细节上需进一步加强廉洁自律。作为一个领导干部,我一直在勤政廉政上比较严格要求自己,以党性原则和道德规范衡量自我,但在慎微慎独上做得还不够。表现在认为有时吃一餐饭,抽一包烟、做一下车不是大事。通过学习,我认识到千里之堤,溃于蚁穴,公与私的考验涉及工作和生活的方方面面,细微之处见精神,小节之处看品格。要从大处着眼,小处入手,从点滴做起,要进一步提高思想政治素质和精神境界,加强干部、职工廉政教育,切实在思想上筑起拒腐防变的坚强防线,这样才能有力地杜绝和防范违法违纪问题的发生。

  5、是对干部职工的学习教育抓得不力,学习制度坚持不好,抓落实少,没有检查、考核措施,虽然强调自学,但个人自学往往是说起来重要,忙起来忘掉,有的迫于工作需要,现学现用,存在“现蒸热卖”的情况,抓学习缺乏计划性和系统性,也缺乏必要的辅导和业务培训,有的同志对国家**法律法规知识学习的深度不够,仅满足于对法律法规基本内容、基本条款的了解,不求全面掌握;不少同志半路“出家”,业务素质参差不齐,学习中理解不深,联系实际不够,没有取得应有的效果。在**的监督、管理中不同程度地影响了工作效率、服务质量和执法水平。

  二、产生问题的根源

  1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。实事求是的说,我还是比较爱学习的,但近几年来,由于工作中要忙于日常事务应酬,考虑事情又太多,静不下心来,加上有时把学习理论当软任务,把业务工作作为硬指标,便出现了不愿意挤出时间来学习,理论学习与业务工作脱节的现象。同时始终认为自己事业心比较强,只要不犯错误,思想是不会变到哪里去,尽心尽职地做好工作就行了,因此,也就放松了学习,造成了小成即满的思想状况。同时也就放松了干部职工的学习,形成了轻视理论、忽视学习的倾向,也正是由于缺乏坚实的理论的指导,在“内强素质,外树形象”上,总结好的做法、推广好的经验少。

  2、对为民服务、为民理财的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。而新形势下服务对象对**工作的服务手段和服务功能又提出了更高的要求,所以服务手段和服务功能有待进一步提高。

  3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的能力上还有欠缺。

  4、抓职工队伍建设的管理力度不够。近年来,个人工作是一步一个脚印走过来的,组织和群众都给予肯定,但少数职工上班迟到,下班溜号,上自由班。还有的职工不思进取,上班炒股,下班打牌,虽没形成大的气候,但也不同程度影响了其他同志的工作积极性,我只是采取“教育从严,处罚从轻”,搞说服教育,没有严格执行规章制度,有老好人现象,总是为了团结而失去一些原则,总认为只要自己的工作尽职尽责就行了,往往是谈的多督办的少,认为谁人出问题他自己负责。没从长远角度认识到如果小事不抓,小问题不纠就有可能出现人的问题,就不能做到“防微杜渐”,会影响到**队伍的形象,削弱队伍的战斗力和凝聚力。

  三、整改措施、努力方向

  通过对政风行风建设有关文件的学习理解,让我认识到个人在行风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。它能妨碍**政策的贯彻执行,损害**部门和人民的关系,影响**干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

  1、深入学习有关理论,以政风行风建设为契机,实现工作的新突破。一是解决认识问题,树立紧迫感,增强自觉性。通过自查自纠,敲起警钟,明确学习的重要性和不学习的危害性。今后我要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论作为必修课,特别是在学习邓小平理论的科学体系和“三个代表”精神实质上花大力气,在学习理论联系实际、指导实践上下真功夫,学习理论的自觉性有了很大的提高。充分利用业余时间进行自学,在学习的系统性上下功夫,对照“三个代表”的要求,实践自身欠缺的政治理论知识,提高自身的政治素养,做到真学、真懂、真信、真用。二是要做出学习计划,不仅要学习好党的基本路线、方针、政策,还要学习好现代科技方面的知识,要学法律,懂管理,努力提高政治素质和业务素质,提高工作水平,改进工作方法。三是理论联系实际,学以致用,在学习过程中自觉地将理论同环保工作实际结合起来,不断提高运用理论解决问题的能力。严格按照党章规定的党员义务和党员领导干部的标准,认真履行自己的职责,进一步树立了全心全意为人民服务的思想,认认真真做人,踏踏实实为官。

  2、不断改进工作作风。继续发扬求真务实的作风,深入群众,深入基层,倾听基层干部职工的呼声,了解和掌握他们的利益要求和愿望,真实把握人民群众的根本利益要求,更好地为人民服务;增强工作透明度,围绕人民群众和服务对象切实利益重要事项的办理和行政审批等重要权力的行使,着力实现**行政审批、执法监管等重点部位和关键环节的动态公开; 多倾听党组其他成员的意见,及时召开会议研究解决实际问题;无论是具体分管还是没有分管的科室,对他们的具体工作情况都给予了关心,定期与科室领导谈心,克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,进一步增强驾驭全局的能力。遇到困难和挫折的时候,要看到光明,坚定胜利的信心;面临工作中出现的问题要冷静思考,妥善处理,不悲观失望;面临挑战的时候,要沉着应对,知难而进,不头脑发热。遇到意见分歧,要坦诚相见,及时沟通。对违反党的宗旨和纪律的错误行为,要敢于批评。广纳善言,闻过则喜,经常检讨自己的工作,实行“知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒”“有则改之,无则加勉”的格言,来鞭策自己。抓工作作风,坚持一靠教育,二靠制度。从严要求,从严教育,从严管理,从严监督。从源头上预防和治理各种不良作风。抓组织纪律,树立强烈的时间观念,效率观念,质量观念,要服务大局,整体推进。增强纪律观念,自觉用党纪国法规范自己的行为,使自己的一言一行都体现出**干部的新形象。

  3、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,要不断加强自身建设,严格要求自己,自我加压。以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次行评,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务,以适应新时期**工作的需要。一是要正确认识**审批与行政服务的关系。审批即为服务。一定要从讲政治的高度出发,从“三个代表”重要思想出发,处理好全局利益与局部利益的关系,长远利益与短期利益的关系,寓服务于审批,在审批中强化服务。二是要正确处理**和经济发展的关系

  行风评议心得体会

  行风是世态的一个缩影,行风是民生的一面镜子,行风是社会文明的一个标志,行风是一个国家的道德脉理图。

  黄帝时蚕农已经分行业,春秋秦汉时期已经有较成熟的官制,行风从那时候开始,随着经济发展,官制嬗变,政权更迭,文明进步而发展,既有蒙愚时代的桃花园式的淳朴的乡村牧歌,也有文明都市社会激烈变革中的纷纭复杂的人间闹剧。

  祖先从文字和传说中留给我们的有许多珍珠般亮丽珍贵的行风人物事迹,如海瑞气薄云天,包公心昭日月,清廉之官数之不尽,能官之辈众若星参。多少人正气、傲气、节气、骨气、胆气、血气,逼射牛斗,多少人人格、官格、气格、文格、画格,并于梅兰竹菊四君子。于谦白灰诗刻画的就是一种为官品格的崇高形象。除此为官之业,古今文明三十六行,自有灿若星辰的优秀人物形象,他们的行业职业道德,流传于乡村市镇,街头巷闾,有井水处无不歌之颂之。神州大地,各朝各代,不乏正章明章,河清海宴,人民休息养生的区域,也有过深村野店夜不闭户的童话式民风。

  自不然,沉勾史海野记,泛泛几千年,三流九教,将帅道府,人格官品之卑下,政风行风之劣俗黑暗亦不鲜见于神州大地。一年清官府,十万花银子,更不待说和申、贾以道之流。《中国十大贪官》只不过书九牛之一毛矣。其刮地皮、吮民血、贪赃枉法、以权谋私,草菅人命、涂炭生灵肯定也是磬竹难书,以至于有时中国的老百姓会谈官色变,偏见三分入木。汉朝伏波将军发楼船下南海,后载一船苡米北归。竟至于被南海民间讹传是刮走一船珍珠。如果要写一部中国不正当行风的正史或野史,谁能执笔?

  至民国四大家族辈止,中国的不正当的行风才因为社会制度的变革而写到了完结篇。

  社会主义制度挖去了私有制滥觞的不正当的行风的土壤。代之以社会主义的公有制的行风。社会主义行风代替私有制行风,是人类历史文明发展的一种质的飞跃,这种飞跃让社会主义健康的行风建设成了一种可能甚至已经是一种现实。

  不过,树大有枯枝,堤长有蚁穴,沧海横流,少不了有许多泛海浮渣,经过建国以来历史上许多次行风的整改,胡长清、成克杰之流却还是泛浮于沧海之中的一渣。此外,各种行风不正,甚至是恶劣的也还真是不少,每天翻开小小的广州日报不是常有各种行风不正的报道么?所谓沉渣泛起者,有时会汇成一缕浊流。不是常听说一些干部群众在单位里严守正当的行风反而如小丑无立足之地么?不记得是《世新说语》还是其他笔记野史里载有这样一个故事。某官治渭地,见一官清廉,便与众污官将其抬举起至泾渭交界处,谓:“女辈清流,投诸浊流。”将清廉者投到浑浊的渭水里淹死。古今政风行风不正垢厚如此。如此行风下的民众,有时真生活在水深火热之中。使君试再读唐代杜甫的三吏三别!再读2007年中国新闻媒体的山西煤窑报道!

  社会主义社会是共产主义社会的前一阶段,在社会主义社会的初级阶段,我们要建设有中国特色的社会主义现代化,建设具有高度精神文明的社会主义强国。党中央正是把建设社会主义精神文明作为一项跨世纪的巨大精神工程去进行。我们现在开展行风评议,是社会主义精神文明建设的一个十分重要的内容,关系到社会主义精神文明建设是否在我国树立正当的行风,关系到是否能在我国建设高度社会主义文明社会的大业,行风的评议整改工作正是迫在眉睫。

  现在的行风评议,又是以往工作的继续,几十年的行风整改证明,行风是深入于社会的每一个角落,深藏于社会工作行业岗位的每一个流程,深契于每一个人的思想意识细胞,评议整改工作难度是很大的。因而,要将行风评议整改工作作为一项长期的重大工程来抓。

  一、要加强对从政人员、行业人员的思想教育。从人生观、世界观、职业道德、社会公德等方面进一步树立为共产主义而奋斗,为人民服务、为社会服务、无私奉献、廉洁奉公等观念,从思想源头上打下正确良好行风的思想基础。

  二、建立有效的长效管理制约机制,落实各种行政、行业制度制度,形成对行风的有效的管理网络。

  三、建立有力的监督威慑机制,形成对不正当行风的评议整改体制和巨大威慑环境,让不正当行风没有生存的气候环境。

  行风评议工作已在我区教育系统轰轰烈烈进行,在区教育局的正确领导下,我校的行风评议工作正围绕者教育局的工作部署,从树教师师德、正行业之风、提高行业水平、提高教学质量、改善办学条件、办人民满意教育进行多处契入,边评边改,成为黄埔区教育系统行风评议工作群芳园中的一角。学校通过领导垂范树立榜样、评议表彰鼓励教师的方法,在教师群中塑造敬业爱岗的良好职业道德形象,郭卫民、李卫红同志带伤坚持工作,其他教师在自己和家人的伤病困绕中坚持岗位工作。学校通过请进来,走出去的渠道,将行风评议工作推向社会,请社会人事评议学校的各项工作,积极改进学校的有关工作。学校积极落实各项规章制度,整顿校风、班风、师。学校多方筹措资金,改善安全、卫生、校容校貌等办学条件。通过开展行风评议工作,促进了学校的各项工作,学校在行风评议整改氛围中焕发出光彩。


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