河北省工商联人才交流服务中心

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本文是中国招生考试网（www.chinazhaokao.com）成考报名频道为大家整理的《河北省工商联人才交流服务中心》，供大家学习参考。

河北省工商联人才交流服务中心篇一：工商联人才交流中心业务介绍

河北省工商联人才交流

中心唐山分中心

唐山冀联人力资源服务有限公司

2014年4月

业务咨询电话：0315-2846399/18730575877

目 录

一、中心简介 ................................................................................................................................... 1

二、服务项目介绍 ........................................................................................................................... 2

（一）人事外包 ....................................................................................................................... 2

1、档案外包 ............................................................................................................................. 2

2、保险外包 ............................................................................................................................. 2

3、薪酬福利外包 ..................................................................................................................... 3

4、劳动法律事务外包 ............................................................................................................. 4

（二）劳务派遣 ....................................................................................................................... 4

1、定义 ..................................................................................................................................... 4

2、劳务派遣的形式 ................................................................................................................. 4

3、本中心服务内容 ................................................................................................................. 6

4、服务流程 ............................................................................................................................. 7

（三）委托招聘及猎头服务 ................................................................................................... 8

1、服务流程 ............................................................................................................................. 8

2、收费标准 ............................................................................................................................. 9

3、收费方式 ............................................................................................................................. 9

（四）网络信息服务 ............................................................................................................. 10

（五）企业管理咨询服务 ..................................................................................................... 10

1、薪酬管理 ........................................................................................................................... 10

2、绩效管理 ........................................................................................................................... 11

一、中心简介

河北省工商联人才交流服务中心唐山分中心既唐山冀联人力资源服务有限公司成立于2013年5月，是唐山市非公企业人事代理的专业机构。本中心以推动唐山市非公有制经济发展为己任，以通过把本中心建设成为可持续发展的人才智力服务机构为目标，以改善和提升唐山市民营企业的用工层次和知识结构为服务内容，为广大非公企业和个人提供非公有制经济人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询；为非公有制经济人才求职登记、人才推荐、人才培训、人力资源外包、人才信息网络服务、人事档案管理与保存、人才测评、人才交流、职业介绍、职业信息等全方位服务。

本中心下设信息处、社保档案管理处、劳务派遣处以及人力资源服务处等相关业务部门，拥有高水平、专业化的团队，所有上岗人员都具有国家颁发的资格证书。本中心将依托较为完善的产业链和资源优势，打造具有国际竞争力的人力资源服务产品和项目，为企业在选人、用人、育人等诸多方面，提供科学的依据和可靠的手段，为唐山市的非公有制及小微企业提供方便、快捷、专业的人力资源服务。 本中心将顺应人力资源服务专业化、产业化、社会化发展趋势，稳慎经营、持续发展，努力打造人力资源服务业航母，成为中国人力资源产业典范品牌。

二、服务项目介绍

（一）人事外包

唐山市工商联人才交流服务中心是唐山地区人事代理服务权威机构之一。人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，该服务项目分为以下几类：

1、档案外包

代客户办理人事档案托管、调动、协助客户办理与档案相关的工作。收费10元/人*月；

2、保险外包

大多数中小企业为实现企业社会保险管理专业化、规范化，减少繁琐的事务性工作，更专注于核心业务，提高核心竞争力，会选择保险外包服务。收费25-35元/人*月。办理流程如下：

（1）签订代办协议；

（2）企业提供开户材料及代办人员花名册；

（3）我公司凭以上材料办理开户手续及变动申报；

（4）提供申报结果交客户进行核对；

（5）客户核对无误，将有关费用交至我公司；

（6）我公司代为上缴；

（7）企业员工发生失业、工伤、退休等情况，按要 求材料提交 我公司；

（8）我公司为员工办理待遇享受业务。

3、薪酬福利外包

指一个组织将其薪酬福利设计、管理以及核算过程中的员工福利事项及办理流程交给专业机构代为执行的一种外包模式。

（1）薪酬福利管理服务，服务内容及办理流程如下：

·进行岗位评价；

·设计薪酬福利结构、标准和体系；

·依据薪资数据制作工资明细表，统计个人所得税申报明细； ·制作保险福利申报文件与统计分析报表；

·对比分析报表，逐月形成用人成本分析。包括工资、社保、福 利的构成情况分析；

·薪酬发放和社保缴纳；

·各类数据的回传和查询。

（2）员工体检外包服务，服务内容及办理流程如下：

·与客户单位签订协议；

·出具体检项目价格说明；

·根据客户单位具体需求情况，提出科学方案并选择适合的体检机构；

·客户单位在我外包机构专业人员的指导和组织下进行完成体检

河北省工商联人才交流服务中心篇二：高、中级任职资格

河北省工商联职改办

高、中级专业技术职务任职资格申报材料目录表

单位 河北省工商联人才交流服务中心 姓名XXX 申报专业 铁道工程 申报资格工程师 申报时间XXXX.XX.XX

材 料 目 录

河北省工商联人才交流服务中心篇三：石家庄 档案机构

石家庄

序号 单位名称 单位地址 电话

1 石家庄市劳动力市场办公室 中国石家庄人力资源开发服务中心（槐安西路48号） 89631830 2 河北省机关事业单位流动人员养老保险服务中心 平安北大街136号 86036278

3 石家庄欣业劳务派遣有限公司 市政府西配楼一楼（中山东路216号） 86687729

4 石家庄惠康社会保障服务有限公司 槐安路9号 83865086

5 中国国际人才市场河北市场 友谊南大街165号 87102619

6 石家庄海宏社会保障咨询服务有限公司 市政府西配楼（中山东路216号） 86687531

7 桥东区人才开发交流中心 桥东区政府三楼（长征街48号） 85996907

8 桥东区职业介绍所（桥东区就业服务局） 栗康街27号 85995816

9 石家庄泰伦特人力资源顾问公司（桥东区） 长征街长征大厦南楼317室 86963356

10 长安区人力资源市场（长安区职业介绍所） 建华北大街33号 85050149

11 长安区人才交流开发办公室 裕华东路123号 85996102

12 矿区职业介绍所（矿区就业服务局） 矿区文兴路 82083614

13 桥西区职业介绍服务中心（桥西区就业服务局） 中华南大街432号 83812020

14 高新技术产业开发区人才劳动力开发交流中心 天山大街副69号 85095799

15 高新技术产业开发区科技创业园区管理委员会人才劳动力管理中心 新石北路368号 83827682 16 河北新力劳务派遣有限公司 中山西路275号 83991746

17 河北省工商联人才交流服务中心 和平西路486号 87812860

18 河北汇通劳动保障服务中心 和平西路448号322室 87818783

19 石家庄国泰社会保险咨询服务中心 新华西路212号 87025808

20 河北鸿博企业管理人才咨训有限公司 新华路313号 85230637

21 石家庄纳博企业管理顾问有限公司 裕华西路5号 87037788

22 河北省人才交流服务中心办事处 体育南大街8号 86057874

23 河北搜才人力资源有限公司 体育南大街8号 86661833

24 河北省人才交流服务中心 裕华西路9号 87802006

25 新华区人才开发交流中心 泰华街93号 86952111

26 新华区职业介绍所（新华区就业服务局） 泰华街77号 87878645

27 河北森炜劳务派遣有限公司 康乐街8号尚德国际15楼 87054578

28 石家庄市建筑劳务市场 槐安路161号 89668377

29 石家庄市夕阳红离退休职工服务中心社会保障服务部 市社保局一楼大厅（向阳街25号） 88625901

2010-03-25 23:52:18.0

缴费以职工本人上年度月平均工资收入作为下年度社会保险缴费基数。个人缴费基数低于全省上年度在岗职工月平均工资60％的，按60％计算；超过300％的部分不计入缴费基数。但实际部分企业是按最低标准,也就是省在岗职工月平均工资60％作为缴费基数.

下面是2009年7月到2010年7月标准, 新年度2010年7月至2011年6月社保基数还没有出来,2009年在岗职工月平均工资也还没有发布.最新最据一般在7月前发布,到时可以进入人力资源和社会保障局官方网站查询 石家庄市保险缴费信息执行时间：2009.4.1-2009.12.31

缴费基数 养老保险 1237.8

市平均工资

的

60%-300%

20% 医疗保险 1686.4 失业保险 2063 工伤保险 1174 生育保险 1740 住房公积金 1000 缴费基数(上下限) 公司缴费

比例

个人缴费

比例 市平均工资的市平均工资的市平均工资的市平均工资的市平均工资的60%-300% 60%-300% 60%-300% 60%-300% 60%-300% 8%+0.8% 2% 0.5% 0.5% 11% 8% 2% 1% - - 7%

(仅供参考, 以政府公告为准)

请进入石家庄人力资源和社会保障局 官方网站查询.

很多人想了解,自己将来退休后每个月能领多少退休金,不妨自己算算: 基本养老金 一般有二部分组成:

A.基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资×a＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1％

B.个人账户养老金＝个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数

以及退休人员死亡后的丧葬费,抚恤金,供养直系亲属一次性救济金等.

发表于 2009-8-15 08:11 | 只看该作者

(转) 养老保险交的越多就越亏？

以前对社保不是很了解，总以为是交得越多越好，因为你交得多，公司相应就交得更多。但是最近这两天仔细研究了一下社保政策，真是有点大吃一惊，发现完全不是这么回事，

从某种意义上来说，反而是交得越多越亏。

以上海为例，社保的基数上限是前一年的平均工资的三倍，2006年为2235*3=6705元，

假设你的工资为8000元，那么将以6705为基数缴纳社保。

首先是养老保险，这个金额是最大的，个人8%，即536元，单位22%，1475元。但是请注意，单位交的一分钱都不会进入你的个人账户！全部用于社会统筹。那么到了你老了养老金怎么领取呢，这个我在网上查了一下，居然找不着一个明确的官方文件说明。比较普遍的说法是，养老保险累计缴纳15年并达到法定退休年龄后，可以按月领取养老金，养老金金额=基础养老金＋个人账户养老金=退休前一年全市职工月平均工资×２０％＋个人账户÷１２０。这就相当于，除了个人账户不一样外，大家领的基础养老金都是一样的。那么显然现在交得越多是越亏的，因为个人账户其实都是你自己交的钱，你不交社保把它存银行也是一样的。但是公司替你交的那部分就完全替国家做贡献了，交的越多贡献越多。难怪很多公司都把基本工资开得很低，而提高奖金和补助，这样可以把省下来的那部分保

险作为福利发给个人。而同时，你享受的养老保险待遇不会有什么差别。

再说医疗保险，个人2%，134元，单位12%，804元。同样，只有自己交的进入个人账户，单位交的全部被统筹。医保的报销政策是：对于门诊，先由其个人帐户资金支付，帐户资金用完后由个人自负。说白了就是一分钱不给报，而且还只能去指定的医院用指定的药！对于住院，有个起付标准，好像是两千多吧，这个标准以下由个人账户支付，个人账户不足的自己掏现金，也就是这两千多还是全部你自己出。超过起付标准且低于医保最高限额的由统筹基金支付85%。这个标准同样是大家统一的，与你交得多少没关系。与养老保

险一样，公司交的那部分医疗保险被国家给"劫富济贫"了，与你没有任何关系。

其次失业保险，个人1%，单位2%，加起来200，这个真的是一点用都没有，反正你都

拿不到，即使你真的失业了。

最后是住房公积金，个人7%，单位7%，一共938，这个倒是全归你个人，不过说到底

其实本来就都是自己的钱，国家没有投进任何福利。

这样算下来，公司在8000的工资以外，还要替你交1475+804+134+469=2882元，相当于实际每个月为你付出了10882元，而你实际得到的呢？首先，扣除社保后的工资为，8000-536-134-67-469=6793元，这6793元要扣掉663元的税，到手现金是6129元。

再算上你个人账户里的养老保险、医疗保险以及公司和个人交的公积金总额，你一个

月的实际收入为6129+536+134+938=7737元。

我们假设另外一种情况，还是这个公司，它每个月在你身上的预算是一样的，即同样为你付出10882元。但是它把基本工资开得很低，按上海市规定的社保基数下限(月平均工资的60%，即2235*0.6=1341元)给你发，剩余的钱以奖金和补助形式发给你。这样，公司

需要交纳的社保为：295.+160.9+26.8+94=577元，你个人交纳

107.2+26.8+13.4+94=242元，扣掉四金后工资还剩1099元(还没到个税的起征点)。

公司可以给你发的补助为10882-1341-577=8694元，这样你的补助加上扣除社保后的工资一共为：8694+1099=9793元，这9793元扣掉所得税1263元(据我所知很多公司这种福利和补助还可以避税，姑且把这个算上吧，毕竟纳税是每个公民的义务)剩8530元，这就

是你到手的现金。算上个人账户的保险和公积金，一个月实际收入为

8530+107+27+198=8862元。与上面一种情况相比，公司为你付出的钱都是10882元，但是你到手的现金多了8530-6129=2338元，实际收入多了8862-7737=1125元。而你享受

到的基础养老金、医保统筹金这些国家福利是一样的！

不能不说这是一种很不公平和合理的制度，社保至少应该保证"高投入，高福利"，但

是实际上反而成了交得越少，却能获得更高的利益。不知道这应该是谁的悲哀。

其实，现在的社保资金都是现收现支。个人账户全是空帐运行。

好，说现在工作的人养现在退休的人，可以来看看中国将来30年，可以说现在是中国最好的人口红利时期，后面的孩子没有现在70/80代多，可以去留意一下现在小学中学的

班级数。

而30年后，中国老人将占到30%，总数是前无古人的3亿。

这时候谁来养？不要指望将来年轻人来养，根本没有年轻人了。

再考虑通货膨胀因素。30年后的1000块，不可能还是现在1000块的购买力。想必大家都清楚。30年后的1000块，我保守估计一下，如果中国还按照这个速度发展，很可能相

当于现在的200块。

一边是空帐运行，一边又要应付通胀。所以说中国的社保是不可能维持的。这一点D

很清楚，所以从一开始，公务员就不加入社保，D和D员是不会吃亏的。

将来社保的支出还要改，社会平均工资的20%是他没法承受的，必定改。

现在不加养老保险是绝对明智的。(Seeattachedfile:社保养老金计算办法.doc)

社保养老金计算办法

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

1、过渡性养老金=本人视同缴费帐户/120，只有1994年1月以前参加工作且具有国家

规定的连续工龄的人，或转业军人，或机关到企事业工作的人员才有此部分。

视同缴费帐户=1993年所在地职工月平均工资*8%*12*1993年底以前视同缴费年限

(1993年前的连续工龄)*(1+10%)12.5

2、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数。

计发月数：(大约为：社会平均预期寿命—退休年龄)*12月，目前60岁退休的为139

个月，55岁退休的为170个月。

3、基础养老金=((全省上年度在岗职工月平均工资+个人指数化月平均缴费工资)/2)*

缴费年限(含视同缴费年限)*1%。

指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数。

平均缴费指数=(视同缴费指数*视同缴费月数+实际缴费指数之和)/(视同缴费月数+实

际缴费月数)。

视同缴费指数=1993年所在地(市)职工月平均工资/1993年全省职工月平均工资。

河北省工商联人才交流服务中心篇四：第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

附件

第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

河北省工商联人才交流服务中心篇五：第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

附件

第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

河北省工商联人才交流服务中心篇六：2012第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

附件

第二批国家中小企业公共服务示范平台名单

河北省工商联人才交流服务中心篇七：河北省工商联领导班子

河北省工商联领导班子

关于贯彻落实科学发展观情况的分析报告

（征求意见稿）

自开展深入学习实践科学发展观活动以来，省工商联领导班子按照省委的统一部署，认真组织学习，深入调查研究，广泛征求意见，并在此基础上召开了领导班子专题民主生活会。会领导班子成员紧紧围绕‚转变发展观念，发挥‘五个作用’，促进民营经济科学发展‛这一主题，认真对照检查和剖析了班子和个人在贯彻落实科学发展观以及党性党风党纪方面存在的突出问题，结合工商联的职能定位，提出了在科学发展观指导下，进一步促进我省民营经济实现又好又快发展以及加强自身建设方面的一系列对策措施，努力体现工商联服务科学发展的特色，现将有关情况报告如下：

一、近年来贯彻落实科学发展观的基本情况和思想收获 党的十六大以来，省工商联领导班子始终坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在省委、省政府的领导和全国工商联、省委统战部的指导下，坚持统战性、经济性和民间性的有机统一，在服务大局、服务基层、服务会员方面成效明显，促进了全省民营经济健康发展和非公有制经济人士健康成长，为我省经济社会的发展做出了应有的贡献。尤其是2007年省工商联换届以来，通过开展‚听、帮、引、促‛活动，全省各级工商联服务科学发展的氛围更加浓厚，思路更加明确，措施更加有力，切实履行了职能，发挥了作用，工商联的工作得到了省委、省政府和全国工商联的肯定和好评。

一是围绕省委、省政府的中心工作，积极参政议政、建言献策。几年来，共承担完成了省政府、全国工商联调研课题43个，完成各类调研报告55篇。利用‚两会‛渠道，积极参政议政，共提交大会发言、提案、议案90余份，就我省改革开放、民营经济发展、社会主义新农村建设、构建和谐河北等社会所关注的热点问题，提出了意见建议。省工商联提交的提案连续两次被省政协选定为‚一号提案‛，一次被省政府列为一号督办件，并有多份提案得到省委、省政府主要领导同志的批示。今年六月，召开了全省民营企业座谈会，组织48位民营企业家与省领导对话，张云川书记、胡春华代省长等领导出席并讲话。

二是坚持服务立会，努力为民营经济发展搭建服务平台。几年来，省工商联坚持服务立会，主动当好政府助手。全省工商联共组织近千名民营企业家到国外进行商务考察洽谈，促成了一批企业在国外建立办事机构、引进项目资金和扩大产品出口。通过与省检察院等部门开展‚访民企、排障碍、促发展‛拜访千家民营企业等活动，共为民营企业解决各类案件和纠纷300余起。充分发挥工商联的商会优势，组织民营企业参与各类经贸活动。特别是在2008年开展的‚听、帮、引、促‛活动中，着力打造了政企对话、银企对接、法律维权、人才交流、对外开放、经贸联络、教育培训等七个方面的服务平台。先后与16个国家和地区的50余家商会和外国驻华使馆建立了联系。今年5月份，省工商联与石家庄市共同举办的‚中国〃河北海内外商会恳谈暨经贸洽谈会‛，签约项目13个、总额39亿元。

三是深入做好思想政治工作，切实加强对非公有制经济人士队伍的培养。通过采取各种行之有效的方法对广大非公有制经济人士进行‚爱国、敬业、诚信、守法、贡献‛的引导和教育，为

培养壮大拥护党、坚定走中国特色社会主义道路的非公有制经济人士队伍奠定了思想基础。2008年，组织开展了民营企业纪念改革开放三十周年系列活动，组织了60余名优秀民营企业家赴全省50所高校宣讲改革开放成果，大学生听讲人数达3万余人。举行了‚第二届河北省民营企业思想政治工作经验交流暨表彰大会‛，对全省100家民营企业思想政治工作先进单位进行了表彰。从2006年开始，与省委统战部共同组织全省近2000名民营企业家在清华、北大集中培训。在全省民营企业中开展了争做优秀中国特色社会主义事业建设者、党旗在我心中、‚关爱员工、和谐发展‛、最具社会责任感的企业评选和表彰活动，先后对全省550家非公有制企业单位和800余名非公有制经济人士进行了表彰，开展非公有制经济人士的综合评价。截至目前，全省各级工商联会员中有2034人在各级人大担任职务，有4345人在各级政协中担任职务，成为工商联系统中为各级党委、政府科学决策献计出力的重要力量。

四是积极引导民营企业家自觉履行社会责任。几年来，省工商联与省委统战部及地方工商联积极引导动员广大民营企业家开展了‚百、千、万‛和‚十、百、千‛等光彩事业活动，投入

1.54亿元，完成帮扶11个贫困村，实施了116个支农项目，对口帮扶贫困户1250户，安置人员上岗1.7万人。设立了光彩事业捐资助教基金，全省各级光彩会组织实施各类助学助教资金1500多万元，累计建设光彩学校60所，在社会上产生了很好的影响。同时，省工商联积极筹措资金100余万元，对口帮扶5个贫困村共建生态文明村。积极组织全省民营企业家捐赠社会公益事业，几年中已累计向社会捐款达到5.8亿元。汶川地震发生后，组织动员广大会员为抗震救灾和灾后重建做贡献。据不完全统计，各

地民营企业和工商联系统通过民政部门、红十字会等途径捐赠现金2.7亿多元，捐赠物资价值3千多万元，支援灾区过渡安置房价值1千多万元。

五是行业组织和基层组织建设有效推进，进一步扩大了工商联的凝聚力和吸引力。适应民营经济形势的发展，积极做好直属商会的组建与管理，目前全省工商联共有县级以上组织184个，基层分会1570个，各类行业组织612个，其中省工商联共有直属商会11家。按照‚积极发展、坚持标准、优化结构、动态管理‛的工作原则，制定出了全省发展会员的五年规划和年度安排，科学指导和推动全省工商联会员发展工作，目前全省工商联会员总数已突破12万个，居全国第5位。

六是强化机关内部建设，为在新的形势下更好地服务民营经济科学发展夯实基础。按照中央和省委的统一部署，在机关全体党员干部中开展了‚党员先进性教育‛、解放思想大讨论等一系列学习教育活动，提高了干部的政治素质和业务水平，在全机关初步形成了想工作、干工作、干好工作的浓厚氛围。根据新形势、新情况的要求，先后建立了《河北省工商联工作规则》、《省工商联领导班子加强民主集中制建设的实施意见》、《河北省工商联党风廉政建设责任制实施细则》等26项工作制度，提高了工作的制度化、规范化水平。

在这次学习实践科学发展观活动中，通过深入学习、深入调研，使我们进一步加深了对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的理解，对工商联工作中如何进一步贯彻落实科学发展观的认识不断深化，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，形成了以下几点共识：

第一，以科学发展观为指导，围绕中心、服务大局是工商联工作的根本出发点。工商联作为党和政府联系非公有制经济人士的桥梁、纽带，作为政府管理非公有制经济的助手，决定了我们开展一切工作，都必须围绕党和政府的工作大局来进行。几年来，我们以科学发展观为指导，紧紧围绕省委、省政府的工作中心，紧紧围绕全省非公有制经济又好又快发展，深入开展调查研究，积极做好参政议政工作；认真组织多项主题活动，推动民营经济发展；关注民生民意，努力为百姓创造就业机会；配合政府开展招商引资，拓展经济服务平台；积极组织民营企业参与社会主义新农村建设，为构建和谐社会积极贡献力量。由于我们坚持了立足大局，紧贴中心，因此各项工作取得了明显成效，得到了省委、省政府和全国工商联的充分肯定。

第二，坚持解放思想、开拓创新、与时俱进是做好新时期工商联工作的迫切需要。解放思想、开拓创新、与时俱进是适应新形势、应对新挑战、认识新事物、完成新任务的关键所在，是贯彻落实科学发展观的必然要求。通过实践我们感到，在实现民营经济健康快速发展方面，省工商联必须明确全面协调可持续发展的目标；必须主动当好政府助手，进一步建立和完善配合政府做好促进民营经济发展的工作机制；必须统筹兼顾，加强与有关部门的合作，构建有针对性、实效性的服务民营企业的工作体系；必须积极推进行业协会商会的改革，通过行业组织推动我省产业集群发展。要完成好这些工作，最重要的是以科学发展观为指导，解放思想、开拓创新、与时俱进，这样才能推动工商联职能的落实，才能进一步提升为民营企业服务的能力。

第三，引导、促进、支持、服务民营经济是工商联工作的首要任务。服务民营经济和广大会员是工商联的立会之本，动力之

河北省工商联人才交流服务中心篇八：第二批国家中小企业公共服务示范平台公示名单

附件

第二批国家中小企业公共服务示范平台公示名单

息化厅

河北省工商联人才交流服务中心篇九：河北省工商联领导班子

河北省工商联领导班子

学习实践科学发展观活动整改落实方案

按照省委的统一部署，省工商联在认真学习、广泛调研、开展“四个征集”和“六个一”活动、深入查找问题形成共识的基础上，针对查找出的突出问题，进行了认真的梳理分析、深入的讨论研究。现提出如下整改落实方案：

一、整改落实项目

把学习实践科学发展观活动的成果转化为提升工商联综合素质和能力，促进全省民营经济又好又快发展，是整改问题、完善制度的出发点和落脚点。我们将立足工作实际，在充分发挥“五个作用”上下功夫，在促进“两个健康”上见成效，在帮助民营企业应对国际金融危机上出对策，扎实整改存在问题，切实完善各项制度，认真破解发展难题，为落实省委、省政府“扩内需，保增长，调结构，惠民生”的要求做出应有的贡献。

㈠查摆出来的突出问题

1.对科学发展观的认识不够深入全面。一是一些党员干部对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的理解还不够深刻，认识不够全面，把握得还不够准确；二是贯彻落实科学发展观的自觉性还不高。

2.解放思想，改革创新的意识需进一步增强。一是思想还不够解放，观念转变较慢，不能及时应对民营经济出现的新情况、新问题；二是用科学发展观统领工商联各项工作做得还不够，创新意识、开放意识需进一步增强。

3.引导民营企业转变经济发展方式的力度不够。一是引导民营企业科学发展尚需创新思路和举措；二是引导民营企业应对金融危机，实现又好又快发展方法不够多；三是民营企业家综合素质及现代企业制度培训工作应进一步提高针对性，需加强民营企业科学发展的培训力度。

4.服务民营经济科学发展的能力素质有待进一步提高。一是经常深入会员企业不够，掌握新形势下非公有制经济和非公有制经济人士的情况不全面；二是搭建的服务平台作用发挥不充分，为会员企业提供信息、融资、咨询、商务、人才等服务的水平和能力有待改进；三是同省直有关部门、银行的协调机制不完善，促进政企沟通、银企沟通、企业间沟通方面的工作需要加强；四是机关干部的业务素质、工作能力还不能适应新形势下服务民营经济科学发展的需要。

5.开展非公有制经济人士思想政治工作的方法途径不够多。一是方式方法不够丰富，随着新阶层的不断扩大，在新形势下各种利益格局的相互关系更加复杂，开展思想政治工作的难度越来越大，思想政

治工作工作的举措、方式、载体不完全适应；二是针对性不强，存在思想政治工作与解决实际问题脱节的现象，思想政治工作与民营企业发展、非公有制经济人士的成长结合的不够紧；三是有些工作机制不完善，方式方法比较单一，有效制度和载体较少；四是宣传力度不够，借助新闻媒体正面宣传民营企业，营造促进非公有制经济人士健康成长的社会环境工作有待进一步提高。

6.调查研究的能力和质量还不够高。一是调研水平不够高，围绕省委省政府中心工作开展调研、提出有较高参考价值的意见建议方面应提高水平；二是调研的面不够宽，在促进我省非公有制经济又好又快发展方面的调研内容还不够多；三是调研的问题不够深入，有的报告只是反映出了问题，对造成问题深层次原因挖掘不充分，提出的解决措施针对性不够强；四是调研的效率不够高，有关调研课题还需进一步提高时效。

7.指导基层组织建设工作的针对性还不够强。一是与市县党委政府沟通情况少，争取当地党委政府对工商联工作的支持不够；二是指导基层工商联组织和行业商会建设、引导基层工商联组织开展活动方面有待进一步加强；三是全省工商联系统评比表彰工作有待进一步完善。

8.机关自身建设不能完全适应新形势下的工作需要。一是办公环

境欠缺，影响工商联对外交往的形象；二是现代化、信息化办公手段欠缺，不符合会员企业快速发展的形势；三是内部管理制度设立及执行欠缺，影响机关资源的合理配置和高效利用；四是干部队伍的整体素质有待提高、培养需进一步加强；五是一些涉及机关干部切身利益的问题有待解决。

㈡需要建立和完善的制度

针对存在的突出问题，需要建立和完善的制度如下：

1.完善参政议政工作制度。

2.完善调查研究制度。

3.完善工商联与政府有关部门联席会议制度。

4.建立对外联络工作建档制度。

5.完善企业家兼职副主席、副会长工作制度。

6.建立非公有制经济代表人士综合评价体系。

7.建立处室主要负责人年度述职制度。

8.完善机关干部教育培训制度。

二、整改落实总体目标

通过整改，进一步巩固和扩大省工商联学习实践科学发展观成果，切实解决存在的突出问题，努力提高会领导班子实践科学发展观能力，进一步增强工商联工作的主动性、针对性、前瞻性和科学性，推动思

想更加解放，作风更加务实，制度更加完善，措施更加得力。实现组织建设有大发展，参政议政工作有大提高，服务工作有新突破，教育培训工作有新思路，对内对外开放有新进展，机关建设树新形象，信息化建设有新成就，为加速推进全省民营经济健康快速发展做出新的贡献。

三、整改落实措施

针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度，我们将采取有效措施，集中精力抓整改，突出重点抓落实，力求学习实践活动取得实实在在的成效，为引导、促进全省民营经济科学发展作出积极贡献。 近期将采取的措施：

㈠继续巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果

1.在工商联会员企业中开展学习实践科学发展观和中国特色社会主义教育活动，积极引导民营企业走中国特色社会主义道路。（分管领导：范少明，责任处室：宣教处，完成时限：2009年底）

2.充分发挥工商联职能作用，通过多种方式，积极引导民营企业贯彻落实科学发展观，调整经济结构，转变发展方式，推动河北民营企业科学发展。（分管领导：范少明、常卫华、李纯勇、孙增泰，责任处室：经济处、办公室、会员处、联络处、宣教处，牵头处室：经济处，完成时限：2009年底）

河北省工商联人才交流服务中心篇十：河北省工商联质量保障商会登记表

河北省工商联质量保障商会登记表

序号职务企业名称

1副会长石家庄以岭药业股份有限公司2副会长河北天龙美容用品有限公司3副会长南皮县鑫达电动车制造厂

4副会长香河天城食品加工有限责任公司5副会长京东橡胶有限公司

6副会长河北西柏坡啤酒饮料有限公司7副会长河北会兴金属制品有限公司 8副会长石家庄米氏家具有限公司9副会长河北天虹企业集团10常务理事中国联通保定分公司

11常务理事石家庄正鹿复合肥有限公司

12常务理事石家庄市正定县安氏恒昌木器厂 13常务理事河北金沃土农业服务有限公司14常务理事石家庄市欧亚灯具厂

15常务理事藁城宏华特种建材有限公司16常务理事石家庄华光肿瘤医院17常务理事正定县沐欣木器厂

18常务理事衡水亚华通讯设备有限公司19常务理事石家庄市红旗电器成套设备厂20理事单位定州市第二建筑工程有限公司21理事单位定州市建安建筑工程有限公司22理事单位张家口市宏泰锅炉有限公司23理事单位徐水县茂田中华鳖养殖场 24理事单位正定县军营木器厂25理事单位正定县茂林贴面板厂26理事单位正定县万家福家具厂27理事单位正定县军峰木器厂

28理事单位黄骅市朱里口亚兴木器厂29理事单位黄骅市津华家具厂

30

理事单位

石家庄辛集维一家具厂

联系人联系电话（手机）吴湘君0311-85901716陈贤总0311-85990820杨跃飞  0317-8869798张淑琴-付立华0316-8336700

文翠先-郭宝光 0317-22237535 0317-2211933

张济民 0311-85346668 0311-83860658杨红旭　0316-7609566 0316-7637527米全昌　0311-89626268 13703216888魏凤卿王泽军0312-3320353 13010140811李生文安云山0311-88281409程建中0319-4562661靳明星0311-88410066王书秀张阳0311-85376500姚彦敏0311-88281553薛连喜温主任0311-83815998张国乱吕占州0312-2313803 13131200520曲军0313-4061892唐茂田13803123921付军营0311-88281465李中伟0311-8281485王永0311-88281466李军锋0311-88281485宋兴歧刘广兴0317-5474578 0317-5416518刘小永0311-83289046 13832110058

加入时间

2006.09.072006.10.162006.10.312006.12.312006.12.312007.01.302007.04.102007.05.102006.08.282006.09.082006.09.272006.10.232006.12.212006.12.212006.12.282007.01.132007.03.122007.04.232006.08.162006.08.162006.09.142006.09.202006.09.272006.09.272006.09.272006.09.302006.10.142006.10.142006.10.25

31理事单位石家庄市长安今福顺家具厂32理事单位石家庄市长安春秋家具厂33理事单位石家庄市重阳经纪有限公司34理事单位河北西姆科技有限公司35理事单位石家庄万兴楼酒店 36会员单位青源春茗茶

37会员单位黄骅市朱里口迪煜斯沙发厂38会员单位石家庄夏威夷美容院

39会员单位高碑店市永盛工业有限责任公司40会员单位河北石家庄新华奇乐保健食品店41会员单位行唐县毛照粉碎机厂42会员单位正定县盛达木器加工厂43会员单位正定彦岭家具厂44会员单位石家庄市翔龙家具厂45会员单位裕华区鹏达家具厂

46会员单位石家庄红星食品有限公司47会员单位石家庄桥东众信香油坊48会员单位石家庄市桑迪实业有限公司49会员单位石家庄翔宇肥料有限公司50会员单位正定县晨光烧饼连锁店

51会员单位河北东方金兄弟服饰有限公司52会员单位河北夺标狼服饰有限公司53会员单位石家庄市汇好餐饮有限公司54会员单位石家庄市新纪元信息咨询公司55会员单位石家庄玫瑰园信息咨询有限公司

56会员单位石家庄友邦天河移动办公通信有限公司57会员单位石家庄东兴汽车配件有限公司58会员单位晋州市宏光建材机械配件厂59会员单位台北米兰婚纱摄影

60会员单位晋州市环宇水处理药剂厂61会员单位唐山凯兴饲料有限公司62会员单位康之源中医按摩门诊部

63会员单位石家庄桥东傅爱充电灯批发部

冯晓静倪建波陈经理宁延达 王总胡俊堂范经理张金燕刘经理王建国段振龙唐志明贾志敏贾彦岭刘经理章结夫赵辰李厂长张丽霞刘俊发曹经理刘经理郭经理姜经理唐老师刘经理冯娟孟计全杨经理王树凯张会计张经理王经理

0311-88741654 139711166280311-87418720311-86681541

0311-85804040 133230488880311-888817880317-58395750311-830566560312-29008730311-877001880311-858740131393040404013933334811138321697290311-854923160311-870215150311-850806460311-83653400311-865841890311-880114880311-882059580311-862079990311-868278690311-860916300311-886219910311-843260480311-843387870311-850260100311-844913880315-61132170311-869950340311-86990490

2006.10.282006.11.102006.12.202007.10.192006.04.092006.10.142006.10.232006.10.262006.10.262006.10.262006.11.302006.11.302006.12.112006.12.072006.12.202006.12.202006.12.202006.12.202006.12.202006.12.212006.12.212006.12.212007.01.152007.02.012007.02.082007.03.2007.03.262007.04.092007.04.102007.04.102007.04.122007.04.12

64会员单位石家庄喜芙浓健康生活美容中心65会员单位石家庄安延汽车服务中心66会员单位石家庄桥西区新兴石材经销处67会员单位石家庄长虹机电设备有限公司68会员单位石家庄万通达清洁用品有限公司69会员单位石家庄诗亭化妆品有限公司70会员单位赵县大马输送机制造厂71会员单位石家庄霍文发中医骨伤医院72会员单位石家庄市奥胜酿酒厂 73会员单位河北超飞车业有限公司

74会员单位石家庄市博美特汽车用品广场75会员单位河北九州科技有限公司76会员单位保定市满城宏江游乐设备厂77会员单位河北巨龙矿业有限公司78会员单位河北宝林矿业开发有限公司79会员单位石家庄永恒建材有限公司80会员单位定州市永昌文化用品有限公司81会员单位石家庄市防爆工具厂

82会员单位石家庄市升旺医疗器械有限公司83会员单位石家庄市长安领先聚氨酯保温材料厂84会员单位辛集市泰华丰机电设备有限公司85会员单位阜平县劳动就业服务局东盛商行86会员单位阜平县阜博联营石材厂87会员单位河北梦雨食品有限公司

88会员单位河北阜平县派山峰业开发公司89会员单位河北阜平县北方元母工业有限公司90会员单位石家庄市博大泌尿生殖医院

91会员单位石家庄市塔斯维尔塑料制品有限公司92会员单位平山县星光矿业有限公司93会员单位石家庄中山环保设备制造公司94会员单位唐山市余顺斋清真食品厂95会员单位河北飞天工艺品有限公司96会员单位河北金泽电气有限公司

王经理王总宋经理刘经理李经理李英彬张院长王经理梁经理贾立红

白永良李总董经理杨总张玉山王梦习吴建利辛志文周世存　王总赵总安兰海董经理武士卿李三果

0311-878802300311-87669168137033971720311-853860110311-85895157

0311-8472311 0311-847232220311-838122220311-843836960311-876056660311-87325110135032257900311-822388861337311900013103119808137033257620311-2012652139311259790311-8874555813833100578

0311-877766660311-868391260311-828910250311-829129900315-72327620311-84395396

2007.04.122007.04.132007.04.132007.04.202007.04.202007.04.292007.05.182007.05.302007.06.122007.06.152007.06.182007.11.012007.11.082007.11.202007.11.202007.11.202007.11.212007.11.262007.11.262007.11.272007.11.272007.12.042007.12.042007.12.042007.12.042007.12.042007.12.052007.12.052007.12.062007.12.062007.12.132007.12.142007.12.20

97会员单位河北省晋力电器有限公司98会员单位石家庄昌运化工有限公司99会员单位河北科力达电器制造有限公司100会员单位石家庄红日皮革有限公司101会员单位石家庄华泰特种油品有限公司102会员单位廊坊市泽宇纸制品有限公司

103会员单位石家庄瑞兴太阳能照明设备有限公司

104会员单位河北新永久防水防腐工程技术开发有限公司105会员单位河北景县信通塔业有限公司106会员单位河北景县广川防腐通讯设备厂107会员单位衡水菲尔达通讯设备有限公司108会员单位河北景县宏远通讯设备有限公司109会员单位河北衡水凯锐通讯设备有限公司110会员单位景县电讯金属构件制造有限公司111会员单位河北省鼎盛塔业有限公司112会员单位景县冀衡通讯设备有限公司113会员单位河北天信塔业有限公司114会员单位河北通用微波塔有限公司115会员单位河北金腾飞金属构件有限公司116会员单位河北省景县华电铁塔厂117会员单位河北征宇制药有限公司118会员单位河北岐黄中西医结合医院119会员单位石家庄市三特冲压件有限公司120会员单位辛集市鹿苑棉业有限责任公司121会员单位正定县木庄标准件厂122会员单位河北铸合能源有限公司123会员单位泊头市宏跃铸管厂124会员单位徐州百事发电动车厂125会员单位阜平县逸美时光酒店

126会员单位阜平县中天酒业商贸有限责任公司127会员单位北京宣武鞋业有限责任公司望都分公司128常务理事沧州津京助剂有限公司129会员单位玉田县计华机械加工厂

孙立强高金刚刘进敏裴孟旭

刘锡亚李志李冯陈范经理王建国周青松李玉才冯现军冯张

黄经理边经理高建华范经理景经理池经理黄建忠孟红朝尚经理付兴永杨计华

0311-843956892007.12.200311-844626882007.12.200311-843951852007.12.200311-832145562007.12.200311-843206452007.12.20131316920062007.12.26136033178552007.12.270319-854623662007.12.280318-44361882008.01.080318-44389962008.01.080318-44382992008.01.080318-44333072008.01.080318-44387882008.01.080318-44338872008.01.080318-44396992008.01.080318-44363072008.01.080318-44334222008.01.170318-44365852008.01.170318-44362122008.01.170318-44362072008.01.170311-854689902008.01.230311-858991202008.03.050311-822774052009.03.240311-831913102009.03.200311-882740972009.03.160315-6672188

2009.04.08

83860292009.04.16854700972009.04.16

2009.03.202009.03.20

0312-77171002009.04.160317-38618882009.04.210311-64894712009.04.27

130131132会员单位会员单位会员单位河北科汇电气有限公司

石家庄市赵龙食品有限责任公司辛集市凯奥银粉厂

韩彦平赵一良何经理0311-86013164

1390321093883391126

2009.05.132009.05.152009.07.02133会员单位阜平县红力蜜饯制品有限公司134会员单位鹿泉市吉武纯山药粉条专业合作社135会员单位鹿泉市宇盛种植专业合作社136会员单位曲阳县万隆超市

137会员单位石家庄聚惠商贸有限公司138会员单位晋州市段家庄皇冠梨基地139会员单位阜平县南城家具市场

甄经理常吉武谷振林吕珊李聚辉段经理0312-7236888

13833133247135821144370312-42671880311-80958372

0311-4270149

2009.07.162009.07.082009.07.132009.07.252009.08.032009.08.032009.09.10

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