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手机动员大会总结讲话

2016-01-24 09:52:51 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 手机动员大会总结讲话篇一《公司工作总结及动员大会讲话发言稿》 ...

手机动员大会总结讲话篇一
《公司工作总结及动员大会讲话发言稿》

公司工作总结及动员大会讲话发言稿

各位同仁:上午好!

今天上午我们欢聚一堂,隆重召开公司2011年半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了!

2011年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调整变动频繁,一度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离,最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问题新模式需要大家一起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活,我们追求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍,乘风破浪胜利地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是一个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制订的目标任务。

一、上半年小结

首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。

1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。

A、直营门店全年任务及达成

前年同期我们在为月销售突破**万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破**

万,今年比去年同期将近增长50%,比前年同期翻了一番,这就是一个很大的成绩,说明公司的经营规模在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。

我们再来看一组数据:

B、1-6月亏损门店情况

其中一区、洪西、湘江北尚店因为开业前期费用比较大,而现在经营状况良好未纳入亏损门店,实际亏损了34000元,其他亏损的16家门店前5个月就亏掉了公司净利润297000元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随意性太大。除开选址的原因,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎么样做强是我们下半年要重点解决的问题。

当然成绩是主要的,毕竟发展是个永恒的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售业绩达到10万元以上的优质门店,要表扬带领团队扭亏的一区、湘江北尚、伍家岭分店、洪西、益欣、福音、一桥、新合店的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,让这些月销售20万以上的门店存在,公司发展肯定举步维艰。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准,在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与刘总一起,进行每星期3次的定期巡店,发现门店问题,倾听员工心声,制定优化方案,解决实际问题,为门店基础管理水平的提升开启了一个良好的开端,希望能继续保持;培训部的同志能远离繁华、耐住寂寞在偏远的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难,为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员,这种艰苦奋斗、寄勤于乐的工作作风值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、钻研业务,按照总办分好蛋糕的要求,加班加点、花费了无数心血,在重新制定科学的薪酬体系和建立全员绩效考核等方面取得了重大突破。

2、上半年工作的不足之处

(1)拓展线的工作拖了公司发展后腿:

上半年发展线的任务只完成全年任务的四分之一,并且新开的几家店大部分业绩达不到评估的要求。虽然原因很多,但最重要的还是市调不深入,作风不扎实,业务不熟悉,评估走过场,希望分管该线工作的刘志同志带头狠抓该线的作风建设和业务学习,组织精兵强将,把工作落到实处,在下半年把落后的工作赶上来。同时洽

谈合同时要注意谈判技巧,签订相关合同时要严谨细致,实事求是,切实维护公司利益。

(2)工程后勤线的工作跟不上公司发展形势的要求:

该线的同志很有实干精神,付出了辛勤劳动做了大量工作,但结果往往不令人满意,究其原因主要是不能与时俱进,不学习新事物新技术,做事没有计划性和预见性,习惯按经验办事按喜好办事,缺乏管理能力和沟通能力,不能通盘规划该线的工作,导致头痛医头、脚痛医脚并且效率低下。比如车辆管理、空调维护、招牌更新、电子屏的制作及门店形象提质等等,没一样工作不是被推着走还走不动,从来没有主动规划按步推进的,工作总是处于被动地位。我想该线的几位同志如果在保持吃苦耐劳的工作作风同时,加强业务学习和沟通交流,仔细谋划该部的工作,加强计划性和为门店主动服务的自觉性,改善该部的工作不是一件很困难的事。

二、下半年的工作规划

刚才刘总对下半年的工作做了个统筹规划,重新分解了下半年任务,有目标有措施有办法切实可行,我很赞同,根据刘总下达的业绩任务,各门店店长要带领团队切实保障完成,各部门应全力为门店业绩达成做好服务和指导工作,同时就下半年的工作我补充几点意见。

1、加强基础管理 提升聚客能力

大家都知道,做零售连锁落实到门店层面讲服务和商品是两个永恒不变的主题,所以先就服务这一块讲讲我的看法,我觉得把服务做好至少要做好两个方面的工作:首先为顾客创造一个舒适温馨、值得信赖的购物环境,同时让顾客享受一个关怀体贴、物有所值的购物过程。当然服务效果跟踪和提高服务附加值也是我们追求的目标,那么要求公司的软件和硬件都要有一个较大的提升,所以下半年要把提升门店形象和员工服务品质作为一件大事来抓。

(1)、提升门店形象

门店形象属于企业形象识别系统中的视觉识别。企业可以通过门店形象VI设计实现视觉识别,对内征得员工的认同感、归属感,加强企业凝聚力;对外树立企业的

整体形象,资源整合,有效地将企业的信息传达给受众,通过视觉符码,不断地强化受众的意识,从而获得认同的目的。

门店形象关系到员工和顾客对公司的整体感觉,相当于公司对内对外的一张脸。公司为此特意对门店的形象系统重新做了一次调整和优化,以后凡新店装修都必须先做施工图,从设计到用材都必须人性化及环保化,比如招牌、装修材质、货架等要耐用且环保,工程后勤部在这一块工作上要严格把关,联系洽谈固定材料供应商,签订供应合同等。在装修之初就要考虑到给门店挂横幅及吊旗的便利,以及员工的储物柜、顾客的休息区以及商品堆头的灯光配臵、收银台多设电源插头等等,同时带宿舍的门店要将宿舍一起装修到位。

A、列出常用材料清单,选择质量好的供应商洽谈,保证品质。

B、修订供销合同,保证同质同价持续供应,并直接与公司结账。

C、统一门店装修标准。

D、对褪色、陈旧的招牌逐步更换。

(2)、提升服务品质

装修把关建立良好的第一印象后,要想让顾客更深层次的认同,关键在日常的基础管理。很难想象一个天上有蜘蛛网、地上有杂物、商品有灰尘、员工工装不整、商品陈列凌乱的卖场能让顾客觉得值得信赖,门店管理人员要把卫生、陈列、着装、员工的言行举止等等看起来很小的事情当作大事来抓,要按照标准化作业流程纠正工作随意的坏习惯,培养员工的职业风范,要让顾客始终感觉到我们把顾客放在第一位,从进店的微笑、招呼以及一杯迎客茶,到消费过程的药学服务等都体现我们员工的真诚与热情,而且要让员工形成习惯,并坚持做好。由营运部门牵头,培训部负责实施培训并结合人资部考核,利用三个月时间将服务标准推广普及持续练习并形成习惯。管理无小事,千里之堤毁于蚁穴,基础管理抓好了,品牌形象也就上来了。

当然抓基础管理的同时更要抓我们的服务品质,我们所做的一切归根结底就是为了顾客的利益最大化,这就要求我们有扎实的专业功底,要让顾客买得放心没有商业

欺诈,用得安心有质量保障,用后开心健康实惠,要知道顾客的宣传比什么广告都管用。刘总打算编一本门店专业服务教材,这是个利企利民的好项目,也是我们提升服务品质的大工程,希望这本书赶紧出来,也希望全公司形成一种浓厚的学习氛围。

2、 完善商品体系 转变盈利模式

(1)、大家都知道,这一次的行业整顿对我们的冲击很大,我们的盈利是建立在厂商返点基础上的,这是一种畸形的走不远的盈利模式,我们要痛下决心改变它。首先我们要拓宽商品进货渠道,要走出去,要建立全国性的采购平台,下半年公司要引进资深的采购职业经理,要到全国大型的药品集散地考察学习,并与之建立广泛的合作关系。

(2)、尽快将商品梳理完善,改变不合理的商品结构,尽可能的确保每一个商品每一个价格带有品牌商品、补充商品、主导商品这样的一个合理商品结构,并且每一个商品都有品质保证和较高的性价比。

3、把改善员工的生活工作条件和培养员工成长和进步作为公司发展的基石

(1)、改善员工工作生活条件

要想员工对公司产生归属感、安全感,首先必须解决员工住宿问题。俗话说“兵马未动粮草先行”,只有员工没有了后顾之忧,才能全身心地投入工作,才能真心实意地热爱公司,对公司产生依赖和信任,将公司当成自己的家,同时也能缓解员工流失的压力。这项工作已经移交到人资部,希望杨部长铁面无私督促工程后勤部按公司标准在规定的时间内对宿舍进行改造完毕,人资部严格按宿舍管理制度实行有效的管理。

A、制定员工宿舍配臵标准,比如电视、厨房用品等,将现有的宿舍条件改善。

B、无宿舍的门店,以片区为单位集中租房,并按宿舍标准配臵,解决员工后顾之忧。

C、以后开新店必须同时将员工宿舍装修到位。

手机动员大会总结讲话篇二
《优质服务动员大会总结讲话》

优质服务动员大会总结

我所2011年6月召开“优质服务巩固年”动员大会,会议的主要目的是动员全体干部员工,认真落实优质服务活动精神,进一步增强搞好我所建设工作的紧迫感和责任感,突出工作重点,狠抓工作落实,确保完成我所任务。在与会代表的共同努力下,会议圆满完成了各项议程,下面进行会议总结。

一、会议的基本情况

这次会议是深入学习“优质服务巩固年服务”精神。相关科室也作了发言,交流了工作经验。会议的成功召开,对于我所全面落实市局关于“优质服务巩固年”活动精神,实现我所工作目标,保证和促进我所发展、稳定,必将产生积极的作用。

二、会议的主要收获

(一)总结了经验,坚定了信心。

为完成我所生活垃圾费征收工作的奋斗目标,克难奋进,团结拼搏,使征收工作呈现又快又好的发展态势。逐步建立健全我所工作责任体系,完善了制度管理体系,员工的素质不断提高,营造了良好的服务环境,加强了优质服务的软硬环境建设,优质服务外延和内涵不断拓展与深化,优质服务的考核体系已在逐步完善,离不开各级领导的关心和支持,更是广大干部职工的辛勤劳动结果,坚定了我们搞好2011年生活垃圾处置费征收工作的信心。

(二)认清了形势,提高了认识。

会议在全面总结工作经验的同时,还认真分析了当前我所工作面临的形势:一是服务窗口建设有待进一步规范;二是员工服务素质有待进一步增强;三是管理有待改进。报告对当前我所工作形势的分析使大家更清醒地认识到当前工作中存在的困难和问题,增强了全体干部职工在2011年搞好“优质服务巩固年”工作的紧迫感和责任感。

(三)明确了目标,指明了方向。

针对当前生活垃圾处理费征收工作面临的形势和任务,刘所在会上明确了2011年我所工作思路,提出了当前和今后一个时期的工作目标,即以服务广大市民为中心,加强制度建设和服务窗口建设,牢固树立大服务理念、大平台理念、大宣教理念、大监督理念,狠抓工作责任落实、规章制度执行、队伍素质提升、服务能力提升、服务监督考核,打造五项措施,促进服务管理水平不断提高,客户满意度稳步提升,这个目标的提出,思路很清晰,措施很得力,实践中可操作性强,对于促进我所建设工作在新的一年里再上新台阶具有非常积极的意义。

(四)布置了措施,突出了重点。

紧紧围绕我所2011年度总体工作目标,提出了以“增强服务意识,提高服务质量,丰富服务载体,规范服务行为”为目标,以群众投诉为切入点,以监督检查为手段,以制度建设为根本,不断提高我所建设和优质服务工作水平。

三、贯彻落实会议精神的几点意见

优质服务工作是一件关系我所自身发展和社会和谐的大事,在座各位一定要对此给予高度重视,在会后要及时将此次会议和精神传达到每一位干部员工,务必入脑入心,务求落到实处,下面就会议精神的贯彻落实,刘所提三个方面的要求:

(一)提高认识,切实增强搞好我所建设工作的责任感和紧迫感

开展“优质服务巩固年”活动,是对我所建设情况的一次公开评议和民主测评,历来受到政府的高度重视以及全社会的普遍关注,因此,要充分认识优质服务的重要性,把优质服务巩固年活动当成对员工素质的一次考验来对待;当成内强素质、外树形象,促进行业作风好转的重要举措来对待;当成加强管理、深化改革,促进我所健康发展的良好契机来对待,自觉自愿接受群众和社会的监督评议。

(二)明确重点,扎实推进我所优质服务工作

“优质服务巩固年”是一项长期的工作,我所工作紧紧围绕“树形象、提素质、促发展”的目的,认真听取社会各界的意见建议,切实起到从严治、强化管理的作用。在开展过程中,必须抓住重点,做到“三个结合”:一是把“优质服务巩固年”与提升优

质服务水平结合起来,促进我所管理水平的提高。二是把活动加强员工作风建设结合起来。员工尤其是服务窗口、一线员工是精神面貌的直接体现者,在工作中过程中一定要把 “甘于吃苦、乐于奉献、自我加压、勇于争先”的精神渗透到日常工作中去,促进自身素质的提升,提升我所形象。三是“优质服务巩固年”与促进自查自纠结合起来。各位员工要高度重视社会群众的意见,对他们的意见,要有一个正确的态度,做到不回避问题,不掩盖事实,针对存在问题,要找准“病”因,建章立制,扎实整改,错一件纠一件,以评促改,以评促纠,通过整改切切实实地解决一些群众反映强烈而通过努力又能解决的问题,以实际成效取信于民。

(三)加强责任,确保我所工作取得实效

“优质服务巩固年”是一种压力,更是一种动力。我们不能把“优质服务巩固年”活动搞成“一阵风”,被动应付走过场,要从加强党风廉政建设和精神文明建设,促进我所可持续发展的高度,针对群众反映的热点、难点问题,要用改革的思路、创新的办法来加以切实解决,使这项工作常抓不懈,常抓常新,确保取得实效。

刘所最后强调,各干部职工要充分认识“优质服务巩固年”重要地位和作用,及时传达这次大会的主要内容,准确领会会议精神实质,制定好工作措施,层层分解指标,落实工作任务,动员广大员工统一思想、提高认识,进一步增强责任感和使命感,继续发扬成绩,立足新起点,适应新形势,为服务地方经济和社会发展,为全面提升我所的管理水平,为实现2011年度生活垃圾处理费征收工作作出新的更大的贡献!

手机动员大会总结讲话篇三
《在2014年工作总结暨2015年工作动员大会上的讲话》

在2014年工作总结暨2015年工作动员大会上的

讲 话

黎秋桂

(2015年3月20日)

同志们:

经党委政府集体研究决定,今天下午,召开镇、村和部

门干部大会,会议的主要任务是,深入学习贯彻落实党的十

八大和十八届三中、四中和中央、省、市及县委工作等会议

精神,认真回顾总结2014年各项工作,表彰在2014年度各

项工作中取得了突出成绩的先进单位和先进个人。安排部署

2015年工作,动员全镇上下广大党员、干部、群众统一思想、振奋精神、明确目标、务实求进、奋力拼搏,以全新的姿态,夺取今年工作的更大胜利。

下面,我根据党委政府的集体决定讲三点意见,没有讲

到的地方请陈镇长再作补充和强调。

一、总结成绩,分析问题,切实增强加快虹桥发展的信

心和决心

2014年,在县委、县政府的正确领导和全镇广大党员、

干部、群众的共同努力下,我镇各项工作取得了新胜利。概

括起来主要是:一是综合经济实力不断增强。2014年末,全

镇工农业总产值达5.13亿元,增长12%,农民人均纯收入增

长10%,社会固定资产投资额比上年增17%,完成财政总收

入270万元,增长12%,本级财政当年收支保持基本平衡。农民年末储蓄存款超2个亿。二是镇域经济结构调整步伐不断加快。农、林、牧、副、渔五业并举,工、商、建、运、服各业振兴,特色产业发展领域不断拓宽,结构和规模不断创新。三是城乡面貌不断改观。通过不懈努力,2014年镇、村和部门争取新上项目10个,总投资近8000万元。虹桥河治理、平江十中和胡筠、正东、青石、平安等学校建设、集镇“三化”工程、机关公租房和公共食堂、会议室等建设工程以及千亿斤粮食工程、小农水建设工程和乡村公路交通、电力等社会服务工程,不仅改善了政府和职能部门的公共服务,改善了城乡基础条件、改变了虹桥的落后面貌,而且提升了虹桥的形象,赢得了虹桥的民心和社会的较高评价。四是民生事业不断改善。社会保障机制进一步增强,城乡居民养老保险扩面提标,城乡特困群众最低生活保障和社会救助群众得到了最大利益。农村危房改造和安居工程,城乡居民居住条件进一步改善。立足生态兴镇,下大力整治城乡环境,创建生态宜居乡镇,城乡居民居住环境进一步优化。创新社会管理,综合治理社会环境,人民安居乐业的社会局面正在形成,人民幸福指数进一步提升。五是党的建设不断加强。全面加强党员干部队伍和作风建设,完成农村党支部和村委会换届工作。深入开展党的群众路线教育实践活动,深入贯彻落实中央八项、省委九项和市、县委各项规定,坚决反对

和杜绝“四风”,各级党组织的凝聚力、号召力、战斗力明显增强。六是各项事业不断进步。计划生育进入全县“一类型”,社会大局持续保持稳定,教育、科技、文化、卫生、体育、金融、国土管理等各项社会事业取得新成就。过去一年,我镇安全生产被评为市级先进单位,妇女、等工作被评为县级先进单位。经过考核评比,今天大会上将大部分村和部门、45位先进工作者受到表彰和奖励。在此,我代表镇党委、政府,向奋战在全镇各条战线上的党员、干部、群众表示衷心的感谢和崇高的敬意!向为我镇经济社会发展做出了突出贡献受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!

在总结成绩的同时,我们应该清醒地认识到,当前我镇经济社会发展中还存在着一些不容忽视和需要解决的突出问题。一是农业产业化、规模化、标准化、现代化程度不高,经济转型刚刚起步,特色主导产业仍然处在培育发展阶段,农业综合效益较低,农民增收渠道单一。二是财源项目少,支撑财政收入的大项目还没有形成,财政欠账多、包袱重,镇村基础设施欠账较多等制约因素还比较突出,社会事业和民生保障资金缺口很大,财政收支矛盾将进一步加剧。三是村与村之间、单位与单位之间发展不平衡。四是部分党员干部服务意识不够,加快发展的紧迫感和责任心不强,思想观念、工作作风与形势任务要求仍有一定差距。五是加快经济社会发展的基础条件还比较差等等。

一年来的工作实践使我们深深体会到,虹桥尽管地形偏僻、基础条件差,工作难度比较大,但虹桥发展潜力大,空间大,只要我们认真、积极、努力工作,虹桥的前途是光明的。一是有党和国家对中西部和边远贫困地区的各项优惠政策;二是有上级的正确领导;三是有一支团结进取的各级领导班子和纯洁的党员干部队伍;四是有一个历届领导创造的比较和谐稳定的社会环境和不断完善的经济社会发展基础。因此,我们应该坚定虹桥发展的信心和决心,创新思维、科学规划、敢想敢干、务实拼搏,夺取今年工作的更大胜利。

二、把握重点,攻坚克难,全力开创镇域经济社会发展新局面

今年是党中央和习总书记提出“全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党”的开局之年,也是全面完成“十二五”规划的收官之年,更是我们虹桥承前启后继往开来谋求经济社会更快发展的重要一年。

今年工作总的指导思想是:深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会和中央、省、市及平江县委工作会议精神,紧紧围绕建设“富裕、文明、平安、和谐、生态宜居新虹桥”奋斗目标,以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,以促增长、转方式、调结构、惠民生为着力点,强力实施“生态立镇、基础强镇、产业旺镇、旅游兴镇, 商贸活镇”战略,坚持稳中求进,大力推进项目建设,全面

提升特色农业综合效益,巩固壮大第三产业和旅游产业,稳步实施新型城镇化,统筹发展各项社会事业,加强基层组织、民主法制和精神文明建设,夺取全年工作的更大胜利。

今年工作的主要任务和预期目标是:“工农业总产值比上年增长10%以上,农民人均纯收入增长8%,社会固定资产投资额增长15%,财税收入增长13%。社会管理扎实有效,社会事业全面发展,社会大局安全稳定,人民福祉全面提升。围绕上述目标,着力推进“一、二、三、四、五”工程。 (一)、坚持一根主线抓经济。重点是“三带”:

一是抓传统产业的振兴带动经济基础的稳定。稳定和发展粮食生产,稳定粮食作物种植面积,完成双季稻种植面积7000亩,一季稻种植面积亩。注重地方特色,发展多种经营,生猪发展万头以上,肉牛黄牛发展头以上,黑山羊发展头以上,鸡、鸭、蜂等传统养殖项目有一个新的发展;平术、百合、花生、黄豆、蔬菜等经作种植面积达到亩以上。继续抓好生态林保护、荒山植树造林。

二是抓经济结构的转型带动经济效益的提升。大力发展优质、高效、生态农业,加快建设现代农业特色园,紧紧抓住农民专业合作社等经济合作组织和专重户培育和发展特色产业,重点抓好平安世外菊园、梅花鹿园;向阳村葡萄园和葡萄酒业;良种油茶、高山有机茶等园区建设和产业开发,推进农村经济和社会效益的提升。

手机动员大会总结讲话篇四
《动员大会总结发言稿》

动员大会总结发言稿

大庙中心学校 陈开迪

各位领导、各党员干部:

一、为什么要开展学习实践科学发展观活动。

1、开展学习实践活动是响应上级号召的需要。

2、开展学习实践活动能提高我们党员同志的理论水平。 因此我们支部和每个党员应认真学习,为自己充实这一新的理论以更好地开展我们的工作。

3、开展这项学习实践活动,能提高我们的教育教学工作能力的需要。

科学发展观它是一个科学的全面的发展观,因此,对提高我们教育系统的党员的教育教学工作也同样具有重要的指导意义。我们必须要不断地去探寻其内在规律,不断地去创新我们的教育理念和方法。而在探寻的过程中,我们如果有一种好的理论去指导的话,就会少些弯路,多些捷径,而现在“科学发展观”正是一种能帮助我们、指导我们更好地去创新的一种科学观念。大家只要认真学,深入领会,并赴于实践,将一定会提高我们的教育教学水平。

4、开展这项工作能提高我们的行政能力,增强我们的办学水平的需要。

我们都是从事教育工作的, 我们的学校也需要发展, 因此,我们去学习它,实践它,就一定能提高我们的理论水平,就一定能提高我们的行政能力,也一定能提高我们的综合分析和解决问题的能力,

从而也就会提高我们的办学水平,增强人们对我校的满意度。

二、怎样开展学习实践科学发展观活动。

1、按照局党委的要求,中心学校党总支结合实际制定了《实施方案》,对这次活动的指导思想、目标任务、方法步骤等提出了明确要求,这是我校搞好学习实践活动的指导方案,要求大家一定要按方案中的要求去行事,确保我校开展此项活动有特色有成效。

2、关于学习中应把握的几个关键:

一是要准确把握学习实践活动的指导思想是高举中国特色的社会主义伟大旗帜,贯彻落实科学发展观、干部受教育、管理上水平、师生得实惠、社会满意度有提高。二是要准确把握学习实践活动的目标要求。它是提高思想认识,解决突出问题,创新体制、机制,促进科学发展,使我们党员干部的思想得到一次大解放,领导发展能力有提高,一些问题能解决,学校的管理上台阶。四是要准确把握学习活动的基本原则,要坚持解放思想的原则,要坚持实践的原则,要坚持走群众路线的原则。为了使学习不走过场,我把这个原则再讲清楚一点,那就是要教职工参与,请教职工知情,请教职工监督,让教职工检验,请教职工评价,让教职工满意,使学习实践活动成为联系教职工,成效惠及教职工的重大举措。四是要坚持正面教育的原则,既不搞人人过关,又不在个人问题上纠缠,只要激发了全体党员和教职工能用科学的发展观,指导我们后来的工作即可,一句话,向前看。五是要准确把握学习实践活动的检验标准。它主要体现在七看上。一看教育观念是否转变更新,二看师德师风存在的突出问题是否解决,三

看促进我校发展的机制制度是否健全,四看“乱”是否得到彻底治理,五看个人的教学业绩是否有提高,六看社会对我校的满意率是否在增大,七看中心学校下达的工作是否按时保质保量去完成。

三、学习活动的具体要求。

一是班子成员要写好民主生活会的发言材料,带头开展批评与自我批评,每位党员同志要自觉做到“六个一”即通读一系列学习资料,做一万字的读书笔记,写三篇心得体会,参与一次专题调研,提一至二条合理化建设,确定一套自我提高的方案。二是要及时宣传、营造氛围。各位党员都有积极开展对外报道我校开展学习实践活动的义务,同时还应办好宣传专栏,心得体会转栏等 ,努力营造开展学习实践活动的良好舆论氛围,极大地激发我们学习的自觉性和主动性。 三是每个支部把深入学习实践科学发展观活动好的做法、典型经验进行报道,报道宣传不少于2篇。四是收集、整理一套档案材料。

同志们,开展深入学习实践科学发展观活动,意义深远、责任重大,我们要严格按照局党委的要求,认认真真开展我们的学习实践活动,扎扎实实做好我们当前的教育教学工作,使我校的办学水平再上一个新台阶。

手机动员大会总结讲话篇五
《教育动员大会上的总结讲话》

手机动员大会总结讲话篇六
《动员大会发言稿》

动员大会发言稿

尊敬的老师、亲爱的同学们大家下午好:

我是来自秘书处的钟伟贇,今天很荣幸能够站在这里代表秘书处发言。上个学期,秘书处在老师和主席团的带领下,本着完善学生会工作,服务学生的原则,完成了既定工作并组织参加了一定的学生活动,协调了各兄弟部门的工作,为同学们提供了优质的服务。秘书处为了总结经验,继往开来,开展好各项工作,现向组织汇报本学期的工作计划:

1. 传达老师及主席团对各部门的工作安排及要求

2. 负责每次活动的签到表和会议的记录

3. 协助各兄弟部门的工作,增强凝聚力

4. 每月向院上递交简讯

5. 制作每个月的值班表并通知值班部门值班

6. 参与我系技能周的各项比赛和运动会

7. 继续做好老师和学生之间的桥梁

以上就是秘书处这学期的工作计划,我们会在工作学习中不断提高自己,努力提高自身水平,为以后的工作积累有益的经验,在本学期做出更好的成绩,为建筑与城市规划系团总支学生会增光添彩。让我们一起携手,奋力拼搏,共同进步。相信建城系团总支学生会一定会越来越好。

建筑与城市规划系团总支学生会秘书处

2014年2月25日

手机动员大会总结讲话篇七
《2015年度总结表彰暨2016年工作动员大会讲话稿》

2015年度总结表彰暨2016年工作动员大会讲话稿

2015年度总结表彰暨2016年工作动员大会讲话稿

同志们:

春回大地,万物复苏,生机勃勃,欣欣向荣。在这充满生机和希望的美好时节,我们在这里隆重举行全市2015年度总结表彰暨2016年工作动员大会,轰轰烈烈表彰一年来在全市经济社会发展各个行业、各条战线上忠诚履职、务实重干、敢于担当、贡献突出的先进单位和先进个人,在全市上下进一步树立学先进、尽职责、敢担当的鲜明导向,激励全市广大干部群众在新的形势下、在新的任务面前,振奋精神、坚定信心,团结拼搏、赶超发展。

过去的一年,在濮阳发展历程中具有十分重要的意义。在省委、省政府的坚强领导下,市委、市政府团结带领全市广大干部群众,围绕建设富裕和谐美丽新濮阳的中心任务,积极应对严峻复杂的经济形势,勇于担当科学发展、赶超发展的重任,发展思路更加明确,综合实力不断增强,城市形象明显提升,人民生活持续改善,政治生态和社会大局和谐稳定,各项工作都取得了显著成效,开启了濮阳快速发展的新阶段。这些成绩的取得,展现的是各条战线、各个单位攻坚克难、创先争优的精神风貌,倾注的是全市广大干部群众大干实干、顽强拼搏的心血和汗水,凝聚的是全市人民同心同德、众志成城的强大力量!在此,我代表市委、市人大、市政府、市政协和军分区,向受到表彰的单位和个人,向所有为濮阳发展做出贡献和付出辛勤劳动的社会各界人士表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!

2016年,是贯彻落实中央“四个全面”战略布局的关键之年,是贯彻落实省委加快现代化建设战略纲要的开局之年,也是我市“保持态势、创新优势、提质增效、赶超发展”的重要一年。我们要按照中央、省委的要求和市委六届八次全会暨经济工作会议的部署,保持发展思路和工作的连续性、稳定性,把握大势、增强定力,围绕中心、凝聚合力,领对路、踩准点、抱紧团,在保持濮阳经济社会发展良好态势的基础上不断创新优势、增强后劲,为建设富裕和谐美丽新濮阳而努力奋斗。

保持态势、创新优势,必须坚定信心、奋发有为。信心激发斗志,信心成就事业。在新常态下实现新发展,我们有底气,我们充满信心。近年来,我市谋划实施了一大批大事要事,晋豫鲁铁路建成通车,交通运输网络不断完善;一批重大项目建成投用,产业集聚区、特色商业区的载体平台作用明显提升;引黄灌溉调节水库成功蓄水,城乡一体化示范区进入全面开发建设的新阶段;黄河滩区基础设施建设扎实推进,造血功能持续增强,都为今后发展奠定了坚实基础。全市上下人心思进、人心思干,干事创业的激情高涨、劲头十足,形成了难能可贵的“人和”优势。特别是全国文明城市的成功创建,对提升我市的影响力和竞争力、知名度和对外形象,对增强全市人民的荣誉感和自豪感、向心力和凝聚力,必将产生重大而深远的影响。新常态下弯道超车,比的是胆识和勇气,靠的是改革和创新。只要我们积极抢抓机遇、科学应对挑战,主动作为、奋发有为,着力在传统产业转型上下功夫,在新兴产业培育上用力气,在创新驱动上做文章,就一定能够创造濮阳更为广阔的发展前景。

保持态势、创新优势,必须干字当头、以干为要。习近平总书记反复强调,“实干兴邦,空谈误国”。濮阳这几年的快速发展,靠的是实干;要创造濮阳更加美好的明天,还是要靠实干。全市上下一定要大兴实干之风,积极营造人人想干事、敢干事、会干事、干成事、争当实干家的浓厚氛围和良好环境,以新一轮大干实干苦干推动新一轮大发展。要强化责任、敢于担当,遇事不推诿、遇难不退避,造福群众至上,吃苦吃亏争先,忠诚履职为本,牢固树立“功成不必在我,公道自在人心”的信念。要尊重规律、把握规律,善于抓突出矛盾、关键问题,区分轻重缓急、注重长短结合,用正确的方法做正确的事情,用最少的资源换取最大的效益,用最小的代价赢得最大的成功。要转变作风、狠抓落实,沉下心去、扑下身子,从打基础、利长远、惠民生的事情做起,从眼前的、点滴的、具体的事情抓起,想一件干一件,干一件成一件,持之以恒、久久为功。要抢抓时间、只争朝夕,抠节点、盯进度,以时不我待的紧迫感抓紧推动各项工作,目前尤其要对一季度各项任务进行认真梳理,确保开好局、起好步,为全年工作打下牢固基础。

保持态势、创新优势,必须开拓进取、敢为人先。在机遇面前,敢想别人所不敢想、敢为别人所不敢为,体现的是一种勇气、一种担当,一种意志、一种胆略。日新月异的科技发展,不断涌现的新产品、新业态,方兴未艾的产业转移态势,为我们加快发展提供了难得机遇和极大的可能性。要登高望远、审时度势,善于发挥后发优势而不是固步自封,敢于果断出手而不是妄自菲薄,努力抓住有利时机发展壮大主导产业、培育造就新兴产业,为经济社会发展提供强大支撑。改革是新常态下发展的最大潜力所在,也是决定濮阳前途命运的关键抉择。要以“钉钉子”的韧劲推进改革,以“壮士断腕”的勇气致力改革,紧紧抓住“牵一发而动全身”的重点领域和关键环节,大胆探索勇实践,先行先试求先行,以

重点带全局,积小胜为大胜,最大限度地释放改革红利,为经济社会发展不断注入新的生机和活力。开放招商仍然是“一举求多效”的全局性举措,对于现阶段的濮阳来讲尤为重要。要坚持“走出去”和“请进来”相结合,披星戴月抓招商,闻鸡起舞跑项目,努力提升专业化、科学化水平,积极参与区域经济合作,不断增强“磁场”效应,使濮阳成为豫鲁冀三省交会的投资热土、创业“洼地”。

保持态势、创新优势,必须团结一心、凝聚合力。积力之所举,则无不胜;众智之所为,则无不成。团结是成功的基石,团结就是力量。保持当前濮阳发展的好趋势、好态势、好气势,实现更大作为、更快发展,需要全市上下心往一处想、劲往一处使、汗往一处流,齐心协力抓好工作,团结一心干好事业,不断巩固扩大难能可贵的“人和”优势。各级领导班子和领导干部要像爱护自己的眼睛一样倍加珍惜团结,用团结凝聚力量,用团结凝聚人心,用团结创造业绩,形成推动各项工作的强大合力。广大干部群众要强化家园意识、集体意识、团队意识,把濮阳的事当成自己家的事来做,把集体的事、团队的事当成自己的事来做,同心同德,同力同向,共同把濮阳的大事小情办好。要强化“油地一家人、油地一家亲”的理念,进一步凝聚共识、巩固成果、拓展领域、深化提升,更好地推动互利双赢、共同发展。上下同欲者胜,只要388万龙都人民和衷共济、众志成城,就没有克服不了的困难,就没有干不成的事业,我们就将无往而不胜。

同志们,敢做发展千里马,争当改革领头羊。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,务实重干、开拓进取,加压奋进、攻坚克难,保持态势、创

新优势,为全面建成小康社会、加快建设富裕和谐美丽新濮阳做出新的更大的贡献!

手机动员大会总结讲话篇八
《2015年终工作总结动员部署会讲话稿》

2015年终工作总结动员部署会讲话稿

2015年终工作总结动员部署会讲话稿

2015年即将过去,新的一年又将到来。年终岁尾,是盘点一年辛苦劳作获得收成的好时候,也是各单位认真总结全年工作任务完成情况的好时候。认真做好2015年度工会总结工作,精心谋划2016年工作计划是当前的重要工作。。俗话说,“编筐编篓,全在收口”,年终总结既是一年工作告一段落的节点,又是下一年工作的起点,具有承上启下的关联和带动作用。认真做好年终总结工作,全面回顾一年来工会工作取得的成绩,深刻反思工作中的经验体会和成败得失,超前谋划来年的工作安排,既是培养锻炼各级工会领导干部思维方法、提高素质能力的重要途径,也是寻找工作特点规律、推动工作科学发展的重要手段。 要高度重视年终总结工作,把认真做好年终总结工作作为狠抓工作落实的重要手段。按照市总的要求,召开专门会议全面安排部署2015年年终工作总结的有关事宜。把认真总结全年工作作为鼓舞士气,激发工会干部职工工作热情,调动工作积极性,增强凝聚力和向心力的重要措施。同时,认真查找差距,制定整改措施,精心谋划新的一年的工作。

全年的工作方方面面,千头万绪,要总结的事情很多,关健是要抓住重点。

一是要集中精力,认真对照年初计划全面完成年度各项工作任务的情况,根据市总全委会的工作部署,工作做得怎么样,在工会组建、维护职工合法权益、开展劳动竞赛、民主管理,职工宣传教育文体工作等方面取得了那些成绩,还存在什么问题,通过总结经验,查找存在的问题和不足,坚持用党的十八大精神、十八届五中全会精神统一思想,认真学习贯彻党的十八大和十八届五中全会精神,学习中央以及各级工会的有关文件。通过学习,切实把思想认识统一到党的十八届五中全会精神上来,统一到深入贯彻落实五大发展理念的要求上来,统一到抓好工作落实的标准要求上来。二是认真总结贯彻落实中央党的群团工作会议召开以来的工作情况。今年七月份,中央召开了党的群团工作会议,习近平总书记对群团工作作出了重要指示,要求工会、共青团、妇联等群团组织一定要坚持解放思想、改革创新、锐意进取、扎实苦干,切实保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性,组织动员广大人民群众更加紧密地团结在党的周围,把广大人民群众对美好生活的追求汇聚成强大动力,共同谱写实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的新篇章。我们要认真对照习总书记和党中央的要求,对照“三严三实”的要求,总结我们的工作做得如何,有了那些新变化,提出了什么新措施,取得了那些新的进步。三是要认真总结贯彻党的十八届五中全会的精神落实情况,五中全会的最大亮点是提出了与广大职工群众息息相关的民生十大亮点,提出了五大发展理念,描绘了十三五发展蓝图和提出了全面实现小康社会的最后时间表,我们要主动适应形势的新发展,适应经济发展新常态,判断趋势,把握态势,集中精力聚焦重点、难点、焦点、亮点问题,积极研究推进新一年创新发展的对策措施;四是积极思考,精心谋划部署2016年工会工作。

全面回顾总结年度工作情况,认真分析回顾一年来的工作情况和主要经验,重在梳理,贵在全面。总结工作要重在创新务实、依法依规、问责问效上下功夫,这既是检验我们工作是否落实的手段,又是检验工作事业心、责任心强弱的重要方法,重点查找在履行职责、尽职尽责方面存在的问题,查找在服务大局、服务职工群众方面存在的薄弱环节,查找在执行制度规定、工作标准、工作作风方面存在的不足。要坚持有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题,针对存在的问题和不足,研究制订操作

性强的改进措施,务求取得实效,不图形式、走过场。

手机动员大会总结讲话篇九
《动员大会发言稿》

2012年全体员工动员大会发言稿

各位管理人员、全体员工:

大家晚上/下午好。

一日之计在于晨,一年之计在于春,在这个春暖花开的时节里,我很高兴能和大家一起坐在这里召开这次全体员工动员大会。在此,我代表中心对36位新成员的加入表示的欢迎!特别是第一批即将通过转正的员工,你们的出色表现已得到了中心和管理人员的信任和认可,还有几位员工的培训总结我都看到了,写得都非常好,希望你们在现有的岗位上继续努力,中心也一定会把合适的岗位留给合适的人,把合适的人推到合适的岗位上,这点请大家放心,再次对你们表示欢迎。

通过你们的掌声,我谨向付出辛勤劳动的中心员工们以及关心支持中心工作的,你们的家人,表示衷心的感谢和真挚的敬意。

今天会议的主题是为各部门负责人定目标、定计划、定责任,刚才各位经理们的表现还都不错,目标和计划有了,那么这份责任也就交给各位经理了,至于结果怎么样,咱们年初定计划,年底听总结。

今天的大会与其说是员工动员大会,倒不如说是一家人的聚会。十几年的时间了中心一步步走来,不管是管理人员还是员工都是手拉着手克服了一个又一个的困难,迎接一个又一个新的挑战,像一家人一样团结,互助。这让我看到了你们对中心发自内心的热爱。

作为企业、作为酒店服务行业,在发展过程当中,还存在着一些不容回避的问题,我们的管理和我们的服务,与社会的发展和客户的需要还存

在着很大的差距,为此,我们还要努力的去追求并为之奋斗。

2012年我们提出了新的管理理念、推出了新的管理措施,在此我与大家谈谈我们的一些想法。

严格管理,人文关怀。成功的企业管理必须要有一套适合企业可持续发展的合理性、科学性、规范性的管理制度来得以保障。所有成功的酒店必定会有一整套完善的管理制度,在用制度管人,而非人管人。用制度管人的效能对每一位员工都是公平公正的,而人管人可能会导致的结果将会出现厚此薄彼、对人不对事的局面,对企业的长远发展也是非常不利的。所以中心近年来推行了相关的管理制度,比如,员工手册、岗位级别考核制度、各部门目标考核管理制度、对外销售任务制度、目标责任书制度、制定年(月、周)度工作计划制度等等。制定这些制度的最终目的就是为了中心能够更快、更好、持续发展下去,给全体员工提供一个安全、理想、满意的工作环境,让大家都能够享受工作、开心工作、付出就有所回报。但是也有句话是这样讲的:制度是给那些不守规矩的人制定的,如果大家都能够自觉遵守,那么制度并不是为你而制定的,你就会轻松快乐得多!但是话又说回来,一切制度从制定、实施、调整、完善,最后到适应企业发展都要经历一定的过程。大家呢,又来自四面八方,所受的教育和经历也各不相同,要认可企业的文化还要有一定的时间去适应、磨合、接受,这些都是可以理解的。大家能共同走进鹿鸣山庄,说明咱们的缘分匪浅哪!作为企业我们所关注的并非大家现在工作做怎么样,我们还关心着大家的将来(养老问题、福利待遇问题、培训再发展问题、在中心的生活质量问题、精神生活需要问题等等),在这些方面我们也在为大家争取着、努力着。

因为中心的发展离不开大家共同努力。

在待遇方面。我们在原有的工资基础上,增加了工龄工资、学历工资、技术职称工资,还提高了一线服务岗位工资,并以逐年递增的方式在提高大家的福利待遇,去年增长百分之十,今年为百分之十八。

在发展空间方面。从去年开始我们就有实施管理岗位竞聘上岗的想法,在二月份经招办党委领导批准后,我们对两个经理岗位实施了竞聘上岗,这项活动我们只是开了个头,下面还会继续推行下去。此项活动实施的目的就是要体现能者上、平者让、庸者下的岗位任命机制,提高管理岗位人员的主观能动性,调动基层岗位优秀员工的工作热情度和积极性(让大家看到希望,避免优秀员工的流失),真正的把合适的岗位留给合适的人,把合适的人推到合适的岗位上去,中心实施级别考核、岗位竞聘只是一种管理手段,是一种促进、一种提高,并非要淘汰谁,所以大家对这些一定要正确理解和认识。

开源节流。咱们中心家大业大,任何物质的价值都可以积少成多,今天你浪费一点我浪费一点,到年底一汇总就是一笔不小的开支;今天你节省一点,我也节省一点,到年底一汇总就是一笔不小的收入。这个开支与收入可是与大家有密切的联系的,我们每年工资的涨幅就是要看我们年终的总利润额而定的,其实大家想明白了,浪费的都是自己的,包括我们吃的饭,你的饭别人吃不了,别人的饭你也吃不着,自己吃自己的,浪费的也是自己的。

走出去是漂泊,留下来是连根(养根)。在就业方面,不知道大家又没有这样的感受,你在外漂的时间越长、换的工作越多,越没有安全感和方向

感,迷茫。但是如果你认准一件事,一个企业,努力全心的投入进去,那么将是越做越开心、越做越轻松、越做越有归属感,被认可度也较高,没有哪个企业领导把踏踏实实努力工作的员工不当回事的,有句话是这样讲的:你今天所遭遇的一切(好与不好)景象都是自己所创造的。大家可以认真地思考一下这个问题。

做事先做人。干工作就要兢兢业业,做人就要诚诚恳恳,与人为善。遇事一心想着自己的人,常常会抱怨、不满足、不开心、烦恼多、快乐少;但遇事处处想着单位、想着别人、想着大家的人,会常常感到满足、开心、无忧、快乐。因为世上的事总是烦恼比快乐多,快乐的时间没有烦恼的时间长。开心不开心就看你心里面装的是那些人,如果只是自己,那你就没有别人开心、轻松。做事情想着别人,你就会和别人一样的快乐!你的力量(能力)强不强,就看你有没有包容心,也就是说你的内心能装多少人,到底有多少人?内心的问题解决了,做起事来就会轻松顺利得多。

2011年的成绩已经成为了历史,2012年又是充满希望和挑战的一年。我相信,只要我们大家众志成城,群策群力,大家一切为了中心,中心一切也为了大家,中心和大家的明天一定会更美好!

谢谢大家!并祝大家身体健康!家庭幸福! 心想事成!

2012年3月8日

手机动员大会总结讲话篇十
《2015年度高考工作人员动员大会总结讲话稿》

2015年度高考工作人员动员大会总结讲话稿

2015年度高考工作人员动员大会总结讲话稿

同志们:

咱们这次会议既定的议程就全部进行完毕了。在这个会上咱们招办的刘主任、监察局的马局长分别宣读了《主考、副主考的职责》、《监考人员的职责》、《电子监考员的职责》以及《对考试工作人员违规违纪的处理办法》。咱们马县长和教育局的王局长,分别就如何做好今年的高考工作,讲了很好、很重要的意见。他们两个既对今年的高考工作做了全面的安排部署,又对咱们所有的工作人员和监考人员提出了明确的、具体的、严格的要求。特别是咱们省市督查组的领导,在会上作了非常重要的讲话,对做好今年的高考工作具有十分重要的指导意义。所以希望大家下去以后,认真学习高考秩序册里面的有关规定,全面领会上面几位领导的讲话精神,熟练掌握高考工作的有关规程,不折不扣的认真贯彻执行。应该说,咱们这次选聘的考试工作人员和监考人员,都是经过层层推荐、层层考察、层层选拔上来的政治思想素质高、责任心强、熟悉考试业务的、作风过硬的、能够信得过、靠得住的优秀同志。所以,我相信,大家一定会以高度负责的态度、严谨细致的作风,认真履行自己的职责,充分发挥职能作用,确保我县今年的高考工作安全、顺利、平稳、有序的进行。为此,下面我再重复强调几点意见:

我要强调的第一点是:对高考工作,我们一定要高度重视,认真对待(千万不敢有丝毫的马虎)。高考,这是国家级的考试,是规格最高,规模最大,涉及范围最广,参与人数最多,工作战线最长,政策性最强,纪律性最严,社会关注度最高,各级政府最重视的一次考试。所以我们不得不重视,也不敢不重视高考工作。大家应该知道,我们对高考工作做的歪好,不仅关系到千家万户的切身利益,而且关系到党和政府的形象,关系到社会的和谐稳定,关系到教育的公平公正,甚至关系到咱们自己的前途和命运。所以,我们必须在思想上高度重视,态度上认真对待,工作上严谨细致,行动上一丝不苟,这样才能确保高考工作顺利、圆满的完成。

我要强调的第二点是:安全保密工作,必须做到万无一失。保密工作这是考试的首要任务,也是考试的生命线。所以,我们必须严格按照安全保密的规定,认真落实各项保密措施。保密组的同志,在保管试题试卷的过程中,必须做到24小时昼夜值班,严防死守、不留空挡、天衣无缝、万无一失。在考前考后,试题试卷的运送、保管、分发、回收等各个环节,都要做到:无缝对接、严格手续、绝对安全、绝对保密。

我要强调的第三点是:考务工作,一定要做到精细化、规范化和程序化,要充分体现考试的严肃性和公正性。咱们所有的工作人员都要全面熟悉考试业务,明确自己的职责任务、工作程序和工作要求,对每一个环节的每项动作,我们都要做到严谨细致、规范运

作、严格把关。特别是负责考务工作的同志、负责广播、司铃、屏蔽、监控以及电子监考的同志,更要慎之又慎,千万不敢出现丝毫的马虎、丝毫的闪失和丝毫的差错。

我要强调的第四点是:要把考风考纪作为重中之重来抓。“考试无小事、纪律无戏言”。考风考纪这是考试的核心东西,是考试工作的生命线,高考纪律这是一条高压线。所以,我们必须把严明考纪、严防舞弊作为高考的关键环节和重中之重来抓,要采取人防和技防相结合的办法来堵塞漏洞,防止违纪舞弊行为的发生。要充分发挥电子监控系统、金属探测仪和手机信号屏蔽仪的作用,要特别防止高科技电子作弊事件的发生。咱们所有的监考人员都要克服麻痹厌战的情绪、消极畏难的情绪,都要认认真真的负责、兢兢业业的做好监考工作。都要严格按照考试的程序和规则办事,准确把握时间,规范考试过程、做好考场记录,确保考场秩序井然,不出任何问题,否则,要严格问责,严肃追究责任。

我要强调的第五点是:要加强综合治理,营造一个良好的考试环境。咱们安全保卫组的同志、食品卫生监督组的同志以及供电保障组的同志,都要按照自己承担的职责任务,各司其职、各负其责、密切配合、通力协作,认真落实各项措施、充分发挥职能作用,排除一切干扰,消除一切隐患,全力做好安全保障工作,努力为考生营造一个良好的考试环境。

总的来讲,高考工作千头万绪、包罗万象,任务艰巨、责任重大。所以,咱们各考点和各小组的同志、全体工作人员和监考人员都要以高度负责的态度,按时到岗到位、认真履行职责,尽心尽力做好各项工作,确保每项工作的每一个环节、每一个动作都不出现任何纰漏、任何差错、任何闪失。真正做到考务管理“零差错”、保密措施“零疏漏”、考风考纪“零违纪”、考生服务“零距离”、考试安全“零事故”、所有工作“零失误”,全力打造平安高考、和谐高考、满意高考,真正的让考生放心、家长放心、省市督查组放心、全县人民放心!我坚信在省、市督查组的监督指导下,在大家的共同努力下,我们一定会给上上下下交一份满意的答卷。


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