互联网公司企业文化
企业文化是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的，被组织成员认为有效而共享，并共同遵循的基本信念和认知。中国招生考试网www.chinazhaokao.com 小编今天为大家精心准备了互联网公司企业文化，希望对大家有所帮助!
互联网公司企业文化
互联网企业需要怎样的企业文化
企业文化决定了一个企业能走多远、能活多久。三流的企业靠监督来管人，二流的企业靠制度约束人，而一流的企业靠文化激励人。企业文化为什么这么重要?从人的角度，人是决定企业成败的最关键因素，而企业文化决定了企业能招到什么样的人，有什么样的企业文化，就有什么样的员工。从管理角度，著名的领导力大师斯蒂芬.柯维博士认为“组织层面问题根源常出在个人和人际层面，不能离开修身和人际来改善管理和组织”，而企业的人际层面无疑是由企业文化决定的。从创新角度，企业文化决定了一个企业的创新能力。对互联网企业而言，它有怎样的企业文化尤其生死攸关，因为互联网是一个高手林立，知识快速更新的领域，在这样的领域里，如果没有快速的创新能力，如果没有长期维持的激情，等待着就只有死亡。
互联网企业的企业文化，其核心的特征是平等、开放、协作。作为互联网企业的榜样的Google公司，其曾经非常成功的20%工作时间制度，就体现了平等、开放、协作的精神。这个制度规定员工工作时间的20%可以由自己分配任务。如果 [ 查看全文 ]
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