局环境卫生管理制度

导读：　局环境卫生管理制度(共5篇)苇河林业局局容环境卫生管理办法201112新苇河林业局局容环境卫生管理办法（试 行）第一章 总则第一条：为了加强局容和环境卫生管理，维护公共卫生环境和秩序，保障道路清洁畅通，创造整洁、优美、文明的城镇环境，根据国务院《城市道路管理条例》、《黑龙江省城市市容和环境卫生管理条例》及《哈尔滨市城乡容貌和环...

苇河林业局局容环境卫生管理办法201112新
局环境卫生管理制度(一)

苇河林业局局容环境卫生管理办法

（试 行）

第一章 总则

第一条：为了加强局容和环境卫生管理，维护公共卫生环境和秩序，保障道路清洁畅通，创造整洁、优美、文明的城镇环境，根据国务院《城市道路管理条例》、《黑龙江省城市市容和环境卫生管理条例》及《哈尔滨市城乡容貌和环境卫生条例》、《哈尔滨市城市居民居住环境保护条例》等有关法律、法规的规定，结合本局实际，制定本办法。

第二条：本办法适用于苇河林业局山下地区局容和环境卫生管理。山上林场可参照执行。

第三条：是指对影响局容、秩序、环境卫生以及私建滥建、违章占道、污染环境等行为进行综合整治和管理。

第四条：局城镇综合治理执法大队负责本办法的组织实施。环保、物价、公安、文化、营林等行政管理部门和街道办事处按照各自的职责，对局容环境卫生实施监督管理。

第五条：任何单位和个人都有享受良好局容和卫生环境的权利，应当遵守林区环境管理方面的有关规定，爱护林区环境和公共设施，同时负有维护局容和环境卫生的义务。

第二章 局容环境卫生管理责任区划分

第六条：林业局实行局容环境卫生责任区制度，有关单位和个人

应当按照本办法的规定，做好责任区内的局容环境卫生工作。

街道的卫生由局环境卫生主管部门负责；街道的绿化工作由林业局的绿化主管部门负责；街道的公共秩序由城管和公安交通部门负责；

主街道（包括：兴林、南环、北环、西直、东直、林铁、通乡、市场等路）排水沟之外至单位或个体业户门前实行门前三包，即包卫生、包绿化、包秩序(治安秩序由公安部门负责)。【局环境卫生管理制度】

第三章 局容管理

第七条：城镇综合治理执法大队负责户外牌匾、广告标志设置管理工作。

1、户外广告以及非广告的霓虹灯、标语、招牌、电子显示牌、灯箱、画廊、实物造型等户外设施，应当按照城镇综合治理执法大队批准的要求设置。

2、沿街单位实行一店一匾、一牌一灯箱制，不得出现一店多匾、多灯箱或牌匾重迭现象。

3、户外牌匾、广告标志设置的单位和个人，应当负责设施的日常维护保养。图案、文字、灯光显示不全或者污浊、腐蚀陈旧的应当及时修复。

4、张贴、悬挂临时性宣传标志的，须经城镇综合治理执法大队审批，并按规定时限及时拆除。任何单位和个人不得在林区道路、建筑物、构筑物、电杆、树干等处乱贴、乱挂。

第八条：全局亮化设施由街道办事处亮化管理办公室统一管理。

1、路灯应按照不同季节确定相应的开启时间，关闭时间不得早于21点30分。

2、广场景观灯与路灯同时开启和关闭。其它建筑物夜景亮化设施在每周六周日与路灯同时开启和关闭。重大活动期间夜景亮化设施开闭时间、区域，视具体情况而定。

3、改变、移动、拆除夜景亮化设施的，应当经亮化管理办公室同意后实施。改变、移动、拆除夜景亮化设施，对原设施所在地的建筑、地貌造成破坏的，应当进行修复。

第九条：居民区所有道路属于居民公用，应当保持畅通，任何单位和个人不得占用道路堆放物品，晾晒锯末、粪便，打轧黄豆、稻谷等。

经城镇综合治理执法大队批准，临时占用道路堆放物品的，应当保持周围局容环境卫生整洁，并按照国家规定交纳占道管理费用。

第十条：任何单位和个人不得占用道路、桥梁及其它公共场所设摊、经营、兜售物品。

1、禁止任何单位和个人在兴林路、通乡路、林铁路、西直路、北环路占用道路（包括人行道）从事下列经营活动：

①烧烤食品；

②停靠清洗各种车辆；

③维修车辆或者进行其他加工业；

④空车配货、零担货物运输。

2、本局道路两侧和广场周围建筑物、构筑物内的经营者不得超出门窗和外墙设摊经营。

任何单位和个人不得在道路两侧和其它公共场所搭建影响局容环境卫生的临时建筑物、构建物或其它设施。

4、个体经营的商亭、摊床、售货车等，必须设立果皮或垃圾箱。 第十一条：在本局行驶的机动车应当保持容貌整洁。

1、利用车体张贴广告或宣传品的，应当保持整洁完好，出现陈旧污损的，应当及时清洗、修复、更换。

2、任何机动车辆不得闯路牙子、上人行道或压水泥盖板，所有车辆必须在规定的停车线内停放。

3、严禁链轨车上路。

第四章 环境卫生管理

第十二条：各主要街道应当保持全天路面整洁。道路和公共场所的清扫、保洁，应当在规定的时间内进行，减少对道路交通和市民休息的影响，减少对环境的污染。

沙石路面环境卫生路面平整清洁，两侧排水沟应畅通无阻。 第十三条：单位和个人应当自觉维护林区的整洁，按规定处理垃圾。

1、居民产生的生活垃圾，实行装袋收集，按规定时间将垃圾倒入垃圾箱内。倾倒垃圾的时间，每天17时至次日6时，其它时间不

得倾倒垃圾。【局环境卫生管理制度】

2、任何单位和个人产生的建筑垃圾，应当自己清运。自己不能清运的可出资由清扫队代为清运。

3、局环境卫生主管部门对各垃圾点的垃圾要及时清运，公共厕所等环卫设施规范设置，定期保洁和维护。

第十四条：禁止下列影响环境卫生的行为：

1、随地吐痰、便溺；

2、乱扔果皮、纸屑、烟蒂、饮料罐、口香糖等废弃物；

3、乱倒垃圾、污水、粪便，乱扔动物尸体等废弃物。

第十五条：运输砂石、泥浆、垃圾、粪便、渣土等车辆应当采取密闭措施，不得泄漏、散落或者飞扬。畜力车不得在兴林路行驶，特殊情况下必须要从兴林路行驶时，经城镇综合治理执法大队批准后方可上道，不得对环境造成破坏。

第十六条：街路两侧施工现场应当进行实体围挡，施工现场出入口，应当进行硬铺装。禁止施工现场以外堆放物料或者施工作业。拉运基建残土的车辆应当封闭，不得沿街撒落泥土，并按照批准的地点倾倒。【局环境卫生管理制度】

第十七条：市场的管理单位应当保持场内和周围环境整洁，并做到垃圾日产日清。市场内的摊贩应当自备垃圾收容器，每日经营结束后把垃圾倒到垃圾点。

第十八条：从事车辆清洗、修理以及废品收购和废弃物接纳作业的，应当保持周围环境卫生整洁，及时清除临时设置的设施和产生的

局机关环境卫生管理制度
局环境卫生管理制度(二)

*****机关环境卫生管理制度

为营造一个整洁、舒适的办公环境，改善局机关环境卫生状况，促进办公场所卫生管理的制度化、规范化，制订本制度。

一、建立室内外环境卫生责任制和定期打扫制，坚持每日上班前清扫卫生，每周五上午进行局机关卫生大扫除，全体干部职工要自觉地保持公共场所的卫生。

二、机关各办公室环境卫生由各科室工作人员每日上班前自行清扫，要求做到办公桌椅、电脑、文件柜、文件资料、文具、杂物等摆放有序、整洁美观；窗玻璃洁净无污渍；墙壁无尘土；地面清洁无污迹、无烟头、无纸屑、无死角；及时开窗通风，室内无异味。

三、机关会议室、公共走廊、楼梯、卫生间等由保洁员进行清扫，每日上班前15分钟完成清扫工作。要求走廊、楼梯地面洁净、楼梯扶手无尘土；会议室地面洁净、桌椅摆放整齐、桌面无积尘杂物、室内摆放物干净整洁，会后清扫及时；卫生间地面洁净、无积水，门窗、墙壁、隔板、洗手池整洁干净、无污迹，便池清洁，无粪迹、尿迹，纸篓及时倾倒。

四、大门前及院内卫生由看门值班人员负责清扫，要求每日上班前15分钟完成清扫，确保院内、花带内无纸屑等垃圾、硬化路面无沙尘堆积、杂物摆放整齐。

五、机关卫生实行检查评比制度。各科室负责人作为卫生管理的第一责任人，负责组织和管理好本科室的卫生保洁，每天进行督促检查。局机关成立由行政办和爱卫办人员组成的卫生检查小组，在每周五上午大扫除后进行检查，对院内卫生、机关各办公室的卫生、楼道卫生和卫生间状况进行评分，每周在机关内部通报评分结果并发放卫生流动红旗。

市城管执法局关于开展城乡环卫一体化的管理制度
局环境卫生管理制度(三)

***市城管执法局关于开展城乡环卫一体化的管理制度 ***市城管执法局按照市城乡环卫一体化工作部署，围绕城乡环境综合整治和提升环境标准，采取建立基层环卫组织、完善运行模式和加大基础设施建设等措施，不断加快城乡环卫一体化工作步伐。

1、建立健全基层环卫组织。

城中村、乡镇的环卫管理工作按照“两级政府、三级管理、重心下移、上级监督”的体制，坚持统一领导、分级管理、厂区自治、居（村）民自治、属地管理的原则，建立健全基层环卫组织。由市、镇政府宏观管理、镇环境卫生管理职能部门监督管理，非主要街道及其它街、巷和居民住区由村委会和居住区管理部门负责具体组织实施。

2、将城中村、乡镇环境卫生的清扫、保洁，垃圾的运输、处置纳入全区统一的环卫管理体系，逐步建立“户集、村收、镇运、市处理”的城乡生活垃圾一体化处置模式。

3、加大投入，配套环卫作业基础设施。

在去年新购高压冲洗车4辆，清运摆臂车2台，改造水冲式公厕15座的基础上，今年又购置垃圾压缩清运车2辆。同时按照建设部生产定额标准和我市实际情况：城中村、乡镇环境清扫保洁按3000-5000㎡设置一名清扫保洁人员；根据需要设置垃圾中转站；每个自然村建设1-2座达标公厕；每个自然村建设2-3间密闭垃圾收集间；在道路成型，条件允许的路段设置果皮箱。环卫基础设施的完善，为城乡环卫一体化工作进展提供了有力保障。

环境卫生管理制度
局环境卫生管理制度(四)

[篇一:农村环境卫生管理制度]

为了深入推进农村连片环境综合整治建设，搞好农村环境卫生管理，促进村容整洁，减少环境污染，提高人民健康水平，使农村环境卫生管理制度化、经常化，特制订本制度。

一、村会委环境卫生管理职责:

1、各村委会是其区域范围的卫生责任管理单位，负责对责任区域范围内的垃圾收集清运与环境卫生保洁清扫进行统筹管理，设立垃圾清运中转站，定期转运。建立一个垃圾池一个垃圾箱，垃圾池主要收集村民日常生活垃圾，垃圾箱主要收集可回收和有害垃圾。

2、村委会要根据该村的道路、居住区、人流密集区等区域范围划分环境卫生清扫保洁责任区，安排垃圾清运频次与指定监督员进行管理。环境卫生管理制度。

3、村委会要对垃圾收集清运与各小组的保洁日常工作进行管理，确保垃圾定点堆放、及时清运。

4、村委会负责每月对责任区内的垃圾收集清运及与各组组长对农户卫生落实情况进行不定期巡回检查。

二、农户卫生保洁责任及标准:

1、以讲卫生为荣，不讲卫生为耻。坚持做好家庭环境卫生保洁，的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，增进员工的身心健康，根据企业原有环境卫生管理制度、文明卫生规划及相关管理规定，特制订本管理办法。

一、环境文明卫生标准

全公司的环境文明卫生，包括生产车间、办公场所、道路、食堂、浴室、宿舍、厕所、绿化等方方面面，分别制订标准如下:

1、生产车间:生产现场环境保持文明整洁，做到“五定、四清、四无、一直线”和“三不落地”、“二不进车间”。五定，即生产现场清整洁工作“定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”；四清，即高空清、地面清、机台清、四角清；四无，即高空无挂花、机台无积花、地面无杂物、车间无死角；一直线，即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理，按规划就位，成线排放；三不落地，即保全保养机配件、工具、机油不落地；二不进车间，即与生产无关的物件不进车间，与生产无关的人员不进车间。

2、科室(车办室)内:做到“七无、一明、一齐”。七无，即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘；一明，即玻璃明亮；一齐，即办公用具排列整齐。

3、道路:做到“七无一通一清”。七无，即道路无落棉、无积花、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和建筑材料；一通，即厂内通道平整畅通；一清，即建筑垃圾由技发部负责及时出清。

4、食堂(餐厅):做到“六无两全一规范”。即灶台清洁无油污杂物，操作间清洁无蚊蝇，台凳清洁无汤水剩饭，地面清洁无垃圾污渍，门窗清洁无灰尘破洞，洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜；两全，即“三证”齐全、消毒设施齐全；一规范，即所有食品符合<食品卫生法>规范要求。

5、宿舍:做到“四无一齐一静”。四无，即四周无蛛网、室内无什物，地面无垃圾、门净窗亮无积灰；一齐，即生活用品排列整齐美观；一静，即宿舍区保持安静。

6、浴室:做到“七无三禁一通”。七无，即淋浴处地面和浴池壁无积垢打滑，更衣室地面及四角无垃圾杂物、无蛛网，坐凳无积灰、便器无臭味，衣柜盖板完好无缺、衣柜内无杂物；三禁，即禁止在浴室内随地大小便、洗衣服，禁止性病和传染性皮肤病患者入浴池；一通，即下水道畅通。

7、厕所:专人打扫，做到“七无一通一明”。七无，即高空无蛛网，便池无蝇蛆，四角无积尘，地面无废报纸和垃圾，无烟头，无痰迹，室内无臭气；一通，即粪便槽畅通；一明，即窗户玻璃明亮。

8、室外:做到“五无一通一净”。五无，即屋面无杂物、地面无垃圾、绿化带和通道无机件和杂物、四周无死角、空地无杂物；一通，即阴沟疏通；一净，即；垃圾箱、痰盂每天出清倒净。

二、管理和创建措施。

1、加强宣传教育，在全公司形成“环境卫生，人人有责”的良好氛围。充分利用广播、<裕纶报>、黑板报、画廊等舆论工具，大力宣传环境卫生的法律法规、本企业的规章制度、环境卫生标准，以及公民道德行为规范。在宣传教育过程中，各分厂、部门要突出裕纶员工“十不”规范教育，即不随地吐痰、不乱丢瓜皮果壳纸屑、不乱倒垃圾、不乱扔废旧机配件和杂物、不乱涂乱贴乱画、不采花摘果、不破坏绿化、不破坏宣传设施、不乱倒剩饭剩菜、不在宿舍区喧哗，提倡文明卫生行为，对脏、乱、差等不文明行为要敢于批评教育，对一些严重损害企业形象的丑恶行为要及时揭露曝光。通过宣传教育，进一步增强员工的文明卫生意识，人人参与创建活动，个个争做文明员工。

2、明确职责，强化管理。全公司的环境文明卫生管理，在总体上必须坚持“谁的区域谁包管，谁污染谁清理，员工不良行为由主管者负责”的原则。公司办公室作为环境卫生管理的职能部门，每年要制订文明卫生创建规划，并持之以恒抓好落实。建立完善全公司范围内的卫生包干区管理网络，厂内通道、办公大楼楼梯、门厅及纺织路由专职环卫工人打扫。公司办公室下属环卫人员每天要高标准、高质量做好环境卫生工作，确保上述区域以及分管范围绿化带、厕所、垃圾箱的清洁卫生。各部门室内外的环境卫生由本部门负责清扫干净。同时，公司办公室要做好各部门卫生包管区的调整、划分工作，明确责任，加强监督。各分厂、部门要认真执行公司环境卫生管理制度，把环境卫生纳入各自正常管理内容中，认真落实“门内达标，门前四包”责任制(门内达到规范要求，门前包墙壁清洁，包地面干净，包窗户明亮，包无杂物堆放)，做到文明生产、文明办公。各分厂、部门每天清扫的垃圾必须入箱，生活垃圾由环卫组负责，垃圾清运工每天必须将公司所有垃圾箱清理打扫一次，做到日产日清，确保厂区环境整洁卫生。要突出抓好各种施工现场的环境卫生工作，技发等部门在与施工单位洽谈施工合同时，要将施工现场的保洁工作列入合同，确保施工中不污染周围环境，施工完要及时清理施工现场，交付的项目要干干净净。对施工单位不及时清理或清理不达标的由公司组织清理，费用在工程款中扣除。

3、搞好企业的环境保护。严格执行<环境保护法>，技术发展部要认真做好厂区生活污水处理、监测、排放，确保污水及时排放，不积水发臭。积极采取有效措施降低车间噪音，使噪音检测达标。要加强厂区、生活区下水道、化粪池的管理与疏通，使之保持正常排放不污染环境。

4、抓好食堂、餐厅的清洁卫生工作。食堂、餐厅是企业文明卫生的重点部门，也是企业的窗口，必须严格执行<食品卫生法>和内部的卫生管理制度。裕恒公司要加强食堂卫生的检查、监督和考核，督促饮事人员搞好食堂卫生，尤其是食品卫生，不买不卖腐烂变质食品，按规定做好炊具餐用具、碗筷的消毒工作，杜绝病从口入和食品中毒事故。卫生所作为企业的卫生部门有责任加强对食堂、餐厅的监督与检查。

5、开展环境卫生专项整治。重点抓好“脏、乱、差”及卫生死角的治理。废棉处理运输过程中的落棉，以及各车间对外排放的除尘棉和飞花，对厂区路面及车间周围环境影响较大，各分厂、储运部、技发部、裕恒公司要针对各种污染源由各自部门、分厂采取相应措施整治，确保路面无落棉和飞花。同时，要抓好集体宿舍和生活区的环境卫生，与市环卫部门、居委及邻近村队加强联系，齐抓共管搞好社区的清洁卫生工作，所有员工严禁向室外乱倒乱扔杂物。

6、配合市爱委会、辖区居委做好除“四害”工作。每年在全公司范围内开展两次灭鼠、灭蝇、灭蚊、灭蟑活动。专业环卫人员要负责做好生产区、生活区药物的布撒和灭杀工作。裕恒公司要督促食堂配备和完善隔蝇的纱窗、纱门，还要做好“四害”的灭杀工作，使我公司的除“四害”工作达标。

7、加强绿化管理。经过近几年的努力，全公司新、老厂区的绿化已形成规模和特色，树木、花草长势较好，要及时做好养护管理工作，确保新厂区绿化带树木、花草旺盛生长。同时，各部门要教育员工爱护公司的一草一木，保护绿化。对尚未完工的地块，要抓紧在绿化季节内完成。环卫绿化人员要适时做好树木花草修剪、治虫、除草工作，精心养护，科学管理，减少病虫害，努力降低树木的死亡 率。要根据季节做好盆花、草花的培育，提高暖房的利用率，动脑筋、想办法保证四季有鲜花，确保公司各种会议、活动的环境布置需要。

8、加强废品回收工作。各类废旧物资乱堆、乱放、乱丢，不仅影响环境整洁，也造成了不应有的浪费。各分厂领用机配件，必须严格按照公司<物资管理规定>的要求，实行“以旧换新”；同时，各分厂小改小革废旧配件、废旧物品及各类包装箱必须送到废品仓库，由物供部、储运部负责定期处理。

三、检查与考核。

环境文明卫生工作抓一朝一夕并不难，难在持之以恒。为了抓好长效管理，提高全体员工的文明素质，保证环境始终处于卫生、整洁、优美状态，必须加强检查与考核力度，坚持三个方面的检查相结合。

一是各分厂(部门)自查。各分厂(部室)、工段、班组要对照环境文明卫生的标准，认真自查，自我整改。对自查中发现的屡教不改的员工，要列入日常管理考核。

二是有关职能部门专职查。公司办公室重点对全公司除生产车间以外区域的环境卫生情况进行管理和检查考核；公司技术发展部、综合检查办公室重点对生产车间的现场管理、文明生产情况进行检查考核；公司人事保卫部重点对车棚、集体宿舍、浴室的文明卫生情况进行管理和检查考核。各有关职能部门要将日常检查与突击抽查相结合，检查中发现的问题及时反馈给各分厂(部门)整改，同时将每月的检查情况进行汇总，提交公司综合检查考核工作领导小组，按有关规定对分厂、部门进行考核。

三是公司文明创建环境建设工作组和爱卫会组织督查。创建工作组和爱卫会每月组织开展一至二次活动，对全公司的环境文明卫生情况进行检查，有关情况反馈给公司文明创建工作领导小组和综合检查考核领导小组，对有关分厂、部门进行考核奖惩。

[篇四:浦东社区环境卫生管理制度]

社区环境卫生是社区文明建设的一项重要内容之一。环境卫生清洁、优美、舒适、体现社区的风貌和文明形象，也是居民安居乐业的日益需求。为加强“文明社区”建设和环境卫生管理，特制定本公约:

一、讲究卫生，人人有责。各住户、饮食店、日杂商店、超市、菜市场、流动水果摊一律实行“门前三包”，保障环境洁清卫生。家庭生活垃圾、商业废料垃圾，以及装饰建筑垃圾，各自应及时清理转运到指定垃圾场，由清洁工负责处理。

二、维护公共卫生，遵守社会公德。任何人不得在公共场所乱扔纸屑、果壳、烟蒂、乱倒垃圾，不得随便吐痰、小便，不得乱贴广告，不得占道停车，堆积物资，阻塞交通道路。

三、绿化环境，改进卫生条件。各居民户、各企业、超市、商店根据居住条件和生产环境，做好房屋(厂房)周围植树绿化，环境排污、物料堆放、场地平整，保持环境优美、舒适。

四、加强管理，督查落实。各居民户每逢四季八节要进行卫生大扫除，各企业商场每逢节假日要进行卫生大清理，清洁工人每日坚持清运垃圾。社区环境卫生管理工作，在社区“两委”领导下，由社区文明建设办公室负责检查督促工作，每月进行一次，并将督促检查结果和整改建议及时向社区“两委”汇报。

五、环境卫生评比制度，每年进行一次清洁卫生评比，并将评比活动列入“五好家庭户”、“文明户”、“文明商店”、“环境卫生清洁(户)”、“文明企业单位的评比活动”。评出先进家庭户或企业单位及先进个人，并由社区发给“奖状”以资鼓励，获得优胜者，上报上级通报表彰。

企业卫生管理制度
局环境卫生管理制度(五)

[篇一:企业卫生管理制度]

为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。

一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。

二、卫生清理的标准是:门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、空调上无浮尘；书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净整洁；微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土；厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。

三、卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。企业卫生管理制度。各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。公共卫生清理实行区域负责，区域划分为:南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界定东西，

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1、环境卫生管理制度(共5篇)环境卫生管理制度环境卫生管理制度为切实搞好单位的环境卫生工作，促进单位环境建设和区文明卫生城市建设相协调，改善工作环境，提高全员卫生素质，创造一个整洁、清新、优美、有序的办公场所，本着“讲卫生人人有责”的理念，根据单位实际情况特制定本制度。（一）积极响应市、区政府号召，搞好行政事业机关责任区环境卫生(环境卫生管理制度)。(2016-04-14)

2、环境卫生管理制度(共5篇)环境卫生管理制度环境卫生管理制度为切实搞好单位的环境卫生工作，促进单位环境建设和区文明卫生城市建设相协调，改善工作环境，提高全员卫生素质，创造一个整洁、清新、优美、有序的办公场所，本着“讲卫生人人有责”的理念，根据单位实际情况特制定本制度。（一）积极响应市、区政府号召，搞好行政事业机关责任区环境卫生环境卫生管理制度。(2016-05-04)

3、旅游环境卫生管理制度(共6篇)旅游景区卫生管理制度旅游景区卫生管理制度为保持景区公共场所的干净、整洁，创造优美、舒适的人居环境，树立景区良好的形象，特制定本制度。旅游环境卫生管理制度。(2016-07-21)