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“作风建设年”活动领导干部问题整改清单

2016-07-13 15:11:20 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: “作风建设年”活动领导干部问题整改清单(共6篇)“干部作风建设年”活动整改方案精选范文:“干部作风建设年”活动整改方案(共2篇)为贯彻落实桥西教文体局关于“干部作风建设年”活动的文件精神,在自查阶段结束后进行有力整改,切实解决我校办学行为师风建设中存在的问题,进一步提高教师职业素养,增强教师服务意识和敬业精神,树立良好的教育形象。我校在完善自身办...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《“作风建设年”活动领导干部问题整改清单》,供大家学习参考。

“干部作风建设年”活动整改方案
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第一篇

精选范文:“干部作风建设年”活动整改方案(共2篇)为贯彻落实桥西教文体局关于“干部作风建设年”活动的文件精神,在自查阶段结束后进行有力整改,切实解决我校办学行为师风建设中存在的问题,进一步提高教师职业素养,增强教师服务意识和敬业精神,树立良好的教育形象。我校在完善自身办学行为,提高师德师风建设标准的目标前提下,特制定此整改方案。一、整改问题 (1)学校办学行为中的“三乱”行为。 (2)个别教师体罚或变相体罚学生的行为。 (3)个别领导或教师以“教”谋私,不当得利的行为。 (4)个别教师在教学或科研中的不求实行为。 (5)学校阳光招生中的不正之风和违纪行为。 (6)个别教师金钱之上,不顾工作意义的拜金主义行为。 (7)个别教师不顾集体,责任感不强,工作状态不佳的行为。 (8)个别党员干部随波逐流,不能以身示范的行为 (9)学校管理中校务不及时公开的不和谐行为。 二、整改措施 学校中层以上领导和党员在校民主生活会上自查自改,明确整改措施,让全体教师监督。每位教师要书写1500字的自评报告,找出自身自身存在的问题和原因,明确整改的措施。 我校计划开展如下活动落实整改内容: 1、利用学校网站,建起干部作风建设论坛,教师之间和家校形成互动,通过交流和探讨,提高教师队伍思想道德素质。督促整改的落实。 2、组织一场“作风建设看华金”演讲比赛,树立典范,让教师在师德教育中学有榜样。 3、评选一次“感动校园”师德先进人物,树立身边的先进模范。4、制作一期作风建设先进事迹宣传栏,宣传他们的先进事迹,营造积极的学习氛围。 5、每名教师帮扶一名学生,走进一个家庭,用教师的爱关怀学生的进步,在奉献中纯净自己的思想灵魂。 三、整改目标 1、继续发扬“团结”、“奉献”、“创新”、“争先”的学校八字精神,坚持学校两条主线一起抓,强化师资队伍建设,规范常规管理,推进素质教育,为孩子一辈子负责,着力办好人民满意的学校。 2、进一步加强师德建设,规范学校管理,提高为民服务质量。抓好“十分钟服务圈”工作,不断提高服务意识和服务效率,增进与人民群众及广大家长的沟通交流,对群众来人、来电等反映咨询的问题,尽可能十分钟给予答复,当时答复不了的,明确解决落实时间。通过多种渠道不断架设家校沟通的坚固桥梁,服务意识已经深入全体教职工的思想。 3、始终坚持 “为孩子终身发展负责”的办学宗旨,努力培养德、智、体、美、劳全面发展的一代新人。让每个孩子在这里都能得到全面健康的发展。杜绝歧视学生、体罚学生现象的发生。激励引导学生在民主的氛围中进步发展! 4、切实加强教师作风建设,使教师成为教育事业的奉献者、实践者、研究者。切实注意要求教师更新教育理念,关心后进生、学困生成长。严禁体罚和变相体罚学生,一经查实,学校将给予严肃处理。 5、规范收费行为,及时校务公开,办人民放心的学校。 坚持“阳光收费”。严格按标准公开收费,认真执行国家、省、市的收费政策,规范收费行为,做到“一证一卡三统一”。 实行“阳光招生”,聘请家长、政协委员、人大代表监督的方法推进社会监督,增加招生工作的透明度。严格杜绝了关系生,公道正派。 严格治理“三乱”行为。针对教师办班、补课、私自订阅资料等不良行为,学校出台“八条禁令”。规范教师行为,杜绝三乱。 及时进行校务公开。不断推行校务公开,及时、公正、真实地公示学校的有关工作情况,提高学校工作的透明度。增进家校沟通,切实把校务公开工作落到实处,让人民放心。 6、抓好班子和党员队伍作风建设,带动师资队伍整体素质的提高。深入开展保持共产党员先进性教育,带动提高全体教职工的政治思想和业务素质。

[“干部作风建设年”活动整改方案(共2篇)]篇一:干部作风建设年整改方案

沂组发?2012?20号

中共沂南县委组织部

关于开展“干部作风

建设年”活动的整改方案

按照县委的统一领导和作风办《实施意见》的具体安排,我

部在学习动员的基础上,通过召开专题民主生活会、征求社会各界意见和单位内部的谈心活动,组织学习、深入发动、广泛听取各方面意见和建议,查找了部机关全体干部职工当前作风建设中存在的突出问题,并针对这些问题进行了认真剖析。现就在剖析的基础上,提出如下整改方案:

一、指导思想 本次整改以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”

重要思想和科学发展观为指导,集中解决部机关干部职工在党风、政风、行风方面存在的突出问题,引导和发扬全体干部职工的积极性和创造性,努力建设一支政治上靠得住、作风上过的硬、工作上有本事的组工干部队伍。

-1-

二、存在的突出问题和不足

1、开拓创新意识不够强。

2、新进人员对组工业务还不是很熟悉,工作效率需要进一步

提高。

3、深入基层调查走访不够。

三、整改措施

(一)强化学习

1、责任人:姜自忠

2、整改措施:首先领导班子成员要带头加强理论学习,认真

系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于科学发展观、构建和谐社会等一系列重要战略思想以及上级组织部门文件精神,并做到学以致用。其次,激励干部职工钻研政治理论和业务知识,为他们营造良好的学习氛围。在学习方法上,做到有计划、有检查、有奖惩、有效果,树立终身学习、终身受益的良好学风。

3、效果:使党员干部尤其是领导干部的思想政治觉悟不断提

高,理论水平和工作能力不断增强,以适应新形势下组织工作的需要。

4、整改期限:马上就改,长期坚持。

(二)加强干部作风建设

1、责任人:姜自忠 -2-

【“作风建设年”活动领导干部问题整改清单】

2、措施:树立坚定的理想信念,真正做到“情为民所系,利

为民所谋,权为民所用”。切实转变作风,坚持责任追究制,勤政务实,坚持原则,依法行政,严于律纪,清正廉洁,永保共产党人的本色。实行民主决策和科学管理,凡重大问题必须广泛征求各方面意见,尤其是不同意见。严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则办事,认真开好民主生活会,在班子成员之间经常开展谈心活动,求大同、存小异,始终维护班子的团结和统一。

[“干部作风建设年”活动整改方案(共2篇)] 3、效果:达到既发扬民主、又强调权威,既分工明确、又相

互协作,既放手使用、又加强约束,既讲求情感、又坚持原则,既严于律己、又宽以待人,促进彼此之间的精诚合作,营造风正心齐、团结共事的良好氛围。

4、整改期限:近期、长期。

(三)严肃工作纪律【“作风建设年”活动领导干部问题整改清单】

1、责任人:姜自忠、曹际新、刘福来

2、整改措施:加强纪律和制度学习,在具体工作中推行目标

管理责任制,强化科室管理;狠抓制度执行,健全考勤考核奖惩机制,保证各项工作任务的落实。

【“作风建设年”活动领导干部问题整改清单】

3、效果:严肃工作纪律、严格章程制度,消除工作懒散、消

极怠工现象,营造工作积极,团结认真的工作氛围。

4、整改期限:近期、长期。

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(四)转变生活作风

1、责任人:姜自忠、曹际新、刘福来、郑金财

2、整改措施:大力倡导勤俭节约,艰苦奋斗的作风,严格执

行财务管理、车辆管理等规章制度。

3、效果:养成艰苦奋斗、廉洁奉公的优良品质,起到党员应

有的模范带头作用。

4、整改期限:近期、长期。

四、整改要求 为确保上述整改目标的落实,必须强化以下三条保证措施:

一是明确责任抓落实。对机关干部作风方面存在的突出问题,实行“谁分管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的责任制,将整改工作分解细化,明确责任,确保整改不走过场;二是强化监督抓落实。对问题的整改情况,实行领导监督、职工和服务对象监督相结合,对重点、难点问题进行跟踪检查、消号管理,督促有关责任人员尽快落实;三是细化考核抓落实,结合单位的特点和实际情况,制定考核办法,做到考核有方案、奖惩有依据、排名有先后、相互有促进。通过坚定不移地抓作风,坚持不懈地抓建设,扎扎实实地抓整改,确保我部“干部作风建设年”活动整改阶段真正取得实效,不断推动我县组织工作更上新台阶。

中共沂南县委组织部 二0一二年八月七日 -4-

篇二:基建科干部作风建设年活动整改方案

工交建商科干部作风建设年活动整改方案

2011年,在开展干部作风建设年活动中,工交建商科以“扎扎实实抓整改、办实事、解难题”为原则,在广泛征求意见,深入查摆问题的基础上,切实解决思想、工作和作风等方面的突出问题,促使作风建设活动真正成为群众满意工程。针对部门和工作人员存在的主要问题,制订以下整改方案:

一、整顿目标

1、提高部门工作人员的政治素质和业务素质,增强党员干部的责任意识和大局意识;2、纠正科室在工作和作风中的不足和问题,使部门成为更加团结、和谐、积极向上的战斗集体;3、使科室的党员干部队伍在思想作风、工作作风、工作纪律大幅度提升,打造一支高效、务实、廉政的干部队伍。

二、整顿措施

(一)认真学习,提高干部队伍素质和政治敏锐性

一要学习党的传统理论体系,特别是无产阶级世界观、人生观、价值观和方法论,坚定共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨,形成科学发展、和谐发展、以人为本的先进理念;二要学习党的方针政策,做到与时俱进,紧跟形势,增强政治敏锐性;三要学习中华传统文化,加强自身修养,提高自身素质,做道德模范。为此,加强科室成员的政治理论学习,加大对政治学习的检查力度,定期或不定期抽查学习笔记、学习心得。

[“干部作风建设年”活动整改方案(共2篇)]

(二)、加强工作作风和工作纪律建设,培养一支作风过硬、纪律严明的干部队伍。

一要培养实事求是、脚踏实地、求真务实的工作作风;二要树立以人为本、勤政为民、文明执法、文明服务的理

念。为此,科室成员深入基层深入调查,掌握

确保学习制度落实到位,对在学习中取得明显成效的,做好信息宜传报道。

政治思想工作和开拓创新工作由科长负责,主动与部门成员以及基层干部交心谈心,掌握了解他们的思想变化情况,部门成员积极协助主任开展好政治思想工作,对好的建议和了解的情况及时向主任汇报,加强部门成员间的交流和沟通,使部门的民主风气蔚然成风。科长应进一步加强对新时期、新形势下政工工作的了解和认识,带队参观考察先进单位的工作,扬长避短,开拓视野,为我团工、交、建、水利、路政、环保、商业等工作有新的突破寻找好经验和方法。【“作风建设年”活动领导干部问题整改清单】

(三)加强服务力度与自身建设由科长**负责,副科长**发挥参谋与助手作用,搞好协调。一是提高对工交建商科工作的协调统一的认识,让工作人员全身心地投入到部门的工作中;二是完善各项制度,严格执行有关考核制度,从制度来督促和促进工作的不断创新。

四、整改时限

(一)半个月内,建立和完善各类制度,在制度建立中应结合工作实际,适用、可行并作为一项长效机制长期执行。半年 内,政治思想工作和部门自身建设初见成效,达到提高政策水平和业务水平。 201 1年底以前,力争工交建商科工作有新的突破和发展,做到部门有成绩,个人有特点,年年有收获的新气象。

作风建设年活动个人整改措施
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第二篇

作风建设年活动”个人整改措施

为认真学习双柏县教育局党委、独田乡党委干部作风建设的有关精神,进一步提升自身的政治思想素质和业务素质,争当人民满意教师,本人按照县教育局、学校关于教师队伍作风建设的布署,对自身进行了认真的剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在一定的问题与不足,现提出如下整改目标与方案:

一、存在的问题和不足

1、学到的知识不系统、不深不透。

2、创新意识不够强。看待具体工作习惯使用书本,不善于与实际工作相结合,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

4、工作目标不够精益求精。

5、处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失。

二、整改目标

1、增强师德师风觉悟,理想信念坚定。自觉学习马列主义、毛泽东思想,特别是认真学习实践“三个代表”重要思想,并将学习贯穿始终。

2、增强宗旨观念,全心全意为学生服务。始终把学生、家长满意不满意作为工作的最高标准。

3、遵守学校的各项规章制度,自觉维护教师的形象。

4、加强学习,不断提高业务能力和工作效率。

5、与时俱进,更新观念,大胆工作,不断有新的建树。

三、整改措施

1、加强学习,提高自身的素质和能力

认真学习书本知识,做到全面学习和重点学习相结合,不断给自己“加油”和“充电”,经常和同事们相互交流、相互竞赛,努力提高自己的教学水平和能力;认真学习各种规章制度,树立爱岗敬业和安全教学的责任意识;积极参加学校的思想政治学习,努力提高自己的思想素质。

2、强化大局观念。坚决维护、执行上级及学校决策,增强大局观念,维护好学校现有的良好发展势头,主动为学校发展创造良好环境。

3、强化个人工作纪律,自觉接受上级和学校领导、全校师生及社会群众的监督。坚决做到工作时间不串岗玩岗闲聊;不上网聊天、炒股、玩游戏;不在网上发布任何不良信息,不做与教育教学工作无关的事情,提高工作质量和效率。

4、工作期间不外出、不迟到、不早退,有事情请假记录;工作日中午不饮酒;杜绝影响教师形象的一切不良言行,爱岗敬业,不违反《中小学教师职业道德规范》,杜绝有偿家教,自觉廉洁从教,依法从教,模范遵守社会公德,维护教师良好形象,衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌。不在学生面前吸烟,不在上课时间打手机。

5、强化服务意识,将服务育人观念与争先创优相结合,体现爱

校、爱岗、爱生工作理念,深化家校联谊,促进学校、家庭、社会“三结合教育模式”的发展,积极参加“比服务、比作风、比效率、比廉洁、比成绩、比奉献”活动,逐步打造个人良好的师德师风形象。

6、强化个人执行力,不拈轻怕重、推诿扯皮,做到俯下身子、干出样子、经得起考验、负得起责任,从自身做起脚踏实地,树立个人的实干作风。时刻把握工作进度,做到争分夺秒、赶前不落后,养成雷厉风行、干净利落的良好习惯,服从学校管理,偕同全体老师在“学校带动个人发展,个人推动学校发展”的良好运行机制上,体现学校办学理念和宗旨,实现个人教育价值。

7、强化质量意识,切实维护好“教学质量是学校生存发展生命线”的这一主题,牢固树立“教书育人、提高质量是教师个人生存发展的出发点和立足点”的根本原则,求真务实,精干实干,善于创新,推进个人教学质量有更大提升。

8、积极撰写学习心得笔记、提高自身理论水平

2015领导干部作风建设民主生活会整改措施
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第三篇

为贯彻胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,切实加强领导干部的作风建设,大力倡导胡锦涛总书记提出的“八个方面良好风气”,全面落实科学发展观,建设和谐社会,发扬党的光荣传统和优良作风。按照区委及区委组织部要求,本人通过积极参加政治学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对领导干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,本人深刻认识到加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性,结合实际对照“三个代表”的重要思想;从思想、工作、生活上开展自查、自纠,认真听取群众意见,深刻领会其中的警示精神.并以此为鉴做到令行即止,依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立真抓实干、求真务实的良好形象,使本人各项工作更上一个台阶。

通过召开民主生活会,开展批评与自我批评,本人充分认识到转变干部作风,加强机关行政效能建设,是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深,是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,整合队伍战斗力的良好机遇。为此,在活动中,本人按照镇党委的实施意见,通过群众提、自己找、班子成员相互帮等多种形式,认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高,现将本人查找的存在的主要问题及整改措施汇报如下:

一、存在的主要问题

1、学习方面。近几年,自己在学习方面,对政治、经济知识方面不够,缺乏即时性、主动性、针对性及系统性。因此,在这方面学识,收获较浅、提高不大。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项规章制度的落实上缺乏认真细致的作风。

3、对干部队伍的状况,缺乏从实际出发,大胆揭摆问题的勇气,存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与一般干部、与群众缺少沟通,对干部机关作风及效能建设方面缺少严格的制度,致使机关干部作风涣散、工作效率不高等现象。

4、深入一般群众中去调查了解民生问题较少。由于忙于事务上的工作,应付上级的各项检查,造成下乡到一般群众中去调查了解民生问题、群众较热点、难点的问题较少,对一般群众的所需所求了解不够。

产生这些问题的主要原因主要是:

1、放松了政治理论学习,仍然存在实用主义。满足于现状,自认为自己现有的理论知识,在现在的岗位上也够用了。长期以往,潜移默化,导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想,危害严重。

2、宗旨观念有所淡化。在工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入,疏远了与群众的联系,群众观念不强,全心全意为基层服务意识不牢固。

3、自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强。

4、工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化,工作标准也随之降低,有时在工作中有瞻前顾后、患得患失。进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够,影响了工作的质量和效率。

随着转变干部作风,加强机关行政效能建设活动的不断深入,通过对照检查、剖析,使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足,也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,在今后的工作中,我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现自身整体素质的新提升。自己要多方面征求意见,要针对作风方面查找出来的问题,制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,限期进行整改,达到进一步增强党性锻炼,加强党性修养的目的,确保领导干部作风建设取得实效。

整改措施:

一、充分认识开展领导干部作风建设活动的重大意义

胡锦涛总书记指出,党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能更好地发挥先锋模范作用,才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。本人将严格按照胡锦涛总书记提出的“八个方面良好风气”,按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,以规范权力运行、密切党群干群关系为重点,全面加强本人思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,弘扬新风政气,抵制歪风邪气,切实增强学习意识、大局意识、民主意识、自律意识、服务意识,真抓实干,求真务实,力争使各项工作更上一个台阶,为把我镇建设成为“富裕、开放、文明、和谐”的新万安提供有力保障。

二、思想认识上与区委的要求保持高度一致

通过学习,我深刻地认识到,胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的重要讲话,高瞻远瞩,内涵丰富,思想深刻,具有很强的政治性和指导性,为做好新形势下反腐倡廉工作和领导干部作风建设指明了方向。按照区委、区委组织部决定和安排,我镇党委开展领导干部作风建设活动,是贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神的重要举措,对在社会主义建设的新时期,全面落实科学发展观,构建和谐万安具有重要意义。

作为镇党委书记,我一定要深刻领会中央和卢展工书记在省纪第二次全体会议上的重要讲话精神及关于党风廉政建设和反腐败斗争的新部署,带头做到政治坚定,顾全大局,令行禁止,确保政令畅通。结合自己工作实际,深刻领会认识“两个转变”的重要意义,按照精细化管理要求,把作风建设与不断推进各项工作结合起来,牢记根本宗旨,坚持立党为公,执政为民,真正做到“用心想事,用心谋事,用心干事”。

三、要做到坚持学习、勤奋好学、学以致用,树立正确人生观。

一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,通过不断地总结和提高自己的思想境界,才形成的。在这一过程中,认真、系统地学习,特别是学习政治理论起着极其重要的作用。共产党员只有通过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务能力;只有通过学习政治理论,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。只有不断的学习,才能在思想上保持高尚的境界。

学习,是干部增长才干、提高素质的重要途径,是作为一名领导干部终身的任务。宽广的视野、正确的决策,来自不懈的学习。自己坚持参加我镇党委组织的中心组集中学习,同时利用业余时间自己学习,自己在学习中注意理论联系实际,在实践中学习,在学习中提高,把学习到的知识应用到实际工作中。

四、深入一线、求真务实、顾全大局、团结协作

加强和改进党的作风建设,努力实现领导干部作风的进一步转变,核心问题是要在领导干部中树立心系群众、服务人民的良好风气,保持党同人民群众的血肉联系。我们党最大的政治优势是密切联系群众,而党执政后最大的危险是脱离群众。本人在思想上要始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众中的位置,做到在任何时候任何情况下与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。自己经常深入一线,及时了解基层真实情况,帮助群众解决实际问题。

作为一名党员干部,自己注意树立科学的发展观,正确的政绩观,讲实话、出实招、办实事、务实效,决不能做无用功,摆花架子,要统筹兼顾,处理好全局与局部、当前与长远的关系,在工作上不能仅仅是“过得去”而必须作到“过得硬”,工作和业绩经得起领导和群众的检验。

五、一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求。

古人有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:“捧着一颗心来,不带半根草去。”今天,我们干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。当然,这不是说干部要做苦行僧,干部也同样需要一定的物质享受;但是,在物质享受面前,每个干部要始终保持清醒的头脑,正确处理好个人与集体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。今天,面对着灯红酒绿、花花世界,有些同志变得昏昏然,在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多,这些人尽管只是干部中的少数,但他们的行为已经给我们党抹了黑,在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应该引起我们的警觉。我们每个干部在生活中应该做到:1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩。2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上阻断腐化堕落的通道。在新时期里,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习,时刻不忘党的性质和宗旨,牢记社会主义荣辱观,自觉遵守廉洁从政的各项规定,经得起考验,守得住底线。时刻牢记“两个务必”,常怀感激之情,常葆进取之心,常存敬畏之念,清清白白做事,堂堂正正做人,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。

总之,本人要认真贯彻执行胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上大力倡导的八个方面的良好风气:要勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康。在工作中要狠抓落实,定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作就要督促检查、一抓到底。一些关键的、重要的环节,要身先士卒,靠前指挥,抓紧抓好。

2016我县领导干部作风建设问题调研报告
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第四篇

加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求。领导干部是贯彻落实科学发展观的主力军。全面贯彻落实科学发展观,不仅取决于领导干部能力和素质的高低,更取决于干部作风的好坏。有良好的作风做保证,才能把科学发展观落实到各项中去,才能把党的方针政策落到实处,才能把为民谋利的事情办实办好。

加强领导干部作风建设是构建社会主义和谐社会的客观要求。领导干部是构建社会主义和谐社会的组织者、推动者和实践者。当前随着改革的深化和各方面利益关系的调整,深层次矛盾日益暴露,构建社会主义和谐社会就是要减少和消除这些不和谐因素,正确解决人民内部矛盾。加强领导干部作风建设是解决各种矛盾的有利抓手,是深入开展反腐倡廉的基础性。

一、当前领导干部作风建设的现状和问题

近年来,户县在党员干部作风建设方面作了大量,特别是去年在全县开展的机关作风整顿活动,取得了显著成效,广大党员干部特别是领导干部的思想认识明显提高,学习风气明显好转,服务水平、办事效率明显提高,依法行政、廉洁从政意识明显增强,作风、领导作风比较扎实,总体上是政通人和、风清气正。

但是,从新形势、新任务的要求来看,领导干部队伍还存在一些问题和薄弱环节,主要表现在:1、个别干部思想不解放,精神不振作,创劲不足;有些干部不做事而善作秀,专门给上级看,搞面子活、形象工程、政绩工程、玩数字游戏,使那些讲真话的人得不到组织的肯定,反而受委屈,得罪人。2、报喜不报忧,谈成绩夸大其词,说问题一笔带过,对社会问题听风就是雨,添枝加叶随意传播小道消息。3、受私利驱动,制造炒作小成绩,或得人之利不顾事实,让说啥就说啥,不实事求是。4、管理知识欠缺,解决实际问题的办法不多、能力不强,对群众的信访问题能拖就拖,能推就推。5、极少数干部作风不扎实抓落实不力,走读现象,缺位现象存在,被群众嘲讽为“早晨上班签个到,溜达半天说说笑,日头未落赶着回家去睡觉。”加强领导干部作风建设,解决好这些问题,才能使领导干部把心思真正凝聚到干事业上,把精力集中到干上,把功夫下到抓落实上,解决好人民群众关心的问题,为建设富有现代新区和山水人文魅力的中国第一画乡凝聚强合力。

二、开展作风建设年活动是加强领导干部作风建设的重大举措

胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,要求领导干部要大力发扬党的光荣传统和优良作风,始终牢记“两个务必”,带头实践“八个坚持、八个反对”,大力倡导八个方面的良好风气,全面加强思想作风、学风、作风、领导作风和生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,努力实现领导干部作风的进一步转变。为认真贯彻落实胡锦涛同志的讲话精神,县委决定在全县开展以“转变作风提素质,改进服务促发展”为主题的作风建设年活动,为户县经济发展创造风清气正和谐发展的政治环境。开展作风建设年活动,具体来讲,就是要树立新风正气促科学发展,解决好侵害群众利益、政令不通和飘浮的问题,解决奢侈之风问题,解决违反民主集中制原则和追求低级越味等方面的问题。

为进一步改进机关作风,提升全县党员干部特别是领导干部的整体素质,增强干部的忧患意识,公仆意见和节俭意识。县上召开了全县党员领导干部大会,专题安排部署作风建设年活动。县委下发了《关于加强领导干部作风建设的决定》。县委办印发《关于开展作风建设年活动的实施意见》,整个活动分加强学习更新观念,面向社会征求意见,梳理问题开门整改,公开评议社会监督,提高建章立制,检查验收考核评比等六个阶段。副科级以上领导干部每月政治理论学习不少于3次,每季度举办1次业务培训班或作风建设报告会,在全县、乡镇机关实行首问负责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制,大力倡导“说了算,定了干,一抓到底”的作风。县领导每人联系一户企业,主抓一个项目或重要,全年要有3个月以上时间深入基层下访。年内办10件好事,年底公示完成情况。同时,加强对领导干部圈、生活圈、社交圈的考察和监督,对干部履职情况,任务完成情况按月按季考核,年终兑现奖励措施。

三、加强领导干部作风建设的措施和对策

作风就是形象,就是力量。作风好形象就好,就有战斗力、号召力。加强领导干部作风建设必须采取以下措施和对策:

第一,加强领导作风建设首先做到“四个密切结合”。即:要把加强领导作风建设与贯彻科学发展观紧密结合;与促进社会和谐发展密切结合;与加强党的执政能力建设和先进性建设密切结合;与做好新形势下反腐倡廉密切结合,着力改进党员干部身上存在的容易引发腐败问题的不良作风。组织万名党员干部下村,深入群众,了解群众疾苦,下大力气解决好群众反映强烈的问题,多办一些顺应民意、

化解民忧、为民谋利的事。坚持重实情、说实话、办实事、求实效,大兴求真务实之风,维护好群众的切身利益。同时,要充分发挥人民群众的创造力。户县在政府网站设立监督台,开设作风建设年活动网页,“服务好不好请你来打分,执政公不公,请你来评判”使每位群众都可以上网评判领导作风和干部作风,每季度将评判意见的采用和整改情况在整改结果栏向社会公布。

第二,加强领导干部作风建设要以“五个一活动”为切入点。“五个一活动”即:作风建设年这一项活动,一次谈话活动,一个佩带胸牌,一次民主生活会活动,一次民主评议考核活动。“用辛辛苦苦的,促进真真正正的发展,为群众谋取实实在在的利益”这是县委2016年对全体党员干部作风建设的新要求。为把“转变作风提系质,改进服务促发展”为主题的活动贯穿始终,县委成立作风建设年活动领导小组,县纪委设立作风建设办公室。县、乡、村三级联动,对新任领导干部和党政一把手进行岗前廉政谈话,实行一场当选表态,一段上任承诺,一段电视讲话,一期素质培训制度,要求领导干部不缺位,不缺为,恪守职责,常怀律已之心,善谋富民之策。县级机关干部上班佩戴胸牌,领导干部更换公务车实行纪委审批备案制度,不准违规驾公车,不准滥用职权。3月底前乡镇、部门召开领导班子作风建设民主生活会,突出廉洁自律内容,并由纪委派人参与指导。县上组织领导下基层调研,在“科技之春”活动月中,向农民送科普材料和实用技术手册。从10月份开始,县纪委将继续开展民主评议行风活动,发放问卷800份,分行政管理部门,行政执法部门,公共服务行业三个组进行评议,后3名单位分别下发整改通知书,广泛吸收组织、审计、财政、人大代表、政协委员和新闻记者的意见进行整改,既做到“面对面”监督,也达到了用行风建设促作风建设的目的。

第三,加强领导干部作风建设要以“刹风整治”为重点。一是刹赌博风、麻将风。对领导干部参与赌博或聚众赌博的严肃查处,对因故放松管理,包庇下层参赌的追究主要领导责任。二是刹吃喝风。严格控制接待费用标准、实行“同城不吃请,乡镇廉政灶,村级零招待”制度,每半年公布一次乡镇部门接待费开支情况,对招待费超支的由审计部门审核,监察机关追究领导责任。县上开全委会,重要会尽量放在下午召开,400人以上的大会一般在县机关礼堂召开。三是刹借婚丧嫁娶事宜敛财风。领导干部个人重大事项必须向县纪委报告,按有关规定要求从简办理。

开展整治专项活动。一是继续开展机关作风纪律整治活动,不断加大行政效能建设八项制度的落实力度。县纪委在县级机关25个重点部门推行“权力责任化,责任个人化”实行行政效能建设责任制,签订目标责任书,实行责任追究和一票否决。二是开展行政执法专项整治活动。坚持纠正违规执法,以罚代管行为,彻底治理乱收费、乱罚款、乱摊派,严格依法依纪办事。三是整治学风、会风和文风。坚持完善各级党委中心组学习会,领导干部学习积分考核制度,评选学习型班子和学习型干部。严格控制会议规模和数量,除党代会、人代会、纪委全会外,县委综合安排部署组织、宣传、统战、党群、工青妇女和政法,节约行政成本支出。积极推进电子政务,减少文件。四是开展达标评比表彰清理活动。未经市、县两办审批,今后不得以任何名义对各乡镇、各部门进行考核评比,严禁借考核为名吃拿卡要。

第四,努力探索领导干部作风建设的长效机制。领导干部作风建设是一项长期而艰巨的任务,不可能一劳永逸,必须树立长期作战的思想。实践证明,从加强制度建设入手,建立健全结构合理、设置科学、程序严密、相互制约的长效机制是加强党员干部特别是领导干部作风建设的根本之路。具体地说要建立“五个机制”:一是责任机制。加强作风建设首先要强化领导干部的责任意识,履行“一岗双责”,将作风建设纳入党风廉政建设责任制考核内容。通过落实作风建设责任制,主要领导作表率、带班子、管下属,班子成员分工抓,层层分解抓落实,形成良好的作风。二是制度建设机制。制度好可以使坏人无法学坏,制度不好可以使好人无法学好。作风建设要取得实效,关键要有完善的相关制度。户县纪委编辑的《户县反腐倡廉制度汇编》一书,对党风廉政建设和作风建设将起到保障促进作用。三是创新评价机制。作风建设是否有成效,根本要让群众评价,以群众满意不满意、认可不认可为标准。在政府网站和新闻媒体设立作风建设监督平台,把整改结果向社会公布就是作风建设的一个创新。同时,把干部作风和践行八个良好风气要求作为衡量领导干部德才素质的重要标准,把考核评价结果作为提拔任用的重要依据,用好的作风选人,选作风好的人,树立良好的用人导向,坚决防止“带病上岗”。四是健全监督机制。领导干部既要自律,更要他律,自觉接受监督。要切实实行民主生活会,述职述廉,诫勉谈话,重要情况通报和报告等制度,努力改进自身存在的问题。要规范议事规则和决策程序,完善政务公开,推行党务公开,提高权力运行的透明度,拓宽监督渠道,把党内监督,人大监督,政协监督,政府专门机关监督,司法监督,社会监督,新闻监督有机统一,形成管用、到位、有效的监督机制。五是建立保障机制。要建立政治理论学习,业务学习,中心组学习制度,实现领导干部学习经常化、制度化、规范化。用自我教育和强制教育相结合的办法促进学习。学习教育是作风建设的基础,要健全加强学习教育的各项制度,改进教育方式,创新教育载体,使学习和教育入脑入心,收到真正实在的效果。

第五,加强领导干部作风建设要弘扬正气,追求高尚生活情趣。良好的作风来自崇高的精神境界,体现高尚的精神追求,领导干部的作风始终是引领党风、政风和社会风气的风向标。立党为公、执政为民,是由党的性质和宗旨决定的,是党的作风建设的根本目的。领导干部要以身作则,廉洁自律,自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,管好自己、配偶、子女和身边人员。党员领导干部特别是“一把手”要加强对本部门“钱、权、人”等重要岗位的监督管理,切实抓好部门和单位的党风廉政建设,坚决清理和取消“小金库”,严禁设立账外账。禁止各级党员干部在和执法过程中吃拿卡要、态度蛮横、徇私舞弊;禁止欺压百姓,与民争利;严禁大吃大喝和铺张浪费;严禁搬弄是非、造谣惑众,诽谤诬蔑和打击报复。

艰苦奋斗,保持政治本色。良好的生活作风和健康的生活情趣是领导干部作风建设的一个重要方面。领导干部要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守,重品行,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,自觉摆脱低级趣味,培养健康的生活情趣,时刻注意做到自重、自省、自警、自励。清正廉洁,反对浪费,历行节约,勤俭持家。正确选择个人爱好,慎重对待朋友交往,净化社会交往圈,自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,做到一身正气,两袖清风,以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动群众,以“求真务实,诚信和谐,开放图强”的精神状态,全面贯彻落实科学发展观,用良好的作风为构建和谐社会和推动经济又好又快发展提供坚强的政治保障。

2016干部工作作风整改承诺书
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第五篇

干部工作作风整改承诺书

一、严格遵守上班纪律,不迟到、不早退,不在工作时间上网聊天、玩电脑游戏、炒股或从事其他与工作无关的活动。

二、严格要求自己,不以权谋私,不营私舞弊,不搞特权,不接受服务对象的宴请或礼品礼物。

三、坚持廉洁自律,带头遵守财经制度,管好单位工作人员和自身家属,拒绝接受礼金、礼品和有价证券。廉洁行政,提升队伍整体工作能力和服务水平。

四、在接待服务对象过程中,不出现语言粗暴、刁难怠慢、吃拿卡要现象。

五、遵守首问负责制和服务承诺制,公开办理程序,一次性告知群众,提高办事效率,按时办结事务。

六、深入基层,密切联系群众,虚心听取群众的意见和建议,接受群众监督。认真开展调研究,掌握全县最新情况,为我县经济社会发展提供参考。

七、坚决完成县委、县政府以及市工商联布置的各项工作。

以上承诺,请广大干部群众、社会各界予以监督。

干部作风整顿个人整改承诺书

xx县农牧局 xx-xx

在开展作风纪律整顿的活动中,通过动员教育和近段时间的学习,自己的思想认识得到了很大的提高,对照教育整顿的精神,从思想、作风、纪律、工作几个方面进行了认真反思,查找问题,发现自身存在不足,现将存在问题和整改情况作以下分析,并作出承诺:

一、存在的问题

(一)政治思想意识不够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,分析问题不透彻,认识事物只停留在表面,未透过现象看本质,对上级精神的理解不深刻、不全面。

(二)工作态度不够认真。表现在:对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。缺乏全心全意服务的工作态度。

(三)工作作风不够扎实,存在急于求进的情绪。接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,存在应付以求过关的想法,导致工作缺乏耐心,产生急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己,欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,对有关的政策法规琢磨的少,工作方法简单,致使工作效果不佳。

二、存在问题的根源

(一)对政治学习不关心。政治敏锐性不高,政治鉴别力不强,敷衍了事,在政治学习时存在应付心理,没有把参加政治学习和主动接受思想教育作为一名党员的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼长远。不能从严要求自己。

(二)工作水平不高,缺乏敬业精神在实际工作中常常得过且过,工作水平的提高,必需与时俱进,而自己在工作方面存有依赖性,害怕自己做不好、做错,有时缺乏一定自信心。缺乏艰苦奋斗的精神。由于对自己的要求标准不高、不严格,导致大错误没有犯,小失误没有断。对单位任务多、责任重、压力大、时间短的难处认识不深,思想准备不充分,产生了马虎应付的心理;未能全面准确掌握各方面的政策和文件精神,碰到问题才急急忙忙找资料,寻求解决办法,对于没有碰到的问题,没有主动去了解,上头怎么说就怎么做,缺乏创新思想。

三、今后的努力方向

我决心通过这次对照检查,找准问题,抓住产生问题的根源,认清今后努力方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。

(一)加强政治理论学习,努力提高自身素质。加强政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点,坚持不懈地加强学习,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。

(二)进一步改进工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。加强本职岗位工作的学习,树立创新的精神,立足现有条件,刻苦钻研,勤奋工作,树立爱岗敬业的的理念。

(三)提高自身的道德修养,保持良好的工作作风,服从领导,工作上尽心尽责,求真务实,始终严格要求,牢固树立全心全意为站为大家服务的思想。

干部思想作风纪律整顿教育活动承诺书

为切实改进工作作风、转变观念,形成求真务实、廉洁自律的良好工作习惯,结合本次整顿活动,做出以下承诺:

一、遵守组织纪律。坚持周日下午到校,召开例会,周五放学负责教师签到后离校,因特殊情况确实请假,严格履行请假手续。

二、遵守工作纪律。上班时间不从事与工作无关的事情,坚持听课每学期不少于20次,坚持在办公室办公。

三、以身作则,率先垂范。要求教师做到的,自己首先做到,要求教师不做的,自己带头不做。

四、风清气正,政令畅通。严格执行领导干部廉洁自律各项规定,和各级组织保持高度一致,令行禁止,政令畅通,按时出色完成上级分配的各项工作任务。

五、厉行节约。用好一支笔,把有效的资金用于教育教学,用于改善办学条件,不乱花一分钱。

六、关注教师成长,关心教师生活。培养年轻教师成为教学能手、教学名师,鼓励支持教师参加国、省、市、县培训。教师家中红白喜事,第一时间到场安排,教师或家属有病,第一时间赶到医院探望,教师有什么难事,第一时间协助办理,为教师排忧解难,最大限度解除教师后顾之忧。

七、关爱学生,特别是留守儿童,多谈心、多沟通,帮助解决学习和生活上的困难。【“作风建设年”活动领导干部问题整改清单】

八、帮扶贫困家庭或身体残疾学生,将贫困家庭学生谭勇、残疾学生陈洋帮扶到毕业,保证两名学生不因贫困而失学。

以上八项承诺,说到做到,请师生监督。

干部作风整顿承诺书

为进一步强化责任意识、服务意识、效率意识,转变工作作风、提升工作效能,优化服务环境,特作如下承诺:

一、坚决贯彻党的路线、方针和政策,把思想和行动统一到市委、市政府决策部署上来,做到令行禁止。

二、按时参加干部理论学习,认真学习政治理论、政策法规和业务知识等,努力提升业务能力和工作水平。

三、严格遵守中央“八项规定”、省委“十项规定”、遵义市委“十二项规定”及赤水市委有关作风建设规定。

四、严格遵守贵州省党员干部政治纪律“十严禁”、贵州省党员干部作风“十不准”及“八个绝不允许”,赤水市委“四个必须”、“七个一律”工作要求,坚决杜绝“吃拿卡要报”、“慵懒慢浮贪”等不作为、乱作为、慢作为行为。

五、热情接待来访群众,严格执行首问负责制、一次性告知制和限时办结制,做到立说立行、立行立办、立办立结,不吃拿卡要、不故意刁难办事群众,自觉接受领导、干部、群众的监督。

六、改进工作作风,提高工作质量。做到事事有落实,件件有回音,力戒推诿扯皮、敷衍塞责,增强对工作的激-情,不折不扣地完成本职工作和上级领导交办的任务。

七、坚决履行服务承诺,增强服务意识。本着工作就是服务的理念,坚决做到文明礼貌、接待热情、态度和蔼、服务周到。诚心诚意为职工群众服务,不断提高服务水平和工作能力。

以上承诺,敬请社会各界监督。

投诉电话:0851-22850802

承诺人: 监督人:

纪工委(盖章)

年 月 日

干部作风整顿公开承诺书

今年是全市的干部作风整顿年,为了进一步解决好城市管理干部队伍在思想作风、工作作风、学风、领导作风、和生活作风中存在的突出问题,使我系统干部的思想政治素质显著提高,政策法律意识明显增强,工作作风有明显好转,广大市民反映强烈的问题能得到有效解决,我郑重承诺:

一、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,严格依法行政,在执法过程中做到文明执法,执法必严,违法必究。

二、严格干部管理,从思想道德教育入手,不断夯实干部职工特别是领导干部廉洁从政的思想道德基础、筑牢拒腐防变的思想道德防线。

三、求真务实。深入基层调查研究,加强具体工作指导,察实情、讲实话、办实事、求实效,坚决反对各种形式主义和浮夸作风。

四、艰苦奋斗。牢记“两个务必”,勤俭节约,精打细算,严格遵守财经纪律,规范使用公共资金,坚决反对大手大脚、铺张浪费。常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,领导干部一定做到管好自己的配偶、子女和身边工作人员,不以任何形式赌博敛财,不身陷非法利益格局。

五、发扬民-主、团结共事,严格执行民-主集中制,自觉

接受党组织、广大党员和市民的监督。

六、心系群众、服务于民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的民生路线,下大力气解决好广大市民生产生活最为关切的问题。

七、建立干部作风整顿工作长效机制,不断教育和引导全系统干部按照科学发展观的要求,切实转变工作作风,真正做到为民、开拓、务实、清廉。

八、认真执行党内监督各项制度,抓好领导干部廉洁自律,切实解决好系统广大领导干部从政方面存在的突出问题。

九、发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,不断增强工作的责任感和紧迫感,一步一个脚印的把本人的各项工作推向前进。

承诺人:

干部作风建设承诺书

为深入学习胡昌升书记、刘坪副书记在全州干部作风建设工作视频会上的讲话及《甘孜州干部职工“三个必须、七个严禁”规定》,“三必须”一是必须维护干群和-谐,夯实执政基础,捍卫甘孜荣誉;二是必须确保执行有力,提升奋进激-情,捍卫甘孜未来;三是必须遵守党纪国法,树立浩然正气,捍卫甘孜形象。“七严禁”严禁脱离人民群众,严禁损害甘孜形象,严禁泄露党和国家秘密,严禁敷衍塞责、欺上瞒下,严禁利用职权谋取不正当利益,严禁公车私驾私用,严禁赌博、酗酒。在“作风建设年”活动中要查找和解决自身存在的问题,以作风整顿为契机,认真梳理部门职责,进一步改进作风,着力解决大局意识、责任意识、服务意识、纪律意识。在党委和人大的支持和监督下,我在今后的工作中作出以下承诺:

1、坚决执行党的路线、方针、政策,自觉同党中央保持高度一致,坚持立党为民、执法为民,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,正确行使人民赋予的权力。

2、全面贯彻落实“三个必须七个严禁”规定。根据县纪委监察局的要求,认真履行党风廉政建设责任制。

3、认真遵守“三个必须”。坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明反对分-裂。严格执行上级决策部署和要求,敢于担当,务实求真。遵守党纪国法,严于律己、清正廉洁。

4、带头执行廉洁自律各项规定,廉洁奉公,严于律己,不

准做的坚决不做,提倡做的带头做好。

5、认真落实“七个严禁”。按照“为民、务实、清廉”的要求,绝不接受任何影响公务活动的宴请,特别是绝不接受管理相对人的宴请和礼物,绝不接受任何名目的馈赠、礼金、有价证券,绝不参与赌博,不超标配备小汽车,不公车私用,不赌博,不酗酒,不在住房上以权谋私,八小时内都要严格自律,表里如一,接受来自各个方面的监督。

6、管好配偶、子女和身边工作人员,决不允许利用我的职位和影响办私事、谋私利,甚至谋取非法利益。

承诺人:

XX年X月X日

2015在领导干部作风建设民主生活会上的发言提纲
“作风建设年”活动领导干部问题整改清单 第六篇

为贯彻胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,切实加强领导干部的作风建设,大力倡导胡锦涛总书记提出的“八个方面良好风气”,全面落实科学发展观,建设和谐社会,发扬党的光荣传统和优良作风。按照区委及区委组织部要求,通过一段时间的学习,本人充分认识到转变干部作风,加强机关行政效能建设,是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深,是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中,本人按照镇党委的实施意见,通过群众提、自己找、班子成员相互帮等多种形式,认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高。

一、存在的主要问题

1、学习方面。近几年,自己在学习方面,对政治、经济知识方面不够,缺乏即时性、主动性、针对性及系统性。因此,在这方面学识,收获较浅、提高不大。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项规章制度的落实上缺乏认真细致的作风。

3、对干部队伍的状况,缺乏从实际出发,大胆揭摆问题的勇气,存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与一般干部、与群众缺少沟通,对干部机关作风及效能建设方面缺少严格的制度,致使机关干部作风涣散、工作效率不高等现象。

4、深入一般群众中去调查了解民生问题较少。由于忙于事务上的工作,应付上级的各项检查,造成下乡到一般群众中去调查了解民生问题、群众较热点、难点的问题较少,对一般群众的所需所求了解不够。

产生这些问题的主要原因主要是:

1、放松了政治理论学习,仍然存在实用主义。满足于现状,自认为自己现有的理论知识,在现在的岗位上也够用了。长期以往,潜移默化,导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想,危害严重。

2、宗旨观念有所淡化。在工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入,疏远了与群众的联系,群众观念不强,全心全意为基层服务意识不牢固。

3、自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强。

4、工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化,工作标准也随之降低,有时在工作中有瞻前顾后、患得患失。进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够,影响了工作的质量和效率。

整改措施:

一、充分认识开展领导干部作风建设活动的重大意义

本人将严格按照胡锦涛总书记提出的“八个方面良好风气”,按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,以规范权力运行、密切党群干群关系为重点,全面加强本人思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,弘扬新风政气,抵制歪风邪气,切实增强学习意识、大局意识、民主意识、自律意识、服务意识,真抓实干,求真务实,力争使各项工作更上一个台阶,为把我镇建设成为“富裕、开放、文明、和谐”的新万安提供有力保障。

二、思想认识上与区委的要求保持高度一致

通过学习,我深刻地认识到,胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的重要讲话,高瞻远瞩,内涵丰富,思想深刻,具有很强的政治性和指导性,为做好新形势下反腐倡廉工作和领导干部作风建设指明了方向。作为镇党委书记,我一定要深刻领会中央和卢展工书记在省纪第二次全体会议上的重要讲话精神及关于党风廉政建设和反腐败斗争的新部署,带头做到政治坚定,顾全大局,令行禁止,确保政令畅通。结合自己工作实际,深刻领会认识“两个转变”的重要意义,按照精细化管理要求,把作风建设与不断推进各项工作结合起来,牢记根本宗旨,坚持立党为公,执政为民,真正做到“用心想事,用心谋事,用心干事”。

三、要做到坚持学习、勤奋好学、学以致用,树立正确人生观。

自己坚持参加我镇党委组织的中心组集中学习,同时利用业余时间自己学习,自己在学习中注意理论联系实际,在实践中学习,在学习中提高,把学习到的知识应用到实际工作中。

四、深入一线、求真务实、顾全大局、团结协作

本人在思想上要始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众中的位置,做到在任何时候任何情况下与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。自己经常深入一线,及时了解基层真实情况,帮助群众解决实际问题。

作为一名党员干部,自己注意树立科学的发展观,正确的政绩观,讲实话、出实招、办实事、务实效,决不能做无用功,摆花架子,要统筹兼顾,处理好全局与局部、当前与长远的关系,在工作上不能仅仅是“过得去”而必须作到“过得硬”,工作和业绩经得起领导和群众的检验。

五、一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求。

在生活中要做到:1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩。2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约;反对大手大脚,杜绝腐败现象的滋生蔓延。4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上阻断腐化堕落的通道。在新时期里,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习,时刻不忘党的性质和宗旨,牢记社会主义荣辱观,自觉遵守廉洁从政的各项规定,经得起考验,守得住底线。时刻牢记“两个务必”,常怀感激之情,常葆进取之心,常存敬畏之念,清清白白做事,堂堂正正做人,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。

总之,本人要认真贯彻执行胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上大力倡导的八个方面的良好风气:要勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康。在工作中要狠抓落实,定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作就要督促检查、一抓到底。一些关键的、重要的环节,要身先士卒,靠前指挥,抓紧抓好。

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