企业文化标语,农产品

导读：　企业文化标语,农产品(共6篇)农业企业企业文化农业企业经营管理我国农业企业文化现状与建设策略姓名：学号： 电话：专业：【摘要】农业企业是直接从事种植业和养殖业生产的经济组织,对自然资源的依赖性较强,生产容易受气候变化等外界因素的影响,有着不同于工业企业...

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篇一:企业文化标语,农产品
农业企业企业文化

农业企业经营管理

我国农业企业文化现状与建设策略

姓名：

学号： 电话：

专业：

【摘要】农业企业是直接从事种植业和养殖业生产的经济组织,对自然资源的依赖性较强,生产容易受气候变化等外界因素的影响,有着不同于工业企业的经营特点,由于农业经济过去在我国经济发展中一直处于从属地位,以农村家庭为基本单位的分散式、粗放型经营是农业生产的主要方式,农业企业起步较晚,规模较小,在发展过程中面临着许多的特殊困难。面对这种情况,农业企业迫切需要提高自己的内部凝聚力和外部竞争力,从而谋求在新形势下的生存和发展。

【关键字】 农业企业 企业文化 建设策略 发展要点

1.1研究背景

随着中国加入WTO以来,对广大的中国农村地区和农民来说,总体上意味着更大的挑战。对发展中的农业企业更是一个巨大的挑战。农产品国际竞争力不足、农村资源与环境保护的压力增加、地区之间差异明显等问题日益突出。入世对农业企业的影响,主要通过关税减让、进口关税配额、停止对农产品的出口补贴等表现出来。在应对全球化挑战的问题上,我们不仅要看到农产品和农业企业受到的影响,更要看到全球化对农民就业和收入的可能影响。中国是个农业大国,绝大多数人口居住在农村,以农业为主要收入来源的人口占很大比例这就是说,没有农业、农村和农民的现代化就不会有中国的现代化“三农问题”作为“当今中国最大的问题”,是我国全面实现小康社会的难点。

企业文化经营是相对于生产经营、资本经营而言的。以实物形态

为核心,分析、运作和管理企业的经营活动,称之为生产经营;以价值形态为核心,分析、运作和管理企业经营活动,称之为资本经营;以企业文化为核心,全面系统地分析、运作和管理企业经营活动,称之为企业文化经营。企业文化作为一种重要知识资本,在创造农业企业效益方面具有重要的功能。农业企业的生命力在于创新,在弘扬我国传统企业文化的基础上,汲取西方农业企业文化的精华,逐步建立适应我国农业企业经济形态,反映农业企业文化特征的价值观体系和企业精神,使其稳定有效地渗透到农业企业行为过程中,形成具有中国特色的、充满活力的富有个性特征的农业企业文化模式。

企业文化是促进企业健康发展，创造企业最大经济效益的精髓所在。因此为使企业得到更好的发展，应高度重视企业文化建设工作。农业企业与其他类型企业有着不同之处，制约农业生产顺利进行的因素是多方面，但是最关键的还是取决于人的主观能动性。农业企业要想使员工工作的主观能动性得到有效的发挥，就应加强企业自身的文化建设工作，通过企业文化建设可以使员工形成共同的理想、基本价值观、良好的工作作风，养成良好的生活习惯，具备共同的行为规范，企业就会具备企业特色的精神财富，从而使企业的凝聚力得到加强，自然就会为企业竞争力的加强及经济效益的提升奠定扎实的基础。

1.2研究的目的与意义

发达国家的先进经验表明,企业文化建设是市场经济和企业自身发展的坚定基石,是企业增强国际竞争力的有力保障。加强企业文化建设有助于提高企业家和企业管理人员的经营管理水平,充分发挥文

化力在解放生产力中的作用,增强企业的凝聚力,增强产品的竞争力,从而发展企业的生产力。文化推动促进经济发展,企业的发展催生更先进、更优秀的企业文化。企业文化是管理理论走向成熟和高级阶段的产物,企业文化是企业形象的表征、企业发展的内在动力、人才集聚的豁合剂、管理创新的催化剂、企业赢得长期绩效的切实保障。它对企业内部注重增强凝聚力,对外注重塑造企业形象,是企业发展的内在动力,是扩大企业知名度、铸造企业品牌的最宝贵的无形资产和财富。

农业企业是直接从事种植业和养殖业生产的经济组织,对自然资源的依赖性较强,生产容易受气候变化等外界因素的影响,有着不同于工业企业的经营特点,由于农业经济过去在我国经济发展中一直处于从属地位,以农村家庭为基本单位的分散式、粗放型经营是农业生产的主要方式,农业企业起步较晚,规模较小,在发展过程中面临着许多的特殊困难。面对这种情况,农业企业迫切需要提高自己的内部凝聚力和外部竞争力,从而谋求在新形势下的生存和发展。为了实现这一目标,农业企业就得进行结构性变革,而变革的核心内容就是创建强有力的企业文化。企业文化的产生成为企业各项改革的基础和协调各种改革的首要条件。

因此,本文通过对我国农业企业文化存在的问题和未来发展趋势的分析,从方法论上提出我国农业企业文化建设的方法原则和基本思路,具有现实的指导意义。

2国外农业企业企业文化发展现状

2.1日本农业企业的企业文化

日本农业企业的企业文化,即是核心理念。核心理论本有很多叫法,比如经营哲学、经营思想、企业经营理念等。一般认为, “核心理念是指企业在生产经营中受到一定的社会文化背景、意识形态影响而长期形成的一种文化观念和企业意识”。旧本企业家认为,它是一个完整的价值观系统,有核心的、根本的价值观,是围绕核心价值观衍生的一系列价值观,企业靠这一有机价值观系统而自觉运作。日本农业企业理念,表现为企业哲学,它是处理生产经营问题根本的看法和思维方法。

2.1美国农业企业的企业文化

第一,重视个人能力。美国是一个以移民组成的年轻国家,其文化的根基很浅,僵化的传统不多,全社会都重视突出个人的作用,提倡个人主义、英雄主义和理性主义。这种民族文化成为美国管理文化的基础。与其它国家相比较,其实质和核心是两条,一是个人作用,或强调个人能力主义;二是重视管理硬件,追求理性化管理。很显然,美国企业个人能力主义文化与日本企业团队主义文化是截然不同的。以不着眼于集团,而着眼于个人,鼓励个人奋斗,个人冒尖,把突出个人能力作为他们的基本管理哲学。第二,强调承担“企业社会责任”。美国农业企业强调“企业社会责任”。从本质上说,现代企业是“生态一经济一社会”复合系统,因而谋求生态、经济、社会三大效益的统一和最优化,是现代企业存在和发展的内在动力与最终目标。

3 我国农业企业企业文化的发展现况

篇二:企业文化标语,农产品
农产品宣传片文案

写字楼西装革履，上班族步履匆匆，

你有多久没有散步于午后小路？

霓虹灯交织混错，点亮喧嚣繁华，

你有多久没仰望夜幕空明繁星空？

清晨一排排口罩，掩盖无奈疲惫面孔，【企业文化标语,农产品】

你有多久没有向陌生人笑脸相迎？

匆匆快餐店覆盖了一日三餐，

你有多久没有陪家人孩子吃早餐？

生活的初衷是什么？

儿时记忆里的碧水蓝天、泥土清香呢？

回过头看看，静下心来，

其实生活原本该有另一副摸样！

口述（理念）：习惯了浮躁忙碌，却忘了为什么而生活，甚至吃一种没有添加剂的食品也成了一种奢侈。我们离应有的精致生活却越来越远，离向往的优质生活背道而驰。食品企业就是良心企业，回馈社会才是一种达观的生存之道。保护环境就是保护我们自己，我们希望和更多的人回归田园，让更多的家庭充满和谐欢乐，倡导一个原始健康的生活方式。

种树：独木不成林，一人不为众。100颗柳树林，只是我们公益性事业的一个小小开端，情怀和向往，是一种无限的力量和能量，推动我们将梦想付诸现实。希望和更多的朋友携手，为大家种下一棵树，还地球一片久违的绿色~

篇三:企业文化标语,农产品
绿色农产品品宣传标语

绿色农产品品宣传标语

★ 安全是幸，健康是福，绿色是岛——幸福岛农产品。

★ 把幸福的味道带给你。

★ 产品任您挑，质量我担保。

★ 城市的给养站——幸福岛。

★ 吃出健康，吃出好生活。

★ 吃得放心，活得开心，幸福欢心。

★ 吃得幸福，源自幸福岛。

★ 春暖花开，我和幸福岛有个约会。

★ 春天来了，你准备好，要“美”起来了吗？

★ 纯天然，吃出健康好身体。

★ 纯天然绿色食品，健康手牵手，幸福你我他。

★ 大自然的杰作，非一般的收获。

★ 导引幸福，健康有你！

★ 给你一日三餐的幸福——幸福岛农产品。

★ 给您安全健康的食品。

★ 给您带来健康新生活。

★ 呵护我们健康的选择——幸福岛农产品。

★ 黑色食品的摇篮，健康生活的起点。

★ 汇天地精华，康千户万家。

★ 家有幸福岛，幸福自然到。

★ 健康，绿色，共创长寿之道。

★ 健康吃得到，幸福感受到。

★ 健康的食品，幸福岛的农产品！

★ 健康美味，幸福长存。

★ 健康农产品，爱在幸福岛。

★ 健康生活从这里开始。

★ 靠品质赢得信赖，用健康回报厚爱。

★ 来到幸福岛，岛上都是宝。

★ 累了吗？给自己的心灵放个假吧，幸福岛，给你最原始的绿色，给你的身心增加氧气。

★ 莅临幸福岛，健康生活幸福到！

★ 绿色，让健康充满清香！

★ 绿色、安全的幸福岛，健康、快乐的好生活。

★ 绿色的港湾，幸福的摇篮！

★ 绿色的幸福岛，点缀健康生活。

★ 绿色的幸福就是不一样。

★ 绿色好心情，健康好味道。

★ 绿色环保幸福岛，健康长寿活到老。

★ 绿色健康，幸福生活。

★ 绿色健康好味道，所以喜欢幸福岛！

篇四:企业文化标语,农产品
银行企业文化宣传标语

银行企业文化宣传标语

◆中国银行核心价值观：

追求卓越，诚信、绩效、责任、创新、和-谐

◆中国银行百年发展经验：

爱国爱民是办行之魂，改革创新是强行之路

诚信至上是立行之本，以人为本是兴行之基

◆中国银行员工职业规范：

爱行敬业、勤勉俭朴、客户至上、诚实守信、依法合规

◆新时期精神财富：

坚定信念是精神支柱，无私奉献是高贵品质，开拓创新是基本途径，科学求实是重要基础，团结协作是根本保障。

◆中国银行战略目标：

追求卓越，持续增长，建设国际一流的大型跨国经营银行集团。

◆中国银行战略定位：

以商业银行为核心、多元化服务、海内外一体化发展。

◆中国银行工作总方针：

调结构，扩规模，防风险，上水平。

◆中国银行工作总要求：

创新发展，转型发展，跨境发展。

◆中国银行经营发展特色：

国际化，多元化，智能化。

◆中国银行全球服务体系：

以客户为中心、以市场为导向、以科技为引领。

◆我们的服务：

在中国银行百年历史进程中，“全球服务”的品牌理念已深入人心，在新百年的起点上，以客户为中心、以市场为导向、以科技为引领，将中国银行全球服务品牌提升到新的高度。

◆我们的社会责任：

在100年的发展历程中，中国银行内塑文化，外树品牌，将履行社会责任视为义不容辞的责任，为建设和-谐社会做出了应有的贡献。

◆我们的骄傲：

截止年，连续24年入选美国《财富》杂志“世界500强”企业，总市值排名全球上市银行第7位，资本实力排名全球银行第9位，主要财务指标达国际先进银行水平。

年入选全球系统性重要银行，是新兴市场国家中唯一入选的金融机构。在国内外权威机构评比中多次获得最佳银行、最佳国内银行、最佳贸易融资银行、最佳外汇银行、最佳效率银行、最佳私人银行、最具社会责任感企业、最佳企业公民、大学生最佳雇主等荣誉奖项。

年7月22日，胡润研究院公布了品牌榜，中国银行以1620亿元品牌价值位列第四位，较年提升1位。

在此次榜单中，金融行业共有33个金融品牌上榜，品牌价值总和占总榜的38%，工行、建行和中行位居前三，品牌价值总和比去年上涨8%。

此外，胡润研究院参考消费者的调研和百度品牌搜索量，列出“网络曝光度排名前20位”的品牌，其中，中国银行位居第一。

◆我们的新目标：

智慧银行建设——创造最佳的客户体验，提供随时、随地、随心的金融服务。

◆我们的任务：

实现一点接入、全程相应的渠道服务;建设协同互动、高效便捷的全球公司客户服务平台;构建反应灵敏、富有弹性的创新机制。超越同业、领先同业，在改善客户体验和提高服务智能化水平上取得实质性进展，打造难以复制的核心竞争能力。【企业文化标语,农产品】

篇五:企业文化标语,农产品
物业企业文化宣传标语

物业企业文化宣传标语

1、维护业主合法权益,做好物业管理费清收清欠工作!

2、尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造!

3、树立正确的荣辱观,纠正缺德失范的恶意欠费行为!

4、加强物业管理服务,提高物业管理品质!

5、物业管理业主当家,小区建设依靠大家!

6、拖欠物业管理费是对交费业主的侵权和对全体业主的损害!

7、拖欠物业管理费是违约违规损人害已的错误行为!

8、物业管理有偿服务需要业主按约缴费来支持!

9、欠费影响物业公司经营,损害最大的是广大业主的利益!

10、树立正确的物业管理消费观念,克服丑恶的赖账消费行为!

11、实现社会和-谐，建设美好家园!

12、依法依规从事物业管理,切实提供质价相符的服务!

13、改善物业环境,加大清欠力度,解决历史积欠!

14、加强物业管理,共建安全文明温馨和-谐的家园!【企业文化标语,农产品】

15、共建和-谐树新风,xx-xx记心中!

16、加强民-主,依法治国,构建和-谐社会!

17、树立科学发展观、构建和-谐平安社区!

18、知荣辱,树新风,加强业主自治自律!

篇六:企业文化标语,农产品
施工企业文化宣传标语

施工企业文化宣传标语

1、追求卓越质量，创造世界名牌。

2、充分发挥青年生力军作用，大力开展“青年文明号”活动！

3、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。

4、从源头抓好质量，实现可持续发展。

5、理直气壮抓发展，旗帜鲜明反腐-败。

6、克服困难，精心施工，优质、安全、准点完成工程建设任务！

7、坚持以质取胜，提高竞争实力。

8、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！

9、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。

10、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。

11、大力加强党风廉政建设，促进企业健康持续发展。

12、向质量要市场，向管理要效益。

13、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想！

14、超越自我，敬业创新。

15、爱企业就是爱自己。

16、居安思危，自强不息。

17、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。

18、讲文明从我做起，树新风从现在开始。

19、给我一次机遇，还你一个奇迹。

20、爱护自己，就像爱护自己的家园一样；请爱护这优美的环境，因为我们在这里生存。

21、干甲中华工程，创新世纪名牌！

22、事故不难防，重在守规章！

23、安全保证生产，生产必须安全！

24、重回旧战场，再度创辉煌！（平圩工程）

25、以质量求生存，以信誉促发展。

26、以“三个代表”为指针，努力培养“四有”职工队伍。

27、树立科学发展观，提升公司竞争力。

28、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。

29、质量赢得顾客，信誉创造效益。

30、遵章是安全的保证，违章是事故的祸根！

31、请爱护生命，草的生命和您一样重要；让我们轻松地呼吸吧，我的美丽也将是您的美丽。

32、树立质量法制观念，提高全员质量意识。

33、围绕工程建设，开展劳动竞赛，再展铁军风采！

34、尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

35、质量是企业的生命，安全是职工的生命！

36、从管理中创卓越，在施工中树形象！

37、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

38、人人爱岗敬业，公司兴旺发达。

39、诚信为本，创新为魂。

40、严守标准，履行合同，工程优质，信誉至上。

41、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业责任！

42、快快乐乐上班来，平平安安回家去。

43、强化社会治安，打击犯罪活动，为工程建设创造出良好的施工环境！

44、奋发努力，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！

45、事故不难防，重在守规章。

46、周密策划，科学管理，忠于设计，精心施工。

47、外树形象，提升企业竞争力；内强素质，激发职工创新力。

48、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。

49、不断超越，追求完美。

50、安全是最大的节约，事故是最大的浪费！

51、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。

52、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象！

53、构建质量诚信体系，建设安全健康环境。

54、一人把关一处安，众人把关稳如山！

55、坚持团结稳定，齐心协力干事业。

56、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。

57、坚持“三不放过”的原则，进一步落实安全生产责任制。

58、质量是安全基础，安全为生产前提！

59、安全是企业的生命，质量是效益的源泉。

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