志愿者培训目的

导读：　志愿者培训目的(共2篇)志愿者培训方案JIU JIANG UNIVERSITY九江学院青年志愿者培训方案二○一一年十一月目录一 培训目的: ...

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篇一:志愿者培训目的
志愿者培训方案

JIU JIANG UNIVERSITY

九江学院青年志愿者

培训方案

二○一一年十一月目录

一.培训目的: .................................................................................................................................... 2 二.培训方式 ...................................................................................................................................... 4 三. 活动对象 .................................................................................................................................... 8 四.活动安排： .................................................................................................................................. 9 五.培训项目 .................................................................................................................................... 10

一 、思想培训 ....................................................................................................................... 10 二 、礼仪培训 ....................................................................................................................... 13 三、志愿者心理培训 ............................................................................................................. 15 四、管理与口才培训 ............................................................................................................. 17 五、一 素质拓展 ................................................................................................................... 20 五、二 素质拓展附件 ........................................................................................................... 23 六、培训总结及颁奖 ............................................................................................................. 29 七、 专项技能培训 ............................................................................................................... 30

七、一 志愿者宣传培训 ............................................................................................... 30 七、二 敬老活动培训 ................................................................................................... 32 七、三 图书馆志愿活动培训 ....................................................................................... 34 七、四 医疗救护和无偿献血培训 ............................................................................... 35 七、五 虹康、春雨活动培训 ....................................................................................... 37

六．培训宣传 ................................................................................................................................. 39 七.培训意义 .................................................................................................................................... 40 八、培训注意事项 ......................................................................................................................... 42 九、培训通知 ................................................................................................................................. 43 十、培训规则 ................................................................................................................................. 45 十一、日程安排 ............................................................................................................................. 46 十二、培训名单 ............................................................................................................................. 47

一.培训目的:

1、激励打我校青年志愿者积极践行“奉献、友爱、互助、进步”的

志愿精神。

2、增进我校青年志愿者对志愿者服务精神的理解。

3、提高志愿者对工作的认识，坚定志愿者服务工作的理念（志愿性、无偿性、公益性、组织性）。

4、为我校大学生志愿者队伍进一步开拓社会志愿服务打开良好的基础。

5提高专项服务队的专项服务技能。

6、志愿者利用空暇余时间，参与不同形式的、有意义的志愿服务工作和活动；在开展各项志愿服务活动的同时，可认识更多的来自不同的领域、不同年龄的志愿者，通过参与活动，彼此可以成为志同道合的朋友，不但扩大了自己的社交生活圈子，亦可以让自己接触更多的新事物、新观念；同时，志愿者更可通过服务活动，亲身体验和接触社会的方方面面，不同层次和领域的人和事，加深对社会的认识，这对志愿者自身的成长和提高必定有帮助。

7 、志愿者在参与志愿服务工作过程中，增加个人的课外知识，服务时可接触未知的事物，学习未知的东西。此外，除了可以帮助他人，更可培养自己的组织、协调、交际及领导能力，学习新知识，提高自身素质。还可培养正确的工作态度和掌握处理问题的方法。有利于价值观的改变，使个人能充分认识如何发挥自身的价值。掌握协同工作的方法，学会与他人融洽相处和解决冲突的办法。此外，志愿者将参与志愿活动时所学的知识，运用在自己的日常生活之中，也可用来解决在生活中遇到的相似的问题，提高自己的生活质量，使自己的人生

过得更加精彩、更加完满。

二.培训方式

1.理论培训：邀请专业老师及优秀志愿者作报告,利用幻灯、电影、

录像、录音、电脑等视听教材进行培训，多用于新志愿者培训中，组【志愿者培训目的】

织志愿者去听相关讲座等。 第一阶段

1、 制订并完善培训管理制度 2、 建设培训管理团队 3 、组建内部培训师团队 第二阶段

1 、完善培训课程体系【志愿者培训目的】

2.做好培训项目的策划和宣传工作 第三阶段

做好培训效果评估改进工作

要求:讲授内容要有科学性，这是保证讲授质量的首要条件； 讲授要有系统性，条理清晰，重点突出； 讲授时语言要清晰，生动准确； 必要时运用板书；

培训师与受训者要相互配合，这是取得良好的讲授效果的重要保证。 演示法

这是运用一定的实物和教具，通过实地示范，使受训者明白某种工作是如何完成的 要求：

示范前准备好所有的用具，搁置整齐；

篇二:志愿者培训目的
.志愿者培训方案

孙受卫生院志愿者培训方案

一、指导思想

志愿者是构建和谐社会的重要力量，是先进青年和优秀群体的代表。培训的目标就是为了更好的提高志愿者综合素质，使志愿者的培训更具规范性和科学性，从而推动志愿者的工作向着更高层次和更广阔领域发展，使志愿者群体成为院上辖区文明、和谐的代表。

二、培训宗旨

紧密结合辖区经济社会的发展，提升服务质量与意识，从而塑造一支高素质的优秀爱心志愿者团队。【志愿者培训目的】

三、学习收获

通过志愿者的培训，将使各位志愿者在“爱心、责任、奉献、认知、服务、素质、团队”等综合素质得到提升。

四、课程内容：

㈠、准志愿者与意向志愿者培训；

培训目的：让刚刚参与和想要加入志愿服务行列的人士，进一步增强对志愿服务理念的认识、石排志服务中心的发展以及所有成果和殊荣。

培训对象：愿意从事及已从事志愿服务的社会各类人员。 课程内容：

①、志愿服务基础知识。

②、志愿服务的涵义、类型、服务意义、志愿者的权利、责任等 。

③、参与志愿服务对提升自我的帮助。

④、优秀志愿者服务心得分享。

⑤、石排志愿服务事业发展情况及成果展示。

㈡、志愿者的技能素质常规培训；

培训目的：为让所有的志愿者不仅能在参与志愿服务的过程中收获到快乐，还要让他们懂得通过活动全面收集、挖掘对工作生活中有用的知识。使其更加认同我镇的志愿服务工作，也促使志愿者更积极、更热情的投身到志愿服务活动中来。

培训对象：愿意从事及已从事志愿服务的社会各类人员。 课程内容：

①、志愿者的自我认知。

②、优秀志愿者之通用礼仪。(礼仪综述/仪表仪容礼仪/谈吐的礼节礼貌与禁忌/人际交往礼仪)

③、优秀志愿者之沟通技巧。

④、优秀志愿者之情绪管理与心态管理。

⑤、优秀志愿者之时间管理与目标管理。

⑥、优秀志愿者之安全风险防范意识。

五、课程要求：

1、课程培训通知及参与培训人数的统计。

2、上课地点的安排与培训设施的准备。

3、相关培训的宣传与条幅广告的准备。

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