学生会招新工作策划书

导读：　学生会招新工作策划书(共7篇)学生会招新策划书2013届南昌大学科学技术学院学生会招新策划书一、招新目的为了保证我院学生会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时也是相应素质教育的宗旨，全面提高学生...

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学生会招新策划书
学生会招新工作策划书 第一篇

2013届南昌大学科学技术学院

学生会招新策划书

一、招新目的

为了保证我院学生会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时也是相应素质教育的宗旨，全面提高学生能力。鼓励大学生除了在学校学习科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己由“德、智、体、美、劳”等方面全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院，服务同学。

二、组织单位

主办单位：南昌大学科学技术学院

策划及承办单位：院学生会

协办单位：学生会各部门

三、招新领导小组

负责老师：刘娜

学生会主席：熊聪

学生会办公室部长：杨飘飘，黄建勇，吴丽梅

四、招新细则：

（一）招新对象

南昌大学科学技术学院2013届全体新生

（二）招新要求

1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各规章制度。

2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，工作踏实肯干。

3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，能独立开展工作。

4、具有团队合作精神，自愿加入干部对我，为广大同学服务。

5、有某方面的特长（如文艺、体育等）。

（三）招新人数

根据实际情况自由把握，在招新活动进行前，将初步计划招新人数上报学生会主席团。

注：本次纳新录取人数为招新人数的120%，满一个月后将提出20%不合格者。

（四）招新形式

在招新时间内，流程为报名——初试——复试——确定人选（分部门面试）——召开新一届学生会成立大会

（五）招新时间及地点

时间：待定（分初试、复试、确定人选三个阶段）

地点：待定（分初试、复试、确定人选三个阶段）

五、招新流程

（一）宣传报名

1、具体流程

（1）制作宣传海报，发布学生会招新信息。

（2）以短信的形式通知各班班导及班长，再将申请表和学生会招新信息分发给各班，并做口头宣传。

（3）在我院网站上公布招新信息。

（4）在指定时间内，各班同学将申请表交予班长，再由班长交予指定人员。

2、宣传报名阶段要求

（1）海报内容新颖，表明具体时间和地点，公布招新形式和地点等信息。

（2）在指定时间内，各班班长将申请表交予指定人员处，并由办公室成员做好申请表的统计工作。

（3）学生会在网上公布的信息要全面，要将各个部门的各个职能一一介绍，以便学生选择适合自己的职位参加面试。并注明将在一个月后踢出20%不合格者。

（4）如遇突发情况或事件，应及时向学生会主席团反应。

3、报名截止时间：待定

（二）初试阶段

1、具体流程

（1）安排面试教室，提早摆放好桌椅并在黑板上写明学生会招新初试会场。

（2）将时间和教室通知给各班班长，并由班长通知同学参加面试。

（3）进行面试

（4）面试结束后，面试人员根据面试结果及招收人数等信息和要求，确定通过初试人员的名单，并上报学生会主席团。

（5）学生会主席团审核复查后同意上报名单并进行登记。

（6）公布进入复试的人员名单。

2、面试内容

（1）简单的自我介绍

（2）特长（才艺）展示

（3）进行问答环节

3、对初试阶段的要求：

（1）落实好对初试时间地点的通知工作。

（2）面试人员严格按照面试工作安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，做到细心，耐心。

（3）如果在相应时间内未完成对应聘者的面试，可适当的增设教室和人员，以免大量学生滞留。

（4）及时确定通过初试的人员名单，以便进行下一阶段面试。

（5）维护好现场秩序，避免大声喧哗、吵闹。

（6）如遇突发情况或事件，应及时向学生会主席团反应。

（三）复试阶段

1、具体流程

参考初试具体流程

2、面试内容

（1）简短的自我介绍

（2）进行第二轮问答

（3）将前来面试学生进行分组，以游戏或任务的形式考验其团队合作意识

3、对复试阶段的要求：

参考“对初试阶段的要求”【学生会招新工作策划书】

（四）分部门面试阶段

1、具体流程

（1）根据各部门的情况安排教室，并通知通过复试人员前来面试。

（2）各部门上交面试计划，并由主席团审核通过。

（3）各部门面试结束后，将名单上报主席团，由主席团审核通过。

（4）公布新一届学生会成员名单（网络、张贴至宣传栏、短信告知等方式）。

2、面试内容

详见各部门面试计划书。

3、对各部门面试的要求

（1）认真落实好各部门的面试时间和地点，避免通知错教室带来的麻烦。

（2）各部门面试策划要及时上交，以免影响其他工作的进行，面试策划必须有可行性，且公平合理。

（3）面试人员在面试时做到细心耐心，并且公平公正，切莫夹带个人感情色彩。对每一个面试者负责。

（4）维护好现场秩序，避免大声喧哗、吵闹。

（5）如遇突发情况或事件，应及时向学生会主席团反应。

（五）召开新一届学生会成立大会

1、召开大会，举行欢迎仪式并安排本年度工作计划及要求。

2、以部门为单位，由各部长举行部门内部会议，详细介绍本部门的工作方式及要求。动员大家团结合作，更好的为广大同学服务。

六、总结本届院学生会招新工作

总结陈词在学生会成立大会上进行宣读，总结这次工作并宣布招新工作的圆满结束。

学生会招新策划书
学生会招新工作策划书 第二篇

2013年科院学生会招新策划书

一、招新目的

新的学期开始，为了保证院学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

二、组织单位

主办单位:南昌大学科学技术学院

策划、承办单位 ：南昌大学科院学生会

协办单位 ：学生会各部门

（纪检部 生活部 文艺部 女生部 素拓部 新闻编辑中心 办公室 宣传部 体育部 组织部 ）

三、招新细则

（一）招新对象

南昌大学科学技术学院13届新生

（二）招新要求

1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好，工作积极主动，吃苦耐劳，耐心细心，责任心强，工作踏实肯干。具有一定的创新和交际能力，并有信心处理好学习与工作的关系。

3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，能独立开展工作。

4、具有团队合作精神，成绩良好，自愿加入干部队伍，乐意为同学服务。

5、有某方面特长（如文娱、体育等）。

（三）招新人数

根据实际情况自由把握。

（四）招新形式

在招新时间内，报名——初试——复试——考核期

（五）招新时间及地点

时间：待定 （分初试、复试、考核期选三个阶段）

地点：待定 （分初试、复试、考核期选三个阶段）

四、招新流程

（一）宣传报名

1、具体流程

（1）制作宣传海报，发布学生会招新的信息。

（2）向新生发放学生宣传册，各个部门派人去寝室宣传和发放报名单。

（3）学生会发布在院网站的招新信息。

（4）在指定时间内，上交申请表至指定地点或人员手中。

2、宣传报名阶段要求

（1）海报内容新颖，标明具体时间和地点，摆放在篮球场前。

（2）在指定时间内，将申请表上交到指定地点或人员手中，办公室成员做好申请表的统计工作。

（3）学生会发布在院网站的招新信息，要写明具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择适合自己的部门，并且注明本次纳新录取人数，录取满一个月后将踢出不合格者。

（4)如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向学生会主席团报告。

3、报名截止时间：待定

4、招新申请表（附二）；招新信息简介（附三）

5、人员分配：宣传海报制作：2-3人； 分发申请表、招聘信息：（每个部门派2-3人去每一层寝室）；统计申请表和计算招收人数：2-4人

(二)面试海选阶段

1、具体流程

（1）安排面试教室，提早布置面试教室，安排初试时的接待人员，登记人员等，准备面试海选。

会场：①、由接待人员安排竞选人员就坐，登记人员进行到场

登记安排竞选人员的竞选顺序。

②、由接待人员安排同学就坐，同时将竞选者的资料交给

评委们。

③、介绍学生会及规则等。

④、部长讲话，然后宣布开始。

⑤、5名干事留在会场收拾会场，将垃圾清理干净。 注意 ： ①、对竞选者必须保持公平公正的打分原则；【学生会招新工作策划书】

②、从以下几个要求对竞选者的初次考察：对言语表达能

力的要求；对逻辑思考能力的要求；对组织协调能力的

要求；对工作责任态度的要求；对随机应变能力的要求。

（2）海选工作具体安排，根据报名人数合理设置面试点数量及时间，并分配好各部门的面试地点。

（3）学生会统一安排，以短信方式通知到指定的教室进行面试。

（4）面试结束后，面试人员根据面试结果以及招收人数等信息和要求，确定通过海选面试的人选名单。

（5）学生会每个部门审核复查后同意上报名单，并进行登记。

（6）公布通过面试的人员。

2、面试内容

① 简单自我介绍（不超过两分钟）。

②抽取问题回答。

③ 才艺展示。

④评委自由提问。（可参考附录）

3、时间：待定

4、地点：待定

5、人员分配：面试教室的申请：1人； 面试教室的布置：4人；面试人员：3-5个；统计、登记面试通过人员：1人 ；张贴面试通过人员名单：1人

学生会招新策划书
学生会招新工作策划书 第三篇

校学生会招新

策

划

书

主办：共青团西北工业大学委员会

承办：西北工业大学学生会

（from: 办公室）

一、 招新目的及意义：

1. 学生会需要不断的注入新鲜的血液，通过招新，吸纳更多优秀的人才，

更好的促进学生会的发展。

2. 通过严格的选拔，严格把好学生会招新的关口，以确保学生会的干部都

有具有足够高素质的后，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。

二、 招新要求：

1. 招新对象：09级新生

2. 招新要求：

1) 承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度；【学生会招新工作策划书】

2) 思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳；

3) 具有一定的理论基础，能够正确的正确的理解国家的大政方针；

4) 有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力；

5) 学习刻苦认真，成绩良好，能起到一定的模范带头作用；

6) 具有一定的创新能力；

7) 具有团队合作精神，能以集体的利益为重，能够积极主动向组织

靠拢。

三、 招新内容：

1. 学生会迎新宣传；

2. 学生会招新动员大会；

3. 学生会招新统一报名；

4. 学生会知识考核，及学生会招新初选；

5. 学生会新部员培训；

6. 学生会复式，及调配部门；

7. 学生会成立大会。

四、 招新具体流程：

1. 学生会迎新宣传：

1) 在火车站迎接新生的学生会部员穿着印有“西北工业大学学生

会”的文化衫，佩戴学生会工作证，让新同学能了解到学生会；

2) 服务热心（引导新生、接受行李等工作）

3) 在学校设置新生接待处、咨询处，接待新生，发放新生手册、学

生会介绍材料宣传学生会。

4) 在校接待处，可以配合学校安排新生家长的住宿及引导工作。 备注：无论是在学校或是在火车站的迎接新生的工作，一定要贯彻全心全意为同学服务的宗旨，热心的为新生服务。

2. 学生会招新动员大会（宣讲会）：

1) 大会内容：

i. 大会时间：待定

ii. 大会地点：待定

iii. 大会对象：全体学生

iv. 大会主讲：学生会主席及各部部长

v. 大会内容：全面介绍学生会概况，各部门职能。

2) 场地安排细则：

所有工作人员必须本着准备充分、服务细致周到、注重细节的精神和追求卓越的理念，在会前一个小时必须到会场按计划工作。由负责人带领其部门组织安排会场，在此过程中要和其他部门协调好，发挥团队力量，快速认真完成一切工作。在比赛前半个小时，有负责人、主持人等亲自检查会场。

i.

ii. 监督工作人员打扫会场，布置场面； 检查多媒体播放器是否正常，准备话筒与接线，音响音质与

投影仪调试；

iii.

会场中需准备的器具设施：话筒，笔记本电脑，矿泉水。

3) 大会安排细则：

以下午7：00点钟开始一个半小时大会为例，程序如下：

i. 6：00，全部人员前往会场，进行会场布置和有关设备的调

试工作，同时可以对当天的一些主持程序进行一下彩排；

ii. 6：45，会场基本布置完毕，开始组织听众入场。维持好场

内秩序，给大家进行一定量的文明礼貌和会场纪律方面的提醒，同时播放相关视频（学生会的相关视频）；

iii. 6：50，迎接老师入场，由主持人按原定各环节进行会场主

持；

iv. 7：00 准时开始宣讲会，切忌给新生留下拖延、效率低的

不好印象；

v. 顺序由老师讲话——主席发言——各部介绍——优秀学生

代表发言（主要谈自己在学生会的感受）

vi. 8：30 宣讲会结束，告知新生学生会的招新时间，欢送老师，

组织新生离开会场。.

3. 学生会招新统一报名：

依然采取各部自主招新报名的方式，这样可以减少挤压的工作量，方面通知报名者，并且各部更加了解自己部门的特点，以便与实现部员和部门的双向选择。但在最终决定各部门成员时，可以根据了解部员的意向的基础上，实行调配。

1) 招新宣传形式：

i.

ii. 利用海报的形式告知校学生会招新的信息； 广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门

的职责；

iii. 在学生会网站上发布招新信息，同时也可以在西北大学等访

问量比较大的网站上发帖进行宣传；

iv. 在学校学生活动中心广场设置报名点，并发放学生会介绍宣

材料。

2) 要求：

i.

ii. 海报内容新颖，形式多样化； 宣传海报在多个地点张贴，安排人员在各公寓楼、宣传栏及

学校人流量大的地方张贴宣传海报，摆放宣传板；

iii. 广播站利用在信远楼的广播室安排相应时间，特别是中午12

点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传；

iv. 在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还

要将具体各个部门的职能做一一介绍。

3) 时间：待定

4) 报名具体流程：

i. 9月x日早上7：30，由负责人统一安排工作人员从学生会

办公室中心搬运一定数量的桌椅到学生活动中心广场，搬运之前统计好桌椅的数目；

ii. 由负责人安排在活动中心前组织会场，工作人员张贴各部门

详细介绍以及招新要求的海报；

iii. 设置咨询处，新生可以在咨询处就自己关心的一些问题，比

如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答；

iv.

v. 9月X日上午9：00，招新工作正式开始； 工作开始后，工作人员可以向有意向应聘该的同学介绍各部

门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应招者关心的问题给予耐心细致的解答；

vi. 应招者可以在各部门人员处领取招新表，认真填写并在规定

的时间内上交；

vii. 9月X+1日工作安排同上，如有变动，听从主席团安排。

学生会招新策划书
学生会招新工作策划书 第四篇

[篇一:学生会招新策划书]

xx电子科技大学学生会是我校学生自行组织管理的重要机构。多年来，在校党委的正确领导下，在校团委的指导下和学校各有关部门的大力支持下，积极主动地开展工作，收到了良好的效果。学生会本着“自我管理，自我教育，自我服务”的原则，不断加强自身队伍建设，同时注重研究本校学生工作的新特点，不断创新，广泛开展各类学生活动，注重在全方面开展的素质教育中充分发挥学生工作的优势。

金秋的西电校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。学生会招新策划书。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，

学生会策划书
学生会招新工作策划书 第五篇

[篇一:学生会换届选举方案策划书]

为加强我系学生干部队伍建设，保证我系学生干部队伍更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于2012年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下:

一、选拔原则:公平、公正、公开。

二、选拔条件与资格:

1、南京大学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。

2、思想政治水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。

3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。学生会策划书。

4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。

5、学习成绩良好，无违纪行为。

6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验(对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽)。

三、选拔名额:

1、主席团:主席1人、副主席3人外联部、文化部、生活部、学习部、系报编辑部、宣传部:部长1人、副部长1人

四、换届领导小组成员:

组长:刘虹邑(第三届学生会主席)

成员:王培翰(第三届学生会副主席)

巢佳(第三届学生会副主席)

耿梦婉(第三届学生会秘书长)

五、换届流程与时间安排:

2、初步审查阶段:6月8日开始进行资格审查，

社团招新策划书
学生会招新工作策划书 第六篇

[篇一:社团招新活动策划书]

一、活动背景:新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。

二、活动目的、目标及意义:扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。

三、资源需要:

1)商协上一届全体成员。

2)课桌，椅子若干。社团招新策划书。

3)太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定

4)招新横幅。宣传大海报。宣传板

四、活动开展:

1)校园宣传:

在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”，一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。

在中心喷泉布置宣传板一个，

学生会工作计划书
学生会招新工作策划书 第七篇

[篇一:学生会下学期工作计划书]

各基层部门、各部门干事:

经校学生会主席团讨论研究，报院学生处批准，现将校学生会20xx年新学期工作计划公布如下:

20xx年下半年，学生会在学院学生处的正确领导下、在主席团的亲切指导下，以“全心全意为广大同学服务”为宗旨，以“服务学校为大局，服务学生的成长成才”为目标，坚持以思想作风建设为龙头，以狠抓学风建设为中心，以精品活动为载体，服务全校广大同学，打造学生会良好形象。在新的学期，学生会将继续实行自我服务、自我教育、自我管理，做好学校与学生之间联系的桥梁和纽带，为广大同学锻炼自己、奉献他人、全面提高大学生自身综合素质提供平台。为了更好地指导本学期工作，的系列活动之一，同学课余生活的调味品，为不同系的同学提供交流平台，为各有才能者提供展示机会，亦激发其他学生多多学习，丰富自我。本平台主要以板报、小型集会形式出现。

(以下主要为服务校园稳定工作)

13、广大师生对学生会的工作意见调查。积极开展意见的收集、调查、上报、处理，切实我届学生会为大家服务的原则。一在教学楼楼梯口安设意见箱。二则每两周做次意见调查。

14、鼓励校园跳蚤市场进行。通过建立完善的管理制度，实行“指定定点、规定时间、提前申报”的管理方式，鼓励全校师生参与进来，确保校园跳蚤市场和谐、有序进行。

(以下主要为学生会内部建设相关工作)

15、开展学生会、社团联合会内部素质拓展、联谊，使学生会内各部门成员加强交流。

16、进一步贯彻学校﹑院系﹑年级﹑班级“四级联动”的工作精神，形成校院班一盘棋的工作局面，定期对基层学生会进行科学化的量化考核，作为基层学生会年内各种奖励和评优的重要参考标准。

(三)创新工作

对于创新工作，要坚持不断涌现，打造亮点，共有8项:

1、“变废为宝”手工制作大赛。宣传环保理念，号召广大学子利用身边的闲置资源进行转换成可利用资源，构建和谐校园。

2、举办礼仪形象展示交流会。为校礼仪队成员提供交流、学习的平台，共同进步。

3、开展“早餐工程”。倡导广大同学早睡早起、合理膳食，养成良好的生活习惯。

4、建立和完善学生会档案管理机制。做好学生会日常文案材料的备案，同时对以往文件的梳理、归档。绩效考核使用电子档案格式，所有内容作为毕业所随档案的参照。

建立电子档案库，陟罚臧否，公正严明，毕业审查后随档。

5、筹备建立河南新闻学院学生会网站。以此搭建我院各层次交流平台，宣传我校服务工作态度，完善体制，激发同学服务意识，明细我院各部工作方式，做好上传下达。

以上是学生会本学期的工作计划，在新学期里，学生会将围绕学校工作大局、围绕广大同学的实际需要，发挥自身特点及优势，以饱满的热情，昂扬的斗志和严谨务实的工作作风投入新学期的工作中，充分做好以上4项常项工作，16项重点工作，5项创新工作，为实现新学期的总体工作目标而努力!

[篇二:学生会体育部x月份工作计划书]

忙完了一年一度的新生篮球赛和新生排球赛，院学生会体育部开始了新一轮的工作，在十一月里，院学生会体育部有以下计划:

一:加强部门内部建设。院学生会体育部在十一月里工作的重点是部门的内部建设。严格例会制度，对部门新干事进行培训，加强内部团结，采用新的例会制度——干事主持例会制，挖掘部门内在潜力，提高干事的办事能力和增强干事的积极性。

二:配合院学生会的各项工作，积极参加院学生会各部门举办的活动，例如生活部举办的“和谐家园”颁奖晚会，文艺部举办的学生会内部联欢会等。

三:确定院学生会体育部干部名单后，干部进行交流讨论，制定一系列改革和发展方案。

四:制定对各系体育部的考核方案。

五:加强与院学生会各部门的交流，例如和其他部门进行友谊篮球赛。

六:策划十二月份的院学生会内部趣味运动会。

十一月份总体工作不是很集中，我们有较多的时间进行部门内建设，在这个月里，院学生会体育部将不断完善自我，努力更出色。

[篇三:学生会工作计划书]

时光如白驹过隙般飞快，转眼间，我们已经又走过了一年朝气蓬勃的我们在学生会这艘大船上才刚刚起航。虽然有些仓促，但是我们回尽力去做的，我们都相信，时间会检验一切。

作为学生会的一员，我们不仅要以身作则，还要处处为同学们的利益着想，对于我们新换届上来的学生会成员，以下就是我下学期学生会工作的计划:

1。充分发挥学生会桥梁、纽带作用，进一步加强学校与学生之间的联系与沟通，解决实际问题，维护广大同学的权益。学生会作为学校与学生间用来沟通的重要组织，要充分发挥其自身接触面广的特点，促进学校与学生间的进一步联系。在工作中，要关心同学生活，了解同学需求，对同学们的意见及时反馈，解决同学们的实际问题，本着全心全意为同学服务的宗旨，力争赢得老师与同学的一致认可。

2。开展丰富多彩的校园文化活动，倡导创新精神，培养创造能力，促进我校学生全面发展。学生会要紧密围绕素质教育，结合学校的实际工作，广泛开展校园文化建设，努力打造品牌活动，不断开拓创新，争取在同学们当中赢得良好的声誉。

3。加强学生会的自身建设。不断提高学生会干部的整体素质增强组织的战斗力和凝聚力，形成朝气蓬勃、奋发向上的工作氛围，保障学生会各项工作的顺利开展。

4。学生会作为学生们自己的组织，要健全民主制度，扩大学生的有序参与，各项工作都要由学生会全体成员讨论决定。每月学生会都要召开例会，各部门及部分干事都要准时参加，及时部署工作，不脱离实际的校园、社会情况，迎合同学们的普遍心理。

综合就是1。各部门协调工作，加强部门与部门之间的配合，使学生工作井然有序的进行。

2。定期举行学生会工作例会，各个部门汇报近阶段的工作情况，使学生会各部门信息互通。

3。定期对学生会各部门的工作进行考核，并在例会上作适当的鼓励与批评，促进各部门更好的完成工作。

4。在各个活动中接受同学的反馈意见，采纳好的建议，在工作中做针对性的改进。

5。定期向老师汇报学生会各部门的工作进程，并在老师的指导下做相应的改进和调整。

一个好的、负责任的学生会要靠我们大家的共同努力去创造，让我们一起加油、一起努力吧，希望我们的学生会在不久的将来更加出色更加辉煌。

[篇四:第二学期学生会工作计划书]

我们会在在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务的根本任务。

继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在海南大学学生会主席团的领导下传承并发扬校学生会本部的优良传统，坚持“自我教育，自我管理，自我服务”的工作方针，努力贯彻“全心全意为同学服务”的工作宗旨，团结协作，戮力同心，积极主动，大胆创新，为建设我校优良学风、校风，为我校“迎评促建”工作取得胜利而全力以赴。

一、分工负责制度:在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，院学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。

1。主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。

2。副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。

3。在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。

4。各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。

二、思想教育

在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务的根本任务。

1。积极配合学院的思想政治工作计划，使我院学生干部起到表率作用

2。举办富有我院特色的科技文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。

3。加强学院与各系(院)之间的交流与合作，支持和帮助各系(院)开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。

三、学风建设

在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风

1。利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围

2。定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。

3。围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力

四、文体活动

通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高全院师生的身体素质

1。组织开展校内活动，增强全院同学的素质

2。组织我院同学参加校运会，力争在上届基础上取得更好成绩

3。认真配合院里举行的大型文艺晚会。

五。生活方面，本学期学生会将联合各系(院)对学生住宿和学生饮食方面加强治理，根据学校现在存在的问题和实际情况，院学生会结合后勤处，以院学生会组织系学生会为主体，各系(院)认真配合的方法，对寝室和伙食进行检查和监督，让学生在学校有一种家的感觉

1。组织成立伙食委员会，不定期的对伙食进行检查和监督

2。组织成立宿舍治理委员会，对寝室的住宿和卫生进行综合考评。

六、精神文明建设，本学期学生会将加强各系间的联系，切实履行“全心全意为全校师生服务”的宗旨。通过各系创优工程提高全院同学的整体素质，加强我院的学风建设工作。

1。通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出星级宿舍评选制度

2。展开学生教研工作计划，举办符合不同年级需要的、贴近同学生活的校园文化活动

3。探索新的学生治理机制，调动广大同学参与班级建设的积极性。

七、毕业生工作

针对各系(院)的实际情况，院学生会尽力为在校毕业生多提供就业信息和就业岗位，使xx届同学文明离校，并愉快地走上工作岗位

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在这万象更新的时刻，我院学生会将继续以自我服务、自我治理、自我教育的宗旨，传承成功经验，开拓创新，在配合学院各项工作的同时，加强对学生会内部的治理，为我院的学风建设添砖加瓦，最终实现全心全意为全校师生服务的根本任务。

最后我们学生会将以热情的服务，端正的态度。为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务。希望全校的老师和学生能给我们学生会以支持和鼓励，同时我们学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。

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