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党委民主生活方案

2016-11-30 11:16:40 策划 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 党委民主生活方案(共9篇)党委民主生活整改措施坚持和强化党内民主生活会制度,是加强党内监督、提高领导干部思想水平和党性修养的有效途径,是建设高素质干部队伍、进一步把我们的党建设好以及把我们的事业全面推向二十一世纪的一项重要措施。党内民主生活会质量的高低,直接关系到党组织战斗力的强弱。目前,基层党委(党组)民主生活会总体情况是...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)策划频道为大家整理的《党委民主生活方案》,供大家学习参考。

党委民主生活整改措施
党委民主生活方案 第一篇

坚持和强化党内民主生活会制度,是加强党内监督、提高领导干部思想水平和党性修养的有效途径,是建设高素质干部队伍、进一步把我们的党建设好以及把我们的事业全面推向二十一世纪的一项重要措施。党内民主生活会质量的高低,直接关系到党组织战斗力的强弱。目前,基层党委(党组)民主生活会总体情况是好的,但也发现,一些党委(党组)民主生活会或多或少存在着这样那样的问题,不同程度地影响了民主生活会的质量和效果,影响了基层党组织战斗堡垒作用的充分发挥。对此,我们必须引起高度重视,采取有力措施,切实加以解决。

从我们的介入和调查情况看,少数基层党委民主生活质量不高,主要有这样几种表现形式:

一是敷衍塞责式。有的人觉得在改革开放和发展社会主义市场经济的新时期,民主生活会过时了。参加民主生活会不是为了解决问题,而是为了完成任务,摆样子,走过场,应付了事,结果是开和不开一个样。

二是避实就虚式。有的人貌似认真,满脸正气,对歪风邪气慷慨陈词,但却不敢指名道姓,不讲具体内容;有的人谈远不谈近,说人不说己,一针见血少,隔靴搔痒多。

三是评功摆好式。主流充分肯定,成绩尽量说够。谈别人,明是批评,实是表扬,特别向领导提意见,不是“不注意身体”,就是“家庭观念淡薄”,不是“不讲亲友情谊”,就是“对人对事太严肃”;谈自己,回顾总结半年一年来干了多少工作,付出了多大努力,取得了多少成绩,把民主生活会变成了“自我表扬与相互表扬相结合”的“评功摆好会”。

四是自由主义式。有些人会上不讲,会后乱讲,对自己的好友知己不作原则争论,只求一团和气;事不关己,高高挂起,明知不对,少说为佳;明明错了,也已经懂得,又不想改正。 五是暴风骤雨式。有的人把民主生活会视为闹意见、泄私愤、图报复、争高低的合法形式。会前搜集材料,会上突然发难,大有“剑拔驽张”之势。

上述表现形式,必然导致下列现象的发生:

其一、组织生活变味。不是广开言路,交流思想,积极开展批评与自我批评,不是坚持真理,修正错误,努力造成“又有集中又有民主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅”的生动活泼的政治局面,而是自我批评摆情况,互相批评提希望,思想问题不沾边,组织生活走过场,从而失去了约束监督的作用。

其二、同志关系变形。现在一些党组织批评开展不起来,不是没有意见,没有看法,而是同志间的真诚情谊发生了变化。有些同志对开展积极的思想斗争顾虑重重,批评领导怕打击报复穿小鞋,批评同级怕影响关系伤和气,批评下级怕“引火烧身”失选票,批评自己怕影响威信被笑话。不管是批评还是自我批评,都把“面子”放在前头。

其三、发表意见变调。由于长期“左”的错误的影响,一些党员干部消极地接受过去的教训,致使自由主义、好人主义、自私自利的个人主义盛行,出现了批评别人很难、批评自己更难的状况。这就是发表意见变调,给人以不痛不痒之感,甚至把正确的意见和不正确的意见搅在一起,使民主生活会变成了 “牢骚会”。

其四、“好人主义”变香。过去在我们党内,原则性不强、不能开展批评与自我批评的人,常常被公认是一大缺点,但现在情况大有变化,“多栽花,少栽刺”,“说好不说坏,谁也不见怪”,“你好我好,互不干扰”,“好人主义”比较盛行。

其五、工作热情变低。正由于“干好干坏一个样”、“干与不干一个样”,致使一部分人工作的热情降低了,“创先争优”的积极性减弱了。生活上饱食终日,无所用心,工作上不思进取,得过且过,“做一天和尚撞一天钟”,不同程度地影响了党的事业,损害了党在群众中的良好形象。

探究“五变现象”的原因,主要有以下几个方面:

1、党性观念淡化。开展批评与自我批评的基本着眼点,就是依据党的原则,澄清是非,

坚持真理,修正错误,切实解决自身存在的问题。而对自身存在的问题,不能清醒地认识,予以改正;对党内不良现象不能理直气壮地提出批评,努力纠正;对正确的东西不能旗帜鲜明地加以肯定,大力支持,说到底,这是党性观念淡化的表现。

2、庸俗思想作怪。受社会不健康思潮的影响, 一些人认为,人情硬于原则。于是,自觉不自觉地把关系学搬到党内生活中来,并以此作为判断是非、处理问题的标准。遇事不是站在党性和党的政策的立场上,而是处处考虑“关系”,事事考虑得失利弊。

3、心有余悸严重。十年内乱期间,正常的批评变成了“革命大批判”,自我批评变成了“灵魂深处爆发革命”。这种“左”的错误,尽管十一届三中全会以来逐步得到了纠正,但至今有些同志仍然心有余悸,不敢开展正常的批评与自我批评,怕别人说自己是搞“左”的一套。

4、领导缺少民主。有的领导同志搞“一言堂”,听不得半点不同意见,更容不得反对意见。他们把别人的批评看成是对自己的不尊重,给自己脸上抹黑,是唱“对台戏”。因而闻过则怒,以至使人不敢开展正常的同志间、上下级间的批评。同时,由于有些主要领导的权力过于集中,使一般成员无力对领导实行实质性的监督。可以说,在一些地方批评难,批评“一把手”更难。

5、制度不够健全。一些基层党委(党组)没有很好地建立和健全会议分析、考核、报告、通报等制度,会前不能充分准备,会上没有明确议题,会后也不能认真落实整改措施。纪委、组织部门对基层党委(党组)的民主生活会有些重点单位比较重视,而对有些单位督促检查缺少力度,民主生活会的质量和效果不能得到很好的保证。

要能真正解决民主生活会的存在问题,必须在以下五个方面下功夫:

1、统一思想,增进共识。江泽民同志指出:“领导班子建设是整个干部队伍建设的重点”。坚持和强化民主生活会制度是建设高素质干部队伍和高素质领导班子的重要措施之一。我们要通过党报党刊、广播电视和有关会议,大力宣传坚持民主生活会制度、提高民主生活会质量的重要性,使基层党委(党组)深刻认识到越是改革开放和发展社会主义市场经济,越是要切实加强领导班子思想政治建设,认真开好民主生活会,并自觉通过民主生活会解决班子以及个人存在的问题和矛盾,真正起到 “扫灰尘”、“敲警钟”、“筑防线”的作用。

2、领导带头,率先垂范。提高民主生活会质量,主要责任在“一把手”。班长的责任意识、导向意识、榜样意识是提高民主生活会质量的关键。单位“一把手”要从“两手抓、两手都要硬”的指导思想出发,为开好民主生活会切实负起责任,带头认真开展批评与自我批评。既要严以律己,不讳言自己的缺点错误,勇于承担责任;又要严格要求同志,坚持原则,不讲面子;还要能够虚怀若谷,诚恳欢迎并虚心接受其他同志的批评帮助,努力创造平等、民主、和谐、舒畅的会议气氛,以达到沟通思想、统一认识、解决问题的目的。

3、讲究方式,注重效果。在开展批评与自我批评的过程中,应该注意方式方法,一切从大局出发,从事业和工作出发,做到原则问题不妥协,非原则问题不纠缠,正确对待自己的问题,正确对待别人的批评,采取“知无不言,言无不尽”,“有则改之,无则加勉”的态度,为开展批评与自我批评创造良好的条件,使之受到实效。

4、健全制度,规范管理。各基层党委(党组)要切实抓住三个环节:会前充分准备,确定鲜明主题,形成书面材料;会中扣题检查,在主观上找原因,在思想上挖根源;会后落实整改,制定措施,逐项落实。并进一步建立健全会议报告制度、检查制度、通报制度,依靠制度来促进民主生活会的正常化、规范化。同时,要把民主生活会纳入重要议事日程,并作为领导班子和领导干部岗位责任制的一项重要内容,常抓不懈;要建立约束机制,把每个基层党组织民主生活会质量的好与差作为评选先进和评价领导班子的重要依据,把每个干部参加民主生活会的态度与表现作为衡量干部党性原则的依据,并与干部的升降去留挂钩。

5、突出指导,强化监督。要对基层党组织的民主生活会进行定期和不定期的检查考核,

建立考核档案,及时掌握情况,认真检查指导。对那些应付了事的班子和负责人要进行批评;对借机发泄私愤的要进行教育;对开展积极的思想斗争,勇于揭露问题的同志要予以褒扬;对讲真话的同志进行打击报复的人要严肃纪律。要督促检查整改措施的落实,做到善始善终,真正取得实际效果。

民主生活会实施方案
党委民主生活方案 第二篇

太原联合党支部

2014年党员领导干部民主生活会实施方案

根据晨光公司党委《关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的通知》文件要求,为确保党员领导干部民主生活会工作的顺利开展,现结合我支部实际,制定2014年度党员领导干部民主生活会实施方案。

一、指导思想

深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”为重点,教育引导广大党员干部深入学习《习近平总书记系列重要讲话读本》,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等,结合党的群众路线教育实践活动和“学习、讨论、落实”活动,认真进行自查、调研、整改,着力解决党内生活不经常、不认真、不严肃,一些干部组织观念淡薄、全局意识差、小富即安、不敢担当、贪图享受等问题,牢固树立宗旨意识,改进工作作风,密切联系群众,营造发展环境,凝聚发展力量,为促进企业转型跨越发展提供思想基础。

二、会议时间

【党委民主生活方案】

拟定于2015年1月19日召开

三、参加人员

太原煤层气公司、太原分公司领导班子全体成员、队级以上领导干部、全体党员。

“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”

五、方法和步骤

(一)会前准备

1.制定方案。按照相关文件要求,结合党的群众路线教育实践活动和“学习、讨论、落实”活动,制定召开民主生活会方案。

2. 认真组织学习。组织广大党员干部认真学习学习《习近平总书记系列重要讲话读本》,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等。认真学习山西省、晋煤集团、晨光公司党的群众路线教育实践活动总结大会精神。

3.广泛征求意见。民主生活会之前,围绕民主生活会主题,通过召开座谈会、发放《征求意见表》、个别谈话和调查研究等方式,多渠道广开言路,广泛征求干部群众意见。

4.撰写发言提纲。班子成员要围绕本次民主生活会主题和征求到的意见,认真撰写发言提纲。发言提纲的内容主要包括,一是贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律情况,贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的情况,“四风”方面存在的突出问题;二是产生问题的原因分析;三是今后的努力方向及具体整改措施

5.开展谈心谈话活动。党组书记与班子成员、班子成员与班子成员之间、班子成员 与职工之间要分别进行谈心交心,做好思想沟通工作。要互相谈心,交流思想。通过个别谈心和交换意见,达到增强了解,互相帮助,化解矛盾,加强团结的目的。

1、精心组织领导班子民主生活会。确定1月中旬召开党员领导干部民主生活会,邀请晨光公司督导组到会指导。

2、积极开展批评与自我批评。坚持正面教育为主,重在分析问题、重在总结经验,重在明确方向,把民主生活会开成征求意见会,沟通思想会,分析问题会,明确方向会,要按照要求对照检查自身存在的不足。

3、认真查摆问题。认真对照党对干部的要求查找存在的差距和问题。一是查找主要问题。二是剖析问题存在原因。三是提出努力方向。

(三)会后整改

认真落实整改措施。要针对群众反映和民主生活会上查找出来的问题,提出整改措施,明确整改重点,落实整改责任,切实进行整改。对于民主生活会中适合通报的内容和整改落实情况,要在支部范围内以电子公示方式通报。

(四)材料归档和上报

民主生活会结束后,要组织人员对所有发言和记录进行总结、梳理,撰写分析检查报告,向党工部备案。

六、几点要求

(一)切实做好会议的落实工作。党员领导干部要高度重视并做好会前的各项准备工作,切实开好本次民主生活会,不走过场,不走形式。

(二)切实做好会议的组织工作。班子成员要切实征求意见,认真学习,,交心谈心,自我检查和剖析,真正开展批评和自我批评,制定和落实整改措施,正确引导,当好表率;勇于承担工作责任,鼓励大家对自已提出批评意见;支部书记要正确引导班子成员发言,正确引导班子成员之间开展批评。

党委民主生活会方案
党委民主生活方案 第三篇

农场2010年

领导班子民主生活会工作方案

根据上级纪委、组织部《关于召开2010年场(处)级以上领导班子民主生活会的通知》精神,结合农场实际,制定方案如下:

一、指导思想

2010年度领导班子民主生活会,按照《关于改进县以上党和国家机关领导干部民主生活的若干意见》(中组发[2003]3号)的要求,以“深入学习贯彻党员领导干部廉洁从政若干准则,加强作风建设,促进廉洁从政,确保经济社会跨越发展”为主题,联系思想和工作实际,重点对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度,检查自身在加强党性修养和作风养成方面存在的突出问题,对照检查思想作风、工作作风和落实党风廉政建设责任制方面存在的突出问题,对照检查干部选拔任用和人才队伍建设方面存在的问题,开展批评与自我批评,通过开好民主生活会,努力达到理论水平得以提高,突出问题得以整改和发展措施得以完善的目标,从而实现增进班子团结,解决矛盾问题,促进全面工作的实际效果。

二、方法步骤

(一)认真学习,提高认识。

会前集中学习的主要文件:

1、《党员领导干部廉洁从政若干准则》;

2、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》;

3、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》;

4、《关于严格执行重要情况报告制度的通知》。

学习中要发扬理论联系实际的学风,学以致用、以学促用,找准全场工作的切入点,进行高层谋划和设计,增强学习的针对性。

(二)深入开展调研,广泛征求意见。

为了更加广泛、深入地征求党员群众的意见和建议,通过到分管单位基层调研,下发“专题征求意见”至各基层党支部等方式,广泛征求群众对党政班子和党员领导干部在廉洁从政、作风建设方面的意见,意见表由组织部汇总整理,由党委书记反馈给本人。

(三)相互谈心,互补长短。党委书记要发挥第一责任人的作用,认真抓好会前准备、会中查摆、会后整改等各环节的工作,要针对班子成员的不同特点开展谈心活动,带头自我检查和剖析,带头开展批评和自我批评,积极引导班子成员在开展批评和自我批评上下功夫。在党委书记同领导班子成员谈心的同时,班子成员之间也要互相谈心,相互指出存在的问题和不足。

(四)统一思想,认真整改。按照民主生活会的中心议题,结合“解放思想转观念,查找不足促发展”活动中提出的整改措施落实情况,进一步查找推进落实中存在的问题,提出推进

措施。对查找出来的问题,要深刻剖析思想根源,总结经验教训,明确努力方向,制定整改措施,落实完成时限。

三、参加人员

农场党政班子成员;邀请包片领导参加。

四、时间及议程

农场领导班子民主生活会初步定于10月10日召开,具体时间待请示上级党委后确定。

会议议程:1、党委书记总结2009年度民主生活会整改措施落实情况;2、党委书记代表班子和个人发言并反馈征求的群众意见和建议;3、党委成员发言,并开展批评与自我批评;4、到会的分局包片领导讲话。

五、几点要求

(一)每位领导干部都要紧密联系个人思想和工作实际,精心准备,切实增强开好民主生活会的主动性和自觉性。要对照《廉政准则》的有关规定,进行对照检查,结合各方面反馈意见和建议,认真准备好民主生活会的发言提纲。

(二)民主生活会上,领导干部要本着对党的事业高度负责的精神,对照检查,找准存在的突出问题,剖析原因找教训,实事求是,有的放矢地开展批评和自我批评。

(三)针对民主生活会查摆出的问题,要制定相应的整改措施,明确整改重点,提出整改时限。同时要将民主生活会情况和整改措施在一定范围内向干部群众进行通报,听取群众意见,接受群众监督。

六、会后工作

根据征求的群众意见和建议,完善整改方案并结合创先争优和作风建设活动及时修订和完善各项规章制度,把建立长效机制落到实处。

会后后15天内,将会议召开情况和领导班子成员发言材料、会前征求意见材料、会后制定的整改措施及上年度整改落实情况等形成书面材料报上级组织部。

党委领导班子民主生活会实施细则(制度及办法)
党委民主生活方案 第四篇

**公司民主生活会实施细则

第一章 指导思想与总体要求

第一条 为坚持和健全党内民主生活会制度,进一步加强领导干部的思想政治建设,加强党员干部的教育、管理和监督,保持党组织的先进性,解决党内存在的突出问题,更好地发挥民主生活会的作用,根据《中国共产党章程》、《中国共产党内监督条例(试行)》、《关于党内政治生活的若干准则》及《**集团党委落实党风廉政建设主体职责工作导引》,结合**公司党工委实际,制定本实施细则。

第二条 民主生活会坚持自我教育为主的原则,遵循“团结—批评和自我批评—团结”的方针,按照“会前准备、确定对象、征求意见、召开会议、整改落实”五个环节全程开放的要求,充分发扬民主,达到统一思想、增加团结、互相监督、促进工作、共同提高的目的。

第二章 会议时间及参加人员

第三条 民主生活会原则上每年召开一次,具体时间根据集团公司党委的安排确定。根据工作需要,可增开专题民主生活会。

第四条 参会人员为公司领导班子成员、党群办公室主任及集团公司民主生活会的指导组成员。

第三章 会前准备

第五条 确定会议主题。按照集团公司党委的要求,结

合公司实际,由公司党工委书记确定民主生活会主题。

第六条 制定工作方案。由党群办公室提出民主生活会方案,主要内容为民主生活会时间、主题、召开方式和各阶段工作安排。在召开民主生活会前10天左右向集团公司党委报告,以得到集团公司党委的指导和监督,保证民主生活会有序进行。

第七条 认真组织学习。围绕民主生活会主题确定学习内容,在召开民主生活会5日前,采取集中学习和自学相结合的方式,组织班子成员认真学习有关文件、资料,为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评奠定思想基础。

第八条 广泛征求意见建议。要通过座谈会、个别访谈、发放征求意见表等方式,广泛征求所属单位班子成员和机关部门负责人的意见,尤其要注意听取和征求党代表的意见。

第九条 认真开展谈心活动。要用一周左右的时间,开展班子主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管部门负责人相互谈心。

第十条 认真撰写发言提纲。领导班子成员本人要亲自动手撰写个人发言提纲,形成书面发言材料。主要内容应包括自身存在的主要问题,分析产生问题的根源,今后努力方向及整改措施,对领导班子和班子成员的意见和建议;同时,要对照民主生活会前征求到的意见,对照报告个人有关事项的规定,逐一说明情况。

第四章 批评与自我批评

第十一条 开展批评与自我批评:

(一)开展批评和自我批评,要做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一,班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一,班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一;

(二)自我批评要开门见山,直奔主题,内容实在,剖析深刻,少讲成绩,多找不足;

(三) 相互批评要实事求是,坦诚相见,就事论理,以理服人,不回避矛盾,不纠缠细枝末节,要直截了当、直奔主题。

第五章 制定和落实整改措施

第十二条 制定整改措施并进行通报:

(一)制定整改方案。会后,要进行专题研究,制定整改落实方案,明确责任主体、整改时限;

(二)整改通报。生活会结束后15日内,要采取适当形式就民主生活会召开的有关情况、主要收获和整改措施在公司进行通报。

第六章 组织领导

第十三条 党工委书记为民主生活会的主持人,也是开好民主生活会的第一责任人,要认真组织,以身作则,当好标杆,带头学习,发扬民主,带头征求意见和自我批评,带头落实整改措施。

第十四条 党群办公室具体负责民主生活会的资料准备、意见征集、会议记录等会务工作,并按时向集团公司党委报

送民主生活会情况报告和整改措施等材料。

第七章 附则

第十五条 本实施细则由公司党群办公室负责解释。 第十六条 本实施细则自公布之日起生效。

民主生活会方案
党委民主生活方案 第五篇

北兴发[2014]9号

中共北兴镇委员会

关于下发《北兴镇党的群众路线教育实践活动

党政班子专题民主生活会及各支部民主生活会的

实施方案》的通知

各支部:

现将《北兴镇开展党的群众路线教育实践活动党政班子专题民主

生活会及各支部组织生活会并开展民主评议党员工作的实施方案》印发给你们,请认真领会,贯彻实施 。【党委民主生活方案】

中共北兴镇委员会

2014年7月25日

主题词:群众路线 民主生活会 方案 中共北兴镇委员会 2014年7月25日印 共印15份【党委民主生活方案】

北兴镇机关支部党的群众路线教育实践活动

专题组织生活会并开展民主评议党员工作的实施

方案

按照县委群教办文件要求,经镇党委研究,并结合机关支部实际,特制定本实施方案。

一、会议主题

北兴镇机关支部专题组织生活会要紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“为民、务实、清廉”为主题,对照中央八项规定,查找机关支部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风四方面存在的问题。进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决“四风”问题、改进工作作风、提高服务群众工作本领,建立长效机制为重点,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,为推动北兴镇经济社会大发展快发展提供坚强保证。

二、时间安排及参加人员

北兴镇机关支部专题组织生活会的召开时间为9月12日,参加人员为支委班子成员。开完支委会后召开党员大会开展民主评议党员工作,参加人员为支部全体党员以及不低于支部党员总数的20%的比例邀请群众代表。

三、方法步骤

1、精心组织学习。坚持把学习贯穿活动始终,在第一环节学习的基础上,组织支部成员进一步学习党章,学习《中共中央关于在全党

深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和习近平总书记一系列重要讲话精神,认真研读教育实践活动的规定文件和学习材料,增强宗旨意识和群众观念,为开好专题民主生活会奠定基础。

2、深入查摆问题。在前阶段召开座谈会、征求意见、专题研讨会的基础上,对征求梳理到的关于“四风”、廉政建设、思想作风等方面存在的问题进行深入查摆,剖析问题存在的根源,为撰写对照检查材料做好准备。要敢于揭丑亮短,对反映问题较多的,进行重点谈话提醒。

3、普遍开展谈心谈话。谈心谈话的主要内容是,征求对方对自己存在问题的意见和改进建议,相互沟通思想、增进了解、化解矛盾,帮助问题较突出又缺乏认识的同志提高认识、正视问题。支委主要负责同志与每名成员之间,成员与成员之间,成员与党员之间,党员与党员之间都要开展谈心活动,特别是平时有隔阂、有误解的同志更要通过相互谈心,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识,把矛盾和问题解决在专题组织生活会前。

4、认真撰写对照检查材料。支委班子成员都要对照为民务实清廉要求撰写对照检查材料,作为整改的重要依据,在一定范围通报。 每个成员都要自己动手撰写对照检查材料,把“四风”方面存在的突出问题、具体表现、具体事例写清楚;把存在问题的思想根源写清楚;把对存在问题的整改措施写清楚。对照检查材料要开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在,剖析深刻、触及灵魂,防止把对照检查材料写成工作总结或述职报告。

5、召开专题组织生活会。专题组织生活会上,每名成员都要进

行深刻的自我批评和相互批评。自我批评主要看,是否明确摆出“四风”问题,对群众意见和上级点明的问题是否逐一检查并作出实事求是的回应,是否提出改进的具体措施。相互批评主要看,成员之间是否相互提出批评意见,批评是否触及到被批评者的主要问题,是否达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的,确保专题组织生活会的高质量。召开专题组织主生活会的程序是:首先由支委书记代表机关支部做对照检查;然后支委书记和其他成员个人进行对照检查;每名 成员发言后,其他成员要逐个对其提出批评意见;支委成员发言结束后,由支部书记对会议情况进行评价。最后评议党员。

五、工作要求和措施

一要高度重视。召开专题组织生活会是开展教育实践活动的核心内容,对于解决好班子自身和班子成员个人的问题,确保教育实践活动取得实效至关重要。班子成员要切实提高认识,以高度的思想自觉、严格的标准要求,投入足够的时间和精力,认真做好组织生活会会前的各项准备工作。

二要敢于批评。班子成员要自觉拿起批评与自我批评的武器,真正体现整风精神。既要以树立标杆、向我看齐的态度检查自己,勇于自我揭短亮丑,真正触及思想灵魂;还要从增进团结的愿望出发批评别人,动真碰硬、敢于交锋,触及问题实质,不搞一团和气、当“老好人”,真正做到“红红脸”、“出出汗”。开展批评要出于公心、与人为善,不捕风捉影,不主观臆断,不发泄私愤,不搞突然袭击,增强民主生活会的思想性和原则性,真正达到团结-批评-团结的目的。对待批评要有胸怀、有肚量,诚恳接受,举一反三,有则改之、无则加勉。

三要注重实效。强化专题民主生活会结果的运用,在整改落实上

下功夫。按照问题的轻重缓急和难易程度,分门别类地提出整改措施,下大力气抓好问题的整改,做到知行合一、立说立行,以解决实际问题的成效取信于民。

四要发挥表率作用。专题民主生活会要突出领导班子和成员这个重点,领导班子要在开展谈心活动、开展批评与自我批评等方面起带头作用,带头联系思想和工作实际,深刻查摆问题,发挥表率作用。

2016领导班子专题民主生活会活动方案
党委民主生活方案 第六篇

一、对象范围

局领导班子全体成员,第六督导组全程参加,上级纪检、组织部门派员参加,邀请3至5名党员群众代表列席。

二、会议主题

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央精神和省、市、县委要求,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开一次高质量的专题民主生活会,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,提高群众工作本领。

三、时间安排

专题民主生活会从6月中旬开始,会期不少于一天,具体时间由局提出初步意见,与县委第六督导组商量后,报县委“活动办”同意。会议期间,参加专题民主生活会的人员一律不得请假。

四、程序步骤

1.会前准备工作

(1)制定专题民主生活会方案。在县委的指导、督导组的督导下,认真制定专题民主生活会的具体实施方案。实施方案应明确会议主题、召开时间、参加人员、召开方式和相关要求,并对会前、会中、会后各项工作作出具体安排,提出明确要求。领导班子专题民主生活会实施方案,要报督导组审核把关。

(2)精心组织学习。要重点学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学习中央和省、市、县委关于做好第二环节工作的有关文件,学习兰考县委常委班子专题民主生活会的经验做法,深刻领会把握专题民主生活会的目标要求、基本原则和方法步骤,自觉把思想和行动统一到中央部署、省、市、县委要求上来,为开好专题民主生活会奠定基础。

(3)进一步征求意见。局领导班子和党员领导干部要在第一环节广泛征求意见的基础上,进一步深入征求意见。领导班子要召开查摆问题的专题会议,进一步梳理和查找“四风”方面存在的突出问题,会期不少于1天,县委督导组全程参加,邀请3—5名党员群众代表列席。党员领导干部要通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查找个人在“四风”方面存在的突出问题。领导班子成员还要将个人查摆出来的“四风”方面突出问题,以适当方式逐一征求其他班子成员意见。班子成员彼此之间要以书面形式提出批评意见。

(4)普遍开展谈心谈话。原则上,谈心谈话在会前半个月内集中安排,谈话时间安排要充分。领导干部要做到“四必谈”,局主要负责同志与班子每个成员必谈,班子成员之间相互必谈,班子成员与分管股室主要负责同志必谈,督导组与班子成员必谈。党员领导干部要积极接受党员、群众约谈。

(5)认真撰写对照检查材料。领导班子对照检查材料要由局主要负责同志亲自主持起草、集体讨论研究,并在一定范围内征求意见。班子成员的对照检查材料必须自己动手撰写,不能代写,做到见事见人见思想。对照检查材料要经局主要负责同志、上级督导组、上级党委活动办、挂点联系的领导同志审核把关后,报上一级党组织审定。

2.召开会议

专题民主生活会由局长主持。

会议开始时,要进行专题学习。要把传达学习习近平总书记在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,作为第一项议程。同时,还应把省委主要领导同志在指导联系点党委常委班子专题民主生活会时的重要讲话作为学习内容。

会上,局主要领导要对领导班子专题民主生活会准备工作情况进行通报,就用好批评和自我批评这个武器、开好专题民主生活会,提出具体要求,并先代表领导班子进行对照检查。随后,要按照“一个一个过”的方法,由主要领导带头,依次进行对照检查和开展批评。每位班子成员对照检查后,其他班子成员要逐一对其开展批评。对其他班子成员的批评意见,要进行表态发言。

开展批评和自我批评要动真格有辣味,坚持原则,坚持问题导向,坚持实事求是,开门见山、直奔主题,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤,不搞突然袭击,不搞无原则纷争,做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一,班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一,班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一,使领导干部受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,达到“团结—批评—团结”的目的。

批评和自我批评环节结束后,局主要领导要对会议情况进行小结,并就学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、运用好民主生活会成果、加强领导班子建设提出具体意见。

参加会议指导的挂点联系领导、县委督导组对会议情况特别是班子成员开展批评和自我批评情况,进行实事求是的点评,并就下步加强领导班子建设提出指导性意见。

会议结束前,局主要领导要代表领导班子,就贯彻落实挂点联系领导、县委督导组及与会指导同志的指导性意见,进行表态性发言。

3.会后工作

(1)做好巩固民主生活会成果工作。对班子成员还存在思想疙瘩的,局主要负责同志要及时召集相关同志进行谈心谈话,进行思想引导和教育,使每位同志都能够心情舒畅、心悦诚服地接受批评,做到相互体谅、相互理解。要对专题民主生活会进行全面梳理,形成加强领导班子建设、提高解决自身问题能力的具体措施。

(2)及时通报情况。专题民主生活会结束后,要及时召开情况通报会,按要求在一定范围内通报会议情况,接受党员群众监督。通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。

(3)上报专题报告。专题民主生活会召开后15天内,要向上级党组织上报民主生活会专题报告。专题报告主要内容包括开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施。

(4)认真抓好整改工作。要针对群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,制定整改任务书、时间表,实行一把手负责制,扎实整改落实,并在一定范围内公示。

五、有关要求

局主要领导要高度重视,精心组织,切实履行第一责任人的职责,确保开好专题民主生活会。要统筹谋划,主持研究制定专题民主生活会方案。督促班子成员认真撰写对照检查材料并逐一审阅,提出具体意见,带头开展谈心活动,了解掌握班子思想、作风状况和每名班子成员应解决的突出问题,做到心中有数。带头对照检查自己,开展自我批评,诚恳地接受批评、改正缺点。带头对班子成员提出批评意见,尤其对那些律己不严格、剖析不主动、不能正视问题和正确对待批评意见的同志,要直言不讳、督促改进。要有针对性地做好思想工作,理顺情绪、化解矛盾,调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性。

2016党委常委专题民主生活会实施方案
党委民主生活方案 第七篇

党委常委专题民主生活会实施方案

为进一步加强XX党委自身建设,推动党的群众路线教育实践活动取得实效,按照模范民主生活会要求和部局《关于做好教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》精神,总队党委将召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会,现制定民主生活会实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实中央、公安部和部局领导有关开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话和指示精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以整风精神开展批评与自我批评,大兴求真务实之风,牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,深入查找剖析领导机关、领导班子和领导干部在作风方面存在的突出问题,切实改进总队党委和领导机关作风,不断提高群众工作本领,积极构建更加和谐的官兵关系和警政警民关系,为全面推进全省公安边防工作和部队建设科学发展提供有力的政治和组织保证。

二、民主生活会的主题

【党委民主生活方案】

这次党委民主生活会的主题是:以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题。

三、民主生活会的时间、地点、参加人员

拟于9月13日召开,会期1天。地点在总队八楼党委会议室,参加人员为总队党委常委,部局联系点领导、督导组成员、总队机关部门副职和处室负责人列席会议。

四、实施步骤

(一)会前准备

1、制定方案(8月20日前完成)。按照教育实践活动相关要求,结合我总队工作实际,制定切实可行的民主生活会工作方案,明确民主生活会的指导思想、主题和相关工作。

2、征求意见(8月21日—8月31日)。通过问卷调查、座谈了解、督导调研等形式,征求各支队级党委和官兵对总队党委班子和班子成员的意见、建议。对征求到的意见和建议,由总队教育实践活动办公室汇总整理后,以书面形式原原本本地反馈给党委班子及每名常委。

3、组织学习(8月25日—8月31日)。在巩固前期学习教育阶段成果的基础上,组织党委班子成员进一步学习党章,学习《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》和习近平总书记以及XX同志的一系列重要讲话精神,学习公安部和部局动员部署会议精神,认真研读教育实践活动的规定文件和学习材料,开展马克思主义群众观点和党的群众路线专题讨论,党委常委个人自学《中国共产党军队委员会工作条例》、《关于加强公安边防部队党的各级委员会建设的意见》,以及中国共产党党内监督条例、军队党员领导干部廉洁从政若干规定、公安部“五个严禁”,切实掌握相关组织规定,增强宗旨意识和群众观念,加强党性修养和作风养成,为对照检查、自我剖析、开展批评和自我批评做好充分准备。

4、交心谈心(8月25日—9月上旬)。党委书记与班子成员、班子成员之间,要深入开展交心谈心。书记、副书记同常委分别谈心,敞开心扉、坦诚相见,多作自我批评,带头听取批评意见;书记、副书记对班子成员思想、工作情况做出客观评价,指出问题和不足,确保每名班子成员查摆问题充分,力求谈开谈透;班子成员之间沟通交流充分,相互之间提出意见建议,达到交流思想、交换意见、查找问题、共同提高的目的。同时,党委常委要主动接受党员、干部和群众的约谈,多方面倾听兵情民意。

5、撰写对照检查材料(9月5日—9月10日)。总队党委班子对照检查材料由总队教育实践活动办公室负责,按照部局通知要求,以查摆、剖析“四风”问题为重点,从落实中央“八项规定”和公安部、部局“十项规定”精神切入,深刻剖析作风不正、工作不实、行为不廉的问题,包括在落实从严管理家属子女和部属工作人员相关要求方面的问题,分析研究加强作风建设、反对“四风”的改进措施和有关制度规定。发言时间在20分钟左右,篇幅控制在10页纸以内。每名常委要联系个人思想和工作实际,结合征求到的意见建议,认真撰写对照检查材料,深刻进行自我剖析,形成批评意见。发言时间控制在10分钟左右,篇幅控制在6页纸以内。

6、请示报告。由总队教育实践活动办公室向部局教育实践活动办公室作书面请示,邀请部局联系点领导和督导组列席会议并做重要讲话。

(二)召开会议

民主生活会上,班子成员要逐个讲,互相评,诚恳谈,以宽阔的胸襟、坦诚的态度,正确对待自己,正确对待同志,开展积极健康的思想斗争,切实解决思想问题和实际问题。

会议程序:

1、XX同志组织学习相关文件和制度规定。

2、XX同志通报基层单位对总队党委班子和常委的意见、建议情况。

3、XX同志代表总队党委剖析总队党委班子自身建设情况。

4、按照党委副书记、常委的顺序进行个人剖析,开展批评与自我批评。

5、XX联系点领导或督导组组长点评。

6、XX同志对会议情况作小结。

会议由总队党委副书记XX同志主持。

(三)会后工作

1、制定整改方案。会后的1个星期内,针对民主生活会召开情况,由总队教育实践活动办公室拟制班子整改方案,并召开总队党委常委会议对整改方案进行研究、审议。

2、通报会议情况。下发会议纪要,通报专题民主生活会情况,特别是班子和班子成员查找出来的主要问题以及整改方案,要按照党务公开要求,在一定范围内进行公示,接受官兵和群众的监督。对署名提出具体意见建议的,会后将处理结果及时向本人反馈。

3、上报相关材料。会议结束后15日内总队教育实践活动办公室将召开专题民主生活会的情况报告、会议记录及整改方案等上报部局党委,同时抄送部局教育实践活动办公室。

五、有关要求

一是要高度重视,切实加强组织领导。此次民主生活会既是党的群众路线教育实践活动的一项重要内容,也是对我总队开展创建模范党组织生活活动成效的一次实践检验。总队常委要立足提高党性觉悟、增进班子团结、推动各项工作的全局高度,本着诚恳与负责、客观与公正的态度,加强组织领导,严格落实本方案规定的各个环节。

二是要突出重点,认真开展对照检查。要紧紧围绕模范党组织生活的标准和教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,坚持坦诚相待、与人为善的态度,实事求是地提意见、谈建议,积极地开展批评与自我批评。要突出一个“实”字,正视存在的问题,坚决杜绝避重就轻、避实就虚等不正之风;特别是在批评他人时,要提前与其沟通,勇于亮短揭丑,以坦诚心态对待他人批评,对自身存在问题和缺点有正确认识和明确表态,把问题和矛盾解决在专题民主生活会前。

三是要精心准备,确保会议质量和效果。总队常委和相关处室要认真对照每个环节任务和要求,精心准备,提前做好各项准备工作;要及时请示汇报,提出意见建议,确保会议组织严密,程序规范,内容完整,效果明显。

2015专题民主生活会实施方案
党委民主生活方案 第八篇

方案一:专题民主生活会实施方案

为认真贯彻落实中央、省委、市委和区委关于改进工作作风、密切联系群众的精神,按照玉红组联发《关于召开全区党员领导干部专题民主生活会的通知》要求,现将XX乡领导班子专题民主生活会的工作安排如下:

一、民主生活会主题:切实改进作风密切联系群众

二、召开民主生活会时间:3月25日

三、参加民主生活会人员

民主生活会的对象是:XX乡党政领导班子及综治维稳委办公室专职副主任13人,具体为:书记、乡长、人大主席、纪委书记、副书记、副乡长、党委委员。列席人员:各村书记、主任,全体站所负责人。召开民主生活会时,邀请区四套班子联系领导和区委组织部、区纪委相关部门领导参加并进行指导。

四、民主生活会各阶段任务及要求:

1、提高认识,学习阶段(3月11日—15日)

学习方式:采取自学与集中学习相结合的方式进行。学习重点内容:习近平同志在十八届中央纪委二次全会上的重要讲话精神,习近平同志在中央党校开学典礼上的讲话,学习《十八届中央政治局关于改进作风密切联系群众的八项规定》及实施细则、《中共中央办公厅印发习近平同志关于厉行节约反对铺张浪费重要批示的通知》,学习《省级领导改进工作作风密切联系群众的实施办法》、省委常委党内政治生活八项规定等有关规定、秦光荣同志在省委常委(扩大)会议上的讲话精神,学习市委内部制度建设系列文件规定、xxx同志在市委工作会议上的讲话精神,市委四届三次全会报告,学习区委内部制度建设系列文件规定等。

【党委民主生活方案】

要求:各位班子成员要认真自学区委规定篇目。

2、征求意见阶段(3月13日—3月18日)

采取发放征求意见表,广泛征求党员干部和群众对改进工作作风和乡党委内部制度建设的意见、建议。征求意见范围:乡机关干部职工,乡中心站所负责人,乡直属支部书记;各村党总支书记、村委会主任、监委会主任;部分党员代表、人大代表、群众代表。【党委民主生活方案】

要求:3月19日将征求意见汇总。

3、形成初步整改措施阶段(3月22日前完成)

要把规范和完善内部制度作为整改落实的重要措施,对照中央、省委、市委和区委的有关规定,乡党委政府要出台相应办法和实施细则,用制度管人管事。

要求:乡纪委、组织办、党政办按时完善和规范制度。

4、对照检查,撰写发言提纲阶段(3月15日—3月21日)重点对照检查坚定理想信念,加强党性锻炼,遵守政治纪律,贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署,检查自觉践行党的宗旨、密切联系群众、解决干部群众反映最突出问题的情况,检查落实中央“八项规定”等制度建设,检查落实党风廉政建设责任制,遵守领导干部廉洁从政有关制度规定及执行个人有关事项报告制度的情况。要听取群众意见,深刻剖析检查,认真撰写书面发言材料。

要求:各位班子成员要将民主生活会个人发言提纲书面材料(包括电子文档)于3月21日下午3点前准时交到乡组织办。

5、召开民主生活会阶段(3月25日上午9:00)

议程(略)

要求:组织办准备好会议材料。

6、切实抓好整改落实阶段

加强对专题民主生活会整改落实的情况进行督促检查,根据整改措施,对整改落实不到位或者没有在规定时限内完成的,由乡纪委责令限期改正。

要求:乡纪委定期进行督促检查。

五、上报民主生活会审批时间:3月12日

上报内容:召开民主生活会的时间及地点

六、做好总结:民主生活会后,组织办按规定进行总结并上报各类材料。

方案二:专题民主生活会实施方案

根据《市纪委、市委组织部、市委党的群众路线教育实践活动领导小组关于在党的群众路线教育实践活动中开好2015年度专题民主生活会的通知》和《市教卫工作党委关于结合党的群众路线教育实践活动开好2015年度专题民主生活会的通知》精神和要求,在市教卫工作党委系统第一督导组的指导下,结合学院工作实际,制定2015年度党的群众路线教育实践活动专题民主生活会实施方案。

一、民主生活会主题

紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,查摆和解决现实中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和群众观点,切实改进工作作风,提高群众工作本领,为推进学院发展提供坚强的政治保障。

二、时间安排

学院领导干部专题民主生活会定于20xx年11月15日(星期五)全天进行。

专题民主生活会期间,领导班子成员不得请假。

三、具体步骤和做法

本次专题民主生活会,严格按照上级党委规定的程序和要求,做到会前认真准备、会中开展批评和自我批评、会后切实整改三个工作阶段。

(一)会前准备阶段

为了过好高质量的民主生活会,学校党委按照市委和市教卫工作党委的部署,在第一环节,把学习文件精神、提高思想认识摆在突出位置,以召开群众座谈会、个别访谈、书面征询等多种形式,深入听取群众意见和建议,为开好民主生活会做好了前期准备。

一是组织了11次专题研究和学习。党委共组织了七次集中学习。邀请党建专家奚洁人作了“群众路线是正确科学的领导作风和领导方法”专题辅导报告;举办了“倾听基层的声音——优秀基层干部谈群众工作”中心组(扩大)专题学习会;举行了“加强党风廉政建设,践行党的群众路线”中心组专题学习会;组织观看了《苏共亡党亡国的教训(警示篇)》纪录片;以“交流学习体会聚焦分析问题”为主题召开了党委中心组(扩大)专题学习会等,进一步增强了领导干部对增强群众观念紧迫性的认识,为开展好群众路线教育实践活动奠定思想基础。

二是召开了15场调研座谈会。在前期调研的基层上,每位领导树立了强烈的问题意识,带着问题继续深入基层调研,调研对象涵盖在职教师、学生、离退休人员、民主党派和职能部门负责人等各类群体。在听取意见方面,班子统一思想,坚持聚焦“四风”,通过集中调研、分头调研和个别访谈相结合的方式,确保查摆问题既有广度又有深度。为了扩大调研范围,打破了领导班子联系基层的日常分工,采取交叉联系调研的方式,使基层单位的师生能够面对不同的校领导,使每个班子成员能够接触更加广泛的师生。

三是征集疏理出意见建议97条。其中,党员领导干部“四风”方面的问题12条,机关工作作风存在的主要问题8条,工作中需要改进的问题及意见建议77条。根据实际情况,将问题分为即知即改、近期研究解决、发展中需要思考解决等三大类,明确整改责任部门和整改时限。

四是积极推进即知即改问题的解决。召集职能部门集中研究即知即改问题,明确了及时认领、强化沟通、主动对接和积极整改的原则,做到不等、不靠、不推,切实转变工作作风。目前,已解决了一部分问题,并正在认真思考和研究制定其他问题的解决方法和渠道,为后续制定整改方案奠定基础。

五是认真做好“三查四看”工作。通过“三查”,我院进一步明确了学习要求,严格按照集中学习不少于6个半天的要求做好学习安排,并要求党员干部将自学作为群众路线教育实践活动的一项重要措施。在“回头看”工作中,明确要求听取意见不遮掩,查找问题不跑偏,一项一项查准确、搞清楚,按照“突出重点,攻破难点”的要求,对于能够即知即改的问题,严格落实领导责任制,逐项明确负责领导、部门、时限和措施,确保活动有力有序有效地推进。

六是开展诚恳的谈心、交心,认真撰写对照检查材料。为深入开展好批评与自我批评,学校领导班子及班子成员在广泛征求意见的基础上,认真梳理“四风”方面存在的突出问题,查找班子建设和领导干部自身存在的问题和不足,认真撰写领导班子和领导干部个人对照检查材料。为进一步统一思想、增进理解,党委进行了多次讨论,班子成员面对面、推心置腹地开展了谈心谈话,相互交换意见,并结合反馈意见几经修改,最终形成了领导班子和领导干部个人对照检查材料,已报市教卫党委系统第一督导组审阅并通过。

上述工作,为开好民主生活会、提高民主生活会质量奠定了基础,使我院具备了召开专题民主生活会的基本条件。

(二)召开专题民主生活会

专题民主生活会由党委书记戴健主持,出席人员为市教卫工作党委领导、市教卫纪工委领导、市教卫工作党委系统第一督导组成员、学院全体党政领导班子成员,列席人员为纪委专职副书记、组织部部长。

专题民主生活会主要有以下三项议程:

一是由党委书记戴健同志代表学院党委报告班子遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定的情况,查摆“四风”方面存在的突出问题,并由全体班子成员进行集体讨论深刻剖析;二是全体领导班子成员根据群众反映的意见,结合个人思想实际、岗位职责和工作经历,对自身存在的“四风”突出问题开展批评与自我批评;三是由市教卫工作党委系统第一督导组结合谈话提醒和掌握的情况,对专题民主生活会尤其是开展批评和自我批评情况作出评价,并对进一步加强领导班子思想政治建设提出要求。

(三)部署整改阶段

专题民主生活会后,领导班子及成员对干部群众反映和民主生活会上查摆出来的问题,进行深入分析,逐个研究,制定整改任务书、时间表。对于能够及时整改的,立即整改;对于需要一定时间整改的,制定整改计划,落实整改责任,明确整改时间;对于不具备整改条件的,要向教职员工反馈说明。

领导班子整改措施、时间表在一定范围内及时向党员干部群众通报,接受党员和群众的监督。

四、工作要求

(一)聚焦作风建设,贯彻整风精神。做到敢于开展批评,敢于直面较真,敢于思想交锋,敢于暴光亮丑,切实提高专题民主生活会的质量,真正使领导班子每个成员接受一次严格的思想洗礼和党性锤炼。

(二)高度重视,坚持“一把手”负责。党委书记切实履行第一责任人职责,组织开好专题民主生活会,带头开展谈心,带头对照检查开展批评与自我批评,带头进行整改,严格规范程序、内容和标准。

(三)加强与市教卫工作党委系统第一督导组的沟通协调。主动请示、主动汇报、主动接受督导组指导和检查,严格按照规定的程序和步骤,把活动的规定动作做扎实、做到位,确保专题民主生活会不虚、不空、不偏、不走过场。

(四)党委组织部做好学院党员领导干部专题民主生活会的原始记录,并将相关材料在规定时间内上报市教卫工作党委,抄送教卫纪工委和系统教育实践活动领导小组办公室。

方案三:专题民主生活会实施方案

根据临泉县党的群众路线教育实践活动领导小组文件临群组发[2015]27号要求,为扎实开好乡党委专题民主生活会,经研究,特制定如下实施方案:

一、明确会议主题和时间

开好专题民主生活会,是教育实践活动的一个重要内容,也是确保教育实践活动取得实效的重要举措。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,以“三严三实”为基本准则,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开一次高质量的专题民主生活会,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,解决关系群众切身利益问题、群众反映强烈的不正之风问题和联系服务群众“最后一公里”问题,促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,提高群众工作本领。

专题民主生活会时间安排在6月下旬,具体由乡党委与县委督导组商定。要坚持时间服从质量,准备不充分的,不能急于开会。专题民主生活会的时间一般不少于半天。专题民主生活会期间,领导班子成员不得请假。

二、认真做好会前准备

6月20日前,要做好领导班子专题民主生活会前准备工作。原则上应于6月10日前完成谈心交心及意见汇总反馈工作,6月15日前完成领导班子及成员对照检查材料撰写和征求意见工作,6月18日前对照检查材料经县委督导组审核后报县委活动办。

深化学习教育。坚持把学习教育贯穿活动始终,在前段学习基础上,组织领导班子成员认真学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神,特别是习近平总书记“三严三实”要求和在兰考调研指导时重要讲话精神,学习中央、省委关于教育实践活动的重要文件、重要会议精神以及规定的学习材料,学习弘扬焦裕禄精神、沈浩精神,开展马克思主义群众观点和党的群众路线专题讨论,进一步增强宗旨意识和群众观念。

广泛征求意见。要紧扣作风建设,着重听取党员、群众和基层对领导机关、领导班子和领导干部在作风方面存在的突出问题的反映,听取对贯彻落实中央八项规定和省里有关规定精神、反对“四风”和践行党的群众路线方面的意见和建议。适当扩大征求意见范围,创新方式方法,既可采取面对面,也可采取背靠背等方式,深入实际、深入基层、深入群众,通过召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等,广泛征求党组织、党员群众的意见。

普遍开展谈心。领导干部要做到“四必谈”。领导班子主要负责同志与班子每名成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门主要负责同志之间,督导组与班子成员之间都要开展谈心。

谈心谈话要敞开心扉、坦诚相见,见人见事见思想。要带着问题谈,主动亮明自身存在的突出问题,诚恳指出对方的问题,互相交换对班子存在问题的看法,深入探讨解决问题的意见和建议,对一些有误解、有分岐的问题要敞开谈。

撰写对照检查材料。乡领导班子及班子成员要撰写对照检查材料。对照检查材料要写得实、画像准。内容主要包括遵守党的政治纪律情况,贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况,“四风”方面存在的突出问题,产生问题的原因分析,今后的努力方向和改进措施,重点写清“四风”突出问题,列举具体表现和典型事例,对群众提出的意见和上级党组织、督导组点明的问题要明确作出回应。要深挖问题根源,重点从理想信信念、宗指意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面分析原因。要明确努力方向,提出务实管用的整改措施。领导班子的对照检查材料,还要对关系群众切身利益的问题、群众反应强烈的不正之风问题和联系服务群众“最后一公里”问题进行查摆剖析。

领导班子的对照检查材料,党员主要负责同志要亲自主持起草、集体讨论,并在一定范围内征求意见。对照检查材料要直奔主题,直面问题,不能避重就轻、写成工作总结,不能以文字多少定优劣。

三、以整风精神开好会议

要在充分准备的基础上,以整风精神开好党员领导干部专题民主生活会。会上,党委主要负责同志要以树立标杆、向我看齐的态度,带头揭短亮丑,班子每名成员都要严肃认真地开展批评和自我批评。自我批评要明确摆出“四风”突出问题,明确回应群众意见和上级督导组点明的问题,明确落实从严管理家属子女和身边工作人员相关要求的情况,并从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源,提出改进的具体措施。相互批评要逐一进行,聚焦“四风”,从党性强不强、工作实不实、要求严不严等方面指出对方的问题和不足,帮助分析原因,提出改进建议。

批评和自我批评要坚持出以公心、坦诚相见,注意克服“怕”的思想;坚持开门见山、直奔主题,注意避免“绕”的现象;坚持真刀真枪、敢于交锋,注意防止“空”的问题,让批评和自我批评有“辣味”。要坚持原则,坚持问题导向,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不搞无原则纷争,使领导干部受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,达到“团结一批评一团结”的目的。专题民主生活会后,党委要在一定范围通报专题民主生活会情况。

四、扎实抓好整改落实

坚持从自己做起,从现在改起,即知即改、边议边改、立说立行,不等待观望、不敷衍塞责。针对群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,无论是班子的还是个人的,都要制定整改任务书、时间表,实行一把手负责制,扎实整改落实,并在一定范围内进行公示。对群众反映强烈的突出问题,要集中治理,以作风建设的新成效取信于民、凝聚力量。注重从体制机制上解决问题,完善党员领导干部直接联系群众和畅通群众诉求反映渠道等制度,推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。

坚持“惩前毖后、治病救人”的方针,对作弄风方面存在问题的党员干部进行教育提醒;对犯有错误的同志,鼓励他们主动讲清问题,勇于改正错误;对个别问题较多、群众反映强烈而又不作自我批评、拒绝帮助的干部,必要时进行组织调整;对发现的违纪违法问题,及时移交纪检监察机关或有关部门进行查处。

五、充分发挥党委书记作用

党委书记要高度重视,切实履行第一责任人的职责,既要坚持以身作则,又要履职尽责,充分发挥示范带动作用,组织开好专题民主生活会。要统筹谋划,组织制定专题民主生活会方案。督促班子成员认真撰写对照检查材料并逐一审核,提出具体意见。带头开展谈心活动,了解掌握班子思想、作风状况和每名班子成员应解决的突出问题,做到心中有数。带头对照检查自己,开展自我批评,诚恳地接受批评、改正缺点。带头对班子成员提出批评意见,尤其对那些律己不严格、剖析不主动、不能正视问题和正确对待批评意见的同志,要直言不讳、督促改进。针对性地做好思想工作,理顺情绪、化解矛盾,调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性。对突出问题要亲自研究制定整改计划、建立整改台账,落实责任,动态管理。

在民主生活会召开15天前向上级党组织报告,会后15天内上报民主生活会情况报告

2016乡党政班子民主生活会工作方案
党委民主生活方案 第九篇

按照县委“活动办”的统一部署,结合我乡实际,现就做好乡党政班子教育实践活动专题民主生活会,制定如下方案。

一、会议时间

7月16日下午至7月17日下午,会期一天半。

二、会议主题

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,坚持严肃认真、实事求是、民主团结,开展批评和自我批评,认真解决班子及班子成员在“四风”方面存在的突出问题,切实改进工作作风,提高群众工作本领。

三、会议内容

专题民主生活会由挂点联系县领导主持,全程录像。

(一)乡党政班子集中学习会。

1、会议时间:7月16日下午15:00—17:30。

2、会议地点:乡三楼会议室

3、参会对象:县委第八督导组同志,乡党政班子成员,已交流出乡但未满三个月的原班子成员,主任、副主任科员,5名党员群众代表。

4、会议议程:

(1)学习习近平总书记在指导县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神。

(2)学习中央“活动办”《关于省县委专题民主生活会情况的通报》精神;

(3)学习省委书记同志在参加南昌市委常委班子专题民主生活会时的讲话及参加新建县委常委班子专题民主生活会时的讲话精神;。

(4)学习省委常委、纪委书记同志在参加县委常委班子专题民主生活会上的讲话精神。

(5)学习省委常委、市委书记同志在市委常委班子专题民主生活会上的讲话及指导兴国县委常委班子专题民主生活会时的讲话精神;

(6)学习省政府副省长同志、省委第七督导组组长同志在参加市委常委班子专题民主生活会上的讲话精神。

(7)观看央视“焦点访谈”栏目的专题节目《一次“红脸出汗”的民主生活会》。

(8)观看电视专题《一场心灵的洗礼一次党性的升华---全程指导兴国县委常委会专题民主生活会侧记》。

(9)各班子成员交流学习心得,开展讨论。

(10)乡党委书记同志对乡党政班子专题民主生活会准备工作情况进行通报,并就开好专题民主生活会提出要求。

(二)乡党政班子专题民主生活会。

1、会议时间:7月17日上午9:00—12:00;下午15:00—17:30

2、会议地点:乡三楼会议室

3、参会对象:挂点联系县领导,县委第八督导组同志,县纪委、县委组织部派出的有关同志,乡党政班子成员,已交流出乡但未满三个月的原班子成员,主任、副主任科员,5名党员群众代表。

4、会议议程:

(1)乡党委书记同志代表乡党政班子进行对照检查。

(2)按照“一个一个过”的方法,由同志带头,依次进行对照检查和开展批评。每位班子成员对照检查后,其他班子成员要逐一对其开展批评,各提2条以上意见。对其他班子成员的批评意见,要进行表态发言。

(3)三是对新进班子成员分别提出建议和希望,新进班子成员作表态发言。

(4)县纪委、县委组织部派出的有关同志进行点评(是否点评待与前来指导的同志沟通)。

(5)县委第八督导组点评。

(6)挂点联系县领导讲话

(7)同志就贯彻落实挂点联系县领导、县委第八督导组及与会指导同志的指导性意见作表态发言;并就进一步加强班子建设提出具体意见。

四、有关要求

(一)广泛征求意见。

专题民主生活会召开前,要采取多种形式,广泛征求党员、干部、群众对领导班子及成员的意见,对各方面意见认真梳理和分析。领导班子及其成员要结合征求的意见,围绕会议主题,认真撰写对照检查材料,对存在的问题要认真剖析原因。

(二)广泛开展谈心交心活动。

围绕民主生活会主题,党员领导干部之间,要立足于沟通思想、增进团结、统一认识、推进工作,认真开展谈心交心活动。领导班子主要领导要与班子其他成员逐个进行谈心,切实发挥好“班长”作用;领导班子成员之间要相互谈心交心,放下思想包袱,消除顾虑隔阂,努力形成共识,共同提高。

(三)积极开展批评和自我批评。

领导班子成员在民主生活会上要结合分管工作、包括干部群众反映的问题,自查自纠查找的重点问题,深入分析存在的差距和问题,积极开展批评与自我批评。自我批评要实事求是,真正触及思想实际,主要是找出差距和存在的问题,以及产生问题的原因,明确今后努力方向和整改措施。主要领导要充分发挥带头作用。自我批评后,党员领导干部之间互相开展批评,互相帮助,以便把问题找得更准,把原因找得更透。相互批评要坚持原则,促进团结。要坚决克服和纠正只谈工作不谈思想,只讲成绩不讲缺点,或者就事说事,敷衍了事的做法,确保专题民主生活会取得实效。

(四)切实抓好问题整改。

对班子成员还存在思想疙瘩的,乡党委书记要及时召集相关同志进行谈心谈话,进行思想引导和教育。对干部群众反映的问题、专题民主生活会查摆出来的问题及县教育实践活动领导小组反馈的问题,领导班子及成员要认真研究对策,制定整改措施,明确整改时限和责任人,形成整改方案,切实进行整改。

(五)及时做好问题反馈。

专题民主生活会结束后,及时召开情况通报会,向党员、干部、群众通报会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。并向县教育实践活动领导小组办公室上报专题报告。

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