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平安医院宣传资料

2016-11-30 12:56:48 策划 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 平安医院宣传资料(共9篇)平安医院材料福贡县人民医院创建“平安医院”实 施 方 案根据福贡县委、政府关于创建“平安福贡”的意见,结合本单位的具体实际情况,特制定“平安医院”建设的实施方案:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神,牢固树立和认真落实科学的发展观,坚持以人...

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平安医院材料
平安医院宣传资料 第一篇

福贡县人民医院创建“平安医院”

实 施 方 案

根据福贡县委、政府关于创建“平安福贡”的意见,结合

本单位的具体实际情况,特制定“平安医院”建设的实施方案:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落

实党的十六大和十六届三中全会精神,牢固树立和认真落实科学的发展观,坚持以人为本,紧密结合医院实际,扎实开展“平安医院”建设,确保广大职工的生命和财产安全,确保正常的医疗秩序,确保医院的稳定,为医院的改革发展创造良好的环境,为“平安福贡”建设做出贡献。

二、工作要求

1、提高认识,摆上位置

建设“平安福贡”和“平安医院”是实践“三个代表”重要思想,坚持“立党为公、执政为民”的具体体现,是落实科学发展观的迫切需要,是创造和谐稳定的社会环境、全面建设小康社会的必然要求,是促进卫生事业发展的重要保证。要从安邦治国、维护稳定、促进发展的认识出发,从创造福贡良好的医疗环境、保障福贡人民身体健康的认识出发,从我院就诊病号多,人口流量大,人员构成复杂的特点出发,把“平安医院”的创建工作摆到更加重要的位置上。在工作时间的安排上要立足经常性,在工

作重心上要立足于一线科室,在联系实际上要立足于结合,在工作突破上要立足于创新,在工作作风上要立足于务实。

2、结合实际,突出重点。

“平安福贡”、“平安医院”的“平安”,不是狭义的“平安”而是涵盖了经济、政治、文化和社会各方面宽领域、大范围、多层面的广义“平安”。我单位要确立大平安的观念,按照确保大稳定、大安全的要求,对带有普遍性、全局性的热点问题予以高度重视,统筹考虑,既要全面抓,更要结合实际突出重点抓。要始终把医院的稳定、医疗的安全、人民群众的健康安全和职工的生命财产安全作为建设“平安医院”的重要工作来抓。

3、立足经常,重在落实

“平安医院” 的建设是一项长期性的任务,需要长期抓,经常抓,既要有长期的计划,又要有短期的安排各科室把“平安医院”的建设作为一项经常性的工作来抓,通过政治的、经济的、行政的、教育的等多种手段,力争把“平安医院”建设的各项工作任务落到实处,务求取得实效。

4、加强宣传,营造氛围。

“平安医院” 的建设是造福广大职工和患者的一项重要举措,也是需要广大职工共同参与的一项重要工作。最大限度地,通过多种形式的广泛宣传,努力营造人人关心、人人支持、人人参与“平安医院”建设的浓厚氛围。充分调动广大职工参与建设“平安医院”的积极性和创造性。

三、工作重点

建设“平安医院”涵盖医院改革、发展、稳定的各个方面,是一项长期的任务。当前的工作重点是:

1、加强医院普法教育工作,切实提高干部职工法制观念。 充分利用院里现有的宣传橱窗、公示栏,以及周一院内例会、工会活动等多种形式,认真开展各种法律法规的学习,并使其制度化。具体做法是宣传橱窗和公示栏定期更新一些与广大职工密切相关人人关心的法律法规条款,如《执业医师法》、《献血法》等等,并在院周一例会上有专人带习,最后在工会的活动中不定期的举行一些法律知识竞赛,把职工的业余时间吸引到法律法规的学习中来。切实提高广大干部职工的遵纪守法观念、依法行医观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法、规范行医的大好局面。在医院的日常管理中,让每个职工能够自觉地模范遵守医院各项规章制度,确实做到在制度面前人人平等,让大家有话说到明处,有意见提到明处,使日常管理民主化。医院领导分工明确、责任明确,全院职工牢固树立以人为本、救死扶伤的服务宗旨,按部就班、尽职尽责;努力做到医院绿色急救通道畅通无阻,人人每天有班上,每天上班有活干,坚决不把闲散人员推到社会上去,坚决杜绝因闲散人员闹事,给社会治安带来负面影响的事情发生。

2、加强医院安全工作,切实保护职工和患者安全。

加强对院内的安全检查,每年雨季到来之前要对院内房屋进

行排查修缮,及时排除危房、消除隐患,严防倒屋伤人事件的发生,确保职工患者的生命安全。每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房等),要对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好。我院实行领导值班制度,明确每人的时间段分工,值班期间要进行全院巡视,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处,并严格填写值班记录及交接班记录,杜绝重大可防性案件发生。加强与有关部门的协调,对医院周边环境每年进行一至两次的综合整治打击侵害职工人身财产安全的违法、违纪活动,切实维护医院及周边地区治安秩序,确保医院稳定。

3、认真化解和处置各种突发事件和矛盾纠纷,切实维护医院的稳定。

要制定处置重大突发事件的预案,对政治性事件、群体性上访事件、群体性中毒事件、意外伤亡事件和不可预测的事件等;制订相应的预案,并根据情况的不断变化及时修订完善。要认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作,与工会成立的争议调解委员会相互配合,及时妥善处置各种突发事件,把不稳定隐患消除在萌芽状态,拦截于院内,把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。

四、保障措施

1、建立组织措施。

以施佳良院长为组长,刘存途副院长、余丽珍副院长为副组长,各科室负责人为成员的“平安医院”建设小组,领导、协调、督促“平安医院”建设的各项工作。

2、明确目标,落实职责。

具体目标是通过本院开展创建“平安医院”的活动,经过积极努力,确保职工的生命和财产安全, 确保正常的诊疗秩序,确保医院稳定,以院长为第一责任人,本着各科室成员负责好自己科室的原则,与科室责任人签订创建“平安医院”的目标责任书,层层落实职责。一旦出现问题,要切实抓好责任追究,进行批评,并追究直接责任人的责任。

福贡县人民医院

二00九年四月八日

平安医院宣传栏
平安医院宣传资料 第二篇

李埠镇卫生院创建平安医院宣传栏

工作目标

1、医疗执业环境明显改善。不发生封堵、冲砸医院,殴打医务人员的事件。医院及周边安全状况明显好转。

2、医疗服务质量明显提高。切实加强政风行风与医德医风建设,继续开展“三好一满意”活动,医患关系和谐,医患纠纷调处机制逐步完善,并努力形成平安医院建设长效机制。

3、医院医患纠纷、刑事案件、治安事件和安全隐患比上年明显减少。医院确保不发生重大刑事案件和群体性纠纷事件,内部治安防控能力明显增强,实现我院三不、三降、 “一感两度两率”的提升。

消防安全小常识

一、火灾发生后应如何报警?拨打“119”火警电话向公安消防队报警。

二、发生火灾切勿慌张必须坚持“三要”、“三救”、“三不”的原则

三要:要熟悉自己办公场所的环境;要遇事保持沉着冷静;要警惕烟毒的侵害。 三救:选择逃生通道自救;结绳下滑自救;向外界求救。三不:不乘普通电梯;不轻易跳楼;不贪恋财物。

三、逃生时如何避免火和烟的危害

1、用湿毛巾掩口鼻,降低姿势,减少浓烟的吸入。

2、在逃生途中经过火焰区,应先弄湿衣物或者以湿棉被、地毯裹在身上迅速通过。

3、烟雾弥漫中可采用弯腰底姿逃生。并贴墙边前进,以免错失方向。

4、火灾逃生过程中,要一路关闭所有背后的门,它能降低火和浓烟的蔓延速度。

使用灭火器三字经

灭火器,结构简。操作便,易掌握。安全销,先拔去。 一只手,握压把。一只手,托底圈。用力压,喷药剂。 使用前,切勿颠。顺着风,开阀喷。火焰根,要对准。 左右摆,远及近。快速推,火势灭。不留残,防复燃。

安全生产十二忌

一忌盲目操作,不懂装懂;二忌马虎操作,粗心大意; 三忌急躁操作,忙中出错;四忌只顾操作,不顾相关; 五忌忙乱操作,顾此失彼;六忌心慈手软,扩大事端; 七忌程序不清,次序颠倒;八忌单一操作,监护不力;

九忌有章不循,胡干蛮干;十忌不分主次,轻重缓急; 十一忌情绪波动,带人工作;十二忌麻痹大意,轻视隐患。

安全生产小知识

1、《中华人民共和国安全生产法》实施时间

2002年6月29日第九届全国人大代表大会常务委员会第二十八次会议审议通过。2002年11月1日 正式实施。

2、我国现行的安全生产管理体制

企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪。

3、生产安全事故的性质分类

生产安全事故按其性质分为:责任事故、非责任事故、破坏性事故。

4、安全生产中的“三违”

违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

5、我国的安全生产方针

安全第一,预防为主,综合治理。

6、“安全生产月”是怎么回事?

国务院决定每年六月为全国“安全生产月”,在全国范围内集中开展安全生产宣传教育活动。

李埠镇卫生院创建平安医院领导小组名单

组 长:陈忠超 卫生院院长/副书记

副组长:阮正华 卫生院书记/副院长

李 军 卫生院副院长

蔡 庆 卫生院副院长

马 会 卫生院副书记/工会主席

组 员:邓必军 办公室主任

查文菊 护士长

徐 峰 门诊部主任

廖孟明 一体办主任

余 晴 药剂科科长

创建平安医院宣传方案905
平安医院宣传资料 第三篇

广州市xxx医院

深入开展“平安医院”创建活动的宣传方案

为进一步推进我院创建“平安医院”活动的深入开展,及时反映创建活动中形成的工作特色和亮点,积极营造良好的创建活动氛围,按照平安医院创建要求,结合医院实际情况,制订创建“平安医院”宣传工作方案如下:【平安医院宣传资料】

一、指导思想

认真贯彻落实《中共广州市花都区委 广州市花都区人民政府关于全面创建平安花都的实施意见》、《关于深入推进“平安细胞”建设的实施意见》部署要求,以及省、市平安办关于平安医院创建的有关要求,进一步加强医护人员的医疗安全意识,保障医疗质量、医疗安全、生产安全,提升我院的整体工作水平,优化医疗服务环境,维护正常医疗秩序,构建健康和谐医患关系,坚持把握正确舆论导向,坚持正面宣传为主,开展好视屏、电视等宣传工作,坚持内容和形式的多样化,为创建“平安医院”活动营造浓厚氛围。

二、宣传内容

紧紧围绕提高医疗服务质量,狠抓行业作风建设,确保医院医疗安全、生产安全的工作宗旨,以我院医院管理、服务提升、创建“平安医院”及行业作风建设等专项活动为主要载体,大力开展宣传活动。具体内容包括:

1、积极开展内容丰富、形式多样、主题鲜明的“创建平安医院”

活动系列宣传报道,大力营造活动氛围,采取现场讲、网络视频、专题报道等多种宣传、培训形式,广泛开展公众就医知识宣传教育,不断提高群众对医学科学、医疗风险的认识认知水平,增强公众参与意识、医疗安全意识和自我保护意识,做到争取择医就医。

2、在平安医院建设中,进一步深化平安医院管理活动,着力宣传提高医疗服务质量和水平等方面的具体做法及经验。

3、医院在强化“以人为本”的服务理念,推进服务提升建设活动,狠抓行业作风建设等方面的新举措、新方法。

4、医院在确保医疗工作秩序井然,社会综合治安稳定,加强人防技防等方面的具体措施及方法。

5、保护医患双方合法权益,建立和谐医患关系等方面取得的新成果。

6、在创建“平安医院”活动中相关部门涌现出来的各类先进人物或先进事迹。

三、宣传形式和重点

1、各部门、科室要高度重视创建活动的宣传工作,发动广大医务人员积极参与,并紧扣平安医院创建工作重点,认真挖掘和及时整理报道创建活动中形成的好做法、好经验,尤其要突出特色和亮点。各科室与医院宣传通讯员保持沟通联系,要充分发挥通讯员的骨干作用,及时获取创建活动相关信息。

2、医院网站及时报道建设过程的发展情况和涌现出的亮点。做到及时向社会通报最新的医疗服务信息,增加医疗服务的透明度,满足

患者的知情权和选择权。

3、宣传重点。此次宣传重点为我院在创建“平安医院”活动中采取的好举措、好做法、好经验,以及在活动中涌现出来的先进典型和取得的实效,使创建活动深入人心;引导患者正确理解和尊重医务人员的劳动,理性、客观、公正地对待医疗服务中出现的风险,形成全社会共同参与创建活动的良好局面。

四、宣传目标

“平安医院”创建活动的宣传要把握正确的舆论导向,坚持正面宣传为主,大力宣传创建“平安医院”活动,大力宣传医务工作者为维护人民群众健康利益和生命安全所作出的不懈努力和无私奉献,报道和谐医患关系事例,积极营造尊重医学科学、尊重医务人员、尊重患者的社会氛围,增强医患之间的信任感;对有关医患纠纷,在查清事件真相前做到不轻率报道,杜绝不实报道。各部门和科室加强沟通,共同营造有利于构建和谐医患关系、维护人民群众健康利益的舆论范围。

xxxxxxxxxx

2014年7月13日

医院创建“平安医院”活动工作材料
平安医院宣传资料 第四篇

医院创建“平安医院”活动工作材料 根据卫生部、中央综治办、中央宣传部、公安部、民政部、国家工商总局、国家中医药局《关于开展创建“平安医院”活动的意见》(卫办发〔2007〕118号)文件精神,几年来,医院认真贯彻落实工作要求,深入开展“平安医院”创建工作,进一步完善治安综合治理和平安医院建设工作机制,全面推进治安防控体系建设,形成各个科室、部门齐抓共管平安工作的新局面,切实维护了医院治安安全、医疗安全和护理安全。现总结如下:

一、领导重视,组织机构健全

院领导高度重视医院治安综合治理工作和创建平安医院工作。办事机构健全,及时调整了创建平安医院活动领导小组,以院长任组长,分管院长任副组长,其他有关职能科室主任为成员,领导小组下设办公室。领导小组经常检查督促科室落实治安综合治理和平安医院工作,把平安工作列为大事来抓,经常在一起分析当前社会治安形势,并结合医院治安形势、医疗和护理工作实际情况,研究保障治安安全、医疗安全和护理安全的良策。

二、制度完善,建立综合治理长效机制

本着层层抓落实,谁主管谁负责原则,医院主要领导亲自抓,分管领导具体抓。制订了治安综合治理工作和创建平安医院活动工作方案,严格执行创建标准。医院充分发挥职能作用,按照治安综合治理的有关规定,结合工作实际和医院社会治安管理实际,制订和出台了促进医院治安安全、医疗安全、护理安全的规定和办法,剧、毒、麻、高危险药品专柜加锁、专人负责,数目固定,班班交接并签名等。

加强医德医风教育,不断提高业务水平,规范医疗行为,防止医疗事故和医疗纠纷的发生。根据卫生厅等七部门《关于开展平安医院创建活动的意见》(卫办发〔2007〕118号)和自治区平安医院创建活动领导小组《关于开展平安医院创建活动的实施意见》精神,结合我院实际,制定2008年我院平安医院创建工作计划和实施方案,积极开展创建平安医院活动。医院领导高度重视,特别注重广泛宣传。医院制订处置突发性事件工作预案,积极参与社会治安综合治理。医院设有医疗护理质量管理委员会、感染管理委员会、临床输血管理委员会等多个委员会,各司其职,建立起维护医院稳定的网络。

三、措施落实,扎实开展平安医院建设

1、加强医疗技术安全。按照卫生部《医疗技术管理办法》规定,医院对临床各专业已梳理过的第一类医疗技术由院医疗技术管理委员会相关专家进行了再次审核。最后通过394项技术为安全性、有效性确切的适宜技术并予以准入,纳入了医院的常态管理(其中骨科专业227项、神经外科29项、麻醉专业10项、康复医学专业9项、影像专业49项、医学检验专业65项和心电功能专业5项)。对“髋、膝关节置换”的第二类医疗技术,按照要求已申报卫生主管部门进行审批。下一步医院将建立技术档案,对其进行动态管理,确保医疗技术的安全实施。

2、加强医疗安全管理。在卫生部有关加强“手术安全核对”工作的要求下,医院完善和改进了 “手术安全核对制度”,并对手术部位标示与手术安全核对的执行情况进行定期检查;加强医疗活动的知情告知工作,完善各项医疗活动知情告知内容;加强临床知识的培训工作,通过外请专家、大讲堂等形式为各级医师进行临床知识的培训;按照卫生部、自治区卫生厅《关于开展临床路径管理试点工作方案》的通知精神,成立了临床路径管理委员会及指导评价小组,制定了《临床路径管理制度》。

加强投诉管理,我们对投诉事件实行“首诉负责制”,通过视频授课在全院医生范围内进行《侵权责任法》解析和案例讲解,增强了医师的法律意识和风险防范意识,不同程度地提高了纠纷的应对能力。临床用药管理已纳入了医务科的常态管理工作中,每月除进行临床用药排行之外,结合临床药学的处方点评结果,有针对性的对科室、个人的用药情况进行检查。

3、加强护理管理安全。增强护理人员的风险意识,法律意识,强化护理人员遵章守规,组织开展护理规章制度与相关法律法规考试;为提高我院专科理论水品,护理部再版了《实用骨科护理手册》;加大对新护士及低年资护士的规范化培训力度,明确了规范化培训内容及要求;加强三基理论考核,每年组织全院护理人员进行两次理论考核及一次操作考核;按照卫生部“努力为人民提供安全、优质、满意的护理服务”,开展以病人满意、社会满意、政府满意为目标的优质护理服务示范工程。

4、加强院内感染管理安全。制定医院感染管理考核办法,每月对全院临床、

医技科室的感控措施及落实情况进行全面细致的考核评分。开展对院内感染病例监控。规范全院抗菌药物的合理使用,督促临床医师参照标准及使用管理规范使用抗菌药物。加大对一次性医疗用品的购进、使用及用后处理的管理力度,有效地防止了医院内感染的发生。

5、加强治安安全。医院领导高度重视医院治安稳定工作,从人力、物力上确保医院平安,营造了稳定和谐的医院综合治理环境。配备专职值班保卫人员,有值班办公设施及工作。投资在重点部门和重点部位安装电子监控。重视医务人员安全思想教育,聘请市消防专家对员工进行消防知识培训,开展普法讲座,完善消防设施,对于老化不符合要求的及时更换。院容院貌干净整洁,道路平整,绿化达标,无违章搭盖、乱停乱放、乱堆杂物、乱贴乱画现象。

6、加强医疗器械、药品管理安全。对档案室、仓库、财务室等重点要害部位按要求落实人防、物防、技防等安全防范措施。特种设备、易燃易爆、危险化学物品制定有严格的管理使用制度,做到专人保管,毒麻药物实行专柜双锁两人保管制度,按规定严格管理和使用。医护人员和特殊医疗设备操作人员均做到持证上岗,无证人员不准单独上班。

四、狠抓综合治理工作机制建设

在平安医院的创建活动中,采取有力措施健全社会治安综合治理工作机制,加强督促检查,确保工作落实到位。设立了医院综合治理办公室,有专人负责,健全综合治理工作职责和工作制度,制定了工作计划,并且经常向领导小组作工作总结。

内部保卫工作由保卫科专门负责,实行24小时工作制度,巡逻检查。制定预防和处置突发事件的工作预案,完善了科主任责任查究措施。加强综合治理经费的落实,确保人员、资金和设施到位。

为了加强“平安医院”建设,与回民区公安分局中山西路派出所协商,在医院建立社区警务室。市公安局局长来我院检查社区警务室时给予高度评价,将我院警务室设为标杆警务室。与公安部门共同协商达成协议,在医院长期建立警务值班室,确保医院今后的工作环境和秩序的稳定。

通过创建平安医院活动,医院治安状况良好,上下和谐安定,没有发生治安案件、刑事案件和重大医疗事故,形成了团结协作、和谐稳定的良好局面。业务

收入和门诊、住院人次大幅提高,做到了日常业务和平安医院建设工作两不误、两促进。医院将一如既往地加强平安医院建设,更加有力的保障人民的身体健康和安全。

xxxx年x月x日

医院宣传标语
平安医院宣传资料 第五篇

医院标语大全

一、医院宣传标语

1.只要献出一点爱生命因你而精彩

2.爱心传递生命

3.以我们的热心、关心、细心、耐心,让病

4.人舒心、放心、安心、欢心——二病室

5.与您肝胆相照,还您健康本色——三病室

6.病人至上、严谨求精、仁德俱全、合理收费

7.让每个患者在该科所接受的治疗和护理都满意,给每位患者一个安静、安全、周到、愉快的住院环境。——五病室

8.树岗位新风,展天使风采

9.创一流业绩,创一流质量,创一流服务

10.以我真心、关心、耐心,换您放心、安心、舒心

11.视病人为亲人

12.以精湛技术为基础,以优质服务为载体,全心全意为病人服务

二、医院文化宣传标语

1、关爱生命 奉献真情 营造温馨 文明行医

2、加强医患沟通 建立和谐医患关系

3、广博慈爱 追求卓越 厚德行医 医德共济

4、百年同仁 精诚勤和 严谨为医 诚信为人

5、耐心、精心、细心、责任心的敬业精神给予患者温馨、周到的关怀与照顾

6、秉承“开拓、进取、务实、创新”的精神,弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神

7、树医院文明新风 展白衣天使风采

8、弘扬白求恩精神 注塑医院新形象

9、祝大家身体健康,生活愉快,早日康复

10、来到医院安心,接受医疗满意顺心,离离开医院放心

11、给我一份信任,还您一身健康

12、视人民为父母 待病人如亲人

13、病人不明白就是工作失职,病人不放心就说明工作有差距

14、奋勇争先 精诚合作 卫生系统树新风

15、来,请握住我的手我们用心做最好

16、情系健康,我们缔造完美生活

17、爱心由我奉献 疗效请您验证

18、不收“红包”是医务人员的职业道德要求,不送“红包”是对医务人员的尊重

19、是人民为父母 待病人如亲人

20、带着感情下病房 想着病人开处方

21、以奉献为快乐 以满意为宗旨

22、常将人病当己病 常将他心比我心

23、继承创新 团结奉献 严谨求实 开拓进取

24、宁可自己麻烦百次 不让患者麻烦一次

25、一流的技术 一流的设备 一流的服务 一流的环境

26、质量建院 科学管院 勤俭办院 从严治院

27、脚踏实地 刻苦钻研 恪尽职守 无私奉献

28、用技术治疗患者伤 用温情治疗伤者痛

29、为患者着想 替百姓服务 白衣天使献爱心

30、技术精湛 服务至上 全心全意为病人

31、奋发图强 开拓创新 建设医院新形象

【平安医院宣传资料】

32、以我们的热心、关心、细心、耐心让病人舒心、放心、安心、欢心!

33、爱岗敬业 无私奉献 尽善尽美树新风

34、以病人为中心 质量为核心 全心全意为病人服务

35、用该拥抱每一天 用心呵护每一位患者

36、舒适住院条件 普通收费标准 强化质量意识 确保医疗安全

37、人和心诚 德高业精 务实思新 自强不息

38、爱岗敬业 无私奉献 内强素质 外树形象

39、与您肝胆相照 还您健康本色

40、只要献出一点爱 生命因你而精彩

41、脚踏实地 刻苦钻研 恪尽职守 无私奉献

42、需要我们做的 交给我们 您需要的 请告诉我们

43、病人至上 严谨术精 仁德俱全 收费合理

44、多一声问候 多一份关爱 多一些笑容 多一声祝福

45、接待患者热心 解答问题耐心 接受意见虚心 排忧解难诚心

46、微笑服务在脸上 礼貌问候在脸上 勤奋工作在手中 无私奉献在心中

47、提患者着想就是为医院着想 老百姓放心我们才能安心

48、努力使患者放心满意 全心全意为患者服务

49、弘扬白求恩精神 注塑一医人形象

50、树岗位新风 展天使风采

三、医院文明服务宣传标语

1.只要献出一点爱生命因你而精彩

2.爱心传递生命

3.以我们的热心、关心、细心、耐心,让病人舒心、放心、安心、欢心

4.与您肝胆相照,还您健康本色

5.病人至上、严谨求精、仁德俱全、合理收费

6.让每个患者在该科所接受的治疗和护理都满意,给每位患者一个安静、安全、周到、愉快的住院环境。

7.树岗位新风,展天使风采

8.创一流业绩,创一流质量,创一流服务

9.以我真心、关心、耐心,换您放心、安心、舒心

10.以精湛技术为基础,以优质服务为载体,全心全意为病人服务

11.救死扶伤,尽职尽责

12.努力使患者放心满意,全心全意为患者服务

13.给我一份信任,还您一身健康

14.祝大家身体健康,生活愉快,早日康复

15.强化质量意识,确保医疗安全

16.为患者服务,替患者着想

【平安医院宣传资料】

17.以病人为中心,以质量为核心

18.带着感情下病房,想着病人开处方

20.为老百姓服务,让老百姓放心 21.提高卫生意识,建立文明健康生活方式 22.适当保健少生病,运动身体更健康 23.但愿世人无疾病,宁可架上药生尘 24.讲卫生,爱清洁,预防疾病 25.您的健康就是我们的心愿 26.来到医院安心,接受医疗顺心,离开医院放心 27.病人永远是第一位的 28.您的健康就是我们的心愿 29.爱岗敬业、无私奉献 30.内强素质,外树形像 31.争当白衣天使,铸塑一医人形象 32.勇挑重担,发奋图强 四、创建平安医院标语 1、创建平安医院 共筑和谐家园 2、极创建平安医院 努力打造和谐卫生 3、创建平安医院 构建和谐医患关系 4、深化“平安医院”创建 努力构建和谐医患关系 5、创建“平安医院”奠定健康的基石 6、创建平安医院 构建和谐家园 7、建设平安医院 和谐医患关系 8、建设平安医院 树立良好医风 9、创建平安医院、提高服务质量 10、创建平安医院 造福更多妇婴 11、打造平安医院 提升医疗水平 改善医疗服务 12、规范管理,坚持依法执业。 13、注重质量,强化医疗安全。 14、提高服务,促进医患和谐。 15、强化管理,控制院内感染。 16、完善制度,提高应急能力。 五、医院反腐倡廉标语 1、 端正行风,服务经济,一心为民。 2、 反腐倡廉,发展经济,文明和谐,振兴云梦。 3、 深入开展反腐败斗争,为经济建设保驾护航。 4、 加大纠风工作力度,切实保护群众利益。 5、 深入开展反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变思想防线。 6、 加强廉政建设,打造百姓放心医院。 7、 加强党风廉政建设,大兴求真务实之风。 8、 树正气、讲团结、求发展。 9、 反腐倡廉,执政为民,端正行风,以民为本。 10、强化民主监督,推行院务公开。

12、从严治党,从严治院,严明纪律,严明责任。 13、克勤克俭,戒骄戒躁,勤政廉政。 14、为民、务实、勤奋、清廉。 15、心里装着老百姓,永远保持先进性。 16、反腐倡廉预防为主,群众监督警钟长鸣。 17、树立正确的世界观、人生观、权力观、政绩观。 18、权力来自人民,权力服务人民;人民监督权力,人民评议权力。 19、讲理想、讲道德、讲纪律、讲奉献。 20、敬廉崇俭,反腐治奢。 六、医院眼科宣传标语 1.耳听为虚眼见为实 2.光明世界眼见为实 3.慧眼识阳光,明眸看天下 4.明亮眼睛,美丽心灵 5.明眸皓齿引领视界 6.让我为你打开心灵的窗口 7.让眼睛更明亮,让心灵更美丽 8.我的承诺:群众的眼睛是雪亮的! 9.眼科——看得见的战线! 10.用准分子激光矫治,摘掉眼镜告别近视 七、医院妇科宣传标语 1、专业典范 精品妇科 健康随行 2、专业妇科 成就健康女人 专业医疗 呵护女性健康 3、做女人,懂女人,看女人 4、做专业妇科 为天下女人 做女人的朋友 关爱天下女人 5、责任所以安全 为了天下女人更健康 6、呵护女人身,更懂女人心 7、美丽女人从健康开始 健康的女人最幸福 8、领先技术,打造一流妇科; 9、女人如花,阳光呵护 10、女人需要呵护和关爱 11、情系女性健康 缔造完美生活 上帝创造女人,我们塑造魅力 12、享健康生活 做品质女人 13、远离妇科炎症 让女人如花绽放 14、无炎一身轻 健康好心情 15、咱女性朋友的贴心医院 16、真情恒久远 健康永相伴 17、让天下女人不再有难言之隐 八、医院禁烟标语 1、健康随烟而灭!有多少生命可以重来?

2、健康,随烟而逝;病痛,伴烟而生!

3、有时候相爱是一种无奈,有时候离开是另一种安排。为了爱你和你爱的人,请不要吸烟。

4、现在吞云吐雾,以后病痛缠身。

5、 No smoking , No crying.

6、青烟长在,恶梦长随。

7、 香烟是魔鬼的契约。

8、 提神不妨清茶;消愁不如朋友;若吸烟,又何苦?

9、 If you smoke , tomorrow is a good day to die.

10、 不一定烟雾缭绕的地方才是天堂。

11、小小一支烟,危害万万千。

12、 无烟世界,清新一片。

13、吸烟,我们可以选择,那么,生命呢?

14、还人类一片清新,请丢掉手中的香烟。

15、点燃香烟的一刹那,你也点燃了死亡的导火索。

16、 不抽一支烟,快乐似神仙!

17、让你的肺清亮一点。

18、 烟缈缈兮肺心寒,尼古丁一进兮不复还。

19、 曾经有一堆烟摆在我面前,我没好好珍惜,现在后悔莫及;如果上天,再给我一次机会,我会对那鬼东西吆一声“get out”。

20、 想说爱你(吸烟)并不是很容易的事,那需要太大的勇气

21、都说吸烟的男人够潇洒,可知香烟的危害有多大?

22、 请把火柴留给你的生日蜡烛,而不是香烟。

23、生命只有一次,怎能断送在香烟上?

24、燃烧的是香烟,消耗的是生命。

25、 It is easier to start than it is to stop.

Tobacco , it's killing the one you love.

26、蜡烛---燃烧自己,照亮别人;香烟---燃尽自我,贻害众生。做蜡烛or吸烟?【平安医院宣传资料】

27、千山鸟飞绝,万径人踪灭。吞云吐雾中,物物皆湮灭。

28、吸烟几时止?美景几时还?青春何能驻?生命何与共?只愿君能禁吸烟,盼回“无烟好世界”!

29、它(吸烟)是你最简单的快乐,也让你最彻底地哭泣。

30、我最怕最怕烟雾蒙蒙,看不清看不清你的面容。

31、摒弃吸烟陋习,创造健康新时尚

32、珍惜生命,崇尚文明生活;热爱生命,养成良好习惯。

33、远离烟草,拒吸第一支烟;净化空气,保护环境卫生

34、拒绝烟草,珍爱生命

35、吸烟有害健康

36、远离烟草,崇尚健康,爱护环境

九、医院温馨提示标语

1.请保管好你的财物

【平安医院宣传资料】

2.随身财物随身带 切勿随手放置随手忘

3.你掏钱放钱时 可能有人已经盯上了你的口袋

2016和谐平安医院创建工作方案
平安医院宣传资料 第六篇

为认真贯彻落实县委石党办字[2016]44号文件精神,完善医院治安防控体系,着力化解各类医患纠纷,保护医患的双方合法权益,维护正常医疗服务秩序,建立和谐健康医患关系,促进医疗卫生事业健康发展和平安建设,特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十八大精神,牢固树立科学发展观,坚持以人为本,紧密结合医院实际情况,扎实开展“和谐平安医院”建设,维护正常医疗秩序,为深化医院改革和发展创造良好的环境,为构建和谐平安医院,维护社会稳定提供保障。

二、总体目标

全面开展“和谐平安医院”创建活动,通过采取相应措施,使医疗执业环境明显改善,医疗服务质量明显提高,医院内部医患纠纷、治安事件和安全隐患明显减少,医院治安防控能力明显增强,医患关系更加和谐,医患纠纷协调处理机制逐步完善,努力形成和谐平安医院建设长效机制,为人民群众创造安全有序的诊疗环境,促进医疗卫生事业持续健康发展。

三、主要任务

(一)加强医院管理,保障医疗安全,巩固基础医疗和护理质量,保障医疗服务的安全性和有效性。健全医院规章制度和人员岗位责职,严格落实医疗质量和医疗安全的核心制度,严格技术准入制度,规范医疗执业行为,坚持合理检查、合理治疗、合理用药。强化“三基三严”训练、各级各类人员“三基”考核,确保医疗技术人员自身素质的不断完善和更新,全面提高医护人员的业务素质,为创建“和谐平安医院”打下了坚实的业务基础。

(二)强化服务意识,改善服务态度,转变工作作风,注重诚信服务,加强医患沟通,完善沟通内容,注重沟通效果,改进沟通方式,努力化解各类医患纠纷,构建和谐的医患关系,减少医患纠纷和医疗事故发生。维护患者合法权益,充分尊重患者知情权和选择权。完善患者投诉处理制度,公布投诉电话、信箱,及时受理、处置患者投诉。

(三)不断提高医疗技术水平,缩短病人住院天数,提高治愈好转率,加强医护队伍建设,实行全程优质医疗及护理服务,做到亲情服务、热心服务、信誉服务,努力做到让患者放心、满意、方便,切实解决群众就医过程中不放心、不满意、不方便的问题,群众满意率达98%以上。

(四)严格医疗收费管理,杜绝不合理收费并建立查询系统。严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格标准。禁止在国家规定之外擅自设立收费项目,严禁分解项目收费、比照项目收费、重复收费和私自收费。向社会公开收费项目和标准。接受患者价格咨询和费用查询,如实提供价格或费用信息,及时处理患者对违规收费的投诉。

(五)改进服务流程,优化就诊环境,方便病人就医。优化流程,简化程序,科室布局合理,提高挂号、收费、取药等窗口人员工作效率,缩短患者等候时间,采取措施缩短各种检查预约、报告等的等候时间,为患者提供清洁、舒适、温馨、私密性良好的诊疗环境和便民服务措施。为住院门诊提供导诊、询问服务,有候诊椅、饮用水、轮椅、电话等设施。

(六)加强医院安全防范体系建设。进一步建立健全各项内部安全保卫措施,制定和完善应对突发公共卫生事件的应急处置预案,并定期组织演练,落实安全生产责任制,抓好水、电、气及医疗器械的安全使用。定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对容易发生火灾、存放危险品及人员集中的场所重点检查,对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材完好。加强与公安部门联系,切实维护医院的治安秩序,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落到实处,确保医院安全、稳定。严格科室安全责任制,及时排查不稳定因素,发现问题应即时整改。制定人防、物防、技防应急措施,确保医院不出现重大安全责任事故。

(七)优化医护人员执业环境,积极配合公安部门打击各种形式的“医托行为”,保护病人的合法权益不受侵害。坚持打击各种妨碍医院办公秩序和就诊秩序的行为,重点打击各种“医闹行为”,维护医院及医护人员的合法权益。

(八)要依据法律法规,把医患纠纷处置纳入法制化、规范化轨道,维护医患双方的合法权益。引导患者和家属正确理解和尊重医护人员的劳动,理性、客观、公正地对待医疗服务可能出现的风险。要完善医疗纠纷预防处置预案和调处机制,依法妥善处理好医患纠纷,周密落实相关防控措施,并运用综合手段,提高医患纠纷现场处置能力,使大部分医患纠纷在科内、院内得到及时处理,防止因医患纠纷引发群体性事件和恶性事件。严肃打击严重影响医疗秩序、危害医护人员人身安全的违法犯罪行为。

(九)严格执行《信访条例》和《卫生信访工作办法》,进一步健全工作制度,增强责任感和使命感,深入群众,体察民情,将工作做深、做细,有效化解矛盾。单位领导作为第一责任人,要经常过问直接抓,落实信访工作责任制,努力把问题解决在基层及萌芽状态,减少越级上访现象。

(十)加强医德教育,纠正不正之风。积极开展机关效能年及医德医风教育活动,以转变作风、提高机关效能和新时期医德医风规范教育为主题,加强行业作风建设和职业道德教育,增强服务意识,格守服务综旨,提高服务质量,促进行风建设。建立完善工作制度和措施,经常组织宣传教育活动,同时强化监督力度,继续开展治理商业贿赂工作,通过自查自纠,查找群众反映的问题和薄弱环节,建立长效机制,从制度、教育、监督入手,建立和完善齐抓共管的责任机制、纠建并举的预防机制和群广泛参与的监督机制。防止不正当交易和商业贿赂行为,预防职务犯罪,确保医院内部无邪教势力和非法组织的活动,不发生危害国家安全、泄露国家机密的违法犯罪案件,促进和谐平安医院建设。

(十一)全年无重大医疗纠纷和医疗事故发生。

四、时间安排

创建活动分三个阶段进行。

第一阶段(2016年2月—4月30日)动员部署、制订方案。

各单位结合实际制定创建活动的实施方案,召开动员大会,对开展“和谐平安医院”创建活动进行具体部署。

第二阶段(5月1日—10月31日)对照方案,具体实施。

各单位对照“和谐平安医院”创建目标和要求,以改善服务态度、优化就医流程和环境、落实医疗安全措施为重点,全面加强医院安全管理,广泛开展“防范纠纷、从我做起”主题实践活动,加强宣传教育,查找薄弱环节,制订整改措施,全面推动创建工作。

第三阶段(11月1日—12月31日)阶段考核,总结评比。

由局创建“和谐平安医院”活动领导小组办公室牵头,结合年度综合目标考核组织考评,评选先进单位和个人,并对考评情况予以通报。

五、主要措施

(一)加强领导,落实责任。“和谐平安医院”建设是新形势下加强社会治安综合治理工作的重要组成部分,为确保此项工作的领导,医院成立“和谐平安医院”创建活动领导小组。

(二)加强宣传,营造氛围。“和谐平安医院”的建设是造福广大职工和患者的一项重要举措,也是需要全院干部职工共同参与的一项重要工作。要通过多种形式的广泛宣传,努力营造人人关心、人人支持、人人参与“和谐平安医院”建设的浓厚氛围,增强职工责任感和自觉性,充分调动职工的积极性和创造性。推动“和谐平安医院”建设深入开展。

(三)突出重点,重在落实。要始终把医院的稳定、患者和职工的生命、财产安全作为建设“和谐平安医院”的重中之重,把“和谐平安医院”建设作为一项经常性的工作来抓,对带有普遍性问题予以高度重视,统筹兼顾,并将“和谐平安医院”建设的各项工作落到实处,务求取得实效。

(四)加强督导,完善机制。单位创建“和谐平安医院”领导小组办公室要充分发挥作用,要经常深入各单位加以督导,及时解决创建难题。各单位要不断总结经验,适时推进创建工作,提高创建质量。要把创建活动与医院各项工作紧密结合起来,相互促进,相互提高。尤其要做好经常性和基础性工作,在创建活动中要建立建全创建活动的各种档案和资料,努力推进创建活动的制度化、规范化建设,院“和谐平安医院”创建活动领导小组对各科的创建工作进行不定期督查,对创建工作不力的单位给予通报批评,对存在严重安全问题的单位实行年终考核一票否决。

2015创建平安医院实施方案
平安医院宣传资料 第七篇

方案一:创建平安医院实施方案

根据###市委、市府关于创建“平安###”的意见,结合本单位的具体实际情况,特制定“平安医院”建设的实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大精神,牢固树立科学发展观,坚持以人为本,紧密结合医院实际,扎实开展“平安医院”建设,确保广大职工的生命和财产安全,确保正常的医疗秩序,确保医院的稳定,为医院的改革发展创造良好的环境,为“平安###”建设做出贡献。

二、工作要求

1、提高认识,摆上位置。

建设“平安###”和“平安医院”是实践“三个代表”重要思想,坚持“立党为公、执政为民”的具体体现,是落实科学发展观的迫切需要,是创造和谐稳定的社会环境、全面建设小康社会的必然要求,是促进卫生事业发展的重要保证。要从安邦定国、维护稳定、促进发展的认识出发,从创造良好的医疗环境的认识出发,从我院就诊病号多,人口流量大,人员构成复杂的特点出发,把“平安医院”的创建工作摆到更加重要的位置上。在工作时间的安排上要立足经常性,在工作重心上要立足于一线科室,在联系实际上要立足于结合,在工作突破上要立足于创新,在工作作风上要立足于务实。切实解决干部职工在民主意识、法制观念、服务意识等方面存在的问题,提高职工队伍的思想政治素质。

2、结合实际,突出重点。

“平安###”、“平安医院”的“平安”,不是狭义的“平安”而是涵盖了经济、政治、文化和社会各方面宽领域、大范围、多层面的广义“平安”。要确立大平安的观念,按照确保大稳定、大安全的要求,对带有普遍性、全局性的热点问题予以高度重视,统筹考虑,既要全面抓,更要结合实际突出重点抓。要始终把医院的稳定、患者和职工的生命、财产安全作为建设“平安医院”的重中之重。

3、立足经常,重在落实。

“平安医院”的建设是一项长期性的任务,需要长期抓,经常抓,既要有长期的计划,又要有短期的安排各科室把“平安医院”的建设作为一项经常性的工作来抓,通过政治的、经济的、行政的、教育的等多种手段,把“平安医院”建设的各项工作任务落到实处,务求取得实效。

4、加强宣传,营造氛围。

“平安医院”的建设是造福广大职工和患者的一项重要举措,也是需要广大职工共同参与的一项重要工作。最大限度地,通过多种形式的广泛宣传,努力营造人人关心、人人支持、人人参与“平安医院”建设的浓厚氛围。充分调动广大职工参与建设“平安医院”的积极性和创造性。

三、工作重点

建设“平安医院”涵盖医院改革、发展、稳定的各个方面,是一项长期的任务。当前的工作重点是:

1、加强医院普法教育工作,切实提高干部职工法制观念。

充分利用院里现有的宣传橱窗、公示栏,以及周一院内例会、工会活动等多种形式,认真开展各种法律法规的学习,并使其制度化。具体做法是宣传橱窗和公示栏定期更新一些与广大职工密切相关人人关心的法律法规条款,如《执业医师法》等等,并在院周一例会上有专人带领学习,最后在工会的活动中不定期的举行一些法律知识竞赛,把职工的业余时间吸引到法律法规的学习中来。切实提高广大干部职工的遵纪守法观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法的大好局面。在医院的日常管理中,经过酝酿和职工的充分讨论制定出我院劳动纪律条例、医院收费差错处罚规定等一系列的规章制度,确实做到在制度面前人人平等,让大家有话说到明处,有意见提到明处,使日常管理民主化。医院领导细分医院工作岗位,做到人人每天有班上,每天上班有活干,坚决不把闲散人员推倒社会上去,坚决杜绝因闲散人员闹事,给社会治安带来负面影响的事情发生。【平安医院宣传资料】

2、加强医院安全工作,切实保护职工和患者安全。

加强对院内的安全检查,消除隐患。每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房等),要对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好。我院实行院领导值二线班制度,明确每人的时间段分工,值班期间要进行全院巡视,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处,并严格填写值班记录及交接班记录,杜绝重大可防性案件发生。加强与公安部门的协调,切实维护医院及周边地区治安秩序,确保医院稳定。抓好病人医疗安全,落实安全责任制。严格落实"三级"查房制度,做好病人"四防"工作,做到精心治疗、精心护理,严防医疗纠纷事故的发生。抓好水、电、暖、煤气以及医疗器械的安全使用,加强消防安全设施的维护、检查,做好安全消防工作。严格落实科室安全责任制,搞好不稳定因素排查,发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施,确保全院不出现重大责任事故。

3、认真化解和处置各种突发事件和矛盾纠纷,切实维护医院的稳定。

要制定处置重大突发事件的预案,对政治性事件、群体性上访事件、群体性中毒事件、意外伤亡事件和不可预测的事件等;制订相应的预案,并根据情况的不断变化及时修订完善。要认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作,与工会成立的争议调解委员会相互配合,及时妥善处置各种突发事件,把不稳定隐患消除在萌芽状态,拦截于院内,把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。

四、保障措施

1、建立组织,加强领导。医院组织成立由院长任组长、分管院长任副组长,各科室负责人为成员的“平安医院”建设小组,的创建活动领导小组,明确了有关职能科室的具体职责任务。将创建活动列入年度考核重要内容,对成绩突出的科室(病区)和个人给予表彰奖励,对措施不利、失职渎职的,严肃追究责任。以"平安医院"创建活动的深入开展,带动医院各项工作上水平。

2、明确目标,落实职责。

具体目标是通过本院开展创建“平安医院”的活动,经过积极努力,确保职工的生命和财产安全,确保正常的诊疗秩序,确保医院稳定,以院长为第一责任人,本着各科室成员负责好自己科室的原则,与科室责任人签订创建“平安医院”的目标责任书,层层落实职责。一旦出现问题,要切实抓好责任追究,并追究直接责任人的责任。

方案二:创建平安医院实施方案

根据“关于转发《地区“平安医院” 创建工作考核方案及考核标准》的通知”要求,县友谊医院领导小组,经研究决定,在全院开展创建“平安医院”活动,现制定工作方案如下:

一、指导思想

以坚持科学发展观为重要指导思想,以“救死扶伤、服务人民健康”为理念,努力维护人民群众的健康权益,以提供安全、文明、优质、便捷的医疗服务环境为目标,积极创建平安医院。

二、活动目标

通过开展创建“平安医院”活动,使医院全体医务人员牢固树立为人民健康服务的宗旨;加强内部管理,自觉规范医疗服务行为,提高医疗服务质量;维护医疗服务秩序,切实解决医疗单位安全工作中存在的重点、难点、热点问题;积极创建人民满意的“平安医院”。经过努力,力争达到“平安医院”的目标。

三、创建内容

1、组织机构健全。制定创建工作计划、实施方案,层层落实责任制。

2、医疗行为规范。严格遵守国家法律法规,自觉规范执业行为,不超范围开展医疗项目,不聘用非卫生技术人员从事诊疗活动,不刊发违法违规医疗广告,不雇用“医托”,努力提高医疗服务质量和医疗技术水平,保障医疗安全。

3、医患关系和谐。树立全心全意为患者服务的思想,努力改善医疗服务态度,探索建立与患者及家属沟通平台,建立矛盾纠纷调处机制。自觉遵守卫生部规定的卫生行业纪律“八不准”。医疗纠纷明显减少并能及时妥善得以化解,严重扰乱医疗秩序的行为得到有效制止。群众对医院的医疗服务质量、秩序、环境等综合满意率达85%以上。

4、职能有效发挥。充分发挥医院在“平安沙雅”建设中的职能作用,有效承担我县突发公共卫生应急事件的救治任务,完善突发事件应急医疗救治预案,健全急诊抢救制度,切实做好艾滋病、性病监测和传染病预防控制工作,按照规定及时报送医疗信息。

5、内部管理有序。建立健全内部安全管理制度,提高医护人员及职工法制观念,自觉抵制不正之风。不参与xx组织活动,杜绝黄、赌、毒违法行为。毒麻、精神、放射性物品及各类危险品管理安全规范。无发生各类责任事故。

6、防范体系完善。认真落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,内部治安得到加强,人防、物防、技防措施落实,盗抢扒窃现象明显减少,有效保障单位和就诊病人的财产安全。按照《医疗机构基础设施消防安全规范》的要求,规范消防设施设置,健全和落实消防管理等各项责任制度,火灾隐患得到及时处置,确保无火灾事故。按照《医疗卫生机构灾害事故防范和应急处置指导意见》的要求,完善自身可能发生的重大突发事故的应急处置机制。不发生重大刑事案件和治安灾害、交通、设备事故,确保医院安全。

四、工作要求

1、成立领导小组,设立工作机构,指导本院开展创建“平安医院”活动。

2、院办公室负责制定本院“平安医院”创建工作方案并组织实施,做好创建“平安医院”活动的日常工作。建立有效的工作机制,主动与卫生、综治、公安等相关部门沟通,加强信息交流。及时向社会公开平安创建和医疗安全工作情况。

3、医院要积极落实创建“平安医院”活动的要求,建立健全领导责任制和岗位责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,单位“一把手”是第一责任人,分管领导具体负责。根据工作要求落实创建“平安医院”的组织机构、人员、经费,把创建“平安医院”的工作列入议事日程。牢记为人民服务的宗旨,加强对医护人员、职工的医德医风、职业道德教育,加强业务培训,提高医疗技术水平和服务质量;改善服务态度,加强与患者的沟通,妥善处理各种医疗纠纷;加强内部的治安防范和病房、门诊的安全管理,加快报警监控系统的建设,提高技防水平,健全值班、巡逻和门卫制度,落实重点要害部位的人防、物防、技防措施;加强消防安全工作,落实防火安全检查、整改、监督机制;加强易燃易爆物品、毒麻药品、精神药品和放射性物品的管理,杜绝各类责任事故。建立健全矛盾纠纷排查调处机制、内部管理机制、突发事件防控应急机制和检查监督机制,扎实做好“平安医院”建设工作。

4、创建“平安医院”机构要充分利用和发挥各种宣传渠道,采取灵活多样的形式,广泛宣传创建“平安医院”活动的意义、任务和要求,营造人人参与的良好氛围。努力做好职工对平安建设的知晓率不低于95%。

方案三:创建平安医院实施方案

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十八大精神,牢固树立科学发展观,坚持以人为本,紧密结合医院实际,扎实开展“平安医院”建设,确保广大职工的生命和财产安全,确保正常的医疗秩序,确保医院的稳定,为医院的改革发展创造良好的环境,为“平安医院”建设做出贡献。

二、工作要求

1、提高认识,摆上位置。 建设“平安医院”是实践“三个代表”重要思想,坚持“立党为公、执政为民”的具体体现,是落实科学发展观的迫切需要。

2、加强法律法规学习。

在工作中加强法律法规的学习,切实提高广大干部职工的遵纪守法观念,形成一个人人学法,人人懂法,人人守法的大好局面。在医院的日常治理中,经过酝酿和职工的充分讨论制定出我院劳动纪律条例、医院收费差错处罚规定等一系列的规章制度,确实做到在制度面前人人平等,让大家有话说到明处,有意见提到明处,使日常治理民主化。医院领导细分医院工作岗位,做到人人天天有班上,天天上班有活干,果断不把闲散人员推倒社会上去,果断杜绝因闲散人员闹事,给社会治安带来负面影响的事情发生。

3、加强医院安全工作,切实保护职工和患者安全。

加强对院内的安全检查,消除隐患。每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查,对轻易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房等),要对消防设施进行定期维护更换,确保消防器材的完好。我院实行院领导值二线班制度,明确每人的时间段分工,值班期间要进行全院巡视,切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处,并严格填写值班记录及交接班记录,杜绝重大可防性案件发生。加强与公安部门的协调,切实维护医院及周边地区治安秩序,确保医院稳定。抓好病人医疗安全,落实安全责任制。严格落实"三级"查房制度,做好病人"四防"工作,做到精心治疗、精心护理,严防医疗纠纷事故的发生。抓好水、电、暖、煤气以及医疗器械的安全使用,加强消防安全设施的维护、检查,做好安全消防工作。严格落实科室安全责任制,搞好不稳定因素排查,发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施,确保全院不出现重大责任事故。

4、认真化解和处置各种突发事件和矛盾纠纷,切实维护医院的稳定。

要制定处置重大突发事件的预案,对政治性事件、群体性上访事件、群体性中毒事件、意外伤亡事件和不可猜测的事件等;制订相应的预案,并根据情况的不断变化及时修订完善。要认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作,与争议调解委员会相互配合,及时妥善处置各种突发事件,把不稳定隐患消除在萌芽状态,拦截于院内,把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。

三、保障措施

1、建立组织,加强领导。医院组织成立由院长任组长、分管院长任副组长,各科室负责人为成员的“平安医院”建设小组,明确了有关职能科室的具体职责任务。将创建活动列入年度考核重要内容,对成绩突出的科室(病区)和个人给予表彰奖励,对措施不利、失职渎职的,严厉追究责任。以"平安医院"创建活动的深入开展,带动医院各项工作上水平。

2、明确目标,落实职责。

具体目标是通过本院开展创建“平安医院”的活动,经过积极努力,确保职工的生命和财产安全,确保正常的诊疗秩序,确保医院稳定,以院长为第一责任人,本着各科室成员负责好自己科室的原则,与科室责任人签订创建“平安医院”的目标责任书,层层落实职责。一旦出现问题,要切实抓好责任追究,并追究直接责任人的责任。

3、建立消防器材的备用

消防所用的干粉灭火器每层楼二个,并在每层楼都安装自来水水龙头,在应急情况下可以抢救。有器材、有水源、最大限度的保护国家和人民的生命财产。

4、建立定期抽查制度

以单位和上级的要求,制定单位自查工作抽查制度,以科室为检查的基础,从防火、防震、水灾、防盗和安全用电的定期检查,出现违章及时纠正,或罚款,与保证安全工作运行。

5、做好规范执业,确保医疗质量安全

加强医院质量管理年,持证上岗,定期抽查医疗质量,依法执业,打击非法行医。提高执业能力及执业道德水准,排除执业中存在的隐患。医院的每个科室都具备规范无菌操作,认真贯彻执行传染病防治法规,使用一人一针一管,使用后按有关规定进行毁型、浸泡消毒、焚烧深埋等处理,一次性各种医疗用品要按相关规定进行处理,在使用中规范的控制传染病。提高服务质量放在首位,依法执业放在首位。并每季抽查记录。

6、做好环境中的安全工作

(1)值宿在使用火、电要严格防范,严禁使用大容量的电器,如电炉子、家用电器。

(2)上下班关好门窗水电,防火、防盗、防破坏、防治灾害事故四防工作要加强管理。

(3)节假日要有领导带班,作好四防工作。

(4)楼内的门窗要有保险锁,要害科室要安全防护的窗门。

(5)邻居的隐患要及时解决。

(7)室内外的垃圾箱,洗浴的排污的废气和炉渣严禁污染着周边环境。

7、认真学习上级文件和有关突发事件案例的经验教训要组织全院职工,认真学习上级下达的各项有关安全工作的政策、措施、及规范要求,在学习贯彻中认真学习讨论有关事件的经验和教训,提高全院职工防范事故发生的思想觉悟和警惕性,认真做好自己科室的安全工作。只有每个人,每一位职工都有安全意识,才能达到全方位的创建“安全医院”的目的。

8、认真做好安全自查,接受上级指导与及时整改

在年度中,每季度要由领导小组对全院内外进行自查工作,包括楼内、外及办公室,发现隐患及时解决。并且要将重大隐患报告上级,排除患点,同时要收集材料存档。

四、领导小组

响水县中医院“平安医院”领导小组名单

组 长:XXX

副组长:XXX

成 员:XXX

2015平安医院创建医务科汇报材料
平安医院宣传资料 第八篇

平安医院创建医务科汇报材料

1.落实医疗质量核心制度,对门诊及住院部医疗质量管理工作进行持续的改进和优化,并在临床工作中作到全面实施。每月定期由医务处牵头,业务院长领导对临床科室进行医疗质量检查,严格执行首诊负责制度、三级医师查房制度、会诊制度等医疗核心制度,建立相关的工作记录,并组织开展核心制度学习培训,进一步提高职工的整体素质,规范医务人员的医疗行为,强化岗位职责,加强全院各科室医疗质量管理,提高医疗核心制度的执行力,确保医疗安全,降低医疗风险。

2.加强对中医辩证诊治水平、理法方药应用水平及培训,不定期进行检查及考核,不断提高中医医疗质量,促进中医药特色的发挥。

3.加强运行病历的管理:我院电子病历推广使用已经一年,医务处应强化各科病历书写人员病案质量责任感,及时检查及完善病历书写相关内容,重点强化运行病历的相关文书完善及检查。将病案质量控制的重点放在科室,医务科定期抽查科室运行病历及归档病历,重点是对运行病历的督查,科主任负责对病历审阅后打印及归档管理。医务科对归档病历进行抽查,每科每月不少于20份;对运行病历30%以上进行抽查及督导,完善病历核心制度的落实,根据每月质控考核的结果,将医疗信息反时反馈各科室,不断提高医疗技术水平。通过对运行病历及终末病历的管理,开展优秀病历评选活动,每月对临床医师提交的病历进行评选,评出的优秀病历进行奖励,同时对书写不合格的病历,根据病历书写规范及医院相关制度进行处罚及通报批评,以提高病案整体质量。

4、加强医院临床工作人员的三基培训,根据各科室的专业技术特点,强化基础知识及基本技能学习。要求各科室制定相应的基础知识及基本技能学习及培训计划,并有明确的教学安排,定期科室考核,同时医务科不定期对科室人员进行考核。

5、认真贯彻落实《中华人民共和国卫生部令》(第84号)和卫生部、省卫生厅抗菌药物临床应用专项整治活动电视电话会议精神,进一步加强我院抗菌药物临床应用管理,促进抗菌药物合理使用,有效遏制细菌耐药,保证医疗质量和医疗安全。医务处拟在下半年定期开展抗菌素整治活动,在药学部和相关科室的配合下,严格我院门诊及住院处方的管理,杜绝大处方及不合理处方。同时,加强对抗生素的应用管理,严格抗生素的应用指征,对不合理应用抗生素的现象进行监控,及时发现,及时处理,力争实现以下目标:

1)住院患者抗菌药物使用率不超过60%,门诊患者抗菌药物处方比例不超过20%,抗菌药物使用强度力争控制在40DDD/100人/天以下。I类切口手术患者预防使用抗菌药物比例不超过30%;

2)住院患者外科手术预防使用抗菌药物时间控制在术前30分钟至2小时,I类切口手术患者预防使用抗菌药物时间不超过24小时;

3)每月组织对不少于25%的具有抗菌药物处方权医生开具的处方、医嘱进行点评,每名医师分别不少于50份;对抗菌药物临床不合理使用情况规范查处率100%;

4)2015年年内,抗菌药物收入占医院药品收入的比例下降10个百分点以上。

根据卫生部和省卫生厅相关文件规定,研究制定我院抗菌药物分级管理制度,明确抗菌药物分级目录,对不同管理级别的抗菌药物处方权进行严格限定,明确各级医师使用抗菌药物的处方权限。各级医师经过抗菌药物临床应用培训并考核合格后,根据相关规定授予相应级别的抗菌药物处方权。按照卫生部《抗菌药物临床应用指导原则》和卫生厅规范等相关文件,有明确的限制使用抗菌药物和特殊使用抗菌药物的临床应用程序,并能严格执行。严禁超处方权和违反程序使用抗菌药物。

医务处牵头,组织感染、药学、临床等相关专业技术人员对抗菌药物门急诊处方、住院医嘱实施专项点评。每月组织对10%的具有抗菌药物处方权的医师所开具的处方、医嘱进行点评,每名医师不少于10份处方,实际处方、医嘱低于10份,应全部点评。根据点评结果,对合理使用抗菌药物前10名的医师进行全院表扬、公示;对不合理使用抗菌药物前10名的医师,在全院范围内进行通报。点评结果作为科室和医务人员绩效考核重要依据。本年度内,对出现抗菌药物超常处方3次以上且无正当理由的医师提出警告,限制其特殊使用级和限制使用级抗菌药物处方权;限制处方权后,(

6、规范临床用血,我院已经制定一系列的临床用血与安全输血的医疗方针政策,单独成立输血科。宣传无偿献血,组织鼓励医院职工无偿献血,推广成分输血,指导临床节约用血。定期检查医院临床各科室的输血工作(检查输血科的规范管理,用血的计划申报,血液储存;检查临床各科室用血制度执行情况)。每年检查4次,检查后就发现的问题提交医院并以书面形式反馈给输血科及各临床科室,督促其进行整改。

7、今年我院逐步完善手术分类分级管理,每个手术医生均记录在案,明确手术权限及手术申请申报制度,严查越级违规手术。

8、我院专门成立医患纠纷处办公室,有接待投诉和处理纠纷的专门场所,配有录音和监控设备,医患沟通制度完善,制定有医患纠纷处置流程,2015年到目前为止医务科共接待投诉及纠纷17起,科室自行处理6件,无重大医疗事故发生,投诉处置及时、得当,记录翔实。

2015平安创建工作计划
平安医院宣传资料 第九篇

第1篇:2015年度创建平安企业工作计划

(一)指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,把创建平安企业与文明创建结合起来,按照市、县关于深入开展“平安企业”创建活动的实施方案要求进行。

(二)创建目标

加强全体员工的道德、法制和安全教育,加强企业内部的治安防范和安全管理工作,确保员工违法犯罪、无刑事案件和重大治安案件、无重大安全事故。

(三)创建内容

1.建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制。

成立由董事长为组长的社会治安综合治理和创建平安企业工作领导小组。

平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、有考核、有奖惩。

2.各部门齐抓共管,维护社会稳定。

根据各自职能参与综合治理齐抓共管,并与当地部门保持密切联系。建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度,定期进行排查调处。对排查出来的复杂疑难的矛盾纠纷,实行领导包案、部门督办。

3.做好内部治安和安全防范工作。

认真学习是综治委工作会议精神和综治工作有关文件精神。健全内部安全防范制度,完善治安形势分析制度,抓好人防、物防、技防措施的落实,做到人员、经费、措施三到位。着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查,防止漏岗脱岗。坚持开展法制教育,勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争,犯罪率为零,无人从事邪教活动。

(四)创建要求

1.加强领导、明确责任。党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作,定期召开专题会议,专题学习研究,专题部署,主要负责人亲自抓,分管领导具体抓,落实具体项目负责同志,目标层层分解,责任到人。

2.强化措施、狠抓落实。集团要强化措施,精心组织,落实机构、人员、经费,进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作,开展矛盾纠纷和治安隐患排查,对发现的问题要及时报告、及时整改,做到有台账、有记录。

3.常抓不懈、确保成效。各部门要以平安创建活动为抓手,进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理,建立平安创建工作的长效工作机制,促进企业的长久治安。

第2篇:xxx乡平安建设工作计划

为认真落实市、县关于开展平安建设的意见,全面落实社会治安综合治理各项措施,推进平安梁庄建设深入发展,切实增强全乡维护社会政治稳定的能力,促进全乡经济社会更快更好发展,﹡﹡﹡乡党委立即召开班子会,研究制定了梁庄乡平安建设工作计划:

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和市、县政法工作会议精神,动员全乡干部群众积极参与社会治安综合治理和平安梁庄建设,强化基层组织建设,认真落实平安建设责任制,全面推进社会治安综合治理和平安建设各项措施的落实,为全乡社会经济又好又快发展,营造稳定和谐的社会环境。

二、工作目标

为实现我乡“社会治安综合治理先进乡”的目标,以强化领导、严格责任为重点,建设“平安村”、“平安校园”、“平安单位”、“平安家庭”。为实现全乡经济社会求高求实、求好求快发展营造和谐稳定的社会环境。

三、工作措施

1、加强组织领导。党委政府进一步确立发展是第一要务、稳定是第一责任的领导工作理念,在平安建设中增强领导意识,将社会治安综合治理和平安建设工作纳入本乡经济社会发展总体规划,列入党政综合考核。乡、村成立平安建设工作领导组,加强乡政法综治工作中心建设,强化对综治和平安建设工作的组织领导和责任落实。规范村、社区综治工作室建设,确保综治和平安建设工作有人抓、有人管。乡村治安联防人员充分发挥作用,加强治安信息员和治安志愿者队伍建设。

2、加强社会矛盾纠纷排查调处工作。乡调处中心人员到位,岗位职责明确,调解程序规范,着力提高大调解工作质效,定期排查,最大限度地把矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。

3、加强流动人口服务管理工作。按照“公平对待、合理引导、加强管理、完善服务”的原则,全面落实流动人口服务管理各项措施,加强协管员队伍建设,及时收集暂住人口信息、房屋出租户信息、严格对流动人口的治安管理,严格落实房屋出租户、用工单位的治安责任。

4、加强刑释解教人员安置帮教工作。按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、职责规范化”的要求,做好刑释解教人员安置帮教工作,进一步完善帮教组织网络,采取帮扶刑释解教人员自主创业和自谋职业等各种形式,积极引导和扶持刑释解教人员就业。广泛开展结对帮教活动,努力使刑释解教人员思想稳定,遵纪守法。

5、加强预防青少年违法犯罪工作。充实预防青少年违法犯罪组织网络,完善全社会齐抓共管的协作机制。加强中小学法制教育,加强校园周边环境整治工作(

6、扎实推进基层平安创建活动。深入开展平安创建工作,继续创建平安乡、平安村、平安学校、平安家庭、平安单位、无邪教乡、村,努力使社会治安综合治理和平安建设各项措施得到

全面落实,务求“守土有责、保一方平安;守线有责,保行业平安;守岗有责,保内部平安”,以小安集大安,确保全乡大平安。

7、严格加强治安管理。预防和减少案件的发生,加强文化娱乐场所管理,努力预防和控制违法犯罪活动,加强监控管理,严格落实消防管理和安全生产监管各项措施,预防和减少重特大治安灾害事故的发生。

8、加强社会治安综合治理和平安建设宣传工作。利用多种形式,开展好平安建设集中宣传活动,大力宣传,营造声势,提高平安创建的社会认知度,公众参与率,深入开展创建活动,做好大走访活动宣传工作,为完成社会治安综合治理和平安建设的各项任务打好坚实的基础。

9、加强社会面的防范控制。发挥社会效应,完善专群结合的巡防队伍,加强对街头路面、乡、村主要交通路道巡逻防范,充分发挥村委会、治保会等组织的作用,加强“十户联防”、“党员联防”、“专职联防”,加快技防设备的安装进度,及时开展治安巡防和邻里守望活动,加强外来人口管理,努力维护和谐稳定的社会环境。

第3篇:2?0?1?3?年?度?平?安?医?院?建?设?工?作?计?划

2015年度“平安医院建设”工作计划根据县委、县政府及县卫生局对“平安医院建设”的总体部署及要求,深入开展治安综合治理工作平安医院建设工作,进一步完善我院治安综合治理工作和平安医院建设工作机制,全面推进治安防控体系建设,逐步形成全院职工齐抓共管协调建设平安工作的新局面,切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全、党风廉政建设,保证了医改工作的稳步发展。结合我院工作实际,特制定以下工作计划:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大会议精神,按照全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的要求,坚持“安全第一、预防为主”的方针,结合医院工作特点和实际,以医疗质量为重点,以建立健全长效工作机制为核心,抓好医疗规范执行、医患沟通管理和职业道德建设,切实抓好生产、生活安全,努力构建一个和谐、安全的就医环境和工作生活环境。

二、具体措施与要求

1、加强对治安综合治理工作的领导,牢固树立“稳定压倒一切”和“安全第一”的思想,明确院长是综治工作的第一责任人,要坚持“谁主管,谁负责”的原则。建立健全各种安全防范措施和防范机制。

2、将治安综合治理维稳、创建平安医院工作列入工作议事日程,渗透各种规章制度,紧紧围绕实现创建“平安医院”的目标任务来开展工作,并作为精神文明建设和德育工作重要内容之一。

3、结合医院实际,制定创建“平安医院”实施办法,做到有计划、有落实、有检查、有整改、有总结。

4、加强普法宣传,保障医院医疗工作的正常进行。

5、继续积极开展创建“平安医院”活动,将医院的综合治理工作进一步深入到医院的每个医务人员,使其提升自身的法律意识及安全意识。

三、加强宣传教育,强化安全意识

1、认真按照上级“平安医院建设”的总体要求及部署,深入开展医务人员的法制宣传教育活动,全面提高医务人员的法律素质,全面提高依法治院、依法治医的管理水平,努力实现由提高医务人员法律意识向提高法律素质转变。

2、对医务人员进行法制、安全知识的宣传,充分利用宣传栏、宣传资料、电子屏幕、横幅以及其他活动大力宣扬医院治安工作的重要性、紧迫性,以增强医务人员的法制观念和安全防范意识,牢固树立“安全第一”的思想。

3、对医务人员进行法制知识、安全常识的教育。以办讲座为形式,每年要开展两次以上全院性的法制知识、安全知识教育。力求要有针对性、实效性,采取有效措施组织行政管理、医务人员学习治安综合治理有关文件,并开展各种知识讲座与竞赛。通过学习教育,使医务人员全面掌握法律知识、安全常识,有效控制刑事案件和意外伤亡事故的发生。

四、建立健全规章制度,重视硬件建设

1、健全各项治安综合治理和安全保卫规章制度,并进行定期和不定期检查。平时根据实际情况有针对性进行抽查。发现隐患及时整改,并做好各项工作记录,确保医院稳定健康发展。

2、层层签订安全保卫工作责任状。年初院长分别与各科室主任、护士长签订责任状,分工明确,责任到人。

3、对重点要害部门要加强管理,防护设施要齐全。

五、强化医院环境管理

1、规范医院环境管理,坚决执行政府、党委、公安部以及各有关部门的规定,加强医院环境建设和各项整治工作,要协同各有关部门特别在加强医院周边的管理。医院会同有关部门将定期或不定期对医院周边进行清理整顿,进一步净化医院周边的环境。

2、加强防火意识,经常对医务人员进行《消防法》和防火知识教育,提高医务人员的防火意识,对重点要害部位配备灭火器械,经常检查电路和有危害地方,杜绝一切隐患,确保医院安全。

六、加强医院安全目标管理

为了把医院建成一个文明有序、安全稳定的环境。医院将根据创建平安医院的要求,积极开展各项工作,并要求医院努力实现“五无”(即无政治案件、无重大刑事案件、无火灾事故、无重大医疗事故、无重大干扰事件)的安全目标。

七、加强医院治安综合治理检查与监督工作

为了切实加强医院治安综合治理维稳、平安建设工作,医院将采取切实可行的措施,定期和不定期对医院进行安全大检查,真正体现“谁主管,谁负责”的原则。坚决落实“治安一票否决”,切实加强医院的法制、安全教育和防范工作,做到一级抓一级,层层抓落实。

第4篇:文化路社区2015年平安社区创建工作计划

文化路社区2015年度“平安社区”创建工作,为连然街道建设发展奠定良好的社会、经济环境基础,为最终实现“平安社区”构筑和谐社会贡献力量,现作计划如下:

一、工作目标

1、积极配合连然街道“平安社区”创建,扎实抓好“平安社区”工作,保障人民群众安居乐业。

2、坚持稳定压倒一切,吸取历史经验教训,依靠群众宣传教育群众,贯彻落实维护稳定工作责任制,防患于未然,始终保持社会,政治稳定。

3、深入开展严打整治斗争,建立健全打、防、控一体化治安体系,全面落实社会治安综合治理措施,确保无违法犯罪活动发生。100%帮教好“两劳”归正人员。

4、加强外来人口管理,加强对外来人口的法律法规宣传教育,引导外来人口文明守法。

5、上下联动点面结合,构建大信访格局。以居民代表和党员联系户、社区工作人员走访为依托,全面掌握辖区不稳定因素、不稳定人员动态。

二、工作措施

1、加强组织建设,领导平安创建。

以“平安村创建领导小组”为幅射核心,调配好合适人选,建立健全社片、企业上联分组,把“平安创建”工作列入年度工作计划,确定专人负责,做到个人向分组负责,分组向小组负责,做到层层落实,并有部署检查,提升平安创建工作的领导力度。

2、加强法制教育,提高平安创建。

要依据镇政府的科学部署,积极开展法制宣传和教育活动,应人而易,对不同人群采取多样性和针对性教育、引导。同时也要加强干部的法制意识培训(

3、利用各类活动,推进平安创建。

在努力巩固创建“平安社区”成果的基础上,加强人防、物防和技防力度,落实治安防范措施,确保全年不发生重大刑事案件和治安灾害事故,一般刑事案件,治安案件和多发性案件得到有效控制“黄、赌、毒”三大丑恶现象得到有效整治,治安环境优化,积极调处各类民间纠纷,调解率100%,成功率95%以上,有效防止和减少因民事纠纷引起的非正常死亡和激化为刑事案件。

4、帮重点,抓流入,履盖平安创建。

认真做好轻微违法犯罪人员的归正人员的帮教工作,落实帮教措施,归正人员安置率达到100%,轻微违法犯罪人员好转率达到90%以上,加强暂住人口管理和服务工作,做到底数清,情况明,暂住人口登记率100%,关心暂住人口生活,务工情况,帮助他们实现年薪年清。切实保障他们的合法权益,做到平安创建无遗漏。

5、加强矛盾排查化解,掌握辖区动态。

进一步加强对矛盾纠纷的清理排查工作,不定期在辖区内进行走访,将矛盾纠纷化解在萌芽状态。对辖区内重点人员进行走访,通过居民代表、党员联系户及时了解社区辖区内不稳定因素。

6、强化群防群治,全民平安创建。

建立平安创建领导小组,以社区巡防队、居民小区安保人员、社区民警建立群防群治组织。注重安全防范工作,将人防、物防、技防结合,形成有效安全网,营造全民参与平安创建良好氛围。

2015年我社区将进一步统一思想,振奋精神,扎实工作,大力开展“平安创建”活动,抓好本职推动全局,为连然街道建设发展奠定良好的社会、经济环境基础!

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