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物资采购部述职报告

2017-01-05 09:28:32 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 物资采购部述职报告(共5篇)采购部经理述职报告四平地产采购部王鹏飞述职报告尊敬的各位领导、各位同仁:大家好,我是四平地产物资采购部副经理王鹏飞,首先感谢领导一直以来的信任与栽培,同事的帮助与理解。与源平兼程四载,让我收获良多。在过去的一年里,我严格按照公司采购管理制度,极力控制采购成本,保质、保量、及时的完成了各项采购任务和认...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《物资采购部述职报告》,供大家学习参考。

采购部经理述职报告
物资采购部述职报告 第一篇

四平地产采购部王鹏飞述职报告

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好,我是四平地产物资采购部副经理王鹏飞,首先感谢领导一直以来的信任与栽培,同事的帮助与理解。与源平兼程四载,让我收获良多。在过去的一年里,我严格按照公司采购管理制度,极力控制采购成本,保质、保量、及时的完成了各项采购任务和认质认价工作,保证了各部门的正常运营。现将2014年采购部开展的情况,向大家做一详细汇报,希望各位领导、各位同事对我部今后的工作给予进一步地指导建议。

一、2014年工作情况总结:

1、我们的采购工作是满足公司全体部门所需,就是以最低的成本采购高质量严要求的各种材料和设备,并对要采购的物资进行细心的分析,做出性价比,始终坚持做好以质论价,货比三家,多快好省的采购原则。小到几毛钱一直的笔,大到几百万一台的设备。全力摒除“贵就是好”的错误思想,甄选适合本工程定位的产品,并适时的将采购价格与申购部门沟通,增强成本意识,减少不必要的开支。

2、“天道酬勤”是我一直勉励自己的话,所以在工作中我多跑、多对比、多总结,边学习边实践,不断提高自己的采购业务水平。加强与供应商的沟通更及时做好跟进工作,争取让他们能主动配合我们,及时解决问题尤其是按时、按质、按量的提供所需的各种物资和设备。遇到图纸变更,所订设备需要退货或换货时,竭力与厂家磋商,力争将损失减到最少。

3、密切与公司各部门的沟通,提前了解所需,严格控制产品质量和进场时

间,保证各种材料购进科学合理。材料进场时,严格执行签收。遇到特殊情况及时与项目经理和总经理联系,绝不自作主张。

4、2014年是紧张而忙碌的一年,为确保工程顺利完工,采购部几乎全员无休,认真完成采购计划,遇到困难不退缩,遇到责任不推脱。采购部询价议价的过程与合同的履行接受全体部门的监督与指导,并严格按照“采购部岗位职责”律己,严格遵守“合同会签制度”和“用章审批制度”。做到每一种材料的选定和每一笔款项的支出都公开、透明,有理有据。通过采购部全员的不懈努力,克服了任务重、时间紧、人手不足等困难,较好了的完成了源平美璟花园交房和源平商业项目开业的物资采购工作。

二、工作中存在的不足

1、对特殊工程材料相关知识和特种专业设备了解不够透彻,这就要求我们采购专员要进行大量的市场调查,在一定程度上影响了采购效率。

2、存在采购经验不足、议价能力较弱的现象。

3、存在与申购部门或供应商沟通不到位的现象,从而造成所采购物品不能满足使用部门需要或供销商不能及时得到订单变更通知而造成损失。

4、个别申购流程、制度执行不够严格,比如急需物品先采购后报批的现象。 针对以上现象的出现,采购部也采取了一系列的措施来弥补此中的不足: 勤能补拙,面对陌生材料和设备的采购任务时,我们通过网络、调查市场和向专业技术人员探讨等方式深入了解和学习,丰富自身专业知识积累,同时也掌握了大量客户资源,方便日后工作的开展。

在日常的采购实践中,我们有意识的锻炼自身的沟通技巧和议价能力,针对不同的产品定位及供应商采取不同的谈判策略。

不断加强细节的管理,提高责任心,明确申购部门所需,把控供应商生产供货情况。

严格按照采购流程询价定标,同时也提示各申购部门规范物资申购流程,所需物资一次性提全提细,提高物资采购的计划性。

三、未来工作规划 新年伊始,新的机遇和挑战就在前方。在今后的工作中,我会不断探索和改进工作方式、方法,继续以一丝不苟的工作态度和高度的责任心投入到采购工作中。 逐步增强团队协作意识,做到既分工合理又配合默契,充分提高自己的管理能力和执行能力。 继续加强与所需部门的沟通,了解所需物资的到位时间及相关技术要求,提醒各部门及时申报采购计划,以便有更充足的时间做好调查,有的放矢。 坚持不懈的依照公司各项规章制度严于律己,抓好采购流程和制度落实,努力营造制度化、规范化的工作氛围。 整理供应商资源,去劣存优,建立完善资料库,在不损害公司利益的前提下维护好与已合作供应商的关系,方便已购产品的售后维修,同时保障今后采购工作更快更好的开展。 不拘泥于传统的采购方式,充分利用发达的网络信息平台,从多样的产品供给中,找到最适合我项目所需的物资,高效率的完成采购任务。 虚心的接受各位同仁的指导和建议,不断提高自己的专业知识与业务水平,做到事无巨细,有章可循。

采购部作为公司的敏感部门,我会一如既往的恪守职业操守,坚决抵制宴请、

回扣、送礼等商业贿赂,永远把公司的利益放在第一位,常怀一颗感恩的心,为源平的美好明天继续奉献自己的智慧和才能。

以上是我2014年度工作情况的汇报和自己的一些工作思路,反思自身工作还存在很多需要努力和改正的地方,敬请各位领导、各位同事给予批评、教育、指正。

最后,再次感谢公司领导在过去的工作中给予我锻炼的机会!再次感谢领导在过去的一年内给予我的栽培和信任!再次感谢公司同事在过去的一年内给予我工作的关心和帮助! 谢谢!

任丘市四平房地产开发有限公司 物资采购部: 王鹏飞 二零一五年一月九日

2014年物资采购工作总结
物资采购部述职报告 第二篇

2014年物资采购工作总结

一、2014年工作完成情况

(一)制度流程建设方面

1.为完善并规范我司xxx基地出产的农副产品销售程序,确保公司基地农副产品自足多余部分及时销售,提高基地收益,弥补基地试验成本的综合投入,制订了《xxxx有限公司农副产品销售管理暂行办法》并发布实施,为顺利完成我司农副产品销售任务奠定制度基础。

2.完善招标设备付款流程,制定了《设备采购款项支付审批表》以及《购销合同》、《采购订单》等规范统一的物资(设备)采购表单,对物资采购工作进行规范管理。

3.根据管理提升“回头看”整改要求,目前我部正在起草《xxxxx系统管理办法》,预计11月底征求意见后可报公司审批发布实施,以进一步规范我司物资采购行为,降低采购成本。

(二)需求计划申请节点的梳理工作

为提高工作效率,及时完成物资采购工作,根据公司分管领导的指示并结合工作实际,我部上、下半年分别向公司各部门发出了“关于重申严格按照《xxxxx制度》及时提报月度物资需求计划的通知”要求,对需求计划的按时申请、物资采购计划的及时汇总报批并按计划完成采购任务发挥了重

要作用。

(三)安健环管理工作

根据公司的统一部署,我部今年将安健环管理工作摆在首要位置:

1.建立日常安健环工作检查机制,从供应商资格审查、物资质量控制、采购安全协议签订到采购资金支付等五大方面进行检查把关;

2.采购物资安装现场进行全程跟踪、协调及检查,确保安装操作现场符合安健环管理要求;

3.每月进行一次内部安全知识培训,持续提高员工安全素质。

(四)日常物资采购工作

日常物资采购主要在完善供应商资料库、完善采购合同和采购订单标准版本条款和按时实施月度采购计划等几方面做好日常工作:【物资采购部述职报告】

1.分类整理及完善供应商资料库

根据《供应商管理办法》重新分类整理及完善供应商资料库,按xxx个分类建立xxxxx个日常供应商名录资料库,规范供应商的日常管理程序,为做好日常物资采购工作奠定基础。

2.进行市场调查

根据工作需要,我部对xxxx机电市场、家具、日化、

劳保用品市场等进行了市场供应情况摸底,掌握了拟采购产品的市场布局和销售渠道,为完成全年采购任务、降低采购成本作了很好的前期采购准备工作。

3.完善采购合同和采购订单标准版本条款

根据工作实践,将日常物资采购工作中采购合同和采购订单标准版本甲乙方基本信息、验收方式及标准、安装、质保及售后服务、货款结算及支付等条款进行了完善, 规范了采购行为,降低了采购风险。

4.按计划及时完成物资采购任务

1.截止xxx月底,我部共完成月度计划物资采购入库xxxxxxxxxxx元;一到xxx月份计划采购物资xxxxx项,完成xxxxx项,完成率xxxx%。其中大宗采购包括:采购xxxxx元,其他xxxxx、劳保用品、办公用品等采购xxxxxxxxx元。

2.招标设备采购付款部分,到目前按合同共完成xxxx笔xxxxxx元设备款支付,付款准确、及时,为设备按时交货奠定基础。

在全年物资采购过程中,我部均能按采购计划和采购合同及时准确采购到位,质量合格、价格合理,供货安装及时,有力地支持了木薯基地和燃料乙醇项目的建设。

(五)日常物资采购管理和6S现场管理工作

1.日常物资采购管理方面,对照全年工作目标,无论

是供应商管理、还是物资采购制度流程的完善、物资采购计划进度管理和安健环管理都已作为重点工作按计划完成,没有发生任何错漏和失误。

2.6S管理方面,按“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”6要素要求,持续搞好所采购物资的现场安装操作管理,不断完善、优化工作环境,提高日常管理水平。部门内部责任到人,严格按6S的要求做好现场管理工作,规范、整洁、有序代替了散、乱、杂。

通过日常物资采购管理和6S管理工作,我部各项工作效率都比以前有了很大提高,员工素养和管理水平也有了很大进步。

总的来说,我部物资采购工作基本能按全年时间进度完成,执行情况良好。

二、工作取得的成绩

在物资采购方面,通过全年的学习和工作实践,一方面完善了物资采购的制度流程、相关工作模板、能结合实际制定相关物资制度和规范工作流程,对采购工作模板化,提高了工作效率;另一方面,在日常采购工作中,能理论指导实践,按采购的基本原则进行市场调查,摸清市场行情,建立供应商资料库,规范采购行为、降低采购风险、节省了采购成本。

三、工作中的问题及改进措施

一年来,经我部全体员工努力,物资采购工作虽有一定的成绩,但在工作中还是存在不少问题,例如对物资采购管理制度不够熟练、业务流程不够精炼、市场调查不够充分、供应商名录不够齐全、业务知识不够扎实等等,都有待改进和提高。明年,我部计划从以下几方面进行改进:

(一)加强学习相关制度提高熟练程度

将根据实际工作情况,加强内部学习,以提高运用相关物资采购制度和流程开展业务的熟练程度,进一步提高工作效率。

(二)进一步完善供应商名录

加强市场调研,分类充实供应商名录,以满足物资采购需要,从而节省采购成本。

(三)加强专业知识学习

按计划进行专业知识学习和培训,继续在专业知识和相关业务方面自学一些采购管理教材、采购管理辅导手册、标杆管理等书籍,以提高对工作的理解力、分析力、判断力 和协调沟通能力,不断提高工作效率。

四、2015年工作目标及重点工作

(一)工作目标

【物资采购部述职报告】

1.确保公司月度物资采购计划的报批并按计划实施,物资采购计划完成率达xxx%以上;

2.确保公司招标设备合同按时完成,及时做好登记台账、

物资部述职报告
物资采购部述职报告 第三篇

篇一:物资设备部2014年述职报告

物资设备部

二零一四年一月十四日

尊敬的各位领导:

我作为公司物资设备部的部长,在这里代表物资设备部做述职。物资

设备部作为公司物资设备管理的职能部门,是公司生产经营工作的主要参与部门之一,2013年在公司领导的正确决策下,在其他部门的大力支持下,我个人及所负责的部门圆满地完成了全年的工作计划和领导临时安排的各项工作。现将一年来个人和部门工作情况简单汇报如下:

一、

认真贯彻执行市及集团关于物资设备管理文件精神

依据《关于加强建设工程材料和设备采购备案工作的通知》(京建法

[2011]19号)的文件要求,自2012年1月1日起,在本市行政区域内办理施工许可的建设工程,应按规定进行建设工程材料和设备采购备案,该项工作已经常态化。物资设备部积极对公司承接的在京工程项目做好材料和设备采购备案指导、培训和监督工作,全年公司在京工程项目材料采购备案率达100%,市住建委联合各大集团每年组织2次材料专项检查,涵盖建筑节能、预拌砂浆立罐、施工现场水泥、砂石禁限等方面,物资设备部对公司范围内承接的在京工程积极推广使用散装预拌砂浆,全面贯彻落实禁限政策。同时按照《北京市住房和城乡建设委关于开展2013年第二次建筑节能与建筑材料使用管理专项检查的通知》(京建发

[2013]496号)的要求,积极配合市住建委完成对公司被抽检项目部京宝花园的迎检工作。

二、建立健全管理框架,制定物资设备管理制度和办法

结合市住建委《关于印发北京市施工现场材料管理工作导则》(京建发

[2013]536号)文件的通知精神,本着不低于工作导则的要求,结合本单位实际情况,完善公司物资设备管理体系文件,组织修订物资设备管理办法,使公司的物资设备管理有章可循;同时认真学习集团下发的相关制度和文件,并跟踪落实,公司全年垂直运输设备租赁按《集团建筑起重机械合格供应商名录》的要求对租赁企业进行选择,控制率100%;积极响应集团和公司发出的各项指令,按时上报各类统计报表;另外积极配合公司企管部完成十六公司房建和机电安装一级资质升级工作,对进一步提升企业相关资质升级作出努力。

三、加强公司物资采购、设备租赁过程管理

物资设备部实时掌握市场信息动态,了解相关材料、设备市场行情。组织项目部严格把好大宗材料采购关,在采购招标过程中,做到多方调查,货比三家,经过供应商评审小组的评审,最终确定供应能力强,履约能力好,信誉度高的合格供货商,确保物资设备供应按时保量的进场。2013年通过物资设备部签订的合同中,累计材料采购合同金额约 24764万元,机械设备租赁合同金额约1955万元。物资设备部全年组织项目部材料采购招投标共计 41次(含钢材、商砼、电线、电缆、加气块等主要材料的35次采购招标工作),招标采购金额约5388万元,占采购总金额的21.76%。

四、加强材料采购、设备租赁合同管理

做好材料采购和设备租赁合同审核、盖章、归档工作,到目前为止通过物资设备部签订的材料采购合同共计300份,设备租赁合同共计53份。为了满足公司物资设备管理的需求,组织起草材料采购及设备租赁合同,统一合同文本,规范合同编号,全部合同都履行合同评审程序,同时按照合同管理要求建立了物资采购合同台账。对各项目签订的物资采购合同跟踪监督检查其履约情况。

五、积极参加公司相关部门组织的各项检查参加公司季度、半年、年终经营盘点考核工作,冬、雨季施工检查、内审贯标、安全文明工地验收及设备验收等多项工作。为了确保施工设

备的安全运转,我们会同工程部、安全部、技术部深入到各施工现场,严格按照国家和公司的各种规范、标准、要求认真检查,尤其对塔吊、施工电梯使用过程中的维护保养,按公司文件要求进行规范,努力消除存在问题。全年设备检查50余次,发现和纠正各类问题120余条。2013年在用各种机械设备716台(主要含塔式起重机61台,外用电梯34台,物料提升机21台,吊篮 600台),机械设备使用登记备案率达100%,发生设备事故0起。

六、积极配合物资周转材料租赁分公司的资产购置工作

按照公司五年发展规划的实施要求,2013年公司成立物资周转材料租赁分公司,物资设备部积极配合分公司进行资产购置工作,前期通过分公司报送的周转材料购置计划及对租赁市场现状及其发展方向的调研,对我公司内部市场的分析及预测,以及对北京、河北唐山、沧州、天津的周转料厂家、市场价格、产品质量等进行调研、分析,有计划、分步骤完成了今年周转材料采购工作。经过招标,最后从生产厂家采购钢管1120吨,钢管扣件18万套。

七、组织公司相关部门对四公司周转材料租赁分公司及大型机械设备租赁分公司进行资产核实工作。

八、物资设备部2014年的工作重点及安排

(一)加强对材料、设备管理人员进行业务培训,提高材料、设备人员业务素质。

(二)加强对项目部材料采购、设备租赁的招标制度落实,通过监督检查,规范物资采购和设备租赁合同管理工作。(三)加强对项目部现场材料设备管理的检查力度,确保公司安全文明工地指标的完成,保证设备运行安全。

(四)加大物资的内部调拨力度,减少公司内部的物资积压,充分利用现有资源,降低公司施工成本。【物资采购部述职报告】

(五)在外埠工程较多的情况下,加强对外埠工地的管理与指导工作,及时解决外埠施工中存在的问题。

(六)努力克服部门人员少、任务重的特点,积极完成领导交给的各项任务。

总之,物资设备部在2013年的工作中虽然取得一些成绩,也存在很多不足之处,请领导多提宝贵意见,多加指导。我们有信心和决心在今后的工作中,继续发扬兢兢业业的工作作风,使公司的物资设备管理水平得到进一步提高。

述职完毕,请批评指正,谢谢大家!篇二:物资部个人工作总结

物资部个人工作总结

物资部个人>工作总结

项目即将结束,回想走过的脚印,深深浅浅半年时间,有欢笑,有泪水,有小小的成功,也有淡淡的失落。2013年前半年是有意义的、有价值的、有>收获的。我们树立为公司节约每一分钱的观念,积极落实采供工作要点和年初制定的>工作计划。坚持同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本的工作原则。现将主要工作做如下总结:

一、对物资部门工作岗位的认识

物资部是梁场运转的一个非常重要的环节,是梁场能够改变收益的部门。一直以来,物资部的工作都是服务与生产,它的任务就是以最低的采购成本提供满足质量、数量、交货期三大条件的主材、辅材和二三项料。换句话说,生产就是物资部的客户;质量、数量、交货期就是生产的三点要求。

生产的三点要求对物资部对物资部来说就是三个责任:向谁买,买多少,何时买。向谁买就是人价格、质量等方面考察,选择出合适的供应商。买多少就是根据月生产计划,编制采购计划。

何时买就是根据梁场的生产能力及各种材料的交货期,确认各种材料合理的最低库存量,即能保证生产,又能使库存物资占地最小化。

综上所述,物资部创造的价值在于保障供应,降低成本。在完成这两项工作的基础上,还需

【物资采购部述职报告】

注重自己的工作服务质量,提高生产技术部门对本部门工作的满意度,无论工作效率,验收和采购流程及产品质量,均需定期自我总结,定期征求生产技术部和管理部门的反馈,已记录生产一线部门对物资部的直接意见和建议。

2、完成的工作情况

1、在高总的直接领导和支持及公司其他同仁的配合下,梁场新签合同17份,执行情况良好,较圆满地完成了所承担的任务。

2、对各种物资进行及时点收、入库以及发放,做到帐、卡、物相符。随着制梁任务的进行,我部门建立并完善了各种记录:物资验收记录,钢材、支座及灌浆料等材料的可追溯性记录、油料的使用记录、物资收、发明细台帐、并及时编制物资需求计划。

3、在工期紧、任务重、资金不足的情况下,物资部及时联系供应商发货,对对每批材料的进场验收、材料的委托试验。篇三:2014年物资采购部长述职报告

2014年物资采购部长述职报告

2014年我的主要工作是负责公司的物资采购及管理、设备电气的运行管理、能源的统计和管理,时光荏苒,2014年已经过去,回首过去的一年,在公司领导的指导和支持以及各部门的配合下,围绕公司的年初安排和日常生产经营工作,重点加强和完善基础资料建设,认真进行了设备普查,建立了物资采购台帐,完善了电子版档案,扎实做好设备、能源和物资采购管理等工作,保证了公司生产、经营和生活秩序的有序进行,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职如下:

一、加强政治理论和业务学习,适应新形势的需要

一年来,我一直自觉坚持把政治理论学习放在首位,与采购部全体成员一起学习新知识,研讨新问题,努力提高自身独立解决各种问题的能力。在认真遵守采购部学习制度的同时,坚持挤时间自学,严以律己,深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚定政治信念,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,切实增强了运用理论知识指导工作和解决实际问题的能力。二是认真学习采购方面的法律法规知识,使自己的思想、道德和业务水平得到了进一步的提高。在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,不断的提高自己的管理能力,做本职工作的骨干,脚踏实地的做好本职工作。

二、工作上,尽忠职守,主要做好了以下工作

(一)物资采购和管理方面

1、加强采购的管理工作,一是通过掌握各材料的价格及其采购的状况等信息,根据生产指令计划,在规定的时间内采购相应的材料,保障生产有条不紊。二是对所有采购物料的订单发放、材料的使用全过程进行有效监管。同时根据公司的实际情况,完成采购月报表、每日报表工作,并提交给公司相关部门审核。

2、较好完成采购部日常管理和采购计划。通过及时督促本部门人员经常与供应商保持联络以及通过网络,及时了解了所采购原材料的市场行情,同时采取与多个供应商联系的方法,促使供应商之间有竞争,从而使我们有更多选择的渠道,在同等质量下选择了价格最低的原材料供应商。

(二)能源管理方面

仅仅围绕公司节能工作目标,将继续加强能源管理,加强节能指标实时监控,对已投入运行的节能技术措施加强测控,保证工作正常运行。

(三)设备与电气运行方面1、加强沟通与协调,优化外部环境。为确保公司外部环境的稳定与优化,积极与上一级供电部门和相关单位进行沟通与联系,加强彼此之间的了解和信任,以排除和减少因外部原因对公司供电造成的影响,今年以来我部门没有发生过一起因事故而影响供电大网安全运行的情况。

2、加强内部电网的运行管理。在加强外部环境的同时,严格执行电气运行的《安规》和《运

规》,规定持证上岗制度和季检程序,并针对高压用户明确划分了公司各所属单位的具体责任和范围,同时根据气候变异情况加强临时检查,对检查出的问题及时上报领导备批,并和相关部门协调,力争将事故征侯消灭在萌芽状态,保证公司内网安全运行。

3、积极与供电部门配合,做好本年度电工安全器具的试验工作,建立起完善的高压电器设备,工器具试验检测台帐。在确保公司安全生产的前提下我们主要做好了以下工作:(1).因供风设备的增加,严重影响公司正常生产,为确保公司安全生产不受影响,对1480地表供风系统用电调整,加班加点完成1480 地表空压站800kva配电室的建设投运工作;(2).为保证选矿厂生产正常运行,应急抢修了800吨选矿厂10kv高压电缆;(3).为井下10kv中央配电站提供出线口,订购并完成田家院配电站增设改造工程(10kv中央配电站专柜),确保了井下中央配随时可投电运行;(4).完成1330辅助斜井视频监控系统工程的安装调试工作,确保了1330以下生产安全监控的需要;(5).安装调试并顺利完成了1330井下中央配电站(10kv)工程的供电投运工作,为二期工程的顺利完成创造了良好的基础;(6).完成了井下罐笼6kv提升机电控系统改造工作,确保了提升机的安全运行;(7).为1330东硐口设计投运了400kva变配电室,确保了采矿队井下生产供风系统正常运行不受影响;(8).顺利完成1080深部探矿(250kva—10kv)配电室建设工作,为深部探矿用电提供了有利的保障;(9).为确保1330一号及二号主斜井卷扬机早日投运调式交付生产使用,邀请供电系统人员队高压柜、电缆、电机进行了高压试验,并顺利完成了卷扬机的投运调试工作;(10).为了确保冶炼厂用电的安全运行,根据供电局用电负荷的批复,组织专业人员进行现场监控核实,技改优化了冶炼厂用电负荷1430kva,确保冶炼厂达产达标用电的供应不受影响,经此项为公司节约资金34320元。

(四)设备管理工作方面

第一对空压机、电机车、球磨机、压滤机、柱塞泵、锅炉等主要生产设备进行了必要的大修,保障了风、水、电、以及生产经营各环节的有效安全运行。

第二继续执行严格的设备运行记录制度,公司各生产单位每月都及时上报主要设备运行“三率”,设备维修保养工作保持常抓不懈状态。矿业公司全年主要设备运转率93.43%,完好率99.6%;矿山公司全年主要设备运转率83.4%,完好率98.6%,确保了设备的有效运行。第三为了确保公司的安全生产不受影响,设备管理进一步提高,在确保正常生产的前提下,督促各生产单位和车间健全了重要设备管理制度、台帐,运行记录及日常点巡检工作;建立健全特种设备管理制度、台帐,组织相关部门进行每月最少一次全面检查,确保特种设备的安全运行;同时邀请技术监督局队公司特种设备进行了全面检验,对存在的锅炉检修、安全阀效验、厂内车辆注册等问题进行了彻底完善,另外建立设备运行检查奖惩制,每星期组织一次检查,并对检查中存在的问题已整改指令书下发整改,有效确保设备的安全运行。

总之,一年来,在公司领导的正确领导和支持下,公司的物资采购及管理、设备电气的运行管理、能源的统计和管理工作顺利进行,取得了不错的成绩,但我深知,自己的履职情况,还有不尽如人意的地方。在今后的工作中,我将着力加以改进,围绕公司工作计划,沉着应对各种情况,严格要求,锐意进取,与公司员工一道,创造更优异的成绩,促进公司更好的发展。

采购日常工作报告
物资采购部述职报告 第四篇

采购助理日常工作内容

1.随时留意库存情况与计划部门及市场部门做好沟通,在能预估的范围之内做好备货。 2采购申请单的处理。采购申请单的确认及审核。新的物料需要编码,其他部门申购东

西,未写申购单的要替其写申购单。 3采购价格表的核对及输入。

4.po订单处理。与供应商确认订单的明细及交货时间,并要求供应商盖章回传。密切跟

踪供应商的交货情况。

5.采购订单情况的表格记录和归档保存。

6.查收货物。仓库亦可,务必留意板材是否有损。并与品质部门做好沟通,了解板材的

一般性品质问题。查看供应商交货明细,仓库未及时入库的,催促仓库入库。如有品质问题,

在品质部的协商下退货给供应商。

7.与供应商的对账。(板材务必去仓库查看入库情况,并扣除掉当月的品质扣款。)

8.与财务做好沟通,配合财务督促供应商及时开发票。并做好到发票的记录。

9.应付账款的处理。请款及相关工作。

10.与老供应商做好沟通,在价格方面协商,降低成本。并收集备用供应商的信息,积极

与新的供应商联系,开发后备供应商,引进新的资源。 2011-10-13 采购部篇二:采购员日常工作心得总结 工作有计划:在每一天结束前我会在头脑里打旋我什么事没完成,明天的主要事情是什

么,做个计划。很重要的,或事情较多,我会记录下来,逐个或交*处理。 学会主动与人沟通:经常与车间,仓库,打样车间、品质的相关人员接触,这样便于自

己了解产品,跟踪需要,减少工作失误,提高工作效率。 对工作的难点重点要有总结:对工作中的难点,事后尽量做个简短的书面总结便于自己

以后总结经验。要求厂家处服务处理事得交书面说明。 尽量做好工作总结:对所做的工作,每个月至少做个简短的总结。从工作量、工作内容、

完成事项,要事处理,问题解决,工作失误,工作计划等方面做个简短的总结。 做好供应商的管理:尽量用条款有效的文件去约束牵制他们,让他们能主动争取配合我

们工作,及时解决问题,让其感受有压力又有动力。 要持续对订单的跟踪:工作要有责任心,要严谨,要主动出击,不要寄希望于供应商肯

定没有问题,要及时做好跟催工作,要分析供应商的每一次看似合理的理由,是否隐藏着丝

丝供货风险或其它东西。要做好记录,便于查询和统计,及配合相关部门做好工作。 问题处理:反应要快,汇报要及时、处理问题要敏捷果断,要有自己较好的处理建议提

供,并能与供应商做个合适的谈判结论。 职业习惯:要让自己有一个好的职业习惯,有成本概念,有利润思维,有风险意识、有

统筹能力、有交流沟通好习惯。这些都有助于自己向一个更优秀的采购靠近,做一名真正优

秀的采购员。

采购员,在进行业务联系时,打业务电话的要点。

1、想好打电话的目的是什么?是询价、是讲价、是订价、是分析市场变化等。

2、组织好自身谈话内容的概要,做到谈话流畅,语言丰富,用语专业,亲切自然大方,

热情大度。

3、对供应商所销售的这个品种及其它供应商(同种产品)的信息要了解,以此好回应对

方的谈话。

4、要记住对方所销售这个品种现在的大约价格,及你上次所订购价格,或上次你报给对

方你购的价格及你虚拟报给对方的价格。

5、在关心业务的同时,不妨多给予客户出了业务关心外,工作身体等也做个善意问侯。

6、对新客户多介绍并展示一下自己公司的实力和优势等。 常用物料降价如何采购? 如果你是一名采购人员,接到一个客户来电,对方的报价比上次报价更低了。此时的你

接下来会做些什么工作?要确保做好这个品种的采购工作,为企业降低采购成本!首先应意

识到此物料行情下降,价格下滑。接下会做如下事:

1、 证实信息的准确性。具体就是去询问你所掌握的所有供此货的供应商,给他们以沟

通方式的形式告知对方别人给你报价,如何如何的合适,价格降了。看他们的反应。

2、 以订货的形式,强压价谈价,查知真实情况。如果真降了,没有不想有货不做点降

价表示出货的商人。

3、 找寻此物料的前生原材料,从网上,从前生原材料的商家去查实是否有降。4、 证

实物料价格真是降了。就得做到要这些天勤询价,讲价,了解行情走势,做到需货时能购到

最低的价格。

5、 如果你暂时不需要这种物料,你也千万别放松警惕,有很多时侯会出现在降价期间

你没购进价格又因某些原因而回升哟!你做采购的要是错过这种时机购货那就是你的失责。【物资采购部述职报告】

采购应该有觉察物料降中见涨的征兆。

7、 越是降价时期采购员应该更有信心购得更低的价格。越是降价,越要讲价还价,压

价力度要加大,这时你完全可以这样规劝你的供应商:今天你这个价格不卖给我,别人先做

了,说不定过两三天你的物料还没找到出路,价格比这个降得更低。没有不心动的。 常用物料涨价如何购买? 采购最基本的职责就是保证所购产品的质量,和供应商的售后服务跟得上公司需要的前

提下,能购得物美价廉的产品。最有能力体现的就是能把握好采购的度,能做好行情降价和

涨价的物料供应。在大起大落的环境中能为公司降低直接原材料成本,搏得自己的产品多占

领市场份额的机会,就是优秀的采购。涨价的征兆:

1、 你打电话给供应商了解情况,供应商表现出惜售的状态。

2、 有经常给你打电话询订单的供应商家(有长期业务的商家具有代表性)。近段时间变

得在你的电话铃声中消失了。

3、 你要订单,不是价格没给到位,对方对你的需货量打折的情况下。

4、 你供应商对你大叫前生原材料涨得很多,或有什么意外情况,导致某一种市场走俏

的原材料不能生产,或减少。等很多情况下,可能物料要涨价的局势比较大,你作为一名采

购员就是密切关心行情动态了。证明有涨,要做好如下准备工作。

1、 分析现在行情涨,是你公司用量的淡季还是旺季,淡季有用就行,不给生产断货,

旺季就得确保此时的低成本购进。

2、 分析出涨价的具体原因:这种涨势会不会导致求大于供,有没有人为炒作,就是前

生原材料紧张,能紧张多久。还波及的范围有多大,受不受国际因素的影响,与石油,人民

币的兑付等问题关联有多大等到。

3、 只有从根本找准的涨势的原因,才能对症想策。

4、信息肯定是知道得越早越好,当然你能下手得越早也越好,你完全可能在有所觉察的

情况下,先与信息不好,或对你公司合作很好的客户手中购上一担货。这时你可以称你公司

的用量加大,什么的,以能购得多点好,最好是价格不涨,或稍有表示。抓住时机,涨价时

有时是需要分秒必争的。

5、 涨价要沉得住气,不要一听供应要调价,马上就不知所措,或者说有的紧跟其上。

要灵活运用,多家订购,越俏的货,越不能在一家做,万一供应商因为特别的原因推辞送货,

或不送,到时急得人是你,卖了高价赚钱的是供应商。

6、涨价时订购一定有必要采取多项选择,不要让你对供应商的信任导致你需要的产品迟

迟不能到库,越是涨价,供应商的前生材料还是紧,说不定供应不可能在你这拿了订单,但

是你可能对自己能不能购上原材料心中一点底都没有。这也很正常。你不耗不起与他们赌或

者说事后来处理的,为此越是行情不正常,采购人员越要警惕小心。一颗红心多手准备,胜

多失少。篇三:采购工作调研报告0313 关于二级公司采购管理工作开展情况的调研报告

一、调研目的

目前,控股公司下属二级公司中涉及采购管理业务的有淮海建工、路桥公司、市政公司、

置业公司、淮海建设集团和酒店公司等6家公司,每一个公司因业务特点不同,采购工作内

容和制度流程也各有特点。 为全面了解有关二级公司采购部门机构建设、人员岗位安排、内部管理、供应商管理等

情况,掌握相关公司的采购管理全貌,针对发现的问题予以改进,以控股公司为主导制定统

一规范的采购管理制度及供应商管理制度,建立完善的采购人员考核制度,达到整合资源、

节约成本、提高工作效率的目的,以便为企业长期稳定的发展打下更加坚实的基础。

二、调研时间、地点、方法

调研时间:2014年3月4~6日,对淮海建工、路桥公司、市政公司、置 业公司、淮海建设进行调研;2014年3月11日,对酒店公司 进行调研。

调研地点:淮海建工、路桥公司、市政公司、置业公司、淮海建设公司会 议室,对酒店公司的调研在北京总部会议室 调研方法:现场调研、远程视频会议

三、二级公司采购管理现状

(一)淮海建工

公司主要业务为建筑工程、装饰装修、园林景观施工等业务,设置采购管理部,现有采

购管理人员5人,除部门经理王贞华外,其余人员均外派到项目 上工作。目前,采购工作以现场采购和议价采购的方式完成,未采取过招标采购的方式,

据经理王贞华介绍,由于项目业主方的进度压力和部分地材的区域性限制,主要材料来源为

项目本地,部分苗木从南方进货。 在供应商的开发和管理方面,采购管理部已经建立起供应商信息档案,并定期更新,对

供应商的准入标准也有资格和条件上的要求。 采购管理部比较重视员工综合能力培养工作,工作职责不按专业划分,而是根据工作量,

这样就需要一人多能,经理在日常工作中给予员工一定的指导、帮带,以提高部门人员综合

工作能力。内部正在建立新的招采管理制度,预计3月底完成初稿报控股审批。 由于目前采购金额较小,没有达到通过oa提交控股审批的标准,所以,公文流转还以纸

质为主,合同会签与审批都由相应负责人签字。 建议控股公司招采部建立起统一的供方资源库,以便各二级公司能够资源共享,拓展采

购渠道。待下一步业务量增加,将对部分材料集采或充分利用公司优质供应商资源以降低采

购成本。

(二)路桥公司、市政公司 在调研的过程中,了解到两个公司在业务上的相似度较高,主要都是桩基工程,均是设

置了机械物资部,承担着对项目上的大型机械物资保养、维护和日常零星采购的管理工作。

路桥公司现有采购管理人员3名,市政公司有管理人员3名,仓库管理人员1名。 由于两家公司的现场机械物资专业性强、型号不统一、保养频率较高、更换零配件型号

没有预见性,所以一直以来没有进行过招标采购工作,只是有针对性的开发了一些大型的工

程机械企业的配件代理商。由于是卖方市场,所以

议价的余地很小,另有一部分采购是日常劳保用品,有项目上的后勤管理人员完成,每

10天提交一次台账,机械物资管理人员结合经验判断损耗情况。 内部管理方面,两个公司都有管理制度和内部流程文件,人员结构比较稳定,有内部定

期的工作汇报机制,在业务量不大的前提下,采购人员定期到市场上了解物资价格,熟悉货

源情况,但因采购需求限制,还没有形成比较成规模的供应商体系。

(三) 置业公司

目前在几个二级公司中采购业务量最大,涉及开发全过程,现有招采管理人员5人,分

为土建专业、安装专业、园林专业和综合类,直接管理下属项目公司,采购管理有比较完善

的流程制度,贯彻执行的相对较好,能够按照公司的采购管理规定进行采购工作,之前进行

的招标都属于邀请招标,在公司内部网络进行过小规模内部公开招标,起到一些辅助作用,

各个标段分别进行招标。

目前,置业公司对供应商有比较正规的考察和评估制度,对于合作过的供应商进行评价

后给予下次投标免于考核的优惠条件,但突出的问题是同类别需求反复招标,一些前期没有

中标的供应商怀疑招标的公平公正性,不愿参加后期招标,导致后期招标供应商较少,竞争

性不足,而且卖招标文件的时间安排较短,一些后了解到招标需求的供应商错过时机。通过

与置业公司人员沟通,他们建议能够与其他二级公司共享各自拥有的供应商资源以便降低成

本,建议公司优化简化审批环节,缩短审批流程时间,以免影响整体进度。

(四)淮海建设集团

公司设机械物资部,现有管理人员4人,目前只有万达广场一个项目在建,由于公司是

二级资质,很多工程不能独立进行承包,所以业务量还较少,公司成立时间较短,工程都是

分包的方式操作。 公司现在有较完善的机械物资管理制度、人员岗位管理制度和现场台账管理制度,之前

很少涉及大批物资采购,主要是沙子、石子等地材,由于地域性和采购量较小的特点,所以

都是议价采购,大批材料都由甲供,对于现场物资的管理和使用损耗,有着较为丰富的管理

经验和一套完整的理念,刘经理介绍,以后随着公司项目的增多,会逐步建立起供应商管理

体系,并开发长期合作的供应商。将来可能出现的一个问题是由于工程地点不同,很难在一

个地点选好供应商后再带到下一个项目继续合作,而且进度与需求都以甲方为主导,加上考

虑资金成本问题,很难实现建立本地化合作运营的供应机制。 建议能否考虑施工企业特点,适当提高项目上审批金额的权限。

(五)酒店公司

公司于2013年成立,设置招标采购部,现有2名专职采购,人员,其中一人将于5月份

正式调配到门店任店长助理。门店不配备专职采购人员,由店长或店长助理兼职采购工作。

公司采购包括工程采购和日常运营物资采购,由于现阶段工程采购不多,主要进行易耗品和

日常运营物资采购。

2013年 7月份陆续整理制定了招采管理制度, 9月份正式实施。为了让新开门店自行

采购时有一定的参考标准,制定了物品采购清册,物品采购清册除采购产品的种类名称外还

有参照价格、规格标准等。 在供应商建立方面,目前统购物品种类比较少。泉广店的装修材料都由施工单位负责采

购,所以没有积累供应商资源,下一步酒店公司着手对供应商信息搜集,新酒店设计招标未

完成,因此不能确定甲供材料品种和档次,计划未来陆续运营的酒店数量增加后采购量加大,

可通过招标的方式选择供应商然后签订年度合作协议,来整体降低成本。 对于公司招采方面的建议:

1、减少流程审批环节,缩短审批时间提高效率;

2、对于采购方式的确定,建议不要一刀切的,既不严格按金额也不按物资类型划分哪些

一定招哪些一定不招,而是在立项阶段由申请人提出采购方式。

四、存在的主要问题

从本次调研各公司所反馈的信息来看,当前各二级公司采购管理工作相对于控股公司快

速发展的态势,是有些不匹配的,主要有以下几点: 1、6家公司采购管理体制既有区别,又有一定联系,信息不共享,不同的业务领域使得

我们的采购队伍缺乏总体上的核心力量,无形中增大了采购风险与采购成本;整体的管理体

制不统一,围绕采购工作做强做大的愿望难以实现;

2、目前,招标、采购人员的工作,经常是为了完成任务而去采购,但从采购的整体情况

来看,在工程计划信息共享、整合采购需求化零为整等方面比较薄弱,时间控制的节点较难

把握,没有实现各联动部门之间的更多信息共享;

3、在项目计划阶段,没有进行供应商资源的市场调查,没有注重长期供应商关系管理,

没有明确的供应商合作机制,例如个别招标导致积极报名人数寥寥,甚至达不到招标最低要

求的3家,最终只能采用被动的2家议价方式确定采购,导致1100多万元的合同2家报价仅

有万分之1.579的差距。

4、没有把采购管理上升到战略性高度,采购策略与合作伙伴的选择评估应作为企业整体

战略中的一部分;分散采购忽略了整体利益的最大化,忽略了资源的最优化配置等。

5、缺乏有效的工具和信息平台对采购进行跟踪、评估、分析;

6、需求量小、需求不确定、成交金额低,供应商挑剔小客户,是在调研过篇四:2014

年采购部工作总结 2014年工作总结

时光荏苒,转瞬即逝。2014年已经接近尾声,首先感谢这一年来公司领导对我的培养以

及各部门领导对我工作的大力支持和帮助,同时也感谢部门的各位领导及同事在工作和生活

中都给予了我足够的宽容、支持和帮助。 进入采购部已经快一年了,这段时间里我学会了很多,不管是在工作上还在是在思想上

都有了进一步的提高,重要的一点是懂得了在开展工作之前做好个人计划,有主次先后及时

完成各项任务。

回首自己在采购部的工作,有过很多曲折,工作中出现了不少失 误也取得不少进步,下面我将这一年的工作总结汇报如下:

(一)、主要工作与业绩

1、部门的日常工作

(1)能够单独完成部分重点原料情况统计表、核心原料采购计划表数据的统计和每天、

每周最低库存量报表的填写、数据的核对及汇总整理。

(2)熟悉预混料的采购流程,从订货、发货及到货情况的跟踪,每一个细节都环环相扣

(3)每日原料采购单的录入及审核

(4)与供货商确定核对原料结算数量、金额以及供货商货款结算办理即采购付款的申请

及收货报告单的打印

(5)对每月签订的合同进行整理、登记、归档、保管

2、进一步加强对供应商的管理 2014年采购部进一步加强了对供应商管理,对每一位供应商的最新的资质进行了收集及

保管。本着对每位供应商负责的态度,制定了《供应商评定及风险识别评价记录表》并对其

进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的掌握,

从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行报价之前,对供方进行评价

和分析,合格者才能进入合格供方名录。

3、逐步加强对信息的管理

采购部副经理述职报告
物资采购部述职报告 第五篇

各位领导、同志们:

大家好!作为***采购部的副经理,我的工作主要是负

责酒店所需各类物资的验收入库工作,各类大宗物资的采价定价,供货商的质价评议以及一部分采购工作。现就三个方面对本年度我任职工作情况给大家作汇报,请大家给予评议。 一、加强自身修养,保持良好的工作作风

采购供应工作是酒店创造效益的第一道闸门,事关酒店

利益得失,也是容易发生问题、倍受别人关注的工作。对此,我不断提高思想认识,永远牢记自己的职责,本着对领导和职工负责的原则,通过我们的辛勤劳动来节省资金,降低成本。我坚持对自己的岗位负责的态度,摆正心态,牢记使命,坚持原则,公正处事。我牢固树立工作“一盘棋”的观念,凡是部门决定由我负责的工作,在实施过程中敢于负责,并支持其他同事大胆开展工作。积极树立务实的工作作风,做到了说实话,办实事,求实效,保持了正派的工作作风。

我认真学习酒店有关廉洁自律的相关文件精神,作为特

别容易被商业贿赂侵蚀的部门,自己首先要充分认识商业贿赂的严重性和危害性,以身作则、遵守政策、法规。在物资采购过程中严格执行回避制度,凡涉及与亲属有关的采购业务要当事人主动回避;我们对不同的采购物资,采取了公开招标、询价等不同方式,按规范化程序来选定供货商,避免采购中的个人行为。对酒店其它部门的采购做到了,使用部

门、质检部门员工共同参与采购;一年来在采购过程中没有出现收受回扣以及违反职业道德行为。

二、在日常工作方面积极协助采购部经理完成了以下工作:

1、做好了餐饮部后厨各类大宗物料的验收入库工作。采购部是把好酒店食品安全、降低餐饮成本的第一道关。为此我认真学习采购业务知识,提高辨识能力,在实际验收过程中配合库管和厨师严把质量关。一切以酒店的利益为出发点,坚决杜绝质次价高的物料进入酒店。对于进货过程中所发生的退货换货及时进行协调和处理,积极组织货源,确保及时供应,有效地保障了餐饮后厨的原料供应。

2、严格执行《采购验收制度》和《采购部进货检验索

证制度》,每一次进货都索取相关检验检疫票据和合格证,并装订成册,确保进入的酒店的物料都符合食品安全的要求, 一年来这项工作获得了区市卫生检疫部门的好评,酒店食品安全也没有因采购环节发生过一次事故。

3、依照《采购部采价定价制度》定期进行市场价格调

查和定价工作,使大宗物料的进货价格保持在一个合理的区间内。定期会同餐饮部、质检部相关人员前往市场,根据酒店餐饮部需要的标准进行采价调价。召开定价会,依据采集的市场价格结合参考供货商的报价,综合考虑运费和税费进行合理定价。在整个过程中坚持公平公正、透明公开。

4、在去年的现金采购中,我身先士卒,承担起蔬菜现金采购的重任。每日清晨五点半天还不亮就前往市场采购蔬菜,不管是刮风下雨还是节假日,从没有耽误过。在购买过程中,每一种蔬菜都按照使用部门的要求,货比三家,再三砍价,常常为了能买到价格便宜的菜,跑遍整个市场。经过将近两个月的实地购买,酒店蔬菜的采购价格降低明显,为酒店经营成本的降低做出了积极地贡献。

5、在采购部人员紧张,没有司机的情况下,我还肩负起司机的职责,在***的物料配送中做了大量工作,保障了这两个单位所需物料的及时到货。

以上是我在工作中的一些做法,虽然取得了一定成绩,但就我本身来说,还存在着一些不足之处,如理论学习不够、工作重点还抓得不够突出等问题。今后,我一定要按照酒店对采购工作的要求,进一步提高认识,转变作风,尽心尽力工作,做出新的贡献。

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