座谈会发言

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座谈会发言篇一
《座谈会发言稿》

座谈会发言稿

各位领导：

大家上午好！首先热烈欢迎各位领导前来指导工作！接下来我做为备课组组长代表为大家介绍年级备课组是如何开展高效课堂的校本研修。

第一：我们备课组严格按照学校制定的集智备课流程进行实施。

1、 学期初分配好教学内容的学案练单的编写任务。（说明一点：三案一

单先个人编写学案练单，再集体讨论进行集智备课，然后每位教师根据自己所任教的班级的学情进行删减，最后再根据最终的学案练单编写自己的教案导案。）

2、 每周五按照学校教务处的规定，由下周中心发言人上交下周的学案

练单的纸质初稿和电子稿，并把复印好发给组内老师，利用周末时间进行审核。

3、 周一上午集体备课时进行进行集智备课，各位教师根据自己的教学

思路进行发言讨论，形成最终的定稿。并把讨论内容记录在案，再次上交给教务处。

第二：周一备课组活动的流程。

1、第一部分内容：就拿这个星期为例，本周是王燕敏主任中心发言，上周五他就把本周要上的“认识三角形”的4个课时的学案练单就印发给我们其他五个老师，我们利用周末时间根据自己的教学思路进行审核，先有王主任把他的设计思路，以及学案练单中的出题目的陈述出来，然后其他老师进行讨论。形成定稿。

2、每个老师在定稿的基础上根据学情进行小范围更改。然后再编写自己的教案导案。

3、第二部分内容：讨论上周在运用三案一单实施教学过程中有什么困惑，出现了什么问题，把自己的想法进行交流，比如说，刚刚我上的“认识三角形”中的角平分线、中线，我感觉课堂气氛没有平常好，课堂节奏太紧了，是什么原因？是整个流程的环节没衔接好？还是在题目设计上跨度太大？下星期一我就会把这些想法和困惑跟同事们交流，最后根据交流形成文字，把每周的教学反思的问题就解决了，这也是教学反思的真实性的体现。

第三：本学期备课组的相关工作。

1、根据学校要求，课改学科要对四种课型进行探索。新授课在上学期我们六个教师都上了一轮，当时根据整个教研组以及课改顾问罗主任的意见，我们没达到预期效果，因此推倒重来，由上一轮新授课，把新授课的流程基本固定。

2、3月份本组内有3名教师参加学校10教龄以内的课改课比赛，我们三个教师都是上的复习课，而且我们及时进行了听评课并把反馈意见进行收集，因此我们的复习课的流程也基本固定了。

3、4月初，根据学校年级组的安排，我和王主任针对试卷讲评课进行探索。 而且邀请了全校教研组老师和罗专家前来听评课。也把试卷讲评课的流程也基本固定了。

4、我们打算在5月份针对习题课安排3个教师进行探索，对于四种课型，我们都会安排多人进行探索，并会邀请全校教研组老师和课改顾问罗主

任前来听评课，并及时进行了听评课并把反馈意见进行收集。

以上就是我所要和各位领导交流的内容，不足之处希望各位领导指正批评。

座谈会发言篇二
《座谈会发言稿》

座谈会发言

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家上午好！

我是县实验初级中学的一名教师。此刻，我虽诚惶诚恐地站（坐）在这儿，但我却要代表一线老师们说说心里话。若有失宜之处，权请原谅我的坦率个性。在此，我先说声谢谢！谢谢大家！

有人说，天下的老师都姓“穷”，在拥挤而功利的尘世中，要钱——有囊中羞涩的尴尬！要权——有办事不成的苦恼！要人——有心累身体垮现实！真的，面对大千社会，面对自己的状况，面对自己的身体，不少一线教师变得不安，有了困扰，找不到身心的快乐与幸福！一群要给予一届又一届学生快乐与幸福的人，如果自己没有快乐与幸福，那就太让人无语和伤感了。

真的很庆幸，我们的县委县政府领导是英明而睿智的！始终在关注着教育，为我们办实事，办大事。在《第29个教师节拟出台的教育十件实事》的征求意见稿中，把关爱教师身心健康列入其中！

或许是职业的特殊性，我们承载了太多的压力。就自身而言，出于一种做人的良知和不甘落后的好胜心，“不用扬鞭自奋蹄”。就外界而言，学校领导的嘱托，学生家长的期待，班内七八十个学生的期望，尤

其是家人的期待，甚至一些社会公众的品评。满足众多的期望实在太艰难，但又必须竭力去满足，去成全。作为老师，我们只有挤时间挖精力，只有倾真情拼身体。我们时常感到身心疲惫，有许多老师忙在学校，忘了家里，不少老师遭受职业病和病痛的困扰折磨。

然而在讲台上，我们总是笑容可掬，神采飞扬，似乎有使不完的劲。只因我们习惯了累，接受了苦！学生家长和领导们不经意的一句“老师辛苦了”、“请注意身体呀”，就足以让我们忘却酸辛，乐道心底，越干越欢！

请不要误会，我不是在夸饰，更不是抱怨，只是表达一下自己的切身感受。真心祝愿：全天下的老师能健康地站在三尺讲台上！做最美的老师！

谢谢大家！

座谈会发言篇三
《座谈会发言稿范文》

各位领导，老师：

下午好！

作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓励自己要努力工作，要创造性的工作。为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨，多一些付出；少一点埋怨，多一些理解；少一些猜疑，多一些信任。

感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉得我们依然还很年轻，我们依然有激情和梦想，我们还有很长的路要走。不仅如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。

对于80后的我们来说，什么是我们的责任呢？踏踏实实地工作，认认真真地上课，不折不扣地完成领导布置的各项任务，做好本职工作，无疑是我*们的责任。除此以外，我认为我们还要肩负起更重要的责任，对学生，对学校。邹韬奋曾经说过：真正进步的人，绝不以“孤独”“进步”为己足，必须负起责任，使大家都进步，至少使周围的人都进步。作为老师的我们，我们的责任不仅要帮助学生提高他们的学习成绩，更要关注他们心灵的成长，帮助学生形成健康的世界观、人生观、价值观。而作为学校的一员，我们有责任为了学校的发展和进步贡献我们的智慧、激情和力量。所以，我觉得我们对学生、对学校，甚至是对我们的教育事业，都要有一种高度的责任感、使命感。

还记得我刚参加工作尤其刚当班主任的那几年，年轻气盛，火气很旺。一个班上总有那么几个调皮捣蛋，不爱学习的学生。面对他们的种种屡次违反纪律不合常规的行为举动，还有总也掌握不了一些简单的知识的情况，委实气愤，免不了大动肝火，厉声*怒斥，有时甚至还指手画脚。曾经幼稚的认为，我这是为了他们好，是对他们负责任。人们不是常说“打是亲，骂是爱”吗？可是随着时间的流逝，经验的积累，我发现这样做其实并没有很大的效果，或者说不能收到很长久的效果。要对他们的学习和成长负责任的想法是对的，但是这种“负责任”中缺少了一样东西，那就是我们对学生的爱心。 北师大教授于丹曾经说过：“每一个孩子

，在他们来到人间的一霎，就像一名坠落人间的天使，他们不小心折断了自己的翅膀，并忘记了天空。作为一名*老师，我们无须蜡炬成灰的伟大，我们只是为这些小天使编织翅膀的编织者，慢慢地让他们忆起曾经的天空，再次展翅高飞，翱翔云海，追寻他们天使的梦。”

的确是这样，老师的责任更在于要用一颗爱心，去帮助这些有缺点的孩子缝补他们折断的翅膀，让他们能健康的成长和发展，最后能翱翔于天*空！所以，在近几年中，当我再次面对这样的学生的时候，我不再会大动肝火，而是保持一颗平静的心，用一颗爱心去看待他们，包容他们，引导他们。 总之，作为新世纪的青年人，我们要在艰苦的工作中，磨练自己的意志，挥洒自己的汗水，我们要和学生一起成长，要在08年的高考中和学生一起实现人生的辉煌！

谢谢大家！

尊敬的校长，各位老师同学们，大家下午好。我是来自机电信息工程学院自动化073班的xx，很荣幸能够来参加这次座谈会。刚才听了各位老师和同学的感想，使我深受感动与鼓舞。在这里我也想浅谈一下自己的感悟：

五四运动是中国人民彻底反对帝国主义封建主义的爱国运动。作为青年学生在这场

运动中起到了不可估量的作用.青年学生对运动的准备、组织、发动、领导都做出了极为重大的贡献. 在五四运动中，广大学生的爱国行动之所以能得到各界知名人士和广大群众的支持，就是由于爱国主义的有力号召和感染。作为一名青年学生，我希望结合自己的体会来谈一谈我对当今的青年学生的看法：

我曾看过凤凰网的一项调查：关于对80后90后的看法，大部分的人们对我们这一代人的态度是消极的他们认为“我们是幸福的一代，但是我行我素另类与叛逆，更是颓废的一代，招致诸多争议！” 我认为社会上对我们的看法存在这很大的偏差。通过汶川地震和奥运会可以看出我们大多数人是积极向上，乐观开朗，热爱祖国的。只是平时没有被激发出来。我们同样具有时代性和先进性。我们

是勇于担当的一代，青年学生是社会主义事业的建设者和接班人。我们肩负着伟大的历史

重任。把前辈人开创的事业继续推向前进，实现中华

一要树立崇高的理想。崇高的理想和远大的志向是成长进步的强大动力。我们要以为祖国争光为荣，把今天的学习与振兴中华联系起来，时刻准备着，为建设富强、民主、文明的社会主义现代化国家做贡献。

二要培养高尚的品德。要培养爱国主义精神，要继承和发扬中华民族的传统美德，艰苦朴素，团结友爱，作为一名青年学生一定要讲文明礼貌，诚实守信，更要遵纪守法。

三要掌握过硬的本领。作为一名机电学生，学校为我们提供了非常好的软硬件学习环境，我们要充分利用好这些资源，勤奋学习，努力学好文化科学知识，为今后的发展打好基础。同时，作为一名社团联合会的学生干部要为丰富校园文化，全面提高同学素质而努力奋斗。青年学生更要积极参加各种有益的社会实践活动，培养创造精神，努力做到自学、自强、自律，不断提高运用知识分析和解决实际问题的能力。

四要有强健的体魄。大学生的我们要注意锻炼身体，增强体质，保持旺盛的精力，

以适应完成学习任务和将来担负繁重工作的要求。

五要培养良好的心理素质和态度。不怕挫折，始终保持进步的、积极的，乐观进取的精神状态，做任何事情都要端正态度，认证对待，为迎接将来可能遇到的各种挑战做好心理准备

今天，更要大力宏扬五四青年学生的爱国主义精神。作为青年学生的我们要担负起国家和社会的责任，为中华民族的伟大复兴作出应有的贡献。

以上是我的一些感想，希望老师同学们给予批评指正！

座谈会发言篇四
《青年干部座谈会发言稿》

青年干部座谈会发言稿

葛长泉

2010-10

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年干部的光荣与自豪！同时，也非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起来学习、交流。

我于2002年进入邗上街道工作，八年来，我分别在社保所、党政办、人武部、安委办、城管科等多个岗位进行锻炼，在街道领导无微不至地关怀下，在同事热心帮助下和自身努力下，我在各方面都得到了一定的提升。回顾八年来，我感触颇多，现借用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己八近年来在学习和工作中的体会和感受。

一、“知而获智，智达高远——用智慧丈量世界！”

这句广告词为我们阐述的是一种学无止境、智慧无边的思想，鼓励我们学习学习再学习，用知识武装自己的头脑，用智慧改造我们的世界理念。如今，我们已进入知识经济时代，学习是一个人成长进步的前提。在工作中，通过加强政治理论学习，使我们青年干部的学习得到进一步坚定，同时也改造了自己的世界观，升华了自己的人生观，端正了自己的价值观；通过加强业务学习，增强了我们青年干部做好本职工作、更好地为人民服务的本领，真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行，以避免犯错误，在此基层上有所作为；通过加强实践锻炼学习，让我们青年干部学以致用，自觉地把学与用、知与行结合起来，进一步丰富了我们自身的工作经验，使所学知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度和一种境界。所以我们青年干部必须培养并保持自己持久、旺盛的学习力，不断从工作、生活中吸取营养，才能始终跟上时代的步伐，符合工作的节拍。

二、“舍得方寸之间，品味智慧人生”

“舍”与“得”是既对立又统一的，但我认为有舍才有得，小舍小得、大舍大得。从某种程度上，虽然感觉基层环境比较艰苦，工作千头万绪，为创建全国文明城市等诸多日常工作，大家忙忙碌碌，再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一，对于这些，我们千万不能感到：我“舍”了，而没有“得”，我深信自己已经从中有所“得”，因为通过这几年的工作，通过深入社区、深入群众、我将平时所学的理论知识很好地运用到了实践中去，还向群众学到了很多在书本中学不到的知识，这些都锻炼并增强了自己的工作能力。

三、“有容、乃悦”

有什么样的心态，就会有什么样的工作和生活态度，我想，这句比我们常说的“海纳百川，有容乃大”更能进一步地，确切地表达出我的内心感受。“海纳百川，有容乃大”是寓意做人要有像大海能容纳无数江河水一样的宽广胸襟，这是一个人的修养表现。“有容、乃悦”我的理解是：因宽容，而愉悦。这就提醒我在任何工作岗位中都要保持一颗宽容的心与同事相处，创造了宽松而愉悦的环境，大家自然会在工作中不亦乐乎！当有别人批评时，要多想想自己的过失；当有同事误解时，要多想想别人的难处。宽容是一种真诚，一种境界，而不仅仅是一种姿态、一种形式。宽容需要一种修养、一种勇气。工作中有了这种宽容的气度，同事之间才能和平共处，同事之间的和平共处，对工作也就起到了推波助澜的作用。

四、“让我们做得更好”

工作中布满了问号，工作也永远是一个逗号，工作要永远追求感叹号。作为一名青年干部，我对自己的未来充满信心！我将继续刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取、大胆工作、干事创业！做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作！

谢谢大家！

用心去耕耘每一天

向 宇

很高兴今天有这个机会，在这里代表年轻干部发言。对于部里召开这次会议，我表示由衷的高兴和感谢。我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们组织部这支青年团队的一种重视和一种关爱。近年来，组织部来了一批年轻人，恰同志少年，风华正茂。我们这帮年轻人，给部机关增添了激情与活力，部领导对我们给予了厚望。人生的路很长，我想，我将和在座很多同志一样，把人生最美丽的青春留给组织部，若干年后，能一起回忆这段难忘的时光。年轻人的成长，是需要坐标和方向的。庆幸的是，王部长对于我们的工作提出了“五零”的目标，结合“五零”的目标，进而提出了“五勤”的要求，即讲要求，又交方法，谆谆教导，用心良苦，循循善诱，宛若尊长。既然领导已经提了要求，交了方法，关键就靠我们大家去落实了，靠什么落实？我想结合自身的体会，谈“五心”。

感恩心

“唯贤者，能为报恩”。感恩不仅仅是一种情感，一种生活态度，更是一种人生境界。我们从小到大，有太多人需要我们去感谢；我们一路的成长，有太多人值得我们去感激。我感谢领导、感谢父母、感谢老师、感谢亲人、感谢朋友、感谢同事，感谢一切给予我帮助的人。

我们常说，机遇是留给有准备的人的。但我认为，如果你是一个有准备的人，你更应该感谢给你机遇的人。目前，组织部有一半以上

的干部在30岁以下。作为市委的重要工作部门，敢于启用这么多年轻干部，是需要气魄和眼界的。前不久，我和几位同志参加了部里一场精心策划的“秀”，将中层正职拿出来给几个年轻干部公开竞争，这种开先河之举，是需要胆识和胸襟的。对于我们这群年轻人，组织部给予了我们太多、太好的机遇。

这让我想到这样一则故事：佛陀与众弟子来到大江之滨，江水滔滔，汹涌澎湃。佛陀先将一块小石头掷于水中，马上就沉没了。他问弟子们：有一块三尺见方的石头，臵于江面之上，不但没有沉没，反而过江而去，这是怎么回事？弟子们冥思苦想，不得其解。佛陀说，这很简单，因为这块大石头有善缘。什么是它的善缘呢？就是船。大石头臵放在船里渡江，自然不会沉没。我想，或许人生也是如此，只有遇上善缘，才能更好地实现理想和抱负。今天，我们这群年轻人有幸在组织部这个集体里，拥有这么好的成长环境，是我们人生中最大的“善缘”。组织部这艘船，承载着我们的希望，定会带我们驶向成功的彼岸。

“滴水之恩，涌泉相报”。想想组织在自己成长进步过程中寄予的厚望、给予的帮助，我们只有化知恩之情为报恩之行，以一颗感恩的心，成就自己的事业，不负组织的培养和重托。

进取心

达尔文的进化论不仅适合于生物，也适合于社会，正是社会的优胜劣汰，推动了社会的不断前进。年轻人要是没有一颗进取心，不多

一份主动、多一份努力，只能被组织所淘汰、被社会所淘汰、被时代所淘汰。

人和竹子一样，往往也是一节一节地成长，每过一道坎时，都充满紧张。李大钊说：青年之字典，无“困难”之字，青年之口头，无“障碍”之语；惟知跃进，惟知雄飞。我想，大家只要抓住机遇，积极进取，就能不断攀上新的台阶。就算是在遇到挫折，遭到失败，也不可怕，因为我们还可以说，年轻没有失败！我们需要的是跌倒了爬起来，百折不饶，愈挫愈勇，勇往直前，不抛弃，不放弃的进取精神。

我想借用俞敏洪的一段话与大家共勉：每一条河流都有自己不同的生命曲线，但是每一条河流都有自己的梦想，那就是奔向大海。我们的生命，有的时候会是泥沙，你可能慢慢地就会像泥沙一样，沉淀下去了。一旦你沉淀下去了，也许你不用再为了前进而努力了，但是你却永远见不到阳光了。所以我建议大家，不管你现在的是生命怎么样的，一定要有水的精神，像水一样不断积蓄自己的力量，不断的冲破障碍，当你发现时机不到的时候，把自己的厚度给积累起来，当有一天时机来临的时候，你就能够奔腾入海。

平常心

生活就像一首流畅的轻音乐，从起调到结束，都是那样的自然流畅。但享受这种生活需要平常心，否则会磕磕绊绊，变得极不平常。“宠辱不惊，看庭前花开花落；去留无意，望天上云卷云舒”。只有保持一颗正确看待生活与工作中各种变化的平常心，才能享受工作和生活为我们带来的成功与快乐。

座谈会发言篇五
《座谈会发言稿》

尊敬的各位首长、同志们：

大家好！我是防化连连长张淼。在这里首先要感谢参加考帮建座谈会的总部各位首长。下面我结合基层学习实践师党委扩大会议精神、加强全面建设、落实年度工作等方面谈一谈连队全面建设情况和我的一些想法。

一．紧扣纲要抓建设。

认真学习贯彻落实总部“广州会议”、“江苏会议”和参谋长集训精神，按照师“抓基层打基础”的总体要求，连队凭借标兵连队的良好契机，形成了“全面抓建，建设全面”的思路。近以来，国际国内形势波谲云诡，这对武警部队遂行各项任务提出更高要求，连队在确保执勤安全的前提下，不断完善各类应急预案，落实各项战备制度。有针对性地强化九零后士兵的综合能力和单兵素质，两官的应变能力和指挥素质，不断严格连队行政管理。努力依托目标周边群众和单位，融洽内外关系。连队采取随机教育和人装结合训练的方法，提高了管装用装的水平。在不断创新和延续传统中，连队后勤综合保障能力也具备了“应急高效，保障得力”的特点。

二．依据纲要抓训练。

今年我在全连在上级机关和职能部门的关怀和协调下配发了电脑，并联上了网，在实现破解信息化辅助训练上，连队又迈出一大步。多年以来，连队始终瞄准应急救援与机动力量建设、遂行多样化任务能力建设、疆藏维稳能力建设三大热点目标，基础科目训练成绩显著，技战术科目训练真正过硬。作为全师唯一一支专业防化分队力量，历次的部队演习中，连队接到的各项任务均能安全圆满顺利完成，这一方面锤炼了分队建制或配属作战的能力，另一方面也很好的检验了我连军事训练的效果。今年连队电脑的配发，使得连队依托信息平台进行科技练兵成为可能，这也是贯彻落实总部首长关于武警部队信息化建设一系列重要指示精神在基层的具体实践。目前，连队新型装备战斗力生成周期大大缩短，许多老科目有了新训法。有据可依、有理可查、有界可定。

三、按照条令抓管理

基层管理的正规源自对条令条例的严格执行，却也使连队在今年的三化达标检查中大受其益。作为外围单位，多年来，连队始终秉持依法从严治警的总体要求，把“安全隐患排查治理”“百日群众创安”等活动作为有效载体和抓手，不断加强部队正规化建设，有效防范各类重大问题发生，实现了管理有据可依、有理可查、有界可定，保持了连队的安全稳定，为分队全面建设创造了良好的环境。此外，连队还不遗余力地创新管理方法，通过开展“士官夜校”和“第二课堂”活动，使得管理教育实现双赢，达到了建连育人的总体目标。长期以来保持的高度的使命感，严格的纪律性，纯正的好风气让连队经得起检查，守得住清贫，抵得了诱惑。

各位领导和同志们，以上是我连全面建设的缩影，也是我个人的体会，我们将众志成城，不断拼搏，努力向创先争优的新高度奋进！

座谈会发言篇六
《座谈会发言稿》

尊敬的各位领导，各位同事们：

大家下午好！我叫邹满红，目前在露采设备组任机械技术员。作为一名青年员工，很高兴能够参加今天的座谈会，因为这代表着公司为青年员工提供了一个畅所欲言、建言献策的平台，也代表着青年员工在关心自身成长、关心企业成长方面有了一席之地。在此，我向为我们提供这次机会的各位领导表示衷心的感谢！

首先，我在这里跟谈一下自己工作以来的一些经历和体会！

我是09年分配到露采，刚刚到露采的时候分到铲装工段做钳工，大概做了一年多的时间，然后到了2010年7月份时候调到设备，再到2011年参与6#电铲大修，碎矿年终检修以及5000t/碎矿技改、1#2#皮带安装、调试等工作，总感觉自己一步步走来，一点点在进步，一天天在收获。参加工作到现在，经过两三年的实践锻炼，发现自己在工作能力，学习技巧等方面都有了很大的一个提升，其实这个个人能力的提升与企业的发展是息息相关的，今年也是我们银山迈入“建设国内一流露坑联合开采新型矿山”的起步之年，这对我们在座青工来说，是一个相当难得机遇，也是一个提升自我，实现自身价值的一个契机。在此，我感觉我们青工有必要，也有责任以此为动力，好好把握我们银山今天这种气势磅礴的发展格局，好好把握这样一种千载难逢的机遇，争取立足岗位在创佳绩。而要想真正能够把握机遇，自我拙见:我认为要在三个方面努力：（一）要有一种“咬定青山不放松”的工作信念，（二）要有踏实肯干，要有勇于奉献，要有敢于承担的奋斗精神，（三）要善于学习，不断求搜，与时俱进的求知欲望。

另外，对于矿里开展的“同心同德，建设和谐平安新银山”主题宣教活动，我也有一些感触，我认为对于一个企业来说，思想道路建设，是一个企业的重中之重，良好的思想教育能够使员工团结向上，积极进取，也能够使员工树立正确的价值观和人生观，进一步促进各项工作的开展和提升工作效率。

最后的话，我向公司提出一点建议：

1、希望公司可以加强对青年员工技术水平的重视及培养。

在我刚到银山的时候，公司还没有那么多的年轻人，这个两三年下来，我们这里的青年员工越来越多，也给公司带来了很多的活力和生气。希望公司可以针对不同的岗位，组织我们青年员工参加一些学习及培训。让我们更好更专业的完成公司的工作，同时也能更好地为银山服务。

座谈会发言篇七
《座谈会发言材料》

三佳乡“庆七一”

大学生村官及年轻干部座谈会发言材料

西宋丁村村委主任助理 郝立然

我是09届的大学生村官，担任村官以来，一直帮助村里做

些力所能及的事情。2011年搬到西宋丁村居住后，为村民服务更加便利了。目前，经常参与两委会的讨论、决策，协助村两委管理西宋丁村,承担会议记录、照相、打印等基础性工作。

为了节约开支，村两委班子总是大事小事亲力亲为，能不雇

人就不雇人，能少花钱就少花钱，我成了他们的得力助手。比如：三资清查用的土地清查表格，一户一张，全村将近300张，为了降低成本，我自己画了电子版表格，用农廉办给配的打印机打出来，村里只需买A4纸就可以了，比到别处复印或打印节约开支100多元。

今年的小麦救灾补助，民政上要求每户都要写申请，还要补

写去年救灾补助的申请，为了节约大家的时间，我们把“三资清查”中土地确认签字、农业部门小麦种植面积确认签字、民政部门写两份救灾申请三件事情放到一起来做。前两天做准备工作每天加班到11点。第一步是按照原土地表底册填写各户土地基本信息情况，第二步按照原土地表底册上的户主顺序为新表编上号，将户主姓名和编号誊写在纸上，以便村民一看编号就能找到自己的表，立即就能确认签字，可以节约不少时间；第三步是把

去年和今年的申请按照民政上的要求写好，分别打印几份，让村民们做参照。第二天，老刘一广播，村民们蜂拥而至，我负责教村民写申请。虽然有参照，但来的村民大部分是50岁以上的，得跟他们详细的解释。比如好多村民误以为“申请金额”就是要领的钱；有的户只需写一份申请，有的户需要写两份，有村民不明白，我得跟他们耐心解释，半天下来，我的嗓子就变音了。

因为准备的充分且每个人都很负责，我们用两天的时间就完

成了土地确认签字、小麦种植面积确认签字、写两份申请这三项任务。对我来说，就像打胜了一场战役，攻下了一座堡垒，最重要的是增强了我对农村工作的信心。

四年的村官工作，让我懂得了管村就像管家一样，得细水长

流，得学会节约，珍惜集体的每一分钱；治村就像治家一样，得学会组织协调。但最重要的是沟通，开会、广播、张榜公布、与村民聊天都是沟通的形式，只有沟通，村民才能了解村情，才能理解村干部，才能促进大发展。

对于乡里的工作，自从2011年新一届乡党政领导班子到任

后，我在乡领导的信任和支持下被安排到纪检部门，真正开始了机关工作。刚开始，因为什么都没接触过，自己心里总是没底，总是怕自己做不好。我的第一个任务就是准备一套政风行风评议的资料，毫无头绪，我开始翻以前的档案资料，终于找到了。我头半年的工作就是在翻以前的资料中应付过来的。后来，市里偶尔安排培训或跟着检查，郭书记就让我去，我哪方面有问题就向

他们请教，一点机会都不敢错过。尤其是阳光农廉网，我以前坐在电脑前就晕，跟晕车一样，现在，就像家常便饭了，每月都会更新几条动态信息、惠农政策或农业小知识等。

去年，因为上访的多，我又开始接触信访的工作，又是从一

无所知开始。我这次是有意识的翻看以前的资料，从中汲取营养，目前我已经系统掌握了信访工作流程。

乡镇工作“上面千条线，下面一根针”，我现在的工作状态

是每天忙于应付纪检、信访、乡级阳光农廉网的日常业务。因为时间、精力和能力有限，我的工作质量还有很多提高的空间。下一步，我会更加合理安排利用自己的时间，根据上级考核要求，查漏补缺，想方设法将各方面工作做得更好，力争有所创新。近期的一个打算是，根据上级文件要求，进一步完善西宋丁村阳光农廉网。

朱之文，一个看上去傻傻的农民，为了心中的梦想，白天在

地里干一天活后，晚上熬夜练习唱歌，实在是困了，就把蒜汁抹在眼睛上，继续练习，终于在2011年星光大道取得了年度第五的成绩，成为了家喻户晓的明星。普通人在成名或成功之前都要经历常人难以忍受的痛苦、折磨，历尽风雨，破茧成蝶。我对自己的要求是无论多忙，每天最少学习两个小时，每天进步一点点，多看些好文章，坚持写工作、民情日志，记录自己每天的进步，指导以后的工作。

一名村官，我觉得能够带领村民致富，改善村民的生产生活

环境才是最高境界，也是我锲而不舍一直默默追求的梦想。我目前对创业的想法是找到一个项目，自己先试验，成功了再发动村民一起来搞。我不知道自己能不能实现，但我相信，机会是给有准备的人的。

关于合理化建议，首先感谢上级领导给我们一个提建议的机

会，我从纪检工作的角度出发，谈两个我的个人想法，不是要针对谁，大家也可以提出反对意见。1、在乡政府大门门洞墙上做一个乡政府机关各部门位臵版面图，让人一目了然。有很多村民来了就开始一个个问谁在哪间办公室，不但降低办事效率，也无形中加大了与群众的距离。2、建议不值夜班的同志轮流周末白天值班。周末白天固定人员值班，虽然是三佳乡多少年的惯例，但并不一定是公平的，比如老秦都不记得自己从什么时候开始星期六值班了。虽然不是大事情，但长年累月就有失公平了。

“一勤天下无难事，百忍堂中有太和”。我会继续以勤补拙，争取在自己的岗位上做出一番成绩来。我的发言完毕，谢谢大家！

三佳乡“庆七一”

大学生村官及年轻干部座谈会发言材料

西湛泉村村委主任助理 梁晓晶

回顾四年的工作经历感受颇深，四年来我经历了压力与考验、困难与挑战；汗水与泪水伴随着成长。农村工作使我学到了许多从书本上学不到的知识，也使我读懂了什么叫吃苦精神、什么叫奉献精神，这种精神感染了我，也融入了我的心灵。现将我的所做、所感、所悟向各位领导、同志汇报：

一、工作分工及概述

一直以来，我觉得“访民生、知民情、解民事”，了解村情民意是大学生村官必备的功课，通过农民明白卡入户调查、城乡住房调查、低保五保入户调查及每月的五号党员活动日等活动，我与村内党员群众谈心，了解村情民意，了解他们的真实想法，得到了党员干部的认可、村民的支持。在做好下乡工作的同时，两年的办公室工作经历，使我全面了解我乡情、村情给我现在的工作奠定了扎实的基础。2012年5月，我被安排到农经站主要负责记账工作。在此期间，我还负责农民明白增收卡、各村招投标相关手续整理以及各级部门对农村资金各项检查的图表汇总上报等相关工作。

大家都知道，目前农村财务一直是广大干部、群众最为关心的热点焦点问题，财务管理好坏直接关系到农村社会稳定。农经工作涉及方方面面，在整个农村工作中有举足轻重的作用。所学专业与

座谈会发言篇八
《自主创新座谈会发言稿》

各位领导，各位同仁，我是天一集团的xxx,很荣幸今天有这样一个机会跟大家交流、学习,下面我就来谈谈我公司在提高自主创新能力,再造企业竞争优势方面所采取的一些措施.

首先,以市场需求引领自主创新.产品都是要通过市场检验的,满足不了市场需求的产品肯定会被淘汰,所以自主创新的一个重要立足点就是市场需求,以市场的需求引导创新、驱动创新，努力协调研发、生产和市场的相互关系，实现企业创新链和产业链的结合。拿洁具来说，国际国内市场对淋浴房已经不仅仅是质量方面的要求，市场还要求它具有环保、安全、舒适等特点，这些特点恰好就是企业自主创新的课题，把这些课题攻克了，产品就会在市场上脱颖而出，占领市场，另外，市场需求是不断变动的，所以我们的自主创新也是一项连续性的工作，要不停的适应市场的需求，引领市场需求，这样才能立于不败之地。

第二、建立健全组织机构，培养高素质创新人才团队。公司成立了嘉兴市级中科天一研发中心，专门负责卫浴、厨房设备的研发，现正在积极申报省级中科天一研发中心。中心成立后系统的制定了企业自主创新规划，制定并实施有关制度和标准，形成并有效运行包括激励创新、支持专利申请、保护知识产权、促进研发成果转化为生产力、合理分配研发收益等在内的企业自主创新机制。在建立健全组织机构的同时，天一企业始终坚持“人才是自主创新的第一资源”为指导思想，秉承“科技以人为本”的宗旨，在企业中形成了“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创新”的良好风尚，通过“走出去、引进来”等多种有效方法，建立了一支高素质的创新人才团队。迄今为止，公司有本科及以上学历的研发人才30多人，涉及电器、材料、电池等多个方面，拥有高级职称的7人，由中科院上海硅酸盐研究所结构陶瓷工程研究中心主任王士维博士和青海大学先进材料与应用技术重点实验室首席研究员岛井骏藏教授牵头对洁具、厨具、新型灯管等项目进行研究开发。

第三，建立了高效健全的创新激励机制，鼓励创新。为了调动科技人员的积极性和和管理的规范化制度化，天一企业建立了一套创新激励机制，按照创新贡献的质和量，给予科技人员公正的回报，提高他们的工资福利待遇，给他们提供学习深造的机会。近五年来，公司获得各类专利24项，取得了丰硕的成果。

第四，创建创新的企业文化。企业文化创新是企业自主创新的动力。自主创新的企业文化，既能增强员工的创新激情，齐心协力地创造出自主的、人性的、和谐的、宽松的创新环境，也能将广大研发人员团结在企业自主创新的目标之下。天一人崇尚“专一、创新、协作、共享”的企业精神，并将这一精神渗透到了工作的方方面面，不仅技术创新-时有喜报，而且在管理、采购、销售等部门的人员也有许多与各自工作相关的新点子、新做法，形成了人人争做创新先锋的文化氛围。

第五，千方百计加大企业研发投入。企业的自主创新没有经费作为支撑将会是无本之木，无源之水。天一企业每年投入销售收入的3%以上的资金作为研发经费，以研发中心为依托，应用到各子公司的产品研发中，解决了企业自主创新的资金短缺问题

第六，搞好引进技术与自主创新的结合工作，积极整合利用外部创新资源。天一企业充分利用“产学研”合作机制，实施借脑开发合作开发，引进先进技术，增加对引进技术的消化、吸收、再创新的投入，把引进技术和自主创新紧密结合起来。2004年8月，天一企业开始与中国科学院合肥智能机械研究所合作，共同开发新产品，改进产品基础材料和结构，提升产品功能，从此攀上了科技高亲，并成功开发了多项新技术、新产品，其中，与天一电脑燃气具公司合作开发的“可联动控制的吸油机/燃气灶装置”技术获得了2005年国家专利技术发明奖二等奖和2005年国家科技成果进步一等奖。在尝到与中科院合作开发的甜头后，去年，天一企业又与中科院上海硅酸盐研究所共同投资6000万元成立浙江中科天一照明有限公司，合作开发一体化半透明氧化铝节能灯管项目，该项目使用的技术已经达到世界先进水平，在国内尚属首创。

党的十六届五中全会提出的把增强自主创新能力作为国家发展战略的一系列决策具有明确的政策导向性，对企业的自主创新有着重要的现实意义，天一企业将抓住历史机遇，在“十一五”期间加大自主创新力度，再造企业竞争优势，不断向市场推出新产品，不断提高产品的知识含量和科技含量，改进生产技术、降低成本，进而提高顾客价值，提高产品的市场竞争力和市场占有率。力争在“十一五”期间成立一个国家级研发中心，积极申报国家级高新技术企业，跻身行业前列，力争“英洁莎”成为为中国驰名商标，中国名牌。

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