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最新计划生育汇报材料

2016-11-15 12:01:46 工作计划 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 最新计划生育汇报材料(共9篇)街道办事处计生工作汇报材料探索城区计生管理新路子努力推动人口与计生工作再上新台阶各位领导、同志们:街道办事处辖区面积16 8平方公里,下辖社区9个,商住小区14个,入区企事业单位50余家,专业市场三个。总人口19664人,其中已婚育龄妇女5316人。2011年度合法生育率为99 4%,节育率83 4...

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街道办事处计生工作汇报材料
最新计划生育汇报材料 第一篇

探索城区计生管理新路子努力推动人口与计生工作再上新台阶各位领导、同志们:街道办事处辖区面积16.8平方公里,下辖社区9个,商住小区14个,入区企事业单位50余家,专业市场三个。总人口19664人,其中已婚育龄妇女5316人。2011年度合法生育率为99.4%,节育率83.41%,流动人口办证率95%,建档管理率98%以上。2011年以来,街道党委、办事处按照开发区党工委、管委会的要求,始终把计生工作放在首位,抓基层、打基础,圆满完成了2011年人口目标责任制。2012年将重点抓好以下几项工作:一、强化领导,明确责任,高标准严要求,确保把工作做细做实抓紧抓好计划生育工作是全面实现小康社会目标、构建和谐社会的需要。街道上下继续坚持一把手负总责不动摇,层层分解任务,落实责任,牢固树立人口意识,切实加强对计生工作的领导,做到党政一把手亲自抓、负总责,每周六班子成员会听取计生工作汇报,研究部署人口计生工作。实行分包责任制,班子成员包管区,一般干部包社区。从党委班子成员到一般包社区干部,从社区支部书记到计生小组长,人人了解计生形式,了解计生政策,了解本社区计生工作状况和工作重点,明确计生工作的任务目标,与辖区各单位、各小区签订了《人口与计划生育目标管理责任书》,进一步增强计生干部及相关责任单位的责任感和事业心,认真履职尽责,形成定期磋商、密切配合、协同作战的良好工作格局。调动各方面的力量参与到人口和计生工作中来,形成工作的强大合力。二、突出重点破解难题,力促工作再上新水平随着开发区城市化进程的不断加快,计生管理面临着新情况,新问题:主要是新建住宅小区的增加,部分物业管理部门配合不积极,造成计生入户清理难;破产企业下岗职工多,三区之间主协管责任不清,造成育龄妇女漏管多;未婚先孕,婚外生育,选择性别生育等现象难治理,这些都给我处的计生工作带来新的挑战。2012年我们要抓住加强城区计划生育工作这一重点,专题研究,全面开展城区集中清理整治活动。

1.加大协调力度,促使各小区积极密切配合计生办工作,搞好小区人口清理清查,做到底子清,情况明。对辖区所有商住小区要逐楼、逐户、逐人、逐项清理核实。白天入户见不到人的,利用晚上时间清理。对不配合清理的租房户,抓房主,管房客。对流入育龄妇女做到流入一名,管好一名;加强对流出人口管理,充分利用信息交流平台进行定期联系,严厉杜绝流动人口流动中超生,外出躲生现象发生。2.强化部门之间协调力度,加强公安户籍、工商、学校等部门密切协作,通过户籍、学籍信息查找居住小区,落实管理单位。在清理核查过程中,全面落实已婚育龄妇女计生管理地,该纳入管理的纳入管理,该统计上报的统计上报,不属于我处管理的,及时反馈给其他乡镇办事处,消除管理盲点,进一步夯实工作基础。3.加大对违法生育人员查处力度,对所有违法生育人员,一律从严处理。属于党员干部的还要给予相应党纪政纪处分。社会抚养费做到足额征收,加大征收力度,属于农村居民的,若不能足额缴纳,如有征地拆迁补偿款的,从中足额扣除。4.严把孕情访视关,坚决追查外逃躲生人员,从源头上遏制违法生育反弹的势头,将性别比控制在合理范围内。通过全面整顿城区人口和计划生育秩序,推动城区计生工作提档升级。三、加大投入,配强队伍,确保计生各项工作落实到位2012年我处重点抓好两项保障:一是抓投入保障。就是逐年提高计划生育事业费占财政收入的比重,优先确保计划生育经费投入到位,确保各项法定奖励和优惠政策兑现落实,今年我处计划投入150万元,建起计划生育服务站,全面提高优质服务质量。二是抓组织保障。就是要进一步加强和充实人口和计划生育队伍,调整办事处精干人员充实到计生工作队伍,加强培训,提高素质,对各村居计生主任,实行星级化考核,工作成绩与收入直接挂钩。对入住人口较多的商住小区,除原来聘任的4名计生主任外,再增聘3-5名小区专职计生主任,夯实基层工作基础。各位领导,同志们,在新的一年里,我们将以更加饱满的热情,更加振奋的精神,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,开拓创新,攻坚克难,奋勇拼搏,实现我街计生事业取得新突破,为争创计划生育工作一流乡镇而努力奋斗。我的发言完毕,有不当之处请领导和同志们批评指正。

计生先进个人汇报材料-新
最新计划生育汇报材料 第二篇

做平常人 干平常事

遂宁市船山区西宁乡计生办 谢光碧

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我叫谢光碧,来自西宁乡计生办,今天我所讲的题目是《做平常人,干平常事》。

我于1986年3月参加工作,被招收为西宁乡计生药具发放员,92年3月招聘到计生服务站工作,任站长。2003年3月担任西宁乡计生办主任,从此与计划生育工作结下了不解之缘,并默默奉献了28个春秋。在工作中,我始终把群众的满意度作为衡量工作的标准,把计生国策贯穿工作始终,把党的温暖送到千家万户,28年的计生工作的酸、甜、苦、辣,使我从一个农村出来的赤脚医生,锻炼成长为了一名具有浓厚的事业心、强烈的责任感、情系群众的计生干部。以平常人的心态,干平常的事,在人生的旅途上踏出了一个个坚实的足迹。

我担任西宁乡计生服务站站长和计生办主任这22年时间,默默地践行着自己共产党员的庄严使命,时刻把广大育龄群众的冷暖疾苦挂在心头。为我乡育龄妇女开展了优质服务活动,免费为育龄妇女查环、查病,查孕、把“三查一治”作为服务群众、方便群众、体贴群众的一项重要举措,围绕婚、孕、育为育龄群众提供全方位的服务。免费向育龄群众发放避孕药具,免费各种手

术(安取环、人流、引产、皮埋),术后及时随访,所做的3000多例手术中无一例手术并发症,并加强了对避孕药具的管理,避免过期药品出现。此外,还不定期地邀请医院专家、区计生指导站专家来我乡开展“专家进村”健康义诊活动,去年共普查育龄妇女4003人次,对423位查出有病的患者进行了康复治疗,用自己的工资为5人垫付手术费2800余元,使患病育妇及时得到了有效治疗,减轻了育龄群众的痛苦,受到了广大育龄群众的高度赞扬。例如:徐家埝村3社育龄妇女熊冬梅在我的劝导下,办理了妇女防癌保险,后因患有子宫肌瘤获得人保寿险10万元的赔付。9社许昌群因患有乳腺癌,长期治病,致使家中生活十分困难,负债累累。我了解情况后,及时向乡领导汇报,并请求区妇联给予救助。在我的努力下,使许昌群得到区妇联帮扶资金1万元和计生办给予的困难补助金3000元,为其做了切除手术,使她们的病情得到治疗。在开展环孕情服务中,查出石骨埝村1社王碧华带环受孕,我与计生办人员一道,亲自上门服务,多次做耐心细致的思想工作,动员她尽快采取补救措施,并帮助联系床位、医生,真正为育龄群众排了忧、解了难。

多年的工作实践使我认识到,计划生育工作难,难就难在群众生育观念转变难,为使群众真正体会到实行计划生育的好处,解决好生儿防老的观念,才会使群众形成新的婚育观念。为解决群众实行计划生育后的后顾之忧,我充分利用计划生育的优先优惠政策,为85位实行了计划生育的老人落实了奖励扶助80元/

月〃人,为3户失独家庭落实了伤残金280元/月〃人,为10名孤儿每月争取民政生活补助500元,为6名手术并发症患者落实了定补金100元/月〃人,同时纳入乡低保对象。

斑竹园村是一个贫困村、边远村,问题多,难度大,我深入群众交心、谈心,了解群众的疾苦,切实为该村解决了以下几个问题:

一是向上级争取资金80余万元,不足部分,发动群众自筹、有名人士捐资60余万元,为全村修建了水泥路,达到了社社通。二是解决了水库淹没地80多亩的遗留问题,通过协调解决资金10多万元,平息了群众的长期上访,为该村的稳定工作作出了贡献。三是带领群众致富,在斑竹园村7社发展五星枇杷50余亩、矮晚柚30余亩,增加了群众的收入。四是解决群众燃烧问题,发动群众打苕气池80余口。

为使计划生育工作上台阶,我每月召开一次计划生育专题会议,以会代训,不仅培养了一批批高素质的、充满活力的村计生队伍,还通过经常性的培训来提高他们的综合素质。把宣传教育作为计划生育工作的一项重要内容来抓,从宣传入手,内容上力图适用,方式上力图创新。一是利用元旦、春节、“母亲节”、“5.29”协会、“7.11”人口日等重大节日,宣传“阳光计生”、“诚信计生”、“奖励扶助”政策,开展了“关爱女孩”、避孕节育、打击“两非”、优生优育、生殖保健、发家致富等计生活动。仅去年就在全乡开展了人口计生宣传活动10余次,发放宣传资料2000余份,避孕

药具3件,为全乡营造了良好的人口与计划生育舆论环境;二是利用村务公开栏、新家庭文化书屋等阵地,为广大村民提供优生优育书籍,获取致富信息的好场所,还通过办黑板报12期,制作标语80余条,对育龄群众进行潜移默化的教育。通过宣传,转变了群众生育观念,提高了计划生育的自觉性。改变以往那种单靠行政命令,简单粗暴的工作方式和态度,以真诚的服务、热忱的为民,得到了群众的信任,消除了群众对计生工作的抵触,换来了领导及同行的充分肯定和群众的高度赞扬。

在广大育龄妇女心中,我是一名热情爽快的贴心人,无论谁家有什么事情,总愿意找我出点子、想办法,只要我下村,大家都愿意请我到家里来坐坐,拉拉家常,说说知心话。我对工作无私奉献,全身心地投入,而对家人却留下了不少内疚和遗憾,在我的工作中,没有节假日和星期天,放弃了与家人团聚的幸福时光,带领计生干部深入农户,扎扎实实地开展入户调查工作,准确及时的掌握育龄群众的基本情况,力所能及地为群众解决生产、生活、生育方面遇到的实际困难。群众的生育观念有了很大的转变,过去那种男尊女卑、多子多福、早婚早育等落后的生育观念已发生了改变,男女平等、晚婚晚育、少生优生、生男生女都一样等新型生育观念和科学文明、健康的生活方式已被绝大多数群众所接受。

各位领导,同志们:我所做的工作很平凡,我所取得的成绩应该归功于组织的培养,领导的重视,同事的配合及家人和群众

的支持理解。计生工作任重道远,今后的路还很长,我要更加严格要求自己,为西宁乡的计生工作尽一份微薄之力,为了我的这份理想、这份信念而不懈努力。为构建和谐社会,创造一个良好的人口计生环境而任劳任怨地工作,默默无闻地奉献。从事计生工作是我今生无悔的选择;让群众过上好日子是我今生最大的快乐!我是一个平凡的人,愿做平常事!

二O一四年五月十三日

计划生育汇报材料
最新计划生育汇报材料 第三篇

夯实基础 争先创优

稳步提升XXX街道人口计生工作整体水平【最新计划生育汇报材料】

尊敬的各位领导、大家好:

在各级计生部门指导下,在街道党工委、办事处高度重视下,我街道坚持以科学发展观为主线,以稳定低生育水平为中心,全面推进计划生育综合改革,努力促进“两个转变”,全面推动人口和计划生育工作再上新台阶,现将我街道如何做好基层计划生育工作汇报如下:

一、加强领导,强化措施,确保人口计生工作健康深入开展 一是将人口计生工作纳入全街道重要议事日程,全年召开党工委计生专题会议4次。二是完善目标责任考核制度,办事处与辖区内26个村、11个社区签订了《人口和计划生育工作目标责任书》。三是积极组织开展关爱女孩、生育关怀、打击“两非”等活动。四是每月召开专干例会进行培训。

二、突出重点,狠抓落实,全面提升人口计生工作水平

(一)大力普及计生知识,以建设新型文化和生育文化为重点,加强国情国策、政策法规、科普知识宣传教育,营造有利于人口和计划生育工作的舆论环境和社会氛围。利用7.11世界人口日、9.25《公开信》发表纪念日、5.29协会纪念日等,组织大型集中户外宣传活动,编发《三桥街道计划生育工作简报》。

(二)强基固本,提高基层人口计生工作水平

一是狠抓基础队伍建设、引入竞争上岗机制。按照“自愿报名、竞争上岗、择优录用”的原则,对各村推荐的计生专干、中心户长街道组织进行闭卷考试。进一步提高基层计生工作者素

质;二是加强业务培训。推行基层专干集中办公制度,使计生日常管理工作实现了规范化、制度化;同时要求每位中心户长包50户,常住人口和流动人口都归中心户长管理,每月按时上报工作情况;四是狠抓“三查”和母亲健康工程。五是加强社区、农村基层工作的检查、指导,发现问题指导基层总结改进,进一步完善了基层基础工作。

(三)加大投入,强化计划生育利益导向机制

一是城市、农村独生子女父母补助金和独生子女保健费发放到位。全年共发放独生子女保健费42万余元。二是计生家庭女孩关爱到位。2011年33名女孩享受到中考降分投档照顾;三是奖励扶助政策落实到位。本年度符合奖励扶助对象共131人,(其中本年新增国家对象49人、独女户11人、特扶26人、放弃二胎45人)。群众奖励扶助政策知晓率达95%以上;双女绝育补贴、放弃二胎生育奖励等优惠政策兑现率均达100%。

(四)以人为本,深入开展计生优质服务

一是街道计生服务站深入开展“和谐家园”服务品牌创建活动。我街道 “和谐家园”创建工作已经通过市计生委验收,并将我街道这项创建工作推荐到省计生委。二是大力开展优生促进工程及避孕节育优质服务工程,举办孕前优生知识学习班12期,设立免费药具发放点3个;开展避孕知识宣传培训4次,免费发放避孕药具19000盒。开展协会活动4次,定期对贫困家庭进行了慰问。四是加大服务站信息化建设。6月份共录入育龄妇女“三查”信息8436条,母亲健康电子档案4213条。

(五)抓齐共管,提升流动人口计生管理服务水平

一是开展流动人口春、秋两季清理清查工作,共清查出流动人口7873人,其中已婚育龄妇女3224人。二是对流出人口进

行不定期的走访与调查。对各村(社区)每月上报的流动人口月报表及时进行录入,并不定期对流出、流入人群进行实地走访、抽样调查。三是积极开展流动人口“三查”工作,让广大流入育龄妇女享受均等化待遇,避免育龄妇女返乡检查。

(六)依法行政,推进计划生育法制化进程。加强执法队伍建设、规范执法行为。组织执法队员学习人口计生法律法规,加强各项作风建设,在辖区内开展“阳光计生”评议活动,发放问卷489份,收回计生问卷487份,群众对计生工作满意度达到95%。

三、积极创新,突出亮点,打造人口计生工作特色品牌 在做好常规工作的同时,我街道积极创新思路,大胆探索,做到人无我有、人有我新,一是在街道成立了便民服务大厅,专门设立了计生服务窗口,实行一厅式办公,大大的提高了工作效率和服务质量。二是广泛开展人口早期教育,成立了早教基地,全年共开展4次早教培训活动;三是全面推进基层基础“百镇千村”创建活动。

2011年,我街道人口和计划生育工作取得了较好成绩,但也存在诸多不足,我们将认真总结经验,着力破解难题,深入推进综合改革,统筹解决人口问题,稳定低生育水平,不断开创人口计生工作新局面

以上汇报如有不到之处,敬请各位领导批评指正,帮助我们把工作做得更好。

谢谢大家!

2012年3月28日

人口计生工作情况汇报材料
最新计划生育汇报材料 第四篇

人口计生工作情况汇报材料

本年度以来,我乡在上级相关领导部门和县计生局的指导下扎实、认真地开展好人口计生工作,现我乡共完成手术210例,其中结扎120例、上环80例、补救措施10例。双诚信双承诺工作、三按月工作、孕前优生健康检查工作,流动人口亲情服务室的建设管理工作等正扎实、有序推进。再加上我乡领导工作有方法,干部工作有激情,从而有力地推进了我乡人口和计生工作朝向健康有序的方向迈进。也使得我乡人口计生工作常得到上级领导的认可和表彰,现将取得的成就汇报如下:

一、 主要做法

1、 领导高度重视,亲自安排部署

按照三级书记抓计生的要求,我乡书记每月亲自调度当前的人口和计生工作,并对每月人口计生工作提出总体要求,总体部署,对工作不认真,推进迟缓的村的干部作约谈预警。对村及片区不能消化的手术,亲自上阵动员,确保在人口计生工作中能真正带好头,领好队。

2、 对上级部门安排的工作高度重视,行动迅速

本年度以来,我乡严格按照县相关部门及县计生局的要求,扎实开展工作,对计生局下达的所有工作任务,认真分析,努力

工作,不打折扣,确保能按时按量完成工作。

3、 扎实开展双诚信、双承诺及“三按月”工作

“双诚信、双承诺”工作是管理群众人口计生工作的有效手段,我乡从未放松过。今年以来,领导就高度重视,召开乡“双诚信、双承诺”工作的专题培训会,要求各村召开好村民大会,和村民签订好“双诚信、双承诺”双向承诺书,按时兑现承诺内容。每月认真开展好评议会,确保营造好“一处守信、处处受益;一处失信,处处受制”的诚信计生氛围。

“三按月”工作作为管理干部并促使干部认真开展人口计生工作的有效载体,我乡自去年11月培训回来后,就结合我乡实际,清理全员人口信息,认真学习摸索总结相关经验。从3月份起,就正式开展此项工作,此工作的开展有力推动了我村的人口计生工作。现在在全乡各村已形成了你追我赶、互不相让的工作格局。

二、 存在的问题【最新计划生育汇报材料】

1、 部分干部的思想意识不够高,观望心理严重

【最新计划生育汇报材料】

部分干部总认为当前应抓的是经济工作,经济上去了,人的意识就提高了,自然计生瓶颈问题也就解决了,所以就计生工作而言,这种心理严重地阻碍了工作的推进。其次部分干部认为抓人口计生工作是在为领导保位子,所以其工作的积极性和主动性

不高,有的不作为甚至乱作为。

2、 流动人口成为人口计生工作破解一大难题

【最新计划生育汇报材料】

就我乡而言,常住政策外出生人口是极少的。而更多的政策外出生是流出后生育的。很多的群众外出只有一人,回来就是一群。这种流出后的政策外出生,严重阻碍计生工作的推进。

三、 下一步工作打算

1、加强干部的思想引导教育,让干部能敢作为,能主动作为,能乐于和善于作为。

2、加大手术消化力度,确保实现无常住人口手术库存。

3、加大社会抚养费征收力度,确保征收能达到“征收一户、教育一片”的作用。

4、进一步扎实推进“双诚信、双承诺”工作,将人口计生工作的自我管理、自我教育、自我服务寓于此工作的开展中。

5、加强人口和计工作的宣传教育,努力使群众能真正转变生育观念和生育思想。

6、严格按照“三按月”要求开展工作兑现奖惩,确保“奖勤罚懒”的这一机制能长期有效运行下去。

2014年6月25日

青龙村计划生育情况汇报材料
最新计划生育汇报材料 第五篇

青龙村计划生育情况汇报材料

下面由我对青龙村人口与计划生育工作向各位领导作个简要汇报:有不足之处敬请各位领导批评指正,我们必将虚心接受并及时整改。

一、基本情况

青龙村位于郎岱镇西部,距镇政府驻地约3.5公里,全村有7个自然村寨,21个村民小组,共有户籍人口3128人。其中:常住人口2651人,流动人口477人。有育龄妇女635人;已婚育龄妇女442人,其中:无孩12人,一孩83人,二孩214人,多孩133人。期末采取各种避孕方法人数400人:其中男扎81例,女扎254例,上环62例,皮埋2例,服药1例。全村共有独生子女户7户,二女结扎户8户;达60周岁以上的奖励扶助对象1户2人。

二、经常性工作开展情况

(一)、人口计划执行情况

1、人口出生情况:到现在为止全村共出生人口19人:其中一孩11人(7男4女),计外一孩0人;二孩7人(4男3女),计外二孩0人;多孩1人(男),计外多孩1人。流出半年以上出生人口1人,计内2孩。

2、死亡情况:年初以来死亡6人:其中男性5人,女性1人;出生婴儿死亡0人。

3、服务证及生育证发放情况:今年来新婚5对,发服务证8个,未持证数5对,持证未生育数15对;发放生育证14个,持生育证未生育数19对。持证待孕34对夫妇。

4、流动人口办证及生育情况:2011年10月1日以来流出人口499人,其中女性225人,18周岁以上育龄妇女216人,持有效婚育证60人。已婚育龄妇女165人,其中政策内待孕21人,绝育45人,上环85人,其它情况14人。

5、妇检情况:第三季度妇检对象162人,其中重检对象75人;常住重检47人,已检39人;流出重检28人,已检9;当年计划怀孕对象已孕3 人。

6、计生四术完成情况:年初以来共完成46例,其中男扎5例,女扎21例,上环13例,人流2例,取环5例。其中1例为当年的二女结扎。目前在家未术5例,均在及时期内。

7、社会扶养费征收情况:全年任务2.5万元,已完成5.8万元,完成任务数的232%。

8、全员人口清理工作已经全部结束。

(二)主要工作措施

1、加大出生人口排查力度,做到当月出生当月上报,并认真开好每周一次的村计生工作调度会;

2、加强妇检工作,以杜绝计划外怀孕;

3、加强全员人口跟踪管理,做到周上门,月随访,季保健;

4、加强四术库存的清理,努力实现“双降”目标。

5、加大社会抚养费征收力度,增加非诉案件的立案件数,打击多生,减少计划外生育。

6、鼓励一对夫妇只生一个孩子,确实计生奖补政策落实到位。

三、存在的主要问题

1、流出人口多,管理比较困难;

2、无好的支柱产业,经济发展滞后于人口的增涨速度;

3、基层干部的素质跟不上新的形式发展的需要。

四、今后的打算

1、加大宣传力度,通过广播、办黑板报、发放宣传资料、唱计生歌跳计生舞等形式,广泛动员群众参与计生工作,做到计生政策家喻户晓;

2、加大全员人口清理工作,把全员人口清理作为一项长期的经常性的工作来抓;

3、进一步强化妇检工作,彻底消除计划外怀孕的隐患;

4、全面清理历年手术,杜绝政策外多孩生育;

5、进一步加大社会抚养费征收力度,增加非诉案件的立案件数,逐步提高落户时的征收金额,更有力地打击多生,减少计划外生育;

6、进一步加强性别比治理工作,搞好孕期保健和持证待孕对象的跟踪管理;

7、进一步强化青春期教育,正确引导青年处理好恋爱与生育的关系,减少早婚和政策外一孩出生;

8、向计生管理水平明显高于本地的地区学习,学他们好的管理经验和管理模式,以达到开拓视野,不断提高自身管理水平的目的;

9、逐步提高村计生专干和育龄妇女小组长报酬,以调动其积极性,更好地抓好计生工作。

二0一二年六月十四 日

2016年度计生工作汇报材料
最新计划生育汇报材料 第六篇

2004年度计生工作汇报材料

2016年我局人口与计划生育工作在县委、县政府的领导下,在县人口与计划生育委员会的指导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以党的十六届四中全会精神为指导,认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》、《重庆市人口与计划生育条例》,深化“三为主”工作方针,坚持依法管理,搞好优质服务,做到与时俱进。

作为计划生育成员单位,我们认真履行职责,重点做好以下几项工作:

一是在审查表彰先进集体和先进个人等工作中,认真落实计生"一票否决"制度。我们在审查时,一律要求出具县人口与计划生育委员会签署的对拟评优评先单位和个人的审定意见,凡拟评单位和个人的违反计生政策的,坚决取消其评先资格。

二是在人才市场管理中,加强了对流动人口的管理。我们在办理、审批外来、外出人员聘用手续时,有效证明核查率达到90%以上。同时,针对实行人事代理的人员工作、居住地较为分散,联系较为困难的情况,,我们从今年以来,加大对这一部份人的管理力度,对流动人口进行了全面登记,要求人才交流中心及时清查流动人口的计划生育证明,对未持证明的,限时叫他们办证。从今年2月底开始,我局下属人才交流中心已多次深入流动人口住地,清查他们的婚育证明及孕情、出生等情况,对没有婚育、生育证明的,我们及时向桂溪镇镇中居委及桂溪镇计生办作了汇报,并按要求及时进行了处理。

三是积极支持、配合做好计生干部队伍建设。我们和县计生委一道,在调研的基础上,联合下发了《关于加强基层人口与计划生育干部队伍建设有关问题的通知》,对计生干部人事制度进行改革,推行干部公开选拔、竞争上岗等制度,从而形成能上能下、有效激励的用人机制。同时,强化了对人口计生干部的培训和考核,加大对计生先进单位和先进个人的表彰力度,调动了计生干部的积极性。

我局的计生工作虽然取得了一定成绩,但离上级的要求还有一定差距,我们将在今后的工作中,进一步加强领导,强化责任,增添措施,搞好流动人口管理与服务,使我局计生工作再上一个新台阶。

2015计划生育汇报材料
最新计划生育汇报材料 第七篇

##第1篇:计划生育汇报材料

一、基本情况

红旗社区位于桃州镇北郊,东至广祠大桥西边沿无量溪河,西至北郊路沿粮长河,南至太极大道,北至上述两河交界处。总人口约5000人,总面积约3平方公里,耕地面积1167亩。我社区现有常住人口4850人,其中常住已婚育龄妇女1339人,流入已婚育龄妇女87人,2015年10月至2015年9月底,全社区共出生42人,其中计划内一男孩24人,一女孩10人,二男孩4人,二女孩2人,计划外一男孩1人,计划外一女孩1人,新婚38人,初婚33人,再婚4人,复婚1人 。我社区有综合信息员12名,

我社区属城乡结合部,流动人口量非常多,社区计划生育工作量大且复杂。在镇党委、政府和计生协会的领导下,在社区两委的大力支持下,红旗社区计生工作认真贯彻落实县、镇计生工作会议的精神和要求,坚持“以人为本、优质服务”的理念,围绕社区的计生工作部署,加强协会组织建设,拓宽服务范围,按照“管理上档次、服务上台阶、整体上水平”的工作思路,初步建立起“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的计划生育新机制,进一步提高了社区计划生育工作整体水平。

二、工作开展情况

1、加强领导。为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处,我们始终坚持以党政领导“一把手”亲自抓,负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制,通过责任制的层层分解,任务得到层层落实,社区的计划生育工作得到了顺利进展。

2、强化宣传。近年来我社区积极制作宣传牌,建立村务公开栏,张贴横幅大力宣传人口国情,计生工作政策、避孕节育、少生优生等科普知识及计生奖励扶助政策,如《中华人民共和国人口与计划生育法》、《流动人口计划生育服务条例》、《安徽省人口与计划生育条例》、《生育政策及收费标准》等,同时社区计生专干在上门入户走访中积极向居民发放“计生政策、孕产期保健、避孕节育知情选择、婴幼儿保健、计生办证程序”宣传彩页宣传一条龙优质服务。通过开展形式多样的宣传教育活动,极力引导广大育龄妇女树立科学文明的婚育新观念,创建“温馨和谐计生”文明安全社区。

3、健全网络。社区配备计生专干2名,负责社区计生工作,并在居民小组、村民小组中聘请责任感强、懂计生法律法规的计划生育信息员,信息员掌握本小组信息情况定期向社区汇报。社区计生专干不定期经常主动走访信息员,开展业务辅导,交流信息员之间的工作经验,通过计生专干服务平台反馈各项信息,运用电脑户况管理软件,及时掌握社区常住人口、流动人口动态信息。建立综合信息员,工作内容包括计生社保、卫生、公安、综合治理等任务。综合信息员报酬为500元,其中计生信息上报这一块工资为季150元,实行月考核,季兑现。我社区通过书记、主任负总则,计生专干负实责,结合信息员制度分片包干逐步完善健全了社区计划生育服务网络。

4、突出重点。我社区属城乡结合区,流动人口量非常多,社区计划生育工作量大且复杂, 外来人口的管理是计生工作的重中之重,我社区在不断总结经验、创新工作方法的基础上切实采取“腿勤、嘴勤、手勤”三项措施加强巩固这一薄弱环节管理。第一,腿勤即勤跑腿串门走户积极摸底登记外来流动人口基本信息,实行月清理与季度清理相结合的办法,进行定期清理清查。第二,嘴勤即及时对流入已婚妇女发放免费服务卡,勤讲解免费服务内容,勤询问其身体讯息状况,真心实意为她们排忧解难。第三,手勤即勤动手记录流动人口信息卡片化管理,并及时录入网上计生服务平台反馈消息。结合这三点我社区着重抓好对《流动人口婚育证明》的验证及孕环检技术服务的开展,加强社区流动人口登记制度,做到不漏、不错、不重卡,定期跟踪管理。

5、优化服务。社区紧紧抓住计划生育奖励扶助这一惠民政策,及时建立计划生育利益导向机制,认真做好计划生育家庭奖励机制、特别扶助制度及独生子女保健费发放等工作。首先,为全面提高广大育龄妇女生殖、身心健康水平,我社区每年定期邀请镇服务所医生前往社区免费开展“生殖保健”计划生育技术服务活动,积极呼吁社区管辖范围内育龄妇女接受检查,赢得广大居民一致好评。其次开展优惠政策落实,我社区每年积极配合镇计生办发放独生子女保健费,通过采取电话通知、在每个小区路段张贴通知等方式组织辖区领独生子女光荣证的妇女来社区领取独生子女保健费,对于少数不便于前来领取的家庭,社区还展开上门服务。再次社区还将计生工作与综合服务相结合,结合辖区家庭人口的实际情况开展计划生育奖励机制、特别扶助制度,为这些家庭送去温暖,增强生活的自信心。

综上,红旗社区计生工作在县主管部门和镇党委政府的重视和支持下,依托社区这一平台最大限度满足群众对计划生育、优生优育、避孕节育等方面的需求,做到了及时向广大育龄群众提供科学、高校、安全、优质便捷的服务,增强了群众的满意度,取得了长足的进步,但仍然存在一些不足与问题,如社区资金不足、硬件条件不达标、服务理念创新不够等。今后我们将以此为契机,不断总结创新,强化基础平台建设,求真务实不断开创计划生育服务工作新局面。

##第2篇:计划生育汇报材料

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县计生局的大力支持下,全镇上下坚持以科学发展观为统领,以“依法管理、村民自治、政策推动、优质服务、综合管理”20字方针为指导,以“稳定低生育水平、统筹解决人口问题”为工作出发点,认真贯彻落实县计划生育工作会议精神,求真务实,扎实工作,积极探索创新人口与计划生育工作的新思路、新方法、新途径,使全镇人口和计划生育工作的继续保持了健康稳定的发展态势。现将上半年的工作汇报如下:

一、全镇基本情况【最新计划生育汇报材料】

**县城关镇地处全县政治、经济、文化的中心,全镇辖35个行政村4个社区居委会,215个村(居)民小组。总户数有14958户,54652人,其中已婚育龄妇女8457人。

自去年10月份以来,全镇出生人口278人,其中男性145人,女性133人,出生人口性别比为109:100,人口出生率为5.3‰。其中合法生育一胎202人,合法生育二胎76人,政策外生育二胎3人,符合政策生育率为98.9%。死亡人口为202人,人口自然增长率为1.5‰。期内全镇共落实各种避孕节育措施326例,其中女扎28例,上环267例,取环18例,其它13例,节育措施落实率及时率达100%。重点三查对象3267人,三查率达100%。

二、主要工作情况

(一)加强领导,强化队伍,夯实服务能力

镇党委、政府高度重视计生工作,每月定期召开党委会议研究解决计生工作中热点、难点问题;镇党委抽调一名领导能力强、熟知业务的副镇长专抓计生工作;保障人口计生工作人、财、物的投入:一是抽调24人专抓计生工作;二是计生工作每年30-40万的费用,由政府全力支持;三是逐步改善计生的办公条件。

目前24人的计生干部队伍中,专业技术人员18人,行政管理人员6人。文化程度均达到大专以上,计生干部队伍平均年龄在33岁。全镇现有村计生专长、专干共73名,信息员210名。一是严格选配村计生专长、专干。将责任心强、文化程度高、有群众基础的同志选拔到村计生网络队伍中来。其次加强考核。镇党委、政府把村级网络人员的报酬落实问题纳入镇对村年终考核内容,建立了年终考核奖惩机制,调动了基层计生专干的工作积极性。三是加大培训力度,提高计生专干的思想素质和业务素质。通过以会代训、专项培训等方式,提高镇村计生干部工作水平。

(二)深化“三大工程”,着力打造和谐计生、亲情计生

1、深入开展农村母亲健康工程。按照“把健康发展与科普宣传相结合,与查病治病相结合”的原则,我镇于去年9月已开展第二轮育龄妇女健康检查工作,参检人数为1712人,参检率为89%,查出患有妇科病的育龄妇女860人,接受治疗860人,治疗率100%。按县局计划我镇将于今年10月开展第三轮育龄妇女健康检查工作,已做好前期准备工作。

2、扎实开展优生促进工程。一是镇计生办与县妇幼站协调,通知新婚对象和安排生育指标的对象,及时到县妇幼站进行免费婚期医学检查和孕前优生检测,截目前已有326对夫妻进行了免费婚检、实施孕前优生检测412例;二是在对安排生育指标的对象免费发放叶酸的基础上,加大对出生缺陷干预药物的市场化宣传和推广应用力度,已免费发放叶酸片400余盒。

3、抢抓农村贫困计生家庭创业工程在我县试点的大好机遇,认真做好农村贫困计生家庭创业工程的前期工作。坚持把计生家庭创业工程与新农村建设,一村一品规划相结合,当前已完成农村贫困计生家庭创业工程摸底工作,共申报计生创业家庭66户,其中独生子女领证户52户,双女结扎户14户,并结合每户的实际情况对具体的创业项目做了初步规划。

(三)坚持依法行政、文明执法

一是深入推进省《条例》的贯彻落实。加大学习和宣传力度,把优惠政策宣传到千家万户,做到家喻户晓;二是规范行政执法行为,首先定期开展依法行政知识学习培训,以提高行政执法人员业务素质和执法水平,在执法过程中要求行政执法人员做到持证上岗,亮证执法。第二是严格程序,规范执法行为。在立案、查证、下达处罚决定书、送达、申请法院强制执行和结案这六个环节中,要求干部严格按照法律程序进行,并使用统一、规范的行政执法文书,做到一人一案、一案一卷,规范管理。今年以来共清查违法生育案件5例,征收社会抚养费7.5万元。三是始终坚持把人口计生信访作为有效维护社会稳定、促进社会经济健康发展的一项重要工作来抓。通过超前防范,从源头上化解矛盾,把问题解决在基层。大力打造阳光计生、诚信计生,处理案件公开、公正,一是让被处理者心服口服;二是使周围群众受到教育,达到处理一人、教育一片的目的;三是高度重视群众的来信来访,对群众提出的问题派专人落实,做到事事有落实,件件有交待。

(四)扎实推进流动人口计划生育服务管理“一盘棋”示范镇创建工作,进一步规范流动人口生育秩序

截止第三季度全镇流出人口2025人(其中跨省流出1993人,省内流出32人,男性1263人,女性762人),其中流出已婚育龄妇女752人,重点管理对象282人,一孩出生2人。流入总人口2861人(其中跨省流入288人、省内流入69人、县内流入2504人,男性1310人、女性1551人),其中流入已婚育龄妇女1239人,重点管理对象653人,一孩出生2人。针对我镇流动人口量大、城区是流入人口主要集中地的实际,我镇一是坚持建立流入人口“七项”管理制度。即:流动人口基本信息等级制度、清理清查制度、《流动人口婚育证明》查验制度、计划生育合同制度、以房管人制度、信息通报制度、工作考核评估和奖惩制度;对流出人口管理实行“四个一”管理制度。即:已婚育龄妇女在外出前办理一份《流动人口婚育证明》、签订一份计划生育合同、落实一个担保人和一项有效的避孕节育措施、留下一个通讯联系方式。二是坚持每季对流动人口进行清理清查,在清理清查工作中坚持以人为本,严格按法定程序落实好管理措施。三是搭建“以房管人”工作平台,将流动人口纳入常住人口管理;以“优质服务”为突破口,流动人口可免费享受同等的计划生育服务,从而拉近了计生工作人员与流动人口之间的距离。通过一系列措施的实施,有效遏制了流动人口的政策外生育。四是构建信息平台、健全信息共享机制。进一步加强流动人口基础信息采集工作,强化流动人口上门核实、跟踪服务管理,并将服务内容及时录入个案信息库,建立信息互通制度,进一步促进流动人口信息在现居住地和户籍地之间的信息交流。同时,基于育龄妇女流动人口监测管理不仅可以迅速掌握全镇育龄妇女流动分布情况而且可在系统运行成熟及大量数据积累后对育龄妇女流动方向做出提前预报,并制订相应应对方案,为领导决策提供数据依据,实现了流动人口的动态管理与服务,有效地抑制了流动人口政策外生育,不断完善全员流动人口信息库建设水平。

(五)进一步落实好优惠政策,推进生育关怀

严格执行中省出台的关于计划生育家庭各项奖励扶助政策的规定,在落实过程中认真审查、严格把关,做到不漏不错,确保各项优惠政策落到实处,使计划生育家庭真正感受到党和政府的关怀与温暖。自2015年国家奖励扶助政策实施以来,全镇累计享受国家奖励扶助政策153人;享受独女户奖扶政策13人;享受独生子女特别扶助政策8人;计划生育家庭享受新型农村合作医疗补助政策1067户2977人;享受农村主动放弃生育二孩家庭奖励政策23户;独生子女保健费发放1527人次;有28名学生享受到中考加20分的计生优惠政策(其中独生子女户22名,双女户6名)。自2015年以来,全镇共享受计生优惠政策资金近50万元。

(六)人口计生信息化工作初见成效

镇党委、政府将信息化建设项目列入重要议事日程。在县计生局的大力支持下,我们严格按照省市县信息化创建要求高标准装修了微机房。通过严格选配专职信息工作人员,完善信息化管理制度和硬件设施的配备,我镇的全员人口信息库已经通过上级验收。我们可以在建成的全员人口个案管理信息系统信息平台上进行上传、接收、核查信息等操作;同步建成的流动人口管理子系统,可以在网上进行流动人口信息协查、管理和监控,出生人口信息核查,开展区域间网络化协作等。人口信息化基本实现了信息互通、信息共享的良好局面。

(七)扎实推进计划生育新农村新家庭创建活动,强化基层基础工作

近几年来,全镇以稳定低生育水平,提高出生人口素质为目标,把计划生育工作与经济建设紧密结合起来,建立健全“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的管理机制,全面提高人口与计划生育工作整体水平,加快新农村建设的步伐。今年我镇在**、马咀两村开展计划生育新农村、新家庭创建活动。自开展创建活动以来,全镇已有9个村命名为计划生育新农村(其中2个村被命名为省级、2个被命名为市级计划生育新农村),821户被命名为计划生育新家庭户。在计划生育新农村新家庭创建活动中,通过免费对育龄群众进行农村实用技术(养殖、种植技术等)培训、对计划生育家庭优先提供劳务信息、开展形式多样的婚育文化培训、农村环境整治、全面推行计划生育村民自治等措施,实现了生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的目标要求。

(八)充分发挥计生协会的职能作用,不断扩大协会的社会影响

一是在计生协会换届中,严格按照选举程序,将有威信、有能力、有热心、有精力的群众选拔到了协会中来。坚持和完善村民代表会议和村务公开等制度,在生育指标审批、奖励扶助评议、特困救助审核中充分体现民主,倾听群众意见,接受群众监督,充分保障群众的知情权、参与权和监督权。二是抓好宣传和服务的结合。充分利用人口学校、会员之家等阵地的作用,进行计划生育国策、生殖保健知识、关爱女孩行动等科学知识的宣传教育,协助婚育新风进万家活动的推进。三是抓好宣传服务载体。与相关部门合作,认真部署并做好“5.29”协会活动日、“7.11”世界人口日等有关社会宣传活动。四是部门联动整合资源。建立协会牵头,政府有关部门、技术服务机构共同参与,各司其职,各尽所能的有序合作机制。协会积极组织开展家政服务培训、农技培训、计生户家庭创业工程等。五是在出生人口性别比专项治理工作中,充分利用协会组织网络健全、联系千家万户的优势,组织协会认真履行宣传、带头、监督等职能。

三、存在的主要问题

(一)流动人口的管理和服务难度大。流动人口的短期流动很难把握,管理和服务过程中存在滞后问题,同时流动人口中人户分离人员的服务未能完全到位,尤其是流动人口的政策外生育,监管和社会抚养费的征收较难,综合治理需要进一步的深入。

(二)少数人的生育观念未完全改变,穷人和富人的超生现象时有发生。

(三)行政执法当事人不配合,取不到证,找不到人,来自社会上方方面面的压力太大,案件执行困难。

四、下半年工作打算

一是进一步加强基层基础建设,全面提升工作质量。

二是扎实做好流动人口计划生育服务管理“一盘棋”示范镇创建工作。

三是继续加大计划生育行政执法力度,严厉惩处违法生育。

##第3篇:计划生育汇报材料

阳光社区管辖范围北起正阳街,南至花园路,东至八道街,西至十道街。占地面积80万平方米,辖区有2714户,人口7601人;育龄妇女1986人,已婚育龄妇女1592人,新婚14人,死亡9人,出生40人。

自阳光社区成立以来,在市计生局和朝阳区党委的正确领导下,本着“以人为本,服务社区”的宗旨,积极做好计划生育工作,主要做好以下几项工作:

一、加强组织领导,完善基础设施建设

我们社区年初组建了计划生育协会领导小组,设立会长、副会长、秘书长、理事、秘书长主抓计划生育工作,建立健全了各种簿册和图板,设立档案柜,药具柜和图书角,并配备了微机、电视机和影碟机的“三机两带”,随时都可以观看计划生育知识,计生助理能及时准确按区计划生育办公室的要求报表,并且都及时装订成卷,簿册规范,内容齐全、完整,其它材料都输入微机,实行微机化管理。

二、深入实际调查摸底,为计划生育工作的开展打下坚实基础

年初以来,为深入贯彻落实朝阳区办事处党委的XX年岗位责任制的要求,开展了社区干部岗位大练兵活动,更为便于开展计划生育工作,重新核实户卡,对自己所管辖区域内育龄妇女、流动人口、新婚新生儿、死亡的基础情况摸清底数,做到不重不漏,登记造册,为计划生育工作的顺畅开展提供了准确数据保证,同时规定社区干部每月20日为计生助理提供各种数据,便于计生助理报表。

三、加强药具管理、定期为所需育龄妇女发放

组织开展计划生育技术和生殖保健服务,加强对药具的管理。每季度免费发放一次,开展避孕药物药具的“知情选择”,我们社区设立药具柜,对药品单独存放,品种齐全,没有过期药品。社区干部在工作期间深入实际调查,对需要药具的育龄妇女登记造册,建档立卡,将药具送到需要的已婚育龄妇女家中。另外,我们还对生育42天到90天没有落实节育措施的妇女,定期送药并且定期随访,这项工作受到居民的好评。

四、积极开展为育龄妇女服务工作

我们阳光社区有育龄妇女1592人,我们积极协调有关部门为育龄妇女服务。年初联系市妇联和残联,组织红十字会为阳光社区育龄妇女免费体检,区计生办发放免费体检卡,我们都及时发放到育龄妇女手中,省计划生育科研所还在我们社区搞关爱 女性健康,开展“普查普治”活动,对我们辖区的已婚育龄妇女免费检查身体。另外我们还利用“爱 心超市”和“爱心诊室”为平台,开展为育龄妇女的服务活动,为她们发放爱心医护卡100余本,持此卡到诊室可享受免费妇科体检,治病可享受减免20%的费用,对家庭困难的育龄妇女,我们定期为她们发放衣物200余件,还为下岗失业的育龄妇女提供就业服务。

五、加强对流动人口的计划生育管理

为进一步提高流动人口的计划生育管理和服务水平,维护流动人口实行计划生育的合法权益,我们对流动人口加强管理,我们社区干部与派出所配合深入辖区对流动人口进行登记,做到不重不漏,现居住流动人口12户,对流动人口的育龄妇女的婚育证明及时查验,督促未办理婚育证明的流动人口在规定时间内补办,及时掌握流动人口生育变化信息,达到七清1、职业清,2、流出流入的时间清,3、婚育状况清,4、现住址清,5、孕情清,6、生殖健康服务需求清,7、户籍清。流动人口与常住人口一样,齐抓共管,享受同服务,同管理,同待遇。

六、采取多种形式,大力宣传计划生育工作。

为了加大计划生育工作的宣传教育力度,广泛开展计划生育综合服务,我们利用社区干部经常下委工作的有条件,以婚育新风进万家活动为主线,以宣传贯彻“一法三规一条例”为主要内容,大力开展人口与计划生育基础知识的公益性宣传,普及避孕节育、优生优育和生男生女都一样的科学、文明、进步的婚育观。我们还在醒目的位置悬掛宣传图板、条幅,重大节日我们还组织社区干部发放宣传单,同时我们还以广场文化、楼院文化为载体,把育龄妇女最大限度的组织起来开展晨练活动,我们还以“五一”、“七一”、“十一”等重大节日为契机开展文体活动,大力宣传计划生育工作。我们社区的夕润朝霞艺术团,自编自演话剧《关爱女孩》深受居民的好评,我们还组织居民开展关爱女孩知识竞赛,向广大群众广泛宣传计划生育男女平等基本国策,宣传科学文明的生育观,宣传生殖健康,性心理生理知识。(

以上是我们社区所做的几项计划生育工作,与领导要求还相距甚远,今后我们按计生局和区计生办的要求,加倍努力开展计划生育工作,发扬成绩 、弥补不足,创新工作思路,使我们社区的计划生育工作越做越好,最后恳请各位领导对我们社区的计划生育工作多提宝贵意见。

2015计生工作情况汇报材料
最新计划生育汇报材料 第八篇

计生工作情况汇报材料

全市计生工作会议后,党委政府高度重视计生工作。具体体现在:

一、稳定了计生队伍,建全了计生网络,

1、根据工作需要,及时调整了干部分工,配备了六名干部充实到计生队伍。

2、按照中央、省、市、县要求,加快计生队伍职业化建设步伐,配齐配强人口计生队伍,选强选优计生技术服务人员,轮流培训镇、村、组计划生育专职人员。各村配齐配好村级女性计生专干和组级中心户长,落实报酬,村计生专干除享受副职待遇外,另镇补助240元/年,组级中心户长镇补助200元/年。

二、建全了制度,

1、出台了《进一步做好XX镇人口和计划生育工作的实施意见》,制定了一些刚性措施。

2、完善了考核机制和利导机制。

3、政府研究计生工作常态化、制度化。每季度深入调研,撰写人口信息形势报告,供党委政府决策作参考。

三、增加了投入。

1、社会抚养费全部用于计生事业,其中,20%返还到村,用于计生事业,弥补村计生事业投入不足。

2、确保6万元列入财政预算,用于计生事业。

3、投资100万元,兴建镇计生服务所。目前正在招投标之中。投资40万元XX村级计生服务室已开工建设。

四、强化依法行政,加大社会抚养费征收力度。

发挥信息共享平台的作用。采取综合治理措施,狠抓社会抚养费征缴,一季度已经征收近30万元。

加大出生人口性别比整治力度,确保全镇完成查处"两非"案件2例;

加大依法行政力度,规范社会抚养费征收管理,全面清理党员干部(公职人员)及公众人物(富人)违法生育并按规定处理到位。

五、全力抓好"四项手术"活动,严格控制政策外怀孕生育。

1、目标任务:全年结扎完成8例,推广新型宫内节育器,完成82例。目前已经完成结扎4例,上环42例。

2、工作要求:镇党委、政府确保每年至少开展2次以上的"四项手术"优质服务活动,坚持"一孩上环,二孩结扎",做到"四项手术"活动有声势,有力度,职责清,任务明,措施硬,效果显,同时注重经常性的工作,积极动员在外打工人员落实"四项手术"。

刘、围绕"**人家,生育关怀",提高服务水平。

1、坚持1、5、9月三次下村开展环孕检服务。活动做到有方案,有措施,有目标。列入村级考核的重要内容。

2、广泛宣传免费孕前优生检测、朴佳美营养素普及使用、符合政策生育财政补贴,提高优生优育水平。

七、立足"绿色养老",唱响"绿色帮扶"等利导机制。

通过北河园示范带动,引导600余户计生户,建立万亩绿色养老基地,走上一条"少生快富"之路

XX镇计生办

2015县计划生育工作情况汇报材料
最新计划生育汇报材料 第九篇

县计划生育工作情况汇报材料

县人大常委会:

今年以来,在县委的坚强领导下,在县人大的正确指导和督促下,全县紧紧围绕"保先固优"的工作目标,认清形势,加大工作力度,狠抓重点难点,做到不留死角、不留盲点,确保各项工作目标顺利实现。具体采取的措施是认真贯彻落实上级有关人口计生工作会议精神,深入推进《条例》各项政策落实,提高政策生育水平,加强领导,落实责任,进一步加强计生队伍、宣传环境、优质服务和信息化等建设,开展创"两无"、后进转化和例会制度建设等活动,认真抓好以纯二女结扎为重点的"四术"落实、社会抚养费征收、流动人口服务与管理、创新利益导向机制等工作,全力推进全县人口和计划生育工作迈上新台阶。截止五月底全县共出生8238人,政策生育率98.49%,其中一孩4946人,政策内4944人,二孩3277人,政策内3156人;三孩15人,政策内14人;共落实四术9917例,其中结扎3650例,结扎中纯二女结扎1031例,放环6026例,补救措施241例。我们主要抓好以下工作:

(一)争先创优,宣传先行

我县人口计生宣传工作在巩固宣传阵地的基础上,积极创新宣传模式,在争先创优中做到宣传先行,开展多项具有特色的宣传活动。一是开办短信互动平台,不断更新宣传主题和内容,通过互动有奖竞猜的宣传模式,吸引广大手机用户踊跃参与,取得了良好的宣传实效。二是把新型人口文化融入到具有广泛影响力的大吴泥塑作品和铁枝木偶戏两个国家级非物质文化遗产中,让广大人民群众在传承民间习俗、欣赏艺术作品的同时,了解掌握现行人口计生政策及新型人口文化内涵。县计生局、文广新局、戏剧协会、金石镇联合创作的以新家庭人口文化为主题的潮剧木偶戏《杨梅红时》,在县电台、电视台展播收到了良好评价,并作为**市的参赛项目参加2015年11月份在**举办的"杰士邦"杯全省新家庭人口文艺大赛,获得优秀奖;县计生局新闻作品《**非遗作品打造人口文化》获2015年全省"十佳"优秀人口计生新闻作品奖;县宣教项目《部门联合共唱"计生戏"》获得2015年全省人口计生"十佳"宣教创新项目奖。

(二)集中全力,提升站所建设和服务水平

今年来县、镇各级党委政府高度重视,在原有站、所建设的基础上创造条件增加投入,加快技术服务网络标准化、规范化建设,基础建设得到长足发展。县扩建计生技术服务大楼,按国家技术服务标准设置手术室、化验室、消毒室、观察室等技术服务用房,增配适应服务功能的技术服务设备目前多功能室正在加紧装修;凤塘、**、官塘、文祠等4个中心服务所按要求完善优化,通过市级验收;庵埠、金石等镇服务所完成了较大规模的完善改造;彩塘、古巷等镇的服务所择址新建现已全面完成,优化了计生技术服务环境。在不断加大硬件投入的同时,我们积极组织医技人员参加生殖健康咨询师考前学习和参加资格考试、输送人员参加"三百人才工程"培训,着力提高技术服务水平。目前,全县已基本形成环境优美、管理规范、服务优质、群众满意的计生技术服务网络,"三查一服务"覆盖面与服务人数都有较大幅度提高。今年来已完成了磷溪、**、官塘、凤凰、登塘等镇的"三查一服务"工作,同时在今年的5月份专门到古巷镇进厂入村为外来妇女做生殖健康检查工作,得到了外来工的欢迎,目前正在为县电力局妇女进行"三查一服务"。此项工作多次得到上级领导肯定,省计生委新任主任骆文智也肯定了我县的做法。

(三)大胆尝试,改革创新流动人口服务管理方式

我县在流动人口服务管理工作上做了大量工作。一是按要求开展流动人口清查清理和验证活动,抓好规范化、经常性服务管理。二是各镇(场)目前已全部按照上级要求挂牌成立流动人口服务管理专(兼)职机构,应用省内、省际流动人口管理信息平台,及时、有效地进行流动人口计生信息通报和交互,并定期通报各地开展信息交换情况。三是不断深化流动人口计划生育区域协作,**-**流动人口协会、党支部健康发展,**-**流动人口协会、党支部的挂牌成立,使到流入我县的育龄夫妇能够与户籍人口同样享受国家规定的免费计生服务项目,受到区域协作单位的好评。"协会+支部"服务管理模式被评为2015年度省创新项目奖并在全省流动人口计划生育服务管理工作会议和广东省第六届计划生育协会会员代表大会作了经验介绍,省计生委提出要将此管理模式在全省推广。

(四)强化制度执行,提升工作水平

落实例会制度是人口计生工作的一项重要举措,我县认真贯彻省的指导意见,学习外地经验,实行竞赛机制,以评比激发基层计生干部的荣誉感和积极性、以评比促落实、以评比促完善,各镇(场)通过定时召开例会,开展工作讲评,有效地提高业务规范化水平,推动工作重心下移。按照省市创新计生工作机制的要求,我县把计生干部培训作为综合改革的重要内容,把切实落实《**县人口计生干部培训工作方案》作为一项制度要求,落实村级计生干部到镇计生办跟班轮训和开展计生基本知识、基本业务、基本服务的"三基"知识竞赛,轮训和竞赛两大措施提高了基层专干的学习积极性、实效性,营造了浓烈的学习氛围。活动扎实开展的单位,基层专干的业务素质、服务管理能力和规范化水平有了明显的提高,有效地促进人口计生工作持续稳定、健康发展。我们的做法得到了省、市的关注和肯定。省计生委主任骆文智也高度肯定了我县的做法,本月16日省领导到**调研队伍建设时也表扬了我县的作法,《人口快讯》记者近期到我县对此培训做法进行了专题采访报道。

利益导向机制方面,我县认真贯彻落实省各项计生奖励制度,高度重视和妥善解决城镇居民计划生育奖励历史遗留问题。严格把好奖励对象的申请、公示、确认、审批关。县在财政困难的情况下及时挤出资金,兑现上级规定的各种奖励,使之制度化,取信于民。截至2015年9月底,全县共落实省农村部分计划生育家庭奖励7711人,城镇独生子女父母计生奖励149人,计划生育特别帮扶对象26人,均已按规定将奖励金通过银行发放到人。

同时,我县加强后进帮扶、干部包干责任制、一票否决等制度落实。狠抓社抚费征收,适时组织集中服务活动,强化节育措施落实。采取明查暗访、举报有奖和联合公安、卫生等部门共同执法等措施,促使打击"两非"工作顺利开展。强化制度执行,有效促使计生工作水平的提升,我县全面完成各项责任制指标,创"两无"工作保持在区域平均水平,出生性别比控制在105:100的正常范围内,低生育水平得到稳定。

我县人口计生工作虽然取得新的进展,但也存在着一些薄弱环节和问题:一是部分基层干部对人口计生工作新形势、新政策、新要求存在模糊认识与畏难情绪,缺乏责任意识和长期奋战的思想准备;二是发展仍不平衡,后进村扭转落后局面的难度大;三是流动人口计生服务管理工作、统计工作和信息化网络规范新、要求高,工作任务重、难度大;四是群众陈旧落后的生育观念未能根本转变,重男轻女等落后思想仍然存在;纯二女结扎难度依然较大,"四术"的落实率和及时率不高;(

今年计生统计年度余下时间不多,时间紧,任务重,我们将继续在县委的正确领导下,在县人大的指导和监督下,按照6月7日至8日骆文智主任在全省计生会议上的讲话精神要求,积极采取得力措施,切实推动人口计生工作上新台阶。一是确保"保先固优"各项工作落实。全县上下一定要抓住新机遇,迎接新挑战,全面落实"保先固优"各项工作。要全力推进政策落实,提高政策生育率,推动人口计生工作再上新台阶;二是真抓实干,落实节育措施。针对目前"纯二女"结扎难度仍然较大,节育落实率、及时率不高,"四术"库存量大的实际,我们将组织专项督查,对"四术"完成情况量化评分,让干得好的有动力,干的差的有压力,并把检查评估情况做为评价基层计生情况的主要指标;三是着力抓好基层基础建设。一方面完善信息化网络,保障硬件建设的经费投入,加大培训,确保基层信息员熟练掌握"广东省全员人口信息系统";另一方面加快做好县、镇服务网络建设步伐,加强计生技术服务的基础设施建设、设备配套,县站要加快建设步伐争取尽早投入使用,发挥作用;四是加大干部培训工作力度。通过"三基"培训,切实提高计生干部整体素质。五是做好规范化工作,确保工作经得起上级检查。我们将认真领会上级考核方案的要求,落实各项整改措施,确保年终计生考核顺利过关。通过以上各项工作措施的落实,力争实现今年我县提出的"保先固优"的工作目标。

**县人民政府

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