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党总支半年纪检工作总结

2016-07-15 14:30:27 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 党总支半年纪检工作总结(共6篇)2013上半年纪检工作总结海南盈滨岛置业有限公司2013年上半年纪检工作情况总结2013年上半年,在集团公司党组领导下,***公司纪检监察工作深入贯彻落实科学发展观,按照年度工作部署,以深入落实中央“八项规定”为中心,全面履行职能,扎实开展工作,取得了显著成效,有力维护了公司发展和稳定的工作大局,为...

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2013上半年纪检工作总结
党总支半年纪检工作总结 第一篇

海南盈滨岛置业有限公司

2013年上半年纪检工作情况总结

2013年上半年,在集团公司党组领导下,***公司纪检监察工作深入贯彻落实科学发展观,按照年度工作部署,以深入落实中央“八项规定”为中心,全面履行职能,扎实开展工作,取得了显著成效,有力维护了公司发展和稳定的工作大局,为公司经营管理营造了良好的氛围。

一、工作回顾

(一)领导干部廉洁自律意识进一步增强

以转变和改进党员干部作风为契机,结合公司实际,重点进行了“两抓”。一是抓教育,通过组织广大党员干部认真学习党纪条规,及时开展警示教育,进一步增强了广大党员干部廉洁自律的自觉性。二是抓督查,为了切实规范党员干部的言行,深入落实中央“八项规定”,有效地提高了领导干部廉洁自律的自觉性,杜绝了腐败土壤的滋生。

(二)纪检监察作用得到有效发挥

始终把违法违纪违规事件查处作为严肃党纪的中心环节和纪检工作的重中之重来抓。统一思想,集中精力,明确目标,强化措施。在公司党支部的高度重视和公司广大党员干部职工的大力支持下,及时组织各部门开展了工作效能检查,

【党总支半年纪检工作总结】

及时指出各部门工作中存在的问题,并督促其及时解决。通过检查,全公司未发生任何违法违纪违规现象,无一人被处分或处罚,公司的纪检工作效果得到验证。

(三)效能监察与督办工作落到实处

《****督办工作(暂行)考评办法》,在公司督办工作小组全力配合下,各部门的工作效率和质量进一步提升,公司效能监察制度体系进一步完善。在效能监察督办下,项目去化与销售回款工作取得进展,2013你上半年累计完成去化****套,实现销售面积****万平米、合同额****万元、回款额****万元。

(四)党风廉政与作风建设继续强化

一是进一步加强同一线职工的沟通交流,通过他们深入了解公司及部门管理人员的工作作风与生活状态,为加强公司作风建设打下良好基础。二是以落实中央“八项规定”为契机,进一步健全公司廉政体系和反腐倡廉制度体系,公务宴请、接待和大规模会议次数明显降低,员工勤俭节约意识明显增强。

二、存在的问题

(一)公司党总支纪检委员属于兼任,但有时忙于业务工作,致使纪检监察工作相对弱化。

【党总支半年纪检工作总结】

(二)因公司业务工作繁忙,员工工作压力大,各类反腐倡廉教育、主题教育活动主要以集中学习和自学为主,宣传教育形式相对单一。

三、下一阶段工作设想

(一)创新宣传教育形式,增强教育力度与效果

在集中学习和自学基础上,充分结合项目工作特点,利用有利时机开展反腐倡廉及其他主题教育活动,切实增强教育力度与效果,使公司广大领导干部时刻保持清醒的头脑,廉洁从业,干净干事。

(二)强化职权使用监督,确保干部队伍纯洁性

继续加强效能监察与工作督办,将公司各项重点工作、重点领域纳入效能监察范围,从源头上防范权力滥用、失职渎职,杜绝营私舞弊、中饱私囊和危害公司利益的腐败现象滋生。

(三)继续抓好信访工作,解决员工关注的问题

联合公司工会、共青团组织,主动了解员工思想动态,及时处理员工投诉,切实解决员工关注的热点问题,为广大干部员工营造良好的内部工作和生活环境。

纪检监察部党支部年终总结
党总支半年纪检工作总结 第二篇

纪检监察部党支部年终总结

2010年以来,纪检监察部党支部在晋西集团公司党委的正确带领下,出色圆满地完成了组织交给的各项任务。下面就这一年的工作汇总,汇报如下:

一、按照晋西集团党委的计划和要求,积极开展“创先争优”的主题活动,取得了较好的效果。按照学习活动的要求,支部认真制定学习方案,领导具体分工负责,支委成员积极带头,做到党员干部带头学习、带头写学习笔记、带头写心得体会、带头自我剖拆、带头查找存在问题、带头搞好党员测评、带头拟写整改措施,。在整个学习活动中,我纪检监察部6名党员积极参加,自觉接受再教育,自觉向社会公开承诺,自觉接受群众监督,使每个党员受到深刻的思想政治教育,坚定了党的信念,提高了思想认识,增强了革命斗志。

二、充分发挥了党支部核心领导的作用。支部委员会始终把维护大局,加强团结,作好表率作为党建工作的目标,把造就一支具有较高政治素质,良好表率作为支部党建工作的首要工作来抓,把执政为民,淡化权利观念,强化服务意识作为党建工作的具体要求,支部的党建工作的思路是:“紧紧围绕公司生产经营工作为中心,通过带好队伍,抓好服务,实现支部党建工作一流的效率,一流的业绩为指导思想。具体目标是创一流班子,带一流队伍,树一流服务,争一流效率”。一年来,党支部班子成员己自觉形成了一个共识,那就是要建立一支有战斗力的队伍,领导班子、党员干部队伍的模范带头作用是

关建。支委成员在平时的工作和学习中,时时处处以身作则,率先垂范。一是班子团结,率先垂范,做到大事讲原则,小事讲风格,对同志始终坚持以服务和支特代替命令,不以领导自居;二是在工作和学习中,以行代言,身体力行,与同志们一道战斗在一线,哪里有困难那里就有领导和党员的身影,既当指挥员又当战斗员。三是发杨民主,虚心听取各种不同意见,凡是对工作和学习有利的意见,支部班子都能认真研究加以改正;四是在待遇方面,始终把集体利益和同志的利益放在首位,不搞领导特珠化,由于班子时时处处注重表率作用,在全所上下自觉形成了团结奋进,作风过硬,纪律严明,执法公正,高放廉洁的工作氛围;五是组织全体党员干部群众认真开展扶贫捐款献爱心活动,并上交上级及时送到受益对象的手中。

三、加强组织建设,充分发挥党员模范带头作用。一是抓好党员干部的学习,组织党员干部学好党的十六、十七大精神、学好党章,学习党的路线、方针、政策,学习业务知识和法律法规,通过学习活动,不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟,提高了工作开拓创新积极性;二是党支部按照党章要求,积极组织全体党员参加机关组织的党员教育课,在支部内部坚持开展“三会一课”制度,以“三会一课”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台,把“三会一课”开展得有创意、有所创新并取得实效;三是进一步完善党支部议事决策制度,做到重大事项,领导集体研究、会议决定,不断完善政务公开,真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体;四是注重思想政治教育,引导党员、干部正确对待人生观、【党总支半年纪检工作总结】

荣辱观,以人为本,树立全心全意为游客和旅游从业人员服务的思想,一旦有游客求助、投诉,都能快进赶赴现场以予及时解决;五是按照机关党委要求、认真组织全体党员做好支部换届改选工作,并于4月13日顺利地选举了新的一届党支部委员会,并报机关党委审批。新的支部委员上任后,支部成员进行具体分工,明确职责,使支部各项工作的开展更有活力、有战斗力。

四、加强党建目标管理责任制度和党风廉政建设责任制度的领导。

1、为认真贯彻落实党风廉政建设责任制的实施,党支部结合我所的工作实际,认真制定了党建目标责任制度和党风廉政建设责任制度。做到支部集体领导,班子成员齐抓共管,组织协调,各负职责,依靠全体党员支持把工作机制真正落实到实处。【党总支半年纪检工作总结】

2、把党建目标管理责任和党风廉政建设纳入领导班子、党员干部的目标管理,做到与工作同部署、同落实、同检查、同考核,由于有章可循,广大党员干部和范文之家执法人员在行政执法工作中,进一步树立执法为民、依法治旅的思想,增强为企业服务的意识。

3、在行政执法的工作中自觉摆正位置,明确职责,恪尽职守,文明执法;在各项监督检查管理中,做到不徇私,不刁难违规者和违法对象,自觉做到不吃、拿、卡、要,不接受企业和在案人员的邀请。

4、不办人情案,以事实为依据,实事求是地依法公正地处理好每一起信访案件,得到上级领导的充分肯定。

5、积极开展党内“双评”总结。按照公司晋西党组字[2010]65

号《关于2010年度党内“双评”总结评比的通知》要求,

2015党总支工作总结
党总支半年纪检工作总结 第三篇

第1篇:地方税务局党总支工作总结

安泰县地税局党总支下辖三个党支部,六个党小组,现有党员58名。一年来,在安泰县地方税务局党组和安泰县县直机关党委正确领导下,我们坚持“围绕税收抓党建,抓好党建促税收”的指导思想,立足地税工作实际,以“五好”基层党组织为标准,努力探索新形势下党建工作的新路子,促进了队伍素质的提高,促进了党风廉政建设的根本好转,促进了地税事业的蓬勃发展。

一、抓思想教育,全面提高党员素质

提高党员的素质是党建工作的根本。党总支始终把提高党员素质,培养一支政治过硬、业务熟练、作风优良,能担负起新时期历史使命的党员队伍放在一切工作的首位,不断加大教育力度,收到了良好效果。

(一)狠抓素质教育。在全体党员中重点抓了邓小平理论、党的“十六大”精神、党章、“两个条例”、xx文选的学习,以及开展“学党章,尽义务,争做合格党员”活动。在学习过程中,总支书记侯宏海多次上党课,采取了集中学习与自学相结合的方式,我们要求学习要有记录、个人要有笔记,而且还按要求写出心得体会,深入进行理论思考。对照党章,全体党员写出了自身存在的问题,并对照问题制定了切实可行整改措施,6月份,结合庆祝建党的生日,举办了一次“迎七一党的知识竞赛暨文艺演出”活动。党的知识竞赛提高了全局同志的思想政治素质,使全体党员进一步加深了对党的知识的理解。县局干部职工联袂演出了一台以歌颂党、歌颂伟大祖国和歌颂社会主义为主题的文艺节目。演出内容丰富,形式多样。7月1日,全体党员开展了一次“义务劳动进社区”活动。党员们冒着30度高温,开始了热火朝天的义务劳动,为光华社区清理草坪、美化环境,赢得了社区群众的赞扬,为党的生日献上党员的一份贺礼,也增进了税务干部与社区群众的联系。9月22日,组织机关、稽查局、征管分局全体党员干部到安泰县烈士陵园进行参观。党员干部向烈士纪念碑敬献了花圈,并在纪念碑前对着党旗庄严宣誓,重温入党誓词,认真缅怀了革命先烈的丰功伟绩,使自己的灵魂受到洗礼。我们还组织党员、副股级干部到安泰市监狱接受廉正警示教育,通过服刑人员的现身说法,给大家上了一堂生动的警示教育课。通过系列活动,使全局党员干部不断提高自身的党性修养,牢固树立宗旨意识,统一思想、团结奉献,保持共产党员先进性,切实做好各项工作,推动地税事业不断发展。还加强了业务培训,先后组织了税务知识和“三员”培训,全体人员通过了省局的考试。县局组织的征管业务流程培训班、法制教育和征管知识等培训班,参加培训党员约400余人次。

党总支还特别注重对预备党员和年龄在25周岁以下年轻党员的教育工作,不但要求他们在平时工作中(如早起上班前的做广播体操,下班前的打扫卫生)模范带头,还要求他们在政治理论和党的基础知识学习中起表率作用。

(二)狠抓“三观”教育。教育全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定共产党员的共产主义理想和社会主义信念,通过教育,全体党员增强了党性观念,增强克服和抵制腐朽思想和不良文化侵蚀的自觉性。党员干部都能按照党员的标准严格要求自己,认真履行党员义务,没有违法违纪的现象发生。

(三)树立为纳税人服务的观念。我们深入进行了全心全意为人民服务的宗旨教育,树立为纳税人服务的观念,把“纳税人的需求是我们的责任,纳税人的满意是我们的标准”作为工作准则,全面推行文明办税“八公开”,并在全县税收征管工作中,改进了个体双定户的申报征收方式,对偏、远、小户改按月申报纳税为按季、半年或按年申报纳税,大大方便了纳税人,同时在全县继续推行了“农村税收”“阳光工程”,让纳税人明明白白纳税。

(四)狠抓职业道德教育。树立良好的职业道德是做好税收工作的保证,也是纠正税务不正之风的有力措施。我局利用周二、周五下午政治学习时间,组织全体党员观看“英雄人物、革命传统故事”等电教片,提高了党员队伍的整体政治素质和文明素质;XX年,地税局总支乘借“学党章,尽义务,争做合格党员”的东风,在全体党员中深入开展了职业道德教育和作风纪律整顿周活动,增强了全体职工的责任感和使命感,全体党员带头做到热爱税收、依法治税、廉洁奉公、文明征税。

(五)抓好阵地建设。我们建立了党务办公室,经过不断探索,党总支形成了一套完整的党建工作规章制度,制定了包括民主生活会制度、民主评议党员制度、发展党员工作程序制度、党员学习制度、党员管理制度、党费收缴制度、党员电化教育工作制度、三联席三评议制度、三会一课制度、流动党员教育管理制度、五好党组织的基本标准等党建工作职责、考核、监督内容的《党建制度汇编》,把继承和发扬党的优良传统与创新结合起来,建立健全了规范统一、高效务实的工作机制,保证了党组织建设各项工作的落实,夯实了地税党建工作的基础。

1严格执行民主集中制原则。地税局党组织坚持“三会一课定期召开党员大会、支委会、党小组长会议,定期上党课;坚持民主评议党员制度,做到半年初评、年底总评;每季度召开一次民主生活会,党员积极开展批评与自我批评,发扬成绩,纠正错误,针对存在问题制定切实可行的改进措施;每季度召开一次党建工作会议,对党风廉政、组织工作、思想宣传等方面作部署。

2积极优化干部结构制度。县局党总支结合行政领导本着选贤任能的原则,采取“两推一选”和竞争上岗、民主测评相结合的方式,从原任干部中留用一批、从机关干部中下派一批、从基层优秀人才中选拔一批的办法,使那些想干事、会干事、能干事的干部走上了领导岗位,今年为市局输送了4名年轻的领导干部,提高了干部队伍素质,为税收工作的发展奠定了坚实的人才基础。

3认真执行发展党员制度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和《发展党员工作细则》的要求,认真执行县直党[1998]3号文件制定的关于发展党员工作程序制度。XX年,地税局党总支优中选优积极、慎重地发展了4名新党员,1名预备党员按期转为中共正式党员。

二、开展争先创优活动,促进了地税中心工作的顺利开展

我们将党建工作与组织收入、征管改革、依法治税等工作相结合,认真贯彻“法治、公平、文明、效率”的新时期治税思想,以“单项工作争第一,全面工作创一流”为工作目标,以组织收入为中心,围绕“依法治税,从严治队,科技加管理"三篇文章,狠抓队伍建设和征收管理,连年超额完成税收任务。在全体党员中开展了“为党旗增辉,为国徽添彩,为地税争光”的“三为”活动。充分发扬党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在地税各种工作中发挥了重要作用。在全体党员的带动下,各项工作充满了生机和活力,圆满完成了地税各项工作任务。今年在钢铁行业下滑和环保治理等不利因素的情况下,共组织收入2.5亿元,促进了安泰县地方经济的发展。

三、创“五好”为标准,加强自身建设

1、认真执行民主集中制原则,提高民主生活会质量。坚持民主集中制,增强党员贯彻民主集中制的自觉性,坚持维护党中央的权威,支部每一季度召开一次党员民主生活会,开展批评与自我批评。保证全体党员自觉接受群众监督,更好地发挥党员的模范作用,提高民主生活会质量。严格按民主集中制原则处理问题,可以发表不同意见,一旦形成决定后,就必须认真执行决定。

2、继续实行党建工作责任目标管理,坚持民主评议党员制度,半年自评,全年总评。总结检查工作责任目标完成情况。开展批评与自我批评,进行了民主评议。做好党费收缴工作,严格执行党费收取标准,按照标准上缴党费,达到了增强党员的组织观念和党性观念。

党建工作的开展推进了税收征管质量和执法水平的提高,推进了队伍建设和依法治税,为党的大政方针的贯彻落实和税收中心任务的完成提供强有力的保证,我局党组织成为团结和带领地税干部完成税收任务的战斗堡垒。

第2篇:机关党支部工作总结

一、严格对照镇党委的工作目标,不折不扣地完成常委下达的任务。

二、全面开展"创新环境发展大讨论"活动,树立支部党员良好形象

开展“创新环境发展大讨论”重要思想为主要内容的主题思想教育活动,作为机关党员,我们支部要通过教育活动,结合业务,全力解决好四方面问题:一是进一步强化理想、信念和宗旨意识;二是进一步强化科学发展观,提高执行党的路线、方针、政策的水平;三是进一步强化能力建设,提高机关党员素质和工作水平;四是进一步强化支部建设,发挥支部党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,树立支部党员良好形象。

三、深入基层开展调查研究,支部完成一篇调研报告,每个党员写出一篇调研文章

结合“创新环境发展大讨论”重要思想为主要内容的主题思想教育活动重要思想教育活动,支部和在职党员要深入基层和群众中进行调研,支部要写出一篇调研报告,在职党员每人要向支部交一篇调研文章,并形成一种制度,长期执行。

四、开展“献爱心”活动,资助一名贫困学生完成当年学业

巩固支部XX年各项活动成果,总结经验,发扬光大。2015年,通过召开支部大会,向全体党员倡议等,继续做好一名贫困学生的学业资助工作。

五、加强与联系点的交流,选一到二个联系点与其建立友好党支部。

六、加强党员发展工作

党员发展工作是支部的一项重要工作。2015年,要严格按照镇党支部的规定,做好我机关党支部发展工作。严格按照新时期发展党员的要求和程序,扎扎实实、认认真真完成建党的各方面工作。

七、坚持“三会一课”制度,确保支部各项工作的正常开展

2015年支部决定每月召开一次支委会,半年召开一次民主生活会,每季度开展一次党课教育,每个星期三、五例会学习,以正确的世界观、人生观、价值观武装机关党员头脑,确保各项工作的正常开展。

八、做好支部的年度工作计划、总结、信息及调研文章的报送等基础性、日常性工作,力争2015年的支部工作上一个新台阶。

第3篇:党支部党员干部作风建设工作总结

按照县委《关于在全县党员干部中开展作风建设教育活动的实施意见》的安排部署,党支部紧紧围绕“增强党员干部事业心、责任心,提高领导班子和领导干部执行力、创新力、凝聚力,提升服务人民群众的水平,推进各项工作”的目标要求,以“七个一”活动为载体,在全体党员干部中开展了作风建设教育活动,通过广大党员干部的共同努力,教育活动已告一个段落。按照县作风建设教育活动领导小组的安排部署,查缺补漏,整改提高,建立健全长效机制,较好地完成了教育活动的各项任务,取得了明显成效。

一、基本情况

局党支部参加党员干部作风建设教育活动的对象共3人,其中副科级以上党员领导干部2人。在作风建设教育活动中,党支部精心组织,周密安排,扎实抓好“七个一”活动的开展。一是抓专题学习,撰写心得体会,统一思想,提高认识。二是进行警示教育,通过细算“七笔帐”,筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是开展以“增强两心,提高三力”为主题的大讨论,进一步深化认识,明确任务。四是以领导班子和领导干部为重点,组织作风测评,听取各方面的意见,查找存在的突出问题,促进领导班子和领导干部进一步转变作风。五是对本单位党员干部、领导班子的作风进行全面的自检自查,对存在的作风问题及时进行整改。六是在作风测评、征求意见的基础上,召开专题民主生活会,针对征求到的意见和民主测评中反映的问题,认真开展批评与自我批评,深入剖析产生问题的思想根源,研究制定了领导班子和个人的整改措施,明确整改重点,落实整改责任,规定整改时限。七是建立健全长效机制,结合作

风建设教育活动中查找出来的问题,本着简便、易行、管用的原则,建立了加强和改进作风建设的一系列制度,以制度规范作风,以制度促进作风转变,以作风的转变推动各项工作的开展。

二、主要做法

(一)加强领导,健全机构

县委于3月27日召开了全县党员干部作风建设教育活动动员大会,动员会后,局党支部及时进行了传达学习,对本单位教育活动的开展进行了安排部署,成立了以jú长、党支部书记潘永胜任组长,副jú长陆凯为副组长,办公室人员为成员的作风建设教育活动领导小组,领导小组下设办公室,由平荣祥同志负责具体业务工作。

(二)广泛动员,精心部署

局党支部结合实际,于4月2日召开动员会议,全体干部职工参加了会议。领导小组制定下发了《关于在XXX机关党员干部中开展作风建设教育活动的实施方案》,对开展“七个一”活动各个阶段的任务作出了具体的安排部署,办公室充分发挥职能作用,全面掌握进展情况,确保了各个阶段工作任务的落实。

(三)坚持标准,务求实效

一是突出重点,认真组织党员干部集中学习。充分利用县纪委编印的《加强和改进干部作风建设学习资料》,选择了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议上的讲话》、江泽民论《领导干部要在思想、作风建设中作出表率》、《宁德刚同志在中共XXX县纪委第二次全体会议上的讲话》等重点篇目,积极开展自学,并于4月5日和4月8日分两次进行了集中学习,即保证了学习的时间,又保证了学习的重点。二是严格标准,撰写心得体会。机关党支部结合部门实际,采取集中学习、个人自学、交流心得体会等多种形式,确保工作和学习两不误、两促进。集中学习阶段,党员干部撰写读书笔记3篇,心得体会文章3篇;在警示教育阶段,党员干部共撰写“算七笔帐”心得体会3篇。三是认真组织开展“增强两心,提高三力”大讨论活动,深入思考和回答“我为XXX发展做什么,当干部应当做什么,将来身后留什么”等问题(

(四)找准问题,整改提高

在“七个一”系列活动中,局党支部按照时间服从质量、进度服从效果的要求,认真组织开展作风测评、征求意见、召开专题民主生活会,切实找准存在问题,认真制定整改方案。一是积极配合县作教办开展民主测评。按照分级分类分层次,突出重点,注重实效的要求,坚持左右交叉相互评、系统内部自我评、支部大会直接评的方式,围绕思想作风、学习、工作作风、领导作风、生活作风这五个方面的内容开展测评活动。二是发放征求意见表广泛征求意见。专题民主生活会召开前,向全体职工、退休老同志发放了领导班子、领导干部征求意见表7份,征求干部群众对领导班子及其成员的意见。通过作风测评、发放征求意见表,共征求到对领导班子的意见建议4条,为民主生活会的召开和作风整改打下基础。三是以实事求是的态度做好对照检查,开展批评与自我批评。按照县作风建设教育活动领导小组《关于在党员干部作风建设教育活动中开展好作风建设专题民主生活会的通知》要求,局党支部于6月25日召开了专题民主生活会,认真对照检查胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上指出的八种不良风气,把“五查五看”、作风测评、征求意见、交心谈心中发现的问题作为重点,严肃认真的开展批评与自我批评,把认真对照检查、深刻剖析思想根源、研究制定整改措施有机地结合起来,制定整改方案、明确整改重点、落实整改责任,确保民主生活会取得实效。

(五)巩固成果,健全制度

在教育活动中,局党支部结合实际,在广泛征求意见、建议的基础上修改完善了规章制度。针对已经发现的问题和可能出现的苗头性、倾向性问题,从引导、教育、监督环节入手,抓好作风整改,建立健全长效机制,不断推进作风建设,巩固深入作风建设教育活动成果,不断提高加强和改进作风建设的能力。

三、主要成效

在作风建设教育活动中,通过“七个一”系列活动的开展,机关全体党员干部对作风建设的重要性、必要性、紧迫性有了更深刻的认识,思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风进一步转变,推动了各项工作的深入开展。

一是通过深入学习,增强了广大党员干部转变作风的责任意识。通过广泛宣传,深入动员,集中学习,机关全体党员干部从全面贯彻“三个代表”重要思想、落实科学发展观、解决自身存在的突出问题、建设小康社会、构建和谐XXX、推动地震事业又好又快发展的高度,提高了对开展党员干部作风建设教育活动的重要意义的认识,进一步增强了转变作风的责任意识。

二是明确了加强作风建设的目标要求,事业心、责任心明显增强,执行力、创新力、凝聚力明显提高,服务人民群众的水平明显提升,各项工作取得成效。广大党员干部自觉站在党和人民利益的高度,把作风建设的任务和要求与坚持党的宗旨、履行岗位职责、提高工作水平、服务人民群众有机地结合起来,不断增强了工作的针对性和实效性。

三是找准了存在的问题和不足,明确了整改方向。坚持学以致用,边学边改、边查边改,始终把查摆和解决作风问题作为教育活动的着眼点和落脚点,通过作风测评、征求意见和召开专题民主生活会,深入查找“五风”方面存在的突出问题,并针对查找出来的问题,深入开展自我剖析,认真研究整改方案,制定整改措施,保证了教育活动的效果。

四是促进了作风明显转变,推动了各项工作的开展。坚持教育活动和当前工作两促进、两不误,通过作风建设促进各项工作的开展,又在推动各项工作任务的落实中抓作风建设。XXX领导班子紧紧围绕县委、政府的工作重点,以这次作风建设教育活动为契机,认真抓好作风建设,切实转变工作作风,加快我县地震数字化监测、地震数字化遥测台站的建设步伐,确保我县地震来临时把人民生命中财产损失降到最到最低。为构建和谐XXX、推进我县防震减灾事业又快又好发展作出新的贡献。

2015纪检信访工作总结
党总支半年纪检工作总结 第四篇

第1篇:纪检监察信访工作总结

今年,县纪委信访工作在上级纪委的指导及县纪委的领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局,认真贯彻落实省、市纪检信访工作会议精神,及时排查不安定因素,切实解决群众反映的“热点”、“难点”问题,促进社会稳定。

一、认真做好信访接待工作

我们认真做好日常接待工作,耐心做好上访人的思想工作,稳定上访人情绪,尽可能地把问题解决在基层,尽量不发生越级上访。及时将每天受理的信访件转给领导,让领导批示。今年全县共受理业务内群众信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件,县纪委信访室受理信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件。其余为乡镇受理。除此之外,我们还接待了大量业务外信访件,我们都及时与主管部门及所管辖部门联系,督促他们予以办理,最后反馈办理结果,这些业务外的信访件通过我们的督促,大部分问题都能得到及时妥善解决,群众对此很满意,我们也为领导分了忧,解了难。

二、加强领导,切实做好纪检监察信访举报工作

今年县纪委常委高度重视信访工作,把信访工作作为纪检监察各项工作的基础来抓,亲自安排,具体过问。一是按照领导要求,信访室年初制定了**年信访举报工作计划和下访工作队工作计划,确立了“抓信访,保稳定,促经济发展”的工作思路。下发了汝纪发[**]*号《关于转发省委〈关于切实做好省“两会”期间信访工作的通知〉的通知》和汝纪发[**]*号《关于转发中纪委办公厅〈关于加强纪检监察基层信访举报工作意见〉的通知》。二是每月定期召开一次信访工作会,研究布置信访工作,听取信访工作汇报,对信访工作中存在的问题及时提出改进措施。三是坚持领导接访日制度,做到随接访随办理,使信访问题得到及时妥善处理。四是严格执行日报告制度。根据上级信访会议精神,每天下午*点及时与市纪委信访室联系,了解当日上访情况,并将有倾向性、苗头性的上访人员情况汇报给市纪委,做到有问题早知道,早预防,早处理。截止年底,除以往几个老上访户,像刘保志、周明臣等外,没有发生新的越级上访人员。五是实行目标责任制。今年年初县纪委与各乡镇签定了目标责任书,把信访工作列入党风廉政建设责任的内容,年终与党风廉政建设一并检查考核。对群众反映问题解决不力造成越级访、集体访的,追究单位领导人的责任。

三、加强信访信息工作,提高信息质量

一是继续巩固完善县、乡、村、组信访信息员网络,健全乡、局级苗头排查制度,及时发现和掌握倾向性、苗头性问题,针对发现的问题及时解决处理,把矛盾消灭在基层。全年各乡镇、局委通过苗头排查发现问题*起,都已得到妥善处理。二是进一步做好信访信息工作。今年我们及时准确地向市纪委上报各种统计报表、信访举报季度分析和半年分析。并向党委、政府提供带有苗头性、倾向性问题的信访情况反映三期,上报信访信息*条,被市纪委《信访简报》采用*条,编发《信访简报》*期,《下访工作队简报》*期。

四、发挥信访职能作用,加大信访案件的查办和督办力度

一是实行分管领导包案制度,从信访案件的初核、立案到处理,一包到底,并参与其中,随时听取案件调查的情况汇报,亲自指挥和协调。二是加强纵向和横向协作办案。今年县纪委除加强与市纪委、乡镇纪委的联系,对一些重要的、疑难的信访案件,及时进行沟通,争取案件调查的主动外,还注意加强与县公安经侦队、县计生委、人事局等部门联系,协作办案。今年市纪委要结果、要回音案件*起,全部按期结案,查实率为*%。三是充分发挥信访职能作用,直查快办信访案件。今年以来直查快办信访案件*起,结案*起,查实率为*%。

五、充分发挥职能作用,做好信访监督工作

根据省纪委《谈话制度》和《河南省纪检监察机关使用〈纪检监察信访通知书〉暂行办法》中的具体要求,今年我们对群众反映违纪情节轻微的*名党员干部下发了《信访通知书》,让其说明情况,限期改正,并对*名乡科级干部下发了《廉政谈话通知书》,起到了警示和教育的作用。

六、加强乡镇信访工作,促进基层稳定

今年,为进一步做好乡镇纪检信访工作,*月份,金书记带着留盆、舍屯、张岗等五个乡的乡镇长和信访室人员冒着大雪到遂平常庄乡学习经验,回来后,我们以留盆、老君庙为试点,对全县*个乡镇进行统一制度、统一模式,统一软件建设的三统一工作,不断加强乡镇纪检信访工作。并经常下乡对各乡镇进行督促指导,协调解决问题。由于县纪委领导的高度重视,各乡镇纪检信访工作都比往年有很大提高,特别在阵地建设、硬件建设上都有很大改善,得到市纪委领导的肯定。今年*月*日全市乡镇纪检信访工作经验交流会在我县召开,留盆镇、舍屯乡和县纪委先后作了典型发言,除此之外,我们还利用单月例会时间,对《乡镇纪检信访目标》及平时信访工作中容易出现问题的内容进行了学习培训,并根据单位下发的各室责任区,下乡到责任区进行指导,对在软件及硬件方面存在问题及不完善的地方,提出改进意见。

总之,今年我们的信访工作取得了一些成绩,但也存在一些不足。一是基层深层次、高质量的信访信息少。二是基层解决信访问题(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆

鉴于上述情况,明年我们将从以下工作着手,重点加强乡镇纪检信访工作。一是对照乡镇纪检信访目标逐乡镇进行督促指导,贯彻落实,以便更好地发挥基层信访作用。二是进一步发挥基层信访网络作用,及时发现问题,对排查不力造成越级到市、省上访的乡镇进行通报批评。三是及时向乡镇反馈到县上访人员情况,加强联系,做好解释稳定工作。四是增加向下要结果、要回音、要情况案件,加强县、乡联合办案,增强基层解决信访问题的能力,加大办案力度。五是进一步做好信访接待工作,突出直查快办职能。六是积极完成上级领导及本委领导交办的其他任务。【党总支半年纪检工作总结

第2篇:20xx年度纪检监察信访举报工作总结

20xx年我市纪检监察信访举报工作以“三个代表”重要思想为指导,坚持立党为公、执政为民、与时俱进、开拓创新,不断拓宽和畅通信访举报渠道,依纪依法认真处理检举、控告和申诉,切实解决群众反映的信访举报问题,及时化解矛盾,为我市的党风廉政建设和维护社会稳定发挥了积极作用。

一、基本情况

今年共受理群众来信13xxxx,来访1xxxx,电话举报xxxx,其他方式xxxx,合计15xxxx(次)。其中属检举控告类的有15xxxx(次),申诉类xxxx。从被反映对象的职级来看,反映乡科级以上的领导干部3xxxx,一般干部5xxxx,其他人员7xxxx;从反映的内容来看,违反政治纪律和组织人事纪律行为的xxxx,违反廉洁自律规定行为1xxxx,贪污贿赂行为3xxxx,破坏社会主义经济秩序行为2xxxx,违反财经纪律行为1xxxx,失职渎职行为xxxx,侵犯党员公民权利行为xxxx,违反社会主义道德和妨害社会管理秩序行为1xxxx,其它检控类3xxxx。上述信访件按照“分级负责、归口办理”的原则都进行了认真处理,对转办和交办的信访件,我们都能及时进行督促,经过督促,大部分问题都能及时妥善解决,群众对此很满意,我们也为领导分了忧,解了难。

二、主要特点

1、信访形势趋于好转。从我市的纪检信访形势看,信访总量呈逐年下降势头,无论是信访总量还是反映乡科级干部信访件数量以及农村基层干部的信访数量,今年均比去年同期有所下降,降幅分别为10.xxxx,1xxxx和17.xxxx,且信访反映的质量也较低,有的信件并无实质内容。

2、党员干部贪污、受贿、挪用、违反财经纪律、违反廉洁自律规定等经济类方面的问题是信访举报的热点和重点。今年共受理此类方面的信访件9xxxx,占57.xxxx。如今年根据举报查处的主要经济案件有:**镇党委委员、镇工业园区管委会主任孙**及其办公室工作人员翁**、管**、孙**、应**等xxxx挪用公款窝案、**医院*科主任张**和*科主任马**受贿案、**街道**村党总支书记胡**挪用集体资金案等,上述人员已全部移送司法机关处理。

3、反映党员干部作风方面的问题比较突出。随着制度的健全、教育的强化和监督力度的不断加大,绝大多数党员干部对自己的要求也越来越严,但也有少数党员干部认为自己只要不贪污,不受贿,经济方面不出问题,其他方面都是次要的,因而自觉不自觉地在生活作风和工作作风上放松了对自己的要求,受到了组织上的处理。如今年根据群众举报查处的有:**街道原党委委员办事处副主任劳**因扰乱执法单位正常办公秩序受到全市通报批评,**镇政府综治办主任龚**、**镇政府干部张**、**局干部夏**等人因通奸错误分别受到处理。

三、主要做法

1、加强领导,切实做好纪检监察信访举报工作。一是每次常委会都专题研究布置信访工作,听取信访工作汇报,对信访工作中存在的问题提出整改措施。二是坚持领导接访日制度。做到随接访随办理,使信访问题得到妥善处理。三是实行目标责任制。年初市纪委与各乡镇签订了目标责任书,把信访工作列入党风廉政建设责任的重要内容,年终与党风廉政建设一并检查考核,对群众反映的问题解决不力,达成越级访、集体访的追究单位领导人责任。

2、发挥信访职能作用,加大信访案件查办和督办力度。一是实行领导包案制度。从信访案件的初核、立案到处理一包到底,并参与其中随时听取案件调查的情况汇报,亲自指挥和协调。二是加强纵向和横向的协作办案。对一些重要的的信访案件,及时与上级纪委和乡镇纪委沟通和联系,争取案件调查的主动,并加强与公安、审计、人事等部门的协作办案,上级和市委重要领导批示的信访要件全部按期结案。三是充分发挥信访作用,加大直查快办力度。今年信访室已自办案件xxxx,积极为纪检室和乡镇纪委提供案件线索,已提供案源3xxxx。

3、充分发挥职能作用,做好信访监督工作。一年来,我们已对群众反映违纪情节轻微的1xxxx党员领导干部进行了信访谈话,对xxxx乡科级干部下发了《信访谈话通知书》让其说明情况,限期改正,起到了警示和教育的作用。

4、推行办事公开制度,提高办事透明度。为进一步加强全市纪检监察信访举报工作,增加工作透明度,加强群众监督,提高办事效率,保护信访举报人合法权益,引导群众依法信访,我们实施了《**市纪检监察信访举报工作办事公开试行办法》,通过公开受理渠道、公开政策法规、公开受理情况、公开办理过程、公开办理结果及举行信访听证、吸收群众代表参与信访调查、举行信访咨询会等形式,进一步提高了信访工作的透明度,拉近了纪检监察部门与群众的距离,增强了信任感,有利于信访问题的解决。今年以来,我市未发生一起集体上访。

5、加强乡镇信访工作,促进基层稳定。进一步健全和完善了基层信访网络建设,委领导还经常带队到各乡镇督促指导信访工作,协调解决问题。由于市纪委领导的重视,各乡镇(街道)纪委无论在阵地建设还是在硬件建设上都有了很大改善,纪委副书记调整后,我们又及时对新上任的纪委副书记进行了信访工作培训,提高了基层解决信访问题的能力。

四、存在不足及打算

回顾一年来工作,虽然取得了较好的效果,但还是存在着许多不足。一是高质量的信访信息少;二是乡镇纪委换届后基层解决信访问题的能力不足,查案力度不够;三是基层部分纪检监察干部的业务水平有待提高。针对存在的不足,明年我们将从以下工作着手,重点加强乡镇纪检信访工作。一是进一步发挥基层信访网络作用,及时发现问题,对排查不力造成越级到市、省上访的乡镇进行通报批评;二是及时向乡镇反馈到市上访人员情况,加强联系,做好解释稳定工作;三是加强市、镇联合办案,增强基层解决信访问题的能力,加大办案力度;四是进一步做好信访接待工作,突出直查快办职能,积极完成上级及本委领导交办的各项工作任务。

第3篇:**局纪检监察信访工作总结

为贯彻落实沈**纪信群字[20xx]22号文件“关于20xx年度信访举报工作目标管理考核的通知”精神,局党委、局纪委认真学习传达并积极组织自查自评工作。

一年来,我局纪检监察信访举报工作在区纪委的精心指导和局党委的正确领导下,认真按照“三个代表”重要思想的要求,坚决贯彻执行中央、省、市纪检监察信访工作会议精神,严格落实区信访举报目标考核标准,紧紧围绕“加强教育、预防为主、履行职能、突破创新”的工作思路,采取有力措施,扎实工作,开拓创新,不断推动纪检监察信访工作迈上新台阶,形成了一级抓一级,一级对一级负责,共同参与,分工负责,层层落实,齐抓共管的信访工作格局,促进了我局党风廉政建设和反****斗争的深入开展,取得了新的明显成效。

我局现有党员33xxxx,党支部2xxxx,中层领导干部9xxxx。今年1-11月份,收到区纪委转来的来信一封,局收到信件2封,办复率10xxxx,结案率10xxxx。今年着重作了以下几个方面的工作:

一、抓机关,促基层,打牢基础。 为进一步加强全局党风廉政建设,做好信访举报工作,我们确立了“抓机关、带基层、上下联动、整体推进”的工作指导方针,着力打好信访工作基础。一是根据区纪委的目标管理要求,我局配强配齐了机关领导力量,明确了局长分管信访工作和一名副书记主管信访工作的领导格局,对信访工作进行了责任分工,全局共设立了六个责任区,每名领导干部都有各自的信访责任区;并坚持三项领导工作制度,即领导阅批信访件制度、信访分析会制度和领导接访制度。定期组织有关科室召开信访分析会,排查线索,制定信访初查方案,并且做到领导亲自接待、协调解决越级和集体访的疑难问题和参与重要信访举报件的初查工作,确保了信访工作的顺利开展。二是加强信访人员的素质培养。采取以会代训的形式在全局基层支部中开展纪检监察信访举报工作理论、业务知识学习活动;举办支部书记培训班,邀请区纪委领导讲课,大力宣传信访有关业务知识,进一步强化了基层办信业务素质。三是建章立制,规范管理。我们年初及时将工作要点下发至各基层支部,同时把纪检监察机关的各项信访工作制度延伸落实到基层,把登记、送批、转办、催办、信息反映等制度下发至各基层支部,确保了基层信访工作的规范运作。四是落实责任制。坚持“分级负责、归口管理,谁主管、谁负责”和“早发现、早预防、早准备”的原则,层层落实责任,进一步健全局领导接访日制度,把苗头性、倾向性的信访问题解决在基层,落实在基层。

二、建网络,畅渠道,开拓创新。

我们把积极拓宽信访渠道作为信访工作的着力点,坚持“两到位”,即宣传到位、协作到位,认真构筑信访横向协调网络,切实形成办信联动合力。宣传到位,就是着重把信访工作知识通过墙报、宣传单、各种会议等各种有效渠道传播到人民群众中,引导人民群众依法依规举报,提供案源线索。协作到位,加强同审计部门的联动配合。在局内实行了基层行政领导干部任期经济责任审计和离任经济责任审计,并同审计局建立了工作协作配合制度。建立了由党办主任及基层支部书记2xxxx组成的城管局信访举报工作网络,各单位均设专人负责信访举报工作;结合先进性教育活动,我局还设立了公开电话两部,各基层单位都在醒目位置公布了公开电话。

三、创特色,求提高,力求深化。

今年,我们立足信访工作实际,根据纪检监察信访举报工作的重点,作了一些新的尝试,开展了几项特色活动。

一是为进一步加大信访工作力度,提高工作效率和社会效果,我们实行了机关全员信访首问责任制。其主要内容是:局党办、行政办公室负责群众来信来访的接待、承办、转办、处理、回复等综合协调工作,其他科室在保证按时做好上级转办和信访室交办的信访件回复工作的同时,可直接接待、受理群众来信来访。凡第一位接待和受理群众来信来访的要按照有关规定和程序登记、办理、跟踪服务;对反映本业务范围内的问题,要迅速组织调查、答复;涉及业务范围以外的事情,要主动将群众带到相关科室,并负责督促办理。

二是为进一步优化信访监督环境,增强监督实效,我们针对当前领导干部中出现的一般性的自律不严和轻微违纪问题较多这一现象,建立了“三项制度”,对全局副科级以上领导干部进行信访监督和动态管理。

“三项制度”是:一是建立诫免谈话制度。即对有信访问题但尚不够立案的党员领导干部进行告诫教育,要求其制定整改措施。先后谈话xxxx次。二是建立信函回复制度。对属于工作作风及工作方法方面的信访问题,采取向被监督对象通报信函内容的做法,防患于未然,强化教育减少和避免举报信件。三是建立指定召开专题民主生活会制度。对反映属实又不构成违纪,但在群众中有一定负面影响的问题,责成其所在单位领导班子召开自律专题民主生活会,开展批评与自我批评。

三是对群众信访较多的班子,进行适时的调整。今年对两个群众信访较多的单位的领导班子进行了调整,班子调整后整体工作有了很大的起色。

同时,我们还按照区纪委、区监察局考核标准,完成了制度建立、信息上报等任务,我们先后上报了“局纪委干部培训班等”信息共十一件,较好地达到了考核目标。

第4篇:纪检监察信访工作总结

今年,县纪委信访工作在上级纪委的指导及县纪委的领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局,认真贯彻落实省、市纪检信访工作会议精神,及时排查不安定因素,切实解决群众反映的“热点”、“难点”问题,促进社会稳定。

一、认真做好信访接待工作

我们认真做好日常接待工作,耐心做好上访人的思想工作,稳定上访人情绪,尽可能地把问题解决在基层,尽量不发生越级上访。及时将每天受理的信访件转给领导,让领导批示。今年全县共受理业务内群众信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件,县纪委信访室受理信访举报*件,其中来信*件,来访*件,电话举报*件。其余为乡镇受理。除此之外,我们还接待了大量业务外信访件,我们都及时与主管部门及所管辖部门联系,督促他们予以办理,最后反馈办理结果,这些业务外的信访件通过我们的督促,大部分问题都能得到及时妥善解决,群众对此很满意,我们也为领导分了忧,解了难。

二、加强领导,切实做好纪检监察信访举报工作

今年县纪委常委高度重视信访工作,把信访工作作为纪检监察各项工作的基础来抓,亲自安排,具体过问。一是按照领导要求,信访室年初制定了**年信访举报工作计划和下访工作队工作计划,确立了“抓信访,保稳定,促经济发展”的工作思路。下发了汝纪发[**]*号《关于转发省委〈关于切实做好省“两会”期间信访工作的通知〉的通知》和汝纪发[**]*号《关于转发中纪委办公厅〈关于加强纪检监察基层信访举报工作意见〉的通知》。二是每月定期召开一次信访工作会,研究布置信访工作,听取信访工作汇报,对信访工作中存在

2015乡镇纪委工作总结
党总支半年纪检工作总结 第五篇

第1篇:乡镇纪委工作总结

20xx年,瑶峰镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,紧紧围绕全镇经济社会发展大局,不断深化农村党风廉政建设工作,加大查办案力度,全面履行工作职责,圆满完成上级纪委和镇党委安排的各项工作任务,有力地促进了全镇经济发展,维护了全镇的政治安定和社会稳定。现将2015年上半年工作总结如下:

一、强化信访网络建设,全力推进党风廉政建设深入开展。

认真履行信访举报工作职责,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,从明确责任、畅通渠道、理顺程序等方面着手,构建起了镇、村、组三级互动的信访举报网络,在全镇55个村实现了信访网络全覆盖。镇建立信访协调中心,镇领导班子成员实行了轮班值勤,发现群众上访及时处理。村建立信访接待室,组设立信访联络员,进一步明确了各村负责人岗位责任,时限要求及责任追究,对处置不力,造成越级访的责任人给予党政纪处分。通过前移信访关口,使各类信访问题早排查、早发现、早报告、早控制、早处理。加强信访预警和信访监督,坚持信访目标管理,上半年共排查各类信访案件63件,已解决处理59件,余4件正在解决办理之中,切实做到了件件查落实,事事有回音。

二、坚持依法依纪办案,严格执行纪律,切实维护党纪政纪的严肃性。

把干部作风建设情况纳入党风廉政建设责任制考核范围,坚决查处和纠正侵害群众利益和民主权利的突出问题,解决农村党员干部作风存在的突出问题,坚决依法依纪办案。上半年共接转办及遗留信访案件9件,3案现已查结,其余5案正在协调解决之中。

三、依法公开涉农政务和村务,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设。

依法公开涉农政务及农村事务,切实保障农民群众的知情权、参与权和监督权,最大限度调动农民群众参与农廉和投身新农村建设的积极性,全面推进阳光农廉网络公开监督体系建设,做到了四个到位:一是硬件设施到位,在县委县政府的大力支持下,建立了高标准农廉服务中心,在县上统一配备电脑、电子显示器、电子触摸屏、监控的基础上,我镇配备了耳麦、视频头、文件柜等办公设施。二是人员配备到位,镇政府抽调4名电脑业务熟练、农村业务能力强、工作认真负责的大学生村官农廉服务中心工作,现正常有序运转。同时,在各行政村固定是一名信息联络员,专门负责接收本村有关农廉信息。三是制度建设到位,建立了实施阳光农廉责任追究办法、村民代表议事制度、公开监管和民主决策的程序等制度,为扎实推进我镇农廉网络公开工作奠定了坚实的基础。四是信息公开到位,截止目前,全镇55个村涉农政务和村务已全部公开,确保农民群众不出家门在网上就能及时查询到最新、准确的相关信息。

存在问题:

一、乡镇纪委力量单薄。瑶峰镇作为全县第一大镇,乡镇纪委在做好本职工作的同时,还要参与全镇的各项中心工作,特别是在做案件查处时精力分散,影响了纪检监察工作有效性地开展。

二、农廉资料入网速度慢。全镇55个村工作量比较大,再加之各村情况不一,个别村由于多年矛盾派性或支村委换届引发的新矛盾,致使现在仍有6村因不能履行健全手续上网公开。

三、查处与调解两难。乡镇工作的主要力量是乡村主干,乡镇纪委主要查处对象是乡村主干,由于村级经济基础薄弱,农村支村委在新农村建设中背负了沉重的经济包袱转移为个人包袱,或是因建设和村民发生了矛盾,同时在农村换届选举中新的矛盾纠纷交织,造成了查处调解两难。

下一步工作打算:

一是坚持推进党务政务公开,全力打造阳光政府。在依法公开的基础上,力求公开范围宽广,公开内容全面,切实加强对党务政务公开的考核监督,做到不滥用权,不以公谋私,重塑党员干部在群众中的形象。

二是加大案件查处力度,切实纠正损害农民切身利益的问题,严肃查处干部违纪案件。

三是搞好信访接待,维护辖区稳定。重接访,热情服务信访群众;重宣传,扩大信访举报工作范围;重稳定,及时妥善处理集体上访、告急访案;重初查,推动信访举报工作向纵深发展。

四是不断完善各项制度,着力、规范工作行为,强化监督与管理工作。

五是继续抓好镇纪委自身建设。

第2篇:乡镇纪委工作总结

半年来,在中共AA市纪委的指导和镇党委的正确领导下,镇纪委始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,紧紧围绕灾后恢复重建这个中心,进一步强化落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加大从源头上预防和治理腐败力度,为洛水镇走在镇域经济发展前列提供了坚强的纪律保证。

(一)认真履职,积极抓好党风廉政建设责任制的落实

坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重中之重,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了一把手负总责、分管领导具体负责的齐抓共管的责任体系,形成了“横向到边、纵向到底”,层层抓落实的良好格局。

制定并落实了《洛水镇建立健全惩治和预防腐败体系2015-2015年工作规划任务分解》,按年度调整惩防工作领导小组,将责任落实到人头。

全面推进廉政风险防范管理工作。镇党委于2015年11月正式成立了以党委书记、镇长为组长的廉政风险防范工作领导小组,由镇纪委牵头具体落实廉政风险防范工作,制定了《中共洛水镇党委关于全面推进廉政风险防范管理工作的意见》、《中共洛水镇关于全面推进廉政风险防范管理工作的实施方案》,通过组织实施共登记出部门权力87条,查找出部门廉政风险点85条。针对办、所、中心和村(社区)风险,通过召开党委会议,由领导班子围绕决策、执行过程和监督、检查、考核等关键环节,共制定部门廉政风险防范措施85条,其中部门重大风险防范措施42条,部门一般风险防范措施43条,个人廉政风险防范措施89条。

(二)坚持教育与监督并重,增强干部廉洁从政意识

狠抓教育警示,开展了公务用车专项治理、领导干部个人重大事项报告、领导干部廉洁自律承诺、领导干部述职、述廉等活动。按年签定《党风廉政责任书》和《领导干部廉洁自律承诺书》。坚持教育为本,加强反腐倡廉宣传教育。

以中心组学习为契机,组织班子成员、中层干部、村(居)主要负责人共同学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于进一步从严管理干部的十条措施》,以《廉政准则》为抓手,增强教育活动的针对性和时效性,提高其廉洁从政的政策法律水平,增强其廉洁自律的自觉性和坚定性。

(三)注重实效,强化对灾后恢复重建政策落实的监督检查

始终把监督检查作为强化纪检工作的一项重要措施,重点对灾后重建工程项目的招投标、比选、竞争性谈判和农房重建、维修加固资金、特殊党费发放等各类专项资金实施了全过程的监督检查。对党员干部违规分户、违规发放农房资金和特殊党费的行为进行了认真的清理和纠正,有效遏制了重建中可能出现的弄虚作假、截留、挤占、挪用灾后重建资金等问题,确保了各项惠农政策落实,重建实施程序规范,结果公正、透明。

(四)强化行政监察工作,优化经济社会发展环境

一是认真履行监察职能,引导镇村干部强化服务意识。镇纪委坚持深入开展机关干部纪律作风整顿活动,督促各部门公开办事程序,严格执行机关考勤、首问负责、责任追究等制度,有效解决了干部作风飘浮、办事推诿、效率低下等问题,形成了良好的机关办事作风。

二是搞好反腐宣传,正面引导舆论。主动宣传洛水灾后重建、反腐倡廉工作部署、重要活动和反腐倡廉焦点问题,扎实做好舆情信息的处理、收集报送工作。对反映的信访问题及时查明,及时处理,及时回复。对网络舆论热点问题及时作出回应和引导,妥善处理有害信息,积极引导舆论,起到正面的宣传效果。

(五)重视信访工作

镇纪委高度重视信访件的调查和处理工作,认真办理AA市纪委批转举报件,坚持有件必查,提高信访案件处理质量,特别对在灾后重建中党员干部存在的违纪和损害群众利益的案件,一经发现及时查处,决不姑息。处理群众信访举报件件(次)。

(六)加强村监委会的建设。

通过半年多的工作运转和完善,围绕紧抓村务公开和民主理财两个关键环节,监委会一方面审查村级财务,对村两委换届选举、各种议事听证会,特困户、困难户、低保户,廉租房入住资格评审等进行了监督和督促公开,另一方面对群众反映的热点问题进行了解答疑,真正完善了纪检监察工作在村级的延伸。

上半年,我镇的党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了阶段性成效,但还有很多需加以进一步改进和完善的地方。

下半年我们将继续做好惩防体系框架结构建设,全面落实惩防体系建设各项任务,进一步解决党风廉政方面的突出问题,提高人民群众对反腐倡廉建设的满意度;

深入开展廉政教育,筑牢拒腐防变思想道德防线。以先进典型为榜样,加强对广大党员干部的理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪党规和国家法律法规教育;围绕镇域经济发展,强化监督检查,确保政令畅通,抓好干部作风和机关效能建设,优化发展环境,提高办事效率。

第3篇:乡镇纪委工作总结

半年来,溪口镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大和中央、省、市、县纪委会议精神,认真开展创先争优活动,切实改进干部作风,优化发展环境,坚持有案必办,办案必严,进一步加大预防和惩治腐败力度,把反腐倡廉工作融入到构建社会主义和谐社会和各项建设之中。在四月份,按县委、县纪委要求,在镇党委的正确领导下,顺利完成了纪委换届工作,选举产生了溪口镇新一届纪委班子,并迅速开展工作,确保了纪委各项工作的延续性。现就我镇上半年纪委工作情况汇报如下:

一、健全制度,加强监察,认真抓好党员干部党风党纪教育。

半年来,镇纪委以“三个代表”重要思想及创先争优活动为动力,始终把党风党纪教育放在首位,针对党员干部队伍中存在的一些不良倾向,及时在全镇开展了党员教育活动,进一步提高了党员干部的思想觉悟,同时认真组织党员干部加强党风党纪学习,我们从抓制度建设,加强党内监督,健全民主生活会议等方面入手,保证了廉洁自律各项规定真正落到了实处。运用有线电视播放党风党纪教育片,举办党员学习培训班,组织党员干部开展谈心活动,创办党风党纪宣传教育栏等形式,广泛开展党风党纪教育,提高党员干部思想道德素质,使广大党员干部牢固树立科学发展观,坚持自主、自省、自警、自律、自励。通过党风党纪教育,使我镇党员政治素质得到了提高,在乡镇换届过程中,保证了我镇换届过程中的风清气正,党组织的凝聚力、战斗力得到了进一步加强。

二、对照党内法规,坚持从严治党,深入开展反腐败斗争。

半年来,坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,群众积极参与的领导体制。镇纪委在查处违法违纪案件和优化经济发展环境,狠抓行风评议中取得了令人满意的成效。

1、抓好了党员干部的廉洁自律

反腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争,我们党是任何人都压不倒,摧不夸的,堡垒最容易从内部攻破,决不能自己毁掉自己。半年来,镇纪委抓党风廉政工作从党政班子自身建设入手,每年都制定了干部队伍思想作风建设的决定,镇党政一把手带头执行制度,自觉接受群众监督,其他班子成员也都严格遵守决定和《中国共产党党员领导干部廉洁从政工作的五条规定》,多次召开了廉洁自律专题民主生活会,逐条对照自己是否做到,认真开展自查、自纠,切实纠正了“走读风、赌博风”。

乡镇纪委工作总结(2)同时加强制度建设,使领导干部廉洁自律、自查、自纠和党内监督、群众监督有机地结合起来,要求领导干部真正做到“廉洁自律、勤政为民”,使领导干部在群众心目中的形象发生了变化,增强了领导干部的影响力,使党委、政府在人民群众心目中的威望得到了提高。

2、明确划分党风廉政建设责任范围,健全基层纪检网络

根据县委、县政府党风廉政建设责任制责任书,将任务分解到领导班子,划分了党政班子成员党风廉政建设责任范围,按照责任追究制度,责任范围内出现违法违纪行为,分管领导应承担领导责任。为加强对各支部党风廉政建设的检查督促,从中发现案件线索,镇纪委报请党委并以党委名义下发了文件,明确了各支部纪检委员,进一步畅通了举报渠道,对群众反映的问题及时处理,把矛盾化解在基层,各村都配备了纪检监察信访信息员。

3、认真查处党内违法违纪案件

今年四月份换届以后,新的镇纪委班子迅速开展工作,对全镇党员干部中存在的违法乱纪行为进行认真的查处,对群众举报的两起涉及到村干部违纪问题的信访件,镇纪委立即上报镇党委,并争取镇党委的大力支持,对两起案件都进行了立案查处。其中关于北岸村村长梁振华的案件已基本调查完毕,并已上报县纪委,拟邀请县纪委办案人员参与进行公开审理,以扩大案件影响力,告诫其他村干部自醒,关于陈坊村支书刘祖阶的案件镇纪委也已开展积极调查,将在最快时间内作出处理。通过两起对村干部的执纪办案,将深刻教育我镇广大镇村党员干部,消除我镇党员干部的腐败因素。同时镇纪委处理了大量的来信来访,建立和健全信访工作制度,成立信访监督领导小组,实行了书籍信访接待日制度,认真听取群众意见,做到接待热情,解释耐心,合情合理。半年来共接待十多起来信来访,消除群众误会,化解社会矛盾,积极为民办实事,密切了干群、党群关系,增强了群众对政府的信任感。

4、狠刹不正之风,优化经济发展环境

党风不正是腐败的根源,群众对权钱交易、权色交易、以权谋私、公款吃喝、打牌赌博、“门难进、脸难看、事难办”这些之风深恶痛绝,对乱收费、乱罚款之风有苦难

言。镇纪委在上级纪检部门的支持下,对以上八种不正之风进行了认真的查纠,从建立健全制度,加强管理上下功夫,实行公开办事制度,提高工作透明度,使党政机关部门自觉接受广大党员和群众的监督,对农贷资金、学校“一费制”、计划生育、土地管理、民政救济、招待费用等指标进行张榜公布,通过狠刹不正之风,加强党风廉政监督,有利于优化我镇经济发展环境(

在今后的工作中,镇纪委将在县纪委和镇党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕经济建设这个中心,认真履行党的纪律检查职能,进一步加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争,为构建和谐溪口,促进我镇经济社会又好又快发展提供有力保障。

第4篇:乡镇纪委书记个人工作总结

200x年x月,我调到xx镇委工作,担任镇委副书记、纪委书记职务。在这x年时间里,本人勤勤恳恳、讲学习、讲正气,积极主动履行职责,在纪委一班人的大力支持下,全力以赴做好纪检监察工作,较好地完成了各项工作任务。

一、加强学习,提高素质

本人任职以来,始终把加强学习摆在重要位置,进一步提高对学习重要性和紧迫性的认识,改进学习方法,注重学习效果。一是坚持参加市县纪委举办的各种业务培训学习。二是坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高运用马克思主义的理论、观点、方法去研究、分析和解决实际问题的能力。三是积极钻研纪检监察工作业务,进一步加强了对党风廉政建设和纪检监察理论的学习,掌握了具体工作的业务知识,使自己的业务领导能力和依规依法执法水平有较大的提高。

二、找准位置,演好角色

x年来,本人热爱本职工作,坚持围绕发展抓纪检,抓好纪检促发展的思路,立足实际,团结一班人,积极工作,不断探索开展纪检工作的新途径。

一是深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将镇班子领导成员的责任明确细化,对党委、政府领导坚持分管工作和廉政建设两手抓起到了时时鞭策和促进的作用,从而做到齐抓共管。其次抓好党风廉政建设教育学习和干部廉洁自律工作。通过播放党风党纪电教片和镇委中心组学习活动等对党员和领导干部进行廉政教育、警示教育和先进性教育,有效地提高了党员干部廉洁自律意识。

二是加强了督办督查力度,为全镇的中心工作正常开展提供纪律保证。如两度对全镇村级财务进行换届审计,对有问题村财务及时提出督办意见,完善了村财务管理制度,保证了两届村选工作的正常开展。

三是坚持对镇属部门和驻镇单位的收费情况进行检查,对本镇中小学的收费采取提前介入,并跟踪监督,保证中小学收费不出乱子。

四是积极开展每年一度的集中纪律教育学习月活动,做到通过教育增强自我约束力,切实转变党员干部的工作作风。

五是集中精力抓好案件查处工作。坚持有案必查,违纪必究的原则,自200x年起,我们纪委一班人每年都有自办案件,其中200x年、200x年度各自办案x件,完成了目标任务。

六是认真办理群众来信来访。对群众来访来信做到热情接待,每件必定亲自过问办理,同时有效地发挥了纪委一班人的工作积极性,使每一个人都能认真对待群众的来信来访和及时办处。x年来,我们共接待群众的来信来访x户,x人次,召开座谈会x次,解决群众遗留问题x件,解答群众咨询问题x件,初核案件x件,受到立案调查党员干部x名,受到党纪处分的x人。

三、艰苦奋斗,廉洁从政

本人一贯发扬艰苦奋斗的优良传统,注重自身建设,时刻以共产党员的标准严格要求自己,做到自律、自省、自警、自励,坚持严格遵守廉洁自律的各项规定,带头执行本单位的各项规章制度,带头廉洁奉公,自责维护镇委镇府的形象,不做有损党员和本单位形象的事,并自觉接受群众的监督,踏踏实实地做事,清廉为官。

在x年时间里,通过理论学习和实践的磨练,不断提高了自己纪检监察的工作能力和水平,取得了一定的成绩,同时,也吸取了一些经验和教训。但由于自己学习有时抓得不紧,深入基层调研不够,还存在政治理论水平有待进一步提高,采集撰写纪检监察方面信息不多,案件检查力度不够大,工作原则把关不够严格,纠风工作跟踪反馈不够等一些问题和不足。本人决心加倍努力,尽职尽责,以与时俱进的作风创一流业绩,争当一名优秀的纪检监察领导干部。

第5篇:乡镇纪委2015年上半年工作总结及下半年工作打算

2015年上半年,xx乡纪委在县纪委、监察局和乡党委的正确领导下,以邓小平理论、“xxxx”重要思想为指导,紧紧围绕乡党委、政府的中心工作,深入贯彻落实科学发展观,以宣传教育、监督检查、村级监督体系建设为抓手,扎实有效地推进党风廉政建设,为全乡经济社会又好又快发展提供了坚强保证。

一、2015年上半年工作情况

(一)在宣传教育上下功夫,党员干部廉洁自律意识明显增强

一是精心组织,广泛宣传,教育引导广大党员干部支持配合做好乡镇党委换届工作,严格执行“五个严禁,十七个不准”的纪律规定,全乡党委换届工作风清气正,没有出现违纪违规现象。二是上半年共召开了两次有乡班子领导,各村委会、各单位部门负责人和乡机关全体干部职工参加的会议,重点学习培训了中央新修订的党风廉政建设责任制,并与各党总支(支部)签订了党风廉政建设责任书,切实加强责任分解、责任检查、责任考核和责任追究,落实好领导责任,努力构建农村党风廉政建设评价机制。三是把党风廉政教育纳入副科级以上领导干部到基层讲党课的主要内容,上半年共讲授党课5期,使450余名党员干部受到了廉政教育。四是深入推进廉政文化进机关、进学校、进农村活动,在全乡营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围。五是结合创先争优活动,组织全乡干部职工认真学习杨善洲同志的模范事迹,通过领会杨善洲精神的深刻内涵,使全乡党员干部不断加强党性修养,发扬党的光荣传统和优良作风,推动全乡反腐倡廉建设深入开展。

(二)在督促检查上下功夫,有效监督能力明显提升

以加强农村民主政治建设,完善村级监督体系为切入点,坚持监督检查与建章立制并重,围绕人民群众最关心、最直接、最现实、反映最强烈的问题开展监督检查,以监督促落实,以落实促发展。一是狠抓村级“三务公开”,确保村级权力在阳光下运行。按照《中共会泽县纪委、县监察局关于全面完善村级“三务公开”工作的通知》要求,乡纪委高度重视,精心组织,把村级“三务公开”工作作为基层党风廉政建设的重要内容来抓,以党委文件下发了《关于全面完善村级“三务公开”工作的通知》,把“三务公开”工作纳入党风廉政建设责任制考核和村组干部绩效考核,通过监督检查,促使各村真正、及时、全面公开,确保村级权力在阳光下运行,保障了群众的知情权、参与权、监督权。二是抓好xx乡《行政工作制度》和《首问首办》、《服务承诺》、《限时办结》、《行政问责》等优化经济社会发展软环境建设相关制度执行情况的督促检查,确保制度不落空,不断提高各站所部门和广大党员干部为民服务的能力和水平。三是围绕党委、政府中心工作,加强对农村道路、安全

饮水、惠农补贴等项目建设和资金使用的监督检查力度,确保各级财政用于“三农”的资金实实在在地落在群众身上。先后组织了安全饮水、惠农补贴政策落实监督检查。四是加强贯彻落实党委、政府中心工作的督促检查,对工作执行不力的单位和村委会,进行通报批评,有力促进了各项工作开展。

(三)在源头治理上下功夫,制度建设明显夯实

一是积极推行“四议两公开”民主决策机制、农村财务“双代管”、村级集体“三资”监管等制度,切实抓好村务、财务质询听证工作,从源头上防止了党员干部腐败现象的产生,增强了党员干部廉洁从政的意识。二是认真开展村级财务审计工作,成立由纪委书记任组长,政府副乡长和经管站长为副组长,经管站职工为成员的财务审计工作组,对各村的现金存款、固定资产、文件档案、债权、债务等进行认真的审计,并将审计结果在村务公开栏内进行了公布,接受干部群众的监督。三是结合实际,按照项目上引、政策上扶、技术上帮、行动上促、市场上拓的措施,抓好村组干部“创业促廉”,引导村组干部带头致富和带领群众致富。同时,加强管理,使村组干部能正确处理“创业促廉”与本职工作的关系,避免在创业过程中出现与民争利、因私废公、以权谋私的现象。通过相关措施的落实,全乡219名村组干部中,参与“创业促廉”的达188人,占村组干部总数的86%。四是认真抓好信访案件调处,妥善解决群众反映的热点、难点问题。上半年,乡纪委共受理办理群众来信来访3件,办结3件,办结率为100%,做到了事事有着落,件件有回音,进一步密切了与人民群众的血肉联系,畅通了信访渠道,缓解和减少了社会矛盾,促进了社会和谐。

(四)在自身建设上下功夫,履职能力和水平明显提高

一是加强政治建设。认真学习掌握中国特色社会主义理论体系,增强政治鉴别力和敏锐性,严格遵守党的政治纪律;严格守法、秉公执纪、坚持原则、刚正不阿,敢于同消极腐败现象作斗争,保证各项方针政策的贯彻执行。切实加强作风建设,发扬求真务实、谦虚谨慎、清正廉洁、艰苦奋斗的作风,保持开拓进取、奋发有为、团结向上、勇于创新的精神状态,以身作则,树立良好形象。二是加强能力建设。认真学习理论、政策和业务知识,注重在实际工作中提高能力和水平,掌握运用网络等信息化技能,积极探索新形势下纪检监察工作途径,改进工作方式,适应反腐倡廉建设的新要求。三是加强组织建设。坚决执行“五严守、五禁止”纪律要求,纪检干部能以更高的标准、更严的纪律要求自己,自觉接受监督,切实做到对党和国家无限忠诚,对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争,进一步树立了纪检监察干部“可亲、可信、可敬”的良好形象,用实际行动践行了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的庄严承诺。(五)在党务公开上下功夫,权力运行更加透明一是在组织动员上突出一个“广”字。及时成立了以乡党委书记任组长的党务公开工作领导小组,形成“党委统一领导、主管部门牵头实施、相关部门各负其责、群众积极参与”的党务公开运行机制。二是在公开内容上突出一个“实”字。把党员发展、党费使用、干部任免、基层党建、党员和群众关注的重大事项和热点问题等工作列为重点公开内容。三是在公开形式上突出一个“活”字。创新载体,灵活运用公开栏、简报、设立党务公开查阅中心等形式,广泛搭建党员群众参与和监督的平台,大力拓宽公开渠道。四是在程序规范上突出一个“严”字。重点抓好事前公开预审、事中监督反馈和事后考核评估这三个环节,确保公开内容全面、真实、有效。2015年上半年,乡纪委在县纪委、监察局和乡党委的正确领导下,围绕中心,认真履职,扎实有效地推进党风廉政建设,在全乡营造了风清气正的良好环境,但也还存在着一些困难和问题,主要表现为:一是少数单位对党风廉政建设责任制重视不够,措施不力。二是部分制度不健全,有的单位、部门没有严格落实规章制度,管理存在漏洞,少数干部廉洁自律意识不强。三是部分单位的服务态度、工作效率差,少数干部不严格遵守规章制度,作风不实,纪律涣散,在职不在岗,在岗不履职,履职不负责。针对存在的困难和问题,要按照上级的要求和群众的期望,增强忧患意识和责任意识,坚定信心和决心,采取有效措施,逐步加以解决。

下半年工作打算

在下半年的工作中,xx乡纪委将全面落实科学发展观,围绕中心,服务大局,狠抓村级监督体系构建、党员干部学习教育、监督检查等工作,严格执行党风廉政建设责任制,积极探索健全惩防体系的新思路、新途径、新方法,使纪检监察工作更好地贴近全局、融入全局、服务全局,为xx经济社会又好又快发展提供坚强保障。

(一)认真抓好“小金库”治理工作。按照上级的安排部署,认真做好“小金库”专项治理各个阶段的工作,进一步巩固治理成果,构建和完善防治“小金库”长效机制,深入推进全乡反腐倡廉建设,为xx经济社会又好又快发展提供有力保障。

(二)进一步抓好宣教工作。广泛宣传学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则实施办法》,继续贯彻落实好《会泽县村干部廉洁自律行为规范(试行)》等规定,结合实际,细化措施,深入宣传,加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育,督促党员干部转变作风,廉洁自律,认真履职。

(三)加强村级监督体系建设。按照《中共会泽县委、县人民政府关于构建村级监督体系的意见》(会发〔XX〕10号)等文件要求,扎实开展工作,进一步加强村级监督体系建设。

(四)试点开展廉政风险预警防控管理工作。按照《中共会泽县委办公室、县政府办公室关于印发〈会泽县廉政风险预警防控管理暂行办法〉的通知》(会办发〔XX〕15号)文件要求,结合实际,在全乡部分站所部门试点开展廉政风险预警防控管理工作,确保党员干部“一岗双责”落实到位。

(五)进一步抓好督查工作。对党委、政府的中心工作做好监督检查,下半年主要抓好廉租房建设、中低产林改造、安全饮水等中央投资项目的督查。

(六)进一步做好信访和案件查处工作。高度重视群众来信来访,认真解决群众反赢得各种热点难点问题。同时,进一步健全完善办案工作制度,不断改进办案的方式方法,提高依纪依法办案的专业水平。

第6篇:2015年乡镇纪委工作总结

一年来,在区委、区政府和区纪委的领导下,我镇坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大会议精神,按照区党风廉政建设大会精神和区纪委的工作部署,结合本镇实际,与时俱进,突出重点,强化教育,立足防范,标本兼治,惩防并举,注重预防的方针,确保全镇的各项工作全面、协调、健康、可持续发展。充分发挥了纪委教育、监督、保护、惩处职能,较好地完成了各项工作任务。

一、将党风廉政建设责任制列入党委、政府的重要议事日程,层层分解,责任到人,党政一把手亲自抓。

我镇认真贯彻落实了“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制。

一是强化责任分解。对全镇党风廉政建设和反腐败斗争各项工作明确分管领导和协调部门,并进行延伸细化,确保责任分解不留死角。XX年年党风廉政建设责任制延伸到基层支部委员和机关全体工作人员,延伸到人、到岗。

二是强化责任落实。要求镇、村两级领导干部按照责任分解的内容,坚持原则敢抓敢管,一级抓一级,层层抓落实,坚决克服好人主义思想,切实负起责、负好责。

三是强化责任追究。对未按规定履行责任制,对下属失教、失管造成严重后果和不良影响的,要坚持原则,一查到底,从严追究,给予组织处理和党纪、政纪处分,坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性。真正做到了与经济工作、党建工作、精神文明建设工作同计划、同安排、同考核、同落实。

按照党风廉政建设责任制实施细则和主要任务分工,领导班子成员切实做到了“三个抓好”:一是抓好自己分管的党风廉政建设专项工作的落实;二是抓好分管部门、单位党政“一把手”的党风廉政建设,三是抓好分管部门、单位党风廉政建设方面突出问题的解决。各司其职,各负其责,对分管部门、单位党政一把手严格要求、坚持了诫勉谈话制度,及时指出在党风廉政建设方面存在的问题。分别对4个村18名支委干部进行了诫勉谈话,对于群众反映较为突出的问题,按照包村、包厂工作职责,积极帮助协调解决,努力做到小事不出村,大事不出镇,把矛盾化解在基层。

二、认真开展好党风廉政宣传教育工作。

1、开展多种形式的宣传教育活动,以镇、村两级领导干部为教育重点,加强理想信念和从政道德教育、党纪条规和国家法律法规教育。按照“分层施教”的原则,针对农村基层干部文化程度低、素质较差的问题,着重组织村干部学习了村级干部廉洁从政若干规定和村务公开民主决策有关规定,还将《领导干部廉洁从政手册》下发到每一名机关干部和村干部手中,要求村干部严格依法、依规办事。

2、强化廉政教育,建立“不愿为”的自律机制。利用党员学习日,通过组织学习文件、观看“警钟长鸣”、“失衡的权利,变轨的人生”警示教育片等多种形式的廉政教育,使宣传教育更加贴近受教育者的思想实际和工作实际,真正做到入情入理、入脑入心,使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的思想观念,增强拒腐防变和抵御风险能力,真正建立起“不愿为”的自律机制。

3、充分发挥“大宣教”工作格局的作用,建立由纪委、组织、宣传、妇联、团委、工会参加的宣教工作联席会制度,从而拓展宣教工作面;

4、深入开展示范教育和警示教育。积极组织全镇各村学习岳庄村村务公开、民主决策的先进经验。对没有严格履行村务公开、民主决策的村,在全镇基层领导干部大会上进行了通报批评。

5、按照全区统一部署,结合张夏镇实际,今年上半年在全镇以“廉洁勤政,科学发展,养老育小,勤劳致富”为主题,广泛开展党风廉政宣传教育活动。今年4、5月份,我镇在全镇范围内积极开展了“学典型观警片,唱廉歌促廉政”和“学党章、创和谐,建设社会主义新农村”活动,将警示教育片及廉政歌曲复制下发到基层各支部,组织全体党员领导干部认真观看了区纪委推荐的警示教育片,在全镇范围内唱响八荣八耻等廉政歌曲,基层各支部及中、小学都将观看教育片、传唱廉政歌曲做为近期宣教工作的重点来抓。结合庆祝七一党的生日,6月28日,镇党委办公室、纪委、妇联、共青团、工会及文化站共同举办了“唱响八荣八耻、构建和谐张夏”主题教育歌咏比赛,通过在全镇范围内组织观看教育片、传唱廉政歌曲活动,今年9月全镇集中开展了“向刘兴胜学习,做群众信任、廉洁勤政的好干部”活动,使全镇范围内营造了一种“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛围,反腐倡廉勤政为民教育活动取得了比较好的实效。

6月8日,镇党委办公室、组织、宣传、纪委、妇联、共青团又联合主办了“学党章、创和谐,建设社会主义新农村”知识竞赛活动,全镇13个村党支部都派队参加了比赛。竞赛内容主要包括:《中国共产党党章》,《纪律处分条例》,《党员权利保障条例》以及和谐社会的要求、任务和新农村建设总的要求等几方面内容。通过竞赛,使全镇范围内掀起了一股学习党章和党纪条规的新高潮,反腐倡廉教育活动取得了比较好的实效。

6、配合市纪委调研组搞好农村基层党风廉政建设调研活动,并写出了6000字的党风廉政建设工作报告,受到了市纪检委调研组的好评。

三、健全和完善各项反腐倡廉制度。

加强制度建设,是标本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途径,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节,建立“不能为”的防范机制。根据《中国共产党党内监督条例(试行)》以及中央和省、市、区有关规定,坚持以正面教育预防和事前监督为主的原则,对党员领导干部的权力运行实行多角度、全方位的监督,重新修订了《村级领导干部廉洁从政若干规定》,制定并实行了《镇村两级公务用车管理制度》和《村级重点工程监督制度》,制定了《村级信访接待日制度》,进一步完善了村级领导干部经济责任审计制度,扩大了审计范围,规范了权力运行监督体系。

在健全完善五项制度的同时,围绕源头治理和个别村干部当中存在的不严格履行村务公开、民主决策程序等实际问题,着重开展了七个方面的工作:一是加强了镇、村两级财务管理工作,进一步完善了财务管理制度和村帐镇管、村财镇管制度,镇经管站在处理各村的帐务发现问题时,及时向党委、纪委反映,并能够及时加以纠正,如在通讯费、招待费及大额资金使用等方面,起到了很好的监督作用。二是建立并完善镇、村两级信访接待日制度,切实解决党员、群众中存在的实际问题,保障党员、群众的合法权益,畅通党员、群众意见反馈渠道。三是建立和完善领导干部绩效管理制度,每季度对村干部进行绩效考核,对于工作完成不到位的村干部,其个人收入直接受到影响。四是加强了村级领导干部经济责任审计工作。我镇加强了基层领导干部任期经济责任审计和离任审计工作,在审计过程中,中央及省、市、区、镇下发的廉洁自律若干规定做为审计人员的必备手册,做为标尺来衡量基层领导干部是否严格按规定去做。五是建立并继续完善镇、村两级重点工程招标投标的监督制度,充分发挥监督小组的作用,各类重大事项及重点工程在经村民代表大会讨论通过、报党委审核通过的基础上,监督小组要全过程参与。六是继续抓好镇、村两级公务用车改革制度落实工作,减少不必要的开支,实行了村级公务用车月、季报制度,并将此项工作列入绩效考核工作中,严格控制村级公车费用支出。七是规范村级重大问题请示报告程序,各村在签订土地承包或租赁,资产出租、出售等合同之前,除按规定履行民主决策程序和重大事项请示报告程序外,必须请镇司法所(律师)审核合同书是否规范、合理,是否损害国家、村集体及村民的整体利益,从根本上减少村领导自行其是的机会。

四、认真做好受理信访举报和查办案件工作,积极化解干群矛盾,保持农村稳定

1、建立并完善信访接待日制度和重点问题、重点人台帐制度

认真落实信访举报制度,鼓励实名举报,严格基层信访责任追究,确保信访举报件件有着落,事事有结果,XX年年我镇在镇级设立领导接待日制度的基础上,建立了村级信访接待日制度,要求村党支部书记、副书记、村委会主任在每月的10日共同接待基层党员、群众的来访,切实解决党员、群众中存在的实际问题。为切实解决农村生产发展过程中发生的各类问题,在镇、村两级建立了信访事前排查机制,每年安排两次对各村存在的各类问题进行排查,并将排查出来需要解决的重点问题,信访重点人进行整理,经整理后建立各村重点问题、重点人台帐,以方便问题的解决和事后监督。

2、加大办案力度,建立“不敢为”的惩处机制。

查办案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现,是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求,也是加强党风政风建设的有效手段,目前已调查处理案件5起,部分党员的违纪问题正在审理中,将给予党纪处分:今年3月份,下龙村两委因为逃避

收费处收费的车辆轧坏生产路,而在生产路上设卡收取过路费的问题出现后,镇党委、纪委对下龙村两委在全镇范围内进行了通报批评,并纠正了错误,对班子成员进行了诫勉谈话,切实有效规范了权力运行,真正建立起“不敢为”的惩处机制。

五、积极开展党务公开工作,把党务公开、政务公开、村务公开切实落到实处

1、加强载体建设,注重硬件配置,保证党务公开工作“看得见”。

具体做法是:一是由镇党政办公室和宣传办公室负责,在张夏镇人民政府信息网站上加裁党务公开信息,在网站上进行宣传。二是在原政务公开栏的基础上,重新制作了8块党务公开公示栏,镇会议室增设镇机关党员信息栏,将全机关党员情况进行公开公示。三是为党务公开工作的开展提供必要的物质保障。四是各村增设党务公开栏。

2、在全镇各村统一规范党务公开的内容、时间、程序。

要求各村党务公开栏设在村务、财务公开栏旁边,党务公开以方便、实际为原则,不强求一致。同时要求党务公开与村务公开、财务公开结合起来;公开栏公示与会议公开、文件公开、广播站广播公开结合起来;即时公开与长期公开结合起来,真正做到公开及时到位。

2016人大办半年工作总结及下年工作计划
党总支半年纪检工作总结 第六篇

一、上半年的主要工作

1、强化学习意识,打牢干好本职工作的基本功。认真学习全国、省、市党代会、人代会会议精神,准确把握会议精神实质,学习宪法、地方组织法、代表法等法律法规及人大相关业务知识,准确把握人大工作的特点和规律。

2、积极做好年初市人代会代表团的服务工作。为代表提供良好的服务条件,帮助、指导代表写出质量高、代表性强的议案、建议以及会议讨论发言材料10余份,及时向大会宣传组和新闻媒体上报我镇代表团的履职情况,充分展示我镇人大代表履职风采。

3、加强与代表的联系,为代表素质的不断提升提供服务。一是坚持为代表发放《人民权利报》、《人大工作》等报刊,让人大代表知情、知政;二是为代表之间相互学习交流搭建平台、创造条件,让人大代表畅谈履职体会,相互取长补短,共同提高履职水平。

4、围绕监督工作,切实搞好服务。组织部分人大代表到、等村调研了《村民委员会组织法》实施情况,并实地视察了善山森林公园建设、染山造林绿化工程、社区建设以及休城等村环境卫生综合整治工作。主动做好镇十七届一次人代会的筹备工作。按照党委领导、人大主办、各方协调的原则,提前介入、超前谋划,做好镇人代会的各项准备工作,确保了大会的圆满召开。

5、努力做好人大宣传工作。首次在全国人大机关杂志《中国人大工作》杂志发表稿件,首次在人大系统国家级报纸《人民代表报》头版发表稿件,首次在省人大机关报《人民权利报》头版发表稿件。今年以来,共在各级各类新闻媒体发表人大新闻作品16件,其中在《人民代表报》等国家级报刊发表作品3篇,在《人民权利报》、《人大工作》等省级报刊发表作品5篇。在5月23日召开的全市人大宣传工作会议上,我镇人大荣获“人大宣传工作先进单位”,镇党委书记、人大主席徐亚同志代表获奖先进单位作了典型发言。

二、工作中存在的问题

1、代表活动较少,代表在闭会期间的作用发挥得不明显。

2、联系选民、联系人大代表不够深入。

3、人大宣传工作的质量有待提升。

三、下半年的工作计划

1、结合市人大开展的“双联”活动,组织市、镇人大代表集中联系选民,听取群众的呼声,征求选民对社会各个方面的意见、建议;组织部分人大代表到各自所在选区,向选民进行述职,让选民为代表测评、打分,对代表本人提出意见、建议。

2、组织代表对全镇上半年的重点工作、民心工程建设进行一次全面视察。组织部分代表到部分村或兄弟镇街考察学习。

3、进一步搞好人大宣传工作,确保我镇在全市的领先位次。

做好党委安排的计划生育、三秋防火等项工作。

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