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教研室的不足

2016-07-26 11:23:48 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 教研室的不足(共6篇)2013年度教科研不足与亮点简介2013年度教科研不足与亮点简介回顾2013年,在校长、学校行政的大力支持下,在全校教师的共同努力下,学校教导处、教科室圆满完成各项工作并取得较好成绩。现总结汇报如下:一、存在不足2013年12月17日,县教育局目标考核检查组一行到三中进行年终目标检查,以考核组对教科...

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篇一:教研室的不足
2013年度教科研不足与亮点简介

2013年度教科研不足与亮点简介

回顾2013年,在校长、学校行政的大力支持下,在全校教师的共同努力下,学校教导处、教科室圆满完成各项工作并取得较好成绩。现总结汇报如下:

一、存在不足

2013年12月17日,县教育局目标考核检查组一行到三中进行年终目标检查,以考核组对教科室各项考核得分为依据,本年度教科研工作主要存在以下问题:

1、痕迹档案管理尚不健全,有很多工作虽然做了,但是没有及时形成文档保存,导致痕迹档案管理空缺,无法有效地对后续工作进行指导,起不到整改借鉴作用。

2、教师在科研中的主体地位还没有真正建立起来,对课堂教学的改革一定程度上存在不认同感,甚至抱有抵触情绪。

3、教科研的体制尚不健全,教师自我发展的内在动因没有充分调动起来。

4、传统的教育教学方法还占有主流地位,因为班额大,学生结构参差不齐,对于新教材的教法、学法虽然认同,但不敢大胆放手实践探究。

5、考试过程中只注重分数,忽视考试质量分析的现象普遍存在,偏废了考试是为了检查近期教学获得的成功和查找存在问题的内在动因。

6、教学科研的开展缺少专家的引领,教师在教育教学中存在的问题找不到真正的突破口。

7、校本课程的开发利用、立足校本实际的小课题研究还属一片空白,制约学校教科研发展,教师教学理念的转变,还有很长的路要走。

二、工作亮点

1、成功举办全校教师各项专业技能竞赛,积极开展高中组语、数、英教师全员参与的“高效课堂”教学竞赛活动,并将其常规化,赛后对教师教学中存在问题及时分析反馈;主动承办片区教研活动,并积极参与校区外教研活动。

2、有效开展专题培训,促进教师专业发展,如开展电子白板培训、课件制作“老带新”培训、新教师“老带新”指导、课题研究培训等活动。

3、坚持各教研组集体备课制,将集体备课制度化、常规化。坚持集体备课课后反思,完善教学案例设计并进一步提交组内研讨,实现组内同课异人教学。

4、注重试后质量分析,及时查缺补漏,实现班主任和各任课教师各项成绩“责任连带制”,所有学科实现齐抓共管、共同促进,没有单打独斗,只有“一荣俱荣、一损俱损”,该班方可称为成功班级。

5、以活动为载体,实施素质教育,激发学生学习潜能。 (1)2013年10月17日,由教科室参与,在语文组全体教师的组织下,举行了“中国梦·汉字听写大赛”。

(2)2013年10月22日,由教科室参与,在英语组全体教师的组织下,举行了“中国梦·英语单词听写大赛”。

(3)2013年11月13日,由教科室参与,在数学组全体教师的组织下,举行了“中国梦·数学知识大赛”。

(4)本年度征集学生作文20余篇参加昭通市教科所组织的学生作文竞赛,6篇学生作文在本土季刊成功发表。

(5)由教科室牵头,高一、二数学教师组织高一、二年级学生30余人参加全国数学竞赛。

6、为了加强各年级不同学段、不同科目考试的辅导及管理,以学校的办学理念为依托,开展了不同形式的备考活动及质量分析:

(1)2013年3月10日,由教科室组织,在体育教研组的积极支持配合下,召开了2013年体育中考备考工作会。

(2)2013年3与18日,由教导处组织,在高三年级组积极支持配合下,召开了高三省一统质量分析会。

(3)2013年4月7日,由教导处组织,在高三年级组积极支持配合下,举行了2013届高考誓师大会。

(4)2013年4与21日,由教导处组织,请师专老师对高三年级师生进行考前心理辅导。

(5)2013年11月30日,由七年级组织,在校行政的支持下,举行了七年级组全体教师教研会议。

(6)2013年12月7日,由九年级组组织,在校行政的支持下,举行了九年级中考备考工作会。

通过这些会议的召开和研讨,提升了教师们对中、高考试的理解,使科学应考的观念获得了更多的认同。同时通过对中、高考的心理辅导,缓解了学生考前的心理紧张情绪,并在各次考试经历中获得应考经验,提升了应考能力,优化了学生中、高考复习期间的心理环境。

6、注重教学科研,加强课题研究,推进学校教科研长足发展。

(1)本年度成功申报了三个市级立项课题,分别是:物理组“学案”导学构建中学物理高效课堂模式的研究;综合组“三生教育”在学科中渗透的实践研究;地理组“高一文科学生心理发展调查研究”。 课题组成员积极参与研究研讨,使课题研究获得较大进展,物理组“学案”导学构建中学物理高效课堂模式的研究,综合组“三生教育”在学科中渗透的实践研究已顺利进入结题阶段,假期将组织课题组成员进一步完善结题报告。

(2)鼓励全体教师认真撰写教育教学研究论文、教学设计、教学案例等,支持教师积极参加各级各类评比,教科室及时做好征文信息的传达、论文质量的把关、征文结果的反馈等工作。本年度组织教师市级、省级、国家级论文40余篇,其中1篇论文发表,4篇论文参加2013年高中教师教学成果评比获一等奖,15篇论文分获省级一、二、三等奖,5篇论文在《人民教育》网站发表。

(3)本学期共有6篇教学科研宣传稿件在网站发表,及时有效地把学校教育管理的新思路,教学改革的新举措及师生风貌、大型活动展示给社会各界,提高了我校的知名度,树立了良好的外部形象。 7、探究内涵发展,积极投身教学改革。

在县教育局内涵发展的组织下,积极参加各级各类访学活动,并将所学知识及时传达,资源共享。

(1)拟定了内涵发展项目实施方案。

(2)拟定了内涵发展课堂教学改革计划。

(3)组建内涵发展课程实施方案的撰写团队。

(4)组织开展访学团队的成果反馈会议,实现资源共享。

篇二:教研室的不足
一.doc教研活动中存在的问题

一、教研活动中存在的问题

(一)单向灌输多,对话交流少

反思以往的教研活动,我们不难发现,活动从内容安排到具体课堂实施都由教研员单向决定,基本上是教研员“扶着”教师备课、上课、评课,教师的一言一行都受教研员掌控,教师很少有机会发表自己的意见,教师只是教研活动的“群众演员”,而不是真正的研究主体,这种“教练式”的教研,越来越暴露出它的局限性,长此以往,教师便失去了思考能力、分析能力、对话能力,教师的积极性、主动性、创造性也难以发挥。

(二)问题意识差,思维碰撞少

问题意识就是对客观存在的、矛盾的敏锐感知和认识,具体说,就是“主动发现问题、找准问题、分析问题”的自觉意识。强化“问题意识”是促进解决矛盾的思想前提。在以往的大多数教研活动中,教师虽然也通过听课、评课发现一些问题,但这些问题往往比较肤浅,加上研讨时也多为形式上的交流,很容易导致你好我好大家好的局面,缺少深层次的质疑和声音,致使教研活动缺少真正的思维碰撞,直接影响了教研活动的效果。那么,如何在教学实践与教学观察中养成“发现问题——提出问题——探究问题——解决问题”的思维习惯,如何通过专题教研发挥教师群体的作用,解决教学实践中所遇到的问题,使教师在不断提出问题、解决问题的过程中实现自己的专业发展,是目前教研方式改变中所面临的难题。

(三)目标不明确,反思不深刻

当前,教研活动存在着活动随意性大,目标不明确,措施单—,反思不深等问题,以评课为例:听课前,参与教师没有明确的目标和任务:“听什么?学什么?研究什么?”心里没数,评课时,各自根据发现的问题,仁者见仁,智者见智,你提重难点把握问题,他提课堂设计问题,其他人则提板书问题、知识的科学性及难确性问题,还有教学环节、教具使用、作业设计答等„„总之你有你的看沦,我有我的观点,上课教师听后如云里雾里,听课教师则置身事外,说过就算,很少以学习者、研究者的身份介入。究其原因,教师虽然也被“假想”是教研活动的主体,但是,教研活动的设计者忽视了对教师的培训功能,目标不明确,目的不集中。为此,将教研活动专题化、微格化,每次甚至连续几次只解决一个问题,

使得听课教师带着明确的研究主题去听课,评课时大家围绕着明确的专题去反思研讨与交流。这种专题研讨任务单一,目标集中准备充分,理论和实践有机结合,使大家真正在教研活动中有所收获,有所提高。

二、教研活动中同课异构“比较式”课例研究

(一)概念界定

所谓同课:就是指教学内容的一致性和教学时间的同时性。所谓异构:

就是指不同教师设计的不同课堂结构。

【教研室的不足】

“同课异构”的比较式课例研究就是指通过两位(或两位以上)教师的课例展示,比较不同教师教学中的设计理念、操作方式、教学效果,分析他们是否

做到三个结合:即课堂教学

与教师个性特长之间有效结合、课堂教学与新课程教学理念的有效结合、课堂教学与教师职业经验的有效结合,在比较中激活教师的思维,帮助教师揭示传统教学观与现代教学观的矛盾冲突,从而提炼出音乐教学中的规律性因

素,阐释教学中显性的和隐性的基本原理的研究。

(二)研究框架

同课异构的课例贴近平时的课堂实际,执教教师往往根据自身的特点与学生实际进行优化教学,听课教师必须投入地参与到课例研究中,为使研究更富实效,在多次实践后,我们概括了课例研究中相应的规律性因素,作为我们开展

研究的基本模型。

(三)实践探索

l、确定课题

课例是教学理念的载体,是教师教学行为的集中表现,因此,选择研究的课题显得尤为重要,为使课例研究更有针对性,在确定研究内容之前广泛开展调查研究,一是通过集体调研、分组座谈、个别访谈等方式了解教师的所思所想。二是问卷调查,通过每学年进行音乐教研活动的需求调查,将结果进行归纳、整理、分析,根据教师的最近需求,确定每学期同课异构课例研究的课题。【教研室的不足】

(1)提炼课题

随着新课程实验的不断推进,老师正以积极的姿态不断调整自己教学方式,但是教学实践中遇到的难处也不少,譬如,在欣赏教学中如何培养学生安静

地聆听音乐的习惯?教师应揭示音乐欣赏作品中哪些丰富的表现要素?如何引导学生参与欣赏,使他动静有序?又如,在我们的教学调查中,有很多教师提到怎么处理情感与技能的关系,对音乐审美过程中的音乐基本知识和技能的渗透不够充分怎么办?在热热闹闹的课堂形式的背后,如何让教学更富音乐性与艺术性?对于音乐教学中如何开展有效合作学习,如何在突出音乐特点,加强学科综合的理念下进行适度的教学综合,作为教研活动的组织者要直面问题,将问题提炼成

鲜活的课题,然后发动全体教师共同攻破难关。

(2)分配课题

鉴于音乐学科的特点,课时设置每周只有l—2节,同一年级的音乐教师往往只有一名,甚至这一名教师还要跨年级教学,正是这种教师配置的现状,导致音乐学科很难象其他学科那样有效地开展“校本教研活动”。如何解决这一矛盾,整合校际音乐教师资源,显得尤为重要,为此,镇级音乐教研组应运而生,区教研室通过期初、期中、期末对镇级音乐教研组的过程管理,在“同课异构”课例研讨中,我们采用“组内同课、组间异题、城镇搭配”的课题分配原则,在期末布置下一学期的内容进行集体备课,让教师们有所侧重地难备素材与教案,

期初上传到本区的音乐教研网,促使同伴问资源共享、智慧共生。

2、教学预设

教学预设是教师在充分分析教材和学生后,在课前对课堂教学进行有目的、有计划地设想和安排。由于教师间的思维方式、生活阅历、工作经验等方面的差异,会用不同的构思和不问的切入点进行教学预设。这一环节的操作主要是在“镇级教研组”内完成,要求教师在镇教研组长的带领下对规定内容进行设计,先由教师独立备课,再三强调教师要体现自身的教学特色,然后在组内进行说课交流,由本镇教师共同分析和预想教学的效果,提出教学建议,进一步完善教学万案,形成镇级的“同课异构”课例,各镇结合本组教师和学生的实际情况,推

选一至二个课例参加区级的交流。

3、课堂观察

课堂观察不同于通常意义上的说课——听课——评课,我们要求听课教师既是“观众”又是“演员”,在“同课异构”课题研究中没有听课者与执教者之分,这儿只是搭建共同进步的“平台”,活动本意是让大家在交流中学习,

在思考中成长,听课评课的真正价值并不只是关注被听课者的教学表现、对执教者的教学能力作一实际判断,更主要的是借助同行的专业力量使被听课者获益,并形成一种合作的、互利的机制。对听课者和被听课者来说,课堂实际上是为诊断、反思、改进提供了—个素材、—个“靶子”。在课堂观察之前,所有参与教师需先任本校对这一课题进行教学实践,体会和反思自己在教学中遇到的问题,

带着问题来参与教研活动。课堂观察主要由以下四个步骤组成:

(1)总体分析

执教教师说课是目前教研活动中常用的方式,它能直接反应执教老师的设计理念,说课可以分为“课前预设型”和“课后追述型”二种,我们在“同课异构”的教研活动中,说课被安排在课前,先由执教老师对自己设计好的教案予以意图说明,说课者将教学环节的安排,以及教学中可能出现的情况作充分的预设,预设目的是为了更好地在课堂中的生成,通过执教教师的课前阐明意图,

有利于听课者把握执教者教学思路,解析执教者教学思想。

(2)细微观察

这一环节是对课堂教学的解剖式观察和分析,分三个步骤: ①以学论教。要求听课教师对照课堂学生学习状况,从学生“学”的

情况反观教师“教”的效果,分析执教教师教学目标达成程度。

②以点带面。比较不同教师的教材处理,交流听后感,着重从三个要点入手,而不是眉毛胡子一把抓,笼统地分析某某教师如何、某某教师如何,这三个要点是:由于个人的经验、经历与特长不同,形成哪些个性化的教学行为?你印象最深的教学行为是什么?你认为在这些课例中最需要改进的教学行为是什

么?

②由表及里。行为是理念的外显,通过教学行为的要点分析,就可以

透过行为进行教育思想的剖析和梳理,以求达到由表及里的功效。

(3)自我比照

现代教师专业发展的研究认为,经验十反思=教师的专业成长,“教师是有反思性的思考者和实践者”。在活动中,结合教学工作实际,在有意识习得他人经验的同时,对自身教育教学现状作多视角、多层沃的分析和反思,在自

我与他人的比照中,发现差距与优势,找出个体隐性知识和思维特质,使其显性

化,逐步形成自身的教学风格。

自我比照通常在以下三个问题的诱导下生发:第一,我的经验、经历和特长与上课教师有何不同,我可以形成怎样的个性化教学行为?上课教师给我印象最深的教学行为是什么,我在平时上课时是怎样处理的,我可以有什么借鉴?上课教师展示的课例中最需要改进的教学行为是什么,我在教学中如何避免犯同

样的错误?

(4)理念内化

“同课异构”比较式课例研究的直接目的是解决教师实施新教材中的具体问题,通过集体评议使其有所触动,从而总结出最适合自己解决问题的方法,找寻有效的教学备课与教学设计的思路,结合听课后的评议、自身的实践体会,思考自身的教学行为,分析自己的教学优势,形成教育教学的经验。在这个过程中因为教师不受一般评课的模式的束缚,是以一个主动发展自身的心态来参与活动,是一种合作式的互助教研活动,因此让教师经验中的隐性知识,在一次次的教师间思维碰撞中变成了显性知识,澄清了观念,修正了知识,并转化为教师的

教学行为、改革的冲动,成为推动教师专业成长的动力源。

“同课异构”的比较式课例研究是一种“为教师所有”,“为教师所参与”及“为教师所共享”的过程,并在这个过程中达到提高教学和教师专业发展的目

的。在音乐教研网上开辟了这样两个区域供老师们交流:

(1)网上教研

学科网站已正式运行两年,网站设有教学研究、教学设计、音乐百科、论坛中心等栏目。网站丰富的教学资源给教师教学带来了很大便利,同时,结合镇级教研,上传相关的资料和信息,“同课异构”优秀教案集和音乐课件中心也这样诞生了。目前教师们在网上学习、交流,共同探讨课堂教学中的心得,这已

成为音乐老师工作生活的一部分。

在“争辩中澄清观念、在反思中提高自己”是“同课异构”比较式课例研讨活动提出的口号,为给每位教师充分发言机会,使更多的教师从中获益,在每次“同课异构”的教研活动过程中,除了进行面对面的交流外,我们安排一定时间到电脑机房,将老师们的听后感统一发表在音乐教研网上,因为网络可以

篇三:教研室的不足
2015教育局教研室工作总结

总结一:教育局教研室工作总结

20XX年,教研室以科学发展观为指导,努力践行十八大三中全会精神,围绕教育局提出的“创强提质改课堂”的工作思路,坚持科研先行、以研促教、以研促学、提高质量的工作方针,大力加强师资队伍建设,注重教师的专业成长和自我提升,认真开展教育教学常规工作,积极推进课堂教学改革,注重学生的综合素质和全面发展以及校园文化建设。现就今年的教学教研工作总结如下:

【教研室的不足】

一、落实常规检查,促进学校发展

常规工作是有效落实教育教学工作的前提,常规工作必须常抓不懈才能推进学校教育教学的发展。20XX年9月,教研室重新修订了《xx县中小学教学常规管理细则(试行)》,建立教学常规督查制度,加强对教学各个环节的有效管理。我室学科教研员深入全县中小学检查常规工作,从学校管理、教学课堂、学生发展等方面对学校进行督查,并形成《xx县20XX-2015学年第一学期中小学教学常规检查情况反馈报告》,对学校教学常规工作提出指导意见,有效促进学校、教师、学生的发展。

本年度,我室常规工作的着力点在课堂,学科教研员深入每一所学校的课堂,通过听课找问题,通过交流想方法,通过评点去提升,通过汇报促质量,经过不懈努力,一定程度上提高了学科教师的业务水平,提升了学科的课堂效益。

二、探索课改路子,提升教学质量

改革课堂才能有效提高学生的综合素质,提升教育教学质量,促进教师专业成长和学生全面发展。教研室把“改课堂”作为核心工作之一,每次常规检查时,学科教研员均聚焦课堂,与学科教师探索课程改革之路,要求教师更新教学理念,结合学生实际,结合学科特点,改变旧有教学模式,寻找一条适合自己的能有效促进学生发展、提升学科质量的教学模式。

教研室结合局的计划,提出了“先学后教、教为主体、学为主导、练为主线”的课改大原则,制定了《关于落实“创强提质改课堂”的工作思路,构建高效优质课堂的工作指导意见》,作为各学校实施课堂教学的理论指引,并以连滩镇初级中学、千官镇中心小学作为县课堂教学改革的试点学校,县教研员多次到两所学校听课、交流、点评,肯定其课改成绩,激励他们奋进,为课改树立榜样。到目前为止,两所学校的课改已颇具规模并有一定成效,教师业务素质得到有效提高,学生的表达能力、探究能力得到实质性的提高。

为进一步在全县推行课堂改革,教研室于6月25、26日召集全县中学校长在西中、纪中、实中、连镇中等几所学校召开了课堂教学改革工作汇报会,有效地提高了学校的课改意识。9月3日要求各校结合自身实际情况制订《学校课堂教学改革行动方案》;10月17、18日分片召开了课堂教学改革工作汇报会;10月29日先后在连滩镇初级中学、千官镇中心小学举行了xx县中小学课堂教学改革现场会,现场会以其务实有效,针对性强,取得了如期的效果,受到与会人员的一致好评。

本学年,教研室为提高学科教师的业务水平、提升学科的课堂效益,为课改搭建交流平台,深入开展宣传教育新理念,教学新成果,有效推进课堂教学改革,加强校际间的业务联系。还制定了《xx县中小学高效课堂教学评价表》,精心组编了小刊物《课堂教学改革简讯》。

三、开展教研活动,提高教师素质

开展教学教研活动既可以活跃教研气氛,又可以提高教师队伍的素质,在过去的一年里,教研室积极开展形式多样的教研活动。

1、为促进教师专业成长,更有效地落实新课程理念,改革课堂教学模式,教研室积极开展“同课异构”、教学研讨、观摩交流等活动。9月11、12日,分别在西江中学、xx纪念中学举行高三级文、理科高考备考复习课“同课异构”教研活动;10月25日上午,邀请了康有为纪念小学李肖玲校长等一行9人在平台镇中心小学开展教育交流活动;11月19日在南江口中心小学仙洞教学点召开了复式班课堂教学改革现场会;11月20日,组织我县部分小学数学教师参加由广东教育学会在广州市番禺执信中学附属小学举行的全国课改名校小学数学“同课异构”观摩研讨会。

2、对中小学均开展“送课下乡”活动;指导学校之间进行“同科异构”教学教研活动。此外,还邀请外地名师来我县开展“同课异构”活动。例如:4月19日,通过广东第二师范学院组织了深圳市宝安区滨海小学王栋昌和东莞市竹溪中学余再超两位名师到我县开展“同课异构”送课活动。

3、采取“请进来”的办法对教师进行业务培训。3月8日上午,邀请了广东第二师范学院教学研究中心xx主任莅临我县举办教学教研专题讲座;4月2日上午,邀请了广东第二师范学院xx教授在西江实验小学举办《问题·课题·案例——基于行动的小课题研究》专题讲座;4月26、27日,邀请全国著名特级教师、全国优秀校长、广东省“名师工作室”主持人、原广州市xx小学校长关xx同志到xx中心小学指导学校教育教学工作;5月2日邀请了广州市教研室谭xx主任主讲“如何开展教研工作——广州教研例说”。通过这些教研活动提高了教师的业务素质。

4、举行课堂教学竞赛,促进教师成长。3月29日和4月1日,分别在xx镇东莞梁xx小学、xx镇初级中学和xx纪念中学举办新教师课堂教学竞赛活动。11月中旬成功举办了xx县20XX年青年教师课堂教学竞赛,经过镇(校)级选拔、片区初赛、县级决赛三个程式,评出一等奖2名,二等奖6名,三等奖31名,这次活动有别于以往集中地点、集中赛课的竞赛方式,而是采用送课下乡的方式开展赛课,集青年教师课堂教学竞赛决赛和优秀课例展示活动结合为一体,既促进了青年教师的成长,又促进了片区学校学科教研活动的开展。

5、继续发挥教研引领作用,鼓励教师积极撰写教育教学论文以及配合上级教育部门开展论文征集工作。5月10日,教研室配合xx县教育学会在教育局七楼会议室召开了xx县教育学会第八届三次学术年会。10月份开展了中小学教育科研成果评选工作。共收到教育教学论文410篇,经过评委审阅、认真讨论,评出获奖论文247篇,其中一等奖论文17篇、二等奖论文47篇、三等奖论文183篇。

6、举行多样的培训方式,提升教师队伍专业素养。9月13日,我县成立三个教师工作室并在青少年宫举行教师工作室颁牌仪式,以教师工作室为平台,促教师教师专业成长,提升我县教师队伍素质;9月21日,配合局邀请香港教育政策关注社主席张xx等一行9人到我县举行教育教学讲座;11月25日,组织小学兼职教研员共8人到东莞南城区阳光第二小学参加了为期一周的跟岗学习活动;11月28、29日组织我县政治、历史、地理、生物学科的初中教师到xx市参加新课程培训;12月18日、21日,组织我县物理、历史高中教师到云浮市参加新课程培训。

7、积极组织我县的市学科带头人拍摄好优质示范课录像;积极推行“传统文化进校园”活动,4月18日,云浮市中小学优秀传统文化教育现场会在我县西江实验学校召开,现场会取得了圆满成功。教研室以此次现场会为契机,继续深入开展传统文化进校园活动。先后组织各校开展了朗诵、演讲、书画比赛等多种活动,进一步提高学生思想道德素质和文化素养。

四、做好教育教学质量监测和分析

1、客观、科学对各学校教学质量的监测。4月初教研室指导各中小学做好期中检测的试卷命题、考试工作;5月16日举行初中部分学科竞赛活动和对小学进行调研抽测;5月23日组织全县初级中学进行中考备考调研检测;5月31日在实验中学举行了xx县20XX年中考备考研讨会;6月7、8、9协助招生办完成高考考务工作;6月20、21、22日协助招生办完成中考的各项考务工作;6月底至7月初有序地组织了小学、初中、高中期末检测工作。通过这些工作,进一步发挥了检测的诊断和导向作用,深化了教学改革。

2、认真、深入对各校各片区教学质量的分析。7月17日上午,教研室协助县教育局召开了学校教育教学工作经验交流会,这次经验交流会,为各中小学校互相学习提供了一个交流的平台,为学校的发展起到了很好的促进作用;8月19-23日召开了2015-20XX学年中小学校教学质量述职报告会,报告会下发《2015-20XX学年第二学期xx县九年义务教育阶段学校教学质量分析报告》,科学剖析、诊断了全县各中小学校教学质量现状,为今后的教学工作提供了依据;11月29日举行了六年级、八年级数学基础知识竞赛,通过竞赛测试,收集数据,纵横对比分析,形成《xx县义务教育阶段学校数学科教学质量调研报告》,对我县中小学数学科教学现状作出深入剖析,并制定突破我县薄弱学科的教学策略和措施。

五、指导兼职教研活动,发挥示范作用

自从我局招聘了兼职教研员后,教研队伍得到进一步充实,教研室积极指导兼职教研员开展教研工作,发挥他们的引领、示范作用。例如:3月份中小学片区兼职教研员均开展了新教师课堂教学竞赛活动,为遴选优秀的教师参加县的新教师课堂教学竞赛作准备;4月11日下午小学片区三兼职教研员在xx镇中心小学举行了 “同课异构”教研活动暨毕业班复习研讨活动;4月16日,小学片区一兼职教研员在平台镇中心小学举办英语专题教研“自然拼读法在小学英语教学中的应用”课例交流活动;5月29日中学片区二兼职教研员在千官中学举行教学研讨课活动;6月高中兼职教研员举办了xx县高二级文科生历史知识竞赛活动; 6月16日高中兼职教研员组织西江中学、xx纪念中学学生举行了校际地理知识竞赛活动。9月6日在教育局四楼视频会议室召开兼职教研工作会议;9月13日,指导中学兼职教研组片区二在千官中学举行“小专题研究融入九年级课堂”教学展示课活动;10月份,中小学各片区均在自己的区域内举行青年教师教学竞赛初赛活动;12月2日,教育局在局四楼视频会议室召开了片区兼职教研组片长工作会议等等。

六、搞好高考备考,完成目标任务

高考的复习备考工作是我县三所高中学校今年的中心工作,教研室高度重视各校备考情况,积极组织三所学校有序地开展各类高考备考教研活动。3月14日下午,教研室配合教育局在青少年宫召开了xx县20XX年高考备考加温鼓劲大会;3月23日下午,在西江中学举办了20XX年语文高考备考辅导讲座;3月30日组织三所学校高三学科教师参加了xx市举行的20XX年高考备考研讨会;4月25日,在xx纪念中学召开xx县20XX年数学高考备考辅导讲座;4月28日组织三所高中学校参加“广州一模”并采用网上阅卷方式进行评卷。8月5日,在青少宫举行20XX年高考复习备考经验交流暨2015届高三动员大会,成立了高考备考视导小组;9月11、12日分别在西江中学、xx纪念中学举行高三级文、理科高考备考复习课“同课异构”教研活动,并将12位授课教师的教案集结成《xx县高三高考复习备考“同课异教”教案汇编》;9月24日,在xx中学召开云浮市2015届高三备考研讨会;11月14日在局四楼会议室召开了高考复习备考阶段工作汇报会,此次汇报会为我县三所高中学校搭建了交流平台,通过互相交流复习备考经验,探索备考工作有效的途径和方法,提高了复习备考工作的针对性,提升了高考复习备考的有效度;12月教研室密切配合市的工作安排,统筹做好高中三个年级期末质量检测的网上阅卷工作。

此外,教研室还认真组编好每月一期的《备考简讯》,为高三复习备考起借鉴作用。经过努力,今年,我县高考取得理想成绩。本科B线以上568人,比上级定下的目标任务超29人。

在上级部门的支持下,教研室在过去的一年取得了较好成绩,但是,很多教研工作还不够完善,例如:改革课堂开展未够深入,很多学校还采用旧有的教学模式,教学质量效果不明显。在今后的工作中,教研室会求真务实、反思不足、锐意进取,为深化教学改革,推进素质教育,实现教育兴县而继续努力。

总结二:教育局教研室工作总结

在20XX年度工作中,教研室大力唱响“引领、服务、创新、提质”的教育局机关工作主旋律,充分发挥教研室的教研、指导、服务和管理功能,以加强课堂教学改革为抓手,围绕提高课堂教学效率和促进教师专业发展两大主题,总结教学经验,探索课改新路,创新工作机制,力求实现突破,扎实推进基础教育课程改革,促进我市基础教育教学工作的科学和谐发展。

一、专业引领,发挥指导督促作用。

1、本地教研培训。组织开展了全市中考英语复习研讨会、初中数学课堂教学研讨会、初中语文教改研讨会、思想品德中考备考研讨会、小学数学复习课教学观摩研讨会、中学政史地多媒体课件制作培训以及初中语文、数学、英语、物理、化学、思想品德、生物、历史与社会、地理,小学语文、数学、英语、品德与生活、品德与社会和中小学美术、音乐、体育与健康等17个学科的《课程标准》(2015版)培训工作。每次培训内容都立足一线教师的实际需求,介绍新课标的修订内容,解读新教材的设计理念,使教师进一步明确了新课标理念在教学实践中的应用,对于课堂教学及教学研究起到了很好的导向作用。

2、外出学习考察。组织到石家庄、沧州、邢台、承德等地参加全国第八届小学语文与数学名师教学研讨会、第十五届全国小学作文教学研讨会、全国小学音乐、美术、品德名师教学观摩活动、全省各学科新课标培训、河北省初中校长论坛、河北省教研员培训、沧州市各学科中考复习研讨会等活动;参与观摩了河北省初中数学、语文优质课观摩与评选、河北省初中物理青年教师教学评比、河北省初中地理优质课评比等学科教学比赛活动,使大家开阔了眼界,增长了见识。参训教研员和教师开展了交流心得、上示范课、二级培训等跟踪活动,取得了良好的效果。

二、诚心服务,提高教师教学水平。

1、积极开展订单教研活动。在20XX年的基础上,继续完善落实“业务指导订单制”由学校根据自身情况,找出存在的需要解决的教学教研方面的问题,给教研室下“订单”,确定教研室来校的工作专题,增加教研室业务指导的针对性和实效性。2015年教研室接到各学校报送的教研订单62份,通过听评指导、专题讲座、集中培训、交流研讨等形式完成57份,占92%,任务量相当于去年完成数量的2倍,听评课227节,讲座培训16次,受益教师达5000余人次。很多学校安排了联片教研活动,进一步扩大了订单教研活动的效益。教研员还经常深入学校,对在我市实习的河北师大学生进行课堂教学业务指导,赢得了河北师大带队教师和实习教师的高度评价。

2、深入基地校指导教研。每一位教研员都确定一所城区以外乡镇学校作为“基地校”,对学校的教学教研工作给予全方位关注,融入师生,深入课堂,帮助学校培养兼职教研员和业务骨干。教研员今年对基地校指导达22次,听评课80余节,专题讲座8次。通过教师汇课比赛和学生统测成绩来看,基地校的教学质量得到明显提升。比如张俊霞主任组织送课下乡到基地校常郭小学,和其它教研员一同去听课指导,参加在该校举行的学校和乡镇教研活动,促进了学校教学成绩的提高,从六年级抽测成绩来看,由2015年的第77名上升至2015年的第13名,在全镇连续两年名列第一;李德新老师承包的基地校——岭庄中学,近年来发生了很大的变化。每学期岭庄中学都邀请李老师前往与老师们一起展开活动,分析现状,制订相应的措施和计划,搞专题讲座,进行学科辅导,在学校领导和老师的努力下,学校面貌焕然一新,中考成绩显著提高,由前年的25名,提高到前15名。为进一步深化落实“教研人员基地制”,下半年,每位教研员重新确定了基地学校,侧重于薄弱乡镇薄弱学校,努力促进教学质量的均衡提高。

3、搭建教师专业发展平台。一是举办学科教学竞赛。为使优秀教师脱颖而出,组织了黄骅市中学语文优质课比赛、全市中学政治历史优质课评比、中学英语、物理、化学教师说课比赛,小学语文、数学兼职教研员评课比赛、小学英语教师基本功大赛、小学品德、科学教师说课比赛,以及部分学科的教学设计、论文征集评选等活动。在各项活动中,教研员提前谋划、认真准备、严密组织,使广大教师在活动中更新了教学理念,学习了先进教法,提高了教学水平。二是重视薄弱学科教学。加强对音乐、体育、美术、思品、信息技术等非考试学科的工作力度,先后安排了本市培训7次,外出学习4次,各类评比和比赛12次。特别重视体育教学工作,召开体育教学工作专题会议,多次组织视导各学校体育课开设和广播操、大课间活动,组织黄骅市中小学课间操比赛、中小学篮球赛和第一届中小学体育与健康教学设计评比;成功承办了沧州市体育与健康优质课比赛和沧州市第三届小学生黄骅赛区篮球比赛,协助黄中承办了沧州市示范性高中运动会,受到了上级领导的好评,让体育教师在家门口就看到、学到了沧州市高水平的体育教学和比赛,取得了良好的效果;黄骅市教育局在沧州市第十届中学生体育节中名列团体总分第一。三是推荐参加上级比赛。通过选拔,我市百余名师生参加了河北省和沧州市组织的全国英语教师基本功大赛(初赛),河北省教育学会教育教学优秀论文评比、河北省小学数学论文和沧州市心理健康教学论文评选、河北省第二届小学品德优质课比赛、河北省数学夏令营竞赛、河北省和沧州市中小学综合实践活动优质课比赛、沧州市初中数学参赛教学设计比赛、沧州市初中英语录像课比赛、沧州市初中地理评优课评选、沧州市小语会年会展示课评比、沧州市小学品德与生活(社会)优质课大赛、沧州市小学信息技术优质课比赛、沧州市小学科学论文比赛、沧州市体育与健康优质课比赛、沧州市异程接力赛、沧州市音乐教师基本功大赛、沧州市美术录像课及教学技能比赛等赛事。我市参加的各项教学竞赛类活动都取得了优异成绩,比如三中路俊杰老师荣获河北省初中综合实践活动优质课比赛一等奖;在沧州市小学品德与生活(社会)优质课大赛中我市3位参赛教师全部荣获一等奖,夺得了3个小组中两组的第一名,其中羊三木学校刘颖老师代表沧州市参加省级比赛;在河北省数学夏令营竞赛中,我市八年级联队获八年级组团体第三名奖杯,七年级联队获七年级组团体第六名;教研员刘玉升老师独立撰写的论文荣获第三届全国中小学教师论文大赛一等奖,是沧州市唯一一篇获得的一等奖作品。四是评选表彰先进典型。教师节期间,对教学成绩突出的17个教学工作先进单位、6个教学工作进步单位和64名教学工作先进个人予以通报表彰;向省市推荐教坛新秀、教科研先进个人、优秀兼职教研员等45人;5月份,下发了《关于 “黄骅市教坛新秀”评选工作的通知》和《关于 “黄骅市中小学学科带头人”评选工作的通知》,开启了我市教坛新秀和学科带队人工作的序幕;通过资料审核、笔试考核等环节,于11月上旬评选出高中、初中、小学和幼教四个学段共计99名学科带头人和教坛新秀。为全市各学校和教师树立了典型榜样,鼓舞了工作热情。

4、协助学校开展教研活动。

除了完成教研室计划内的工作外,广大教研员经常深入各乡镇和市直中小学,参加或指导学校教学教研活动的开展。比如常郭镇组织的中小学教学经验交流会和小学教师汇课比赛,官庄乡组织的全乡小学教师教学培训和全乡教育干部业务素质比赛,滕庄子组织的教育干部说课比赛;市直学校的教研活动创新活动形式,更是丰富多彩,像渤海路小学的“同上一节课”和“渤小大课堂”校本教研活动、学院路小学的集体备课活动和“学苑杯”新课堂教学大赛和语文单元整体阅读名师讲学活动、实验小学的“说教材、说课标”活动等等都有声有色,效果鲜明。这些活动的开展,有效推动了区域或者学校教学成绩的稳步提高。特别是,最近两年增加了与黄骅中学的业务联系,教育局教研室与黄骅中学共同组织了初三质量检测和高中教师汇课比赛,对于提高黄骅中学的教育教学成绩起到了促进作用,黄骅市教育局被授予沧州市高中教育教学工作先进县(市)奖和沧州市高中教育教学工作进步县(市)奖。

三、工作创新,推进课改重在实效。

1、教学改革。课堂教学改革是落实新课标理念、全面提高教学质量、培养学生全面发展的必由之路。为深化我市的课改,3月份制订了《关于进一步推进课堂教学改革的实施方案》,本着“先试点,再推广”的总体思路,确定了21所学校为我市首批课改试点校;4月份下旬,与人事科、进校联合邀请天津教科院基础教育研究所所长王敏勤教授,在全市中小学校长培训中,就课堂教学改革作了题为《提高课堂教学效率的五大方略》的专题讲座;5月份,组织部分校长参加了在唐山召开的首届全国课堂教学研讨会;期间,很多学校纷纷研究制定性的课改模式,派人到课改先进校学习;11月上旬,组织全市课堂教学改革暨教学管理工作现场会,局党组全体成员参与,《中国教师报》采编部主任助理叶飞应邀参加;11月下旬,组织课堂教学工作汇报会,由全市21所课改试点校校长,逐一对本校的课堂教学改革情况进行总结汇报;12月初,组织全市各乡(镇)中心学校、课改试点校和中学校长,赴南京参加“全国中学高效课堂教学策略研讨会暨江苏课改名校高效课堂教学现场观摩活动”,听取了镇江一中《 “问题导学”高效教学模式的建构与实践》和杨州梅岭中学《课堂教学的“四变三结合”模式解读》,到东庐中学、洋思中学进行实地学习,返回单位进行二级培训。通过建章立制、专家培训、学习考察、总结汇报、专题会议等一系列的活动,强力推进了我市课堂教学改革的进程。

2、活动创新。重点创新各类学生比赛活动的形式和内容,组织全市中小学生英语才艺展示比赛和全市小学生美文朗读比赛,比赛过程中充分展示学生的各方面才艺。为成功举办全市中小学生田径运动会,公开征集确定了运动会会徽和奖牌图案,积极准备开幕式表演节目。在4月26 -27日为期两天的运动会上,市人大代表、政协委员、教育局党组成员共30名领导出席了开幕式;来自全市的40支参赛队、548名运动员参加了三个组别、12个项目的比赛,全面展现了近年来我市体育教育的综合成果。结合我市武术传统项目特色,与黄骅市武术协会联合,以白猿通臂拳为基础,改编确定了初中通臂拳和小学练步拳两套拳术,于11-12月份对体育教师进行培训指导,深入推进了“武术进校园”活动;重视学生大课间活动,深入各乡镇学校实地组织课间操比赛,推出了黄骅四中集防震演练、紧急疏散、课间操、分组活动、师生点评于一体的大课间活动典型案例,作为河北省唯一的中学代表在教育部评审中获奖。

3、科研创新。深化课题研究,继续督促开展好各级立项课题的实验研究,结合学校实际和教师能力。今年我市有5项省级课题、16项市级课题顺利通过结题。市二中、三中、毕孟中学、官庄中学、吕郭庄小学参与了教育部“十二五”规划课题《“少教多学”在中小学语文教学中的策略与方法研究》子课题的研究,并通过课题立项。在教科研成果评比中,李华丽、赵振刚等2人的课题获得省二等奖,3人获得省三等奖,5人获得市一等奖。很多学校针对教学中的具体问题,积极开发了具有较强针对性、实用性、灵活性、见效快的小课题,结合校本教研,开展课题研究。既重视结果,更关注过程,通过课题研究,逐步提高了教科研水平。

4、形式创新。在已有“黄骅市教研室”博客的基础上,新增设了“教研论坛”和“教学改革”两个栏目,分别介绍各学校的先进教学检验工作经验和各类课堂教学改革、新《课程标准》的有关信息,进一步丰富了电子档案的内容和形式,自博客创建至今,两年的浏览量已达16万。另外,部分学科新建立了QQ群,打破时间和空间局限,扩大教研活动的受众面,教师们积极参与研讨,成为“开放搞教研”的有益尝试,反响良好。

四、提高质量,重视师生综合评价。

1、做好学生成绩评价。为更加科学合理地评价学校教学成绩,我们在广泛征求意见的基础上,重新修订了《中考成绩评价方案》和《小学抽测成绩评价方案》,严密组织了全市中小学期末考试、初中毕业考试、八年级地理生物结业考试和中考体育测试,并进行了六年级教学质量检测,对中考成绩和六年级抽测成绩进行了分析,召开教学工作专题会议,帮助进一步改进教学工作,提高教学质量。

2、组织教师业务考试。利用暑假,与师教科联合组织了中小学干部教师进行业务知识考试,考试涉及初中、小学和幼儿园三个学段19个学科,全市近3000名教育干部和教师参加了此次考试。为保障考试的公平性,命题、印卷工作由外地人员独立保密完成,局党组成员亲自参与巡视和监场。这次考试一方面是对老师们业务素质进行一次摸底检查,更重要的是督促老师们不断学习,强化教学的中心地位,不断提高业务知识和教学水平。

3、开展教学评估工作。12月中下旬,教研室全体人员分成四组对全市义务教育阶段中小学教学工作进行了抽查评估。评估重点一是查阅教科研档案在去年基础上是否做到了及时、详实归档,二是通过听评课检验教师教学、教研能力提升情况,三是通过座谈交流等形式切实感受课改工作推进程度。在一周时间里,评估组共抽查了28所市乡中小学,同近百名干部教师深入交流,较好的掌握了我市义务教育阶段教学工作整体情况。

4、通过明德项目检查。3月12日,在准备时间不足半月的情况下,由原安徽省教育厅厅长、省委教育工委书记、国内教育专家陈贤忠教授带队的考察组一行4人,在河北省教育厅基础教育处刘殿波副处长、河北省教科所义务教育研究室李学红副主任以及沧州市教育局崔增录副局长等相关人员的陪同下,来到白庄明德小学检查工作。考察组全体成员走进课堂,先后听一节语文课和一节数学课,并全程参与了课后研讨活动。考察组对课堂教学大加赞赏,对我市校本教研的方式方法和因地制宜开展的联片教研形式给予了高度评价。在3月15日举行的全省明德项目考察调研总结大会上多次对我市及学校进行点名表扬,并对白庄小学进行了奖励。

经过大家的共同努力,我市的中小学教学工作取得了一定的成绩。渤海新区、衡水市武强县教育文化体育局等单位领导来我市就教学教研工作进行专项学习考察。一年来,在沧州市及以上各类教学比赛中,我市学校获奖60余个,教师获奖300余人次,其中国家级论文75篇,省级论文50篇,省级优质课12节,学生获奖400余人次;教研员承担课题6个,获得沧州市级以上奖励12人次,我市教研室连续两年被评为“沧州市先进教研室”。

总结三:教育局教研室工作总结

在县委县政府、教育局的领导和上级业务部门的指导下,在各学校的大力配合下,20XX教研室紧紧围绕“提高教育教学质量”这一工作主题,坚持“促进学生全面发展和终身发展”的教研工作方向,切实履行教研室的“研究、指导、服务”职能。进一步深化义务教育课程改革,积极服务、参与高中课程改革;探讨研究考试与评价改革;加强中小学教学衔接研究;加强教研队伍建设,提高教育科研的水平和质量,促使全县教学、教研工作。本年度做了以下工作:

一、在全县范围内组建教研网络。

在全县范围内分汉、哈、维三种语言聘任兼职教研员125人,要求各学校定时间、定地点、定内容开展教研活动。【教研室的不足】

二、组织教师参加教学竞赛和教学交流、观摩活动。

分别组织我县教师参加地区举办的小学英语、初、高中数学、初、高中物理、双语数学、双语科学等科目的课堂教学竞赛,并组织我县教师进行课堂教学观摩。其中小学英语、初中数学获地区一等奖,其余科目获地区二等奖。小学英语参赛教师代表地区参加自治区教学竞赛获自治区二等奖。观摩教师总人数46人。额敏县第五小学代表地区参加自治区劳动技术课大奖赛一等奖。额敏县职业高中教师参加自治区思想品德“同课异构”课堂教学大赛二等奖。

举办城镇小学英语课堂教学竞赛,参加人数3人,观摩人数78人次。全县范围内初中数学课堂教学竞赛,参赛人数7人,观摩教师267人次。小学语文课堂教学竞赛,参赛人数13人,观摩教师464人次。小学数学、科学双语教学竞赛,参赛人数6人,观摩教师278人次。从中选拔数学、科学教师各一人参加地区双语教学竞赛获二等奖。初中数学、物理、化学、生物学科双语教师教学技能大赛,参赛人数8人,观摩教师160人次。初中语文(汉语言)课堂教学竞赛,参赛人数8人,观摩教师274人次。初中语文(哈语言)课堂教学竞赛,参赛人数9人,观摩教师283人次。

组织小学数学教师24人参加自治区小学数学论文竞赛,获二等奖4人,三等奖18人。中学教师参加自治区论文、课件大赛获自治区一等奖1人,二等奖2人,三等奖3人。

三、组织中、小学生参加学科知识竞赛。

组织学生参加小学数学创新思维能力竞赛,参加初、高中数学、地理、生物、物理等科目知识竞赛。获一等奖38人,二等奖72人,三等奖119人。

四、组织学校、学生进行课题研究。

县第二小学承担的自治区级小课题《在少数民族地区营造良好的课外阅读氛围》、第三小学承担的地区级小课题《数学在我身边》已顺利结题。额敏县第一中学田永刚老师指导,学生黄樱凡、杨杰敏课题小组承担的普通高中研究性学习课题《中学生课余生活安排》获自治区二等奖。

五、进行教学常规、教学质量抽查。

上半年教研室分别对额敏县第五小学、第二小学、第三小学、第四小学、一中、二中、萨尔也木勒、霍吉尔特、二道桥、哈拉也门、郊区、上户、杰勒阿尕什等十三个学校进行教务、教研、双语教学开展情况进行抽查,肯定成绩,指出不足,提出整改意见,限期整改。下半年教研室对全县中、小学进行检查,从教学常规管理,学校计划、教务计划、教研计划的制定和落实,课程设置情况,教案书写及作业布置、批改情况,教研活动开展情况等几方面进行检查和指导。

六、参加高考、中考、学业水平考试工作。

七、组织全县八年级学生进行生物、地理学业水平考试工作。

八、协助地区教育局做好中考阅卷工作。

组织全县高三、初三各学科教师90人,进行中考阅卷工作,分数录入工作,试卷分析工作,满分作文点评。

九、质量抽测及试卷分析。

对上户、玉什哈拉苏、蒙古乡、玛热勒苏四个乡场中心校的八年级语文、数学(分汉、哈语言)进行抽考,通过试卷分析,发现教学工作中存在的问题,反馈给学校以利于改进教学工作,提高教学质量。对2015年全县中考成绩进行分析,并与其他县市进行比对,找差距、不足,为今后的工作提供指导。

十、对全县中小学教师论文进行初步审定,协助塔城地区教育学会、地区教研室做好《塔城教育通讯》的组稿和审定工作。

十一、组织中小学教师进行课堂教学观摩。

组织中小学教师112次参加地区、自治区课堂教学观摩活动。组织乡场中学教师参加额敏县第一中学课堂教学大奖赛观摩活动。

十二、深入学校指导教学、教研工作。

教研室教研员深入学校听、评课(100节以上/人)。与任课教师面对面的讨论、研究教学方法,指导教学。与任课教师一同参加教研活动,指导教研工作。

深入杰乡、郊区、霍吉尔特中心校与教师座谈、开办讲座,深入领会课改精神,就如何在课堂教学中贯彻新课改理念展开讨论。

教学常规管理中还存在一些问题

1、教学常规管理薄弱,每学期虽能制定出教学工作计划。但在实际工作中不能认真履行教学管理工作任务,学科教研活动未能很好地按工作计划开展,基本上没有开展专题说课、集体备课、评课等教研活动,教研活动没有记录。

2、教师在课堂教学组织方面较弱,中学教学中普遍存在课堂教学结构不清晰,基本没有课堂导语。部分文科教师课堂教学主要表对教材内容的诵读,缺乏深入细致的分析和拓展。存在拖堂现象,课前准备不充分,由于教学场所和设施原因,理化生演示实验和学生实验不能完全按要求进行。

3、教案中存在部分教师没有按课时编写教案,部分教案没有课堂教学小结和课后反思、反馈。有的教案内容过简,缺少环节,不能反映所授课时的全部内容。教研组长、教务处对教案的审批不规范,仅有签字,没有简单的评语、意见或建议。

4、作业单一,而且常规性习题较多,如语文的字、词、背诵等。作业批改不认真,经常性错误未批改,特别是作文批改未能精批细改。

5、教师课堂教学基本功不扎实,板书随意不规范。

在总结过去一年教研工作的同时,我们清醒地认识到自身工作尚存在一些问题。下一步,我们要在教育局的直接领导下,在地区教研室的精心指导下,正视困难,锐意进取,加强研究,进一步改进我们的教学与管理工作,努力促进全县教育健康、和谐、稳步发展。

总结四:教育局教研室工作总结

20XX年黄岩区教育局教研室在区教育局的领导和上级教研部门的指导下,以深入学习实践科学发展观为动力,以实施素质教育为目标,以推进基础教育课程改革为中心任务,切实履行“研究、指导、服务、管理”四项职能,探索课改新路,创新教研机制,推进教育质量提升方式的升级与转型,为我区基础教育的科学和谐发展作出了新的贡献。

一、不断提升课程改革的实施水平

加强对新课程实验工作的调研和指导,做好小学六年级新课程的学科培训工作,做好高中新开课程、选修课程的指导工作。共组织教研员及部分骨干教师参与的集体调研20多次,深入课堂,重点研究新课程背景下的教学规范,引导教师提高课堂教学的有效性。组织教研员和职高骨干教师对8所学校职高开展中职学生文化课应用性学习能力评价活动调研。

把培养小学生良好的学习习惯和较高的学习兴趣放在小学教学的重要位置,努力培育“轻负担,高质量”的典型。在区实验小学召开了“黄岩区小学‘减负提质’现场推进会”,引导各校和广大教师要在如何提高课堂教学效率,培养学生具有良好的学习习惯和较高的学习兴趣上下功夫。

小学各学科分别组织了较大规模的新课程总结大会和专家报告会,总结、交流新课程实施以来的成功经验,探讨存在的问题。小学数学学科分两期组织了“黄岩区小学数学全套教材系统梳理培训会”,邀请了4位省小学数学特级教师,帮助教师理解并系统建构教材体系,促进教师在教学中更有效地把握教材。

二、加强对高考复习的指导

为了提高我区高中教学质量特别是高考成绩,教研室重点加强了对新高考复习的研究和指导。重视与外地的信息交流,先后组织高中业务校长、教务主任、高三年级段长到宁波市北仑区3所高中、鄞州区2所高中考察学习,并帮助我区有关学校联系外出学习交流。每学期组织教研员到5所普通高中进行了集体调研指导,并与省、市教研室高中教研员一起多次到黄岩中学、黄岩第二高级中学进行调研。教研员平时经常深入学校、深入教研组、备课组与教师一起研究高考、研究课堂教学的有效性,有些教研员还深入课堂上示范课。引进高考先进地区的高考复习资料发给各校。

三、开展教研组长培训

为了进一步推进新课程改革的全面实施,切实提高校本研修质量,打造一支高素质的中小学教研组长队伍,促进教师专业发展,不断提高我区的教学质量,从2015年9月开始,教研室组织为期一学年的全区初中、小学(幼儿园)教研组长培训活动。培训范围广、时间长、内容丰富,在形式上,分“通识培训与学科专题培训”。下半年,举办了以“提高校本研修质量,促进教师专业发展”为主题的黄岩区初中、小学(幼儿园)教研组长首期通识培训,来自全区初中、小学及幼儿园的教研组长近260人参加了培训。邀请了五位省市内知名专家,宁波市教研室副主任、特级教师褚树荣,温州教育教学研究院教科所所长朱跃跃、仙居县教科所所长张志伟、奉化市居敬小学副校长邬亚军、奉化市岳林小学教导主任林兴锋作了《基于专业引领的校本研修的策划与实施》、《做教育教学的有心人——基于小课题研究的启示》、《教研活动的策划》、《校本研修成于制度始于行动》、《校本研修——学校文化品牌走向》五场报告。这些报告,既有理论的高度,又有实践的经验。专家们朴实的话语、生动的案例和丰富的教育教学研究经验,让教研组长们切实感受到:校本研修是教师专业成长的助推器;课题研究不再距离遥远,教研工作课题化切实可行;只要做教育教学的有心人,加强

篇四:教研室的不足
2015教研室工作汇报

教研室工作汇报

尊敬的各位领导:

大家好!

一年来,在县教研室的正确指导和大流乡教育系统干部职工的大力配合下,以教育教学创新年活动为契机,围绕"课改、质量、创新、提升"四方面多学习、深思考,真抓实干,有计划、有重点创造性的开展各项教研工作,探索出了我乡"365高效课堂"教学模式,教师专业化水平明显提升,教学质量发生了根本性转变,大面积提高,迈上一个新台阶。下面就本乡的教研工作,从以下七方面进行汇报:

一、制定教研计划,逐项落实

每个学期开学,我们根据县教研室的教研工作安排,结合我乡的教育教学实际情况,制定出我乡的教研工作计划,并召开中心校全体和中小学校长会议,对工作计划进行解读,再印发给各学校,让全乡教师明白本学期的教育教学教研工作安排,之后就以计划有序地开展教研活动。

二、抓好常规工作

始终坚持深入教学第一线,深入课堂,走近师生。一年来,我们教研员听课累计达670节,与授课教师进行面对面商讨,议论,在提高课堂效率上下功夫。每学期的期中,我们都要求任课教师对自己的教学常规进行自查,期末,我们再对全体任课教师的各项常规工作全面细致的检查,检查教案(导学案)的书写质量、查二次备课的改动情况,作业批改情况、听课、评课情况,师生读书情况,汇总参与教研活动的参与度,落实中心校安排的工作完成情况。每次常规检查之后都做好检查总结,反馈检查情况,查漏补缺,达到逐步完善的目的。除全乡范围的检查之外,我们还多次随时抽查个别教师的教案、作业批改等等,这种形式灵活、涉及面较小的检查方式对大面积的常规检查形成了较好的补充。

三、加强学习和培训,更新教育教学理念,提高教师专业化水平

我乡实行"五定"学习制度,"定时间、定地点、定人员、定主题、定发言人",把理论学习纳入工作日程,作为重要任务来抓,周一下午是中心校人员集中学习时间,列出任务明细表,中心校集中学习活动34次,一周一个主题,一周一个清楚。同时要求各中小学也根据自身情况安排学习。通过学习教育理论、教学案例和教学故事等,更新了我们教研人员和教师的教育理念,提高了自身素质,为打造高效课堂奠定了坚实基础。

为了不断加快我校教师的专业化成长,我们经常鼓励教师积极参加各级各类的教研、培训等活动,并要求撰写心得体会、反思、总结等,并发表到个人博客上,便于在网上与大家交流学习。

我乡还经常组织教师到县城、省内外各地去观摩、听讲座、考察学习等,就本学年,自去年9月至今,分别去**2次,**3次,**1次,范县4次,**、**、**二中、**二十八中各1次,杜郎口中学4次等学习、听课累计19次,参加教师170人次,聘请王庆华老师、市三中董金刚老师、王庆杰老师、范县一实小李香芝老师等作课、作报告4次,受训教师450人次,还组织教师用电脑观看李凤霞老师的报告等。除此之外,我们还积极争取教育局安排的外出学习机会,多要指标,不放过任何学习机会。根据走出去、请进来的培训原则多层次全方位为教师提供学习机会,让教师去了解最新的教改动态,学习先进的教学经验,回来促进自身的教学工作,增强驾驭课堂的能力。

四、开展多项活动,丰富师生校园生活,提升师生综合素质

为使教研工作落到实处,中心校多样化、网络化、全面化的安排教研活动。

(一)、充分利用网络平台,通过QQ群开展校本教研,每周每年级每科一个谈论主题,在网上交流,并且同学科的也可以发表自己的见解,可以提出好的方法或建议,省时省力,不受空间限制。所有联网学校均建有自己的网站,教学资源充分利用,教师可以登录观看学习。

(二)、利用备课平台抓好网络备课,使我们的集体备课质量得到保证。

(三)、开展"五个一"活动,每位教师整理一节优秀教学设计,在QQ群上互评;每位教师写一篇钢笔字,元旦择优展览;每位教师写一篇介绍自己的文章,可以介绍生活、工作中的点点滴滴或人生感悟,元旦择优展览;每位教师能有感情的朗诵一首古诗词或一篇散文,即教师演讲;每位教师一学期转化一名后进生。

(四)、以创新年活动为载体,多次开展师生活动。在大岳庄小学举行国学经典诵读活动;在大流小学举行英雄之花遍地开演讲比赛;学生书画比赛(利用板面展示学生作品);我的中国梦学生作文比赛;有计划的安排学生月考;聘请进修校老师来为师生做励志报告会,王顺启老师带队;整班质量评估及师德调查问卷活动;语数联赛及读报知识竞赛初赛;六一文艺汇演;综合各中小学自行组织的学生活动累计达210余次,参加学生达2000人次。教师技能竞赛;"我与祖国共成长"教师演讲比赛;语文教师素养大赛;教师读书会活动(每周有安排学习,结果落实);班主任工作论坛,介绍自己的班级管理经验;以"你想做什么,你想怎么做,你想何时做"和"你做了什么,你是怎么做的,你是什么时间做的"为主题,开展两次校长创新论坛,让校长认识到在其位要谋其政,不得敷衍了事,碌碌无为。参加教师累计126人次,活动的开展不仅丰富了师生的校园生活,在学校找到了生活的乐趣,同时增强了工作和学习的动力,综合素质得到提高。

(五)、我们还认真组织集体备课累计114次,每周二、三下午为集体备课时间。按照"个人初备--集体讨论--课案生成--个性设计--课后反思"的集体备课模式进行。备课组长提前一周安排备课内容,并确定主备人,主备人对负责的内容精心准备,其他人员做好复备。上课结束后,教师要写出高质量的教学反思(针对教学反思,刘校长聘请了市三中董金刚老师做报告),便于课案的进一步成熟。强化集体备课的实施措施,加大对集体备课的过程性督查(刘校长多次亲临备课组),确保集体备课的质量。因此各备课组由中心校人员任组长,分工具体,任务明确。

(六)考试结束后,组织教师进行试卷分析,分析出试题考核的广度和深度,什么知识点作为了考查重点,训练了学生哪方面的能力,学生的掌握情况如何,优秀率和及格率是多少,最后请对本试卷的出题质量做出评价,优劣各在何处。认真反思工作得失,重点是对现行的大流乡365高效课堂教学模式的教学实践认真总结,反思工作中的成绩与不足,有什么突出的棘手的问题,有什么好的建议,改进的策略等,以及对下一步的集体备课有什么好的建议,下一步的打算等。

五、注重研究,以课题带动教师科研能力

我乡在教育局的指导下,今年新申报课题4项,立项1项,已经结题4项(高国普1项邵志远2项段跃杰1项),参加人员45人次。另外还鼓励教师撰写教育教学论文,制作课件,制作电脑作品等。今年我乡教师撰写的教育教学论文、课件等就有40多人次荣获县级以上奖项。

六、探索出"365"高效课堂教学模式

促进教育内涵发展,创新教育教学工作,以打造高效课堂,探索新型教学模式为重点,为此,我们多次组织骨干教师、学校业务主任、中小学校长等召开业务会,成立6个教研组,分别由中心校人员任教研组长,确定重点研究项目5项(小组建设、学生合作展示指导、师生角色定位、课堂教学模式转变、学生评价),进行专题研究,先后组织专题教研活动28次,(小组建设专题3次,预习展示10次,365高效课堂教学模式研讨15次),预习课、展示课观摩活动7次,仅参加观摩课教师(作课、听课)就有80人次,累计参加教研活动人员多达386人次。高效课堂教学模式运用经验交流会6次,参加教师350人次。

经过我们的共同努力,探索出高效课堂教学模式,命名为大流乡"365"高效课堂教学模式,在全乡中小学课堂实行该模式,学生的能力得到提高,被动学习向主动参与学习转变,提高了学生学习积极性,课堂有了活力,教学效果明显改变。

七、成绩与不足

我乡"365"高效课堂教学模式的实施,校长积极主动,教师热情高涨,学生学习方式转变。把微笑带进课堂,师生亲和力强,以激励贯穿课堂,学生积极性高。在课堂实践中形成了"你问我答"、"自问自答"、"组问组答"、"自暴难题求助解答"等形式的问答,培养学生发现问题、解决问题能力,培养创新意识。丰富学生活动,让学生动手、动口、动脑,学生主持,学生解答、评价、质疑、补充、讨论等,发展学生记忆、理解、运用、沟通等能力。县教研室韩主任带领教研室全体人员来我乡指导高效课堂教学,对我们取得的成效给予高度评价。在教育局的指导、刘校长的带领和全体教职工的共同努力下,我们取得了可喜的成绩

今春我乡有三名教师获得县优质课一等奖,四名教师获得县优质课二等奖;有两名教师被县教研室推荐向全县教师做公开课,有2名教师推荐参评市优质课评选活动。2015年县电教优质课评选活动中,我乡的三位参与者均获县级一等奖且被推荐到市级评比之中;市级课题"四体现课堂模式在初中数学教学中的应用"在2015年5月已经通过市社科所审核。在今年的中招实验操作考试中,我们的成绩由去年的第13名,一跃而成全县第一名,实现了质的飞跃。2015年九年级毕业班质量评估中,(

我们虽然开展了大量的活动,采取了一些重要举措,取得了可喜的成绩,但是与上级的要求和其他学校相比,我们仍然存在着差距和不足:

1、教师敬业意识有待继续加强,事业心还有待于加强,教研质量还要提高。

2、教师自主学习积极性不高,教研意识不浓,在创新教育研究方面有畏难情绪。要抓好教师的学习,提高认识,利用多种途径有效方式,努力提高教师创新教育理论水平和研究能力。

3、教师对现代化教育技术对教学的促进作用认识不够,理解和驾驭现代教育技术的能力还存在欠缺,在计算机操作、多媒体课件的制作和使用、电化教学等方面还有待于进一步加强。

我们将满怀信心继续实践"365"高效课堂教学模式,扎实深入地开展教学教研工作,虚心学习,以课堂教学改革为重点,加大教育科研和教学改革的力度,加强现代教育技术和创新实践教育,充分发挥学校现有教育教学资源,加强教学流程的监控管理,促进教学质量的稳步提高。

我的工作汇报完毕,谢谢!

篇五:教研室的不足
2016教研室主任述职报告两篇

教研室主任述职报告两篇

教研室主任述职报告一

各位领导、同事:上午好!

我担任学校教科室主任已经两年。在这两年的时间里,在领导的鼓励支持下,老师们的支持下,我渐渐适应了新的工作要求,并逐步认识到,教育科研是学校的重要工作,要干好这项工作,必须付出努力,我是这样想的,也是这样做的。2016---2016学年度,本人担任学校科研室主任,高三一个班的语文教学工作,并协助贺校长组织学校图书、电教装备工作,一年来我本着对工作的热爱,恪尽职守,竭尽所能地做好该做的事。作为一名学校中层干部,尽力成为校长的好帮手,为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思考,尽早安排,细致实施。现把一学年来本人的岗位任职情况向大家作简单的汇报,请各位批评指正。

一、严格执行学校工作计划和本室工作计划,坚定不移地贯彻上级教育教研精神,以高考为指针,发挥教研在教学中的先导作用,积极为我校教学质量的进步进言献策。立足我校实际初步确立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

二、积极履行教育教学管理职责,和教务处密切合作,每学期完成两次教学常规检查,对存在的问题进行及时反馈。及时听评青年教师的上课情况,每学期按照要求完成听课任务,了解我校教师的教学情况。组织并指导各教研组开展工作,落实了组长工作职责及具体工作内容并全程跟踪督促实施,保证了教研组工作的有效开展。

三、深入推进了以集体备课为主题的“教研活动日”活动,组织并坚持教研组和备课组集体备课。注重了教研形式和质量,注重了实效,做到了活动事先有筹划,有准备,有书面安排表;活动中有考勤记录,有活动过程记载,有活动结果反馈等。每次活动每个老师都动手收集材料在会上交流,有学术性。

四、确定了以“优化课堂,提高课效”为主题的课堂教学研究目标,积极稳妥地开展了汇报、交流课、优质课比赛以及各科教学观摩课活动,在一定程度上形成了一些教师深钻教材,改进教学,取长补短,互相学习的良好局面。教师的听课行为也变成了一种自觉和渴望。(

五、加强课题引领,明确科研方向。回归课堂、关注课堂是学校科研的基本原则,也是我努力尽职的指导思想。我校的课题研究主要立足于学校实际条件、立足于高考备考的实际要求,以解决实际问题、提高课效为目标,以校本课题为主,走个人创新与集体协作相结合的道路。

六、开展形式多样的师生活动,营造科研氛围。

(一)教师活动

1、教科研专题学习。

2、教研、备课组长培训。

3、专家讲座(高主任)

4、骨干教师培训

5、外出及校际教研

6、优质课比赛

7、四优评比

8、进行了网上教研。

教研室主任述职报告

经过了一段时间的努力,工作已经完成得差不多了,本来以为可以好好休息,却发现自己的述职报告还没写,面对这种情况,你是否会觉得很烦心?为了避免这种情况的发生,快到出国留学网来瞧瞧吧,下面是述职报告网的小编收集的述职报告的相关内容,欢迎大家前来了解。

本学期的工作即将结束,在这逝去的一年中,在学校领导班子的正确领导下,在各位同事的紧密配合下,我积极配合学校按照总计划和教科室的工作部署,开展各项工作,目前接近尾声,现在将一年的情况总结述职如下。

本期教科室的主要工作是按照区教育局文件精神,大力开展校本培训和研修工作。这项工作我主要从下面四个方面来汇报。【教研室的不足】

一、领导重视,营造氛围

校本研修工作开展以来,我校领导始终把它放在学校工作的重中之重。严校长多次召开校委会商讨有关校本研修的话题,他还经常在学校例会上大力宣讲校本研修的重要性和必要性,搞好研修,不仅能够提高广大教师的综合素质,而且也是提高教育教学质量的倍增器。领导的讲话,使老师们内心受到触动,思想上更加重视。我们教科室精心组织安排,使得各项活动有条不紊,循序渐进,大力开展校本研修,主动研修,在我校以蔚然成风。

二、机制保障,带动学习

针对校本研修,我校制定了一系列的规章制度。教导处决策安排,教科室具体主抓实施。首先我们教科室拿出本年度的校本研修总方案,并予以公示,收集意见,修改完善。老师们在大方案的框架下,根据自身实际制定出个人专业发展规划,并上交存档。平时无论是参加集中培训活动,还是自研活动,都要求做好笔记,以备不定期的检查。对于过程管理,我校根据上级精神和“白云路模式”制定了《子陵中心小学校本研修考评细则》;对于结果的评价管理,我校又制定了《子小能级考评表》,《子小校本研修奖惩方案》等。有了这些制度的保障,我校教师们以极大地热情投入到研修的活动中去,保证了一定的质量。

三、活动引领,促进发展

本期研修活动,我们主要做的有:

1、积极反思暑期国家级远程教育资源网上培训活动。我校大部分教师都参加了今年暑期的网上教育培训,每个人都认真学习,仔细笔记,还保质保量完成了多次网上作业。今年开学领导检查了笔记,学校统计了成绩,我校每位教师都合格,特别是严小春、张金梅两位老师作业得了100分的满分,被树为我校的典型。九月针对此次培训,学校组织教师们分教研组或集中讨论收获,写心得体会,结合自身工作实际,谈打算,并要求大家把学到的好方法运用到自己的实际教学工作中去。

2、学生教育能力的培训。教书育人,为人师表是为师者的准则。教师教学不仅是传授学生文化知识,更重要的是塑造人的灵魂,无论是哪一面,都要求教师具有渊博的知识,高尚的师德,此外还要有丰富的、适当的、有效地育人方法和技巧。因此,本期十月举行专题讲座,主题就是如何有效教育学生的班主任培训,先后讲了三期,老师们反响很大,许多年轻教师称收获大,受益匪浅。

3、计算机及信息技术的培训。教育局实施校园联网计划,打造信息化学习平台。如果不会计算机,这一切只会成为空谈。十一月以来,我校一直在进行以计算机运用为主题的信息技术培训。针对我校实际,年龄老化,不会或不熟练成为主流,这是个大问题,因此在严校长的指示下,我们教科室主抓,定人定时定地点,聘请李主任负责培训。(本文来自于范-文-先-生-网)李主任精心备课,分若干个专题对老师们进行了培训,内容包括上网查找资源,编写教案,制作课件,运用多媒体进行教学,开展网上教研,创建个人博客等。经过近一月的学习,老师们进步挺大的。

4、扎实开展常规教研活动。语、数教研组除继续抓好听、评课外,还积极按上级要求每月搞两次网上教研,有中心议题,有参训教师回贴,有组长小结。尤其是10月份教学展示月,所有在岗教师都参与展示,老师们精心备课,认真准备,扎实上课,大家都展示出了自己应有的水平,取得一定实效。

总之,多样的研修活动开展,激发了学习热情,锻炼了操作能力,促进了教师们的专业发展。

四、全员参与,共同进步

本次校本研修活动,上自校长,下自普通教师,每人都以极大地热情投入到学习之中去,真正体现了全民皆兵,每人不落下。我校的李书记、伍老师算得上是老革命了,他们平时不怎么摸计算机,顶多就是看看天气预报,浏览一下新闻而已,但这次培训后,他们学会了打字,简单编辑,还会熟练运用远程教育网上资源等,进步可真大;李老师、舒老师对计算机也不很熟练,但她们学习刻苦认真,每天加强练习运用,现在不仅能打字排版,而且还会创建个人博客,写日志推送发表等;陈老师、杨老师本来电脑技术就不错,经过此次培训,他们的技术简直又上了一个新台阶,制作ppt课件,又快又有质量,甚至能做动漫,真让人羡慕。多种活动的开展,老师们互相学习,取长补短,促进了共同进步。

此外,我还兼任本校的师训人事工作,这项工作也是千头万绪,需要花费大量的时间和精力来完成的。本期我主要做的工作有:1、暑假义务教育阶段教师国家级远程教育网上培训的检查、统计和有关数据的采集上报等方面的工作。2、配合学校会计做好有关教师工资调资,填表,上报等工作。3、配合区教育局做好有关创建学习型学校,教师校本研修考评,教师“三型”能级认定和学习型教师的评比工作,并且还要做好相关数据采集和统计上报。4、继续完成上期未做完的教师职评和职考等工作。

本人本期的工作尽管做的还行,但还是会有疏漏之处和不尽人意的地方。比如要带领老师们创立属于自己的科研成果,还要加以推广,这方面做的不够。“一切为教学服务”是教科室的工作宗旨,教科研活动必须无条件为学校的中心工作服务。本期是一个繁忙的学期,各种活动排满日程,所以老师们要及时调整计划,采用较宽松的形式来参与课题研究,在此,希望得到大家的理解和支持。水尚无波,相荡乃生涟漪,石本无火,相击而发灵光,思维着的精神是地球上最美丽的花朵。相信我们能在真诚的互动中不断进步,共同开创我校教科研工作的新局面。

篇六:教研室的不足
2016011年下半年中学教科室工作计划

011年下半年中学教科室工作计划

一、指导思想

以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》《永嘉教育事业“十二五”发展规划》精神,以课程改革为核心,以校本教研的有效开展为载体,围绕多种活动主题,开展系列教科研活动,改进课堂教学,加强教师培养,强化质量管理,断续围绕“有效教学”核心,突出“提高教育教学质量”和“提高教师业务水平”两大重点,实现桥头镇中学教育教学质量又好又快发展。

二、工作重点

1、积极参加县校本教研先进教研组评比工作。

通过校本教研先进教研组评比的学习参与评估验收,进一步规范教研组建设,提升学校教研组综合实力。为教师专业发展起到小典范与引领作用。

2、开展集体备课和优质课评比及优秀教师展示活动,精研教材,探究有效教学途径及规律,实现“高质量,轻负担”的目标。

3、组织教师参加市县教研室开展主题为“教学内容的合理选择与呈现”的初中“精品百课”展示活动,促进课堂教学的精细化建设打造高效课堂,探求“精品课”的要素与价值,引领教学的走向。

4、断续加强与深化课题研究与实践活动,力求通过课题研究,切实解决教师在教学实践中遇到的疑难问题、新问题,以及课堂教学中的实际问题,力求作到实用性、有效性,避免形式化、盲目化,力争课题研究在质量与档次上有新的突破。

5、营造科教兴校氛围,鼓励全体教师积极参与撰写是有一定质量和实践意义的教育教学论文和案例,提高教师的科研水平和能力。

附2016年下半年教科研活动安排

九月份校本基地验收及学分认定

教育教学案例评比

教研组长会议

十月份县校本先进教研组评比

集体备课活动

县学业考试质量分析会

十一月份有效教学方式研讨会

“精品百课”展示活动

课题申报

十二月份县校本教研先进教研组评估验收

教育教学论文评比

学科命题竞赛

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