廉洁换届巡展总结

导读：　廉洁换届巡展总结(共6篇)2012年度廉洁从业教育月活动总结2012年度廉洁从业教育月活动总结为进一步落实**党风建设和反腐倡廉建设，根据集团、所上级组织要求，按照《关于开展2012年度廉洁从业教育月活动的通知》的文件要求，**在9月份开展了以“抓制度，促廉洁”为主题的廉洁从业教育月活动，主要从以下几个方面开展了廉洁从业教育...

本文是中国招生考试网（www.chinazhaokao.com）成考报名频道为大家整理的《廉洁换届巡展总结》，供大家学习参考。

篇一:廉洁换届巡展总结
2012年度廉洁从业教育月活动总结

2012年度廉洁从业教育月活动总结

为进一步落实**党风建设和反腐倡廉建设，根据集团、所上级组织要求，按照《关于开展2012年度廉洁从业教育月活动的通知》的文件要求，**在9月份开展了以“抓制度，促廉洁”为主题的廉洁从业教育月活动，主要从以下几个方面开展了廉洁从业教育工作：

一、开展教育月活动动员，强化支部党员廉洁从业意识

接到通知后，公司党委制订了活动计划，对即将开展的多项活动进行了时间和进度以及责任人的初步落实，开展专项活动：

1、组织参观集团2012年反腐倡廉教育图片巡展 9月25日，公司党委组织在沪党员85人（含关键岗位人员）观看了集团2012年反腐倡廉教育图片巡展，此次图片展是对党员同志的一次形象生动的案例教育，观展后，有近20多名同志提交了书面观后感。

2、组织观看警示教育片《“潜规则”使他毁灭--李人志腐败案警示录》 通过观看，并通过网络收集甘肃李人志受贿案的相关材料，组织了网络分析交流。甘肃窑街煤电集团有限公司原党委书记、董事长李人志，随着职位升迁而渐渐动摇信念，放松自律，最终置党纪国法于不顾，滥用职权疯狂敛财，陷入腐败犯罪深渊的过程。究其发生腐败案件的原因，主要是李人志世界观、人生观、价值观、权力观上发生了严重的扭曲和错位。李人志案件再次表明，腐败行为的发生都是从思想蜕变开始的，领导干部的职位越高，肩上的担子越重，越是要加强世界观的改造。

3、组织开展了集团廉洁理念阐释文字、所廉洁理念、廉洁格言警句以及“廉洁小故事”征集活动。

4、通过支部党建专栏开展廉洁从业宣传。

支部以部门宣传栏为平台，开辟党建专栏，9月配合廉洁从业教育月开展了“防微杜渐，勿使小节成大恶；反腐倡廉，长将警钟鸣心头”为主题的廉洁从业专栏。【廉洁换届巡展总结】

5、紧抓班子建设，提高领导能力。

通过五星班子建设，结合三重一大机制、基层组织建设等其他要求，打造优秀基层班子，通过言传身教、用心倾听，做到“公平、勤勉、专业、宽容、关怀”，从而赢得员工的信赖和认同、促进员工协作、增进与员工之间的感情交流，加强领导班子号召力，提高综合领导能力。【廉洁换届巡展总结】

6、廉洁承诺工作。

4月公司组织开展反腐倡廉教育月活动，组织35名中层干部（含关键岗位人员）签订廉洁承诺书。

二、进行廉洁文化建设，营造学习教育氛围

一是开展了2012年度第三次中心组学习，专题学习了集团党委书记、董事长**在中国海运2012年年中经理书记会议暨财经会议上的讲话材料《确保安全 确保效益，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开》。

二是汇编学习材料下发，学习了集团总经理**在2012年年中经理书记会议暨财经会议上的讲话材料《坚定信心，排除万难，争取胜利》，在**廉洁教育月动员大会暨检企协作签字揭牌仪式的讲话材料，充分领会会议精神，

结合当前行【廉洁换届巡展总结】

业形势和实际工作，齐心协力，坚定方向，努力工作以及各项《党风建设责任制实施办法》、《关于开展廉洁风险防控工作的指导意见》和《关于深入推进廉洁文化建设的实施意见》的制度规定学习，提高党员廉洁文化素质。

三、推进廉洁风险防控和制度梳理，规范公司各项工作

（一）开展制度建设，明确责任规则

一是搭建体系框架，编制完善：搭建部门在项目、质量、行政、安全等方面的体系框架，针对缺失、不准确的制度进行自查、补充和完善，实施步骤如下：

（1）梳理：查阅公司自2002年至今所有发文和制度规范；

（2）搭建：结合部门相关工作要求，搭建部门行政、质量、安全体系框架；

（3）自查：分析并整理部门层面需补充和细化的制度规范；

（4）计划：由综合管理部牵头，制定体系文件编制计划，明确各项工作的 责任人、预计完成时间、完成内容等，将任务分解至各二级部门有序实施。

（5）实施：截至9月25日，已完成体系框架搭建，补充制定16项制度，完善8项已有制度。

（6）监控：针对已颁发制度的后续执行，跟踪抽查落实情况，针对存在问题，一旦发现，立即沟通整改，并跟踪处理一至两次，进行针对性程序化练习，确保制度的刚性化和惯性化。

二是固化办事流程：梳理固定的事务性工作，固化办事步骤，制定作业指导书，并给出范例。

（二）加强项目实时、规范管理，部门及时控制风险偏差

一是注重经营细节：通过每周周报和例会，以及与分公司的沟通，汇总潜在市场信息建立潜在市场项目经营台账，跟踪管理；并制定部门合同管理细则，规范商务报价、合同审核及管理流程，以审核单的形式与经发部开展业务联系；为保障经营信息统计一致。

二是建立项目台账：按时间进度，纵向建立项目台账，便于日后查询项目进度沿革；且通过准确、量化获取一线基础数据，方便部门对项目数据的查询、分析和统计工作，例如可根据项目周报中的工时数据，统计分析部门中各类项目的工时进行度量；同时，项目周报以进度、收款、质量等汇报内容为导向，督促项目经理的全面管理职责，尤其有助于对收款、质量等弱项管理的关注跟进。

三是进行工作节点的事前提醒、事后监督：根据项目进度、收款等计划，将收款的时间节点事前提醒至项目经理和部门分管负责人，避免工作延迟；并针对偏差情况进行每周统计，超期未作处理则部门通报，从而加强监管力度，改善收款管理短板；

四是强调组织级部门管理：通过个人周报项目周报二级部门周报部门周报的报送机制，实现各层级对生产管理的上报、汇总，及时发现风险、偏差数据，通过项目纠偏、部门纠偏、公司纠偏的方式，区分风险偏差级别，准确落实。 五是建立组织级项目管理台账，定期总结分析：由项目周报为基础，建立部门级项目管理总表和流水账表，每周统计、更新偏差风险等异动数据，使部门生产工作风险可控，及时与其他部门沟通解决需协调问题；此外，每季度汇总部门在册项目信息，通报所有相关员工，公开、透明化管理部门项目，数据共享。

（三）重视成本管理，细化预算，严控非公报销

一是细化项目成本立项核算，严控模糊预算：根据立项核算表，针对部门运行成本费，在立项初期进行详细预估，从立项初期，精打细算，尽量提高项目利润率，加强立项预算对项目组成员的消费导向性，避免随意开销、低效出差；建立部门预算台账，统筹管理。

二是部门定期监控项目成本使用情况：每季度将统计所有在册项目的成本使用情况，进行部门公布；与原预算计划对比，针对超额发生费用的项目，颜色标注提醒，加强项目成本控制；

三是记录项目非实际成本，便于统计真实的项目成本数据：原则上部门保证所有项目实报实销，不允许串项目报账，因此部门建立专门的报销内部台账，进行流水记录，以便项目真实成本数据的统计和分析。

四是严谨制定非项目预算计划，严格控制支出：针对非项目预算，在每年年初计划制定和年中修订时，每一项费用的申报均需要依据上一年的使用情况，结合来年需求，提供明细依据，经部门讨论后严谨制定；平时以季度为单位，严格审核每一笔费用的支出；针对水票、废品处理等与金钱收支的相关工作，需综合管理部2人以上签字确认方为有效。

五是严格监管部门商务接待活动：所有部门员工，凡需因公开展商务接待活动，需在事发之前向部门主任申请，说明接待事由、接待对象及职务、接待金额

范围，经部门主任批准后方可进行；针对部门业务招待费的使用情况，每季度统计并部门内公示，起到领导班子和关键岗位的廉政监督作用。

六是严把报销关，杜绝以公谋私：各类消费类发票报销，需提供采购清单或收据；差旅费报销，需提供出差申请依据文件和出差结果文件；会务费请款与报销，需尽量细化所有会务细节，提供签到表或会议纪要等支撑类文件。

通过此次廉洁从业教育月活动，公司各支部全面强化了廉洁从业意识，学习了相关廉政制度规范。随后，我们将持续开展廉洁从业活动，将廉政建设作为公司建设的一个重要方面，结合“五星班子”创建活动和实际生产工作，持续、有效地继续推进。

二零一二年十月十一日

篇二:廉洁换届巡展总结
科协干部个人总结

看到成绩的同时，回顾近两年来的工作。也认识到工作中还存在一些不足，主要是一是思想认识需要进一步解放、领导水平还要进一步提高、思路方法还需要不断创新;是经费不足，制约了科协工作的正常开展;是学会、协会的组建工作步履艰难，学会发展仍然面临许多困难，部分学会处于停止活动的状态;四是科协工作的整体仍显薄弱，基础仍然比较差，与新时期对科协工作的新要求还不相适应，科普工作可供提升的空间还很大，科协干部队伍的素质仍需下大力气抓提升;五是科普大篷车及车载展品还没有得到很好的运用，发挥其宣传作用，还须加大工作力度等。今后，科协班子将进一步增强信心、抢抓机遇，以更加积极的态度和求真务实的作风，团结和带领科协全体干部职工和广大科技工作者，今后的工作中认真改进，创造性地完成科协工作任务，力争取得更好的成绩，努力提高公众的科学文化素质，为全市经济社会又好又快发展作贡献。

市委、市政府的正确领导和上级科协的指导下，市科协领导班子紧紧围绕市委、市政府的中心工作任务,年以来。认真学习贯彻党的大精神和党的各项路线、方针、政策及市委、市政府的各项决议,坚持以“科学发展观”为指导，勤政廉洁，始终保持良好的精神风貌，努力克服各种困难，全市大力普及科学技术知识，倡导科学方法，传播科学思想，弘扬科学精神，科协工作取得了可喜的成绩。现就班子述职述廉工作报告如下。

一、思想作风和廉政自律情况

不断提高思想政治水平。一是制定和完善干部职工学习制度，采取集中学习和自学相结合的办法，班子成员带头深入学习了马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、个代表“重要思想、科学发展观;学习了党的大、届中、中全会、省第十次党代会、省委十届次全会、州第五次党代会、市第六次党代会等关于党建设工作的新论述、新部署、新要求;认真学习贯彻落实中央”四个长效“机制、省委”1+9文件、州委“1十7文件、论守土有责、守土尽责》省委石宗源书记重要指示精神;学习《中国共产党章程》公务员法》中华人民共和国科学技术普及法》省科学技术普及条例》全民科学素质行动计划纲要》市场经济理论、法律及其他学科知识,一认真学习。结合科协工作实际，指导各项工作的开展。是带头参加各类培训，班子成员先后参加了省科协系统干部培训、市委组织部、巿人事局组织《国家公务员信息化与电子政务培训》计算机高级培训等各类集中学习10余次。邀请州医院专家代时莉举办了关爱健康，科学生活”专题科普知识讲座3场。积极学习借鉴他人经验，解放思想、转变观念，切实为农民寻找致富路子。通过理论学习和培训学习，班子成员的政治理论素养进一步提高，执政能力明显增强。

发挥党支部战斗堡垒作用。认真开展党的基层组织建设年活动，加强党建。加强科协党支部的学习和教育，党支部全体党员认真开展理论学习、党性分析、查找存在不足和问题，制定了班子整改方案和党员个人整改措施。建立健全了各项制度10个。坚持定期召开民主生活会，每次民主生活会都依据实际情况，确定不同内容，民主生活会上班子成员敢于亮短，不怕出丑，认真开展批评与自我批评，达到统一思想，增进团结的目的

带头履行党风廉政建设责任制。围绕《关于党风廉政建设责任制的规定》中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行和中央提出的四大纪律，八项要求“八荣八耻”狠抓廉洁自律工作。班子成员不断加强自身修养，坚决不接受可能影响公正执行公务的宴请，不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。班子成员进一步增强为民服务意识，经常深入到乡镇、村组农户和社区开展调研,转变作风。解社情民意，及时送科技下乡、进社区，提高广大群众依靠科技致富的能力。

坚持民主集中制原则。通过加强民主团结，四发扬民主。把精力集中到做事创业的目标上，把智慧都凝聚到开拓进取的事业中，把行动统一到共谋发展的步调上。首先，用民主集中制提高决策质量;其次，用感情交流提升班子整体合力。工作中，班子成员常交心谈心、沟通情况、增进理解、增加感情、相互尊重、相互信任、相互支持，班子整体和成员的威信得

到很好的维护。

二、履行工作职责情况

紧紧围绕市委政府的中心工作任务，突出服务职能，带领科协干部职工,两年来。认真开展工作，科协工作取得了可喜的成绩。

科普宣传卓有成效

结合本市的实际，制作科普展板500余块，带领全体干部职工、科技工作者、科普志愿者，多次深入乡镇，深入社区开展科普宣传、科技咨询和农业实用技术培训。共发放科普宣传资料、农村实用技术书籍20000余份(册覆盖面达全市25个乡镇(街道办和所有社区，受益群众达5万多人(次手捧科技书，脑装新科技“已成为农民的新时尚。同时，还充分利用广场的全国示范科普画廊”开展科普宣传，购入科普挂图1200套，开展科普宣传12期。张贴科普挂图2200余幅,紧紧围绕科技下乡、全国科技活动周、全国科普日等大型活动。内容涉及《全民科学素质行动计划纲要》科普大篷车“保护生态环境你共同行动”主题科普展览巡展、防治地质灾害、防震减灾科普知识、中老年保健、反**、疾病防治、发展与挑战并存的时代、奥运知识、土地与人口、国防科技、现代兵器、航天、航空、艾滋病防治知识、嫦娥一号“绕月探测科普知识、法律法规、文明卫生习惯、节约能源资源、保护生态环境、种养殖、农作物病虫害防治、科普小常识、中、小学生预防常见传染病知识要点手册等方面知识。为广大市民提供了一个学习科学知识的阵地,观看画廊科普知识的公众达26000余人,让广大市民在休闲娱乐时，接受科普知识，提高他科学素质。

青少年科普工作结硕果

其中28名教师分别获全国或省一、、等奖。八中把”科技节“作为青少年科技活动的固定项目，每年举办一次，掀起了市青少年科技活动的新高潮，对激发和培养青少年学生的创新精神和实践能力起到重要的推动作用。年,市科协共组织了6993名中小学生参加了全国青少年科技创新大赛、信息学、生物学奥林匹克联赛和全国”七巧科技“系列活动。其中,482名学生分别获全国、省一、、等奖。98名教师荣获全国、省”优秀辅导员“及”指导教师奖“组织了18名青少年科技辅导员参加了全国、省和地方的科技培训,培养了一批指导青少年科技活动的骨干教师。组织科技教师参加全国科技辅导员论文征集活动。

深入农村开展调查研究，市科协多次深入学会、协会。探索农技协组建工作，坚持成熟一个发展一个的原则，已建农技协20个，农技协已成为农村经济发展的新生力量，对推动农村经济向产业化发展起到重要的作用。全市学会协会(研究会达58个，并充分发挥作用，为学会、协会的进一步发展积累了一定的经验。充分利用学会、协会举办绿证培训，颁发绿色证书300余本，发展科普志愿者282名，已成为全市科普工作的生力军。

三、农民科学素质技能培训

共挤出资金16500元,年至年.鲁屯镇、仓更镇、乌沙镇、马岭镇举办农民科学素质技能培训,参加培训人数1900余人,培训内容为蔬菜产业种植技能及管理技术、无公害栽培技术、经果林产业中的板栗、桃树、梨树、李树的栽培技术、管理、病虫害防治、冬季修剪等科普知识进行培训。并对参加培训的人员每人发放一本农村实用科学技术书籍,赠送仓更镇科普光盘10套;赠送乌沙镇科普光盘26套。对考试合格的300人市政府颁发了绿色证书。

使群众能够依靠科技致富,通过培训,实现核心农户技术带动。提高农民的科学种养殖管理水平,造就一批有文化、懂科学、善经营、讲诚信的新型农民，让他成为科技兴农和科技致富的先锋。另外,市科协还充分利用科普光碟,发到全市25个乡镇,农村广范开展科普宣传，对提高广大农民的科技意识和依靠科技致富的能力起到积极的作用。

四、组织建设出成效

按照《中国科协章程》和市委的要求，成功换届今年市科协第四届委员会任期届满。市科协认真准备会议材料，精心安排会议后勤工作，经过一个月的努力，4月初，全部工作准

备就绪，4月15日，市科协第五次代表大会成功召开，会议选举产生了科协第五届委员会和新一届领导班子。

五、党的基层组织建设年活动取得明显成效

年4月至12月市科协机关组织开展了科学发展观学习实践活动和”党的基层组织建设年“活动。党的基层组织建设年活动中，市科协结合工作实际,根据市委的安排。认真学习了党的大、届中、中全会、省第十次党代会、省委十届次全会、州第五次党代会、市第六次党代会等关于党建设工作的新论述、新部署、新要求。还认真学习贯彻落实中央”四个长效“机制、省委”1+9文件、州委“1十7文件、论守土有责、守土尽责》省委石宗源书记重要指示精神。学习过程中，结合科协工作实际进行认真研讨，注重提高学习质量、理论联系实际上下功夫，把学习大、届中、中全会精神同深刻认识”欠发达、欠开发“基本市情结合起来，同加快改革发展与不断开创科协工作新局面结合起来，真正做到武装头脑、指导实践、推动工作。通过动员部署、调查研究、精心组织、统筹安排、突出重点，科协机关形成了科学发展观学习实践活动的热潮，营造了抓基层党建工作的浓厚氛围，为推进科协学习型机关建设，促进各项工作任务的落实奠定了基础。全体干部职工在思想认识上得到进一步提高，工作作风上有明显的改进，精神面貌上有明显的改变，党的基层组织建设年活动取得明显成效，达到预期的目标。

篇三:廉洁换届巡展总结
2015年党代会纪委换届工作报告

文章标题：2015年党代会纪委换届工作报告中国共产党＿＿＿市纪律检查委员会向市第十二次党的代表大会的工作报告

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各位代表、同志们：

现在，我代表中国共产党＿＿＿市纪律检查委员会，向市第十二次党的代表大会报告工作，请予审议。一、过去四年工作的回顾四年来，全市各级纪检监察组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以先进性教育为动力，以构建惩防体系为主线，围绕中心、服务大局，全面履行党章赋予的职责，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，狠抓党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实，较好地完成了市第十一次党的代表大会确定的党风廉政建设和反腐败工作任务。

（一）认真落实党风廉政建设责任制，全面构建具有＿＿＿特色的惩治和预防腐败体系

坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制，认真履行工作职责，各负其责地抓好党风廉政建设责任制的落实和惩防体系构建。

积极协助市委、市政府做好全市的党风廉政建设和反腐败工作。及时制定《＿＿＿市党风廉政建设责任制实施意见》、《＿＿＿市党风廉政建设责任追究办法》，对党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，落实责任领导和责任部门。各乡镇（街道）、市级机关都成立由党政“一把手”任组长的党风廉政建设领导小组，每年对党风廉政建设责任制进行修订完善。制定纪检监察工作目标责任制考核办法，把党风廉政建设责任制纳入乡镇和部门年度目标责任制考核。加强党风廉政建设责任制落实情况监督检查，每年年中由市纪委常委带队、年终由市委常委带队组成联合督查组，通过班子成员述职述廉、民主测评、个别谈话、召开座谈会、走访行政村或下属单位、提出整改意见等形式，有效促进了各单位党风廉政建设责任制工作的落实。建立责任追究的协调机制和工作机制，2015年以来，先后有6名党员领导干部因违反党风廉政建设责任制有关规定而受到责任追究。

大力推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。在2015年制定《＿＿＿市构建反腐保廉体系实施意见》的基础上，根据中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的新要求，2015年8月制定《＿＿＿市构建惩治和预防腐败体系工作意见》，及时制定分工方案，将各项构建工作任务分解到市级机关职能部门，并具体确定2015年、2015年全市构建惩防体系工作100余项，重点工作30余项，采取全面构建和重点构建相结合、专项构建和行业构建相结合的方式，使惩防体系建设有计划、有重点、有步骤地整体推进，为构建惩防体系框架打下了坚实的基础，有效地推动了我市党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

（二）加强教育监督，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识

围绕改革、发展、稳定大局，以改革的精神、创新的理念构筑党风廉政“大宣教”格局。紧紧抓住村支两委主要干部、重点部门中层干部和市管领导干部队伍建设，通过组织开展党员先进性教育、“立党为公、执政为民”、“狠刹三风、把好三关”、“学党章、保先进、促发展”等主题教育和警示教育活动，进一步引导广大党员干部树立正确的世界观、价值观、人生观和地位观、权力观、金钱观，坚定理想信念，牢固树立“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的观念。创新教育载体，健全反腐倡廉宣传教育网络，在＿＿＿日报、＿＿＿广播电视台开设《廉政之窗》、《廉政视角》、《廉政之声》专题专栏。在社区、农村、学校等设立“廉政公益广告”1500余幅，不断完善《富春廉政网》建设，至今网站浏览人数已达51万余人。把党风廉政宣传教育纳入各级党委（党组）中心组理论学习计划，纳入党校培训党员领导干部的必备内容。举办新提拔任用市管领导干部集体廉政谈话和家属“廉内助”培训班5期，有290名新提拔任用市管领导干部及其家属接受了廉政专题教育。

深入开展廉政文化进机关、进农村、进社区、进学校、进企业、进家庭“六进”工作，着力营造全社会崇廉尊廉的氛围。进一步推进廉政文化进企业工作，积极整合资源，服务发展，抓好结合，创造特色，非公有制企业廉洁文化建设稳步推进。进一步加强了非公有制企业纪检组织建设,制定《关于进一步加强非公有制企业纪检工作的意见》和《民营企业管理人员廉洁从业守则》，全市有284家非公有制企业建立纪检组织，并在市纪委的指导下，切合实际，全面开展各项工作。

认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》，进一步加大对党员干部行为规范的监督力度。大力开展“行

篇四:廉洁换届巡展总结
2015乡党委书记党委工作和廉洁自律情况总结汇报

文章标题：乡党委书记党委工作和廉洁自律情况总结汇报2015年,在县委、县政府的正确领导下，我始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，团结带领党委、政府班子成员认真贯彻党的十六大，十六届四中、五中全会精神，狠抓各项目标任务的落实。时刻不忘历史使命，牢记为人民服务的宗旨，不断加强自身学习提高，改造思想，转变作风，克服困难，团结同志，踏实工作，以铁的纪律严格要求自己，认真履行岗位职责，坚持勤政廉洁，务求实效，努力实现了农民增收、财政增涨的目标。现将2015年党委工作和个人廉洁自律情况总结汇报如下：

一、党委工作情况

（一）加强党的建设，提高领导水平和执政能力

1、认真学习实践“三个代表”重要思想为主要内容，扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。按照县委统一安排部署，我认真组织开展了第二批先进性教育活动，启动了第三批保持共产党员先进性教育活动。先进性教育活动的开展：一是党员干部整体素质显著提高。通过狠抓理论学习，使广大党员干部深化了“三个代表”重要思想和“立党为公、执政为民”的内涵，及时掌握了党的新理论、新方针、新政策，树立起正确的人生观、价值观、世界观和政绩观。二是密切了党群、干群关系。乡党委以开展先进性教育活动为契机，扎实开展了“优服务、谋发展、保稳定”主题实践活动，党员领导干部主动与群众“结对帮扶”，努力实现了“三个一”的目标。推动了广大党员身体力行“三个代表”，发挥先锋模范作用，塑造了党的先进形象。三是转变了干部工作作风。通过开展党员先进性教育活动、党员干部广泛征求了广大党员、群众意见，坚持走群众路线，一切为了群众，一切依靠群众、与群众深刻谈心、认真开展批评与自我批评。对部分存在安于现状、工作作风飘浮、不思进取[范文搜网-

3、加强了党风廉政建设。乡党委把党风廉政建设作为班子建设的重要内容。年初、乡党委在全乡党员干部中召开了党风廉政专题会议，我与每名科级领导、党员干部签订了党风廉政目标责任书。在全乡11个党组织中、扎实开展了两个《纲要》的学习，并要求每次学习后都要认真结合工作实际写出心得体会，学习有记录。经检查，每位党员写心得体会达5篇，各支部办学习专栏达6期。通过学习，全乡党员干部自觉接受民主监督的意识得到了进一步增强。同时领导班子成员坚持每月组织学习党风廉政知识，观看反腐败电教片，在实际工作中严格执行“五不许”规定，使全乡领导干部防腐拒变的能力明显提高，班子成员在群众中的威信得到充分认可，班子之间合力显著增强。在领导班子民主测评过程中，群众满意率达95以上，树立了高效廉洁的领导班子形象。

（二）狠抓基层组织和党员队伍建设，为经济可持续发展提供强有力的组织保障

1、加强“两委”活动阵地建设。年初，乡党委成立了以我为组长，各村党建联系领导为成员的“两委”活动阵地建设领导小组。先后投资4.5万元，对xx村、xx村、xxx支部活动进行了标准化建设。健全了xx村、xx村、xx村、xx村“两委”活动室各项规章制度，购置了电教设备和电教柜装备，统一制作了“四册一薄”使全乡九个村级活动室全部达到了电教化、公房化、规范化。并对11个支部活动室进了规范建档，健全了全乡9个村级组织建设资料库。

2、加强党员队伍建设。使党组织能够吸收新的“血液”，不断增强党的生机与活力，充分发挥党的战斗堡垒作用。乡党委始终坚持标准、保证质量、认真做好发展党员工作和村级年轻后备干部培养工作。2015年，全乡培养村级后备干部达36人，其中由村支部将优秀党员推荐给村委会作为后备干部培养的有18人，培

篇五:廉洁换届巡展总结
2015工会换届工作总结范文

第1篇：工会换届工作总结

本届工会在学校党总支和行政领导下、在上级教育工会的领导和指导下，在全体委员的努力下，特别是在全体会员的支持、配合下，各方面都取得了较大成绩，尤其是在围绕学校工作中心，以创建和-谐、幸福教工之家”为主线，充分调动教职工主动性、创造性，积极推进学习型工会工程、民-主建设工程、权益保障工程，工会组织建设工程，组织教职工开展有益活动、创建和-谐校园方面取得了可喜的成绩。

一、努力学习，提高全体会员和工会干部的政治思想素质

当今所处的时代，是一个变革、调整、创新为显著特征的时代，新情况、新问题、新矛盾不断涌现。面对新形势，本届委员会一致认为要与时俱进，应更加自觉的学习，更加认真的学习，更加勤奋的学习，努力创建学习型工会组织。希望通过学习，力争使全体会员具有“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的素质；通过学习全体工会会员的政治思想素质、文化业务水平和各项管理能力有一个大的提高。

1、认真学习中共十七大和中共十七届一、二、三、四次会议精神，政治思想上和党中央保持一致。

2、认真学习《中华人民共和国工会法》、全国总工会十五大文件精神、浙江省和杭州市《中小学教职工(代表)大会工作规程》以及杭州市教育局和市教育工会第二、三、四次联席会议的通报和文件。努力提高以法行政、以法治会的工作能力。

3、广泛组织开展师德学习活动，认真学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》。具体做法是每年第一学期结束时，征订下发学习资料或请教科处确定师德学习文章；学习中结合师德学习、强调要立足国情、会情、校情、把握时代特征、遵循客观规律、坚持正确方向，服从服务于党、国家和学校的大局，推动学校发展，学习后，要求撰写学习体会文章，评出优秀学习体会论文，举办学习体会交流活动；连续二年评出一、二、三等奖学习体会文章326篇。在学校提出的“正气、大气、灵气”的基础上，工会提出了为构建正气、大气、文气的工会会员队伍的目标，为使工会成为学习型、服务型、创新型的群众组织取得了成效。

4、开展读书活动、组织学习心理学、教育学文章，请徐元老师挑选教育学、心理学的有关文章，上校园网教工之家栏目便于大家阅览；购买放发毕淑敏的《解破幸福秘码》一书，有老师连续阅读二次。并请省妇幼保健专家作健康保健报告，请市瑜伽协会秘书长作瑜伽知识讲座，为打造阳光、和-谐的教职工团队和构建和-谐的校园作出了贡献。

二、完善以教代会为基本形式的民-主管理制度，积极推进民-主政治建设。

1、加强基层民-主政治建设，开好历次教代会。从2015年以来，先后召开了杭十四中七届教代会三次、四次、五次会议、八届一次、二次教代会，讨论、审议和通过了《杭十四中校园网建设奖励条例》《杭十四中教职工奖惩细则修改意见》《关于调整班主任若干津贴的方案》《关于教职工部分津贴调整的建议》《阳光工资奖励部分的执行办法》《杭十四中教工手册》等。召开了教代会的换届工作，根据新的《浙江省中小学教职工(代表)大会规程》，本届教职工代表从原来占全体教职工的百分之三十五提高到现在的百分之五十一。在每次教代会召开之际，工会采用会前、会中和会后有利时机，组织代表学习民-主管理相关知识，进一步激发广大代表民-主参与学校管理的积极性，切实提高教代会的质量。争取由过多集权向适度分权转变；由为民作主向由民作主转变；由单向制约向双向制约转变；由实行人治较多向尽量实行法治转变。

2、制订杭十四中教代会实施细则。认真总结我校教代会制度实施工作情况，根据省市教育工会《关于中小学教职工(代表)大会规程》，制订了《杭十四中教职工代表大会实施细则》，并及时上网公布，征求大家意见。市教育工会也非常关心我校的实施细则，提出了具体修改意见。实施细则突出了进一步落实好教职工的知情权、参与权、表决权和监督权的内容。为推动我校教代会工作规范化、制度化、程序化和法制化建设迈出了一大步。

学校总支和行政十分重视工会和教代会在学校工作中的作用，为教代会的召开、改癣工会的活动都给予了大力支持，工作中认真落实教代会通过的条例和有关规章制度。吸收工会小组长、工会干部参加年级组的考核、聘任以及调解工作。每学期组织工会干部参加听取教职工对学校工会工作的意见。安排时间请工会干部传达市纪检监察工作和学校行风建设工作会议精神。为学校和工会工作的进一步改进起了一定的作用。

3、以“和-谐教工之家”建设为抓手，切实维护教职工的合法权益，促进和-谐校园构建。加强源头参与、源头维护，推动利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制的建立，特别关注《劳动合同法》和学校教职工考核制度、聘任制度以及可能涉及的劳动人事争议等问题。扩大和充分发挥“学校调解小组”的作用，以及在校务公开工作中的督促作用。校工会组织要进一步配合党政发挥好沟通协调作用，依法科学主动维权，维护学校稳定、发展的大局。

三、积极响应号召，积极开展献爱心活动

进一步加强各种形式的困难帮扶和慰问工作。积极响应市委市政府以及市教育局、市教育工会的号召，开展献爱心活动和“情系教工、服务会员”活动，努力为社会受灾群体尽绵薄之力，竭诚为社会和教职工办实事、做好事、解难事。做好省市结对村镇、市“春风行动”、市级结对家庭及单位的慰问和帮扶工作。学校工会与党总支、校办先后四次赴临安大峡谷镇仙人潭村联谊活动，学校荣获浙江省“双万结对共建文明”活动先进对子荣誉，并受到了表彰。

学校连续三年参加市结对扶贫“1十Ｘ”活动，学校承担的是富阳市胥口镇的八个贫困家庭的联系工作。我和刘风已3次代表我们全校教职工赴该镇慰问，得到了该镇领导和群众的好评。

2015年组织教职工参加杭州市第八次春风行动，教职工捐款总数为35000元；2015年组织教职工参加杭州市第九次春风行动，教职工捐款总数为35902.1元；2015年组织教职工参加杭州市第十次春风行动，教职工捐款总数为35600元。2015年四川汶川大地震，我校师生共捐款144801.5元，其中教工68300元，另外工会响应号召，捐款2200元。

平时，学校工会努力做好退离休教职工及在职教职工春节慰问及平时住院探视慰问等工作；做好去世教职工的追思、悼念活动(和校办孙等一起)；女职委们做好做产教职工的慰问工作和女教职工的特殊保险工作。

以上这些涉及到每个人的数字不一定大，有些慰问也不可能大家一起去，但有爱心就行，这种爱，我认为是一种大爱，这种大爱，像火一样辉煌，在黑暗中能给你我他带来光明；这种大爱，像日月般的永恒，在孤独中给我们以生存的力量；这种大爱，像浩海般的深广、大地般的宽阔，给我们以奋斗的力量、拓展我们的生命里程。

四、以创建和-谐教工之家为重点，强化工作落实，广泛组织和开展有益于教职工身心健康的活动。

广泛开展各种有益于教职工身心健康的活动，丰富教职工业余文化生活，促进校园精神文明建设。促使广大教职工以强健的体魄、愉悦的心情投入崇高的教书育人工作。

在学校第38届、第39届运动会，太极拳、太极剑俱乐部的20位会员两次参加了展示活动。组织教职工参加了市教育局、市教育工会的第十三届、第十四届教工运动会，虽然总分名列第十三名和第十四名，但重在参与，通过该活动展示了十四中教工的风采，我们的舞龙队、鼓队得到了市教育工会的好评。

组织乒乓球俱乐部成员与风帆中学、光明中学、浙江省园林设计院开展了友谊比赛活动，本学期组织开展了男女选手的乒乓球比赛活动；选拔、组织了男女选手8人参加了杭州市教育局、教育工会组织的市教工“迎五一”比赛活动，在黄迎、吴一鸣、沈宏权、游捷等同志的努力拚搏下，我校教工乒乓球男队进入前八强，得到了奖励。

第2篇：工会换届选举工作总结

xx小学教育工会举行了第七届会员大会暨换届选举大会。大会以县总工会第六次代表大会精神为指导，得到乡党委政府和学校行政，党支部，共青团组织的大力支持。

大会上，全体工会会员们听取和审议了xx小学校长王明所做的学校工作报告，教育工会主席王德忠作的第六届工作报告，报告回顾了第六届委员会在近三年来所做的工作和今后工作建议。同时也听取和乡小学教育工会第六届委员会财务工作报告和所作的女工委主任工作报告。报告审议通过后，全体会员表决通过了xx小学教育工会第七届会员大会委员选举办法和主席选举办法，表决通过了候选人名单和监票、计票人名单。而后，按照即定程序，监票人、计票人清点人数，清理票箱并封条，领取选票，发选票，会员划票、投票。

在划票、投票过程中，全体会员都认真地斟酌每一位候选人，并在选票上划上自己心目中的工会委员。开始投票，会员们按规定顺序，在投票箱中投下了神圣的一票。划票、投票过程都在监票人、计票人的全程监督下进行。

在大会上，差额选出了xx小学教育分工会第七届委员9人。之后，又通过选举，在委员中选举出了工会主席，工会会计，女工委主任，宣传组织委员。

最后，xxx小学党支部书记陶明理同志对新一届委员和全体会员表示祝贺，并提出了希望。希望新一届工会委员不辜负全体会员和广大教职工的信任，真正形成一个团结的、有活力的班子，把工会建设成充满生机和活力的工会组织。密切联系职工群众，贯彻党依靠教职工办学的方针、维护教职工合法权益，担负起教育工会义不容辞的责任。积极履行工会职责，发挥着它应有的作用，在围绕中心、服务教育、突出维护职能、深化学校民主管理、监督学校行政依法治校、促进队伍建设等方面都做了积极的努力。

此次xx小学教育工会举行换届选举，完全按照上级工会文件指导精神实施。大会由会员、退休教师代表全程监督。充分尊重了全体会员的权利，彰显出工会委员选举和谐、民主、公正的特点。大会圆满完成了各项议程。

第3篇：工会换届工作报告

一、三年来的主要工作回顾

XX年至2015年是公司制定实施“xxx”战略发展规划，全面推进各项改革、建设和发展的三年，也是工会组织顺应时代发展要求，围绕中心、服务大局，全面履行四项职能，突出维护职能，各项工作顺利推进的三年。三年来，公司工会在集团工会、公司党支部的领导下，紧紧围绕公司生产经营中心，开展了独具特色的工作和活动，充分发挥了广大职工的积极性、主动性和创造性，为公司两个文明建设作出了积极贡献。

㈠围绕生产经营中心，广泛开展群众性的经济技术创新活动。

为使群众性经济技术创新活动实施有序，运作规范，深入持久地开展，最大限度地调动广大职工群众的积极性，主动性和创造性，公司工会结合实际，开展各项竞赛活动。

1、结合公司生产经营状况，在全司范围内开展了“揽业务竞赛”活动。为了使活动经常化、制度化、规范化，公司工会成立了专项工作小组，制定了详细的活动方案，并在实施过程中对活动方案进行补充完善。广大职工广泛参与，营造了全员参与经营的氛围，有力地推动了公司的经营工作。竞赛活动开展以来，共有7名员工受到表彰，3名员工受到表扬。

2、根据集团工会统一部署，认真开展“挖潜、扭亏、促经营，安全、创效、保目标”为主题的百日劳动竞赛活动，积极动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营，奋力拼搏保目标。广大职工积极参与，为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了积极贡献。

3、围绕公司生产经营的难点问题开展职工提合理化建议活动。广大职工积极出言献策，推动了公司管理创新

4、坚持开展“安康杯”竞赛活动。安全是永恒的主题，公司工会始终把抓好安全工作作为一项重要工作来抓，配合公司党、政宣传安全的重要性，提高职工安全生产意识，落实安全的有效措施，做好安全预控。全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，不断推动安全生产管理和各项规章制度的落实，进一步激发广大员工学习安全生产知识、杜绝违章作业，提高员工安全意识，最大限度保护职工生命安全，确保公司安全形势的稳定。

㈡“创争”活动取得明显成效

为了不断提高职工队伍素质，增强企业竞争能力，按照集团工会和公司党支部的要求，公司工会在全司广泛开展了“创建学习型班组、争当知识型员工活动。广大员工本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，坚持自学与培训相结合，业余学习与集中学习相结合，专业知识学习与科学文化知识学习相结合，理论学习与实际操作相结合，制定学习规划和学习目标。公司也积极地为广大职工学技术、学业务和学习科学文化知识创造良好条件，激发职工的学习热情。根据岗位的当前需要和发展趋势，针对不同层次和专业特点及发展要求，制定员工培训计划，通过内部培训与外部培训相结合的形式，加强职工思想道德素质、业务技术素质与科学文化素质的培训，促进职工文化学历和技能水平不断提高。广大职工变被动为主动，变“要我学”为“我要学”，在全司兴起了一个学技术、学业务和学习科学文化知识的热潮。三年来，公司有2名员工通过参加自学、涵授考试，取得了大专文凭。16名员工通过培训取得了执业资格。举办各类培训班12期，培训职工200余人次。

㈢民主管理工作进一步加强

坚持职工民主管理大会制度。凡企业改革发展和生产经营重大决策均通过职工民主管理大会审议后予以实施，充分发挥了企业民主决策、民主参与和民主监督作用。

自推行厂务公开制度以来，公司始终坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点，通过职工民主管理大会、厂务公开栏、文件、会议、网络等多种形式向职工群众公开，提高了各项管理工作的透明度，加强了领导干部和管理人员的廉洁自律，促进了生产经营发展，提高了经济效益，增强了企业活力。

㈣着力加强职工思想教育

公司工会以以德治企为主线，开展了各种形式的宣传教育活动，职工队伍素质有了较大提高。

一是加强对职工的形势任务教育，坚持把学习、宣传、贯彻党的xx届五中、六中全会、市委第三次党代会精神、党的xx大会议精神和集团职代会精神作为中心内容，把为求突破、加快发展，全面实现年度生产经营目标为重点。围绕集团和公司“xxx”规划，充分利用监理月度会、板报、职工座谈会等多种形式，向职工广泛宣传公司完成生产经营目标的重要性和艰巨性以及各项重大决策，围绕公司管理、结构调整、降成增效、安全生产等工作，抓好宣传报道，激发全体职工的工作积极性和创造性，统一思想、统一行动，形成上下齐努力，全面促生产、保目标的局面。

二是开展了企业文化理念教育。企业文化建设是加强企业精神文明建设的重要途径，是企业生存发展的需要。通过企业文化理念的教育，广大职工对企业精神、宗旨、目标、定位以及品牌形象、企业哲学有了更深的理解。

三是加强职工思想政治工作。随着企业改革的不断深化，涉及职工切身利益的热点、难点问题较多，职工思想比较活跃。公司工会采取多种形式收集、了解职工的思想反映，有针对性地做好职工思想政治工作，引导帮助职工正确认清形势，正确处理改革中的利益调整，使他们化解了矛盾，消除了疑虑，确保了生产不断不乱，保证了职工队伍的稳定。

第4篇：漕溪新村幼儿园工会换届工作总结

各位会员：

首先在感谢全体教职工对我们工会三年来工作的支持，我们这一届工会委员自2015年到今年任期已满三年，三年来工会工作在教育工会及支部的正确领导下，园长的大力支持下，全体教职员工的大力配合下，紧紧围绕园务计划的中心工作，在协助、督促学校走依法治校、民主治校、对进一步提高全体教职工的凝聚力，增强战斗力等方面起到了不可忽视的作用。现将工作情况简要汇报如下：

一、加强思想政治学习，提高教师的整体素质

三年来工会围绕幼儿园工作的中心，在教职工中积极开展师德师风教育活动，提高教职工政治思想素质，组织全体教职工政治学习，和教职工们一起学习科学发展观，不断提高教职工的政治理论水平和道德修养，在学习中教师树立了正确的人生观、职业观，工会还积极组织大家开展了“为人、为师、为学”“迎世博,树立徐汇教师形象”“学习师魂的体会”等征文活动，并进行演讲比赛，要求每位教师将学习和日常各项工作紧密的联系，并落实到自己的行动上去，我们把师德建设作为幼儿园精神文明建设的核心，把师德工作落实到实处。

二、重视文明组室的争创和评选

为增强教工争创文明组室的意识，推进各年级组的精神文明建设，每学期开学初工会要求各年级组制定文明公约，修订增补文明中室条例，在组室中积极倡导学习、务实、团结、创新的精神，各组室根据制定的条例有计划的开展丰富多彩的活动。围绕“打造特色，创建文明组室”，开展班组文明建设。班组文明建设是学校文明建设的重要组成部分。班组文明体现着学校的精神文明。为此，在开展了“文明班组”的创建活动，各班组精心设计，并努力打造自己的特色，创建文明组室，各路及各年级组有班组创建计划，环环相扣、富有个性。

为了争创教育工会的文明组室，各年级组通过申报、展示、小结，三年中我园的小中大班年级组分别被评为区教育工会的文明组室。

三、努力加强工会组织的自身建设。

每学期工会各个委员认真做好工作计划的制订、总结和反思，了解掌握来自教职工的各类信息，努力使工会工作做到上下沟通。建立健全各项工会制度，明确职责，责任到人，真正做到全心全意为教工服务。同时加强对工会经费的管理和经审工作，必须按照预算方案运用经费，工会财务做到规范操作；能按时向上级工会拨交经费，工会班子定期开会，商量讨论工会活动及一些文体活动，与工会财务及时沟通，认真用好每笔钱款，对工会经费收支工会委员共同商讨，管好用好这些费用，决不违反财务制度。对于工会的重大活动，工会委员共同商讨，大家分工合作，共同做好工会工作。

篇六:廉洁换届巡展总结
2016节日期间廉洁承诺书

节日期间廉洁承诺书

为进一步贯彻落实集团公司《关于严格遵守廉洁自律规定的通知》要求，本人郑重作出如下承诺：

1、不泄露公司商业秘密和技术秘密；

2、不以处理关系为由，变相克扣员工工资；

3、不利用职务之便向员工摊派任何物品；

4、不接受下属及员工的钱物（包括购物卡）；

5、不私自接受劳务公司、施工队、供货商等相关单位和人员的钱物（包括购物卡）和宴请，对无法拒收的钱物（包括购物卡），一律向审监委登记备案，由公司统一研究处理；

6、不以处理外部关系为由，把公司钱物据为已有；

7、公司内部不能以过节为由，请客送礼，搞不正之风；

8、严禁班前、班中饮酒，影响工作；

9、不能参与任何形式的赌博；

10、不散布不利于团结、不利于企业发展的言论。

承诺人：

2016年2月 日

节日期间廉洁承诺书

廉洁承诺书

2016年元旦春节即将来临，我将积极响应市纪委和市局党组的号召，认真开展反腐倡廉教育月活动，并对元旦春节期间的相关行为作出如下承诺：

一、发挥党员模范带头作用。坚持用马克思主义、毛泽东思想、邓-小-平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚决拥护党的领导，执行党的各项方针政策，提高政治鉴别力，增强政治敏锐性，在政治上与党中央始终保持高度一致。

二、政治学习常抓不懈。认真学习中央和省、市委关于领导干部廉洁自律的相关规定，学习吴官正同志在“党的执政能力建设和纪检监察工作专题研讨班”上的重要讲话精神，充分认识反腐倡廉工作的重要性和必要性，充分认识党风廉政建设对过一个欢乐祥和、健康文明、廉洁节俭的节日具有极其重要的作用，做到自重、自省、自警、自励，维护机关党员干部良好形象。

三、带头深入基层。利用节日期间开展亲情联动直接接触群众的有利时机，深入群众，深入基层，走访挂钩企业、社区、村组和帮扶对象，真心诚意地征求和听取群众对工作中的意见，积极主动地为群众提供服务，帮助他们解决工作与生活中的实际困难，增进党员与人民群众的浓厚感情，巩固和深化保持共-产-党员先进性教育工作成果。

四、保持廉洁自律形象。树立正确的世界观、人生观和

价格观，甘于清贫，淡泊名利，成为清正的典范、廉洁的楷模。要继续发扬艰苦奋斗、勤俭朴素的优良传统，自觉遵守党风廉政建设的有关纪律，坚持党的原则，严守党的纪律；严格遵守廉洁制度，不吃请，不受礼； 不跑官要官；不违反规定收送现金、有价证券和支付凭证；不参与赌博和封建迷信活动；不以任何借口到下级机关索要东西、接受礼品或低价购买商品；不接受企业单位用公-款报销应由个人支付的旅游和其他费用；不搞节日期间机关相互走访拜年活动。

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