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驾驶员职业道德心得体会

2016-09-02 15:11:34 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 驾驶员职业道德心得体会(共4篇)关于学习驾驶员职业道德的一点体会和总结关于学习驾驶员职业道德的一点体会和总结所谓职业道德,是指从事一定职业的人员在职业活动的过程中必须遵循的与其职业活动相适应的道德准则和行为规范。也是社会对从事一定职业的人的基本要求,更是社会道德在职业生活中的具体体现。作为检察机关的汽车驾驶员,由于职业的特殊性,就...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《驾驶员职业道德心得体会》,供大家学习参考。

关于学习驾驶员职业道德的一点体会和总结
驾驶员职业道德心得体会 第一篇

关于学习驾驶员职业道德的一点体会和总结

所谓职业道德,是指从事一定职业的人员在职业活动的过程中必须遵循的与其职业活动相适应的道德准则和行为规范。也是社会对从事一定职业的人的基本要求,更是社会道德在职业生活中的具体体现。作为检察机关的汽车驾驶员,由于职业的特殊性,就要求其具备更加高尚的职业道德品质,才能保障行车安全,保障他人和个人的生命财产安全。

我在本单位从事汽车驾驶工作20余年,在亲眼目睹的交通事故当中,有许多事故是完全能够避免的,但却发生了。是什么原因造成交通事故呢?人、车、路等各种原因都有,但这其中人的因素占据主要。因为有资料表明,90%的交通事故是由人造成的,包括驾驶人员的驾驶失误、麻痹大意和违章行驶等,也包括行人和非机动车驾驶者不遵守交通规则等等。纵观机动车与机动车发生事故的原因大多都是强超抢会、开“冒险车、斗气车、霸王车”、疲劳驾驶、夜间会车不会灯、违章停车等行为造成的。表面上看事故是因违章造成的,但违章因素又是驾驶员职业道德水平的一种具体表现形式。在各行各业大力提倡精神文明建设、构建社会主义和谐社会的今天,加强驾驶员职业道德建设显得尤为重要。 那么,驾驶员应该具备什么样的职业道德呢?在专业证书班的学习过程中,通过认证学习职业道德这门课。我认为驾驶员应具备以下要求,才能更好地服务于驾驶事业,服务于社会主义和谐社会。

一、要具有良好的思想道德意识和高度的职业责任感

驾驶员的职业性,一是独立性强。驾驶工作既要有严格的操作规程,又要有严格的法律法规对其操作进行约束。所以,驾驶员在行车中,必须遵章守纪,依法行驶。二是责任性强。能否严格遵章守纪,直接影响着国家、集体和个人的生命财产安全。驾驶资格的取得,仅仅能证明持证人掌握了基本的机械常识、交通规则和操作规程,其不能证明持证人的政治思想素质。所以在实践中不断学习、锻炼、提高,培养良好的心里素质是每个驾驶员的职责所在。因此,具有良好的思想道德意识和高度的职业责任感是一个驾驶员所具备的最基本的道德准则。

二、要具备良好的敬业精神和一丝不苟的工作态度

作为一名驾驶员,不论你在哪个行业做服务保障工作,爱岗敬业、讲付出、讲奉献、保证行车安全是其根本职责,也是其精髓所在。行车安全与车辆技术状况、道路环境、气候条件及驾驶员操作水平有着直接的因果关系,更与驾驶员的宗旨意识和工作态度息息相关。因此,驾驶员就要“树立两种意识,掌握五种技能”,即:一要树立全心全意为人民服务的宗旨意识、责任意识、大局意识。二要树立“干一行、爱一行、精一行”的意识,喜爱驾驶职业,爱惜车辆,管好、用好车辆。掌握五种技能,即能准确无误地操作车辆、恰如其分地维护车辆,使车辆经常处于良好的技术状态,延长使用寿命,节约燃料、材料、降低成本,提高效益;能及时察听、准确判断和排除车辆故障,为安全行车奠定良好的物质基础;能学法、懂法、守法,做到依法办事,自觉遵守交通法规的规定和交通标志、交通标线、指挥信号的要求,减少盲目性;能全面掌握汽车原理及其技术性能,以适应现代汽车技术日新月异的发展现状;能加强自我学习、自我修养的能力,以精良的技术状态保障行车安全。

三、要掌握交通法规,遵章守纪,安全行车

交通法规是无数起交通事故血的总结,字里行间凝聚着一代又一代交通参与者的血和泪,是人们在参与交通活动时行为规范的法律依据,更是一种强制执行的法规,谁违反它,谁将被它碰得头破血流。每个驾驶员都必须认真学习、熟练掌握、严格遵守,确保行车安全。

四、要文明驾驶,养成良好的职业习惯

文明驾驶、礼让三先,这是对汽车驾驶人员的特殊要求。现代汽车速度快,行车环境复杂,特别是在混合交通的道路上,人、车拥挤的路段,由于各种原因,违反交通规则的行为时有发生。为了人民生命财产的安全,要求道驾驶员必须具有一种特殊的职业素质——忍让。这里的特殊是因为,冲突各方,机动车是强者,非机动车驾驶人和行人是弱者。强者爱护弱者是传统的道德要求,也是驾驶员的职业美德所在。所以,在车辆行驶过程中,驾驶员要以博大的胸怀,强者让弱者,不可意气用事,哪怕别人错了,也要忍让,先礼于人,先让于人。提倡忍让,不是不讲道理,更不是纵恶避邪,而是驾驶车辆这一特殊职业的特殊要求。以礼相让,甚至有理让无理,只要大家这样做了,国家和人民的生命财产就不会受损失。因此,文明驾车是对人民、对自己高度负责的一种表现。礼貌行车,

不开“英雄车”、“斗气车”、“冒险车”,做到转弯不忘三件事:减速、鸣号、靠右行,礼让“三先”。行驶中常念“忍、让、慢”三字经,克服侥幸心理、逆反心理等不正常心理,以公正、直爽、谦逊,来提高自身的道德修养。

【驾驶员职业道德心得体会】

五、要具有团结协作,助人为乐的精神

从事驾驶员职业,在行车中难免遇到各种各样的情况,要善于帮助人,帮助别人就是帮助自己。如果遇到其他车辆发生事故,应主动停车,积极协助抢救伤者。若自己发生事故,必须立即停车,抢救伤者,保护好现场,决不能逃逸或伪造现场。每位驾驶员都要树立起“我为人人、人人为我”的思想观念。当然,近年来,驾驶员队伍中,发生交通事故后,趁夜间无人看见,丢弃伤者、不积极施救、怕担责任、逃离现场等现象时有发生。更有甚者肇事后,见四周无人,将伤者移至路边,或掩埋,或推入阴沟、湖河水中,驾车潜逃等,这已不是职业道德层面的问题了,而是故意犯罪,应当受到法律的严惩。

六、要严格保守职务秘密

驾驶员除了遵章守纪、安全行车外,很重要的一个因素是能严格保守职务秘密。一个小小的驾驶室,它相当于一间会议室或办公室,而对于眼观六路、耳听八方的驾驶员来说,其获知的信息很多,大可涉及国家机密,中可了解单位经济、科技、商业、人事及经营管理等方面的秘密,小可探听到个人隐私。因此,保守职务秘密对驾驶员来说,是对自己、家庭、单位和社会高度负责的表现。我认为,单位驾驶员一定要做到守口如瓶,在车上可听,但下车后绝对不可言传,否则就丧失了一个驾驶员基本的道德准则。【驾驶员职业道德心得体会】

七、驾驶员间要相互尊重,以诚相待

同行之间相互尊重是各个行业从业人员最基本的道德修养,是建立正常人际关系的基础。驾驶员也一样,要以同行为友,互相尊重,互相学习,真诚相待,合作共事,取长补短,共同提高。在现实生活中,每个社会成员对自己都要有正确的估价,既有强人之项,也有弱人之点。在职业生活中,同样是驾驶员,每个人身上都有闪光的地方,要善于发现别人的长处、优点,虚心向别人学习,才能不断提高自己。心理要平衡,不得在抬高自己的同时,贬损和诋毁其他驾驶员,更不得使用“资历浅”、“技术差”等不利于驾驶员正常交往的言词诋毁别人,抬高自己,要谦虚谨慎,公正待人。驾驶员不要因为所驾车辆新旧、档次高

低而区别对待,不能盛气凌人,自视高人一等。要讲礼貌、讲礼节,与人为善,加强团结协作才是可取之举。要以优质的服务态度、服务效率、服务质量来赢得社会的公信。坚决反对损人利己、弄虚作假、互相拆台的不正当竞争。

综上所述,在在以人为本的今天,在市场竞争越来越激烈的条件下,驾驶员如何在这场竞争中经受住社会和市场的考验,是我们每位驾驶人员都必须认真面对的问题。所以为了自己的生命和职业,也为了他人的平安幸福,每一位驾驶员必须牢固树立良好的职业道德,为营造安全畅通,和谐愉快的交通环境做出积极的贡献。

以上是我对驾驶员职业道德的理解和体会,中如果有不当的地方,敬请各位领导、同仁批评指正。

职业道德心得体会
驾驶员职业道德心得体会 第二篇

职业道德心得体会

【驾驶员职业道德心得体会】

篇一:职业道德>心得体会

职业道德,是每个从事职业的人,在工作或劳动过程中,所应遵循的,与其职业活动业紧密联系的道德规范的总和。学习职业道德树立良好的职业道德,加强职业道德建设,也是规范我们从事银行这一行业的职业道德行为和提高从事银行业人员素质。因此,就必须以银行业的职业道德作为银行工作人员提高职业素质的内在要求。要从内心地自觉地树立银行从业职业道德观念和规范自身的职业道德行为。

我们既然选择了从事银行业临柜这个岗位,就要摆正自己的位置,热爱银行工作事业。俗话说“三百六十行,行行出状元”,通过努力,在平凡的岗位上同样能做出成绩,取得成功,只有热爱本身的工作,尊重自己的职业,才能献身于银行业的建设发展,才会全身心地投入到事业当中去,发挥自己的才能,为社会进步做出自己应有贡献,从而实现自身的社会价值。通过学习,下面有几点收获:

一、通过学习,了解社会主义事业道德的基本规范和社会主义职业道德修养的内容,深刻理解在社会主义职业道德建设和社会主义荣辱观教育的重要性和必要性,结合实际,树立正确的职业道德信念,自觉进行职业道德修养,逐步养成良好的职业行为和习惯,把自己锻炼成为一个具良好的社会主义职业道德的人。【驾驶员职业道德心得体会】

二、通过学习,使我进一步增强了责任感,明了自己的工作职责和工作任务,增强了搞好本职工作的使命感,从而树立为他人服务的思想。自己的遵纪守法意识得到强化,政治思想觉悟进一步提高,组织纪律观念和自我约束能力得到进一步增强。而使我深刻领会学习职业道德的重要性和必要性,增强搞好本职工作的信心,也是一次加强自身道德修养,提高自身职业道德素质难得的学习机会。

三、通过学习,使我更加热爱本职工作,树立搞好本职工作的信心。随着市场经济的发展和经济全球化进程的加快,银行业的建设发展,对专业性和技术性的要求越来越高,作为从事银行从业工作人员要想生存和发展,就要不断学习,使自己的知识不断更新。同时要遵守银行业的职业道德行为,要不断学习提高银行职业技能,在自己的工作岗位自觉树立行业的良好形象,做到爱岗敬业,干一行,爱一行。

总之,通过学习,要在今后工作当中,结合社会主义荣辱观教育,把职业道德行为规范牢固树立起来、自觉践行开来,一定要模范带头把职业道德行为规范和社会主义荣辱观作为自己思想道德建设的核心内容,贯穿于实践工作生活中去,体现在经济社会生活的各个方面,把社会主义荣辱观当作社会风尚的一面旗帜;树立和践行社会主义荣辱观,以身作则,努力做社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者;在平凡的岗位上勤奋工作,以一流的标准创一流的业绩,为事业奋斗终身。

篇二:职业道德心得体会

最近幼儿园组织教师进行了《职业道德》的学习,是由洪晓华校长担任讲师。从她得讲学中我觉得收益很大,让我对幼教这一崇高的职业又有了新的认识和感悟。让我觉

得作为一名幼儿教师是幸福的,但同时又使我深刻体会到作为一名幼儿教师,必须要有“爱”,要有“责任心”。各个方面都要为人师表。>师德不仅是对教师个人行为的规范要求,而且也是教育幼儿的重要手段,起着“以身立教”的作用。教师要做好幼儿的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成为一名合格的教育工作者。

师德是教师素质的重要组成部分,它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。由于教师所从事的职业是教育人、塑造人的事业,因此,教师道德素质比教师文化素质更为重要。所以作为一名幼儿教师首先要热爱幼儿,高尔基曾说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。”只有热爱孩子,才能去关心他们的成长。其次要为人师表,注重身教重于言教。我们的行为本身就是一种无声的教育,即所谓的'身教重于言传。'俄国的车尔尼雪夫斯基指出:'教师把学生造成什么人,自己就应是这样的人。'首先,教师在业务知识、能力素质方面要成为学生的榜样。因此,幼儿教师一定要时刻注意自己的一言一行,以高尚的人格去感染人,以整洁的仪表去影响人,以和蔼的态度去对待人,以丰富的学识去引导人,以博大的胸怀去爱护人。只有这样,才能保证教书育人的实效。洪老师还讲到要有高涨的工作热情:想要天天做到这点真的很难。但教师的积极情绪、主动心态更是身心健康的一种内驱力,能促使我们积极向上,不断进取。不仅如此,教师的良好心态还能给幼儿带来很大的影响,促进他们健康快乐地成长,最终达成教育教学目标,并形成良性循环。我想看到孩子们的一张张可爱的笑脸,努力,是值得大家去做的。洪晓华老师还讲了一点就是要养成终身学习的习惯,作为信息时代的教师要不断吸收新鲜知识来充实自己,以适应时代发展需要。才能胜任这一富有挑战性的职业。这一点作为一名老教师我深受同感。

我想教师的职业道德不是一个空洞的思想外壳,它是教师高尚的人格品质和娴熟的业务技能与执着的敬业精神的结合点。是——每位教师的自我修养!

篇三:职业道德心得体会

去年10月份,重庆出租车司机胡华拒载孕妇,被处以吊销出租车从业资格处罚的案件,在社会上一石激起千层浪,透过这一案例反映了社会公众对出租车行业存在的拒载、绕道、宰客等服务水平差的行为的强烈不满,要求加强职业道德教育。

一、出租车行业作为敦煌形象的窗口,提高职业道德尤为关键。【驾驶员职业道德心得体会】

1、职业道德教育是国家软实力的一个重要方面。三十年改革开放,中国经济发展创下了世界奇迹,经济实力不断提升,即将成为世界第二,硬实力值得骄傲。中国成为世界第二,就意味着中国要引领世界,不仅要向世界输出自己的商品,也要展示良好的文明素质,让世界所认可,让世界都来学习。

但是,人们最不满意的恰恰是软实力,中国人以牺牲传统道德的方式换取了巨大的发展,建立起了市场经济的体制,却没有建立起市场经济运行应有的诚实信用关系,丢掉了传统的美德,一切向前看,变成了一切向'钱'看,向人民币看。很多人丧失了社会公德,很多人缺乏职业道德,职业道德的角色混乱。

中国自古以来就是礼仪之邦,中华民族千百年来都知书达'礼',中国强大了,中国人富裕了,'仓廪实而知礼节',到了中国人该讲究文明礼仪的时候了。出租车行业是一个特殊的行业,是人与人打交道最直接、最频繁的行业,是一个'行万里路'、见多识广的行业,是一个工作压力大、人身安全风险大的行业,国人提高了社会公德,就为出租车司机从业创造了一个安全、和谐、文明的社会环境。2、加强职业道德教育是敦煌建设国际旅游名城的要求。现在旅游的竞争,已经进入一个新的时代,就是城市综合形象的竞争阶段,不仅看你的景点建设得如何,还要看你的城市建设得如何,更要看人的整体素质高低。敦煌提出旅游立市,我们拿什么立稳脚跟?敦煌提出'建设魅力敦煌',我们的魅力究竟在什么地方?不仅在敦煌人外表长得漂亮,更主要的要体现内在美。敦煌虽然地方小,但历史源远流长,文化底蕴深厚,敦煌也获得很多国内优秀旅游城市的殊荣。我们不能让到敦煌来游玩的人说:历史文化名城的人没文化,没素养。近几年接待中外游客每年都超过100万以上,他们才是我们的上帝,我们可千万不能怠慢。敦煌建设国际旅游名城,出租车行业作为窗口行业,在精神风貌、职业道德上必须和国际对接。

3、加强职业道德教育是出租车行业自身发展的需要。来自世界各地的游人来到敦煌,首先接触到的就是出租车。生活在敦煌的父老乡亲,为了方便快捷,出行也要打的。所以,城市出租车已经不仅仅是一种交通工具,而是一张城市的名片,是城市文明的窗口,透过这张流动的名片,这个流动的窗口,可以感受到敦煌的文明程度。所以,一个出租车司机不仅代表了你自己,一定程度上代表着敦煌的形象,影响着外地游客对敦煌的印象和评价。出租车行业当属服务行业,最基本的职业道德就是要为客人提供优质服务。网民对胡华拒载一片谴责之声,不无道理。也许作为一名出租车司机而言,认为车是我自己的私有财产,我想载谁就载谁,我想不载就不载。但应该明确:出租车是公共交通的一部分,还担负着相应的社会责任,为客人提供优质服务是这个行业应当遵守的职业道德。二、敦煌出租车行业现状的美与丑:

前不久重庆出租车市场管理混乱引发社会问题,重庆所暴露出来的问题,敦煌早在前些年就存在过。经过近几年大乱之后的大治,经过'五统一'的治理,敦煌出租车行业才呈现出现在的一派欣欣向荣、井然有序的景象,干净整洁的出租车成为敦煌的一道靓丽的'绿色风景'。

现在,敦煌出租车行业的形象和服务水准已经得到了全省乃至全国同行业的认可,大家纷纷到敦煌来'西天取经',学习敦煌出租车管理的经验。为创建全国文明城市,敦煌在出租车行业开展了'五星级驾驶员'评选活动,以提升整体服务水平。在敦煌的980辆出租车上,五星、四星、三星等不同星级的标识,被贴在不同出租车前挡风玻璃上,懂行的人一看,就会根据自己的需求来选择不同的出租车,整个出租车行业的风气实现了根本性好转。毋庸置疑,出租车行业的职业'通病',在敦煌也有所表现。由于出租车行业从业人员复杂,素质参差不齐,每个人的表现也不尽相同,有给敦煌争光的,还有给敦煌抹黑的。敦煌是老城区,道路狭窄,人车抢道现象比比皆是。今年冬天我市连降几场大雪,雪后道路比较滑,车祸明显增多。有时经常碰到一些不文明行驶行为,飞速行驶、乱鸣喇叭、乱停乱靠;有些出租车司机本来沿马路边行驶,看见有人招手,不管后面有没有别的车或人,就猛踩刹车,猛然掉头,让行人措手不及,惊出一身冷汗;还有一些司机在开车随意向车外抛扔垃圾,向外丢烟头,向车外吐痰,令人气愤。这些不文明不卫生的行为,严重损害了敦煌打造最洁净城市的形象。三、加强敦煌出租车从业人员职业道德教育势在必行。

一是树立'一个意识',即要树立足够的、到位的敦煌形象意识。中央电视台有句广告词:思想有多远,我们就能走多远。有的人观念陈腐守旧,不愿意改变不良的习惯。应该说,美好的观念产生美好的行为,美好的行为变成美好的习惯,美好的习惯会培养出美好的性格,而美好的性格决定了一个人美好的未来。所以养成良好的行为习惯是关键,人人都是文明风采的载体,人人都是敦煌形象的'名片'。二是遵守'四个原则',即'敬人、换位、适度、真诚'的原则。敬人原则,要尊重他人,尊重所有的人,尊重别人就是尊重你自己,现在年轻人可能主张个性张扬,但也要以人为本、尊重他人,这样才能营造良好的人际环境。换位原则,就是司机和客人要换位思考,假如我是乘客,别人对我服务的水平很差,我出钱还享受不到应有的服务,是什么样的感受,才能在交往过程中做到己所不欲,勿施于人。适度原则,'礼'过多会让人觉得虚假、缺乏诚意,礼节要掌握分寸,适度得体,和外国人打交道,要注意平等待人,不卑不亢。真诚原则,这是作为一个出租司机特别关键的。外地游客来敦煌,人生地不熟,如果我们给客人示以善意,像对待家人一样对待客人,就会给人以宾至如归的感觉。君子爱财,取之有道,应该把眼睛放得宽一点,做到了诚实守信,一定会'天道酬勤'。三是明确'四项注意'。做文明礼貌的敦煌司机,要做到:仪容要清洁。清洁感是一个人文明仪容的第一要义,世界卫生组织对仪容相关的口号是:头发要天天洗。可能这个标准太高,与正在提倡的节水有冲突,但天天刷牙、洗脸,隔几天洗一次澡,十分必要。衣着要合适。男性出租车司机要衣着整齐,衣冠不整,夏天光着膀子驾车,不但会影响出租车司机的形象,也给乘客尤其是女性乘客带来尴尬;女性出租车司机着装一定要符合身份,以整洁大方最好,否则,浓妆艳抹、穿着暴露,不仅毫无美感,还给自己的人身安全埋下隐患。神态要微笑。一个人给他人留下印象最深的是神态,应养成友善的、微笑的神态。待人要得体。具体到司机朋友,就要说:您好、请上车、请问去哪里、请收拾好随身物品、谢谢、再见,日常用语挂在嘴边,营造出礼貌和谐的氛围。四是注重职业礼仪

(1)保持车容整洁。车是司机最亲密的'伙伴',要勤擦车身,不在车内吸烟、吃有异味的食品,保持车厢无异味;座位无灰尘、无污物。

(2)交谈得当。出租车司机应当成为出色的导游,应当熟悉敦煌的民风风俗、特色特产、旅游景观,忌谈涉及个人隐私的内容、宗教民族等敏感问题和小道消息、八卦新闻。敦煌司机相对话少,生硬而缺乏亲和力,要掌握'好话好说,好话常说'。

(3)安全第一。服务时,不酒后行车,不接打移动电话,不超速行驶,在乘客上车后,提醒系安全带,并检查车门是否关好。安全是第一位的,如果发生了车祸,就会前功尽弃。

(4)服务主动。乘客上车前,协助客人摆放好大件行李;运营行驶时,为客人设计合理的行驶路线;路况不好时,提醒乘客扶好;遇到事故或纠纷时,先安排好乘客;到达目的地后,主动出示合法票据;乘客下车时,提醒其拿好自己的物品。这样做,在不经意之间就化解了纠纷,避免了投诉。

今年,敦煌在出租车行业推出行业的职业道德规范和职业操作标准流程,通过出租车行业全体同仁的共同努力,相信一定能树立起敦煌出租车行业的崭新形象,打造好敦煌出租车行业的文明服务品牌。 《>职业道德心得体会》

2016医生职业道德心得体会
驾驶员职业道德心得体会 第三篇

医生职业道德心得体会,现在医患纠纷很多,很多时候患者都会对医生有各种负面消息和负面印象,这就需要医生们都做好自己的职业道德,第一公文网网为您带来一篇医生职业道德心得体会范文,全文如下:

医务人员的职业道德即医德医风,他最起码的要求是尊重患者,对患者负责。医疗行为自始至终认真规范。高标准的医德医风要求医务人员做到对患者极端的热忱,对工作极端的负责,对技术精益求精,其具体方面就体现在医务人员应该具有的基本素质,即责任心、爱心、耐心、细心、上进心。

那么什么是责任心呢?我想责任心不仅是对自己和工作的负责,更是对患者和医院的负责,对国家和社会的负责,因此这就要求医务人员应树立正确的人生观、利益观、权力观、价值观。

责任心是医务人员工作的基础,爱心却是医务人员工作的动力,博爱,这一儒家思想金华所在,在中华大地传承了几千年,因此医务人员对待每一位患者都有一颗博爱之心。有人说医务人员的爱不仅让社会变得温暖,还会让病人战胜病魔,同时还会提高自己的自身素质,并且这种爱不受‘拜金主义’和‘享乐主义’的侵蚀,而应该始终坚持为患者服务这基本核心原则。

爱心是医务人员工作的动力,而耐心却是医务人员工作的具体方法,患者来求医时忍受着病痛的折磨,不管是从精神上还是从心里上与常人相比肯定有些烦躁、焦虑、恐惧、孤单、失望等一些低落情绪,那些长期受病痛折磨的还会对义务人员怀有抵触情绪。其实此时的患者内心也是矛盾的,这时候就要求医务人员有足够的耐心与其沟通,并对患者的疑问进行科学的解释和正确的引导。用我们的爱心和耐心去感到患者,让他接受和配合我们的治疗,患者是带着希望来的,而医务人员就应该在医疗环境许可的情况下,耐心的给患者一个希望。

医术也是一种技术,一个好的医务工作者必然身怀一手好的技术,而好的技术的形成必然会经历一个漫长的岁月,这就要求医务人员通过长期的细心的观察和认真的总结毕竟生命是每个人最宝贵的东西。因此一个好的医务人员必然是一个胆大心细的人,因为细心在每个医务人员的成长过程中起着十分重要的作用,在医术只有细心的医务人员才会随时的掌握病情并作出正确的判断,由此可见细心是每个人工作的基本要求和标准。

有人能说医学是世界上更新速度最快的一门学科,因为每一天都有一种新的疾病被发现或一种新的整了技术被发明,为了跟上时代发展的步伐,提高为患者的服务质量,这就要求医务人员积极进取,努力的钻研和学习新的技术和理论知识,只有上进的医务人员才会不断的提高自己的诊疗技术,也只有上进的医务人员财是患者信耐的白衣天使,因此上进心是医务人员进步的内在因素。

医德医风的建设也是精神文明建设的主要组成部分,是建设由中国特色主义必不可少的精神支柱,医务人员是人民健康的卫士,有是党和政府联系群众的窗口。同时医德医技量两方面密不可分,两者缺一不可,相互提高。如果只有高超的医术,没有高尚的医德和良好的个人修养,只能让患者近而远之,不能产生认同感。因此我觉得医务人员应树立正确的人生观、权力观、利益观、价值观。爱岗敬业,乐于奉献,全心全意为患者服务,将爱心、耐心。细心、上进心入脑入心,在医疗卫生战线上能够自觉遵守医德原则和规范,在平凡而又光荣的岗位上兢兢业业的履行白衣天使的职责,以高尚的医德医风,精湛的医疗技术战斗在救死扶伤的第一线,为保障人民的身体健康作出重要的贡献,从而催动中国的医疗卫生事业更上一层楼。

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2016加强职业道德建设心得体会
驾驶员职业道德心得体会 第四篇

加强职业道德建设心得体会

近年来,XX检察机关在市委和上级检察机关的坚强领导下,在市委宣传部的大力支持及市文明办、市直工委的具体指导下,不断加强职业道德建设,积极践行城市核心价值观、公务员队伍核心价值观和领导干部核心价值观,用“三个核心价值观”引领行业风尚,推动检察工作全面发展进步。去年以来,我们以加强职业道德建设为载体、深入践行“三个核心价值观”,把“激发正能量、汇聚正能量、传播正能量”作为明确目标,在工作实践中取得了一些初步成效。具体来说,有以下七个方面的粗浅体会:

体会一:加强职业道德建设,就要澄清模糊认识,敢于破旧立新

思想是行动的先导。对于任何一项工作来说,能否取得预期成效,思想统一、认识一致是关键。就职业道德建设而言,没有人敢说不重要,但实际工作中,往往存在两个方面的突出问题:第一是不重视。具体表现为:一是厌烦心理,即认为抓职业道德是务虚甚至是“玩虚的”,只有业务工作才是“干实事”,把务虚和务实对立起来,个别同志甚至认为务虚影响中心工作;二是无关心理,即认为职业道德建设都是针对别人的,自我感觉良好、自我评价颇高;三是无用心理,即认为每次教育活动过后,仅是“雨过地皮湿”,新问题没有解决,老问题依然如故;四是畏难心理,即认为务实工作有抓手、有成就、容易抓,务虚工作无抓手、无标准、不好抓。第二个方面是假重视。具体表现为:一是挂在嘴上,即说起来重要、做起来次要、忙起来不要;二是印在纸上,即以文件落实文件、以会议贯彻会议,照搬照抄、机械执行;三是浮在面上,即规定动作一个不少、要求步骤一个不落,实际上没有深入人心,而是流于形式、走了过场。如果上述模糊认识得不到扭转,便无法凝聚集体意志、形成工作合力。为此,市院党组从破除陈旧观点、打破思想藩篱入手,开展了“围绕五大目标、深思十个问题”为主要内容的“解放思想、争创一流”大讨论活动。大家普遍认为,作为一个自己执法并监督别人执法的检察官,工作中面临的诱惑多、接触的阴暗面多,如果没有坚实的职业道德作基础,那么,专业能力越强,出问题的几率及危害可能越大。纵观近年来执法办案、队伍建设中出现的种种问题,归根结底是职业道德建设薄弱、三个核心价值观没有牢固树立的结果,因此,职业道德建设只能加强不能削弱。就虚与实的关系而言,如果说务实是“决胜千里之外”的实践,那么务虚则是“运筹帷幄之中”的谋划;务实是务虚的出发点和归宿,务虚是务实的前提和基础,两者相辅相成,辩证统一于全部领导活动之中。没有做好务虚,务实就如同无头苍蝇,只能盲目瞎转,或者东一榔头、西一棒子乱敲一气,缺乏章法。把务实工作做实需要努力,把务虚工作做实则需要功夫,党组既要重务实又要善务虚,尤其是在“单纯检察业务观点”还有一定市场的发展阶段,要把务虚摆在更加突出的位置来抓。就重视与不重视的标准来说,不能看嘴上怎么讲,更要看行动中怎么做,要看是否深入谋划,是否投入足够的时间和精力。当然,考虑到思想转变的缓慢性,在抓职业道德建设伊始,我们并不强求认识上的高度一致,也不因没有高度一致而停滞不前,而是决定先干起来再说,边干边统一、边干边提高,在实践中不断统一思想认识。为此,我们确立了“比纪律作风、比学习创新、比岗位业绩,创一流检察工作”的“三比一创”工作总抓手,把职业道德和核心价值观方面的内容摆在前提和基础的位置,并确定了党组牵头抓总,政治部、机关党委、党支部及工青妇等群团组织各司其职、互促共进,全院干警积极参与的领导体系和工作机制,全力以赴推进职业道德建设。

体会二:加强职业道德建设,就要搭建有效载体,实现虚功实做

任何道理要深入人心,都不能光靠说教,而要通过看得见、摸得着的方式,创造实实在在的载体,以达到有声有色、寓教于乐、入耳入脑的效果。为此,我们重点打造了五大载体,实现虚功实做:一是打造“历史文化”平台。我们认为,三个核心价值观根植于XX深厚的五千年文明史和2510年建城史,是太原历史血脉和人文精神的高度凝结,蕴含着取之不尽、用之不竭的精神力量。诗人艾青说过“为什么我的眼里饱含着泪水,因为我对这片土地爱得深沉”。作为一名生于斯长于斯或者将人生美好岁月镌刻于此的太原市人民检察官,如果对辉煌灿烂的太原历史文化都不关心、不了解,何谈自豪和热爱?缺乏自豪和热爱,哪有珍惜和奉献?基于此,我们梳理古今典型事例,用ppT演示文稿从八个侧面对“三个核心价值观”进行阐释,提升检察干警热爱太原、建设太原、奉献太原的自豪感、使命感和责任感。除内部宣讲外,我们还20余次向省内外来宾介绍龙城历史、宣传太原今天。二是办好“道德讲堂”。根据“五个一”要求,结合我院实际,按照支部主办、机关党委审核、全员参与的模式,每次确定一个主题,精心做好唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥等环节,先后开展了忠诚为民、公正执法、保护自然等主题进行宣讲。市委宣传部、市委政法委、市文明办及市直工委领导高度重视,多次亲临现场具体指导,省委政法委《山西政法》进行了封面报道。三是开办“太原检察讲坛”。由政治部具体负责,采取外聘专家和干警讲解相结合,内容覆盖十八大精神解读、率先转型跨越、法学理论及实践等多个领域。四是搭建“干部在线学习”平台。在完成职业道德必学课目的基础上,由干警自主选学,缺什么补什么。省委组织部、省检察院在全省推广,市委组织部在我院召开全市学习型机关建设推进会并将此列为“310”项目。五是举办“青年干警座谈会”。由共青团组织,确定符合特点的主题,如《苦难辉煌》读后感、如何在争创一流中建功立业等,院领导与青年干警面对面交流思想、深度沟通。此外,我们还组织了多种针对性活动,如赴武乡、右玉、延安等地学习体验,重阳节举办敬老爱亲活动,八一建军节召开“退伍不褪本色、从检再立新功”座谈会,在楼道布置名言警句,办公室门上张贴干警照片及喜爱的一句格言,全方位营造职业道德建设的浓厚氛围。

体会三:加强职业道德建设,就要领导率先垂范,喊出向我看齐

“人不率,则不从;身不先,则不信”。领导干部的特殊地位和重要作用,决定了必须在职业道德方面作出榜样,并按照公、廉、严、能、信的标准严格要求自己。市院党组作为领导集体,向全院干警作出“从我做起,向我看齐,对我监督”的郑重承诺。工作中,班子成员率先践行检察职业道德,在思想上自觉与党中央保持高度一致,对市委和上级检察机关的指示和决定,速度上要求“第一时间”,态度上要求“不折不扣”,落实上要求“联系实际”,效果上要求“争创一流”。执法办案中,做到尊崇法律,讲究程序,秉公用权。廉洁从检方面,要求领导干部以如履薄冰、如临深渊的心态,严格遵纪守法。为厉行勤俭节约,从去年六月开始,我们便将接待用餐安排在单位食堂。中央八项规定及办公用房等规定出台后,我们迅速行动,按标准重新划分并制定了一系列落实举措。决策中,严格执行民主集中制和“三重一大”集体决定制度,尤其是在今年四月的干部选拔任用过程中,坚持德才兼备、以德为先的用人导向和群众公认、注重实绩的原则,调整、提拔了120多名干部,让干警从选拔过程与决策结果中,感受公开、公平、公正。我们推行政务公开和党组成员工作周报制度,主动接受群众监督。在完成重大任务过程中,以“扑下身子干工作”的态度,与干警同甘共苦、荣辱与共。2016年,干警对市院班子满意率达99%。

体会四:加强职业道德建设,就要强制自愿并重,强化制度约束

与个人品德主要靠自律不同,职业道德建设在强调自律的同时,要求强有力的他律作保证,内外兼修方能取得效果。为此,我们出台了一系列制度。一是约束性制度。如考核制度,请销假及警车管理规定等。在《干部在线学习管理办法》中,把对学习的“软”要求变成“硬”任务,把省委组织部规定的年度最低标准60学时翻番并定期通报,未达标的,取消评先资格。2016年,市院人均136学时;截止今年11月底,已有90%的干警完成全年学时。在市委政法委“率先转变作风、争创一流窗口”活动中,我们细化“七个一律”规定,设置短信提示和满意度测评程序,检验为民服务的态度和效果。二是激励性制度。为了鼓励深层阅读,我们为图书阅览室新购170多种图书,为干警赠送了3万多元70余种图书。为鼓励研究,我们拿出16万元对优秀研究成果进行表彰奖励,并对三名同志记三等功。为鼓励争创一流,按照“比优秀还优秀”的卓越目标,出台具体措施,激励优秀干警脱颖而出。如明确规定,被评为全国检察业务专家的,优先进入检委会或晋升专职委员,获得省级业务称号的,优先晋级晋职。为增强纪律观念,我们组织干警赴军营参加军训,开展“查究特权思想、树立权利平等意识,查究特权言行、树立规范执法意识,查究特权标识、树立平民百姓意识”的“三查究、三树立”专项活动,同时开展检务督察和巡视,促进执法理念和执法作风的转变,不断提升检察公信力。

体会五:加强职业道德建设,就要持之以恒推进,实现久久为功

职业道德建设是一项与职业相伴始终的工作,重在潜移默化、润物无声。因此,必须摒弃投机取巧、急于求成的运动式一阵风做法,既要有打基础利长远、功成不必在我任期的政绩观,也要有奋力跑好事业发展接力赛中自己“这一棒”、争取更多阶段性成果的责任感。对认准了的事,对经过实践检验的做法,要下“笨功夫”,一锤一锤地敲、一件一件地干,效果不明显不撒手、成绩不巩固不歇气。如“道德讲堂”,举办第一期时,我们就看到了其在提升道德素养、营造崇德氛围方面的巨大潜力,于是由支部轮流,自编自导自演自讲,已连续举办九期,每一期都做到了流程不减、创新不断。目前,“道德讲堂”已经成为市院各支部比认识、赛水平、展风姿的重要舞台,一期比一期精彩,广受干警欢迎。“检察讲坛”已连续举办十五期,从主题确定到师资聘请,每一期都认真筹划、扎实开展。青年干警座谈会,已连续举办四期,36名青年干警参加了座谈。我们注重在完成重大工作中锤炼过硬检察队伍,如为适应修改后刑诉法,全市检察机关团结协作、昼夜奋战,历时三个月,率先制定了非法证据排除、诉讼权利保障等十八项综合创新工作机制,省检察院召开全省现场会予以推广,最高人民检察院领导作出重要批示,其他省市70个检察院500多人次来我院观摩、交流。在上述机制试行一年后,我们从上个月开始进行全面总结,努力做到善始善终、善做善成。我们深切地体会到,只要怀着但问耕耘、不问收获的情怀,坚持不懈地做好量变的积累工作,质的变化一定会不期而至。

体会六:加强职业道德建设,就要履行社会责任,汲取智慧能量

检察机关既是执法司法机关,更是群众工作机关,检察业务工作也好、职业道德建设也好,都不能关起门来自说自话,只有融入社会、服务群众,才能具有旺盛的生命力。为此,我们将职业道德建设与社会公德、家庭美德、个人品德建设同部署、同推进,避免割裂开来、就事论事。按照市委为人民群众“办实事、解难事、做好事”要求,我们组织开展了多项公益活动。如以“人人都是志愿者”为目标,建立了常态化的学雷锋志愿服务活动,积极组织义务献血、灾区捐款、慈善一日捐、服务考生等志愿活动;设置尊德守礼提示牌,引导干警从尊重保洁员劳动、不乱扔烟头等身边小事细节做起,提升文明素养;开展文明餐桌行动,倡导不剩饭、不剩菜,养成勤俭节约、反对浪费的良好习惯;发动干警运用微博、微信等形式,积极参与太原文明网网上讨论和道德模范评选活动,传播文明风尚。在完成细小善行的过程中,大家体会到了“赠人玫瑰手留余香”的愉悦,在“接地气”过程中汲取了无穷的智慧和能量。

体会七:加强职业道德建设,就要典型模范引领,营造崇德氛围

榜样的作用和力量,举世公认。丹麦有一句谚语:好榜样就像把许多人召集到教堂去的钟声一样。在职业道德建设过程中,我们并没有刻意去“造就”榜样,但大家欣喜地看到,身边居然有那么多可爱可敬可学的优秀干警,且呈现出从零零星星向群星灿烂的发展之势,他们的事迹,从不同侧面诠释了社会主义核心价值观的深刻内涵。在先进典型培育中,我们本着发现为主、挖掘为辅的原则,既不提纯拔高也不降格以求,而是遵循自然而然、朴实本真,于平凡中体现不平凡。在学习成果方面,市院7名干警自学考取了心理咨询师资格,全市有14名干警通过研究生考试,其中博士研究生1名。今年上半年,我院6名干警以优异成绩通过了最高人民检察院等上级机关的遴选。在检察业务方面,今年仅四季度就有小店区检察院的命案现场勘查、迎泽区检察院的远程视频庭审和律师接待一站式服务、杏花岭区检察院的检察委员会规范化建设等全省一流乃至全国也有一定影响的创新成果不断涌现。在解决群众诉求方面,半年内便成功化解24起信访案件,包括5起15年以上的信访积案。两年来,共有36个集体、42名个人荣获国家级、省级表彰奖励,市院被授予全省未成年人思想道德建设先进单位,连续三届荣获全省基层检察院建设组织奖并首次荣获全国检察机关基层检察院建设组织奖。典型人物和突出业绩,既是加强职业道德建设的阶段成果,也是推动职业道德建设的强大动力。每个典型人物、每件典型事迹、每个细小善行,单个来讲也许微不足道,汇聚起来便会迸发巨大的正能量。目前,人人见贤思齐、个个创先争优的浓厚氛围已然形成,职业道德建设内化于心、外化于行的滋养功能进一步凸显。

党的十八届三中全会明确指出,要推进法治中国建设,深化司法体制改革,加快建设公正高效权威的社会主义司法制度,维护人民权益,让人民群众在每个司法案件中都感受到公平正义。实现上述宏伟目标,必须在社会主义核心价值观引领下,深入推进职业道德建设。职业道德建设只有起点、没有终点,践行“三个核心价值观”没有最好、只有更好。我们将持之以恒地抓好各项检察工作,引导检察干警坚定不移地做中国特色社会主义的建设者、捍卫者和公平正义的守护者,为率先转型跨越、建设一流省会城市作出新的更大贡献!

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