2016维稳工作总结

导读：　2016维稳工作总结(共3篇)2016社区综治维稳工作总结2011社区综治维稳工作半年总结 为切实保障社区居民的生命财产安全，维护辖区稳定，我社区在上级主管部门的亲切关怀及街道党委和综治办的亲临...

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2016社区综治维稳工作总结
2016维稳工作总结 第一篇

2011

社区综治维稳工作半年总结 为切实保障社区居民的生命财产安全，维护辖区稳定，我社区在上级主管部门的亲切关

怀及街道党委和综治办的亲临指导下，以创建平安社区为契机，把综治维稳工作作为头等大

事来抓，作为凝聚人心、增强信心的好事来做。 年初我们结合社区实际情况，在现有成绩的基础上，决定通过加强领导，全面发动；加

大措施，健全网络；加强宣传，家喻户晓三项措施，充分调动各方面的社会治安积极因素，

以群防群治队伍为骨干，以建立平安网络为手段，以提升整体水平为目的，全面创建平安社

区，形成了辖区单位和社区居民积极参与，齐抓共管的工作格局。

1、社区建立了长效管理机制，做到齐抓共管。将强化对广大群众的法制教育，提高居民

的法制意识作为抓手，结合不同人群的特点和辖区实际情况，有的放矢地开展法制宣传教育

活动，对刑释劳教人员开展结对帮扶活动；建立了奖励机制，对有功人员及时予以精神物质

奖励；同时综治维稳工作领导小组与社区工作 人员、辖区民警、组长、楼栋长及辖区单位负

责人层层签订了综治维稳工作目标管理责任书，设立了“第一时间情报站”，形成了“纵到底，

横到边”的责任体系。

2、建立健全了治保会、调委会、治安巡逻队等群防群治网络。做到了机构人员、职责、

办公场所“四落实”，工作得力，作用明显；建立了矛盾调解、纠纷排查、普法教育、社会帮

教、义务巡逻等五个工作机构，五套工作力量作用发挥良好。

3、“警力有限，民力无限”，为预防犯罪切实加大治安防范力度，社区积极与派出所配合，

采取私营业主扶助、居民捐助、社区补助的“土办法”，联手打造新建综治工作亮点——全日

制义务值班巡逻队。义务巡逻队在社区民警的具体指导下，充分发挥社区居民群众控制犯罪、

6月份又为其申报了低保救助，在解决了其基本生活问题后，随时与他交心，掌握他的思想

动态，通过这一系列的活动，他很受感动并表示“认真改造自己的世界观，为社区多做点好

事，报答关心和支持我的人”。 通过这一系列工作的开展，增强了社区与居民群众的凝聚力和战斗力，社区综治维稳工

作明显得到了好转。

总之综治维稳工作是一项长期性且不可忽视的工作，它直接关 系到社区居民群众的生产

和生活的安定。我们将对照各级领导所设下的责任目标并结合我社区的实际情况，一步一个

脚印抓落实，在上级主管部门和街道党委及综治办的正确领导以及社区全体员工的努力下，

将会使我社区的社会治安日趋稳定，居民都在安居乐业的环境中幸福生活。 新建社区 2 0 1 1 年 6 月篇二：社区综治

维稳工作年终总结 西门口社区综治维稳工作年终总结 一年来我社区综治维稳工作在西郊街道办事处综治

办、派出所、司法所及出租屋管理中心的领导下，在区委、区政府各级领导的关心领导下，

社区治保、创安、综治等各方面工作，在全体社区专干及居民组长、社区民警、综治员的辛

勤劳动的共同努力下，使我社区营造出和谐稳定的良好环境，在此工作基础上，认真对今年

的工作总结如下： 一﹑强化社区出租屋管理工作，抓好防火安全的基础工作和管理工， 今年社区落实市政府流动人口管理精神，在去年整改的基础上，突出抓好对专业市场、

商铺和重点外来人员居住所和仓库等和居民旧式楼房的防火安全工作。社区专职和专区、协

管员、不厌其烦，经常上门巡查，建立方案措施，做好巡查登记记录，对不及格的和存有隐

患的，责成业主或承租人，按规定认真整改，并签定防火治安责任书和防火安全整改书，对

现有220套多间出租屋进行清理登记，收到了一定的效果，并对每间出租屋进行一户一册的

多类资料情况登记工作，做好底数清、情况明。 二﹑群策群力抓好“群防群治”工作，共保社区安全和谐 在去年创建“群防群治”队伍

的基础上，社区治安刑事案件有了明显好转。今年在街综治办，派出所和专区民警的 多方领导和指导下，不断充实调整，并针对社区治安存在的外来人员流动性大，人员复

杂和我市治安形势仍然严峻，优化了群防队员队伍配置和增加了低保值班人员的巡逻。社区

居委会在主任，专干，综治员、小组长等坚持上门发动居民住户支持群防群治工作，为社区

的治安防范工作做了一大好事。经过一年多的实践，普遍居民群众都反映治安形势明显好转。

刑事发案率也比以往有所下降。社区居委会每月发街综治办、派出所给居民群众一封信，与

专区民警一道上门巡查社区辖内街巷治安情况，了解社情，布置具体工作，把社区的治安防

范工作做好。

三﹑创建“无毒社区”和“平安社区”，落实完成街布置的任务，净化了社区环境。 一年来，在市、区、街各级领导的指导下，在专区民警和派出所的多方支持配合下，我

社区对禁毒工作十分重视，搞好了“无毒社区”，“平安社区”也就跨进了一大步。联合机团

单位和娱乐场所、物业管理公司、商场等，组成禁毒工作小组，实施工作计划，坚持上门检

查和巡查，开展全社区共同参与禁毒和打击毒品犯罪活动，并组织居民群众参加人民会堂‘西

门口花园广场等活动近十余次，派发禁毒宣传单张近3000份，宣传画180张，并对吸毒人员

进行定期上门访视，做好尿检工作，专区民警，社区居委主任，治保专 职等做了大量工作，并多年跟踪其表现，了解近况，与其家属一起成立帮教小组，最近，

发现有一对象有反复现象，及时在公安部门和其家长的配合下，对其进行强戒，专区民警和

居委会，也即时跟进。社区居委会还做好所有综治平台的各类资料入库工作和档案，卡册的

登记工作，管理系统逐步走向信息化、规范化。 四﹑做好社区物业管理基础工作和安全防火工作定方案 由居民小组长牵头，专区民警和综治专职共同抓好社区各方面安全，物业管理基础工作，

做好对重点单位、小区、街巷的情况和资料收集，并联合各机团单位，物业管理公司商场大

楼大院等部门在社区内进行定期和不定期的检查、巡查制度，并在深夜突击检查，发现隐患

和存在问题及时提出整改措施，并告知当事人，切实整改。在居委会还配置消防器材，方便【2016维稳工作总结】

群众前来购买。并做好综治宣传、教育基础工作和安全防火教育工作、人民调解法制普及工

作、禁毒宣传、治安防范工作。为社区居委会群众提供便利的催办第二代身份证的工作，通

知或上门令到他们尽快得到办证方便，一年来共出版近20期墙报，派法有关宣传资料、画报

1800多张，发给居民群众的一封信近2000份，收到可喜的效果。 五﹑认真落实责任制，将

创安、维稳、综治工作放在首位 街党工委、办事处与社区居委会共同签订有关责任书及防火责任书，由社区居委主任、

社区民警及治保专职等成立有关小组，居委主任任组长，专区民警任付组长，日常具体工作

由治保专职抓好具体工作；制定社区各项工作计划及措施，突出抓好治安防范、防火安全、

维稳及“6.10”工作；在维稳和“6.10”工作中，与专区民警一起，认真做好防控、帮教工

作，多次上门访视，和在重大节假日、敏感日、和重点日，对有关对象进行防控，定期上门

了解其生活、家庭及身体情况。关注其表现近况及思想动态，与其对象交谈，稳定其思想表

现，多年来，在社区居委会及专区民警的的关心和帮助下，这一对象至今未发现有反复，表

现也较稳定。

总结上一年的工作，有存在不足的地方我们会好好反省，争取改正，做的好的方面会继

续发扬，下一年根据街布置的要求，努力做好工作，全面配合建设综治信息中心的工作，为

维护社会稳定，搞好安全社区，创建和谐生活小区而努力，充分发挥好社区信息员的作用。 以上取得的成绩都离不开街党办事处、街综治办、派出所、司法所等各方面的正确领导

和关心，及专区民警和全体同事的共同协助及广大人民群众、机团单位、物业公司管理公司

商场的通力支持和合作。今后我们将继续加强和发扬好 的，克服存在中的不足之处，针对重点，尽最大的努力，做好社区工作。

2011年12月篇三：2011社区综治维稳工作总结 2011上半年度年综治维稳工作总结 2011年，我社区的综治维稳工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深

入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党的十七届三中全会精神和省、市、县的决策部署，以“加

大社会综合治理，切实维护社会稳定”为工作目标，以“排查整治社会治安秩序”为工作方

式，切实落实维护稳定工作领导责任制，进一步提高乡党委政府领导维护稳定的能力，推动

科学发展、促进社会和谐，为实现全乡经济社会又好又快发展创造良好的社会环境。 我们结合社区实际情况，在现有成绩的基础上，决定通过加强领导，全面发动；加大措

施，健全网络；加强宣传，家喻户晓三项措施，充分调动各方面的社会治安积极因素，以群

防群治队伍为骨干，以建立平安网络为手段，以提升整体水平为目的，全面创建平安社区，

形成了辖区单位和社区居民积极参与，齐抓共管的工作格局。

1、社区建立了长效管理机制，做到齐抓共管。将强化对广大群众的法制教育，提高居民

的法制意识作为抓手，结合不同人群的特点和辖区实际情况，有的放矢地开展法制宣传教育

活动，对刑释劳教人员开展结对帮扶活动；建立了奖励机制，对有功人员及时予以精神物质

奖励；同时综治维稳工作领导小组与社区工作人员、辖区民警、组长、楼栋长及辖区单位负

责人层层签订了综治维稳工作目标管理责任书，设立了“第一时间情报站”，形成 了“纵到底，横到边”的责任体系。

2、建立健全了治保会、调委会、治安巡逻队等群防群治网络。做到了机构、人员、职责、

办公场所“四落实”，工作得力，作用明显；建立了矛盾调解、纠纷排查、普法教育、社会帮

教、义务巡逻等五个工作机构，五套工作力量作用发挥良好。

3、“警力有限，民力无限”，为预防犯罪切实加大治安防范力度，社区积极与派出所配合，

采取私营业主扶助、居民捐助、社区补助的“土办法”，联手打造万福综治工作亮点——全日

制义务值班巡逻队。义务巡逻队在社区民警的具体指导下，充分发挥社区居民群众控制犯罪，

又为其申报了低保救助，在解决了其基本生活问题后，随时与他交心，掌握他的思想动态，

通过这一系列的活动，他很受感动并表示“认真改造自己的世界观，为社区多做点好事，报

答关心和支持我的人”。

通过这一系列工作的开展，增强了社区与居民群众的凝聚力和战斗力，社区综治维稳工

作明显得到了好转。

总之综治维稳工作是一项长期性且不可忽视的工作，它直接关系到社区居民群众的生产

和生活的安定。我们将对照各级领导所设下的责任目标并结合我社区的实际情况，一步一个

脚印抓落实，在上级主管部门和街道党委及综治办的正确领导以及社区全体员工的努力下，

将会使我社区的社会治安日趋稳定，居民都在安居乐业的环境中幸福生活。篇四：综治维稳

工作总结

2014年，我社区认真落实各项维护社会稳定措施，深入推进社会治理综合治理，紧紧抓

住社会政治和治安大局稳定这个重点，创新工作思路，夯实基层基础，社区的维稳及综治工

作上了一个新的台阶。社区社会政治保持稳定，没有发生越级到省、市集体上访事件，没有

发生重大群体性突发事件。社会治安防控能力明显增强，治安联防队伍整合工作初显成效。

一、加强组织领导，形成齐抓共管工作格局。 社区综治维稳工作在上级部门的指导及各综治成员单位的配合下，坚持以科学发展观为

指导，以打造平安雨伞为目标，严格落实维稳综治责任制，充分调动社会各方面力量齐抓共

管、综合治理，推动了维稳及综治工作的深入开展。 镇党委政府与社区委员会签订了2014年度维稳及综治目标管理责任书、禁毒目标管理责

任书，社区居委会与各驻社区企事业单位分别又签订责任书，形成了上下领导责任到位、管

理到位的责任制度。同时，结合阶段性维稳及综治工作需要，先后成立了以社区为核心的治

安维稳、人民调解、禁赌等多个领导小组，制定相应工作方案和计划，较好地落实各项工作

制度。

二、大力加强基层基础建设，提高维稳及社会治安防控能力。 一年来，我社区围绕

着综治工作中心建设、基层治安联防力量队伍整合等中心环节，大力推进综治基础建设，取

得了明显的成绩。

（一）基层治安联防力量整合。 2014年，我社区着手开展基层治安联防力量的整合。制定了整合方 案，成立雨伞社区治安联防力量整合领导小组，确定了管理模式。

（二）警民互动机制。 我社区利用综治中心工作平台和社区警务室工作窗口，拓展出一套“警民互动”机制，【2016维稳工作总结】

调动群众参与社会治安的积极性，形成良性互动。

三、狠抓维稳，全力做好矛盾纠纷排查调处工作 2014年来，我社区大力加强社区综治中心和社区调委会规范化建设，搞好矛盾纠纷定期

排查，基本做到每半月进行一次排查。

（一）完善机制，建立社会稳定风险评估制度。 在维稳工作中，我社区将“预防”放在十分突出的位置，强调预判断、早介入。

（二）切实做好我社区的维稳工作。 2014年，我社区高度社区的维稳工作，成立了社区维稳工作领导小组，我社区社会政治

保持稳定，没有出现集体上访、越级上访、法轮功人员闹事等情况。

三、积极开展综治宣传、普法教育 我社区高度重视综治宣传、普法教育工作，力求通过宣传形成全民参与综合治理的浓厚

氛围。制定了全年宣传方案，运用宣传单、横幅、广播等多种方式进行宣传。篇五：社区综

治维稳工作小结和感受 综治维稳工作小结

一、加强领导 建全组织机构 社区领导高度重视，认真研究部署综合治理工作，每月专题召开一次综治维稳工作会议，

每周星期一召开一次社区工作例会，必讲综治维稳工作，并在人员和经费上给予了重点保障，

安排社区主任和一名总支成员重点抓综治，积极主动配合协调，社区书记经常查询综治工作

情况，做到了综治工作齐抓共管。

二、加强目标管理 落实维稳责任

1、按照上级要求，社区研究制定了综治维稳、安全生产、防范和邪教处理等工作方案、

各类重大应急处置预案和领导小组，建立了各种工作制度岗位职责以及一、二、三责任人奖

惩制度，并严格按照制度执行奖惩，做到用制度管人，确保责任制度落实。

2、年初召开了辖区综治责任单位的综治维稳工作动员大会，与责任单位签定了综治维稳

以及上级所要求签定的各类责任状。

3、严格落实包保责任制，对邪教、涉稳等对象严格按照“五包一”的包保措施落实到人，

刑释解人员也实行了“三帮一”，定岗定责，在重大节假日和特别稳定维护期加强值班督查，

严格落实值班制度，确保辖区稳定，并作了值班情况详细记录。

三、加强法制宣传教育 确保安全稳定

1、、禁毒、禁赌法制宣传教育工作。社区把禁毒、禁赌工作列入了重要日常工作，建立

建全了禁毒、禁赌宣教长效工作机制，组 织了专人认真开展禁毒、禁赌宣传教育工作，采用各种有效措施，多层次、全方位地进

行法制宣传，提高了禁毒、禁赌法制宣传教育工作效果。

2、社区、学校、家长三位一体对学校青少年开展了法制宣传教育，社区组织安排专人对

学校周边环境进行了摸底排查、实行了全方位整治，制定了预防青少年违法犯罪工作方案，

确保青少年健康成长。

3、安置帮教工作。社区居支两委研究，建立了长效安置帮教工作措施，对刑释解人员进【2016维稳工作总结】

行安置，一月一帮教，与他们交流、深层次地了解，随时掌握他们的思想动机，做好他们的

法制宣传教育工作，有效地使他们改变了人生发展观，并建全了安置帮教工作台帐。

4、治安防控工作。社区每月专题组织召开辖区内各责任单位、小区、庭院负责人综治工

作会议，重点讲述了安全、交通防控措施，法制宣传教育知识等，在“两会”特护期和重大

节假日期间组织了专人义务巡防；对辖区内进行长期不懈地排查，特别对交通要道、公共场

所、人员复杂、危险等地进行重点巡防，有效地减少和预防了可防性案件的发生。对渡口船

只每月进行督导督查，在大水季节一天一督，排除隐患，确保了安全，并作了详细的查询记

录。

5、加大对辖区单位的督查，确保综治工作的全面落实。加强对辖区内责任单位的综治工

作督查，检查他们的综治工作情况和有 涉稳对象的包保责任制落实情况，安全隐患、矛盾纠纷隐患排查化解情况，确保了综合

治理工作落到实处。

2016年中维稳综治总结
2016维稳工作总结 第二篇

2016年中维稳综治总结

2016年上半年，公司以“防破坏、抓稳定、促生产”为目标，以维护“二会”、“重大不稳定问题排查化解专项行动”为工作重点，在今年产量提升，双班生产、新员工增加较多情况下，落实各项维稳综治措施，开展员工思想教育，上半年未发生维稳综治事件。为维护企业的正常生产经营次序，确保一方平安，做好了保驾护航工作。

一、 2015年终考评对应及改善情况

考评组共提出五个整改建议，已整改五个，整改完成率100%。如：维稳综治费用未与安全费用分开、安全&综治考核未分开、未见会议记录等。

二、 指标达成情况

截止2016年4月7日全部达标

三、 领导重视，责任落实

公司维稳综治第一责任人对公司的维稳综治非常重视，提出公司的维稳综治工作要以“稳定压倒一切”为原则，亲自部署和参与公司的维稳综治，积极参加“经开区”组织的维稳综治会议，

比如三月份参加经开区综治办组织的维

稳综治会议。第一时间了解当地维稳综治工作情况以及指导精神。除了日常巡查外，维稳综治第一责任人还不定期带队进行夜查。目前已发现了2个问题点，并进行了及时整改。

2016年4月6日，按照经开区维稳综治责任书要求，公司与各部门签署了责任书，制定了维稳综治年度工作计划，并严格落实。制作了年度经费预算《2016年度维稳综治费用预算》75.3万元，以保障维稳综治的工作正常开展。

四、 完善机构、明确职责

根据2015年公司维稳综治年终考评时考评组建议及公司行政架构、人员变动，在今年3月份，对公司维稳综治委员会员，维稳综治办公室人员重新进行调整，并明确了职责。维稳综治委、维稳综治办每月召开会议。

五、 维稳综治制度建设

根据公司维稳综治要求及结合公司维稳综治工作需要，2016年上半年新增制度《维护稳定和社会综合治理责任制》、《交通安全管理制度》、《维稳综治应急响应流程图》等5个制度，更新《维稳综治组织架构》、《访客来访及承包商入厂EHS管理制度》2个制度，计划2016年再新编5个制度。已持续完善维稳综治制度建设。

六、 稳定员工队伍

为稳定员工，总经理、维稳综治第一责任人、维稳综治直接责任人、矛盾纠纷，各部门维稳综治责任人，每月分别组织一次员工沟通会；公司每月开展一次全员的员工大会，分享公司的相关信息，加强与员工之间的沟通。

对与员工在沟通中提出的问题点进行百分百的回复。

对于生病，受伤的员工进行探望及定期沟通。截止目前维稳综治委及综治办共探望员工6人，14次。

维稳综治委员会持续与员工保持沟通交流，为员工提出合理的帮助。 如在生产任务紧张的情况下，考虑员工体力消耗及情况，要求食堂每天额外加餐（面包或鸡蛋），给员工提供后勤保障。

七、 开展宣传教育，提高法制和自我保护意识

针对2015年发生的维稳综治事件，如驻厂人员参与客户员工内盗事件，公司立即给予所有驻厂（包括客户驻厂和供应商驻厂）员工进行法制宣传教育。并计划每半年对驻厂人员进行一次宣传教育。

为了把维稳综治工作开展的更有成效，结合经开区维稳综治形势和公司实际情况，利用员工入职培训、电子邮件、板报宣传、班组看板、维稳综治例会、食堂电视等载体，组织员工对《近期治安形势通传及突发事件自救知识教育》、《恐吓诈骗电话常用手法和防范》等进行宣传教育。针对今年客户交通事故的通报，公司加强交通安全的培训和管理，如编制《交通安全管理制度》命令要求员工电动车、摩托车上下班必须佩戴头盔；给保安人员配置相机一台，要求保安对员工进出公司进行检查，对于违反公司《交通安全管理制度》的员工进行拍照处罚。

结合各重大节假日的节前员工安全、综治知识宣导，组织员工进行治安防范知识以及维稳综治相关的法律、法规学习，使员工领会做好维稳综治工作的重要性和必要性，有效的提高全员治安防范知识。

八、 强化安保措施，保障公司稳定

公司重视在人防，技防方面落实。工作今年已增加8个高清摄像头，目前公司摄像头共20个。计划今年再增加4-7个摄像头，并将关键位置如员工通道、公司大门调整为高清摄像头。

另外，公司与保安公司签订服务合同，在公司设立二个固定岗位，定时巡查，落实24小时值班制度，对办公楼，各部门办公室，厂界外围进行巡查。公司定期对保安开展相关培训。在今年春节，公司在对节假日坚守在岗的内保人员进行节日前的慰问。

去年年底至今年年初，发生一次外来人员冒充供应商进入车间进行拍照的行为；针对这个事件，综治委立即更新入场要求，要求所有进入公司车间人员签订《入场告知书》、必须由公司人员接待登记后才可以进入公司。

九、 对应双班安全、维稳综治值班

公司目前进行双班生产模式，为进一步加强公司双班安全、综治管理各项应急对应工作，保障公司安全和生产正常进行，人事行政部编制《夜班负责人手册》，明确职责范围、明确相关流程、明确夜班信息传递机制、明确可调用资源。对解决夜班生产过程中安全。后勤服务等难点问题进行改善。目前，公司夜班未发生综治事件，生产工作体制正常运行。

十、 落实假期维稳综治工作

在今年“春节”、“清明”节前及期间，根据上级要求及公司实际情况，对公司节假日期间的值班工作进行统筹安排，综治委都对放假前及期间的维稳综治工作部位，均安排了部级以上领导进行在岗值班。通过组织各部门落实员工假期安全常识宣导，值班应对和检查。长假前，公司综

治办进行排查，由各部门维稳综治责任人亲自对员工进行治安防范知识的教育。计划在今年五一、端午、高温假、中秋、国庆节前组织安全生产&维稳综治联合检查。截止今天，2016上半年在节日期间，公司及员工未发生综治事件。

十一、 加强与上级单位信息沟通，及时掌握最新动态

公司维稳综治主管部门不定时期与经开区综治办及园区企业进行信息沟通交流，对周边信息进行收集和整理，并通过邮件发至各部门，要求各部门组织员工学习。如3月份园区XX公司分享园区内有暴露狂出没事件、4月份在经开区综治办领取2015经开区综治工作情况汇报、2015维稳形势分析、2016年1月份维稳形势研判、2015经开区维稳工作总结资料。 十二、 2016年上半年维稳综治工作不足之处

1. 今年入职新员工较多，员工法制意识需要进一步强化。

2. 双班生产，夜班员工下班时在交通、治安方面存在一定隐忧。 十三、 2016维稳综治重点工作计划

1. 开展全员普法教育。

2. 落实双班生产部门经理在岗值班对应。

3. 落实“五一”、“国庆”等重大节日的值班、维稳措施落实。

4. 落实每月维稳综治第一责任人夜间巡查

5. 组织维稳综治突发事件专项演练。

抄 报：XX汽车集团零部件有限公司安委办

发 至：无

签 发： 审 核： 编 制： 2016年04月06日

2016县商务局年度综治维稳工作总结及年度工作打算
2016维稳工作总结 第三篇

县综治办并迁陵镇综治委：

我局2016年度的综治工作在县委、县政府和的正确领导下，在县综治办和迁陵镇综治委的指导和帮助下，针对本系统工作实际，我们认真贯彻了“稳定压倒一切”的工作主导思想，上下齐心，层层抓好目标管理责任制的落实，采取有效措施，积极排查、防范、化解各种矛盾和问题，确保了本系统的各项工作在稳定中有所发展和提高。具体地说今年综治工作开展的主要成效是：

一、取得的主要成效

1、在接待调处群众性上访工作上措施得力，方法妥当。从总的情况看，上访的各种问题和矛盾与去年比大有所进步,尖锐矛盾得到了相对遏制和化解。

2、法制宣传和教育进一步深入人心，群众依法办事的理念得到了进一步增强。今年来我们采取不同形式开展法制教育，主要宣传《公司法》、《劳动法》、《安全生产法》、《治安处罚条例》、《破产法》、《计划生育法》、《公务员法》和《保密法》等九部法律，使普法教育在我系统得到较好地落实，职工教育面达到了80%，职工在知法、懂法的同时，增强依法办事的自觉性。

3、建立健全了本系统企业军转干部、抗美援朝、退伍转业军人档桉，实行一包一责任制，使各军转干部没有出现结社、群体上访事件。

4、系统内综治工作网络得到进一步的完善，各种矛盾纠纷排查取得了明显成效。各行和公司及中心今年普遍成立了维护稳定工作领导小组，配备了1名专（兼）职办公人员，建立了综治工作档桉，明确了工作管理职责和基本任务，使这项工作具体地有人抓、有人管，今年来由于各稳定工作领导小组的积极工作，保证了本系统内没有出现刑事桉，没有出现重大责任事故，没有重大的邻里纠纷，确保了系统内的安定。

二、具体做法

一是强化领导，健全组织，认真落实一把手负责制。系统内各单位一把手为综治工作第一责任人，努力做好自己内部的安全防范工作。按照谁主管谁负责的原则，首先是建立了局、行办和中心二级综治领导小组，从明确责任，明确目标入手，认真签定了目标责任制，从组织上保证了这项工作有人抓、有人管。其次是成立了矛盾纠纷排查调处中心，对基层单位处理不了、处理不好的各类矛盾进行综合彙诊，做到消化一般矛盾不出办，特殊複杂矛盾不出局系统，对跨行业、跨系统的矛盾和问题，一般由局与上级组织和领导彙报协调解决，避免了工作的盲动性。再次是建立了矛盾纠纷排查信息网络，三名信息员负责收集整理反映群众的意愿和意见及群众关注的热点难点问题，特别是影响社会安定的重大矛盾和问题，以便单位领导把握动向，及时调处，主动化解，推进了本系统创安创模的开展。

二是强化制度落实，健全综治工作制度。首先是落实党组、支部每季一次的综治工作议事制度，分析工作动态掌握工作实际，研究制定解决各类矛盾的办法和措施，分工定人抓落实。其次是落实学习教育制度。组织人员在系统内广泛开展法律法规知识的学习，不断增强广大干部职工识大体，顾大局的意识和法制观念，进而提高依法办事的自觉性。再次是落实信访的回访制度。在对群众来信来访的问题不推、不拖，认真想法调处的同时，要跟踪问效，以防矛盾解决不力带来的矛盾激化，做到矛盾不解决，不撒手，问题不落实不松劲。第九是落实查岗值班制度。第九落实安全生产责任制。

三、采取得力措施，切实维护群众的切身利益

一是积极稳妥地将符合条件的下岗职工纳入社会养老保险。

二是督促有支付工资能力的企业法人尽快给职工缴纳养老保险解决好职工的后顾之忧。

三是搞好企业内部协调，实行以强扶弱的措施思想，对经营形势好，用工缺员的单位，给职工介绍提供再就业机会。

九是积极稳妥地做好三方面人员的稳定工作，对军转干部(企业)进行了一包一责任制，针对他们提出的问题，在能解决的前提下都已尽力帮助解决，保证了本系统的稳定。

九是加大监督力度，积极推进群访群治工作。综治工作是一个社会系统工程，不仅牵涉到生产经营活动，而且也牵涉到群众生活的方方面面，稍有不慎就会出现这样的那样的问题，近两年的工作使我们意识到社会综治工作无小事，重在平时抓防范。为此，我们把群防群治方桉的实施作为重点工作抓，党组成员采取定点包单位的办法进行日常的督查，进一步落实综治工作领导责任制、目标管理制、领导责任查究制和“一票否决权”制。对下属单位出现的问题议而不决、决而不办的问题，严厉进行批评；对认识跟不上，工作不到位的个别责任领导，第一责任人亲自找其警示谈话，促使各级领导和分工负责同志靠前做工作，争取工作的主动，积极促进综治工作健康向上的发展。

三、主要特点：

一是用顾大局意识统一思想，努力营造经济发展环境。目前商务办系统由于曆史的原因及市场经济的冲击，一些人思想观念陈旧，面对複杂的工作感到力不从心，对企业发展工作产生了种种畏难情绪，对稳定工作产生了怨天尤人的无奈情绪，我们针对基层出现的这些不良反映给予及时的教育和清理，用稳定大局的道理，拨开思想迷雾，并提出了具体工作措施和要求，切实负起责任，并把单位稳定工作的好坏作为年度考核下属单位的主要依据，确保不出问题，为我县改革、开放和社会发展创造了一个宽松稳定的发展环境。

二是实事求是地解决群众反映的问题，以诚实的态度对事，以真挚的情感对人，争取群众的理解和支持，努力创造稳定祥和的工作氛围。不回避矛盾，不推拖责任，实事求是的对待工作矛盾和群众反映的问题是我们化解矛盾的主要方法。今年来我们先后3次派督查组到基层对群众最关心、反映最强烈、群众最敏感的问题进行认真的摸排分析，并就有碍稳定的矛盾和问题进行认真的调查研究，接受群众监督，由于工作主动，措施得力，县百货公司、物质公司等改制问题都得到了比较好的解决，目前人心稳定，改制顺利。

九、2016年度工作打算

(一)采取得力措施，确保本系统安全稳定

(1)认真落实一把手负责制。系统内各单位的一把手为综治工作的第一责任人，要切实履行责任，努力做好自己内部的安全防范工作，切实做到管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事，为综治工作要尽心尽责，采取各种有效措施，确保本系统本单位的稳定。

(2)进一步完善各项综治措施。一是要进一步完善内保制度，加强内部安全保卫，落实治安保卫责任，严格内部安全管理，副科级以上干部要坚持值班、查岗、查哨制度，确保内部有一个安全有序的工作和生居环境；二是抓好安全生产责任制。严格检查考核，加强监管和安全设施建设，切实做到规范操作，安全运营、安全生产。三是抓好业务监管，防止行业欺诈，职业犯罪，尤其是技术诈骗要作为业务监管的重要内容抓紧抓好抓实，确保业务安全有序的运营。

(3)进一步加强矛盾纠纷排查调处力度。各综治工作领导小组，切实注意为群众排忧解难，对群众中出现的各种矛盾和问题，要切实履行调解职能，有效化解各种矛盾纠本文由范文先生网收集整理,版权归原作者所有.本文由范文先生网收集整理,版权归原作者所有.

纷，从抓早、抓小、抓苗头做起，努力把矛盾解决在萌芽状态，避免矛盾激化或酿成群体性事件和民转刑桉件。对不履行工作责任造成重大不良影响或重大事故和桉件的，要追究其责任人的责任。

(4)进一步抓好创安、创模活动。各单位要把法制宣传教育摆上党组、支部的工作日程，切实增强广大干部职工学法、知法、懂法、守法的自觉性，推进创安创模不断学化，坚持开展群众性的创安创模活动。

(二)严格奖惩，加强综治督查和考评，切实把综治工作抓到实处。

把综治工作与干部升降、晋级晋职及经济效益直接挂钩，对工作成效大，热点难点问题解决得力的干部，可作为晋职晋级的重要依据，对措施不落实，防范不到位，发生重大责任事故和桉件的，将给予批评警告，直至一票否示，追究有关责任人的责任。同时，督促系统内各单位要认真抓好综治工作各项措施的落实，结合分管的工作加强督查考评，通过一级抓一级、一级对一级负责，推进综治工作上台阶。本文由范文先生网收集整理,版权归原作者所有.本文由范文先生网收集整理,版权归原作者所有.

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