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经信委2016年科室工作总结

2016-12-01 11:44:54 工作总结 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 经信委2016年科室工作总结(共9篇)2016年医院信息科工作总结2016年信息科工作总结在过去的2016年里,信息科在院领导的大力支持下,在其他科室的协助配合下,开展了一系列工作,也取得了较好的成绩,现将工作总结如下:一、工作情况1、信息系统是医院管理的重要支撑,保证信息系统的正常高效运行是信息科的重要责任。为此,信息科始终以维护电子...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)工作总结频道为大家整理的《经信委2016年科室工作总结》,供大家学习参考。

2016年医院信息科工作总结
经信委2016年科室工作总结 第一篇

2016年信息科工作总结

在过去的2016年里,信息科在院领导的大力支持下,在其他科室的协助配合下,开展了一系列工作,也取得了较好的成绩,现将工作总结如下:

一、工作情况

1、信息系统是医院管理的重要支撑,保证信息系统的正常高效运行是信息科的重要责任。为此,信息科始终以维护电子病历系统为核心的医院信息系统安全稳定运行为重点,及时响应各部门的故障维护,努力减少故障发生率、降低故障等级和故障持续时间,有效提高了职工和患者对我科服务的满意度。

2、及时完成医保、新农合等系统与我院HIS系统接口工作,使门特病人、住院患者实时通过HIS系统结算,极大的方便了患者及时兑现医疗补偿费用,切实为老百姓减轻了医疗负担,畅通了就诊渠道。

3、完成了HIS系统升级工作:为更快推进我院信息化建设进程,按照院领导指示及根据职能科室、临床科室、医技科室的需求,我院信息建设翻开新篇章,沿用多年的系统正式下岗,新的HIS系统正式上线,这也标志着我院门诊和住院两套系统合并工作正式开启。新系统不仅同步门诊和住院两套系统,其他如检验、超声、影像、内镜、体检等数据都将整合在一个平台,使全院数据共享,反应速度运行速度快,真正体现“简便、快捷、科学”。

新的信息系统除完全继承上个HIS系统版本的全部功能外,最重要的改进是以电子病历为核心重新设计了数据结构,为满足今后医院信息系统的发展提供有力保障。系统升级后,带来的相关变化包括:

(1)门诊医生站:诊断严格按国际疾病分类ICD-10输入。改变了以往描述性诊断五花八门的状况,规范性的诊断首先减少了我院传染病漏报率,有利于以后门诊疾病的规范和统计。

(2)门诊建卡要求输入身份证号,能够获取相对准确的患者信息,为以后门诊与住院之间检查、检验结果共享做好准备。

(3)检查申请单电子化,检查申请单、检查医嘱、收费一一对应,避免有检查结果没有检查费用或没有医嘱的现象。出院病人费用审核工作前移至护士站,患者出院首先护士站医嘱费用对照把关,住院处、医保办再次审核确定,减少漏记费及多记费现象。

(4)门诊药房实现发药、摆药部分自动化操作,减少摆药人员在药品货柜之间不停奔走的工作压力,降低药品错拿几率。

(5)电子病历病案首页规范化:根据病案室的要求对病案首页进行了规范性调整,新的病案首页信息为以后统计患者分布、疾病分布等提供数据基础。

(6)检验报告实现在医生站集中打印,减少检验报告丢失,减轻医生粘贴化验单工作。

4、完成了PACS系统升级工作:为更快推进我院信息化建设进程,按照院领导指示及根据临床、影像科室的需求,经过信息科、

放射科、临床工作人员及金马扬名公司工程师3个多月的共同努力,我院医学影像存档与传输系统(Picture Archiving & Communication System,简称PACS)已全面升级,临床医生只需轻点鼠标即可在第一时间获得患者的影像信息以及检查报告资料,方便医生快速诊断病情,为临床诊疗工作提供更多便利。目前我院实现了DR、CT、MR、US、数字胃肠、彩超、胃镜、肠镜、支气管镜、病理等设备的影像资料在网上采集、传输、存贮和浏览。

5、完成了LIS系统升级工作:检验科使用的检验信息系统(Laboratory Information Management System 简称:LIS)自上线以来,一直未更新升级,其功能已不能满足现有工作的需求。经过信息科和检验科共同考察后,医院批准对LIS系统进行升级,前期筹备工作主要由信息科牵头,检验科与相关科室进行细致的沟通,对护理人员进行了标本采集、流转和危急值报告接收程序的培训,并制订了详细的升级计划。检验科全体人员在科主任的带领下克服了科室仪器多、检测项目多等困难,协同LIS工程师一起加班加点,维护检验基础数据、质控系统的使用、危急值的报告系统、检验流程的优化、机器传输的验证等大量工作。LIS系统升级后可以对检验前、中、后的过程进行实时监测、分析、预警,提高检验质量,满足检验信息全院实时共享的需求,同时标志着检验科由经验管理向科学管理、规范化管理方向发展。

6、完成医院内网用网络版杀毒软件升级续费工作,确保内网安全。

7、对医院的电脑、打印机设备的软硬件进行了不间断的维护管理。全院现有电脑200余台,打印机、复印机100余台,我们科不断学习技术,努力降低设备的运行成本。

8、定期安排人员对监控设备进行检查,对检查中发现的问题都及时进行了处理,确保了全院监控设备稳定运行。

9、由于我院电力系统不稳定,每年夏冬季节是断电高峰期,时不时有交换机、光端机等设备因停电而致设备损坏,本年5月份经信息科申请领导支持为全院各楼层交换机配备ups,虽然花费不多,但是极大程度上降低了因停电问题而导致的网络设备损坏率。

10、努力做好网络直报工作。及时准备地完成国家、省市月、季、年报等网络直报任务,协助医院其它科室完成各种资料的收集汇总上报及迎接上级检查工作。

11、收费项目维护及病案室病历回收、装订、编目、上架、抽调查阅等情况如下:

全年收费项目维护、对照约2.6万项目次(市平台、医保、农合及his新增项目)

回收、装订、编目、上架病历全年约12.6万份次

抽调查阅病历等约3500份次

及时完成上报国家、省、市等部门各类报表。

12、信息科合理安排工作,周边社区卫生院服务站计算机、读卡器的安装调试,全部完成,通过对社区医生的培训,下乡指导,乡村医生能较好的完成医生工作站,药品监管平台的操作使用,同时信息科也配合公共卫生服务科较好的完成了周边村街健康档案录入工作,为建立电子健康档案工作而努力。

13、提升网络性能,保障医院各科室的高效运行,在院领导的大力支持下,升级我院行政楼外网网络道传输速率,网络传输速度大幅度提升,给科室工作带来了很大的方便。

14、存在的问题

(1)、内部网络安全还需进一步提高。

(2)、数据库数据备份无实时异地备份,有可能引起数据丢失,

有待进一步解决。

(3)、机房消防建设无,亟待尽快解决。

(4)、外出学习机会太少,应多学习其他医院的先进信息管理经验。

在今后的工作中,信息科要努力提高认识,增强自身业务水平,做好其他职能科室、临床科室、医技科室的技术支持工作,为医院的发展作出贡献。

xx医院 信息科

2016-xx-xx

信息科2016年工作总结
经信委2016年科室工作总结 第二篇

2015年信息科工作总结

2015年是我院信息化建设关键的一年,在院领导的大力支持下,其他科室的协助配合下,信息化建设工作稳步推进,信息科各项工作有序开展,较好的完成了各项任务,现将工作总结如下。

信息化建设情况:首先启动数字化医院评审工作,以促进医院信息化建设,全年的工作重点基本也是围绕迎接评审展开,主要体现在几个方面:

【经信委2016年科室工作总结】

软件建设方面,病案系统按照新的标准升级,与省信息中心平台成功对接,实现了病案首页数据的上传;LIS系统正式上线使用,实现LIS与HIS的全面对接,实现检验数据共享,提高了工作效率,优化了就医流程,方便患者就医。

基础设施方面,网络机房选址重建,新机房结合医院实际,按照标准建设,面积13㎡,配备空调、UPS不间断电源、防静电地板,灭火器、空调、温湿度监控仪,基本能满足医院10至15年的发展需求;进行主干网络线路改造,新的主干线路全部采用千兆光纤,核心交换机和汇聚层交换机全部更换为三层可管理交换机,最大限度延长了网络线路的使用期限及可用性,提高了网络传输速率,为PACSA系统的上线提供了前置条件。

网络安全情况,安装华为下一代防火墙,为医院的网络环境提供基本的边界保护;内网系统全部安装网络版杀毒软件,适时升级病毒库,定期联网杀毒、全面禁用U盘等移动存储设备,有效保护网络系统、业务数据安全。

区域平台建设方面,按照上级主管部门的要求,启动区域医疗平台建设,首先将四大网络运营商光纤网络接入医院,完成居民健康档案接入县基卫平台,实现数据区域共享;积极为居民健康卡使用搭建环境,并将于明年1月开始测试使用;启动医院微信平台和网站建设,加强医院的对外宣传,提高医院形象。

另外,从资金投入的角度汇总今年医院信息化建设发展情况:全年共计投入资金27.43万元(不含支付给网络运营商的费用及财务软件等),占全年业务收入(3758.57万元)0.73%的,占比不足业务收入的1%;其中软件投入11.9万元,占总投入的43.34%,硬件投入9.77万元,占投入的33.51%,使用耗材5.76万元,占总投入的23.15%。

信息科其他工作完成情况:信息科始终以维护各科室信息系统和硬件稳定运行为重点,及时响应各科室的故障维护,努力减少故障发生率、降低故障等级和故障持续时间,在2015年全年,信息科共接电话1000余次,到各临床科室排除维修电脑故障200余次、打印机故障350余次、软件故障150余次、网络故障40余次,机房服务器维护10余次,安装或重装操作系统20余台次,组织应急演练1次,外出学习5人次,电脑基础知识培训1次,医院管理信息系统培训5次,努力提升全院职工对信息化建设工作的认识。

基于以上各方面工作的正常、有序开展,10月份成功迎接了省级专家对我院数字化医院建设情况的评审并得到肯定,虽然现在还没有公布评审结果,但我们坚信,达到一颗星的标准是一定的。

存在的问题:

一、网络安全仍需提高,加强网络行为管理,如数据库安全审计、网络行为安全审计。

二、数据库数据无容灾备份,有待进一步解决。

三、机房安全建设需要进一步提高,如温感烟感报警装置、门禁系统、备用空调、液体灭火器、电源防雷等。

四、信息管理系统模块不全,需加大各应用模块上线步伐。 五、正版软件的使用率偏低。

在今后的工作中,信息科仍需要努力提高认识,加强专业技能学习,做好其他职能科室、临床科室、医技科室的技术支持工作,为医院的发展作出贡献。

信息科:刘寿全 2016年1月1日

2016年信息科工作计划

2016年将是我院信息化建设走向成熟的一年,为了更好的将信息化建设应用到医院日常工作中,加快数字化医院建设步伐,主要计划如下:

日常工作:合理分配时间、有效使用资源,协助科室尽可能为医院节省成本支出;对医院各科室的电脑、打印机、HIS系统等软硬件做好维护,更换不能满足业务应用的设备设施,确保系统正常运行,保证临床各科室业务正常开展;继续完善数字化医院评审相关资料,完成等保备案。

人员培训:在过去的两年中,医院职工数量增长较快,其中大部分人员未接触过医院信息管理系统(HIS)等系统软件,为了保证医疗工作的正常有序进行,对新进人员进行一次系统的培训;加强信息专业技能学习,尽可能的参加相关培训会议,开阔视野。

软件投入:继续完善各模块在使用中存在的问题,做好维护工作;完成居民健康卡的正式使用;上线新的系统模块:PACS影像及传输系统、合理用药系统、自助设备及银行支付接口。

硬件投入:PACS服务器1台、磁盘阵列1套、台式电脑30台、三层交换机2台、打印机10台、

机房建设:烟感温感系统1套。

医院宣传:完成网站、微信平台建设,通过网站、微信LED加大医院对外宣传力度,不断提升医院形象。

其他:完成领导安排的其他工作。

信息科:刘寿全 2016年1月1日

附件:

2016年信息科资金预算表

医院信息科2015年工作总结及2016年工作计划
经信委2016年科室工作总结 第三篇

信息科2015年工作总结及2016年工作计划

在院领导的大力支持和信息科全体工作人员的共同努力下,我院信息化建设稳步发展,全院网络运行平稳,信息系统功能更加完善,信息科取得了较为满意的工作成绩,现将2015年工作总结如下:

一、为完善我院的信息系统,完善电子病历与his的病案首页接口,并对相关工作人员进行了操作培训。

二、按上级部门要求完成调试及安装财务票据上传系统。

三、协助体检中心完成8.03灾区教师体检建议书及各单位体检建议书。

四、我院2011采购财务软件金算盘核算系统由于多年未用,售后工程师离职等一系列问题造成无法正常使用问题,经过我科室多方联系及维护,现金算盘核算系统已经能正常使用。

四、信息系统是医院管理的重要支撑,保证信息系统的正常高效运行是信息科的重要责任。为此,信息科始终以系统的安全运作为重点,及时响应各部门的电脑软件、硬件、网络、打印机的故障维护,努力减少故障发生率、降低故障等级和故障持续时间,有效提高了职工和患者对我科服务的满意度。

五、在相关医院信息系统软件公司工程师的帮助和支持下,解决 了大量HIS、电子病历、PACS、LIS等系统运行过程中出现的问题, 包括由于科室职工操作不熟练产生的各种各样的错误。经常下到各个工作站检查隐患,及时发现及时维修,没有因为机器的故障而影响到

各个工作站的正常工作,现全院信息系统运行平稳。

六、增加了新农合大病医疗保险接口,并合理优化新农合结算网络。及时完成医保、新农合等结算系统的更新、调整,使患者可以在医院前台结算时及时兑现医疗补偿费用,切实为老百姓减轻了医疗负担。

七、存在问题

1、信息化建设还需进一步加大力度。

2、对医院网站的功能及内容没有及时更新,有待加强。

3、医院信息系统的数据没有形成科学、准确的统计方法,信息系统报表需要增加。

4、因人员问题,对医院现图书室的建设及管理问题一直无法跟进及解决。

4、信息科工作人员还需进一步提高工作能力。

八、2016年工作计划

1、如何建立一套运用计算机参与的医院管理系统,使医院领导能够利用计算机随时动态地观察医院的各种医疗信息,并且能对这些信息进行系统的综合分析评价,既利于对医院质量信息的反馈控制,又利于实施医院的目标任务,为医院领导的决策提供强而有力的帮助,从而提高医院的管理水平,增加医院效益,进一步提高医院信息化管理水平,这已经成为信息科未来工作的发展方向。

2、不断完善医院信息系统功能模块,更好的为临床医疗及医院管理服务。

3、完善医院信息系统的数据的统计,制定科学、实用的信息系统统计报表。

4、继续建立健全各项信息管理规章制度。

5、加强医院网站建设。

6、完善图书室建设及管理。

7、继续加强对我院医务人员进行计算机操作技能培训。

8、做好信息系统硬件与软件的日常维护工作。定期检查、保养,做好设备的检修记录,确保系统正常、安全运行,保证临床各科业务的正常开展。

9、加强学习培训,尽可能参加信息化相关培训及会议。

信息科是医院重要的部门之一,对全院信息工作起着重要作用,今后将不断完善系统管理软件,保证各系统平稳运行,促进医院信息化建设的长足发展。

信 息 科

二〇一五年十一月二八日

2016年度医院信息科工作总结
经信委2016年科室工作总结 第四篇

2016年度医院信息科工作总结

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在院领导的大力支持下,医院信息科稳步发展,各项工作有序开展,较好的完成了各项任务。

1.与专科一道完成病人回访。从京津冀患者到唐山患者,信息科将回访工作逐渐常态化。与专科共同回访老患者,增进了医患之间的联系,展示了医院的以患为友的形象,让更多的人认识并进一步了解了医院。在20xx春节前夕,医院更是回访了沧州患者,为他带去了我院新春的祝福。所有回访信息都被发布到网络上,并且与县电视台合作播出。

2.在院长领导下,负责全院的信息管理工作和对网络部、图书馆、统计室、病案室的管理。做好病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管。严格执行病案交接和借阅制度,杜绝病案丢失,保证病案的供应。一丝不苟的完成复印病历工作,并严格纪律,病例一次复印,不得重复使用。

3.及时、准确、全面地完成规定的各种统计报表,确保每天的日报表准确无误,清楚反映出医院各科室每天诊疗情况。细化来访电话分类,无论是广播、电视、还是朋友介绍,均加以注释。

4.做好接听咨询电话工作。信息科保证24小时有人值班,接听患者来电。并以短信形式将医院联系地址电话发送到患者手机上。对于患者一些涉及临床的具体问题,及时转接专科,让主任能与患者及时沟通,解决问题。

5.做好医学书刊、资料的收集、采购、登记、分类、编目工作,主动为医疗、教学、科研提供最新医药卫生中外情报信息。

6.医院网站在院领导的支持下,不断发展,建立哮喘论坛,并在腾讯开通官方空间,提升了医院整体形象。医院网站将不断探索医院新的宣传模式,争取达到费用与效益的平衡,并策划各种活动,促进医院宣传的一波波影响力。

7.医院信息科合理安排工作,加班加点配合医务室较好的完成了周边村街健康档案录入工作,为建立电子健康档案工作而努力。

8.信息科人员认真负责,能及时响应各部门的电脑软件、硬件、邮件、网络、打印机的维护。尽可能的降低设备使用故障率,在其出现故障的时候,信息科人员做到了能在当地解决就当地解决,不能当地解决的也在最短的时间内给予了解决。并克服了设备老化,部分计算机、打印机已过保修期,备用机器不足等多方面困难,能自己修的自己修,为医院节约了大量资金。信息科常常下到各个工作站检查隐患,及时发现及时维修,从未因为机器的故障而影响到各个工作站的正常工作。

9.成功组织医院各种活动,如5月份组织的旅游,元旦联欢以及节前开展的新春联欢会。医院信息科在院领导的支持和各科室的帮助下,把一场场精彩的活动成功举办,丰富了员工的文体生活,激发了职工的工作热情。

10.按时完成领导交办的其他各项任务。

信息科各项工作纷繁复杂,还有很多改进提高之处。新的一年,信息科将继续提高各项工作水平,提升科室成员素质能力,规范化工作流程,完善工作内容,把信息科打造成领导的臂膀,并为各科室发

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经信委2016年科室工作总结 第五篇

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医院信息科2016年工作总结及2017年工作计划

在院领导班子带领支持下,在各科室的配合支持下,医院信息科各项工作有序开展,较好的完成了2016年各项任务。现把2016年职责履行情况和工作中存在的问题以及2017年工作思路及重点报告如下:

工作回顾

1. 国家卫生统计信息网络直报的月报、季报、年报;某某省统计

局网络直报;10大指标月报;临时下达的各种报表及调查表。

2.

㈠ 更新医院信息系统做前期准备,2016年对医院信息系

统共进行了2次招标,均流标告终。

㈡ 对某某省数字化医院考核评审进行自评。

3. 4. 5. 的各种文件、程序、制度、预案等)

6. 其中每月固定邮件有10大指标上报邮

件、院计生办上报邮件、药委会合理用药上报邮件。

7. 防保疫情宣传、

院务公示、参合农民住院须知、体检流程、更新大屏数据、各

类活动及节假日通知等。

8.

9.

10.

11.

12.考核数据并公示。

13.。

14.

15.

16.

17.

18.19.参加高招体检;党的群众路线教育

实践活动;512护理比赛; 国庆惠民活动群发短信;运动会

服务、卫生局打击非法行医仪式、市里组织的卫生讲座、医院

西点执行力培训、移动4G新闻发布会、消防演习、预防职务

犯罪警示教育讲座、历次捐款等。

20.协助:检验科申报2016年全省室间质评申请表,每季度协助检

验科网上上报质控。检验科表格、检验科导图片、检验科

外语报名、医院微生物实验室安全管理自查报告

协助:居民医保参保录入、核对、导入数据、编辑电子表格、打

印文件、发送邮件。

协助:农合制作编辑excle表格、单病种统计及报表、农合关于

大额报销新乡会议。

协助:急诊制作表格。

协助:妇科整理《出生医学证明》签发机构及印章备案表。

协助:放射科刻录光盘。

协助:党办下载文档、填写党员报表、整理党员照片。

协助:物价办治疗费调整【经信委2016年科室工作总结】

协助:医务科电子表格编辑、下载文档、医院病种调查报表。打【经信委2016年科室工作总结】

印临床路径奖罚名单。协助病案室输入、统计病例,对病

案室进行软件培训。【经信委2016年科室工作总结】

协助:社区服务中心核对数据。

协助:保卫科、财务科调监控。。

协助:院办、文印室修改文档

协助:人事科软件安装、晋升副高报名、护师考试报名、执业医

师报名、统计师报名、继续教育报名、继续教育打印合格

证书、照片修改、文档转表格。

协助:药委会抗生素情况调查表、住院处处方查询、药委会三好

一满意表格。

协助:药械科药库退药、培训中药房导出电子表格及使用、打印

仪器标签。

协助:防保科整理新乡市单位信息表。

协助:财务科导出表格、住院处制作表格。

存在问题:

【经信委2016年科室工作总结】

某某省卫计委“关于在全省开展数字化医院评审工作的通知”中要求二级医院申报须达到数字化医院评审C级,评审标准共6大项256小项,总分500分,二级医院标准不低于300分;对此我院对数字化医院工作进行自评, 结果只达到了61分,相差甚远,存在问题按评审标准6大项可归纳为:

一、组织管理(总分40分 自评19分)

1、成立由一把手院长任组长的全院信息化领导小组:全院信息化领导小组的定期会议每年不少于4次,以会议记录和签到表为依据。

【经信委2016年科室工作总结】

存在问题:虽然有信息化领导小组,但对信息化建设关注力度不够,定期会议每年少于4次。

2、设定独立专职机构 :

1)有独立专门的机构(如信息科)负责落实信息化建设规划和日

常维护,以机构成立正式文件为依据,有专用章,有独立办公地点。

2)建立信息使用与信息管理部门沟通协调机制(包括联合查房、有会议记录和签到的协调会议等),至少具备两种沟通机制,以相关协调记录为依据且内容真实。

存在问题: 1.我院一些相关规定与医院计算机管理制度背离,医院购置计算机网络设备、耗材及相关施工维护未经信息科,结果致使信息科难以作预算造计划,不仅增加了不必要的成本支出,也使日常维护工作陷于被动。2.没有专用章;3.没有联合查房、协调会议的沟通机制。

3、配备有系统管理人员、软硬件维护人员、专职网络安全管理人员:

1)每100个编制床位须配备1名维护人员,维护人员配置到位。

2)配备至少1名系统管理人员,对管理制度、业务系统和流程熟练。

3)配备至少1名专职网络安全人员,以工信、公安等部门核发的资质证书为依据。

存在问题:信息科目前总共3人,担负任务以网络维护、医院统计为主。维持现状尚可,但随着医院信息化的更新完善发展,维护人员配置不足,没有专职网络安全人员是医院应引起关注的问题。

4.建立人员稳定性制度,定期组织培训:

1)岗位设置、信息专业技术人员配备和分工合理。以提供的信息管理岗位职责说明书、人员分工表、人事花名册材料为依据。

2)专职技术人员的管理和培养到位,人员稳定。有人员录用、培训、考核等培养制度;每人每年至少接受培训20学时,有人员培训证明材料,如各类培训证书、继教证书等。 存在问题:配备和分工合理欠缺相应材料,人员录用、培训、考核等培养制度欠缺。

5.建立数字化医院建设中长期规划和年度管理计划:

2016市经信委上半年工作总结和下半年工作计划
经信委2016年科室工作总结 第六篇

市经信委上半年工作总结和下半年工作计划

一、上半年工作总结

(一)着力推进工业经济平稳增长。一是加强运行监测。强化对重点行业、重点企业、重点地区和新增长点、小微企业的监测分析,准确研判工业经济走势,提出应对措施和政策建议。二是强化要素保障。加强生产要素综合协调。全面开展电力需求管理综合试点工作,做好迎峰度夏。深入开展银企对接,上半年合作日中银企合作集中签约项目91个,签约金额--548亿元。三是加强新增长点培育。以全市**个省级新增长点项目为重点,建立和完善市级项目数据库,积极协调项目在资金、电力等生产要素方面的需求,力争早产出、多见效。

(二)深入推进产业转型升级。一是完善考核评价体系。为充分体现转型升级的质量,侧重于体现地效、能效、人效指标,注重考核体系再优化,完善评估机制,分解落实责任,强化督促检查和组织考核。二是加快结构调整。依托29个战略性新兴产业基地,加大淘汰落后,进一步优化空间布局,优化资源配置,引导企业走差异化、精细化、高端化发展路线。三是推进重点项目建设。落实领导挂钩联系制度,推动投资重点项目早开工早建设。目前,观致汽车、奇瑞捷豹路虎、康得新等重点项目进展顺利,名硕等一批5亿元以上新兴产业项目即将开工。四是大力推动企业创新。着力推进企业技术中心、工程技术研究中心、科研院所重点实验室等科技创业载体建设。组织实施重点技术创新计划,确定省重点技术项目251个。启动省“两新”产品目录发布,全市累计入围项目84个,全省第一。品牌经济深入发展,好孩子列为工信部质量标杆企业。

(三)着力推进节能降耗工作。一是组织实施重点节能项目。采用网上申报新模式,组织申报**年市重点节能和循环经济项目,对技术先进、节能效果明显的项目进行补贴扶持。制定了《**市半导体照明(LED)推进实施方案》,加快推进我市半导体照明产业发展。二是加强重点用能企业管理。开展万家企业节能低碳行动,“十二五”前两年累计完成节能量390万吨标准煤,超额完成国家对万企“十二五”节能量考核序时进度的目标要求。开展“能效之星”创建活动,筛选并确定96家为今年重点创建“能效之星”企业。实施合同能源管理,落实节能服务产业“营改增”后的税收优惠政策。三是抓好节能产品惠民工程。认真落实高效节能产品惠民补贴政策,组织开展节能惠民产品推广信息核查。组织开展高效照明推广应用,积极实施绿色照明行动,完成高效照明产品推广数量67万支,在全省名前茅。

(四)加快信息化建设步伐。一是加快信息基础设施建设。编制完成《**市信息通信基础设施建设发展规划(2016-2016年)》,明确发展思路和重点。启动规划新一轮苏州市区无线局域网的布局和服务,在主要商业街区、重点园林景点等20个公共场所实现WIFI热点覆盖。二是推动企业信息化建设。组织开展省级示范试点企业两化融合现状抽样调查,完成了省**年第一批两化融合试点企业的申报,**绸都盛泽电子商务信息有限公司等4家企业被评为省两化融合电子商务类示范企业,省海狮机械集团有限公司等4家企业被评为省两化融合产品与装备智能化类示范企业。启动了市智能工业发展相关工作,加强前期调研论证,确定重点示范企业。三是推进社会信息化建设。研究并报市政府审批下发了苏州市2016年度“智慧苏州”重点推进项目23个。推进市民卡发卡及拓展应用工作,上半年累计发放市民卡A卡285万张,改造完成累计*个服务网点、3个便民服务站。扩大**市家庭信息化云媒体项目的应用功能,加大网络双向化改造,进一步完善平台建设,提升服务能力。

(五)加快社会信用体系建设。推进“一网三库”建设,初步完成系统平台数据库及功能模块的开发,已建成个人信用、企业信用和政府部门信用数据库框架开发,前置机子系统、数据管理子系统等五大系统的开发。目前前期已归集了16个部门*万多家企业的基础数据,企业失信记录万余条。推进工程建设领域项目信息和信用信息公开专栏建设,累计开通各级专栏78个,发布项目信息1.7万条、信用信息30多万条。同时,加快推动培育信用市场和第三方信用咨询机构,举办“助理信用管理师国家执业资质培训班”等。

二、下半年工作计划

下半年全市经济和信息化工作要围绕市委、市政府确定的既定发展目标,继续坚持稳中求进、稳中有为、稳中提质的要求,紧扣主题主线,狠抓落实,加快推进各项节点任务。

着力推进经济平稳增长:进一步强化部门职能,突出运行监测分析,注重研究数据增减背后蕴含的区域发展、行业景气、产业结构等深层次原因,及时发现新情况、新问题,提出对策建议。抓好新增长点培育,确保全市817个新增长点项目新增销售产值超过1600亿元。抓要素保障,深入开展电力需求侧管理综合试点工作,组织煤、气、运等要素协调,组织全市性银企合作,努力缓解企业融资困难。加大市场开拓,继续组织企业参加江苏产品万里行等影响力较大的综合展会和专业展会,举办“苏州名优新产品贵阳展销会”,组织本地轨道交通产业企业与我市轨道项目对接等。

着力推进产业转型升级:瞄准产业发展高端环节,扩大有效投入。以重大项目为着力点,全力推进新兴产业发展和传统产业提升,研究出台我市新一轮推进企业技术改造的政策意见,实施以新技术、新工艺、新装备、新材料推广应用为主要内容的“四新”技改项目计划。突出提升核心竞争力。坚持以创新为主驱动,全面推进企业开展以技术、品牌、管理和商业模式为主要内容的创新提升活动,实施千项创新项目、千项“两新”推广应用和千家研发机构能力提升的“三千工程”,加快推动创新成果产业化。加快国际化企业培育。打造一批面向国际资源和市场进行生产经营和创新的国际化企业,研究出台推进企业兼并重组意见,培育一批纳入全球制造体系、参与国际分工协作的“专精特新”中小企业。发展生产性服务业。加快发展软件与信息服务、现代物流、工业设计、电子商务、节能环保技术服务等生产性服务业,着力培育一批竞争力强的服务业主体,加快推进现代生产性服务业集聚集群发展,全面开展中国软件名城创建工作。

着力发挥信息化支撑功能:围绕发展智能工业、改造提升传统产业、制造业和服务业互为支撑,推进两化深度融合。提高企业信息化水平。从企业、行业和区域三个层面,在研发设计、制造过程、智能管理、电子商务、供应链管理和智能终端产品等六大环节各选择10家典型企业开展创建活动,加快发展智能工业。加快载体建设。在两化融合、社会信息化、行业信息化、公共信息服务平台等领域实施示范工程,开展两化融合发展水平指数评估。组织开展三网融合试点,编制三网融合三年发展规划,力争创建省级两化融合示范试验区2家、省市两级示范企业9家。统筹社会信息化建设。加快推进地理、人口、法人信息三大数据库建设,落实信息通信基础设施建设三年规划,建设并开放20个公共区域无线上网WIFI服务,完成建立“**市信息基础设施建设统计监测体系”。做好市民卡拓展功能综合应用服务平台建设和云媒体电视推广应用,重点建设机顶盒刷卡支付功能。

着力推进绿色低碳发展:今年我市节能形势依然严峻,节能任务繁重,突出抓好三个重点:加强目标责任考核。组织签定年度节能目标责任书,实施“双控”责任目标管理机制,定期发布节能目标晴雨表,实施领导约谈制,以节能目标倒逼完成全年目标任务。发展循环经济和清洁生产。开展循环经济示范企业(基地)创建认定,新创建循环经济示范企业25家。积极推行清洁生产,推荐3-5家企业申报省清洁生产先进企业,实施我市清洁生产企业审核验收工作。开展“能效之星”创建。新增三星级以上“能效之星”企业56家。完成“中国能效之星”创建企业再辅导工作,力争获评企业10家以上。

着力构建社会诚信体系:继续推进完善“一网三库”建设,建立健全全市信用信息平台建设的组织保障机制,研究出台社会信用体系建设考评办法,强化对各地各部门信用数据的归集和应用进行量化考评。突出食品安全等领导重视、人民群众关注的社会热点领域1-2个,发挥信息平台优势,部门联动推进信用信息应用。扎实推进“万企贯标、百企示范”工程,年内力争完成贯标企业数640余家,占全省五分之一。推动各部门信用制度建设,完成《**市社会信用体系建设制度汇编》,并按照行业或专题建立跨部门信用联动机制。

(编辑:新新)

2016县经信委党建工作计划
经信委2016年科室工作总结 第七篇

为深化机关党建工作,进一步明确任务、突出特点、彰显特色,全面落实“三争三实”总体要求,努力实现“两年赶超,五年争先”的奋斗目标,促进全县经济和信息化工作又好又快发展,结合本委实际,特制定经信委2016年党建工作计划。

一、指导思想

以科学发展观为指导,深入贯彻落实县委十三届四次全体(扩大)会议和县党建工作会议精神,围绕“服务中心,建设队伍”两大核心任务和建设“学习型、服务型、规范型、创新型”机关的整体要求,切实做好机关党建各项基础工作和重点工作,全面提升机关党建科学化水平。

二、重点工作

(一)以党性教育为核心,加强思想建设,创建学习型机关

1、深化十八大精神学习宣传。组织委全体党员深入学习党的十八大报告和新党章,通过宣讲、座谈、研讨、影视欣赏等形式,深入领会新时期、新形势下党的理论创新和实践创新的重要性,切实增强机关党员干部贯彻党的各项方针政策的自觉性和坚定性。

2、扎实组织开展“党性教育年”活动。按照上级部门的统一部署,推进“党性教育年”活动,组织全委党员开展党性教育读书月、机关文化节、党性修养辩论赛、“情境党课”等活动,引导广大党员干部牢固树立正确的人生观、世界观、权力观、事业观和群众观,永葆党员先进性、纯洁性。

3、着力提升党员干部道德修养水平。以强化作风建设为导向,倡导党员干部带头贯彻中央各项规定,改进工作作风。围绕提高党员干部社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,开展党员主题日系列活动,大力提倡勤俭节约、志愿服务、和谐友爱之风,积极参与县级机关“四德标兵”创争活动,推介宣传富有时代特色的道德典范。

(二)以服务中心为重点,加强作风建设,建设服务型机关

1、深化“三解三促”活动。以服务基层、服务群众为目标,深入开展“三解三促”活动。积极做好马塘镇七里镇村挂钩帮扶工作,帮助村解决发展中碰到的问题;深入九九久、快达农化、亚振家具等企业帮助做好转型升级及党建工作。积极对接沿海经济开发区池塘头村25户低收入家庭,努力帮助扶贫脱困。

2、提升“两家两员”党建品牌影响力。坚持委领导和职能科室与镇区挂钩联系制度,定期深入镇区、重点企业挂钩调研,帮助指导工作。积极为企业提供用电、用地、融资等生产要素方面的服务,积极帮助企业申报节能减排、科技创新、“两化融合”等各类扶持资金。强化工业经济运行监测分析,强化为企业发展的协调服务功能,做好“企业娘家、发展行家”。

3、开展“政策研读”活动。委内推行“政策研读”制度,对重大政策和新出台政策进行专题解读,组织全体人员学习。积极参与机关公务员技能大赛,不断提升党员干部的服务能力。在推动工业经济发展、服务企业发展中丰富党建工作内涵。

(三)以健全制度为抓手,加强基础建设,建设规范性机关

1、完善机关各项规章制度。建立健全委内各项规章制度,以“秩序优化、作风优良、服务优质、环境优雅”为标准,按章办事、规范管理。严格执行委内学习制度、会议制度、工作制度、财务管理制度、公务接待制度、车辆管理制度等既定工作制度,努力形成科学、高效、规范的工作机制。

2、严格坚持党务、政务公开。充分认识新形势下党务、政务公开工作的重要性,认真贯彻落实县委、县政府关于推行党务、政务公开工作的一系列要求,建立健全党务、政务公开领导体制,完善公开目录及台账资料,积极参与创建党务、政务公开示范点。对本委的重大决策、重要事项及时进行公开、公示。

3、严格落实支部“三会一课”制度。定期召开组织生活会,所有党员必须按照要求参加支部、党小组的组织生活。委党员领导干部按照规定参加双重组织生活,既要参加党员领导干部民主生活会,又要参加支部(小组)的组织生活会。支部党员大会每季度不少于1次,支部委员会会议每月召开1次,党小组会议每月1-2次,党课每半年进行1次。

4、进一步建立完善党风廉政建设责任体系。年初,委工作人员向党组提交2016年党风廉政建设责任书,年终开展执行情况的督促推进、告诫、整改,年终对落实党风廉政建设责任制情况进行总结考核。扎实开展反腐倡廉宣传教育活动,开展“5.10”思廉日、“算好廉政帐”专题教育月、“12.9”国际反腐日廉政教育等。

(四)以创新机制为手段,加强队伍建设,建设创新型机关

1、完善内部考核机制。实行目标管理,出台委整体目标责任制考核实施意见,将党建目标列入科室年度工作目标进行考核。考核实行委领导考核、科室考核、科员考核全覆盖,对考核中涌现出来的先进科室和个人,给予奖励。

2、加强过程控制。围绕年度既定目标,强化过程控制,将年度目标分解到季度、月度,每周召开一次机关办公会,交流上周工作和本周工作安排,确保工作有序推进。

3、推行电子政务、无纸化办公。加快推进机关信息化建设,积极推广电子公文,逐步推行文件简报的网络传输和网上办理,减少纸质文件和简报资料,降低运行成本,努力提高传递办理效率。积极推行电子台账,运用网路传输手段报送台账,逐步实现台账资料无纸化管理。

2016人民银行年度工作总结报告
经信委2016年科室工作总结 第八篇

一、有效传导货币政策,促进经济发展方式加快转变

(一)准确把握货币政策内涵,保持信贷总量与经济发展协调增长。按照“总体稳健、调节有度、结构优化”的要求,加强人民银行“窗口指导”,定期组织召开行长联席会议和信贷季度例会,引导金融机构改进信贷管理,合理把握信贷投放的节奏和力度,确保货币信贷总量合理增长,保持社会融资总量与经济发展相协调。至12月末,全市金融机构本外币存款余额919.39亿元,同比增长10.27%;本外币贷款余额817.34亿元,同比增长18.66%,贷款增幅居五县市之首。重新修订出台“2016年市银行业金融机构目标管理考核办法”,重点要求向涉农、中小企业、科技贷款倾斜,引导辖内金融机构将更多的资金用于当地贷款的同时,重视自身信贷结构的调整。

(二)大力推进金融创新,拓宽中小企业融资渠道。支行通过信贷政策引导,鼓励辖内各家商业银行打破传统贷款形式,不断推出适合我市中小企业融资需求的特色金融创新产品。协同工商局联合出台《“重合同守信用”企业融资服务实施意见》,举办了“重合同守信用”银企专场对接活动,现场向12家企业授信1.1亿元,为诚信企业拓宽了融资渠道,此举为省首创;与科技局联合出台了《关于加快市科技金融创新发展的指导意见》,引导金融机构加强对科技企业的信贷支持,至今已向辖内92家科技型企业发放59.63亿元贷款。组织召开融资租赁业务推进会,宣传融资租赁知识,为中小企业融资开辟新道路。

(三)加强银政企对接,加大对市政等投资项目跟踪监测。今年以来,支行牵头各商业银行对2016年政府项目和全市重点项目进行全面对接,建立银政企良好的沟通机制,并在不同时点对商业银行对接活动进行了跟踪分析,为市领导决策提供依据。至12月末,市政项目共获得26.71亿元银行授信,贷款余额为10.46亿元;重点项目授信余额为73.56亿元,贷款余额34.67亿元;“四个十大项目”共获得银行授信67.45亿元,贷款余额为35.47亿元;城乡一体化集中居住项目共得到授信66.23亿元,贷款余额为38.57亿元,充分发挥了金融对地方经济转型升级的支持作用。

二、着力完善金融运行环境,切实维护辖区金融稳定

(一)防范金融风险,提升应对能力。积极应对温州风险企业事件。今年7月因部分温州企业资金链断裂破产,导致辖内金融机构对温州企业的紧张氛围,为此,支行会同银监办,在实时掌握、监测风险企业融资情况的同时,积极参与政府协调,并主持召开多次协调会,一方面,加强与温商协会、经信委的沟通,掌握风险企业实际经营情况;另一方面,加强与商业银行协调,在防范风险基础上,适度放宽不良贷款容任度,防止企业恐慌性蔓延。

(二)推动信用村建设,发挥建设实效。在人民银行信贷政策的引导下,农村商业银行加强了信用村建设的推广工作,目前,信用村建设范围已扩大到27个,共涉及2.5万户农户、个体工商户和中小企业,已完成8000多户的客户信息档案建设。通过信用村建设,使的诚信工程从最基层建起,从最基层人员抓起,扎实信用建设基础,切实优化金融生态环境,逐步让金融服务普惠制得到实现,真正“育苗”三农。

(三)加强金融生态建设,牵头做好“平安金融”创建各项工作。积极申报“金融生态优秀县”,为打造“平安金融”优质品牌,我支行充分落实好金融机构重大事项报备制度,督促金融机构健全风险防范机制,有效预防影响社会稳定的重大突发事件,营造良好的金融生态环境。

(四)全面组织实施“两综合、两管理、一保护“工作。在2016年试评价的基础上,支行重新修订了银行业金融机构执行人民银行政策评价细则,完善日常管理综合评价标准,加强综合评价台账记录,改进评价的方法和手段。一方面按季向银行机构通报评价情况,另一方面加强与银行主要负责人的当面沟通,及时反馈存在的问题,指导和督促银行机构加强合规经营。积极开展金融消费者权益保护工作,做好对民生村镇银行、银行新设机构的金融服务管理。

三、创新金融支持服务手段,努力服务经济发展需求

(一)加强国库基础服务,推进“税库银”横向联网。全面履行国库会计核算的职责,准确、及时和安全办理各级预算收入的入库报解工作,全年共办理各级预算收入入库173万笔、金额311亿元,财政拨款10.37万笔(包括集中支付笔数)、金额202亿元,退库1.38万笔、金额38亿元,切实履行好中央银行经理国库职能。今年,在我支行全力争取下,率先进行“税库银”横向联网试点,市也成为地区第一个实现“税库银”横向联网试点的县级市。目前,已有9家商业银行完成了新系统的上线联网,涉及全市23000多家纳税户。新系统上线以来,已办理税款和基金征收合计67万笔,金额80亿元。真正实现了国库资金收缴零在途,进一步提高了财政资金的使用效率,提升了纳税服务水平,方便了纳税人,大大减轻了征收机关和商业银行一线业务人员的工作量。

(二)加强支付风险管理,打造和谐支付服务环境。开展支付系统知识宣传,联合市总工会成功举办了市“建功立业‘十二五’、转型升级争先锋”银行系统支付清算业务知识竞赛,不断扩大了人民银行支付清算系统的社会知名度。继续推进“快通工程”建设,利用政府加强建设特色商业街区建设的契机,进行支付无障碍乡、镇建设的尝试工作。开展票据安全宣传教育,做好新版票据使用的推广工作。完善银行卡安全管理体制建设,配合公安机关做好“天网-2016”打击银行卡犯罪专项行动,建立起有效的银行卡案件报备和通报制度。加强反洗钱业务培训,重点加强对人民币结算账户开立的管理,督促各银行机构严格执行好人民币账户管理规定,切实履行反洗钱工作的责任和义务。

(三)加强现金供应和流通管理,扩大人民币满意工程影响力。加强流通环节人民币管理,努力实现“总量满足、结构合理、票面整洁、持有者放心”的人民币管理目标,严格落实流通监测责任制。开展人民币满意度调查,扩大人民币满意工程的社会影响力。优化现金旺季投放回笼预测方案,提高现金调拨效率。积极开展反假货币宣传活动,今年重点对农村地区“壁垒工程”反假宣传站建设情况进行了检查,督促各银行机构落实工作站建设的各项措施,巩固人民币满意工程在农村地区的建设成果。组织金融机构相关人员进行反假培训和考试,发放反假货币上岗证128张。

(四)加强征信管理,深入推进征信宣传工作。认真做好贷款卡的发放和管理,着重规范贷款卡审批流程,严格按照行政许可的要求进行,确保登记信息及时准确;切实做好企业征信、个人征信查询工作。全年新发放贷款卡802张,共查询3650份个人信用报告。今年,贷款卡年审采取集中年审和滚动年审相结合的创新方式,集中年审贷款卡3681张,年审率达92.56%,滚动年审贷款卡70张。加大对征信知识的宣传力度,组织了“3.15”消费者权益日征信知识宣传主题活动和“珍爱信用记录,享受幸福人生”宣传月活动,充分利用报纸、网络等媒体开展宣传。

四、落实外汇管理改革措施,服务地方开放型经济发展

(一)推进贸易投资便利化,实施贸易外汇新政策。为确保地区货物贸易外汇管理改革政策的顺利实施,我支行结合地区实际,采取多种形式,积极做好政策宣传和改革的各项准备工作。特别组织了一次新政策的大型培训会,共培训人员654人次,为企业提供政策辅导咨询服务,帮助企业尽快熟悉改革内容。组织辖内企业开展《货物贸易外汇收支业务办理确认书》的签署工作,已累计收到企业《确认书》1180家,保障了试点工作的顺利开展。

(二)继续完善跨境贸易人民币结算试点有关工作。为了进一步扩大试点范围和试点单位,大力推进我市跨境贸易人民币结算试点工作,支行加大和地方政府及相关部门沟通宣传力度,在沙溪镇召开了跨境贸易人民币结算试点工作政策宣传会。至12月末,共有87家企业进行了激活,各项跨境人民币结算达40亿人民币,有效推进了资本项目人民币跨境交易。

(三)优化国际收支统计申报,确保工作高质量。为确保已建立的国际收支申报体系正常运行,支行通过现场核查的方式对辖内银行申报点的国际收支申报内控制度和体系执行情况进行现场检查,2016年共检查4家外汇指定银行。针对国际收支开始推行网上申报工作新政策,积极组织辖内各商业银行及其涉外企业进行培训,同时对各涉外企业进行现场及非现场指导,确保网上申报工作及时、高效、全面顺利进行。

五、加强内部管理和反腐倡廉建设,全面夯实履职基础

(一)深入推进干部队伍建设。抓好干部职工学习教育,以党组中心组学习为龙头,带动和促进干部职工学习制度化、规范化。制定支行年度培训计划,分层次对本行职工和商业银行有关人员开展各项培训,全年约有160人次参加了总分行及中支组织的各类学习和培训,积极开展远程培训到县工程。优化人力资源管理。今年2名正股级中层干部通过竞争上岗走上了副行长岗位,同时支行对3名中层干部进行了跨部门轮岗,2名副股级干部提拔为股长。对2016年以来的干部选拔任用工作进行了一次全面自查,对所存在的问题认真进行整改落实。开展综合柜员制试点工作,制定《人民银行市支行全业务综合柜员制改造特色方案》,修订完善《支行综合考核办法》,充分调动员工的工作积极性与主动性,增强履职实效性。

(二)大力加强支行党建工作。支行党组不断加强理论学习的规范性、制度化建设,丰富学习内容,改进学习方式,密切联系支行实际工作,真正做到学以致用,活学活用。认真抓好党员队伍建设,深入推进“创先争优”活动,通过开展领导点评、群众评议、“一先两优”评选、领导干部大讲堂、党性修养读书交流会、党员示范岗、党员心理健康教育等活动,进一步发挥党员的先锋模范作用。将党建工作与支行文明创建、工会“业务竞赛”活动、青年工作相结合,进一步丰富党建工作内涵。做好入党积极分子的培养和新党员的发展工作,今年两名预备党员顺利转正。

(三)全面提升金融信息调研水平。支行领导高度重视信息工作,重新调整了信息调研工作小组成员,充实了年轻骨干力量。围绕总分行和地方政府关注的热点、难点问题开展多层次的调查研究工作,加强日常信息工作的沟通,确保信息调研任务的落实,定期通报信息上报和录用情况。全年支行共上报各类信息117篇,调研19篇;被各级部门录用76篇,其中:市委市政府录用信息12篇,中支各部门录用信息及调研48篇,分行及网站录用信息11篇,总行录用5篇。以金融学会为平台,积极开展金融学术研究工作,编辑学会刊物,出版2期《金融》。

(四)不断完善内部风险管理。今年以来,各股室根据现有业务和岗位状况,梳理和修订完善内控制度18条,组织开展了跨境贸易人民币结算专项审计、股长履职检查、风险排查、风险点防范措施落实情况检查、固定资产清查、会计核算“八相符”等情况检查;接受了南京分行内审组对我支行财务管理专项审计调查,支行对发现的问题逐条落实责任科室和责任人进行了整改。开展“小金库”治理工作情况复查,推进“小金库”预防体制的建设。落实公务用车专项治理各项措施,加强了公务用车专项费用支出的审核。

(五)全面加强反腐倡廉建设。支行坚持把反腐倡廉建设放在突出位置,认真落实党风廉政建设制度,完善党风廉政建设责任体系,党政一把手与班子成员、班子成员与分管股室层层签订廉政责任书,进一步明确工作要求和工作职责。全面开展学习贯彻《廉政准则》,提高广大党员干部勤政廉政意识,结合实际开展“创先争优”和文明创建活动。踊跃参加地方政府组织的“党员关爱基金集中募捐”活动,积极开展“廉政文化建设进党支部”活动,组织了主题征文、党员公开承诺、社区共建、观看建党优秀影片等活动,提升党员党性修养,从源头上预防腐败的产生。定期召开行风监督员会议,虚心听取在行风建设工作中的意见和建议。切实加强岗位风险防范工作,严格党员领导干部的监督管理,重点围绕国库管理、财务资金管理、行政审批等关键部门和风险岗位,做到关口前置、跟踪监督,为基层央行职责的正确高效履行提供有力保证。

回顾全年工作,我支行围绕履职重点,抓住自身特色,在有效传导货币政策、维护金融稳定和加强金融服务等方面取得了新的成效,发挥了金融在促进地方经济转型升级中的积极作用。2016年我们将认真贯彻落实十七届五中、六中全会精神,继续以科学发展观为指导,紧紧围绕中心工作,把握重点、创新思路,密切关注经济金融形势变化对辖区经济的影响,将货币政策传导与支持地方经济发展相结合,提高基层央行履职效能;坚持以文明创建为契机,狠抓管理、夯实基础,优化人力资源配置,加强岗位整合,提高服务效率,使支行各项工作在和谐发展的轨道中稳步前行。

2015经济信息中心工作总结
经信委2016年科室工作总结 第九篇

第1篇:2015经济信息中心上半年工作总结

2015年上半年,经济信息中心(统计)在市局(公司)党组的正确领导下,工作中得到各中心、科室及各市区局(营销部)的大力协作与支持,中心全体员工的工作积极、努力,中心工作切实围绕国家局提出的“紧紧围绕“卷烟上水平”基本方针和战略任务,按照“统筹规划、系统设计、整体推进”的要求,更加注重规划工作,提高信息化工作的系统性;更加注重资源整合,提高信息化工作的应用性;更加重视项目带动,提高信息化工作的创新性,为保持行业持续健康发展做出新的努力和贡献。”的目标,认真落实区局(公司)与市局(公司)的各项规定和要求,克服了人员少、工作任务重的困难,较好地完成了各项工作任务。现将2015年上半年工作情况汇报如下:

一、主要工作

(一)明确行业发展规划,把握自身发展方向

2015年是十二五规划的开局之年,按照国家局张保振对“十二五”时期行业信息化工作提出三点要求,一要更加注重统筹规划;二要更加注重系统设计;三要更加注重整体推进。经济信息中心(统计)按照区局(公司)对信息化的基本要求,配合区局(公司)进行了新疆烟草十二五规划信息化现状摸底调查工作的行业调研;结合市局(公司)信息化基本现状和未来规划,制定了《经济信息中心(统计)2015年部门工作计划》,主要对未来一年市局(公司)信息化发展建设进行了初步的规划。

(二)完善制度规范,加大管理力度

2015年开始,经济信息中心(统计)按照行业对信息化工作的要求,根据市局(公司)党组的具体指示,结合市局(公司)信息化工作现状,按照市局(公司)《乌鲁木齐市烟草专卖局(公司)信息安全管理制度》,对各中心、科室及各市区局(营销部)进行了检查,在检查的过程中要求各中心、科室及各市区局(营销部)在今年建立、健全本科室相关制度,加强信息化的自我管理能力。

(三)注重细节,狠抓落实,做好信息安全管理工作

2015年开始,经济信息中心(统计)按照今年市局(公司)信息化管理工作的总体要求,开展了关于信息化安全管理的相关培训,并对市局(公司)各中心、科室及各市区局(营销部)进行了信息安全的巡检,努力从细节上做好信息安全管理的各项工作。

(四)努力做好网上配货工作

2015年开始,经济信息中心(统计)按照市局(公司)党组的要求,积极配合营销管理中心开发、研究网上配货工作。截止到6月份,已经解决网上配货通讯问题、网上配货上传数据的技术、网上配货软件开发研究相关数据结构的问题等问题。通过这些技术问题的逐步解决,进一步完成了网上配货工作的基础研发工作,为网上配货工作的全面推广打下了夯实的基础。现网上配货工作已经开始进入试点阶段。

(五)用心服务,讲求实效,努力做好技术保障工作

2015年,经济信息中心(统计)持续完善现有工作流程和标准,对系统运行中所出现的故障进行针对性的分析,对多发的问题汇总,制订故障解决方案,有效保障了市局(公司)日常业务的正常运行。

严格按照机房管理和数据备份的要求,做好对中心机房的日常管理和数据备份工作,为业务的不中断运行做好了基础;做好对各职能部门提供内部数据及各种决策分析管理数据报表;为国家局一号工程数据上报做好技术支持;做好接收、调整各类价格信息的批零变动、人员及岗位的变动等一系列工作,做好系统之间的衔接工作。做好信息系统的安全管理工作,按照防护为主、处理为辅的原则,经济信息中心(统计)对公司所有计算机防病毒软件、防火墙系统进行及时升级,发现问题及时处理,努力做到不因系统问题影响正常的业务使用。

(六)严格执行制度,合理进行采购,做好设备管理工作

经济信息中心(统计)严格按照相关管理制度的规定,配合使用部门和监督审核部门,做好了各项信息化物资采购工作。在上半年的工作中,经济信息中心(统计)所采购的所有信息化物资,均遵循“合理计划,经济适用,力求满意” 的原则,做好了每一次的信息化物资采购工作。

为了更好的做好今年的固定资产采购工作,我中心系统管理员持续对各中心、科室、市区局(营销部)等所有部门的信息化设备进行了梳理,对设备的采购时间、基本配置和使用情况进行了核对,并配合财务科人员对固定资产进行了盘点,为后期的固定资产采购和管理工作打下了夯实的基础。

(七)严格规范做好统计工作

经济信息中心(统计)统计人员严格按照国家局、区局(公司)、市局(公司)各项的管理制度与规定,按时、按点、保质、保量的完成了各项统计工作。截止到6月份,我中心统计工作未出现一次漏报、迟报、未报的情况。

(八)认真学习,积极参与,做好企业文化建设工作

企业文化是一个企业的灵魂,做好企业文化工作就是将自身的价值融入到企业的价值中。今年经济信息中心(统计)按照市局(公司)的企业文化建设工作的总体规划,建立了自身的企业文化实施规划,努力将企业文化与实际工作相结合,努力将企业文化转化成为员工行为,努力为市局(公司)打造已“感动”为核心的高素质、高水平、高标准的干部职工队伍贡献力量。

(九)学习,知识的积累

经济信息中心(统计)按照市局(公司)相关要求认真组织人员学习各种相关文件、法律法规、规章制度等内容,进一步加强经济信息中心(统计)全体成员对国家、行业、企业新的发展规划与方针有了进一步的深入认知,使全体干部员工在日常工作中能充分结合自我的认知更好的结合本职进行工作。

二、改进方面

(一)基础管理工作不够扎实

经济信息中心(统计)基础管理工作还不够扎实,经济信息中心(统计)应该按照体系建设的要求,进一步加强体系建设的规范化管理,提高工作质量,提升管理水平,加强部门与部门之间的协作,加强干部员工的服务意识。

(二)有效的技术支撑不足

现今行业信息化技术处在一个高速发展的时期,经济信息中心(统计)全体员工需要进一步加强了解行业信息化技术的知识,进一步加强自身的技术水平,进一步加快消化新技术的应用,进一步提高创新合作意识,积极引入外部资源,加强内部整合,使市局(公司)信息化水平得到提升。

三、今后打算

经济信息中心(统计)在下半年的工作中,要提高信息管理水平,加强业务学习能力,按照行业、区局(公司)、市局(公司)党组的要求,紧扣市局(公司)总体发展目标,不断地吸取教训、总结经验,完成各项工作任务。

第2篇:长子县经济和信息化局2015年上半年工作总结

今年上半年,在县委、县政府的正确领导下,按照年初制定的工作思路,全局上下团结一致,积极进取,紧抓机遇,攻坚克难,各项工作实现了预期目标,为工业新型化做出了积极贡献。现就上半年工作情况总结如下:

一、主要经济指标完成情况

1.今年1-5月份,全县规模以上工业企业累计完成工业总产值45.6亿元,较同期增长32.3%;工业增加值累计完成25.4亿元,增速为18.9%;实现收入40.8亿元,同比增长18.6%;实现利润8.0亿元,同比下降4.4%;销售产值42.0亿元,同比增长21.9%;产销率为92.0%。

2、主要产品产量:1-5月份,原煤产量累计达到654.4 万吨,同比增长38.6 %;煤炭行业累计完成工业总产值42.86亿元,同比增长33.0%;化工行业工业完成0.35亿元,同比下降51.9%;农产行业工业完成1.91亿元,同比增长72.9%;其它行业工业完成0.51亿元,同比增长19.5%。

3、能源指标:规模以上企业综合能源消耗量为7.53吨标准煤,同比下降1.7%,占计划的37.7%;万元工业增加值能耗为0.31吨标准煤,同比下降17.2%。

4、今年一季度社会消费品零售总额完成2.98亿元,占年计划的25%,比上年同期增长18%。

二、主要工作和作法

(一)抓调控,工业经济运行平稳

年初,我局就根据市、县下达的各项经济指标,进行决策部署、分析研讨和细化分解,并且在经济运行过程中做到了三个关注,关注宏观政策变化,关注经济运行走势,关注市场价格变动。为实现工业经济好中求进、稳中求快,一是早谋划,积极应对经济下行压力。面对国际国内经济增速放缓,煤炭市场价格不断下滑的不利因素,我们积极组织赵庄、华晟荣、飞达、丹峰等产煤洗煤用煤企业进行分析研讨,开发市场,挖潜增效,使企业平稳度过难关,1-5月份,煤炭企业原煤产量654.4 万吨,同比增长38.6 %;煤炭行业完成工业总产值42.9亿元,同比增长33.0%,我县工业经济继续保持平稳运行的总态势。二是早动手,认真细化分解节能指标。对节能指标,我们在年初就进行了细化分解,并下发到相关用能企业,使企业能够及早及时采取节能办法,同时我局与市经信委节能技术人员深入我县丹峰、鑫玉、飞达、华晟源等主要用能企业,在管理节能、技术节能、设备节能上进行指导,使节能这项科学约束性指标,能够及时得到有效而深入的推广。节能工作取得明显的效果,我县能耗指标明显下降,规上企业能源消耗耗量为 7.53万吨标煤,同比下降1.7%;万元工业增加值能耗为0.31吨标准煤,同比下降17.2%,同时赵庄、霍尔辛赫、华晟荣、丹峰、福源淀粉、榕泽、飞达、华晟源八家主要用能企业也顺利通过节能目标考核。三是早应对,及时出台各项帮扶措施。针对煤炭市场价格下滑、库存量不断加大、产能不能充分释放的不利态势,我们对市政府出台的保增长、保发展帮扶企业的“双十条”措施进行大力宣传和认真贯彻,并根据“双十条”措施的精神出台了我县帮扶企业发展的具体措施办法,同时深入赵庄、凌志达、华晟荣、丹峰等大型产煤企业和煤化工企业进行调研,通过政银企对接,全县金融业对工业企业的信贷支持明显增加,1-5月份用于工业企业发展的信贷资金达到5亿元以上,支持流动资金短缺的企业通过信贷走出困境、发展壮大。

(二)强服务,项目建设再增后劲

项目建设是不但是经济运行的重要支撑,也是财政增收、普惠民生的重要保障,在运作项目的过程中,我局主要是通过三抓三强三落实来推进项目落地和建设,一是抓目标强责任落实任务。根据《2015年全县重点项目责任分解》的通知要求,我局对49个重点工业新型化项目,进行了档案化管理、信息化操作和全程化跟踪,并对我局牵头的14个重点工业新型化项目进行了责任分解,并将任务落实到相关股室、相关领导、相关人员,做到了一级抓一级,层层抓落实,实现了底数清、目标明、项目精。二是抓项目强质量落实进度。在抓项目的过程中,我们不但注重项目的包装策划、推介和宣传,更加注重项目的建设进度和建设质量,把项目工程做成冲刺中部百强、实现转型跨越发展的系统工程。对于安华汽车这一重点标杆项目,进行了重点跟踪,落实有关山西省重大招商引资项目的优惠政策请示已报送省政府;对于康宝生物制药项目进行了全程跟踪,目前二个厂房主体已完工;对于苯加氢项目土地、可研、立项、环评进行了全方位的协调;对于全铝空调项目,在园区中的勘界和划线等前期工作进行了全程服务;对于宋村园区,在完成产业规划的基础上,积极推动“五通一平”的基础实施建设。三是抓环境、强服务、落实效果。项目建设的成败关键在于落实,在服务项目过程中,加大对项目建设的扶持力度,先后投入6000多万元用于园区项目用地的土地补偿,先期规划出1500余亩土地用于园区项目建设。同时,引资上项也取得了丰硕成果,截至5月底,招商引资项目15个,总投资317.97亿元;在建续建项目11个,总投资87.71亿元;累计到位资金11.85亿元,引资上项取得了明显的效果。

(三)促和谐,改革与稳定同步进行

今年是十八大召开之年,也是“十二五”承上启下的关键之年,稳定和发展永远是贯穿始终的主旋律,在企业改革中,主要围绕以下三个方面进行,一是改革与惠民同步进行。在落实机械厂改制方案中,以改革来促发展,以改革来维护职工合法权益,同时也以改革来推动机械厂棚户区改造,并为符合条件的改制企业职工进行廉住房的申报;牛南头煤矿改制,不但原企业骨干中坚在垚志达煤矿得到了妥善安置,并且对解除劳动关系的55名职工发放了补偿金,对职工做到了老有所依、老有所养;及时调整淀粉厂改制思路,由联合开发调整为关闭思路,改制与县城公益事业规划建设同步进行。二是改革与维护稳定同步进行。在维护企业稳定的大局中,我局不断创新社会管理工作,加强部门联动,企业沟通,做到了早预防、早梳理、早调解,对化肥厂退休人员欠发养老金积极进行协调;对话务员积案积极进行解决;对于改制企业、破产企业,不断畅通诉求渠道,维护职工合法权益,将矛盾化解在一线,纠纷消化在一线,问题解决在一线,为十八大召开营造了一个和谐稳定的氛围。三是改革和安全生产同步进行。深刻汲取我市襄垣4.13矿难经验教训,对于一切不利于安全的行为坚决制止,对于一切不利于安全的设施坚决拆除,对于一切不利于安全的企业坚决整改,今年我局出动针对危化品企业安全检查24次,发放宣传资料2000余份,下达整改通知书30余份,有效规范了一批危化品企业影响安全生产的行为和设施,并对一批私屠滥宰、黑油罐、假冒伪劣产品的人和事坚决打击,有效维护了我县安全生产的良好局面。

(四)活流通,现代商贸初具雏形

现代流通服务业对促进消费、繁荣市场、财政贡献的作用不断凸显,为我县经济转型夯实了基础,丰富了形式,作为工业经济的主要职能部门,我们根据年初制定的工作思路,围绕田喜荣书记和张保市长关于“大流通、大市场、大消费、大商贸”的战略部署,我们主要作了以下几方面工作。

一是“万村千乡”市场工程建设形成县乡村三级销售网络。以鑫威超市为承办企业的万村千乡工程,便民连锁店覆盖全县299个行政村,覆盖率100%,实现两年任务一年完的优异成绩,得到省市检查组的好评,同时便民连锁店的全覆盖,为减少中减环节,节省消费开支,保障消费安全起到了重要的作用。二是长子主城区、城东新区和东湖新区三大片区消费格局初具雏形。主城区以家俱、家电、汽车、食品、服装为主的十几家大型超市,形成了主城区购物圈,通过摸底调查,家电年销售收入可达3亿元、家俱1亿元,汽车年2300余万元,服装食品5亿元,总计以上消费品年销售总额可突破10亿元,为实现社会消费品零售总额这一指标提供了强大的支撑。今年家电下乡工作,截至5月底,销售家电下乡产品25643台,销售金额7450万元,兑付补贴资金838.47万元。同时城东新区以五星级大酒店、大会堂、金融大厦等地标性建筑和高档住宅为依托,形成新的消费圈;东湖新区的开发也将成为商贸消费的一大新亮点,城市三大消费环境初具雏形。三是肉类、酒类、成品油三类市场监督管理长效机制逐步完善。以两项专项整治活动为契机,加大了对三大市场清理、整顿、审核的联合执法大检查,特别对重点环节、重要领域、重要时节的监管和检查,有效规范了市场行为,净化了市场环境。同时,对20家酒类经销企业和30家加油站企业进行了备案登记和年检整改。生猪屠宰点通过整合关并,由2015年的7家屠宰点规范为目前东田良一家,经提升改造,现已投入运营,由此“一县一点”制可以画上圆满句号。四是三大信息平台的建设不断提升商务影响力。在商务领域不断加大信息化建设,尤其注重政务商务网站建设,通过“长子商务之窗”和“长子商务预报”这两个信息化平台建设,发展各类商务信息240余条,大大提高了我县经信系统形象,同时拟引进的信息泵数据系统,对市场监测,稳定市场将起到积极而深远的影响。

(五)创一流,中心工作成效显著

中心工作统领各项工作,是贯穿各项工作的主线,为扎实抓好中心工作,我局以建设学习型、廉政型、服务型、创新型、效能型“五型机关”为抓手,目标上瞄准一流,工作上勇拔头筹,一是扎实推进创先争优活动,大局意识不断加强。通过“三比三争”活动,比出了士气,比出了风格,比出了干事创业的劲头,在服务“三干会”和“两会”召开的过程中,我局统筹协调的能力得到进一步加强和锻炼。二是积极开展党的纯洁性教育活动,宗旨意识不断加强。通过理论学习,廉政警示,红色教育,党性修养不断提升,在我局下乡住村保增收活动中,深入南陈乡善村,密切联系群众,积极出谋划策,不断巩固发展成果,同时在下乡包村推进农村网格建设的工作中,深入碾张乡对后掌、居德、五里、朝阳四村的社会网格化管理工作进行指导,服务群众的能力得到进一步提升和锻炼。三是着力抓好整治吃拿卡要活动,服务经济的意识不断加强。通过发放征求意见卡、设立举报箱、召开民主生活会等形式,深刻挖掘在工作、纪律、学习等方面存在的不足,进行积极整改和公开承诺,目前全局上下谋发展一条心,干项目一股劲,能够对当前工业经济发展中存在的困难,进行谋划和解决,并且加强了与赵庄、三元、凌志达等煤炭企业的对接和服务,我局服务经济的能力得到进一步提升和锻炼。

三、存在问题

今年以来,我局紧紧围绕县委、县政府的决策部署,戮力同心,团结一致,各项工作取得了较好的成绩,但工作中的不足,也需要我们深刻警醒和高度重视。经济运行方面,由于经济下行压力和煤炭市场销售不旺,导致我县煤炭产能不能充分释放,要实现时间、任务双过半困难多,压力大。项目建设方面,一些新兴产业项目和重大指标项目,以及园区建设没有实质性进展和突破,尤其在扶持微小企业和项目的发展上,措施不多,力度不大。企业改制方面,在整体推进上虽然取得了实质性进展,但在具体落实方案的过程中,无论是在机械厂棚户区改造还是牛南头职工安置工作难度较大,这需要我们不断创新群众工作思路来加以解决。商务流通方面,随着现代流通业的发展,对一些新型的流通业态和知识,掌握不够,了解不透,调研不深,并且由于点多、线长、面广、人少,导致在市场监管上还存在一定的漏洞。中心工作方面,在每一项大的工作开展之前,对组织领导,力量协调,巩固深化方面的预见性、操作性意见和建议还需加强,尤其对一些交叉性工作还要加强统筹协调,谋求整体效益,兼顾各方利益,推动整体工作。总之,以上不足之处还需要我们在今后的工作中认真研究,切实改进,以便我们把今后的工作做得更好,推动各项目标任务顺利实现,圆满完成。

四、今后工作

(一)挖潜增效,保障运行平稳

面对经济下行压力和煤炭市场疲软等不利因素的影响,鼓励企业挖潜增效走出困境。继续加大对工业的投入,帮助部分停产半停产企业恢复生产。对目前企业承担的收费项目和政府性基金进行认真清理整治,对各类非法增加企业负担的行为及时减负。及时梳理和公布国家针对企业的税收优惠政策,加强对企业的纳税服务,确保优惠政策落实到位,确保工业经济运行平稳,确保市县下达的任务目标圆满完成。

(二)创优环境,抓好项目建设

按照“项目落地年”的要求,以“整治吃拿卡要问题,创优发展环境”为契机,强化项目服务,实现企业与部门零对接,项目手续办理零距离,营造一流的发展环境,对安华汽车工业项目,加强与涉项部门的合作,推动该项目尽快完成公司注册、项目用地、项目报批等各项工作,力争落地开工;对已奠基的太行航空产业园项目,要尽快完成公司注册,落实合作伙伴,力争全面铺开建设;对已开工建设的康宝二期项目,全程跟踪服务,推动项目建设进度,力争10月份建成投产;对禾能能秸秆发电项目,积极推进,争取7月份竣工投产;对苯加氢项目在全面铺开的基础上加快建设进度;对全铝空调项目,力争早日开工建设;对宋村园区,在完成产业规划的基础上,积极推动“五通一平”的基础实施建设。同时,要抓好项目的引进工作,使项目落地率不低于70%。

(三)多方联动,维护和谐稳定

积极与劳动等部门相互沟通协调,扎实推进机械厂、牛南头煤矿的扫尾工作;推进淀粉厂关闭方案的进一步落实,依法进行产权交易,妥善安置职工;统一全县改制企业的补偿基数、亦工亦农人员的安置标准和生活费发放的标准;通过向政府申请组建经营公司,强化国有资产监管,完善监督体系,实现三级架构管理,确保国有资产不流失。同时加大对安全生产的宣传力度,对我县危化品企业和直属企业加强监管督导工作,着力排查安全隐患和维稳隐患,坚决遏制各类重特大事故和赴市到省进京的上访事件发生,为十八大的胜利召开创造一个和谐稳定的环境。

(四)乘势而为,繁荣商贸流通

以“万村千乡市场工程”深入开展的大好机遇,加快市场信息化建设,积极推进鑫威超市物流配送中心建设和巩固完善便民连锁店;以完善市场建设为重点,协调帮助富丽源、华中华等商贸企业,在完成扩规改造,积极推进星宇禄物流园建设进度;以“一县一点”制为目标,加快东田良生猪定点屠宰提升改造建设进度,努力实现定点屠宰猪肉供应到全县各个乡镇;以两个专项整治活动开展为契机,积极争取尽快组建商务综合执法队伍,不断规范市场行为,净化市场环境,为全县商务工作营造跨越发展的良好氛围。

(五)善调会转,统筹中心工作

一是增强责任意识,不畏艰难险阻和风险挑战,树立敢于担当、成事创业的志气,高度重视整治吃拿卡要工作,结合党的纯洁性教育活动,做到统揽全局、协调配合,加强督查、确保落实。二是增强忧患意识,适应中部崛起和全市各县区竞相发展的逼人态势,激发负重爬坡,敢闯一流的胆气,在推进中心工作中,紧紧围绕上级部门的各项活动要求,坚持高严细实,善调会转,加强综合治理、法制宣传、行政效能、廉政建设等各项工作,坚持两手抓、两不误,保证各项工作、活动的圆满完成。三是增强机遇意识,珍惜国家给予我们的综改机遇,鼓起时不我待、先行先试的勇气,以务实的作风,高效的服务和骄人的业绩推动转型跨越发展,向党和人民交一份满意的答卷。

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