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血站个人工作总结

2016-12-17 11:48:13 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 血站个人工作总结(共9篇)血站工作人员2011年工作总结工 作 总 结在紧张忙碌的工作中不知不觉2011年已接近尾声了,新的一年马上就要来到了,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一些成绩,但也存在了诸多不足。为了能够更好地完成2012年的工作,对过去一年的工作进行一下回顾和总结。一...

本文是中国招生考试网(www.chinazhaokao.com)成考报名频道为大家整理的《血站个人工作总结》,供大家学习参考。

血站工作人员2011年工作总结
血站个人工作总结 第一篇

工 作 总 结

在紧张忙碌的工作中不知不觉2011年已接近尾声了,新的一年马上就要来到了,过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一些成绩,但也存在了诸多不足。为了能够更好地完成2012年的工作,对过去一年的工作进行一下回顾和总结。

一、忙碌的一年工作中,本着认真负责的工作态度,认认真真的做着自己的本职工作。在工作中我做到了以下几点:

1. 工作态度端正。本着负责的态度,认真的完成着科室内的各项工作。在工作中严格执行各项操作规程,无论血液入库、速冻血浆,还是报表统计都能反复核对。深知我们的工作不能出任何的差错,不能让自己在工作中有任何的疏忽,我们的一点疏忽都是人命关天的大事。每天工作结束前都对一天的工作进行检查,以便有错误及时更正。在工作中能够经常总结经验教训,并及时改正错误,经常告诉自己同样的错误不能在犯第二次。

2. 遵守站内的各项规章制度,不迟到、早退。团结同事、礼貌待人。无论份内份外工作,都能积极主动帮助同事完成。在采血缺少人手时,能够主动帮助采血,无论是出车还是在站内采血,都能积极主动帮助完成。

3. 2011年1-5月我在**科从事血液成分制备和机采血小板的工作。成分制备时严格遵守操作规程和无菌原则,保证血液制品符合要求。在机采工作中,能够热情为献血者服务,讲解相关知识,采集过程中做好各项记录。

4. 2011年6月,因工作需要到***工作。从事待检血液制品管理、血浆速冻、血液制品包装入库、报废血液管理和统计等工作。在工作中我能够做到:①严格执行操作规程,认真核对。真正做到一血一签一核对, 全年贴签差错率为零,确保临床用血安全。②严格管理报废血液制品,执行标准操作规程,认真核对报废血液制品,核对无误后及时去办公室进行交接。③成分室制备血液制品无论多晚送到待检室,为保证血浆质量,待检室都要将所有血浆速冻完成后才能下班。④经常加班入库。检验报告发布时间多为18:10-18:40左右,为保证临床供血,待检室工作人员要等到检测结果发布后立即加班入库。有时检验做的晚,11点多才发布报告,但无论多晚,我都将血液入库之后才能下班。半年来共入库血液制品约8000袋,速冻血浆约3100袋,速冻冷沉淀约500袋

5. 持续改进质量体系。6月初成立待检室,我从采供科将待检相关的操作规程分离出来,并重新编写了待检室工作手册。重新建立了各项消毒记录,使各项记录更符合实际操作。在国家检查中,待检的操作规程和各项记录没发现不合格项。

6. 能够积极参加站内各项活动和劳动。

在这一年的工作中,我虽没取得什么很大的成绩,但我却在认真的做好每一项平凡的工作。心中常记这样一段话:把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

二、 在过去的一年工作中,虽认真的工作,但还存在着很多的不足之处,在2012年的工作中要加强和改进这些不足,更好地完成2012年的工作:

1. 加强礼仪学习、加强服务。学习礼仪相关知识,礼貌用语等。提高自身素质,更好的为献血者服务。

2. 对于新岗位我还有很多业务知识需要学习,在新的一年里,我要加强对新业务知识和新理论知识的学习,能够更好的完成本职工作。

3. 加强对血液入库操作和报废血液制品的管理,这两个环节至关重要,不允许出一点差错。在明年的工作中,一定要更仔细,更认真的做好自己的本职工作。

2012年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,为血站的发展尽一份力。

2011年12月1日

血站2015年工作总结
血站个人工作总结 第二篇

编号:BZXZ-TY-JL-45-15 E/0

巴中市中心血站 发文稿笺

正文附后

巴中市中心血站2015年工作总结

2015年度巴中市中心血站在省、市卫计主管部门的正确领导下,认真贯彻执行采供血相关法律法规,以无偿献血者招募为重点,以质量管理为核心,以“保障血液安全,为人民健康服务”为宗旨,认真贯彻落实“一法两规”,强力推进无偿献血“三个转移”,切实加强各业务环节管理,确保了临床用血的需要和安全。

一、全年工作完成情况

(一)多措并举扎实推进,无偿献血态势良好。 市政府和市卫计委领导高度重视,措施具体;重要节日活动策划到位、执行得力;宣传招募深入乡镇、扎实有效,全市无偿献血工作总体态势良好。全年全市共完成无偿献血20215人次,献血总量7202137毫升,其中无工作单位的城镇、农村普通居民、在校学生献血13888人次,占68.70%;国家机关、企事业单位工作人员献血6327人次,占31.30%。全年共计241人次无偿捐献机采血小板,献血量240.5个治疗单位,比去年同期增加158个治疗量,增长率192%,Rh阴性献血95人次,较好地保障了全市医疗临床用血需要。

一是政府重视和部门大力支持,规范推动无偿献血工作。市政府与各县区人民政府签订了《无偿献血工作目标责任书》;市无偿献血领导小组下发了《关于下达2015年无偿献血招募任务的通知》,明确了各县(区)、市级各部门无偿献血招募任务,并要求市政府目督部门定期对工作开展情况进

行督查通报;各县区人民政府分别以政府文件下发乡镇,明确各乡镇、县区各部门的工作职责和任务;市县区各部门和乡镇人民政府认真履行目标责任,组织落实。巴中的无偿献血工作形成了政府统管、部门推进,社会各界积极支持参与的良好局面。

二是加强无偿献血招募宣传,营造无偿献血工作氛围。一是切实加强与主流媒体的合作,争取新闻媒介对无偿献血工作的大力支持。在《巴中晚报》、巴中广播电视台等媒体开设专栏投放无偿献血宣传广告,共计投放广告1708期,无偿献血活动新闻媒体专题报道20余次,及时报道了无偿献血工作中涌现的先进典型、血液相关知识、享受血费返还优惠政策实例;二是广泛组织重要节假日活动,深化宣传实效。今年我站在“2〃14情人节”、“5〃12国际护士节”、“6〃14世界献血者日”、“12.1世界艾滋病日”等重要节日在全市五个县区举行了无偿献血纪念宣传活动,发放无偿献血宣传资料89000余份,现场完成无偿献血448人,有效地扩大了无偿献血工作影响;三是强化乡镇无偿献血宣传招募。在市县固定献血屋采血的同时,我站还积极深入乡镇宣传招募102次,发放无偿献血宣传手册20400余份,切实推进无偿献血城市向农村转移。

三是提升献血服务水平,建立灵活有效外采工作机制。一是积极兑现无偿献血者免费用血政策,2015年全市有400名献血者及其父母、子女、配偶享受免费用血,用血量218000毫升,无偿用血退费共计46万元。二是在献血证、献血屋、

采血车、血站网站上都公布了献血咨询、投诉电话,及时调查处理献血服务投诉,不断改进服务质量。三是结合采供血工作实际,科学制定每月采血计划和设立采血组,固定每组人员,明确工作任务,保证采血计划的完成,并采取针对性的激励措施,落实工作人员待遇,提高工作人员积极性。

(二)严抓关键保证质量,临床用血安全有效。

确保血液质量和安全作为血液管理工作的重中之重,我站今年进一步在血液质量的管控、科学合理输血等方面下功夫,保证血液质量,合理利用血液资源。

一是厉行操作规程,严把环节关键点。在献血者招募环节做到认真征询、细致体检,在血液采集环节加强核对、确保无误,严格按照操作规程采集运送血液,在血液交接、成分制备、血液检测过程中严格执行自查及互查,确保关键环节不出差错。今年1月,我站开展了2014年度质量管理体系内部质量审核工作。审核发现8项一般不符合项,未发现不符合项,各科室对发现的一般不符合项都及时认真进行了整改,并于2015年11月完成了质量体系文件(2015版)的修订工作,对各个关键环节进行了认真细致的审查和修正,并要求全体职工认真参与培训学习,严格按照最新操作规程执行。

二是加强质量抽检,严把质量控制关。今年1-12月血液质量抽检76袋,合格率95.18%;关键物料抽检146批次,合格率97.97%;采供血各环节环境空气细菌、物体表面消毒效果、采血人员手培养、献血者手臂消毒效果、使用中的75%酒精、2%【血站个人工作总结】

碘酒共计监测667次,合格率100%;关键仪器设备共计监测202次,合格率99.80%;高压灭菌效果监测128次,合格率100%,合格血液、采供血耗材质量及操作环境得到了有效监控,保证了血液质量安全。

三是加强血液检测,严把血液安全关。严格按照《血站实验室质量管理规范》,对采集的每一份血液标本分别由不同的人采用全自动检测设备,用不同厂家的检测试剂,对血型、转氨酶、乙肝表面抗原、丙肝抗体、梅毒抗体、艾滋病病毒抗体等六项进行两次检测,对可疑标本还进行了第2次检测,确保了血液质量。2015年共参加卫生部临检中心室间质评共3次,乙肝、丙肝、艾滋、梅毒、转氨酶等项目成绩为100分。截止12月31日,今年共检测血液标本20188人份,检出不合格标本602人份,占2.9%,其中抗-HIV阳性6人份,丙肝抗体阳性33人份,乙肝表面抗原阳性147人份,梅毒抗体阳性88人份,转氨酶不合格152人份,其他项目淘汰191人份,经输血研究所确认为抗-HIV阳性标本4人份,检测结果准确率100%,保障了全市临床用血的安全。

四是加强输血指导,严把科学用血关。我站组织对各医疗机构血液管理及输血工作进行检查,加强医务人员对无偿献血、科学合理用血的宣传指导,使成分输血运用更加合理,冷沉淀、血小板等临床作用明显但以往运用较少的血液成分使用率大幅提高;及时给医疗机构提供疑难血型鉴定及交叉配血工作技术支持,发生输血不良反应后及时协助处置,减少输血不良反应,确保了输血安全。1-12月共向我市血医疗

血站年度工作总结
血站个人工作总结 第三篇

血站年度工作总结

回首这一年中,在 领导的关心栽培和同事们的帮助支持以及自己不断学习和努力工作下, 较好地履 行了工作职责,完成了自己的本职工作,学习了较多的工作技能,总体感觉获益 良多。 在离开校园,离开家乡,踏上宝安这片热土的这一年,有辛勤的耕耘,有收获的 喜悦, 也有不足与遗憾, 最核心的主题无疑是“学习”与“工作”,现总结如下: 一、成果和收获 今年 3 月份到 6 月份, 我怀揣着一份对工作的梦想和全心投入工作的热情进入梦 寐已久的血站,开始了我人生的第一份工作。 1〃在质管办实习阶段(3 月-4 月): 实验室部分: 质管办里实验室部分的工作与我所学相差无几, 很快就可以操作了, 从简单的无菌检测到后来几乎全部实验,我都可以参与或独立完成。 质量体系部分: 质量管理、 质量体系等等这些概念也是在这个时候第一次接触到, 虽然学习了《血站质量管理规范》和《血站实验室质量管理规范》的内容,

但是 对血站质量管理体系的认识程度只是一知半解, 直到 8 月份参与体系文件的修改, 才系统的了解了血站质量体系管理知识。 2〃业务科实习和工作阶段(5 月-11 月): 我在业务科的阶段是我收获最多的阶段,也是从学校到社会过渡的重要阶段,我 在业务科负责培训管理,今年完成了如下工作: 1) 继续教育新学分卡人员信息的录入和使用; 2) 全站 44 个专业技术人员一类学分和站内外培训取得二类学分的管理;

3) 参与组织两次全区临床用血单位大型会议,组织完成全站性培训 14 次,业 务科培训 5 次,并整理培训材料,完成培训者评估者效果评估材料; 4) 整理各科室 50 次培训材料; 5) 整理岗前和转岗培训的材料并发放上岗证,整理全站人员上岗证; 6) 组织新进人员参加卫生部采供血机构人员上岗证考试,包括本人共 6 人取得 上岗证; 7) 参加市卫生局举办的实验室备案培训班,整理备案工作报相关科室准备; 8) 参加血站组织的内审培训,并观摩内审检查全过程; 9) 参与质量体系文件的修改工作,系统学习血站质量体系文件,编制员工健康 体检操作规程,并组织员工体检,【血站个人工作总结】

10) 参与血站采供血应急预案和区卫生局应急办应急管理征文的编写; 11) 完成业务科日常工作,如每日采血量统计、安全生产周报、月报废血统计, 协助整理质量控制会议材料等。 在业务科这半年主要的工作是组织血站举办的站内和站外的集体培训, 参与了一 次全区临床用血单位大型座谈会, 有幸听到局领导和站领导在会上对宝安区临床 用血情况的重要讲话。在站领导的支持和帮助下,于 10 月份参与组织了一次全 区临床用血单位关于临床输血的培训,不仅增长了专业知识,而且锻炼了自己的 组织协调能力。 二、问题和不足 在取得成绩的同时也出现一些问题和不足之处, 主要表现在工作能力和工作经验 方面,由于刚参加工作,存在工作方法,工作经验不足,解决问题的能力欠缺, 工作做的不到位、不细心,出现问题解决不够妥善等问题,具体问题如下: 1.填写报告、档案时字迹不工整; 2.培训时前期准备不足,出发前没有提前检查车辆情况和联系司机; 3.培训时住宿情况没安排妥善,环境条件不够理想; 4.缺乏公文写作方面的知识; 5.缺少写文章等方面经验。

【血站个人工作总结】

三、改进措施

1〃虚心学习 要谨记站领导的教诲, 充分认识到自己工作方面的不足,虚心向单位里的每一位 前辈们学习,遇到问题多请教站领导和同事们,不能自作主张。 利用平时休息时间, 虚心向领导和同事请教工作方法和工作经验,熟悉血站工作 流程的每个细节,包括文件的传递、报告的签发等。在学习过程中,不断提高自 己,为今后能够更好的完成领导交予的任务,同时要搞好同事之间的关系,便于 今后工作的开展和提高团队协作能力。

2〃总结经验 在平时工作中做工作笔记, 记录完成工作的关键步骤和关键方法,便于下次遇到 同样的工作能够又好又快的完成。 通过记录工作笔记, 总结工作上的经验和不足, 不仅在今后的工作中能够减少错误的发生,而且可以起到举一反三的作用,尽快 提高自己的工作能力和工作经验,使自己今后能够更好的完成工作任务。 经过一年的工作与学习, 我自感收获颇丰但还是有很多不足的地方等待我去提高。 我相信在新一年的工作和学习中,经过磨练,我会改善自己的不足,保持谦虚、 谨慎、律己的态度,严格要求自己,摆正工作位置,认真完成任务,更好地履行 工作职责,完成自己的本职工作。 血站个

某血站个人总结报告范文
血站个人工作总结 第四篇

【血站个人工作总结】

一年来,在州委、州政府的重视和支持下,在州卫生主管部门的正确领导下,在社会各界的关心支持下,我站以“为献血者提供一流服务,为受血者提供 一流质量的血液”为使命,以“实现血液事业可持续发展,创建全省一流血站”为奋斗目标。通过全体职工的共同努力,圆满完成了全年采供血工作,确保了临床用 血的需要和安全,现将一年来的工作总结如下。

一、加强组织领导,明确职责分工,确保各项工作落实到位

贯彻和落实“三个代表”重要思想和十六大精神的重要举措,是落实科学发展观,加强党的执政能力建设和努力构建和谐社会主义的重要措施,是强化思 想教育、转变工作作风、提高为民服务水平的重要环节。2008年,我站根据卫生工作责任目标的要求,对具体工作做了安排和布置,围绕中心任务,强化监督检 查,始终把加强组织领导工作纳入重要议事日程,对站党政领导班子成员的工作任务做了明确分工,本着求真务实的发展理念不断探索适合我州血液事业发展的思 路,以人民群众身体健康和血液安全为血站工作的根本出发点,全站上下形成党政领导齐抓共管的良好局面。领导班子成员充分发扬团结协作,开拓创新和顾全大局 的工作作风,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥了站党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用。通过长期的理论学习和思 想教育,进一步增强了党员、干部和职工的政治思想意识、法律意识、大局意识、创新意识和服务意识,为确保各项工作的贯彻落实打下了坚实的基础。

二、进一步推进无偿献血工作,确保全年采供血工作的顺利完成

1、加强宣传,营造氛围,促进无偿献血的可持续发展

宣传工作是推动无偿献血的一项重要工作。为在全州营造无偿献血的良好氛围,我站深入贯彻落实《中华人民共和国献血法》(以下简称《献血法》), 在各级党委、政府的领导下,国家机关工作人员、解放军指战员、高校师生和医务工作者率先垂范;卫生、宣传、教育、红十字会组织等各部门、团体密切配合,通 过多种形式,深入社区、农村、学校,进行长时间、全方位的宣传,充分利用“2.14情人节”、6.14世界献血者日和10.1《献血法》颁布实施纪念日等 各种节庆日,在市区、县市固定采血点和乡镇中开展形式多样的宣传纪念活动,以悬挂布标、展出宣传版面、发放宣传单、设立咨询台等形式进行广泛的宣传。通过 短信、报刊、广播和电视台等通讯和新闻媒体对无偿献血进行宣传,及时报道无偿献血工作新闻、举办无偿献血知识讲座,召开座谈会等方式传播献血无损健康的科 学知识。在今年的5.12汶川大地震和8.20、8.21盈江地震期间,为了确保灾区血液的应急供应,我站及时启动了采供血应急预案,开展了血源的招募、 采集和应急储备,从根本上保证了地震期间的血液应急储备工作。今年7月,根据卫生部《关于统计报送2006-2007年度全国无偿献血先进单位和个人有关 情况的通知》要求,经统计,我州有5位献血者的献血次数累计已达到申报国家无偿献血奉献奖,其中两位申报为国家无偿献血奉献金奖,一位申报为国家无偿献血 奉献银奖、另外两位申报为国家无偿献血奉献铜奖。通过树立典型和以点带面推动无偿献血工作深入持久的开展,增强了我市市民对无偿献血的认同感和参与意

识, 调动了社会各界支持和参与无偿献血工作的积极性和主动性。2008年1-10月份,我站开展宣传采血活动398次,采血车活动次数293次,全州共有 7673人次参加无偿献血,献血量1909410毫升,有43人次无偿捐献机采血小板,献血量46.5个治疗单位。一次献血200毫升达57%,一次献血 300毫升达35%,一次献血达400毫升达8%,机采成份血100%来自无偿献血,继续保持了临床供血100%来源于无偿献血的目标。这些充分说明无偿 献血正逐步成为我州倡导奉献精神、提高市民素质、提升城市形象和深化文明城市建设的一项重要内容。

2、注重质量,严格把关,较好完成全年安全采供血任务

为保证血液质量,确保输血安全,我站严格执行卫生部“一办法两规范”要求,从献血者的筛选到血液出库全过程严把质量关,执行血液初复检、核对、 定期抽检和质检入库制度。积极参加卫生部、省开展的室间质评和室内质控,并取得优秀的成绩,血液检测合格率达100%。为进一步规范血站管理,我站投入资 金改善了采供血作业环境和流程,使作业区布局和各项工作衔接各加科学、合理。2008年1月-10月,共向临床提供各种血液及血液成分15175.8U, 其中:去白红细胞悬液8514.15U;去白洗涤红细胞288.75U;新鲜冰冻血浆2292.55U;普通冰冻血浆3944.8U;机采血小板 46.5;冷沉淀89.05U。安全和有效的血液,基本满足了临床用血的需要。

三、以贯彻落实卫生部“一办法两规范”为重点,持续改进质量体系建设

随着卫生部新《血站管理办法》、《血站质量管理规范》和《血站实验室质量管理规范》的相继颁布实施,国家对血站管理、规范执业、血站实验室建 设、采供血安全、血站岗位人员资质等诸多方面提出了更高、更具体的要求。为深入贯彻实施“一办法两规范”的执行情况,提高对办法与规范执行能力,保证血液 质量,我站加强了全站职工对办法和规范的培训与学习,加深职工对“一办法两规范”的理解和执行能力,使其更加规范和高标准的开展采供血及服务工作,确保血 液的安全和质量。为加强我站质量管理监督、质量评审和追求全面质量管理,不断持续改进,遵照“一办法两规范”的标准,在原建2007年版质量管理体系的基 础上重建了2008年A版质量体系,并于9月10日颁布实施。新版体系的颁布实施,确保了我站质量体系其适宜性、充分性和有效性。闭环了采供血各业务工作 流程的控制,更加完善了各层次文件的支持,并对我站质量目标的实现进行了有效控制。

四、规范输血工作的管理,保障用血的科学性、合理性

为了在各医疗机构中进行科学、合理用血技术指导,杜绝血液的浪费和滥用,保证临床用血的质量和安全。今年以来我站领导亲自率队,组织相关人员多 次到各医疗机构,对输血科(储血库)的管理和临床用血工作进行督导和检查,针对输血科(储血库)的血液管理、血液发放、质量记录、科学合理用血、对血站服 务的意见和建议、在出现血液供求矛盾如何协调解决等诸多问题进行了探讨,对存在的问题提出了改进的意见和措施,消除了医院对血站和无偿献血工作的误区。为 加强输血工作的管理,进一步规范各县市储血库和医疗机构输血科的执

业行为,促进储血库(输血科)的建设和发展,提供临床用血指导,保障用血的科学性、合理 性,由德宏州卫生局主办,德宏州中心血站承办的德宏州储血库(输血科)规范管理培训班于11月4日至7日在德宏州中心血站会议室举行。此次培训班由来自盈 江、陇川、瑞丽、梁河四个县市医院储血库和畹町工委医院、州医疗集团、三师医院、州保健院、潞西市医院、芒市中西医结合医院等13家医院分管领导和主要从 事该项工作的专业技术人员及州直各医疗单位临床用血工作主要负责人共20人参加了培训。为确保此次培训班的质量和培训达到预期效果,授课教师分别对新时期 输血事业的发展观、血小板的临床应用、临床成分输血、《临床机构用血管理办法(试行)》、《临床输血技术规范》、输血纠纷的防范及输血科质量管理、储血库 (输血科)各项管理制度、管理规定及操作细则等内容进行了专题讲授,同时还利用一天时间对学员进行了5%ABO红细胞悬液配制、交叉配合试验、血型鉴定、 抗人球蛋白试验等技能实践操作和储血库(输血科)相关操作细则及质量记录的编制。为期三天的培训班取得了圆满成功,达到了预期目的。此次培训班的举办对德 宏州储血库(输血科)的规范管理及临床输血的指导起到很好的促进作用。

五、克服困难,凝聚力量,加快推进科研建设

为发展新业务、尽快与国内发达地区血站接轨,我站确立了血站学科带头人培训计划,采取“送出去”和“请进来”相结合的方法,有效加快了血站人才 培养。今年按学科带头人培训计划和业务进修学习计划,安排了35人次外出培训学习,4人次到上海血液中心进修学习,全员岗位继续教育、培训学习均在75学 时以上,大幅度提高了广大职工的管理水平和专业技术水平。为了更好的实施完成血液科研项目,我站申报了《储存前去白细胞血液制品的制备及临床应用》的课题 项目,专门成立了专题科研小组,6名小组成员在完成本职工作的基础上,克服一切困难,利用业余时间参与该项目的研究工作。经过小组人员的努力及配合,该项 目已于5月完成并成功申报。该项目的应用技术为省内领先并填补了州内空白。

六、差距分析

总结一年来的工作,我站,在采供血职业规范,质量体系建设、无偿献血工作等方面都有了很大提高和发展,保证了医疗临床用血的需要和安全。为平安德宏的构建做出了积极贡献。但血站因其工作的特殊性,工作涉及范围广,内容多,仍存许多困难和不足,主要以下几个方面:

一是进一步加强职工思想政治学习,提高工作的时效性

认真学习和落实十七大精神,树立和落实科学的发展观,深入开展反腐倡廉教育,立足我站工作实际,不断增加党员、干部职工廉洁自律意识;切实加强 领导干部作风建设和纠正不正之风为重点,继续推进医药购销领域商业贿赂专项治理,规范管理、在积极完成各项业务工作的同时开展我站党建工作。对党员、干部 和职工进行经常性的理论学习、思想教育和职业职业道德教育,也许有职工认为,血站的工作单纯,每天重复着同样的工作,好像没什么技术,只是简单的操作。

认 为自己学习的知识没什么用武之地,发挥不了自己的潜能,有些只是运付式地完成工作,没有主动性和创造性,大力践行“八荣八耻”为主要内容的行为准则,知荣 明耻,注重实践。不断提高工作效率,努力探索德宏血液事业持续发展的工作模式,使血站各项工作协调持续发展。

一是随着我州医院临床医疗用血量的不断增大,在发生突发事件、库存血液偏型或紧缺时,血液供需矛盾仍然突出;二是无偿献血的宣传、服务和志愿者 的招募和志愿者队伍的建立工作仍需进一步加强;三是无偿献血工作模式需由原来的城市为主向农村延伸;四是血液监管和采供血工作任务仍然繁重;五是应加强新 版质量体系运行中的评审、内审和差错管理,做到持续改进,持之以恒;六是需进一步加强对各县市医院储血点(输血科)的业务指导和质量控制。

总之,我州血液事业在各级领导的关心支持和社会各界人士的积极参与下,采供血工作取得较好地成绩,但血液工作任重道远,我们要在今后的工作中, 认真贯彻落实《中华人民共和国献血法》,严格执行卫生部“一办法两规范”,克服工作中的困难,把采供血工作纳入长期化、制度化、规范化管理,加强血液质量 管理,确保输血安全,为我州的输血事业做出新的贡献。

2015年血站年终工作总结
血站个人工作总结 第五篇

2015年血站年终工作总结

2015年度,我站在市卫生局的正确领导下,在社会各界的大力支持下,坚持以“团队、激情、超越、创新”和“安全是根,保障是本”为治站理念,以无偿献血工作为中心,确保临床用血安全、及时、有效为目的,全面贯彻落实科学发展观,全站员工同心协力,群策群力,开拓进取,较好地完成了血液的采供任务,连续六年实现了全市各医院临床医疗急救用血和机采血小板100%来自于自愿无偿捐献的目标;自愿无偿献血比例也连续六年与深圳、珠海等7市在全省排名并列第一。

一、2015年工作回顾

(一)加强政治学习,提高员工思想觉悟

1、认真学习党的十七大精神,推进无偿献血事业又好又快发展,继续谱写我市无偿献血工作新篇章。党的十七届三中全会召开后,全站干部职工认真聆听和阅读了胡总书记的报告,胡总书记在报告中关于我国医疗卫生事业发展的阐述,强化政府在公共医疗卫生事业发展中的地位和作用,同样对发展输血事业具有十分重要的意义。无偿献血事业是一项涉及面广、政策性强、难度很大的社会公益性事业,是一项既光荣又艰巨的工作,大家一致认为,有了党和政府的高度重视,社会的广泛支持,我们有信心和能力,紧紧借助十七大这股强劲的东风,紧紧抓住十七届三中全会赐给我们的大好机遇,齐心协力,团结奋进,开拓进取,不断谱写无偿献血工作的新篇章。

2、继续开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作,建立健全我站防控医药购销领域商业贿赂管理长效机制。根据卫生部、省卫生厅治理医药购销领域商业贿赂的部署安排,我站领导高度重视,召开专项会议研究方案,并将之作为加强血站廉政建设和反腐倡廉的头等大事,制定了血站治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案,成立了以站长为组长,书记、副站长为副组长,各科室主任为成员的专项工作领导小组,负责治理医药购销领域商业贿赂专项工作的组织实施。先后5次召开全站干部职工大会,传达市卫生局治理商业贿赂专项工作会议精神,保证会议精神第一时间及时传达到每一位干部职工,使全站员工深刻领会开展治理医药购销领域商业贿赂的重大意义,认清医药购销领域商业贿赂的严重性和危害性,大大提高了预防和治理医药购销领域商业贿赂的自觉性和主动性。

3、深入开展行风评议和创建全国文明城市活动。按照省纠风办2015年度纠风工作实施意见的要求和市纪委三次全会的工作部署,我站把加强医德医风建设、纠正行业不正之风和开展行风评议、创建全国文明城市,作为加强血站全面建设的重要组成部分,与血站工作同部署、同检查、同考核,不断探索社会主义市场经济条件下行业作风建设的新路子,实现了无偿献血工作与精神文明建设同步发展,建立了与用血单位及广大无偿献血者之间的良好和谐关系。无偿献血工作是“求人”的工作,服务态度和服务水平的高低决定了单位的前途和命运。在广泛宣传发动的基础上,我们采取措施力促服务工作上台阶。结合行风评议、创建全国文明城市开展了“百日优质服务竞赛”、 “争创优质服务示范单位、示范岗”等活动,内强素质,外树形象;制定了文明服务公约、文明服务“五修养”、文明礼貌用语100句、文明工作“十不准”;明确提出“爱是我们共同的语言”、“为献血者提供超出其预期的服务”、“让献血者高兴而来,满意而归”等口号。通过开展这一系列的活动,我站行风站风建设得到了明显的改善。人人乐捐血点被授予“文明窗口”和“巾帼文明示范岗”称号。

4、心系社会,奉献爱心。4月初,江西籍献血者温志华,患了严重的尿毒症,来信给站领导求助,站领导高度重视,详细了解他的献血经历及患病经过后,动员全站干部职工奉献爱心,为献血者温志华捐款。全站员工积极响应,纷纷行动,共为温志华募得捐款2800多元,解了

他的燃眉之急。5月12日,汶川特大地震发生后,全站干部职工发扬“一方有难、八方支援”的传统美德,积极响应市政府、市红十字会、团市委、工会、妇联等部门号召,共为灾区人民募得捐款21000多元;30名党员还缴纳了特殊党费25000多元。充分体现了全站干部党员和职工奉献爱心和崇高的思想境界,也体现了中华民族的强大凝聚力。

(二)加大宣传力度,营造浓厚的舆论氛围

1、举办形式多样的无偿献血宣传活动。一是在电视、电台、报纸等新闻媒体长年播放无偿献血公益广告。二是加大无偿献血招募力度,加强了与全市各县(区)有关部门和单位的联系,今年共组织了4次无偿献血积极分子联谊活动。12月19日,召开了全市自愿无偿献血团体招募座谈会,来自全市各行各业代表100多人参加了座谈会。三是继续办好《惠州献血》刊物,全年共出版了4期,用稿102篇,发行5000余份。四是设计和制作了多种的小纪念品赠送给献血者,不仅可以表达感谢和尊重,同时可以通过小纪念品作宣传广告,意义非凡,深受广大献血者的欢迎和喜爱。五是“6.14”第五个世界献血者日期间,举行了纪念《献血法》实施十周年有奖知识竞赛活动,并在江北丽日购物广场门前举行了“无偿献血,救人不绝”大型文艺晚会。

2、发挥媒体宣传作用,扩大无偿献血影响。全市各新闻媒体重视无偿献血宣传,充分发挥媒体的宣传作用,经常派记者采写无偿献血稿件,发表了大量宣传无偿献血文章。我站还与《惠州日报》、《东江时报》社合办了《惠州献血》专版,每月2期,内容包括“献血法规”、“献血之星”、“献血动态”和“各捐血点分布及时间安排”等。据不完全统计,今年先后在《中国红十字报》、《中国输血报》、《中国输血协会网》、《中国献血网》、《南方都市报》、《惠州日报》、惠州电视台、惠州电台等新闻媒体发表无偿献血宣传稿件210余篇。通过开展这一系列的宣传教育活动,市民无偿献血意识不断提高。

(三)创新工作模式,发展稳定的献血者队伍

1、加强团体招募力度,扩大应急献血队伍。积极主动上门与市直机关、企事业单位、工厂、学校、部队等单位联系及沟通,赢取他们的重视、帮助与支持。今年新发展献血单位30家,上门送宣传资料80多家,开展献血知识讲座13次,回送感谢信180家,回送献血结果及回访69家。组织单位献血69家,其中献血100人以上的单位有21家,今年献血两次以上的单位有18家,共采血5553人,9186单位。5.12汶川地震发生后,为做好应急储血工作,我们制定了“以预约登记为主,适度采血为辅”的控采方案。5-6月间,共接待预约献血登记单位180多个,个人预约献血登记8500多人。

2、加强与献血者的沟通、联系及后续保障服务工作。全年录入献血者资料34104份,更正、修改献血者资料460余份,追回补录献血者身份证155份,接听和解答献血者电话5800多次,打印邮寄检测结果报告卡3200份,发送各类献血短信15万多条,发送感谢短信6200条,生日祝福短信670202条,留言短信回复1500多条,合格结果短信31805条,阳性结果短信1631条,短信通知志工服务工时470次,网站留言回复160人次。

3、增设固定采血点,方便市民献血。为开拓各县(区)无偿献血工作这个薄弱点和方便各县(区)广大市民无偿献血,我们在去年原有各县(区)设立采血点的基础上,今年又增设了陈江医院和港惠新天地固定捐血点,现有固定采血点达10个。我们还对人人乐捐血点的采血服务时间由原来的9:30-17:30延长至21:00。经市政府批准设立的人人乐玻璃献血屋,目前各项前期准备工作已就绪,待设计方案最后敲定后,即可投入建设,有望在春节前后建成投入使用。固定捐血点的增设,既方便了广大市民就近献血,又减少了外采工作的盲目性。

【血站个人工作总结】

4、加大外采工作力度。外采工作是血站各项工作的龙头,体采科主要负责各固定捐血点的外采任务。为确保全市各医院临床医疗急救用血需要,不管是赤日炎炎,还是寒风刺骨,或是刮风下雨,一年365天,全科员工忙碌在采血第一线,克服种种困难,团结协作,想方设法,加班加点,每天都完成和超额完成采血任务,从未发生过血液告急的现象。5、采供血量创历

年新高。全年共有33667人参加了无偿献血,其中a型9720人,占28.9%;b型7627人,占22.7%;o型14339人,占42.6%,ab型1981人,占6%;献血量达12.02万毫升,比上年同期增加了0.91万毫升,同比增长8%,其中一次献血400ml19539人,占58.4%。供应全血11100ml,比去年同期减少3400 ml;添加红细胞56071.75u,洗涤红细胞476u,冷沉淀2957.5u,新鲜浆3288550ml,普通浆1135850ml;冰冻血小板656.5个治疗量,机采血小板1336个治疗量。

6、机采血小板和成分血满足临床需求。今年新增机采血小板捐献者171人,电话回访机采捐献者1300多人次,共制备机采血小板2055个治疗量,比去年同期增加162个治疗量,同比增长8.56%,100%满足临床对机采血小板的预约需求。成分血分离率达99.85%;制备添加红62407.5u,同比增长10.5%;制备新鲜冰冻血浆486.92万ml,制备普通冰冻血浆149.4万ml,同比增长47.5%。

(四)注重质量建设,确保血液质量安全有效

1、规范行业行为,确保血液安全。根据《血站管理办法》、《血站质量管理规范》和《血站实验室质量管理规范》要求,为提高全站员工的法律意识,更快、更好、更准确地领会 “一个办法、两个规范”的内容,多次组织全站员工学习。为检查贯彻落实质量体系建设的效果,9月下旬,对新建立的质量管理体系进行了第二次内部审核,共查出31项不符合项,未发现严重不符合项。11月26日,由省卫生厅医政处副处长伍新民率领的省血液质量体系建设督导组和12月24-25日,以朱为刚副主任为分组长的卫生部采供血机构质量管理督导组第八分组,先后到我站检查,他们在听取市中心血站负责人的情况介绍后,深入血站各科室,检查落实《血站管理办法》、《血站质量管理规范》、《血站实验市质量管理规范》等有关规章、规范和质量体系建设情况。通过检查,他们均认为,我市在贯彻落实《中华人民共和国献血法》过程中,各级政府和有关职能部门高度重视,从政策、人力、经费上对血站建设给予了大量的支持;无偿献血宣传发动工作成效显著,达到了全市临床医疗急救用血和机采血小板100%来自于自愿无偿捐献的目标,走在全省乃至全国前列;认真贯彻落实“一个办法”、“两个规范”,血站质量管理体系比较完善;执业人员资质符合有关规定,建立了血源管理档案和计算机网络管理体系;有突发事件血液应急预案;血液管理规范,采供血正常有序,医疗机构临床用血科学、合理,严把血液质量检测关,确保了临床医疗用血安全有效,从未发生过血液质量问题。

2、加强网络建设,实现信息化管理。今年对计算机软件和网络进行了升级,进一步规范了信息管理工作制度,提高了血站的工作效率和科学管理水平。目前已对采供血全程实现网络化管理,按照《献血者健康检查标准》,认真核实献血者身份,从血源登记、体检、检验、采血到血液包装、入库、出库等,进行层层把关,确保了血液质量。

3、加强血液检测,严把质量控制关。严格按照《血站实验室质量管理规范》,对采集的每一份血液标本分别由2人同时用国产和进口试剂,对血型、血色素、转氨酶、乙肝表面抗原、丙肝抗体、梅毒、艾滋病病毒抗体等七项进行两次检测,对可疑阳性标本还进行了第3次检测,确保了血液质量。今年共参加卫生部、省临检中心和市疾控中心三家单位组织的室间质控3次,都取得优秀成绩。今年共检测血液标本35720份,合格率95.01%,去年同期合格率

93. 17% ,今年合格率提高的原因主要是hbsag初筛检测质量提高;不合格率为0.57%,去年为2.06%,下降1.51%。alt不合格率(去年/今年)3.59%/3.49% ,hcv抗体不合格率0.3%/0.22 %,hiv抗体不合格率0.01%/0.02%,tp 抗体不合格率0.77%/0.69%等项目与去年基本持平。rh阴性分型、抗体筛查145例,疑难血型鉴定3例、疑难血型交叉配血5例、孕产妇检查20例、医院退血检查12例。发现abo亚型(疑难血型)2例,圆满完成全市各医院疑难血型检测确定、疑难血型交叉配血及某些疾病在输血方面的检测项目。今年还对各储血点进行了5次检查,指导临床合理用血,并建立健全传染病疫情管理和实时上报制度,实行专人专管,没有发生过因输血感染传染病引起的医疗纠纷和安全质量事故。

4、加强岗位质量监控,确保血液质量

(1)血液质量监控。质控科每月定期抽查成分血质量,今年共抽检成分血192袋,未发现有漏检和细菌生长现象。全血血量监测,300ml共抽查2226袋,符合2215袋,不符合11袋,符合率为99.5%。400ml共抽查3840袋,符合3815袋,不符合25袋,符合率为99.3%。血袋漏血的有48袋,其中血袋辫子因热合不良漏血的有30袋,成分离心破袋的有18袋。

(2)原辅材料监控。今年共购进山东威高血袋15批,其中t-400袋6批、q-400袋3批、t-300袋5批、t-200袋1批,抽样检查结果全部合格。共抽检购进试剂39批次,其中tp 10批、hbv8批、hcv8批、hiv8批、抗a和抗b标准血清5批,抽样检查结果全部合格。抽检acd-a保养液2批、血液保存液3批、氯化钠注射液1批和转移袋t-xx、t-1001各一批,抽样检查结果全部合格。

(3)工作环境空气质量监测。捐血车4台、采血室、净化间、成品库、待检库、分浆间、储血冰箱4台,共13个监测点。共检测152个区域,145个合格,7个不合格,不合格原因为细菌总数超标,总合格率为95.4%。市疾控中心每季度监测1次,今年共4次。空气采样15份,全部合格。物表35份,全部合格。护士手培养12人/次,合格11人/次,不合格1人/次。使用中的消毒剂抽查19批,全部合格。压力蒸汽灭菌器监测3次,2次合格,1次不合格,不合格原因是含有嗜热脂肪芽胞菌。

(4)无偿献血者登记表审核。审核无偿献血者登记表31929份,符合要求29829份,不符合要求113份,合格率为99.6%,其中身份证错填91份,工作人员漏项7份,未满18岁采血8份、献血者未鉴名9份。

(5)血液报废审核。正常报废8398袋,报废原因包括检验结果异常、脂肪血。非正常报废134袋,其中纤维蛋白析出51袋、脂肪颗粒17袋、脂肪血浆17袋、破袋20袋、凝块6袋、血浆中肉眼可见红细胞13袋、过期报废9袋,非正常报废率为0.06%。

(6)阻止列表信息删除和献血者屏蔽。全年发血科共发现阻止列表信息35例,包括检验初检和复检信息的更改,修改检验结论。屏蔽献血者6例,主要原因是直接抗人球试验阳性,与多位用血者配型均不合。经血型室确认后,将献血者信息永久屏蔽,列为不能再次献血。

(7)加强业务培训学习。站内业务培训主要以科室为单位,对质量管理体系文件进行培训学习,使员工了解、熟悉和掌握操作规程,工作中按规程去操作。外出短期培训,今年共派出10批人员到全国各地进行短期培训,其中广西南宁2人/7天、北京3人/5天、广东省内8次合25人/21天。通过短期培训学习,开阔了员工视野,增长了业务知识,传递了多方信息,对业务发展起到促进作用。

(8)严格执行《岗位质量扣分标准》。今年共提交站领导班子讨论研究处理的严重差错有一例。一般小差错共发现187个,扣分187分,违规扣款1870元。

(五)继续开源节流,降低物品成本损耗

1、做好开源节流工作。为控制成本,减少消耗浪费,我们对所有物品实行了统一采购,并实行货比三家,使采购渠道从零售商转为一手批发供应商,在成本费用上有所减少。今年共采血33667人,机采血小板1860个治疗量,比去年增加119个治疗量,检验费用和血袋耗材费用共452万元,与去年449万同期相比仅增加3万多元,在采血人量增加的情况下,成本费用明显降低。创可贴比去年减少59盒,一次性手套减少1600对,熔接片减少350片,采血管减少1300支,纸巾减少51包,牛奶减少2296支,矿泉水减少7315支。

2、加强财务及财产管理。认真贯彻执行《会计法》,严格执行“三个一”:即一支笔审批、一个部门管理、一本帐登记。坚持财务收支两条线,所有开支经过站长同意,及时开票,及时入帐,报销实行“三章”制。严格遵守财务制度,增强财务管理的透明度。积极开源节流,加强对招待费和水电的管理,实行建帐、建档,做到新添物资有登记,消耗物资有记载,借领物资有手续。

3、抓好固定资产管理,做好成本核算。固定资产管理历来是后勤管理工作中的难点。针对血站的特点,制定了有关资产管理的各种规章制度。各科室的仪器设备实行“日日管理,分室保管,专人使用,专人负责,专人保管”的原则,落实责任到人,各科室负责对所有资产进行分类,并进行微机登录记帐,做到条目清楚,帐目相符。

4、做好安全生产和安全保卫工作,落实安全工作责任制,加强大楼的消防安全及安全保卫工作,及时修理门窗、门锁和维护水电设施,杜绝安全隐患。二、存在问题

1、血液时有偏型,尤其是春节前后,o型血就显不足。

2、服务质量有待进一步加强,个别献血者反映查询结果不方便,少数工作人员献血咨询不耐烦,还有多次进针不成功的现象。

3、无偿献血宣传面不够广,宣传深度不够,部分市民对献血仍感陌生。

4、缺乏学科带头人和拔尖技术人才;部分员工学习风气不浓,刻苦钻研学习精神不够。

5、非卫生专业技术人员偏多,造成卫生专业技术人员与非卫生专业技术人员比例,达不到上级规定的75%要求。

三、2015年工作计划

(一)进一步建立一支稳定的无偿献血者队伍

1、积极做好市政府和有关职能部门的协调工作,充分发挥好政府和卫生行政部门的参谋和助手作用,强化政府领导,真正把无偿献血工作纳入市政府和市卫生行政部门的工作重要议事日程,大力推进自愿无偿献血工作的开展。

2、积极做好无偿献血登统计和联系工作,努力扩大固定的自愿无偿献血者队伍;实现目前随机自愿无偿献血向固定、预约自愿无偿献血转移,由一次、偶然自愿献血向多次、重复自愿无偿献血转移。

3、积极做好应急血库成员的发展工作,尽快建立起无偿献血工作的长效机制和应急处理机制,提高应对各种突发事件的血液供应和保障能力,推动无偿献血工作的健康和可持续发展。

4、要加强献血办、血源科外联工作力度,与多年来无偿献血工作一直做得比较好的单位和积极分子保持联系和沟通。依靠全市各县(区)政府、机关、企业、学校、部门,发挥他们人多和组织性强的有利条件,逐步建立和完善起一支相对稳定的应急献血保障系统。

(二)进一步做好采供血网络的整体规划和调整工作

1、制定和完善采供血机构设置规划。进一步完善人人乐玻璃捐血屋的建设管理,力争在步行街再设立一个玻璃捐血屋。

2、制定血液计划供应制度,使供血网络覆盖到每一个需要临床用血的医疗机构,保证血液供应横向到边,纵向到底,确保临床用血的安全有效。

(三)进一步贯彻落实“一个办法”、“两个规范”

1、教育员工树立正确、全面的质量管理意识,建立并完善以质量为核心的规范化管理机制,将采供血的每个环节、各项工作落实到位。

2、建立提高全站员工素质的长效机制,开展全员培训和考核;通过培训强化工作人员的质量意识和服务观念,使制度和规程的要求变成每个员工的自觉行动。

(四)进一步增强广大市民的无偿献血意识

1、充分发挥献血办公室这块金字招牌的作用,深入全市各单位、企业,把组织自愿无偿献血纳入议事日程,纳入本单位的精神文明建设总体规划中,并作为一项长期的主要工作抓紧抓好。

2、打造无偿献血志愿者服务队品牌,充分发挥志工在无偿献血宣传中的地位和作用。

3、为纪念世界献血者日,拟举办第二届“爱心无限颂献血”有奖征文活动。

(六)进一步加强临床用血指导和用血监管工作

1、要加强对医疗机构临床用血情况的监督检查和指导,组织有关人员深入到各医疗机构,尤

2016卫生局财务工作个人总结
血站个人工作总结 第六篇

范文一:卫生局计财科财务工作总结

xx年计财科在局领导班子的正确领导下,紧紧围绕着本年度卫生工作重点,迅速调整工作重心,在卫生项目工作、落实医改方案任务、财务管理等方面做了大量的工作,现将本科2016年有关工作情况总结汇报如下:

一、紧紧抓住卫生项目建设的主线条,做好项目申报、落实、督察、储备等工作。

1、抓好项目申报工作:今年,是中央实施拉动内需,加大农村基层医疗卫生服务体系建设的第一年,也是福建省实施加强乡镇卫生院建设计划的第一年,卫生项目工作成了本科室年度工作重中之重的任务。2016年中央及省上下达的我市卫生项目共52个,中央新增投资补助6210万元。其中:县级医院项目3个,中央增投补助4250万元、社区卫生服务中心项目2个,中央增投补助280万元、乡镇卫生院项目34个(含环境整治项目3个),中央新增投资补助1680万元。省发改委下达福建省乡镇卫生院加强建设的土建项目有7个,其中:省级预算内补助资金550万元,d级危房改造项目3个,省级预算内补助资金170万元。延平、邵武、建阳、建瓯、武夷山等5个县(市、区)的57所乙、丙类乡镇卫生院的基本诊疗设备装备填平补齐省上补助1369万元。此外,闽北卫校、政和中医院,建阳市妇幼保健院等项目还争取了中央及省上资金400万元。2016年全年共争取卫生项目资金8700万元。在全省各地市卫生项目安排的名次靠前。

2、抓好卫生项目的督察、落实工作。卫生项目的落实、督促是确保中央、省上政策贯彻实施的措施。今年,我科在工作任务相当繁重的情况下,仍然注重卫生项目的落实。除了按照省厅要求,每10天或半个月跟踪进度报送进度表外,还注重实地督察,每一个(市、区)都跑过3-4遍,中央及省级项目共52个,我科实地跟踪督促的项目超过了35个。除此之外,还创新监管手段,根据卫生项目点多面广的特点,建立了项目建设进度电子数码库,要求每个卫生项目不定期地发送进度照片到科室邮箱,以便掌握每一个项目的形象进度。对39个中央增投项目和10个省级加强建设项目的进展情况及存在的问题可以做到随时都心中有数。我市抓卫生项目工作的扎实性也得到了省厅的多次表扬。

3、做好项目储备工作。对全市各类医疗卫生单位的建设情况进行了全面的摸底,在此基础上分门别类建立了“南平市卫生项目储备库”,为陆续推出各类卫生项目做好前期准备工作。

4、做好市本级医疗卫生单位公共卫生项目建设落实工作。根据年初局长办公会议的精神,以及本局与市直各医疗卫生单位签订的公共卫生项目责任书,认真落实市本级各医疗卫生单位的公共卫生建设项目,目前,第一医院、卫生监督所、人民医院、二院、血站等市直医疗卫生单位陆续完成了今年的公共卫生建设项目任务。

5、身体力行,切实做到勤政廉洁地承办项目业务。在具体承办项目申报、设备招标采购的工作中,始终绷紧廉洁的弦,我们在科室内部建立了互相通气和提醒的做法,凡涉及到项目申报的一律按程序向局领导报告,在设备招标过程中,有礼有节地对待前来咨询的供应商,积极协调市级设备专家做好乡镇卫生院基本诊疗设备参数,始终坚持遵循公开、公平、公正的采购原则,严格按照政府采购法的相关规定、步骤操作。目前本年度采购结果已经出来,应该说极大地节约了资金。接下去,我科还将全力以赴地把好采购合同的履行关,督促各乡镇卫生院做好设备验收工作。

二、配合出台的医改方案,积极做好相关工作

xx年医改方案出台后,我科认真梳理了其中涉及本科业务范围的工作任务,积极配合省厅做好药品零差率试点单位调查、医疗卫生单位业务量统计分析及其他工作。做好本年度25家县级县以上医疗机构“两费”的测算及考核目标下达工作。做好医改进度表的上报及监测工作,完成2016-2016年的全市床位发展规划。

三、遵守财经纪律,做好日常财务管理工作

1、认真编制2016年度预算并做好年度预算执行。将卫生工作的重点和热点在预算编制中得到体现,2016年争取的年度预算比上一年度有了较大幅度的提高。认真执行年度预算,在日常财务管理中,既要遵守相关财经制度,又要将财政性资金用好、用足。为机关正常运转把好财务关,配合局办公室做好接待费、邮电费、会议费等重点指标的控制,及时向局领导报告资金使用情况,做好相关财务指标、运行情况的分析,做好财务公开工作。本年度机关财务运行平稳有序,资金安全、不出差错。

2、树立服务意识,为基层单位提供优质服务。卫生局作为一级预算单位承担着卫生口医疗卫生单位经费的转拨及财务监督职责。今年起,我科本着服务好基层单位的工作理念,建立了拨款的“绿色通道”,快速拨付基层单位各项经费,今年转拨的市属医疗卫生单位的正常及专项经费2760万元。并实行了将各类款项制成“转拨经费通知单”寄给基层单位等多项服务措施,尽管加大了科室工作量,但是大大方便了基层医疗卫生单位。

3、潜心研究陆续出台的卫生项目政策,及时掌握项目信息,悉心指导基层单位申报项目,梳理卫生项目督察的主要内容,帮助各县(市、区)做好迎接各级项目督察组的准备工作。今年本科室良好的服务态度得到了市直各医疗卫生单位及基层单位广泛的好评。

4、做好财务管理的外部协调工作。保持与省厅计财处、审计、财政、发改委、物价局、会计集中核算中心等职能部门的良好的工作联系,让卫生部门的工作得到相关部门的理解和支持。本年度顺利配合了全省公共卫生资金专项检查、中央及省上多次的卫生项目督察、省审计对我市农村基层医疗卫生服务体系的专项审计,局机关治理“小金库”专项检查等工作。

5、做好公共卫生资金的下达、使用进度管理和全市医疗收费标准管理等工作。今年下达及转拨的卫生专项资金达6746万元。2016年我科由金莲同志为主做的全省卫生财务年报被评为全省第一名。卫生统计工作也得到了省厅的表扬。

四、做好世行贷款的结核病项目财务工作。

按照世界银行贷款的财务管理办法做好债务分割、提款报账、分解配套资金等财务管理工作。今年向省厅、市财政争取专项资金32万元用于全市结核病项目的配套经费。

2016红十字会工作总结及工作计划
血站个人工作总结 第七篇

2016年红十字会在上级部门及县委、县政府的领导下以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,以组织建设为基础、以宣传工作为先导、以救助服务为重点,坚持动员社会力量,始终坚守依法“建会、治会、兴会”的工作理念,全面宣传和贯彻落实《中国红十字会法》、《红十字会章程》的各项规定,充分发挥红十字会在政府人道救助领域中的助手作用,努力完成和实现年初工作计划与目标,圆满完成了上级部门交付的各项工作任务,努力开创我县红十字会工作新局面。现将本年度工作开展情况总结如下:

一、加强组织与队伍建设。加强组织与队伍建设是全面健全体制机制的一项重要举措,我会始终将工作原则与工作方针相结合,不断完善和健全本会工作体制机制,重点加强对单位管理制度、班子职能、岗位职责的建设,有力推进我会组织与队伍建设和健全各项体制工作进程。从学习入手,强化我会领导干部、班子成员执政水平和工作能力,组织我会党员、党员领导干部系统学习党的十八大全会精神和红十字相关法律法规和业务知识的学习,一年来深入开展了党的群众路线教育实践活动,同时加强“三救”、“三献”工作,凸显人道主义工作亮点。

二、强化宣传,提高红十字会影响力。一是在今年3月13日对供电有限责任公司部分进行高空作业的员工进行了为期一天的初级卫生救护培训。二是结合项目建设,于3月20-21日在香港红会援助我县社区恢复项目村镇、小沟村开展了红十字基本知识、防灾减灾、疾病预防等方面的知识培训,以增强他们的防震减灾、预防疾病等方面知识,同时进一步增强他们对红十字会基本知识的了解。三是在4月28日和5月7日、9月26日到小学、桃坪小学,对全校师生进行了防灾减灾知识、校园安全知识的培训及应急演练,对促进创建平安和谐校园起到了重要作用。四是在6月13日召集了镇村、小沟村社区恢复项目管理小组成员进行了工程技术监督知识及环境保护知识的培训,从而使两个村管理小组成员掌握了对工程技术的监督以及后期如何对工程进行维护的相关知识,同时进一步增强了他们的环境保护意识。五是在8月11日联合杂谷脑镇政府瓦斯村组织在家村民开展了一次地震应急救护演练活动。通过演练,让村民们知道了发生地震时该怎样逃生、自救、互救,进一步提高了村民的应急处置能力,从而强化了人们对自然灾害的预防、避险、自救、互救能力,最大限度地保护了广大群众的生命安全。

三、狠抓项目管理,着力保障和改善民生。一是督促完成香港红十字会援助我县第二批社区恢复项目镇村饮水工程和村防洪堤工程,目前,工程已完工验收,进入资料收集和拨款阶段。二是继续抓好总会援建我县学校、医院、卫生站资料的收集并进行尾款的拨付。三是香港红十字会于5月8至9日对村、社区恢复项目太阳能在质保期满后的再一次整改情况进行督促检查回访,并于8月21日至25日对该项目进行了终期评估。四是做好台湾红会援助我县乡村、镇村博爱家园项目的申报工作。

四、搞好备灾救灾,关爱弱势群体。一是继续贯彻落实《中国红十字会自然灾害和突发事件救助规则》,落实救灾预案,做好物资储备,提高红十字会对自然灾害和突发事件的应急能力,持续开展救灾、帮困、助学活动,发挥政府人道主义事务方面的助手作用。二是积极开展、搞好“走基层、送温暖、献爱心”活动,元月22日红十字会常务副会长王琴及工作人员在镇人民政府领导和村村两委的陪同下,为村两户困难群众送去大米、清油、棉被等慰问品。三是在湖南省株洲市红十字会的大力援助下,我会继续对全县患大病及绝症的困难家庭给予一定的救助,截至目前,共发放大病救助款101000元。四是在8月3日云南省鲁甸县发生地震后,我会积极组织社会各界群众进行捐款,截止目前,共募集善款及物资55309.2元(其中爱心物资约人民币1300元)。

五、积极推动献血、干细胞捐献、遗体(器官)捐献宣传工作。积极协助我县卫生局,开展推动无偿献血、造血干细胞捐献、遗体器官捐献的宣传工作。通过我会大量的宣传和参与献血工作,今年协助州血站在我县开展义务献血工作2次,献血总量为77000毫升,献血量位居全州第一。通过宣传,使我县城乡居民懂得和了解了适当献血有益于身体健康并能挽救他人生命的重要意义。

六、挂、包、帮工作。为切实践行党的群众路线教育实践活动,真正做到问政于民、问需于民、问计于民,一是4月2日红十字会常务副会长王琴在镇政府领导的陪同下到联系点村就该村目前存在的困难及具体问题,进行调研。二是5月12日我会深入到挂包帮联系村镇村,通过采取入户访谈的方式开展了解决联系服务群众“最后一公里”问题为主题的群众路线教育实践调研活动,并在得知该村的实际需求后,我会已经决定在本单位力所能及的能力下为该村新建一个垃圾池及突出该村特点的标示标牌。

七、存在的问题和困难。尽管我县红十字会工作取得了一定的实效,受到社会各界的广泛赞誉,但与人民群众的现实需求还存在一点差距。主要表现在:一是项目多,工作人员少。二是筹资渠道不稳定,救助实力薄弱,对弱势群体救助的范围还不够大、给予他们的实惠还不够多。三是对基层红十字事业有待于加强推进发展。

八、2016年工作计划

2016年,县红十字会将紧紧围绕县委、县政府的中心工作,认真抓好红十字会各项工作,推动红会事业科学发展、加快发展,奋力开创美丽繁荣和谐新的建设新局面。

1、抓好项目建设。抓好香港红十字会在建项目工作;认真完成中国红十字会、红基会尾款拨付工作;做好台湾红会援助我县博爱家园项目申报工作;积极争取香港红十字会、中国红十字会、红基会二期、三期项目。

2、积极开展救灾,救助活动。采取多种方式,继续加大宣传,广泛动员、整合社会各方力量,努力建立和拓宽资金来源渠道,逐步提高红十字会救助实力。结合实际,积极做好救灾、备灾准备,协助政府部门做好灾害救助工作,努力发挥红十字人道主义救助作用。

3、加大初级救护知识培训。继续在交通、建筑、社区、学校开展卫生救护知识培训,努力提高人们在突发事故中的自救、互救意识和能力。

4、完成香港红会社区恢复项目培训:完成社区恢复项目点村民管理小组第三次培训及村、小沟村第三次村民培训工作。

5、开展好红十字青少年活动。认真开展红十字青少年活动,从小培养“人道、博爱、奉献精神”。

6、加强基层组织建设,在项目援建村、学校、医院建立红十字基层组织。联合县教育局继续做好《“红十字博爱文化进校园”活动》相关工作。

7、采取多种方式,加大宣传力度,整合社会各方力量,努力建设和拓宽筹资渠道,为“挂、包、帮”联系村村调整产业结构,培育适宜的致富项目。

2015市中心血站主任年终工作报告
血站个人工作总结 第八篇

市中心血站主任年终工作报告

光阴荏苒,弹指一挥间,不经意间2015年即将过去,到血站工作至今,已经跨入第三个年头。在这匆匆的两年里,我由浅到深,由点及面,对血站的工作也从陌生到了熟悉,也有了自己的认识与理解。本次讨论,我将从“历史、现状、未来”三方面进行讲述:

对于历史,我不是创造者,也不是见证者,只是一个倾听者,但也许我将是未来的建设者。回顾过去,只是为了牢牢地把握住现在,更好地开拓未来。驻足回眸,十年来,我市的采供血工作从无到有,从小到大,从弱到强,在各项工作中取得了令人瞩目的成绩,到目前已发展成一所集无偿献血招募、血液采集与制备、血液检测、临床用血供应以及医疗用血业务指导为一体,科室专业化、服务优质化、管理规范化、质量一流化的地(市)级中心血站。

我们共同见证了2002-2015年的首次创业,勾画了XX市采供血机构的基本轮廓,探索出了无偿献血的基本思路,构建了XX血站的基本雏形。

我们也共同见证了2015-2015年的“二次创业”,这也是我们血站发展最快速的阶段,扩充了人才队伍,注入了新生力量,购进了更加先进的仪器设备,开展了新的成分输血项目,血液检测实验室获得了四川省卫生厅的确认,建立健全并持续改进了属于我们自己的质量手册,程序文件等,顺利通过了ISO9001-2000质量认证体系,实现了无偿献血从0到100%的蜕变,成分制备率由5%提高到的97%以上,实验室检测能力和全面质量控制能力等各项指标都达到A级血站的标准。10年来,我们的采血量不断攀升,先后有20万余人次献血40余吨,保障了临床用血的充足与安全,2015年,我们也成为了“全国无偿献血先进城市”。

面对来之不易的成绩,我们将奋起“三次创业”,这既是机遇也是挑战。目前血站系统还要面临来自站内外的压力和挑战:一是随着经济的增长,医疗水平的不断提高,以及逐渐完善的政策法规,对血液的需求和质量,提出了更高的要求;二是社会人口老龄化的到来,到2015年老年人口基数将达到3亿,用血量也会随着时间的推移不断推高,以及恶劣天气的增多,社会舆论对无偿献血的误导等等,都严重制约着血站的科学发展。因此我们要有充分的危机感,居安思危,应更加努力地做好自己的工作,保障我市临床用血的充足与安全。

十年来,我们的血站有了长足的发展,我们购进了可移动式献血房车,采血环境逐渐改善、人员配置、工作模式以及新的质量体系都在不断地变革和完善,但仍存在一些突出的问题:

1、基础薄弱,政府支持力度不够,社会无偿献血的氛围不浓,采供血条件跟不上规模发展,献血的涨幅远赶不上医疗用血量的增幅,我市无偿献血率不足4‰,远远低于世界卫生组织推荐的10‰的标准,季节性血液紧张还是屡屡发生;

2、人才队伍短缺,采供血力量不足。外采人员上班时间长,起早贪黑,尤其是中午长期得不到休息,力不从心、身心疲惫,工作积极性不高;同时,站内岗位也没有想象的轻松,依然是千头万绪、加班加点,作息时间混乱,生物钟倒置,加上待遇偏低,归属感不强;

3、经费投入不足,采供血环境、纪念品质量以及实验室建设等都有待进一步改善和提高;

4、医院的用血不够规范,不合理用血较为严重。

血站作为采供血机构,血源是基础,质量是保障。必须两手抓,两手都要硬。我们要理顺各种关系,抓住机遇,落实科学发展观,推进血站健康而快速地发展,做到规模与结构最优,质量与效益最高。

要做好无偿献血工作,首先要科学规划血站规模,有足够的资源,增加采血点,加强采血力量,改善采血环境,其次我们还应建立一个完善的宣传平台,联络市内各大媒体扩大宣传,营造良好的无偿献血氛围,开展各种形式多样的活动,比如:党员先锋队“七一爱心献血”、“5.12白衣天使爱心行动”、“血站开放日”等活动。同时,还要构建完善的质量体系,不断提高实验室检测能力,安全生产,充分保证血液质量,做到万无一失。最后加上高效的管理,充分激发出员工的积极性,发挥出最大的能量,才能统筹做好XX市的无偿献血工作。

对于目前我市的采供血环境,我仅从以下三个方面进行讲述:

一、提高服务质量,建立一支优秀的志愿者服务队

我们现在的志愿者服务队流于形式,没有发挥出应有的作用。一支优秀的志愿者服务队,既是一个流动的“活血库”,又是一位摇旗振鼓的“呐喊者”,(

二、完善机制,鼓励公职人员献血和加强互助献血的宣传

我们要充分利用资源,理顺各种关系,将区(市)、县献血量纳入精神文明考核体系。积极联络爱心单位,招募团体献血,鼓励公职人员尤其是医务人员积极参加献血,提倡适龄公职人员每年至少献血一次,或参加志愿服务活动一天。公职人员尤其是医务人员献血,不仅能够体现的社会责任感,更能赢得市民的尊重与信任,将无偿献血的理念播撒出去,带动更多的人参加无偿献血。同时我们要积极宣传和鼓励互助献血,积极动员家庭、亲友及社会互助献血,让医疗机构更多的宣传互助献血的理念,不但可有效缓解“血荒”,并能带动激励一大片人参与无偿献血。

三、增强自身技术力量,规范临床用血

鼓励医生节约用血,合理用血,做好开源的同时还应提高节流的能力。同时我们血站工作人员应加强学习、深入研究“临床输血技术的最新发展与变化”,“自体输血”等,力争取得一些技术上的进步,比如在某些情况下,血小板是否可以用冷沉淀代替,是否可以通过制备一些特殊的凝血因子来解决等等。

到目前,我们的血站已跨入了发展的新时期,但是也进入了发展的一个瓶颈阶段,工作人员倦怠感明显,激情不足,沟通协调不够,和谐有余,活力不足。我希望大家的共同努力去实现新的超越,新的突破,为我们血站的可持续发展注入一支强心剂。用事业,用待遇,用感情来发掘人才,留住人才;改善工作环境,充分保障休息权,回归正常作息时间;设立站长信箱,增加各种形式的民主讨论,广开言路,采纳合理化建议;实行轮岗制,尽可能将员工安排到不同的岗位,以利于进行换位思考,激发学习热情,培养更多一专多能、全能型输血人才;充分利用各种政策、法规,适当提高待遇,充分调动工作积极性,让我们的生活迸发出更加的朝气与活力。作为年轻一代的我们,要转变角色,摆正位置,摆脱书生意气,在工作上精益求精、尽善尽美,在生活中更多的宽容与信任,相互理解,相互尊重,相互帮助,“干一行,爱一行”,共同提高工作效率,统筹做好各方面工作,大家以诚相待,和谐共处,继往开来,共铸辉煌!

2015志愿者协会年终工作总结
血站个人工作总结 第九篇

志愿者协会年终工作总结

匆匆又是一年,又是忙忙碌碌的一年,这个“又”字送走了多少个春夏秋冬啊!回首展望,青年志愿者协会在漫长的前进道路上又增添了辉煌的一笔,组委会没有了上学期的稚嫩,多了更多的成熟,在改进以往的缺点和不足的同时,每位志愿者都全身心的投入到青年志愿者协会发展事业中来,立足校园的同时向校外发展,服务师生的同时,服务全社会。

总结过去,是为了展望未来。为更好的发展建设好义工协会,丰富学员课余文化生活,扩大协会在校的影响力、号召力,提高学员的积极性、主动性,现在对本年度我协会的工作做一份总结。希望在总结过去的基础上更好的展望未来。

一、立足校园,服务师生

1.为更扎实的立足校园,本年度以班级为建制组织志愿者活动,其中包括:防火防电宣传、节约用电--停电一小时活动、预防食物中毒宣传、校内,教师家属院消毒活动、校内,教师家属院清扫清雪活动、打扫老干部活动中心活动。

2.本协会还积极协助参与策划团委和其他部门组织活动,如:积极参加全校规模的“九一八爱国主义升旗仪式,国之殇,历史不会忘记,中国不会忘记,我们更当铭记!爱国主义宣传、10.26日动员全校志愿者献血活动、十一月在团干部准备成人考试人力近紧缺的时候,我们志愿者承担起组织棋类比赛,担任裁判的工作、十佳歌手比赛中担任后台保障工作、足球比赛中担任场外保障工作、协助宣传部制作收集整理板报素材等。

4. 保障团干部培训班

在这次由团委刘书记组织的团干部培训班,对我们来说是一次终身难忘的经历,在紧张的一周培训期间我们协会积极配合团委布置场地、挂条幅、准备材料等,真正做到了各部门充分利用和与团委各个部门配合,虽然时间比较紧迫,但是我们推掉一切自己的事情,全身心的投入到了培训当中去。

5. 棋类比赛

在十一月份由于每名学员都在紧张的进行考试前的准备,在这紧张之余,我们协会为了丰富学员的课余学习生活,组织开展了棋类比赛,在比赛中保证了裁判员的公平、公正、公开,使学员们能够积极的投入到活动中去,并且我们对本次活动的冠军等学员准备了丰富的奖品,这次活动我们克服了场地的问题,并且得到了各班积极的配合。

6. 10.26献血

我们牡电校青年志愿者突然接到上级通知,牡丹江血站缺血,这对我们来说是一个考验,考验我们的应急能力,和号召能力,我们临时组建专题小组,对这次献血活动进行周密部署,保证整个过程中无差错,我们当晚就做各班动员,并且统计人数和工作人员布置,当晚我们通过积极的动员直接报名献血者就达到了150人左右。在献血的前一天下午放学,我们配合血站人员对所有献血人员进行了一次专题教育,以保证献血质量和消除学员们的紧张心里,告诉了他们献血对人体的好处和献血前注意事项等。在献血当天,整个流程进行的非常顺利,对因为身体条件而没能参加献血人员进行了劝说和安慰,而且在献血结束后进行了主题签名活动,为我们牡电校的形象进行了宣传。

7.在学校组织的大型活动中,本协会积极服从校领导工作指示:在今天运动会中我协会设置服务点,组织志愿者服务队清洁会场环境,保证比赛正常秩序进行、在学校50年校庆隆重举行时,我志愿者担任布置会场,迎接省公司领导的重要工作。

8.纳新以及新老生传统活动的交接

今年的纳新会议并不是传统形式的纳新,这次是一个向全校新生展示自己的机会,也是给新生们提供一个发挥自己激情的舞台,这次纳新会议我们协会做了充分准备,从纳新稿到幻灯片都经过了细心的策划

老生即将毕业了,新生的到来为我们输入了新鲜的血液,为了使新生能够尽快适应我们牡电校的传统,我们对其进行了手把手教导,从六个新生班级中选出几个优秀成员,对我校传统帮扶对象进行了交接,在交接过程中付兴来以及小田强的家人对新的帮扶班子进行了家庭情况的详细介绍,并且通过细心的交谈也让他们认识了我们的新成员,让两个孩子认识了新的大哥哥大姐姐,为今后的帮扶活动打下了良好的基础。

并且我们协会还让新生班级认识了周边的环境,为其今后活动的开展指明了方向,其中有附近的公交车站、老干部活动中心等传统帮扶场所。

二、发展校外,奉献社会

在以立足校园为根基的同时,志愿者协会不忘贯彻志愿者无私奉献社会的精神。我协会在继承在上一辈的2个长期帮扶对象:小儿麻痹症儿童田强、单亲儿童付兴来后还新接了贫困儿童崔亚静。完成了老干部活动中心的揭牌仪式,继续101、102公交站的长期跟车活动,与井冈山小学、师范附属、欣荣小学长期互助联谊,探望老年公寓等等。

1. 崔亚静一家在我们初识的时候已经得到了政府的帮助住进了一套7层的楼房,虽然有了住的地方,但是一进门看到了一切依然是一贫如洗,家里的仅有的几个床垫子也是邻居资助,一家四口人(奶奶程亚琴、姐姐、妹妹)的经济收入靠奶奶收些废品,和姐姐打工微薄的工资生活,而且妹妹又有先天性的肛门闭塞症,可以说生活已经成了问题,更别说几个孩子上学了。我志愿者协会了解情况后如实反映给学校领导,当即决定有我志愿者协会组织全校捐款捐物,给崔亚静一个温暖的家的活动,组织活动当天牡丹江电视台报道我校志愿者此次活动,又一次为我校树立的良好的形象。

2.101、102公交车站是我校志愿者协会的长期服务点,每周至少一次由班级组织成的志愿者服务队为车站清扫卫生,至少一次跟车活动。每次来到车站,都能得到车站领导的认可。在跟车活动中,有好奇问我们是哪个学校的、你们这帮扶活动会得到什么好处等,我们会说:我们是电力学校的志愿者,是无偿为社会需要帮助的人服务的。

3.在为老干部活动中心揭牌仪式的当天,协会号召有两个班组成的志愿者服务对参加,在场有活动中心的主任,学校刘书记和协会理事长、秘书长等干部参加。先由志愿者代表发言演讲,最后由活动中心主任和刘书记携手揭牌。当盖在牌子上的红纱布拉下,标志这我们志愿者承担了长期服务老干部活动中心的重任。

总之,我部青年志愿者服务行动,在加强自身建设的基础上,注重结合实际情况与社会发展的需要,充分调动志愿者的积极性,在团组织教育和引导青年方面发挥了重要的作用。在今后的工作当中,我们将本着脚踏实地,勤奋创新的态度,谱写青年志愿者行动的新篇章!

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