2016年度核心价值观活动总结

导读：　2016年度核心价值观活动总结(共9篇)2016工作总结2016年4月 工作总结教育科学与音乐学院工作总结我院团委在校党委领导下，在上级团委的指导下，坚持党建带团建，全面落实科学发展观，扎实工作，开拓创新，以提高团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力为目标，以“创新工作方式，完善机制建设”为重点，进一步解放思想，与时俱进，...

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2016工作总结
2016年度核心价值观活动总结 第一篇

2016年4月 工作总结

教育科学与音乐学院

工作总结

我院团委在校党委领导下，在上级团委的指导下，坚持党建带团建，全面落实科学发展观，扎实工作，开拓创新，以提高团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力为目标，以“创新工作方式，完善机制建设”为重点，进一步解放思想，与时俱进，抓住机遇，锐意进取，做好新形势下的青年群众工作，贯彻“组织青年、引导青年、服务青年、维护青年合法权益”，以育人为根本目标，不断深化对青年学生的思想引领和成长服务两大战略任务，狠抓基层组织建设和基层工作，不断加强团干部队伍建设，学院共青团工作的实现了新发展。这是洛阳理工学院教育科学与音乐学院党委、团委、学生工作办公室统揽全局、正确领导的结果，是教育科学与音乐学院全体成员同心同德、团结奋斗的结果。

一、组织开展团员青年理论学习教育活动，继续推进团员青年的思想政治教育工作，增强对团员青年教育的针对性和实效性。

1、广泛开展主题教育活动。

我院为贯彻落实十八大的精神，积极组织开展以社会主义核心价值观和中国梦为主题的教育活动和团日活动，加强正面宣传教育，【2016年度核心价值观活动总结】

加强社会主义核心价值观的学习，加大学生自我管理力度，教育引导学生勤奋学习、文明生活、健康成长。通过主题团日活动，引导广大团员青年进一步了解共青团听从党的召唤，紧跟党的步伐，学习社会主义核心价值观，充分发挥党的助手和后备军作用。我院团委还注重加强对团员青年进行爱国主义、集体主义、社会主义核心价值观的精神教育。组织团员青年观参加社会主义核心价值观的座谈会以及“党在我心中”演讲比赛等，我院团支部围绕社会主义核心价值观举办了“纪念抗战胜利70周年，弘扬爱国主义精神”团日活动，使青年们从思想觉悟上得到了一次提高，这一系列的活动旨在激发广大团员青年的爱党爱国热情，增强民族自尊心、自豪感和自信心，鼓励团员青年为学院新一轮的发展而努力奋斗。在每周以“社会主义核心价值观”、中国梦、文明教育为主题的班会和政治学习中，大家更加深刻地认识到什么是梦想，为什么要有梦想，成功引导学生确立正确的梦想，指导学生如何在日常的学习生活中一步步实现自己的梦想。

2、加强宣传教育，拓展思政工作空间。

我院团委牢固树立抢滩意识，积极拓展网上思政教育阵地，以学院网站思政工作建设为平台，及时刷新网页，充分利用互联网图文并茂、直观形象、快捷互动的综合优势，生动活泼地开展网上宣传和正面教育，受到广大同学的欢迎和兄弟院系的关注。充分利用展板、新浪微博、微信等各种舆论阵地，大力宣传学习社会主义核心价值观的基本内容，开展了观影活动，通过观看《上甘岭》等历史影片，营造

学习氛围。 2016年3月我院承办的“道德讲堂”讲座意义非凡，在场的各位领导老师和同学们共同学习了孝道，我们学到的不仅是理论知识，而是如何去培养一颗柔软而真诚的孝心，如何去实际践行传统的孝道，使中华传统美德孝道更好的传承。

二、加强团的自身建设，夯实团建工作基础。

1、加强团的基层组织建设。

坚持“党建带团建、团建抓创新”，不断扩大基层团组织的有效覆盖，完善组织运行机制，把团的基层组织建设成为政治坚定、组织巩固、具有内在活力的坚强集体。进一步深化基层党建带团建工作，指导团支部开展社会主义核心价值观的主题团日活动；文明教育月，树立先进个人和先进集体典型，以榜样力量和激励机制带动广大团员发挥先进性，促进各基层团组织的健康发展。

2、加强对团干部培养教育。

我院积极加强对团学干部的培训。几年来，一直坚持开展团干部、学生干部培训班，每年10月份我院都会积极参加校举办了新生班团支书培训班，对学院学生干部进行了系统的培训。并通过老干部宣讲团邀请我院党委书记、副书记、校团委副书记、我院团委书记等领导亲自为学生上课。

3、建立健全党建带团建工作责任制度。

我院团委协同组织部指导团支部做好推优入党工作，做好团员的年度注册登记和团费收缴工作，实现党建带团建工作制度化、规范化、常态化，带动团的基层组织建设整体活跃。几年来，我院团委把抓调研、抓活动、抓服务、抓典型、抓机制等工作结合起来，推动基层团组织建设水平全面提高；同时大力推动基层团建创新，创新团的组织设置方式、组织体系、工作方式。健全和创新基层团内民主制度、团的组织生活制度、基层团建工作目标考核制度等，增强团组织的内在活力。

三、营造良好的氛围，组织开展以开展各种健康向上的校园文化活动和素质拓展活动。

1、倡导良好学风。

坚持把基层共青团的工作与教育教学工作相结合。教学工作是学校教育的中心工作，对团员青年的成才教育必须紧扣教学工作环节。在学风建设上，我院团委把共青团工作与教育管理相结合，认真抓好团员青年学习态度、学习纪律、学习方法等方面的管理工作。起到营造学习气氛、烘托学术氛围、树立良好学风的作用；我院团委还积极引导青年团员在专业课的学习过程中，除了重视学习知识内容，还要注重学习科学的理念和科学的方法。响应学校转型发展，重视技能的理念，我院承办了“大学生创新创业”政策解读讲座，且积极联系学

培育和践行社会主义核心价值观工作总结
2016年度核心价值观活动总结 第二篇

2015年培育和践行社会主义核心价值观

工 作 总 结

自社会主义核心价值观实践活动开展以来，XXX按照市委宣传部《2015年关于培育和践行社会主义核心价值观的工作方案》（乌党宣通[2015]28号）的文件要求，结合我局工作实际，迅速动员部署，组织召开党组会议，有序开展各项社会主义核心价值观教育实践活动，以此带动行业树立新风，现将该活动的工作开展情况汇报如下：

一、高度重视、加强领导，确保活动顺利有序开展。

为确保实践活动工作扎实有效开展，局党组进行了认真研究和周密部署，迅速成立了以局长为组长的实践活动领导小组，并制定了《乌鲁木齐县科技局关于培育和践行社会主义核心价值观工作的实施方案》，坚持“加强学习保质量，提高认识增成效”的工作思路，认真贯彻落实市委、县委相关工作会议精神，切实解放思想，找准培育和践行社会主义核心价值观实践活动的结合点，明确核心价值观实践活动的具体目标，迅速行动，全面实施，稳步推进，努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二、加强思想教育、丰富活动内容，营造活动良好氛围。 加强社会主义核心价值观教育，不断提高干部职工的思想道德素质，增强干部职工的贯彻执行工作任务的能力。利用张贴海报、发送微信等方式广泛进行社会主义核心价值观的宣传，认真组织干部职工学习《公民道德基本规范》，撰写心得体会；深入

开展 “讲文明树新风”、“优质服务竞赛”、“岗位技能比武”、“结对帮扶”等一系列创建活动。以访惠聚工作组为载体，联合村两委班子进行社会主义核心价值观的宣讲活动，并且义务帮助村委会进行卫生打扫活动。局干部利用母亲节、双休日等时间回父母家吃团圆饭，和父母唠家常、帮助父母做家务，家庭和睦气氛浓郁。

三、强化理论学习、提升干部素质，不断推动工作新水平。 加强各方面知识的学习，局机关狠抓了干部职工的学习，继续采取了党组中心组、干部政治学习、局办公学习三位一体的模式，坚持集中与自学相结合方式，采取网络、讨论、座谈等多种形式，每周坚持进行政治学习，全面提高了干部职工的政治理论水平；加强对政治理论的学习，对党的十八届三中、四中全会精神等进行学习，并对我县先进人物及事迹进行了学习，通过学习使核心价值观教育真正入耳、入脑、入心，有力地提高了全局干部职工的人文素养和政治素养；加强对社会主义核心价值观的学习，组织干部职工学习《社会主义核心价值体系学习读本》、贯彻落实《建设社会主义核心价值体系实施纲要》，深化理想信念教育，形势政策教育、职业道德教育和民主法制教育，引导干部职工坚定对马克思主义信仰，坚定对社会主义的信念，树立社会主义核心价值观；结合自身本职工作实际，进行了热烈讨论，撰写学习心得体会进行交流。

通过这次社会主义核心价值观教育实践活动的开展，使我局全体干部职工的整体素质得到提高，履职和服务能力得到增强，对外的形象得到全面提升。我们将以核心价值观教育实践活动为【2016年度核心价值观活动总结】

契机，努力培养爱岗敬业、尽职尽责的工作理念，大胆创新工作方式，着力优化工作环境，主动加强人文关怀，不断提升队伍的凝聚力、战斗力、执行力，同舟共济、共铸辉煌。下一步，我局将继续按照市委宣传部《2015年关于培育和践行社会主义核心价值观的工作方案》的部署，总结经验，继续深入开展实践活动，将社会主义核心价值观教育与我们的科技工作紧密结合起来，创新工作思路，创新工作形式，努力开创我局精神文明工作的新局面。

社会主义核心价值观主题教育实践活动总结
2016年度核心价值观活动总结 第三篇

社会主义核心价值观主题教育实践活动总结

自社会主义核心价值观主题教育实践活动开展以来，队支部按照学习方案，结合我队工作实际，迅速动员部署，组织召开党支部会议，有序开展各项社会主义核心价值观主题教育活动。以此带动行业树立新风，现将该活动的工作开展情况汇报如下。

一、高度重视、加强领导，确保活动顺利有序开展。

为确保教育实践活动工作扎实有效开展，队支部进行了认真研究和周密部署，成立了以支部书记为组长的教育实践活动领导小组，并根据社会主义核心价值观主题教育教育实践活动实施方案文件精神，制定了《水工队关于在全队开展“我学习、我践行”社会主义核心价值观主题教育实践活动的实施方案》，认真贯彻落实省、市、市相关工作会议精神，切实解放思想，找准社会主义核心价值观主题教育教育实践活动的结合点，明确核心价值观教育实践活动的具体目标，迅速行动，全面实施，稳步推进，努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二、加强思想教育、丰富活动内容，营造活动良好氛围。

加强社会主义核心价值观教育，不断提高干部职工的思想道德素质，增强干部职工的贯彻执行工作任务的能力。利用板报、网络将社会主义核心价值观主题教育实践活动内容进行广泛宣传，认真组织干部职工学习《公民道德基本规范》，撰写心得体会；深入开展诚信为主题的教育活动和丰富多彩的文体活动等一系列创建活动。结合工作实际，创先争优，为我县水利建设实现跨

越发展提供动力和保证。

三、强化理论学习、提升干部素质，不断推动工作新水平。 加强各方面知识的学习，队支部狠抓了干部职工的学习，坚持集中与自学相结合方式，采取网络、讨论、座谈等多种形式，每周坚持进行政治学习，全面提高了干部职工的政治理论水平；加强对政治理论的学习，对党的十八届三中、四中、五中全会精神等学习，并对本系统先进人物和事迹进行了学习，通过学习使核心价值观教育真正入耳、入脑、入心，有力地提高了全队人员的人文素养和政治素养；加强对社会主义核心价值观的学习，组织干部职工学习《社会主义核心价值体系学习读本》、贯彻落实《建设社会主义核心价值体系实施纲要》，深化理想信念教育，形势政策教育、职业道德教育和民主法制教育，引导干部职工坚定对马克思主义信仰，坚定对社会主义的信念，树立社会主义核心价值观；加强对业务和法律法规知识的学习。组织干部职工学习颁布的《水利法》及相关深化水利改革会议精神，结合自身本职工作实际，进行了热烈讨论，撰写学习心得体会进行交流。

三、积极开展实践活动，主题教育活动落到实处

积极开展了形式多样实践活动，一是参加多次参加义务劳动，利用工作间隙，走上街头，认真清扫街道卫生，用实际行动践行社会主义核心价值观。二是积极参加志愿者活动，按照县志愿者协会的要求，每一项志愿活动，我队严格按照要求，组织力量，不计回报，充分发扬志愿者精神，深入到志愿服务活动中，【2016年度核心价值观活动总结】

受到了志愿者协会的好评。三是积极开展丰富多彩的问题活动。我队今年开展以诚信为主题，全队职工参加的象棋比赛，以及以唱响红歌为主题的歌唱活动，这些活动的开展，极大的丰富了干部职工的业余生活，同时也将社会主义核心价值观教育活动载体落到了实处。

吧我队干部群众的整体素质得到提高，履职和服务能力得到增强，对外的形象得到全面提升。我们将以核心价值观教育实践活动为契机，努力培养爱岗敬业、尽职尽责的工作理念，大胆创新工作方式，着力优化工作环境，主动加强人文关怀，不断提升队伍的凝聚力、战斗力、执行力，同舟共济、共铸辉煌。下一步，我队将继续按照《社会主义核心价值观主题教育活动方案》的部署，总结经验，深入开展教育活动，将学习教育活动与开展学习型单位建设结合起来，务必学有所成，学有所用，推动我县水利事业发展。

2016年度培养和践行社会主义核心价值观工作实施方案
2016年度核心价值观活动总结 第四篇

2016年度培养和践行社会主义核心价

值观工作实施方案

为深入贯彻落实中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，中共中央宣传部、中央文明办《培育和践行社会主义核心价值观行动方案》，中共哈尔滨市委办公厅《哈尔滨市培育和践行社会主义核心价值观“六进六促”工作实施方案》，进一步深化社会主义核心价值观的宣传与教育，结合我院实际，以“两学一做”为载体，制定哈尔滨劳动技师学院2016年度培育和践行社会主义核心价值观工作实施方案。

一、总体要求和工作原则

（一）总体要求

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习习近平总书记系列重要讲话和在十二届全国人大第四次会议黑龙江代表团重要讲话精神，紧紧围绕“立德树人”这一主题，结合学院开展的“两学一做”学习教育活动，深入做好理论研究、基层传播、载体设计、典型培树工作。通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、制度保障等有力措施，把社会主义核心价值观与“两学一做”学习教育活动贯穿于党员、干部、职工、学生教育全过程，使社会主义核心价值观与“两学一做”学习教育活动融入全院师生的工作、生活和精神世界，激励全院教职员工为职业教育事业的又好又快发展而不懈奋斗。

（二）工作原则

紧扣中央《意见》，《行动方案》以及市委《实施方案》要求，坚持以人为本，尊重师生的主体地位，促进人的全面发展；坚持以理想信念为核心，抓住世界观、人生观、价值观这个总开关；坚持联系实际，区分层次和对象，加强分类指导，找准与师生思想的共鸣点、与个人利益诉求的交汇点；坚持改进创新，善于运用师生喜闻乐见的方式，搭建便于参与的平台，开辟参与的渠道，积极推进理念创新、手段创新和工作创新，增强工作的吸引力和感染力。

二、重点工作任务

（一）强化实践养成

1、开展“两学一做”专题学习。开展“两学一做”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，是加强党的思想政治建设的重要部署。“两学一做”学习教育不是一次活动，要突出正常教育，区分层次，有针对性地解决问题，用心用力，抓细抓实，真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。开展“两学一做”学习教育，是推动全面从严治党向基层延伸，巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性。全院领导干部和教职员工要严格按照院党委要求，将“两学一做”学习落到实处。

2、继续坚持开展社会主义核心价值观进学校、进课堂活动。坚持开展“晨读暮省”、“传统文化进课堂”活动，把宣讲核心价值观和诵读《宪法》列入晨读内容，让学生在每天的开始就进入浓厚的传统文化氛围；发挥教学主渠道作用，在教学工作中，以核心价值观进教材，进课堂，进学生头脑和融入行为规范，融入实践养成为重点，推动社会主义核心价观“进学校、促成长”。

3、继续坚持开展学雷锋志愿服务活动和“道德讲堂”。各系要结合文明单位创建工作要求，组织学生开展学雷锋志愿服务活动和“道德讲堂”。充分发挥志愿服务活动和“道德讲堂”的作用，通过身边人讲身边事，宣讲道德模范热心助人、孝老爱亲、爱岗敬业的感人故事，学习和弘扬道德模范的优秀品质、高尚情操，营造敬模范、学模范、做模范的浓厚氛围，引导学生树立良好的道德风尚，传播和弘扬中华美德，以自己的实际行动来践行社会主义核心价值观。

（二）加强思想道德建设

以建设社会主义核心价值体系为根本，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，积极培育文明道德风尚，大力倡导爱国、敬业、诚信、友善等基本道德规范，深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，切实加强思想道德建设，提高师生文明素质。教学主管部门要发挥日常教学在学生思想道德教育中的主导作用，充分利用课堂教学的主渠道方式，把思想道德教育融入到学生的学习中，真正做到教书育人。学生主管部门要把思想道德教育融入到学生入学教育全过程，积极组织学生开展以“知荣辱、讲诚信、树新风”为主要内容的社会主义荣辱观教育活动；要主动加强重

点部位和重点环节的学生管理工作，继续坚持“封闭式”管理、“校园四禁”、“食品安全月”等专项整治活动，依法依规严肃处理影响校园安全、稳定的事件和涉事人员。尤其是在两院合并、基础建设施工期间，学生管理部门要进一步加强安全宣传教育，严格规范管理，排查安全隐患，避免安全事故的发生。学院各部门要提高思想认识，增强推进依法依规从严治院的紧迫感、责任感。要强化制度落实，加大“从严治院”力度，严格执行和落实督办、考核、激励、问责等各项机制。加强依法依归从严治院的宣传力度，利用校园网，校园广播，学院基建围墙等平台对各项规章制度进行报道和宣传，并在全院师生中深入开展法治教育，把依法依归从严治院工作落到实处。

（三）大力营造社会主义核心价值观宣传舆论氛围

大力营造社会主义核心价值观宣传舆论氛围，通过校园宣传栏、学生黑板报等媒介深入普及社会主义核心价值观的主要内容和核心要义，通过校园网、广播站开设专门板块学习讨论学生如何践行社会主义核心价值观，把社会主义核心价值观宣传活动列入文明处室，文明职工，文明班级，文明寝室、文明学生评比活动中，切实使社会主义核心价值观入脑入心入行。学院今年已将社会主义核心价值观融入到党委中心组学习计划、教职工政治理论学习计划中，各部门要认真组织教职工开展学习和宣传活动，牢记社会主义核心价值观24字内容。在制定和实施年度干部教育培训方案、党课培训计划、“七一”入党宣誓等工作中，也要纳入核心价值观内容，教育引导广大干部树立正确的世界观、人生观、价值观。充分利用校园网、校园广播、黑板报、橱窗、电子显示屏、两院合并基建围墙等媒介，持续推进“讲文明树新风”和“图说我们的价值观”公益广告刊播宣传，使核心价值观众人皆知、深入人心。

（四）树立典型示范

广泛开展“向模范学习”主题活动。大力宣传学院涌现的“先优模”、“最美职工”等先进个人和群体在工作、社会公德、家庭美德、个人品德等方面的典型事迹。继续开展道德讲堂活动，邀请专家、学者和道德模范为学院师生授课，讲述“道德模范”和“身边好人”的先进事迹，引导师生自觉向模范学习，让师生走近模范，形成人人学习模范，人人争当模范的良好氛围。

（五）开展文化培育

中职院校培育和践行社会主义核心价值观，校园文化建设是重要途径，各部门要秉承文化传承，使社会主义核心价值观教育在文化大发展、大繁荣中不断涵育、不断弘扬。积极推动传统文化、传统美德、传统体育、传统音乐和高雅文化进校园活动，使学院成为培育和践行社会主义核心价值观的重要阵地。进一步以学院“德技双修、以德为先”的育人理念，引导学生将社会主义核心价值观内化为支配自身行动的文化自觉，帮助其树立正确的世界观、人生观和价值观，进而激励他们爱党、爱祖国、爱人民，积极投身到培育和践行社会主义核心价值观中去。

三、加强组织领导

（一）各部门要高度重视,充分认识培育和践行社会主义核心价值观的重要性，将其摆上重要位置，切实负起政治责任和领导责任。

（二）各部门要把培育和践行社会主义核心价值观与“两学一做”创建学习型党组织相结合,与“教书育人”和业务工作相结合，与职工队伍建设相结合。采取积极有效的措施和办法，组织和引导师生在工作和生活中积极培育和践行社会主义核心价值观。

（三）各部门的党员干部要成为培育和践行社会主义核心价值观的模范,带头保持良好的思想道德情操，带头树立正确的世界观、人生观、价值观，带头坚持和弘扬“三个倡导”，以身作则、率先垂范，用自身的模范行为和高尚人格感召群众、带动群众。要求普通群众做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，以更高的标准、更严的要求，做时代的先锋、社会的楷模。

2016社会主义价值观活动方案
2016年度核心价值观活动总结 第五篇

2016社会主义价值观活动方案

社会主义核心价值体系是兴国之魂，决定着中国特色社会主义发展方向。党的十八大报告中提出的“三个倡导”，诠释了社会主义最基本、最本质、最重要、最核心的价值理念，既具有重要的理论意义，更具有重要的实践性。为积极培育和践行社会主义核心价值观，推动社会主义核心价值体系建设，增强公民思想道德建设的吸引力和感染力，引导全局干部职工积极参与道德实践，不断提升道德素质，根据省市文明委有关工作部署及文明委发[2016]1号文件精神，决定在全局开展“一季一‘倡导’”社会主义核心价值观主题教育实践活动，特制订本方案。

一、目的意义

社会主义核心价值体系建设是一项关系民族未来和国家发展的基础工程、灵魂工程。开展“一季一‘倡导’”社会主义核心价值观主题创建活动，对于创建全省文明县城，巩固和提高我县精神文明建设成果，统一住建系统干部职工思想认识，树立正确的价值观，推进各项工作的落实具有十分重要的意义。

二、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志系列讲话精神，紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义这一主题，紧紧围绕实现中华民族伟大复兴中国梦这一目标，紧紧围绕“三个倡导”这一基本内容，紧紧围绕建设“强县、美丽县”战略部署，广泛开展“一季一‘倡导’”社会主义核心价值观主题教育实践活动，凝聚社会共识，内化于心，外化于行，引导全局干部职工艰苦奋斗、争先创优，共谋科学发展、共建美丽县、再创新的辉煌。

三、活动安排

第一阶段：宣传发动阶段（3月3日—3月31日）明确活动的目的意义、指导思想和总体安排，切实增强广大干部职工参与的自觉性和主动性，确保人人知晓、全员参与。

第二阶段：组织实施阶段（4月1日—10月31日）

1、普及“三个倡导”。各科室、单位要充分开展多种形式的活动，积极推动社会主义核心价值体系的宣传普及。发挥科室、单位宣传橱窗的作用，广泛宣传“三个倡导”；利用学习时间、道德讲堂等阵地，开展“三个倡导”和社会主义核心价值观的主题学习；广泛开展征文比赛、演讲比赛、知识竞赛等活动加强社会主义核心价值体系学习宣传；局办公室充分利用局电子显示屏及网站，积极开展社会化、大众化宣传普及活动。

2、开展“五讲”学习活动。每两个月围绕一个“倡导”开展“五讲”活动，即领导讲精神，科室主要负责人为干部职工讲党的十八大精神、讲“三个倡导”、讲核心价值体系建设；专家讲理论，开设城建大讲堂专题，邀请有关专家、学者讲中国特色社会主义理论、解读培育社会主义核心价值观；先进讲事迹，邀请城建系统的先进典型，讲学习的心得、践行的事迹；党员讲体会，通过专题党课、民主生活会等形式，组织党员联系自身思想和工作实际，对照党章要求，讲认识、谈体会、说收获；群众讲感受，利用学习园地、座谈会等形式，组织干部职工，联系当前工作谈体会、谈感受。

3、开展“十个一”践行活动。各科室、单位要把开展主题教育实践活动与创建文明单位、创建学习型创新型服务型党组织等各类创建活动以及重大节日纪念庆祝活动结合起来，积极创新形式和载体，开展丰富多彩的、群众喜闻乐见的系列实践活动。动员全体党员干部职工在活动期间，力争做到“十个一”，即参加一次公益活动、献一份爱心、参观一个爱国主义教育基地、提一条合理化工作建议、少开一天车、改掉一个陋习、学

习一项文明礼仪、看一期法治电视节目、参加一次网络知识竞赛、讲一个自己亲历的诚信故事。实践活动中鼓励各科室、单位创新形式，丰富践行内容。在全系统形成人人践行社会主义核心价值观、人人争做典型的良好氛围。

第三阶段：总结提高阶段（11月1日—12月31日）

各科室、单位及时对活动进行总结归纳，充分整理、提炼、展示和运用好“十个一”活动成果，从而使全系统对核心价值观的认识有新提高，精神状态有新面貌，各项工作有新成效，推动核心价值内化于心、外化于行，达到内强素质、外树形象。

四、组织保障

1、建立领导机构。成立县住房和城乡建设管理局“一季一‘倡导’”领导小组。以各科室为单位成立倡导活动小组，组织本单位宣传活动扎实开展。

2、精心组织实施。各科室、单位要结合自身实际，把开展“一季一‘倡导’”主题创建活动与创建全省文明县城、“作风建设”等系列活动结合起来，与促进年度工作目标任务的完成结合起来，努力做到计划同步部署，工作同步落实，活动同步推进。

3、强化工作落实。以好的作风开展“一季一‘倡导’”主题教育实践活动，注重实效，防止走过场。各科室、单位活动开展情况于12月底报局办公室。

2016政法干警核心价值观总结
2016年度核心价值观活动总结 第六篇

政法干警核心价值观总结

自全市政法系统核心价值观教育实践活动开展以来，XX院坚持“两手抓”，一手抓教育实践活动，一手抓执法办案，切实把学习教育实践活动与部门创先争优结合起来，以核心价值观教育实践活动推动检察工作创先创优发展，以检察工作的新业绩检验政法干警核心价值观教育实践活动的新成效。XX院出台了《XX市人民检察院创新创优实施意见》，提出了全院创新创优工作的目标任务，明确了全院创新创优奖励措施。各科室联系实际，认真谋划全年创新创优举措，积极开展创新创优活动。

案管科以“八个一”活动为抓手全面推进案件管理创新。省院案管工作要点下发后，案管科组织认真学习，贯彻落实省院指示精神，提出工作目标，制定“八个一”活动计划，全面部署开展“案管创新年”活动，努力在制度科学化、管理规范化、手段信息化、队伍专业化建设方面取得新的突破。

（1）精品案件一季一评比。实施办案质量精品工程，就是要以人民群众为本，以理念为先、以规范为绳、以质量为纲、以效果为目标，以统筹兼顾为手段，综合运用法律、预防、宣传等措施，最终实现办案三个效果的最大化和辩证统一。对精品案件实行一季一评比，评比出来的精品案件将扫描成电子卷宗，进行内网展示。

（2）专项监督一部门一重点。加强与监察部门、检务督察部门之间的联系与协作，整合监管资源，构建内部监督联动机制，形成工作合力，切实提升抓小、抓苗头、解决倾向性问题的能力。对各业务部门实行专项监督，一部门一重点。对自侦部门重点督查全程录音录像执法规范化情况，对预防部门重点督查检察建议情况，对侦监部门重点督查两个监督工作情况，对公诉部门重点督查诉讼监督工作情况，对监所部门重点督查刑罚执行监督情况，对民行部门重点督查民事行政检察监督情况，对控申部门重点督查刑事申诉案件情况。

（3）办案质量一案一跟踪。结合文书备案审查、案件质量考评、五书对照等，实行案件质量实体要素登记，全面实行常态化的一案一跟踪，对个案质量作出实体和程序上的评价。强化实体质量监督，对申诉信访案件，(范文先生网

（4）期限预警一周一提示。案管科制定专人对平台上的案件进行巡查，看有无案件超期或期限即将届满情况，每周对平台中显示预警的案件逐一登记，制作提示函，送达到具体承办人。利用案管平台中办案期限预警机制，对全院案件的办理期限实施时时关测、定点监督。

（5）类案分析一月一课题。利用案件信息相对集中的优势，积极进行类案分析，每月设定一个课题，进行类案调研。案管科对一定时期内呈高发趋势的案件高度关注，并及时对相关数据、案件信息进行整合，分析造成该类案件多发的原因、背景，并结合案件特点，提出切实可行的预防措施，为相关领导和部门提供数据支持和决策参考，促进检察业务建设。

（6）检察业务一季一考核。完善“四位一体”检察业务常态化考核机制。组织各业务部门学习把握考评的导向，严格落实考评规定，实行每季度一评比，确保考评数据真实可靠，确保考评结果客观公正，同时要把工作重点放在发现问题、分析原因、改进工作上，要通过考评和总结，找差距、想办法、求绩效，对考评业绩不佳、目标推进力度不大、业务进展缓慢的部门，组织部门召开剖析分析会，分析原因，明确整改意见。

（7）执法业绩一人一档案。继续完善案件监督管理与绩效考核管理相衔接的工作机制。以执法业绩一人一档案形式，将全院具有执法资格的检察干警的执法行为客观真实、全面准确记录下来，对干警的执法能力、执法质量、执法作风、执法效果等进行管理和评价，努力构建科学、规范、完善的执法监督长效机制，实现检察队伍执法行为、绩效考核和干部管理的有机结合。

（8）受理案件一案一审查。对受理案件“一案一审查”，根据《检察机关执法工作基本规范》规定的条件和程序，严格受案审查，确保符合条件的案件进入检察办案环节，减轻办案部门的负担。对公安移送审查批捕、审查起诉案件，建立“预审查”机制，对不符合管辖规定、明显不构罪的案件不予受理。

2016民警核心价值观学习教育活动心得体会
2016年度核心价值观活动总结 第七篇

人民警察核心价值观是指公安机关及其民警在长期的警务活动和社会交往过程中形成和发展起来的，具有公安职业特色的处于核心地位的共同意识。这种共同意识具有阶级性、民族特色、时代特色、公安职业特性。包含以下内容：第一，鲜明的政治和社会责任；

第二，人民警察核心价值观是指公安机关及其民警在长期的警务活动和社会交往过程中形成和发展起来的，具有公安职业特色的处于核心地位的共同意识。这种共同意识具有阶级性、民族特色、时代特色、公安职业特性。包含以下内容：第一，鲜明的政治和社会责任；第二，强烈的团体意识；第三，正确的激励原则；第四，坚定的理想和追求；第五，可靠的价值观和方法论。

一、人民警察核心价值观培育的途径和过程

人民警察核心价值观的培育是一项综合性的系统工程，需要公安机关广泛倡导，精心培育，反复锤炼；需要系统规划，长期努力，从点滴做起。有如下七个方面：

第一，灌输教育。人民警察核心价值观作为一种先进的群体意识，不可能自发地形成，不会在公安警务实践中自然而然地产生，自然离不开教育。灌输教育是整体教育的一个有效方法。

第二，实践养成。人民警察核心价值观的形成是一个长期的培育过程，它要求每个民警在警务管理和各项社会活动中，时时注重良好精神风貌的养成，要从小事做起，从大处着眼，小处着手，寓精神培育于细微之中。比如：开展“爱民月”活动、“警民共建”活动以及反对特权思想，纠正公安行业不正之风活动、反腐倡廉活动等，都可以增强民警爱民和纪律作风意识，强化人民警察核心价值观的文化底蕴。

第三，榜样示范。公安英模和先进群体无不具有高尚的道德情操、伟大的人格力量和崇高的精神境界使人民警察核心价值观具体化、形象化，能使民警在无形中感到有形，学有样子，赶有目标。济南交警、漳州110、本溪市公安局、天津消防、哈尔滨东莱派出所……这些先进群体都有以一心为民、热情服务的公仆意识；爱岗敬业，无私奉献的高尚境界；敢为人先、争创一流的进取精神和从严治警、严格执法的工作态度，其产生的效应，远远超过了他们工作的意义。

第四，环境渗透。通过各种宣传渠道，采取各种宣传手段，反复宣传在公安机关中践行人民警察核心价值观和先进典型，造成一种良好的客观气氛和浓厚的环境；通过人际环境，在民警中建立和谐的人际关系，使每个民警生活在这样的人际环境中感到轻松愉快。

第五，活动熏陶。通过诸如：“树立良好形象，争做优秀警官”的演讲比赛、“警营之春卡拉ok比赛”、“警事技能大练兵大考核大比武”等各种健康有益的文化娱乐活动，熏陶和培养民警的群体意识。

第六，形象塑造。民警的素质决定民警的形象，素质是形象的构成和升华，是塑造形象的根本出路。要提高民警的形象，必须强化民警的政治、思想、业务、文化和身体素质，向素质要形象。同时通过各种仪式、征求意见会、公益活动等树立民警的良好形象，并通过形象化的东西激励人民警察核心价值观。

第七，制度保障。公安机关领导制度、管理制度、业务制度、思想政治工作制度、目标管理制度等都要充分体现人民警察核心价值观。因此，培育人民警察核心价值观应当把树立民警崇高的共产主义理想作为强大的精神支柱；把全心全意为人民服务和科学发展价值观作为民警人生的定位；把民警道德的自律作为民警的行为规范；把以人为本、群体合和、修己爱人、自强不息等优秀文化熏陶作为民警深远的人格模塑。

二、人民警察核心价值观的概括和提炼

人民警察核心价值观一般经过浓缩、凝炼，以富有哲理的格言形式表现出来。由于公安机关职业的特殊性，人民警察核心价值观共性的方面有：“忠诚、团结、廉明、奉献”。公安部在“人民警察核心价值观”说明中，还提到“为民”、“公正”、“服务”等理念，笔者认为“忠诚”这个理念，已经充分体现了“为民”、“公正”、“服务”的内涵。“忠于人民”包括了时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，“立警为公，执法为民”的内容；“忠于法律”也包含着依法履行职责，秉公执法办事，维护公平、正义的深刻内涵。由于全国各地公安机关分布不同，风俗习惯、队伍结构、治安形势等也存在着一定的差异。因此，各地在培育、提炼人民警察核心价值观时，既要体现公安机关核心价值观的共性要求，同时还可以根据本地区公安队伍的实质和特殊性提炼出来，比如：高扬“团结拼搏、负重奋进、自加压力、敢于争先”的张家港公安精神；“坚信党的领导，热爱社会主义，忠于人民，献身公安”的天津公安精神；“热爱公安，立足本职，献身事业，为甘井子奉献”和“立志干公安，吃亏也心甘”的大连市甘井子公安分局人民警察核心价值观；“团结、高效、守法、文明、献身”的三明市公安精神；济南交警“严格执法，热情服务”的精神等。

2016社会主义核心价值观工作方案2篇
2016年度核心价值观活动总结 第八篇

为认真学习党的十八大和十八届三中会全精神，深入贯彻市委办公室印发《关于培育和践行社会主义核心价值观的实施意见》的通知精神，进一步加强民政系统全体干部职工的精神文明建设，更好地满足人民对民政的需求，结合实际，制定培育和践行社会主义核心价值观实施方案。

一、培育和践行社会主义核心价值观的指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和习近平同志系列讲话精神，紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义这一主题，紧紧围绕实现中华民族伟大复兴中国梦这一目标，紧紧围绕“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善”三个倡导这一基本内容，积极培育和践行社会主义核心价值观。

二、培育和践行社会主义核心价值观的基本原则

坚持以人为本。尊重群众主体地位，关注人们利益诉求和价值愿望，促进人的全面发展。坚持理想信念。引领干部职工端正政治立场和前进方向、树立正确的世界观人生观价值观，牢固树立中国特色社会主义共同理想。

坚持联系实际。区分层次和对象，加强分类指导，找准思想共鸣点、利益交汇点，将培育和践行社会主义核心价值观贯通到日常工作中，做到贴近生活、贴近实际、贴近群众。

坚持改进创新。积极创新方式方法，挖掘新资源，搭建新平台，开通群众乐于参与的渠道，运用新形式，在工作中增强时代感，突出互动性，不断增强吸引力和感召力。

三、培育和践行社会主义核心价值观工作的组织领导

为建立健全培育和践行社会主义核心价值观的领导体制和工作机制，加强统筹协调，加强组织实施，加强督促落实，推动培育和践行社会主义核心价值观同实际工作融为一体、相互促进，成立民政局培育和践行社会主义核心价值观工作领导小组，具体名单如下：

四、培育和践行社会主义核心价值观的主要措施

（一）加强社会主义核心价值观宣传教育

1.用社会主义核心价值观引领社会思潮。把社会主义核心价值观的学习教育纳入局组学习计划。通过学习，深刻解读社会主义核心价值观的丰富内涵和实践要求，深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，不断增强人们的道路自信、理论自信、制度自信，坚定全社会全面深化改革的意志和决心。

2.做好传播社会主义核心价值观的宣传。用身边的事例、大众化的语言进行日常形势宣传、主题宣传、典型宣传、热点引导和舆论监督，弘扬主旋律，传播正能量。

3.发挥精神文化育人化人的重要功能。充分利用好丰富的爱国主义教育基地资源优势,完善四保战役纪念馆的爱国主义教育基地功能，组织开展廉政教育活动。

（二）建立社会主义核心价值观教育体系

1.深化未成年人思想道德建设。以“做一个有道德的人”主题教育活动为抓手，不断完善中华优秀传统文化教育，形成爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制，努力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

2.发挥课堂教学主渠道作用。将社会主义核心价值体系教育融入各学科的教学内容与教学过程的各个环节之中，充分挖掘教材的教育因素，找准结合点，进行有机渗透，使社会主义核心价值体系走进教材，走进课堂。

3.培育良好的校园文化。创新学校治理，完善学校章程、学生守则，在日常治理中鲜明彰显社会主流价值，使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责，实现治理效能与道德提升相互促进。注重发挥校园文化的熏陶作用，完善校园文化活动设施，重视校园人文环境培育和周边环境整治，建设体现社会主义特点、时代特征、学校特色的校园文化。

4.完善学校家庭社会三结合的教育网络。引导广大家庭和社会各方面主动配合学校教育，以良好的家庭氛围和社会风气巩固学校教育成果，形成家庭、社会与学校携手育人的强大合力。

（三）建设高素质民政队伍和党员干部队伍

发挥党员干部的模范引领作用。党员、干部要以身作则、率先垂范，讲党性、重品行、作表率，为民、务实、清廉，以人格力量感召群众、引领风尚。加强理想信念教育，增强走中国特色社会主义道路、为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者。加强党性教育，弘扬党的优良传统和作风，以优良党风促政风带民风。加强道德建设，始终保持高洁生活情趣，坚守共产党人精神追求。

（四）开展涵养社会主义核心价值观的实践活动

1.深化学雷锋志愿服务活动。大力弘扬雷锋精神，以特困群众等为重点，围绕扶贫济困广泛开展形式多样的实践活动。把学雷锋和志愿服务活动做到基层。

2.深化精神文明创建活动。积极参与文明城市创建，积极开展文明单位、文明家庭创建活动，不断提升干部职工的文明素质和社会文明程度。

3.传承优秀传统文化。开展“元旦春节走访、清明祭扫、重阳节”系列活动，重视春节、元宵节、清明节、重阳节等民族传统节日的思想熏陶和文化教育功能。

五、培育和践行社会主义核心价值体系工作步骤

培育和践行社会主义核心价值体系工作牵涉面广、内容丰富、影响深远，不可能一蹴而就，是一项复杂而持久的系统工程。具体分三个阶段进行：

第一阶段:宣传发动阶段（5月初）。制定实施方案，并宣传、布置。

第二阶段：组织实施阶段（5月—11月）。对全体干部职工进行社会主义核心价值体系重要性和必要性的宣传教育，使全体干部职工认识到社会主义核心价值体系的重要意义，并将其作为民政干部队伍作风建设的重要内容抓紧抓好。

第三阶段：总结阶段（12月）。认真总结本年度工作开展情况，实施全面考评，针对存在问题，扎实整改，确保达到应有的成效。努力探索形成长效机制，促进培育和践行社会主义核心价值体系工作的常态化、制度化。

第2篇:社会主义核心价值观与四德工程建设方案

为深入推进社会主义核心价值体系，大力加强“四德”工程建设，不断提升卫生系统整体文明程度，根据《关于争创全市四德工程示范县，建设“礼仪”的实施方案》要求，结合卫生系统实际，制定如下方案。

一、总体目标

以党的十八精神为指导，以“互爱互助、诚实守信、孝老爱亲、责任担当”为着力点，不断加强全体医护人员的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。通过开展形式多样的学习宣传教育和道德实践活动，引导人们从自身做起，从身边小事做起，向身边榜样学习，养成良好的道德素养和行为习惯，把“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”二十字基本要求渗透到日常学习工作生活之中，转化为自觉行动，增强卫生事业发展软实力和竞争力，为建设环境优美、产业高端、社会和谐、群众安康的现代化新提供浓厚的文明氛围和智力支持。

二、组织实施

（一）重点工作

1.以“互爱互助”为重点，实施“爱德工程”。突出“遵纪守法、关爱他人、爱护环境”的主题，大力倡导文明礼貌、助人为乐、见义勇为、爱护公物、保护环境、遵纪守法等公德规范，推进社会公德建设，鼓励全体医务人员在社会上做一个好公民。

2.以“诚实守信”为重点，实施“诚德工程”。突出“忠诚事业、诚实劳动、诚信待人”主题，大力倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众的职业操守，鼓励全体医护人员在工作中做一个好员工。

3.以“孝老爱亲”为重点，实施“孝德工程”。突出“孝敬父母、尊敬长辈”主题，大力倡导尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结等家庭美德，鼓励全体医护人员在家庭里做一个好成员。

4.以“责任担当”为重点，实施“仁德工程”。突出“知荣辱、勇担当、尽责任”主题，培育自尊自信、理性平和、开放包容、积极向上的社会心态。

（二）突出抓好道德主题实践活动

1.“爱岗敬业争先锋”活动。大力倡导认真履职、恪尽职守、勇于创新、乐于奉献的精神，主要突出忠诚党的事业，服从工作大局，比工作实绩、比服务群众的成效、比敢闯敢干的士气，争做发展先锋、平安卫士和道德表率。认真落实卫生惠民措施，优化服务流程，强化质量管理，规范诊疗行为，严肃行业纪律等内容，公布服务热线电话、行风监督电话等，在全系统倡树“爱岗敬业可敬、真诚待人光荣”的良好风尚。

2.“优质服务我承诺”活动。大力改善就医环境，增强医护人员的医德医风建设。重点抓好“文明服务明星”和“文明服务窗口”评选活动，倡导文明就医、文明行医，全面开展禁烟、戒烟活动，打造无烟医院。倡导亲情式服务理念，利用上门走访、院外随访、电话回访、发放连心卡等服务方式，提升服务质量，密切医患关系。积极探索符合科室专业特点的温馨服务措施，充分尊重患者知情权、选择权和隐私权，开展温馨诊疗、护理，切实满足病人的需求。

3.“懂礼知仪明荣辱”活动。及时组织各医疗卫生单位收看在县电视台播放的礼仪知识、专家讲座，积极参加文明礼仪知识竞赛等活动，在广大医务人员中进一步普及文明礼仪知识，使人人知礼节、重礼仪、懂礼貌、明荣辱。

4.“做文明有礼人”系列活动。积极倡导文明出行。教育广大医务人员树立“宁等三分，不抢一秒”的礼让意识，自觉遵守交通规则，不酒后驾车，不违章行车，不随意停车。教育医务人员树立公德意识，自觉维护环境卫生，养成良好文明习惯，做文明的传播者、实践者。深入宣传环保知识，鼓励教育广大干部职工自觉保护环境、节约资源。

5.倡树“四德”工程，建设先进典型。深入挖掘“四德”典型事迹，在全系统倡树一批先进典型。以局机关、各医疗卫生机构为基本单位，推选在社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等方面的典型，广泛宣传其突出事迹、感动事例，在全行业努力推动工作作风转变，服务效能提升，体制机制创新，把“以患者为中心、以质量为核心”的管理措施落到实处，努力提高医疗质量，提升医德医风，打造卫生行业服务品牌。

三、方法步骤

（一）宣传发动阶段（3月中旬）

各医疗卫生单位结合实际制定实施方案，细化创建任务。广泛宣传、层层动员，通过多渠道、多形式的宣传，提高干部职工的知晓率和支持率，营造浓厚社会舆论氛围。

（二）组织实施阶段（3月下旬）

各医疗卫生机构按照分工要求，深入开展“四德”工程建设主题教育和实践行动，细化量化“四德”建设标准，层层签订“四德”责任状，把“四德”建设落实到每个科室、每名同志。县卫生局将定期、不定期深入各单位进行督导检查，确保创建任务圆满完成。

（三）迎查验收阶段（4月上旬至4月下旬）

县卫生局及时总结推广各医疗卫生单位的先进典型和经验做法，积极配合做好上级安排的实地考察、问卷调查等迎查准备工作。

（四）深化提升阶段（5月上旬至12月底）

各医疗卫生单位进一步完善“四德”工程制度措施，建立“四德”工程建设长效机制，形成常态化运作，不断提升广大干部群众思想道德水平，为我县卫生事业科学发展跨越发展提供良好的思想保证和道德环境。

四、保障措施

（一）加强组织领导。为保证“四德”工程建设顺利进行，局党委成立领导小组，负责日常工作和督导协调。各医疗卫生单位也要成立相应的领导机构和工作机构，并把其列入重要议事日程，认真组织开展好这项活动。各单位主要负责人是第一责任人，要亲自过问、亲自安排，分管负责人靠上抓，班子成员配合抓。党员领导干部要率先垂范，身体力行，以实际行动推进“四德”工程建设的深入开展。

（二）落实责任分工。各单位要根据方案要求，按照自身职能和工作特点，强化措施，明确目标，选准突破口和结合点，积极主动地把各项工作落到实处。要制定近期活动方案和长远工作规划，分步实施，整体推进。同时，结合“五讲四评三服务”等活动，进一步完善内部控制体系和自我约束机制，通过专项检查、内部审计、建立医德医风档案和处方管理检查等手段，加强医疗服务质量动态监测，建立健全教育、制度、监督并重的医德医风建设长效机制，为深入推进“四德”工程建设提供持续动力和有力保障。

（三）强化督查考核。局党委将把“四德”工程建设列入综合考核指标体系，纳入年度考核，定期调度，严格考核。切实加强监督，及时深入各单位开展督查指导。各单位也要与个人年终评先树优工作相结合，积极鼓励和引导干部职工争做好人、争当先进，为深入推进“四德”工程建设提供持续动力和有力保障。

2016培育和践行核心价值观工作方案
2016年度核心价值观活动总结 第九篇

为了深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,根据《中共自治县委办公室关于印发《自治县培育和践行社会主义核心价值观实施方案》的通知》精神,经同县总工会协商,特制定如下方案：

一、成立专项行动领导小组

组长：

副组长：

二、工作任务

主要工作范围：县各类用人单位，招用农民工较多的建筑、制造、采矿（石场）、餐饮和其他劳动密集型企业以及个体经济组织。

主要工作内容：用人单位与劳动者劳动合同签订情况；按照法律法规支付职工工资、遵守最低工资标准及加班工资规定情况；依法参加社会保险和缴纳社会保险费情况。遵守禁止使用童工规定及女职工和未成年特殊劳动保护规定情况；遵守工时规定及带薪年休假规定情况；建筑行业农民工工资保证金征徼情况；其他遵守劳动保障法律法规的情况。

三、工作方法和步骤

（一）加大法律法规宣传力度。采用多种形式，宣传依法规范用工、构建和谐劳动关系的重要意义，普及《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《劳动保障监察条例》、《禁止使用童工规定》、《工资支付暂行规定》、《最低工资规定》和《省劳动保障监察若干规定》等法律法规知识，增强用人单位依法用工意识，提高广大劳动者运用法律手段维护自身合法权益的能力。督促用人单位开展自查，主动纠正存在的问题。

（二）开展专项检查和日常巡查活动。组成执法检查组，集中力量对辖区内用人单位进行检查，对重点行业、重点区域及发生过违法劳动保障法律法规的用人单位逐户进行检查，发现违返劳动保障法律法规的用人单位，及时进行查处，执法检查小组由县人社局和县总工会抽调人员组成,并负责对用人单位开展执法检查工作。同时，对重点单位进行跟踪查处，确保检查活动成效。

（三）分析总结。要对捡查巡查工作情况进行汇总分析，梳理存在的问题，提出解决问题的对策及相关政策建议，并及时做好书面总结。

四、工作要求

（一）要切实加强组织领导。要从落实科学发展观、构建和谐社会的高度，充分认识构建和谐劳动关系、维护广大职工合法权益的重要意义，切实加强对专项行动的组织领导，落实工作责任。

（二）要认真开展执法检查，严格执法。充分发挥执法检查人员、劳动保障监察协管员作用，集中力量认真开展执法检查，通过检查，摸清本地企业用工情况，特别签订劳动合同情况和拖欠农民工工资情况，严肃查处劳动用工社会保险方面存在问题的用人单位。对情节严重的依法进行处理的同时，还要严格按照《劳动保障监察条例》有关规定向社会公布。

（三）建立和实施长效机制。推进劳动保障监察“网格化、网络化”的管理工作，落实监管责任，加强预警预测，建立对企业用工情况的动态监控和分类监管的同时，建立和推广企业劳动保障守法诚信制度，工资支付监控制度、工资保证金制度等，逐步建立维护职工合法权益的长效机制。

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