企业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作总结

导读：　　　不忘初心，牢记使命，是全国上下政治生活中的一个重要主题，也是中国共产党员永恒的主题。以下是中国招生考试网分享的企业公司不忘初心 ...

　　“不忘初心，牢记使命”，是全国上下政治生活中的一个重要主题，也是中国共产党员永恒的主题。以下是中国招生考试网分享的企业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作总结，希望能帮助到大家!

　　企业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作总结

　　2019年5月31日，“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议在北京召开，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并强调，为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，是中国共产党人的初心和使命，是激励一代代中国共产党人前赴后继、英勇奋斗的根本动力。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，要牢牢把握守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的具体目标。

　　公司一直把“发展好公司、回报股东、回馈社会、造福员工”视作初心，始终坚守初心，不忘来时的路，不忘企业发展目标，持续向着“为企业谋发展、为社会谋贡献、为员工谋福祉”的方向努力奋斗。根据集团公司“不忘初心，牢记使命”主题教育工作安排，我们围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的工作要求，按照集团工作指示就初心使命教育活动进行安排部署，先后开展了前期准备，动员部署，学习教育，调查研究，检视问题，整改落实等工作，进一步强化了党员初心思想，坚定了干部使命意识，现将具体情况总结如下：

　　一、认真动员部署

　　6月10日，集团公司召开“不忘初心，牢记使命”主题教育工作会议并作重要安排部署，会后公司认真领会会议精神，强化落实，迅速行动，将主题教育工作摆上重要日程，并制定“不忘初心，牢记使命”专项工作计划实施方案，结合日常工作实际，扎实有序推动“不忘初心，牢记使命”主题教育的开展。

　　(一) 积极准备学习材料

　　为开展好“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，公司党支部书记认真履行一岗双责，在公司内部号召由各个部门负责人作为活动推进的带头人，加强主题教育的学习，为丰富主题教育的学习素材，领导班子带头订阅了《人民日报》，《学习时报》，《时事报告》等报刊杂志，购买了《党的十九大报告辅导读本》，《习近平谈治国理政》，《习近平关于“不忘初心，牢记使命”重要论述选编》，《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，《中国共产党章程(修订版)》等学习辅导读物，确保主题教育活动的正确方向。

　　(二) 强化责任落实活动

　　公司党支部始终把责任落实作为推动活动有序开展的重要抓手，首先，明确党支部委员会承担“不忘初心，牢记使命”主题教育主体责任，支部书记为第一责任人，承担组织领导职责，支部委员会成员履行分管工作范围的职责，积极做好监管，并在支部委员会后开展具体学习计划，动员部署等工作，为活动的推进开个好头，起个好步。同时强化各职能部门下属党员按照公司党支部工作要求，将“不忘初心，牢记使命”主题教育与公司的日常经营管理工作相结合起来，并及时向党支部委员会报告工作进展情况。

　　(三) 着力做好督导检查

　　督导检查是确保主题教育有序开展的重要保障，在这次主题教育活动中，党支部一方面自觉接受集团公司的督查，每周反馈主题教育进度情况，另一方面及时制定了活动督导计划，指导党员群众开展自查，并发挥党支部委员会的督导作用，实施每半个月查一次落实情况，或者利用党课契机召开学习经验交流会议，通过专题督导等形式看大家的学习情况和落实行为，及时发现问题，反映问题，制定整改措施，有效确保了各项部署落到实处。

　　二、深入开展实践活动

　　自6月份以来，公司党支部全面准确深入系统地开展了“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，掀起了坚定初心，践行使命的新风气。

　　一是开展党支部专题学习教育。在学习过程中，把“不忘初心，牢记使命”主题作为学习的核心内容，制定了系统的学习计划。采取了集中学习和个人自学等方式通读相关文件，在“提高认识，统一思想”上下工夫，重点学习了党的十九大大报告原文和新党章的内容，加深了解新时代中国特色主义思想内涵，专项学习了《习近平关于“不忘初心，牢记使命”重要论述选编》，《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过实践活动，丰富了主题教育活动的学习形式，提高了学习效果。

　　二是开展专题调研活动。没有调查就没有发言权，公司党支部按照凡是涉及重大决策，关乎公司利益的事项决策进行调研讨论，不调研不决策，督促各部门领导干部动员起来，围绕公司的各项经营管理活动，紧扣贯彻落实十九大精神和经营管理中需要解决的突出问题，开展专题调研，着重在“联系实际，推动工作”上下工夫。公司主动接受了集团公司到本部开展的“加强法务工作在企业风险防控中的作用”调研工作，认真查摆专项管理工作重点和难点。公司主要负责人通过深入一线开展调研活动，按照“守初心，找差距，担使命，抓落实”的总体要求，坚持问题导向，认真梳理出系列问题。

　　三是开展对照检查检视问题。公司在专题调研的基础上，召开了专题座谈交流会议，党员干部围绕经营管理工作，坚守初心，实干担当，对照初心使命，直面经营管理中的困难和问题，查摆自身不足，查摆工作短板，领导班子成员联系分管的工作，结合工作实际，广泛听取意见、深入调研，实事求是检视问题。领导班子之间，班子成员与各部门负责人谈心谈话不下10人次，在此基础上公司整理形成检视问题清单，整理突出的问题7大项，在检视剖析过程中，真正做到遇到问题逐项分析，并及时制定整改措施，发现问题做到逐个解决，主动提高领导班子成员综合管理素养和解决实际工作难题的能力。

　　企业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作总结

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来，在市委“不忘初心、牢记使命”主题教育第XX指导组的有力指导下，我局按照“不划阶段、不分环节”的要求，以深化理论学习为基础，以抓实调查研究为载体，以深入检视问题为契机，以狠抓整改落实为驱动，坚持密切联系实际、坚持问题导向，努力把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯通起来，有机融合、统筹推进。

　　一、坚持把学习教育贯穿始终，真学真信真懂，做到入脑入心、知行合一。一是领导带头促“导学”。局党组书记亲自主持制定局理论学习中心组主题教育学习活动安排，并率先围绕学习习近平总书记关于XX工作的重要思想作辅导报告。局党组书记带头深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》以及编印的五个系列读本，围绕五个专题分别举行理论学习中心组交流研讨，局党组成员轮流发言。二是创新方式促“讲学”。在集中研讨的基础上通过微信群组织开展“每周一典”“好书荐读”活动。举办了“革命后代话初心”红色故事会，邀请革命后代讲述父辈共产党人不忘初心、勇担使命、坚定信仰、忠贞爱国的感人故事，通过红色教育传承红色基因。三是营造氛围促“比学”。为不断营造“比、学、赶、帮”的浓厚氛围，在全面自学基础上，集体学习前抽签随机选取发言代表、会上随机点名发言，实现人人参与学习、人人深入思考、人人准备发言。为引导全体党员扎扎实实读原著、学原文、悟原理，局党组在XX月下旬、XX月中旬、XX月中旬分别组织理论知识测试，随机抽取党员参加测试，了解理论学习进展，推动全体党员干部努力做到真学、真信、真懂、真用。

　　二、坚持把调查研究贯穿始终，树立问题导向，做到求真务实、深接地气。一是坚持问题导向，找准工作症结。紧密结合落实中央部署、省市委要求和当前正在做的工作，精心研究制订工作方案，聚焦问题短板，深入调查研究。重点围绕涉及全局性、战略性、改革性的课题和群众关心的热点难点堵点问题，确定XX个调研专题，通过上门走访、蹲点调研、座谈交流等方式听民意、找症结、谋思路。截至目前，共收集各类问题XX余条，归纳整合为XX大类XX条问题清单。二是坚持实事求是，摸清摸透实情。聚焦省委、市委关注的重大问题，建立领导班子“四个一”调研机制，聚焦一个重点问题、完成一份调研报告、制订一个整改方案、完善一套评价机制，确保调研实效。三是深入分析研判，推动调研成果转化。积极做好调研“后半篇文章”，在实地调研的基础上，及时汇总梳理调研发现的问题、听到的意见，作出综合研判，切实分析透彻问题症结，提出解决问题、改进工作的思路举措。目前，已有XX名党组班子成员完成调研，正在对调研成果进行梳理，开始起草调研报告，其余XX名同志也将于XX月XX日前完成调研。

　　三、坚持把检视问题贯穿始终，检视思想尘埃，做到两个务必、自我革命。一是聚焦职责查问题。对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规，对照初心使命，对照全市改革发展的需要，查摆自身不足，查找工作短板，深刻检视剖析，制定了主题教育检视问题方案，结合本系统近年发生的典型案件进行检视反思，同时向直属企事业单位及机关各处室发放征求意见表，并设置征求意见箱、开通热线电话、开设接待室等，广泛征求意见建议。二是剖析问题补短板。局党组在检视问题时，坚持高标准、严要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，把问题查出来、把症结找出来、把方案提出来，坚持教育与实践并重，直接奔着问题去，以解决问题来检验主题教育成果。截至XX月XX日，局党组共征得各类意见建议XX条，经梳理汇总为XX类XX条，逐一检视分析，分类制定推进计划，列出清单，责任到人，深入剖析症结，强化督办落实，实施挂图作战，对账销号，确保逐一整改落实到位。

　　四、坚持把整改落实贯穿始终，坚持即查即改，做到勇于斗争、全面整改。一是突出整改重点。局党组聚焦总目标，集中开展形式主义、官僚主义治理，深入查找、重点整治“走马观花、蜻蜓点水，文山会海、不求实效，急功近利、表面文章，有头无尾、虎头蛇尾，推诿扯皮、不敢担当，畏手畏脚、不敢碰硬”等问题，列出问题清单，进一步强化宗旨意识，从政治站位上找差距，从思想深处找根源，从工作落实上找不足，从责任担当上找缺失。二是坚持立检立改。局党组按照中央“边学边查边改”、“把‘改’字贯穿始终”的要求，对调研发现的问题、群众反映的问题、自身查找的问题、上级点出的问题列出清单、建立台账，逐条研究制定具体的解决办法和整改措施，坚持立行立改、立检立改，确保整改到位，见到实效。截至XX月XX日，已整改问题XX个，其余的XX个问题已拿出整改措施，将按计划进行整改。

　　总结这一个多月来的主题教育开展情况，全局虽然整体进展较为顺利，但学习教育在“往深里走、往心里走、往实里走”上还有一定差距，真正能拿得出、立得起、叫得响的典型和经验还欠缺，这些都需要引起高度重视，用心用力加以解决。下一步，局党组将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真检视自身在思想政治、业务能力、工作作风等方面存在的问题和差距，从思想深处改起，从每一件小事抓起，确保主题教育不折不扣落地落实。

　　企业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作总结

　　不忘初心、牢记使命主题教育全面启动以来，XX集团紧紧围绕党中央的决策部署和省委、市委的要求，扎实推进，把主题教育同当前正在开展的工作紧密结合起来，通过广泛学习教育、深入调查研究、认真检视反思、着力整改落实，推动主题教育取得实效。

　　一、坚持在抓实学习教育上发力，以更强的自觉强理论武装。

　　一是学往深里走，学深悟透。领导带头学。集团领导班子带头抓学习、起示范,深入研读,认真学习党的十九大报告和党章，学习《习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等，学习习近平总书记关于XX工作的重要讲话和重要指示精神，学习《习近平总书记关于解放思想方面重要论述摘编》《习近平总书记关于贯彻落实新发展理念、推动高质量发展方面重要论述摘编》等，理解其核心要义和实践要求，自觉对表对标、及时校准偏差。举办专题学。集团党委举办专题学习班，对集团全体干部职工进行集中培训，各支部采取三会一课等形式组织专题学习交流。同时建立常态性读书会制度，以党支部为单位开展读书交流活动。二是学往实里走，真信笃行。集团推行党委中心组主题联学做法，邀请与学习专题相关联的行业系统、基层单位和专家学者共同学习研讨，增进学习效果。三是学往心里走，触动灵魂。集团党委创新学习形式，通过寻访XX、XX纪念馆、XX全国第一个农村党支部纪念馆等革命纪念地，在XX、XX等一批先进典型的故乡或工作地探访其精神内核，在体验式学习中让党员干部职工重温革命历史、缅怀革命先辈、学习先进典型、感悟特殊使命。

　　二、坚持在深入调查研究上发力，以更实的作风促成果转化。

　　一是以问题为导向。在调查研究中，集团党委坚持问题导向，紧盯问题根源，着眼解决实际问题，有针对性地确定调查研究方向，把调查研究与履职尽责、落实党中央决策部署和完成部党组安排的任务、当前正在做的事情结合起来。由领导班子成员分别带队深入到生产一线，蹲点调研、解剖麻雀，把一线情况摸清楚，分析查找产学研契合度不够、品牌建设力度不够等制约高质量发展的瓶颈问题，提出破解制约集团高质量发展问题的具体措施XX条。二是以务实为取向。集团党委坚持以周为单位，精准谋划调研工作安排进度，及时将调研方案报部主题教育指导组。着眼发现问题、解决问题，带着目的撰写调研报告，真正做到思有方、谋有据，将调研中听到的实话、观察到的实情梳理出来，为制定政策和措施提供依据。三是以结果为指向。领导班子成员结合调研所得，讲好专题党课，紧密结合学习和调研成果，重点讲自己学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于不忘初心、牢记使命重要论述的认识体会，讲存在的差距和不足，讲指导实践、推动改进工作的思路措施，讲悟初心、担使命的感悟，截止目前，集团主要领导和班子成员分别讲专题党课XX次、XX次。

　　三、坚持在认真检视反思上发力，以更大的力度向问题叫板。

　　自主题教育开展以来，集团党委召开XX次不忘初心、牢记使命主题教育检视问题专题会议，分别从五个重点查找五个看三个对照(18个是否)等方面开展检视。一是认真按照五个重点查找的要求找差距。深刻查找了在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面的差距，在做到不忘初心、牢记使命方面的差距，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距，在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距以及在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距。集团领导班子检视出问题XX条，班子成员个人检视出问题XX条。二是认真按照五个看的要求找差距。深刻查找了在做到两个维护方面、在加强理论学习方面、在夯实基层基础方面、在正风肃纪方面和在落实主体责任方面的差距。集团领导班子检视出问题XX条，班子成员个人检视出问题XX条。三是认真按照三个对照的要求找差距。对照党章、《准则》和条例，重点查摆了是否坚持党的性质宗旨、是否坚定理想信念、是否在重大原则问题上同党中央保持一致等18个方面的问题。集团领导班子检视出问题XX条，班子成员个人检视出问题XX条。通过深入查找，每位同志都清醒认识到了班子和自身存在的差距，思想受到触动和洗礼，提升了党性意识和责任意识，为整改落实、推进工作打下了坚实的基础。

　　四、坚持在紧扣整改重点上发力，以更高的标准朝整改聚力。

　　一是不打折扣推进落实专项整治任务。集团主题教育办设立专项整治组，对检视出的问题，逐一制定工作方案，建立联络沟通机制，上下联动解决突出问题。截至目前，已完成XX条整改。二是真刀真枪整改热点难点问题。坚持把检视和整改突出问题贯穿始终，结合实际增添了整治码头文化、圈子文化、好人主义和整治思想保守问题X个专项整治任务，以自我革命精神向干部队伍顽瘴痼疾开刀。集团主要领导在党课上为官爷画像，让党员干部职工对照检查，列出问题清单。目前干部职工反映的XX件具体问题，已办结XX件。

　　虽然集团开展主题教育目前取得了一定成效，但离党中央、省委、市委的要求还有一定的差距。主题教育没有完成时，只有进行时。下一步集团要全面落实习近平总书记关于主题教育抓四个到位重要指示，持续抓好学习教育，着力抓好整改落实，精心筹备专题民主生活会，确保主题教育取得实实在在的成效，以优异成绩庆祝新中国成立70周年。

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