导读: 保姆合约篇一《保姆雇佣合同》 保姆雇 ...
保姆合约篇一
《保姆雇佣合同》
保姆雇佣合同
甲方(雇主): 祝敏
乙方(雇员): 身份证号:
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1.看护小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家务(室内保洁)。
二、服务时间
1.每天 时 分至 时 分。
2.乙方每月可休息 天,具体休息时间双方临时商定。
三、服务费用
1.服务费用为1000元/月,甲方于每月
2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。
四、甲方权利和义务
1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;
3. 甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;
3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩;
4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;
5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
6. 乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;
7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1.本合同自双方签字时生效。
2.本合同一式两份,双方各执一份。
甲方:(签字) 乙方:(签字)
二OO九年九月 日 二OO九年九月 日
保姆合约篇二
《保姆合同》
保姆合同
甲方: (简称甲方) 乙方: (简称乙方)
在遵守国家法律、法规的的前提下,为保护双方权益,双方自愿签订并自觉遵守本合同。
一、服务内容
照顾老人:1.在老人未生病的情况下,负责老人的吃、穿、洗和房屋的卫生打扫;2.如老人生病应增加在医院的陪护;3.老人不能自理时前面(1.2)条都要执行。
二、工资及时间
合同期为一年,每月工资为 元整,周末节假日不休息。(第一月应从工资中扣200元违约金,合同期满退回乙方)如果做得好,可以做满一年,如果不好,可以做满五个月后离开。
三、权利和义务
1. 甲方及时按月付给乙方足额的劳务工资。如甲方发现乙方工作不认真、消极怠工、虐待辱骂老人,甲方有权终止合同并扣除违约金。
2. 甲方向乙方提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待。
3. 甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作,不得将乙方带往其它省市,不得私自将乙方转让给他人服务。
4.甲方有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电话。.
5. 甲方发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病,应及时终止并解除合同。
6.甲方不负责乙方在工作期间突发急病或其它伤害的一切医疗、医药费用。
7. 乙方尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。
8. 乙方有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人权不受侵犯。
9. 乙方安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。
10. 乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。
11. 乙方不得参与甲方家庭及邻里纠纷,尊重甲方家中的生活习惯,不得虐待所服务对象。不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲方的合法权益。
12.乙方如确实有正当理由需解除合同,必须提前一月提出,如无正当理由擅自离岗或单方解除合同应扣除违约金。
四、 未尽事宜,协商解决。
五、本协议一式二份,双方各执一份签字生效,均具有同等法律效力。
甲方签字: 乙方签字:
二○ 年 月 日
保姆合约篇三
《家庭保姆协议书》
家庭保姆雇佣协议
甲方(雇主): 身份证号码:
乙方(雇员): 身份证号码:
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供家庭保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1) 乙方为甲方提供每日三餐
2) 乙方为甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家务工作,包括室内保洁、
清洗衣物等。
一、 甲方的权利和责任
1) 甲方为乙方提供免费的正常食宿,其他开支乙方自理;
2) 甲方做到平等待人、不歧视、不虐待、保证乙方服务期间人身、财产的安全;
3) 乙方由于个人原因突发急病或其他伤害时,甲方应积极配合乙方采取不要措
施,但产生的治疗费用由乙方自行承担,甲方不予承担;
4) 甲方有权要求乙方对传染病系列进行检查,如果体检不合格,费用由乙方承
担;反之,由甲方承担。体检如不合格,甲方有权要求解聘,期间的劳务工资按日结算;
5) 甲方有权拒绝乙方将同乡、朋友、亲友等带入家中;
6) 甲方如发现乙方有不良习惯不适合甲方要求时(不良习惯包括嗜酒、吸烟、
个人不卫生或其他疾病等),甲方有权及时解除协议,工资结算至解除协议当日,不再支付其他费用;
7) 甲方如发现乙方有损甲方权益的行为或不能胜任本服务工作,甲方有权解除
合同;
8) 乙方如离职须提前15天通知,如擅自离去,甲方有权不支付服务费。
二、 乙方的权利和责任
1) 乙方享有按月、按时得到劳务工资的权利;
2) 乙方如有特殊情况,需回家处理时,应先征得甲方的同意、履行请假。不得
擅自离岗;
3) 乙方有权拒绝甲方提出的一切不合理的需求,有权维护自己的人身财产权利
不受侵犯;
4) 乙方不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,送公安部门依法处
理;
5) 乙方在非工作时间(包括每月休假期间)所发生的事故,由其自己解决, 甲
方不承担任何责任。
三、 待遇
服务费用为元/月,甲方于次月日支付上月服务费给乙方。
以上甲、乙双方的权利和义务,自本合同签字之日生效,此合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
保姆合约篇四
《保姆雇佣合同书》
雇 佣 保 姆 合 同 书
甲方(雇佣方): 身份证号码:
乙方(被雇佣方) : 身份证号码: 应甲方需求,乙方申请,双方子女同意,赣西队离退办领导为见证人,乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务,本着平等自愿的原则,特订立如下合同,供双方共同遵守。
一、甲方的权利和义务
1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。
2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。
3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。
4、按月付给乙方工资 元,不得拖欠克扣。
5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方去世后不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。
二、乙方的权利和义务
1、合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等,每月工作时间不得少于25天,乙方如需休假应提前与甲方协商,得到同意后方可离开。
2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。
3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬800元整,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。
4、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症不能胜任工作时,甲方有权解除合同。
5、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。
6、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。
7、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家,不得滞留。
8、乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门提出申诉,直至向司法部门控告。
三、合同签订与解除
合同书一年一签,自签字后一年内有效,到期后经双方同意可续签。
甲方(签字): 乙方(签字):
2011年 月 日
保姆合约篇五
《保姆服务协议书》
保姆服务协议书
甲方(雇主):签名
乙方(保姆):签名
根据公平、公正、平等、自愿的原则,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作达成如下协议(一下甲乙双方分辨用雇主与保姆代替):
一.服务内容:
1、 看护小孩(早晚);
2、 清洗小孩衣物;
3、 家务。
二.服务费用:
1、服务费用为3500元/月。节假日如不休息,另行支付加班费100元/日。
三、雇主责任
1、试用期第一个月工资按人民币方式支付。并月结算给保姆;试用期间双方都有权提出不做或不要,雇主要结算工资给保姆,保姆要交还雇主物品。
2、试用期过后,第二个月工资按人民币方式结算给保姆;第二个月开始保姆要离职须提前30天辞职,雇主要在30天之内同意保姆离职及结清工资。同时保姆要交还雇主物品。没有辞职或辞职期内保姆不能自动离职,否则雇主有权扣除保姆工资。
3、雇主有权拒绝、制约保姆在住宅从事与家政服务无关的活动。
4、雇主有权以合法方式追究保姆因其责任造成损失的经济责任和法律责任。
5、雇主应尊重保姆的人格和劳动权利,不得歧视虐待保姆。
6、雇主应对初次上岗的保姆具体说明家政服务要求和指导工作,妥善保管好家中的现金和贵重物品,以免发生纠纷。
7、雇主每月安排保姆四天休息时间(必须在星期六或日);节假日双方协商友好确定。
8、雇主每月按时结算工资给保姆(7-10天内),不得克扣保姆的工资。
9、雇主发现保姆患有疾病等不适合继续看护小孩的情况,有权随时解除合同。
二、保姆责任
1、保姆提供本人正确有效身份证复印件、户口本复印件各一份;个人联系电话及家庭联系方式给雇主。
2、保姆有权利要求雇主按时支付费用。
3、保姆须自觉履行服务项目,细心照顾小孩。
4、保姆如欲解除合同,则需提前30天通知雇主,保姆不得擅自不辞而别,否则,雇主将追究其违约责任。
5、保姆在服务工作期间应尊重雇主的生活习惯,服从雇主的指导工作,认真负责做好雇主所安排上岗的工作事务。因保姆工作失误给雇主造成损失,保姆应作出相应赔偿。
6、保姆在工作期间须外出,应通知雇主;要休假, 应提前通知雇主;双方协商友好确定。
7、勤俭持家,节约用水用电,注意用气用电安全. 尽快努力适应雇主生活饮食习惯和作息时间。
8、保姆如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得雇主同意。
9、 不得带外人进入雇主家庭. 不得随意翻动雇主私人物品。
10、保姆在非工作时间所发生的事故,由其自己解决,雇主不承担任何责任。
三、本协议一式二份,并具法律效力。
四、本协议自签约之日起生效。
甲方(雇主): (签名)
乙方(保姆):(签名)
年 月 日
保姆合约篇六
《住家保姆合同》
住家保姆合同
一、经甲方(雇主)乙方(家庭服务员)协商同意,签订服务合同,在合同期内,甲乙双方必须遵守国家法律、法规,以保护甲乙双方的合法权益不受侵犯。
二、甲方(雇主)的权利和义务
1.有权要求乙方提供______________________________为内容的家庭服务工作。未经乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。
2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。
3.平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。不准虐待。
4.提供食宿,按月付给乙方工资,试用期___元(一个月),正式工资___元/月。每月月底结算当月工资。不得克扣、拖欠工资。
5.甲方有权力拒绝乙方将同乡、亲友带入家中,有权拒绝乙方使用家中的贵重物品。
6.保证乙方每月休息__天,如因特殊情况不让乙方休息,征得乙方同意,并应_____________。
7.甲方有权要求和安排乙方进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。另外,甲乙双方不得隐瞒各自病史。
8.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣押钱或物以及殴打、威逼等侵权行为。
9.不得擅自将乙方转换为第三方服务。
三、乙方(家庭服务员)的权利和义务
1. 自愿为甲方提供________________________________为内容的家庭服务工作。
2. 热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。
3. 不得擅自外出,不带任何外人(同乡、亲友等)去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参与甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。
4. 服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。
5. 每月可休息_____天,如果乙方自愿放弃休息,甲方不支付工资。
6. 有权拒绝,转换为第三方服务。
7. 应接受甲方安排到医院进行肝功和其它传染病检查,如正常经费由甲方付,不正常由乙方付。
8. 有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。
四.乙方具体工作细则
1. 照顾一个女童:辅食制作、洗澡触摸、夜间看护等;
2. 一般家务:做饭,洗衣服、打扫卫生等
3. 家里东西应摆放整齐,保持整洁明亮;
4. 孩子衣服手洗,脱水,晒干后收回并归类放好;
5. 自己买菜等开支要记账,接受甲方监督。
6. 保姆若要辞职应提前15天提出或主人找到接班人后方可离职,否则主人有权扣留半个月工资。
实际服务时间未满1个月,服务费用按实际服务天数计算,日工资= _____/(当月天数-4);
7. 保姆未经主人同意不得邀请任何人到家里来;
8. 每月休假_____天,需在主人休班后才可以,也可累计,一次连续休息不得超过2天,如遇特殊
情况,可与甲方协商;
9. 保姆身体不适应向主人说明。
10. 乙方被聘期间如有行为不端或虐待儿童,甲方向公安部门报警并追究责任。
本合同服务期限为____个月:自____年__月__日始至____年__月__日止。
本协议未尽事宜双方协商解决,如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。
本合同双方各执一份,具同等法律效力。该合同至签订之日起生效。
甲方(签字)________
乙方(签字)_______ 身份证号码:___________
年 月 日
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