许家印名言

导读：　许家印名言(共4篇)许家印经典语录1、讲责任心，也要讲责任制；有履责要求，也要有责任追究。落实责任制，一在履责，二在问责。问责，要贯穿到履责的全过程。事前问责是提醒，事中问责是督促，事后问责是诫勉。只有把责任心和责任制统一起来，把履责和问责结合起来，才能在企业确立一种良性的责任导向。“失职问责制”是落实责任的保证。2、...

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许家印经典语录
许家印名言(一)

1、讲责任心，也要讲责任制；有履责要求，也要有责任追究。落实责任制，一在履责，二在问责。问责，要贯穿到履责的全过程。事前问责是提醒，事中问责是督促，事后问责是诫勉。只有把责任心和责任制统一起来，把履责和问责结合起来，才能在企业确立一种良性的责任导向。“失职问责制”是落实责任的保证。

2、市场永远是正确的，行情不好，你想卖高，人家也不买，萧条的时候，只能便宜卖，我们去年卖的房，到现在我都心痛。不过没办法，卖房要根据当时的市场情况。

3、责任意识并不惊天动地，它表现得平常而朴素，但把这种责任延伸开来，就成长为一种惠及企业与社会的无比强大的力量。

4、讲责任体现着生活的价值，映照着人生的意义。逃避责任、坐享其成、虚度光阴，这样的人生没有价值。勇敢地担负起自己的责任，人生才会充实，生活才有意义。

5、诚信、守法、为社会提供就业机会，向国家缴纳税费，保证产品质量是一个企业的基本责任底线。但是，仅仅守住这一底线是不够的，还有更多的事情需要广大民营企业家的参与，比如说希望工程、公益慈善活动、行业发展的推动等等。民营企业肩负社会责任，已经和其他经济成分一样，成为贡献社会的重要力量，成为构筑和谐社会进程中不可或缺的一分子。

4、对于每一个企业来讲，都要求员工要“忠于职守”,这也是我们每个人最基本的职业道德。我们在这里做事就要忠于公司，对你的工作负责，对你的岗位负责，不管在什么位置上都要如此。我们恒大人忠于职守、敬业向上的精神是值得发扬光大的，这是我们的优良传统，时时刻刻都不能丢。

6、企业战略思想是企业发展的准则和指向器，最根本的作用是维持企业长期稳健

发展。面对风起云涌的世界经济大势和最新的国内房地产形势，实施正确的企业战略比以往任何时候都显得更为重要。十年来，我们恒大地产集团锐意进取，坚持战略先行的发展模式，在市场竞争的大熔炉中因时应势，及时调整提升公司各项战略，这保证了我们始终稳健高速健康发展。

7、责任有不同的层次。负责是全面负责，只在一个方面负责是不够的。第一，要培养自我负责的精神。自觉进行自我修养，对自己负责；第二，要培养对他人负责的精神。坚持做到心中有他人，尊重人、理解人、关心人；第三，要对工作、对企业、对老板负责，将自己的事业与恒大的事业融为一体，贡献自己的全部热情和才智；第四，要培养对社会和国家负责的精神。把自己的命运与国家的前途命运连在一起，具有民族忧患意识，增强富民强国的紧迫感；第五，要培养对自然负责的精神，以改造环境，保护环境和美化环境为己任。

8、我的理念就是要员工艰苦创业，当然这个条件也不艰苦。我的面子不值钱，别人说你好又怎么样，不好又怎么样？别人说恒大都没有自己的写字楼，没有就没有吧。

9、每个人都应把提升自己的心态当作提升工作标准的最重要任务去做。因为人的进步往往是从心理的进步开始的，人的落伍往往是心态的落伍。人与人的差距往往是心态的差距。一个人不如人，往往是心理不如人，信心不如人，目标不如人。重视心态就是要更新观念，提高认识，理清思路。

10、恒大人都是社会主义事业的建设者，对企业负责，就是对国家负责、对社会负责、对个人负责。

11、一切追求文明和进步的个人和企业，应该基于自己的良知、信念、觉悟，自觉

自愿地履行责任，为国家、为社会、为企业、为他人做出自己的贡献。

12、我这个人要强，该我做的事我会做好，没做好是一回事，但做好了就要有体现。舞钢十年当了七年车间主任，总是不提拔，我肯定要走。“许家印说，他的出走与现在70后、80后的频繁跳槽不同，”他们跳得太多，已经没有了意义。

13、艰苦创业是一种力量，一种源自全体员工内心的前进力和创造力，具有强大的生命力和向上的张力。无私奉献是一种情怀，一种对企业的深厚感情，并由此产生出强大的凝聚力和向心力；无私奉献更是一种氛围，一种团队与个人为实现共同愿景，而共同努力奋斗的气氛和环境。努力拼搏是一种责任，一种视国家富强、企业发展为己任，并为之奋斗终身的信念。开拓进取是信念，是一种敢为人先、争创一流、永不停步的精神气魄；开拓进取更是一种精神，一种不甘落后、向前发展、顽强进取、自我超越的精神。有了这样一种力量、情怀和信念，必然为企业核心竞争力的形成提供深厚基础和必要保障。

14、在场上我们一定要冷静，有时候，一句话、一个动作可能就会招到攻击，这种情况是没必要的。如果裁判出现误判，我们不但不能争论，还要给裁判敬礼呢。我们不去争，才会更受社会尊重，会更受球迷、运动员的尊重。比赛是光天化日的比赛，所谓体育精神就是公平、公正、公开，是努力拼搏精神的体现，我们有实力是吹不倒的，况且与裁判生气是影响球队发挥的。

15、企业精神如同社会意识一样，具有相对于客观实在的独立性。这种独立性的具体表现就是，它是一种精神的东西，是企业的灵魂所在。忽略了这一点，就难以理解企业精神的实在意义，甚至也难以理解一个企业的发展过程。

16、责任心可以养德，责任心更可以树德。责任心一旦成为一种群体行为，形成气候，就会形成一种企业精神。

17、我们的员工普遍有着高学历，有忠于公司的美好品德，有不畏艰难、进取向上的劲头，基本素质等各方面都是十分令人满意的，但是因为经验的不足，业务操作上缺乏管理与实操的经验，影响了整体综合素质水平。这就需要我们在工作中大力倡导“终身学习”的理念，如果不学习，不努力提升自我，今后开展相应的工作就有可能走弯路，吃更多苦，操劳更多，甚至犯错误，不仅不利于个人职业素质的提升，也会给公司带来不必要的损失，因此提升业务与管理经验对每一个员工都显得尤为必要和迫切。

18、有时候坚持一下，1000万就省下来了。而这1000万，能帮助多少人啊。我们富了，可是还有好多落后的地方，还有很多人没房子住，考上大学读不起。我有一种危机感，责任感。企业一定要在力所能及的情况下，做一些善事，当然首先要在企业经营好的基础上。

19、了解恒大的人都知道，我的亲戚没有一个在恒大工作。我们多次举办大型的人才专场招聘会，包括社会的和校园的，保持适度超前的人才战略，我很自豪。恒大的人才结构和人才储备是同行业中比较好的，这是我们最重要的财富，比其他一切都重要。

20、我们再优秀，我们的管理再好，我们的水平再高，都会存在很多很多的问题。公司从成立到现在这么多年来，机构、人事不断的调整，实际上就是恒大不断向别人学习，不断进步的体现。

21、红海战略，就是我们平常所说的竞争战略。它的含义就是企业在需求增长缓慢甚至萎缩的市场空间中，紧盯竞争对手，迎难而上，勇敢面对现实，参与竞争的战略。

“红海”是竞争极端激烈的市场，是血淋淋的，是非常残酷的。在红海中，恒大人只有挑战，不给借口，不找理由，坚信办法总比困难多。商场如战场，恒大就是要在血淋淋的战场上勇于竞争，并在竞争极端激烈的市场中立于不败之地。

22、在社会生活中，个体承担对社会的责任是一种客观必然。人生的社会责任是一个人对祖国、对民族、对人类的繁荣和进步，对他人的生存和发展所承担的职责和使命。

23、任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己生命的信念。

24、恒大的品牌已深入人心，我们的球队也要如此。用名声、技术以及拼搏精神让人尊敬，再加上低调、谦虚，逐渐树立起我们的形象。现在我都不关心集团每天卖出多少个亿了，改看足球了，一定要站在支持中国足球事业发展的高度来发展俱乐部。

25、忠于职守、敬业向上、敢于负责的精神是恒大人的优良传统。

26、劳模的当选是很严格的，我当选说明社会各界认可了民营企业。不能说，我是工人，我是农民，我才是在劳动，民营企业家也在劳动。不劳动就不可能有果实。我大学毕业在舞钢干了十年没有休息过一天，我是在劳动；我到了广东给一个企业老板打工打了五年，我也在劳动；我成立公司，还是在废寝忘食地工作，没有星期天，我同样在付出，在劳动。劳模，就是劳动的模范，我觉得我今天还算是劳动的模范，我还在创造财富和价值，这些财富和价值都是为社会创造的，我们都是社会主义事业的建设者。

许家印玩足球的想法你不懂
许家印名言(二)

许家印玩足球的想法你不懂

“1万块钱一张”，许家印说。打入亚冠决赛之后，恒大足球俱乐部开会讨论球票价格，许家印认为仅有的20张贵宾票（VVIP）值这个价钱。但他这个想法被其他低调的管理层给否了。这些贵宾票最后被定价8000元，推出便被抢订一空。

所有球票都被大幅提价，比任何巨星演唱会门票都贵。即便如此，短短几天时间，4万张亚冠决赛门票已经售罄。由于球票紧俏，许家印下令大幅减少恒大内部员工购票数量。有恒大员工在微信朋友圈里留言：求大家饶了我吧，真的买不到票。

最新数字是，这场亚冠决赛次回合比赛的单场门票收入超过5500万元，加上此前亚冠淘汰赛阶段票房积累，广州恒大今年票房收入轻松过亿元。

从生意的角度讲，许家印是对的。肯花8000块钱买票看球的人，2万块也是可以接受的。邀请朋友、客户到亚冠决赛现场，能坐在许家印和一众领导前面，又有茶水点心伺候，价格已不是问题。这球票已承载了更多足球以外的“内涵”，其价值远不止票面价。

自2010年接手恒大俱乐部，以前不踢球不看球也不喜欢足球的许家印获得了前所未有的关注。这些关注也带来了超越足球以外的问题。最核心的，还是跟生意有关。

在坊间看来，与许家印令人瞠目结舌的大手笔投入相比，目前球队收入实在是杯水车薪。一个简单例子，恒大亚冠奖金已经积累了1.39亿元，最终奖金很可能会突破1.5亿元。加上联赛和足协杯累计的奖金，今年恒大仅奖金支出都将近两个亿。【许家印名言】

所有关注的焦点在于，恒大模式能否“可持续发展”，恒大是不是在做一个赔本赚吆喝的买卖，许家印的足球生意经到底是什么？

“土豪”的想法你不懂

职业足球本身就是金钱和管理的游戏，恒大“脱胎换骨”离不开钱。

2010年，恒大以1亿元买断广州足球俱乐部全部股权，随后完成了一系列令人眼花缭乱的资本输入。这其中，为引入孔卡、埃尔克森和穆里奇三名世界级外援，广州恒大共计付出2136万美元转会费。孔卡年薪更是达到1060万欧元，位列世界前十。

去年恒大又请来里皮这位世界级功勋教练执掌帅印，并开出1000万欧元天价年薪。

有数据显示，2012年，中超16家俱乐部，全部球员年薪支出合计约为10亿元，每家俱乐部平均为6200万元。不过，广州恒大一家就占据了其中2.5亿元（甚至可能更高）。而整个中超，球员年薪支出达到或超过平均数的俱乐部仅有三家，其余两家分别为上海申花（1.5亿元）、山东鲁能（8000万元）。

雄厚资本支持下，恒大不仅在中超赛场实现“三连冠”，更是成为了横扫亚冠赛场的虎狼之师。这也印证了足球圈一句名言：“哪里有钱，哪里就有伟大的足球，这就是足球的规则。”【许家印名言】

这一连串炫目动作和骄人成绩不禁令人担忧，恒大是否能够收回成本，盈利模式到底是什么？如果不能赚钱，赔本赚吆喝的生意又能做多久？

问题的答案其实很简单，许家印曾在私下坦言：“一开始真没想到足球能赚钱。”

土豪的心思我们猜不透。许家印这个答案的潜台词，会让提出这个问题的人们倍感失落。事实上，投资足球对财大气粗的恒大来说确实不算个事儿。换句话说，投资足球对恒大来说，“就如同一个月薪5万的人去吃碗拉面，一点儿都不奢侈。”

恒大半年报数据显示，截至2013年6月30日，恒大现金余额419.7亿元，达到公司上市以来最高水平，位列房地产行业第一位，较2012年同期增长69.6%。加上未使用银行授信额度394.8亿元，恒大总共拥有可动用资金814.5亿元，较2012年同期增长34%。恒大有望成为第一家可动用资金“千亿级”房企，投入足球这些钱，实在是九牛一毛，不值一提。

而许家印答案的另一面是，恒大完全有能力靠足球赚到钱。

许家印曾明确表示，搞足球头两年可以亏，但从第三年、第四年就要开始赚钱。随着球队成绩直线攀升，影响力越来越大，恒大也正在迎来“高投入高产出”的转折点，球队各项收入都已水涨船高。

2013年，广州恒大球迷套票已从2012年的780元涨至1380元，广州电信更是包下11月9日亚冠决赛一整个看台，恒大的票房火热可见一斑。2014年恒大球衣胸前广告也已达成意向性合作，签约金额比任何一家世界级豪门球队都不逊色。

此外，在足球俱乐部经营上，许家印也要求体现商业化运作，“很多足球方面衍生的商业产品，球衣、服装、鞋子、礼品等等，都要考虑到商业运作。”恒大足球学校的学费在近期也有大幅提高；足球与恒大主业房地产的互动更是愈加频繁。

球员买卖是另一项重要收入来源。许家印曾公开表示，恒大宁愿多出钱买球员，来之能战。“看起来是出了很多钱，其实是没有投资风险的，这是我们做事的风格。”与此同时，“我希望（球员）进恒大的时候是300万美元身价，离开恒大俱乐部的时候变500万美元。因为球员都处于当打之年，处在迅速的上升期。”许家印说。

“铁腕”与“狼性”

如果认为许家印只管掏钱，球队就能获得好成绩，这种想法显然是不对的。除了钱，恒大更是将房地产开发的一整套企业文化和管理流程带入了足球俱乐部，这也让俱乐部焕然一新。

这里有一个误区，房地产业近十年快速发展，很多人认为房地产企业躺着就能赚钱，轻松得很。这显然是不对的。即便是万科这种管理层三天两头爬山跑步拍时尚大片的企业，也是有一群基层员工兢兢业业加班加点玩命工作，才支撑起企业不断上升的业绩。

在恒大，“铁腕”与“狼性文化”被演绎到了极致。表现出来的便是目标明确、有序高效、执行力惊人。

比如恒大今年7月3日进军北京，当天下午招拍挂拿下土地之后，晚饭之前几个管理层便开始讨论选派哪些员工到北京工作，当晚九点，北京公司第一次全体会议正式召开。效率之高令人震惊。

而在严格管理上，恒大各项制度更是严苛。恒大有规定，许家印的电话要是响三声没人接，便会罚款2万元。据说有某副总裁洗澡时候，让夫人在边上拿着电话，生怕有闪失。与此同时，恒大有重奖也有重罚，可能你上个月薪水10万，但由于犯了错，这个月便被腰斩，只剩5万元。五六十岁的副总裁当着集团几千人痛哭流涕作检讨的事情，在其他企业怕是闻所未闻。

这种企业文化和管理机制被完全移植到了足球俱乐部。

从入主足球开始，许家印便以市场化手段将俱乐部按照企业管理模式来运营，以欧美成熟足球俱乐部的职业体制为标杆，并且运营管理权责清晰。

恒大足球俱乐部董事长刘永灼在刚接手俱乐部时便表示：许主席特别对俱乐部提出两点务必要落实的要求。一是务必要关爱每一个球员，每一个俱乐部员工；二是要用铁的手腕治理俱乐部，从严管理，一定要尽全力建设好恒大足球俱乐部。

目前恒大足球俱乐部实行董事长领导下的主教练负责制。禁止俱乐部高管干涉球队，不该管的不能管，严格卡位；谁触及队规，就必须按规办事，没有任何情面可言。

恒大只允许有一个精神领袖，那就是许家印。每逢恒大关键比赛，许家印不是观众席上的座上客，就是从幕后站出来作激励与指示，确保球队信心士气与争胜欲望。他每次发言各不相同，但他坚持强调的总有八个字：狼性十足，血拼对手。

更值得注意的是，32岁的俱乐部董事长刘永灼是恒大最年轻的副总裁，他不仅兼任恒大排球俱乐部及足球俱乐部董事长，同时还负责管理集团投资部，投资部的工作对恒大这样一家特大型企业来说，地位尤其重要。

换言之，刘所负责足球俱乐部业务仅仅是恒大诸多业务门类中的一个，根据恒大最新公布的数据，其地产公司已遍及全国140个城市，拥有262个房地产项目，成为中国进入城市数量最多、规模最大的龙头房企。此前潜心布局的文化产业已初具规模，而最新的消息是，恒大即将进入矿泉水和美容整形领域。

正因为“铁腕”和“狼性”，恒大才能在短时期大规模扩张，涉足到如此多领域。另一方面，从根本上说，恒大实打实将足球作为一项投资业务进行运作，这也是对“恒大模式是否可持续”以及“恒大是否赔钱赚吆喝”问题的补充理解。

许家印的“高度”

2010年10月31日，恒大冲超成功，这时，恒大仅仅搞足球还不到一年时间。许家印放出豪言：“5年之内要获得亚冠联赛冠军。”

当时，虽然几乎没有人相信许老板的话，但许家印还是向媒体耐心解释：“5年内夺得亚冠冠军不是痴人说梦，既然俱乐部花这么多的钱来打造球队，这支队伍就要做中国最好的俱乐部。”

不为外人所知的是，这样的情况在恒大内部也经常出现。很多时候，许家印对着一众高管“高谈阔论”，高管们笑脸相迎。但会后，许家印所说内容便成为正式的工作目标，高管们一脸茫然，根本就不理解。更让人想不到的是，这些目标居然在一段时间后变为现实。

许家印经常对属下苦口婆心说的一个词是：高度。

作为全国政协常委，许家印搞足球的高度是什么？许家印曾在多个场合表示，企业走到一定程度，要承担一定的企业社会责任，面对中国足球现状，恒大作为一个特大型企业集团，应该承担振兴中国足球的社会责任。他认为，中国足球在体制架构、硬件设施以及足球人口培育等方面仍存在多重问题。比如，中国足球目前行政指令依旧横行，“伪职业化”倾向明显，商业运营极差，亟需加快体制改革。【许家印名言】

或许有人说许家印是在利用足球实现个人的政治理想，但从现实情况来看，如果做不出切实成绩，所谓的“政治资本”也是一句空话。随着恒大的横空杀入，中国足球正在悄然发生变化。恒大这条中国足球的“鲶鱼”最先搅动的是中国足球职业化改革进程，国际巨星登陆中超赛场，更多足球先进理念被引入，联赛观赏性将继续提高，中超联赛的黄金期将持续。

更让人欣喜的是恒大对足球基础人才的培养。广东清远的恒大足球学校在校学生已超过2300人。与去年同期相比，新招生人数增长28%；在校学生人数增长128%。新学年，足球学校将陆续选派不同年龄段学生到皇家马德里、AC米兰、尤文图斯等八家世界顶级足球俱乐部接受培训，费用全部由恒大集团承担。

如果学生表现优异，将有可能被这些俱乐部录取，接受长期训练和比赛。足校将为俱乐部源源不断地输血，保证俱乐部的职业化运作，更代表中国足球未来的希望。而在国际球星、教练的帮带下，中国本土球员竞技水平也得到很大提高，郜林、张琳芃、冯潇霆、荣昊等中国球员水平直线上升。

回到恒大足球队本身，恒大内部的观点是，第三年便能（有机会）夺得亚冠确实是有运气成分在，但经过这几年投入与提高，球队整体实力确实上了几个台阶。好的外援带动了国内球员球技的提高，乃至带动球队技战术水平和整体实力的全面提升。完善的足球培训体系和丰厚的人才储备为恒大队崛起夯实了基础，提供了保障。

“即便不是里皮，就算王皮、陈皮来执教，今年成绩也会是不错的，肯定能进入亚冠决赛。”该人士笑言。

毫无疑问，上述人士的想法体现了许家印的“高度”。很显然，在许家印的认识里，打造一支真正由中国本土教练和本土球员组成的高水平“中字头”球队，才能称之为“中国足球的成功”。

这里便有一个问题，里皮合同到期怎么办？

答案是不知道。但聪明如你，一定注意到默默无闻的李铁了吧？（体坛周报）

双十一和许家印的营销启示
许家印名言(三)

双十一和许家印的营销启示 来源：钛媒体作者：林海2013-11-13 17:26:14行业：品牌营销 导读：恒大足球俱乐部2010年才开始创建，到目前拿了三个足球职业联赛冠军和一个亚冠 冠军，而总体投入约20亿元人民币。如果这都不是效率，什么是效率？ 11月9日，恒大如愿夺冠。11月11日，京东商城、腾讯、苏宁阻击“双十一”并未成功， “双十一”电商销量气势如虹。这两个日子如此接近，一个是线上的土豪，一个是线下的土 豪。屌丝逆袭土豪，土豪同样也在逆袭屌丝。研究一下这两个土豪，会发现阿里和恒大都是 行业领导者，他们的逆袭绝非偶然。 20亿元的足球营销 先引用一个朋友说过的话： “中国人有花小钱、 办大事”， 甚至是“不花钱、 办大事”， 爱占小便宜的心理。”而对国外业界的深度考察，让他认识到，这样做却永远成不了大事。 第一季“中国好声音”投资高达一个亿， 让媒体人见识到什么是高投入高产出。 恒大足球俱 乐部2010年才开始创建，到目前拿了三个足球职业联赛冠军和一个亚冠冠军，而总体投入 约20亿元人民币。如果这都不是效率，什么是效率？ 恒大拿了四个冠军， 其间要打很多场比赛， 没有一个专业的足球俱乐部运作体系是不可 能走得这么远的。恒大用1000万美元年薪请来了孔卡，用1年的耐心、诚意和重金请来了里 皮， 除了后防线相对较弱， 中场和前场都堪称豪华。 更重要的是， 许家印在下一盘很大的棋。 20亿元人民币的投入，是为了主业房地产做的足球营销。 据《商业价值》报道，“2010年恒大足球俱乐部成立的第1年，恒大集团营收就从2009 年的57.2亿飙升到2010年的453.4亿”，而今年上半年，恒大营收已达到419.5亿元。同样 的20亿投入，分三年投放到中央电视台打广告合适，还是应该去建一个万众瞩目的足球俱 乐部？答案已经揭晓。 这个案例几乎可以写进教科书。 恒大足球俱乐部让很多心灰意冷的国内球迷重新燃起希 望，而且亚冠决赛中恒大没有跳票，没有让冠军成为期货。中国足球俱乐部这么短的时间可 以到世俱杯去和顶级俱乐部比赛，不花钱还赚钱，真的非常完美。 “双十一”， 开启“电商大时代” “双十一”之前，阿里今年上市已经不可能，天猫的流量瓶颈也已经显现。但是，阿里 还有一张王牌就是“双十一”。 在之前一篇发表于钛媒体的文章 《“双十一”的本质是中国

屌丝节》中，我认为“双十一”是中国屌丝节，霸气外露将直逼中国传统的春节。事实上， 今年阿里对“双十一”的定位还没有达到这样的高度， 但银泰、 大悦城等线下百货企业已经 开始与阿里展开战略协同。今年“双十一”移动电商、O2O、互联网金融开始登上舞台， “双十一”销售的是电商的想象空间和注意力经济。 而阿里明年将遇到一个巨大的问题， 不 再有人反对“双十一”，而是纷纷拥抱“双十一”。 巨大的声音将淹没阿里的营销资源投放和公关， 阿里需要重新找到自己的差异性。 “双 十一”正在开启一个“电商大时代”。你可以无视电商，只要你可以无视自己正在被淘汰。 行业领导者总在创造需求 先谈一下“马七条”---马化腾在 WE 大会谈互联网未来的7个观点：1、连接一切；2、 “互联网+传统行业”=创新；3、开放式协作；4、消费者参与决策；5、数据成为资源；6、 顺应潮流的勇气；7、连接有风险。“马七条”传递的信息是，腾讯将从行业模仿者华丽转 身，蜕变为行业领导者。阿里和恒大，也具有行业领导者 syle。 目前，国内高昂的物流成本、房租成本、融资成本和人力成本都在把企业驱赶向电商平 台， 而“双十一”就是这种大潮流中的高潮。 双十一不仅仅在清库存， 创造一个个爆款神话， 更重要的是体现出电商的全面参与。 而阿里作为最大的平台电商如何体现出自己的号召力？ 如何持续给电商提供流量解决方案？“双十一”部分给出了答案。 马云和王健林关于电商的赌局看上去有点黑色幽默， 但标志着线上商业地产和线下商业 地产的死磕。阿里遇到真正的挑战是，推动电商把产品价格卖的越来越低相对容易，而问题 是需要促进电商货品的价格卖得越来越高，这才是天猫成立的初衷及具有吸引力的关键。 如果品牌到线上都成为了低价驱动的爆款， 品牌企业就不会长期向电商倾斜资源。 连带 影响就是牺牲淘宝向天猫导入流量的做法就变得不可持续。而阿里正用支付宝、一淘搜索、 大数据、“菜鸟”物流、高德地图、新浪微博等工具，打造一个完善的电商商业生态系统。 对于阿里而言，最重要的是做减法，从长尾1.0升级到长尾2.0，形成新的精益化长尾。阿里 目前为了维护长尾1.0，已经无意中走向了封闭的商业生态系统。而行业领导者却注定更加 的开放，依靠更多的小伙伴，共同走向巅峰。 恒大代表着另一种类型的企业。 一方面恒大赶上了房地产高速增长的大势， 在这种大势 中不做房地产的企业简直就是傻子。而另外一方面，房地产浪潮正在被互联网浪潮对冲。做 商业地产的大玩家会发现，越来越的交易发生在线上。特别是中国是中小企业的海洋，这些 企业注定会优先选择电子商务，这让商业地产的发展面临着潜在的危机。 新浪体育引用了白岩松的一句名言， 恒大大了， 能恒吗？大连万达已经开始跳出商业地 产，开始做文化地产。而恒大从体育产业入手，似乎更能抓住健身和保健的刚性需求，培育 更大的产业。 诺基亚的一个高管痛定思痛后说了一句名言，重要的不是满足需求，而是创造需求。

行业领导者必需追求恒大， 创造需求。 许家印让“沉睡”的国内亿万球迷开始重新关注 足球，也因此关注到恒大。国内足球产业成为一个巨大的市场不再是一种想象。 马云则让无数中小创业者有了一个以小博大、不断成长的平台，拥有了自己的创业梦。 同时，今天的市场已经走到一个新的拐点，要求行业领导者告别野蛮成长，推动建立一个成 熟的社会化分工体系，建立优质的商业生态系统，持续吸引海量的用户。 恒大需要插上互联网的翅膀，线下有风险，投资需谨慎！未来的决胜端在互联网战场。 恒大通过足球的高杠杆创造出无数恒大的粉丝， 但现在需要将粉丝转化为用户， 仅仅卖矿泉 水显然是不够的。互联网才是粉丝转化为用户的超级营销平台。 而对于阿里来说，要回归零售的原点，更多地关注品牌商成长的需求。“轰轰烈烈不如 平静”，天猫有时太闹腾、太庞大了，而让用户在电商平台能买到精品和极品，才是电商的 终极目标。

老人生日贺词
许家印名言(四)

1、今天您已迈入了古稀之年，对于您这样的老人，健康乃第一财富我衷心祝您健康、长寿!

2、您是经霜的枫树老更红，历尽悲欢，愈显得襟怀坦荡。衷心祝愿您生命之树常青。

3、日月昌明，日月同辉，松鹤长春，后福无疆，富贵安康，春秋不老；祝老爷子宝刀不老!永远年轻。

4、你用优美的年轮，编成一册散发油墨清香的日历；年年，我都会在日历的这一天上，用深情的想念，祝福你的生日。老人生日贺词。

5、苍龙日暮还行雨，老树春深更著花。

6、母亲的爱是火热的，7、清晨出现的第一道曙光，投在爸爸的自行车筐里，一直陪你走进生日的祝福!

8、愿您永远跟朝阳、春天结伴，像青草漫野那样充满生机。

9、今天有了你世界更精彩，刀今天有了你星空更灿烂，凓今天因为你人间更温暖，刈今天因为你我觉更幸福!祝愿您长寿健康。

10、这一季的花开得格外娇艳，你可知，那是因为我用情感在浇灌只等你的生日赠与你，愿你喜欢。

11、爷爷阅尽人间沧桑，一生中积累的最大财富是他那勤劳善良的朴素品格，他那宽厚待人的处世之道，他那严爱有加的朴实家风。爷爷生日祝愿您生日快乐，长寿永远。

12、岁月的痕迹在纵横沟壑的皱纹中显现，数十年的光辉、数十年的贡献，人民不会忘记您。老人生日贺词。在这欢乐的日子里，祝您健康长寿!

13、值此春回大地、万象更新之良辰，敬祝您福、禄、寿三星高照，阖府康乐，如意吉祥!

14、你的生命如舟，在人生的浪尖深谷中起落。生日时，我衷心祝愿你，平安地驶出港湾!

15、祝爷爷万寿无疆 长命百岁，年年有今日，岁岁有今朝。老如松柏。

16、对于我们来说，最大的幸福莫过于有理解自已的父母，我得到了这种幸福，并从未失去过，所以在您的生日，我要对您说声:谢谢!

17、爷爷，祝您福如东海，寿比南山。心想事成。嗯——健康就是幸福，祝您乐观长寿。ok。

18、日月昌明，日月同辉，松鹤长春，后福无疆，富贵安康，春秋不老。

19、福如东海，寿比南山。

20、安逸静谧的晚年，一种休息，一种愉悦，一种至高的享受!祝您福如东海长流水、寿比南山不老松!

21、恭祝老寿星，福如东海，日月昌明。松鹤长春，春秋不老，古稀重新，欢乐远长。同时也祝愿在坐的的各位都幸福安康!

22、愿您的人生充满着幸福，充满着喜悦，永浴于无尽的欢乐年华。

23、当我忧伤时，当我沮丧时，我亲爱的父亲总在关注着我。你的建议和鼓励使我渡过难关，爸爸，谢谢你的帮助和理解。愿你的生日特别快乐!

24、生日快乐，妈妈，真希望能有语言能表达我们的谢意，感谢你每日操持家务，及给予我们的帮助。愿你在未来的岁月中永远快乐健康!

25、身体健康、长命百岁；生日快乐、后福无疆。吉祥如意、富贵安康。

26、悠悠的云里有淡淡的诗，淡淡的诗里有绵绵的喜悦，绵绵的喜悦里有我轻轻的祝福，生日快乐!生日快乐啊!

27、您是经霜的枫树老更红历尽悲欢，愈显得襟怀坦荡。衷心祝愿您生命之树常青。

28、满脸皱纹，双手粗茧，岁月记载着您的辛劳，人们想念着您的善良；在这个特殊的日子里，祝您福同海阔、寿比南山，愿健康与快乐永远伴随着您!

29、今天是个喜庆的日子，在您辛劳了几十年的今天，子孙欢聚一堂，同享天伦之乐，祝您寿与天齐，并祝美好明天!

30、让美丽的朝霞、彩霞、晚霞一起飞进您的生活，这就是我的祈愿!

31、火总有熄灭的时候，人总有垂暮之年，满头花发是母亲操劳的见证，微弯的脊背是母亲辛苦的身影……祝福年年有，祝福年年深!

32、祝我美丽的、乐观的、热情的、健康自信的、充满活力的大朋友——妈妈，生日快乐!

33、嘉宾旨酒，笑指青山来献寿。百岁平安，人共梅花老岁寒。

34、精神内守身堪健，动静合则寿自高。

35、在你生日来临之即，祝您身体壮如虎，金钱不胜数，干活不辛苦，快乐非你莫属!

36、“满目青山夕照明"，愿您老晚年幸福，健康长寿。

37、欢乐就是健康，愉快的情绪是长寿的最好秘诀。祝您天天快乐!

38、祝姥姥:福如东海，寿比南山!身体健康，生活幸福!虎年大吉，顺心如意!孙子敬上!

39、为像你这样慈祥的父亲祝寿，只有最好的，真正的祝愿才够。生日快乐!

40、你的生日让我想起你对我的体贴，还有你为我所做的一切。我只希望你所给予我的幸福，我将同样回报给你。祝福你事事顺心，幸福无边!

41、您心灵深处，积存着一脉生命之泉，永远畅流不息。祝您长寿!

42、生日快乐，亲爱的妈妈，希望你能理解我们心中的爱，言语永远不足以表达。

43、祝爷爷:体福安康永远年轻健康长寿开开心心度过每一天!

44、为爷爷送去无穷无尽的欢心!祝您永远快乐健康，笑在眉头喜在心头，生日快乐。

45、愉快的情绪和由之而来的良好的健康状况，是幸福的最好资本。祝您乐观长寿!

46、你用母爱哺育了我的魂魄和躯体，你的乳汁是我思维的源泉，你的眼里系着我生命的希冀。我的母亲，我不知如何报答你，祝你生日快乐!

47、爱你，谢谢你，还要声声不断祝福你，因为母亲能做到的一切你都做到了。祝你生日快乐!

48、愿您老 寿比南山四季长青6、长命百岁。

49、点燃生日蜡烛，唱起生日歌，共同祝愿老寿星增富增寿增富贵，添光添彩添吉祥。一家人欢聚一堂，共享天伦之乐，共创美好未来。

50、事事顺心、幸福长伴；寿比天高、福比海深 日月同辉、春秋不老；

51、与天地兮比寿，与日月兮同光。

52、祝奶奶生日快乐，身体健康，寿比南山!福如东海长流水，寿比南山不老松。

53、岁月不饶人，长辈的生日到了，又老了一岁，在此特送上老人生日祝福语，愿您健康长寿。

54、愿你在充满希望的季节中播种、在秋日的喜悦里收获!生日快乐!

55、岁月飞逝，青春不老。愿快乐与您永随。

56、姥爷，祝您永远快乐健康，笑在眉头喜在心头，福寿绵绵，长命百年!

57、你是大树，为我们遮蔽风风雨雨；你是太阳，为我们的生活带来光明。亲爱的父亲，祝你健康、长寿。生日快乐!

58、愉快的笑声——这是精神健康的可靠标记。愿您在新的一年中天天都愉快，日日有笑声。

59、你以爱心为我们建一个温馨的世界，祝福你，我亲爱的母亲，生日快乐!

60、晚霞灿烂落红美，人到花甲正金秋。()

61、梦中萦怀的母亲，你是我至上的阳光，我将永远铭记你的养育之恩——值此母亲寿辰，敬祝你健康如意，福乐绵绵!

62、亲爱的爷爷，您年愈九十仍精神烁烁、实在是旷达的楷模我们相约在您百岁的今日我定来为您祝寿!

63、心底的祝福是为了你的寿辰，但爱却整年伴随你左右!

64、但愿我寄予你的祝福是最新鲜最令你百读不厌的，祝福你生日快乐，开心快活!

65、欢乐就是健康，愉快的情绪是长寿的最好秘决。祝您天天快乐!

66、如月之恒，如日之升，如南山之寿，不骞不崩。如松柏之茂，无不尔或承，为祝寿辞。解释，象太阳一样久远不落，象月亮每天都升起。象南山一样万寿无疆，不迁移也不崩塌。

67、亲爱的爷爷，向您送上最真诚、最温馨的祝福，祝爷爷福如东海，寿比南山，健康如意，福乐绵绵，笑口常开，益寿延年!

68、福如东海、寿比南山；日月昌明、松鹤长春；笑口常开、天伦永享。

69、心到，凮想到，初看到，刅闻到，凌听到，刂人到，则手到，划脚到，净说到，刨做到，凛得到，凔时间到，凛你的礼物没到，刧只有我的祝福传到，热烈祝贺你的生日，祝您身体健康，长寿。

70、您的生日，是全家人共同的愉快和光荣。您为了一堂儿孙，经历了那么多生活的风雨，祝愿您如南山松，越活越年轻!

71、体明身健可活百岁犹少，茶甘饭软尽享千乐以多。

72、献上天天都属于你的赤诚和爱心，寄上声声都祝福你的亲情，亲爱的妈妈，祝你生日快乐，永远快乐!

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