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对政法委书记的评议

2016-08-01 11:02:40 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 对政法委书记的评议(共6篇)政法委书记先进个人“五五”普法先进个人推荐表政法委书记的对照检查材料党的群众路线教育实践活动 个人对照检查材料(2014年6月)政法委书记 xxx……(略)。现对照检查如下。一、查找出的突出问题(一)服务大局的政治和责任意识不强。对中央和省委作出的一些重大决策部署学习领会不深刻,对当前改革发展稳定...

政法委书记先进个人
对政法委书记的评议 第一篇

“五五”普法先进个人推荐表【对政法委书记的评议】

政法委书记的对照检查材料
对政法委书记的评议 第二篇

党的群众路线教育实践活动 个人对照检查材料

(2014年6月)

政法委书记 xxx

……(略)。现对照检查如下。

一、查找出的突出问题【对政法委书记的评议】

(一)服务大局的政治和责任意识不强。对中央和省委作出的一些重大决策部署学习领会不深刻,对当前改革发展稳定大局大势,特别是社会处于转型期、改革进入攻坚期、经济下行压力加大的严峻形势审视研判不到位,科学决策、服务大局的意识和成效不好。比如,在企业工作期间,由于对宏观经济走势和区域经济、产业发展大势的变化缺乏敏锐性,导致对公司资金走向、微观布局和具体运作的把握上不到位,使一些项目前期投资论证不足,工作上出现了一些失误。到泸州工作后,没有把政法工作摆在全市经济社会发展的大局中来思考、谋划和推进,对政法工作如何为全市经济社会发展保驾护航思考不深入,特别是对昆明“3.01”、新疆“4.30”、“5.22”等一系列暴恐事件在社会秩序、群众心理等方面产生的影响估计不足,总以为“藏独”、“东突”等离我们很远,导致在治安形势分析研判、不稳定因素排查化解等方面,重视不够,措施不及时、力度不大。

(二)坚持和执行民主集中制不坚决。参与重大决策讨论存在自扫门前雪现象。在企业工作时,对于分管工作以外的决策,随大流,看风向;到泸州工作后,顾虑自己情况不熟悉、工作不了解,建言献策不积极、不主动,特别是对自己没分管的工作,基本上不发言。牵头研究事项有武断拍板不民主现象。主持政法委书记办公会,有时不提前沟通,有时事先定调,有时临时增减议题,当别人发表不同看法时,没有认真听取,甚至还打断别人发言,存在家长作风,搞“一言堂”。比如,研究全市网格化管理培训工作会方案时,有班子成员认为培训对象过多、影响效果,建议减少参会人数,但我固执己见,仍然武断决策。研究复杂棘手问题有怕担责任绕道走现象。对一些成因复杂、由来已久的复杂棘手问题,由于底数不清、把握不准,怕出错担责,举棋不定,不敢做出决断,导致议而不决、久拖不决。比如,作为董事长参加国辰基金管理公司投委会决策,对一些自己看好的项目,因其他委员有不同意见,就放弃了坚持,导致项目流产。又如,泸州长安网建设仅需投入资金10万元,而在项目招投标和决策程序方面找不到依据,怕出问题,不敢拍板,我反复召集班子研究,要求经办人员多方征求意见,严重影响了工作进度。

(三)从严抓班子带队伍不力。一是履行“一岗双责”不到位。对业务工作看得重、抓得紧,对干部队伍的思想建设、纪律建设、作风建设等情况少于过问、疏于管理,对政法队伍中“缺钙”现象重视不够、警醒不够、解决不够。比如,个别政法干警过分强调

司法权独立,认为现行体制严重制约公正行使司法权,以推进司法公正为由鼓吹西方的“三权分立”模式。对于这些现象和行为,我简单地认为是极少数现象,未造成重大影响,没有坚决站在弘扬社会主义核心价值观、坚定“三个自信”的高度,没有坚决站在维护中国特色社会主义司法制度的层面,旗帜鲜明地予以驳斥纠正和正确引导。二是队伍管理失之于宽、失之于软。总认为政法干警工作辛苦、危险性高,经济上待遇低,政治上出路窄,因而理解宽容过度,降低了工作要求,放松了日常管理,没有做到经常敲打。我到任三个多月时间里,全市就发生了多起干警作风问题。4月初,省委政法委组织新闻媒体暗访江阳区、龙马潭区基层政法窗口单位,随机走访的七个地点中就有五个存在工作态度粗暴、上班听音乐等纪律作风问题。三是履行党风廉政建设责任制不力。专题研究和安排部署党风廉政建设工作少,在健全制度堵漏洞、预防教育敲警钟、发现问题抓治理、督促检查抓落实上下功夫不够。比如,叙永县副县长、公安局长涉嫌违法违纪被立案调查后,我没有举一反三抓好警示教育,反映出我还缺乏抓党风廉政建设主动意识和责任意识,工作缺了位。

(四)坚守责任担当不到位。一是执行上级工作部署打折扣、搞变通、选择性执行,下深水抓落实不够,浮于表面,有的走了形式,没落到地。比如,在企业工作时,对公司安排我主抓的省旅游集团滨江路地块联合开发、省矿业集团三宗股权转让、四川物流公司引入战略投资者、川航集团借壳上市等项目,因我协调

推进不力,直到离开发展公司也没能完成。二是工作重部署轻落实。推动工作存在开个会、讲个话、发个文就了事的现象,想办法不多,抓落实不够。比如,落实省委政法委反恐维稳视频会议精神,我就停留在套开会议上,对各级的落实进展情况没有及时跟踪督促。三是遇到困难“绕着走”。对毒品违法犯罪、赌博涉黄这些社会治安顽疾,以及信访维稳中的老大难问题,局限于采取一些老办法去解决,工作成效也不理想,特别是泸州作为毒品的流通通道,在加强源头堵防上一直没有找到好的办法,反映出我在面对矛盾困难时还缺乏逢山开路、遇水架桥的魄力和勇气。【对政法委书记的评议】

(五)解决群众反映困难不力。一是解决民生问题办法不多,工作上“接地气”不够,对群众最需要什么,最迫切解决什么,意见听取不够,统筹考虑不够,落实推动不够。比如,目前全市 “两盗”案件发案率高位运行,政法部门“门难进”、“脸难看”、“执行难”、“处理难”问题仍然较为普通,群众反映强烈,对于这些问题,认为凭一时之力、一己之力难以根治,没有真正重视,仅仅是在会上提要求,“光打雷不下雨”,没有研究和出台过细过硬的办法措施。二是对群众疾苦缺乏感同身受,对群众反映的问题、对群众的信访举报没有高度重视,细加甄别,只是简单地签批转发了事,事后也没有及时督查督办,导致群众的一些合理诉求没有得到及时妥善解,回想起来,觉得内心有愧。三是关心下属职工不够。在企业工作时,对公司员工生活、职业发展关心不够,深入员工中了解、倾听意见建议不多,没有形成良好的激励员工建言献策

【对政法委书记的评议】

机制,对员工职业通道建设做的研究、提供的条件和相关制度建设不够。到泸州工作3个多月,也没有抽出时间与政法委机关干部沟通交流,至今还有一些干部我连名字都叫不出,更谈不上帮助他们解决工作生活的实际困难。

(六)正风肃纪执行乏力。对执法司法业务强调得多,对案件破案率、结案率等指标关注多,执法司法监督管理抓得不细、不紧、不实,对政法部门“冷硬横推”、“庸懒散奢”、政法干警“吃拿卡要”等不正之风重视不够,没有拿出“抓铁有痕、踏石有印”的决心处置纠正,不作为、乱作为、慢作为等问题时有发生,个别政法干警还存在办“人情案”、“关系案”、“金钱案”的问题,严重影响了司法公正,伤害了警民关系、干群关系,对政法干部队伍形象造成恶劣影响。比如,合江交警支队长“丢枪”事件,之所以在网络上引起二次热炒,一个重要原因就是在事件发生后,对涉案民警查处不严,轻描淡写,群众对处理结果不满意。出现这些问题,反映出我这个政法委书记在执法监督管理上措施不力,我负有监管、查处不力的责任。

(七)艰苦奋斗精神弱化。一是对工作存在“推躲靠”思想,主动去解决问题的办法不多,习惯于找上级或者班子开会集体研究,不主动作为。比如,在企业工作时,面对公司中的复杂问题,习惯于先叫部长拿意见,先听董事长和其他领导的看法,对分歧大、矛盾多、难协调的事,有等一等、看一看的想法,宁愿慢半拍甚至放弃不做,也不愿承担风险、放手去干。二是工作上存在

2015政法委书记个人工作总结报告
对政法委书记的评议 第三篇

按照x办发《**通知》的要求,结合学习贯彻落实中纪委三次全会、省纪委三次全会和市纪委二次全会精神,对照不求真务实的十种表现及廉洁从政的四大纪律和八项要求,进行了深入查摆,为切实强化自律,接受监督,现将本人情况汇报如下:

一、深入学习理论,不断提高思想认识

作为全县政法系统的带头人,政法委的一班之长,我深知,其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。因此,无论在学习上、工作上、生活上、还是与人交往上,我都力求以自己的人格和言行去熏陶感染每个政法干部。为更好的工作,更深层次掌握政治理论知识,用求真务实的思想去工作,在这次“大兴求真务实之风,推进反腐倡廉工作”学习教育活动中,我带领政法委员会的全体成员并组织全体政法干警深入学习了中纪委、省纪委三次全会和市纪委二次全会精神,实事求是地对照查摆自身存在的问题和不足。通过学习我们深刻认识到,胡锦涛总书记在讲话中提出的不求真务实的十种表现确实是在我们政法系统、在实际工作中经常出现的突出问题,可谓是一针见血,切中时弊。因此,作为政法系统的带头人,我认为必须要从思想上加以解决。要坚持立警为公,执法为民,公正廉洁的工作准则,切实把最广大人民群众的根本利益维护好,实现好,必须坚持求真务实的精神,大兴求真务实之风,一步一个脚印的做好工作,自觉的把政法系统求真务实、推进反腐倡廉置于呼兰改革、发展、稳定的工作大局,以求真务实工作实效促进政法工作,有力的为呼兰经济和社会事业的快速发展保驾护航。

(一)坚持从教育入手,切实增强政法干警求真务实、反腐倡廉的意识

在去年的全县政法工作会议上,我向全县政法干警明确提出,要“立警为公,执法为民,公正廉洁”的工作准则,要求政法机关各级领导班子和干部以勤勤恳恳的敬业精神和实实在在的工作业绩赢得全体干警和广大人民群众的信任和支持,号召全体干警争做勤政廉政的表率。同时,针对个别政法干部存在的廉洁自律意识不强,法制观念淡薄,为民服务的宗旨不牢等问题,切实加强了党风党纪教育。按照县委的统一部署,明确了分工,由各位副书记和政法委员会的各位委员相互配合、各负其责,认真组织政法各部门、全体干警系统地学习党风廉政建设方面的政策规定,在政法系统开展了向汪洋湖、李庆长以及政法系统先进典型学习活动,有效地增强广大政法干警为人民服务的公仆意识。特别是胡锦涛总书记在西柏坡发表重要讲话后,我们又组织全系统及政法委机关的党员干部认真学习讲话精神,教育广大党员干部深入理解“四个牢记”的深刻内涵,发扬艰苦奋斗的优良作风,增强全县政法系统党员干部廉洁自律意识,提高依法办事、执行法律的能力和水平。今年初,中纪委三次全会召开后,我带领政法委员会全体成员在认真学习、深刻领会的基础上,及时组织全县政法干警和政法委机关干部认真学习了中纪委三次会议精神和胡锦涛同志在会议上的重要讲话、吴官正同志所做的工作报告以及省纪委三次全会、市纪委二次会议的主要精神,全面系统的组织学习了《中国共产党党内监督条列》和《中国共产党纪律处分条列》,并结合自身的实际开展认真的讨论,对照不思进娶作风漂涪好大喜功等十种表现,按照政治、组织、经济工作和群众工作的四项纪律以及中纪委三次会议提出的党员干部必须严格遵守八项要求,查找不足,深刻反思,使全体政法干部能够统一思想,加强自身求实务实,廉洁清正的约束。

【对政法委书记的评议】

(二)坚持从源头抓起,健全求真务实的规章制度

根据中纪委三次会议和胡锦涛总书记的讲话精神以及市、县关于求真务实,廉洁清正等多项规章制度,我在政法系统明确提出:在求真务实和政法干部廉洁自律上,要严格落实领导责任制。政法各部门主要领导不仅要抓好本职业务工作和廉洁自律,还要对本部门的求真务实的作风和反腐倡廉工作负全责,对出现的问题,不仅要依法追究直接行为人的责任,还要追究领导的责任,形成主要领导全面抓,部门领导具体抓,主管领导直接抓,班子成员共同抓的工作机制。同时又完善了政法各部门和政法委自身的目标管理、定期报告、监督评议、考核奖惩等规章制度,努力把求真务实、反腐倡廉工作纳入规范化、制度化和自觉行为的轨道,并同推行办事公开、警务公开、检务公开、审判公开紧密结合起来,把监督权交给群众,密切了警民关系,增加了政法机关高效务实,廉洁从政工作的透明度。

(三)坚持从严治警,推进求实务实、反腐倡廉的重点工作。

针对求真务实、对照检查发现的问题,我们将政法系统个别存在的不思进娶满于现状和违法违纪作为工作重点,大力进行了整改。去年下旬,针对个别干警弄虚作假等问题,我们组织专人进行了查处,公开通报一批有问题的案件和干警,并责成有关部门严肃查处,在政法系统中引起很大反响。在创造法制优良环境上,认真组织 15个司法和行政执法单位向社会公开承诺,接受社会监督,同时加大了检查指导的力度,使各执法部门增强了为企业服务、为经济发展服务的意识,遏制了滥用权力等不正之风,坚决杜绝勒、拿、卡、要现象,保护了企业的合法权益。在贯彻执行求真务实、反腐倡廉的各项规定上,我带领政法委员会的各位成员把大兴求真务实,推进反腐倡廉学习活动同全体党员干部的思想建设、组织建设结合起来,坚持立党为公、执政为民,在全系统内大力弘扬求真务实精神,增强全体干警特别是领导干部事业心和责任心,坚持科学态度和求实精神兢兢业业地作好工作。坚持讲真话、报实情,力戒浮躁浮夸,坚决刹住弄虚作假、欺上瞒下的歪风。

二、密切联系实际,开创求真务实、廉洁从政的新局面

在实际工作中,我带领政法委员会一班人严格坚持求真务实的原则,时刻用四大纪律、八项要求约束自己,警示自己,用不求实务实的十种表现对照检查自己,发现不足及时纠正,未雨绸缪,防患未然。我们坚持经常性的深入基层一线,了解基层干警实际情况,了解群众的反映,最大限度的为政法干警和人民群众办实事。在这次学习教育活动中,我们按照求真务实、廉洁从政的要求,把工作的着重点放政法队伍建设和警民打防工程上,要求全体政法干部要切实实践三个代表的要求,提高自我,扎实工作,为打造平安贡献力量。但我深知,政法系统队伍大、任务多、责任重,要真正使干部严格遵守四大纪律和八项注意,求真务实、廉洁从政,除政治教育、纪律约束等,还必须各级领导带头,率先垂范、以身作则。因此,我自2002年9月担任县委常委、政法委书记以来,严格恪守职责,时刻注意自重、自盛自警、自励。

一是我在乡镇工作多年,从乡长到书记,从熟悉工作到成为业务骨干,所取得的成绩和个人的进步,都离不开大家的帮助。由于这些年工作之间的相互支持和帮助,我和很多同志建立了深厚的友谊和真挚的感情,彼此之间难免有一些个人的交往。适逢同志生并婚丧嫁娶等,我也通过适当的方式表达一下感情。我觉得,这既是人之常情,也是对基层同志的关心、关怀。也有个别同志在逢年过节以访友的形式要向表达一下心情,我都予以辞绝,对一时回绝不了的,事后我也采取办法妥善的处理。总之,我坚持警钟长鸣,保持清醒,不越雷池。

二是出于对自身的严格要求,防止不必要的影响,对于有些非公务的宴请场合,我均采取尽量回避、婉言谢绝的办法,推掉一些活动,也伤了个别同志的感情,主观上达到了个人的愿望,但客观上可能带来了某些不理解。我相信,随着时间的推移,大家会给予理解的。

三是我的父亲、兄弟等直系亲属都住在农村,在家乡务农。得知我担任县委常委、政法委书记后,有的亲属来到县里找我安排工作,都被我好言相劝,一一拒绝,有的亲属不理解,认为我当上官忘了本,甚至怨恨我。尽管亲属说我不近人情,但是岗位和职责要求我,必须这样做。几年来,我没有安排一个亲属,目前,我的直系亲属仍在农村务农,妻子于2001年按乡镇机构改革政策规定,响应号召,提前离岗退休。

四是下基层检查工作、调查研究时,均轻车从简,吃食堂工作餐,从未参加过高档消费,因工作需要或参加有关庆典活动时,一律谢绝所有馈赠。

五是严格要求配偶和子女不经商、不搞特殊化、不准借权谋私,诚实做人,踏实做事。对机关的工作人员严格教育,严格管理,防微杜渐。

三、找差距、抓整改,促进政法队伍的务实、高效、廉洁

从实践“三个代表”的政治高度来看,特别是学习了胡锦涛总书记在西柏坡和中纪委三次全会上的重要讲话后,我深深地感到,自己还存在一些不足和问题,特别是对照十种表现、按照四大纪律和八项要求相比,与党和人民的要求还有很大差距。从整体来看,对政法系统的领导干部的监督机制还需进一步完善,创造法制优良环境还不够宽松,个别政法干部还存在着以权谋私现象。从自身来看,虽有自律的意识,但有时在处理具体事情上还掌握的不严格,个别时候还有接受过同学、朋友送来的农副产品的现象。在今后的工作中,我一定引以为戒,充分发挥政法委员会第一责任人的表率作用,从自身做起,进一步加强政法系统党风廉政建设,努力塑造求真务实、高效廉洁,人民满意的政法队伍形象,使政法队伍以良好的姿态、崭新的形象告别呼兰县,进入呼兰区,融入大都市。

(一)加强理论学习,不断增强自身的党性修养。通过学习,进一步增强执政为民、执法为民的公仆意识,不断改造自已的世界观、人生观,发扬艰苦奋斗的优良作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀,努力为政法系统和全体政法干警做好表率。

(二)强化责任意识,促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要严格执行责任追究制度,把坚持求真务实真正落在每个干部的自觉行动上,把干部中存在的不思进取等十种表现作为每个干部进步与发展的警示格言,使全体政法干部时刻遵守四大纪律,严格遵守八项要求,不越雷池半步。对政法部门各级领导干部在自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责,不抓不管,造成后果的,按照“热炉法则”,坚决追究责任,一查到底,决不宽容。

(三)坚持从严治警,不断提高政法队伍廉政建设水平。认真履行“廉洁奉公、公平公正、执法为民”的准则,加强领导班子和队伍建设,坚决杜绝贪赃枉法、执法不公、执法犯法、贪污腐化、奢侈浪费等问题。认真查处违法违纪问题,坚决纠正政法部门存在的门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”现象,纠正行业不正之风,按照中央、盛市、县有关通知的具体要求,把政法各部门的党风廉政建设推向新阶段。

(四)加强自身建设,进一步增强廉洁自律意识。坚持严于律己,带头执行廉洁自律各项规定,时刻不忘党的宗旨,对事业负责,对自己负责,做一名廉洁自律、忠于职守、党和人民信的过的领导干部。

2015政法委书记年度述职述廉报告
对政法委书记的评议 第四篇

文章标题:政法委书记2015年度述职述廉报告

根据自治区党委组织部的要求,现将本人2015年度的思想、学习、和廉洁自律等情况报告如下:

一、学习贯彻党的路线方针政策,特别是落实科学发展观和构建社会主义和谐社会情况

能够自觉地学习贯彻党的路线方针政策,在抓好自学的同时,认真参加机关周一学习日的学习和盟委中心组的学习,上半年,还参加了自治区党委组织部和党校共同举办的盟市厅局领导干部培训班的学习。在学习内容的选择上,突出了有关科学发展观和构建社会主义和谐社会方面的理论文章和重要文献。为深化和巩固学习成果,用于指导实践,在学习思考的基础上,撰写了《培育经济增长的差异性优势》和《政法要努力实现“六个和谐”》等理论文章,并先后在《内蒙古日报》、《阿拉善日报》、《实践》等报刊杂志上发表。其中《培育经济增长的差异性优势》还被内蒙古党校评为课题成果二等奖,对于指导我盟经济建设和政法起到了积极作用。

二、履行岗位职责情况、完成的分管任务、提出的思路、采取得主要措施和发挥的具体作用

2015年,是我盟实施“十一五”规划的第一年,为保证在起步之年奠定一个好的治安环境和法制环境,我提出了2015年全盟政法的总体思路,即:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的新理念,围绕构筑祖国北疆国家安全稳定屏障战略目标,大力加强人民内部矛盾的排查调处,严密防范敌对势力的渗透破坏,加快建设社会治安防控体系,严厉打击各种犯罪活动,继续深化规范执法行为、促进执法公正专项整改,切实抓好政法队伍建设,积极开展创建平安阿拉善活动,确保边疆稳定,为我国航天事业、我盟实施“十一五”规划、构建社会主义和谐社会、全面建设小康社会创造良好稳定的社会环境和公正高效的法治环境。

采取的主要措施有:

第一、抓队伍,全面提高政法水平。根据中央政法委的统一部署,认真组织开展了以社会主义法治理念教育为主要内容的教育培训活动,先后安排了五个专题讲座,主持举办了100人参加的第二期全盟政法系统干部培训班,并为全盟副处以上领导干部和政法干警主讲了《宪法》知识,配合盟委的中心,通过多种形式的培训教育和理论研讨,使全盟政法干警的精神面貌有了大的改观。

第二、抓监督,大力促进严格公正执法。继续组织开展了“规范执法行为、促进执法公正”专项整改活动,在去年案件评查的基础上,组织了专项执法检查。通过对群众反映强烈的重点岗位、窗口单位等的执法检查,查出了一些执法不严、有法不依、不作为、乱作为的问题,提出了具体纠正意见,狠抓了落实整改,收到了很好的社会效果。

第三、抓服务,营造良好的经济发展环境。在全体干警中开展了“一心为民、科学发展”的主题教育活动,通过对干警进行宗旨教育、法制教育、职业道德教育、大局意识教育,使广大干警的执法为民意识和为全盟经济建设提供优质、高效、便捷服务的意识进一步增强。

第四、抓稳定,努力构建和谐阿拉善。牢固树立“促进发展是政绩、维护稳定也是政绩”的思想,正确面对经济发展的黄金期、对敌斗争的复杂期、刑事犯罪的高发期、人民内部矛盾的凸显期的新形势,切实解决社会矛盾和热点问题。今年以来,较好地处理了各个特防期的稳定问题,妥善处理了出租车司机上访、货运车辆司机堵路及农民工讨要工资等群体性事件。盟委政法委接待涉法涉诉上访人员97人(次),收到来信22件(次),所反映的问题也得到了较好的解决。

第五,抓防范,推进社会治安综合治理。开展了平安阿拉善的创建活动,为把这一活动不断引向深入,创造性地开展积“小安”为“大安”活动,主持制定了“平安苏木”、“平安企业”、“平安单位”、“平安社区”、“平安校园”、“平安家庭”实施方案,对于指导平安阿拉善建设将起到了积极的推动作用。

第六,抓严打,保持了良好的经济社会秩序。一年来,我们坚持严打方针不动摇,适时组织专项斗争。特别是把“两抢一盗”、诈骗等侵财性犯罪和杀人、敲诈勒索等恶性案件作为打击的重点。成功地破获了“11.9”系列抢夺杀人案、阿左旗特大敲诈勒索案、蒙古国逃犯持枪越狱越境案等。1—10月份共立多类刑事案件933件,治安形势总体平稳。

三、执行民主集中制情况

有较强的民主意识,注重发挥盟委政法委员会的集体领导作用,主持制定了《盟委政法委员会议事规则》,实行了《政法委员会例会制度》,坚持重大事项由委员会集体决定,较好地发挥了党委领导管理政法部门的职能作用。同时,还主持制定了政法委员会机关各项规章制度,初步确立了以制度管人、以制度管事的机关运行机制。

四、个人思想能力素质情况

在思想上自觉同党中央保持一致,经过组织上多年的培养

锻炼,有较强的组织领导能力和较好的理论思维习惯。围绕学习贯彻十六届六中全会精神,提出了政法要努力实现“六个和谐”,即:人民调解与诉讼调解和谐、集中整治与常规管理和谐、从严惩处与从宽处理和谐、法律效果与社会效果和谐、互相制约与互相配合和谐、党的领导与依法办事和谐,对指导我盟政法起到了积极的作用。同时,不论身在何地、何岗位,都能脚踏实地,扎扎实实履行职责,做好本职。

五、党风廉政建设情况

年初,认真研究了职责范围内的党风廉政建设,并通过政法委员会、机关党支部生活会等形式进行了认真的部署,期间还进行抽查和阶段性调查研究,经常进行自我剖析,针对存在问题,提出了整改意见,及时进行整改。个人能够严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》,在廉洁自律方面发挥表率作用。

六、存在的主要不足和改进措施

主要不足:一是个人自身学习有时抓得不够紧;二是规范执法行为的办法不够多;三是推进司法改革的措施不够强。

今后,在议大事、参与盟委集体决策的同时,要进一步抓自身学习,不断提升理论思维水平,要继续深入基层调查研究,有针对性地指导政法,为建设平安阿拉善作出自己应有的贡献!

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2015政法委书记在全市信访工作会议上的讲话
对政法委书记的评议 第五篇

文章标题:政法委书记在全市信访工作会议上的讲话在全市信访工作会议上的讲话

市委常委、政法委书记***(2015年3月20日)

同志们:

市委、市政府召开的这次全市信访工作会议,主要是全面总结去年以来的工作,分析当前面临的形势,进一步统一思想、提高认识,对今年全市信访工作进行研究部署,明确任务目标,强化工作措施,确保全市社会稳定的良好局面,为我市经济及社会各项事业的大发展、快发展创造良好的外部环境召开的一次非常重要的会议。

【对政法委书记的评议】

近年来,市委、市政府认真贯彻落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,统筹协调各方面利益关系,从源头上有效预防矛盾纠纷的产生,解决了一大批广大群众最关心、最直接、最现实的利益问题。各县市区、各部门和各级联席会议发挥优势,整合力量,创新方式,围绕矛盾纠纷的排查化解,做了大量卓有成效的工作。普遍建立了党政领导定期研究信访工作、领导接待日、包案督办重点信访案件等制度,初步形成了以领导干部为主体的责任体系;加大督查督办力度,解决了一大批群众反映的实际困难和具体问题;在全市政法系统开展大接访活动,涉法涉诉信访突出的问题得到缓解;加强基层基础工作,初步建立了信访、司法、民调、综治“四位一体”的工作机制,使大量的矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态;广泛宣传和认真落实《信访条例》,开展专项治理活动,有效预防和妥善处理了一大批非正常上访和群体性事件。这些成绩来之不易,在此,我代表市委、市政府向全市从事维稳和信访工作的同志们,特别是身处调处化解矛盾纠纷一线的基层同志,表示衷心的感谢和亲切的慰问!

一、2015年信访工作的回顾

2015年,全市信访工作针对发展任务重、积累问题多、信访压力大的情况,着重从畅通信访渠道、创新工作机制、强化工作责任、构建信访大格局、加强基层基础建设等方面下功夫,全方位地开展了宣传贯彻新条例、市、县市区党政领导干部开门接访、带案下访、集中整治信访重点问题、矛盾纠纷大排查大调处等一系列活动,取得了明显的成效。主要表现在:一是信访秩序逐步好转。通过贯彻《信访条例》,群众依法信访意识增强,绝大多数群众能自觉地规范自己的上访行为。二是信访总量上升、集体访减少。2015年全市共受理群众来信来访3452件次,同比增加274件,上升8.6。其中:受理群众个人来信857件,同比增加77件,上升9.8;接待群众个人访2225件(次),同比增加217件(次),上升10.8;群众集体访370批、6907人,同比批次减少20批,下降5.1,人数减少683人,下降9.1。赴省进京上访较往年有所增多,共发生50案61人。三是信访工作长效机制初步建立。在加强基层基础工作、畅通信访渠道、规范信访秩序、完善信访事项办理制度等方面,进一步健全完善规章制度,为今后各项工作步入“规范、有序、务实、高效”的轨道打下良好基础。四是信访突出问题得到进一步解决。去年上级交办案件50件,全部办结。各级各部门坚持和完善了领导干部信访接待日制度,全年市级领导接访184批304人、集体访41批648人次,县市区领导接访546批2389人次。通过领导带头接访,把相当部分的信访人吸引在本地,减少了大量越级访。五是矛盾纠纷大排查大调处活动取得了一定成效,大部分矛盾纠纷处理在了萌芽状态,从源头治理信访问题取得了初步的成效。六是基层基础建设进一步加强。市、县市区信访网络畅通,乡镇街道信访工作基本上达到了“五有”,即有领导、有人员、有场所、有经费、有制度。推行了信访、综治、司法、民调“四位一体”办信访的工作模式,市县区直部门和企业单位,也基本做到了有人办事,有地方办事,基本实现了把各类矛盾纠纷“解决在苗头,化解在源头,稳控在村头”的目标。

二、存在的问题及当前信访工作的特点

从目前看,全市信访形势主要呈现出这样几个特点:

一是信访形势依然严峻。2015年,市县市区两级受理群众信访全市共受理群众来信来访3452件次,同比增加274件,上升8.6。其中:受理群众个人来信857件,同比增加77件,上升9.8;接待群众个人访2225件(次),同比增加217件(次),上升10.8,赴省进京上访增多,共发生50案61人。今年1—2月,我市发生赴京非正常上访9批14人次,批数占全省非正常上访的16.7,人数占21.5,给首都社会稳定带来了不良影响,受到省委、省政府领导的批评。

二是矛盾和纠纷处在凸显期。当前,我市经济结构战略性调整步伐加快,改革进入攻坚阶段,城市建设在大力推进,由此带来的利益调整部分人很难接受,往往希望通过非正常程序和方式来维护自身利益;有的信“访”不信“法”,抱着“小闹小解决、大闹大解决、不闹不解决”和“法不责众”的错误认识,动辄采取过激行为;再加上一些地方和单位还不能完全坚持依法行政,科学民主决策机

2015政法书记在全县公安工作会议上的讲话
对政法委书记的评议 第六篇

文章标题:政法书记在全县公安工作会议上的讲话县委常委政法书记在全县公安工作会议上的讲话(2015年2月23日)

我们常说,“国家安危,公安系于一半”。我虽然是第一次参加全县公安系统的工作会议,但对公安工作还是有一些粗浅的认识。

一是公安工作很重要,职责很光荣。公安机关是一支具有武装性质的治安行政力量和刑事司法队伍,是人民民主专政的重要工具;既肩负着打击犯罪,保护人民的崇高使命,又履行着服务发展、维护稳定的重大责任。

二是公安工作很辛苦,任务很繁重。广大公安干警始终站在维护稳定的第一线,身处打击犯罪的最前沿,位于管理服务的最基层,发挥着维护社会稳定,促进经济发展、保障人民生活安宁的主力军和突击队作用。

三是公安工作很主动,成效很显著。2015年,全县重点项目建设多、发展快,但矛盾和问题也多。全县公安机关紧紧围绕县委、县政府的中心工作,积极发挥职能作用,在抢险救灾、重点建设项目环境整治和优化投资环境促进招商引资等方面都做出了积极的贡献。同时,自身建设得到进一步加强,专项整改活动取得明显成效,执法为民的思想正在逐步成为全体干警的自觉行动。全市公安系统党风廉政建设工作会议在平利召开,构建警示训诫防线的系列做法在大会交流并受到好评。通过积极争取,基层派出所和警用装备进一步改善,领导班子队伍建设有了新的进步。全县发案率下降、破案率上升、社会治安状况持续好转。公安局被省市分别命名为文明单位和人民满意的政法单位。实践证明,我们公安队伍政治坚定,作风优良,能打硬仗,是保障县域经济社会健康发展的坚强力量。第一,服务大局要更加主动,更加有为。今年是“十一五”的开局年,也是本届县委、政府完成既定目标任务的关键年,又是公安部确定的公安工作“基层基础年”。无论是县委工作会上提出的改革与发展任务,还是公安工作自身的建设任务都很繁重,遇到的矛盾和困难将更加突出,“平安平利”建设和维护社会稳定的任务也更加艰巨。[本文转载自范文搜网-

第二,“平安平利”创建要加大力度,加强效能。在上一周县委召开的全县政法工作会议上,就“平安平利”创建工作,何书记亲自作了动员讲话。今年政法工作的重点是四项建设,即平安平利、政法队伍、执法能力、保障条件四项建设,这与公安部提出的抓基层、打基础、苦练基本功的要求是一致的。建设“平安平利”是公安工作服务大局的必然要求,也是公安机关的职责所在。希望你们在创建活动中走在全县的前列,走在政法各部门的前列,充分发挥“正规军”和主力军的先锋作用。

一是打击力度要再加大。坚持严打方针不动摇,努力保持高压的态势,铸就打击犯罪的铁拳,坚决打击各类犯罪活动,打出声威,打出实效,震慑犯罪。针对社会治安出现的新情况、新问题,不断加大对突出治安问题和治安混乱区域的整治力度。

二是治安防范要再严密。深入研究新形势下加强社会治安综合治理的有效途径,切实提高预防、控制和打击犯罪的能力。继续加大全天候治安巡逻的力度,提升治安巡逻水平,实现防控从量的积累向质的提升。牢固树立“警力有限,民力无穷”的思想,在创建活动中坚持宣传群众、发动群众、组织群众、依靠群众,充分挖掘和利用社会资源参与社会治安工作,推进创建工作社会化。

三是维稳工作要再超前。对影响稳定的新矛盾和问题要立足抓早、抓小、抓苗头,妥善处理各类不安定事端,尤其是要妥善处理各类群体性事件。灵通情报信息,完善情报信息网络,健全预警信息工作机制,及时掌握不稳定苗头因素,服务县委、政府决策和有效处置。

第三,公安队伍要提高素质,提升形象。事业成败,关键在队伍。公安部把今年确定为公安工作的“基层基础年”,抓基层、打基础、苦练基本功的核心在于加强队伍建设,提高队伍素质,为公安工作的长远发


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