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社区舆情信息范文

2016-08-10 09:30:58 成考报名 来源:http://www.chinazhaokao.com 浏览:

导读: 社区舆情信息范文(共6篇)舆情信息例文广大群众强烈谴责猎杀“国宝”违法行为近日,搜狐新闻、网易新闻、中国经济新闻等播报了关于“云南野生大熊猫遭残忍猎杀”的新闻,这则消息一经播出就在群众间引起了强烈的反响,广大群众对这10名违法捕猎者进行了强烈谴责,并提出了一些看法。群众普遍认为,大熊猫是国宝、国家一级保护动物,相当珍贵,是国...

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篇一:社区舆情信息范文
舆情信息例文

广大群众强烈谴责猎杀“国宝”违法行为

近日,搜狐新闻、网易新闻、中国经济新闻等播报了关于“云南野生大熊猫遭残忍猎杀”的新闻,这则消息一经播出就在群众间引起了强烈的反响,广大群众对这10名违法捕猎者进行了强烈谴责,并提出了一些看法。

群众普遍认为,大熊猫是国宝、国家一级保护动物,相当珍贵,是国家的一个特殊标志。这些丧尽天良的盗猎者为了个人利益,将国法抛于脑后,胆大妄为,应当受到重罚。也有一部分人指出,这些盗猎者非法持有枪支,相关部门监管不力,才导致酿成这一惨剧。还有一部分人说,没有买卖就没有杀戮,盗猎者总是抱有侥幸心理,缺少爱心,对珍贵动物残下狠手,而且他们中的大多数都是没有什么文化的农民,法律意识不强,容易受到利益的侵蚀、他人蛊惑,做出违法犯罪的事情。这部分群众还指出,要杜绝此类事情的出现,一方面,相关部门应当加强宣传、加强教育,将保护野生动物的思想植入民心;另一方面,群众之间应当相互监督,爱护动物,敢于对违法猎杀野生动物的人进行举报,相关部门对盗猎者进行严厉地打击。只有大家共同努力,野生动物才能常驻地球,才能与人和谐相处,世界才会更加美好!

人们对福建漳州古雷PX工厂爆炸事故看法各异

4月6日18时56分,福建漳州古雷腾龙芳烃PX项目联合装置区发生爆炸。据报道,这已是时隔不到两年时间,古雷PX项目发生的第二次爆炸。此次爆炸事故再次在群众间引起了强烈的议论。

部分群众认为,如果当初坚持抵制上此项目的话,就不会出现这两次的爆炸,也不会危害居民安全及环境生态健康。还有部分群众认为,这两次爆炸事故的出现与当时坚称地生产绝对安全大相径庭,并产生了疑议。他们指出,两次爆炸事故的产生是人员工作中的检查疏漏造成的,还是前期工作严密性不足造成的?此外,他们再次对PX项目环境安全性产生了疑虑?针对上述疑议,也有相当部分群众持积极态度。他们认为,PX项目是政府好不容易争取来的富民项目,大家要对其安全性有信心,不要盲目的排斥。如何做好该项目,他们认为,首先,政府部门应加强管理,确保生产安全,科学准确地说明排放污染物的种类、浓度、数量等及其对环境的影响,消除公众对其危害性的顾虑;其次,要引入公众监督和独立的专业评估,以规范的制度、严格的监管保障企业安全;最后,建立利益补偿机制。只有这样才能让群众对此项目保有信心,才能防止此类事故的再次出现,真正做到为民争利!

干部群众认为应充分重视山西官员“国家规定是狗屁”言论的严

重性

近日,一段名为《任性的领导讲话》的视频引发网友热转,视频中一位自称“任长春”的领导语出惊人,发言中高声讲到“国家规定是狗屁”、“我说他谁是腐败谁就是腐败”等“任性言论”。此视频经过网友的转载,在干部群众间引起了强烈的批判热议。

各级干部群众无一例外地指出,这位“任性”领导的言论有失其领导风范,对十八大,十八届三中、四中全会及习近平总书记系列重

要讲话精神没有落实到实处。目前,全党上下认真学习贯彻习近平总书记在在第十八届中央纪律检查委员会第五次全体会议的讲话精神,“各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓,努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围。”“各级党员干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识,在守纪律、讲规矩上做表率。”这位领导的言行严重违背了党的纪律、规矩,是典型的顶风违纪实例,应当受到严肃处理。他们也指出,全党上下要以此为反面教材,将守纪律、讲规矩的优良党风落实到全党每个角落,在守纪律、讲规矩上做表率,而不是将党规、党纪视为“稻草人”。只有党风、政风好了,各级党员干部才能为社会的繁荣稳定贡献更大的力量。

舆论呼吁保护文化古迹应引起重视

5月13日,南海网发布了一则标题名为“三亚百年温泉竟然变成露天澡堂 男女同浴污水横流”的新闻。这则消息一经推出,就在群众间引起了热议。这个温泉名为“既济亭”,是三亚崖州古迹一。 部分群众认为,当地人将此泉作为露天澡堂,有失我国文雅之德。他们指出,一眼温暖无数代人的热水池,群众不应随意践踏,而是悉心爱护,为后代留下这笔财富。另外,也有人指出,出现这种现象与当地有关部门的监管不力有关。当地有关部门将此泉修缮完毕后,应制定健全的管理规定,杜绝洗澡、洗衣等损害此泉行为的再次出现,将此古迹作为旅游观光之地保护、推广开来。还有部分人指出,这次温泉洗澡事件的出现,映射出部分群众文明素质不高,对文物古迹没【社区舆情信息范文】

有保护意识。借此次事件,全国各地相关部门应当加强文物古迹等保护的宣扬与学习,让这些古迹常留下去,造福子孙后代。

东城街道“4.6”火灾事故引起广泛关注

日前,潍坊大众网等多家媒体报道了4月6日晚7时30分临朐县东城街道七贤店村西侧化工黑作坊发生爆炸的消息,基层干部群众反响强烈,对此提出一些意见。

普遍认为,化工黑作坊的存在给周围村民带来了安全、卫生隐患。首先,化工黑作坊非法生产,没有安全的生产条件,工作人员人身安全无法得到保障;其次,没有健全的污染处理系统,污染周围环境,进而危害周围居民身体健康。

许多人说,相关部门松懈的检查力度是黑作坊存在的主要原因。如何有效打击黑作坊,多数人指出,加强相关部门检查的持续性与严正性很关键。还有人指出,打击黑作坊的同时,不要忽略对此种安全隐患产品使用者的检查、排查工作。因此,吸取东城街道“4.6”火灾事故教训,相关部门应严厉打击非法黑作坊,给临朐县人民一个健康稳定的生活环境。

全县“进千村、入万户、察民情、解民忧”活动引起广泛关注 随着全县千名干部“进千村、入万户、察民情、解民忧”活动动员会议的隆重召开,人们将目光聚焦在此活动是否对全县农村社会的发展和稳定产生强有力的推动。

此活动已在全国其他省市取得广泛成功,如三门峡市通过对贫困乡村调研,解决了黄花沟村道路硬化、卫信沟口大桥建设、三岔村及垃圾池、村文化大院健身器材等群众反映强烈的问题。有上述其他省市开展此活动的成功案例作为参照,干部群众对临朐县成功开展此活动信心百倍;但如何顺利开展此活动,实现对全县农村社会的发展和稳定产生强有力的推动,以下几点问题需要特别注意:避免搞形式主义、走过场;要明确目标、深入走访,以饱满的热情快速准确到位开展工作。可采取“看、听、谈、平”方式深入农户,认真记录入户过程中的点点滴滴,做到全面摸清民情民意。干部入户过程中,要主动协调督办,力所能及办实事。注重当好政策理论“宣传员”、春耕备播的“服务员”、访贫问苦的“服务员”、矛盾纠纷的“排查员”、结构调整“指导员”、社情民意的“收

集员”、基层党建“组织员”。

“爱心成才”春雷助学行动受到老百姓称赞

近年来,“春蕾计划”取得了广泛的成功。为继续传承、散播中华民族扶贫济困的传统美德,帮助贫困儿童实现读书梦。2015年4月13日,县妇联决定,在全县开展“爱心成才”春雷助学行动。此活动的开展,在群众间引起了强烈地反响。

群众普遍认为,应当扩大参与人员范围,不应该紧紧限于党干人员、女创业者协会会员、爱心人士以及所在单位科室人员,应当将此次活动广泛散播出去,鼓励企业单位积极参与进来,增大扶住范围及力度。此外,一部分群众指出,帮扶困难儿童的选择条件考虑应当更为宽松,不应当以品学兼优为主要筛选条件。他们指出,帮扶的目的,一方面是帮助不能上学的儿童实现读书梦;另一方面,可以提高不能上学儿童的修为和素质,为社会进步贡献更多力量。还有一部分群众认为,帮扶人员提供物资多少,应当以自身能力为基础,没必要设置统一的标准资助条件;对于资助物资的落实情况应当制定更为细致透明的走向记录。

篇二:社区舆情信息范文
舆情信息范本

学生暴力视频屡屡发生应引起重视

网上又见学生暴力视频。佛山官窑爆出多名中职生毒打初中生的网络视频,起因仅是一学生的衣服被宿舍楼上的水滴弄湿。佛山警方透露,被打学生事后并未报警,目前仍在进一步调查。

近年来,网络上屡屡出现学生殴打、羞辱他人的暴力视频,尽管有识之士呼吁应尽快制止这种暴力文化的宣扬,但类似视频仍接二连三出现。是什么原因让学生俨然成了一群“古惑仔”,动不动就使用暴力?又是什么导致这种暴力视频频频出现于网络?

透视这些学生暴力视频就会发现,很多时候暴力的发生只因谁抢了谁的女朋友,谁看谁很不顺眼……我们可以说,中学生正处于心理悸动期,受社会的影响,很容易在“从众”、“好奇”等心理诱因下做出暴力举动。但扪心自问,家长、学校和社会又为孩子提供怎样的教育呢?家长望子成龙心切,却忽视孩子的心理困扰;学校急功近利,一味追求升学率,却不重视生命教育;社会暴力文化侵袭校园,校园不再是净土。

令人诧异的是,若不是暴力视频在网上传播,校园暴力事件往往很难被学校管理者和家长知晓,这无疑为校园管理提出了警示。西方一些国家建立了校园暴力早期识别系统,学校管理人员发现学生的异常情况时,会将这些信息汇总和

分析,以预防暴力事件的发生。而我们很多人甚至不认可校园暴力的存在,这种自欺欺人的“鸵鸟”政策必须及时摒弃。

此外,学生暴力视频在网络上的广泛传播,也拷问着网站的审核管理。明知这种暴力视频社会影响很坏,为何还为其发放通行证?网站不能为了点击率而不顾社会责任,充当暴力视频的“帮凶”。

螺旋藻官方两次抽检结果引发社会强烈反响

2月29日和3月5日,国家食品药品监督管理局先后向地方监管部门下发内部通知,通报检出铅、砷超标的13家“不合格”螺旋藻生产企业和内容物欺诈的8家鱼油生产企业名单。这两份名单被媒体曝光后,引发舆论普遍关注。人们认为同样的监管部门,检测同样的产品,却是两种迥然不同的结论,检测标准朝令夕改,监管部门还有何公信力可言?“一会说不合格,一会又说合格,这里面要说没有文章,有谁相信。““有钱能买鬼推磨,现在是有钱能买“药监局”,不合格变合格!”“彻查食品药品监督局,给全国人民一个交待。”“监管、质检等,根本的问题是人的问题。人,只要没有了正确的思想和道德品质,任何事就都有了潜规则。”部分专家认为,尽管前些年曾惩处过三鹿等企业,但我国食品药品安全问题仍层出不穷,特别是近年来大型企业和著名品牌频出丑闻,说明这一严重事关政府形象和百姓信心的领

域里,权力高度集中与利益密切关联的顽症正愈演愈烈,长期缺乏透明监管和有效监督的乱局并没有改观。

舆论呼吁以“穷人CPI”观照日用品飙价

近日,奶粉、食用油、快餐、洗发水等民生用品相继调涨。其中,金龙鱼和福临门将调整菜油和花生油售价,平均涨幅约8%。奶粉行业的雀巢和美赞臣近期陆续发布调涨消息,平均涨幅为10%。日化产品中宝洁旗下的海飞丝、沙宣价格将上调10%—20%。

舆论认为,眼下的涨价既有资源能源产品价格改革的合理性,也有农产品价格关系归位的正当性,但面对不断抬升的生存成本,职能部门恐怕更当以“穷人CPI”观照日用品飙价。一方面建立民生产品价格波动监管机制,厘清涨价的合理性与“搭便车”,严惩“抱团涨价”等各色价格联盟;另一方面建立“穷人CPI”监测机制,将常态性补助措施与民生产品价格异动挂钩起来,退一万步说,“理顺价格机制”也不能让穷人埋单。

网议国考频泄题挑战民族信用

3月29日,大洋网-广州日报电,2011年末至2012年初,多个国家级考试的试题和答案被曝深陷“泄题门”。引发人们热议。

有人说,“国考”频频泄题,挑战着考试的公平性和公信力。泄题后如何弥补其他考生所遭受的损失,对考试组织者也是个考验。

有人认为,更值得警惕的是,“国考”泄题为何屡禁不止?一方面与泄题作弊者的低风险和高收益有关;另一方面也与监管的漏洞、法制的缺失有关。

还有人表示,与“国考”泄题恶劣的社会影响相比,我们对泄题者的处罚往往显得过于宽容,根本不足以形成威慑。

人们建议,堵住泄题漏洞,必须加大对泄题者和监管者的惩治力度,同时尽快出台《考试法》,让不诚信者认识到失信的危害和代价。

舆论呼吁破除“数字出官” 遏制统计造假

4月10日媒体报道,国家统计局局长马建堂日前在局务会议上称,在统计数据上弄虚作假是统计领域最大的腐败,是对政府公信力最大的影响,坚决惩治和积极预防在统计上

【社区舆情信息范文】

弄虚作假,是统计系统廉政建设的首要任务。这是今年以来马建堂第四次公开强调预防和严惩统计数据造假行为。

舆论认为,统计数据弄虚作假,很大程度上是地方利益从中作祟。扬汤止沸不如釜底抽薪。地方利益干预统计数据造假,关键是官员的考核评价机制存在问题,陷入“官出数字,数字出官”的怪圈。有的称,只要弄虚作假能换来更大的乌纱帽,有的官员就对统计数据虎视眈眈。要从根本上遏制统计造假,就必须改革官员绩效考核机制,注重实绩,吸纳民意,破除“数字出官”。只有不再让官员仅凭统计数据甚至是造假数据就能获得升迁,才能彻底斩断地方政府干预的利益冲动,还统计一个风清气正。

“网络批评”亟需提高文化含量

一个社会总是在各种声音的交错中前行——“网络批评”已经向我们走来。但是众声喧哗中,总有一些杂芜之音,通过公共或者个人的媒介,给社会和文化的发展带来困扰。而真正理性与智慧的、具有文化含量的“网络批评”,则因缺位而显得更加弥足珍贵。“网络批评”不应以斗争性、攻击性的方式出现在公众面前,理应通过摆事实讲道理,以理服人,或弘扬正气,抵制歪风;或舆论监督,促其改正;或倡导文明,促进和谐,达到“惩前毖后,治病救人”的目的。 提高“网络批评”的文化含量,就得戒浮躁、戒浮浅。就得

篇三:社区舆情信息范文
2016舆情信息范文

第1篇:舆情信息范文

群众认为复活端午节光放假还不够

农历五月初五是端午节,作为第一个法定节日的端午节,如何让端午节焕发活力是个值得研究和切实解决的问题。广大群众认为,zhèng fǔ 部门不能简单放假了事,应和相关的民俗组织一道,营造节日氛围,搭建吸引群众参与的平台。相关组织应围绕所在不同地区和城市特点,举行一些群体性娱乐活动,进行多种多样的纪念活动,让其成为端午节最突出的标志行为。只有这样才能让端午节成为一个别人“抢不走、夺不去”的民族节日。

公众拥护省高中课程设置及教学指导意见仍担心学生成绩下降考学难

近日,省教育厅再次出台素质教育新举措,高中课程设置及教学指导意见深得人心,对推进素质教育、促进学生全面发展、健康成长无疑具有重要意义。但同时十分担心,改革来得太快太急,配套措施跟不上,突出综合素质,倡导个性化发展容易分散学生精力,使老师、学生都想“松一口气”,放松约束要求,最终导致成绩下降,影响就学。再者,开发学生潜能需要一个长期的过程,注重于某几门感兴趣的课程短时间不一定有收获,又容易导致偏科,影响成绩。不公开考试成绩,学生无法进行比较,心中无数,容易产生错误判断。公众呼吁,教育部门应想方设法解决一下考生多和学校少的矛盾,切实改善教育大环境;同时,加大宣传力度,转变就学观念,引导到职业学校就读,学一技之长,不要都在“一本”、“重点”上扎堆。

第2篇:舆情信息范文

群众热议应届生应聘“雷事”

近日来,新一轮的“应聘大战”逐渐拉开帷幕,众多2016届毕业生走上求职舞台。在大部分应聘者极力展示自己能力的同时,应聘人的回答雷倒众考官的情况也屡见不鲜。这些“雷事”一经报道,引来群众热议。

雷事一:简历雷同度高,模板泛滥。

肖婷是全国最大的电信运营公司的面试官,还没开始面试,两个名字就被她重重画了线。“这俩人就像是动画片里的葫芦兄弟:遮上姓名后,一样的学校、一样的专业、一样的考试成绩,甚至是完全相同的擅长弹吉他、会打网球”她说。一问才知,校园网上有一份简历模板,两个人只改了名字和专业,其他的直接就使用了。他们甚至连模板的内容都懒得背,回答得“驴唇不对马嘴”。

群众普遍认为,这种雷同简历的出现,并不仅仅是大学生“变懒”的表现,这其中还包含着很大的“不负责任”在里面,作为跨出校园,步向社会的“招牌”,都不能引起他们足够的重视,这是一种心态的问题。一李姓群众指出:“就业难”的问题一直被国家广大人群关注,可是大学生自己不重视,永远都不可能走出“毕业就失业”的困境。

雷事二:数学很差,对数字不敏感去报出纳

王坤在招聘中遇到这样一位应届生:他应聘出纳岗位,简历标明的薪酬是每年6000元。王坤无可奈何道:现在这大学生自我砍价太狠,年薪6000的出纳不多见”。待到面试的时候才知道,原来这位应聘者在填写简历时,漏写了一个“0”,而且从对方成绩单上来看,该同学的高等数学和财务专业的成绩很不好。王坤表示这样的学生:不是太自信,就是对岗位毫不认识。

很多群众认为,在求职之前对岗位要求进行细致的了解是很有必要的。上面的这位应聘者也反映出有些大学生的现状:没有自己的职业规划,对自己走向社会后的道路没有具体明确的认识。这些大学生还没有走出大学的殿堂生活的准备,在将来的职场生活中,他们无疑会被打击的“面怒全非”。

雷事三:某烟草企业要招募应届毕业生,工作方向为产品原材料检验。

考官:为什么应聘这个岗位?

学生:爸妈说这个公司好,非让我来试试。

考官:应聘这个岗位的人可能需要品烟。

学生:你能让我回家问问吗?

这位考官面对记者无奈的说:曾有个女生应聘,说在这个城市求职就是为陪男友。如果俩人分手了呢?她说自己“不知道怎么办”。

很多基层教育学者指出:现在的学生尤其是大学生,对于家庭的依赖程度很高,独立自主能力很差,甚至有些大学生每次回家都要带两包东西,这不是别的,却是一学期以来积攒的脏衣服。针对这种状况,一些基层干部建议:家长应该对孩子进行合理引导,虽然现在独生子女数量增多,但不能太过溺爱;学校也应该尽量加强学生独立方面的教育,多多组织学生在校期间下社会实践。

第3篇:舆情信息范文

群众热议油价上涨

国家发改委发布消息称:10月26日零时起将汽、柴油价格每吨分别提高230元和220元。汽油涨幅折合成升价约为0。17元/升,柴油上调幅度折合成升价约0。19元/升。涨幅分别为2。88%和3%。发改委表示此次上调油价后价格仍低于国际油价。此消息一处,立马引起全国亿万人民的热切关注和讨论。

一些民众认为,此次油价上涨与近来国际石油成品油价格一路走高有直接关联。中国近几年来,在经济对外开放程度上日趋加深,中国与国际各经济体之间的贸往来易愈密集,对国际原油储备战略的借鉴更深入,就此导致中国石油价格与国际油价的接轨越来越密切。

很多群众认为,十一五规划顺利完成,中国经济面貌日新月异,中国始终把握住发展这一时代脉搏,对石油的需求量日益增加,石油消费居高不下,油价也在曲折中一路攀升(

一些民众担心,石油价格的上涨将直接带动出行成本和生产成本的增加,从而间接影响其他行业产品的价格,物价上涨,最终导致中国自身的经济膨胀,市场秩序混乱。针对这种担心,有些基层教育学者反驳,此次石油价格上涨的幅度不是很大,应该不会对近期居民CpI产生太大影响。

【社区舆情信息范文】

一些基层干部认为,现今,中国石油价格的涨跌多是通过行政干预宏观调控来实现的,市场竞争机制发挥的作用相对较小,缺乏独立、固有的石油价格机制已经成为中国经济发展链条中的薄弱环节。国家发改委应该尽快动作,结合近几年来中国石油价格浮动经验,借鉴他国石油价格机制,建立有中国经济发展特色的石油价格机制体系,让石油价格浮动有理可依,有据可查。

篇四:社区舆情信息范文
2016街道办事处工作总结及未来工作计划

五年工作回顾

一、统筹兼顾,开创党建精神文明建新局面。加强党的建设,提高干部领导水平和党员的素质是一切工作的政治保证。五年来,街道深入开展“三个代表”重要思想学习教育和扎实开展保持共产党员先进性学教活动,狠抓思想建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉工作,切实提高了街道组织的凝聚力、号召力和战斗力。首先,基层组织与精神文明建设有了新加强。一是突出党委中心组学习;二是拓展社区党建领域,建立街道社区党建协调机制;三是重视解决社区办公、服务和活动场地建设问题,至目前已解决了百春园社区、七里坪社区、滑石村社区建房问题;四是完善机制加强党员教育管理,突出党员学习教育;五是开展党性实践活动,先后开展了“三爱”、“三热”、“四民”、“改陋习、树新风”、“立党为公、执政为民”、“四创一争”、“三级联创”“三最”、“八荣八职”及树立“科学发展观”等学教活动,街道建立了国防展览室、社区图书室、科普室、就业服务大厅,让干部真正达到“情为民所系,利为民所谋,权为民所用”。通过多年来深入开展“平安百春园”创建活动,为经济发展营造了良好的社会治安环境,街道五年来刑事案件发案率极低,居民素质得到了进一步提高,其中百春园社区正已申请省级文明社区。其次是从整章建制入手狠抓党风廉政、干部作风建设,制定了相关文件,并在党内签订党风廉政建设责任状,使领导班子成员,中层干部时刻保持警惕,并在干部中严格考勤和请销假制度,实行奖罚并举,提高了干部遵守考勤制度的主动性,切实改变了干部作风。切实达到了“干部受教育、群众得实惠、组织得加强、关系得改善”的效果。

二、优化环境,拓展富民强街的新空间。

招商引资一直是街道“头号工程”、也是“一把手工程”,街道党委时刻没有放松,并取得了显著成效。一是三是招商引资实中见好,先后引进了宏福木业有限公司、市魏源宾馆、市振帮物流、邵阳市鸿基建材等民营企业30余家,引进项目10余项,其中占地面积600平方米、总投资60万元的残疾人服务中心已在国家发改委正式立项,这是我街道申报的项目第一次挤进国家笼子。同时,总投资400万元项目家政服务中心已进入省项目库,外来务工人员进城培训基地、计生技术服务大楼等项目进入市项目库。二是兴工强街道稳步推进。五年来完成全社会固定资产投资45000万元,在全区排名连年递增,工业固定资产投资2600万元。四着力抓财税工作。严格按照财务管理制度、财务会审制度、及时研究解决财务管理中遇到的问题,协调理顺各种关系,为财政增收创造良好条件。同时还规范村、社区及街道职能部门的收费项目、收费票据、资金缴存和支出进行定期或不定期的检查监督,2016年来街道未发生一起违反财经纪律的事件。

三、众人划桨,打造舒适和美人居环境。

1.基础设施建设明显改。百春园街道历经了二次行政区划调整,5个社区中只有百春园社区基础设施略新,其余四个社区,基础条件较差,设施陈旧、道路失修,也严重制约了街道经济发展。五年来,街道选择了创事业求发展,而不是守摊子求太平。一是街道下决心搬迁街道机关办公楼,2016年我们采取市场运作购置了新办公楼房;百春园社区通过多方筹资修建办公楼。二是从管理城市到居民自治,路面美化、绿化、灯化、硬化建设。在百春园社区建立了居民健身场,百春游园,由其在今年的创卫工作中,党委提出了“宣传教育进脑入心,队伍建设进组入栋,环境整治进门入室”的城市管理工作思路,开展了“美在家庭、楼栋、院落、社区”创建活动及“文明卫生家庭、楼栋、院落、门店”的一系列评比活动,推行设立城管理事会,片长、栋长、单元长的城市管理居民自治,有效的调动了辖区单位和居民群众的参与热情。街道也投入大量资金在百春园小学路修建了宣传文化长廊及在各社区建立示范街巷,修建全新垃圾围及豪华型果皮箱,辖区五年新增绿化面积100000平方米,灯化背街小巷30余条。

2.计划生育工作稳步提升。建立长效利益导向机制,完善孕情跟踪服务责任制,大力整治出生人口性别比,稳定低生育水平。推进计划生育优质服务工作,开展以人为本,以群众的需求为出发点,不断提高人口素质,改善人口结构,摆脱计划生育多年来被动落后的局面,五年来就有四年连续获得全市优质服务先进单位。一是以“居为主”推进计划生育居民自治工作取得成效,各社区建立了起了四位一体计生工作阵地,百春园社区被市授予居民自治合格单位;二是形成了计生协会工作在计生工作中唱主角格局,协会工作稳步推进,在今年得了省计生协会领导的高度评价;三是特色工作全市推介,先后开展的婚育新风进校园入课堂活动、蓝天计划行动、生育关怀户户行活动、免费生殖健康监测深受领导与群众好评。

3.社会稳定工作成效显著。百春园辖区内流动人口多,社会治安综合治理难度较大,街道党委始终牢固树立稳定压倒一切的思想,“稳定无小事”意识,把稳定工作放在一切工作的首位,长抓不懈,加强对义务巡逻队伍的管理,实行考核、奖惩、督查到社区,立足抓早、抓小、抓苗头,舆情信息和预警机制的建立及时地将不稳定因素和安全隐患控制在萌芽状态,并大力开展普法教育,加强社会治安防控体系建设。完善人民内部矛盾排查调处机制,妥善处理协调各方面的利益关系。一是着眼于在社会治安综合治理工作中建立长效机制,确保社会稳定,促进经济发展。积极推行民主法制示范社区进程,开展综治驻村服务日,宣传法律,化解矛盾,排忧解难,保民平安,开展信访秩序整顿活动,依法治访,维护正常的信访工作秩序,认真开展党委书记亲自接访、带案下访活动,成效明显,深受群众的欢迎。二是着眼于人民生命财产安全,积极做好安全生产及阶段性防护工作,五年来,街道特别重视安全生产、消防工作,先后能过开展如安全生产“进脑入心、进组入栋、进门入室”等活动,以知识课、影视录像、消防演习等为教育宣传载体,起到“教育一个,带动一家,影响一片”的社会效应。同时加大对消防安全排查整治工作力度,从“细、实”出发,让排查整治工作进门入室,切实把隐患消除在萌芽状态,多年来安全生产事故发案率极低。三着眼于重点难点案件的处理,多年来较好地对区属企业的下岗、退休职工和退伍军人进行稳控,并加强对“法轮功”分子的教育、帮促、感化、监控,及时排查辖区内的不稳定因素,紧贴群众反映强烈的热点难点问题,把各种矛盾纠纷解决在社区。在邵阳学院拆迁工作,本着依法拆迁、实惠为民原则,最大限度的给予群众实惠,让群众满意,将校区二期扩建工程安置基地分配到户。最近又圆满完成了邵阳学院七里坪校区南大门征地拆迁工作,及较好地对区属企业的下岗、退休职工和退伍军人进行稳控,没发生一起安全生产和火灾事故。

四、以人为本,迈出社会保障事业新步伐。

街道积极争取市、区相关部门的支持,建成街道社会保障平台和个社区保障服务站的网络,引导下岗失业人员有针对性地参加各种培训班。有效地提高了下岗失业人员的求职本能。并积极鼓励支持他们自谋职业、自我创业,帮助他们解决所遇到的各种困难,如申请小额贷款、享受优惠政策、寻找经营场所以及各种信息服务等。五年共组织1080下岗职工参加各种技能培训,让1800名自主创业者享受到各项优惠政策,开辟就业岗位600个,新增就业人员2980个。实现低保全覆盖,五年来共为5569人发放低保金2512835元,并在街道办事处内大力实施“一帮一”扶贫工程,改善了个特困家庭的生活和居住环境,困难群众相当满意。

五年的精彩回顾,在肯定成绩的同时,百春园街道办事处清醒地认识到前进中存在的问题,街道受区域限制经济发展总体规模偏小,全民创业未能引起全社会的广泛参与,财政增长困难,收支矛盾突出,基础设施建设的滞后未能满足人民群众的需求,市民就业、社会稳定压力增大。对此,我们必须采取切实有效措施,认真加以解决。

今后五年的发展规划

按照建设富裕、秀美、文明、和谐百春园的总体要求,本着高标准、高起步、高实效、创一流的工作原则,以跨越发展为第一要务推动和谐百春园的全面发展,现结合实际,特制定街道未来五年工作规划。

一、指导思想

【社区舆情信息范文】

以落实科学发展观为统领,以打造“自治型、服务型、平安型、学习型、生态型”为战略目标,以构建和谐百春园为工作主题,围绕“一条主线、两个重点、三大工程、四项突破”工作思路,创新思维方法,树立街道新形象,为全区的“五区”战略建设和发展做出更大的贡献,促进和谐百春园的全面发展。

二、工作目标

走经营城市之路,坚持调整优化经济结构,转变经济增长方式,促进经济跨越发展,坚持服务社区,服务居民,促进社区建设健康有序发展,积极构建人本百春园、平安百春园、数字百春园、亮丽百春园、和谐百春园的工作目标。

三、工作任务和措施

(一)贯穿“一个主线”。

贯穿“保稳定,促发展,构建和谐百春园”这一主线,基本形成经济发展有序、服务功能完善、居住环境舒适、治安秩序良好、文化教育繁荣、管理手段先进、人际关系融洽、自治参与广泛的和谐社会发展态势。通过加强领导班子建设及干部队伍建设,要下大力量抓好三支队伍的建设(机关干部队伍,社区居委会支部书记、主任队伍,基层社区党员队伍)。不断提高干部队伍理论水平和综合素质,不断提高干部队伍的工作水平和奉献精神,本着“交任务、压担子、重培养”的原则,让广大年轻干部在工作实践中增长才干,发挥特长,得到锻炼,进步更快,为街道未来五年各项工作的奠定基础和提供人力资源保证。

(二)围绕“两个重点”。

1、以经济建设为重点,实现经济提速。一是以规范建设特色街区为重点,大力发展服务经济,实施商贸兴街,服务强街战略,全力打造商贸中心、文化教育中心、社区服务中心。二是增强发展后劲,发展社区经济,加大招商引资力度。突出“七里坪家政服务中心”(国家立项)、“市残疾人服务中心”(已报省立项目库)、计生技术服务大楼(已报区项目库)、百春园物业管理公司、社区家政服务中心等重点项目建设,加大以推介现代服务业、城市基础设施、教育文化产业等“热点”项目招引客商,招商引资突破13000万元。三是优化经济发展环境。建立党政领导联系企业制度,为企业排忧解难。确保实现企业总产值增长100%,突破2.4亿元,实现居民人均增收2000元。

2、以社区建设为重点,实现发展提质。一是以社区党建为龙头,探索社区党员教育管理工作的新机制新方法,标本兼治,强化教育,不断加强党风廉政建设;二是强化和完善社区、小区、楼栋三级组织体系,以社区文化建设为抓手,提升社区文化品位;三是以社区服务为核心,拓展社区服务领域;四以社区自治为方向,加大社区建房力度,在五个社区组建社区服务中心;五是以社区共建为载体,做到共驻共建,资源共享,形成自治型、服务型、平安型、学习型、生态型社区;五是以社区建房。

(三)抓好“三大工程”。

1、抓好“靓丽工程”,实现社区基础设施建设提速。一是抓好对五个社区背街小巷、居民区房前屋后按照硬化、绿化、亮化要求全面进行改造,切实改善居民区生活质量,营造和谐的人居环境。二是各社区分别建立了各自的示范街巷和院落,推进社区基础设施和综合配套设施建设,形成连点成线,连线成片,滚动发展新态势。三是对现有的百春游园改造,增添游园设施,提高游园品位,成为社区休闲乐园。

2、抓好“阳光工程”,实现居民保障扩容。一是街道、社区、企事业单位免费对下岗失业居民,尤其是4050人员提供劳动技能培训和再就业意识培训,以社区家政服务中心为索引,拓宽服务领域,想方设法增加就业岗位,力争2016年所有社区达到最充分就业社区,达到零失业率。二是扩大养老保险覆盖范围,实现城镇居民养老保险扩面。三是结合上级医疗政策,推行新型居民合作医疗。建立个人交费、社区扶持和政府资助相结合,以大病统筹为主的居民医疗互助共济制度,使参加合作医疗覆盖率达90%以上。四是完善低保保障机制,形成低保动态科学规范管理。五是创办社区“爱心超市”,以零利润服务社区弱热群体,营造和谐的生活保障环境。

3、抓好“蓝天工程”,实现计生服务提质。一是深入“四优”服务(“四优”是指针对计生困难户、下岗职工、独生子女伤残、死亡家庭、孤寡老人等人群实行优先享受低保、优先就业;联合社区超市、学校、诊所、药店对其实行优惠购物、优惠看病、优惠入学;对育龄群众实行计生优质服务;联合职能部门优化经济环境、人居环境)。二是充分利用“百春游园”和社区健身场,协会活动室,图书室建立留儿童乐园。三是打造全市计生服务精品牌----深入推行“婚育新风进校园入课堂”。四是搞好“五个服务”(政策服务、生殖健康服务、药具宣传服务、随访亲情服务、一条热线释疑解惑服务),实现居民的自我教育、自我管理、自我服务,使群众对计生工作的满意率达90%以上,意外妊娠率控制在10%以下,计生率98.5%以上,争创全市人口与计划生育示范街道。

(四)力争“四项突破”打造“四大品牌”。

1、力争社会综治工作新突破,打造平安百春园。

一是完善社区警务室建设,广泛开展以禁毒为重点的严打斗争,深化创建“无毒害”单位、“安全文明小区”和消防进社区活动,做好矛盾纠纷调处工作;二是做好平安社区创建,并将平安社区创建触点向单位、楼栋、单元、家庭延伸,加强了社区巡逻队伍的规范化建设,初步建立起了社区群防群治机制和保障体制。三是稳妥推进消防安全““进脑入心、进组入栋、进门入室”为主旋律的消防工作,实现社区消防自我管理、自我教育、自我提高;四是做好法制进社区、进楼栋、进家庭的普法、学法、用法工作。

2、力争在社区管理模式新突破,优化社区服务,打造数字百春园。社区建设及管理要以满足社区居民多层次需求为目的,以提高社区居民生活质量和综合素质为宗旨,以资源共享、社会共建为依托,建立适应社会主义市场经济体制的社区建设管理体制和运行机制,努力把社区建设成为环境优雅,居住方便,配套齐全,整洁有序,宁静祥和,健康文明,稳定发展的现代化城市新型社区。一是抓网络建设。建立街道、社区两级网络,并能过社区网将触点向楼栋、单元延伸,建立四级网络。二是抓信息建设。建设社区网上服务平台,完成街道、社区二级服务中心的联网,实现政府、社区和居民信息的快速对接,提升现代社区服务和社区管理水平。

3、力争城市建设新突破,打造亮丽百春园。按照区委、区政府“五区战略”总体要求,未来五年内,充分发挥街道区域性、属地化管理职能,动员社会力量,把城市管理工作提高到一个新的水平,使辖区广大居民生活质量得到根本改善,使每一个社区都能达到净化、绿化、序化、美化标准。一是成立专门的城市管理领导小组办公室,实现管理模式的三个转变,变被动管理为主动管理,变突击管理为经常管理,变管理城市为经营城市。二是继续巩固硬化、绿化、灯化率。全力配合做好群众绿化、城市建设配套绿化、拆违还绿等工作。三是建设节约型城区,发挥街道团委作用,组建社区环保志愿者队伍,建立和健全社区环保节能管理制度和群众性的环境监督体系。

4、力争精神文明建设新突破,实现素质提升,打造和谐百春园。认真贯彻《公民道德纲要》,建立社区国旗台座。广泛组织群众性文体活动活动。以百春园社区为试点启动社区居民大型晨练活动。深入扎实地开展各级文明社区街巷创建工作。一是要总结提炼出“百花精神”,使之成为“百花精神”的公德名片和品位标志。二是要通过设置公益广告,潜移默化激发市民热爱百春园的自豪感、遵守社会公德维护城市环境的责任感、加快发展的紧迫感。三是开展“文明户”评选活动,倡导文明、友爱、诚信、节约的社会新风。四是建立各具特色的楼院文化、街巷文化、广场文化和校园文化,营造和谐的文化氛围。

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篇五:社区舆情信息范文
2015社区网格化管理实施方案

第1篇:社区网格化管理实施方案

为了进一步创新服务方式,健全服务网络,激活社区(村)资源,强化服务功能,改进社区管理服务,提高工作效能,根据区《关于印发<蜀山区社区(村)网格化管理实施意见(试行)>的通知》(合蜀办[20XX]77号)文件精神,结合我镇实际,制订以下实施方案。

一、总体目标

通过社区(村)管理体制机制的创新和实践,建立科学的分工协作机制、高效的工作运行机制、规范的监督考核机制,实现社区(村)管理的扁平化、精细化、信息化,社区(村)服务的全覆盖、全天候、零距离。

二、指导原则【社区舆情信息范文】

条块结合,以块为主;上下联动,整体推进;重心下沉,夯实基层;以人为本,突出民生;一岗多责,一专多能;优化流程,高效便捷;公开公正,规范透明。

三、成立组织

成立由镇党委、政府主要领导任组长,分管领导任副组长,机关各部门、各村居、开发区主要负责同志为成员的实施社区(村)网格化管理工作领导小组(文件另发),领导小组下设办公室,办公地点设在镇社会事务办,具体落实网格化管理工作。镇党政领导班子成员及机关部门负责人实行包联制度。

四、划分网格、明确网格责任人

1、按照“任务相当、方便管理、界定清晰”的要求,考虑居民的认同度、社区工作人员状况等因素,根据自管小区、物管小区、单位小区等分类,依据户籍人口、流动人口和管辖面积,合理设置社区网格。原则上每个网格以300-500户、人口1000-1500人为宜。如有村民组的,可按村民组划分。网格责任人一般由社区两委成员担任。

2、坚持城乡统筹发展,同步推进农村地区的网格化管理工作。一般以村民组为单位划分网格,村庄经整治后集中居住的村,也可以参照社区的方式划分网格。网格责任人一般由村两委成员担任。

3、制定网格划分的网络图,各网格制作公示牌。各社居委(村)于2015年1月25日前完成划分,并将结果上报镇社会事务办。

五、工作职责

网格化管理实行“人员、职责、任务”三落实。社区网格责任人承办民政、计生、就业、社保等社会事务,协办党建、创建、综治、安全生产等工作任务;村网格责任人的管理和服务内容要贴近农民的生产生活实际,重点做好发展生产、民生保障、计划生育、综合治理、教育培训等服务管理。

网格责任人负责信息收集、便民服务、简易问题处理等;成立社区(村)受理中心,由社区(村)负责人和有关工作人员(可轮值)组成,负责社区(村)事务的综合、分析、初审、公示、调处问题、窗口服务等;镇行政服务中心(相关办公室)负责业务范围内的审核、公示、上传下达、执法、处置等。

六、工作程序

一般性工作:网格责任人现场处理,登记备案;

需要协调处理的工作:网格责任人现场受理,带回社区(村)受理中心商处,处理结果报镇相关部门,反馈服务管理对象;

突发性工作:网格责任人立即上报,镇、社区(村)相关部门紧急处理,网格责任人现场跟踪;

需要审批的工作:网格责任人掌握信息,社区(村)受理中心受理界定,镇行政服务中心审核,报区行政服务中心审批,同时实行镇、社区(村)公示。

七、工作要求

1、岗位要求

网格责任人要强化责任意识,做到脑勤、腿勤、手勤、嘴勤、笔勤,成为发现、受理、处置、协调、报告第一人。启动阶段网格责任人实行“双岗双责”,要尽快熟悉相关政策和工作流程,过渡到“一岗多责”。能够发现问题,善于处置问题,及时报告问题;推行“错时工作制”坚持每天至少到网格巡查一次;主动与社区居民交流沟通、增进感情,及时了解掌握社情民意;认真填写网格责任人工作日志,做到工作日清周结、动态信息及时录入;注重自身形象,严格保守服务管理对象的个人隐私和不便公开的个人信息。

2、加强宣传

多渠道、多形式宣传,营造浓厚的舆论氛围,提高居(村)民群众的知晓率、支持度、参与率。在小区(村民组)宣传栏、公共活动场所、各个楼栋等张贴宣传材料,向每个住户发放一封信;在醒目位置设置网格化图谱,公布网格责任人照片、姓名、联系电话、工作内容和管理服务职责等信息,向每个住户发放网格责任人服务联系卡。

3、完善功能

要强化以下五种功能:一是信息联通功能。准确、快速、完整的获取和反馈信息。二是处置快速功能。调节、执法、处置环环相扣、运转快速。三是资源配置功能。对党的基层组织、行政资源、社会资源和市场资源善于整合利用。四是便民服务功能。社区(村)居民能够就近、及时、便捷的获得多样化、高质量的服务。五是社会保障功能。为社区(村)居民尤其是弱势群体提供社会救助、创造就业机会。

4、整合资源

立足自身与借助外力相结合,与辖区单位共驻、共建、共享,合理分割各自的责任和义务。引导和吸纳物业管理机构、社区自治组织、居民(村民)组长、“4050”人员、楼栋长、热心社区(村)工作同志以及社区(村)志愿者等作为义务信息员、监督员,视情给予适当的精神、物质奖励。

八、考核奖惩

对网格责任人的的考核纳入千分制考核,考核办法另行制定。对长期不能适应工作要求的,按有关规定予以转岗、辞退。网格责任人要自觉接受上级监督、内部监督、社会监督、群众监督,对以权谋私、玩忽职守等行为将依法依规严肃处理。

第2篇:社区网格化管理实施方案

铁路花园社区为了更加科学、严谨、细致、有效的对辖区进行管理,保证管理的敏捷、精确和高效。结合辖区实际,特制定本管理方案:

一、指导思想

以构建社会主义和谐社会为出发点,以将经济技术开发区(头屯河区)建设为首善之区为目标,以数字化社区系统平台为载体。改变过去传统、被动、定性和分散的管理方式,转变为现代、主动、定量和系统的管理方法,从而使社会管理科学合理、高效有序,全面提升社区管理的能力与水平。

二、工作任务

实行“网格化”管理的工作机制,要求社区工作人员更加深入走访群众,关心群众,加强社区与群众之间的联系,了解掌握社会管理工作中的各项动态信息,帮助群众解决实际困难,促进社会秩序稳定。具体任务:

(一)负责本区域网格单元内所有社会管理工作的巡查、监督,对出现的问题做到及时发现、及时处置、及时上报。

(二)向群众宣传党的路线、方针和各项政策,宣传国家各项法律法规,教育群众增强法制观念和自我安全防范意识。

(三)详细掌握社会治安、计生、安全生产、流动人口等状况,以及社会各类矛盾纠纷和不稳定因素等社会管理工作中的动态信息,调处化解各类矛盾纠纷,落实重点人员的帮教和管理。

(四)关心群众的生活和生产状况,组织开展各类活动,帮助群众解决生活和生产中的实际问题和困难,引导群众创办经济实业、发展经济。

(五)加强舆情信息的收集,及时汇总群众的意见与建议并及时上报,为社区更好的开展工作提供参考依据,便于社区安排或调整工作计划,提高工作效率。

三、工作要求

(一)实行“网格化”社会管理工作是社区工作人员进一步深化细化社区管理工作的延伸载体。按照“属地管理”、“谁片区、谁负责”的原则,将责任进一步完善和细化,分解到人,全面构建横向到边、纵向到底,一层对一层负责的工作格局。社区工作人员要充分认识到实行“网格化”社会综合管理工作的重要性,积极主动参与,切实发挥能动作用,切实做好辖区内的社会管理工作。

(二)相互交流,取长补短。实行“网格化” 社会管理是新时期做好社区综合管理工作的新思路、新方法,在“网格化” 社会管理工作过程中,每一个工作人员之间,各网格包户工作人员之间要加强沟通,密切联系,加强相互交流合作,相互学习切磋,不断完善“网格化”社会管理的具体操作步骤、方法,提高工作成效。

(三)认真总结,逐步提高。实行“网格化”社会管理工作是社区在新形势下推出的社会管理工作新举措,需要努力探索,不断改进,逐步完善,全体社区工作人员要以此为契机,积极参与,认真探讨,总结好的做法和经验,使之形成社会管理工作有效的工作模式,使社区管理工作真正做到小事不出社区,大事不出街道,矛盾不上交,为经济技术开发区(头屯河区)的跨越式发展和长治久安发挥作用。

第3篇:社区网格化管理实施方案

一、指导思想

坚持以科学发展观为统领,组织机关、社区干部深入基层,联系群众,充分了解群众的意见和要求,着力解决群众反映强烈和影响社会和谐稳定的突出问题,着力提高群众工作的能力和水平,着力改进工作作风,提高服务效能。

二、工作目标

依托现有的社区管理体系和信息平台,构建‘街道——社区——小区——楼栋——居民’的五级网络组织体系,按照“界线清晰、任务适当、责任明确、便于考核”的原则,将社区范围划分为若干个区域网格,以网格化的方式,建立网格管理服务队伍,将社区每名工作者落实到每一个区域,并在每个网格区域内对党小组、志愿者、辖区单位进行整合,以片带面,以面带块,上下联动,资源共享,活动共办,形成全面掌握实情、及时反映民情、迅速解决问题、有效化解矛盾的社区管理服务长效机制。

三、工作步骤

1、划网格。结合居民住宅区、辖区单位分布现状,按照小区界线、楼栋分布将辖区合理划分为若干个网格,每个网格内居民约200-300户左右,人口约1000人。

2、组团队。每网格由一名社区工作人员担任网格长,与网格内综合信息员、社区党员、社区民警、社区志愿者等共同组成网格管理队伍。

3、定制度。制订相关的《网格化工作服务团队职责》、《“网格化工作”网格长职责》、《网格化工作成员职责》、《网格化工作例会制度》、《网格化工作问题反馈制度》等。

4、建信息。积极探索,建立“1+5+N”网格化管理的数字管理平台,实现社区居民基本信息数字化覆盖。(“1”即指建立一个社区居民综合信息平台;“5”是指人、房、事、组织、物品等五类基本信息;“N”是指拓展信息源和应用系统,包括公安机关重点人员监控、违法犯罪信息等)。了解网格内服务对象的家庭成员情况以及服务需求,建立社区网格化管理资料信息库,并在各楼栋建立网格分布图,标注清单元网格的责任人、责任范围、户数、人数、党员数、及各类弱势群体信息,建立区域内的空巢老人、残疾人、低保家庭、4050人员、刑释解教和社区矫正等群体重点服务对象档案,便于及时了解情况,掌握工作动态,做到服务有重点,工作有方向。

5、明责任。社区工作者(网格长)负责网格内综合信息收集整理工作:包括责任网格内的计生、低保、民政、文明创建、安全生产、综治维稳等信息的综合摸底归档,确保信息准确无误。要求每周对信息进行整理汇总,与业务对口专干交接。对有关民生民情进行分类记录,解决一件注销一件。对居民反映求助的事,进行分类处理:一般性事务,由网格责任人现场处理;需要协调处理的工作,由网格责任人和社区协调处理;紧急性工作或社区不能独立办理的,网格责任人立即上报街道、社区,并现场全程跟踪,做到“去有目的,来有问题、后有反馈”,服务更有针对性和有效性。网格内其他成员负责提供居民动态信息收集上报、社情民意调查、政策宣传、法律援助、矛盾排查、矫正帮教等。网格长对其责任范围的计划生育、安全生产、信访维稳等工作出现“一票否决”情况的,当年考核为不合格;表现优异的年底给予表彰。

6、优服务。开展“党建进组、服务入户”模式,把党小组与居民小组合二为一建立网格小组,以网格小组为单位定期组织党员、居民骨干参加理论学习、民情议事决策、党内推优等活动。组建日常服务团队和综合服务团队,向辖区居民提供近距离服务,帮助党组织全面掌握社区实际情况,准确掌握居民利益诉求,有效凝聚居民群众。推出《网格民情备忘录》,网格管理服务团队成员随时记录了解到的居民情况,并及时与社区沟通联系。吸收社会力量参与到各个网格中,参与到为民服务的团队中,开展送服务帮扶等活动,提供个性化服务。如:社区爱心家园服务队的为老服务,社区卫生服务站的健康医疗服务,社区文化体育服务团队的健身、文化、宣教服务等特色团队。

四、工作要求

1、加强组织领导。社区成立“网格化管理,精细化服务”工作领导小组,由街道联系点领导、联络员、社区工作站站长牵头,各网格长为具体责任人。并成立工作联系室,供网格内服务团队成员联系工作。各社区出台具体实施细则报办事处备案。

2、加强宣传引导。要充分运用报刊、电视等新闻媒体,策划专题,开辟专栏,组织专访,跟踪报道网格化实施情况,培育、挖掘和宣传典型,以点带面,推动全局,努力营造良好的舆论氛围。要求社区干部、社区医生、在册党员、社区志愿者等网格成员多角色参与到网格内的医疗卫生、文化娱乐、志愿活动等服务中,引导建立完善的网格服务中心体系,满足网格群众的多样化需求。

3、加强督查指导。网格化管理落实情况将纳入社区干部年度考核内容。街道党工委成员要经常深入联系点,开展调查研究,协调解决问题,指导推动工作落实;要带头深入基层一线,为其他机关干部做好示范表率。党员干部要充分发挥党员先锋模范作用,用实际行动体现党员的先进性。

第4篇:社区网格化管理实施方案

为了进一步创新社区管理与服务方式,健全服务网络,激活社区资源,强化服务功能,提高工作效能。按照社区网格化管理坚持以人为本,服务于民,实现村民自我管理,自我服务,自我教育,自我监督的重要平台。是健全新型社区管理和服务体制的迫切需要。为建立快速有效的社区网格化管理有效机制,现结合清水社区实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

以党的XX大精神为指导,按照科学发展观的要求,以网格化为依托,以新体制为保障。构建起横到边,纵到底,职能到位,责任到人的全覆盖管理服务网格。使社区工作进一步标准化,规范化,网格化,精细化和科学化,以适应现代社区建设和发展的需要。

二、基本原则

建立起条块结合,以村民院落划分为主,上下联动,整体推进,重心下沉,夯实基础,以人为本,关注民生,一岗多职,一专多能的监管网络,以及权职明确,任务清晰,流程规范,运转灵活的工作机制。

三、总体目标

通过推进社区管理机制和实践,建立科学的分工协作机制,高效的工作运行机制,规范的监督考核机制,实现社区管理与服务的扁平化,精神化,信息化,全覆盖化和全天候零距离的服务。

篇六:社区舆情信息范文
2015社区民族团结工作汇报材料

社区民族团结工作汇报材料

新华南路街道团结西路社区属于居民院落型社区,**新华南路,西**滩高速路,北至团结路,南**滩南路东社区,总面积0.175平方千米。辖区总人口4576人,其中少数民族1342人、占总人口的29.3%。辖区内共有出租房屋165个,流动人口517人。辖区有4个居民大院,36栋居民楼,有物业管理的院落3个,社区代管院落1个,无两新组织和宗教场所。本辖区特点为"三多一快",即:老年人多、贫困企业多、重点部位多、流动人口变化快。

近年来,社区始终以"民族无小事"的思想,坚持将民族团结工作放在讲政治的高度,牢固树立马克思主义民族观,巩固和发展辖区平等、团结、互助、和谐的民族关系,凝聚各民族居民团结一心,共同打造和谐社区,争做民族团结的楷模社区,让民族团结之花竞相开放。

1、机制健全,组织建设全面到位

社区党总支明确了以社区书记为第一责任人,全面负责社区民族团结工作,始终坚持重大问题亲自过问、重点人物亲自做工作。定期召开社区民族团结工作会议,分析当前辖区内民族工作情况,结合民政工作中少数民族优惠政策,强抓落实;健全民族团结工作网络,制定管理制度、明确到人;把民族团结工作的网络延伸到辖区单位,非公企社区党支部,做到底数清、情况明,形成人人关注、关心少数民族对象的良好氛围。

一是构网络、抓队伍。为了做好社区少数民族工作,我社区成立了少数民族工作领导小组。在工作小组的带领下,我社区汉族干部积极学习维语,由民族同志专门向少数民族居民解释各项便民政策,办理业务。我们还挑选人缘广、有责任心的少数民族居民作为楼栋长,向少数民族居民宣传国家政策,收集舆情信息;打造了一支民族团结志愿者队伍,完善了民族团结工作信息动态管理,形成上下联动、齐抓共管的社区民族团结工作整体网络。

二是明目标、抓调查。我辖区少数民族居民及门面民族人员流动性较大,社区将民族工作转守为攻,加大了对流动性少数民族人员的动态管理。为了壮大辖区民族团结队伍,社区党总支定期组织人员深入住户、辖区单位、门面挨家挨户进行摸底调查,将人员分类建立台账,将流动人员录入政法委平台,详细掌握核实了社区少数民族人员的基本情况,以及他们对社区服务的需求,并进行登记,随时更新管理信息。我社区还定期召开房东大会,成立了房东委员会,加大对重点流动少数民族人员的管理。于此同时,社区还建立了少数民族纠纷调解工作记录、信息册、少数民族走访慰问记录、文体活动工作记录、少数民族工作志愿者花名册等工作台账,为开展各项少数民族工作提供了可靠的依据和基础。

三是建制度、抓规范。社区党总支针对我辖区少数民族工作制定了走访慰问、档案管理、工作考核等制度,制定成册。社区还通过晨会定期对社区干部进行民族团结宣传教育工作,通报重大情况,要求社区干部具有警觉性、自觉抵制非法宗教,维护民族团结,促进社区民族团结工作规范化、制度化的形成,最大程度上避免了工作的随意性和盲目性。

2、宣传到位,营造良好的民族团结氛围

一是发挥特色民族团结大院的作用,起到模范典型作用。我社区在民族团结大院制作了民族团结宣传专栏,通过双语宣传民族团结、少数民族文化等内容,并在院内举行了"庆祝建党各族居民畅谈会"、双语宣讲等多种形式的宣传活动,通过这些宣传,使本辖区各民族亲如兄弟姐,为社区建设贡献了力量。二是依托"热爱伟大祖国"主题活动开展丰富多彩的民族团结宣传教育活动。我辖区组织了民族团结演讲比赛、发放宣传单页,宣传马克思主义民族观、**民族政策等内容。三是营造双语文化办公区域。我社区在办公区悬挂宣传版面,内容涵盖计生、科普、精神文明、文化等,内容均用双语表现,向辖区内的汉族和少数民族积极开展宣传教育。四是打造社区民族文化长廊,制作了室内、室外宣传展板80多块,其内容有民族团结、少数民族文化、社会新风尚、健康教育、低碳环保、应急防护、健康养生、反邪教、文明社区建设、防震减灾宣传栏等,同时绘制弘扬民族团结、拥军拥属、人口文化、科普知识、邻里和睦等内容的彩绘墙;在楼栋单元门口张贴涵盖民族团结、倡导文明等内容的对联。五是社区利用少数民族节日和民族团结宣传月等机会,宣传民族政策与法律法规,弘扬辖区内民族工作及民族团结进步的典型事例,通过各种形式的宣传,使广大居民群众在耳濡目染中接受了民族团结教育,逐渐的让"少数民族离不开汉族、汉族离不开少数民族,各少数民族互相离不开"的思想深入社区居民的心中,营造了民族团结平等互助的良好氛围。

3、因地制宜,搭建社区民族团结活动载体

民族团结工作关系到祖国的统一和民族之间的团结,关系到社会政治的稳定和党的凝聚力。社区始终重视落实党的民族政策,努力营造民族团结的良好局面。社区充分利用资源,以文化活动为载体,落实民族团结宣传教育工作。

一是打造民族团结活动中心,为少数民族居民提供了娱乐、学习的场所。我们给活动中心配备了汉、维图书、杂志一百余册,完善了棋牌、桌椅等活动设施,在平时向居民免费开放的基础上真正落实一周开展一次小型活动,一月一次大型活动。我社区利用活动中心组织了少数民族趣味小活动、定期为他们播放弘扬民族团结的影片、组织少数民族居民开始读书、读报活动,加强了对辖区各族居民群众的素质培训和爱国主义教育。

二是利用社区多功能厅长期举办各类讲座、交流会、培训会集中学习,弘扬民族传统优良风气。我们定期举办非法宗教宣讲会、结合重要宣传日开展了"远离毒品、真爱生命"、"迈向零艾滋"等知识讲座。在开展的剪纸班、串珠班中均有少数民族居民积极参与,了解汉族文化,积极推进民族团结。我们还利用道德大讲堂、市民学校等活动形式,宣传民族团结的内容,播放民族团结人物宣传短片。通过这些活动,对广大干部职工党员以及军民群众进行民族团结知识、民族文化教育起到了重大的意义,以此来提高居民的整体素质,维护社区稳定。

三是依托电子阅览室开展民族团结文化活动。我社区电子阅览室配备了25台电脑以及1000余册汉、维书籍、宣传单册免费供居民使用以及借阅。社区远程教育站点利用电子阅览室远程教育平台组织社区工作人员及社区群众收看民族团结先进模范事迹,教育引导广大干部及群众对民族团结的理解和认识,不断深化了民族团结宣传教育活动效果。寒暑期儿童托管班从未成年人抓起,通过开展电脑培训课、绘画课、儿童讲民族团结故事比赛、废物变新物制作课等形式,加强各民族儿童知识文化、民族团结教育。

四是丰富活动载体,为少数民族对象营造温馨和谐的人文环境。社区不定期开展少数民族联谊会、访谈会,走访慰问少数民族对象,使他们感受到党的温暖和社区组织对他们的深切关怀。利用各种渠道开展丰富多彩的活动,激发少数民族成员参与社区建设的积极性、创造性,增强他们对社区的归属感和认同感。社区充分利用文体活动资源组建了6支文体队伍,有书画社、民族团结宣传队、儿童文艺队等,其中有少数民族对象10人。

4、双向服务,有力促进辖区建设发展

我社区在开展了各项民族团结工作后,形成了社区为少数民族对象服务,少数民族对象为社区建设管理服务的良性循环,创造出"资源共享、优势互补、双向服务、形成合力"的良好局面。一是将保障和改善少数民族民生问题作为服务重点,推进社区的全面进步。我社区针对新华南路74号大院线管老化等问题,对旧小区进行的供排水管网、热力管网和路面等基础设施进行改善,多次为少数民族居民疏通下水、更换灯泡。在民族大院设立了便民蔬菜服务店,为少数民族居民带来了实惠,提高了社区在各族居民心中的地位,提升了各族居民的生活幸福感。

二是热心奉献,做社区和谐进步发展的推进者。我社区开辟服务窗口,发放国家民族宗教政策的宣传资料,倾听少数民族居民的需求,为他们提供低保救助、残疾救助、再就业、社保补贴等各项服务。我们依托网格化工作网络,及时掌握少数民族群众的需求和动态,真正做到责任到岗、工作到位、联系到户、关系到人,建立健全预警预测、认真排查调处突出矛盾与问题,(

三是参与社区建设,做社区建设的推进者。社区积极将少数民族成员纳入党组织行列,发挥少数民族之间沟通、交流作用,使他们为社区的建设和管理建言献策,发表自己的看法,并及时向辖区其他少数民族成员积极宣传政策,帮助他们理解党的方针政策,同时积极向社区反映少数民族群体的愿望和要求,为构建社区提供宝贵的意见和建议,促进了社区民族大团结。在社区清理辖区垃圾、打扫积雪等工作中,辖区少数民族居民积极参与其中,为辖区的优美环境贡献自己的力量。我社区在74号民族大院通过居民大会,推选维吾尔族居民艾尔肯担任大院院长职务,负责全面管理院落卫生、安全,帮助居民解决纠纷等,真正实现了少数民族居民自治管理。

在今后的工作中,我们坚持将少数民族团结工作作为社区工作的一个重要组成部分,积极进行探索与创新,努力提高辖区少数民族居民的整体素质,促进和谐社区的建设与长久发展。

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