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员工简短自评

2016-08-13 12:33:13 编辑: 来源:http://www.chinazhaokao.com 成考报名 浏览:

导读: 员工简短自评(共6篇)简短得自我评价范文本人喜欢挑战自我,勇于开拓创新。工作认真负责,有吃苦精神!追求永无止境,奋斗永无穷期。我要在新的起点、新的层次、以新的姿态、展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩,我的自信,来自我的能力,您的鼓励;我的希望寄托于您的慧眼。如果您把信任和希望给我,那么我的自信、我的能力,我的激情,...

篇一:员工简短自评
简短得自我评价范文

本人喜欢挑战自我,勇于开拓创新。工作认真负责,有吃苦精神!追求永无止境,奋斗永无穷期。我要在新的起点、新的层次、以新的姿态、展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩,我的自信,来自我的能力,您的鼓励;我的希望寄托于您的慧眼。如果您把信任和希望给我,那么我的自信、我的能力,我的激情,我的执着将是您最满意的答案。

因为年轻,本人身上昂扬着热情,为做好工作全力以赴。系统的管理培训和积极的思考让我在以往的工作中取得了让公司和自己满意的成就。另外本人深受中国传统文化熏陶,在工作中以认真负责的态度对人律己,以自己的行为作为员工的表率。在这个百舸争流的时代,本人希望以良好的职业素养和身上所学到的技术为服务的企业增添一分动力。对此本人充满信心!

对工作认真负责,熟练coreldraw,photoshop及服装cad等专业制图软件和办公室软件,具有敏锐的市场潮流触觉,能够独自完成系列化的设计,熟悉中大布料市场,能够独自进行面料样板及色卡的采购,具有团队精神,谦虚诚恳。

本人性格开朗具亲和力,乐观耿直,诚实守信,有良好的心理素质,环境适应性强,有吃苦的精神,做事有毅力,喜欢挑战,行事积极认真富有责任心;能够注意统筹安排,进行有效的自我管理;注重团队协作,善于沟通协调;学习能力强,并喜欢学习和接受新事物,深信有耕耘就会有收获。凭着年轻,我会不懈努力,让自己做得更好。给我一个舞台,我会给你满意的表现。相信年轻,相信自己!您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!

诚实守信,待人处事热情大方,性格开朗,能很快接受新事物,富有创新和开拓意识,勇于挑战自我,有较强的时间观念和责任心,善于思考,虚心向学,并始终坚持严于律己,宽以待人,懂得“若要人敬己,先要己敬人”的道理,良好的人际关系和丰富的专业知识为我的成功之路作了铺垫

性开朗、自信稳重,待人真诚,具有良好的人际交往、沟通及应变能力。善于接受新知识,兴趣爱好广泛,喜欢写作。在学习上,刻苦努力,顺利完成各学科课程。其中,对工作责任心强、勤恳踏实、能吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。能积极主动参加学校及班级举办的各项活动,有较强的活动组织策划能力,语言表达能力及较强的团队精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中,注重合作精神和集体观。

篇二:员工简短自评
员工自评

今年我的主要工作是负责二店第一阶段施工(拆除作业),在上级领导的带领下,在保安部全体员工的支持下,基本圆满地完成了全年各项工作任务。并且在工作中做到坚持原则、顾全大局,全心全意为企业服务。现将我一年以来工作情况汇报如下:

一是抓队伍建设。一支过硬的队伍是做好工作的保障,组建队伍时注重人员的配备和员工素质的提高。根据员工的不同情况组织培训,并安排专人一带一帮教,让员工在学习中迅速成长。

二是抓制度建设。针对二店的第一阶段施工,制定安全制度,巡查规范,明确考核条例,从制度上保障拆除施工顺利完成。组织贯彻落实各项消防法规,根据公司情况制定完善各项治安规章制度,并监督检查其落实情况。结合公司的情况,建立并完善各类突发事件的应急方案,协助上级领导处置突发事件,确保安全。

三是抓思想建设。充分发挥公司企业理念及相关岗位手册的作用,让每位员工都能了解、熟记并运用到实际工作中。丰富自己的岗位知识,提高工作效率,让员工的价值观与企业的价值观有机的结合,提高员工的责任心和工作的积极性。此外,还加强了对员工消防安全的宣传教育,提高消防安全意识,确保工作的顺利进行。

篇三:员工简短自评
2016简短是的员工自我评价

简短是的员工自我评价

本人思想稳定,工作踏实肯干,专业理论扎实,技术熟练,服务态度好,受到医护患的一致好评。特别是在代理***长期间,能够严格要求自己,狠抓规章制度落实,严格三查七对,杜尽了医疗事故及纠纷的发生,较好的完成了护理部交给的任务。在春节期间科室职员紧、班次重的情况下,放弃休息,主动承担了大量工作任务,保证了节日期间护理工作的安全。***长命令下达后,很快适应了角色的转变,治理工作抓的有条不紊,使儿科工作秩序、服务态度、病室环境有了较大进步,病人对护理服务质量满足率达到了100%。在治理工作中本着人性化的治理模式,关心、爱护、体贴每一位护理职员,做到了作风***,宽宏待人,进步了护理队伍的向心力、凝聚力,激发了职员的服务热情,使小作科护理工作蒸蒸日上。

简短是的员工自我评价 [篇2]

本人喜欢挑战自我,勇于开拓创新。工作认真负责,有吃苦精神!追求永无止境,奋斗永无穷期。我要在新的起点、新的层次、以新的姿态、展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩,我的自信,来自我的能力,您的鼓励;我的希望寄托于您的慧眼。如果您把信任和希望给我,那么我的自信、我的能力,我的激-情,我的执着将是您最满意的答案。

因为年轻,本人身上昂扬着热情,为做好工作全力以赴。系统的管理培训和积极的思考让我在以往的工作中取得了让公司和自己满意的成就。另外本人深受中国传统文化熏陶,在工作中以认真负责的态度对人律己,以自己的行为作为员工的表率。在这个百舸争流的时代,本人希望以良好的职业素养和身上所学到的技术为服务的企业增添一分动力。对此本人充满信心!

对工作认真负责,熟练coreldraw,photoshop及服装cad等专业制图软件和办公室软件,具有敏锐的市场潮流触觉,能够独自完成系列化的设计,熟悉中大布料市场,能够独自进行面料样板及色卡的采购,具有团队精神,谦虚诚恳。

本人性格开朗具亲和力,乐观耿直,诚实守信,有良好的心理素质,环境适应性强,有吃苦的精神,做事有毅力,喜欢挑战,行事积极认真富有责任心;能够注意统筹安排,进行有效的自我管理;注重团队协作,善于沟通协调;学习能力强,并喜欢学习和接受新事物,深信有耕耘就会有收获。凭着年轻,我会不懈努力,让自己做得更好。给我一个舞台,我会给你满意的表现。相信年轻,相信自己!您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!

诚实守信,待人处事热情大方,性格开朗,能很快接受新事物,富有创新和开拓意识,勇于挑战自我,有较强的时间观念和责任心,善于思考,虚心向学,并始终坚持严于律己,宽以待人,懂得“若要人敬己,先要己敬人”的道理,良好的人际关系和丰富的专业知识为我的成功之路作了铺垫

性开朗、自信稳重,待人真诚,具有良好的人际交往、沟通及应变能力。善于接受新知识,兴趣爱好广泛,喜欢写作。在学习上,刻苦努力,顺利完成各学科课程。其中,对工作责任心强、勤恳踏实、能吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。能积极主动参加学校及班级举办的各项活动,有较强的活动组织策划能力,语言表达能力及较强的团队精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中,注重合作精神和集体观。

简短是的员工自我评价 [篇3]

本人对工作态度认真,已有了八年的良好驾驶经验,熟悉广州市市区及珠三角周边地区道路,能经常出差.在这年工作里不但对道路熟悉也学会了对车辆的保养!

本人以诚待人,有良好的沟通能力和团队精神;对工作充满热情,能学好问,听从领导的安排,适应能力强,踏实勤奋,创新务实,节奏快效率高,对公司负责同时也对自己负责;希望在工作中不断的充实自我、完善自我。

本人从事工程管理与物业机电设备维保十余年,具备扎实的理论和丰富的现场操作经验。熟悉房地产开发项目电气方案、中央空调制冷量等设计要求,且能够独立把控有关工程和机电系统现场施工管理和国家验收规范,独立解决项目工程技术问题。对项目工程进度、质量、安全、成本控制及现场签证等相关工作进行有效的监督、管理;负责工程设计图纸的会审;审查施工单位、维保单位的资质及管理水平。熟悉物业管理法律法规,尤其是物业前期介入,遗留工程的跟进、工程和设备的接管与验收、收楼等方面(含强弱电系统、BAS楼宇自控系统、给排水、通风空调、消防监控、停车场管理、通讯网络等系统、装修工程审核与验收),均积累了丰富经验及管理水平。熟练操作AUTO CAD、天正电气、OFFICE 、powerpoint、visio等工程和办公软件;对计算机硬件维修与网络维护,具备过硬的本领。

本人性格开朗、思想活跃,具备良好的服务意识和灵活的沟通技巧。我深知在竞争激烈的当今社会,只有不断的学习先进的管理理念和提高专业技术,才能适应社会发展需要,同时要树立“我为人人,人人为我”的服务意识。

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,能认真完成赋予我的每一项任务。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

本人在电子信息技术和计算机方面有过几年的工作经验,随之转做进出口贸易,在2016到2016年间,就职于西班牙cast galand公司广州分公司参与了公司的组建到成熟运营,2016年后就职于香港Green tech source co.从事进出口和沙特阿拉伯的塑胶原料的进口协调工作,积累了一定的市场经验。

本人在电子信息技术和计算机方面有过几年的工作经验,随之转做进出口贸易,在2016到2016年间,就职于西班牙cast galand公司广州分公司参与了公司的组建到成熟运营,2016年后就职于香港Green tech source co.从事进出口和沙特阿拉伯的塑胶原料的进口协调工作,积累了一定的市场经验。

本人喜欢计算机﹑电子﹑英语等而且责任心强﹒一直以诚实﹐勤奋为人生宗旨﹒我衷心希望能加盟贵公司﹐“敬岗爱业﹐全心全意”是我对您的承诺﹐“努力工作﹐勇创佳绩”是我对您的回报

简短是的员工自我评价 [篇4]

光阴似箭,*年过去了,回首*年以来的点点滴滴,一直以严谨的态度和积极 的热情投身于工作上。尽管我不是最优秀的,但我从未放弃过对更优秀的追求,无 论如何,过去的是我不断奋斗、不断完善自我的*年,以下做个简短自我鉴定 。 在思想上,积极上进,在学习上,勤奋好学,态度端正,除了专业知识的学习 外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思 想文化素质。

在工作上,认真负责,在担任****的*年间,工作踏实,责任心强,得到领导 和同事的一致好评。

在生活上,我崇尚质朴的生活,并养成良好的生活习惯和正派的作风。此外,我平 易近人,待人友好,所以一直以来与人相处甚是融洽。

*年的生活是我人生这条线上的一小段,是闪闪发光的一段,它包含了汗水和 收获。

简短是的员工自我评价 [篇5]

本人主要有5方面自我评定:

1.乐观向上,诚肯自信,有着良好的沟通,协调能力与谈判技巧;

2.认真,负责的工作态度,优良的团队合作精神和组织领导能力;

3.良好的计算机操作能力,熟练ms outlook,word,excel,powerpoint等办公软件;

4.能够适应各种压力下工作;

5.有*年在***企业工作的经验,*年以上的主管经验,熟悉建立人事体系,人事制度及组建 和培训一个专业的人事队伍。【员工简短自评】

以上我的自我评定全部属实。

篇四:员工简短自评
2015员工自评范文

第1篇:员工自评范文

一年来,在上级领导的指导下,在各位同事的大力帮助下,我较好的完成了各项工作任务,较上一年无论在思想上,还是在工作上,都有了较大的进步。为了更好的开展下一年的工作,对自己本年的工作以及成绩作一个评定,特此个人评价如下:

一、思想方面

本人一贯爱岗敬业,提倡团队协作精神。对待工作首先就要看怎样去看待这份工作,是累的、苦的,能踏踏实实去做将心放入这个组织当中去。要做好一件事,答应去做的事,那么就要守信去做,不管做的好不好都能如实讲出来。我时刻要注意到这是一个团队,它所凝集的是一股强大的力量。团队当中一个人的力量是非常小的,始终离不开大家。

在工作中,我能认真听取、吸收不同阶层人的意见、建议及他们的想法,时刻反思自己,下一步应该怎样去做。凡事从大局出发,抛开个人主义。与人沟通、交流,出现问题及时解决,不拖延,不推诿,力求做到更好,也力求将损失减少到最低。一年来,正是这样谨慎的心态、合作的精神,使得工作推进的相当顺利。

以一个学习的心态去和领导、同事交流,多听少说,认真揣摩工作的意义和方法。不断的工作、思想的交流,所学到的却是完全不一样的。用心体会才明白,你所学到、得到的在无形之中能够体现的出来。不断增强自己自信心,对自己所做的更加坚定。一年来在这方面也进步不少。

二、工作方面

认真完成领导交给的任务,积极组织开展各项活动,拓宽工作思路。主动改进工作方法,发现自己工作中或同事工作中的问题,主动向领导汇报,善意提醒同事。

在实践中不段学习、总结,在每一次的活动开展中,都能积极组织。对待工作的态度可以知道自己在工作中是怎样的心态。因此现在的的工作就是一种锻炼,一种机会,不管什么样的工作,什么样的事情,都能很好的去做,去接受。不同的工作能让我知道做什么样的事需要什么样的方法,拓展自己的工作能力与思路。【员工简短自评】

总之,一年的工作,我现在已经不再像以前一样什么都不懂,什么都不会。虽然我要学习的还很多,跟优秀的同事相比,还有很大差距。但对于我自己目前的工作已经能很好的去做,去处理,相信我在今后能做的更好。

三、缺点方面

1、还需进一步改进交流与协调。由于个人性格的原因,在这方面做得不太好。有时候遇到交流、沟通有困难的,就想到了逃避。这是很不好的,不利于开展以后的工作。以后一定要尽力锻炼自己的沟通、交流与协调能力。(更多参见:员工个人自评

2、还缺少高超、熟练地工作方法。有时候看到同事老练的处理工作中出现的问题,创造性的完成工作任务,就不由得万分羡慕:什么时候我才能像这样啊!

3、缺少耐性,热情有余,持久不足。对工作中的困难有时候估计不足,或者是因为条件不具备,或者是因为方法不对头,或是因为个人能力不够,工作常常遇到困难,有时候很容易泄气。在今后的工作中,我要努力培养自己的毅力和耐心。

四、今后打算(略)

第2篇:员工自评范文

一、学习、创新,接受新时期思想政治工作的挑战。

近年来,我不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民“三个代表”、“七一”讲话等一系列思想理论,在思想上、政治上、行动上与党的要求保持一致。积极参加局党委组织的“三讲教育”,通过“三讲”和“三讲教育回头看”,我进一步改造了自己的世界观、人生观、价值观,提高了自身的政治素质。学习是创新的前提,这几年我在学习的基础上,探索、创新、研究、总结和掌握现代化宾馆管理的专业知识,努力使自己做到既是思想政治工作的“专才”,又是具有科学管理知识的“通才”。

二、创新、实践,肩负大厦兴旺的重任。

“为任一职、振兴一方”是我多年来恪守的职业道德。作为一个共产党员、大厦的行政领导,我必须看得深、想得远。创新是一个民族进步的灵魂,也是保证我们大厦兴旺发达的不竭动力。培养年轻干部方面,我敢于打破常规,引进中层管理干部竞聘上岗机制,从德才兼备和培养复合型人才的角度出发选拔人才;经营管理方面,我主张采用目标管理责任制(

三、注意工作方法,关心群众、促进团结。

党的宗旨是全心全意为人民服务。作为一个党员,我始终坚持把群众的利益放在第一位。与群众相处时,我能了解民情、民意,正确对待群众意见,互相信任,关系融洽;关心员工生活方面,这几年我们改造了食堂、浴室等公共场所。目前,大厦部门之间相互协作、员工之间相互友爱氛围较浓,职工收入逐年递增。

四、廉洁自律、克己奉公。

日常生活中,我严格按照共产党员的标准要求自己的一言一行。严格考勤、坚持值班制度,遇到重大接待任务,放弃休息连续作战,不计较个人得失

。在错综复杂的社会环境中,牢记共产党员的身份,保持清醒的头脑,提高防腐拒变的能力。

作为一个老共产党员,我长期接受党的教育和培养,在工作和生活上均取得了一些成绩,但也存在一些不足。例如:由于思想上重视不够,直到现在,我仍然不能熟练使用电脑,跟不上办公自动化的要求,今后我将积极改正。

作为新世纪的党员干部,我一定正确把握人生航线,勇敢面对工作挑战,决不辜负党、国家和人民的期望。

第3篇:员工自评范文

我区水利系统行风评议工作自开展以来,全系统上下以“三个代表”重要思想为指导,紧密结合水利系统两个文明建设,在区纪委和上级水利部门的指导下,严格要求,周密部署,精心组织,狠抓落实,认真查找行风建设中存在的突出问题,切实坚持未评先改、边评边改。目前已按计划完成了行风评议各阶段的工作任务,并取得了初步的整改效果。

一、开展行风评议活动抓自查自评基本情况

行风建设事关水利事业的发展前途。我局领导班子对此项工作高度重视,把行风评议工作摆上议事日程。我局本着以行风评议为契机,从立党为公、执政为民的高度,着力解决影响水利事业发展的突出行风问题,积极主动地开展自评自查工作,确保行评工作取得实效。

(一)深化认识,统一思想。自行风评议工作开展以来,我局多次召开会议,对全区水利系统开展行风评议工作的方法步骤、内容、重点等进行专题研究,提出了行风建设的指导思想和要求,即以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻区纪委四次全会、区政府廉政工作会议精神,全面贯彻落实科学发展观,坚持“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”和条块结合的原则,紧紧围绕水利中心工作,以树立水利行业良好形象、创建文明行业为目标,以解决群众关心的热点难点问题为重点,以建立和完善行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的水行政管理体制和运行机制为目的,以提高水利行业干部职工素质为核心,认真履行水行政主管部门管理职能,依法行政,提高效能,树立“为民、务实、清廉、高效”形象,为我区改革、发展和稳定做出积极贡献。总的要求:统一组织,分级负责;上下联动,内外结合;突出重点,整体推进;面向社会,群众参与;评议系统,覆盖行业;纠建并举,注重实效。

工作指导思想和要求确定后,全区系统于4月26日召开了水利局全体机关干部职工和基层水电管理所班子领导参加的民主评议行风动员大会,全面动员、周密部署全区水利系统的行风评议工作。同时下发了《xx区水利系统开展民主评议行风工作实施方案》,明确了指导思想、评议对象、内容、组织领导、评议步骤和时间安排、具体要求。会后,全系统各个单位均按照我局的统一部署,进行了广泛深入的再动员,并结合各单位的工作实际,运用集中学习培训等多种形式,组织全体干部职工就开展行评工作进行了讨论。通过学习,全系统干部职工做到了思想统一,认识一致。大家一致认识到,开展行风评议工作是本系统、本部门实践“三个代表”重要思想客观要求;是提高水利系统工作水平的迫切需要;是推动水利部门发挥职能作用、服务经济建设、营造良好社会环境的重要举措;是提高水利管理工作透明度,加强民主监督的有效形式和重要制度。由于行风评议工作动员深入,宣传广泛,全局系统迅速形成了一个人人关心民主评议行风工作、人人参与民主评议行风工作的良好局面。

(二)加强领导,健全机构。为了确保我区水利系统行风评议工作能够顺利开展,我局专门成立了由jú长区社俭同志任组长,副jú长邓展鹏、朱文锋任副组长,各股室、各直属单位负责人任成员的行风评议领导小组。按照“谁主管、谁负责”的原则,形成了一把手全面抓、分管领导重点抓、各股室、直属单位和基层单位具体抓的责任制。为进一步加强对全系统行评工作的监督检查力度,确保行评工作不搞形式、不走过场、不留死角,局领导班子经研究决定,从本局各股室抽调了6名同志作为行评办工作人员,专门负责行评日常工作,明确各股室、各单位主要领导对本单位的行评工作负全责,为抓好行评工作打下了坚实的组织基础。

(三)广开言路,虚心纳谏。为了进一步推动全系统的行风评议工作,让各行各业的群众和社会各界人士为我们的工作提意见,出主意。我们在进一步提高思想认识的基础上,广辟渠道、广开言路、广泛听取各方面的意见和建议,认真查找行风建设中存在的问题。做到听取意见不怕刺、自我剖析不怕痛、相互批评不护短,面对矛盾不回避、面对问题不辩解、面对责任不推卸。采取多种形式,与群众面对面地交流,广泛征求社会各方面的意见和建议。一是问卷调查。为进一步把民主评议行风工作开展好,找准我区水利系统在行风建设方面存在的问题和薄弱环节,自觉接受社会各界的监督,我局开展了一次针对民主评议行风工作的问卷调查。问卷调查从5月25日开始,于6月6日结束,共发放问卷91份,收回77份,收回率达85%。问卷调查主要从廉洁从政、思想作风、依法行政、政务公开、文明服务、工作效率、依法收费和对我局总体评价等多方面内容了解群众对xx水利系统的意见。从统计分析的情况来看,部门、群众对xx水利系统的总体看法比较好,满意率达到92%以上。二是走出去访。局领导带领局工作人员深入基层和服务对象,深入农村,上门征求他们的意见和建议。三是请进来谈。召开水利系统退休同志和部分领导参加的座谈会,向他们通报了全局系统上半年工作的基本情况和目前正在开展的行风评议有关信息,听取他们的意见和建议。四是坐下来找。结合上半年开展“排头兵活动”以及机关效能建设活动,围绕水利工作的实际,通过班子民主生活会、支部民主生活会、局务会议、水利系统领导干部座谈会等形式,从内部查找问题,要求各个股室、各个单位、每名干部职工对照评议的基本内容“揭、摆、查”,采取自己找、大家提、相互帮的方式,剖析本部门、本单位及个人在依法行政、廉洁从政、服务意识、服务态度、办事效率等方面存在的问题。

(四)强化宣传,营造氛围。为了增进社会各界对水利系统工作和开展行风评议情况的了解,我局在从开展行风评议开始就向新闻媒体进行了通报,发动社会各界帮助我局系统树立良好的行业风气。同时,对于我局的一些工作动态也及时的组织新闻媒体进行报道。为了进一步加强社会监督的力度,我局jú长区社俭还代表我局参加了6月26日佛山电台“民生直通车”节目,在电台公开解答市民提出的有关我区水利三防方面的问题,并就有关问题作出了解答。此外,我局还向社会公布了举报投诉电话,局机关设立了意见箱,面向全社会广泛征求意见、吸纳建议。

(五)结合实际,注重实效。为确保行风评议工作能抓出成效,我局尤其结合行业的特点,今年以来着重抓好以下几方面工作:一是立足本职,做好三防工作,把灾害损失减少到最低程度。作为三防工作的职能部门,重要的是坚守岗位,时刻将人民群众的利益放在心上,争取在每一次的灾害损失减少到最低程度。今年上半年我区遭遇了“5·27”和“6。9”两场大暴雨袭击,在灾害天气面前,我区水利系统广大干部职工严格贯彻执行上级的指示,全力以赴做好抗击特大暴雨工作,各级三防、水利部门加强24小时防暴雨值班,落实各项防汛责任制,冒雨巡查堤围、涵闸等水利设施。水利局领导坐镇指挥,并成立四个工作组到镇、街检查落实防御暴雨的工作。全区电动排水站提前做好了预排,主要的电动排水站都投入运行,使灾害损失减少到最低程度。在暴雨过后,局还及时组织有关单位和工程技术人员对受灾的情况进行总结,并对受灾的原因进行分析,以利改进工作。二是狠抓工程管理,促进行风建设。工程管理是水利建设发挥效益的保证,没有很好的管理,工程发挥不出效益,建设也失去了意义,局班子今年明确把加强工程管理作为一项重要任务来抓。今年3--4月,我局结合上级的要求,对全区基层水利工程管理单位进行了检查,结果表明,近年来我区水利工程管理力度不断加强,通过建立健全相应的管理制度、规范工程运行方式,投入一定的工程管理资金,落实各项管理措施等办法,工程管理工作有了新的突破;同时,各级水管单位通过完善水利设施站牌名称、堤围桩号、安全

警示牌、水法规宣传牌等工作,水利闸站环境、堤容堤貌不断改观,水利综合管理水平逐年提高,基层水利职工精神面貌焕然一新。我区xx区澜石水利所在检查中还获得市水利部门好评。三是增强服务意识,充分发挥职能作用,扎实推进行风评议工作开展。充分发挥职能作用,做好本职工作,是促进政风行风健康发展的基本前提。我局把行风评议工作与当前各项业务工作紧密结合起来,充分发挥职能作用,牢固树立法制意识,不断改进工作作风建设,扎实推进行风评议工作开展。对于各项审批事项,我局从收件到文件流转整个过程全程跟踪,急用户之所急,对各上报项目依法、从速进行审批,未发生延期审批现象,受到业务单位好评。在工程项目审批上努力做到“不让事情在我这里积压,不让单位形象在我这里受损,不让失误在我这里发生”,真真正正为基层办实事。通过采取以上措施,确保了我局系统的行评工作有序的开展。

二、近年来我区水利系统行风建设的主要做法和成效

近几年来,在区委、区政府的正确领导下,我区水利系统坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧密围绕水利中心工作,按照“纠建并举、标本兼治”的方针和“管行业必管行风”的原则,认真贯彻区委区政府和上级水利部门关于加强行风建设的一系列指示精神,紧密结合水利业务实际,做了大量工作,使全区水利系统行风建设取得了明显成效,有力地促进了我区“十五”以来的水利建设、改革与发展。主要表现在:

(一)领导高度重视,把行风建设摆上重要议事日程。我局成立年以来,根据区委区政府和纪委的有关要求与部署,局领导班子把行风建设与党风廉政建设一起作为贯彻落实“三个代表”重要思想的一项战略任务,列入重要议事日程,摆上突出位置,狠抓落实。在局班子的领导下,水利系统各基层单位对行风建设高度重视,不断建立健全领导机构,认真抓好包括党风廉政规章制度在内的行风建设责任制的制订和落实,领导班子“一把手”是行风建设第一责任人。如在我区城乡水利防灾减灾工程建设实施工程中,水利部门相应成立监督机构,坚持了工程建设在招投标活动中的“公开、公平、公正和诚实信用”原则,确保了“工程安全、资金安全、干部安全”和“工程优质、干部优秀”目标的实现,普遍形成了一手抓水利建设,一手抓行风建设,既管好工程,又带好水利队伍的良好氛围,确保了行风建设与水利建设同步进行、同步发展。通过几年的努力,我区水利系统已经形成了局班子统一领导,纪检监察部门组织协调,党工青妇齐抓共管,业务单位各司其职的行风建设领导体制和工作格局,为我区水利系统行风建设的健康发展提供了思想政治与组织领导保证。

(二)认真开展一系列教育活动,不断提高广大水利干部职工加强行风建设的意识。一是我们按照上级要求,近年来先后组织开展了“学习贯彻‘三个代表’重要思想”、“学习贯彻胡总书记视察广东的重要指示,树立和落实科学发展观”、“机关作风建设年”、“纪律教育学习月”、“保持共产党员先进性教育”、“排头兵实践活动”等多个主题教育活动,以党风廉政建设带动和促进了行风建设。二是十分注重抓好有利于行风建设的各种业务技术培训,积极组织参加区统一组织的各种培训班和市组织的业务培训班,如举办党建理论知识培训班,泵站运行工技术培训班、水行政执法人员培训班、水利工程管理培训班、计算机网络知识培训、防汛抢险培训班等不同类型的短期技术培训,以提高他们的依法行政水平和“为民、务实、清廉”的行风意识。三是学先进,开展群众性创建文明活动。通过一系列教育活动,广大水利职工的思想政治素质、职业道德水平有了明显提高,服务意识进一步增强。

(三)以制度建设为重点,不断强化行业规范。结合自身特点,以制度建设为突破口,通过建章立制,不断建立健全水利行业从业规范,行风建设不断制度化、规范化、科学化。一是利用信息网络系统推进政务信息公开。完善了局域网和公众网建设,加强了局域网各栏目的建设,加大网站信息量,提高信息更新速度,并公布电子邮箱和业务电话,各基层单位可通过互联网浏览、下载大部分可公开的业务指引、审批批复、招投标情况,或来电来函咨询,大大方便了各方业务往来。简化办事程序、提高工作效率,便于社会与群众的监督。二是建章立制、规范办事程序。在去年的先进性教育活动中,针对存在的突出问题,我局及时制订、修改或完善了一批制度,制定《xx区水利局工作规则》,《xx区水利局国家公务员服务行为规范实施细则》,研究出台岗位责任制、首问责任制度、服务承诺制度、一次性告知制度、限时办结制度、否定报备制度、全程代理制度、同岗替代制度、绩效考评制度、失职追究制度等一系列工作制度,使机关效能建设能取得实效。努力实现机关工作的规范化、程序化、科学化、民主化。三是加强保廉意识,预防职务犯罪,维护群众利益。制定《xx区水利工程预防职务犯罪工作制度》、《xx区水利工程建设监督办法》,通过认真开展预防职务犯罪工作,做到关口前移,确保了水利工程质量优质、干部队伍优秀;另一方面认真对待好来信来访,本着“迅速反应,重点调查”的原则,从实际出发,严肃对待,认真调查,实事求是地做出结论,适当地解决了与群众利益相关的迫切问题。

(四)认真贯彻“纠建并举、标本兼治”的纠风工作方针,水利政风行风明显好转。近几年我们在纠风工作中,始终坚持“纠建并举、标本兼治”的方针,以纠促建,边纠边建,纠建结合,着力解决水利政风行风方面存在的突出问题,以及群众反映强烈的热点、难点问题。近年,我局承办的市、区人大议案和提案14件、信访件15件,代表、群众对我局办理的情况都感满意,我局还于2015年被评为办理人大议案、政协提案先进单位。

总的来看,我区水利系统行风建设成效是值得肯定的。通过近几年来的努力,特别是通过今年上半年在全系统内开展民主评议行风以来,全系统行风建设取得了显著成效,全系统工作人员精神状态明显好转、依法行政力度不断加大、服务意识明显增强、工作效率明显提高。

【员工简短自评】

三、群众反映的问题和意见的整改情况

在今年的行风自查自评阶段全局系统广开言路、开门纳谏,广泛征求社会各界人民群众的意见和建议,经综合归纳为13条,这些意见和建议集中反映了四个方面的问题,其中依法行政方面4条,办事效率方面3条,文明服务方面1条,依法收费方面1条,另有4条意见和建议是一些部门和单位肯定我局的工作作风、工作效率和文明服务水平,建议我局继续发扬的。到目前为止,已经整改了8条,其余5条也正在着手整改。一是具备整改条件的已经得到了整改。如对于有单位认为水利工程实施的审批时间过长,建议简化手续程序的问题,我局及时对此进行了调研,并结合机关效能建设,一方面,对所有行政管理事项重新印制了办事指南,同时,重新对所有的收费项目进行上墙公示,以方便群众办事;另一方面,对涉及本单位行政管理事项内部办事流程用文件的形式进行了明确,确保了机关服务效率和质量。对有的单位提出希望为基层及时发配天气情况的问题,我局三防系统结合当前工作实际,在灾害性天气出现时,及时通过手机短信系统为三防指挥部成员单位及时发出预报,做好预防工作。二是需要一定时间才能完全整改的问题,我们也正在有计划、有步骤的实施整改。例如,南庄人大代表反映南庄镇排涝标准低,涝灾时有发生,造成农民损失的问题,我局高度重视,根据实际情况,在调研的基础上于6月28日制定了《南庄镇罗南电排站建设-移交实施方案》上报请示区政府,积极多方筹措资金建设排涝泵站,提高排涝标准,解决围内的内涝问题。又如针对基层群众反映我区内河涌淤塞的问题,我局高度重视,专门安排工程技术人员对有关情况进行调研,按照先急后缓的原则,初步拟定工作计划,拟于今年安排300万元对有关河涌进行清淤,切实解决基层、群众关心的问题。三是有些解决起来难度大的问题,我们也正在积极探索解决的办法。如解决基层水电所职工编制等管理体制的问题,我们也结合上级的要求,对此进行了调研,并结合当前我区街道区划调整的时机,我们及时的向组织人事部门提交工作建议方案,争取早日解决该问题。此外还有一些问题需要政府其他几个甚至多个部门的配合才能解决,我们将积极向区委、区政府反映、建议,并主动与其他部门协调,争取尽快解决。

至于存在的问题:一是解决一些事关群众切身利益的棘手问题的积极性、主动性不够。比如基层群众反映的要求解决基层水电所管理体制问题,仅凭水利系统一家之力难以解决,需要其他部门的通力配合才能妥善解决,面临这种情况,我们没有及时、主动的与其他部门搞好协调,有时存在等上级给政策,等待区委、区政府统一部署、统一协调予以解决。二是与上级要求和人民群众的期望对照起来,我们在行风建设方面还存在一定差距,比如:政风行风建设发展还不平衡,个别人员为群众办好事、办实事的服务意识不强,工作方法简单生硬;审批核准事项须进一步提高审批效率;基层水管单位体制改革尚未完成,影响了服务功能的正常发挥;对于群众关心的热点、难点问题处理的效率还不够高。

四、下阶段行风建设计划

我局将继续围绕系统行评工作的安排,把行风建设与水利工作紧密结合起来,不断探索新问题的解决办法,更好地为我区经济社会发展服务,为辖区人民群众多办好事、实事。

(一)进一步统一思想,提高认识。搞好宣传发动,进一步提高思想认识,防止滋生厌烦情绪、满足情绪和畏难情绪;把行风建设纳入局班子的议事日程,纳入目标考核,把行评的主要内容作为评价一个部门、一个单位好差的重要条件,行风建设抓的好的予以奖励表彰,差的予以通报批评。积极配合区行风评议协调小组和评议团的评议工作,虚心听取评议意见,并根据区行风评议协调小组和评议团的意见,制定和落实整改方案,做到有时限、有落实、有回复,使我局的行风面貌得到不断好转,真正让群众满意。

(二)落实整改措施,确保整改出成效。一是建立整改责任制。主要领导承担整改第一责任,分管领导承担分管科室的整改责任,各科室负责人承担本科室整改责任,逐级落实整改措施。二是领导带头与群众推动相结合。领导带头抓整改,加强整改工作的检查督促,全体工作人员结合本职工作把整改措施落到实处。三是要保持与社会各界和人民群众的密切联系,对群众意见及建议保持敏锐的触角,发现一个问题整改一个,确保整改到位。四是继续进行制度的完善工作,不断加强内部管理。五是落实具体措施,切实解决群众关心的热点问题。比如群众反映我区河涌淤塞严重、影响排涝的问题,下一步我们将落实清淤资金300万元,按照工作计划完成后清涌的任务。

(三)继续加强调查研究,努力探索行风建设的长效机制。要把今年的行评工作作为我局行风建设的新起点,坚持长期抓、经常抓、反复抓,把制度建设作为整改的立足点;要在解决群众热点问题上下功夫,在克服不正之风上下功夫,提高水利行业干部职工素质为核心,认真履行水行政主管部门管理职能,依法行政,提高效能,树立“为民、务实、清廉、高效”形象,为我区改革、发展和稳定做出积极贡献。

第4篇:试用期员工自评

我于XXXX年XX月XX日入职XXXXX股份有限公司,试用期转眼即过。在这段时间里,公司领导、同事给予了我足够的支持和帮助,尤其是部门经理的耐心、宽容与支持使我的本职工作得以顺利开展。我为即将正式成为公司的一份子而深感荣幸。

现就我试用期间的情况做如下总结汇报:

一、思想方面:热爱XXXX,与公司保持一致思想;牢记XXXX“四高”方针、严守“六不”做人底线,对公司忠诚;待事待人保持良好的心态。

二、工作方面:认真、负责做好本职工作,及时、高效地完成领导交办的工作任务,并及时向领导汇报完成情况;做到同一件事不让领导吩咐两次;外出办事注意公司形象;适时利用闲暇时间做工作总结,不断学习,为更好的做好本职工作积累知识。

三、纪律方面:严守XXXXX《员工守则》,公司机密绝不外泄;不迟到、早退;工作时间不串岗,不做与本职工作无关之事。

试用期的结束预示着我的工作将正式正规展开,我将以更好的心态和饱满的热情投入到工作当中,去面对未来的挑战。

篇五:员工简短自评
2016党员自我评价简短

党员自我评价简短

在工作即将转正时期,往往会要写自我评价,虽然只是个形式,但是用心写的自我评价也能给领导一个好的印象,要用简短的语言把自己的工作中优势和不足总结出来,以下《》由出国留学网精心为您准备,希望对大家有所帮助。

1.能够时刻牢记入党誓词的要求,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓-小-平理论,认真学习和贯彻“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,身体力行地践行“三个代表”并将其溶合于实际工作当中。能够认真学习和贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线方针和政策,在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致,坚定共-产主义信念,坚持改革开放,发扬艰苦创业、求真务实的工作作风,时刻保持谦虚谨慎的工作作风,牢固树立与时俱进的思想观念。

2.能够认真执行党的组织制度和纪律,强化党性党纪观念,严守党纪、政纪、国法,严格执行廉洁自律的各项规定以及国家xx总局的“八严禁”和“十不准”,做到令行禁止,依法行政,严格把关,秉公尽责,廉洁自律,不断转变工作作风,提高工作效率,处处服从和服务于地方经济的发展。

3.能够认真履行党员的义务和权利,正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,坚决服从党组织的决定和安排,积极参加党的组织生活,按时交纳党费。能够按照民-主集中制的要求,和全局干部职工同心同德,为把全局各项工作推上一个新台阶而努力。特别是在处理和党组成员的关系上,能够互相尊重,互相帮助,互相补台,和衷共济为共同搞好全局工作齐心协力。并注重联系群众,团结、关心、帮助同志,事事以集体的利益为重,注重维护好集体形象。

4.能时刻牢记党的宗旨,牢固树立全心全意为人民服务的思想,在工作中能处处以党员的标准严格要求自己,工作以身作则,处处发挥共-产-党员的先锋模范作用。对待自己分管的工作,能够认真负责,脚踏实地的抓好局党组布置的每一项工作,切实树立“落实也是创新”的工作理念。

回顾自己一年来所做的工作,对照党员标准和评议标准要求,我感到,尽管自己还有许多的不足之处,有些方面还将有待于进一步提高,但自己的精神状态应该说是良好的,工作作风应该说是务实的,思想观念应该说是能够与时俱进的。

反思自己一年来的工作,我感到自己主要在以下几个方面还存在不足:一是尽管一年来忙忙碌碌,但未能合理安排好时间,加强对党的基础理论知识的深入学习和系统学习;二是把握全局整体工作的能力仍有待于进一步提高;三是对年轻同志的关心和帮助还有待于进一步深入。剖析产生上述不足的原因,我感到主要还是自己平时注意加强学习不够,工作上或多或少的仍然存在畏难情绪。

综上所述,一年来,尽管自己还存在这样或那样的缺点和不足,但我认为,自己的思想本质是好的,缺点和不足通过自己的努力也是一定能够克服和改正的。因此,根据“四对照四看”的评议要求,我认为自己基本属于合格党员。

党员自我评价简短 [篇2] 【员工简短自评】

在过去的一年中,我一直以一名合格党员的标准要求自己,求真务实。能够通过关注各种媒体报道自觉加强政治理论学习。通过策划以“树立社会主义荣辱观”为主题的八荣八耻征文活动、结合“向青岛分公司学习”活动,使自身的党性修养和觉悟有了进一步提高。欢迎你

在工作上,时刻牢记自己是一名光荣的共-产-党员,踏实进取,认真谨慎,忠于职守,尽职尽责,能及时发现工作中出现的问题,并提出意见建议,努力发挥党员的先锋模范作用,吃苦在前、享受在后,努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每一项工作中,很好地完成了全年的各项工作任务。一是按时准确地完成机房的本职工作,严格按52周作业计划做好日常维护和设备巡检工作,认真对待每月的话务量统计和报表填报工作,以及一些因临时性工作而产生的附加工作,如:ngn呼叫及呼叫后的话务量统计、为中科院模块局开通和天创模块割接而进行的倒板工作等,同时有意识的利用接用户电话的机会向用户进行业务宣传,在12月初的宽带宝典业务推广工作中加班加点,为任务完成尽己所能;二是认真做好我局的宣传工作,做到定期更新宣传栏的内容,适时更换黑板报,并能及时将群众的疑问和意见建议反映给相关领导,很好的发挥了宣传工作的桥梁作用;三是做好领导和上级部门交办的其他工作,并积极协助其他同事完成任务。

在学习上,利用业余时间自学并获得了双学士学位,并于xx年年考上了北京邮电大学通信与信息工程专业的工程硕士。在不断提高自身专业技术和文化修养的同时,还有效地帮助和影响他人,共同学习、进步。为提高全局员工的英语水平,下载了大量的学习资料,并制作成光盘发放到各班组,以供大家学习参考。

一年来,虽然我在思想、工作、学习等方面都有一定的提高,但与党和人民的要求都还存在很大差距。今后,我会更加努力,认真学习,深入思考,勤奋工作,让自己的党性修养不断提高、认识不断升华,为人民服务的本领不断增强,积极转变观念,开阔思路,努力向综合型人才方向发展。

篇六:员工简短自评
2016简短的试用期自我评价

简短的试用期自我评价

转眼间试用期已接近尾声,首先感谢公司领导、财务审计部领导和同仁在段时间里给了我支持和帮助,让我充分感受到了中天和-谐,团结向上的文化。

进入中天已经三个月了,对自已的工作总结如下:

一:品质方面

中天文化用人重品质,我个人认为会计人员品质很重要,我严格遵循会计的职业道德,认真加强思想政治学习,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

二:工作方面

本着对工作积极、认真、负责的态度,我及时地熟悉施工企业的会计制度,认真遵守各项规章制度,虚心向领导和同事请教,努力学习各项业务知识。目前我负责汉英高速公路和公司设备处的会计工作,作为工程项目的财务会计,风险意识尤其重要,我在工作中认真的审核每一笔业务,有疑问的单据及时讯问,做到防范风险在前,通过不断学习,不断积累,使工作效率和工作质量有了较大提高,较好地完成了各项工作任务。

三:学习生活方面

在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,这次领导给了我一个很好的机会,到随岳中进行项目部间交叉财务检查,,因为项目部的会计虽然独档一面尽心尽力,但在外部审计前先互相检查可以防疏防漏;而对各名会计这是一个很好的学习机会。其将各员工电话费直接按限额报销,规避个人收入所得税;工程成本的比例控制,人工费占总成本的比例控制,机械使用费占总成本的比例控制;材料费占总成本的比例控制,机器设备租赁费先支付及预提再开票的处理,我也会在今后的工作中学习运用。

在今后的工作中,我相信自己,随着时间的推移,我一定会做得越来越好!

简短的试用期自我评价 [篇2]

三个月的试用期转眼就到了,在这三个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和-谐融洽。

记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉,周围的同事和领导都给与了我很大的帮助,让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是销售统计分析和结算,主要负责编制每天的掌控表推移表,由于以前从事过相关岗位的工作,对erp系统的操作以及excel的数据处理还算比较熟练,所以上手起来比较快,仅1周的时间就可以独自担当起每日销售报表的编制工作。虽然每天的报表编制比较机械和重复,但是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作,在编制过程中可以学习到新的专有名词,学习到怎样节约时间提高工作效率等等。在结算工作中,除了高要求地完成结算表的编制以外,还努力做好销售部和财务部之间的沟通,配合财务部的复核工作。除了本职工作以外,还积极配合其他部门的工作,例如市场部的每月销售数据包都是我帮他们更新新的数据包,其实这些工作其他部门可以独自完成,但是他们对于订交提数据,车型以及18位码都不太熟悉,花的时间更多,如果我花一个小时能为他人节约2个小时,这件事是值得做的。

同时,也清楚地认识到自己的不足,特别是对销售结算这块还不能做到100%的胸有成竹,其实每项工作都需要一定的时间去熟悉,去沉淀,这3个月中,专营店实习就占了2周,后面的销售精英大赛和新员工培训,再除去假期,真正去操作本岗位的时间其实并不多,现在仅仅能够完成硬体折扣和简单的促销结算,我想这是我不足的地方,也是我以后要加强的地方。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。转正不是意味着待遇上会好一些,更重要的是从此刻起自己已经是东风日产的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事。

简短的试用期自我评价 [篇3]

范文一

转眼间,我已经来公司两个多月了,现在的工作已经渐渐变得顺其自然,这或许应当是一种庆幸,是一段让我值得迷恋的阅历。

1、人际关系自我评价:两个月的试用期下来,我变得不再那么的浮躁,心也渐渐的安定了下来,对这个陌生的环境也慢慢变得熟悉,慢慢地适应了这里的工作,学会了与同事之间友好的相处。

2、工作能力自我评价:按照客户要求把握xx设计的整体风格,在一开始对我来说并不是一件容易的事情,我虽毕业于xx设计专业,但是缺乏广告设计实践经验,有很多不足之处,因此,部门领导新安排我协助开发人员进行简单的设计类工作,在一边工作一边学习的过程中,我对“设计”有了更深的理解,工作也做的越来越顺手。

随着工作的顺利开始,即将试用期结束的我申请转正成为正式员工,在未来的工作中,我将认真对待每一份工作任务,提高自我能力,根据市场的要求及客户的思路做好本职工作,自我评价能够完成对自我的要求,迎接新的挑战。

范文二

三个月的试用期转眼就到了,在这段时间我收获了很多,对于我从学生到一个合格职业人的转变具有重要意义。初来公司,我刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为公司的这些业务是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差也比较大。但是这一个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过部门领导和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了整个业务工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了领导交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

工作和生活中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。尽心尽力,履行自己的工作职责,认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实,掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。转正不是意味着待遇上会好一些,更重要的是从此刻起自己已经是英特药业的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事,在未来实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。

范文三

转眼间2个月试用期已接近尾声,首先感谢公司能给我展示才能、实现自身价值的机会。我于20xx年成为公司的试用员工,担任销售出纳一职,现将我的工作及学习生活情况作自我评价。

一、工作方面:

1、协助部门同事为公司员工办理工资卡。

为了保护公司资金的安全使用,听从主管领导的安排,协助同事为公司员工办理工资卡,使员工工资及时发放。

2、协助部门同事认真审核各部门报销的费用原始单证。

计划财务部门是公司的监管及服务的窗口,为了更好地为公司员工服务及合理地利用公司资金,我积极、认真地学习了公司的管理体系,在审核报销单证时,坚持坚持贯彻执行公司财务管理制度。对手续不全,费用项目不明确的单证,退回经办人重新填制。

3、严格履行岗位职责,努力做好本职工作,对上级安排工作任务做到及时、细致、周全完成。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己严以律已,拾遗补漏,不断地发现问题,解决问题,总结原因,积累经验,从而完善和提升公司的管理机制,能认真执行保密制度,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,帮助同事做一些自己力所能及的事情。

4、对江苏项目公司调拨过来的实物资产及海南项目公司所购实物资产清盘,并建成电子文档保存。

为了杜绝公司实物资产虚增的可能性,对每笔费用报销所涉及到的实物资产项目进行严格细致审核,对盘点到的所有实物资产及报销凭证所列资产进行一一核对。为了避免项目公司调拨过来的实物资产不遗失,进行了二次盘点,如有变动,及时进行调整。

二、学习生活方面:

进公司以来,本人尊敬领导,与同事关系融洽,在较短的时间内适应了公司的工作环境。为尽快进入工作角色,我自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则,严格按照公司里制定的工作制度开展工作。并利用业余时间进行自学理论知识,业务水平和理论素养都有所提高。工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。近两个月的工作,培养了我乐观、自信、诚实、坦率的生活态度;认真、谨慎、积极、主动的工作作风。

我非常珍惜此次工作机会,在以后的工作中,我会用谦虚的态度努力!


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