混泥土实训总结心得

导读：　混泥土实训总结心得篇一《混泥土施工实习报告》 ...

本文是中国招生考试网（www.chinazhaokao.com）成考报名频道为大家整理的《混泥土实训总结心得》，供大家学习参考。

混泥土实训总结心得篇一
《混泥土施工实习报告》

混泥土施工实习报告

实习时间：

实习单位：

实习地点：

实习者 ：

目录

一、 公司简介

二、 实习目的

三、 实习要求

四、 实习概况

五、 生产实习总结

六、 意见和建议

七、 生产实习结束语

一、公司简介

我从2010年7月5日开始，到7月30日结束，历时四周在辽宁金帝建工集团责任有限公司实习，该公司是在辽宁金帝建设集团股份有限公司基础上改组的建筑施工企业。公司具有国家房屋建筑工程总承包一级资质，机电设备安装专业承包一级资质及国外承包工程劳务合作经营资格。固定资产12653.75万元。公司实力雄厚、信守合同、施工质量精良，以优质快速蜚声海内外。公司自组建五十多年来，交付使用的建筑产品累计数千万平方千米向社会提供了以中科院沈阳机器人示范中心试验楼、辽宁省电视台彩电中心、东宇大厦、沈阳科学宫、辽宁省历史博物馆新馆辽宁省音像配送中心为代表的大批优质工程，受到广泛赞誉。曾先后进入美国关岛、突尼斯、俄罗斯、安提瓜、尼日尔、新加坡、苏丹、刚果（布）和科特迪亚等国家和地区，承建海外各类工程50余项，实现合同额近两亿美元。

二、 实习目的

1通过实习，对—般工业与民用建筑施工前的准备工作和整个施工过程有较深刻的了解； 2理论联系实际，巩固和深入理解已学的理论知识(如测量、建筑材料、建筑学、建筑结构、建筑施工等)，并为后续课程的学习积累感性知识；

3通过亲身参加施工实践，培养分析问题和解决问题的独立工作能力，为将来参加工作打下基础；

4通过工作和劳动，了解房屋施工的基本生产工艺过程(土石方、砖石、钢筋混凝土、结构安装、装饰等)中的生产技术技能；

5了解目前我国施工技术与施工组织管理的实际水平，联系专业培养目标，树立献身社会主义现代化建设、提高我国建筑施工水平的远大志向；

6与工人和基层生产人员密切接触，学习他们的优秀品质和先进事迹。

三、 实习要求

1认真按时完成实习指导人员和指导教师布置的实习和调研工作；

2每天写好实习日记，记录施工情况、心得体会、革新建议等；

3对组织的专业参观、专业报告都要详细记录并加以整理；

4实习结束前写好实习报告，对政治思想和业务收获进行全面总结；

5对实习指导人员和指导教师布置的“专题作业”要及时完成并写出报告；

6利用业余时间，结合本工地或本地区自选专题进行社会调查，写出报告。

四、实习概况

1.建筑行业人际关系的重要性。

施工作业中，人际关系极为重要。人际关系良好，才能处理好施工过程中发生的各类问题，才能达到事半功倍。

在施工单位，几乎所有的人都懂得处理好人际关系的重要性，但尽管如此，大多数都不知道怎样才能处理好人际关系，甚至相当多的人错误的认为拍马屁、讲奉承话、请客送礼，才能处理好人际关系。其实，处理人际关系的决窍在于你必须有开放的人格，能真正的去欣赏他人和尊重他人。

在企业与上司、同事、下属相处时，若你能去客观地发掘别人的优点和真诚地尊重和欣赏别人时，你的人际关系便如鱼得水了。但一些人认为怀才不遇，他们看到自己上司一点点不如自己的地方，便认为上司不如自己，从内心上看不起上司，私下抱怨上司，工作上不配合上司，结果连与上司的关系都处理得不好，更不用说同事和下属了，这种人必然会自食其果，在社会中很难生存。

一个懂得用欣赏人、尊重人处理人际关系的人会过得很愉快，别人也会同样的欣赏和尊重他，而一个提倡欣赏和尊重人的团队将会是一个关系融洽的大家庭，团队中的每一位成员都是欣赏和尊重别人，每一位成员也受到别人的欣赏和尊重，每一位成员都会心情舒畅，于是这个团队的凝聚力会提高。这对施工团队很重要。

从人际关系谈论施工队伍的选择。站在一个项目经理的高度来思考，这样的一个问题是非常关键的。施工队的好坏将直接影响建筑工程质量的好坏，影响项目经理经济利益的多寡。一个好的施工团队可以相互协调好各项工程，同样一个不好的施工团队却能将一个完美的工程弄得一踢糊涂。据我观察思考，对我们实习的工地初步了解，该施工团队协作方面非常良好，从现场的施工可以明显的看得出，各施工班组，各位工人相互协调的很多，遇到问题，群策群力，大家一起努力共同解决。因此，在现场施工中，人际关系极为重要，这也是我这次实习完的思考。

2.施工经验的重要性。

实习之后，我学懂了一句话：“如果一起做一件事，一个是做了十年这件事而比较愚钝的人，另一个则是在这个领域毫无经验的极为聪明的人，毫无疑问的是前者肯定会优胜。”其实每个人是否聪明，并非看那个人第一次做一件事是否做得好，而是看他经过第一次之后得到了经验，改变的是什么。始终都是那一句，人一定会跌倒，然后，必须总结到为什么会跌倒，然后下次拒绝再次犯同样的错误。经验是每个人做完一件事之后都会得到的东西。问题是，如何去利用得到的经验，而获得更好的结果。我自问，本人对新鲜事物的认识和掌握一般，但优点是，能够在经验中获得一些对自己有利的东西而改进。相反，一位和我比较熟的人兄最大的缺点就是不懂得总结，拒绝承认跌倒是因为自己的问题，从而没得到任何有利于自己的经验，然后下次继续跌倒。

在施工作业中，这种现场经验极为重要，从我实习分析认为，一名土建工作人员，做一个工程能否做得好，能否成功，其中的成因会很多，包括有本身个人的IQ，对事情的专注等，更重要就是对事情的熟练程度，其实也就是施工现场经验。

3.职业品质的重要性。

我认为即将毕业的大学生将来要做一个称职的劳动者，首先必须遵守道德。职业道德建设的一个很重要的方面，是培养和树立道德行为主体的道德责任意识，也就是这些年人们比较关注的道德主体意识问题。如果做为一个大学生在劳动岗位上连必须遵守的道德都做不到，还谈什么干好工作呢？随着现代社会分工的发展和专业化程度的增强，市场竞争的日趋激烈，对从业人员的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。要大力倡导以“爱岗敬业、诚实守信、办好公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德，在工作中做一个好的建设者。

大学生职业道德建设，就象盖楼房一样，地基不稳，怎能撑起一座大楼呢？所以我们即将毕业的大学生就像地基一样，必须牢牢的扎在社会的最底层，做一个好的稳固的基石，那样才会使我们朝着正确的方向发展，才会使我们在未来有所建树，我相信只要我们努力了，一定会当好这块基石，所以必须从自身做起，培养自己对工作的责任感、道德感、发挥自己的责任心，认真履行职业道德，只有这样，才能把我们的工作做好，做精。

4.施工现场的实习收获。

近一个月的生产实习，我学到的东西也相对较多，从不同方面的施工都有亲身体验。但是由于去的时候桩基已经打完，所以没能接触到打桩，但经过对师傅的询问，了解到了打桩的工艺及流程。

混泥土实训总结心得篇二
《实训心得总结》

综合布线实训报告

班级：通信091 姓名：李盼杰

学好：09172110

指导老师:李广文 刘欢

实训心得

这次实训使我们专业的第一次实训，感觉很不错，之前都是上课时的实验很多，但是实训还是第一次接触。这次实训老师安排的特别有意思，让我们模拟公司，投标竞标，然后做工程，这个实训激起了我们浓厚的兴趣。

我们实训持续十几天的时间，从开始的公司建设，到具体的分工，大家都配合的很好，指导老师担任总经理，让我们充分感受到了公司的气氛。我们按时上班，安排人员查勤，各个部门对下属的工作实时检查，评估。这学期的实训给我的感觉就是很毛躁，很忙碌，也很累，但同时也很充实。从最初的实地考察、方案设计，到后来的具体的综合布线工程的具体的动手，我们成员之间相互合作、众志成城，最终成功的完成了这次实训。虽然我们小组最后的招标出现了失误导致没有中标，但在实训的过程中每个人都做好了自己的工作，也让我学到了很多新的知识，开阔了自己的眼界，知道了许多自己不懂的知识，加强了自己的实际动手能力。

尽管实训结束了，我们基本上完成了老师安排的任务，但是我们的方案中存在着许多的问题，和标准的还有很大的差距。我们要通过继续学习，来完善我们的方案，希望能给老师一个满意的答卷，同时也是一份丰厚的收获。

本次综合布线实训的任务是对七教504、505和二教506进行综合布线的设计以及施工。我们从开始拿到项目，就开始勘测，制定施工方案，时时记录，和同学们讨论，直到完美的方案出现。因考虑到实际的情况，我们不可能在校园内进行大规模的施工，所以本次实训的地点就在办公楼的的504进行模拟施工。实训中老师把我们分成五组，一个甲组，其余为乙组。甲组为项目的招标组，乙组为项目的投标组。意料之中，实训的前几天我们像无头的苍蝇，我们完成的任

务很少很少，完成起来也很吃力，感觉很难，尽管有很多的知识我们已经学过了。但是运用起来才发现现实和理论之间还是有很大的差距的。因为在此之前，我们没有任何的经验，也正因为如此，学校才给我们安排这次的实训，为的就是让我们不仅仅局限于书本的知识，要在实践中发现问题，并学着解决问题。十几天的实训我们花在方案设计上的时间竟然占据了实训的大部分的时间，每天我们都是不断地勘察现场，不断地重复着修改我们小组的方案。然而，虽然如此，我们的方案已然漏洞百出。在此过程中小组队员有过回信，有过分歧，但最终这些问题都不复存在。用一个词来形容我们的过程就是“一波三折”，我们的方案开始时不能够完成项目的需求，差点造成我们前功尽弃，但是经过我们的努力，都被一一解决。

通过这次实训我获得了很多宝贵的实践经验和原本不知道的知识，主要是从以下几个方面：

一、关于综合布线的理解

综合布线是一种模块化的、灵活性极高的建筑物内或建筑群之间的信息传输通道。它既能使语音、数据、图像设备和交换设备与其它信息管理系统彼此相连，也能使这些设备与外部相连接。它还包括建筑物外部网络或电信线路的连接点与应用系统设备之间的所有线缆及相关的连接部件。综合布线系统大致可以分为七个部分，分别是：工作区;配线子系统;干线子系统;建筑群子系统;设备间;进线间与管理。实际上布线工作中要遵循一定的规律，此规律不仅体现于结构化布线工程实施所要遵循的相关规范和标准，还需要符合在工程中摸索出来的许多经验和教训。综合布线作为已经成熟的行业，在经历了大量实践的基础上积累了许多可以借鉴的实用经验。使用先进规范的施工操作规程是企业取得效益和立足市场的必由之路。工程应用综合布线工程一般步骤为：调研—方案设计—土建施工

—技术安装—信息点测试—文档整理—维护。

二、综合布线过程中的技术问题

1、PVC管槽施工过程时，一定要把线先划好，如果不预先画划好线直接施工很容易造成PVC走线不水平或垂直，虽然这样前期工作花时间较多，但方便以后PVC装钉。

2、拉线。这一环节十分重要，如果决策或测量有误，将造成不可挽回的损失。所以量线时要确保准确。

3、信息模块时必须注意打线的位置以及成功率。

三、综合布线工程实施

先进行穿线组织策划，要组织好穿线关键在于施工组织者，施工组织者应：理解布线系统总体结构，不要穿错路线;能明确区分要敷设的各种电缆，不要用错电缆;熟悉电缆要经过的管路，有丰富的穿线经验;懂得预防典型的影响穿线质量和进度的问题;理解综合布线系统电缆敷设的特殊要求;思路清晰，把信息点分组，一组一组地敷设，不多穿，不漏穿;每组应不超过20个信息点，否则同时穿放的电缆量大，穿放费力容易导致电缆损伤，也容易缠绕、打结，非常影响进度;严谨地做标号，并记录长度刻度;严格地组织测试，用检测仪表逐条电缆测通断状况。穿线前要严格进行穿线检查，具体要求参见相应的管槽检查要求。

四、总结

这次实训真的是收获很多很多，前面也已经说过了，不管是专业知识有所补足，还是除此之外的别的书本上学不到的知识。实训虽然已经结束了，虽然有些“遗憾”，但是正是这些“遗憾”将会成为我们今后前进道路上的“鞭策绳”，时时刻刻惊醒我们不要再犯同样的毛病，要知道如果我们现在不是实训，而是一个公司在参加一个大工程的竞标，试想如果以我们现在的方案去参加竞标，可能性能有多

大，即使竞标成功了，甚至还有可能致使公司蒙受一笔损失。因为我们对工程材料的预算还是那么的稚嫩和浅显。

我想此次的实训一定将会成为我人生当中一笔宝贵的财富，每一次实践都是一笔财富，最终将会为我创造巨大的财富。对于综合布线这门课程本身而言，随着综合布线系统在我国楼宇建筑和网络工程中的迅猛发展，综合布线技术已经越来越重要，这门课程的重要性也清晰可见。通过这次的实训，不仅仅使我对综合布线系统的认识更彻底、更全面、更深入，而且它还额外教会了我许多东西。也许过程才是最重要的，正是实训中暴露出来的问题会使我们以后少走弯路。 感谢这次实训，让我们学到了这么多的东西；感谢我们的团队，让我们顺利圆满的完成了这次有意义的实训。

混泥土实训总结心得篇三
《砌筑实训总结、心得》

砌筑实训总结

砌筑施工实训转眼就结束了，我感触很深，虽然在实训的过程中碰到了不少问题，但经过我们的努力和老师的帮助下都顺利地解决了。这也让我感觉到一个团队之间合作的重要性，还有理论必须与实践相结合的真理。在这次实训中我碰到了很多以前所不知道的东西，如砌砖、放线等。和同学们一起动手从最基本的放线，拌浆开始，从砌砖再到混凝土浇筑，我们都亲身亲为。通过实训我们了解建筑工程中砌筑工种的基本内涵、基本作用及目的，基本操作流程巩固课堂理论知识，增强感性认识。通过实训，提高我们分析和解决问题的综合能力，培养我们热爱劳动的思想。为今后参加工作打下良好基础。

为了培养学生的动手能力，理论联系实际，使学生了解建筑工程中砌筑工种的基本内涵、基本作用及目的、基本操作流程，增强感性认识，学校安排了这次实训，任务是砌墙及砌柱。

老师带我们到施工的场地，通过周老师短暂的讲述就由两位老亲手教我们如何拌浆，如何砌砖，还有砌墙的基本流程：基层清理→放线→挂线→砌砖墙。大家都认真的学习老师的每一个的动作和方法，迫不及待想自己动手去动手实践。经过了一个颇为深刻的学习后我们以组为单位开始了我们的任务。首先我们将基层清理干净，然后开始砌砖，但是在砌筑的过程之中我们遇到了种种问题，比如说不平整，砂浆不饱满等一系列的问题。面对这些困难我们团队慢慢的摸索出师老师我们的方法，顺利的完成了砌墙的任务。将场地整理干净。整个实习就此结束。整个实习过程是辛苦的，但是也是值得的。

这次实训我们受益匪浅，我总结一下这次实训所学到的东西。砌清水墙应选择棱角整齐，无弯曲、裂纹，颜色均匀，规格基本一致的砖。敲击时声音响亮，

焙烧过火变色，变形的砖可用在基础及不影响外观的内墙上。砌筑前应将基层表面的灰砂、泥土、杂物等清扫干净。砖砌体的要求:上下错缝，内外搭接，以保证砌体的整体性，同时组砌要有规律，少砍砖，以提高砌筑效率，节约材料。

回想这一次的实训，我想我有必要提及一下这个过程，因为它让我从课堂走到实践，让我知道了我现在所学的东西是远远不够的，有些事在我实训前认为是很简单的事情，可在这次实训中都显得很难，都不知道从何入手。作为建筑类专业大学生的我们，应该学好专业知识，并在实践活动中加以巩固，并不断创新。在课堂上，对与老师讲授的基本理论知识加强理解和掌握外，还应重视习题的练习和技能的训练，应用所学的施工技术知识，来解决实际工程中的一些问题，经过这次实训，我对土木工程施工这门课也有了更深刻的理解，让我更深一步的了解理论与实际的差别。让我学到了很多课堂上学不到的施工经验。俗话说：三个臭皮匠，顶个诸葛亮。这句话正应了团结就是力量。在实训期间，大家的团结合作是非常重要的，特别是施工过程中，团结合作就显得尤为重要实践。实训是大学生活的第二课堂，是知识常新和发展的源泉，是检验真理的试金石，也是大学生锻炼成长的有效途径。不仅使我在理论上对施工技术这个领域有了全新的认识，而且在实践能力上也得到了提高，真正地做到了学以致用。在老师们悉心指导下，我不但对施工技术有了更实际的理解，从无数次的失败中吸取了宝贵的经验教训，而且随着时间的推移，自己的意志也得到了磨练。我时刻提醒自己，唯有不断努力，才能与时俱进。

混泥土实训总结心得篇四
《实训心得报告--》

海信集团电视分析报告

简介

海信集团是特大型电子信息产业集团公司，成立于1969年，以“技术立企、稳健经营”为发展战略，旗下已拥有20多个子公司。海信拥有海信电器和海信科龙两家分别在沪、深、港三地上市的公司，持有海信（Hisense）、科龙（Kelon）和容声（Ronshen）三个中国著名商标。海信产品远销欧洲、美洲、非洲、东南亚等地区的130多个国家，在南非、阿尔及利亚、埃及等地拥有生产基地，在美国、欧洲、澳洲、日本等地设有销售机构。2011年，海信发布智能战略，围绕着多媒体、家电、通信、信息系统、房地产、新兴服务业六大产业核心，以智能化为引擎，加速前进。2013年实现销售收入932亿元。 海信电视4P分析

一、：产品（Product）分析

从产品方面看，海信电视各档次、各尺寸各种功能的机型种类丰富，品种齐全。在功能上将LED电视、3D、网络、一体机、智能机等一系列功能进行了有机组合。既可以满足对功能要求较高的年轻人的需要，也可以满足老年人对单纯电视的功能的需求。尺寸上更集合了23寸、24寸、29寸、32寸、37寸、39寸、40寸、42寸、46寸、47寸、50寸、55寸、65寸、75寸、85寸多种规格。满足了城乡各阶层民众的需求。

二：价格（Price）分析

从价格方面看，从1999元——19999元不等。可以满足不同收入群体对不同价位电视的需求。但从总体上说海信电视的价格还是较高的。通过调查得知海信电视一般高出其他品牌300——1000元左右。这是由其优质优价的定价策略决定的。海信的质量值这个价。但这个高价难免会使其失去一部分消费者。凡事不可能十全十美，这也是正常的。

三：渠道(Place)分析

从渠道方面看，海信电视采取的是短而宽的选择性分销的渠道模式。具体表现为卖场直接从厂家提货，且各大卖场均设有海信电视的柜台。在这方面，各品牌电视趋同，大家几乎是一个模式。

四：促销（Promotion）分析

促销包括人员推广、广告、公共关系、营业推广。

在人员推广方面，海信电视主要靠导购和临促，且数量上要少于其他品牌。这是海信电视落后于其他品牌的一方面。

在广告方面，最常见的就是单页、海报、电视广告、充气拱门、条幅。此外还有电台广播、墙体广告、楼顶广告、网络广告、灯箱广告等。通过此次调查和历次在海信做临促的经验来看，海信电视偏重于专心做质量而忽略了宣传，在广告方面投入较少。导致了广大消费者对海信电视的品牌认知度较低。鉴于以上情况，海信电视应该通过各种媒体加大宣传，加大广告宣传的力度。

海信电视SWOT分析

一、Strengths优势

1.技术,人才,超前上具领先性

2.产品具创新,特色;品质于生活

3.品牌稳健发展

4. 拥有核心技术

5. 重视研发投入

6.品牌知名度高

二、Weaknesses劣势

1. 企业技术,创新内势与消费者品牌印象错位

2."海信"品牌知名度低

3.品牌没有统一整和,缺乏灵魂

4. 液晶模组核心技术掌握在外资企业手中，ＬＥＤ背光模组的自给率不足

5.在生产成本和核心技术方面处于劣势

三、Opportunities机会

1.消费者对海信无倾向性认知概念

2.市场空间巨大,增长速度快

3.拥有海信者对其有非凡信心

4. 新市场空间巨大, 加大LED电视的生产与开发

5. 抓住非洲大开发的良机，抢占高端电视市场

6. 以“家电下乡”为契机，提高国内市场占有率

四、Threats威胁

1.外国品牌本土化

2.黑白家电交叉发展

3.新兴家电企业介入(南方)扩大销路

4. 外资品牌的“价格战”，对海信构成威胁

5. 国产品牌的成本劣势，在售价上得到了体现

海信电视STP分析

一、市场细分

海信并没有特别针对一个消费群体进行单一的市场营销，海信目前国外市场主要集中在西欧、北美、非洲部分地区（例如南非和埃及）。国内液晶电视是网民搜索的主流，关注度在八成以上，但从全年走势来看，呈小幅下降趋势；而LED电视、等离子电视机和3D电视虽然将成为市场主流，但是在网民心中的认知度正在不断提高。据调查有80%的已购买或者打算购买液晶电视的消费者多数集中在25岁到50岁之间，并且多为男性购买。中高收入和高学历人群均为产品的主要消费群体据资料显示大部分月收入超过1500元至3000元的消费者更愿意购买4000-5000元的高档电视。而其中又有一部分属于高学历、高职位人群。刚刚结婚和结婚后多年的爱人，可以以此来表达自己的爱，增加感情，缓解压力。当然每个地区都会提供不同价位，不同档次，不同功能的家电产品，但侧重点并不尽相同，显然，西欧和北美的可以高档偏多，非洲部分可以偏中档较多。

二、目标市场 海信电视市场是面向大众的，但智能化时代，消费者群体的年轻化趋势越来越明显，目标也直指年轻一代。以多屏互动为特色，具备三大软条件：第一、智能化操作系统;第二、智能应用商店;第三、智能交互的智能电视，进行年轻消费者市场竞争。

目标消费群：主要选择为20岁到50岁之间的成熟男性，收入在白领阶层的年轻人和商务人士。

三、市场定位

海信智能电视作为高端消费品，价格方面较高，所以主要定位在白领以上阶层的消费群体和新婚的年轻人。

海信的发展战略是以发展自主品牌，提高企业形象，希望将海信建立成一个国际高端品牌。海信的企业定位在于：低调、务实、理性。

市场调查心得

一、担任任务

在实训过程中我的任务是和组里的人一起想调查问卷，帮助问卷修改，问卷发放回收， 问卷统计，参与调查报告撰写。

二、问题与对策

（一）问卷撰写

我们组其实并没有明确的分工，很多事都是一起完成的，第一天我们的任务是一起讨论与什么公司合作，调查问卷的撰写，感谢祁美娜同学，我们很快就和海信谈好了合作，这是一个不错的开始。想调查问卷时，感觉还是人多力量大，一个上午就完成了初级任务，接下来的两三天是问卷修改。

（二）问卷修改

“不看不知道，一看吓一跳。”自己觉得不错的问卷原来有那么多的问题 ，老师修改很多，我们的问卷出现题目不清晰，问题不明确，逻辑混乱等等一系列问题，我们不断修正,不断增长知识了解自己的不足，都是在实训中应该学到的，能够让我们以后在社会中不至于什么都不会，很感激老师在实训过程中不断帮助我们，使我们团队能够高效率完成任务。

（三）问卷发放

在问卷发放过程中，问题来了，天很冷，很多人都在上班，一些人忙着逛街，很少人会理我，海信的客户又少，当时真的想把问卷吧卷吧丢掉。我也体会到什么是世间冷暖，面对完全不认识的路人真的很难开口，但由不得不完成任务。所有人都能在你需要帮助时袖手旁观，但这不是什么错误，也不能怪任何人，其实没有人有义务帮助你。哎！真的觉得做什么事都不容易啊，但这是工作，如果这都完不成以后在社会中要怎么办呢？只能硬着头皮上了，为了实训，为了以后。慢慢的被拒绝着拒绝着就习惯了，谁还没被拒绝过啊！

混泥土实训总结心得篇五
《实训心得体会》

《人力资源管理》实训总结

一、实训科目：《社会保险》

二、实训对象：10级人力资源管理1、2班

三、实训课时：单周4课时、双周2课时

四、实训内容：

五、实训特色：

六、实训目的：

通过实训，了解和掌握社会保险相关知识、操作流程和技能，毕业即能上岗，为成为一名合格的社保专员或掌握人事专员所需社保知识和技能打下坚实基础。

七、实训结果：

通过实训，学生知道了如何填写相关表格，并规范了表格的填写格式，细心和用心程度进一步提升，向成为一名合格的人力资源管理者迈进。

八：实训心得：

1、 从学生毕业后所从事岗位所需要的知识和技能出发，设计实训内容，极大的提高了学生的学习兴趣，并有针对性的提升了学生的知识、技能、素质。

2、 有少部分同学因个人喜好对于课程的重要性认识还不够，或者认为以后不会从事社保岗位的工作，因而出现上课不认

真、实训不参加的情况，以后应多从重要性、实用性、现实性角度出发多灌输观念，加强他们的积极性。

3、 鉴于实训室条件的限制，电脑速度过慢，且常有损坏，因此学生只能4个或者更多的人共用一台电脑，导致操作的同学锻炼了操作能力，而旁边观看的同学虽然有所了解，但还是有所欠缺。如何在克服客观条件的情况下，让每位同学都能熟练操作，是以后需要思考的问题。

实训总结

回首大学四年时间，我们系统性的学习了人力资源管理的各个模块的相关理论知识，也进行了相应理论知识专周实训。其中包括工作分析、绩效考核、薪酬管理等专业性实训，也有管理信息系统实用性的非专业知识实训。从数量上来看，我们的实训任务量是相当的客观；从实训的内容来看，我们的实训任务也基本涵盖人力资源管理的各个模块，并且是以案例分析、方案策划为主；从实训效果来看，就我个人而言，对我掌握理解人力资源管理的相关理论知识有一定的帮助，但是总体效果不是很理想。

究其原因，个人认为有以下几点：

1、认识不足，态度不端正

往往对实训抱着敷衍了事的心态，并没有认真的去完成实训任务，没有完全把自己融入到实训任务中来。同时，针对实训任务内容，过多的依赖于网络知识，缺乏个人独立思考。最终导致实训对个人的帮助效果较差。

2、专业理论知识匮乏

话说通过四年时间的学习，应该基本掌握了人力资源管理的相关知识，并且对理论知识应该有一定的见解，可以初步解决现实中的相关问题。可事实上，专业性的理论知识缺乏程度难以想象，仅仅对理论知识有模糊的记忆与认识，并且那些理论知识仅限于招聘、培训的内容。对于绩效薪酬、职业生涯规划、项目管理等知识，仅仅可以回忆起其中的某些专业性名词而已。

3、自身能力欠缺

纵观以往实训任务的完成情况以及过程，发现自身能力素质严重不足，不能很好的完成实训任务。能力素质欠缺是由于自己对自身能力素质水平认识不足，所要达到的能力素质目标不明确，提升能力素质路线图模糊不具体，导致自身不能完全胜任眼前的工作任务。

4、实训任务与企业需求吻合度低

回顾以往的实训任务/题目，其往往过于理想化、简单化，不能完全达到专周实训的目标，也不能满足我们对实训的要求，更不能在最大程度上提升我们能力素质。针对实训任务，老师可能是基于我们的现实情况才做出那那样的实训安排，我们理解老师的苦衷。企业对人力资源管理专业毕业生的要求是能尽快适应工作，尽快能够独当一面，按时保质保量的完成工作任务,甚至超额完成工作内

容。

再次重新翻开历史的画卷，细细品味其中蕴含的人生哲理。不能不说古人言谈举止之间充满诗情画意，充分展示出自身的学识修养。对比自身，两者简直是天壤之别，更别说其他方面，自惭形秽。跳跃的思绪再次回到本次的实训中来，历时两周的人力资源管理综合实训，使自己加深了对某些具体的问题理解，学会了如何更好的与人交流，掌握了如何更好的收集相关资料。最重要的是发现自身不足（能力素质与专业知识不足）的具体内容，明确了如何弥补这一不足之处。 在这次实训中，发现自己考虑问题往往过于理想化，不能基于现实情况进行合理的考虑决定问题。针对招聘录用相关知识欠缺较为严重，尤其是面试环节。虽然经历了不少的面试，但是以往都是被面试。可碰到自己面试别人时，根本就不知道如何来做，抓不住工作的重点在哪里，更别谈面试的技巧等。简历的筛选完全凭的是自己感觉，不知道如何更好的从简历看到有价值的信息？如何更好的辨别简历内容的有效性等问题。离职面谈是员工离职环节中很重要的一个内容，可对自己而言，却不知道该谈些什么好。如何从离职员工的言谈举止中发现问题？如何更好的预防企业员工的不正常离职？如何更好更快捷的办理员工的入职、离职手续等？

总之是问题多多，需要学习理解的东西太多太多。可有时禁不住问自己：为什么以前没去那么用心的学习呢?为什么自己会欠下这么多的帐呢？以前的学习完全依赖于书本，根本没有考虑以后工作的事情。对企业人力资源管理的实际操作完全知之甚少或者说完全就不知道，仅仅把自己围在城里而已。

不能完全否定以往的实训成绩，不能否定大学四年知识学习以及能力素质的提高，也不能否定四年来同学对自己的帮助，更不能否定四年来老师对我们成才的辛苦。因为有了你们的辛苦，你们的帮助才使我成为如今的我。衷心的感谢你们对我的帮助与支持，感谢你们的辛勤付出。

混泥土实训总结心得篇六
《实训心得总结》

实训心得体会

首先，我很感谢学校和江西聚声泰公司这么好的平台 ，给了答辩了的教学资源让我在这里可以尽情地学习。

我个人认为一个好的总结总能够更清楚的认识自己，在此基础对自己进行改进，然后再进行总结。这样一个迭式的发展就可以使自己不断的登上一个新的台阶。一开始刚到公司以后我的心情有点小激动，虽然以前体会了一次，不过刚听老师们说我们要去电子厂实训。我们就以为是简简单单的到电子厂工作，结果到了那以后，我们才发现根本就不是，在老师和公司领导地带领下，我们在那里学会一个公司的基本流程和公理的管理制度；还学会了如何分配一天的整体工作，在工作中还要养成一个良好的习惯，不管在哪个公司做什么都是从一个普工做起，所以一定要养成一个良好的习惯，还知道了5个学会。

在这次初衷中给了自己好大的，无论是学习中还是同学的交流中。

11秋幼师

刘庭梅

混泥土实训总结心得篇七
《实训心得体会》

实训心得体会

首先，我很感谢省政府和微软公司给了这么好的一个平台，给了我这么好的教学资源，让我在这里可以尽情的去学习。

个人认为一个好的总结总能够更清楚的认识自己，在此基础对自己进行改进，

然后再进行总结，这样一个迭式的发展就可以使自己不断的登上一个新的台阶。 首先我得承认，这次的实训给了自己好大的提升，无论是学习中、还是同学的交流中。每一次的交流和谈话都会使我对某个问题有一个新的认识，当然吵闹是难免的啦，这要正好的控制了一下自己的情绪问题。

一直以来，我这人说话很容易激动，好像就是心血来潮的时候，或者是对某问题与同学有不同的见解的时候，就会和同学一起讨论，但自己又觉得这样的问题没有讨论的必要。从大一开始一直到大三，几乎每天晚上我的寝室都有一个话题去说，而且总有对立的一方，（话题大到国家大事，小到乡土人情）我一直觉得这样的讨论很好，但我也发现自己的一个弊端，有时有点强词夺理，而且声音越争越大，搞得邻近的寝室天天晚上敲我们的寝室门。到了微软以后，那样的讨论是没有啦，就是有时隔三差五的和一个同学谈一谈对某方面的话题，例如：自己的将来准备做什么？打算像哪方面发展？网络游戏在中国的前景如何？中国到底什么时候会开打？等等吧。我通过这样的谈话确实让我认识了许多东西。有一次我们谈到了一个技术，就是能不能把博客和wiki结合在一起做一个平台，供商家做广告，自己认为这样可以集成多而散的博客迷在一起。而且博客迷还可以赚钱，而且还谈到了实现的问题，认为是可行的。当然这只是一种想法，想要把想法变成现实要做的工作太多了。如果老师有时间的话，我们就可以一起来讨论这个话题啦。

也谈到了自己的理想问题。这是我在微软这段时间定下来的，当然想了很久，也看了一些书籍。我的目标是一个管理人员，至少在以后的发展中，我会一直在这方面努力。这样一个话题我找过许多人问过。从而给自己下一个定论。同时我也发现在这方面存在许多缺陷，作为一个管理者，要善于把不同的人整合成一个整体，使其各尽其职，各尽其能。而我在交流方面就存在许多的问题。两个月以来，我很少问老师的问题，大部分在与同学的讨论中得到的，如果是生活以外的事情就更是微乎其微了。其实，我想一直改变这种状态，每次想问问题的时候，总感觉有慕名的心理压力。我想这是我人生的一个严重的心理障碍。我分析一下：有畏惧老师的心理，也许这与我小学受过的苦难有关了。其次，问得时候，就在想现在问是不是有点太早了，还是留着以后再问，谁知每次都被自己打败了，这让我相信了一句话“世界上最可怕的人是自己”，所以最近爱上了“零点乐队的《战胜自己》”。三有老祖宗传下来的法宝，中国人不喜欢问问题是一种普通的现象。第四点是我个人的：有时我怕问一个问题，问了以后还没听懂，如果继续问显得自己太笨了呵。不问吧，老师一双友善的眼睛好像在说“你没有听明白？”弄得进入两难的境地。这点有一个重要原因是在问问题之前，对事情没有一个比较好的了解，导致问的时候还是很模糊，最后的那种结果对我来说就有点正常。以上这些是我这些年来的切身体会。有时我就有一种这样的想法：中国的足球队不是不行吗？就每次让中国的足球队员天天面对媒体的攻击，而不要天天说什么“中国人的体力不行”，我一看到这字眼就为中国足球队悲哀，自己打败了，还要找一个莫须有的借口。可笑之极。每次看到中国男足，就有那样想过。有时，我也不禁的想想自己何尝不是这样，有时我甚至很渴望有人从背后捅我一刀，不管捅得有多深，只要我最后

还是站起来了，我想我就没什么可以怕的了。“人死都不怕，还怕啥？” 以上是我从微软公司获得的最重要的一部分。至于学习方面，我不想再多说些什么。一、上一次谈了，二是这与个人的能力有关。而真正能够运用自如的人，是那些能够将这些人集成一个人，既然变成了一个人，那就是多人的智慧集于一身（不过一定要控制身体各个部分的功能最优化，不要发生手打脚事件）。 以下是我认为此次培训不是很足的地方。上面我谈到了个人感到有些压抑感，就是天天在编程，看看书，有时就会导致心烦意乱。这现象我发现有点普遍。希望能够引起重视。这个班好像还没组织过什么活动。我想来一个狂欢会倒挺好，这样可以让我们把自己的憋的闷气给来一次清理。三是，上午上课，下午上机有点单调，个人意见可不可以在一个星期的星期六或者星期天搞一次讨论会。就是针对某一个话题进行讨论，可以分两方，由老师出题，课后学生可以查资料(material)，到了辩论的时候，进行讨论。这样一个可以缓和一下学习氛围。二可以增进同学之间的感情交流，三可以提交协作能力。四可以转换一下学习的方式，从另外的角度分析问题、解决问题。五、可以增加对新东西的探索，有学新东西，接受新事物而不怕挑战。六、就是开拓一下我们的视野，而不是仅仅局限于c#的编程。不管咋说，这里面一定有俺们学的东西。

以上我遇到的那些问题，希望高老师百忙之中的某一天能抽出一点时间帮我解答一个。邮箱地址上面已经有了。听说不久，你就要踏出这片红土地了，不知来时和去时的感受如何？有兴趣的话，就抽个时间写篇文章发表一下，或者可以的话写好后，发到我邮箱。最后的那一点意见，只想和高老师分享一下，我是从学生的角度讲的，希望能对高老师有帮助。很感谢这两个月来对我们的付

出，我不知道送什么给你，上面的一点意见不知道对你有没有用，我就把它当成礼物送你了。祝一路顺风。

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